總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇一

為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，公司消防安全工作在公司防火安全委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，樹立正確的安全生產(chǎn)無小事的經(jīng)營理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，專門成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定專人分管日常消防事務(wù)。積極參加區(qū)重點單位法人、管理人消防安全培訓(xùn)，提高管理者的消防意識，明確消防管理責(zé)任，根據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標(biāo)管理責(zé)任狀》和《世博期間消防安全工作責(zé)任狀》把消防安全工作任務(wù)層層分解到各部門、各客戶，并實行隱患事故排查責(zé)任制，建立了消防安全巡查制度、內(nèi)保安全巡查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

二、創(chuàng)新宣傳形式，深入開展消防安全宣傳教育

長期以來，由于種種原因，消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標(biāo)語、過于單調(diào)和表面化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，采取以廣大職工喜聞樂見的形式大力開展消防安全宣傳教育，并聽取采納公司領(lǐng)導(dǎo)(以前做過國有企業(yè)廠長)的意見，在實際工作中，“119”消防宣傳日等活動，深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災(zāi)紀(jì)實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳，有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。

三、注重消防投入，加強消防基礎(chǔ)設(shè)施及培訓(xùn)建設(shè)

從眾多的火災(zāi)事故來看，完善消防設(shè)施是減輕火災(zāi)損失的重要保障。因此，我們本著“一分消防投入，十分安全回報”的理念，在加快公司年經(jīng)濟指標(biāo)建設(shè)的同時，十分重視消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加大消防硬件投入。xx年公司投資超20萬元對消防設(shè)施、消防器材進(jìn)行了更新，完善了*系統(tǒng)和*系統(tǒng)。邀請消防安全管理領(lǐng)導(dǎo)到公司檢查指導(dǎo)工作，及時消除安全隱患，加強“四個能力”建設(shè)組織員工進(jìn)行消防知識和消防器材使用培訓(xùn)，開展火場逃生、疏散演練，通過培訓(xùn)和演練，有效地提高員工防患意識和應(yīng)急、自救、逃生的能力。

四、組建消防應(yīng)急防范隊伍，積極發(fā)揮應(yīng)急防范隊伍的作用

五、開展檢查整治，確保不發(fā)生任何消防安全事故。

為保障公司消防安全管理制度和措施得到認(rèn)真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標(biāo)的安全實現(xiàn)，公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織各部門、各客戶在重大節(jié)日期間開展專項消防安全檢查，xx年元旦、.、期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查，以及針對世博期間組織的“平安世博”安全生產(chǎn)大檢查，并對存在的隱患進(jìn)行了認(rèn)真的整改。通過整治消防隱患，不斷增添消防設(shè)施，完善了消防責(zé)任制，努力確保不發(fā)生任何消防安全事故。

總結(jié)篇二

一、嚴(yán)格要求自己、加強各項規(guī)章制度和*學(xué)習(xí)，提高自身的各項業(yè)務(wù)技能水平和綜合素質(zhì)。

兩年來自己能夠嚴(yán)格遵守隊里的各項規(guī)章制度，努力提高自己各項業(yè)務(wù)技能和崗位業(yè)務(wù)、熟悉工作程序，各項業(yè)務(wù)技能得到很大的提高，在業(yè)余的工作時間里和隊里組織的*理論學(xué)習(xí)本人能夠認(rèn)真的學(xué)習(xí)、*理論方面也得到很大的提高。

二、加強理論學(xué)習(xí)及預(yù)案的演練我隊隨著業(yè)務(wù)的增加。

服務(wù)區(qū)域擴大，服務(wù)單位眾多且生產(chǎn)*質(zhì)不同，所以我們的壓力也隨著加大，俗話說的好“練時多流汗戰(zhàn)時少流血”戰(zhàn)場上過硬的隊伍，只有在平時的訓(xùn)練中努力提高自己的業(yè)務(wù)技能。所以我積極參加隊里開展的各項業(yè)務(wù)，刻苦訓(xùn)練，虛心向老同志學(xué)習(xí)，即使自己的業(yè)務(wù)得到提高又鍛煉了自己的業(yè)務(wù)能力。據(jù)資料表明：戰(zhàn)場上光有勇敢頑強是不夠的，還需要我們用理論武裝自己的頭腦，使我們能臨危不亂，速斷火案。所以我經(jīng)常利用業(yè)余時間對重點部位預(yù)案、消防理論進(jìn)行學(xué)習(xí)，來武裝自己的頭腦，只有這樣才能有戰(zhàn)必勝的信心。

三、積極主動努力做好*業(yè)務(wù)我自調(diào)至電話班后。

認(rèn)真做好本職工作、堅守崗位、積極做好電話班的各項日常事務(wù)工作，聽從隊領(lǐng)導(dǎo)和班長的安排，配合隊領(lǐng)導(dǎo)和班長做好各項業(yè)務(wù)和日常生活等方面的工作、按照職責(zé)做好上傳下達(dá)。完成隊領(lǐng)導(dǎo)和班長交給的各項任務(wù)。認(rèn)真專研電話班業(yè)務(wù)，向正規(guī)化、統(tǒng)一化健康穩(wěn)步發(fā)展。積極參加團支部組織的各項業(yè)余活動和各項演講活動，展現(xiàn)了我們消防隊的風(fēng)采。加強同事之間的團結(jié)與合作。能夠與同事之間做到互相幫助。

四、雖然在這兩年里我取得了很大的進(jìn)步，但是還存在一些不足，下面我以以下幾個方面查找存在的不足。

1、在平時的工作中不夠大膽，創(chuàng)新理論不夠強、還不夠積極主動。

2、對*理論學(xué)習(xí)和各項業(yè)務(wù)技能還不夠深入，不能自覺抽時間學(xué)習(xí)。

3、是在工作中存在粗心大意、浮躁等方面的缺點。

4、身體素質(zhì)不過硬，需要進(jìn)一步的加強。

以上是我存在的不足，在今后的工作中我會更加嚴(yán)格要求自己、提高自身的工作水平、業(yè)務(wù)技能、思想覺悟;增加自己的知識，取長補短虛心向同事們學(xué)習(xí)，爭取在*思想、業(yè)務(wù)技能、工作學(xué)習(xí)等方面取得更大的進(jìn)步。語言代表不了行動，行動才是最好的語言，請領(lǐng)導(dǎo)看我今后的表現(xiàn)。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇二

工作成績的好壞，決定于隊伍的建設(shè)和管理水平，今年以來，巡防隊得到了街道和派出所的高度重視，隊伍得到了擴充和加強，隊員由原來的_人增加到_人，并且對不能勝任巡防工作的隊員予以了辭退，將愛崗敬業(yè)，年富力強，熱愛巡防工作的及時補充到隊伍里來，大大增強了隊伍的力量，隊員素質(zhì)也有了較大的提高，在“三個代表”重要思想指引下，巡防隊始終把隊員思想建設(shè)放在第一位，每月進(jìn)行一次隊員政治學(xué)習(xí)和思想教育，學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策，并結(jié)合當(dāng)前形勢對隊員進(jìn)行政治思想教育，通過學(xué)習(xí)增強了隊員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有效地提高了隊伍素質(zhì)，每月召開一次隊務(wù)會，及時解決工作中出現(xiàn)的問題，對以取得的成績給予充分肯定，確保了巡邏執(zhí)勤工作規(guī)范，有序進(jìn)行，真正把治安巡防工作落實到實處，在派出所和街道司法的大力支持下，每季度組織隊員進(jìn)行一次知識培訓(xùn)，請來法律方面的專家和有經(jīng)驗的老干警為隊員講解與治安防范聯(lián)系比較緊密的法律、法規(guī)、條例和巡防執(zhí)勤中遇到的違法犯罪行為的處置程序，方法等知識，使隊員業(yè)務(wù)素質(zhì)有了很大的提高，每月組織進(jìn)行一次隊列訓(xùn)練，努力將隊伍打造成一支軍事化隊伍，通過訓(xùn)練隊員養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)，增強了隊員的組織紀(jì)律性。 要規(guī)范隊伍管理，必需要有健全的制度，在派出所及街道綜治辦的指導(dǎo)下，巡防隊制定了《巡防隊員守責(zé)》、《巡防隊員工作紀(jì)律規(guī)定》、《巡防隊員獎懲制度》等一系列規(guī)章、制度，人人按制度辦事，真正做到了制度化的規(guī)范管理，全年隊員無一起違法、違紀(jì)現(xiàn)象。 由于派出所及街道工委，辦事處對巡防工作的高度重視，街道在財政相對緊張的情況下，保證了巡防隊員工資的按時發(fā)放，為巡防隊員配備了全區(qū)統(tǒng)一制式的全套巡防制服，頭盔并配備了相應(yīng)的執(zhí)勤器具使巡防隊在整體形象上上了一個新臺階。

二、 巡防工作 找范文

巡防隊以預(yù)防和減少違法犯罪，維護社會穩(wěn)定和治安秩序為己任，依靠社會各種力量，在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行治安巡邏和防范，針對地處城郊結(jié)合部，流動人口復(fù)雜繁多治安、刑事案件發(fā)案高的特點，將巡邏工作進(jìn)行科學(xué)合理的安排，對重點地段，復(fù)雜場所進(jìn)行重點防控，白天派隊員在面巡邏防范，晚上以巡邏和守點布控相結(jié)合的形勢，全面防控轄區(qū)的治安，我隊在全年巡邏執(zhí)勤中，共盤查可疑人員_x人次，抓獲各類現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人_人，勞教、捕_人，行政拘留_人。如：_年x月_日晚，巡防隊員_x三名巡防隊員在桐梓坡路段抓獲_ 4人搶劫團伙。_x年x月x日，巡防隊員_、_x在_x社區(qū)抓獲在_火車站搶劫“摩的”致人重傷的犯罪疑人_x、_二人，_年x月_日，_x三名巡防隊員在_路段抓獲在_路段搶劫的犯罪嫌疑人_x等三人。通過抓獲犯罪嫌疑人有效降低了轄區(qū)的犯案率，打擊了違法犯罪。

巡防隊在做好巡邏執(zhí)勤工作的同時，積極配合街道綜治辦做好綜合治理方面的工作，今年6-8月在街道的統(tǒng)一布置下，巡防隊抽調(diào)x名隊員參加街道的維穩(wěn)工作，巡防隊員本著不怕苦不不怕累的精神，服從命令，聽從指揮，堅守崗位，充當(dāng)了維穩(wěn)工作的生力軍，為街道維穩(wěn)工作做出了貢獻(xiàn)，得到了街道領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚，巡防隊還協(xié)助綜治辦對轄區(qū)進(jìn)行各類檢查和整治，全年共清查轄區(qū)內(nèi)違規(guī)網(wǎng)吧，電游室、娛樂場所x次，協(xié)助街道司法所進(jìn)行法制宣傳x次，巡防隊當(dāng)好了綜治辦的助手，為街道結(jié)合治理工作做出了貢獻(xiàn)。 巡防既是社會治安綜合治理的生力軍，還是公安機關(guān)的補充力量，巡防隊在派出所的帶領(lǐng)下，參與當(dāng)?shù)厣鐣揽毓ぷ鳎陞f(xié)同派出所開展清查暫住人口行動_次，消防安全檢查_次，共查出各類消防患_余起，下達(dá)整改通知書_份，有效防止重大安全事故在轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的。 巡防隊在做好本職工作的同時，還不忘發(fā)揚雷鋒精神，爭做好事，巡防隊員在巡邏過程中共拾得錢包x個，共計價值_余元，手機x臺，均已交還失主，并得到失主送來的錦旗和表揚信，參加撲救火災(zāi)一次，護送孤寡老人和小孩回家5次，接待群眾來訪咨詢_人次調(diào)解各類糾紛_起，防止民事糾紛轉(zhuǎn)化為治安，刑事案件，保護了轄區(qū)居民的人身安全，得到了人民群眾的高度贊揚。

三、工作中的不足

我們在狠抓隊伍建設(shè)和管理的同時深感隊伍還存在不足，隊員的主人翁意識不強，工作積極主動性有待提高，隊員無進(jìn)取精神，責(zé)任制落實不到位。 在今后的工作中，在派出所及街道工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們將努力提高隊員素質(zhì)，不斷加強隊員業(yè)務(wù)，做好工作總結(jié)，從中吸取教訓(xùn)，政治教育培訓(xùn)，做好工作計劃，克盡職守，為維護轄區(qū)社會穩(wěn)定，為保一方平安，為創(chuàng)建平安_做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇三

社區(qū)巡防隊是社區(qū)治安防范的一支重要力量。今年來在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)政法委高度重視和大力支持下，我區(qū)巡防工作得到了有力加強。一是健全機構(gòu)。我區(qū)在全市率先成立了正科級的社區(qū)巡防管理辦公室，配備了5名專職工作人員;各街道也都成立了巡防管理辦公室，確保了巡防工作有人抓、有人管。二是配齊設(shè)施。區(qū)里在辦公用房非常緊張的情況下，為區(qū)巡防辦調(diào)配了5間辦公室和1個會議室，購置了辦公用品，安裝了空調(diào)等，配備了1輛工作用車。三是給足經(jīng)費。將巡防經(jīng)費列入了財政預(yù)算，每年撥出30萬元專項經(jīng)費，平時有大的活動隨時追加，由于各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，為巡防工作的開展，夯實了組織基礎(chǔ)，提供了有力保障。

加強管理，建設(shè)一支思想過硬、業(yè)務(wù)精良，戰(zhàn)斗有力的巡防隊伍，是做好社區(qū)巡防工作的前提和保證。

完善“四項機制”，狠抓管理落實。首先，完善思想教育機制，增強巡防隊伍的組織性。一是在巡防隊中建立了黨支部，努力發(fā)揮^v^員的先鋒模范作用;二是在巡防隊中開展了以“珍惜社區(qū)巡防光榮稱號，塑造社區(qū)巡防光榮形象，譜寫社區(qū)巡防光榮篇章”為主要內(nèi)容的“三個光榮”活動;三是開展了“流動紅旗”及“居民滿意的巡防分隊”、“勇為先進(jìn)巡防分隊”月評比活動，對涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型及時給予通報表揚和物質(zhì)獎勵。其二，完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制，增強巡防隊伍戰(zhàn)斗力。堅持每周對隊員開展一次為期半天的業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練;每月對隊員開展一次為期3天的業(yè)務(wù)培訓(xùn);每季度對隊員開展一次為期1周的業(yè)務(wù)、實戰(zhàn)輪訓(xùn)。今年4、5月份，在區(qū)人武部的大力支持下，聘請素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的武警的官兵擔(dān)任教官，分批對巡防隊員進(jìn)行了體能及隊列、擒拿格斗強化培訓(xùn)。其三，完善督查監(jiān)督機制，增強巡防隊伍的紀(jì)律性。一是在督察隊伍中推行禮儀督查，對督查隊員從著裝、言談舉止、督查方式等方面進(jìn)行了規(guī)范;二是實行案件倒查制度，將可防性案件與巡防隊員工資掛鉤，視案件性質(zhì)給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰，對嚴(yán)重的實施離崗、待崗、直至辭退，使巡防隊員的責(zé)任心明顯增強，防范實效明顯提高。其四，完善“溫情”管理機制，增強巡防隊伍的凝聚力。一是對違紀(jì)隊員，采取教育為主、離崗培訓(xùn)方式;二是堅持每月講評，有功必獎，激發(fā)隊員的工作熱情和責(zé)任感;三是堅持各級領(lǐng)導(dǎo)節(jié)日慰問，不斷改善巡防隊員福利待遇;四是在生活上關(guān)心、愛護隊員。每逢隊員生日，送上生日卡;節(jié)假日組織巡防隊員聯(lián)歡。通過溫情管理，使巡防隊員更加熱愛巡防，更好地認(rèn)真履行職責(zé)。

1、抓好集中培訓(xùn)。區(qū)巡防辦于4月22日-5月13日在帝湖廣場、電纜廣場，開展了“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”的春季大練兵活動。培訓(xùn)中做到“四增強四提高”。一是實戰(zhàn)技能增強，打擊、防范犯罪的能力和水平顯著提高;二是體質(zhì)增強，戰(zhàn)斗力得以提高;三是隊伍凝聚力、向心力增強，組織紀(jì)律性提高，四是為社區(qū)居民意識服務(wù)進(jìn)一步增強，領(lǐng)導(dǎo)和群眾滿意率提高。

2、抓好新增隊員崗前培訓(xùn)。由于社區(qū)巡防隊員入隊前多系下崗職工和待業(yè)青年，沒有接受過系統(tǒng)的思想政治教育和技能培訓(xùn)，個人素質(zhì)參差不齊其整體素質(zhì)不高，不能適應(yīng)新形勢下的巡邏防范工作需要，因此，我們在新增隊員時嚴(yán)把入口關(guān)，明確規(guī)定入隊的新隊員上崗前都必須接受嚴(yán)格的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗工作。通過培訓(xùn)使他們實現(xiàn)由一個老百姓到一名社區(qū)巡防隊員的轉(zhuǎn)變，盡快適應(yīng)巡防工作。

3、抓好違紀(jì)隊員的培訓(xùn)。過去在管理上對巡防隊員的脫崗、漏崗等違紀(jì)現(xiàn)象，多采用經(jīng)濟處罰，但效果并不理想。今年我們對違紀(jì)隊員采取了“教育為主、以訓(xùn)代罰”的辦法，通過教育培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范隊員的言行舉止，強化職業(yè)道德，增強隊員的自律性。并要求隊員寫出學(xué)習(xí)心得體會、自我認(rèn)識、自我鑒定，進(jìn)而從根本上提高隊員的思想覺悟。

4、抓好巡防骨干培訓(xùn)。為培養(yǎng)巡防工作骨干，實現(xiàn)巡防工作新跨越，我們派出16名巡防隊員參加了10月21日-10月25日鄭州市巡防骨干培訓(xùn)班，我區(qū)在培訓(xùn)班各類評比中取得了優(yōu)異的成績，得到了市巡防處的充分肯定。16名骨干栽譽歸來后，10月28日-11月5日又組織了社區(qū)分隊長培訓(xùn)，把在培訓(xùn)班的所學(xué)和優(yōu)良作風(fēng)傳授到各個分隊，推動了全區(qū)巡防工作發(fā)展。

5、大力開展素質(zhì)強化年活動。我們把巡防隊“素質(zhì)強化年”活動作為20xx年度治安巡防工作的主線貫穿于始終，按照“學(xué)為練、練為干、干中練、練促干”的原則，詳細(xì)制定了實施方案，對活動進(jìn)行動員、部署、組織、督查、考評、獎懲。同時，各中隊結(jié)合開展創(chuàng)建平安鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、辦事處，爭創(chuàng)“零發(fā)案”社區(qū)(村)活動和“兩嚴(yán)一創(chuàng)”夏季攻勢，因地制宜，采取多種方法推動活動的深入開展。如：1、三官廟中隊開展?fàn)巹?chuàng)“模范巡防示范崗”活動，將零發(fā)案、作風(fēng)紀(jì)律、綜合信息、好人好事，都列入評比標(biāo)準(zhǔn)，實行紅、黑旗制度。以不斷提升巡防隊伍的整體素質(zhì)。2、林山寨中隊積極組織開展“爭當(dāng)先進(jìn)巡防隊員、爭當(dāng)先進(jìn)社區(qū)巡防隊”活動，突出亮點，樹立典范。把工業(yè)高專社區(qū)和一中社區(qū)警務(wù)室樹為中隊亮點警務(wù)室。每周五組織巡防隊進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月對巡防隊員集中進(jìn)行軍事訓(xùn)練和思想教育相結(jié)合的培訓(xùn)。3、桐柏路中隊實施了“人文管理生動力”活動。一是凡人員調(diào)整必須民主表決，做到能者上、庸者下、平者讓。二是實行文明、溫情督察。三是關(guān)心愛護隊員，調(diào)動工作積極性。4、秦嶺路中隊一是規(guī)范隊員言行，強化職業(yè)道德。組織“我看巡防隊員形象”大討論，引導(dǎo)隊員樹立良好的“形象觀”。二是開展了“想一想、比一比、查一查、改一改、看一看”的“五個一”活動。三是開展巡防隊員志愿活動，發(fā)揮義務(wù)幫扶隊的`作用。進(jìn)一步維護和提升了社區(qū)治安巡防隊的整體形象。5、汝河中隊按照“素質(zhì)強化”年的活動方案，采取了搞動員、表決心、抓評比等方式，開展了評比競賽和“五比五看”活動。同時，印發(fā)“給轄區(qū)居民、群眾的一封信”，邀請廣大居民群眾來參與對巡防隊的管理，有力地促進(jìn)了巡防工作的開展。“素質(zhì)強化年”活動開展以來，全區(qū)巡防隊的管理進(jìn)一步完善，隊員工作的積極性和主動性得到了充分的發(fā)揮，轄區(qū)的好人好事層次不窮，全區(qū)的刑事、可防性案件大幅下降，我區(qū)巡防隊呈現(xiàn)出風(fēng)氣好，干勁足，違規(guī)違紀(jì)情況少的良好局面，社區(qū)巡防隊伍素質(zhì)得到整體、全面提升。

7月20日下午，市綜治委在我區(qū)召開了鄭州市第一次巡防工作現(xiàn)場會，對我區(qū)實行的“伏牛北社區(qū)模式”、“金京社區(qū)模式”、“五建社區(qū)模式”以及須水鎮(zhèn)警巡整合模式給予了高度評價，對我區(qū)實行的案件倒查制度給予了充分肯定，并在全市推廣了我區(qū)巡防工作管理經(jīng)驗。另外，國慶節(jié)前夕，市領(lǐng)導(dǎo)專門看望我區(qū)巡防隊員，對我們工作給于了極大支持和鼓勵。

6月份以來，我區(qū)開展創(chuàng)建“零發(fā)案”社區(qū)活動以來，全區(qū)可防性案件較去年同期相比下降了16%，創(chuàng)建了一批“零發(fā)案”社區(qū)，居民群眾對治安滿意率90%以上。在開展“防范打擊盜竊自行車、入室盜竊違法犯罪”活動中，集中防范力量，合理調(diào)配人員，有重點、有目標(biāo)地加大巡邏力度，有效地震懾了盜竊犯罪分子。今年來，我區(qū)巡防隊員共抓獲扭送各類違法犯罪嫌疑人396名，協(xié)助公安機關(guān)破案71起，盜竊電動車和盜竊機動車案件較去年分別下降了30%和40%。

20xx年，我區(qū)一.五.三醫(yī)院、華北石油局、豪湖花園、印染廠、五星電器因利益沖突相繼發(fā)生了堵路等重大突發(fā)事件，為了使各類突發(fā)事件盡快得到妥善處置，避免矛盾進(jìn)一步激化，我辦先后抽調(diào)20xx多人次到達(dá)現(xiàn)場維護，有效控制了矛盾激化的勢頭，維護了我區(qū)的大局穩(wěn)定，為上級領(lǐng)導(dǎo)妥善處理各類突發(fā)事件提供了有利時機。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇四

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，建立組織

鎮(zhèn)、高度重視“安全生產(chǎn)月”活動的組織開展，成立了以鎮(zhèn)長、領(lǐng)導(dǎo)為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各部門負(fù)責(zé)人、各村負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨政辦、綜治辦和負(fù)責(zé)具體工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常事務(wù)。同時，為了加強對“安全生產(chǎn)月”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)、專門成立了“安全生產(chǎn)月”領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)辦公室，由分管領(lǐng)導(dǎo)任辦公室主任。

二、精心部署，開展宣傳

在今年的“安全生產(chǎn)月”活動中，我鎮(zhèn)以宣傳《關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《浙江省安全生產(chǎn)條例》、《浙江省防火條例》等法律法規(guī)為重點，緊緊圍繞“強化安全基礎(chǔ)、推動安全發(fā)展”這一主題，充分利用標(biāo)語、板報、橫幅、宣傳單等形式，廣泛宣傳《關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和《浙江省安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)意見》，全面推進(jìn)安全生產(chǎn)各項工作。在宣傳活動中，我鎮(zhèn)采取了多種措施，把安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)技能、安全生產(chǎn)管理等宣傳活動作為宣傳安全生產(chǎn)，強化安全意識的重要手段，寓安全教育于實踐活動之中。全鎮(zhèn)共張貼標(biāo)語600余張，張貼宣傳畫31幅，張貼標(biāo)語13幅，張貼各類宣傳品500余份，并在全鎮(zhèn)進(jìn)行了一次安全隱患大排查大整治。

三、強化安全生產(chǎn)管理，實安全基礎(chǔ)

在“安全生產(chǎn)月”活動中，我鎮(zhèn)按照上級部門的統(tǒng)一安排部署，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了《浙江省安全生產(chǎn)工作實施方案》，明確了各部門的安全生產(chǎn)責(zé)任。同時，鎮(zhèn)、與鎮(zhèn)、綜治辦、、司法所等單位、企事業(yè)單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，做到了各司其職、各負(fù)其責(zé)。

四、落實各項安全措施

在“安全生產(chǎn)月”活動中，我鎮(zhèn)各部門、各單位都按要求認(rèn)真組織，做到了各盡其責(zé)，各司其職。并將這次宣傳活動落實到人頭，落實在實際工作中，做到了警鐘長鳴，防患于未然。

五、存在的問題

1、安全生產(chǎn)宣傳教育的形式還很單一，缺乏吸引力和感染力;

2、個別村職責(zé)心不強，有麻痹思想，安全生產(chǎn)意識淡薄，安全責(zé)任心不強等現(xiàn)象，還需要加大宣傳力度，進(jìn)行整治。

六、下一步工作

3、進(jìn)一步加大宣傳力度，提高群眾的安全意識。

4、加大對基層的監(jiān)管力度，嚴(yán)格考核，實行獎懲掛鉤制。

5、加大對企業(yè)的監(jiān)管力度，對違章行為加大處罰力度，杜絕一切安全隱患，確保安全生產(chǎn)。

6、加強對轄區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)的日常監(jiān)管，對企業(yè)安全生產(chǎn)的重點部位，要及時排查，及時整改。

7、加大對非煤礦山的安全監(jiān)管，確保非煤礦山安全生產(chǎn)。

8、進(jìn)一步加強對農(nóng)村非煤礦山的檢查力度，嚴(yán)查隱瞞不報，隱瞞不報，隱瞞不報的行為。

9、嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的要求，做到有的放矢。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇五

在舊城改造中做好本職工作

6月份，因舊城改造已大面積拆遷，有大量廢舊物資堆放于露天，共發(fā)生偷盜事件4起，已上報金方派出所進(jìn)行處理。分別為6月5日、6月13日、6月14日夜間、6月18日夜晚間4起。

因拆遷，大量舊林料及未及時拆除的房屋敞開，流浪人員隨意進(jìn)出，造成火患，半年來共計發(fā)現(xiàn)火患及參與撲救8起。分別為2月28日夜班、3月2日夜班、3月30日、3月25日、4月1日、4月6日、4月17日、4月21日夜班8起。

上半年以來，發(fā)現(xiàn)因舊城改造造成水管斷裂共計13起，及時發(fā)現(xiàn)及進(jìn)與自來水公司聯(lián)系及時進(jìn)行了修理。

在下半年的工作中，社區(qū)巡防工作重心還是以舊城改造為中心，重點做好治安防范、防火安全、防汛等日常工作，同時積極配合社區(qū)各個服務(wù)窗口的服務(wù)工作，進(jìn)行宣傳資料的粘貼和宣傳，共同協(xié)調(diào)工作，使社區(qū)巡防隊伍做到立足本職，愛崗敬業(yè)，自覺為建設(shè)平安和諧社區(qū)而無私奉獻(xiàn)。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇六

一、提高認(rèn)識，落實政策。

以黨的十x屆x中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實上級政法工作會議精神，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為動力，加強隊伍建設(shè)，完善規(guī)章制度，嚴(yán)明工作紀(jì)律，強化治安防范，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了和諧的社會環(huán)境。

二、加強建設(shè)，完善機制。

1、建立健全完善規(guī)章制度。在原有制度的基礎(chǔ)上進(jìn)行修改完善補充，使其具有可操作性，用制度去管理、約束、規(guī)范巡防隊員的行為，從而達(dá)到巡防隊的管理實現(xiàn)制度化、規(guī)范化。

2、建立信息防控體系。每位巡防隊員要發(fā)展兩名信息名。及時捕捉情報信息，為預(yù)警機制，提供信息情報，為把不穩(wěn)定苗頭化解在萌芽狀態(tài)創(chuàng)造條件。

3、建立一支高質(zhì)量的應(yīng)急分隊。根據(jù)“精干、管用”的原則，建立一支處置突發(fā)事件的應(yīng)急分隊，完善方案、加強領(lǐng)導(dǎo)，增強應(yīng)急實力，達(dá)到有情況在二十分鐘內(nèi)完成集結(jié)。

4、建立一套指揮系統(tǒng)。建立一套具有現(xiàn)代化綜合指揮系統(tǒng)，制訂防洪、防火、防震、防聚眾鬧事等方案，為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)組織指揮及規(guī)劃決策提供可靠資料，為中原區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做貢獻(xiàn)。

三、提高素質(zhì)，落實管理。

1、為增強巡防隊伍管理，充分調(diào)動廣大巡防隊員的工作積極性，增強責(zé)任感，實行“隊長競聘，隊員競崗，雙向選擇”的用人制度。經(jīng)過引入競爭機制，進(jìn)一步加強巡防隊伍的管理，增強巡防隊員的責(zé)任心，提高工作效率。

2、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高治安防范技能。為提高巡防隊員整體素質(zhì)，開展春季大練兵活動，各隊分期分批進(jìn)行組織實施，5月中旬結(jié)束，訓(xùn)練內(nèi)容除基本列隊動作以外，還要訓(xùn)練擒拿格斗、防身術(shù)，警棍操、處置突發(fā)事件的戰(zhàn)術(shù)等，做到執(zhí)勤、培訓(xùn)兩不誤。

總之，我們認(rèn)真了研究治安巡防工作，盡職盡責(zé)抓好各項工作的落實，為實現(xiàn)“六提高，六確保，兩個明顯下降”努力工作。

一、 首先認(rèn)真學(xué)習(xí)文件

二、 建立健全的各項管理制度

按照“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格落實保安巡訪人員的管理責(zé)任。

(一)值班執(zhí)勤制、建立值班考勤表、實行交接班制度

(二)請假制，因故不能上班，須及時上班，請假必須由值班民警審批

(三)考勤考績和獎懲制

三、積極履行保安巡訪隊員的職責(zé)

(一)開展夜間巡邏，協(xié)助民警開展治安檢查;

(二)開展安全防范宣傳教育、消除安全隱患;

(四)保護案件事故現(xiàn)場維護現(xiàn)場秩序;

(六)積極接受群眾求助、提供力所能及的救助服務(wù)參加搶險救災(zāi);

(七)勸解制止民事糾紛;

(1)去年年終一場突如其來的大雪，我們保安巡防人員隊也做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn) 。

(2)20xx年4月3日。我們保安巡防隊人員在夜間巡邏發(fā)現(xiàn)一名流浪漢將其帶回所里，聯(lián)系了銅陵救助站并連夜送往了市救助站。

(3)20xx年5月6日協(xié)助民警救助被困的駕駛員，維護現(xiàn)場秩序、疏導(dǎo)過往車輛慢行、配合消防支隊人員共同營救被困駕駛員，共同奮戰(zhàn)到第二天凌晨一點鐘。

(4)進(jìn)行實有人口信息采集、積極做到“不漏一戶”的工作原則，上門入戶比對使實有人口信息的錄入更加的準(zhǔn)確。

(5)20xx年4月9日，巡防隊組長翟紅亮在處理一起民事糾紛案件中，不顧個人生命危險，上前奪走嫌疑人手中的一把菜刀。

自20xx年10月保安巡防隊成立以來，給社區(qū)保安工作做出了重大貢獻(xiàn)，配合民警處理民事糾紛20多起，未發(fā)生一起刑事案件，給社區(qū)治安工作的穩(wěn)定起了決定性作用。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇七

20xx年，社區(qū)充分發(fā)揮社區(qū)的優(yōu)勢，在社區(qū)內(nèi)以不同的形式全面開展了關(guān)愛困難家庭、流動人口未成年人活動，幫助困難家庭、流動人口子女解決學(xué)習(xí)生活中遇到的`實際困難和問題，促進(jìn)困難家庭、流動人口子女健康成長。

社區(qū)及時動員廣大團員青年志愿者積極參與到關(guān)愛困難家庭、流動人口子女活動中來，依據(jù)實際情況，制定一系列關(guān)愛困難家庭、流動人口子女活動方案，進(jìn)一步推動工作的發(fā)展。組織志愿者與困難家庭、流動人口子女進(jìn)行志愿服務(wù)。通過 “愛心捐贈、親情陪伴、學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、自護教育”等方式為困難家庭、流動人口子女提供切實有效的志愿服務(wù)。

指導(dǎo)和幫助家長提高自身的素質(zhì)和修養(yǎng)，讓家長進(jìn)一步了解國家教育方針，政策和法規(guī)，明確家庭教育的重要性。

在社區(qū)內(nèi)開展健康講座等志愿服務(wù)活動。對困難家庭、流動人口子女的身心健康給于充分關(guān)注，對他們的生活給予關(guān)心，尊重留守學(xué)生及困難家庭、流動人口子女的人格，滋潤了他們渴望愛的心靈。

關(guān)愛服務(wù)困難家庭、流動人口子女工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，社區(qū)內(nèi)志愿者充分利用各項活動為契機，大力開展形式多樣、內(nèi)容豐富的服務(wù)活動，切實為廣大困難家庭，流動人口家庭未成年子女提供幫助。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇八

促發(fā)展”的長效工作機制，真正達(dá)到“秩序好、發(fā)案少、群眾滿意、社會穩(wěn)定”的目標(biāo)。

組長：金xx

成員：彭xx彭xx向xx彭xx張xx

彭xx彭xx

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，地點設(shè)**政府，金樹林同志兼任辦公室主任。

晚上組織巡邏隊在案發(fā)較多的地段巡邏和設(shè)卡，組織巡邏隊到全鎮(zhèn)所有的企業(yè)、學(xué)校進(jìn)行巡邏。

(一)治安巡邏隊的成立，是構(gòu)建“平安**”的一項重要舉措，是確保一方政治安定、社會穩(wěn)定的一支重要的生力軍。

要發(fā)動單位和群眾積極參與群防群治，創(chuàng)新工作理念，克服治安巡邏工作中面臨的各種困難，堅決杜絕困難面前繞著走、巡邏不認(rèn)真的做法。

要實現(xiàn)全鎮(zhèn)每個角落24小時巡邏工作無縫銜接，確保無死角、無盲區(qū)，真正形成全民動員、警民團結(jié)共同防控的良好局面。

(二)巡邏隊巡邏時，應(yīng)嚴(yán)密注意巡邏區(qū)域內(nèi)可疑人、事、物，依法盤查可疑人員。

預(yù)防、制止現(xiàn)行違法犯罪活動，及時抓獲違法犯罪嫌疑人。

(三)發(fā)現(xiàn)治安事件時，隊員要相互配合，一旦發(fā)現(xiàn)警情處理不了時，第一時間報110，依法保護現(xiàn)場，疏散周圍群眾。

(四)巡邏隊要結(jié)合工作實際，針對巡邏區(qū)域、巡邏路段，制定治安巡邏部署圖和重大問題處置預(yù)案。

巡邏中當(dāng)隊員正當(dāng)防衛(wèi)或意外受傷，應(yīng)立即告知巡邏隊主管領(lǐng)導(dǎo)并及時送醫(yī)院治療。

(五)治安巡邏隊要做好應(yīng)急搶險救災(zāi)、協(xié)助城管、人民調(diào)解工作，妥善處理群眾救助等一系列公益性服務(wù)。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇九

巡邏一大隊 張寶玉

一、巡警隊伍發(fā)展概述

我國警察巡邏制度的建立在新中國成立后經(jīng)歷了一個較長的時期。至1991年第十八次全國公安工作會議上，^v^決定在全國大中城市建立和完善巡邏體制。1993年6月^v^在天津召開了“全國城市人民警察巡邏工作會議”，這是我國首次巡邏專業(yè)工作會議。1994年2月24日^v^發(fā)布了《城市人民警察巡邏規(guī)定》，它標(biāo)志著我國警察巡邏體制的建立，也標(biāo)志著新中國巡警警種的誕生。廣元巡警初創(chuàng)于1995年7月，市局巡警支隊始建于1997年12月8日。廣元巡警隊伍從最初的30余人，不斷發(fā)展壯大到今天的100余人，從最初處警處突的單一職能，成長為 “廣元公安的儀仗隊、急難險重的突擊隊、巡邏處警的先鋒隊、執(zhí)法為民的服務(wù)隊”等綜合職能警隊。建隊十余年來，在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，支隊歷屆班子開拓創(chuàng)新，帶領(lǐng)全體民警團結(jié)拼搏、無私奉獻(xiàn)，在維護市城區(qū)社會治安穩(wěn)定、打擊街面違法犯罪、處突防暴和密切警民關(guān)系中顯現(xiàn)出不可替代的“尖刀”和“拳頭”作用，已成為社會治安防控體系中一支重要力量。

二、當(dāng)前巡警面臨的主要問題

我國巡警起步較晚，公安機關(guān)在計劃經(jīng)濟封閉的社會環(huán)境下形成的靜態(tài)工作、機關(guān)工作模式難以打破，“官本位”觀念的影響難以消除，使得公安機關(guān)的巡邏勤務(wù)缺乏深厚的歷史傳統(tǒng)和積淀。新的歷史時期，我們面臨很多問題，有共性的，也有個性的。

2、執(zhí)法定位不明確。巡警根據(jù)《城市人民警察巡邏規(guī)定》履行職責(zé)，行使《治安管理處罰法》所有的管理和處罰權(quán)力，但在執(zhí)法實踐中卻并非如此，巡警是否成為一個行政執(zhí)法主體還不是很明確，其角色主要定位在對各類治安案件和刑事案件的先前處臵和維護現(xiàn)場秩序上。換言之，治安案件的主要處罰權(quán)仍在派出所。同屬行政警察的巡邏警察，在治安處罰權(quán)上受到如此限制，在法理上存在問題，同時也導(dǎo)致在執(zhí)法過程中縮手縮腳，不敢大膽執(zhí)法，大大挫傷了巡警的積極性。在巡邏防控、接處警工作中，巡警執(zhí)法范圍與社會對巡警的需要存在較大差距，真正意義上說，巡警還沒有一個明確的執(zhí)法依據(jù)。雖然《城市人民警察巡邏規(guī)定》賦予了巡警治安、刑事案件的先期處臵權(quán)、處罰權(quán)、緊急情況下的搜查權(quán)、交通違章行為的糾正權(quán)等，有很多權(quán)利卻沒有相關(guān)的法律來明確。導(dǎo)致很多時候的執(zhí)法活動沒有法律效力，得不到法律保護，相反過分強調(diào)了巡警的服務(wù)職能，一定程度上出現(xiàn)了“萬金油”現(xiàn)象。警察的社會管理職能與服務(wù)職能是相輔相成的，借助處罰權(quán)這根杠桿，在管理中搞好服務(wù)，在服務(wù)中有效管理。然而巡警執(zhí)法主體和職能定位處于這樣尷尬的境地，執(zhí)法依據(jù)方面的含混不清，導(dǎo)致巡警在大量執(zhí)法工作上只能成為派出所、交警、城管局等部門的“二傳手”，加之受“遇利則爭、遇責(zé)推諉”這一潛規(guī)則之害，連“二傳手”都不好做，給巡警工作和隊伍建設(shè)帶來了不少負(fù)面影響。

3、作用認(rèn)識不全面。由警察巡邏的概念可知，警察巡邏的根本目的和基本作用是維護社會秩序和公共安全；預(yù)防和制止違法犯罪活動；向社會共眾提供服務(wù)；密切警民關(guān)系。如何看待、定位巡邏勤務(wù)及巡警的地位與作用，關(guān)乎巡邏勤務(wù)制度及巡警隊伍自身的健全和發(fā)展。因此，明確巡邏勤務(wù)及巡警應(yīng)有的地位與作用，是公安改革與發(fā)展中必須解決的一個具有指導(dǎo)意義的重大問題。巡邏在預(yù)防和制止犯罪、保持和增強公眾安全感、為公眾提供綜合服務(wù)三大方面的基本作用是相互聯(lián)系、密不可分的。他們作為一個整體，構(gòu)成了所有警務(wù)工作的基礎(chǔ)。那種認(rèn)為巡邏較少能直接發(fā)現(xiàn)犯罪而提出巡邏無用論的觀點，一是沒有看到可能正是由于巡邏的阻嚇、震懾作用使得犯罪沒有發(fā)生或得逞，而這恰恰是巡邏的最高目標(biāo)和境界；二是片面強調(diào)巡邏在預(yù)防和制止犯罪方面的作用，忽視了巡邏在保持和增強公眾安全感、為公眾提供綜合服務(wù)方面的作用。由于對巡邏勤務(wù)的地位作用的片面認(rèn)識，導(dǎo)致對巡警工作考核評價的不客觀，欠科學(xué)。

4、勤務(wù)安排不系統(tǒng)。有效開展巡邏勤務(wù)的核心環(huán)節(jié)是合理安排警力的問題。巡邏勤務(wù)的安排是一個系統(tǒng)工作，必須統(tǒng)籌兼顧，全面考慮。在巡邏警力人數(shù)較少，無法進(jìn)行全時空安排的情況下，合理的分班制度、較為科學(xué)的警區(qū)劃分方面還有許多可改進(jìn)的地方。在監(jiān)督勤務(wù)落實方面存在措施不多，缺少科技含量等不足。

5、民警沒有歸屬感。造成巡警警種沒有歸屬感的主要根源除了前面分析列舉的四個主要方面之外，還有以下一些“瑣碎”原因，巡警日常工作經(jīng)常接觸各種各樣違法犯罪人員和突發(fā)事件，長期處于高度緊張的精神狀態(tài)，心理壓抑；受社會執(zhí)法大環(huán)境與自身素質(zhì)限制，部分民警不注意文明執(zhí)法，容易受到投訴和上級批評，委屈無處訴；工作備勤時間長，戀愛、婚姻、家庭生活不同程度受到影響；基層民警數(shù)量相對較多，職務(wù)晉升、工作績效等方面競爭較為激烈，對民警心態(tài)產(chǎn)生不良影響，造成較重的心理壓力；巡警所從事的工作枯燥乏味，循環(huán)重復(fù)，體能消耗較大，又難以做出當(dāng)下各類評價體系中明確的成績，同時，由于參與社會管理的權(quán)力沒有明確的法律支撐，社會尊重感很低，造成廣大巡警生理心理的雙重疲勞，尤其是“心理比較”的壓力比其他警種更加突出。近年來各地紛紛進(jìn)行勤務(wù)改革，針對主要從事街面勤務(wù)工作的巡警、交警的勤務(wù)改革最為熱鬧，有的在合，有的合了在分，給我們的直觀感覺是臨時性、實驗性、修補性等印象，給人嚴(yán)重的不穩(wěn)定感。調(diào)出去的民警沒有人留念原工作崗位，在支隊的民警想調(diào)出去，警種缺乏認(rèn)同感和歸屬感，直接導(dǎo)致在崗民警不愿積極主動參與巡邏工作，嚴(yán)重制約了巡警職能作用的正常發(fā)揮。

6、能力與形勢不適應(yīng)。巡警隊伍綜合實力與社會治安形勢發(fā)展不適應(yīng)，差距有被不斷拉大的趨勢。當(dāng)前，我國進(jìn)入矛盾凸顯期，違法犯罪分子作案手段趨于智能型、團伙型，手段趨于隱蔽、多樣、兇殘，而且變化很快。在不久的將來，經(jīng)過廣元的幾條交通干線將陸續(xù)貫通，輸入性犯罪會增加，流竄作案會增多，社會治安特點和形勢越來越復(fù)雜、嚴(yán)峻。小城鎮(zhèn)意識、封閉意識還沒有被打破，隊伍的綜合實力、民警的個人素質(zhì)還難以適應(yīng)社會治安形勢的變化。主要表現(xiàn)在：一是交通通訊及其它裝備的數(shù)量不夠、質(zhì)量和科技含量不高；二是巡邏民警獲取信息的渠道不夠暢通，獲得的信息量小、單一；三是巡警的思想普遍不穩(wěn)定，比較消極，厭戰(zhàn)情緒較重，不愿積極主動學(xué)習(xí)文化知識、法律法規(guī)和公安業(yè)務(wù)，導(dǎo)致絕大多數(shù)民警公安業(yè)務(wù)技能較低，做群眾工作的能力不高，在工作中遇到問題時束手無策；四是巡警警力的增加與廣元城區(qū)城市化進(jìn)程速度和城區(qū)常住人口、流動人口增長速度不匹配，巡警警力的增長速度嚴(yán)重滯后。

巡防工作總結(jié) 園區(qū)巡防工作總結(jié)篇十

在x和區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我所緊緊圍繞區(qū)局工作要點，以組織收入為中心。以落實精細(xì)化管理為重點，努力完成區(qū)局交給的各項工作。

每月召開稅收形勢分析會，及時了解掌握重點稅源變化情況，準(zhǔn)確把握收入進(jìn)度，及時搞好稅收收入調(diào)度工作。二是抓重點稅（費）源的監(jiān)控力度，對重點企業(yè)搞好跟蹤管理，為均衡入庫，提供了保障。三是完善以票控稅的管理辦法，加強源泉控管。截止12月底共組織各項收入萬元。

2、精心組織企業(yè)所得稅匯算清繳工作。一是匯算前聘請區(qū)局骨干為全體干部進(jìn)行有關(guān)知識的輔導(dǎo)培訓(xùn)，并將匯算涉及的法規(guī)和相關(guān)知識印制成冊人手一本。二是全所分成2個組深入企業(yè)逐戶進(jìn)行咨詢輔導(dǎo)。三是建立了三本賬，即《納稅人虧損和彌補虧損臺賬》、《財產(chǎn)損失、壞賬損失臺賬》、《減免稅登記臺賬》。四是企業(yè)所得稅規(guī)范化管理收到實效。按要求建立了“十卷、六賬、兩會、兩卡”及請示答復(fù)登記薄等，對各類資料、臺賬的裝訂、封面字體的大小都做了詳細(xì)規(guī)定，并制作了企業(yè)所得稅規(guī)范化管理資料模板，使企業(yè)所得稅在納稅管理、稅源管理、稅基管理、征收管理等方面做到了規(guī)范化、經(jīng)常化。今年我所企業(yè)所得稅共組織元入庫。

3、嚴(yán)格有獎發(fā)票的管理，餐飲業(yè)收入穩(wěn)中有升。一是加強了以票控稅的工作力度，嚴(yán)格發(fā)票的審批、管理。二是加強了對納稅戶使用發(fā)票的檢查和指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正。三是對違規(guī)使用發(fā)票或?qū)εe報納稅戶給顧客打白條、用舊票、借用發(fā)票等行為按規(guī)定查處，提高了納稅人自覺用票的積極性，促進(jìn)了餐飲稅收成倍增長。

4、殘疾人保障金征收工作扎實有效。共完成元。一是加強了對殘保金的宣傳力度，印發(fā)宣傳材料600多份，發(fā)送到戶，在辦稅服務(wù)廳設(shè)立了咨詢服務(wù)窗口，在《辦稅服務(wù)指南》上及時刊登有關(guān)規(guī)定，隨時為納稅人提供宣傳服務(wù)。

5、工商稅務(wù)數(shù)據(jù)比對工作取得初步成果。根據(jù)區(qū)局要求，我們積極與工商分局進(jìn)行了多次溝通聯(lián)系，取得了工商分局登記數(shù)據(jù)，采取多種措施與稅務(wù)登記信息進(jìn)行了詳實的比對，并按要求的時間完成對比，為今后抓好稅收征管提供了基本依據(jù)。

8、個人所得稅軟件的推廣工作超額完成任務(wù)。我們共組織3次培訓(xùn)，多次下戶輔導(dǎo)，保證了安裝申報工作德順利開展，我所在申報期內(nèi)，共有56戶申報，超區(qū)局核配40戶任務(wù)的40。

9、落實黨風(fēng)廉正建設(shè)規(guī)定，加強了行政效能建設(shè)，行風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步加強，被市委市政府命名為文明單位。

10、稅務(wù)登記工作圓滿完成。共錄入登記表戶578戶在換證工作中我們一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，二是廣泛宣傳。三是強化培訓(xùn)，四是量化考核。從而有條不紊，圓滿順利地完成了任務(wù)。