總結(jié)是對(duì)前段社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。
回訪工作總結(jié)篇一
(二)、嚴(yán)格考評(píng)。采取“聽、談、評(píng)、饋”四步工作法逐步深入對(duì)村級(jí)班子和村干部工作運(yùn)行情況進(jìn)行嚴(yán)格考評(píng)。一是召開聯(lián)村干部、村“兩委”成員、黨員、村民代表會(huì)議,聽取村黨支部書記和村委會(huì)主任對(duì)村工作開展情況匯報(bào);二是走村入戶與村民代表、普通黨員、困難群眾交談,聽取村民對(duì)班子及成員的整體反映,深入了解換屆以來(lái)村干部工作開展情況、思想狀況等;三是對(duì)村級(jí)班子和村干部進(jìn)行綜合評(píng)議,實(shí)事求是地做出客觀公正的評(píng)價(jià),突出班子成員工作能力、廉潔自律、是否辦實(shí)事以及群眾是否滿意等內(nèi)容;四是就村級(jí)班子及其成員工作情況,存在的'問(wèn)題與不足,群眾反映較為集中的意見建議向村兩委班子進(jìn)行反饋,提出工作要求,同時(shí)將評(píng)定結(jié)果向群眾公示,接收監(jiān)督。
(三)、結(jié)果運(yùn)用。“回訪”問(wèn)效工作結(jié)束以后,鎮(zhèn)黨委對(duì)“回訪”問(wèn)效情況進(jìn)行了集中分析整理,對(duì)群眾提出的意見建議,逐一認(rèn)識(shí)、逐一整改、逐一落實(shí)。一是責(zé)任再落實(shí)。將此次“回訪”問(wèn)效結(jié)果作為村兩委班子年終考核的一項(xiàng)重要依據(jù)。對(duì)回訪中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題較多,群眾意見較大的村干部,按照干部管理權(quán)限進(jìn)行教育誡勉;對(duì)工作進(jìn)度一般,班子作用發(fā)揮不明顯,積極發(fā)揮聯(lián)片領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)村干部作用,幫助指導(dǎo)開展工作。二是制度再完善。針對(duì)群眾反映較為集中的村非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性支出較多、村招投標(biāo)不規(guī)范等問(wèn)題,鎮(zhèn)黨委制定完善了《村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度》、《小額公共資源交易管理辦法》等,對(duì)村干部的行為起到了約束作用,鞏固和擴(kuò)大問(wèn)效成果。三是工作再推進(jìn)。在回訪過(guò)程中,各村按要求,注意對(duì)照競(jìng)職承諾,查看兌現(xiàn)情況,將群眾提出需要迫切解決的實(shí)事調(diào)整列入09年工作計(jì)劃,進(jìn)一步明確了09年村兩委工作思路和重點(diǎn)目標(biāo),同時(shí)推廣村干部“實(shí)事承諾制”,把重點(diǎn)工作分解落實(shí)到村“兩委”干部,實(shí)行獎(jiǎng)懲制度。
一是個(gè)別村村級(jí)班子主動(dòng)發(fā)展意識(shí)不強(qiáng),發(fā)展定位不明確,產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)不明顯,等項(xiàng)目等扶持現(xiàn)象較為突出。
二是少部分村“兩委”干部未能充分履職或履職較少。
三是個(gè)別村“兩委”主要干部不和諧,班子凝聚力不夠。
四是少數(shù)村未能推行“一事一議”制度或推行力度不夠,村民代表參與村級(jí)事務(wù)管理較少。
回訪工作總結(jié)篇二
今年,西海鎮(zhèn)司法所緊緊圍繞矛盾糾紛化解、社會(huì)管理創(chuàng)新工作的要求,深入貫徹學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持關(guān)注民生、維護(hù)穩(wěn)定、共建和諧的總體目標(biāo),廣泛開展了刑釋解教人員幫教談話活動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)月跟蹤、季回訪制度,轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員全部得到安置,無(wú)一名重新違法犯罪。
抓重點(diǎn)進(jìn)行針對(duì)性教育。針對(duì)刑釋解教人員的特點(diǎn),將刑釋解教人員集中到司法所有重點(diǎn)地進(jìn)行一次遵紀(jì)守法教育。
抓責(zé)任人實(shí)行專人教育。每一個(gè)刑釋解教人員都由專人管理、幫教,通過(guò)熟悉情況,與其建立一定的感情,把握其思想動(dòng)態(tài),做到以情感人。
抓刑釋解教人員的親友及周圍群眾進(jìn)行近距離教育。加強(qiáng)了教育的經(jīng)常性、有效性,使刑釋解教人員受到了一次系統(tǒng)的教育。
司法所通過(guò)采取這種入戶走訪的形式,對(duì)本轄區(qū)的刑釋解教人員逐人進(jìn)行跟蹤回訪,健全了刑釋解教人員安置幫教檔案,并將刑釋解教人員的相關(guān)情況及安置幫教情況進(jìn)行適時(shí)的跟蹤,有效地促進(jìn)了幫教工作的良好開展。
回訪工作總結(jié)篇三
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,加大信訪工作力度
二、健全機(jī)構(gòu),完善基層信訪組織,提高信訪工作隊(duì)伍整體素質(zhì)
三、建立健全信訪工作制度,促進(jìn)了信訪工作逐漸走上制度化、規(guī)范化軌道
我辦堅(jiān)持“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)分管、水協(xié)調(diào)”的原則,結(jié)合我辦實(shí)際制定了《領(lǐng)導(dǎo)接待日制度》和《領(lǐng)導(dǎo)接待日接待工作安排表》,建立健全了《來(lái)訪人員群眾須知》,《信訪工人員職責(zé)》等信訪工作各項(xiàng)制度,切實(shí)把信訪工作目標(biāo)落到實(shí)處,使我辦的信訪工作基本做到了有規(guī)可依,推動(dòng)了信訪工作的開展,增強(qiáng)了工作可操作性,提高了信訪工作整體水平。自年初以來(lái),我辦先后深入基層了解群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,派查、摸底,提前介入,超前處理,做社會(huì)調(diào)研31次,走訪群眾158人次,召集各類協(xié)調(diào)會(huì)6次,形成領(lǐng)導(dǎo)高度重視、信訪辦具體負(fù)責(zé),各方密切配合的有效機(jī)制。
四、加大“重復(fù)上訪的專項(xiàng)治理”工作力度,強(qiáng)化對(duì)信訪案件的督辦工作
我辦始終把遏止集體訪與重復(fù)訪作為信訪工作的重點(diǎn)來(lái)抓,對(duì)全辦重復(fù)上訪案件進(jìn)行了全面排查摸底,在具體實(shí)施過(guò)程中,嚴(yán)格按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“屬地管理”的原則,有效緩解各種矛盾,把重復(fù)上訪的群眾穩(wěn)定在當(dāng)?shù)兀€(wěn)定在基層,把問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)兀鉀Q在基層。通過(guò)采取及時(shí)預(yù)防,提前介入,變被動(dòng)受訪為主動(dòng)下訪,變行政治訪為依法治訪,變單一治訪為綜合治訪等有效措施,嚴(yán)格把握政策界限,保持政策和工作的統(tǒng)一性、連續(xù)性、防止誘發(fā)新的矛盾和問(wèn)題;對(duì)專項(xiàng)治理工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排,周密部署,積極深入探索建立和完善上訪問(wèn)題的經(jīng)常性工作機(jī)制,確保專項(xiàng)治理工作的順利進(jìn)行,使重復(fù)上訪事件得到了有效的遏止,避免了事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大和不良影響的發(fā)生。
五、做好今后信訪工作的措施及辦法
繼續(xù)落實(shí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制,努力形成領(lǐng)導(dǎo)重視信訪工作的新局面,要繼續(xù)堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)一把手親自抓、負(fù)總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,定期向區(qū)委主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)信訪工作,指導(dǎo)基層信訪工作的開展,研究解決群眾反映的人點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的有效途徑。健全各級(jí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,鞏固各部門各單位各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的信訪工作格局,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任追究制度。
2、貫徹條例,依法行政
要進(jìn)一步加大《信訪條例》的貫徹實(shí)施力度,加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)信訪干部的法制教育,不斷強(qiáng)化法制觀念和依法辦事意識(shí),切實(shí)提高依法行政和依法處理信訪問(wèn)題的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,依法應(yīng)到和規(guī)范群眾的信訪行為,教育和疏導(dǎo)其依法逐級(jí)有序信訪,積極引導(dǎo)通過(guò)司法途徑和法律程序解決。
3、要完備調(diào)處預(yù)案。
堅(jiān)持“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“屬地管理”的信訪工作原則,做到發(fā)現(xiàn)有重大信訪苗頭和突發(fā)性事件征兆時(shí),要及時(shí)報(bào)告,啟動(dòng)調(diào)出預(yù)案,果斷處理。把涉訟信訪問(wèn)題向司法渠道分流,形成人民群眾有求必應(yīng)、有應(yīng)必為、有為必著的“呼有所應(yīng)、困有所幫”的良好局面。
回訪工作總結(jié)篇四
銷售部分
8月之前的回訪都只是根據(jù)話術(shù)給客戶打電話,讓客戶打滿分,目的性很強(qiáng),經(jīng)過(guò)滿意度培訓(xùn)了解了回訪的真正目的,也轉(zhuǎn)變了回訪的方式方法,從8月份使用了客戶滿意度管控系統(tǒng)以后,回訪變得系統(tǒng)化了,通過(guò)老師的培訓(xùn),使用了問(wèn)卷,我覺得回訪變得簡(jiǎn)單,但是規(guī)范了。
售后部分
售后確切的說(shuō)是從7月才開始回訪的,之前的都不正規(guī),也不及時(shí)有效。
這些數(shù)據(jù)都不是很準(zhǔn)確,都是我從售后系統(tǒng)導(dǎo)出信息后,重復(fù)的之類的刪減之后,誤差挺大,但是關(guān)于我的回訪工作,我每個(gè)月的回訪成功率基本就是這樣,單位用車偶爾打一些,之前事故車和索賠我也沒(méi)有重視,個(gè)人維修保養(yǎng)用戶基本可以做到每個(gè)都打。
我對(duì)回訪的認(rèn)識(shí)及對(duì)自己工作的總結(jié) 一.職責(zé)
1、電訪中客戶反應(yīng)服務(wù)問(wèn)題或?qū)Ξa(chǎn)品,服務(wù)的希望,或不滿等的相關(guān)信息
能相應(yīng)的記錄下來(lái),例如客戶反應(yīng)維修金額價(jià)格太高,或是在服務(wù)方面客戶所提的不滿意的問(wèn)題時(shí),及時(shí)的反饋給相關(guān)部門。
2、客戶對(duì)公司的希望或不滿及時(shí)登記在回訪資料里,避免出現(xiàn)遺忘。
3、及時(shí)反饋客戶抱怨,及時(shí)的跟進(jìn)和回訪。
4、能及時(shí)核實(shí)車主的相關(guān)信息,電話、在日后的開展工作避免出現(xiàn)不必要的工作環(huán)節(jié)。
5、做好客服的工作,需要與銷售部、售后服務(wù)部互相緊密的溝通是很重要的。
6、對(duì)上海大眾產(chǎn)品、性能、價(jià)格,維修的費(fèi)用、相關(guān)的維修常識(shí)等不是非
1、銷售回訪:針對(duì)銷售成交客戶進(jìn)行回訪,收集客戶服務(wù)感受,及時(shí)記錄并反饋。
2、.維修保養(yǎng)的回訪:針對(duì)客戶來(lái)店保養(yǎng)維修的內(nèi)容進(jìn)行回訪。如果客戶在維修保養(yǎng)后發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題或所維修的項(xiàng)目沒(méi)有得到徹底的解決,記錄下客戶所提的問(wèn)題,了解情況后邀請(qǐng)客戶來(lái)店檢查及時(shí)為客戶解決問(wèn)題。
3、客戶的投訴處理:遇到客戶投訴處理,第一時(shí)間及時(shí)反饋,詳細(xì)了解情況,及時(shí)為客戶解決問(wèn)題,向客戶表示因?yàn)槲覀兎?wù)不周帶來(lái)的不便表示道歉,爭(zhēng)取客戶的諒解。處理完一及時(shí)與客戶聯(lián)系,了解客戶是否能真正滿意。表示能得到他的原諒我們非常感激,并歡迎他的下次關(guān)臨。以后用更好的服務(wù)彌補(bǔ)我們給客戶帶來(lái)的麻煩。
客戶購(gòu)車成交后,維修保養(yǎng)后,在節(jié)假日發(fā)出祝福短信,真誠(chéng)感謝客戶的購(gòu)車,并關(guān)心車輛最近的使用狀況,讓客戶了解到我們及時(shí)周到的4、.三個(gè)月內(nèi)對(duì)購(gòu)車的用戶進(jìn)行首保的提醒工作。確保保客戶接受到首保,并在客戶未來(lái)店進(jìn)行及時(shí)的回訪跟蹤。避免客戶因?yàn)榈⒄`首保時(shí)間。
5、針對(duì)半年以上未來(lái)店的客戶通過(guò)電訪詢問(wèn)原因。如果因上次的維修保養(yǎng)工作影響到客戶的來(lái)店,詳細(xì)了解客戶的抱怨情況,及時(shí)向客戶解釋。(如果遇到通過(guò)電話客戶不能理解的,應(yīng)及時(shí)登門拜訪、道歉,并及時(shí)把抱怨的內(nèi)容進(jìn)行針對(duì)性的處理。爭(zhēng)取化解客戶的不滿)
6、用戶滿意度的總結(jié):通過(guò)電訪向客戶了解我們的服務(wù)質(zhì)量,客戶對(duì)我們服務(wù)存在的意見、看法。通過(guò)調(diào)查真實(shí)的反應(yīng)我們所存在的問(wèn)題,相應(yīng)的改善,提高我們的服務(wù)質(zhì)量。
針對(duì)客戶的意見及處理過(guò)程做成案例分析,提出店內(nèi)改
善方案,爭(zhēng)取下次不會(huì)出現(xiàn)類似的情況。
12.總結(jié):每月對(duì)我們工作進(jìn)行總結(jié)。包含:客戶回訪總結(jié)報(bào)告、客戶意見投訴處理總結(jié)、客戶對(duì)店內(nèi)的期望及意見匯總。通過(guò)這些工作更好的服務(wù)客戶,爭(zhēng)取最大的滿意度。
回訪常見客戶意見 銷售部分
新車干凈程度不滿意,車洗的不干凈。惠民補(bǔ)貼,貸款程序慢,等待時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。裝具預(yù)約時(shí)間較晚。
銷售顧問(wèn)不能很好的履行對(duì)客戶的承諾。售后部分
覺得維修等待時(shí)間過(guò)長(zhǎng),希望能快一點(diǎn);
售后維修人員不夠?qū)I(yè),保養(yǎng)不規(guī)范,很多客戶車輛異常問(wèn)題因?yàn)榧夹g(shù)問(wèn)題不能及時(shí)解決。
配件時(shí)間問(wèn)題引起客戶投訴。
客戶車輛問(wèn)題維修解決不徹底,技術(shù)能力差。
心得
這一年來(lái),我自己成長(zhǎng)了太多,都不知從何說(shuō)起,得到了很多,學(xué)到了很多,下一年只希望能盡自己的力量,做的更好,配合和支持自己的團(tuán)隊(duì)做好工作,每天進(jìn)行回訪,聽得多了,就期望的多了,就希望公司能有新的起步,尤其是希望售后能有更大的進(jìn)步,一步步走向完善。
為了落實(shí)衛(wèi)生部關(guān)于開展“住院患者回訪”活動(dòng)的通知,結(jié)合工作實(shí)際,按照醫(yī)院要求回訪患者。根據(jù)要求我院制定了詳細(xì)的回訪方案及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。宣傳部按任務(wù)要求及醫(yī)院回訪工作流程完成名患者回訪工作。
一、回訪目的:
本回訪工作是加強(qiáng)與住院患者保持經(jīng)常性聯(lián)系,提高服務(wù)質(zhì)量,縮短服務(wù)時(shí)間,有效提高社會(huì)基礎(chǔ)性工作。回訪工作也有利于堅(jiān)定患者對(duì)醫(yī)院信任度。管理中心每個(gè)服務(wù)于電話回訪的工作人員,都要加強(qiáng)對(duì)患者回訪重要性的認(rèn)識(shí),根據(jù)我院提出的要求,全力配合醫(yī)院做好回訪工作。
二、總方案步驟及完成時(shí)間:
1、電話回訪階段
3月2日—3月20日
2、結(jié)果分析
三、存在的問(wèn)題:
1、針對(duì)無(wú)反饋信息:
a、患者資料改變未及時(shí)進(jìn)行通知更改的;
b、電話填寫不真實(shí),通過(guò)電話無(wú)法聯(lián)系到的;
2、針對(duì)不同意回訪的:
a、本人住院屬于個(gè)人隱私,不希望被打擾;
四、意見及建議:
通過(guò)各種聯(lián)系方式對(duì)患者進(jìn)行回訪工作,其中我們發(fā)現(xiàn)
提供了更為有效和切實(shí)的思路。希望在今后的宣傳工作中加大力度,做到寧缺毋濫,志愿者在報(bào)名時(shí)要充分得到家人的理解和支持,尤其今后的入庫(kù)志愿者如進(jìn)行高分入庫(kù)就更需要一支穩(wěn)定的、長(zhǎng)期有效的志愿者團(tuán)隊(duì)作為支持,這樣才能為患者更好的提供服務(wù)和幫助。希望今后大家在今后各項(xiàng)工作的開展中大力獻(xiàn)言獻(xiàn)策、開拓思路,為北京分庫(kù)能成為全國(guó)第一,世界一流的骨髓庫(kù)而共同努力。
銀行營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)(一)
一、成立機(jī)構(gòu),精心組織
為確保本次活動(dòng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),xx行成立了“情系政府客戶,服務(wù)公共財(cái)政”聯(lián)合營(yíng)銷領(lǐng)導(dǎo)小組,行長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),各相關(guān)職能部門、點(diǎn)負(fù)責(zé)人為小組成員,對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)一組織,協(xié)調(diào)和管理,領(lǐng)導(dǎo)小組召開題會(huì)議,對(duì)政府部門資源情況進(jìn)行認(rèn)真分析,細(xì)心分類,鎖定重點(diǎn)營(yíng)銷對(duì)象,各有關(guān)部門密切配合,及時(shí)溝通,從而為本次營(yíng)銷活動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)。
員,由營(yíng)銷人員與其進(jìn)一步的交談,推介我行金融產(chǎn)品,三是完善激勵(lì)機(jī)制,突出全員營(yíng)銷。為充分借助全行員工社會(huì)關(guān)系資源,有效調(diào)動(dòng)上下整體聯(lián)合營(yíng)銷資源合力,支行在經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制中,加大了二季度對(duì)銀行卡業(yè)務(wù)的專項(xiàng)掛鉤考核力度,通過(guò)不斷完善激勵(lì)機(jī)制,有效調(diào)動(dòng)了員工營(yíng)銷的積極性和主動(dòng)性,許多員工利用其親屬、朋友在政府部門任職的關(guān)系,積極營(yíng)銷,取得了一定的效果。
三、搞好售后服務(wù),提高客戶滿意度
本次營(yíng)銷活動(dòng)中,我行還將搞好售后服務(wù),提高持卡人用卡水平,使每個(gè)持卡人滿意作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。為提高銀行卡交易成功率,避免不成功交易,采取及時(shí)向持卡人明解釋“密碼次數(shù)超限”及賬戶管理規(guī)定,提醒持卡人避免次數(shù)超限交易錯(cuò)誤碼,提醒持卡人在賬戶金額不確定時(shí),請(qǐng)先做查詢交易,避免全額超限錯(cuò)誤等,不僅加強(qiáng)了對(duì)持卡人的宣傳和指導(dǎo),更提高了持卡人的用卡水平,促進(jìn)了卡交易的成功率。對(duì)客戶提出的有關(guān)咨詢,及時(shí)完整解答,對(duì)當(dāng)時(shí)不能做出回答的,在約定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行電話或上門回訪,以提高客戶的滿意度,從而使一批客戶群體在“不會(huì)用、不愿用、主動(dòng)用”的過(guò)程中逐步培植進(jìn)來(lái)。
銀行營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)(二)
行動(dòng)”為主題的綜合營(yíng)銷活動(dòng),各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展取得顯著成績(jī)。截止xx年2月5日,各項(xiàng)存款總量達(dá)到億元,比年初凈增億元,其中個(gè)人儲(chǔ)蓄存款總量?jī)|元,比年初凈增億元;貸款余額億元,比年初增凈萬(wàn)元;中間業(yè)務(wù)收入萬(wàn)元,其中銀行卡實(shí)現(xiàn)收入元。
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),精心部署“春天行動(dòng)”
省分行作出實(shí)行“春天行動(dòng)”的決定后,某銀行迅速召開行長(zhǎng)辦公會(huì)、行務(wù)會(huì)、員工大會(huì)對(duì)省分行精神進(jìn)行傳達(dá)貫徹,對(duì)全行“春天行動(dòng)”市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行研究和布置。
銷工作,對(duì)順利完成全行全年的工作目標(biāo),具有重大的戰(zhàn)略意義。通過(guò)反復(fù)傳導(dǎo),各單位主要負(fù)責(zé)人普遍增強(qiáng)了對(duì)“春天行動(dòng)”的緊迫感和責(zé)任感,工作的主動(dòng)性大大提高。同時(shí),支行及時(shí)成立以黨委書記、行長(zhǎng)任組長(zhǎng),副行長(zhǎng)任副組長(zhǎng),支行前后臺(tái)部門負(fù)責(zé)人為成員的“伴你成長(zhǎng)金鑰匙春天行動(dòng)”綜合營(yíng)銷領(lǐng)導(dǎo)小組;各單位也相應(yīng)成立以主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng),業(yè)務(wù)骨干為成員的工作小組,并明確各級(jí)專班組長(zhǎng)、成員,對(duì)“春天行動(dòng)”各項(xiàng)工作目標(biāo)、措施,落實(shí)情況的具體責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“春天行動(dòng)”的組織領(lǐng)導(dǎo)。
二是細(xì)化營(yíng)銷方案。支行及時(shí)出臺(tái)《某銀行“伴你成長(zhǎng)金鑰匙春天行動(dòng)”綜合營(yíng)銷實(shí)施方案》,對(duì)“春天行動(dòng)”的行動(dòng)時(shí)間、參加單位、組織機(jī)構(gòu)、行動(dòng)目標(biāo)、營(yíng)銷策略、主要保障機(jī)制、考核指標(biāo)、評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行了細(xì)化。通過(guò)建立客戶經(jīng)理隊(duì)伍、營(yíng)造綜合營(yíng)銷平臺(tái)、豐富金融產(chǎn)品、優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)、完善保障機(jī)制,著力打造五位一體的綜合營(yíng)銷體系,實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷工作向科學(xué)化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化推進(jìn)。使?fàn)I銷方案對(duì)全行市場(chǎng)營(yíng)銷工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性。
三是強(qiáng)勢(shì)宣傳發(fā)動(dòng)。在前期準(zhǔn)備工作充分的基礎(chǔ)上,支行及時(shí)召開全行“春天行動(dòng)”市場(chǎng)營(yíng)銷動(dòng)員大會(huì)。會(huì)上,支行黨委書記、行長(zhǎng)作了題為《緊急行動(dòng)全員出擊搶抓商機(jī),實(shí)現(xiàn)“春天行動(dòng)”首季市場(chǎng)營(yíng)銷開門紅》的主題報(bào)告,大大鼓舞了全行士氣;分管行領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行再部署;部門、分理處代表作了表態(tài)式發(fā)言。全行“春天行動(dòng)”市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),在熱烈的氣勢(shì)中強(qiáng)勢(shì)展開,為開門紅奠定必勝的基礎(chǔ)。
二、落實(shí)措施,迅速掀起“春天行動(dòng)”高潮
時(shí)配套使用廣播、流動(dòng)宣傳車、拉橫幅以及在車站、碼頭、居民小區(qū)等人流聚集區(qū)設(shè)立咨詢站點(diǎn)等多種方式全面啟動(dòng)宣傳工作,要形成全方位、立體型的宣傳氛圍,五是做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,確保行容行貌好、服務(wù)設(shè)施好、文明用語(yǔ)好的“三好”標(biāo)準(zhǔn),努力給顧客營(yíng)造一種舒心的環(huán)境。對(duì)高價(jià)值客戶實(shí)行差異化服務(wù),盡快解決客戶存、取款排長(zhǎng)隊(duì)的問(wèn)題。各單位通過(guò)抓崗位練兵,努力提高服務(wù)水平;通過(guò)抓星級(jí)員工的培養(yǎng),努力提高服務(wù)水平;通過(guò)狠抓獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,努力提高服務(wù)水平,對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)好的重獎(jiǎng),對(duì)與顧客爭(zhēng)吵、態(tài)度生硬、服務(wù)效率低下等有損銀行形象的一律給予重處罰。六是強(qiáng)化上下聯(lián)動(dòng),整體營(yíng)銷的功能,對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶實(shí)行資產(chǎn)、負(fù)責(zé)、中間業(yè)務(wù),本外幣業(yè)務(wù)一體化營(yíng)銷,全方位放大客戶價(jià)值。
三、強(qiáng)化督辦,將“春天行動(dòng)”向縱深推進(jìn)
加強(qiáng)對(duì)點(diǎn)的聯(lián)系指導(dǎo),實(shí)實(shí)在在幫助點(diǎn)解決營(yíng)銷中的難點(diǎn)問(wèn)題。對(duì)一般性的問(wèn)題,能現(xiàn)場(chǎng)解決的要現(xiàn)場(chǎng)解決,確實(shí)不能解決的收集起來(lái),向分管行領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào),爭(zhēng)取創(chuàng)造條件,及時(shí)解決。
銀行營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)(三)
我行xx年的旺季營(yíng)銷活動(dòng)已經(jīng)時(shí)間過(guò)半,在活動(dòng)進(jìn)程中,銀澤支行整體形勢(shì)運(yùn)行良好,絕大部分都能如期完成序時(shí)進(jìn)度,現(xiàn)就xx支行旺季營(yíng)銷期間的一些經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)下面。
一、自加壓力,積極部署早行動(dòng)
利用ocrm系統(tǒng)和營(yíng)銷作業(yè)支持系統(tǒng),篩選目標(biāo)客戶,主動(dòng)聯(lián)系,精準(zhǔn)營(yíng)銷。
二、明確目標(biāo),人人頭上有指標(biāo)
在我分行明確了對(duì)公對(duì)私旺季營(yíng)銷各項(xiàng)目標(biāo)之后,我行在第一時(shí)間進(jìn)行了按條線、小組進(jìn)行了第二次分化,使每個(gè)員工都明白自己的側(cè)重點(diǎn)行銷對(duì)象以及營(yíng)銷的具體目標(biāo)數(shù)額。而且指標(biāo)的落實(shí)都在分行確定目標(biāo)的基礎(chǔ)之上再增加三分之一,以保證我行旺季營(yíng)銷目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)。
三、因地制宜,全員出擊結(jié)碩果
我支行與我行其他營(yíng)業(yè)點(diǎn)相比較,代理財(cái)政業(yè)務(wù)是我行的亮點(diǎn)也是造成我支行業(yè)務(wù)量倍增的主要原因。在鄰近年底個(gè)財(cái)政預(yù)算單位大量的資金結(jié)算,每天為此業(yè)務(wù)量新增達(dá)三百多筆,我支行一方面適時(shí)組織人力解決客戶擁擠現(xiàn)象,維護(hù)大廳秩序,另一方面全員做資金截留的工作,通過(guò)全員近一個(gè)月的努力,截留存款達(dá)1000多萬(wàn)元,而且也維護(hù)了一批優(yōu)質(zhì)個(gè)人以及公司客戶;同時(shí)充分利用國(guó)人春節(jié)的風(fēng)俗,全體員工帶著我行分發(fā)的對(duì)聯(lián)和掛歷,主動(dòng)上門慰問(wèn)客戶,通過(guò)走家串戶進(jìn)行慰問(wèn)優(yōu)質(zhì)客戶以及周邊有潛力的客戶,我行的電子銀行業(yè)務(wù)以及實(shí)物黃金,都有了較以往大的突破,特別是實(shí)物黃金的銷售,我支行基本沒(méi)有一筆“大單生意”,全是20克、50克的零星銷售,就是這樣,目前黃金銷售6780克,這不能不說(shuō)是大力宣傳,上門營(yíng)銷的功勞。借記卡方面,力求開戶向客戶推薦用卡,這得益于低柜人員的大力銷售,經(jīng)測(cè)算,兩班低柜人員每天每人辦卡近10張;電子銀行業(yè)務(wù),在以前年度一直是我支行的短板,經(jīng)過(guò)有分工、有目標(biāo)的營(yíng)銷,截止目前都位居全區(qū)同業(yè)的前列。賬戶金、基金定投、代理保險(xiǎn)等重點(diǎn)產(chǎn)品完成率也位居全行前列。
四、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高我行知名度
結(jié)合去年年底打造標(biāo)桿點(diǎn)的培訓(xùn),我行員工不斷固化樣板點(diǎn)打造的成果,統(tǒng)一著裝、習(xí)慣標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語(yǔ),通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的服務(wù),提升柜員綜合素質(zhì),實(shí)現(xiàn)客戶的滿意度和忠誠(chéng)度。從而樹立起建行銀澤支行對(duì)外良好的口碑。同時(shí)通過(guò)ocrm系統(tǒng)對(duì)臨界客戶進(jìn)行積極挖掘,對(duì)臨界目標(biāo)客戶拓展上遷,有效提高個(gè)人客戶增長(zhǎng)。
五、注重學(xué)習(xí),打造專業(yè)化隊(duì)伍
我行從成立之初,年輕員工就是我行所有點(diǎn)占比最高的。為此,我支行注重對(duì)員工的培訓(xùn),不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),通過(guò)以老帶新、崗位輪換等形式,使得新員工在最短時(shí)間內(nèi)都成為全面手。
同時(shí),我行所有員工于第一時(shí)間學(xué)習(xí)上級(jí)行的文件精神和規(guī)章制度,對(duì)我行的新產(chǎn)品進(jìn)行全面掌握,這樣在提高自身業(yè)務(wù)水平的同時(shí),還抓住產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),提高了服務(wù)客戶的能力,更好地營(yíng)銷產(chǎn)品。
銀行營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)(四)
一、合作單位簡(jiǎn)介
無(wú)
二、活動(dòng)目的以吸引客戶為活動(dòng)目的,與社區(qū)客戶互動(dòng),進(jìn)行項(xiàng)目社區(qū)文化營(yíng)造與感受,帶動(dòng)新老客戶,提高我行社區(qū)銀行人氣,吸引客戶群的關(guān)注度,擴(kuò)大社區(qū)銀行的影響力與認(rèn)知度。
三、活動(dòng)內(nèi)容要點(diǎn)
1.活動(dòng)內(nèi)容
1)體感游戲吸眼球
為 達(dá)到吸引新老客戶群認(rèn)識(shí)我社區(qū)銀行,走進(jìn)我社區(qū)銀行,特舉辦此項(xiàng)游戲活動(dòng)以達(dá)到令人矚目的效果。每周安排固定時(shí)段,在我社區(qū)銀行門口(或能力可及范圍內(nèi))開展體感游戲互動(dòng)項(xiàng)目。此項(xiàng)游戲內(nèi)容活動(dòng)方式新穎脫俗,另外又起到一個(gè)全民健身的效果,定能吸引路過(guò)的客戶,而這些駐足的客戶,必定有我行正在尋找的客戶 群體。另外:參加體感互動(dòng)游戲的客戶需在活動(dòng)參加詳情登記簿上簽字留電話以作為我行客戶信息來(lái)源。
2)當(dāng)客戶吸引人群吸引至一定規(guī)模時(shí),可繼續(xù)開展有獎(jiǎng)?chuàng)尨瓠h(huán)節(jié)。
到訪客戶既可體驗(yàn)體感游戲的樂(lè)趣,又可參加搶答問(wèn)題的有獎(jiǎng)回饋,宣傳定能達(dá)到預(yù)期效果。
2.交流話題建議
搶答問(wèn)題建議如下:
銀行營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)(五)
一、活動(dòng)主題:“金秋營(yíng)銷”
本次活動(dòng)以“金秋營(yíng)銷”為主題,旨在向高中端客戶和大眾客戶表達(dá)銀行與之分享耕耘碩果、共創(chuàng)美好未來(lái)的真誠(chéng)愿望,傳播銀行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)以客戶為中心、致力于實(shí)現(xiàn)銀客“雙贏”的經(jīng)營(yíng)理念。各行可在此基礎(chǔ)上,根據(jù)本行的活動(dòng)特色,提煉活動(dòng)主要“賣點(diǎn)”作為副題。
二、活動(dòng)時(shí)間:20xx年9月26日-10月31日。
三、活動(dòng)目的:
以 中秋佳節(jié)、國(guó)慶節(jié)為引爆點(diǎn),以個(gè)人高中端客戶和持卡人為重點(diǎn)目標(biāo)群體,以鞏固和發(fā)展客戶、促進(jìn)儲(chǔ)蓄卡使用、提高速匯通手續(xù)費(fèi)等中間業(yè)務(wù)收入為主攻目標(biāo),重 點(diǎn)拓展購(gòu)物、旅游、餐飲、娛樂(lè)市場(chǎng)及其相關(guān)市場(chǎng),同時(shí)擴(kuò)大產(chǎn)品覆蓋人群,促進(jìn)客戶多頻次、多品種使用,帶動(dòng)個(gè)人銀行業(yè)務(wù)全面發(fā)展;同時(shí)通過(guò)“金秋營(yíng)銷”宣 傳活動(dòng)的開展,確立我行品牌社會(huì)形象,增強(qiáng)客戶對(duì)我行個(gè)人金融三級(jí)服務(wù)(vip服務(wù)、社區(qū)服務(wù)、自助服務(wù))的認(rèn)知和感受,提高電子渠道的分銷效率,切實(shí)提 升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
四、活動(dòng)內(nèi)容
活動(dòng)主要包括以下內(nèi)容:
(一)“金秋營(yíng)銷產(chǎn)品歡樂(lè)送”優(yōu)惠促銷贈(zèng)禮活動(dòng)。
1.“金秋營(yíng)銷.自助服務(wù)送好禮”
(1)活動(dòng)期間持我行儲(chǔ)蓄卡在全省范圍內(nèi)的自助設(shè)備上繳納2次費(fèi)用的客戶,可持繳費(fèi)憑證及存取款憑證,到所在地的營(yíng)業(yè)點(diǎn)兌換價(jià)值200元的禮品一份。先到先得,送完為止。憑證必須是同一儲(chǔ)蓄卡的繳費(fèi)憑證,禮品兌換后,我行將收回繳費(fèi)憑證。
(2)凡在活動(dòng)期間辦理簽署代繳費(fèi)協(xié)議的客戶,可獲得價(jià)值200元的禮品一份。簽約即送,一戶一份,先到先得,送完為止。
活動(dòng)禮品由各行自行購(gòu)置。
2.“金秋營(yíng)銷.卡慶雙節(jié)”
(1)活動(dòng)期間卡免收當(dāng)年年費(fèi)。
(2)刷卡消費(fèi)達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn),可憑消費(fèi)交易pos單據(jù)和銀行卡到當(dāng)?shù)亟ㄐ兄付ǖ攸c(diǎn)領(lǐng)取相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的禮品,領(lǐng)完為止。
刷卡消費(fèi)達(dá)1000元(含)以上,贈(zèng)送價(jià)值100元禮品;
刷卡消費(fèi)達(dá)5000元(含)以上,贈(zèng)送價(jià)值150元禮品;
刷卡消費(fèi)達(dá)10000元(含)以上,贈(zèng)送價(jià)值200元禮品;
刷卡消費(fèi)達(dá)xx0元(含)以上,贈(zèng)送價(jià)值300元禮品;
禮品應(yīng)充分迎合客戶節(jié)日期間消遣購(gòu)物的心理,刷卡消費(fèi)5000元以下的建議為動(dòng)物園門票、公園門票、商場(chǎng)周邊麥當(dāng)勞等用餐環(huán)境幽雅的快餐機(jī)構(gòu)套餐票等,具體由各行自行確定。
3.“金秋營(yíng)銷.速匯通優(yōu)惠大放送”
活動(dòng)期間,速匯通匯款手續(xù)費(fèi)優(yōu)惠20%幅度。
(二)“金秋營(yíng)銷.產(chǎn)品歡樂(lè)送”點(diǎn)個(gè)銀產(chǎn)品展示及優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。
1.營(yíng)業(yè)點(diǎn)統(tǒng)一懸掛宣傳橫幅,張貼和擺放省分行下發(fā)的營(yíng)銷活動(dòng)海報(bào)以及活動(dòng)宣傳折頁(yè)(近期下發(fā)),以新穎、豐富的視覺感染力,吸引客戶關(guān)注。
2.點(diǎn)柜員統(tǒng)一佩帶工作胸牌,增加員工親和力,突出我行員工熱情、親切的服務(wù)形象。
3.活動(dòng)期間,點(diǎn)須設(shè)專門的宣傳咨詢臺(tái)并配備導(dǎo)儲(chǔ)員,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)推介,引導(dǎo)客戶使用我行提供的自助渠道辦理普通存取款和繳費(fèi)業(yè)務(wù),積極做好相關(guān)兌獎(jiǎng)工作。
4.積極開展點(diǎn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,提高速匯通等業(yè)務(wù)的柜臺(tái)服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)柜臺(tái)人員與客戶的交流,切實(shí)提升點(diǎn)服務(wù)形象。
5.切實(shí)做好對(duì)客戶的綠色通道服務(wù),嚴(yán)格按照有關(guān)要求向客戶提供優(yōu)先優(yōu)惠服務(wù),為客戶營(yíng)造良好的節(jié)日服務(wù)環(huán)境。
(三)“金秋營(yíng)銷.產(chǎn)品歡樂(lè)送”社區(qū)活動(dòng)。
1.擴(kuò)大社區(qū)營(yíng)銷滲透面,密切社區(qū)關(guān)系,按計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)營(yíng)銷工作。
抓 住中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)的有利時(shí)機(jī)開展“金秋營(yíng)銷.產(chǎn)品歡樂(lè)送”社區(qū)營(yíng)銷活動(dòng),穩(wěn)步推進(jìn)第二階段社區(qū)營(yíng)銷工作。通過(guò)社區(qū)金融服務(wù)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、戶外展示、社區(qū)金 融課堂、營(yíng)銷小分隊(duì)社區(qū)宣傳等各個(gè)方面密切結(jié)合,全方位樹立我行的社區(qū)服務(wù)形象,加強(qiáng)社區(qū)金融服務(wù)點(diǎn)與目標(biāo)社區(qū)的各項(xiàng)聯(lián)系,密切點(diǎn)與社區(qū)客戶的感情,穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)營(yíng)銷工作。
2.結(jié)合活動(dòng)促銷內(nèi)容,確定社區(qū)目標(biāo)客戶,積極拓展相關(guān)業(yè)務(wù)量,切實(shí)提升社區(qū)營(yíng)銷經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
(1)積極拓展速匯通業(yè)務(wù)
9 月、10月為學(xué)生入學(xué)或新生報(bào)到高峰期,各行可以開
展憑學(xué)生證或錄取通知書享受匯款優(yōu)惠的營(yíng)銷活動(dòng),吸引學(xué)生客戶群體,拓展教育社區(qū)市場(chǎng)業(yè)務(wù);對(duì)城市中匯 款頻率較高的人群,如商業(yè)社區(qū)經(jīng)商人員、外出務(wù)工群體等,積極開展社區(qū)營(yíng)銷活動(dòng),提高營(yíng)銷活動(dòng)的有效性;對(duì)潛在的匯款大戶及有異地代發(fā)工資需求的全國(guó)性、跨區(qū)域企業(yè),各行可以通過(guò)公私聯(lián)動(dòng)進(jìn)行一對(duì)一營(yíng)銷,爭(zhēng)取導(dǎo)地代發(fā)工資等批量匯款業(yè)務(wù)。
(2)切實(shí)促進(jìn)個(gè)人儲(chǔ)蓄存款業(yè)務(wù)
**支行內(nèi)控工作情況匯報(bào)
一、加強(qiáng)制度的梳理及學(xué)習(xí)
今年以來(lái),我行先后對(duì)各條線的規(guī)章制度進(jìn)行了梳理,針對(duì)新的文件變化,認(rèn)真組織,做好相關(guān)政策的學(xué)習(xí)和指導(dǎo),在實(shí)際業(yè)務(wù)操作及經(jīng)營(yíng)中始終貫徹落實(shí)最新的制度要求與規(guī)定,確保我行相關(guān)業(yè)務(wù)操作依法合規(guī)。在今年四月份我行根據(jù)支行教育月活動(dòng)內(nèi)容,全面深入開展了《柜員及營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人十個(gè)嚴(yán)禁》、《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守》、《**銀行股份有限公司員工守則》、《員工違規(guī)行為處理辦法》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等一系列規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。我行全體員工遵章守紀(jì)、依法合規(guī)意識(shí)進(jìn)一步提升。
二、繼續(xù)落實(shí)重要崗位人員管控措施
我行嚴(yán)格按照相關(guān)制度要求,在柜員號(hào)使用、開戶、驗(yàn)印、業(yè)務(wù)印章保管、對(duì)賬、票據(jù)交換、大額資金收付的授權(quán)與證實(shí)等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中,責(zé)任到人,明確不相容崗位和業(yè)務(wù)。堅(jiān)決杜絕串崗、混崗或違規(guī)頂崗、兼崗等問(wèn)題發(fā)生。同時(shí),我行按要求對(duì)重要崗位人員實(shí)施輪崗及強(qiáng)制休假制度,至今已完成輪崗3人,強(qiáng)制休假3人。
三、堅(jiān)持對(duì)重要操作環(huán)節(jié)及高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的實(shí)施管控
白憑證、貴金屬等進(jìn)行賬賬、賬實(shí)檢查;每季度至少一次對(duì)開戶、掛失、賬戶凍結(jié)、大額存取和轉(zhuǎn)賬、客戶預(yù)留印鑒、業(yè)務(wù)印章和柜員私章保管等進(jìn)行檢查;每季度至少一次主動(dòng)了解我行重點(diǎn)客戶對(duì)賬情況。
四、積極開展今年的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)排查工作
根據(jù)省行及支行今年的最新文件精神開展我行的風(fēng)險(xiǎn)排查工作,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的管理,規(guī)范日常操作,增強(qiáng)員工合規(guī)操作和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
(一)公司條線
根據(jù)《關(guān)于明確人民幣大額交易查證及授權(quán)登記制度管理要求的通知》文件要求,我行再一次對(duì)大額交易查證的標(biāo)準(zhǔn)、核實(shí)人員和查證方式以及登記工作進(jìn)行了自查及規(guī)范,確保我行在此業(yè)務(wù)操作與執(zhí)行方面的依法合規(guī)。
(二)個(gè)金條線
1、根據(jù)《關(guān)于發(fā)送的通知》文件要求,進(jìn)一步規(guī)范我行個(gè)人客戶信息的查詢及調(diào)閱工作,切實(shí)做好我行個(gè)人客戶信息的保密工作。
理財(cái)產(chǎn)品業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面、逐筆自查,重點(diǎn)檢查員工是否存在利用工作之便辦理本人理財(cái)業(yè)務(wù)行為。經(jīng)過(guò)自查我行的理財(cái)業(yè)務(wù)均合規(guī),無(wú)上述情況出現(xiàn)。
(三)監(jiān)察及法律合規(guī)方面
1、根據(jù)《關(guān)于對(duì)銀行員工泄露客戶資料風(fēng)險(xiǎn)提示的通知》文件要求,我行切實(shí)開展了員工的思想教育和管理工作,加大了員工保密工作的培訓(xùn)力度。
文化,規(guī)范柜臺(tái)操作流程。
五、員工思想動(dòng)態(tài)分析與行為排查制度落實(shí)到位
近期我行組織了員工思想動(dòng)態(tài)分析與行為排查工作,通過(guò)觀察、談話、會(huì)議分析、家訪、客戶回訪等方式了解掌握每位員工思想動(dòng)態(tài)和行為變化。同時(shí)經(jīng)常與每位員工進(jìn)行交流,進(jìn)行“雙十禁”、思想道德、合規(guī)操作與案例警示等教育,并暢通溝通渠道,鼓勵(lì)每位員工為支行的合規(guī)內(nèi)控工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
在支行領(lǐng)導(dǎo)及我行全體員工的不懈努力下,我行的內(nèi)控合規(guī)工作運(yùn)行良好。在今后的工作中,我行將繼續(xù)高度重視,將內(nèi)控合規(guī)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期不懈的工作來(lái)抓,讓合規(guī)內(nèi)控工作為我行的經(jīng)營(yíng)發(fā)展保駕護(hù)航。
電話回訪技巧及說(shuō)辭
電話回訪
訪維護(hù)的技巧包含以下幾個(gè)要點(diǎn):
開場(chǎng)白原則:互惠
信送祝福,往往就會(huì)得到祝福。
一下,您找他買車可以便宜。”
幫助,是對(duì)別人的信任,是對(duì)他能力的贊美。”
先求別人幫一個(gè)小忙,當(dāng)對(duì)方真的給你幫助后,你們的關(guān)系就進(jìn)了一步。請(qǐng)求別人幫忙的時(shí)候要注意:1、請(qǐng)求的事情必須是對(duì)方輕而易舉就可以辦到的;2、請(qǐng)求的事情對(duì)對(duì)方來(lái)說(shuō)必須是他的能力范圍之內(nèi)的;3、請(qǐng)求的事情最好是以提供信息為主。
利用“互惠”的辦法寒暄,拉近關(guān)系之后,就可以進(jìn)入正題。
應(yīng)對(duì)三大常見問(wèn)題
什么?××先生(小姐),老實(shí)說(shuō)會(huì)不會(huì)因?yàn)殄X的問(wèn)題呢?”
就是一項(xiàng)決定嗎?假如你說(shuō)不是,沒(méi)有任何事情會(huì)改
變,明天將會(huì)跟今天一樣。假如你今天說(shuō)是,這是
相同的決定,您愿意嗎?” 要求承諾
將客戶答應(yīng)的事情落實(shí),比如落實(shí)到具體的時(shí)間,并且給他一點(diǎn)壓力。如:
月了。不過(guò)沒(méi)有關(guān)系,我不去了。那說(shuō)好了,我就在售樓處等您了。”
在銷售過(guò)程中,借用“承諾”的力量,就會(huì)無(wú)形中約束
客戶的習(xí)慣。因此,將真正的“承諾”融入銷售流程就能
達(dá)到一個(gè)質(zhì)的效果。
諾。不過(guò),值得注意的是,不能過(guò)度施壓,引起客戶反感。
本說(shuō)辭只針對(duì)集中時(shí)間段的大規(guī)模老客戶回訪,部分內(nèi)容涉及到近日
公布的新優(yōu)惠政策,僅供參考。
電話:鈴鈴鈴
針對(duì)活動(dòng)意向客戶說(shuō)辭
目的:保證客戶的到訪量,維護(hù)客戶關(guān)系,促成意向客戶到訪和老帶新。要求:優(yōu)惠的事情一筆帶過(guò),注意客戶的反應(yīng)。
客戶:你好,哪位?
業(yè)務(wù)員:您好!您是x先生/x女士嗎?
客戶:是啊,你是?
業(yè)務(wù)員:上午好/下午好x先生/x女士,我是藍(lán)灣的小
于。您方便說(shuō)話嗎?
客戶:小于啊,說(shuō)吧
a客戶:不行,我沒(méi)時(shí)間
業(yè)務(wù)員:那太遺憾了,這次活動(dòng)邀請(qǐng)的基本上都是業(yè)主,內(nèi)容是xxxxxxxxx,(關(guān)于孩子和老人的內(nèi)容可以著重說(shuō))好像這次活動(dòng)還有一定幅度的優(yōu)惠,就是考慮到老業(yè)主帶朋友來(lái)購(gòu)買給的。
b客戶:行,我?guī)业募胰巳?/p>
業(yè)務(wù)員:恩,這次活動(dòng)聽說(shuō)質(zhì)量挺高的,費(fèi)用也不低,到時(shí)候您一定要來(lái)啊,我們業(yè)務(wù)員每個(gè)人只有5個(gè)名額的,如果當(dāng)天有事一定要提前通知我。
針對(duì)銷售電話邀約說(shuō)辭的補(bǔ)充
今年電話邀約客戶,主要是以價(jià)格的優(yōu)惠和周末活動(dòng)為主。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈,電話邀約的說(shuō)辭和理由需要更加的豐富,技巧也需要加強(qiáng)。針對(duì)電話邀約的客戶,我們分成兩類:未成交的意向客戶和已成交的業(yè)主。
針對(duì)未成交的意向客戶,還可以用以下幾個(gè)方面的理由
進(jìn)行電話邀約:
1.產(chǎn)品和工程進(jìn)度的完成情況
a. 新產(chǎn)品主體封頂完工、外立面風(fēng)格和戶型面積的確定
調(diào)查的同時(shí),也對(duì)客戶的意向進(jìn)行進(jìn)一步的確認(rèn)。
活動(dòng)區(qū)等。
其需求,但是對(duì)項(xiàng)目仍很感興趣,關(guān)注藍(lán)灣的動(dòng)向。
2.藍(lán)灣自身配套的完善和周圍區(qū)域的發(fā)展情況
a. 美式情景商街招商的形式和進(jìn)度
b. 藍(lán)灣私家浴場(chǎng)和地下通道投入使用
c. 酒店會(huì)所的建設(shè)和進(jìn)度
d. 已交房公寓大堂功能區(qū)的完善使用
e. 軌道交通的建設(shè)進(jìn)度和旅順南路軟件產(chǎn)業(yè)帶發(fā)展的動(dòng)向
針對(duì)客戶:感性客戶,喜歡藍(lán)灣的產(chǎn)品和度假氛圍。
對(duì)區(qū)域的陌生和對(duì)周圍配套缺乏信
心的客戶。建議在傳達(dá)藍(lán)灣配套完善的同時(shí),加深其對(duì)整個(gè)區(qū)域的認(rèn)識(shí)。
這個(gè)周六,我們藍(lán)灣在私家浴場(chǎng)有答謝成交業(yè)主的活動(dòng),還有一定的優(yōu)惠,您就帶家人和朋友一起來(lái)參加吧,順便看看您上次看好的戶型。
對(duì)于未成交的意向客戶,無(wú)論是從產(chǎn)品、工程進(jìn)度、配套還是區(qū)域發(fā)展,所要傳達(dá)的都 是藍(lán)灣的變化。最終仍要以優(yōu)惠和活動(dòng)相配合吸引客戶到場(chǎng)。
針對(duì)已成交業(yè)主,建議可以從業(yè)主入住后的感受入手,采取電話調(diào)查的方式
a. 私家浴場(chǎng)使用后的感受和建議
b. 商業(yè)街招商的方向和意見,酒店會(huì)所的功能和規(guī)模
c. 酒店大堂的功能,對(duì)物業(yè)管理的意見和建議
d. 裝修后的反饋(慎重)
e. 軌道交通的建設(shè)進(jìn)度
例:××先生/女士,您好,我是藍(lán)灣的××,好長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)和您聯(lián)系了。今年咱們的私家浴場(chǎng)你帶朋友來(lái)玩了嗎?感覺怎么樣啊?周六我們組織成交業(yè)主在浴場(chǎng)燒烤,您帶朋友一起來(lái)參加把,正好我們藍(lán)灣二期的樣板間剛對(duì)外展示,帶您朋友一起來(lái)看看吧,明年朋友們可以一起來(lái)藍(lán)灣度假了。
針對(duì)成交的業(yè)主,在電話邀約時(shí)應(yīng)該傳遞先階段藍(lán)灣價(jià)值的提升和熱銷的情況,堅(jiān)定已夠客戶的信心。藍(lán)灣的客群都有一定的朋友圈子,針對(duì)喜歡把好的東西跟朋友分享的人,運(yùn)用其影響力,會(huì)為你帶來(lái)很多的客戶。
針對(duì)陌生客戶電話邀約
目的:爭(zhēng)取機(jī)會(huì)與客戶進(jìn)一步的溝通直至跟客戶面談
電話回訪客戶的滿意度分析和話術(shù)總結(jié)
一、電話回的流程:
成功顧客回第一步:結(jié)構(gòu)合理精心編排的卷是成功回的第一步。
當(dāng)你拿起電話打算打給顧客做回調(diào)查時(shí),你是否已經(jīng)想好了你要對(duì)方的題?你是否已經(jīng)設(shè)計(jì)好何時(shí)用開放式題。
如果這些都沒(méi)有事先準(zhǔn)備好,那么這將是一次糟糕溝通的開始。
成功回客戶第二步:要有針對(duì)性地選擇回時(shí)間,不要在顧客繁忙或休息的時(shí)候去回。可否想象,凌晨三點(diǎn),你睡眼惺松地接起電話,一個(gè)甜美的女聲告訴你要對(duì)你昨天買的某個(gè)產(chǎn)品進(jìn)行滿意度回,那時(shí)的你,是什么樣的心情,可能再甜美的聲音也沖不熄你心中被人打擾的怒火。那時(shí)的你,會(huì)配合調(diào)查嗎?同樣的,對(duì)于背景調(diào)查來(lái)說(shuō),你選擇的溝通時(shí)間合適嗎?你是否選擇了比較繁忙的工作時(shí)段去做背景調(diào)查?你是否已經(jīng)模擬過(guò)對(duì)方回答你的題需要耽擱多長(zhǎng)的時(shí)間?一般來(lái)說(shuō),上午的11點(diǎn)-12點(diǎn)的時(shí)間段,下午4點(diǎn)后的時(shí)間段,都是接近下班的時(shí)候,大多數(shù)人員會(huì)在那個(gè)時(shí)段把手上緊張的工作稍稍放松一點(diǎn),那時(shí)進(jìn)行顧客回,不配合的人員比較少。
成功顧客回的第三步:禮貌和甜美的語(yǔ)聲是打動(dòng)客戶聽下去的動(dòng)力。
個(gè)好心情。
二、電話回的模式
333的服務(wù)模式:與顧客進(jìn)行著短期、中期、長(zhǎng)期的跟蹤交流與溝通,1、顧客買走產(chǎn)品后的第三天要電話回一下,回目的:了解顧客初步使用感受、鼓勵(lì)繼續(xù)使用。詢時(shí)主要了解產(chǎn)品使用時(shí)肌膚的初感,例如:“蘆薈納米金補(bǔ)水潤(rùn)白凝露”,感覺這款化妝水是否好吸收?潔膚后使用此產(chǎn)品3-5分鐘后肌膚是不是覺得不緊繃了,摸上去明顯感覺很滋潤(rùn)?其它的產(chǎn)品,如潔面乳的泡沫是否豐富細(xì)膩?清潔度如何?并根據(jù)顧客的使用方法給予正確的指導(dǎo),告知繼續(xù)使用后肌膚的改變,增加繼續(xù)使用的信心及欲望。通過(guò)這一次的回,可以判斷這款產(chǎn)品是否適合顧客的皮膚,減少顧客因過(guò)敏后還繼續(xù)使用,給肌膚帶來(lái)更大的傷害,或因使用方法不當(dāng)而影響產(chǎn)品的效果。
因產(chǎn)品沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果而流失現(xiàn)象。如使用感覺良好的顧客可告知一些活動(dòng)信息,增加購(gòu)買頻率。
3、三月之后就要做銷售再跟進(jìn),因?yàn)橐话闱闆r之下,顧客購(gòu)買的產(chǎn)品會(huì)在三個(gè)月后用完,及時(shí)地跟進(jìn),能促成顧客的再次購(gòu)買。可以給顧客續(xù)量,或是主推其他產(chǎn)品。
回的時(shí)間,除上述說(shuō)到的“上午的11點(diǎn)-12點(diǎn)的時(shí)間段,下午4點(diǎn)后的時(shí)間段”,我們也可以安排在每期活動(dòng)之前,讓顧客了解最新的促銷活動(dòng)。
開頭語(yǔ):好,請(qǐng)是**小姐嗎?我是loionspa專柜的美容顧,(而不是說(shuō)我是***導(dǎo)購(gòu)。
讓顧客覺得你很專業(yè))。不好意思占用兩分鐘的時(shí)間,想對(duì)你使用我們產(chǎn)品后的感受做一下回。
結(jié)束語(yǔ):很高興能抽出寶貴的時(shí)間接受我們的回,為了答謝,在方便的時(shí)候可以到xx店領(lǐng)取一份禮品或是新品的體驗(yàn)裝。讓顧客感到我們給她打電話能給她們帶來(lái)好處,并期待我們的下一次回。
三、電話回話術(shù):
好,是某某先生或某某女士嗎
好的,如果有什么不清楚的地方可以隨時(shí)來(lái)電咨詢,或到店內(nèi)由我們專業(yè)的美容導(dǎo)師為講解。同時(shí)已經(jīng)是我們的會(huì)員,針對(duì)的膚質(zhì)公司有新品上市可以免費(fèi)適用。如有什么意見或建議可以反饋給我們,幫助我們提高,以便我們能更好的為服務(wù)。(這樣可以促使顧客來(lái)我們店進(jìn)行第二次消費(fèi))。
再過(guò)幾天就是xx節(jié)日了,臨近節(jié)日,我代表公司為以及其人送上最誠(chéng)摯的祝福,希望度過(guò)一個(gè)愉快的假期。
非常感謝對(duì)我們工作的支持,打擾了,謝謝,再見。"
四、注意流失客戶的回
一般情況下,會(huì)員三個(gè)月(或三個(gè)月)以上不來(lái)店,即可視為已流失或預(yù)流失顧客;找原因后加以改進(jìn)的思路是對(duì)的,但更重要的是:不是事后的“亡羊補(bǔ)牢”,而是通過(guò)回詢顧客對(duì)使用我們的產(chǎn)品有什么意見?我們要盡量為顧客解決,可以再向顧客推薦其實(shí)適合他膚質(zhì)的產(chǎn)品,讓顧客有時(shí)間到我們的店里試用。讓流失的會(huì)員重新回來(lái)。
一年來(lái)的主要工作情況匯報(bào)如下:
繞我行的基礎(chǔ)管理差,內(nèi)部控制力弱的問(wèn)題,我行于年初召開了高規(guī)格的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作會(huì)議。
管理關(guān)系更清晰,會(huì)計(jì)內(nèi)控管理層次得到提升。
毫的馬虎。
步。
3、堅(jiān)持值班制度,提高預(yù)警信息核銷的及時(shí)性和真實(shí)
性,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督
高,更重要的是對(duì)會(huì)計(jì)人員產(chǎn)生了一種持續(xù)的強(qiáng)大的監(jiān)督和震懾作用。
員參加的會(huì)計(jì)主管例會(huì),分析內(nèi)控形勢(shì),學(xué)習(xí)新的文件
精神,研究解決管理中存在的實(shí)際問(wèn)
題。以會(huì)代訓(xùn),提高會(huì)計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力。
教育檢查活動(dòng)。
就是要講風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控,然后才是效益、發(fā)展。
計(jì)監(jiān)督兩方面相互促進(jìn),協(xié)調(diào)發(fā)展。
善考核激勵(lì)機(jī)制。
驗(yàn)收各階段的活動(dòng)。
料已整理移交辦公室。
上形成守法合規(guī)氛圍。
幣收繳流程不清、庫(kù)存登記簿券別與實(shí)物
安全管理,健全金庫(kù)管理制度。
機(jī)構(gòu)同事的配合支持下,在十分緊張的時(shí)限要求內(nèi),準(zhǔn)確無(wú)誤地完成了所有后續(xù)賬務(wù)處理,順利完成了上下級(jí)行之間剝離款項(xiàng)的清算,為剝離工作劃上了一個(gè)完美的休止符。
調(diào)整,實(shí)現(xiàn)在會(huì)計(jì)報(bào)告和會(huì)計(jì)核算層面與新準(zhǔn)則對(duì)接。
性。
七、推廣上線指紋認(rèn)證系統(tǒng)、集中對(duì)賬管理系統(tǒng)和會(huì)計(jì)
檔案管理系統(tǒng)等一批新系統(tǒng),管
理手段得到創(chuàng)新和加強(qiáng)。
檢討書
銀行員工檢討書
我的檢討
尊敬的行領(lǐng)導(dǎo):
我為什么搞“串聯(lián)”,這確也太冤,我是在向上級(jí)申訴
八次無(wú)果下,向部分不明真-相的同志(僅
一定不點(diǎn)燈。
滔長(zhǎng)江水訴不盡領(lǐng)導(dǎo)情。
最后仍真誠(chéng)的感謝幫助過(guò)我的人,特別是尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們!篇2各位領(lǐng)導(dǎo);各位同事:xx年某
回訪工作總結(jié)篇五
縣局:
一、回訪內(nèi)容:
出與工作無(wú)關(guān)的要求,有無(wú)吃、拿、卡、要等不廉潔行為。四是了解被審計(jì)單位對(duì)《審計(jì)決定》、《審計(jì)意見》的落實(shí)意見,包括違紀(jì)資金是否及時(shí)繳納,違紀(jì)違規(guī)行為是否及時(shí)糾正,管理不到位的地方是否按照審計(jì)意見作出了相應(yīng)整改和完善等。五是廣泛聽取被審計(jì)單位對(duì)審計(jì)工作的意見和建議。
1、被審計(jì)單位對(duì)審計(jì)組人員廉潔從政、文明執(zhí)法,嚴(yán)格按照審計(jì)工作程序進(jìn)行審計(jì)給予了高度評(píng)價(jià)。
(1)、審計(jì)人員在審計(jì)實(shí)施過(guò)程中無(wú)違反工作程序,濫用檢查權(quán)甚至以權(quán)代法的行為,無(wú)態(tài)度蠻橫,講大話、粗話、過(guò)頭話等行為。
(2)、審計(jì)人員在被審計(jì)單位嚴(yán)格按照“節(jié)約成本,提高效益”的要求開展工作,按時(shí)上下班,工作期間無(wú)東游西逛、休閑游樂(lè),有意拖延時(shí)間現(xiàn)象。
(3)、審計(jì)人員嚴(yán)格遵守審計(jì)署“八項(xiàng)審計(jì)工作紀(jì)律” 和省審計(jì)廳“四項(xiàng)補(bǔ)充規(guī)定”以及中央、國(guó)務(wù)院有關(guān)廉政規(guī)定的執(zhí)行情況,在審前、審中、審后沒(méi)有向被審計(jì)單位提出與工作無(wú)關(guān)的要求,更沒(méi)有吃、拿、卡、要等不廉潔行為發(fā)生。
3、被審計(jì)單位對(duì)審計(jì)工作提出了更高的要求,他們希望加大審計(jì)執(zhí)法力度,幫助被審計(jì)單位規(guī)范財(cái)務(wù)管理,完善財(cái)務(wù)制度,提高管理水平。同時(shí)建議我局與被審計(jì)單位多溝通、多協(xié)調(diào)。
三、收到的成效
二0一一年十一月十八日
3
一、進(jìn)一步完善規(guī)章制度,加大檢查和處罰力度。
1、聯(lián)社通過(guò)完善制度中存在的不足,增強(qiáng)了對(duì)操作風(fēng)險(xiǎn)的防范能力。主要措施是:加強(qiáng)主任和主管會(huì)計(jì)查庫(kù)制度,要求主任每星期至少查庫(kù)兩次,主管會(huì)計(jì)堅(jiān)持每日盤點(diǎn)柜員現(xiàn)金和重空,柜員每日盤庫(kù)三次。
2、建立嚴(yán)格的密碼器交接和使用保管制度,密碼器隨印章和重空入箱保管,離崗不得隨意放在辦公抽屜或其他地方。計(jì)算機(jī)用戶密碼要求操作員每月定期更換一次,如不慎泄密應(yīng)立即更換,不得以任何理由相互串崗操作。
3、切實(shí)提高制度的執(zhí)行力度,堅(jiān)持按會(huì)計(jì)操作程序進(jìn)行業(yè)務(wù)操作,杜絕人情大于制度,關(guān)系高于規(guī)章、信任代替監(jiān)督的現(xiàn)象,將責(zé)任心強(qiáng)、思想覺悟高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部充實(shí)到制度執(zhí)行力較差的基層網(wǎng)點(diǎn),充分發(fā)揮了主任崗、主管會(huì)計(jì)崗和信貸員崗之間相互制約和監(jiān)督作用。
4、聯(lián)社職能部門加強(qiáng)了檢查輔導(dǎo)力度,今年以來(lái),聯(lián)社組織了四次全面性檢查和多次專項(xiàng)檢查,檢查方式主要是通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查和調(diào)閱監(jiān)控錄像,對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的查庫(kù)記錄與監(jiān)控錄像進(jìn)行核對(duì),堅(jiān)決杜絕查庫(kù)流于形式的現(xiàn)象。檢查時(shí)間共計(jì)196個(gè)工作日,調(diào)閱資料共有各種登記簿登記薄378本、傳票148冊(cè)、貸款檔案263份、貸款借據(jù)285份,印鑒卡片600余張,各種報(bào)表252冊(cè),對(duì)賬回單156冊(cè),抵押物300余件。
《2017年審計(jì)回訪工作總結(jié)》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁(yè)未完全顯示,剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn)下一頁(yè)查看。
回訪工作總結(jié)篇六
醫(yī)院之間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,人們選擇醫(yī)院就醫(yī),就像買商品一樣,不僅要求產(chǎn)品質(zhì)量有保證,又要求有完善的售后服務(wù)。對(duì)現(xiàn)代醫(yī)院來(lái)說(shuō),在醫(yī)療質(zhì)量保證的前提下,競(jìng)爭(zhēng)成敗的關(guān)鍵就是服務(wù)。我院已深刻認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),努力在“跟蹤服務(wù)”上做好文章,做足文章。通過(guò)電話回訪,使病人出院后也能感受到我院“一切以病人為中心”的人文關(guān)懷和充滿人情味的“跟蹤服務(wù)”,讓病人出院后能“背靠背”提意見,解除了病人的顧慮,說(shuō)出了在醫(yī)院不敢說(shuō)的話,而隨訪到病人的意見和建議,往往包含著他們對(duì)改進(jìn)醫(yī)院服務(wù)的期望和需求,為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院行風(fēng)作風(fēng)建設(shè), 構(gòu)建和諧社會(huì), 促進(jìn)醫(yī)患溝通, 提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,更好地了解患者對(duì)醫(yī)院各方面工作的意見,我院制定并實(shí)施了《出院指導(dǎo)及病人回訪制度》 。自開展工作以 來(lái),目前已取得初步成效。
1、跟蹤病人服藥及愈合情況,及時(shí)掌握信息;
2、根據(jù)病情做好健康宣教及告知復(fù)診時(shí)間;
4、通話結(jié)束,向病人對(duì)醫(yī)院工作上的支持表示感謝,并送上祝福的話語(yǔ)。
20xx年我們共回訪11240人/次,收到多份患者反饋信息。通過(guò)患者反饋信息,發(fā)現(xiàn)病人對(duì)醫(yī)院反映最多和較為集中的焦點(diǎn)為服務(wù)態(tài)度問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下方面。
1、醫(yī)務(wù)人員溝通不夠或溝通不當(dāng)。一些病人反映,病情反反復(fù)復(fù),不能治愈,醫(yī)生又不耐煩解釋原因。
2、細(xì)節(jié)上缺少技巧。如講話欠婉轉(zhuǎn),未注意病人的感受,容易引起病人和家屬的誤解。
3、出院指導(dǎo)中,使用了過(guò)多的醫(yī)用術(shù)語(yǔ),患者看不懂,造成院外治療困難;以及患者打電話到科室,主管醫(yī)生下班了沒(méi)在科室, 其他醫(yī)生對(duì)患者情況又不了解。這就造成了患者需要了解的信息不能及時(shí)的傳達(dá)給患者。
4、大部分科室出院隨訪未落實(shí)。
針對(duì)以上存在的問(wèn)題,制定相應(yīng)整改措施:
1、出院指導(dǎo)中包括對(duì)患者及其家屬口頭交待與書面指導(dǎo),盡量少使 用醫(yī)用術(shù)語(yǔ),用通俗易懂的語(yǔ)句來(lái)表達(dá)。
2、除了把科室電話留給患 者外,主管醫(yī)生、護(hù)士應(yīng)把自己的私人聯(lián)系方式(比如手機(jī))告知患者。這 樣才能更好的為病人提供服務(wù),真正把《出院指導(dǎo)及病人回訪制度》 落到實(shí)處。
3、科室應(yīng)對(duì)出院患者進(jìn)行100%回訪,及時(shí)、準(zhǔn)確、完整記錄患者出院隨訪記錄本。同時(shí)科室應(yīng)積極進(jìn)行自查,不斷改進(jìn)該項(xiàng)工作。
4、定期開展出院隨訪情況的日常監(jiān)管,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋給臨床科室。鼓勵(lì)出院隨訪工作落實(shí)好的科室繼續(xù)保持,加強(qiáng)對(duì)隨訪工作落實(shí)較差科室的督導(dǎo)檢查。
5. 調(diào)查中涉及的有關(guān)醫(yī)院建設(shè)方面的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)反應(yīng)給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,建議其積極整改。
回訪工作總結(jié)篇七
一、圍繞主線,明確安置幫教工作責(zé)任。今年以來(lái)我們始終圍繞黨委、政府“保穩(wěn)定、抓經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展”的工作思路。把做好刑釋解教人員安置幫教,預(yù)防和減少他們重新違法犯罪。作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,搞好社會(huì)治安綜合治理的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。做到“三落實(shí)”一落實(shí)機(jī)構(gòu)。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整和充實(shí)了鄉(xiāng)刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)組成員。由鄉(xiāng)綜治委牽頭各部門通力合作。綜治辦、派出所、司法所等有關(guān)人員落實(shí)日常工作。各村成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。形成了鄉(xiāng)、村、組三級(jí)幫教網(wǎng)絡(luò)。采取掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo),管片民警、村組干和刑釋解教人員家屬“四幫一”安置幫教。 二是落實(shí)責(zé)任,把安置幫教工作列入有關(guān)單位、村年度綜治工作的考核內(nèi)容。通過(guò)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,實(shí)行“三包“(即包幫助安置、包考察教育、包思想轉(zhuǎn)化)從而有效地促進(jìn)了安置幫教工作的正常開展。
二、把好關(guān),確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定。一是及 時(shí)造冊(cè)建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書,司法所對(duì)刑釋解教在監(jiān)所的表現(xiàn)情況和家庭狀況進(jìn)行詳細(xì)的記錄,建立登記表,逐人造冊(cè);二是及時(shí)家訪。歸正人員回家后、鄉(xiāng)、村幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進(jìn)行家訪,掌握其思想動(dòng)態(tài),并動(dòng)員其家人共同做好思想轉(zhuǎn)化工作;三是及時(shí)簽訂安置幫教責(zé)任書。鄉(xiāng)司法所落實(shí)幫教小組,與有關(guān)村和家庭簽訂協(xié)作幫教責(zé)任書。進(jìn)一步明確幫教雙方的權(quán)利與義務(wù),并積極做好與綜治辦、派出所及所轄各單位的`經(jīng)常性聯(lián)系與溝通,定期了解情況,定期走訪刑釋解教人員,同時(shí)開展司法信息,一月一報(bào)制度,掌握他們的思想、工作方面動(dòng)態(tài)信息,堅(jiān)持每月找其談心一次、家訪一次、考核記錄一次、建立信息庫(kù);四是及時(shí)制定私落實(shí)幫教措施。根據(jù)每個(gè)幫教對(duì)象的不同情況,制定幫教個(gè)案。及時(shí)落實(shí)幫教措施、堅(jiān)持個(gè)別教育與集中教育相結(jié)合,采取面對(duì)面談心,組織他們學(xué)習(xí)法律,學(xué)習(xí)就業(yè)再就業(yè)的知識(shí)、技能,開展法律咨詢、心理疏導(dǎo)等活動(dòng)。增強(qiáng)他明是非的能力,提高知法、守法的自覺性,減少了失控私脫管現(xiàn)象的發(fā)生。
三、強(qiáng)化管理,杜絕刑釋解人員的再犯罪,一是專項(xiàng)管 理。鄉(xiāng)司法所每年組織人員對(duì)刑釋解教人員進(jìn)行一次排查清理。將清查出的人員與監(jiān)所提供的人員名單進(jìn)行核對(duì),不一致的,進(jìn)行再次清查。進(jìn)行分類梳哩、回訪考察。全面掌握了全鄉(xiāng)刑釋解教人員的安置幫教情況;二規(guī)規(guī)范管理。對(duì)有關(guān)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé)、制度和要求予以明確;三是重點(diǎn)管理:把抓好刑釋解教人員的排查清理工作與清理整頓出租房屋和“嚴(yán)打”斗爭(zhēng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。對(duì)參與經(jīng)營(yíng)和長(zhǎng)期在特種行 業(yè)、娛樂(lè)場(chǎng)所活動(dòng)的刑釋解教人員,責(zé)任區(qū)民警結(jié)合日常治 安管理,逐一將這一部分釋解人員納入重點(diǎn)管理對(duì)象,對(duì)那 些可能危害社會(huì)治安再犯罪風(fēng)險(xiǎn)較大的刑釋解教人員,及時(shí) 與派出所溝通。
四、落實(shí)措施,提高刑釋解教人員自食其力的能力。一 是更新觀念。刑釋人員往往個(gè)人思想包袱較重,加上社會(huì)上一部分人 “老眼光”看問(wèn)題,很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對(duì)此,在安置幫教工作中,我們一方面重視對(duì)刑釋人員的生活、工作安置,另一方面重視全社會(huì)人對(duì)刑釋人員的思想觀念的轉(zhuǎn)變。通過(guò)宣傳、做到“三不”、“四個(gè)一樣”(即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過(guò);政治上一樣對(duì)侍、經(jīng)濟(jì)上一樣支持;工作上一樣信任,生活上一樣關(guān)心)等一系列的措施,不但轉(zhuǎn)變了社會(huì)各界對(duì)刑釋人員的看法,還揚(yáng)起了歸正員干事業(yè)的信心之帆。二是政策扶持。針對(duì)兩勞人員由于長(zhǎng)期在監(jiān)所改造、教育的時(shí)問(wèn)長(zhǎng)短要求,鄉(xiāng)業(yè)務(wù)部門積極為歸正人員的就業(yè)安置和經(jīng)商渠遣提供政策和信息支持,確保他們找對(duì)路、找準(zhǔn)路。三是扶術(shù)扶持。通過(guò)介紹刑釋人員到有關(guān)部門和社會(huì)中介組織舉辦的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)拆解知識(shí)、優(yōu)質(zhì)瓜果種植、家畜家禽養(yǎng)殖等技術(shù)、 使每位釋解人員都能掌握1—2門技術(shù)。
五、抓好環(huán)節(jié),摸索安置幫教工作的有效途徑。一是抓實(shí)。具體做到堅(jiān)持 “四必談”,即在安置對(duì)象思想波動(dòng)時(shí),工作不滿意時(shí)、身休有病時(shí)、家庭出現(xiàn)變故時(shí),幫教小組或責(zé)任人及時(shí)找其談心,繪予精神鼓勵(lì);“五必訪”即當(dāng)歸正人員剛安置時(shí)、有段時(shí)間未到崗工作時(shí)、家里婚喪喜事時(shí)、遇到重大節(jié)日時(shí)、安置對(duì)象有劣跡被確定為重點(diǎn)對(duì)象時(shí),幫教小組或責(zé)任人必須到其家庭走訪,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,努力引導(dǎo)其走正道。二是抓重點(diǎn)。針對(duì)歸正人員外出務(wù)工增多造成管理難問(wèn)題,我們采取由綜治辦、司法所、派出所與村干部組成的幫教小組,實(shí)行定期回訪及與其家屬探望警示相結(jié)合的辦法;于各項(xiàng)措施落實(shí)到位,幾年來(lái),全鄉(xiāng)刑釋解教人員未發(fā)生一起重新違法犯。
總之,我鄉(xiāng)刑釋解教人員安置幫教工作取得了一些成績(jī),但與上級(jí)要求以及和其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦相比,還相差不少距離。 今后,我們將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷進(jìn)取,努力創(chuàng)新,大力開展刑釋解教人員安置幫教工作的新局面,為確保我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定在做新貢獻(xiàn)。
回訪工作總結(jié)篇八
20xx年,我區(qū)住宅修繕工程在全市范圍內(nèi)率先實(shí)現(xiàn)電子化招投標(biāo)全覆蓋,進(jìn)一步維護(hù)工程交易有形市場(chǎng)公開、公平運(yùn)行環(huán)境。20xx年起,全市住宅修繕工程招投標(biāo)將采用“工程量清單計(jì)價(jià)”新模式,我中心也將加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),繼續(xù)做好招投標(biāo)環(huán)節(jié)監(jiān)管工作。
2、做好示范工地創(chuàng)建工作
堅(jiān)持“少擾民、不擾民”原則,我局組織牽頭相關(guān)實(shí)施、監(jiān)理、施工單位結(jié)合各自實(shí)際,制定創(chuàng)建示范工地工作方案,針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全防護(hù)、便民措施、加強(qiáng)巡邏值班制度及材料堆放管理,提升文明施工水平。
3、抓好在建項(xiàng)目的安全質(zhì)量監(jiān)管
進(jìn)一步健全各項(xiàng)制度措施,對(duì)在建項(xiàng)目采取“四不兩直”,“全覆蓋、全過(guò)程”落實(shí)不少于3次的監(jiān)督檢查。此外,繼續(xù)委托第三方機(jī)構(gòu)對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行不少于2次的安全質(zhì)量檢查,強(qiáng)化工程各方安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)及社會(huì)監(jiān)督參與程度,確保住宅修繕工程安全質(zhì)量始終處于可控狀態(tài)。
20xx房地產(chǎn)市場(chǎng)注定不平凡的一年,而我也是在這不平凡的一年里進(jìn)入這個(gè)不平凡的行業(yè)。越是在這樣艱難的市場(chǎng)環(huán)境下,越是能鍛煉我們的業(yè)務(wù)力。從一個(gè)對(duì)房地產(chǎn)一無(wú)所知的門外人,到一個(gè)專業(yè)的置業(yè)顧問(wèn),在這一年多的時(shí)間里,收獲頗多,非常感謝公司的每一位同仁、組長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)。
工作在銷售一線,感觸最深的就是:保持一顆良好的心態(tài)很重要。良好的心態(tài)是一個(gè)銷售人員應(yīng)該具備的最基本的素質(zhì)吧,良好的心態(tài)也包括很多方面。