時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!計劃為我們提供了一個清晰的方向,幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
印刷廠工作總結及計劃篇一
xxx小區住宅樓分為1#和2#樓,1#為裙樓,地下一層,地上五層,框架結構,2#為主樓,地下二層,地上二十五層,剪力墻結構;總建筑面積39050.75㎡,工程合同造價5506.16萬元,合同工期561天,竣工日期20xx年11月30日。于20xx年3月20日進場組織施工,現在形象進度為2#樓內外墻抹灰,1#樓基礎鋼筋綁扎。
1、完善制度,細化管理
項目部在嚴格執行公司現有各項規章制度的情況下,根據項目實際管理情況制定出一些材料、進度、質量、安全文明施工方面的管理制度。
材料管理制度:
鋼筋下料單經項目部層層審核后嚴格執行,加工好的成品經工長驗收合格后方可成批加工,數量以料單為準,嚴禁私自多加工產生廢料,杜絕多余的加工損耗。過程綁扎對錯用料的情況進行糾正或處罰,工長要對料單外的鋼筋用量作出書面說明,視情況予以處理,要做到責任人沒有得到處理不放過。
竹膠板、方木按照配模圖進行施工,嚴禁私自切割,需要切割時要經過工長同意后方可操作,且工長要作使用記錄,月底匯總交給材料員留存,以確定每月的材料使用情況,使實際操作時時處于項目的計劃控制下,做到有序管理。
小型耗材(如電焊條)出庫標準以實際每個接頭使用量結合下料單的接頭數量并給予合理損耗來衡量,釘子、鐵絲、綁絲用量以標準層現場實際用量為核定標準,每層定量發放給勞務隊,在保證質量的情況下對超出用量的勞務隊要求自付。
進度管理制度:
要求工長對每天的進度情況進行匯報,及時解決過程問題,每星期對進度情況進行總結分析,對人為因素影響進度的情況按照“誰之過,誰負責”的原則進行追究,提前工期要予以獎勵。此制度實施效果良好,在制度的要求下,項目部、勞務層在無安排的情況下主動冒雨施工,使對于進度要求較高的房地產開發商充分感受到了我施工方的誠意,并對我項目部多次予以了物質、精神獎勵,進一步加強了雙方的良好合作關系。
質量管理制度:
與實際進度相對應,對每月完成的分項工程要進行質量評定,對達不到要求標準的結構實體要對勞務單價進行下調,并要求將其維修至要求標準。抹灰工程以樣板間為標準,每層與勞務隊簽認細部質量確認單,比樣板間還好的獎0.5元m2,差的罰0.5元/m2,達不到合格標準的要求返工,且勞務隊要承擔一切返工損失。
安全文明施工管理制度:
針對安全工作,項目部要求安全員對勞務隊進行專項教育,要不流于形式、不流于時間,經常性地灌輸安全意識,并對其進行制度化管理,與每家勞務隊簽訂安全管理協議,比如不戴安全帽發現一次罰款50元,不系安全帶發現一次罰款100元,對安全措施未按要求時間完成的也予以細化處罰。剛開始執行時,配合拍攝的圖片下發罰款單,避免扯皮,很快就使安全工作步入了正軌。對砌磚、抹灰的工完場清工作,要求工長每日在收工前進行檢查并填寫處理確認單,能回收利用的材料嚴禁隨意倒掉。
細節決定成敗,建筑行業說簡單的話民工隊也能干,說復雜的話哪個大型企業也不能做到面面俱到,現實競爭中對于項目部而言比的就是細部管理,項目部首先從細部制度制定上詳細規劃,力求合理、易操作,對結構實體而言,加強對鋼筋保護層厚度、梁柱節點的整齊方正、外墻樓層接茬光潔、陰陽角順直、棱角方正以及抹灰施工中的線盒方正、陰陽角順直、墻面光潔等細部質量進行專項監控,并形成處理記錄;并且對機械的使用保養、材料的堆放位置、可回收材料的利用以及工人的吃飯住宿問題均全面計劃、落實,使管理細化到施工過程的方方面面。過程操作中經常總結經驗,細化完善管理制度,逐步向管理制度化、流程化靠攏。
2、提高項目執行力,重在落實
如果沒有執行力,任何工作計劃、規章制度都不能得到有效落實。眾所周知,制度制定起來容易,執行起來較難,首先從項目部管理人員的執行力度上入手,一方面針對我項目部管理人員大部分較為年輕、經驗不足、求知欲較強的現況經常組織針對性的培訓,提高其綜合素質,樹立其落實觀念,加強其落實的責任意識,使之迅速滿足崗位要求。
另一方面在物質精神方面予以滿足,工資基本上按月發放,經常組織大家在一起進行一些文化娛樂活動,增強項目團隊精神。解決了多方面的影響因素后,我項目部管理層具備了較強的執行觀念意識。二是從勞務層對項目執行力的落實程度上入手,與勞務隊簽訂管理協議,使其執行起來有理有據。
規章制度再好,如果不能在實踐中貫徹落實,就只能是紙上談兵,最終自欺欺人,所以說成敗的關鍵在于落實。萬事開頭難,鑒于利益關系,加上受自身管理水平所限,勞務層有著強烈的抵觸情緒,并多次言語磨擦,吵得面紅耳赤,但項目部態度堅決,只要是在雙方簽認的管理制度范疇內均要求不折不扣地執行。
經過前期一段時間的跟班管理,使其逐漸適應了項目部的管理制度,各項工作走上了良性化軌道,最終實現了成本控制制度化、流程化,各項指標控制在計劃下得以落實。
本工程經過這一年來的施工,雖然取得了一些成績,但還存在很多不足,下一步工作將對總結出來的一些管理缺陷進行完善,使其更利于各項管理工作的開展。
印刷廠工作總結及計劃篇二
一年來,我院在貫徹落實“醫療惠民工程”工作中,認真組織全體干部、職工學習各級政府制定的有關文件精神,把“醫療惠民工程”工作當成大事來抓,把解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題作為工作的著力點,堅持糾、建、管并舉,加強教育,健全制度,強化監督,進一步加大預防和懲處工作力度,求真務實,真抓實干,確保這項工作落到了實處。為解決群眾“看病難、看病貴”問題、和諧醫患關系,推動我院醫療建設和健康發展起到重大作用。
在內科、外科、婦產科、精神科建立四個扶貧病房,共設12張床位,制定的扶貧病房醫護人員手則,扶貧病房入住程序,救助對象,減免項目及比例,救助對象轉診制度等,為城鎮,農村五保護、低保人員提供了就診方便。
(1)急性單純性闌尾炎,7天痊愈,1200元。
(2)鞘膜積液,7天痊愈,1200元;
(3)單則甲狀腺腺瘤,7天痊愈,1500元;
(4)腹股溝疝氣修補術,7天痊愈,1200元;
(5)正常分娩,1-3天出院,600元;
(6)剖腹產,5-7天出院,2300元;
(7)宮外孕,5-7天痊愈,2300元;
(8)子宮肌瘤,5-7天痊愈,2300元。
嚴格加強制度管理,超出限價部分由醫護人員“埋單”。
患者,門診醫師在醫療服務中處方,單診次每張處方藥品價格不超過200元,如確需超出200元的,必須經患者簽字,并說明理由,患難認可,否則由處方醫師負擔超出費用的50%,門診處方用藥量實行限量,每張處方一般不超過7日用量,急診處方不得超過3日用量。門診處方用藥品種實行限度,每張處方開具同一系列藥物從低價位用起,不得重復選用同類藥物。四是嚴格實行違規收費查實分項全免制度。凡多收床位費的,免去全部床位費;多收檢查費的,免去全部檢查費;多收診查費的,免去全部診查費;多收檢驗費的,免去全部檢驗費;多收手術費的,免去全部手術費;多收護理費的,免去全部護理費;多收藥費的,免去全部藥費。
(1)醫院開設120急救站24小時值班,對急、危、重病人開設綠色通道,先搶救治療,后辦住院手續。
(2)在內科、外科開設有兩個“一日病房”為困難患者提供了輸液方便,我院手術室是新建房屋、設有二間手術間,手術病人多時,可兩臺同時手術或連臺手術,縮短了病人術前等待時間。
(3)在門診大廳設立義務導醫,咨詢服務臺,解決患者就醫咨詢,幫助行動不便的患者取藥、交費和辦理出院、住院手續。
(4)為方便就醫患者,在門診大廳設有候診椅、輪椅、擔架、開水保溫桶及一次性水杯,針線包、花鏡、紙、筆等。
(5)在病區設有錢、線、衣扣、紙、筆信封等,為住院患者提供方便。
(6)在門診收費、中藥取藥、西藥取藥窗口均設有“老年人優先“標志,交費、取藥,排隊時間均不超過8分鐘。(7)對65歲以上老年人就診,檢查、交費、取藥,一律實行優先,需要住院的優先安排床位。
(8)醫院為改善醫療環境對病
房全部進行整修、安裝有暖氣、電扇、空調、重點科室配有電視,在住院樓一樓設有便民灶間,為住院患者提供了優雅便利的環境。
嚴格按照《河北省醫療服務項目規范及服務價格》執行,健全醫療服務價格信息管理。針對醫療收費、用藥、醫療質量、醫療糾紛等問題,積極開展巡查活動。每月不定時進行一次加強收費行為的監督檢查。重點加強對icu病房、手術科室等重點崗位、重點環節的收費管理。對違規問題進行嚴重處理,06年4月份,我們在內科查處一名護士因多收住院患者急診費,不按規程操作,受到離崗反思一年零一個月的處罰,退還患者在此以前的醫療費298.40元,實行免費醫療.并大會通報,以此教育大家,促進大家自覺遵守收費制度,規范服務收費行為,杜絕自立項目收費.分解項目收費、重復收費、超標準收費等亂收費行為。強化醫生在醫療服務中合理用藥、合理檢查、因病放治,切實維護廣大患者利益。
4、 認真落實患者在本地區或同級以上醫療單位就診的檢查、檢驗報告互認制度,防止不必要的重復檢查,給病人造成不必要的經濟負擔,切實解決群眾“看病難、看病貴”,問題。
20xx年x月
印刷廠工作總結及計劃篇三
重大項目左右我縣經濟發展態勢,是經濟社會發展的支撐和載體。近年來,我縣緊緊圍繞“實力工業、休閑城市、美麗鄉村”三大戰略,以項目建設為實現三大戰略的主要抓手。通過領導牽頭、部門協作、招商引資、要素保障等一系列措施,項目工作日新月異,已經取得初步成效。
一、項目工作特點
交通大項目的建設助力常山物流、交通產業騰飛,浙西世貿城、中商廣場、香格里拉等一批城市服務業大項目促進零售及城市品質提升,哲豐特種紙、晟源光伏、石博覽園等大項目促進常山形成產業“新業態”。三是資金來源多元化。在政府投資要求精準化的背景下,以養老、醫療、商場為代表的服務業引進大量的民間資本投資,政府性項目也積極開辟“公私合作”新模式,城東新區外港大道采用“bt”模式、污水處理二期工程嘗試“ppp模式”,積極引入民間資本,投資多元化格局初步形成。
基地奠定良好基礎。
3.項目結構調整初顯成效。一是傳統產業項目對經濟支撐作用明顯。紡織、金屬加工、裝備制造、建材等傳統優勢工業對經濟的支撐作用依然明顯,從2011年到2014年,我縣工業類重點項目共完成投資65.57億元,紫晶礦業、東晟軸承、玉馬機械、雄獅金屬制品、銀田化纖等一批重點工業項目先后建成投產,加快了產業升級步伐;二是新能源項目異軍突起。隨著新能源產業成為當下國家發展的重要戰略,我縣的新能源項目投資也在迅速發展,浙能常山天然氣熱電聯產工程已建成投產。尤其是光伏發電項目,近年來,我縣先后引進了同景、晟源、九龍山三大光伏項目,項目總投資超15億元,建成總規模約170兆瓦,目前同景一期11兆瓦已并網發電,晟源太陽能項目也即將開工,新能源產業取得長足進步;三是三大產業結構進一步優化。近年來,我縣旅游、養老、物流等項目進入快速發展時期,以三衢山旅游配套、浙西世貿商城、中商廣場、新都物流中心等大項目不斷涌現,三次產業增加值結構由2011年的8.0:54.2:37.8調整為2014年的7.1:52.1:40.8,,第三產業占比大幅度提升,產業結構進一步優化。
天三衢、錢塘江治理工程常山段一期工程、南門溪水環境綜合整治工程等覆蓋水源、水道、治污等各個方面項目,2015年我縣也安排治水類重點建設項目16個,總投資達29.83億元全方位促進清潔水面、提升水質等工作推進,;二是教育項目優先建設,辦學條件持續改善。我縣先后建成有常山縣第一小學、中小學校舍安全改造、教工幼兒園遷建,在建的有常山縣第一中學遷建工程以及常山縣育才小學等薄弱中小學建設改造工程等項目,都為我縣教育事業的騰飛提供了良好的硬件基礎;三是養老醫療項目先后建成,現代化醫療體系初步構成。隨著老年人口的增多,我縣對養老、醫療產業的需求量急劇上升,新人民醫院、殘疾人康復指導中心等工程先后建成投用,賽得健康產業園、常山縣精神病專科醫院建設工程、常山縣口腔專科醫院建設工程、常山縣常青泉旅游休閑養生養老基地建設項目等一批重點項目也正在緊鑼密鼓的建設,醫療、養老產業正在逐步完善。
二.項目工作存在的問題
剩1100余畝土地未流轉到位;用地指標審批對項目建設制約也日益凸顯。如錢塘江治理工程常山港治理一期工程2057畝建設用地審批材料去年已報送國土資源部審批,但目前仍未收到正式批復,直接影響到項目的建設貸款資金發放和項目土地征用。
2.項目資金緊張。政府投資性項目較多,建設工期較為集中,導致財政支出較大。今年常山縣共安排62個政府投資重點項目,全年計劃投資34.66億元,其中48省道、錢塘江治理、城東新區基礎設施等項目均需大量資金投入,僅48省道工程今年資金缺口就達8000萬元;私營企業產品銷售受阻,銀行貸款融資難度上升,導致企業流動資金減少,影響新項目的開工落地。如浙江匯冰制冷項目原計劃投資5000萬元建設新廠房,但是由于產品市場價格及數量降低,導致新項目暫時擱置。
3.融資方式單一。目前,我縣的政府性投資項目基本來源于政府投資,新型的ppp、bot等項目投融資方式還處于探索實驗階段。盡管我縣已建立ppp項目庫,但相關項目與國家發改委和財政部有關文件對ppp及其運作方式的定義有差別。同時,在ppp項目審批上,也沒有明文規定采用何種方式審批,如我縣天馬污水處理二期項目依然按原有項目備案的形式審批。
印刷廠工作總結及計劃篇四
4月5日,完成中山廣船國際船舶及海洋工程有限公司單身宿舍b、單身宿舍c、單身宿舍飯堂工程項目監理資料組卷及移交;5月29日,完成長洲廠區道路改造及生產、生活污水處理系統工程,舊區3#班組房及周邊場地改造工程,廣船國際200噸固定吊基礎工程監理資料組卷及移交。
7月,在龍穴廠區陸上航行試驗場及水平滑道工程項目監理機構進行工程前期的監理規劃、監理細則編制。
9月,進入xx船廠有限責任公司新船體車間南舾裝場地工程負責現場質量、進度、安全、投資控制,合同與信息管理及組織協調工作;10月,對xx船廠有限責任公司員工倒班宿舍樓工程施工總承包進行前期的監理規劃、監理細則編制。
時光荏苒,來到xx監理公司已二年有余,在公司領導的細心關懷及現場同事的悉心教導下,以熟悉公司的技術管理文件為突破口、以做好份內工作為基礎、以“帶著問題上現場”為工作目標、以同事認真的工作態度為榜樣;工作中認真學習施工圖紙、規范及合同文件;掌握工程相關信息,了解監理驗收規范,并謙虛謹慎、戒驕戒躁,始終以服務業主為首要工作重點。截至目前,在公司領導及項目監理機構的大力支持及廣州黃埔造船、xx船廠、廣船國際公司檔案管理室的互相信任下,所編制的監理竣工資料均為“免檢產品”。
在此期間,讓我學到了很多之前未曾涉及過的工作,如安全,合同、信息管理,協調工作等。獲益良多。我深感榮幸,每一次的嘗試都讓我受益匪淺。當然,我需要把握這時不我待的學習機會。
感謝公司領導給予的關懷及信任,感謝項目負責人朱經理、瞿工不遺余力的幫助以及不厭其煩的講解。在今后的工作中,我將繼續努力學習,努力工作,努力做好一名合格的監理工作者,以此來回報公司的信任與栽培,祝公司前程似錦,領導身體健康!
印刷廠工作總結及計劃篇五
新型農民科技培訓項目的實施,提高了我區玉米種植、奶牛養殖、城郊蔬菜種植效益,促進玉米、奶牛、蔬菜這三個主導產業的可持續發展;促進了全區農民的科技素質的不斷提升;促進了我區農業科學種田水平的整體提高;促進了常規玉米、特色玉米、蔬菜等綠色食品生產和無公害生產基地的發展;同時也促進了農技推廣服務體系的建設和服務創新。在2名核心農戶中涌現出了一大批種田大戶、養殖大戶,更主要的出現了不少自己種田、養殖,又能在本領域帶給相關服務、帶動更多農戶發家致富的農民經紀人。
玉米專業核心農戶孔中秀,透過項目培訓和自己鉆研掌握了一套因地引種,高效種植甜懦玉米的技術。他自己家里的1畝地全部種植了甜懦玉米,同時還擔任一個公司甜懦玉米綠色食品生產基地的技術員,負責2個鄉鎮6個村近2畝甜懦玉米的生產任務,帶動一批核心農戶推廣玉米綠色食品生產技術,合理安排輪作,畝產值達17元以上,農民純收入達千元。還有核心農戶崔玉卯憑著自己掌握的過硬技術,承包土地3畝,合理選取品種、安排播期,全部種植甜懦玉米,收到很高的經濟效益。
蔬菜專業核心農戶趙黃科,擔任著南城辦事處新農村的村主任,按照新型農民科技培訓會的要求,認真學習種菜新知識,引進新品種,采用新技術,改變傳統種植觀念,科學種植蔬菜,效益穩步增長,他種植的溫室,創下了畝收入28元的好成績。具體狀況如下:茬口安排:按照溫室蔬菜生產工藝流程,一年兩大茬,西芹――西紅柿兩茬生產模式,西芹7月下旬育苗,1月中旬定植,元月上旬采收上市,7月中旬拉秧,比較前向年西葫蘆一大茬生產,生產周期延長,西芹秋季和平病害少,西紅柿采用冬春茬產量高,采收期長,效益較好。田間管理:蔬菜整個生產期管理全部采用新技術,改變傳統種植管理模式,注重科學,實行配方施肥,西葫蘆吊架,并采用病蟲害綜合防治技術,注重西芹、西紅柿品質的提高,增加經濟效益,比較前幾年大肥大水,缺乏科學田間管理,隨意盲目澆水、施肥、噴藥,生產成本大下降,田間病害得到全面控制。趙黃科溫室實種面積。6畝,西芹產量32千克,收入256元;西紅市產量4千克,收入138元,折合畝收入27933元,效果明顯。我們在新農村建設了溫室蔬菜大棚生產技術培訓基地,在他和其他核心農戶的的帶動下,全村逐漸縮減的溫室蔬菜面積5年增加到24畝,到達歷史最高水平,畝收入達23元,成為忻州市郊農民增收的新亮點。
xx區曹張鄉高村是我區奶牛養殖大村,也是奶牛核心農戶最多地方一個村,核心農戶秦俏平經營良源忻定奶牛場,存欄奶牛6頭,其中產奶牛34頭,過去每頭牛平均日產奶16公斤,由于多年來養殖技術落后一向沒有較高的經濟效益。20xx年成為核心農戶以來,認真學習奶牛相關技術,從奶牛的配種輸精、飼養管理、疾病防治到種植優質牧草都認真鉆研,精心領會。透過把掌握的新技術運用到牛場的管理經營中,到20xx年下半年,存欄奶牛從外部觀察有了明顯的改善,配種方面也開始給每頭奶牛建立擋案,杜絕過去的近親繁殖,逐步使品種優化。飼料管理上以貯青為主,再加上搭配苜蓿粉和精飼料,產奶量逐月上升,每頭牛平均日產奶達23公斤,經濟效益也逐步提高。同時牛場也構成一套“推良種、喂貯青、階段養、標準給、科學管理”的科學飼養規程,管理上重點抓四個環節:一是抓良種,嚴把母本關;二是抓防疫,嚴把抗病關;三是抓青貯,嚴把飼養關;四是抓方法,嚴把技術關。高村的奶牛養殖透過我們在那里建培訓基地,無論是象秦俏平這樣的養殖大戶,還是養3頭5頭的小戶,養殖技術上均有很大的提高,正逐步成為蒙牛、古城等國內幾個大奶業集團的優質牛奶生產基地。
第三部分存在問題及下一步打算
新型農民科技培訓工作是建立社會主義新農村的需要。生產要發展,科技是關鍵。要把現有科學技術普及到千家萬戶,務必有一批新型農民。綜觀我區新型農民科技培訓存在不少問題,一是地方政府經濟落后,從財力人力上還不能更好地利用國家實施項目的東風,配套必須資金更好地促進農民科技普及的有效途徑,盡快提高我區農民科學種田的整體水平;二是培訓專業不能與項目村產業更細致緊密地結合,雖然玉米是忻州農業的主導產業,但各縣各村狀況各異,比如有的村以種植紅薯出名,有的村是多年的蔬菜制種基地;三是在數量有限的核心農戶選取上還不能做到更具代表性、典型性;四是在培訓模式和手段上盡管我們也下了很大力氣,但總體效果還不是更好,同時自身的科學素質也有待進一步提高。
下一步工作打算,首先要充分認識到新型農民科技培訓工作在新時期的重要性、長期性、艱巨性,農民科技培訓任重而道遠。我們經過2年的項目實施,已初步建立了一支農業科技培訓的技術隊伍,發展了一批合格的新型農民核心農戶,掌握了一套比較有效的培訓模式。在繼續爭取上級部門培訓項目的同時,結合農業部門工作和其他農業項目的實施,用心開展形式多樣的培訓活動,定期回訪2名核心農戶,發展更多的核心農戶,以帶動農民走山依靠科技發家致富的道路。
印刷廠工作總結及計劃篇六
春節期間,為幫助全縣的貧困婦女過一個快樂、祥和的節日,xx縣婦聯就春節慰問工作進行了專門部署。組織各鎮婦聯干部,深入基層開展入戶走訪工作,逐一上門了解貧困婦女生產、生活情況,傾聽她們的心聲。并積極向民政、工會等部門反映貧困婦女訴求,介紹貧困婦女情況,爭取納入民政等部門慰問計劃,整合資源協調解決困難。縣婦聯籌措資金2萬元對40戶女性喪偶特困家庭、貧困基層婦聯干部進行了慰問,為每戶家庭送去慰問金500元。中秋前夕,縣婦聯還不忘貧困婦女家庭,縣婦聯主席孫國鳳帶隊,來到xx鎮中心村和陶辛鎮北胡村,走訪慰問了部分貧困婦女家庭,了解她們的工作和生活情況,勉勵她們積極樂觀面對生活,努力走出困境。同時,為每戶家庭送去慰問金500元。
1、繼續實施“春蕾計劃”捐資助學活動。xx縣婦聯在歷年來一直保持先進的基礎上,繼續大力實施“春蕾計劃”捐資助學活動,深入細致開展貧困學生調查摸底工作,整合社會資源,擴大貧困學生救助面。今年1-10月,我縣共接受“春蕾計劃”助學資金近18萬元,資助學生313人,居全市三縣四區之首。今年9月,xx縣第三個“春蕾〃宏志班”在縣一中開班,20名品學兼優的高一貧困學生每年將接受20xx元的捐助。
2、開展“六一”集中慰問活動。六一前夕,xx縣四套班子分管領導率縣婦兒工委成員單位負責人,分四組深入到各鎮和縣福利院、啟智學校,看望慰問貧困兒童。慰問組看望了6所農村小學的120名貧困兒童,為每位貧困兒童發放助學金200元和書包糖果。同時,“六一”期間,縣關愛留守流動兒童聯席會成員單位也紛紛來到自己所結對學校,開展關愛留守流動兒童活動。
3、發揮留守流動兒童活動室作用。我縣xxx鎮留守流動兒童活動室是省20xx年民生工程之一,為了更好地發揮留守流動兒童活動室作用,促進留守兒童健康成長,搭建關愛留守兒童互動平臺,我縣兩鎮分別成立了由分管領導任組長,婦聯、團委、教育、維穩等相關部門負責人為成員的領導小組,明確一名工作人員具體負責活動室的管護、指導工作;組建了由鎮機關女干部、女黨員及村兩委女干部組成的愛心媽媽隊伍,關注留守兒童的生活、學習及身心健康,為留守兒童營造濃厚的親情氛圍,讓留守兒童真切地感受到社會的關愛。同時,活動室結合實際,各自開展了內容鮮活、形式新穎、吸引力強的主題活動,使活動室真正成為孩子喜愛、家長放心的溫馨之家。如9月份,xx鎮活動室邀請六郎派出所干警,為近百名留守兒童上了一堂《兒童自我保護》課;xx市江森云鶴汽車座椅有限公司的12名志愿者來到x鎮留守兒童活動室,開展“手拉手關愛留守兒童”活動。
4、開展“關愛女孩”活動。5月,縣婦聯、縣人口和計劃生育委員會聯合開展了“關愛女孩”活動,下發了《關于開展“關愛女孩”活動的通知》。要求各單位要積極構筑“關愛女孩”新平臺,通過各種形式幫扶貧困獨女和雙女家庭。5月28日,縣委常委、宣傳部長、縣政府副縣長帶領縣婦聯、縣計生委負責同志,深入農村小學,看望和慰問了20名貧困女童,為她們送去慰問金和學習用品。
5、為災區婦女兒童和孤殘兒童獻愛心。為響應市婦聯向玉樹災區婦女兒童捐助愛心包裹的號召,我縣婦聯積極發動“巾幗示范村”、“巾幗文明崗”和機關全體干部,為災區婦女兒童捐贈愛心毛衣,共捐贈愛心毛衣110件。同時,縣婦聯發動志愿者和愛心媽媽,為孤殘兒童編織愛心毛衣,為我縣啟智學校、兒童福利院孤殘兒童編織愛心毛衣25件。
印刷廠工作總結及計劃篇七
在公司領導、公司各職能部門以及其他老大哥單位的親切關懷和大力支持下,通過項目部全體員工這一年來的不懈努力,應該說項目部還是取得了一定的成績,但是也有很多慘痛的教訓。
一、安全管理工作
在安全管理方面,項目部按照公司《項目管理辦法》的要求,首先建立健全了項目部安全保證體系,并制定了相應的一系列的項目部規章制度和管理方案。對項目部管理人員和施工人員加強安全教育,重點灌輸搞好安全工作的重要性,使所有管理人員都清醒地認識到,具備安全的作業環境是干好一切事情的前提和保障,而且也是是否能完成其他各項指標的前提和保證,管理者的安全意識有明顯的提高。在日常的的安全檢查和管理工作中,項目部遵循減少形式化工作,增加實質性工作的原則,堅持安全管理工作與施工進度同步的做法,杜絕違章指揮,杜絕違章作業,不允許只做表面文章,而是要求腳踏實地、切實解決具體問題,發現安全隱患及時糾正和消除,有效地保證了工程項目的安全施工。
盡管該工程屬于院中院工程,外界干擾很少,但由于在實驗場進行實驗的汽車均為高速行駛,一般速度要求在180公里/小時——200公里/小時。因此,項目部進場作業之前,實驗場有關部門在安全方面提出了一些具體的要求,尤其是對人員的管理方面非常苛刻,比如嚴禁施工人員進入高環,否則撞了白撞;嚴禁施工人員步行進出實驗場,出入必須車接車送等,不僅要求我們簽訂書面安全保證協議,還必須上繳10000元保證金。
甲方的高標準嚴要求,增加了我們在安全管理方面的壓力,尤其是對人員在施工區域以外行為的管理壓力更大。但是,項目部沒有被壓力嚇倒,而是把它作為促進我們做好全面安全管理工作的動力,除進行常規的三級安全教育以外,采取將實驗場有關安全管理部門請到施工現場講課等多種形式,對施工人員動之以情,曉之以理。
一年來,項目部響應上級號召,積極開展“反三違月”和“全國安全生產月”活動,認真落實安全生產責任制,積極宣傳安全生產的重要性和必要性,提高了管理人員的安全意識,在安全生產方面,沒有出現任何大的安全事故。我們努力做好自身的安全生產以外,同時還及時為甲方發現一次意外火情,并組織施工人員義務救火,沒有使甲方的財產受到損失。項目部在安全管理方面得到了甲方的充分肯定。
二、成本管理工作
加強項目管理,有效地降低工程成本,提高資金的使用效率,增強企業的生存競爭力和盈利能力,使公司貫徹質量成本的根本目的。環保實驗室工程是公司第一次對項目部實行標后預算管理的試點工程,而且由于眾所周知的原因,我們所承接的工程屬于低價中標。
2、加強工期管理。在保證質量和安全的前提下,盡可能地壓縮工期,目的是減少固定成本的支出。同時加強現場管理,制定科學的方案,合理調配有限資源,減少施工浪費。
3、積極開發貨源。利用項目正在施工的各種優勢,有最小的成本投入,爭取項目總體利潤的化。公路所項目部在環保實驗室施工期間,自主開發小合同產值約40萬元,實現利潤近20萬元,有效地增加了項目的總體利潤。