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最新食堂代理協議合同(大全9篇)

時間:2025-05-17 作者:紙韻

隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面我給大家整理了一些優秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

食堂代理協議合同精選

食堂代理協議合同篇一

購買方: (以下簡稱甲方)

供貨方: (以下簡稱乙方)

一、甲方經過一定的程序,每學期確定一次具有一定的資質或有良好信譽的單位或個人為食堂原料供應商(乙方)。

二、 乙方必須持有工商營業執照、有效衛生許可證和從業人員健康證。在供貨前需將原件和復印件送給甲方驗核,甲方確認無誤后,原件退回,復印件留下存檔。

三、乙方所供原料必須安全、衛生,每次供貨時應該隨同所供原料的相關檢驗檢疫證明必須同行。嚴禁乙方向甲方提供“三無”食品或腐敗變質、污穢不潔、有毒有害、超過保質期等不符合食品衛生安全要求的食品。

四、乙方必須按照甲方指定的原料規格、數量、時間進行供貨,不得隨意改變或停供。如果乙方自行改變規格和數量,甲方有權拒收。

五、乙方如違反《食品衛生法》的有關規定,提供有毒有害或不潔的食物原料造成就餐師生食物中毒的,或其他食源性疾患的(經相關衛生部門裁定),需承擔一切的經濟和法律責任。

六、甲方采購人員和檢驗人員需加強工作責任心,對乙方每次供應的食品原料必須認真檢驗、認真記錄,發現不合要求的堅決拒收。如果因為工作不到位造成后果的,需承擔相關的經濟、法律責任。

七、甲方對乙方所提供的食品原料驗收合格后,簽字確認,在手續俱全時,一周內付清貨款。

八、本協議每學期簽訂一次,一式二份,雙方各執一份,自簽字(蓋章)之日起生效。 本協議有效期至 年 元月 16 日止。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

食堂代理協議合同篇二

乙方:

根據《民法典》及有關法律、遵循平等自愿、公平和誠信的原則,雙方就本工程裝修事宜協商一致,特訂立本合同。

一、工程名稱:

二、工程地點

三、承包方式:人工費清包

四、工期根據甲方要求工期完成。

五、承包內容:內墻抹灰

六、結算方式:按抹灰墻面空口實算11元每平方計算,后來增加的人數抹灰以空口實算12元計算。(包括陽臺全部空口實算)。

七、質量要求:乙方嚴格按現行規范標準及甲方要求施工,工程質量必須達到合格。

八、付款方式:按形象進度付款,即內墻面六層全部完成付10萬元生活費,全部完成以后付工程款的90%,待全部完成并驗收合格后工付工程量的95%,剩余的________年后全部付清。

九、甲方責任:負責材料、機械進出場及技術監督、技術交底,提供乙方人員住宿條件及暫住治安費用,因材料及機械故障造成的停工及質量問題由甲方承擔(室內砼突出部分均由甲方派人剔鑿)。

甲方:乙方:

日期

食堂代理協議合同篇三

乙方:

一、甲方的權利和義務:

1、甲方應負責沙、石的貨源。

2、甲方應負責組織人力上車。

3、甲方從裝貨場到交貨工地單價按每噸每公里0.8元結算。

4、甲方應在每月算清乙方的車運費予以支付。

二、乙方的權利和義務。

1、乙方應保證車輛證照齊全。

2、乙方應保證車輛在良好的車況下正常運轉。

3、乙方駕駛員不準酒后駕駛、帶病駕駛。

4、乙方必須在甲方運貨時隨喊隨到。

5、乙方在運貨的往返全過程中必須注意安全,如發生安全事故,一切責任與損失由乙方自負,甲方概不負責。

三、合同期限:20xx年1月8日到20xx年1月7日暫定二年,一年一簽。

四、合同未盡事宜雙方可另行協商,若因本合同發生糾紛,雙方應協商解決。協商不成的,可提交司法程序解決。

五、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一份,合同自簽字之日起生效。

甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

年月日:

食堂代理協議合同篇四

9、其他

9.2 甲方必須維護乙方的企業信譽、企業形象和合法權益,遵守保守甲方的無形資產、產品技術、產品價格和經營理念等商業秘密的承諾;不得仿冒、仿造系列產品;未經乙方書面同意,甲方不得以任何形式生產有“”“”“”字樣商標的產品或制作其它廣告投向市場,否則甲方將承擔相應的法律責任及乙方方的經濟損失。

9.3 甲方須遵從乙方有關項目申報的相關規定。

9.4 甲方在進行經營權轉讓前必須事先通知乙方,并告知債務轉移方式,如無通知,則債務默認仍由乙方承擔。

9.5 本協議自雙方簽字合作日起開始生效,有效期5年。

9.6 本協議的更改需經雙方書面同意,口頭承諾均無效。本協議遵守《中華人民共和國合同法》。

9.7 未盡事宜,雙方另行協商制定。

10、協議有效期

10.1 本協議由甲、乙雙方共同簽定之日起生效,有效效期至201 年 月 日終止。

10.2 本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

甲方:

乙方:

一、甲、乙雙方同意聯合舉辦校企共建項目,探索人力資源管理新模式。本著優勢互補、資源共享、互惠雙贏的指導思想。

二、根據國家教育部相關文件,學生整體實習和就業的薪資由甲方與乙方用人單位協商,實習期后的上崗時間由甲方用人單位按自身的用人原則進行用工。

三、甲方的責任和義務:

1、甲方及用人企業負責按《中華人民共和國勞動合同法》有關規定和招工簡章與勞動人員簽訂勞動合同,保障務工人員的合法權益,具體工作時間,實習期間根據不同企業要求,甲、乙雙方進行協商確定。實習期滿后,按用人單位的工作時間和規章制度執行。

2、甲方接受乙方按照甲方的要求招聘的人員,不得以其他借口拒收,入廠體檢面試不合格者甲方有權拒收。

4、甲方錄用乙方人員入廠后按企業要求統一體檢。做好員工的跟蹤管理服務工作,嚴格按照“7321”服務方案,及時處理實習生工作中出現的各種問題,不論何時何地解決和協調實習生生活上工作上的各類困難。

四、乙方的責任和義務:

1、乙方應根據甲方的需要和用人單位的用人條件按照其合法的招工簡章招聘應往屆畢業生或在校學習的實習生,以及符合條件的社會青年。

2、乙方保證配合甲方做所輸送人員在工作期間內的思想穩定工作。

3、如乙方向甲方用人單位輸送的實習生在甲方用人單位實習期間流失,由乙方按照流失的實習生人數在流失后的10個工作日內給予補充。

4、乙方應積及配合甲方的相關工作。

五、利潤結算:

1、實習期內甲方根據乙方輸送人員數額給予乙方一定運作費,作為乙方的廣告宣傳、引導管理、學校運營等相關費用的補償。其標準為500人以上(含500人),每人500元。此費用在乙方務工人員到企業后按實際在崗人數于實習期內按月均攤給予結算,結算時間為每月15日。不足一月的順延至次月15日。

2、乙方當月輸送的務工人員,在次月用人單位發薪日起,甲方按在職人數給予乙方管理費15元每人每月。全年累計就業人數3000人或以上,每人每月另追加5元管理費,由甲方支付給乙方作為全年獎勵金,于當年協議期止前十天結算清。

3、甲方用人企業對乙方組織的務工人員實行鼓勵,凡完成實習期工作的人員,報銷路費300元,報銷生活用品200元,合計500元,實習期滿后一次性打入學生帳戶。

4、根據國家教育部相關文件,學生整體實習的實習薪資由學校與用人單位協商。實習期后的上崗時間由甲方用人單位按自身的用人原則進行用工,乙方和乙方的學校不得干涉甲方用人單位的具體用工。

六、違約責任:

1、乙方如不能按時補充或不補充流失的實習生,甲方和甲方用人單位將對乙方進行相關費用的處罰,扣除相應人數相應時間的動作費。

2、甲方不能無故在實習期內對乙方的人員進行裁減。發生類似情況,甲方應對乙方進行經濟補償,每裁減一人,補償500元。

3、本協議合作范圍僅限于甲方及乙方法律認可之營業范圍,任何一方如有超出范圍之行為,則與另一方無關。任何一方在協議未到期前單方面退出,則補償另一方損失費1萬。

七、其它事項

1、雙方需要調整費用時,應該在招工工作開始之前提出并確定標準,可補簽協議。

2、甲方及用人單位一旦確定招工簡章(合法),并致乙方正常實施后,不得有任何私自更改,特別是工資待遇、生活標準、用工時間等,若有變故,造成的一切損失,均由甲方承擔。

3、本協議生效后,甲方不得與乙方的合作單位及個人簽訂類似協議,甲方不得在乙方所在的區域(湖北省)另找代理,同時甲方也不得直接介入湖北與乙方展開競爭。

4、本協議有效期內,不受領導人更換的影響,如因不可抗拒的原因致使一方無法繼續履行本協議,應提前三個月書面通知對方。

5、雙方的其它協議,應在此協議范圍內簽訂,不應違背本協議內容。

6、本協議一式四份,雙方各存兩份,簽字蓋章生效,有效期為五年。如需繼續合作,再另行協商,未盡事宜,雙方協商解決。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2頁,當前第212

食堂代理協議合同篇五

法定代表人(主要負責人)或者委托代理人:

注冊地址:

聯系電話:

乙方(勞動者)姓名:

居民身份證號:

郵政編碼:

現住址:

聯系電話:

甲乙雙方經友好協商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

1、有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

2、無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。

3、以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

第二條 乙方從事____________________崗位(工種)工作。

1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰。

3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發生食品中毒等事件,如發生食品中毒等事件由乙方負責。衛生防疫部門來檢查,如果達不到衛生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)

4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。

5、乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備、節約能源,避免浪費。做到科學組織、工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養豐富,色、香、味俱全的高品質菜品。

6、乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

乙方的工作地點為___________________________________。經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。乙方違反服務規范和勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

第三條 甲方安排乙方執行以下第___種工時制度:

1、執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

2、經當地勞動行政部門批準,執行以_______為周期的綜合計算工時工作制度。

第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:

1、月工資____元,甲方每月_____日前向乙方支付工資。

2、日工資____元,甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________。

第五條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

第六條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生、食品安全衛生、服務規范、職業道德、職業技能、甲方規章制度方面的培訓。

甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。

甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。甲方加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規范、質量責任以及相應的考核辦法。

第七條 本勞務合同的解除或終止,依法律規定執行。

乙方患崗位工種及行業禁忌的疾病,在醫療期滿后不符合國家和本市從事有關行業、工種崗位規定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經濟補償金。

第八條 甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以提起訴訟解決。

第九條 甲乙雙方約定的其他事項:

第十條 本勞務合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本勞務合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方:(簽章)

代表/代理人:

_______年___月___日

乙方:(簽字)

_______年___月___日

食堂代理協議合同篇六

甲方:____(學校)

乙方:____(聘請員工)

一、待遇甲方按每月最低壹千貳百元的工資支付給乙方,炒菜工每月高500元。零時工每天五十元,一周一結算。

二、食堂從業人員必須是身體健康,能夠勝任食堂從業工作,并且須有衛生行政部門頒發的健康證書。

三、乙方應盡的義務

2、切實做好食堂的安全工作。嚴防陌生人等不法分子進入食堂從事不法破壞活動,一旦有情況應立即向學校領導匯報,并采取適當的措施。否則,食堂從業人員將承擔相應的責任。

3、從業人員必須服從學校安排,聽從領導指揮,工作負責到位,時刻牢記一切為了學生的宗旨,做好每餐飯,炒好每一鍋菜,讓學生舒心、家長放心。如發現不負責,時常出現蒸生飯現象,每餐扣從業人員工資10元。

四、食堂從業人員應注意工作安全。在工作中出現的任何意外事故(包括因身體原因、燒傷、燙傷、跌傷、摔傷、疾病等)甲方概不負責,所花費用均由乙方本人承擔。

五、用工時間一年:有效時間為20________年2月20日至20________年2月20日。

六、此合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,均有同等效力。此合同自雙方簽字日起生效。

甲方(公章)____乙方(簽字)____

校長簽字:____

____年____月____日

食堂代理協議合同篇七

一、承包范圍:職工食堂號窗口的餐飲經營服務。

二、承包期限:自20________年____月____日起到20________年____月____日止。

三、承包方式:甲方將職工食堂號窗口及現有設施設備無償提供給乙方使用,并按本協議給予水、電費適當補貼等優惠條件,對乙方經營監督檢查;乙方自主經營,自負盈虧,完成甲方制定的經營目標。

四、經營目標:乙方經營應當達到以下目標:

4.1就餐環境安全、衛生、舒適,職工餐、價廉物美、經濟實惠、品種多樣,為企業生產提供良好的后勤保障。

4.2甲方職工持卡就餐人數達到職工總數的70%以上。

4.3就餐職工滿意度達到70%以上。

4.4杜絕任何食品安全事故和其他安全事故。

五、甲方提供的優惠條件:

5.1將職工食堂及現有設施設備(具體以交接清單為準)無償提供給乙方使用。如需增加添新設備1000元以下(含1000元)由乙方負擔,1000元以上的由甲方負擔。

5.2水、電費優惠:乙方承包經營期間,產生的水電費用以甲乙雙方核定的基數為準,基數以內由甲方承擔,超出基數部分由乙方承擔。水電費基數由甲乙雙方協商確定,電費按三個月平均考核,定每月電費標準。乙方應禁止使用電器進行飯菜加工(如:炒菜、煮粥等)。

第一名補貼12%;

第二名補貼10%;

第三名補貼8%。食品售價根據以成本價為基礎,另加不超過10%的毛利潤的標準核定,核定價格后公布于眾,嚴格執行。根據市場變化雙方商定后予以調整。職工餐廳每半月結算一次(每月2號、16號)。

5.

3.3補貼每月結算一次,職工滿意度達到70%以上的,甲方給予全額補貼;達不到70%的,按人數每減少10%支付補貼的1%。

5.4甲方向乙方提供辦公室1間,宿舍4間,使用費用雙方另行協商。

六、人員聘用管理

6.1餐廳所需廚師、服務員等工作人員由乙方自主聘用、管理,但應符合國家對餐飲業從業人員的要求,遵守流動人員管理等相關規定,取得健康證等相關證件。

6.2乙方應將聘用人員報甲方備案,并提交工作人員相關證件;甲方發現不符合聘用條件的,有權要求乙方立即辭退或限期辦理相應證件。

6.3乙方人員應統一著裝,樹立良好的形象。

6.4乙方應與所聘用人員簽訂勞動合同,因勞動合同簽訂、履行所發生的一切糾紛由乙方自行解決,甲方不承擔任何責任。

6.5乙方人員在工作期間發生工傷事故、意外傷害由乙方負責解決,與甲方無關。

七、原料采購原料采購由乙方自主決定,但米、面、油、肉、蛋等主要原料的供應商由甲乙雙方每月共同考察確定,乙方嚴格執行,甲方定期不定期進行抽查,如發現乙方隨意變更供應商一次,甲方將扣除保證金500-1000元。因采購的原料存在質量問題,造成的一切后果由乙方承擔。并中止合同。

八、經營要求

8.1乙方所供應的食品,必須符合《中華人民共和國食品衛生法》的相應標準。加工食品時,必須按食品衛生法及衛生五四制的需要操作,搞好個人衛生,工作期間衣帽整齊干凈,作為四勤,三不穿,兩后兩洗手。廚房原料上架,灶臺、墻壁、地板干凈,有防蠅、防鼠設施;做好防霉變質工作。銷售食品一律用食品夾和食品手套,經常保持大廳及操作間干凈整潔。

8.2乙方應依法誠信經營,科學管理,自覺接受甲方的監督檢查考核獎懲,積極采取措施,完成經營目標。不得弄虛做假,更不能多多刷職工飯卡套取補貼,否則發現一次扣罰500-100元。

8.3乙方應按照國家有關飲食業的規定和操作規程進行經營,確保甲方職工享有安全、衛生、舒適的就餐服務。不準買涼飯、剩飯,發現一次違規經營,處罰300-500元。乙方在經營期間造成飲食安全事故的,一切責任由乙方承擔;因此給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。

8.4乙方應保證食品品種多樣、數量充足、價廉物美,服務態度優良,每月值班窗口必須保證24小時營業,特殊情況必須服從甲方安排,滿足甲方要求,否則發現一次違規扣罰500-1000元。

第二天進入正常營業。乙方違反本協議,甲方有權扣除保證金,并終止合同。

九、監督檢查和考核

9.1甲方有權對乙方經營進行監督、檢查:

9.

1.1甲方每周定期檢查一次,檢查范圍包括原料質量、飯菜質量、衛生、服務態度等。乙方加工的食品必須留樣48小時以備查。

9.

1.2甲方可以隨時對乙方經營情況進行抽查。

9.

1.3甲方對乙方完成經營目標情況每月考核一次,考核內容為:安全、衛生、服務態度、食品品種、價格、數量、職工持卡就餐人數、就餐職工滿意度及其他事項。甲方制定問卷調查表,隨機調查就餐職工20人,確認職工滿意度。

9.2違約責任

9.

2.1平均每日職工持卡就餐人數未達到70%的,人數每減少10%補貼扣標準的1%。

9.

2.2職工滿意度達不到70%的,限期整改,并扣除保證金1000元作為違約金;整改期限屆滿仍達不到經營目標的,甲方有權單方解除合同,乙方所交保證金作為違約金不再退還。

9.

2.3乙方定期檢查或者不定時抽查發現乙方具有衛生不達標、飯菜質量差、數量不足、品種少、服務態度差、開飯不按時等情形,視情節輕重每次每項扣除保證金50-100元作為違約金。

9.

2.4乙方應遵守安全經營有關規定,杜絕安全事故。乙方經營期間發生安全事故的一切責任由乙方承擔。

9.

2.5乙方經營期間發生食物中毒、火災等食品安全和生產安全事故,乙方承擔一切責任,甲方有權立即解除合同。乙方所交保證金作為違約金不予退還。

9.

2.6乙方違反本協議,造成甲方損失的,乙方應予賠償。

十、設施設備管理

10.1乙方應愛護甲方提供的場所、設施、設備,合理使用,在合同解除或終止時,完好交還甲方;造成損壞的照價賠償。

10.2每臺設備保養維修費用在一千元以內的由乙方承擔,一千元以上的由甲方承擔。

10.3乙方經營期間未經甲方同意,不得改變經營場所的基礎設施(包括地板、墻面、天花板、隔墻等);經甲方同意,可以對經營場所進行裝修、增添設施設備,合同解除或者終止時,裝修物及不能拆除的附屬物所有權無償歸甲方所有。

十一、合同生效之日起三個月為考察期,乙方不能完成經營目標,甲方有權單方解除合同,乙方應支付違約金貳萬元,從乙方所交履約保證金中扣除。

十二、乙方在本協議有效期內不得單方解除合同,否則應支付甲方違約金叁萬元,并賠償因此給甲方造成的損失。

十三、在本協議有效期內合同解除或者合同期滿終止,乙方應在____日內撤離,將經營場所、甲方設施設備(按當初移交數量)完好交付甲方,逾期____日支付甲方違約金元。

十四、合同期滿,在同等條件下,甲方可優先考慮乙方再續簽合同。

十五、協議一式五份,甲方持四份,乙方持一份。

十六、本協議經雙方簽字之日起生效。

食堂代理協議合同篇八

中心校食堂:(以下簡稱甲方)

:(以下簡稱乙方)

甲方聘用乙方為食堂工作人員,甲乙雙方經過平等協商特立協議如下:

1、 乙方在被聘用期間,服從學校和食堂的工作安排,嚴格遵守學校的規章制度,做好自我保護。如造成傷害事故,責任自負。

2、 乙方在被聘用期間,應加強食品安全防范措施,搞好衛生工作,確保師生生命安全,如系工作失誤或自身責任產生安全問題,影響師生健康,造成的責任和損失由乙方承擔。

3、 聘用期間,按實際工作天數核算乙方工資和養老保險金,工資每月考核發放,養老保險金每月發放給乙方自行繳納,聘用期間乙方的伙食費自理,在月工資中扣除。

4、 如遇特殊情況或工作需要,甲方有權隨時終止此合同,乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同,乙方必須提前一個月通知甲方,否則甲方有權停發乙方當月的工資和待遇。

5、 本合同到期后,由甲方根據學校情況及乙方的工作表現,商議是否續聘,在信守本合同的基礎上,乙方有續聘優先權。

6、 聘用期限為________年月至________年____月。

7、________年終,學校將視食堂所產生的安全及經濟效益,對乙方進行考核,發放考核獎。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方(食堂):

乙方:

食堂代理協議合同篇九

其他合同范本提供,請詳細參考;

甲方:_________國_________公司

乙方:_________國_________公司(甲方指定的合法代理人)

協議條款如下:

1.甲方(簡稱公司)授予乙方(簡稱代理人)在_________國_________經銷_________的獨家代理權,自本協議簽字日起_________年為期。

2.代理人保證竭力履行其向公司之訂貨,非經公司同意,代理人不得違背公司關于裝運訂貨的任何指令。

3.本協議履行期間,代理人將收取傭金:

訂單額少于_________元,按_________%收傭;

訂單額超過_________元,按_________%收傭。

4.代理人提供的發票金額,包括傭金和除郵寄、小額雜費以外的開支,公司將開具不可撤銷跟單信用證予以支付。

5.任何一方提前_________個月用_________書面通知對方或任一方在任何時候違背本協議任何一款,無須通知,本協議即告終止。

協議雙方于上述時間簽字蓋章為證。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

簽訂地點:_________簽訂地點:_________

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隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的最
隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發生爭議的重要措施。合同的格式和要求是什么樣的呢?這里我整理了一些優秀的合同范文,希望對
合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。合同對于
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總
無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優秀的范
總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論,是對以往工作實踐的一種理性認識。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是小編帶來的優秀總結范文,希望大家能夠喜歡!
總結是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結有很強的客觀性特征。相信許多人會覺得總結很難寫?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒
當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,
人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?接下來
總結,是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規律性的東西,從而提高認識,以正確的認識來把握客觀事物,更好地指導今后的實際工
“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以
在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。什么樣的總結才是有效的呢?下面是小編整理的
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在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關系。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?這里我整理了一些優秀的合同范文,希望對大家有所幫
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總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。什么樣的總結才是有效的呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借
現今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協調著人與人,人與事之間的關系。那么合同應該怎么制定才合適呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大
報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。報告對于我們的幫助很大,所以
心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。優質的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是我幫大家整理的最新心得體會范文大
隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。優秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總
隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?下面是小編為大家帶
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每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?接下來小編就給大家介
在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關系。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是小編為大家帶來的合同優秀范文,希望大家
隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。合同的格式和要求是什么樣的呢?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考
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工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規律性認識,以指導今后工作和實踐
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總
生活當中,合同是出現頻率很高的,那么還是應該要準備好一份勞動合同。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫
時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。通過制定計劃,我們可以更好地實現我們的目標,提高工作效率
合同的簽訂對于維護勞動者的權益、促進勞動關系的穩定具有重要意義。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧。怎樣寫總結才更能起
隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編幫大家整理的最新報
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧。通過制定計劃,我們可以更加有條理地進行工作和生活,提高效率和質量
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在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態,報告具有成文事后性的特點。通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應的行動。下面是小編為大家整理
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總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。寫總結的時候需要注意什么呢?有哪
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合同的簽訂對于維護勞動者的權益、促進勞動關系的穩定具有重要意義。合同對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編給大家帶來的合同的范文模板,希望能夠
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總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中
范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收
總結的選材不能求全貪多、主次不分,要根據實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位、本地區特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,寫得詳細、具體。什么樣的總結才
在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。員工與工
總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中
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總結的內容必須要完全忠于自身的客觀實踐,其材料必須以客觀事實為依據,不允許東拼西湊,要真實、客觀地分析情況、總結經驗。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎
總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論,是對以往工作實踐的一種理性認識。總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可
圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結,總結某一方面的成績、經驗。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下我給大家整理了一些優質的總結范文,希
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圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結,總結某一方面的成績、經驗。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎?以下我給大家整理了一些優質的總結范文,希望
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勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關系的書面協議,是保障勞動者權益、維護用人單位合法權益的重要法律文件。優秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下是
對某一單位、某一部門工作進行全面性總結,既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點,也要寫經驗教訓和今后如何改進的意見等。那么,我們該怎么寫總結呢?下面是小
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計劃可以幫助我們明確目標、分析現狀、確定行動步驟,并在面對變化和不確定性時進行調整和修正。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大
隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,越來越多的人通過合同來調和民事關系,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。優秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎
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在生活中,越來越多人會去使用協議,簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?下面是小編為大家整理的合同范本,僅供參考
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在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧醫務
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結
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在經濟發展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?以下是我為大家搜集的報告范文
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報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家整理的報告范
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在人民愈發重視法律的社會中,越來越多事情需要用到合同,它也是實現專業化合作的紐帶。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面我給大家整理了一些優秀的合同范文,希望能
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