為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。方案對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。下面是小編為大家收集的方案策劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇一
xxxx年上半年,我部全體職工在局班子的正確領導下,以提高經濟效益為中心,真抓實干,奮力拼搏,較圓滿地完成了各項經濟指標和工作任務,實現了“時間過半,任務過半”,現將我部上半年的工作總結如下。
一、主要經濟指標完成情況
1、供電量
完成供電量億,同比增長,超出任務指標萬。
2、線損率
完成全部公用線損率,同比下降個百分點;線損率,同比升高個百分點,比任務指標低個百分點;線損率,同比下降個百分點,比任務指標低個百分點;線損率,同比下降個百分點,比任務指標低個百分點。
3、電費回收
上半年應收電費萬元,實收萬元,電費回收率;其中沖減舊欠電費萬元,占舊欠總額的;上交電費萬元,實現毛收入萬元。
4、電價
完成售電單價元千度,比去年同期增長元千度;千度差價元千度,比去年同期增長元千度。
5、平均功率因數
平均功率因數完成,比去年同期上升;平均功率因數完成,比去年同期上升。
二、主要工作任務完成情況
1、農電管理常抓不懈,供電所規范化管理水平明顯提高
(1)制定發布了《供電所規范化管理考核辦法》及考核細則,每季度第一個月對上季度各所規范化管理工作進行檢查考核,考核結果作為年終評優的依據,促使各所把規范化管理工作納入常態運行機制。月份,會同生技、運行、安監等部室對供電所進行了第一季度規范化管理檢查考核,檢查促進效果明顯。
(2)制定發布了《供電組建設標準》、《供電組規范管理考評辦法》,每季度最末一個月對全局個供電組進行檢查考核,考核內容涉及經濟指標、資料整理、設備管理、經營管理、環境衛生等諸多方面,總分前三名頒發流動紅旗。上半年,先后于月份和月份進行了兩次供電組季度考評工作,該項工作的開展,使我部管理的觸角首次伸向供電所基層班組,消除了規范化管理的死角。
(3)針對供電所庫房管理混亂的情況,對供電所庫房管理進行了統一規范。以朱各莊所為試點,召開庫房管理現場會,要求各所以朱各莊所為標準,建立健全庫房管理崗位責任制和物資管理制度,統一出入庫手續,清理現有庫存物資,分類擺放,并使用庫存數量卡,定期清庫,真正做到帳、卡、物一致。在市局組織的供電所規范化管理復查中,我局供電所庫房管理成為規范化管理工作中的一個亮點,深受到市局領導及兄弟縣局同行的好評。
(4)為提高農電工隊伍素質,利用天時間分批對全局名農電工在容城武警培訓基地進行了封閉式訓練。軍訓期間我部和辦公室負責人員與廣大農電工同吃、同注同學習,廣泛的交流溝通,了解農電工的思想動態,灌輸我局目前的農電管理思路。對其它農電工由于年齡偏大,用一天時間進行了專業培訓和考核,沒有進行軍事訓練。
(5)按照我局今年開展爭創“十佳”活動的工作思路,我部起草制定了《爭創“十佳農電工”活動實施方案》,并于月份開始實行。本次活動與以往的“評先創優”等活動有所不同,這是一次學習、提高、考核、再學習、再提高的過程,我們下發了農電工自學教材和自學計劃,每月考試一次,根據考試結果對爭創對象進行動態管理,有進有出,最終選出文化基礎好、專業素質高、工作完成出色的農電工,為我局參加上級組織的農電工專業競賽、技術比武等活動儲備人才。
(6)根據省公司下發的《供電所職工崗薪辦法》,結合我局實際情況起草制定了《農電工崗薪工資管理辦法(試行)》,于月份開始落實,本辦法貫徹按勞分配原則,工資分配合理拉開檔次,并向技術要求高、責任重的崗位傾斜,極大的調動了廣大農電工的工作積極性。
(7)在落實農電工待遇的同時,加大了農電工檢查管理力度,上半年對板西村電工收電費打白條、劉家鋪村農電工拖欠電費、西河營村農電工私立收費項目等三起案件進行了調查核實和嚴肅處理。
2、營銷管理持之以恒,全力提高我局經濟效益
(1)修訂《供電所經濟指標考核辦法》,重新核定供電量、線損率、售電單價等五項經濟指標,使辦法和指標更趨于科學、合理,真正起到調動供電所職工工作積極性的作用。
(2)購置抄表器臺,在城鎮所安裝了紅外抄表電能表,在西柳線路安裝了大用戶遠程抄表系統,使抄表方式由原來單一的人工抄表變成現在的人工、遠紅外、三種,工作效率和抄表準確性大大提高。
(3)加強了電費核算管理,設置專人對用戶電費通知單進行審核,無誤后加蓋電費核算專用章,力爭把電費差錯率降至最低。上半年,經審核糾正了多起因算費程序等原因出現的電費差錯,避免經濟損失萬余元。
(4)積極與銀行部門協調,確保電費回收渠道暢通。我局電費回收要經鄉鎮信用社、縣聯社、工商行、建行等多家金融機構,哪個環節出問題,都會影響電費如期如數到帳。從去年年底開始,龍灣所電費款中出現大量零幣、殘幣,銀行清點速度緩慢,嚴重影響電費回收速度。我部與財務部一起多次去工商行、建行協調解決辦法,最終與建行簽署了上門收款協議,零幣問題迎刃而解。
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇二
大家好!
走過鮮花繽紛的盛夏,迎來谷沉稻香的金秋。在這初秋 微爽的季節,我首先要代表宏泰雙語幼兒園全體教職工對各 位的光臨、表示熱烈的歡迎,同時,對在百忙之中抽出時間 光臨本園指導工作的各位領導表示衷心的感謝。今天是個讓 人激動的日子,更是個讓我們驕傲的日子,就像花蕾盼望綻 放、孩童盼望過年一樣,我們盼來了渴望已久的宏泰雙語幼 兒園開園慶典。今天是個讓人激動的日子,更是個讓我們驕 傲的日子。
首先,我代表xx宏泰雙語幼兒園全體教職員工 向在場的各位領導、各位來賓、各位家長及各位小朋友表示 熱烈的歡迎、對各位領導的光臨指導表示衷心的感謝!在各 位朋友的關心、關懷下,在教育部門領導的支持下,經過我 們半年多的努力,今天,我們在這里歡聚一堂,共同慶祝運 城宏泰雙語幼兒園正式成立。
出席今天揭牌儀式的有xx電視臺等新聞界的朋友們。 在此,請允許我代表幼兒園,對在百忙之中前來參加幼 兒園成立慶祝儀式的各位領導、各位來賓表示衷心的感謝和 熱烈的歡迎!
幼兒園的教育內容是全面的、啟蒙性的,分為健康、語 言、社會、科學、藝術等五個領域, 各領域的內容相互滲透, 從不同的角度促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方 面的發展。我們幼兒園將秉承這一教育原則,發展我們的教 育,讓每個幼兒在這里都能與我們幼兒園共同成長。
我宣布:xx宏泰雙語幼兒園成立儀式現在開始! ( 鳴 炮奏樂 )
第二項:請幼兒園董事長兼園長程艷致詞; 宏泰幼兒園開辦成立申請得到鹽湖區教育局的大力支 持,主管領導和機關相關處室的負責,為幼兒園的順利 開辦作了大量的工作。在此,我代表我們幼兒園向他們表示 衷心的感謝!今天,長征科技教育公司的代表中也來到了我 們的儀式現場。
下面進行第三項:讓我們用熱烈的掌聲歡迎國際教育專 家,新加坡哥倫比亞商學院客座教授李守仁先生為我們介紹 國內外幼兒教育,情景教材的.優勢。
第四項:我宣布,xx宏泰雙語幼兒園成立慶祝儀式圓 滿結束!下面請大家在工作人員的引導下參觀幼兒園,并留 下您們寶貴的意見和建議。
謝謝大家!
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇三
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我慶幸自己找到了一份適合自己的工作,我學的是旅游管理但在酒店實習根本就沒有做過銷售,剛從三亞回來是一直在酒店尋找自己合適的崗位,但卻發現這管理模式和自己所學的一點都不一樣怎么樣都融入不到團隊里。
一.業務能力方面。
1.進入一個行業,對行業的知識,熟悉操作流程和建立自己的客戶關系。
在實際工作中,我也學到了如何抓準客戶和跟蹤客戶,懂得不同客戶的不同需求。
2.對市場的了解。
不僅是要對目標市場有所了解,也對競爭對手的了解。絕對不能坐井觀天,不知天下事。因為世界上唯一不變的就是“變化”,所以要根據市場的變化而做出相應的策略,這樣才能在激烈的競爭中制勝。應該不斷的學習,積累,了解行業動態,價格浮動。在了解了競爭對手的戶型以及價格信息,才能凸顯出自己樓盤的優勢。
3、處理好跟客戶的關系,和客戶建立好良好的關系。
因為同一個客戶,可能會接到很多戶型以及戶型的價格,如果關系不錯,客戶會主動將競爭對手的價格信息,以及戶型特點主動告訴。在這個過程中,我們就要要充分利用自己的樓盤優勢,特點,分析對方價格,并強調我們的優勢,進一步促成成交。
二.個人素質能力方面。
1.誠實——做生意,最怕“奸商”,所以客戶都喜歡跟誠實的人做朋友,做生意。
售樓也是一樣在與人交流的過程中,要體現自己的誠意。在客戶交流的過程中,只有誠實,才能取得信任。
2.熱情。
只要對自己的職業有熱情,才能全神貫注地把自己的精力投下去,房地產銷售更是如此,因為銷售是一個很長銷售的過程。
3、耐心
房地產銷售中一個新客戶的成交時間一般在一周或一個月甚至更長所以,不論是上門的客戶還是電話客戶,或是老客戶帶來的新客戶,零零總總的加起來也有不少來客量,但是成交的客戶卻不是很多,我們可能很多時間都是在做“無用功”。但是一定要有耐心,有很多潛在的客戶,都是要在很長的時間里才轉變為真正的成交客戶,所以必須有耐心才會把業績做得更出色。只要有意向的客戶,就要厚著臉皮把他抓住不放,總有一天會有意想不到的收獲。對于成交的客戶,不用說肯定是重中之重,需要時不時的問候一下有沒有需要幫助的,維護好關系。
在這個漫長的過程中,在自己沒有成交而同事有成交的時候,一定要有耐心,暴風雨后便是彩虹。
4.自信心。
這一點很重要,把他抓住不放,總有一天會有意想不到的收獲。對于成交的客戶,不用說肯定是重中之重,需要時不時的問候一下有沒有需要幫助的,維護好關系。
5、勤快,團結互助。
一個人的力量在整個工作中顯得非常渺小,只有大家團結互助精心合作才能保證成交的順利完成。
6、認真細心,做事用心。
這樣才能避免自己犯錯誤,從內心深處清醒的認識到:任何人都可能犯錯誤,客戶也不是神,甚至在某些方面客戶可能還不如我們——才會更仔細地去工作,認真地去核對資料,及時發現和減少錯誤的發生。犯錯誤和返工是最大的誤工和浪費。
7、規范自己的工作流程.
在新的一年里避免一些低級性的錯誤出現,減少混亂,養成良好的工作習慣。增強自己工作的計劃性,這樣可以避免遺忘該做的事情,減少丟三落四現象的出現。
看過“房地產個人工作總結”的人還看了:、
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇四
大家下午好!
首先,請允許我代表工作室全體人員,對各位領導和嘉賓的到來,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!非常榮幸能夠成為工作室主持人,這是對我的信任與肯定,更是對我的激勵與鞭策。在工作室的組建和籌備過程中,得到了各級教育行政部門和廣州市教科所專家的關心、指導和扶持,以及工作室成員、學員的積極參與,尤其是大石中學在人力、物力上的保障和支持,在這一并表示衷心的感謝!
我們的名班主任工作室由三部分人組成,一是掛牌名班主任(即主持人),主持工作室的全面工作,是工作室的主持人和責任人;二是工作室的成員,由我區的市級優秀班主任、區骨干班主任代表組成,成員5人,協助掛牌名班主任開展工作;三是學員,由我區重點培養的骨干班主任組成,每期10人。
工作室將以務實高效、開拓進取的精神投入工作室的建設。堅持以課題研究為指引,依托工作室成員的集體智慧,開展系列德育科研、培訓活動,在自我發展的同時,通過示范輻射作用,帶動市、區優秀班主任群體的共同成長,逐步培養出一批高素質、有特色的品牌班主任,為推動我區中小學班主任理論深入研究,提高中小學班主任工作實效發揮應有的作用。
具體來說,工作室的主要工作如下:
(一)發揮輻射、引領作用
1深度剖析,總結前期工作成功經驗,印刷成書《清泉》,同時,以博客和工作室小報《領航》發揮示范、輻射作用。
2各成員和學員根據自身實際,找準發展的優勢和潛勢,確定兩年發展方向,制定具體有效的研修計劃,建立專業成長檔案袋。
3承擔主題班會研討課和專題講座;負責培訓、策劃20xx年番禺區中小學(含中職和幼兒園)班主任專業技能大賽。策劃番禺區中小學班會課微課設計大賽/班會課同課異構比賽。
(二)以課題為指引,開展德育科研
課題《區域性班主任常規工作指導和實踐行動研究》將探究班級活動對班主任常規工作的指引作用,按照學生心理、生理發展規律,結合班主任常規工作有針對性地設計系列活動,引導學生有規律學習、生活,促使學生健康、快樂成長,為番禺培養高素質公民、人才做好基礎教育工作,最后形成研究成果:《番禺區班主任常規工作指導實用手冊》。
工作室的成立,對我們全體人員來說,既是一種榮譽,更是一份沉甸甸的責任。我們將在市、區教育局的正確領導下,在各學校的支持協助下,充分履行職責,努力工作,共同合作、交流分享,打造和諧向上的工作團隊,把工作室辦出特色,辦出水平,使之成為班主任工作研究的優質平臺和精神家園,使我區班主任工作理論和實踐水平得以不斷提升和發展!
最后,祝各位領導、各位老師身體健康!萬事如意!
謝謝大家!
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇五
時光荏苒,20xx年很快就過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,忙碌的一年里,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能,回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領導對我的支持與關愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發展更上一個臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向:隨著公司各項制度的完善與實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。
1、完成a系統與驗收工作。
1)完成系統外框架功能的實現。主要實現了系統中除圖形與設立擴區外的
其他功能。跟客戶數據科的科長與助工進行深入的需求探討與研究,經過數十次的修改后,終于基本滿足客戶的要求。目前處于驗收后的試運行階段,還有問題仍要繼續的修正與改進。
2)配合圖形研發人員進行功能的交互。本系統最大的亮點就是圖形的瀏覽與圖形校驗。由于客戶要求,為了減少初始圖形時帶來的加載緩慢問題,將用戶交互的部分功能遷移至外框架中,實現公司(包括總公司)的業務首創,減少初始加載帶寬過大,從原有的半分鐘以后的圖形加載時間減少至幾秒。相對其他公司的圖形系統,還是很快的(客戶數據科表揚)。
3)除設立擴區外的表單實現與展示。共三十多張。
4)用地與供地情況分析定時服務。該服務主要是滿足客戶各科室對供地與用地的項目是否落于a系統的數據。與客戶用地報批系統進行交互。提供財務科對項目退錢的依據。當然,也只是個依據,不提供法律效應。
2、維護b系統。
1)用戶同步服務。目前b系統是通過客戶原有的政務系統進行單點登錄,
會導致用戶a修改完密碼,通過政務系統無法登錄到b網系統中。在此前景下,做了用戶同步的服務程序,現每天定時執行一次。
由于前期需求調研不是太仔細,導致后面改了數十次。
2)b存量用地接口開通數據獲取。此工作是b系統存量用地數據獲取,以xml格式傳入行政區代碼參數,獲取的數據格式行政區名稱,存量用地名稱,存量總面積,存量剩余面積。
3)b系統增加專項工作模塊。
4)b系統升級(增加動態巡查功能)。主要功能有:用戶同步程序;動態巡查數據獲取同步程序;增加動態巡查菜單鏈接地址。
5)舊數據的處理。由于b系統部署至客戶前,有大量未知的上報數據,結果監察廳要求利用處將有問題的項目處理,并列出表單,最后跟同事a一起加班加點解決此問題。
6)b系統用戶同步添加權限。
8)配合a公司對b網接口的調用。
9)土地開發利用數據獲取服務。部頁面動態巡查交地巡查,動工巡查,竣工巡查,閑置巡查數據填報完后,把實際交地時間,實際開工時間,時間竣工時間,閑置狀態數據獲取下來更新到客戶數據庫。
10)客戶動態巡查用戶同步服務:根據客戶政務網用戶跟土地b系統上用戶比較,根據行政區名稱和用戶名來比較,兩邊都有用戶都存在,才把這些用戶同步到部系統。
11)合同公告頁面增加估計報告備案號,如果有備案號填寫備案號,如果沒有備案號填寫無備案號原因。
12)合同
13)等其他就不一一列舉。以上為重要修改內容。
3、其他地籍修改
1)柘榮地籍修改。
2)連江地籍修改。
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇六
今天我們在這里隆重集會,舉行xxxxxx揭牌儀式,出席揭牌儀式的領導有:市委常委、常務副市長,市政府副秘書長、市xx局領導;參加儀式的還有市xx局機關各科室科長、局下屬單位負責人、市級新聞媒體。在此,讓我們以熱烈的掌聲向前來參加揭牌儀式的各位領導、同志們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
今天的揭牌儀式共有四項議程,一是宣讀成立文件;二是市xxx主任講話;三是市委組織部副部長、市xx局局長講話;四是揭牌。
首先進行第一項議程:由市xx局副局長宣讀成立文件。
下面進行第二項議程:由市xxx主任講話。 下面進行第三項議程:請市委組織部副部長、市xx局局長講話,大家歡迎!
部長、市xx局局長為市xxx揭牌。
各位領導、同志們,剛才xxx主任和xxx局長都分別作了講話,特別是xxx局長對我市xxx寄予厚望并提出了明確要求。希望中心全體干部,以飽滿的熱情,以全新的面貌,開拓創新、奮發作為、有效履職,為實現廣大城鄉居民老有所養、老有所依,為xxx民生建設、跨越發展做出新的更大的貢獻。
最后再次感謝各位領導光臨!今天的揭牌儀式到此結束,請各位來賓參觀指導市xxx新址,謝謝大家!
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇七
光陰似箭,日月如梭。
作為一名光榮的白衣天使,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設,發展更多的年輕黨員梯隊,其中以年輕的骨干為主,使護理支部呈現一派積極向上的朝氣和活力。
20xx年很快過去了,在過去的一年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下,我認真學習馬列主義、**思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。
堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好醫療護理工作。
在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。
較好的完成了2013年度的`工作任務。
具體情況總結如下:
一、思想道德、政治品質方面:能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習護士專業知識,工作態度端正,認真負責。
在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規范,規范操作。
二、專業知識、工作能力方面:我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。
認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。
認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。
我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。
遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。
工作態度要端正,“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。
我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是非常幸福的事情。
護理事業是一項崇高而神圣的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。
在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業作出自己應有的貢獻!在即將迎來的20xx年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。
作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。
在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到!
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1~2次,并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結經驗,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素質
1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。
3、各科室每周晨間提問1~2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎(xxx)、二等獎(xxx、xxx)、三等獎(xxx)分別給予了獎勵。
5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:
病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業務查房:每月輪流在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與??谱o理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高??剖蚁募救缡中g室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇八
一.教室和寢室衛生檢查我們部門工作人員通過不定期檢查,教室為一周三次,記錄并公布成績,將存在問題公布在學生欄上;寢室為一月三次,記錄成績和把結果反饋給學生辦。經過大家的努力,使得教室和寢室衛生狀況顯著提高。但有的宿舍還是屢教不改。希望在下學期的時候,通過我們的努力,他們能夠有所改進。
二.寢室設計大賽為了豐富校園文化建設,營造一個良好的寢室文化氣氛,為了使同學們擁有一個安寧、舒適、溫馨的生活環境,健康的'生活習慣,督促同學按時就寢,堅決的杜絕夜不歸寢的不良現象,我院生活部組織人員不定期的對寢室進行查寢,同時檢查寢室生活中存在的不良現象并督促其改進。并對寢室成績進行記錄,對不完善的地方提出整改的意見,并督促改正,提高大家的寢室生活情趣以及同學們對寢室文化建設的認識。同時為配合校級寢室文化建設月活動,院部學生會經過制定計劃書,前期宣傳報名,初評終評及獲獎情況公布,順利完成了本次活動。之后配合學校生活部的寢室設計大賽,推薦了優秀寢室。并且提高了宿舍文化氛圍。因此,我覺得明年要繼續進行。
三.、陽光體育活動經過參加陽光體育活動,同學們的積極性很高,我們部積極做了義務工作,這也體現了學生會成員的積極和熱情。
四.配合其他部門搞好其他活動。在這些活動中,如寢室設計大賽就舉辦得十分成功,可以看出我院學生較高的創新和動手能力,這是我們值得驕傲的地方。但也有問題的存在,這學期本部活動開展不太多,沒有起到積極帶頭的作用,在某些方面也有些失誤的地方,工作也總是處在一種被動的狀態,我希望我們部在今后的工作中能改善一些工作方式,不斷的完善自我,爭取在下學期里取得更好的成績,請學生會各部門,老師檢查并指導不足!
大一新生由于工作經驗的不足,在實際工作中摸著石頭過河,使學生會各項活動的組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續性。部內成員不夠積極。生活部將工作著眼于細微之處,力求能在一些小事上服務于同學。
在這點上本學期得到了很大的成效。相信在逐漸的實踐摸索中和在明年的工作中希望我們會做的更好,改正不足之處,以做到盡善盡美。生活部將在來年更充分發揮它的作用,全心為同學們服務!
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇九
萬物生機盎然;太湖之濱,八方嘉賓云集。今天,我們懷著喜悅的心情,在這里隆重舉行無錫國家數字電影產業園揭牌活動。首先,我謹代表中共濱湖區委、區人民政府,對各位領導、各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎!對長期以來關心支持濱湖經濟社會發展的各界人士表示衷心的感謝!
濱湖區沿太湖而立,靈山秀水生態優美,人文歷史源遠流長。近年來,我們樹立“山水為形、文化為魂、產業為根”的思路理念,打造形成了影視文化、工商文化、吳文化、佛文化、山水文化等多元文化交相輝映的發展格局。今天揭牌的無錫國家數字電影產業園,是濱湖致力打造“山水與科技交融,新城與產業齊飛”的現代湖灣城市發展模式的創新舉措,也是濱湖推進傳統產業向現代產業轉型發展的一個縮影。
欲得鳳凰棲,須有梧桐樹。數字電影是未來世界電影產業發展的主流,數字電影發展核心的后期制作是符合濱湖產業轉型的朝陽產業,方興未艾、潛力巨大。三年前,我們深入考察了美國、歐洲等地的電影基地和制作公司,研究分析了國內懷柔、橫店等地影視產業發展模式,根據濱湖得天獨厚的山水自然稟賦、中央影視基地的產業基礎、高校院所名企云集的人才優勢,決定將數字電影產業作為濱湖推進產業轉型的主攻方向,依托原雪浪鋼鐵廠搬遷后留存的鄉鎮企業老廠房,建設一個國際級的數字電影產業基地,為國內外影視業交流合作提供服務平臺,為中國數字電影產業發展作出貢獻,同時也力求通過發展壯大電影產業,使無錫城市更富魅力、更添活力。
無錫國家數字電影產業園總規劃面積約6平方公里,分為中心平臺區、制作集聚區、預留發展區和產業配套區,主要吸引美國、歐洲一線電影制作公司和國內一流影視產業公司入駐,以數字電影拍攝為龍頭,以后期制作為支撐,著力形成集電影申報、拍攝、制作、發行、交易等功能于一體的完整產業鏈,力爭通過3-5年建設發展,引進影視及衍生產業企業500家,集聚影視人才3-5萬人,實現年產值200億元。
理念決定境界、標準決定水平。園區建設發展中,始終堅持“國際接軌、業界領先”的理念和標準,從策劃、設計、建設到運營管理各環節,都由世界一流公司、頂尖人才擔綱。我們聘請了美國奧斯卡前主席sid ganis先生擔任園區顧問,委托了全球知名的影棚管理公司――羅利集團負責園區攝影棚管理,引入了英國e3d公司等一批國際知名合作方,從各方面確保園區發展始終處于世界數字電影產業領域的最前沿。
千里馬雖好,還需伯樂提攜。園區的發展得到了國家廣電總局和省、市各級領導的慧眼關注與大力支持,成為國家廣電總局批準的中國領先的國家級數字電影產業園區。在各方的共同努力下,園區發展順利,目前核心啟動區已建成開放,一大批文化產業項目已經簽約入駐,一批電影啟動拍攝,良好的發展勢頭昭示著園區巨大的發展潛力和廣闊的發展空間。
秀美濱湖,太湖佳絕處;光影之間,演繹新傳奇。今天的揭牌,對無錫國家數字電影產業園的發展來說,具有里程碑的意義。我們將以此為契機,乘勢而上,搶抓數字電影市場的歷史性機遇,把無錫國家數字電影產業園打造成為中國最高水準的數字電影產業園區,用世界技術、國際創意演繹中國故事,推動更多中國元素電影走向世界;我們也將以園區為依托,探索建立一個涵蓋產業鏈全環節、與國際接軌、適宜中國數字電影發展的市場化良性運作機制,為國家培養更多的數字電影制作專業人才,為提升中國數字電影發展水平作出積極貢獻。在此,我們衷心希望各級領導一如既往關心支持園區發展,希望海內外影視業人士與我們在合作拍片、3d技術推廣等領域開展更為深入密切的合作,各方合力,把無錫國家數字電影產業園打造成世界影視產業領域的知名園區。我們堅信,電影,讓無錫更時尚;魅力無錫,電影先行!
最后,祝各位領導、各位來賓身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
揭牌儀式工作方案 工作總結報告篇十
中共華龍區委組織部部長xx,華龍區民政局局長xx,人民辦黨工委書記xx,人民路辦事處副主任xx,人民辦黨工委黨委委員xx。
同時,光明社區黨建聯席會成員單位領導,易興社區黨建聯席會成員單位領導,光明社區協商議事會成員,易興社區協商議事會成員,各社區的部分居民代表會、樓棟黨小組、社區志愿者代表以及辦事處各社區全體工作人員也參加了這天的揭牌慶典儀式。
讓我們以熱烈的掌聲向各位領導和同志們的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!
此刻,我宣布:人民辦社區六項基層組織建設揭牌慶典儀式正式開始。
第二項,為社區黨建聯席會、居民協商議事會成員頒發聘書,因時間關系,人員較多,以社區為單位進行發放,請各社區居委會主任上臺代領。順序是振興社區、永樂社區、興化社區、金融社區、重華社區、金堤社區。
第三項,請辦事處黨工委書記xx講話;
第五項,下面請光明社區居民協商議事會成員、市政協委員、華龍區人大代表、市食品公司經理xx發言致辭。
第六項,下面請易興社區居民代表會成員xx發言致辭;
第八項,下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎中共華龍區委組織部部長xx作重要講話。
同志們,揭牌儀式議程進行完畢,揭牌儀式標志著新的開始,期望各社區以此為契機,認真組織落實好各項組織的活動,用心發揮好各項組織平臺的優勢作用,科學謀劃,創新服務,科學決策,為建立禮貌、首善、和諧的人民辦做出新的更大貢獻。也期望轄區各單位一如既往,更多的為社區建設獻計獻策,更多的參與社區共建、資源共享。
揭牌慶典儀式到此結束,祝各位領導和同志們身體健康、工作順利,祝社區六項基層組織充分發揮主陣地作用,為我辦社區建設、為轄區居民搞好服務做出用心的貢獻!
謝謝大家。