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公司獎(jiǎng)金制度方案優(yōu)秀

時(shí)間:2025-06-11 作者:儲(chǔ)xy

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀拷酉聛?lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來(lái)看一看吧。

安利公司獎(jiǎng)金制度篇一

今天分享的話題是安利2015-2016財(cái)年的獎(jiǎng)金分配制度。安利的財(cái)年是9月1日到第二年的8月31日。安利的獎(jiǎng)金制度是哈佛大學(xué)商學(xué)院mba專業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)的經(jīng)典案例。經(jīng)過(guò)十幾個(gè)精算師計(jì)算的公平、公正、公開的制度。今年安利的獎(jiǎng)金制度變化較大。總的來(lái)說(shuō)是獎(jiǎng)金越來(lái)越多、越來(lái)越豐厚,越來(lái)越值得我們做了!

銷售傭金。今年獎(jiǎng)金有7檔,如下表:

6000*6%=360元。現(xiàn)在有3060元,多出來(lái)的就叫市場(chǎng)推廣獎(jiǎng)。

同樣你的合作伙伴也想拿到市場(chǎng)推廣獎(jiǎng),在你的幫助下,他們學(xué)會(huì)推薦,也推薦4個(gè)合作伙伴(假設(shè)),這時(shí)你們團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)是6000*21=126000,達(dá)到24%最高。

你的收入就是

3250;q9,4000;q10,4750;q11,5500元;q12,6500元。

也就是說(shuō),如果你達(dá)到了q12,你獲得額外獎(jiǎng)金總數(shù)是35500元。以前的q7、q9、q12的獎(jiǎng)金不變,所以你q12獲得的總獎(jiǎng)金是35500+60000(q12獎(jiǎng)金)=95500元。可加qq交流1296062277,這樣高級(jí)主任達(dá)到一年25萬(wàn),最高40萬(wàn)。

經(jīng)理在最高可增加30萬(wàn)基礎(chǔ)上,增加1.2萬(wàn)~12萬(wàn)。經(jīng)理還可以拿到所有q12的獎(jiǎng)金,所以經(jīng)理收入每年達(dá)到50-80萬(wàn)。高級(jí)經(jīng)理在最高可增加30萬(wàn)基礎(chǔ)上,增加1,8萬(wàn)~18萬(wàn),其他獎(jiǎng)金不變,最高可以拿到120萬(wàn)。每購(gòu)3000元的產(chǎn)品,可以贈(zèng)送100元的電子代金券。等于每買3000元產(chǎn)品,可便宜100元。安利獎(jiǎng)金中的明珠獎(jiǎng)、翡翠獎(jiǎng)、鉆石獎(jiǎng)、行政鉆石獎(jiǎng)、一次性獎(jiǎng)、faa獎(jiǎng),就不分享了,感興趣的朋友可以尋找相關(guān)資料。比如安利獎(jiǎng)金制度全。我空間就有。總之只要我們達(dá)到,我們的收入就會(huì)一分不少的拿到。可加qq交流1296062277。安利還可以超越,假設(shè)我做到經(jīng)理,我推薦你,你做高級(jí)經(jīng)理,我的收入最高是50萬(wàn),你的收入最高可以達(dá)到120萬(wàn),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)我,所以你是為自己做安利,不是為領(lǐng)導(dǎo)人做安利。你只要努力,就可以超越。不像打工,不管你怎么努力,你的收入不能超過(guò)你的主管!有人會(huì)問,達(dá)到6000 的凈營(yíng)業(yè)額不好達(dá)到,安利是每月歸零的,當(dāng)然是每月歸零的。

素41種中我們吃不足量的部分。中國(guó)營(yíng)養(yǎng)學(xué)會(huì)推薦主食300-500克、蔬菜300-500克、豆制品100-200克、水果200克、肉不超過(guò)4兩、油不超過(guò)25克,鹽不超過(guò)6克,這樣的最基本的都很少有人做到,更別說(shuō)進(jìn)一步的41種營(yíng)養(yǎng)素。每個(gè)人都需要健康,健康才是最大的財(cái)富,幫助別人健康,才是最大的幫助別人,所以我們推薦百歲套餐(蛋白、倍力健、果纖),我們是幫助別人活到100歲,我們是做善事,不是害別人。我們推薦是讓我們做善事團(tuán)隊(duì)增大。所以每一個(gè)做安利的人都可以說(shuō)是偉大的!做安利得到的不只是錢,人的需求不只是滿足生存、安全、還需要團(tuán)隊(duì)歸屬感、尊重和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。當(dāng)我們賺到錢的時(shí)候,我們還獲得尊重,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。這才是安利帶給我們的。很多人攻擊安利,說(shuō)安利賺錢少,因?yàn)槲覀兪侵说氖聵I(yè),所以安利收入是長(zhǎng)長(zhǎng)久久的,我們可以不在職、不在世的領(lǐng)取,所以你不用擔(dān)心,你不需要尊重或者實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我們做到經(jīng)理,假設(shè)我們花了5年,以后每年都收入30萬(wàn),如果收入50年,你得到多少?這里說(shuō)的是你可以退休了,你活不到50年后,你的子女可以繼承!你努力5年,你的收入是1500萬(wàn)。

希望這個(gè)資料對(duì)你學(xué)習(xí)安利獎(jiǎng)金制度有所幫助,具體更多的如何在直銷的行業(yè)里,更快的實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想!

今天分享的話題是安利2015-2016財(cái)年的獎(jiǎng)金分配制度。安利的財(cái)年是9月1日到第二年的8月31日。安利的獎(jiǎng)金制度是哈佛大學(xué)商學(xué)院mba專業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)的經(jīng)典案例。經(jīng)過(guò)十幾個(gè)精算師計(jì)算的公平、公正、公開的制度。今年安利的獎(jiǎng)金制度變化較大。總的來(lái)說(shuō)是獎(jiǎng)金越來(lái)越多、越來(lái)越豐厚,越來(lái)越值得我們做了!

銷售傭金。今年獎(jiǎng)金有7檔,如下表:

6000*6%=360元。現(xiàn)在有3060元,多出來(lái)的就叫市場(chǎng)推廣獎(jiǎng)。

同樣你的合作伙伴也想拿到市場(chǎng)推廣獎(jiǎng),在你的幫助下,他們學(xué)會(huì)推薦,也推薦4個(gè)合作伙伴(假設(shè)),這時(shí)你們團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)是6000*21=126000,達(dá)到24%最高。

你的收入就是

3250;q9,4000;q10,4750;q11,5500元;q12,6500元。

也就是說(shuō),如果你達(dá)到了q12,你獲得額外獎(jiǎng)金總數(shù)是35500元。以前的q7、q9、q12的獎(jiǎng)金不變,所以你q12獲得的總獎(jiǎng)金是35500+60000(q12獎(jiǎng)金)=95500元。可加qq交流1296062277,這樣高級(jí)主任達(dá)到一年25萬(wàn),最高40萬(wàn)。

經(jīng)理在最高可增加30萬(wàn)基礎(chǔ)上,增加1.2萬(wàn)~12萬(wàn)。經(jīng)理還可以拿到所有q12的獎(jiǎng)金,所以經(jīng)理收入每年達(dá)到50-80萬(wàn)。高級(jí)經(jīng)理在最高可增加30萬(wàn)基礎(chǔ)上,增加1,8萬(wàn)~18萬(wàn),其他獎(jiǎng)金不變,最高可以拿到120萬(wàn)。每購(gòu)3000元的產(chǎn)品,可以贈(zèng)送100元的電子代金券。等于每買3000元產(chǎn)品,可便宜100元。安利獎(jiǎng)金中的明珠獎(jiǎng)、翡翠獎(jiǎng)、鉆石獎(jiǎng)、行政鉆石獎(jiǎng)、一次性獎(jiǎng)、faa獎(jiǎng),就不分享了,感興趣的朋友可以尋找相關(guān)資料。比如安利獎(jiǎng)金制度全。我空間就有。總之只要我們達(dá)到,我們的收入就會(huì)一分不少的.拿到。可加qq交流1296062277。安利還可以超越,假設(shè)我做到經(jīng)理,我推薦你,你做高級(jí)經(jīng)理,我的收入最高是50萬(wàn),你的收入最高可以達(dá)到120萬(wàn),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)我,所以你是為自己做安利,不是為領(lǐng)導(dǎo)人做安利。你只要努力,就可以超越。不像打工,不管你怎么努力,你的收入不能超過(guò)你的主管!有人會(huì)問,達(dá)到6000 的凈營(yíng)業(yè)額不好達(dá)到,安利是每月歸零的,當(dāng)然是每月歸零的。

素41種中我們吃不足量的部分。中國(guó)營(yíng)養(yǎng)學(xué)會(huì)推薦主食300-500克、蔬菜300-500克、豆制品100-200克、水果200克、肉不超過(guò)4兩、油不超過(guò)25克,鹽不超過(guò)6克,這樣的最基本的都很少有人做到,更別說(shuō)進(jìn)一步的41種營(yíng)養(yǎng)素。每個(gè)人都需要健康,健康才是最大的財(cái)富,幫助別人健康,才是最大的幫助別人,所以我們推薦百歲套餐(蛋白、倍力健、果纖),我們是幫助別人活到100歲,我們是做善事,不是害別人。我們推薦是讓我們做善事團(tuán)隊(duì)增大。所以每一個(gè)做安利的人都可以說(shuō)是偉大的!做安利得到的不只是錢,人的需求不只是滿足生存、安全、還需要團(tuán)隊(duì)歸屬感、尊重和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。當(dāng)我們賺到錢的時(shí)候,我們還獲得尊重,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。這才是安利帶給我們的。很多人攻擊安利,說(shuō)安利賺錢少,因?yàn)槲覀兪侵说氖聵I(yè),所以安利收入是長(zhǎng)長(zhǎng)久久的,我們可以不在職、不在世的領(lǐng)取,所以你不用擔(dān)心,你不需要尊重或者實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我們做到經(jīng)理,假設(shè)我們花了5年,以后每年都收入30萬(wàn),如果收入50年,你得到多少?這里說(shuō)的是你可以退休了,你活不到50年后,你的子女可以繼承!你努力5年,你的收入是1500萬(wàn)。

希望這個(gè)資料對(duì)你學(xué)習(xí)安利獎(jiǎng)金制度有所幫助,具體更多的如何在直銷的行業(yè)里,更快的實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想!如果您還有哪里不明白。建議你百度《宇威老師》, 宇威老師愿意成為您生命中的天使,一起努力!共創(chuàng)奇跡!

我們開始一個(gè)人完成12%以上比較困難,所以安利公司有市場(chǎng)推廣獎(jiǎng),個(gè)人銷售稱銷售獎(jiǎng)。市場(chǎng)推廣獎(jiǎng)就是,比如你個(gè)人凈營(yíng)業(yè)額達(dá)到6000,你有找到4個(gè)合作伙伴,他們和你一樣都銷售凈營(yíng)業(yè)額6000,你們團(tuán)隊(duì)總業(yè)績(jī)就是6000*5=30000,達(dá)到15%,所以你的收入=30000*15%-4*6000*9%=2340元,你同樣銷售6000,但如果沒有合作伙伴,你收入只有6000*9%=540元。現(xiàn)在有2340元,多出來(lái)的就叫市場(chǎng)推廣獎(jiǎng)。同樣你的合作伙伴也想拿到市場(chǎng)推廣獎(jiǎng),在你的幫助下,他們學(xué)會(huì)推薦,也推薦4個(gè)合作伙伴(假設(shè)),這時(shí)你們團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)是6000*21=126000,達(dá)到24%最高。

35500+60000(q12獎(jiǎng)金)=95500元。這樣高級(jí)主任達(dá)到一年25萬(wàn),最高40萬(wàn)。

朋友,還為每日冥思苦想列名單苦惱嗎?還為每個(gè)月那不大不小的業(yè)績(jī)壓力發(fā)愁嗎?現(xiàn)在有了解決辦法!速百度搜索“振遠(yuǎn)老師”,現(xiàn)在在網(wǎng)上老火了,手把手教會(huì)你每天有源源不斷的人脈主動(dòng)來(lái)找你!幫你突破各種運(yùn)作瓶頸!一起加油!

就會(huì)一分不少的拿到。安利還可以超越,假設(shè)我做到經(jīng)理,我推薦你,你做高級(jí)經(jīng)理,我的收入最高是50萬(wàn),你的收入最高可以達(dá)到120萬(wàn),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)我,所以你是為自己做安利,不是為領(lǐng)導(dǎo)人做安利。你只要努力,就可以超越。不像打工,不管你怎么努力,你的收入不能超過(guò)你的主管!有人會(huì)問,達(dá)到6000 的凈營(yíng)業(yè)額不好達(dá)到,安利是每月歸零的,當(dāng)然是每月歸零的。

不過(guò)我們?nèi)绻N售蛋白粉、倍力健、果蔬高纖的話,顧客重復(fù)購(gòu)買的速度是,蛋白粉一個(gè)人吃40天,兩個(gè)人吃20天,倍力健一個(gè)人吃45天,兩個(gè)人吃23天,高纖一個(gè)人吃18天,兩個(gè)人吃9天。安利蛋白粉價(jià)格400克310,倍力健盒裝460元,高纖267.我們找到20個(gè)顧客,我們是不是業(yè)非常穩(wěn)定。q12都很容易做到。當(dāng)你培養(yǎng)20個(gè)高級(jí)主任時(shí),你可能直接就是fc了。蛋白粉、倍力健、果蔬高纖是補(bǔ)充我們每天7大營(yíng)養(yǎng)素41種中我們吃不足量的部分。中國(guó)營(yíng)養(yǎng)學(xué)會(huì)推薦主食300-500克、蔬菜300-500克、豆制品100-200克、水果200克、肉不超過(guò)4兩、油不超過(guò)25克,鹽不超過(guò)6克,這樣的最基本的都很少有人做到,更別說(shuō)進(jìn)一步的41種營(yíng)養(yǎng)素。每個(gè)人都需要健康,健康才是最大的財(cái)富,幫助別人健康,才是最大的幫助別人,所以我們推薦百歲套餐(蛋白、倍力健、高纖),我們是幫助別人活到100歲,我們是做善事,不是害別人。

果收入50年,你得到多少?這里說(shuō)的是你可以退休了,你活不到50年后,你的子女可以繼承!你努力5年,你的收入是1500萬(wàn)。

在其他的公司,你能得到這樣的收入么?我們只不過(guò)把馬上能拿到的收入放到以后拿,很多人就不愿意了,就朝三暮四故事里面的,早上三個(gè)不行,非要早上四個(gè),下午三個(gè)。都是你的,早點(diǎn)拿和晚點(diǎn)那有什么關(guān)系?很多人給我分享做這個(gè)比安利賺錢多,那個(gè)比安利多,我只是笑笑,那你做就好了,我就不需了。最后祝所有的朋友都能看懂安利事業(yè),在安利事業(yè)中經(jīng)過(guò)努力,得到自己所需要的,祝福你們,謝謝各位!!

朋友,你是不是覺得現(xiàn)在找人難,開支大,培訓(xùn)難。網(wǎng)商實(shí)戰(zhàn)派教練振遠(yuǎn)老師qq 2909079022.教你利用互聯(lián)網(wǎng)做市場(chǎng),人脈資源無(wú)限,不用找客戶,讓客戶主動(dòng)來(lái)找您,讓您不缺人脈,沒有運(yùn)作成本,坐在家里就可開發(fā)全國(guó)市場(chǎng)!希望能幫助你。

安利公平、公正、公開的分配制度,成就了全球四百萬(wàn)人的夢(mèng)想。

產(chǎn)品300種:

1.鎮(zhèn)宅三寶:益之源凈水器,逸新空氣凈化器,皇后鍋具

2.紐崔萊——2000至2020年中國(guó)奧運(yùn)代表團(tuán)唯一指定營(yíng)養(yǎng)品

3.雅姿——2004至2012年連續(xù)9年穩(wěn)居全球高檔護(hù)膚品首位

4.日用品——中國(guó)南(北)極科考隊(duì)獨(dú)家專用產(chǎn)品

安利大舞臺(tái),有夢(mèng)你就來(lái)!

一、月度獎(jiǎng):

9% x 5000=450元;

12% x 12500=1500元;

15% x 25000=3750元;

18% x 50000=9000元;

21% x 87500=18375元;

24% x 125000= 30000元。

整個(gè)銷售額達(dá)到125000元稱為q月,

一個(gè)q 月稱為營(yíng)銷助理,月收入不低于8000元

三個(gè)q月稱為營(yíng)銷主任,月收入不低于10000元

六個(gè)q月稱為高級(jí)營(yíng)銷主任(英文簡(jiǎn)稱dd)月收入不低于12000元。

另外,當(dāng)你幫助公司培養(yǎng)市場(chǎng)做到125000以上,還有4%的領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng),5000元/元(利息性收入)。

二、免費(fèi)海外旅游:

1、全年12個(gè)月達(dá)q。

2、或10個(gè)月達(dá)q,國(guó)內(nèi)進(jìn)修指數(shù)達(dá)到144000 。 3、或旅游積分達(dá)到8500分。

公司預(yù)計(jì)明年去舊金山旅游的人數(shù)比去年出國(guó)人數(shù)將新增加3000人將達(dá)到16000多人。

三、達(dá)q額外獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:

取得1至6個(gè)達(dá)q,每月以250元遞增:

q1獎(jiǎng)金1000元,

q2獎(jiǎng)金1250元,

q3獎(jiǎng)金1500元,

q4 獎(jiǎng)金1750元,

q5獎(jiǎng)金2000元,

q6獎(jiǎng)金2250元,

取得7至9個(gè)達(dá)q,每月500元遞增:

q7獎(jiǎng)金2750元,

q8獎(jiǎng)金3250元,

q9獎(jiǎng)金4000元

取得10至11個(gè)達(dá)q,每月750元遞增:

q10 獎(jiǎng)金4750元, q11獎(jiǎng)金5500元,

12個(gè)月達(dá)q,增加1000元:

q12獎(jiǎng)金6500元,

如果一年有12個(gè)月達(dá)q,此一項(xiàng)額外獎(jiǎng)金全年累計(jì)為35500元。

同時(shí),q7.q9.q12還另外有穩(wěn)健獎(jiǎng)金與成長(zhǎng)花紅。

兩項(xiàng)獎(jiǎng)金合計(jì),q7為14400元,

q9 為28800元,

q12為57600元。

q12高級(jí)主任全年收入:35500元+57600元=93100元!+每月一萬(wàn)多的月度收入。 q12高級(jí)主任年收入至少可達(dá)25萬(wàn),甚至可以高達(dá)40多萬(wàn)!

四、營(yíng)銷經(jīng)理在最高可增加30萬(wàn)獎(jiǎng)金基礎(chǔ)上,額外增加1.2萬(wàn)~12萬(wàn)獎(jiǎng)金,并且所有q12相關(guān)獎(jiǎng)金均可拿到。

其他的經(jīng)理應(yīng)給獎(jiǎng)金不變,經(jīng)理年收入可達(dá)50--80萬(wàn)。

五、高級(jí)經(jīng)理在最高可增加30萬(wàn)獎(jiǎng)金基礎(chǔ)上,額外增加1.8萬(wàn)~18萬(wàn)獎(jiǎng)金。 其它獎(jiǎng)金不變、年薪高達(dá)120多萬(wàn)。

六、每月每購(gòu)買3000元產(chǎn)品及以上,就送100元產(chǎn)品代金券!

踏踏實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)知識(shí)能力;

穩(wěn)扎穩(wěn)打開拓穩(wěn)健市場(chǎng);

耐心細(xì)致培養(yǎng)合作伙伴。

建立一個(gè)穩(wěn)健的q12的市場(chǎng),

每年夫妻免費(fèi)海外旅游(度蜜月),

自由安排工作時(shí)間,

關(guān)鍵是:在安利這只是剛剛開始! 經(jīng)理

高級(jí)經(jīng)理

營(yíng)銷總監(jiān)

高級(jí)總監(jiān)

資深總監(jiān)

全球創(chuàng)辦人fc( 年薪超過(guò)500萬(wàn)元)

美好的未來(lái)還在您的前方招手

心中有夢(mèng)想;

人生有價(jià)值!

前途有希望;

生活有滋味!

一起來(lái),給家人一個(gè)美好的未來(lái);

一起來(lái),讓更多人擁有健康與美麗;

一起來(lái),幫助更多需要公平機(jī)會(huì)的人;

一起來(lái),傳播夢(mèng)想、希望、正能量!

要全面了解百度搜 燕英老師

安利公司獎(jiǎng)金制度篇二

本制度所稱獎(jiǎng)金,是在工資范圍之外,另行對(duì)按時(shí)高質(zhì)完成工作任務(wù)的員工所給予的獎(jiǎng)勵(lì),不是工資的必然組成部分,其有無(wú)、高低,直接按照工作表現(xiàn),而非法定或規(guī)定的范疇。

1、按照各部門各崗位,分別確定不同檔次和數(shù)額的獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn);

2、每月領(lǐng)取獎(jiǎng)金的人數(shù)不固定,每位工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工均可獲得;

3、獎(jiǎng)金與過(guò)失處罰無(wú)直接的必然聯(lián)系,如存在工作過(guò)失受到處罰,則其受獎(jiǎng)情況將由相關(guān)直接領(lǐng)導(dǎo)酌情確定;如責(zé)任不清時(shí),由相關(guān)直接領(lǐng)導(dǎo)酌情確定責(zé)任承擔(dān)情況。

4、考核的時(shí)間為當(dāng)月26日至下月25日,獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間與工資發(fā)放時(shí)間同步。

工作表現(xiàn)優(yōu)異,根據(jù)部門情況由其直接領(lǐng)導(dǎo)予以考核后,確定其應(yīng)獲獎(jiǎng)金金額。

如工作出現(xiàn)重大責(zé)任時(shí)(由董事長(zhǎng)例會(huì)開會(huì)討論確定),除取消所有相關(guān)人員當(dāng)月獎(jiǎng)金外,還將依據(jù)公司制度對(duì)相關(guān)責(zé)任人的績(jī)效獎(jiǎng)金進(jìn)行扣除直至調(diào)崗、開除等處罰。

動(dòng)態(tài)責(zé)任可不對(duì)關(guān)聯(lián)崗位予以處罰,所謂動(dòng)態(tài)責(zé)任一般指工作過(guò)失具有一定的偶然性,而非常規(guī)性錯(cuò)誤。例如地面衛(wèi)生,在責(zé)任人檢查時(shí)無(wú)雜物,但考核人經(jīng)過(guò)時(shí)卻有雜物。對(duì)于明顯為長(zhǎng)時(shí)間遺留的問題,而責(zé)任人未發(fā)現(xiàn)的,不視為動(dòng)態(tài)責(zé)任;另外某些可以通過(guò)巡檢記錄體現(xiàn)的問題,制度稽查人員可以通過(guò)倒查巡檢的方式來(lái)確定是否為動(dòng)態(tài)責(zé)任。

連帶責(zé)任是指下屬出現(xiàn)違規(guī)情況,則其領(lǐng)導(dǎo)必須為其違規(guī)承擔(dān)連帶責(zé)任。對(duì)于連帶責(zé)任的大小,則將依據(jù)該違規(guī)情況的具體情形予以分析后,對(duì)其領(lǐng)導(dǎo)扣除10%-100%獎(jiǎng)金的處理。

各崗位的具體考核人員確定如下:

1、電工、空調(diào)工,由物業(yè)部總監(jiān)助理(空調(diào)電)負(fù)責(zé);

2、綜合維修、保潔員,由物業(yè)部總監(jiān)助理(維修保潔)負(fù)責(zé);

3、中控、監(jiān)控,由物業(yè)部副總監(jiān)負(fù)責(zé);

4、樓層經(jīng)理、客服經(jīng)理、招商檔案由市場(chǎng)部經(jīng)理負(fù)責(zé);

5、前臺(tái)接待、旅游接待、庫(kù)管、電梯工由市場(chǎng)部客服經(jīng)理負(fù)責(zé);

6、內(nèi)保由保衛(wèi)部經(jīng)理負(fù)責(zé);

7、財(cái)務(wù)人員由財(cái)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé);

8、人力資源部人員由人力資源部經(jīng)理負(fù)責(zé);

9、辦公室人員由辦公室主任負(fù)責(zé);

10、物業(yè)部總監(jiān)助理由物業(yè)總監(jiān)負(fù)責(zé);

12、總經(jīng)理、董事長(zhǎng)由集團(tuán)董事長(zhǎng)確定。

1、物業(yè)部

(14)副總經(jīng)理、董事長(zhǎng)助理獎(jiǎng)金為各崗位全額月工資的5%;

(15)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)獎(jiǎng)金為各崗位全額月工資的5%。

安利公司獎(jiǎng)金制度篇三

作為消費(fèi)者,使用一輩子,就可以節(jié)約一輩子。產(chǎn)品又好,又可以省一輩子,何樂而不為呢?(其它的超市、大賣場(chǎng)只有在開業(yè)或者節(jié)假日的時(shí)候,才會(huì)打出個(gè)九折、折來(lái)安慰安慰我們那一點(diǎn)可憐的想省點(diǎn)錢的奢望——就因?yàn)槲覀兪窍M(fèi)者)

二、月結(jié)折讓 9%~27%

凈營(yíng)業(yè)額

獎(jiǎng)金系數(shù)

稅前收入

90000

27%

24300元

63000

24%

15120元

36000

21%

7560元

21600

18%

3888元

10800

15%

1620元

5400

12%

648元

1800

9%

162元

解析:

2、 5400元的凈營(yíng)業(yè)額,銷售額大約在6000元左右,作為消費(fèi)者可以把幾個(gè)月的產(chǎn)品一起買回來(lái)(因?yàn)楫a(chǎn)品經(jīng)常供不應(yīng)求而斷貨)或者幾個(gè)朋友合起來(lái)一次性購(gòu)買即可完成。

3、 10800元(15%)是安利公司正式認(rèn)可的業(yè)績(jī)(只有做到15%,安利公司才會(huì)認(rèn)為你是一位經(jīng)營(yíng)者而不消費(fèi)者,換句話就是:如果要成為安利公司的經(jīng)銷商,也就是說(shuō)擁有安利公司460多種產(chǎn)品,以及2萬(wàn)多種其它知名品牌產(chǎn)品的代理權(quán),必須要做到15%以上才具備這個(gè)資格)。從消費(fèi)者轉(zhuǎn)換為經(jīng)營(yíng)者,需要我們不斷地學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),并且每天花4個(gè)小時(shí)就可以做到(平均每天銷售350元);換算成八折價(jià)約1萬(wàn)元,如果把這1萬(wàn)元儲(chǔ)蓄在銀行,一年下來(lái)的利息也只有120元左右,但如果投資到安利中來(lái),就是一個(gè)15%,就可以拿到1620元的收入,是利息十倍以上的收益。(作為生意人,我們就應(yīng)該以生意人的頭腦來(lái)看問題,這兩種投資,哪一種更合算?我想就算是不是一個(gè)生意人,也知道是投資到安利中來(lái)更合算安全,是不是?(大家在笑就表示同意了^_^))

更何況,我現(xiàn)在給大家談的是一個(gè)跨國(guó)的大生意,我們也應(yīng)該拿出一點(diǎn)國(guó)際商人的氣魄來(lái),投資到我們的生意中。拿多少?不要太多,一萬(wàn)元就行了,就用它作為我們這個(gè)跨國(guó)大生意的開始!

4、 (到現(xiàn)在,我們做到了15%,接下來(lái)該怎么辦呢?)如果以此類推,要達(dá)到90000元(27%)業(yè)績(jī),那我們是不是就要投資近十萬(wàn)元?很顯然,這并不是絕大多數(shù)人愿意做的決定。(我相信在座大家都可以拿出一萬(wàn)元來(lái)玩玩,但要讓大家拿十萬(wàn)元出來(lái)玩玩,可能就不再是一件很輕松的事兒了^_^)。其實(shí)安利這個(gè)生意也不是這樣做的,用上面15%的做法來(lái)做27%已經(jīng)不太現(xiàn)實(shí)可行,那必須要找到新的方法。

首先,誠(chéng)如剛才所說(shuō)的,自己必須已經(jīng)具備了銷售15%的能力,然后再把這種能力復(fù)制給合作伙伴即可。(大家都知道復(fù)印機(jī)的吧?一份稿子放在上面,然后你想要多少份就可以復(fù)印多少份。你現(xiàn)在已經(jīng)具備了15%的能力,原件已經(jīng)有了,現(xiàn)在就看你想復(fù)印多少份出來(lái)了^_^)

(好了,現(xiàn)在就讓我們來(lái)看看安利事業(yè)中復(fù)制的這個(gè)神奇特性)

(解釋為什么會(huì)多出1444元!你把做15%的能力毫無(wú)保留地復(fù)制給了合作伙伴a,讓a能嫌取到他的972元,在安利中,這就叫勞務(wù)獎(jiǎng)金。并詢問聽者這1444元是否合理,有無(wú)侵害合作伙伴a的合法利益?)

(6×1500)×(27%)-4×(1500×9%)=15300元(級(jí)差獎(jiǎng)金)

(帶一個(gè)15%的部門,收入翻一倍;帶十個(gè)15%的部門,收入翻八倍;帶一百個(gè)15%的部門,收入就翻八十多倍。為什么?——因?yàn)橛屑?jí)差獎(jiǎng)金)

1個(gè)月27%:銀章營(yíng)業(yè)主任

3個(gè)月27%:金章營(yíng)業(yè)主任

6個(gè)月27%(其中有3個(gè)月為連續(xù)的):高級(jí)營(yíng)業(yè)主任(dd)

做到dd是安利里的另一個(gè)里程碑,可以享受8~14萬(wàn)元的年薪,免費(fèi)的海外旅游,并可以將待遇世襲繼承給后代。

(在醫(yī)院婦產(chǎn)科里,當(dāng)一個(gè)新的生命來(lái)到這個(gè)世界上的時(shí)候,那些醫(yī)生有沒有告訴孩子的父母親:你生了個(gè)藝術(shù)家、你生了個(gè)大老板、你生了個(gè)總統(tǒng)?她們都無(wú)一例外地說(shuō):你生的是個(gè)男孩或者是個(gè)女孩。但是當(dāng)你在安利事業(yè)中,只要你取得了dd以上的業(yè)績(jī),只要你愿意,你的子女就已經(jīng)是dd以上的資格了。當(dāng)你做到了翡翠、鉆石,你的小孩再小,也是個(gè)翡翠、鉆石。在座的父母?jìng)儯銈冮_心嗎?)

同樣的道理,安利既然是一個(gè)復(fù)制的生意,你可以復(fù)制出你八個(gè)15%部門出來(lái),你的合作伙伴a也完全有理由復(fù)制出他的八個(gè)15%部門來(lái)。如果出現(xiàn)了這樣的情況,你和a都是27%,已經(jīng)沒有級(jí)差可拿了,實(shí)際上你得到的收入就要比a要少得多。這樣一來(lái)就會(huì)出現(xiàn)傳統(tǒng)行業(yè)里所謂的“帶出了徒弟,餓死了師父”。如果不能解決好這個(gè)問題,安利事業(yè)也同樣不具備自動(dòng)生命力的特性。因此,安利公司又推出了非常人性化的第三種獎(jiǎng)項(xiàng)。

三、4%領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)(不在職收入、世襲花紅)

10萬(wàn)元×4%=4000元 即:少了一份工作,多了一份收入

我完全有理由相信在座大家有能力去購(gòu)買一、兩套五六十萬(wàn)的房產(chǎn)來(lái)作投資,每月收取那3600元左右的房租;但是你可以購(gòu)買幾十套,甚至上百套的房產(chǎn)而去為了收那每套3600元左右的租金嗎?就算是有這個(gè)能力,你也不會(huì)這樣去做,因?yàn)槭找媛蕦?shí)在是太低了,換句話就是成本太高了。

所以說(shuō),安利是一個(gè)濃縮人生的事業(yè)。

安利是一個(gè)濃縮人生的事業(yè)

1、傳統(tǒng)行業(yè)

5000元/月==6萬(wàn)/年

20歲30年代價(jià)50歲

┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 180萬(wàn)/30年

(在列舉月收入時(shí),不要直接寫出一個(gè)數(shù)字,而是根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)聽者的不同行業(yè),詢問他們的平均收入來(lái)確定。如果是10000元/月,則30年的總收入是360萬(wàn)元。而且可以肯定的是,這30年要么是緊張而又有壓力,要么就是有錢而沒有閑的生活)

2、安利事業(yè)

翡翠30萬(wàn)/年鉆石60萬(wàn)/年鉆石60萬(wàn)/年

0┗━━━━━━┻━━━━━━┻━━━━━┛30年930萬(wàn)/30年

2019年20年

30萬(wàn)+(2019年×30萬(wàn))+(2019年×60萬(wàn))=930萬(wàn)

(舉楊怡鉆石的例子,她們花了8年的時(shí)間做到了鉆石;葛老師花了3年的時(shí)間即將上鉆石,做到翡翠只需要帶3個(gè)dd部門即可,帶6個(gè)dd部門即是鉆石。詢問聽者,按他們的速度,要多少年可以做到翡翠?無(wú)論如何花2019年的時(shí)間是絕對(duì)可以做到翡翠的[當(dāng)然前提是真正在“做”安利],然后再花2019年的時(shí)間做到鉆石。就以這樣的速度,這樣的收入也是傳統(tǒng)行業(yè)的3~6倍,而且是毫無(wú)壓力的有錢有閑的生活(每年可以享受1~2次的海外旅游,有自動(dòng)運(yùn)行的系統(tǒng)為自己贏取未來(lái),更重要的是,給子女們留下了一份完美的保障!))

(在座的都是為人父母的,我們現(xiàn)在所有的打拼,再苦再累,不都是為了下一代嗎?那還有什么比給我們的下一代找到一個(gè)高枕無(wú)憂的保障系統(tǒng)更有價(jià)值,更讓人放心呢?)

安利共擁有九種十二項(xiàng)的獎(jiǎng)金分配制度,我們主要介紹了其中的三種,還有諸如2%的紅寶石獎(jiǎng)、1%的明珠獎(jiǎng)、0.25%的翡翠獎(jiǎng)、0.25%的鉆石獎(jiǎng)以及一次性獎(jiǎng)金和家族獎(jiǎng)等等。當(dāng)你真正進(jìn)入到安利這個(gè)環(huán)境中來(lái),并真正開始從事安利事業(yè),你就會(huì)發(fā)現(xiàn),安利的這套獎(jiǎng)金分配制度是幾近完美、無(wú)懈可擊的。

或許有人會(huì)說(shuō),安利那么好,可有那么多人不做安利不也一樣過(guò)得好好的嗎?那我們現(xiàn)在就來(lái)看看安利與傳統(tǒng)行業(yè)的一些區(qū)別。

安利與傳統(tǒng)行業(yè)的區(qū)別

成功的方法

1、意愿(意愿越強(qiáng)烈,成功就越快)

2、 跟隨(成功的老師)(成功路上有三種人:第一種人永遠(yuǎn)用自己的想法,一輩子不會(huì)成功;第二種人拼命努力自己闖,成功很慢;第三種人踩著成功人的腳步走,成功得快。)

3、 行動(dòng)(在家想,成功難;出去做,成功易)

通過(guò)以上對(duì)安利獎(jiǎng)金分配制度的簡(jiǎn)單剖析,我們可以把它濃縮成一個(gè)公式:

因此,我們不難發(fā)現(xiàn),安利事業(yè)是一個(gè)可以給平凡人創(chuàng)造不平凡人生的最佳途徑之一。如果你能摘下你的有色眼鏡,扔掉你心中懷疑的包袱,帶著你的熱情,付出你的行動(dòng),安利事業(yè)一定可以成就你非凡的一生!

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青春是一段充滿朝氣與活力的時(shí)期。如何與他人建立良好的人際關(guān)系,互相學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)?青春就像一本精彩的小說(shuō),讓我們一起來(lái)翻開它的一頁(yè)。甲方(委托方):地址:電話:乙方
征文是一種表達(dá)內(nèi)心情感和思想的途徑,參與征文可以讓我們更好地理解自己和他人。寫作征文時(shí),我們需要注重文章的語(yǔ)言風(fēng)格和文風(fēng),做到言之有物、言之有味。以下是小編為大
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,
在生活中,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,我們一起來(lái)了
在全球化背景下,企業(yè)標(biāo)語(yǔ)要具有跨文化的傳播力,讓不同國(guó)家的消費(fèi)者都能理解和接受。一個(gè)好的企業(yè)標(biāo)語(yǔ)應(yīng)該具備什么特點(diǎn)?從哪些方面入手來(lái)提升企業(yè)標(biāo)語(yǔ)的質(zhì)量?"質(zhì)量第一
爆竹聲中一歲除,春節(jié)一大早就有人在放炮,我也早早起了床,幫助大家一起大掃除,迎接新的開始。走到街上一看,真是人山人海,到處都是大采購(gòu)的人們,小孩兒們?cè)诮诌呝u糖葫
當(dāng)認(rèn)真看完一部作品后,相信大家的收獲肯定不少吧,是時(shí)候?qū)懸黄x后感好好記錄一下了。當(dāng)我們想要好好寫一篇讀后感的時(shí)候卻不知道該怎么下筆嗎?下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀讀后
在離職之際,寫一份辭職報(bào)告可以幫助我們對(duì)過(guò)去的工作經(jīng)歷進(jìn)行思考和總結(jié)。整改報(bào)告的成功案例讓我們看到了問題解決的可能性和方法。?20xx年政府工作報(bào)告篇120
“讀后感”的“感”是因“讀”而引起的。“讀”是“感”的基礎(chǔ)。走馬觀花地讀,可能連原作講的什么都沒有掌握,哪能有“感”?讀得膚淺,當(dāng)然也感得不深。只有讀得認(rèn)真,才
為了確定工作或事情順利開展,常常需要預(yù)先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?
讀后感是種特殊的文體,通過(guò)對(duì)影視對(duì)節(jié)目的觀看得出總結(jié)后寫出來(lái)。如何才能寫出一篇讓人動(dòng)容的讀后感文章呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面
典禮的籌備和組織需要充分的準(zhǔn)備和協(xié)調(diào)。對(duì)于典禮的場(chǎng)地布置,我們應(yīng)該注重細(xì)節(jié)的舒適性和視覺效果。這是一份珍貴的典禮資料匯編,希望對(duì)大家在籌備和參與典禮中有所幫助。
施工合同是工程建設(shè)的約束力,各方必須按照合同規(guī)定履行義務(wù),確保工程的質(zhì)量和安全。接下來(lái),小編為大家分享了一些裝修合同的注意事項(xiàng),希望對(duì)大家有所幫助。
工作心得是對(duì)于工作經(jīng)驗(yàn)和工作方式的總結(jié)和歸納,它可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和不足。以下是小編為大家整理的讀書心得范文,希望能給大家提供一些寫作的啟示和借鑒。
演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,比較靈活,便于臨場(chǎng)發(fā)揮,真實(shí)感強(qiáng),又具有照讀式演講和背誦式演講的長(zhǎng)處。那么演講稿該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。以
今天,我想和大家分享一個(gè)引人深思的話題。在這個(gè)領(lǐng)域里,已經(jīng)有一些成功的案例可以作為我們的參考。在這個(gè)全球化的時(shí)代,我們面臨著一系列新的挑戰(zhàn),因此,我們需要關(guān)注…
環(huán)保意識(shí)的普及和加強(qiáng)是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。總結(jié)中需要提及到具體的環(huán)保項(xiàng)目和措施,以展示工作的具體內(nèi)容。環(huán)保范文可以給我們提供借鑒和參考,幫助我們更好地理解
我經(jīng)過(guò)深思熟慮,認(rèn)為轉(zhuǎn)專業(yè)能夠更好地發(fā)揮我的優(yōu)勢(shì)和潛力。轉(zhuǎn)學(xué)申請(qǐng)書范文一:自由而充實(shí)的學(xué)習(xí)環(huán)境是我向往已久的,因此我決定向貴校遞交轉(zhuǎn)學(xué)申請(qǐng)。尊敬的總裁:我是辦公
環(huán)境污染對(duì)人類的生活產(chǎn)生了嚴(yán)重影響,環(huán)保刻不容緩。環(huán)保總結(jié)需要注意哪些方面?我們可以從減少能源消耗、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展等角度入手。環(huán)保工作不僅有益于改善環(huán)境,也為社
申請(qǐng)書的撰寫需要借助實(shí)例和具體細(xì)節(jié)來(lái)支撐自己的觀點(diǎn)和要求。需要注意的是,每個(gè)離婚案件的情況都不盡相同,申請(qǐng)書可以根據(jù)具體案件進(jìn)行修改。尊敬的院領(lǐng)導(dǎo),人事科:首先
通過(guò)轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)書,我們可以向?qū)W校展示自己的專業(yè)發(fā)展意愿和努力。在下面,我們?yōu)榇蠹沂占艘恍┚x的轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)書范文,希望能為大家寫作提供一些有用的參考。
愛護(hù)環(huán)境,就是愛護(hù)自己的家園。怎樣設(shè)計(jì)一個(gè)引人注目的環(huán)保標(biāo)語(yǔ)?下面給出一些建議。愛護(hù)環(huán)境,人人有責(zé)任。近日,我受邀到某省的一個(gè)林業(yè)觀摩團(tuán),對(duì)當(dāng)?shù)亓謽I(yè)的發(fā)展進(jìn)行了
畢業(yè)季即將到來(lái),是時(shí)候回顧這段難忘的求學(xué)之旅了。以下是一些生日總結(jié)的經(jīng)典范例,通過(guò)閱讀可以幫助你更好地寫作。隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,正深刻地改變著人們的生活方式、
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄?/div>
為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計(jì)劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?接下來(lái)小編就給大家介紹
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?這里我
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)看看吧小論文作文500
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?接下來(lái)小編就給大
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。開學(xué)第一課觀后成感作文篇一
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理
我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,可以通過(guò)寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。心得體會(huì)可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,了解
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面
體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過(guò)實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來(lái)的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。那么心得感悟該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優(yōu)
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀恳?/div>
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來(lái)
開展健康教育和健康促進(jìn)行動(dòng),大力傳播健康知識(shí),倡導(dǎo)文明、健康的生活方式,有針對(duì)性地開展防病健康教育活動(dòng),普及健康知識(shí),增強(qiáng)人們的健康意識(shí)和自我保健能力,促進(jìn)全民
范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來(lái)指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?接下來(lái)小編就給大家
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)
學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。心得感悟?qū)τ谖覀兪欠浅S袔椭模墒菓?yīng)該怎么寫心得感悟呢?
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考
企業(yè)標(biāo)語(yǔ)是企業(yè)對(duì)外宣傳和內(nèi)部激勵(lì)的重要工具,能夠傳達(dá)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)標(biāo)語(yǔ)的設(shè)計(jì)要避免陳詞濫調(diào)和平庸的表達(dá),需要具有創(chuàng)意和獨(dú)特性。以下是一些國(guó)際知名企業(yè)的標(biāo)
在廣告策劃中,創(chuàng)意和執(zhí)行是兩個(gè)重要的環(huán)節(jié),需要充分結(jié)合起來(lái)。以下是一些整改措施的實(shí)踐總結(jié),通過(guò)它們可以了解到一些實(shí)用的方法和技巧。連鎖加盟(特許經(jīng)營(yíng))自十九世紀(jì)
年會(huì)策劃是公司年度重要節(jié)點(diǎn),為員工提供交流互動(dòng)的平臺(tái),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通。營(yíng)銷策劃的范文涵蓋了不同行業(yè)和產(chǎn)品,通過(guò)分析它們可以找到適合自己企業(yè)的推廣思路和策略。
奮斗是人生的秘訣,只有拼搏才能贏得勝利。在奮斗的路上,我們需要保持不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)。接下來(lái),小編分享一些成功人士的奮斗經(jīng)歷和心得,希望能給大家一些啟發(fā)。
實(shí)習(xí)心得的寫作可以幫助我們回顧整個(gè)實(shí)習(xí)期間的成長(zhǎng)和收獲,對(duì)我們今后的職業(yè)發(fā)展大有裨益。下面是一些寫作精彩的培訓(xùn)心得,歡迎大家一起來(lái)學(xué)習(xí)和交流。第一段:引言(大約
軍訓(xùn)心得是對(duì)軍事紀(jì)律和規(guī)范要求的理解和把握,可以幫助我們更好地遵守軍事紀(jì)律。小編為大家整理了一些關(guān)于寫工作心得的優(yōu)秀范文,希望能給大家提供一些參考和借鑒。
我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,可以通過(guò)寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。心得體會(huì)是我們對(duì)于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗(yàn)和教
學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。那么我們寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編幫大家整
青春是奉獻(xiàn)和服務(wù)他人的時(shí)期,我們應(yīng)該關(guān)注社會(huì)問題并積極參與公益活動(dòng)。青春是一次旅途,我們要盡情享受風(fēng)景與人生。以下是一些優(yōu)秀青春范文,希望能為你提供靈感和啟示。
總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)可以讓我們更好地總結(jié)和提煉工作中的成功經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),為以后的工作做好準(zhǔn)備。工作心得范文十售樓處活動(dòng)是房地產(chǎn)市場(chǎng)中的常見活動(dòng),旨在吸引客戶前往售樓處,增
教學(xué)計(jì)劃的制定應(yīng)該反映教學(xué)思路和教學(xué)理念,切實(shí)貼近學(xué)生的實(shí)際情況。以下是一些大學(xué)生自我規(guī)劃的案例,希望能給大家提供一些思路和思考的方向。學(xué)習(xí)計(jì)劃是一個(gè)非常重要的
人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),也便于保存一份美好的回憶。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面是
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過(guò)寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望
入黨申請(qǐng)書是作為入黨積極分子向黨組織提交的一種書面材料,它是考察入黨積極分子的政治立場(chǎng)和思想表達(dá)能力的重要依據(jù)。請(qǐng)看以下的黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文,或許能夠幫助你提升
有一個(gè)明確的工作計(jì)劃書能夠讓我們更好地面對(duì)工作挑戰(zhàn),提升工作質(zhì)量。下面是一份關(guān)于工會(huì)工作計(jì)劃的詳細(xì)范文,希望對(duì)大家的工作有所幫助。轉(zhuǎn)眼間上半年已過(guò)去了,回顧這半
隨著法律觀念的日漸普及,我們用到合同的地方越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。合同對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合同。下面是小編為大家整
奮斗是對(duì)自己的一種要求,也是對(duì)未來(lái)的一種投資。如何在奮斗中保持身心健康,避免過(guò)度勞累?小編為大家整理了一些關(guān)于奮斗過(guò)程中的難題和解決方法,希望能給大家一些參考。
民族團(tuán)結(jié)是我國(guó)社會(huì)主義民族關(guān)系的重要基礎(chǔ)和鞏固社會(huì)團(tuán)結(jié)的重要力量。民族團(tuán)結(jié)需要廣泛宣傳,增強(qiáng)民族認(rèn)同感和歸屬感。7.以下是一些民族團(tuán)結(jié)成功案例的分享,希望能夠鼓
報(bào)告,漢語(yǔ)詞語(yǔ),公文的一種格式,是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是我給大家整理的報(bào)告范文,歡迎大家閱讀分享借
每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范
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