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財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇一
五、審核重要財務事項，對發(fā)生的重大違紀事項負有直接責任：
1．審核月、季、年度各類會計報表和財務報告，并對報表和報告的正確性負責；
2．負責各類資產(chǎn)盤盈、盤虧及損失的審批，并負責組織查明責任；
3．負責各類資產(chǎn)的轉移和租賃的審核；
4．確定集團產(chǎn)品價格的定價原則，簽發(fā)企業(yè)內(nèi)部結算價格，審核業(yè)務合作合同；
5．正確計算成本費用，并對成本費用變動情況查明原因。
八、組織領導會計電算化工作，并做好與有關部門的協(xié)調(diào)工作；
九、搞好各級財會人員的崗位技術培訓工作，不斷提高財會隊伍業(yè)務素質(zhì)。；
十、定期將財務系統(tǒng)出現(xiàn)的重大事項或異常財會信息及時匯報公司最高管理層，必要時上報董事會。
十一、檢查核算、分析、監(jiān)督企業(yè)重大經(jīng)營管理決策的執(zhí)行情況；
十二、檢查監(jiān)督公司的財務傳遞程序，財務處理程序，財務管理模式的合規(guī)性。
十三、分析、監(jiān)督各種財務考核指標的準確性及完整性，定期將考核結果報公司最高管理層。
十四、檢查監(jiān)督資金管理，合理核算各項資金定額，定期進行資金預測、分析，積極融資，搞好綜合平衡。
十五、檢查監(jiān)督財政、稅務、金融政策的執(zhí)行情況，使企業(yè)財務工作向正規(guī)化方向發(fā)展。
十六、組織企業(yè)定期和不定期的財務大檢查，根據(jù)工作需要，不斷更新內(nèi)容，制定檢查標準，揭露問題，堵塞漏洞，使財務工作逐步走向規(guī)范。
十七、完成管理層及董事會交代的其他工作。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇二
:
3、負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年度財務報告和公司內(nèi)運營數(shù)據(jù)分析;
4、負責公司全面的資金調(diào)配、資產(chǎn)管理工作,成本核算、會計核算和分析工作;
8、監(jiān)控可能會對公司造成影響的重大經(jīng)濟活動與政策執(zhí)行;
9、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系;
10、負責財務部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作,完成財務部內(nèi)部人員管理與業(yè)務培訓;
11、完成上級交給的其他日常事務性工作。
:
1、會計、財務或相關專業(yè)本科以上學歷,財務管理碩士或相關學歷優(yōu)先;
2、受過經(jīng)濟法、管理學基本原理、計算機操作、稅法以及公司相關財務法規(guī)等培訓;
5、熟悉生產(chǎn)制造型企業(yè)財務管理、企業(yè)融資及資本運作,有一定的融資能力;
6、必須有公司上市實際操作經(jīng)驗,主導運作過ipo的成功案例者為佳;
9、必須具備遵守國家法律、法規(guī),正確貫徹執(zhí)行國家的財政、財務、會計政策的基本職業(yè)操守。
凡有下列情況之一,不錄用:
(一)因瀆職造成國有資產(chǎn)流失的;
(二)違反財經(jīng)紀律、制度,有貪污受賄、弄虛作假等違法違紀行為的;
(四)有違反會計人員職業(yè)道德行為的;
(五)市財政局、市委組織部認定的不宜擔任財務總監(jiān)的其他情形;
(六)不原意接受背景調(diào)查的。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇三
(一)依據(jù)國家方針政策、法律法規(guī)和國資監(jiān)管的有關規(guī)定，依法履行財務監(jiān)督管理職責。發(fā)現(xiàn)企業(yè)違反國家法律、法規(guī)和財務會計制度的行為，及時向企業(yè)提出糾正的推薦并按規(guī)定向省國資委報告。
(二)審核企業(yè)具體財務會計制度，監(jiān)督檢查企業(yè)財務會計制度的執(zhí)行狀況。
(三)監(jiān)督企業(yè)財會人員工作質(zhì)量和執(zhí)業(yè)水平，對企業(yè)財務會計機構的設置和財務負責人的任用、獎懲有推薦權。
(四)透過審核、檢查企業(yè)財務會計帳冊、財務報表和財務報告資料等方式，監(jiān)督管理企業(yè)財務會計活動，保證企業(yè)財務會計數(shù)據(jù)的真實性、完整性、合法性;發(fā)現(xiàn)存在問題的，應督促企業(yè)進行整改。
2、對企業(yè)財務會計資料進行定期或不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題的，提出改善意見和推薦;
3、對企業(yè)月度財務會計報告進行審核，對年終財務決算進行審核并簽署審核意見，對主要經(jīng)濟指標及經(jīng)營業(yè)績進行分析評價，有關重大變化要分析原因，并構成書面意見。
(五)列席董事會會議，參加經(jīng)營班子會議，對有關項目論證、對外投資、貸款、擔保、產(chǎn)權轉讓和資產(chǎn)重組、企業(yè)改制、財務審計等重大經(jīng)濟事項，提出獨立的意見和推薦。
(六)審核企業(yè)重大經(jīng)濟事項，出具獨立的審核意見。審核意見與企業(yè)不一致或者有關推薦未被采納的，應及時書面向省國資委報告。
3、及時報告重大財務事件，指導監(jiān)督企業(yè)財務危機處置工作。
(七)根據(jù)企業(yè)董事會或經(jīng)營班子有關決定，參與企業(yè)重大事項的管理和企業(yè)重大經(jīng)營決策過程。
1、參與擬定企業(yè)年度經(jīng)營目標、中長期發(fā)展規(guī)劃以及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略;
2、參與制定企業(yè)資金使用和調(diào)度計劃、費用開支計劃、物資采購計劃、籌融資計劃;
3、參與企業(yè)重大經(jīng)濟合同的評審;
4、其他需要參加的重大事項和活動。
(八)參與制定企業(yè)財務監(jiān)督管理方面的規(guī)章制度，包括會計核算制度、資金管理制度、費用管理制度、資產(chǎn)管理制度、投資管理制度、貸款擔保制度等，對企業(yè)各項財務規(guī)章制度執(zhí)行狀況進行監(jiān)督指導。
(九)監(jiān)測所屬子企業(yè)財務收支狀況和財務管理水平，重大事項要及時上報省國資委。
(十)對重要財務事項與企業(yè)負責人進行聯(lián)簽。
1、企業(yè)借入和借出必須數(shù)額的資金、信用擔保、資產(chǎn)抵押(質(zhì)押);
3、購置固定資產(chǎn)，企業(yè)規(guī)定應由企業(yè)負責人審批的;
4、企業(yè)財務會計報告(月報、年報及相關分析說明);
5、企業(yè)設立、合并、撤銷銀行賬戶和證券賬戶;
6、其他需要企業(yè)負責人簽批的財務事項。
凡規(guī)定聯(lián)簽的事項，應在企業(yè)負責人簽署之前送財務總監(jiān)審簽，具體額度及方式由企業(yè)結合實際具體規(guī)定。
(十一)對重大決策和規(guī)章制度執(zhí)行狀況進行監(jiān)督。
1、按照職責對董事會或總經(jīng)理辦公會議批準的重大決策執(zhí)行狀況進行監(jiān)督;
2、對企業(yè)有關規(guī)章制度的實施狀況進行監(jiān)督;
3、根據(jù)工作需要，有權查閱企業(yè)經(jīng)營管理中的有關文件、合同、資料，包括年度經(jīng)營計劃、經(jīng)營目標職責書、投資項目合同、貸款擔保合同、產(chǎn)權轉讓合同、物資采購合同、基建工程合同、內(nèi)部承包合同(或方案)以及項目可行性方案等，并要求相關部門或人員做出解釋。
(十二)每季末20日內(nèi)提交綜合工作報告，對可能造成財務數(shù)據(jù)失真、國有資產(chǎn)損失的事項以及其他拒絕聯(lián)簽的重大事項及時報告。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇四
:
1、建立和完善公司成本管理體系;
2、進行bom、制造費用等其他成本費用的財務控制和分析;
3、總體把控oem業(yè)務的風險,對oem交易模式、成本核算、業(yè)務流程提出優(yōu)化建議;
5、推進成本管理信息化建設。
:
6.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的學習能力和適應能力、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;
7.具備良好的綜合素質(zhì),抗壓能力強,有領導力,有擔當;
8.有良好的英語聽說讀寫能力。
制造業(yè)財務總監(jiān)崗位
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇五
1.總經(jīng)理的直接領導下，主持酒店財務工作。
2.組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律法規(guī)和制度，建立健全酒店內(nèi)部財會管理制度，保證投資者權益不受侵犯。
3.領導財務部門，做好各項財務收支計劃的編制及其控制、核算、分析和考核工作，依法合理籌集資金，有效利用酒店各項資產(chǎn)，督促有關部門開辟財源、增加收入、降低成本、節(jié)約費用，有效運用資金，努力提高酒店的經(jīng)濟效益。
4.做好各項物品年、季、月采購計劃的審核、控制、分析和考核工作，結合賓館實際情況制訂物品供應和物資儲備的最高定額與最低定額，加速資金周轉。
5.負責對酒店財會機構設置和會計人員的配備和人員聘任方案的提出，組織財會人員的培訓和考核。
6.協(xié)助總經(jīng)理參與重大經(jīng)濟問題的分析、研究和決策，參與賓館重要經(jīng)濟合同（協(xié)議）的研究和審查，監(jiān)督、檢查經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況。
7.協(xié)調(diào)酒店各部門之間有關財務、采購管理工作的關系，保證酒店經(jīng)濟活動和財會工作的順利運行。
8.對酒店經(jīng)營過程中的成本、費用支出，物品消耗的合理性進行監(jiān)督檢查。
9.定期召開財務人員會議，掌握工作中發(fā)生的各種情況，以便及時進行解決。
10.完成總經(jīng)理布置的其他工作。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇六
3.監(jiān)督執(zhí)行、維護公司財務管理程序和政策，參與制定年度、季度財務計劃;。
4.向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;。
6.審核各類會計憑證、原始單據(jù)及相關手續(xù)，做好記賬、結賬和對賬工作;。
7.定期核對總賬與各類明細賬，保證賬賬相符;。
9.參與稅務、銀行等系統(tǒng)的日常溝通工作;。
10.完成領導交辦的其他任務。"。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇七
3、建立完善的財務報告體系，全面反映公司經(jīng)營狀況;。
4、搞好外部關系，樹立公司良好的形象;。
5、抓好財務人事管理，保障各項財務管理工作高效運行;。
6、履行財務審核職責，及時全面了解公司經(jīng)營運作狀況;。
7、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇八
3、負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性;。
4、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;。
5、負責開具各項票據(jù);。
6、協(xié)助會計處理工商、稅務、銀行等方面的工作;。
7、熟悉高新、高轉稅收優(yōu)惠政策，有企業(yè)ipo上市經(jīng)驗優(yōu)先。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇九
（一）在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、企業(yè)預算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計劃、企業(yè)預算編制、執(zhí)行與控制工作。
（二）組織協(xié)調(diào)企業(yè)財務資源與業(yè)務規(guī)劃的匹配運作，公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施。
（三）負責制定公司利潤計劃、投資計劃、財務規(guī)劃、開支預算或成本費用標準。
（四）建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及會計核算和財務管理的規(guī)章制度。
（五）建立企業(yè)內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度，完善財務治理、公司財務控制和會計機構，對會計人員實施有效管理。
（六）負責現(xiàn)金流量管理、營運資本管理及資本預算、企業(yè)分立或合并相關財務事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動管理（管理者收購、資本結構調(diào)整）等。
（七）會同經(jīng)營管理部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃，努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
（八）監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律和董事會決議。
（九）負責與政府財稅部門聯(lián)系，落實財稅政策。
（十）完成董事會和總經(jīng)理交辦的其它工作。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十
1
直接上級
總經(jīng)理
所轄人員
人
直接下級
財務經(jīng)理、資產(chǎn)管理主管、稽查主管
薪酬類型
年薪+年度獎金
崗位目的
根據(jù)公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃的要求，在總經(jīng)理的指導下，依據(jù)國家有關財務方面的法律法規(guī)和公司的財務制度，組織領導公司的財務管理、成本預算管理、會計核算、財務監(jiān)督及審計監(jiān)察等方面的工作，與總經(jīng)理保持良好溝通，加強經(jīng)濟管理，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
崗位職責
職責一：
財務管理
4、負責對新項目的財務可行性預審、投資效果分析；
5、監(jiān)督、檢查公司財務紀律執(zhí)行情況；
9、與財政、稅務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系。
職責二：
財務規(guī)劃及工作計劃
4、負責制定公司門店的整體預算計劃，包括利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準，結合不斷變化的市場及政策設計調(diào)整方案確保平穩(wěn)過渡。
職責三：
部門管理
1、在授權范圍內(nèi)核定員工的升職、調(diào)動、任免等；
2、部門預算費用管理，嚴格按照預算指標實施部門費用管理；
3、負責組織完善本部門制定與其專業(yè)管理相關的各項管理制度及規(guī)范；
4、落實考核方案和考核指標，逐級實施績效考核與輔導，考核評估下屬人員的任職資格；
職責四：
制度建設
1、建立健全公司財務管理體系、信息化管理體系及相關規(guī)章制度;
2、建立健全內(nèi)部核算組織體系，以及相關規(guī)章制度；
3、指導和建立數(shù)據(jù)管理體系，制定核算和財務管理制度及流程，根據(jù)我國財經(jīng)法規(guī)調(diào)整改革，及時編寫調(diào)整方案。
職責五：
資金審計管理
1、負責公司財務業(yè)績的核查、考核和監(jiān)督控制工作；
2、協(xié)調(diào)與各部門單位的關系，控制各項結算審計工作；
3、審核現(xiàn)金流量表，結合公司實際分析負債和資本的結構，對公司資金的統(tǒng)籌管理和運作提出控制分析，并對其提出合理化建議有效控制風險加大資金獲利的可能性。
職責六：
資金運作管理
1、負責公司的資金運作管理、日常財務管理、籌資方略等業(yè)務；
2、培養(yǎng)、建立良好的融資渠道，為公司經(jīng)營提供資金保障；
5、負責定期分析公司資金使用情況，審核各類資金類報表、報告及資料，對其正確性、及時性負責。
職責七：
廠家往來管理
1、參與審核與廠家簽訂的承銷合同，負責系統(tǒng)研究廠家的各項優(yōu)惠政策；
2、參與廠家任務完成情況的監(jiān)測與控制；
3、負責核對廠家返利的兌現(xiàn)情況，并為廠家返利的追索提供數(shù)據(jù)支持；
4、以廠家結算價格政策為基礎，負責審核公司產(chǎn)品價格政策的制訂，并負責監(jiān)督執(zhí)行；
5、負責整理、編制本公司的信用資料，參與廠家信用支持和銀行貸款的爭取。
職責八：
稅務籌劃
3、負責本公司的稅費核算、繳納與清算工作；
4、制訂本公司的涉稅管理制度，避免出現(xiàn)納稅事故；
6、負責組織開展本公司強有力的稅務公關工作。
工作權限
建議權
1、對年度資金計劃、資金籌集、預算管理、審計監(jiān)察有建議權；
2、對直線下屬人員的入職、離職、異動、培訓、考核等有建議權；
3、對總經(jīng)理財務方面的決策有建議權；
監(jiān)督權
1、對財務往來、費用支出、資金運作、資金審計、人員培訓有監(jiān)督權；
2、對公司各項經(jīng)營管理開支有監(jiān)督權；
3、各個崗位員工工作狀況及績效有監(jiān)督權；
4、對門店財務管理、費用往來等方面有監(jiān)督權；
5、監(jiān)督門店執(zhí)行國家的相關法律法規(guī)及公司制定的各項財務規(guī)章制度；
審核權
1、對員工的入、離職有審核權；
2、對費用支超出財務部、資金審計部、資金運作部的審批權限的有審核權；
4、對公司年度預算有審核權；
5、對公司各部門的差旅費、交通費有審核權；
審批權
1、下屬的文件報告、費用支出有審批權；
2、依據(jù)員工手冊，下屬員工長期事假有審批權；
3、費用支出超過下屬部門審批權限的，在財務中心審批權限內(nèi)的有審批權；
4、固定資產(chǎn)超過下屬部門審批權限的，在財務中心審批權限內(nèi)的有審批權；
5、對財務部內(nèi)績效方案有審批權；
6、對財務部內(nèi)管理人員的任免、升遷、調(diào)轉有審批權；
kpi指標
任職資格
教育水平
1.大學本科以上學歷
2.會計、財務管理或金融專業(yè)
3.具有中級以上會計職稱
經(jīng)驗水平
1.6年以上財務管理工作經(jīng)驗
2.3年以上同崗位工作經(jīng)驗
知識技能
業(yè)務知識
管理技能
1.熟悉各種財務政策、法規(guī)
2.精通財務管理知識
3.具有出色的財務分析能力、較強的融資能力
1.具有敏銳的洞察力
2.具有較強的判斷和決策能力
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十一
2.對公司未來發(fā)展提出建議和規(guī)劃，并輔助公司業(yè)務的發(fā)展。
5.審核各部門、子公司的費用支出情況，嚴控成本;。
9.建立財政、稅務、工商、統(tǒng)計等部門的良好關系，維護公司的經(jīng)營利益;。
10.完成上級交給的其他日常工作。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十二
1負責公司財務管理及內(nèi)部控制制度的監(jiān)督與執(zhí)行。
2負責組織公司的'成本管理工作。進行成本預測、控制、核算、分析。
3組織財務部做好年終財務決算工作，配合會計師事務所做好年度審計、匯算清繳等工作。
4做好公司稅務籌劃工作。
5協(xié)調(diào)安排公司與銀行、稅務局、工商局等部門的相關工作。
6每月末負責向管理層提交財務分析報告。
9完成公司領導交給的其他工作。
職位要求：
1.2年以上財務管理經(jīng)驗，具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗。
2.本科以上學歷，具備中級會計師或以上職稱，注冊會計師資格優(yōu)先。
3.有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺，極強的財務分析和內(nèi)部審計本事。
4.具備良好的職業(yè)道德，較強的工作熱情和職責感，愿意承擔高強度的工作壓力，具備良好的領導本事、管理本事。
5.精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)確定本事和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗；
6.熟悉國家會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策；
7．四大工作經(jīng)歷加分。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十三
1、負責保存酒店內(nèi)賓客按時制服的帳目記錄。
2、控制及平和預付定金，計算一切應付傭金。
3、確保合同所訂立有關單位議定，價格安排。
4、編制每月的會計表和應收款報告。
5、將過期帳戶的所有資料提供給有關人員，以便采取措施和行動。
6、對飯店日常所支出的費用進行統(tǒng)計，控制，掌握銀行存款余額的記錄。
7、核對及處理飯店內(nèi)制服的費用，編制支出分析及其他有關供貨單位和個人支票的月結單。
8、根據(jù)飯店制服情況作出分析報告總監(jiān)和經(jīng)理（珠海經(jīng)理）參考，以便控制費用開支，保持收支平衡，不超預算。
9、努力學習義務外知識，提高業(yè)務能力。
10、嚴格遵守酒店的各項規(guī)章制度，服務酒店總經(jīng)理（珠海總經(jīng)理）工作分本。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十四
財務總監(jiān)是公司管理資金運流的重要人員，那么都有那些。
崗位職責。
呢?下面是本站小編精心整理的財務總監(jiān)工作職責范文，供大家學習和參閱。
1.負責組織公司的會計核算和成本費用控制工作。
2.負責主持財務報表及財務預決算的編制工作，監(jiān)督各分公司的運作符合財務規(guī)范。
3.根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃,組織編制公司年度綜合財務計劃和控制標準。
4.負責對工商、稅務、銀行等部門事物的協(xié)調(diào)處理。
5.負責財務部日常行政管理工作。
6.協(xié)助總經(jīng)理制定財務規(guī)劃。
1.在董事會和總經(jīng)理領導下，總管公司會計、報表、預算工作。
2.負責制訂公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。
3.制定和管理稅收政策方案及程序。
4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的。
規(guī)章制度。
5.組織公司有關部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律，以及董事會決議。
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，構建公司財務管理體系，規(guī)范和優(yōu)化財務流程、財務制度，并監(jiān)督落實。
2.根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，組織編制年度財務預算并進行月度控制和調(diào)整，負責公司年度財務決算;負責編制公司的中長期發(fā)展財務規(guī)劃。
3.負責公司、部門和項目的會計核算，控制公司的費用支出，對資金進行合理調(diào)配;負責月度資金計劃的上報審批，分析下屬分公司的資金預算執(zhí)行情況，監(jiān)控分公司的費用支出;管理、監(jiān)督和審查對銷售分成及銷售費用的核算與撥付工作;保證公司財務安全。
4.管理、監(jiān)控、指導各地分公司、分支機構的財務運行。
5.及時向公司管理層提供財務報告、必要的財務分析和預測處理方案，準確、及時地反饋公司財務狀況，為公司管理層的決策提供財務方面的支持和建議。
6.負責財務體系組織建設與團隊管理。
1.根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀，全面負責管理集團及下屬公司的財務和會計核箅工作并給予財務、會計、稅務咨詢和指導。審核和監(jiān)督所屬企業(yè)的財務計劃、現(xiàn)金流量計劃報告和資金狀況;并操作公司融資和有關資本運作。
2.審核集團公司及所屬企業(yè)各項財務報表的合規(guī)性并給予業(yè)務指導，進行所屬企業(yè)的財務分析、最終決策和落實工作。
3.就集團重大經(jīng)營計劃和投資項目提供財務分析并參與最終決策和落實。
4.對集團公司重大經(jīng)營性、投資性、融資性的計劃和。
合同。
以及資產(chǎn)重組和債務重組方案進行審核。
5.建立公司的風險管理機制及最佳運作管理，識別并提出應對經(jīng)營風險、市場風險、信貸風險的建議和計劃，建立財務預警系統(tǒng)。
6.依法檢查集團公司財務會計活動及相關業(yè)務活動的合法性、真實性和有效性。及時發(fā)現(xiàn)和制止可能造成出資者重大損失的經(jīng)營行為，并向董事會報告。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十五
五、審核集團重要財務事項，對發(fā)生的重大違紀事項負有直接責任：
1.審核集團月、季、年度各類會計報表和財務報告，并對報表和報告的正確性負責;。
2.負責集團各類資產(chǎn)盤盈、盤虧及損失的審批，并負責組織查明責任;。
3.負責各類資產(chǎn)的轉移和租賃的審核;。
4.確定集團產(chǎn)品價格的定價原則，簽發(fā)企業(yè)內(nèi)部結算價格，審核業(yè)務合作合同;。
5.正確計算集團成本費用，并對成本費用變動情況查明原因。
八、組織領導集團會計電算化工作，并做好與有關部門的協(xié)調(diào)工作;。
九、搞好集團各級財會人員的崗位技術培訓工作，不斷提高財會隊伍業(yè)務素質(zhì)。;。
十、定期將財務系統(tǒng)出現(xiàn)的重大事項或異常財會信息及時匯報公司管理層，必要時上報董事會。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十六
2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
4、負責重要內(nèi)審活動的組織與實施。
5、掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
6、組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權益。
7、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的`作業(yè)。
8、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
9、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
10、組織做好財務系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
11、組織做好保密工作。
12、代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系。
13、及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
14、定期主持財務系統(tǒng)例會，召集公司財務方面的會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。
15、審閱、監(jiān)督和控制財務系統(tǒng)。定期審核會計的運營賬目及出納員的現(xiàn)金流水是否真實
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十七
城市公司財務總監(jiān)美的置業(yè)滬蘇區(qū)域南京美的房地產(chǎn)發(fā)展有限公司,美的云筑,美的房地產(chǎn),美的主要職責:
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成帳務處理、稅務申報以及年度審計;
7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系,維護公司利益;
8、完成上級交辦的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,財務相關專業(yè);
2、十年以上財務工作經(jīng)驗,房地產(chǎn)行業(yè)5年以上工作經(jīng)歷,同崗位工作經(jīng)驗3年以上;
3、熟悉地產(chǎn)財務管理流程,有豐富的財務統(tǒng)籌管理經(jīng)驗;
4、具有高度的責任心,嚴謹,良好的職業(yè)記錄,較強的工作熱情和責任感;
4、良好的組織、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力和團隊合作精神;
5、較強的財務分析、資金管理和稅務籌劃能力。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十八
:
1、具體負責新零售項目推進和全渠道運營管控
3、具體負責一體化平臺運營kpi跟蹤,促進績效提升
4、具體負責推進集團其他新業(yè)務的創(chuàng)新轉型、業(yè)務整合、運營管控
:
1、45周歲以下,身體健康
2、本科及以上學歷,經(jīng)濟或管理類相關專業(yè)畢業(yè)
3、5年以上零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有較好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神
4、熟練掌握英語、熟練應用辦公軟件,具有良好的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)及表達能力
5、新零售相關從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇十九
(1)組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
(2)組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權益。
(3)參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
(4)參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
(5)負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
(6)負責重要內(nèi)審活動的組織與實施。
(7)按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。適時督察前臺收銀工作的正常有效開展和資金按時繳納銀行入庫情況的實施。
(8)負責主管業(yè)務的檢查改進與研究發(fā)展，并及時向總經(jīng)理報告工作。
(9)掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
(10)定期向董事長、總經(jīng)理述職。
(11)制訂財務系統(tǒng)年度、月度工作目標和工作計劃，經(jīng)批準后執(zhí)行。
(12)主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
(13)領導財務系統(tǒng)的培訓和考核工作，提高財務系統(tǒng)人員的政治業(yè)務素質(zhì)。
(14)按程序做好與相關系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，接受上級和有關部門的監(jiān)督檢查，及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
(15)做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高收銀員等各崗位工作效能，增強團隊合作精神。
(16)及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
(17)定期主持財務系統(tǒng)例會，召集公司財務方面的會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。
(18)審閱、監(jiān)督和控制財務系統(tǒng)。
【2】。
一、業(yè)務職責。
1、了解在當前銷售策略下的市場狀況;。
2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。
3、參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預算，召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。
4、負責重要內(nèi)審活動的組織與實施。
5、掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。
6、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。
7、組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營，維護股東權益。
8、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。
9、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表，會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。
10、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
11、做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。
12、組織做好財務系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。
13、組織做好保密工作。
14、代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系。
二、管理職責。
1、組織建設。
(1)、參與討論公司部門級以上組織結構;。
(2)、確定下級部門的組織結構;。
(3)、當發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調(diào)整，并通知人力資源部。
2、招聘及任免。
a、用人需求。
(2)、確認直接下級提交的用人需求(含崗位職責和任職資格)，并提交總經(jīng)理確認。
b、面試。
(1)、進行直接下級崗位的初試;。
(2)、進行直接下級的直接下級崗位復試，并做最后確定;。
(3)、組織參與面試的人員。
c、不合格員工處理。
(1)、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經(jīng)理確認;。
(2)、確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。
3、培訓。
(1)、提出對直接下級的培訓計劃，提交總經(jīng)理確認;。
(2)、確認直接下級提出的培訓計劃，提交人力資源部。
4、績效考評。
(1)、提出直接下級的績效考評原則，提交總經(jīng)理確認;。
(3)對直接下級進行考評，、并進行考評溝通。將考評結果提交人力資源部。
5、工作溝通。
(1)、匯總工作報告，并與總經(jīng)理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級;。
(3)、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇二十
6、做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作，提高工作效能，增強團隊精神;。
7、負責集團投融資工作(含項目投融資、企業(yè)上市等);。
8、審核稅務申報及財務報表申報準確性及時性，合理合法的企業(yè)節(jié)省稅務支出;。
9、協(xié)調(diào)稅務、銀行等相關部門辦理財務相關事宜;。
財務總監(jiān)的職責和任務（實用21篇）篇二十一
1.督促酒店建立健全會計核算制度，檢查會計制度的執(zhí)行情況，對會計核算工作的`質(zhì)量進行監(jiān)督。
2.督促酒店建立健全財務管理制度，完善財務監(jiān)督機制，檢查酒店執(zhí)行國家財經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財經(jīng)紀律情況，對財務活動的合法性進行監(jiān)督。
3.審核酒店擬訂的年度財務預、決算方案，資金使用和調(diào)度計劃，確保提供具有時效性的現(xiàn)金流量預測，通過對存貨、信用授權、應收、應付帳款、存匯款的控制，使酒店的現(xiàn)金流產(chǎn)生最大效益。
4.審核酒店財務報告，評價和報告其經(jīng)營管理業(yè)績。與酒店總經(jīng)理一起，共同對財務報表和報告的質(zhì)量負責。
5.與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營性支出。
6.按照要求與包括酒店往來銀行、稅務監(jiān)察人員其他酒店的相關人士進行溝通接洽。