心得體會是對自己經歷和感悟的一個記錄和抒發，可以幫助我們更好地理解自己。如果你正在為寫心得體會而糾結，不妨先來閱讀一些優秀的范文，或許可以給你一些靈感。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇一

如今，隨著人口老齡化的加劇，敬老院成為了一個高度關注的社會問題。護理老人是一項既重要又艱巨的工作，需要具備一定的專業知識和耐心。然而，目前敬老院護理老人的質量還存在一些問題，亟待關注和改進。在接觸和關愛老人的過程中，我深刻體會到了護理老人的種種挑戰和心得體會。

第二段：關愛老人的重要性及傳遞溫暖的方式（200字）。

老年人是社會的寶貴財富，他們為社會做出了巨大貢獻。敬老院是老年人的歸宿，是我們向老人表達敬意、傳遞溫暖的地方。在護理老人的過程中，我們要耐心傾聽他們的傾訴，給予他們關愛和溫暖。還可以通過組織和安排豐富多樣的康體活動，讓老人們能夠享受生活的樂趣，體驗到社會的關愛和溫暖。

第三段：關注老人的身心健康及提供專業的護理服務（200字）。

敬老院護理老人的工作要求護工們具備一定的醫學和護理專業知識，關注老人的身心健康。在日常工作中，我們要定期檢查老人的身體狀況，及時發現和處理疾病和問題。此外，老年人身心健康的關鍵還在于良好的心理狀態，我們需要關注老人的心理需求，尊重他們的意愿和選擇。給予老人專業的護理服務，能夠提高他們的幸福感和生活質量。

第四段：關注敬老院的環境及員工培訓（200字）。

敬老院的環境對老人的身心健康至關重要。我們要保持敬老院的整潔和舒適，為老人提供良好的生活條件。同時，也需要關注員工的培訓和鍛煉，提高他們的專業知識和技能水平。合理安排員工的工作和休息時間，確保他們身心健康，從而更好地照顧老人的需求。

第五段：提升社會關注與共建共享責任（200字）。

護理老人的責任應該是共建共享的，不能僅僅寄托在敬老院和護工身上，而是需要全社會的共同關注和參與。政府應該加大對敬老院的監管力度，提供相關政策和資金支持。社會各界應該積極參與志愿者活動，給予老人關愛和陪伴。只有全社會的努力共同發力，才能真正實現對老人的尊重和關懷。

總結：敬老院護理老人是一項既重要又艱巨的工作，需要全社會共同努力。我們應該從關愛老人的重要性、傳遞溫暖的方式、關注老人的身心健康、關注敬老院的環境及員工培訓、提升社會關注與共建共享責任等多個方面入手，共同為敬老院護理工作的改進與發展貢獻力量。只有在全社會的共同努力下，才能真正實現對老人的尊重和關懷，為老人創造一個更美好的晚年生活。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇二

尊敬的各位鎮領導：

你們好!

今天我們敬老院干部職工攜入住封浜敬老院的全體老人懷著感激之情寫信給你們，非常感謝你們對我院老人的關心幫助。每逢佳節，在你們領導重視下，經常有各級干部職工給我院饋贈各種老人們喜歡的吃、用物品，以示關懷。今年春節期間，鎮黨政兩套班子全體人員、各鎮級公司總經理和村黨總支書記共53人，每人掏出xx元，作為給敬老院老人們的一份“新年大禮包”，得到了老人們的一片感謝。工商所、黨員服務站、個體協會也在春節期間紛紛為我們敬老院捐資捐物，封浜小、中學的老師學生們更是帶著水果，為這里的老人們上演了自編自演的文藝節目，與老人們親切的聊天。一位80多歲的孤老這樣說道：“現在，我們這些無兒無女的孤寡老人，不僅政府關心我們，村里照顧我們，學校老師學生也經常看望我們，我們真正生活在一個溫暖的大家庭，真是幸福快樂。

物品有價，情無價。你們送來的不光是物品，更重要的是給我們老人送來了一片愛心，一片陽光，讓我們深感開心、溫暖。同時，我們也深深感受到，你們這一系列敬老愛老的行為，不僅是中華民族的光榮傳統，也是貫徹xx大精神的重要體現。這里，我們不知道用何種語言表達對你們的謝意，但是我們知道老人們在你們的關心下，一定會一年過得比一年好，他們的臉上也永遠笑裔如花。

我們決心將你們的善舉作為鞭策，激勵我們把服務老人工作做得更好。最后我們衷心祝愿各位領導們身體健康，萬事如意!

此致

敬禮!

x年xx月xx日。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇三

敬老院是一個以照顧和關愛老年人為主題的特殊場所。在這里工作，我有幸親眼目睹了老人的快樂、疲憊和孤獨。通過與老人們的交流和關懷，我深刻體會到了敬老院護理老人的重要性和必要性。在這篇文章中，我將分享我在敬老院工作期間的心得和體會。

敬老院的老人們來自不同的背景和經歷，每個人都有著自己獨特的需求。作為護理員，我們需要耐心傾聽老人們的訴求和關心，理解他們的感受和心情。有時候，老人們只是需要一個陪伴者、一個能夠傾聽他們故事的人。掌握老人們的個人信息和興趣愛好，可以幫助我們更好地滿足他們的特殊需求。

第三段：尊重老人的權益。

敬老院是老人們的安身之所，我們作為護理人員必須時刻尊重老人們的權益。我們要保護老人的隱私和尊嚴，尊重他們的個人意愿和選擇。理解老人們對于自己生活的態度和期望，是我們為他們提供最好服務的基礎。我們必須盡全力幫助老人們實現自己的意愿，并確保他們在敬老院里擁有一份尊嚴和價值感。

第四段：關注老人的身體與心理健康。

老人的身體和心理健康是關注的重點。我們需要做好老人們的日常護理，包括飲食、起居、衛生等方面的照顧。同時，關心老人們的心靈需求也是十分關鍵的。我們常常組織一些活動，如音樂欣賞、手工制作等，為老人們提供一個愉快、輕松的環境，讓他們感受到關懷和溫暖。定期進行健康體檢和心理咨詢，可以及時發現老人們身體和心理健康的問題，并給予適當的幫助和支持。

第五段：與家屬的合作與溝通。

與老人的家屬保持良好的合作和溝通是敬老院工作的重要環節。通過與家屬的交流，我們可以更全面地了解老人們的情況和需要。同時，建立和家屬的信任和合作，可以更好地為老人們提供最佳的護理服務。我們時常與家屬溝通老人的健康狀況、生活習慣等方面的信息，及時了解到老人家庭中可能出現的變化，做好對老人的照顧和支持工作。

結尾。

在敬老院工作的這段時間里，我親身體會到了敬老院護理老人的重要性。我們需要理解老人們的需求，尊重老人的權益，關心他們的身心健康，并與家屬合作，共同為老人們創造一個溫馨、舒適的生活環境。在敬老院的工作中，我不僅學到了專業的護理知識和技能，更重要的是學會了關心和關愛他人。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇四

第一段：引言（200字）。

人們常說“敬老、愛老”是中華民族傳統美德之一。作為社會進步的重要標志之一，敬老院的出現為無法自理的老人提供了特殊的照顧和關愛。我曾在一家敬老院實習，親身體驗了護理老人的工作，深感到了敬老院工作的重要性和挑戰性。

第二段：理解和溝通（250字）。

在敬老院護理工作中，與老人建立有效的溝通和理解關系是非常關鍵的。老人因為身體衰弱或認知能力下降，可能會出現溝通困難的情況。關鍵是要通過耐心和細致的工作，用尊重和理解的態度與他們溝通。例如，我曾遇到一個獨自生活的老人，他對外界幾乎沒有任何反應，不愿意和人交流。但是通過多次努力，我終于成功地與他建立了親密的溝通關系，他對我逐漸敞開了心扉，將他的內心感受和需要告訴我，這讓我深感到人際關系和情感的重要性。

第三段：尊重和關愛（250字）。

在敬老院護理工作中，尊重和關愛老人是我們最基本的職責。雖然老人的身體機能可能已經衰退，但是他們依然是人，是有感情和尊嚴的個體。護理工作要求我們始終以人為本，關心老人的身心健康，并為他們提供全方位的關愛和支持。例如，在處理老人的個人衛生時，我們應該采用溫柔、耐心的方式，讓老人感受到關懷和尊重。同時，我們還要多關心老人的心理需求，因為他們可能會感受到孤獨、無助等負面情緒。因此，我們需要為老人提供陪伴和安慰，使他們感到被尊重和珍視。

第四段：專業和責任（250字）。

在敬老院護理工作中，我們不僅要具備專業知識和技能，還需要具備責任心。老人因為身體和認知能力的下降，生活上會有很多困難和照顧問題。作為護理人員，我們需要具備解決問題的能力和決心。例如，我曾遇到一個行動不便的老人，由于缺乏適當的康復護理，他無法獨自行走。我制定了一個以恢復他肢體功能為目標的康復計劃，并和他一起積極鍛煉。通過長時間的努力，他的步態和平衡能力都有了明顯的改善，這不僅是我個人責任感的體現，更是我對護理工作的熱愛和專業水平的體現。

第五段：總結（250字）。

總結起來，敬老院護理工作需要理解和溝通、尊重和關愛以及專業和責任的綜合能力。每個老人的需要和情況各不相同，我們需要根據實際情況制定個性化的護理方案。同時，這份工作也使我深刻體會到了溫暖和人文關懷的力量，也讓我更加堅信敬老院工作對于社會的意義和價值。作為一名護理人員，我會以身作則，不斷提升自己的專業水平，為保障老人的尊嚴和權益做出更多的努力。

（總字數：1200字）。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇五

我作為一名剛畢業的護理生，很榮幸能夠成為貴港市中西醫結合骨科醫院的一員。上崗之前我參加了護理部為期兩周的護士規范化崗前培訓，雖然培訓時間短，但是從中使我懂得了很多。

一個好的護士需要具備身體素質、科學文化素質、心理素質、思想品德素質、專業素質。也了解了護士角色功能：照顧者、計劃者、管理者、咨詢者、協調者、教育者、研究者、代言人和保護人，我們護士有如此之多的角色需要我們兼顧。同時也了解了護士的權利和義務。而對我們新護士的要求有：

一、愛醫院、愛崗位、愛患者。

二、勤學、善學、會學。

三、學服務、學做人。

四、為患者負責、為自己負責、為醫院負責。

如何成為一名令人尊敬的好護士是我奮斗的目標。在今后工作中時刻注意自己的文明用語、儀容儀表，和同事、患者做好溝通，做到和諧、團結互助，同時，遵守醫院的規章制度，嚴格遵守“三查七對”，規范操作。無論做什么都要細心，用心，要對患者負責，對自己負責。在工作的同時也要加強學習，俗話說“學到老活到老”，有學習才有進步，才能與時俱進，不被社會所淘汰。

總之，我會牢記南丁格爾精神，為人民服務，努力成為一名好護士。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇六

敬老院作為社會關愛的一種形式，承載了社會對老年人的尊重和照顧。作為志愿者，有幸參與了敬老院的護理工作，與老人們相處的點點滴滴讓我獲得了很多寶貴的經驗和感悟，以下是我對于敬老院護理的心得體會。

第一段：了解與尊重。

在與敬老院的老人們接觸過程中，我意識到了解老人的個性和需求是提供有效護理的基礎。有些老人熱情開朗，喜歡與人交流，而另一部分老人則偏好獨自安靜，不太愿意與外界交流。我們作為護理人員，要耐心傾聽老人們的內心需求，不斷調整自己的態度和方式。有時候，老人們并不需要我們的指導或干預，他們只渴望一個理解和支持的眼神，一個溫暖和親切的問候。我們應該將老人置于平等和尊重的位置，尊重他們的意愿和選擇，確保他們在敬老院得到尊嚴的待遇。

第二段：細心與關愛。

細心與關愛是敬老院護理的核心。老人們的身體和心理健康需要特別關注，我們作為護理人員不僅要注意他們的日常生活習慣和藥物管理，更重要的是關注他們的情感需求。我曾經見到一位老人在房間里一個人默默流淚，我走上前詢問原因后，得知他剛剛想起了逝去的配偶。我知道，此時老人需要的不僅僅是一句安慰或者是一張紙巾，他需要的是一個陪伴者。于是我選擇了默默陪伴他，傾聽他的訴說，給予他說話的空間。漸漸地，老人停止了哭泣，他感受到了關愛和安慰。這個經歷讓我深刻認識到，護理工作并不僅僅是醫療、飲食和衛生的照顧，更關鍵的是心靈上的關懷，要用心去感受老人的需求。

第三段：耐心與信任。

耐心與信任是與老人相處的默契，也是提供有效護理的關鍵。老人們往往反應較慢，思維相對遲緩，需要我們給予足夠的時間。我們不能心急、催促，要用平和的態度溝通他們的需求和意愿。與此同時，建立起與老人之間的信任關系也至關重要。我曾遇到一位懷疑心重的老人，他對陌生人非常警惕，拒絕別人的照顧。初次見到他時，我沒有急著拉近距離，而是選擇坐在他的身邊，陪他聊天，讓他知道我是來關心他的。隨著時間的推移，老人逐漸建立了對我的信任，他對我多了些微笑和合作。耐心和信任是建立一種良好關系的橋梁，也是為了更好滿足老人的需求。

第四段：團隊與合作。

護理工作需要團隊的合作。在敬老院，人員分工明確，每個人負責不同的護理任務。團隊合作可以提高工作效率，也可以避免因不熟悉而出現的錯誤。在我個人的經驗中，我發現團隊中的每個人盡管有自己的專業領域和才能，但在護理老人時，我們不應該將自己的工作角色局限于自己的范疇。團隊應該相互幫助，共同協作，以便為老人提供更好的照顧。我曾與康復專家合作，為老人提供康復訓練，讓他們保持身體的活力和靈活性。團隊合作不僅僅是互幫互助，更是為了給老人提供更多的關愛和照顧。

第五段：反思與改進。

作為護理人員，我們不能停留在舒適區，我們需要不斷反思自己的工作，提出改進的方案。與老人相處過程中，我意識到老人們的參與感和自主權是需要被尊重和鼓勵的。比如，在老人活動的組織中，我們可以多征求老人們的意見和建議，讓他們覺得自己是活動的主導者。另外，我們還要關注敬老院的環境和設施，確保老人們生活的舒適度。比如，改進床鋪的硬度，準備老人們喜歡吃的食物等等。通過不斷地反思和改進，我們可以為老人提供更全面、貼心的護理。

總結。

敬老院護理工作是一項充滿挑戰和意義的工作，通過與老人相處，我意識到了解與尊重的重要性，體會到細心與關愛的價值，發現耐心與信任的力量，經歷了團隊與合作的重要性，并不斷反思和改進。希望在不斷學習和成長中，能為老人們提供更好的護理服務。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇七

隨著社會快速發展和家庭結構的變化，敬老院成為了越來越多老年人的居住選擇。作為護理人員，我有幸在一家大型敬老院工作了幾年。通過這些年的經驗積累與思考，我對于敬老院護理有了一些心得體會。本文將從提供溫暖關懷、提高生活質量、建立信任與溝通、保障身心健康以及重視職業素養等五個方面，探討敬老院護理的經驗與感悟。

首先，敬老院護理本質上是一份關懷工作。老年人經歷了歲月的沉淀，他們需要的不僅僅是生理上的照料，更需要的是溫暖與關懷。我們作為護理人員，應該盡可能地去關心他們的情感需求，并與他們建立起信任和親近的關系。通過傾聽他們的訴說、給予陪伴與鼓勵，我們能讓他們感受到溫暖與關懷，使他們的晚年生活更加充實和安心。

其次，提高老人的生活質量是敬老院護理的重要任務。敬老院護理的目標不僅僅是提供日常的飲食、洗漱和醫療照料，更是要通過各種形式的活動和娛樂來豐富老人的精神生活。舉辦康體運動、文藝表演、手工制作等活動，可以幫助老人保持積極的心態和身體健康，提高他們的生活質量。我們應該盡可能地尊重老人的興趣愛好，滿足他們的需求，并創造一個積極、快樂的生活環境。

與老人建立信任與溝通是敬老院護理的重要環節。老年人往往對陌生的環境和人抱有疑慮和不安。我們應該耐心地與他們溝通，解答他們的疑惑，并建立起相互了解和信任的關系。通過定期的座談會和家庭聯系活動，我們能夠聽取老人們的心聲和需求，改善和完善我們的服務。同時，通過與家屬的溝通和配合，我們能更好地照顧老人的身心健康。

保障老人的身心健康是敬老院護理的核心任務之一。老年人往往存在著各種潛在的健康問題，如慢性疾病、認知障礙等。我們應該依據老人的具體情況，制定個性化的護理方案，并定期進行健康檢查和日常護理。同時，我們還要關注老人的心理健康，給予他們精神支持和心理疏導。通過合理的藥物管理和康復訓練，我們可以幫助老人保持身心健康，延緩衰老的進程。

最后，敬老院護理人員要重視職業素養的培養。作為一名護理人員，我們要有高度的職業操守和責任心，保持專業知識的更新與學習，不斷提高自己的護理技能和服務質量。我們要學會尊重老人的選擇和權利，傾聽他們的需求和建議，并及時糾正錯誤和改進工作。只有通過對自身素養的不斷提升，我們才能更好地為老人提供優質的護理服務。

敬老院護理是一項充滿挑戰和責任的工作，但也是一份充滿意義和價值的工作。通過提供溫暖關懷、提高生活質量、建立信任與溝通、保障身心健康以及重視職業素養等方面的努力，我們能夠為老人們營造一個快樂和舒適的晚年生活環境。我相信，只要我們心懷敬意與愛心，用心去關心和照顧每位老人，我們一定能夠讓他們安享晚年，在敬老院中找到家的感覺。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇八

20xx年馬上就要過去了，新康養老服務中心在所有工作人員的努力下，已經收到了明顯的成果。我們將不負重托，把中心建設成功能全、品質高、信譽好的現代化養老服務機構，我們將繼續努力，及時總結，為爭創省級示范性養老機構而努力!新康養老服務中心一定會碩果累累，順利朝著目標不斷前進!

今年的工作，具體匯報如下：

在加大軟硬件投入的同時，更加注重制度建設，努力實現人性化管理。一是健全各項規章制度。堅持做到以人為本，以制管院。在廣泛征求供養對象基礎上，制定了院長責任制、崗位目標責任制、院務公開制、食堂管理制、財務、衛生、醫療、文化娛樂等一系列制度，而且定期組織院民學習討論，促使各項制度不斷健全完善。并做到上墻公示，接受院民監督。二是強化院務管理委員會作用。為確保院內規范有序運作，實行民主管理，文明辦院，選舉7人組建了院務管理委員會，負責敬老院日常事務管理及重大事項決定，同時負有監督院長及管理人員工作職能。并定期檢查各項規章制度落實情況。三是加強服務人員素質教育。堅持把提高服務人員的思想素質和服務能力放在首位。平時組織學習業務知識，解決實際困難。針對院內老人熱點、難點問題，經常展開討論，商量對策，在學習探討中提高服務能力。為強化服務意識，優化服務質量，增強責任感與自覺性，對照崗位目標責任制，實行定期考核，并同個人利益掛鉤。

首先，加強對敬老院人員的管理。建立健全管理人員工作責任制，嚴格值班制度、出勤制度、獎懲制度、分工負責制度、包干制度等，做到人人人有責任，事事有人管。五保老人也按住宿區選舉舍長，加強對各住宿區環境、安全檢查和對老人外出的管理。

其次，定期對五保老人的衣服、床上用品、日用品進行更換，保持老人始終有一個良好的生活狀態。保證日常文娛活動不斷，定期組織開展較大的文體活動，使五保老人心情好，并有正常的情感交流。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇九

和老師：

大家好！

了一個在學習中展現自我的平臺，感謝護士長和老師們給我的信任和支持，讓我對做好護理工作有了更堅定的信心！努力下，所有的護理工作都可以獨立完成。此外，護理部每月定期舉辦的新護士操作培訓，不僅提高了我們的實踐能力，也加強了我們的各項操作技能，有效保證了護理工作的安全。在。

思想。

上，我堅持“一切以病人為中心，以質量為中心，以安全為前提”的服務理念，端正工作態度，努力工作，積極主動，想病人所想，擔心病人所需要，需要病人所需要。通過自己的努力，贏得了家人和患者的一致好評，這是對我工作的肯定。

我知道我還有很多工作要做，還有很多東西要學。我從未有過使命。我的目標達到了。我們永遠在路上，永遠向前。我為自己的工作感到驕傲，我會繼承一個護士應該具備的道德品質和品質，努力做好自己的本職工作。

以上是我對自己工作的簡要匯報。如果有什么寶貴意見，希。

望大家。

提出來。

謝謝大家！

此致

敬禮

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇十

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為護理人員，甲乙雙方經過平等協商特立協議如下：

1、甲方聘用乙方為護理人員，形成工作關系以乙方簽訂本合同之日起。聘用期限為簽訂合同之日至_________年__________月_________日。

2、聘用期間，按實際工作天數核算乙方工資，工資由三部分構成：基礎工資元，常規管理工資元，獎勵工資元，其每月工資總數不得超過________________元。工資按月發放。

3、乙方在被聘用期間，服從鎮民政所的工作安排，嚴格遵守《________________鎮敬老院安全管理責任書》和敬老院的其他規章制度，如因不服從工作安排和不遵守規章制度而產生的后果由乙方承擔。

4、乙方在被聘用期間，每天要打掃好院內外的衛生環境。按時開、關大門。禁止社會上的閑雜人員入內，并管理好院內外財產。

5、乙方在被聘用期間，要細心對待五保人員，絕對不能打罵五保人員。要求五保老人衣著整潔及床被干凈。每周必須督促五保人員洗澡洗頭。對行動不便的護理人員必須要服務到位。

6、乙方在被聘用期間，做好五保人員三防工作：防煤氣中毒、防食物中毒、防中暑。如因本人工作失誤或自身責任產生安全問題，影響老人健康，造成的責任和損失由乙方承擔。如因本人工作失誤或自身責任產生個人安全問題，責任由乙方自己承擔。如出現非工作原因造成本人人身傷害事故，責任由乙方自己承擔。

7、乙方在被聘用期間不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況需向鎮民政辦工作人員請假后方可離開。如不履行請假手續，擅自離開工作崗位的造成不良后果責任自負。如擅自離崗兩天以上(含兩天的)不得聘用。

8、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方工作消極怠慢、違反合同約定的第3至7條，且造成嚴重后果或不良社會影響的，甲方有權隨時終止此合同，乙方保證無條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個周通知甲方，否則甲方有權扣除乙方當月工資。

9、本合同到期后，由甲方根據敬老院情況及乙方的工作表現，商議是否續聘，在信守本合同的基礎上，乙方有續聘優先權。

10、每年結束，石門鎮民政所將根據乙方一年來工作表現，對乙方進行考核，發放適當考核獎。

11、本合同從簽字之日起生效。

12、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

13、本合同解釋權屬于甲方。

甲方(石門鎮民政所)(簽章)：____________。

乙方(聘用護理人員)(簽字)：____________。

_______年________月________日。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇十一

科護士學習班，4月份又舉辦了護士禮儀培訓班，請南華酒店老師指導，并從中選拔了11名護士刻苦訓練參加了全市的護士禮儀大賽，并取得了優異的成績(護理部及11名隊員、犧牲節假日加班加點)，展現三院護士的風采，同時為三院爭了光。

2、加強愛崗敬業教育，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了整體護士素質及應急能力，全年的病人滿意度提高到97.6%。

3、加強業務學習，護理部每月組織業務講座共計36學時，護士長積極認真授課，獲得了滿意的效果，科室堅持每月一次業務學習，每周一題晨會提問，堅持危重病人護理查房，加強護理人員三基訓練，組織2次技術操作考試，均取得優異的成績，合格率達100%。

4、選派護理人員外出進修共4人，護士長3次參加學習班共計22人次。

5、鼓勵在職護理人員參加護理大專學習，現專科畢業58人，本科學習的22人，提高了整體水平。

6、在護士長的帶動下，護師以上的人員不斷。

總結。

經驗，積極撰寫論文，不完全統計，共撰寫論文36。

篇

分別在省、市級雜志上發表及學術會議上交流21。

篇

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇十二

隨著新冠病毒的全球傳播，許多國家和地區的護理人員成為了抗擊疫情的堅實后盾。他們在病人的身邊為他們提供了關愛和支持，同時也為抗擊疫情做出了巨大的貢獻。在這場疫情中，護理人員也得到了許多寶貴的經驗和體會。本篇文章將探討這些體會和經驗，為我們深入了解疫情下的護理工作提供參考和借鑒。

第二段：衛生防護和個人保護的重要性。

作為新冠病毒最前線的工作人員，護理人員第一時間接觸到照顧疑似和確診病例的患者。因此，衛生防護和個人保護顯得尤為重要。很多護理人員在通過照顧患者獲取新冠肺炎的過程中，它們認識到了衛生防護和個人保護的重要性。他們深刻認識到，健康的個人防護措施和情況內部交流的教育是在與傳染源接觸時避免感染的關鍵。

第三段：心理疏導和情緒管理。

在照顧病人的同時，護理人員也會受到各種各樣的情緒壓力和精神疲勞。職業壓力、人際關系、工作性質等因素都可能對護理人員的心理和情緒產生負面影響。因此，護理人員在疫情期間也注意到了對情緒的管理和心理疏導的重要性。他們不斷尋找心理疏導和情緒管理方案，向同事和專業機構尋求支持，從而緩解了在疫情期間所受到的各種困難和壓力。

第四段：緊急應對和團隊合作。

在疫情爆發期間，醫療機構需要緊急應對病人的呼吸窘迫、感染性病變和生命垂危等問題。在這種背景下，醫療機構的團隊合作就顯得尤為重要。護理人員在這種情況下被迫快速適應，學習靈活的問題解決技能，掌握有效的緊急反應能力。同時，在緊急情況下，他們意識到在團隊中的溝通和合作的重要性，并積極付諸實踐，增強團隊的連貫性和協作性。

第五段：總結。

在新冠疫情肆虐全球的背景下，護理人員在照顧病人和防止病毒傳播中發揮了至關重要的作用。他們在實踐中不斷總結經驗和體會，樹立起了更高的專業標準和質量，展現了職業精神的最佳體現。希望各個領域的工作者能夠從護理人員的經驗中學習和借鑒，共同抗擊疫情，為全球公共衛生事業作出更多的貢獻。

敬老院護理人員的心得體會（熱門13篇）篇十三

：

時光飛逝，轉眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨；現將20xx年以來各項工作述職報告如下：

一年來，在護理部和科主任的。

領導。

下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，認真落實醫院和科室的各項工作制度，保證了科室工作穩步進行。積極配合主任做好醫護協調工作，引導大家做好醫護溝通；及時發現并解決一些摩擦和矛盾，增強了科室凝聚力，使中醫科成為一個溫暖的大家庭；讓醫生護士在身心愉悅的狀態下工作，也為患者營造了溫馨、和―諧的病區住院環境。

作為一個中西醫結合內科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護理專科性不強的難題。而與之對應的是：中醫科的xx名護士，僅有一名是中西醫結合護理大專畢業，其余都是西醫護理專業畢業，在學校僅了解到簡單的中醫基礎知識；在西醫“專科護士”培訓不斷深入發展，專科護士特點和優勢越來越明顯的今天，中醫科護士沒有特定的專業知識和發展方向，這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩定性，也給病區護理工作質量帶來了負面影響。

針對這一現實，我果斷決定：從我做起，全員培訓。采取業務講課和業務查房相結合的方式，發動科主任和醫生參與，對包括呼吸、循環、消化、神經系統的常見內科疾病知識進行培訓，對中醫基礎知識和常用技能系統培訓，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識，也進行了培訓。x年的系統培訓下來，考核結果表明，護士對上述各系統常見疾病都有了全面的認識和了解，這不僅提高了她們的業務技術水平，也極大的增強了護士對自身、對科室發展的信心。此后，我又采取日常強化的方式，不斷結合病房現有病例強化培訓過的知識，終于打造出了一支技術過硬、有中醫特色的護理隊伍。

升華其內心世界要讓“護士長管理”這個外因通過護士“個人素質”的內因起作用。為此我采取了一系列措施：在護士排班表上每周送她們一句人生、職場感悟；舉辦“天使心語”小板報；利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事引發她們對人生、對事業的思索。潛移默化之中我們中醫科的護士人文素質有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護士、護士有效管理自己、護理工作質量提高”的良性鏈條。近x年不僅中醫科的護理文化建設搞得風生水起而且圓滿的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中我們中醫科以收費規范著稱每次都迎接收費檢查沒有給醫院丟過一分。在行風評議檢查中中醫科的健康教育和護理服務更是贏得了參檢。

專家。

的肯定和贊揚。

比如說，在對患者的健康教育方面，多數科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教，但我通過長期以來的觀察，發現了一個弊端：護士說得少了，內容涵蓋不全，說得多了，因為時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，患者根本記不祝為此，我把入院宣教的內容列了一個提綱，作為護士口頭宣教的內容，而把詳細內容輸入電腦，護士在做提綱挈領的宣教后，把詳細的資料發于患者，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養標本留取方法”、“尿培養標本留取注意事項”等等。這種口頭和書面相結合的宣教方法，不僅有助于患者掌握，也節省了護士大量時間，因此深受大家歡迎。

臨床護理經驗，提高自身綜合素質。

面對我的患者我的科室，我可以坦然的說，為了你們，我一直在努力!但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護理工作前進和發展的重要動力，但我們中醫科的護理科研項目至今還是空白；再比如，有時候，過于嚴厲的要求，我甚至看到過護士的眼淚和無奈。因此，展望未來，對新的一年的護士長工作我充滿了信心，作為護士長我的努力方向是：

1、力爭在護理科研方面有所突破；

2、寬嚴結合，讓自己的管理方式更加成熟。

此致

敬禮!

述職人：xxx。

20xx年x月x日。