總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論,是對以往工作實踐的一種理性認識。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
政府基層工作人員工作總結篇一
一、目標任務完成情況
——工業總產值實現6877.5萬元,其中,工業增加值實現1100萬元,完成任務數的110%;農業增加值實現10300萬元,完成任務數的100%,比去年增長9.6%。
——工商兩稅稅收分成收入1-11月完成153萬余元,完成任務數的125.4%,水利費上繳完成48.3萬元,完成任務數的100%。
——新引進項目三個,承接產業轉移完成5600萬元,完成任務數的140%。
——社會消費零售總額完成18270萬元,完成任務數的105%。
——農村人均純收入完成6452元,較去年增加442元。
——化解各種債務800萬元。
——出生人口151人,未超出全年160人的人口出生指標數,計生率92.72%,農村計劃生育家庭獎勵扶助工作誤差率為0,獨生子女父母獎勵金落實率100%,鎮財政對計生工作經費投入8.8元/人,完成目標數的100%,三結合幫扶38戶,完成目標數的100%。
二、為民辦實事
(一)全面完成市上下達辦實事目標
1、切實抓好災后重建,全鎮有651戶農戶和14戶場鎮居民災后重建住房,已全部竣工,全鎮今年共撥付災后重建款和房屋加固維護費292.7萬元。
2、抓好新型農村合作醫療工作,動員廣大農戶積極參加新型合作醫療,新型合作醫療參合率99%。
3、實施再就業工程,新增城鎮就業人員40人,搞好下崗人員和農民工技能培訓1350人,組織人員參加現場招聘會,參加訂單式免費技能培訓下崗失業人員260人,舉辦農民工崗前培訓班46人,組織農民工技能引導性培訓150人,技能性培訓60人。
4、新建的敬老院、鎮政府辦公樓及便民服務中心建設項目、鎮綜合文化站、各村(居)辦公場所和場鎮道路災后重建等項目已全部竣工并投入使用。
(二)完成本鎮確定的辦實事目標
1、加強基礎設施建設,自來水廠選址工作已結束,并將近期開工;即將新建的垃圾處理場完成了選址;爭取上級資金,對楊柳分干渠進行整修,保證了農業灌溉的需要;啟動了210口沼氣池項目建設工程并已完成建設任務。
2、廣泛推行“支部+協會”,大力開展“黨內項目”幫扶。
3、鎮黨委、政府成員和中層干部接對幫扶貧困戶、特困戶和移民戶,切實解決群眾“五難”問題、災后生產和生活問題。
4、大力開展城鄉環境綜合整治,加強場鎮管理,疏通下水道,場鎮衛生的維護做到經常化、制度化。鼓勵各村修建了垃圾池,鎮政府對各村新建一個垃圾池補助20xx,各村配備了專兼職保潔人員。
三、深入開展“創先爭優”活動,促進黨建工作上臺階
1、加強干部理論學習。
一年來,黨委中心學習組集中學習13天,機關干部集中學習24天,完成調研文章8篇,村干部集中學習10天,社干部集中學習6天,集中學習了黨的xx屆三中、四中、五中全會精神,統一了干部思想、提高了認識,強化了黨員干部的宗旨意識和大局觀念。
2、堅持改善農村黨員干部隊伍結構,抓好流動黨員管理,提高農村黨員干部素質。在農村大力實施“三向培養”,有效開展“黨內項目幫扶”活動,將幫扶與培養致富帶頭人結合起來,培養農村黨員致富帶頭人30人,發展入黨積極分子39人,新發展黨員15名,其中致富帶頭人8人。
3、按照中央、省、xx市和廣漢市委的統一部署,認真開展深入學習實踐科學發展觀活動,干部作風效能建設成效明顯,形成了用心想事、用心謀事、用心干事的工作局面,達到了“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠、災后重建見成效”的目的。
4、認真貫徹落實市委“1+4”文件精神,強化了村干部管理和考核,落實了村干部待遇;充分發揚民主,嚴格依法辦事,村兩委會工作順利運行;積極籌集資金,規范化運作,加快村(居)辦公場所災重建工作;“黨員農貸快車”工作得到進一步加強。
5、狠抓黨內“項目幫扶”工作。鎮黨委成立了黨內“項目幫扶”工作領導小組,利用“支部+協會+基地+黨員”的形式進行幫扶。
6、充分發揮基層組織在災后重建中的作用。全鎮基層組織積極投入到災后重建工作中,積極幫助受災群眾和協助各級組織維修加固受損房屋和基礎設施,支持工業企業和農業恢復生產,幫助商業企業恢復經營。
7、做好新時期群眾工作。鎮組建成立了“便民服務中心”、群眾和信訪工作辦公室以及惠民幫扶中心,并創新方法,規范運作。特別是按照針對信訪接待工作面臨的新情況、新問題,按照“三定四包”的原則,及時處理,收到了良好的社會效果,維護我鎮社會基本穩定的良好局面。
8、認真落實群團、武裝等其他工作。工會、共青團、婦女、宣傳、統戰、武裝等工作順利開展,各項目標任務的全面完成。完成工會統計、維權宣傳以及組織農民工到日本勞務輸出;完成共青團文明月、知識競賽等各種活動組織以及關愛留守學生等工作;與婦聯等部門聯合設立了“婦女維權站”,并積極在馬嘶村創建xx市“巾幗文明示范村”;在農村中開展青年農民致富競賽活動;完成市武裝部的調訓任務及xx年度征兵任務,全年出動民兵480人次。
四、加速災后重建工作,確保“三年任務兩年完成”
同時,加快基礎設施的災后重建工作,中、小學校舍災后重建和加固已結束,共使用災后重建資金約497萬元;敬老院災后重建投資180萬元,現已竣工,主體工程通過驗收并投入了使用;鎮便民服務中心、政府辦公樓主體工程、鎮綜合文化站、各村(居)辦公和活動場所災后重建項目、場鎮道路災后改擴建項目都已全部竣工并投入使用。
五、大力抓工業經濟和承接產業轉移,為發展奠定基礎
堅持“工業強鎮”思路不動搖,大力承接產業轉移,強力推動工業經濟快速發展。樹立誠信務實的發展理念,努力營造良好投資軟環境,充分發揮xx鎮的能源優勢、區位優勢,不斷創新工作方法,xx年圓滿完成招商任務,新增招商引資項目3個,到位資金4800萬元,完成任務數的150%。
加強對企業的服務工作,努力協調解決企業發展中的困難,妥善處理企業與工商、稅收及周邊村社的關系,xx年幫助企業融資xx余萬元,培育了3戶稅收過100萬元以上的企業,xx鎮企業今年完成全口徑稅收約404萬元,本級財政稅收分成所得達153萬元以上,超額完成了市上的目標任務,為工業經濟的快速發展打下了堅實基礎。
六、堅持農業的基礎地位不動搖
1、農業增加值完成10300萬元,比去年增長10.75%,畜牧業產值占農業總產值比重的52.5%;農民人均純收入預計實現6452元,完成任務數的100%,人均實現增收442元。
2、大力發展農村經濟合作組織,廣泛推行“龍頭企業+支部+協會+農戶”模式,穩步推進農業產業化工程,水稻制種和小麥制種基地得到了進一步的鞏固和發展,水稻制種達1400余畝,雜交小麥制種達120xx,蔬菜訂單面積達20xx,訂單農業面積17700畝,完成任務數的100.6%,產業化帶動農戶6950戶,完成任務數的100.7%。
3、大力推廣農業新技術,保證農民糧食增產增收。水稻旱育秧和旱育拋秧17500畝,完成任務數的102.3%,優質水稻16400畝,完成任務數的100.3%,水稻雜糯間栽2550畝,完成任務數的102%,測土配方施肥14600畝,完成任務數的100.1%,免耕覆蓋沃土3850畝, 完成任務數的101.1%,農機化綜合作業率67.6%,完成任務數100.3%,機械插秧2300畝,完成任務數的104.5%,糧食播面31212畝,糧食總產量1426.34萬公斤,完成任務數的100.02%。
4、抓好水利工程的建設,確保灌溉用水。充分利用農業綜合開發土地治理中低產田改造項目,狠抓水利設施基礎建設,開挖疏浚農毛渠14.08公里,其中漿砌農渠6.08公里,u型渠槽安渠8公里,新建提灌站1座,利用村級公益事業建設一事一議財政獎補政策,新建硬化溝渠4公里,機沉井35口,很好地解決了農民的灌溉用水。
5、抓好農業結構調整及農業政策性保險工作。狠抓農業產業結構調整工作,8個行政村基本形成了各具特色的農業生產帶,金火路的優質糧油生產帶和制種帶,金回路的無公害蔬菜生產帶和制種帶,今年新增水稻、雜交小麥制種400畝,無公害蔬菜生產面積達1.5萬畝,新增無公害蔬菜種植面積xx余畝,無公害蔬菜生產投入合格100%、蔬 菜 送 檢合格率100%,有利地促進了農民增收,農業增效。按照國務院、省、市的統一部署,認真做好農業政策性保險工作,對全鎮部分水稻、生豬按標準進行了政策性農業保險,增強了農民抗御自然災害的能力。
6、做好農民的培訓和轉移工作。在抓好農業生產的同時,大力轉移農村剩余勞動力,農民工培訓1350人,完成任務數的100.8%。農民實用技術培訓0.89萬人次,完成任務數的101.2%。新型農民培訓112人,完成任務數的100%。學歷教育4人,完成任務數的133.3%。轉移勞動力1500人。
七、落實城鄉環境綜合整治,促進新農村建設
根據黨的xx屆三中全會精神,按照市上關于社會主義新農村建設的總體部署,我鎮大力開展城鄉環境綜合整治工作,結合城鄉環境綜合整治要求,認真落實《中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》,對全鎮八個行政村社會主義新農村建設進行了總體規劃,選擇條件較好村作為新農村建設的試點村,主要村道硬化已完成,各村還新建了垃圾池,保證了每個村民小組至少有一個垃圾池,村容村貌有了改觀。結合新農村建設,爭取國債、省級和法開署沼氣建設項目在塔園、馬嘶、金庵和桂花四個村實施沼氣建設,建設沼氣池210口。
在抓城鄉環境綜合整治中,在場鎮和各村成立了專兼職相結合的保潔隊伍,配備了保潔車30輛,逐步建立了城鄉環境綜合整治的長效機制。
八、社會事業蓬勃發展
教育、文化、廣播電視、衛生、民政、計劃生育等社會事業工作穩步發展,提高了群眾的綜合素質,豐富了群眾的精神生活。
教育事業邁上一個新臺階。中、小學開展了教育示范鄉鎮的創建工作。xx年在兩所學校的共同努力下,爭取了資金,為學校配備了多媒體教室、實驗室,配備了投影機、電腦桌凳、柜,新建和改造了兩所學校的廁所和部分教室。另外爭取到了價值30余萬元的圖書用于充實學校的圖書室。
關心群眾生活,積極落實惠民行動。一年共發放國家各種救濟補貼154.9014萬元,其中銀行直發38.2萬元。兩保人數達457戶950人。優撫對象84人,65戶貧困家庭受到生活、住房、醫療、助學等救助,其中危房改造爭取資金2xx元,為貧困家庭爭取醫療救助72100元,生活困難戶爭取生活救助9600元。走訪慰問受災農戶、貧困家庭156戶325人,發放救災資金和物資合計10余萬元。
加大了對安全的宣傳力度,制定了安全規劃和防范措施。組織機構落實,與9個村(居)委會和15家餐飲業簽訂食品安全責任書。建立食品生產巡查制度,工作有計劃、有布置、有檢查、有記錄。與各單位簽訂了安全責任書,發放宣傳資料100余份,常規安全檢查30余次,整改安全事故隱患7處。全鎮沒有發生重大安全事故,農民安居樂業。
加大了《人口與計劃生育法》、《四川省計劃生育條例》的宣傳貫徹力度,健全了鎮、村、社三級服務網絡,做到目標明確、措施得當、獎懲逗硬,“三結合”幫扶戶38戶,建立幫扶基地1個,計劃生育率92.72%,人口自然增長率-1.03‰,獨生子女父母獎勵金全額落實;認真落實計生獎勵扶助政策,全鎮享受計生獎勵扶助政策393人,享受特別扶助政策35人,確認無誤差。
積極開展普法教育,發放法制宣傳資料1000余份,組織機關干部、村社干部、學校等參加法律法規考試人數達100人次。民間糾紛得到了有效的處理,無邪教人員。
群眾性精神文明創建活動有序開展,在場鎮經常開展川劇座唱、老年健身等文體活動;按照中央的統一安排,鎮綜合文化站災后重建已結束并投入了使用。
九、維護社會穩定,確保一方平安
鎮黨委政府高度重視綜治穩定工作,鎮、村(居)、企事業單位分別成立了綜治維穩工作領導小組,制定了xx鎮綜治穩定實施方案,鎮建立了矛盾糾紛聯動調處中心,村(居)和企事業單位建立了矛盾糾紛調解委員會,鎮、村、社、院建立了四級防控體系,層層簽定了保一方平安責任書。書寫固定宣傳標語27處,發放宣傳資料6800份,出動宣傳車6臺次,拉網式排查矛盾糾紛及不穩定因素4次,調處各類矛盾糾紛113次,接待群眾來訪4次,司法救助1人次,矛盾糾紛調處成功率98.80%。鎮黨委政府按照專項打擊和重點整治相結合的原則,明確主攻方向,集中優勢兵力,對犯罪分子進行了堅決的打擊,全鎮各類治安案件大幅下降,群眾安全感大幅度上升。
加強基層派出所“三基”建設,為下步創建更加良好的社會治安環境提供了較好的硬件設施。
十、保持廉潔從政,認真抓好黨風廉政建設和反腐朽工作
根據市委的統一部署,在市委、市府和市紀委的領導下,按照市委、市政府和市紀委有關文件要求,結合工作實際,認真抓好黨風廉政建設責任制的落實和反腐朽工作。一是抓好災后重建工程的管理和審計,確保災后重建資金和物資按要求使用。二是充分利用各種會議和傳媒,狠抓鎮村干部關于反腐倡廉方面的學習和警示教育,引導鎮干部從案件中吸取深刻的教訓,防微杜漸,努力提高干部的思想政治素質和自覺抵御腐朽的能力。三是落實黨風廉政建設工作責任制,將反腐倡廉工作分解到班子成員頭上,做到了分工明確,責任到人,齊抓共管,書記、鎮長為反腐工作的第一責任人,負責全鎮的黨風廉政工作。四是嚴格財經紀律,進一步完善了財務管理制度、財務審批報銷制度。五是堅持民主決策。堅持民主集中制原則,不搞“一言堂”和“家長制”,政府建設工程、集體資產處置、干部任用等一切大的事情由班子成員討論決定,公益性事業建設還必須征求社會各界的意見,工程建設嚴格按程序公開招標,接收全鎮人民和社會監督。實行政務公開,把黨委政府的工作置于干部群眾的監督之下,不斷提高工作的效率和工作質量。堅持開展批評和自我批評,對于工作中存在的問題,敢于承擔責任,善于糾正不足。六是警鐘長鳴,嚴肅查處違規違紀人員,對違規違紀人員決不姑息。七是按規定認真清理上報班子成員、機關干部及其配偶、子女經商辦企業情況,并在政務公開欄上公布。通過上下的共同努力,一年來班子成員和村社干部中無一例違法違紀事件發生,密切了黨群干群關系,增強了鎮村黨組織的凝聚力和戰斗力,促進了全鎮各項工作任務的順利完成。
在抓好黨風廉政建設和反腐朽工作中,我們還重點加強黨組織自身建設,提高基層組織的戰斗力和凝聚力,嚴把入黨關,全鎮今年新發展黨員15名。認真開展xx鎮領導班子“創四好”、村黨支部“創五好”、爭做優秀村支書活動,堅持定期黨務、政務公開,完善了村務公開,調動了農民當家作主的積極性。
通過一年來的努力,我鎮圓滿完成了市委、市府下達的各項目標任務,社會和諧穩定,人民安居樂業,這一成績的取得是市委、市府正確領導的結果,是全鎮干部群眾共同努力、團結奮斗的結果!
回顧xx年的工作,深入學習實踐科學發展觀,加快災后重建,全方位招商引資和承接產業轉移,大力開展城鄉環境綜合整治,維護好社會穩定,有效拉動內需是我們這一年的工作主線。憧憬美好的發展前景,我們感到信心百倍!同時,我們也清醒地認識到,未來的發展還面臨諸多困難和問題,主要表現在:一是工業經濟基礎差、底子薄、數量少、無規模企業;二是財政收入少,收支極不平衡,無預算外收入;三是債務重,資金壓力大;四是公益性建設投入不足;五是基礎設施滯后;六是村集體收入少,群眾并不富裕;七是城鄉環境設施不完善,有待加強。還債、建設和保正常運轉等多重壓力使我們不敢有絲毫懈怠,我們的工作離全鎮老百姓的要求和期望還有很大差距,但是我們有信心、有決心在今后的工作中,在市委、市政府的領導下,團結一致,攻堅破難,認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神,深入開展“創先爭優”活動,堅持正確的發展思路,抓住第一要務,踐行科學發展觀,把富民強鎮、建設社會主義新農村作為我們各項工作的出發點和落腳點,正確處理改革發展穩定的關系,帶領全鎮人民求真務實,真抓實干,為把建設成為一個經濟繁榮、政治文明、社會和諧、人民富裕的現代化強鎮而努力奮斗!
政府基層工作人員工作總結篇二
黨
建
辦
今年來。我區按照“示范帶動,規范提高,分類指導,整體推進”的工作思路,加強黨員干部教育培訓,嚴格落實黨建工作責任,切實規范黨內政治生活,狠抓學習型、服務型、創新型黨組織建設,認真落實好“培訓學習、主題活動、樹立典型、創新管理、加強考核、整頓組織、配強班子、經費保障”等8項重點工作,以創建促規范,以示范帶全盤,以黨建促發展,不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,推動全區基層黨建工作邁上新臺階。
一、“兩學一做”有新實效
等活動,有效激發了黨員的學習積極性。我區把“支部建在項目上”、“送學上門”等工作,得到了上級的高度評價。我區拍攝的《初心依舊》mv,被市委宣傳部選送參加全省“講話精神潤三湘”優秀作品評選。各黨組織在推進學習的同時,著力抓好“做”這個關鍵,激勵和引導黨員干部在禁拆治違、項目建設、防汛抗災等急、難、險、重工作中作表率、顯身手、創業績,從而有力促進了全區重點工作落到實處,取得實效。
二、培訓學習有新內容
制定《岳陽經濟技術開發區2016年黨員干部教育培訓工作方案》,預算各類培訓經費500萬元,64個機關黨員干部參加學歷提升培訓、49人參加“農民大學生”培訓、鄉鎮黨委換屆工作業務培訓120人次、市黨代表業務培訓7人次、農村支部書記、“兩新”組織支部書記培訓266人次,各部門單位班子成員分別參加了現代農業培訓(蘇州班)、產業發展與城市建設專題培訓(上海班);農村、企業無職黨員分別參加了市場營銷、企業管理、誠實守信和專業技能培訓。同時,對遠教基層站點提檔升級。全員全面培訓,普通黨員參加學習時間達32課時,黨員干部學習時間達56課時。
三、樹立典型有新榜樣
—我身邊的好黨員”專題宣傳報道,大張旗鼓宣傳好人好事,表揚凡人善舉,積極傳播正能量,用身邊人感召身邊人,以普通黨員的先進事跡感染人。以點帶面,以示范帶全盤,充分發揮榜樣的示范、帶動、輻射作用。
四、創新管理有新探索
一是探索了責任清單管理制度。建立了基層黨建清單管理機制,厘清責任清單,責任到崗,知責明責,履職盡責;厘清任務清單,任務到人,各司其職,各盡其事;厘清問題清單,堅持問題導向,實施掛號銷號,逐一整改到位。
二是探索了黨員量化積分管理制。全面實行黨員量化積分管理,并結合“兩學一做”學習教育,全面實施了黨員量化管理,通過“一會五評”,進行了黨員民主評議。
三是探索了非公黨建管理模式。建立了“四級組織設置模式”、“四有保障模式”和“五雙主題活動模式”。承辦了全市非公黨建工作現場交流會,順利代表岳陽市接受了省非公企業(園區)黨建工作迎檢。
四是探索了拓展延伸了基層黨組織建設制度。筑牢基層黨建前沿陣地。推進村(社區)黨支部下設若干黨小組建設,拓展延伸基層黨組織建設,更好聯系服務基層群眾。結合并村工作,各村均完成了黨小組設置。
五是探索了流動黨員的管理制度。對全區流動黨員進行摸底調查、建立臺帳、保持聯絡、跟蹤服務,創新管理方式,落實管理責任,堅持教育、管理與服務相結合,做到“外出有請示,中途有聯系,回家有報告”,確保流動黨員離鄉不離黨,流動不流失。
五、加強考核有新做法
認真落實黨建工作責任制。把抓好黨建作為最大政績,各部門單位黨組(黨委)落實好主體責任,黨組(黨委)書記落實好第一責任人責任,與中心工作同謀劃、同部署、同考核。區工委5次聽取區機關工委和鄉鎮(管理處)黨(工)委黨建工作匯報,研究黨建工作中的問題。區機關工委和鄉鎮(管理處)黨(工)委聽取所屬基層黨組織工作情況匯報。黨支部書記落實好“一崗雙責”。
規范基層黨建工作制度。進一步規范完善基層黨建工作制度,貫徹落實民主集中制,落實“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員等黨內基本制度,組織政治理論學習,完善密切聯系群眾和服務群眾制度,逐級開展“談心談話”活動,建立領導干部黨建聯系點,黨員領導干部帶頭上黨課,搞好黨員教育培訓,規范新黨員發展工作,強化大學生村官的跟蹤管理,堅持黨務、政務、財務公開,不斷完善村級“一三五”治理模式,促進基層黨建工作標準化制度化規范化。
加強基層黨建工作專項考核。進一步完善基層黨建“雙述雙評”制度,建立“季度工作講評、專項工作通報、年終工作考核”機制,將黨建考核結果納入領導班子和領導干部年度目標管理考核評價,做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建、任用干部看黨建。健全黨建工作約談、函詢、通報等制度,對落實區工委決策不力、履行黨建職責不到位的,及時對相關單位主要領導進行誡勉約談,并對相關責任人進行問責。
六、整頓組織有新進展
按村黨組織總數的10%、社區和其他領域黨組織總數的5%,倒排確定整頓對象。認真做好整頓轉化后續工作,對已整頓到位的持續問蹤問效,對整頓效果不好的責令限期補課,對出現反彈回潮的嚴格追究責任。落實區工委領導掛點、部門單位聯點、鄉鎮干部駐點幫扶整頓機制,重點解決以下問題:黨組織班子配備不齊,書記長期缺職,工作處于停滯狀態;黨組織書記不勝任現職,工作不在狀態,嚴重影響班子整體戰斗力的;班子不團結、內耗嚴重、工作不能正常開展的;黨組織長期不換屆,組織制度形同虛設,不開展黨組織活動的;精準扶貧工作不力,發展壯大集體經濟不強,群眾滿意率低的;換屆選舉拉票賄選問題突出的、宗族宗教和黑惡勢力干擾滲透嚴重的;村務財務不公開和民主管理混亂的;社會治安不好和信訪矛盾糾紛較多的;村(社區)干部存在違紀違法、甚至貪污腐化的;無固定活動場所的。
七、配強班子有新面貌
認真抓好換屆選舉年相關工作。一是統籌做好省、市、區、鄉四級黨代會代表的推薦、提名、選舉等有關工作,堅持發揚民主,加強民主監督。二是落實好市委“三個辦法”的要求,突出“五個看重”,按照區工委“配優配強、平穩平衡、分步分類”的原則,用準用順干部,配優配強班子,圓滿完成鄉鎮黨委換屆選舉工作。三是結合合鄉并村工作,按照“改善結構、注重能力、配優配強”的原則,配備好合并村新任村支部領導班子。
八、經費保障要有新提高
區財政安排1000萬元資金,支持鄉鎮(管理處)、村(社區)兩級的便民服務中心、黨員活動中心、黨建陣地建設。除區財政下撥的引導資金外,鄉鎮(管理處)、村(社區)也要配套資金,推進黨組織陣地建設。
全年撥付村級運轉1057萬,通海路管理處八字門、北港社區為35萬元/年;通海路管理處大橋、亮山、茶場社區,金鳳橋管理處白石嶺、梅子柿、分水垅村,木里港管理處羊角山社區為30萬元/年;金鳳橋管理處監申橋、金鳳橋、硚石村,木里港管理處新華社區,木里港、新元村為25萬元/年;鄉鎮社區為20萬元/年;鄉鎮其他村為9萬元/年。
全年按新成立1家非公企業黨委給予2萬元啟動經費,新組建
1家非公支部給予1萬元啟動經費;每個企業和社會組織黨組織按每名黨員200元/年的標準撥付基層黨組織活動經費。全年撥付2016年全區非公有制經濟組織和社會組織黨建經費27.90萬元。財政追加60萬,進行“一校三區七室”建設。
政府基層工作人員工作總結篇三
20xx年,全省政府采購系統繼續緊緊圍繞江蘇經濟社會發展大局,主動服務推動產業轉型升級,創新監管機制和服務方式,全面加強政府采購科學化規范化管理,進一步提高政府采購管理和操作水平,提升政府采購綜合效益。
全省政府采購規模持續增長,采購領域不斷拓展。2014年全省實現政府采購預算1917.64億元,實際采購金額達到1676.87億元,占當年財政一般預算支出的21.69%,占全省gdp的2.84%,節約資金240.77億元,資金節約率為12.56%。政府采購范圍已經從單純的貨物采購拓展到貨物、服務、工程三大類,采購品目向多樣化發展,尤其是拓寬了服務采購品目,將會議、國際機票、會計、審計、翻譯、測繪等項目列入省級政府集中采購目錄。
在保持規模增長的同時,全省在推動政府采購管理、完善政府采購制度等方面,取得了新的進展和突破。
1、政府采購預算管理不斷強化和完善。按照廳黨組研究確定的“1+4”預算管理新體制,我廳印發了《關于2014年省級政府采購預算編制情況的通報》、《關于加強省級政府采購預算計劃追加和調整工作的通知》等文件規定。預算執行管理持續加強:對存在的突出問題進行梳理,進一步明確職責,并組織召集省級政府采購預算執行推進會抓好落實;通過強化政府采購預算管理,實現業務處室無預算不審核、操作機構無計劃不采購、支付處室無預算計劃不支付,提升政府采購預算管理水平。2014年省級政府采購預算編制規模明顯擴大,達60.96億元,比上年度增加6.65億元,增幅12.2%;預算所涉品目明顯增加:從主要以辦公設備為主,擴展到物業管理、會議與展覽服務、專用設備、房屋修建工程、網絡建設運行、醫療設備、審計服務等。
2、政府購買公共服務改革率先展開。為加強和創新社會管理,改進政府提供服務方式,創新財政支出模式,省財政廳在全國率先起草了《關于推進政府購買公共服務工作的指導意見》,報省政府以辦公廳名義印發。《意見》要求,通過推進政府購買公共服務改革,創新公共服務供給方式,探索公共服務市場化、多元化和社會化供給,界定拓展范圍、規范操作行為,強化服務管理、注重績效管理、發揮市場作用。為進一步貫徹落實,我廳印發《關于積極推進政府購買公共服務工作的通知》,召開全省財政系統推進政府購買公共服務專題會議,全面貫徹落實政府購買服務各項措施。
省級政府購買公共服務項目顯著增長。省財政廳研究制定了《關于推進省級政府購買公共服務改革的暫行辦法》,對推進政府購買公共服務工作進行部署。《辦法》要求科學界定政府購買公共服務的范圍,實行政府購買公共服務項目分類管理,引入政府采購公開競爭機制,規范政府購買公共服務行為,強化財政資金投入績效管理,提高財政資金使用效益。按照《辦法》要求,我廳將涉及教育文化、社保民生、醫療衛生、農業、財務審計、課題規劃、房屋維修等21項、10多億元的公共服務項目,列入2014年政府購買服務采購目錄,實現政府購買公共服務工作的重大突破。2014年12月底,21個政府購買服務項目全面完成。同時,按照2014年省級政府購買服務范圍明顯拓展、項目明顯增加、金額明顯增長要求,廳政府采購處牽頭,多次協調廳各業務處室,確定2014年省級政府購買公共服務重點項目38項,項目增長80%,金額增長40%,省級政府購買公共服務工作走上了新臺階。
3、批量集中采購效益顯現。為切實解決社會上反映較多的部分政府采購產品價格高于市場價的問題,省財政廳從2012年四季度起,對臺式計算機、便攜式計算機和打印機試行批量集中采購,全面停止試點品種的協議供貨方式。2014年,我廳組織批量集中采購座談會和政策完善座談會,印發《關于推進省級辦公設備批量集中采購試點工作的通知》,調整批量集中采購配置品種和配置標準,強化批量集中采購計劃管理和特需產品采購的審批管理,并結合“公物倉”管理制度實行“預采購”的方式,規范采購合同履約管理,保證批量集中采購制度的有效執行。2014年共集中采購計算機類和打印機類9批次,采購預算6896.5萬元,實際采購資金5307.5萬元,節約資金1589萬元,節約率23%。達到了強化集中采購管理、降低產品價格、提高政府采購效益的目的。
4、政府采購信用擔保融資工作著力推進。2014年,全省繼續認真貫徹落實省財政廳《關于開展政府采購信用擔保融資工作的意見》,進一步加大工作力度,完善具體操作流程。我廳印制了《江蘇省政府采購信用擔保融資服務指南》,提出具體要求和計劃,召集南京地區采購中心和有關金融擔保機構座談,通報工作推進情況,研究推進的措施辦法,組織融資業務推介會和簽約儀式,將參與合作的銀行、擔保公司擴展到5家,統一印制了融資擔保產品介紹宣傳手冊。2014年10月,我廳印發《關于開展省級政府采購信用擔保工作考核的通知》,建立每季度定期座談交流制度,每月統計分析制度,考核表彰制度,對考核情況進行通報以及審核合作調整機制,進一步推動了我省政府采購信用擔保試點工作穩步發展。
1、依法做好行政審批工作。對涉及政府采購的行政權力審批事項分工明確,定人定位,專人負責,進一步梳理和修訂網上公開運行流程,嚴格按規定及時間節點要求,做好進口產品審核、政府采購方式變更、代理機構資格認定等業務全過程網上辦理工作。今年共審核634次進口產品采購申請,審批認定62家乙級政府采購代理機構,批復162批次采購方式變更申請。
2、加強對集中采購機構監管。一是完成省級集中采購機構的考核工作。為加強考核科學性和針對性,我廳印發了《關于組織開展省級集中采購機構2012年度工作考核的通知》,并牽頭組織考核小組對省級集中采購機構的25項內容進行全面考核,考核促進了集中采購機構效率的提高和服務水平的提升。二是完善省級政府采購專項經費管理辦法。我廳修訂并印發了《江蘇省省級政府采購專項經費管理辦法》,提高政府采購專項經費的使用效益。三是加強對部門集中采購單位工作指導。召開省級部門集中采購工作座談會,對省公安廳、教育廳等七個部門集中單位上門調研交流,加強對省級部門集中采購工作的指導。為進一步規范部門集中采購機構操作行為,我廳印發了《關于組織開展省級部門集中采購機構工作考核的通知》,明確工作要求,規范部門集中采購行為,提升部門集中采購服務質量。
3、加強供應商監管和做好投訴處理工作。一是為加強政府采購供應商管理,我廳印發了《江蘇省政府采購供應商監督管理辦法》,分別對供應商的權利和義務、供應商注冊登記、供應商誠信管理、供應商質疑與投訴、監督檢查、法律責任等內容做出了規定,為促進供應商依法誠信經營和公平競爭提供了制度保障。二是做好《辦法》出臺后宣傳、推動實施工作。一方面通過報刊雜志、網絡、講座、印制宣傳網加強宣傳,另一方面在江蘇政府采購網上,開發了“供應商誠信管理”模塊,下設供應商誠信“記錄”和“查詢”窗口,推動供應商誠信建設。三是認真處理供應商投訴和來信。2014年,共收到政府采購供應商投訴11件,其中:不予受理1起,依法受理并下發處理決定書9件,正在辦理1件。承辦有關政府采購工作的人民來信22件,其中:21件均在規定時間按規定要求辦結,1件正在辦理中。涉及省級政府采購人民來信都進行了認真的調查,并給舉報人進行了書面回復,履行了依法行政的職責。四是關口前移,防范風險。為依法、正確、妥善處理政府采購投訴和舉報事項,降低執法風險,共召開法律咨詢論證會12次,每次論證內容均形成記錄。
4、加強評審專家庫管理。一是開發政府采購評審專家語音通知系統。針對監管工作考核中發現的薄弱環節和省級政府采購機構專家使用中的一些薄弱環節,組織開發政府采購評審專家語音通知系統,該系統已在南京、蘇州已進行試用,提高了專家使用效率。二是做好日常省級評審專家使用監督工作。2014年共進行省級政府采購庫外專家使用備案審核46份,監督省級代理機構專家抽取174次。三是印發《關于進一步加強政府采購評審專家征集工作通知》,提出重點征集政府采購評審專家目錄,特別是加大了服務類專家征集力度,優化評審專家庫結構。
一是召開全省工作會議。2014年5月,我廳在鎮江召開全省政府采購工作會議,認真貫徹全省財政工作會議精神,總結過去的工作情況,研究部署2014年政府采購工作,要求圍繞江蘇經濟社會發展大局,全面落實積極的財政政策,逐步擴大政府購買公共服務的實施范圍,穩步推進批量采購工作,進一步拓展政府采購的領域,充分發揮政府采購服務民生、推動經濟發展的政策功能,扎實推進政府采購制度創新,擴面增量,強化監管,依法采購,規范操作,為推進“兩個率先”做出新的貢獻。二是組織全省政府采購監管工作考核,按時完成了全省14個省轄市及27縣市對2012年政府采購監管工作考核,激勵了政府采購的工作創新,提升了各地政府采購監管水平。在此基礎上,印發了《關于修訂政府采購監管工作考核制度的通知》,增加公共服務采購、預算編制和執行、信用擔保融資等考核項目,統一了市縣考核形式,指標設置更加細化和便于操作。
根據財政部《全國政府采購管理交易系統建設總體規劃》的要求和部署,省廳組織成立了專門的領導小組,組織推進我省政府采購信息化系統建設工作。根據方案,我省政府采購管理交易信息系統將按照“功能完善、資源共享、規范透明、安全高效”的目標,建設政府采購監督管理和執行“兩個業務平臺”,建設代理機構庫、評審專家庫、供應商庫和商品信息庫四個共享數據庫,建設計劃管理、電子評審、協議和定點采購、合同管理、監督預警、誠信體系、數據分析與決策支持、信息服務門戶等“八個子主要系統”,在全國統一的政府采購系統標準化體系下,保持相對獨立運行。為確保系統有效運轉、避免重復建設,省財政廳將負責全省統一平臺的建設、管理和維護,全省各級共同使用該平臺。目前,已經完成建設方案調研論證,選擇合適的設計承擔單位組織實施。
按照國務院的統一部署和財政部的工作安排,根據既定職責分工,積極穩妥做好我國加入gpa談判及應對工作。一是召開省級加入gpa談判應對工作座談會,明確今年我省gpa工作任務。二是牽頭負責gpa背景下發揮政府采購政策功能課題,課題研究報告分析了gpa成員國政府采購政策功能有益的經驗,分析了我國政府采購政策功能的現狀,提出了制定中小企業配額、分包、競爭制度、建設中小企業融資體系,建立全國統一的政府采購科技創新產品信息系統、建立綠色標準化體系,完善政府綠色采購監督和績效評估機制等應對措施,受到東部地區gpa協調小組發揮政府采購政策功能課題座談會的肯定。
加強政府采購隊伍建設。一方面我廳組織開展了全省政府采購系統干部培訓班,省市縣區180多名政府采購監管和操作人員參加了培訓。培訓務實與務虛相結合;自編政府采購培訓教材;授課與互動相結合,培訓班既進行了全面講解,又安排了交流環節,強化培訓有效性。另一方面創新培訓模式,以我廳牽頭,財會培訓中心負責、大學具體承辦學習培訓模式,分別于5月份、9月份牽頭組織了2期代理機構從業人員培訓班,800多名代理機構從業人員參加了學習培訓,經考核考試后取得培訓證書。
政府基層工作人員工作總結篇四
半年以來,在市委、市政府正確和堅強領導下,我局領導班子緊緊圍繞市委、市政府工作中心,結合“作風建設年”活動,狠抓業務建設和作風建設,切實轉變工作作風,教育廣大黨員干部要以一流的工作作風和一流分工作業績創造性地開展工作,圓滿地完成上級賦予的各項工作任務,現將我局領導班子上半年工作情況匯報如下,懇請社會各界批評指正。
一、思想政治建設
半年來,局領導班子認真貫徹中央、自治區、地區文件精神,不斷提高班子成員的思想政治水平,先后組織班子成員認真學習了《中華人民共和國城鄉規劃法》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部黨紀條規知識選編》及相關法規,先后開展了爭先創優、熱愛偉大祖國、建設美好家園,學習楊善洲同志先進事跡等活動,撰寫了心得體會和讀書筆記。通過學習,領導班子成員的思想政治覺悟有了很大的提高。
二、領導水平
1、上半年,我局領導班子緊緊圍繞“作風建設年”和爭創“滿意”“不滿意”單位這一主線,深刻領會市委關于機關作風建設的重要講話精神,認識新時期牢記“兩個務必”(務必繼續保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,務必繼續保持艱苦奮斗的作風),加強黨性修養,樹立良好作風的重要意義,使增強黨性、轉變作風的要求內化于心、外踐于行。
2、組織全體黨員干部向焦裕祿、孔繁森、鄭培民、楊善洲等先進典型學習的同時,營造出學習先進、改進作風的良好氛圍。
3、圍繞創建和諧機關,以完善制度,規范行政行為為抓手,扎實做好行政效能建設各項工作。
4、先后積極組織機關黨員參加了市直機關工委組織的全民健身運動,紅歌賽,并獲得了優秀獎。同時,局機關黨支部在慶祝建黨90周年時,召開了隆重的表彰大會,對優秀黨員進行了表彰。
5、以確立發展規劃、培育致富產業、實施實事幫扶和幫扶困難戶為工作重點,大力實施四大幫扶工程(規劃幫扶、科技幫扶、實事幫扶、貧困戶幫扶),已為扶貧戶捐贈3.5萬余元,較好地實現了扶貧工作目標。
6、以解決群眾的困難為出發點,堅持做到“有登記、有交辦、有責任人、有處理、有結果、有監督”等“六個有”,充分發揮規劃的協調和引導職能,幫助信訪群眾化解矛盾,處理問題,并通過采取回訪、下訪、約訪等有效形式,深層次推進信訪問題處理,得到了群眾的充分肯定。今年上半年接待群眾投訴21件,市委、政府交辦的信訪案件3件,結案率100%。
今后工作努力的方向。在今后的工作中,市規劃局領導班子將始終把解放思想、干事創業作為自己的自覺意識和實際行動的指南,落實科學發展觀,全力抓好思想政治建設、不斷提高領導水平,廣泛征求意見,多方論證、集思廣義,博采眾長,使城市總體規劃,科學合理,為城市規劃的快速發展做出貢獻。
政府基層工作人員工作總結篇五
作為應屆生畢業工作經驗少,因此我堅持事事學習、時時學習的原則,對工作反復推敲,較好地完成了領導交辦的工作任務。
起草整理了10余篇報告,講話等文材料,協助領導完成有關部門溝通聯絡工作,下達通知百余條。
生活上加強溝通,有效協調同事關系。
平時工作之中堅持謙虛、熱情的積極態度,與同事密切配合,互相支持,和同志們的關系處理得比較和諧,保證了全局整體工作不出現紕漏,與各科室保持了良好的關系,科室之間的溝通也非常順暢。
思想上提升高度,加強政治理論更新。
積極參加機關組織的形式多樣的學習教育活動,主動學習黨和國家文件和縣委、縣政府各類會議精神,政治上和上級保持一致,加強群眾觀點,貫徹群眾路線。
重視理論學習,真正做到邊實際邊提高。
同時,工作上還有不足之處,一是工作經驗少,有時候想問題不夠全面,思想高度不足;二是工作還不夠細致。
很多時候還是粗心大意,自己完成的材料有時會有錯別、材料結構的安排不合理等問題。
三是對自己要求不夠嚴格。
對自己管理不嚴,有時會放松自己,這是所不允許的。
已過,還有更多的挑戰,本人將繼續發揚勤奮學習,艱苦奮斗的精神,勵志耕耘,銳意進取為辦公室、為人民盡心盡力,奉獻一己微薄之力。
一、此階段的思想工作匯報
(一)在思想上,不斷加強思想政治修養鍛煉,加強理論學習,增強黨性,提高政治素質。
治素質,盡快適應鄉鎮各項工作的需要。
盡管自己在母校南開的四年里曾經系統地學習了很多黨的理論知識,但到了基層鄉鎮,我將面臨一個全新的領域和天地,所以要保持一個選調生黨員干部的先進性,就必須不斷地加強自我學習。
(二)在工作上,腳踏實地,安于本分,嚴于律已,嚴肅認真,謙虛謹慎,完成領導交辦的每一件事情。
文件收發、文件管理等各項日常工作,熱情接待來訪群眾,能力范圍內及時為他們辦妥各種事情。
下達的09年度重點團報團刊的征訂任務以及團費的收繳上交任務,工作過程中的積極表現受到了領導和同事的一致好評。
在包村工作中,我認真地做好計生、新農合、非法煤硐和森林防火巡查的相關工作。
(三)在學習上,堅持做到邊工作邊學習,終身學習。
當今社會處于一個以信息作為重要生產力的時代,誰掌握的知識,誰就擁有了進步的階梯。
更何況我作為一名選調生黨員干部,更需要善于學習,向書本學習,向實踐學習,向群眾學習,謙虛好學,多請教領導和同事,學習他們科學的工作方法、優良的工作作風和高超的人際協調技巧。
我記得,龍巖市人事局領導在08選調生報到會上的講話:“到了基層鄉鎮,你要忘記自己曾經是多么的優秀,忘記選調生頭頂上的光環,一切要從頭開始,虛心學習各種農村工作的方法和知識,盡早融入到基層工作隊伍中。
”因此,在基層工作中,選調生黨員干部更需要不斷地擴大自己的知識面,提高自己在所在崗位上的認知水平。
在取得工作成績的同時,我深知成績的取得和黨委、政府的領導和支持是緊密關聯的,我也明白自己身上還有很多不足,如理論水平不足,公文寫作水平有待提高,工作經驗有待豐富,組織協調能力有待增強。
因此,我一定會在今后的學習、工作和生活中揚長避短,使自己政治上更成熟,學習上更進步,言行上更符合一個選調生黨員干部的標準。
二、基層工作面臨的五個困境。
(一)困境之選調生在管理上沒有明確的制度。
沒有明確的管理辦法和實施方案,使選調生對自己的奮斗目標沒有足夠的認識,找不到奮斗方向,從而影響工作熱情。
希望組織部門能夠為選調生制定科學的管理制度。
(二)困境之城鄉生活差距大。
剛走出“象牙塔”,過慣了城市生活和校園生活,剛來到農村,首先要面對的是艱苦的生活條件,可能出現吃不香、睡不好、住不慣等問題,特別是農村基層各方面的設施跟大城市無法比擬,道路、商店、就醫等各方面在規模、檔次上都有差距。
曾經的霓虹燈不再閃爍,象牙塔的日子成為了永久的回憶,眼前只有幾幢破舊不堪的老房屋,簡陋的辦公桌椅……因此,我們要及時調整自己的心態,加快適應基層生活的步伐,實現從“城市”到“農村”,從“學校” 到“社會”的轉變。
(三)困境之語言交流困難。
無形中有一種距離感,我記得有一次用電話通知流出的計生對象落實“雙查”任務,對方一聽到我用普通話說自己是鎮上的包村計生干部,就“哐當”把電話給掛了。
因此,選調生到農村工作,語言障礙將成為制約選調生工作生活的一個重要因素。
因此,我們到基層后,要盡早脫離身上的“書生氣”,大膽地、真誠地與基層干部群眾打交道,盡快了解和熟悉當地地方語言,多結識朋友,在交往中了解基層、增長見識、學習經驗,使自己迅速完成由“大學生”向“基層干部”(小學生)的轉變。
(四)困境之精神寂寞。
基層工作,離開了繁華和熱鬧的城市,夜晚也沒有什么娛樂設施和場所,而鄉鎮干部晚上的娛樂方式大多是喝酒,而偏偏自己的酒量太差,又會過敏。
在一個人生地不熟的地方,除了同期來的一個選聘生和兩個“三支一扶”的同齡人,能夠說上話的人沒有幾個,出現短暫時期的精神寂寞空虛在所難免。
因此,選調生要有充分的思想準備,工作中多和基層干部交流學習,生活中多看書看報,努力從寂寞空虛的生活中走出來,學會用工作和學習的辦法充實自己的生活。
(五)困境之學非所用。
我們選調生中有很大一部分是被分到黨政辦工作,沒有從事與專業知識對口的工作,專業知識難以真正派上用場,久而久之,我們的專業會不會荒廢?這是我們要提出的疑問。
因此,我們要從兩個方面努力走出這一困境:一來,要認識到農村基層很需要人才,無論組織上把我們安排到哪個崗位,我們都要安心工作,扎根基層,要相信自己能通過新的學習和實踐鍛煉,很快會適應基層。
二來專業知識不能丟,現在不能直接用不代表今后永遠不用,同時要加強學習新農村建設的工作方法和必備知識(政策、經濟、法律、管理等),把自己鍛煉成為農村基層工作的一把“好手”。
選調為我們提供了一個廣闊的舞臺,只有擁有堅定的理想、扎實的作風和高尚的人格,才能叫響“選調生”這個品牌,贏得大家的認可。
一、熟悉環境,體驗基層
經過前面幾個月在團市委的工作,也積累了一定的工作經驗,學會了怎樣去處理一些團組織工作中的基本問題。
但是由于到農村和社區基層學習的機會不是很多,所以還得重新去一步一步地學習。
剛開始的時候確實遇到了一些問題。
首先,不像在團市委機關里面,在基層,語言問題是一個不得不去面對的問題,雖然在武岡生活了快四個月了,但是語言還是個大問題,特別是在村里的時候,很多人說話語速過快、本地口語過多,使我根本就沒辦法了解對方說話的內容,這還是請在村里的大學生村官幫忙才得以解決。
然后,就是事先沒有協調好,村里的接待人員不清楚此次活動的具體情況,安排上不是很合理,導致做了很多無用功,這種情況在第二次去的時候就沒有了。
其實這些問題都是一些小問題,在村里和社區,在大家熱情的幫助下,我還是很好地完成了此次基層工作學習體驗活動。
二、努力工作,服務基層
得到這次基層鍛煉的機會,雖然有一定的壓力,不過還是特別的興奮。
在每周末基層學習體驗的過程中,我珍惜機會,努力向基層的同志們學習,積極地開展工作。
這次的'活動主要是在龍田鄉枧道村開展的。
在枧道村大學生村官、團支書伍英柿的幫助下,我得以了解到該村的方方面面,以及在村里順利地開展各項活動。
在村民羅建剛家,我們對羅家四口人進行了訪問,從農業生產、家庭增收、教育等方面進行了了解,并和他們一起下地里參加勞動。
在空巢老人毛雄新家,我們詳細詢問了基本生活情況、留守孫子的教育情況以及心理狀況,幫助其做一些家務活。
通過走訪的幾戶村民家庭,對于一般的農村家庭的基本情況有了初步的認識。
在枧道村村委會,我配合伍英柿,給村支書做了一天的助理,主要負責村委會的工作。
一天里,很多的事情要處理,除了村委會的日常工作以外,還有上級下達的任務、村民之間的矛盾等問題需要處理。
從伍英柿那里了解到,村委會的事情可以說是面面俱到,可以從各個方面鍛煉一個干部的能力。
這一天的工作,確實是讓我受益頗豐。
在枧道村小學,我們組織了兩個年級的少先隊員到村里的孤寡老人羅朝華家里參加義務勞動,幫助打掃房屋、洗衣服、陪老人聊天。
這些小朋友們都覺得這樣的活動很有意義,不僅可以幫助別人,自己也能學到很多的東西。
在村委會,我們還邀請了部分沒有外出務工的青年進行了一次訪問,了解他們的生活狀況、學習狀況、工作情況以及思想狀況。
由于本地條件的限制,大部分的青年都有外出打工的愿望,但是由于年齡的原因,學業結束后,只能暫時在家,等領到身份證后就會出去了。
三、發現不足,加強學習
通過幾次下鄉的學習體驗,確實學到了很多,收獲著實不少。
不過通過這段時間在農村基層的學習,也發現了許多自身的不足和需要改進的地方。
比如在處理問題上確實存在不夠細心的地方(這是枧道村村支書給我提的意見),這需要我在以后的工作中隨時保持認真負責的態度去完成每一件事情。
另外,由于這次下鄉的時間不是很多,對于基層的了解肯定不夠全面,還需要自己以后多開展這樣的活動,真正地到基層中學習。
這次的學習體驗活動已經結束,但是我的基層體驗卻才剛剛開始。
在今后的工作中,我將把這次基層工作中的經驗運用于實際,更好地為武岡的發展服務。
1.基層環保工作總結
2.銀行基層員工工作總結
3.基層黨建工作總結
4.基層消防中隊工作總結
5.基層工會主席工作總結
6.電力基層隊安全工作總結
7.企業基層工會工作總結
8.基層辦公室工作總結