心得體會是我們對自己、他人、人生和世界的思考和感悟。心得體會是我們對于所經歷的事件、經驗和教訓的總結和反思。下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
為生命賦能心得體會篇一
人生猶如一場旅行,每個人都有自己的目的地和旅程。在這個旅程中,我們時刻都在尋找著為生命賦能的方式。通過給予生活意義和價值,我們才能更好地探索和領悟人生的真諦。在這個過程中,我體會到了很多關于為生命賦能的心得,下面我將從積極思維、自我成長、人際關系、意義尋求以及奉獻社會五個方面談談我的感悟。
首先,積極思維是為生命賦能的重要一環。積極思維是一種樂觀的態度,一種面對困境時不氣餒的心態。我發現,當我以積極的心態面對生活中的挑戰和困難時,事情總能變得更加順利,而當我持消極的心態時,問題也會無限放大。正如一句名言所說:“行動決定命運”。只有積極向上的思維能夠讓我們更加勇敢地面對困難,努力去克服它們,從而為生命賦予更加豐富的能量。
其次,自我成長也是為生命賦能的重要一環。通過不斷學習和成長,我們才能不斷完善自己,提升自己的能力和素質。我深刻體會到,只有不停地追求進步,才能在人生中取得持久的成功。面對生活的起伏與變化,我們需要學會自我反思,尋找自身的不足并加以改進。只有不斷進步,我們才能為生命注入新的能量,擁有更多的機會和選擇。
第三,人際關系對于為生命賦能也是至關重要的。無論是家庭、朋友還是同事,良好的人際關系對于我們的成長和發展都有著重要的影響。與他人建立積極而健康的人際關系,不僅能夠讓我們從中獲得支持和幫助,還能夠為我們提供新的視角和見解。通過與他人的交往,我們可以從中學習和成長,進而為生命賦予更多的智慧和理解。
同時,為了為生命賦能,我們也需要尋求生活的意義。每個人都有自己的追求和理想,而這正是生活的意義所在。我深信,只有找到自己生活的意義,才能給予生命真正的塑造和意義。通過思考和反思,我們可以明確自己的價值觀和目標,以此為指引來選擇和行動。只有活出自己的意義,我們才能為生命注入更多的能量和活力。
最后,奉獻社會也是為生命賦能的重要環節。人生的意義不只是滿足個人的欲望和需求,更在于如何成為他人生命的幫助和激勵。通過奉獻社會,我們能夠為他人帶來正能量,促進社會的進步和發展。通過幫助他人實現他們的夢想和目標,我們也能找到生活的意義和價值。只有在奉獻的過程中,我們才能真正感受到生活的美好和豐富。
生命是一次奇妙而珍貴的旅行,為它賦能就是為自己的目標和愿望增添動力和意義。通過積極的思維、自我成長、良好的人際關系、尋求生命的意義以及奉獻社會,我們能夠讓生命更加鮮活、充實和有意義。只有這樣,才能在有限的生命里創造無限的可能性,并為我們的旅程注入無窮的能量。讓我們一起努力,為生命賦能,實現自己的夢想和目標。
為生命賦能心得體會篇二
轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學x,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優秀的幼兒教師。經過五天的學x,收獲頗多,談談自己的一點學x體會。
我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學x,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。
過去,我們是領著孩子在學x,現在我們是和孩子一起學x,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。
縣幼兒園的吳院長詳細深入的為我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。
德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。
要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:
(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。
(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。
(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學x動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。
為生命賦能心得體會篇三
抓好團隊的隊伍建設,發揮團隊員的榜樣性和示范性,是團隊建設的重要工作,也是學校德育工作的重要方面,加強團隊組織建設,發揮團隊員的榜樣性和示范性,一直是團隊工作的重點。
1、切實做好團隊干部隊伍建設,提高團隊干部隊伍的整體素質,是做好團隊工作的重要保證。一年來,我們十分注重團隊干部的思想教育,定期召開班級團隊支書會議,聽取班級團支書工作匯報,了解團隊員隊伍狀況,并組織他們學習團隊理論、團隊活動的做法、經驗等,逐步提高班級團支書的思想意識,從而調動班級團隊支書工作的主動性和積極性。
2、加強團隊員的思想教育,提高團隊員隊伍的整體素質,能較好的促進學校的德育工作。我們要求班級團支書定期對本班團隊員的思想教育、組織學習團隊知識,提高團隊員對團組織的認識,收到了初步的效果。還要求團支書對本班團隊員的言行進行監督,發現不規范的人和事要進行批評教育,情節較重的上報團委,由團委組織談話教育。
3、進一步規范入團程序,嚴把入團關。在團隊員發展上,始終堅持實行團隊員發展接受學校學生的評議監督,入團必須在全班進行民主推薦班主任同意推薦,提高了團隊員的質量增加了它的吸引力。
4、做好對團隊員的評議活動,對評議不合格的團隊員,要求其寫出書面保證,限期改正。
1、班級板報、學校櫥窗是我校的主要文字宣傳陣地。團委和教導處一起對學校各處的文明宣傳進行了指導,定期對學校的櫥窗進行更新。
對學生教育。從思想到品質、從安全到衛生、從守紀到常規等多方面,強化學生認知,營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍,我們改變以往單一的說教模式,讓優秀學生作國旗下發言,提高國旗下講話的教育效果。
活動的有序開展,能增強團組織的生命力和凝聚力,提高學生對團組織的認可度。一年來,學校團委緊緊圍繞學校中心工作有序的開展系列教育活動,有力的推動了學校的整體工作。
1、為熱烈慶祝中華人民共和國成立66周年,激發廣大師生愛國熱情,增強民族自豪感和開拓創新精神,結合我校的實際情況,開展了以“迎國慶”為主題的系列活動。
2、為營造全社會尊老敬老愛老的良好風尚,培養和提升公民的社會公德意識,我們于20xx年10月,組織了20名團隊員出發前往西稻田社區開展了關愛老人活動。
4、為培養學生的愛國主義情感,使學生了解自己的家鄉,熱愛自己的家鄉,進而激發學生發奮學習回饋家鄉的熱情,我們于20xx年11月20日組織部分學生到鎮政府、醫院、郵局參觀學習。
5、3月份是學雷鋒活動月,為進一步弘揚雷鋒精神,我校團委積極響應團市委的號召,抓住3.5學雷鋒紀念日的契機,認真組織開展學雷鋒活動。
6、四月份,開展了清明節紀念活動,對學生進行了愛國主義教育。組織學生召開主題班團會,緬懷革命先烈。在活動中,進一步了解了革命烈士光輝的愛國情操,懂得今天幸福生活的來之不易,紛紛表示要珍惜今天的美好生活,刻苦學習,將建設祖國做出自己的貢獻。
7、五月份,結合紀念五四運動xx周年,開展系列活動:發展新團隊員,認真組織入團儀式。入團儀式是團隊員成長的一個新的起點。我們通過組織規范嚴密的入團儀式,使團隊員和非團隊員都明確自己進步的方向,增強了團組織的凝聚力;開展評優表先活動,評選校級三好學生、優秀團隊員。
8、按照教育局指示精神,我校積極開展“我的夢,中國夢”主題教育活動。活動內容包括:主題板報、各班主題墻報、國旗下講話、征文活動、主題演講比賽。
9、開展一次捐款活動。20xx年9月我校團委與政教處聯合組織為身患重病的張xx老師捐款3萬余元。
1、結合我校實際,開展了“四個一”教育活動。“四個一”即節約一滴水、一張紙、一粒米、一度電,為了讓全校學生有一個全面的認識,特意在星期一國旗下的講話上精心組稿,對全校進行號召,讓每一位同學能在日常生活中積極實踐“四個一”活動。
2、從思想入手,抓好入團培訓工作。在實踐中,我們認識到加強團的自身建設始終是共青團保持蓬勃生機的根本保證。在抓好團隊伍的基礎上,選好骨干青年參加團知識培訓班,使一批先進青年加入到團組織中來,使團組織的號召力、影響力、凝聚力進一步提高。
3、加強團隊干部隊伍建設。一是我們團隊密切協作共同做好團隊干部隊伍的選任工作,調整充實團委隊伍和輔導員隊伍。二是加強培訓,提高素質。我校團隊對所選用的小干部進行認真篩選、考察,定期召開團委會,發現不足,立即改進;一有進步,及時表揚,不僅有利于提高小干部的素質,而且能有效調動工作積極性。
4、對青少年進行理想信念教育,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,特別是社會主義核心價值觀武裝青少年頭腦,從理論和實踐的結合上幫助青少年認識社會發展的客觀規律,使他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
5、利用班會課開展基本國情、歷史文化、時事政治等教育,引導團隊員把個人的理想同祖國的前途命運緊密聯系在一起,從而激發他們繼承艱苦奮斗、努力學習的革命精神,激勵他們愛黨、愛國、愛人民,樹立永遠跟黨走的信念。
6、團委配合學校加強和改進教育教學工作管理,為實現團隊員學生的全面發展創造條件。我校成立了家長協會,建立了學生家長參與學校管理和監督的有效機制,家長協會領導成員由當地各村有威望的人員擔任,協助、督促學生家長教育好其子女,特別是教育學生周末在家遵紀守法,不受社會不良風氣影響。
1、個別團隊員的團隊員意識還應進一步加強。
2、團活團課的開展應進一步規范。
3、應進一步加強團干部和團隊員對團的基礎知識培訓力度。
一學期來,我校的團隊工作有序開展,增強了團組織的凝聚力和向心力,及時完成學校分配的各項工作,促進了良好校風學風的形成。通過誠信教育、養成教育,營造誠信氛圍,使學生養成了良好的行為習慣,但還有許多不足,學生的思想動態還把握的不太準確,對外宣傳的力度還不夠大,學生的思想教育工作還有待改進。在今后的工作中,我們將進一步圍繞學校中心工作,在上級團組織和校黨委的領導下,努力改進工作作風,創造性地開展工作,把團委工作做細做實,努力使團委的工作再上一個臺階,使我校的團隊工作將不斷取得新成績。
為生命賦能心得體會篇四
我覺得教學質量的高低很大程度上取決于課堂教學的效果,因為課堂是教學的主陣地。課堂教學效果的好壞又取決于教師的“教”和學生“學”兩個方面,因為師生是課堂的主人。 那么如何提高教學質量呢?我的思考如下:
一、不斷提高自身的知識水平和業務水平,有助于提高教學質量。 一名合格的老師,只有在工作中永無休止地學習,增長知識,改變觀念,才能儲備一桶新鮮的“活水”,服務于學生,澆開每一朵小花。所以,要想提高教學質量,作為老師的我們首先必須不斷提高自身的識水平和業務水平。同時,在教學過程中不斷積累,勤思考,常總結,苦練基本功,不斷提高教學水平。
二、注重堂課的教學質量,有助于提高教學質量 要想提高教學質量,就必須不斷提高堂課的教學質量。如何提高呢?我認為要從教師在教學過程中,應該對自己所教學的內容:第一步先要自己明白;第二步我覺得要講得清楚;第三步要學生聽懂;第四步要讓學生實踐。這樣才能達到一個良好的教學效果。
三、抓好常規,養成良好的學習好習慣,有助于提高教學質量。良好的學習習慣是提高學質量的保證。習慣是培養出來的,而不是生來就有的,它是在人的學習、生活實踐中逐步形成的。習慣的力量是巨大而持久的,好的學習成績正是靠習慣的力量去完成的,而且良好的一旦養成,只需教師稍加提醒就能堅持住,它將使學生終生受益。
四、積極開展課外活動,能開發學生的智力,有助于提高教學質量。
豐富的課外活動是學生展示自我的重要舞臺,也是讓學生把理論運用于實際的一次次實踐。
為生命賦能心得體會篇五
簾外新涼驚節換,夜闌離緒總魂銷。8月15日至29日,我們在廣東外語外貿大學新聞與傳播學院聆聽了25場講座,完成了為期半個月的培訓。我們就像炙熱的羊城,急需一場甘霖滋潤。面對廣州教育的千重“稻菽”,我們104名“英雄”忙于收割。學習內容涉及管理、課程、干部素養、輿情、德育、專業成長、校園文化、心理、校園突發事件處理辦法和廉政等內容。往來龍虎皆元氣,噓是青云嘯是風。專家的精彩演繹,讓我們104人受益匪淺。
做一個會思考的校長。作為一校之長,有幾個問題必須深思:“學校要有學校樣”(什么樣?),“一所學校一個樣”(這個“樣”指什么?),“學校都有自己樣”(做到了嗎?引擎是什么?)。搞清楚學校的辦學歷史,提煉出自已的校園文化。既要遵循規律,又要開拓創新;思考如何形成淳厚的校風、嚴謹的教風和活潑的學風。秉承傳統、不斷創新,在探索和研究中辦學,在辦學中探索和研究,生機勃勃,活力十足,前景令人期待;思考怎樣營造良好的校園文化,打造書香校園,充分調動師生學習文化知識的積極性和主動性,使師生在潛移默化中得到熏陶,從而豐富師生的精神世界,提升師生的思想道德修養。學文和力行并重,不違天道,不違仁道,不違人道,必然可以成就大事;思考如何為優秀人才提供空間,營造條件,和縣內一流醫院、一流幼兒園、一流中小學校搞好關系,解決教師家人醫療和就讀的后顧之憂;激勵大于追責,同事間的默契決定了底線,晉升機會判斷決定了頂線,追責機制只能影響履職順序。
大方一中作為一所百年老校,曾經幾度輝煌。走進新時代,在優質生源流往私立學校的教育背景下,在對公立學校的管控越收越緊的前提下,我們要打造一所什么文化、什么特色、什么目標的學校,是每一個一中人亟需思考的問題。
做一個開放包容的校長。把事情做對,把對的做好,把做好的宣傳出去。整合各項資源,引領教師成長。比如對于校訓,短短的八個字,是幾代人辛苦辦學汗水的凝結,我們不能輕易更改,否則,既割斷了歷史,又是對前輩們的不尊重。但我們可以結合新時代的需要,從學校、教師、學生三個層面進入重新解讀,注入新內容。以期走很更穩、更遠、更好。
做一個有故事的校長。滄海橫流,方顯英雄本色。 1993年8月,陳蓮老師開始了自己的教育生涯,蹤跡北到新疆,碾轉浙江,最后落腳南方廣東,先后做過班主任、備課組長、年級組長、德育主任、校長助理,2019年任廣外增城實驗學校校長。她的每一次選擇、每一個腳步都充滿傳奇。“我們想辦一所有生長故事的學校,學校的發展史就是孩子的成長史。”陳蓮老師如是說。
辦一所家長放心、學生開心、教師安心,充滿詩意的學校。用敬畏之心虔誠之心辦學校辦教育,這樣的學校應該是:在這樣一所親自參與打造的充滿詩意氛圍的校園里,在這樣一所擁有先進辦學理念指引的校園里,工作生活、生長發展,全體教職員工、學生包括校長,能夠感覺到是暢快的走在透明的藍天下,愉快的走在堅實的大地上,能夠感受到協同創意、彼此成就、善于內驅的工作文化帶來的價值!
育大批具有國際視野的學生。教育的目的是生命,生活,生長。生命是最珍貴的,教育要讓生命得以舒展。教育的內容源自生活,教育的過程基于社會生活,教育是為了更好地生活。通過教育,我們能讓學生身體生長、知識豐富、心靈成長、精神豐盈、能力提升。我們要秉承積淀,創新思路,從學生的心靈出發,從生命的拔節著手,立足新時代發展之事,確立“美好教育,教育美好,美好教育”(張錦庭)的辦學思想,著力以美好的教育引領達成一流的教育愿景。新時代的學生要具備悅納自我、尊重他人、融入社會、熱愛祖國、敬畏生命、關懷人類的基本素養,充滿朝氣、靈氣、銳氣、正氣、勇氣和大氣。
打造一群上進用心的教師。上好課是最崇高的師德,能上好從教這門課、上好從教每節課的老師,就是有崇高師德的教師。上好學生人生第一課。做學生喜歡的老師應是我們的追求。“不怕無策,就怕無心。”這個心是事業心、責任心,把工作當成事業干,就能心無旁騖、干出名堂。這個心也是卓越之心、精品之心,干工作不僅要完成,更要完美。堅定信念,成功屬于踐行者,成功屬于堅守者。教師成長路上必須“四個堅持”:堅持勤于學習,豐富理論修養;堅持勇于探索,積累實踐經驗;堅持善于思考,提升教育智慧;堅持勤于筆耕,積淀人生財富。我們任何時候都應把工作做到極致。保持強烈的事業心責任感,腳踏實地把本職工作做好,努力在平凡的崗位上創造出不平凡的成就。
人間盡誤佳期了,更有佳期莫恨遙。“喜看稻菽千重浪,遍地英雄下夕煙”,培訓告馨,我們踏上回程之路。在追趕新時代教育的路上,我們還有很長的路要走;和先進發達地方的教育相比,我們還有很多的溝坎需要跨越;社會轉型帶來對教育的異化,畢節教育特別是公立學校,還需要政府經費、政策上的大力支撐。新時代意味著一段新征程的開始,畢節教育再出發的號角已經吹響。實現畢節教育奮斗目標,譜寫畢節教育的壯麗篇章,需要的不是三分鐘的熱情,而是決心和豪情,更是只爭朝夕、擼起袖子加油干的行動力。走進新時代,奮斗正當時!
為生命賦能心得體會篇六
第一段:導語
生命是寶貴而短暫的,如何為生命賦能是每個人都應思考的問題。無論是追求事業成功,還是追求內心平靜,我們都需要通過不斷學習、成長和反思,為我們的生命賦予更大的能量。在這個過程中,我獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段:恒心與目標
在為生命賦能的過程中,恒心和目標是至關重要的。我意識到,只有擁有明確的目標并持之以恒地努力,才能真正實現自己的潛力和價值。無論遇到多大的困難和挑戰,我都要堅持下去,用毅力和信心驅動自己不斷前行。只有這樣,我才能為生命注入源源不斷的動力和能量。
第三段:積極心態與樂觀態度
積極心態和樂觀態度是為生命賦能不可或缺的元素。積極心態讓我看到問題背后的機遇,讓我從困境中找到出路。樂觀態度讓我抱有希望并相信未來的美好。當我遭遇挫折或困難時,我會告訴自己“這只是暫時的,而且我有能力克服”,這樣的心態讓我永遠保持積極的對生活和事情的態度,為我提供了無盡的動力和能量。
第四段:自我成長與學習
為生命賦能還需要不斷地自我成長和學習。我明白,成長的道路上并沒有終點,只有不斷學習和進取才能不斷向前發展。我會選擇閱讀各類書籍來豐富我的知識,參加各種培訓來提高自己的技能,還會嘗試不同的事物來開拓我的視野。通過不斷地自我成長和學習,我能夠為生命賦予更多的能量和智慧。
第五段:感恩與人際關系
在為生命賦能的過程中,感恩和人際關系也是重要的方面。我深深明白,生命中的每個人和每件事都對我有幫助和影響。我會不斷地感恩身邊的親人和朋友,因為他們給予我關愛和支持。我也會認真對待與他人的交往,建立良好的人際關系。與他人分享和交流,會不斷地激發靈感和動力,為我賦能更大的內外力量。
總結:
為生命賦能是一場終身的旅程,也是一項重要的任務。在這個過程中,恒心和目標、積極心態和樂觀態度、自我成長和學習、感恩和人際關系都是不可或缺的要素。通過不斷地努力和提升自己,我們能夠找到生命的價值和意義,并為自己注入更多的能量和動力。只有這樣,我們才能過上充實而有意義的生活。
為生命賦能心得體會篇七
聽了顏琛書老師的[打造終端店鋪持續贏利]課程,我被他的案例分析與情景模式和實戰經驗給吸引住了。這一次的課程分成四大模場塊:終端贏利心態法則、持續贏利管理系統、店鋪持續贏利模式、終端贏利實戰技巧。
首先感謝公司給我這次難得的學習機會,讓我在這三天的學習當中,明白了很多平常工作的不足與缺陷,看到別的同學在臺上那臨危不懼、滔滔不絕的樣子讓我感到前所未有的壓力。
現將個人心得體會闡述如下:
人與人之間只有很小的差異,但這種差異往往造成了人生結果的巨大差;很小的差異就是人生的態度是積極的還是消極的,巨大的差異就是結果是成功或者是失敗!只要心態好,不管做什么事情都有是有意義的,都是快樂的,管理團隊的第一要素就是要樹立員工積極的心態,凝聚成一股繩。正如顏老師提到的:人心是最不可靠的、人心是最易善變的,世界上沒有任何東西比人心凝聚在一起更可靠。這是我們在今后的培訓工作中應該注意與改進的地方。
晨會的意義主要在于體現在經營的精致化、加快主管的成熟度和忠誠度、增進員工的歸屬感、設定目標、士氣的激勵、鞏固企業文化。這是我們即將在展銷部實現在一件事情,時間初定為每周一和周四。
也就是執行力的體現。一個成功的企業,在管理方面講究的是貴在執行,任何企業的成功都必然是執行的成功。我覺得我們的企業在發展過程中,從各級領導到普通員工都應該全面貫徹執行企業指令。執行力是決定成敗的一個重要因素,是構成企業競爭力的重要一環,只有掌握并充分將執行力運用到工作中,企業才具有獨特的競爭優勢。沒有執行力,就沒有競爭力。我們的團隊的目標定好了就會朝方向按部就班。
從日常工作中我們已經意識到這種內部對立的可怕及危害,它不僅傷害同事之間良好的工作關系、互助關系,也大大削弱了團隊凝聚力,阻礙了工作的順利進展,降低了工作效率。溝通是我們解決沖突、對立最根本有效、最簡單可行的方法,而且可操作性強。總之,只有分清主次、輕重、顧全大局、積極溝通,才能把一切不利因素消除在萌芽狀態,這才是最關鍵的。總之,通過此次學習,我更加意識作為一名企業基層領導,一方面我將在今后工作中的加強主動性,不斷的要求充實自己,更好地去學習、去思考,全面貫徹執行力度。另一方面不斷加強各部門之間的互相協助,重視團隊精神,多和員工溝通思想,盡可能提高每位員工的執行力。
為生命賦能心得體會篇八
20xx年12月15日至20日,在省教育廳的高度重視下,我們天門152名一線教師來到了湖北省奧林匹克中心,參加湖北省中小學教師信息技術應用能力提升工程骨干教師培訓。雖然只有短短的6天,但給我觀念帶來的沖擊、思想帶來的變革、能力帶來的變化卻是無與倫比的。
近年來,我大大小小參加過多次信息技術應用能力培訓了,從最早的幻燈機、錄音機、電影機等當時名為電教設備使用的信息技術培訓,到20xx年的網絡初識培訓,再到20xx年的真正意義上的電腦使用技術培訓,再到20xx年的因特爾培訓,及至20xx年的微軟助學培訓,可以說,每次的培訓,都見證著課堂教學中信息化設備的變化、課堂教學的變革。這次,我又一次參加信息技術培訓,所接觸的內容,又一次見證了課堂教學信息設備的革新、教學方法的革新,也使我的信息化教學理念產生了再一次的變革,更使我感覺到了身上擔子之重。
在黨和國家的高度重視下,現在,我所在農村學校都普及了班班通,教學點也完成了“教學點數字全覆蓋項目”建設,所有學校的數字化設備已基本追上了城市學校,這為農村偏遠學校實現信息化教學奠定了堅實的硬件基礎。看看外邊的世界,現在日新月異的技術進步,使社會已進入信息化技術變革高速時段,網絡已進入人們日常生活各方面,許多學生都已可以熟練“玩”電腦,然而作為教師,特別是農村教師,卻仍然停留在過去的教學方式上,許多教師根本就不能用、不敢用、不會用這些數字化設備,更別說利用網絡或數字資源開展高效的課堂教學了。現在開展這次培訓,無疑就是讓大家不與社會脫軌,不與時代脫軌,能夠迅速熟練掌握基本操作技能,改變大家對數字化、信息化設備和資源的認知,讓大家由“怕”變為“愛”,由“疏”變為“親”,讓大家由習慣書本和粉筆變為習慣屏幕和鼠標,由習慣黑板變為習慣白板。充分利用好“三通一平臺”,讓優質資源效率最大化,讓每們學生享有平等的教育。
通過肖新國老師的《政策解讀》,我了解了國家現在對教育信息化的高度重視,更了解了傳統與現代的差距,知道了自己現在的工作社會需要的差距。通過彭景老師的《技術引發的教育變革主題報告》及彭林老師《新技術、新媒體、社會性軟件、網絡教學平臺等在教學中等應用》等,使我的信息理念徹底得到了轉變,可以說,這是我本次培訓最大的收獲。
通過張浩老師的《信息化環境的運行和維護》的學習,使我對信息化環境的運行有了全新的認識,也使我對它產生了濃厚的興趣。過去,我從來沒有在這方面作過思考,但通過本次學習,我才發現,信息化環境原來有這么重要的作用,它的運行與維護,我想在今后的工作中,我會作為一個新的興趣點去鉆研它,爭取有所收獲。
回想起20xx年參加全省教育裝備干部培訓時廠家介紹電子白板,自己還覺得很遙遠,與自己不相干的東西,卻在短短的兩年后就來到了身邊,進入了平常課堂中,忽然心里有種害怕的感覺。時代發展太快,自己被世界扔開得原來這么容易!電子白板安裝后,由于沒有認真、系統地學習,在電子白板的使用上,只能自己按照圖標或者說明上說的基本功能去亂摸索,浪費了許多時間,掌握的功能卻少之又少,只有許多基本功能投入使用。通過呂立立老師的《電子白板應用技巧與維護》的講解,使我對目前學校班班通設備中的投影式電子白板及教學點電子白板功能電視的應用技能上了一個大臺階。相信回去后,我一定能使電子白板的作用發揮得更好、更大。當上到孫俊峰老師的《ppt制作與美化》課時,忽然就有了親切感。從office97到office20xx,我都接觸使用,使用得最得心應手的莫過于20xx,由于工作需要,做了許多ppt,現在再重新面對,而且是自己不是太喜歡的20xx,倒也有了全新的感觸和認識。看到孫老師制作的優美的ppt,忽然才發現,ppt依然強大,如果用心,它并不比flash差,甚至更牛!
一直以來,總是嘆息自己沒有機會親臨各位優秀教師身邊,聆聽他們的教誨。通過王金濤老師的《網絡研修與校本研修整合項目理論與實踐》的學習,才發現自己原來學習走進了一個誤區,其實,現在網絡這么發達,設備這么齊全,只需身邊連一線,何必千里求一信!只要一根線,就可以很容易把各位專家教授請到身邊來,想怎么聽,想聽多久,都非常容易。說起來,只在于自己想不想學,而不是能不能學啊!
這次集中培訓時間很短,只有5天,但5天時間,對于一個中小學教師對于學習來說,已經是很奢華的。全省幾十萬教師,能選多少人來參加培訓。全省素質提高工程,每年2萬人,做了十年,只做了20萬人。而現在要在4年時間完成50萬人的培訓,那么,大部分的教師只能通過網絡學習來解決這個問題。也就是說,我們今天來參加這個培訓,是萬分幸運的人。幸運就意味著責任,做為種子老師,在我們身上,還有肩負有講授的重任,我們回去后要傳幫帶,給其他教師講座,培訓。我能完成這光榮而艱巨的任務嗎?心里真是沒底!
另外,非常感謝上級領導對參培人員的關愛,使我們不僅有著舒適的居住環境,食宿非常方便,而且培訓地點就在住的地方,這對人生地不熟的我們來說,真是太好了!
不管如何,培訓后回去,我將一是不是斷加強自我學習,努力繼續提升自己;二是積極與教學實際相結合,探索提升設備與資源應用的途徑與方式;三是扎實開展培訓,努力讓身邊的同事都迅速成為信息化設備應用高手,讓課堂教學更加精彩,教學效益更加顯著!
個人建議和意見:
1、省、市各級都成立了以一把手負總責、親自抓的一把手工程。我校也要提高認識,成立領導小組,由一把手親自抓。
2、制定教師長期培訓機制,定期和不定期對教師進行現代信息技術應用的培訓。制定教師利用現代信息技術上課的有效管理制度,讓課堂使用現代信息技術的比例大大提高。
為生命賦能心得體會篇九
“為生命賦能”是一項宏偉的事業,這項事業同時也是我們每個人都應該追求的目標。最近我讀完了王占新的《為生命賦能》一書,這本書啟示我在生活和工作中如何更好地實現自己并展現出更大的能力。
第二段:生命的目的
王占新在這本書中強調了人們的生命是有目的的,而我們也應該明確自己的目標和生命的意義。我深刻體會到,我們必須要明確自己的愿景,并一直努力朝著這個目標前進,以實現我們生命的意義。
第三段:自我反思和改進
更新和改進是不斷前進的關鍵。這本書對于我來說,強調了我們需要持續自我反思和持續學習,以此不斷提升我們的生產力和影響力。 我們需要不斷的探索和改變自我,以適應環境的變化。
第四段:價值觀和人際關系
王占新的書中也提到,我們需要恪守我們的價值觀,并與周圍的人建立良好的人際關系。只有這樣,我們才能越過困境和挑戰,實現我們的生命之路。 我身處于一個由人際關系編織而成的世界,因此我認為,良好的人際關系和對價值觀的深入理解是實現生命意義的關鍵。
第五段:結論
在讀完這本書之后,我的生命目標更加明確和清晰。我認為,每個人都應該努力為自己的生命賦能,不斷前進并實現自己的人生目標。只有這樣,我們才能真正地體驗豐富多彩的人生,為自己的生命注入更多的陽光和能量。我相信,這本書可以成為我的人生指南,并幫助我在未來的日子里實現自己的愿景和夢想。
為生命賦能心得體會篇十
隨著社會的進步與發展,越來越多的人開始關注并思考人生的意義與價值,人們開始思考如何為生命賦能,如何使生命變得更加有意義與充實。我同樣也是思考這個問題的一員,通過思考與實踐,我明白了為生命賦能的重要性,并從中獲得了一些寶貴的心得與體會。
首先,為生命賦能需要自我認識與成長。在追求生命意義與價值的道路上,我發現自我認識與成長是非常關鍵的。只有了解自己的優點與不足,才能更好地發展自己的潛能與能力。我通過反思自己的過去經歷與取得的成就,發現自己對于某些事物有著特別的興趣與激情。于是,我選擇深入研究這些領域,并不斷學習與探索。通過不斷地學習與實踐,我發現自己的知識與技能得到了提升,同時也讓我感到內心的滿足與成長。
其次,為生命賦能需要不斷學習與開拓視野。我們生活在一個信息爆炸的時代,只有不斷地學習與開拓視野,才能應對這個日新月異的世界。我積極參加各種培訓與學習活動,通過閱讀各種書籍與雜志,了解最新的知識與趨勢。在這個過程中,我不僅僅是獲取了新的知識與技能,更重要的是開闊了自己的眼界與思維方式。不斷學習與開拓視野讓我對世界有了更深入的理解與認識,也讓我能夠更好地應對生活與工作中的各種挑戰與困難。
第三,為生命賦能需要積極參與社會與服務他人。在為生命賦能的過程中,我發現積極參與社會與服務他人是非常重要的。通過與他人的交流與合作,我不僅可以獲取他人的幫助與支持,同時也能夠更好地發展自己的能力與潛力。我積極參與各種社會活動與志愿者工作,通過與他人的互動與交流,讓我更加了解社會與人性的復雜性,也讓我體會到了奉獻他人的快樂與滿足感。通過積極參與社會與服務他人,我不僅為他人賦能,同時也為自己的生命賦予了更多的意義與價值。
第四,為生命賦能需要積極面對挑戰與困難。在追求生命意義與價值的過程中,我們不可避免地會遇到各種各樣的挑戰與困難。只有積極面對這些挑戰與困難,我們才能夠不斷成長與進步。我曾經面對過工作上的壓力與困難,但我并沒有退縮,而是選擇勇敢面對并努力克服。經過反思與總結,我發現這些困難與挑戰鍛煉了我的意志與毅力,讓我變得更加堅強與成熟。積極面對挑戰與困難,讓我明白了只有克服困難與挑戰,我們的生命才能變得更加有意義與充實。
最后,為生命賦能需要保持樂觀與積極心態。樂觀與積極心態是為生命賦能的關鍵因素之一。無論我們面對多大的困難與挫折,只要我們保持積極與樂觀的心態,我們就能夠更好地戰勝一切困難與挑戰。我在為生命賦能的過程中也遇到過各種困難與挫折,但我始終相信困難與挫折都是通向成功與成長的一部分。通過保持樂觀與積極的心態,我能夠更好地調整自己的思維與行動,從而找到解決問題的方法與途徑,讓我的生命變得更加充實與有意義。
綜上所述,為生命賦能需要自我認識與成長,不斷學習與開拓視野,積極參與社會與服務他人,積極面對挑戰與困難,保持樂觀與積極心態。通過實踐與體會,我明白了為生命賦能的重要性,并從中獲得了寶貴的心得與體會。我相信,只要我們用心去為生命賦能,我們的生命將會變得如此美好與有意義。
為生命賦能心得體會篇十一
為期三個月的市委黨校第二期優秀中青班培訓,在這個黨員干部錘煉黨性的“大熔爐”里,我聆聽了陳昆福、孫家良等專家教授精辟的理論授課,朱晨市長、方向書記、方健忠部長等領導的專題報告,我收獲的是改革的精神、創新的思想,務實的心態。對于前段時間的學習,我總結為以下三點:
“當前的我們既是共產黨人又是扎根基層的服務者,牢固樹立起理想信念的準繩,構建起自身正確的世界觀、人生觀,價值觀,在做好基層工作同時不斷加強自己的責任感和使命感。
“公生明、廉生威”。為期三個月的課程強化了自我修煉、自我約束、自我塑造。在廉潔自律上要求我們作出表率,筑牢思想防線。作為黨風廉政建設的先行者,踐行者與推動者,我們要有接受監督的坦蕩,做到慎獨、慎欲、慎權、慎微。把廉潔作為一種生活習慣和工作方式,牢牢把住權力、金錢、交往、人情關口。
近年來,我們黨內所滋生的腐敗現象讓人深憂,所總結的腐敗教訓令人深思、警醒。我時刻告誡自己決不能以小節問題“不止我一個”來原諒自己,決不能以小節失守“就只這一次”來開脫自己,決不能以小節毛病“多少有一點”來放縱自己,把好自身關口,守住自身底線,是我作為一名黨員干部的責任。
業精于勤,荒于疏;空談誤國,實干興邦。干工作,做事業,需要的是勤勉務實的工作作風。通過這段時間的學習,我結合實際,深入思考自身工作,給自己提出了三點要求:一是腦要勤。必須勤于想群眾之想,勤于對自身學習和工作的思考,勤于調查研究;一切從實際出發,善于發現問題、分析問題、解決問題。二是手要勤。從群眾中來,到群眾中去,多干人民滿意的好事實事,及時妥善解決人民群眾重要關切的問題,取得人民群眾的支持和擁護。三是心要勤。對工作要有熱心,對人民要有誠心,對事業要有忠心。善于動腦筋,觀察問題、分析問題、處理問題。勤政務實是對每一位干部的能力要求,也是自我行為的標尺。
為生命賦能心得體會篇十二
轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優秀的幼兒教師。經過五天的學,收獲頗多,談談自己的一點學體會。
我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。
過去,我們是領著孩子在學,現在我們是和孩子一起學,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。
縣幼兒園的吳院長詳細深入的為我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。
德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。
要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:
(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。
(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。
(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。