隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇一
1、辦公室財產(chǎn)保管。如有借出物品，一定要登記并及時催還。
2、將工作內(nèi)容及時登記在日志上。收到請柬、文件時，必須及時通知相關(guān)人員并及時登記備忘。做好交接工作：做了什么事，那些事已經(jīng)處理，那些事情還需要處理，請記在值班日志中。
3、按時到崗，觀察辦公室的整潔和衛(wèi)生狀況，根據(jù)情況打掃衛(wèi)生，不得在辦公室喧嘩、吵鬧，營造良好的工作環(huán)境。
4、有領(lǐng)導(dǎo)前來會議，要主動打招呼、倒茶，熱情接待。
5、要熟悉院辦老師及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，見到老師要尊敬稱呼。
6、接聽電話時，主動客氣應(yīng)接相關(guān)工作，面向不同部門、單位、人、事。聯(lián)系相關(guān)具體老師，急事馬上匯報，并作好記錄。
7、值班必須簽到，代班的同學(xué)需寫清楚幫誰代班。有特殊情況必須提前請假。
8、下班時要整理好辦公桌。關(guān)閉所有電器。
9、如辦公室沒開門則及時與 xx 聯(lián)系。
10、熟悉本部門工作情況，嚴禁在辦公室做與值班無關(guān)的事。
11、培養(yǎng)后備干部：相關(guān)工作建檔和部門工作運行情況、開展情況，負責(zé)人加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
12、本制度自20xx年x月xx日正式執(zhí)行，請各值班人員認真貫徹，嚴格執(zhí)行！
（1）區(qū)委辦公室實行全天24小時值班制度,辦公室領(lǐng)導(dǎo)帶班,全員參與值班。正常工作期間值班由值班室負責(zé)；下班時間、公休日、節(jié)假日由各科室全體人員輪流值班，具體值班安排按值班表執(zhí)行。
（2）值班地點在區(qū)委辦公室值班室，值班人員要提前10分鐘進入值班室，值班時間不得離開值班室。確有特殊情況，要向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報并安排辦公室專人替班。
（3）值班人員要及時妥善處理值班期間發(fā)生的各種事務(wù)，重大問題及時向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報，并做好值班記錄。對重要電話，要及時呈報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志，按領(lǐng)導(dǎo)批示意見辦理。重大、緊急、突發(fā)事件，除及時電話報告外，要填寫電話報告單，呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志閱示。
（4）對代收的各種電報、報刊、信函等，要逐項認真登記，及時轉(zhuǎn)辦。
（5）待人接物做到禮貌、熱情、和藹。對來區(qū)委及辦公室聯(lián)系工作、洽談問題的客人，要先查看證件、明確客人身份后，再進行接談。對客人提出的問題，按有關(guān)規(guī)定答復(fù)；對不清楚的問題，要請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并按領(lǐng)導(dǎo)批示意見答復(fù)。辦理結(jié)果要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，并記錄備查。
（5）加強值班期間的保密工作。對機密性事情要嚴格保密，包括外來人員接待范圍、各種信息保管方式、傳遞方式等，嚴禁失泄密現(xiàn)象發(fā)生。處理不當(dāng)，造成后果或影響工作的，由當(dāng)日帶班領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。
l、全體員工都有值班的責(zé)任和義務(wù)，值班表由辦公室負責(zé)制訂，值班人員嚴格按值班安排表執(zhí)行。
2、值班人員要在值班室值班，堅守崗位，提高警惕，對單位辦公區(qū)進行巡視，保證值班電話24小時暢通，不得擅離職守。帶班領(lǐng)導(dǎo)全面負責(zé)當(dāng)日的'值班工作。
3、值班人員要及時處理值班中遇到的情況和問題，并做好值班記錄，發(fā)生突發(fā)事件及時向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時妥善處理。
4、值班人員要提高警惕，做好安全保衛(wèi)、防火和保密工作。
5、值班人員在交接-班前要搞好值班室衛(wèi)生，關(guān)好門窗。
6、交接-班時，接-班人員要提前15分鐘到崗接-班；交、接-班雙方人員要當(dāng)面交接值班鑰匙和值班記錄，并在值班記錄上履行簽字手續(xù)，做好工作交接。
7、值班人員有事（包括公事、私事）或因病不能值班時，報經(jīng)帶班領(lǐng)導(dǎo)批準后，由本人自行調(diào)換班次，并在辦公室登記，嚴禁擅自不值班或值班脫崗，擅自不值班或值班脫崗的按曠工處理。
8、由于本人特殊情況不能參加值班的由本人提出書面申請，由局主要領(lǐng)導(dǎo)批準。
9、值班室的用品由當(dāng)班人員負責(zé)清洗更換。
一．???值班時間
每天分為四段，每兩節(jié)為一段，在每段的20分鐘的課間時間為交接時間
二．???值班紀律
1.?值班人員必須佩戴好校徽，衣著應(yīng)干凈整潔，值班人員禁止穿拖鞋、超短褲、超短裙進入辦公室。
2.?值班人員應(yīng)先在交接本上簽到，在交接前完成值班期間遇到的問題的記錄，交接本的記錄情況將影響系干評優(yōu)。
3.?在辦公室內(nèi)必須保持安靜，禁止大聲喧嘩，禁止在室內(nèi)接聽電話。
4.?值班人員在值班期間可以在辦公室內(nèi)做一些與學(xué)習(xí)或者工作有關(guān)的事情。
5.?禁止值班人員在值班期間吃零食，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，不亂扔垃圾，及時打掃、整理辦公室。
6.?值班人員應(yīng)具備良好的道德修養(yǎng)，要保護好辦公室內(nèi)的公共財物，不能損壞或帶出辦公室內(nèi)的各項財物。
7.?養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣，不隨意浪費，對于那些廢紙應(yīng)統(tǒng)一投放在廢紙箱內(nèi)，不能在廢紙箱內(nèi)亂扔垃圾。廢紙由辦公室委員統(tǒng)一處理。
8.?值班人員在值班期間要做到有禮貌、樂于助人。若有材料需簽收而不能確定該材料能否簽收時，把材料放入相應(yīng)的文件夾，并在交接本上做好記錄。若需要用到印章時應(yīng)問清當(dāng)事人原因。
9.?辦公室借出的財物應(yīng)記錄在交接本上，若丟失或損壞由借出人賠償。
以上為辦公室值班制度，希望各值班人員認真遵守，謝謝合作。
生命科學(xué)系團總支，學(xué)生分會辦公室
2015年10月23日
第一條：
辦公室所有物品系公共財產(chǎn)，任何人不得隨意污損。不得在會議桌，墻面刻畫，寫字，不得隨意取走辦公室中的任何一件物品。
第二條：
第三條：
值班人員職責(zé)：
1、值班人員必須按時到崗，不得無故早退、脫崗。
2、值班人員應(yīng)注重儀表，著裝整齊。
3、值班人員務(wù)必保持辦公室清潔，每次作好以下工作：
（1）整理室內(nèi)物品
（2）擦桌椅
（3）掃地，倒垃圾
4、值班過程中若有來訪者，值班人員應(yīng)熱情接待。接電話時用禮貌用語。能解決的問題及時給予答復(fù)，若遇重大問題應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)或值班民-警匯報，并做好記錄。
5、值班人員如遇緊急事故，及時向值班民-警匯報，必要時向管理中
心值班領(lǐng)導(dǎo)匯報，處理不得耽誤工作
6、值班人員無權(quán)外借或私自帶走辦公室任何物品。如工作需要，應(yīng)向辦公室辦理手續(xù)，及時歸還。
第四條：
下一班值班人員應(yīng)在上一班時間內(nèi)到辦公室交接，確保下一班值班時，能正常使用辦公室物品。
附 ：辦公室禮儀要求
1、辦公室人員應(yīng)習(xí)慣使用禮貌用語。
2、辦公室人員應(yīng)儀容端莊，微笑服務(wù)，舉止文明。
3、不得穿背心，拖鞋進入辦公室
4、進入或離開辦公室應(yīng)主動輕輕關(guān)門。
第一章 總則
第一條 為了更好地開展本協(xié)會工作，樹立協(xié)會在社會中的良好形象，嚴格加強并完善內(nèi)部管理，特制定本制度。
第二條 本制度遵守國家的法律法規(guī)，尤其是《xx協(xié)會章程》的規(guī)定。
第三條 本制度對協(xié)會值班人員及值班期間拜訪協(xié)會辦公地點的會員及其他人員有效。
第二章 辦公室值班安排
第四條 值班時間：
第五條 值班地點：
第三章 值班人員職責(zé)
第六條
第七條 所有人員須按規(guī)定嚴格履行值班任務(wù)。
第八條 值班人員應(yīng)該嚴守值班時間，不得無故缺席、遲到、早退，在值班時若遇緊急事務(wù)，須經(jīng)值班負責(zé)人同意后方可離開。因故離開半小時以上者須在值班日志上做出書面說明。遇事提前向辦公中心請假，假條需有值班負責(zé)人簽字。補交的假條無效。
第九條 值班人員在值班期間打掃室內(nèi)衛(wèi)生，保持物品整潔、完好。鑒于項目處管轄團隊數(shù)量之多，值班人員必須詳細做好值班記錄，并同時整理好廣大師生對本協(xié)會的意見和建議，并及時由負責(zé)人處理。
第十條 值班人員應(yīng)保持高度責(zé)任心，熱情接待工作電話及來訪者。認真解答來訪者提出的問題，在值班日志中做好記錄并提示相關(guān)人員。
第十一條 值班期間發(fā)生突發(fā)事件必須及時處理，重要情況請示秘書長或辦公室主任，必要時立即向理事會成員或有關(guān)部門匯報。
第十二條 值班人員要嚴格維護團隊聯(lián)合會形象，不得在辦公室吸煙、打牌、下棋、酗酒、上網(wǎng)聊天以及從事其他與值班無關(guān)的活動，嚴禁在辦公室進行任何違反協(xié)會規(guī)定的活動。
第十三條 值班負責(zé)人負責(zé)考勤并如實記錄反映，辦公中心人員負責(zé)監(jiān)督值班情況。
第十四條 值班結(jié)束時，值班人員要將辦公室打掃干凈，整理好后方可離開。考勤人員負責(zé)監(jiān)督，并填寫考勤日記。
第四章 外來人員規(guī)定
第十五條 外來人員進入?yún)f(xié)會辦公室必須接受值班人員監(jiān)督，不得從事與值班無關(guān)的活動。
第十六條 外來辦事人員按順序找工作人員，不準在辦公室內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧，影響其他人員工作。
第十七條 外來人員應(yīng)在辦完事之后及時離開辦公室，不得無故在辦公室內(nèi)逗留。
第五章 附則
第十八條 值班人員均須嚴格遵守本制度，如有違反，將按有關(guān)獎懲規(guī)定嚴肅處理。
第十九條 本制度頒布之日執(zhí)行。
第二十條 本制度解釋權(quán)歸協(xié)會秘書處。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇二
20xx年，總值班室在各位秘書長、主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟處室的大力支持下，緊緊圍繞全市工作大局和辦公室工作部署，按照“追求卓越、爭創(chuàng)一流”的工作標(biāo)準，認真履行工作職責(zé)，切實做好“三服務(wù)”工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一是不斷規(guī)范各項日常工作。值班室工作崗位平凡，工作繁雜，但責(zé)任重大，稍有不慎，輕則直接影響市委辦公室形象，重則很有可能造成難以估量的損失。按照市委辦公室領(lǐng)導(dǎo)要求，進一步加強制度化、規(guī)范化建設(shè)，制定了《緊急信息辦理工作規(guī)范》和《進一步加強值班工作的規(guī)定》，并制度上墻,使值班工作更加規(guī)范，各項工作有登記、有報告、有落實、有反饋。在日常工作中要求每個工作人員對各項工作的流程、會議的安排步驟、領(lǐng)導(dǎo)重大活動的安排等都要做到心中有數(shù)，要始終保持高度的政治責(zé)任感，通力合作，扎口管理，嚴格責(zé)任追究。20xx年，總值班室共參與全市性的大會及部門性會議會務(wù)工作90余次，全面做到了準確無誤，受到了市領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的一致好評。
二是精心做好各項重大活動的協(xié)調(diào)服務(wù)工作。對市委一段時期的工作安排做到心中有數(shù)，對重要會議、重大活動做到提前考慮，認真落實,先后參與了市委第十一次黨的代表大會、全省沿海開發(fā)工作推進會、市委十一屆二次全體（擴大）會議、全市經(jīng)濟發(fā)展和重點項目觀摩現(xiàn)場會等會議的銜接聯(lián)絡(luò)，領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、會務(wù)安排等工作。在此基礎(chǔ)上，突出“三服務(wù)”理念，努力為相關(guān)部門做好服務(wù)工作，期間協(xié)助連云區(qū)、開發(fā)區(qū)、僑聯(lián)等縣區(qū)、部門組織協(xié)調(diào)重大活動50余次。
三是高質(zhì)量做好后勤接待工作。按照“接待工作要為市委中心工作服務(wù)，為港城發(fā)展服務(wù)”的要求，嚴格執(zhí)行有關(guān)政策和規(guī)定，為各級來連領(lǐng)導(dǎo)和客人提供全面優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，先后參與了陳昌智、羅志軍等國家和省領(lǐng)導(dǎo)來連視察調(diào)研的接待、服務(wù)工作，全年共辦理各類客情460批次，其中副省級以上接待達43批次。
四是全天候做好值班信訪工作。值班室是辦公室對外的窗口，是領(lǐng)導(dǎo)指示上傳下達、傾聽群眾呼聲的橋梁和紐帶。注重值班人員能力培養(yǎng)，全面加強值班工作，全年始終保持值班電話24小時暢通，做到認真接好每一個電話，做好每一個記錄，無論對領(lǐng)導(dǎo)的電話指示、還是會議的組織聯(lián)絡(luò)，我們都要求提前通知，并及時加強銜接，杜絕未通知、漏通知、不及時通知等情況的出現(xiàn)。熱情接待每一位上訪群眾，認真做好記錄，盡最大努力做好解釋工作，并第一時間向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，使上訪者“氣憤而來、氣順而歸”，對需要部門提供情況的，及時通知到部門，并經(jīng)常督促其及時回復(fù)反饋情況，在最短時間內(nèi)答復(fù)上訪者。20xx年以來，我們共辦理《值班專報》440余期。
過去的一年，值班工作取得了一定的成績，但仍存在著一些缺點與不足。在今后工作中，在當(dāng)前連云港科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的新形勢下，我們將不斷發(fā)揚優(yōu)點，努力克服不足，力爭把各方面的工作做得更加扎實，更富成效。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇三
一、放假事宜
3、其他部門可根據(jù)本部門工作安排延遲一天，2月2日—2月6日，共五天。
二、清潔衛(wèi)生及安全
2、辦公室人員協(xié)助人行部做好掛燈籠、貼對聯(lián)等工作；
4、所有人員需保持電話暢通，以便及時處理各項事務(wù)；
5、治安室全面負責(zé)春節(jié)期間公司安全，遇緊急情況，需及時向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報。
三、其他事項
2月2日（大年三十）晚，在公司食堂就餐人員于2月1日前報名到人事行政部，就餐費用共同平攤。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇四
一、全體人員必須嚴格遵守機關(guān)作息時間、工作紀律和值班安排，做到不曠班、不遲到、不早退，有事要請假。
二、工作時間必須堅守崗位，不得外出辦私事。因公務(wù)外出或出發(fā)，應(yīng)填寫外出報告單（附表1），按程序?qū)徟蠓娇赏獬觥＾k公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員因公務(wù)到外地出發(fā)，需經(jīng)秘書長同意；辦公室其他工作人員因公務(wù)到外地出發(fā)，應(yīng)按逐級負責(zé)的原則報告，并報主任批準。外出報告單交政工科存檔、督查。
三、工作人員因病或因事不能按時上班工作，應(yīng)填寫請假審批表（附表2），按程序請假。
（一）主任、副主任請假，需報秘書長批準；副科級以上干部及各科室負責(zé)人請假，需報主任批準；一般工作人員請假1天以內(nèi)的，需經(jīng)科室主要負責(zé)人簽字同意后，報分管副主任批準；1天以上的，需經(jīng)科室主要負責(zé)人和分管副主任同意后，報主任批準。
（二）綜合、文秘、督查、信息、行管、機要等特殊崗位工作人員節(jié)假日外出，科室應(yīng)安排好值班人員，不得影響領(lǐng)導(dǎo)安排的應(yīng)急工作。
（三）請假人員確因到期不能按時上班的，必須及時向原準假領(lǐng)導(dǎo)申請續(xù)假；未經(jīng)同意逾期不歸的，按曠班對待。
（四）請假審批表交政工科存檔、督查。
四、嚴格遵守值班制度，確保24小時有人值守。保持通訊暢通，每晚十點前不準關(guān)閉通訊工具。科級領(lǐng)導(dǎo)干部、各科室主要負責(zé)人和綜合、行管、機要、督查、文秘等科室的人員24小時不準關(guān)機。
五、值班時要做好交接-班工作和記錄，對接辦的事情不壓不推、不漏不錯，重要事情及時向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報，節(jié)假日期間做好領(lǐng)導(dǎo)開會的準備工作。值班要與防汛、應(yīng)急突發(fā)事件等結(jié)合，隨時保持應(yīng)急狀態(tài)，啟動應(yīng)急預(yù)案。
六、辦公室的考勤、值班管理工作由政工科具體負責(zé)，并定期督查，將情況張榜公布；各科室也應(yīng)建立考勤簿，指定專人做好考勤工作。
七、工作人員出勤、值班情況納入目標(biāo)管理考核，并作為年度評先樹優(yōu)的.一項重要內(nèi)容。
一、辦公室實行24小時值班制，由值班室負責(zé)，辦公室領(lǐng)導(dǎo)帶班，機要局的值班根據(jù)需要自行安排。
二、遵守值班紀律。值班人員值班前不得飲酒，堅守崗位，不得擅自離崗，及時接聽電話，使用文明用語。如卻有急事，應(yīng)向帶班領(lǐng)導(dǎo)請假，安排好交接-班后方可離開。值班人員需提前十分鐘到崗。交-班時，交-班者將未辦結(jié)事項交接清楚。
三、工作中按照急事急辦的原則，重大問題或突發(fā)事件應(yīng)立即向帶班領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，遵照領(lǐng)導(dǎo)指示迅速與有關(guān)部門或人員取得聯(lián)系妥善處理，并將處理結(jié)果或事件發(fā)展情況及時反饋給領(lǐng)導(dǎo)。
四、對聯(lián)系公務(wù)、來客來訪人員要禮貌、熱情，主動詢問來客身份和意圖，根據(jù)情況按照有關(guān)程序妥善處理，處理情況要有記錄。
五、認真填寫《值班筆記》，接-班人員要全面掌握情況并繼續(xù)做好上一班未完成的工作，不出現(xiàn)疏漏。
六、做好保密工作。值班人員不得把親屬、朋友帶到值班室逗留。值班室的電話記錄、值班日記不準無關(guān)人員翻閱。不得將領(lǐng)導(dǎo)同志家庭住址、電話號碼隨便告知無關(guān)人員。
七、辦公室領(lǐng)導(dǎo)帶班時，一般不離開市區(qū)。如有特殊情況，需離開市區(qū)，應(yīng)向主要領(lǐng)導(dǎo)請假。
八、對值班期間擅離職守，延誤時機或處置不當(dāng)造成不良影響的，要追究責(zé)任，嚴肅處理。
九、不準在值班室聊天、打牌，不準無關(guān)人員到值班室打電話。
十、保持值班室整潔、衛(wèi)生。
三、值班人員職責(zé)：負責(zé)日常來電來訪；承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。?
五、工作要求?
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇五
為確保春節(jié)安全生產(chǎn)工作正常有序開展，對春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作進行了安排布置，成立了由村書記楊曉彤任組長，村長蘭志良任副組長，村兩委等相關(guān)工作人員為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作。并要求各村組、各商家負責(zé)人高度重視，將春節(jié)期間的安全工作落到實處。
針對春節(jié)期間各安全生產(chǎn)單位的具體特點，分別要求各村組切實抓好春節(jié)期間的安全隱患排查整治工作，落實好值班人員及值班制度，教育村民群眾，做好安全防范，將責(zé)任落實到人。
春節(jié)期間我局嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)帶班值班制度，及時掌握局內(nèi)安全動態(tài)。嚴格執(zhí)行應(yīng)急報告制度，發(fā)生事故，必須及時、如實按程序報告并啟動應(yīng)急預(yù)案，果斷處置。各單位、各部門安排責(zé)任心強，熟悉情況的同志在崗值班，重要部門值班崗位有專人堅守；值班人員能做到熟悉值班工作流程，熟練操作各種值班設(shè)備設(shè)施，確保指揮聯(lián)絡(luò)暢通。
各單位、各部門節(jié)日期間認真落實各項應(yīng)急處置措施，妥善應(yīng)對處理各類突發(fā)事件。1月27日晚，蘇堤小區(qū)發(fā)生一起精神病人肇事事件，各有關(guān)部門能夠及時匯報并迅速處理，最終得到了妥善處置。
春節(jié)期間，鎮(zhèn)黨委政府以及各單位各部門安排了值班人員，并要求當(dāng)班人員加強對車站、碼頭等重點安全區(qū)域的安全檢查，加強監(jiān)督，糾正違章；保證信息靈通，以便及時處理突發(fā)事件，確保節(jié)日安全。
春節(jié)后，對春節(jié)期間的安全工作作了總結(jié)，對在節(jié)日期間安全工作做得好的單位和部門進行了表揚，對做得差的進行了批評指正。
級單位和部門領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)日期間安全穩(wěn)定工作，各級值班值守人員能夠堅守崗位、盡職盡責(zé)，確保春節(jié)期間安全穩(wěn)定，使全區(qū)廣大人民群眾度過一個安全、文明、有序、祥和的節(jié)日。
在20xx年春節(jié)期間，在領(lǐng)導(dǎo)高度重視和管理處節(jié)前周密的工作安排下，使單位順利的度過春節(jié)長假，設(shè)施設(shè)備運轉(zhuǎn)一切正常，安全消防方面未發(fā)生任何事件，各崗值班人員表現(xiàn)出了優(yōu)秀的敬業(yè)精神，使全大廈各業(yè)主度過了平安祥和的春節(jié)。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇六
1、鎮(zhèn)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、干部根據(jù)值班表，準時交接-班，實行領(lǐng)導(dǎo)帶班，干部24小時值班。
2、值班期間，做好門前車輛及衛(wèi)生的管理工作，八小時內(nèi)由值班干部負責(zé)，八小時以外由警衛(wèi)負責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。如出現(xiàn)車輛丟失、公物丟失或損壞的，八小時以內(nèi)由帶班領(lǐng)導(dǎo)負擔(dān)50%，值班人員負擔(dān)50%，八小時以外由值班人員負擔(dān)70%，值班領(lǐng)導(dǎo)負擔(dān)30%的經(jīng)濟責(zé)任。
3、單位職工要增強防范意識，值班員負責(zé)檢查車輛上鎖情況;方案'范文,庫.為您.搜集-整理/，凡是摩托車未上鎖的罰款10元，自行車未鎖的罰款5元；門前車輛按規(guī)定擺放整齊，否則發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)班人員5元。
4、交接-班時要檢查值班電話、熱水器、值班袖章等設(shè)施是否完好無損，損壞丟失的由當(dāng)班人員負責(zé)賠償。
5、鎮(zhèn)聘用的清潔工負責(zé)門前兩個花壇的澆水、施肥、鋤草等事宜，當(dāng)班人員自覺打掃值班室衛(wèi)生（包括玻璃），如未打掃罰帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員各3元。
6、值班期間嚴禁脫崗、斷崗、睡崗，嚴禁喝酒，脫崗30分鐘的按曠到計算，月底扣去一天工資，30分鐘以上累計計算。雙休日值班人員按正常上班對待。
7、八小時外如出現(xiàn)水籠頭漏水，樓道及辦公室進水，造成的損失，由帶班領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)60%，值班人員負責(zé)40%，下班后自覺關(guān)閉電燈，對違反者進行相關(guān)處理。
一、實行24小時值班制度，履行值班應(yīng)急、信息匯總、及時上報和綜合協(xié)調(diào)職能。
二、安排重大節(jié)假日值班工作，重大節(jié)假日（元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、十一），實行黨政領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班，辦公室人員輪流值班。
三、協(xié)調(diào)處理各類突發(fā)公共事件，接報后詳細了解事件有關(guān)情況，認真準確記錄，并迅速向鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)報告，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示，通知相關(guān)部門做好應(yīng)急處置工作。
四、值班期間接到的各類信息、傳真、公務(wù)電話等，根據(jù)不同類型和情況，報鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)批示后，通知相關(guān)單位和相關(guān)人員處理。
五、監(jiān)督檢查各有關(guān)單位的應(yīng)急值班工作，杜絕遲報、漏報、瞞報現(xiàn)象。
一、每天的交-班晨會必須按時進行，由科主任、護士長共同主持醫(yī)護集體交接-班。做到交-班本上寫清、口頭交清、病人床前看清。非辦公時間及假日須設(shè)有值班醫(yī)、護人員。
二、值班醫(yī)師接受各級醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作，交接-班時，應(yīng)巡視病室，做好床前交接，查閱危重病員病情交-班簿，各科醫(yī)師做好交-班工作。值班醫(yī)師負責(zé)各項臨時性醫(yī)療工作和病員臨時情況處理，對急診病員及時檢查填寫病歷，給予必要的醫(yī)療處置，遇疑難問題應(yīng)請經(jīng)治醫(yī)師或上級醫(yī)師處理。值班時必需在值班室留宿。
三、值班護士提前15分鐘到崗，閱讀交-班報告、醫(yī)囑，清點物品并作好登記。每班必須按時交接-班，堅持床旁、口頭、書面三交接，做到交不清不接，接不清不走。堅守工作崗位，履行職責(zé)，按分級護理的要求巡視病房，全面掌握病情，發(fā)現(xiàn)病情變化，及時報告值班醫(yī)生，共同處理；保證治療、護理工作準確、及時進行，不得擅離職守。
四、交-班前護士長須檢查修班護士班內(nèi)醫(yī)囑執(zhí)行、護理記錄、重危病人護理質(zhì)量及對病區(qū)重點病人巡視的`情況，在交-班時提出下一班護理工作重點。
五、值班者必須在交-班前完成班內(nèi)各項工作，寫好交-班報告及各項記錄。遇有特殊情況未能完成的治療、護理工作，必須向接-班者做好書面、口頭詳細交待，共同做好工作后方可離開。日班須為夜班作好用物準備，以利夜班工作。上一班為下一班做好準備工作。
六、交-班中發(fā)現(xiàn)病情、治療、物品交待不清，必須立即查問。接-班時發(fā)現(xiàn)的問題，由交-班者負責(zé)；接-班后因交-班不清發(fā)生差錯或物品遺失，由接-班者負責(zé)。
七、交-班報告要求字跡清楚，內(nèi)容簡明扼要。進修人員、見習(xí)、實習(xí)生書寫的交-班報告，須由帶教值班醫(yī)生、護士或護士長審閱并簽字。
八、醫(yī)技科室、總值班等均應(yīng)按照以上有關(guān)規(guī)定，堅守崗位，做好值班工作。
根據(jù)《帶班工作制度》要求，特制定完善黨政辦公室值班工作制度。
一、鎮(zhèn)黨政辦公室值班人員為鎮(zhèn)全體干部職工。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)為總值班，其他科級領(lǐng)導(dǎo)和干部實行周輪流值班。
二、值班時間為法定工作日8小時以外時間和雙休日、法定節(jié)假日。
三、值班人員必須堅守工作崗位，值班干部住宿值班室，不得擅離職守。值班期間禁止閑雜人員進入值班室，禁止做與工作無關(guān)的事情。
四、接待重要信訪案件、遇到突發(fā)事件和收到重要天氣預(yù)報、災(zāi)情信息，要按照有關(guān)規(guī)定第一時間報告值班領(lǐng)導(dǎo)和總帶班領(lǐng)導(dǎo)，并按領(lǐng)導(dǎo)指示和處理意見迅速辦理。
五、值班人員要有高度的責(zé)任心和應(yīng)變能力，及時處理當(dāng)班期間所有問題，不得有依靠思想，確需移交下班處理的，需向接-班人交待清楚。因拖拉、漏交、錯交而發(fā)生的問題，由帶班領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)。
六、值班人員接打電話、收發(fā)傳真時，必須按照電話、傳真記錄格式要求，記錄規(guī)范準確，記錄內(nèi)容簡明扼要，迅速送值班領(lǐng)導(dǎo)閱辦，并按領(lǐng)導(dǎo)批示辦理，將辦理結(jié)果向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報后做好辦理結(jié)果記錄。
七、嚴格交接-班手續(xù)，填寫好交接-班工作日志。
為進一步加強應(yīng)急值班工作，規(guī)范工作程序，切實提高應(yīng)急值班工作水平，特制定本制度。
第一條 應(yīng)急值班室，履行值守應(yīng)急，信息匯總和協(xié)調(diào)職能，發(fā)揮運轉(zhuǎn)樞紐作用，實行24小時值班制度，保障應(yīng)急工作正常有序運轉(zhuǎn)。
第二條 及時接聽電話和接受網(wǎng)絡(luò)、傳真，掌握鎮(zhèn)域相關(guān)重大情況和其他形式的重要動態(tài)信息。辦理向縣政府報告應(yīng)急重大、重特大突發(fā)公共事件。
第三條 值守應(yīng)急管理工作要準確、及時、保密、文明。值班員必須嚴格按照黨的政策和國家有關(guān)法律法規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)指示辦事，既有原則性又具有靈活性，圍繞政府中心工作，優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。
第四條 值班員應(yīng)具有全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神，應(yīng)有高度的責(zé)任心和政治敏感性，應(yīng)有嚴謹細化、熱情周到、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，具備一定政策理論水平、文字綜合能力和應(yīng)急處置能力。
第五條 值班室工作人員要開通通訊工具，保持聯(lián)絡(luò)暢通。值班人員不得擅離職守，如遇特殊情況，需請人代班、換班或請假時，須經(jīng)值班室負責(zé)同志批準。
第六條 在值班工作中，值班員要按照“及時、準確、穩(wěn)妥、保密”的原則，主動了解和掌握緊急重大情況，并認真辦理有關(guān)事項。事前、事中、事后要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志報告。
第七條 值班記錄必須準確、及時、簡明、完整，使用專用的《值班記錄》本，書寫清晰、頁面整潔。
第八條 在處置緊急重大情況中，值班員要認真研判，及時報告。對特別重大，重大突發(fā)事件信息，以及事件本身比較敏感，或發(fā)生在敏感地區(qū)、時間或可能演化為特別重大、重大環(huán)境突發(fā)事件的信息，值班員要掌握情況，溝通上下，聯(lián)系內(nèi)外，協(xié)調(diào)左右。特別是在事發(fā)初期，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)同志的批示，做好組織協(xié)調(diào)工作，籌建指揮中心，必要時現(xiàn)場設(shè)立專線電話。始終堅持“快速、準確、周密”的原則，嚴格執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案的各項規(guī)定。
第九條 值班員要將突發(fā)事件的事發(fā)時間、地點、基本內(nèi)容、記錄準確后，要進一步詳細了解事故的基本情況，如事故的性質(zhì)、原因、損失程度，人員傷亡情況，波及的范圍、影響程度等，便于向領(lǐng)導(dǎo)同志匯報。
第十條 快速傳遞信息。值班員在受理公共突發(fā)事件信息后，要迅速按程序報主管領(lǐng)導(dǎo)，填寫《值班信息》，報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并將領(lǐng)導(dǎo)批示精神快速傳達到相關(guān)部門和單位。
第十二條 值班員在處置過程中，要及時報告事件的處置進展情況，值班員要做好交接-班時的值班記錄，防止突發(fā)事件處置斷檔。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇七
1、 礦值班人員值班期間，要對全礦礦井的安全生產(chǎn)負責(zé)，并全權(quán)處理值班期間的安全生產(chǎn)。每日早八點交接-班，認真填寫交接-班記錄，以備查閱。
2、 礦值班人員必須按時參加每晚八點調(diào)度班前會，并根據(jù)安全生產(chǎn)動態(tài)存在的問題進行安排，安排工作必須有針對性，并對安全信息卡反映內(nèi)容，進行強調(diào)并及時安排復(fù)查,以利于安全生產(chǎn)。不按時組織班前會的，每次罰責(zé)任人50元。
3、 礦值班人員在值班期間中班或夜班必須組成小分隊下井檢查。可不按礦規(guī)定時間下井，但凡值班不組織小分隊在中夜班下井檢查的，每缺少一人次罰款20元。上井后及時填寫值班人員下井記錄。
4、 值班期間必須至少有一人在調(diào)度臺指揮安全生產(chǎn)，嚴禁脫離崗位，需要離開時必須向當(dāng)班調(diào)度員說明情況及去向和聯(lián)系方式；值班期間嚴禁喝酒。否則罰款50元，影響較大的加倍處罰。
5、 礦值班人員在值班期間遇到安全檢查或質(zhì)量旬、月檢，可不參加，仍按中夜班下井，以便掌握當(dāng)天的安全生產(chǎn)情況。
6、 值班期間如發(fā)生工傷或非人身事故（輕傷及以上的人身事故、重大僥幸事故，或影響二十分鐘以上的生產(chǎn)事故），值班人員必須及時組織有關(guān)科室進行分析，分析事故經(jīng)過、傷情、責(zé)任等，匯報分管領(lǐng)導(dǎo)，并在第二天的調(diào)度會議上在匯報值班期間的安全生產(chǎn)情況時，一并匯報事故情況。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)確認后的`分析處理結(jié)果，生產(chǎn)事故報調(diào)度室考核并在網(wǎng)絡(luò)辦公上發(fā)布；安全事故由安監(jiān)處考核并在網(wǎng)絡(luò)辦公上發(fā)布。（生產(chǎn)事故由調(diào)度值班人員匯報，安全事故由安監(jiān)處匯報）
7、 值班人員因工作需要無法值班時，須向本組值班負責(zé)人請假，有其它同志代替（同級別人員），但必須向調(diào)度主任說明，未說明或未請假者罰款50元。
8、 當(dāng)班調(diào)度員要依照本規(guī)定掌握值班人員的活動情況，若發(fā)現(xiàn)調(diào)度員有幫助值班人員弄虛作假行為的，每發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人20～100元。
9、 調(diào)度主任將值班人員的值班情況在每月的安全辦公會議上公布。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇八
1、辦公室值班時間:每日19：30 21：30（冬）19：30 22：00（夏）
2、每日持流動鑰匙者必須提前10分鐘來開門，次日值班人員必須在下班前到辦公室取流動鑰匙。
3、各部門成員按值班表輪流值班，由辦公室負責(zé)考勤和管理。
4、嚴禁請非科協(xié)人員代班，每學(xué)期每人換班次數(shù)不得超過三次。
5、值班人員不得遲到、早退、缺席或中途外出，如有特殊情況應(yīng)提前向負責(zé)人請假或找人代班。
6、值班期間不得因從事其他無關(guān)活動而影響正常工作。
7、值班時，必須認真負責(zé)的對待每一位進出辦公室的人，禁止對來客說“不知道”，并做好當(dāng)天值班的詳細記錄，如有緊急情況，及時通知相關(guān)負責(zé)人或主席。
8、各值班人員應(yīng)充分了解科協(xié)近期活動及相關(guān)歷史，靈活的處理各類問題。
9、值班期間應(yīng)注意言行舉止，坐姿和站姿。不得嬉鬧、吸煙喝酒或進行其他有損辦公室形象的活動。
10、值班期間必須保持辦公室桌面整潔，并分類整理好當(dāng)天的資料。
11、辦公室電腦不得進行私人工作或與科協(xié)無關(guān)的其他工作。
12、下班之前打掃好辦公室衛(wèi)生，熄燈，關(guān)窗。
一、值班安排
1、醫(yī)療系學(xué)生會日常值班時間為周日至周五（除節(jié)假日外）晚上19：0019：30，值班地點為醫(yī)療系學(xué)會辦公室，值班人員由醫(yī)療系學(xué)生會辦公室統(tǒng)一安排、通知。
2、辦公室值班的督班工作主要由辦公室成員負責(zé)，督班人員應(yīng)做好相應(yīng)督辦工作，并通知好值班人員在值班期間應(yīng)做的具體事務(wù)。
3、值班知組成員除外。醫(yī)療系學(xué)生會，辦公部。
二、值班人員須知
1、值班人員應(yīng)遵守值班時間，按時到崗，做到不遲到不早退，不得擅自缺勤或擅離職守，并在《辦公室值班簽到表》上簽字確認，并做好值班記錄（簽到表的備注）。
2、值班人員應(yīng)穿戴大方整潔、佩戴校徽，不得赤膊、穿拖鞋等，不得在辦公室有抽煙、打牌等影響學(xué)生會干部形象的行為出現(xiàn)，否則嚴肅處理。
3、值班人員在值班期間內(nèi)應(yīng)保持安靜，禁止大聲喧嘩、打鬧等。
4、如因課程、個人問題等原因不能按時出席值班，應(yīng)提前半天向辦公室通知人員說明情況以便通知人員做好值班人員調(diào)配工作。
三、值班人員主要工作
若有人員來訪，需禮貌待人；若有需要幫助，應(yīng)積極給予幫助；遇己無法處理的事情，應(yīng)立即向辦公室或主席匯報。
2、學(xué)生會物品由辦公室管理，值班期間值班人員因妥善保管辦公室物品，不得讓無關(guān)人員動用辦公室物品。辦公室財物如由于值班人員使用不當(dāng)造成損壞，由其本人照價賠償。
3、若有關(guān)人員到辦公室借取物品，應(yīng)通知辦公室物品管理人員，讓其填寫《辦公室物品外借登記表》中的借用欄和經(jīng)辦欄。
4、如若有辦公室物品歸還時，應(yīng)通知辦公物品管理人員，讓其填寫《辦公室物品外借登記表》中的歸還欄。
5、值班人員在值班期間如果有部門或社團進入學(xué)生會辦公室開會需要他們填寫《會議簽到表》，由值班人員做好會議記錄，并交至辦公室存檔。
6、值班人員可以利用辦公室區(qū)域進行工作及其他信息的交流，以加強學(xué)生會干部間的溝通聯(lián)系。
7、值班結(jié)束后，應(yīng)整理擺放好辦公室物品，關(guān)好電燈，拔掉電源插頭，關(guān)好門窗，若有學(xué)生干部未離開辦公室應(yīng)向其交代清楚，確保財務(wù)安全。
1、為更好的為同學(xué)們服務(wù)，方便學(xué)生會的文檔整理，特安排學(xué)生會人員參加值班。
2、值班時段：每周日至周四晚7：009：00。
3、值班人員的值班當(dāng)天工作內(nèi)容為：整理辦公室內(nèi)務(wù)、接收遞送辦公室的物品、接待來訪人員以及其他日常事務(wù)。
4、值班結(jié)束時，值班人員需填寫值班日志，簡要記錄值班當(dāng)天的主要情況。接收的文件、信函及物品等，應(yīng)作好接收登記，重要信息應(yīng)當(dāng)即向辦公室報告或知會當(dāng)事人。
5、對待來訪人員應(yīng)主動、熱情，在職權(quán)范圍內(nèi)可解決的事情必須當(dāng)場解決，不在職權(quán)范圍內(nèi)的事件應(yīng)作記錄并盡快匯報相關(guān)負責(zé)人。來訪人員提出的.意見、建議、批評、投訴等，值班人員記錄后由辦公室移交有關(guān)部門。移交各部門的，該部門須在一個工作周內(nèi)將處理結(jié)果轉(zhuǎn)達提出的同學(xué)，并報辦公室備案。
6、本會值班及接待實行“首問負責(zé)制”，來訪人員提出的學(xué)生會職責(zé)范圍內(nèi)的問題，首先接待的干部必須為來訪同學(xué)解決或指引聯(lián)系到本會相關(guān)部門或人員，值班同學(xué)不得任意將任務(wù)轉(zhuǎn)交給其他同學(xué)或棄之不管。
7、值班人員由學(xué)生會辦公室根據(jù)各個人的無課情況安排，若在無課表統(tǒng)計結(jié)束后，課程安排長期變動的，應(yīng)及時向辦公室申明。
8、寒暑假、國家法定節(jié)假日、考試周及其前一周，值班及接待工作停止，有特殊需要的，由學(xué)生會辦公室作特殊安排。
9、值班人員不得交由他人代替值班，因故不能值班的，應(yīng)提前三天申明并按規(guī)定請假，由學(xué)生會辦公室另行制訂具體安排。
1、所有的學(xué)生干部必須在規(guī)定的時間內(nèi)進行值班、簽到。值班時間：
上午：1、2節(jié)??7：509：40
9：409：50（交接-班時間）
3、4節(jié)??9：5011：30
下午：1、2節(jié)??13：5015：40
15：4015：50（交接-班時間）
3、4節(jié)??15：5017：30
2、值班人員必須嚴格履行職責(zé)，在值班時間內(nèi)認真做好和落實相關(guān)工作，并在值班表上做好相關(guān)記錄。接待來訪人員應(yīng)主動、熱情，在職權(quán)范圍內(nèi)可解決的問題必須當(dāng)場解決，不在職權(quán)范圍內(nèi)的事情應(yīng)該做好記錄，及時匯報相關(guān)部門負責(zé)人。
3、全體學(xué)生干部應(yīng)積極參與辦公室建設(shè)，愛護公共財產(chǎn)，節(jié)約辦公資源，辦公用品不得私用、帶走，不得隨意轉(zhuǎn)借。
4、上午：1、2節(jié)??7：509：40值班人員進入辦公室后首先打掃辦公室衛(wèi)生，保持地面整潔，辦公物品擺放整齊。(首先打掃地面，然后用濕拖把清潔地面，再次用干拖把清潔地面，最后對桌面進行清理)
5、在辦公室內(nèi)做到言行舉止得體，辦公期間內(nèi)嚴禁值班人員抽煙、吃零食、閑聊以及大聲喧嘩，辦公室值班人員與辦事同學(xué)應(yīng)小聲進行交流。并對講話的大聲同學(xué)進行提醒。嚴禁無事人員在辦公室長期逗留。未經(jīng)允許不得隨意進出輔導(dǎo)員辦公室，若有事先敲門，待經(jīng)允許后方可進出。若有人員在進入辦公室時，值班同學(xué)必須首先詢問事由，并對能夠解決的事情進行當(dāng)場解決，不能解決的事情再次請示值班的學(xué)工助理。拒絕人員隨便不說明事由直接進入輔導(dǎo)員辦公室。
6、規(guī)范使用電腦，使用任何u盤拷貝時必須先殺毒，值班人員嚴格督促。
7、值班人員在交接-班時，上一班值班人員必須等到下一班值班人員到位，必須交接好值班時須做的任務(wù)、鑰匙。
8、值班人員在值班結(jié)束時，要關(guān)閉電腦、電燈，切斷一切電源，關(guān)好門、窗。
9、如有違以上規(guī)定者，違反1次提出批評，違反2次以上含2次者，取消評優(yōu)資格，嚴重者開除干部團體。
美術(shù)學(xué)院學(xué)生會秘書處
2015年2月28日
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇九
4、當(dāng)接到其他部門報來的事故（事件）電話時，及時向部門經(jīng)理報告
5、嚴禁外部人員進入部門辦公室嚴禁撥打私人電話值班電話不得外借
1、人員在崗巡查期間，必須嚴格執(zhí)行酒店和部門的各項規(guī)章制度
3、夜值巡邏人員，每班次巡查打卡不得少于6次下班時認真張貼、核算打卡時間記錄，報領(lǐng)班復(fù)審。
4、巡邏人員在巡查期間應(yīng)與各崗位保持聯(lián)系。每次巡查時，應(yīng)嚴格認真地對酒店各部位進行檢查，確保安全，對巡邏期間發(fā)現(xiàn)的情況應(yīng)及時妥善處理，并報當(dāng)班領(lǐng)班。
5、巡邏人員下班時應(yīng)對所用器械進行交接，需下一班處置況應(yīng)作完善交接，并有領(lǐng)班監(jiān)督實施。
6、巡邏人員應(yīng)服從當(dāng)值領(lǐng)班的統(tǒng)籌安排，無特殊情況，不得更改巡邏路線和次數(shù)，改運巡邏路線時應(yīng)作詳細記錄。
辦公室值班情況報告 辦公室晚上值班制度篇十
縣委總值班室作為聯(lián)系內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要紐帶,是了解社情民意的重要渠道,是服務(wù)群眾的重要窗口，為此，我們制定了文明禮儀規(guī)范，從著裝、言行舉止、精神風(fēng)貌、到接聽電話、接待來訪，都做了具體的要求。
做為為領(lǐng)導(dǎo)妥善處置緊急重大突發(fā)情況提供有效服務(wù)的重要科室。凡遇各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門上報的緊急信息，我們力爭在第一時間更全面的了解真相，第一時間給領(lǐng)導(dǎo)報告，并隨時待命，反饋領(lǐng)導(dǎo)指示意見。（在處理特校事件的過程中，我們接到舉報人送來的材料時，已臨近中午下班，我們迅速了解情況，做好登記，在縣導(dǎo)用完午餐，準備休息時，向領(lǐng)導(dǎo)匯報，當(dāng)天中午，黃書記便召集相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門在書記辦公室開會，第一時間控制了當(dāng)事人，有效的控制了輿情，成功的處置了此次事件）。
為了形成統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈活、協(xié)調(diào)有序的工作格局，我們按照“全天候、無間隙、零失誤”的要求，做好上傳下達、確保政令暢通，使縣委各項工作目標(biāo)有序推進，落在實處。我們建立了日常值班工作臺帳，并縣使電子臺帳和紙質(zhì)臺帳同步，凡經(jīng)總值班室處理的每一個會議通知、每一個方案、領(lǐng)導(dǎo)交辦的每件工作，我們從過程到結(jié)果都有記載。
，及時了解州委階段性重點工作安排，正確處理“內(nèi)外、上下、緩急”等方方面面的關(guān)系，為縣委領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)工作提供有益參考。進一步加強了縣內(nèi)黨委辦公室聯(lián)系網(wǎng)建設(shè)，有效將工作觸角由黨政機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)向重點行政村、重點企業(yè)等延伸，在重大活動接待、重要會議通知等方面信息暢通、運轉(zhuǎn)高效。在加強和改進黨委綜合協(xié)調(diào)工作、確保日常運轉(zhuǎn)規(guī)范有序等方面發(fā)揮了積極作用。
全縣黨建工作會議、“七一”慶祝大會、縣十四次黨的代表大會等大小會議二十多次、指導(dǎo)縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦會10余次。尤其是我們承辦的黨的代表大會、黨建工作會等重大會議取得非常好的效果，得到了與會人員的一致好評。
縣委總值班室不斷優(yōu)化細化工作流程，進一步建立完善接待工作制度體系，積極構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)有力、部門協(xié)作、資源整合的“大接待”格局，讓接待工作逐步成為我縣加強對外聯(lián)系、聚焦人氣、提升形象的重要平臺。我們認真做好國家各部委、省、州領(lǐng)導(dǎo)來縣視察、檢查指導(dǎo)工作的活動安排，縣委組織的`重大政務(wù)活動安排，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)同志的政務(wù)活動安排。負責(zé)協(xié)調(diào)好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位組織需要縣委或縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)參加的活動。外地縣、市黨委主要領(lǐng)導(dǎo)來縣參觀考察和縣委組團外出考察學(xué)習(xí)活動的安排，由縣委總值班室擬定方案，會同相關(guān)單位組織實施。今年來，共接待了國家各部委、省、州領(lǐng)導(dǎo)十余次，參與組織了全縣辦公室禮儀培訓(xùn)，通過培訓(xùn)進一步規(guī)范了辦公室的接待工作。
總值班室為更好地形成統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序的格局，秘書科工作人員以務(wù)實的作風(fēng)、以顯著的成效、以實事求是的態(tài)度，履職盡責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇落實日常值班等方方面面的工作。一是按照“全天候、無間隙、零失誤”的要求認真做好上傳下達工作，確保政令暢通，使縣委各項工作目標(biāo)有序推進，落在實處。我們規(guī)范了值班日志，要求把會議通知、領(lǐng)導(dǎo)交辦事項、縣里重大活動記錄在上，為大事記提供資料。二是做好秘書科值班安排工作，秘書科根據(jù)實際情況，對值班安排進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，值班安排實際效果較好，確保了辦公室聯(lián)系渠道暢通無阻，達到了“事事有回音、件件有著落”的良好效果。
過去一年，宣恩縣委總值班室做了一些實實在在的工作，取得了一些成績，但與上級要求和群眾的愿望還有一些差距，與兄弟縣市相比還有很大不足，在今后的工作中努力改進。新的一年，我們將以本次會議為契機，始終保持以百舸爭流、千舟競發(fā)的姿態(tài)，以奮發(fā)向上、只爭朝夕的精神，以雷厲風(fēng)行、埋頭實干的作風(fēng)，全力做好總值班室的工作。
同時，也提出一點建議僅供參考。根據(jù)州委決定，自20xx年以來，州及縣市黨委相繼設(shè)立了總值班室。但幾年來，各縣市從未開展過交流學(xué)習(xí)活動，請州委總值班室建立總值班室系統(tǒng)工作聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，方便上下聯(lián)系，溝通協(xié)調(diào)，為縣市交流搭建平臺。