運動會是學校中盛大的一項體育活動,它是通過各種體育項目的比賽來展現學生的體育素養和團隊合作精神的機會。小編為大家整理了一些精美的運動會總結范文,供大家參考和學習。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇一
“加油!加油!”金秋十月,天高云淡,同學們期盼已久的運動會已經拉開了帷幕。
“啊!太精彩了!”“啊呀!加油”“太好了!勝利了!”一陣陣震耳欲聾的聲音傳來。原來是四年級男子六十米比賽開始了。
“各就各位”,我班參賽的是“炫哥”——萱萱。“砰!”隨著發令槍一響,60米比賽一觸即發。“炫哥”一個箭步就飛出去兩米,瞬間遙遙領先。可是別的班選出來的也是體育尖子,不甘示弱,隨即跟上了“炫哥”。“炫哥”的脖子直冒青筋,雙臂有節奏地擺動,腿上的力氣爆發了出來,快到終點了,他直接往前一撲,身體撞上了終點線,桂冠便落在了“炫哥”的手中。
又一陣震耳欲聾的響聲傳到了我們的耳邊,原來跳遠比賽也開始了!晨晨站在起跑線,弓著背,緊握雙拳,兩眼注視前方。突然,他猛一抬頭,像一陣旋風般飛奔起來。只見他越跑越快,說時遲,那時快,晨晨來到了踏板前,輕松一躍,在空中劃出了一道美麗的弧形,像沙鷗展翅,輕輕松松地落在了五米外松軟的沙子上,歡呼聲經久不息。
操場另一端的跳高處,比賽也在激烈地進行著,運動員們像一只只矯健的蒼鷹一個個輕松地越過了竹竿。
…………
激烈地運動會伴著運動員進行曲結束了。可是,運動員們的奮力拼搏,為班爭光的精神卻久久地激蕩在我們心中。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇二
競爭,使我進步;競爭,使我快樂;競爭更使我認清自己。
——題記。
看著漂亮的黑板板書,我心理有些緊張,“我能競選過張明浩嗎?同學們會投我的票嗎?如果競選不上怎么辦?如果……"一連串的問題在我的腦海里不停的縈繞著,我不由打了個寒戰。張開雙手,已經滲出細密的汗珠。
時間不等人,我已經在候場了。事到臨頭,我倒也鎮定下來。何不把這當成一次磨練?張明浩雖然是一位強勁的對手,但我也應該為我有這次機會而高興……上臺了。
我大步走上臺,從容地敬了一個隊禮,面帶笑容,聲音洪亮的說:“親愛的老師,同學們,大家下午好!”由于演講過多次,我已經習慣了演講的規則。我兩手自然垂在腰間,不時做個動作。自認為聲情并茂,感覺良好。
再看張明浩:一樣的從容不迫,一樣的坦然自若,簡直就是一個我嗎!仔細比較,論成績,我們旗鼓相當;論經驗,我們都是學習委員,一正一副;論人緣兒,我們一般無二!簡直就是“針尖對麥芒”諸葛亮對司馬懿。
那最后誰贏了呢?我!我不由得得意洋洋,高興萬分,此時的激動,難以用語言來表達。
我想說什么?感謝張明浩,他給我的壓力迫使我認真的、一遍又一遍的修改我的發言稿。在改的過程中,我豐富了詞匯,增長了見識,領悟了語言的魅力!
同學們,相信我,你們的選擇是正確的!我會認真組織大家,定期舉行語文活動,絕不辜負大家的期望!
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇三
今天,是一年一度運動會的第一天,我們班都高興壞了。
首先是50米的預賽,我們班派出了我上場,我很慶幸沒有遇上2班的大長腿黃江濤,我輕輕松松地進入了決賽。
到了決賽的時候,我終于在決賽場上遇到了黃江濤,去年我輸給他,這次我一定要超過他。
比賽開始了,我單膝下蹲,裁判大聲喊:“各就位,預備。”我事先了解到那個打槍的老師是心里數2秒再開槍,我決定就心里數2秒直接開跑。我把腳伸得很直,心中暗暗數2秒,果然,“砰”的一聲耳邊響起,響起的同時,我就像離弦的箭沖往終點站。
我和黃江濤很快甩掉了個其他選手,賽場上就好像只剩我們兩個人在決斗。我們班的同學全在終點線旁邊,一個拿著擴音器,大聲喊:“王浩。”另外其他的同學都高喊加油!這聲音響徹校園上空,我的個子沒他高,但他的步伐沒有我快,我們兩個的決賽成為全校的矚目焦點。
我們兩個幾乎一齊邁過終點線,裁判、老師、同學都沒看清究竟誰才是第一。
只能靠秒表記錄的時間來判別了。時間公布了!他的成績是6·82,我的成績是6·80,我和他相差0·02秒,終于我在我小學生涯的最后一年超過了他。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇四
花兒在盡情地綻放,小鳥開心地在枝頭鳴叫,伴隨著熟悉的音樂,我們期盼已久的運動會正式開始了。
我在從教室抵達操場的路上,心情悲喜交加。喜是因為我被代表我們班參加跳繩比賽,悲是因為我怕比賽時沒能取得好成績,讓班級的成績靠后,壓力不是一般的大。
抵達操場后,好熱鬧呀。人聲鼎沸,一片喧嘩。啦啦隊在為自己班級不停的加油。加油聲就如同巨浪般,一浪比一浪高,一浪比一浪大。
在人山人海的操場上,我快速的'找到比賽場地。還沒到我比賽,我便去其它地方看一看精彩的比賽,但dou已經座無虛席,沒辦去,我只能站著等侍。終于聽到廣播里傳來請羅元澤同學上場比賽。我便懷著忐忑不安的心情走進賽場。
只聽一聲清脆的口哨聲響徹操場的上空,我們快速跳起繩來。但因我的繩太長,跳的時候打到了塑料圈,被停賽了,正當我以為自已要被失去比賽資格時,老師說一會兒給我單獨比一場,讓我冷凍的心靈被解動了,我瞬間如同滿血復活,又可以重新比賽。心里暗自想:我下次一定要認真,爭取獲得好成績。
這時,我活力充沛,開始跳繩時非常輕松,前30秒就跳了100個。但后30秒,就力不從心,甩繩的速度越來越小,正當我想停一會兒,我們班的拉拉隊和班主任給我加油,我看見了老師和同學對我的希望,我不能輸,我一定要贏。最后,我跳出了183個的好成績,年級第一。
這次的比賽,讓我明白了,只有堅持,就能獲得勝利。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇五
操場中央,鮮艷的五星紅旗迎風飄揚,隆重的場面真是震撼人心呀!一行行,一排排,運動員們踏著鼓號聲閃亮登場。
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我們班的運動員信心滿滿,他們在跑道上做好了熱身。
“預備,開始!”那一剎那間,運動員像離了弦的箭一樣,奮勇向前,他們奮力地踏出每一步,為榮譽而拼搏,為自己的班級而拼搏。運動員們全力以赴,爭取得到好成績。到了沖刺關頭,是最讓人激動萬分的時刻了。人們凝神貫注,“加油!加油!”我班運動員超過一個又一個運動員,最終到達終點。
“太棒了!”我們全班同學叫了起來,運動員獲得前三名的好成績。每一個項目都是同樣的激烈,都是同樣的精彩。但更不忘“友誼第一,比賽第二”的宗旨。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇六
今天下午,崔老師帶我們到院子里,進行了一次拍球接力。
游戲規則:分成兩個隊,再從每個大隊里分出兩個小隊。拿到球的`人必須把球拍到終點線,把球給隊友。不能把球拍出跑道,也不能扔球。
老師的一聲哨響,游戲拉開了帷幕。同學們跑呀跑呀,個個不甘示弱。
我看見薛皓暢閃電般地跑到終點線,但球也聽話地跟著薛皓暢來到終點線。劉文浩穩穩當當地接過球,又飛快地把球拍到終點線。他們接球的動作是那么完美。
我越看越入迷,心里想:我能拍得像他們那么完美嗎?想著想著,輪到我了,我拿起球,奮力地向終點跑去。
同學們累得汗流浹背,但大家不怕累,繼續拍球。啦啦隊還在一個勁兒地喊著:“加油!加油!”
比賽結果出來了,有人歡喜有人愁。我們隊勝利了,我們又喊又叫,又蹦又跳。但另一隊大哭一場。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇七
拼搏與奉獻今天的早晨帶著絲絲寒意,但是在我們外國語中學的校園卻是一片火熱的景象——這是我校第12屆校運會。伴隨著習習秋風,我們迎來了一年一度的秋季運動會。在陽光明媚的日子里,開幕式拉開了帷幕。看,整齊的步伐;聽,喧天的掌聲。在藍天、白云的映襯下顯得格外引人。
田徑賽場上也圍滿了觀戰的同學。橫桿又一次升高、皮尺再一次拉長,只要有一次超越,便會引來場外同學陣陣的歡呼聲和掌聲。助跑、起跳、飛身過桿,跳高運動員殷曉璇那優美的姿勢博得滿場喝彩,讓我們十分激動!
鉛球賽場上,男子鉛球比賽格外的引人注意,雖然我們沒有經過專業的訓練可投起鉛球來還是有模有樣。且看吉慶第二次試投,他一手持球,小步助跑,隨著一聲自信的吼聲,他奮力將球推出……成績雖然平平,但是,他在比賽中卻顯示出了不一樣的精神氣概來。場外的歡呼聲也是一陣高過一陣。“初二女子800米即將開始,請各位選手準備。”大喇叭發出它“千里傳音”的功力,把聲音傳遍校園的每一個角落。我班的運動員已在起跑線上準備了。
我班的馮醴李就是這次比賽的選手。“各就各位——預備”“砰”發令搶響了,運動員們像一支支離弦的箭似的,你追我趕,他們都想在第一圈拉近距離。“加油!加油!”我們高聲地為他們喝彩。
你看,馮醴李已經領先了,我們都高興得想跳起來,一圈,兩圈,馮醴李有點力不從心了,我們都為在賽場上的他們捏一把汗。她一步一步艱難地走著,跑著,我們的心,我們的身體都不約而同地伴隨她的移動而移動。終點就在眼前!我們仍在奔跑著,仍在鼓勵著她。整個世界仿佛只有我們在奔跑,在與耐力、意志力比賽。三米,兩米,一米……近了,更近了,終點就在眼前。此時,我們和她一起跨越了終點。我們歡呼著,雀躍著,高叫著我們張揚的口號“美國風暴,印度海嘯,為何襲來,八班駕到!”
看到了嗎?這就是我們的風采,我們永不言敗的青春激情!
今天的運動會讓整個校園沉浸在一片緊張、激烈的氣氛中。場上運動員們奮力拼搏,場外同學們熱情支持,他們為運動員們喝彩,吶喊。拼搏與奉獻在我們的田徑場上奏響了凱歌!
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇八
華南理工大學(以下簡稱華工)6日在該校招生辦網站公布碩士生復試基本要求,記者注意到其部分學科的分數線比清華大學、北京大學還高。
其中,華工在文學、金融、工程方面的分數線均超出清華,金融最多,超出了15分。而在文學、翻譯、工學方面,華工的'復試分數線也超出北大,文學的分數線相差15分。值得一提的是,雖然華工的理學、工學錄取分數線沒有高于清華,但是單科要求均高于清華,專業課要求85分以上。
華南理工大學研究生招生辦阮向前主任接受記者采訪時表示,華工各學科分數線的劃分沒有參考其他高校,是按照學校各專業的招生計劃和考生的報考程度來決定的。分數線的高低某種程度反映學校的學科特點和資源優勢。以文學為例,這是在華工還處于發展初期的學科,今年主要錄取外語和新聞傳播方向,由于學科少,招生計劃不多,考生報考踴躍,故而分數線高于學科更加齊全而且招生計劃更多的北大清華。
近年報考華工碩士研究生的學生呈現逐年增加的趨勢。今年,華工計劃招收碩士研究生3500人,實際報名人數超過15000人,預計入圍復試的學生中還要再淘汰3000多人。華工碩士生復試工作將于3月15日之后陸續展開。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇九
現在的社會競爭非常激烈,連上一個興趣班都要競爭。我感覺很無奈。
當我回班看到很多人都神情沮喪,他們大概也是被某個興趣班“刷”出來的吧。這也算是給我的一個極大的安慰吧!
真希望社會沒有競爭,當然,更不要有戰爭。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十
失去了當當,得到了卓越,一得一失之間,三方收獲不同,心態也頗為微妙。但無論如何,中國電子商務的嶄新一頁已經被翻開本來就劍拔弩張的兩家公司在同一件事上都急于向外界表明自己的態度,在業內人士看來毫不奇怪.8月19日,亞馬遜收購卓越,該消息由卓越或者亞馬遜自己發布似乎更“合理”,但有相當多的媒體卻是從卓越網的直接競爭對手當當那里得到消息的。這件事情發生的一個背景是,亞馬遜曾報出1.5億美元的價格收購當當,遠遠高于全額收購卓越網的7500萬美元。
在這件事情上雙方微妙的態度其實早在今年2月就上演過一次,當時亞馬遜高層造訪中國,就有媒體報道“卓越當當爭寵亞馬遜”的新聞。而這一次,只不過是亞馬遜的“選美”有了結果而已。隨著這一次亞馬遜用7500萬美元收購卓越,未來中國電子商務市場上的競爭將會更加慘烈,中國電子商務嶄新的一頁已經被翻開。
全額收購與全身而退。
從卓越發給媒體的新聞稿中我們可以發現,卓越已經換上了亞馬遜的logo,。亞馬遜公司在新聞稿中宣稱,它已簽署最終協議收購注冊于英屬維爾京群島的卓越有限公司。卓越有限公司通過其中國子公司及關聯公司運營卓越網站()。這次交易價值約為7500萬美元,涉及約7200萬美元現金以及員工期權。在符合成交條件的情況下,并購預計將于年第3季度完成。
卓越網原來屬于金山公司下面的一個部門,1月從金山公司分拆獨立,同年5月金山和聯想共同投資單獨成立卓越公司。聯想出資450萬美元,占30%的股份,金山原有的資源作價占70%的股份,雷軍任董事長,公司定位于中國b2c電子商務業務。和當時其他著名的b2c網站采取的大而全的模式不同,卓越選擇了小而精的網上零售圖書、音像制品這一商業模式,并從傳統圖書音像領域挖來眾多高手加盟。
在隨后的日子里,卓越也和其他互聯網公司一樣進入了互聯網的寒冬。期間經歷了美女ceo王樹彤的離職、非典、融資5200萬元、中國概念股在納斯達克市場上由谷底到井噴的`全過程,卓越網嘗盡了互聯網的酸甜苦辣。但在這個過程當中,卓越的業績也在隨著市場的反彈和人們對于電子商務的認識而增長,其公布的資料顯示,,卓越業績是1.5億元,收支持平,而這個數字是5600萬元。雖然翻身在即,但盈利的步伐卻顯得很漫長。卓越高層在公開場合也表示,雖然卓越實現了盈利,但這種盈利處在較低的水準。卓越網的董事長雷軍也承認:“以卓越目前的盈利,股東要想收回投資恐怕得10~。”卓越面臨能否達到規模化經營的挑戰。卓越在網上銷售的商品金額較小,價格比其他銷售渠道要低,利潤自然低。但如果能夠達到一定的規模,就有足夠的能力從上游供應商拿到很低的供貨價格,甚至可以向上游供應商定制產品。
從雷軍的話語當中,我們顯然看到他不滿足于卓越網的現狀,但要想在短時間內扭轉局面確實很難。因此將卓越網選擇一個好買家、一個好價格變現就成了最好的選擇。現在,全球b2c的領跑者亞馬遜來了,又拋出了繡球,賣掉卓越何樂而不為呢?既圓了自己把卓越做成中國亞馬遜的夢想,又能抽身而退,不再為卓越的運營而苦惱,這應該是一個最佳的選擇。
據接近卓越的高層人士透露,在此次收購當中,資方獲利達6000萬美金左右。據說當初卓越網向電子商務轉型的時候,雷軍給陳年的起始資金不過區區50萬元人民幣,盡管經過聯想控股和老虎科技基金的注資,股權有所稀釋,但仍然處于控股地位。出售卓越,金山將獲得4000萬美元以上,聯想控股獲得2250萬美元。其實在投資人士看來,收獲最大的是老虎基金,其投入的5200萬元人民幣,不到一年多的時間里增值一倍,可謂斬獲頗豐。
[1][2][3]。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十一
最近發現我其實一切都變了,無論是別人還是自己,從外在到心境,都有不一樣的感受了。
對待未來的生活有著強烈期待,希望我可以在一個自己想去的城市生活,做自己想做的事,有一個可以包容我一切的人,沒有那么多的迫不得已、沒有那么多的無可奈何,我想要一個有情人終成眷屬的結局,不希望因為現實的一切是兩個人分開。有時候人真的很矛盾也很滑稽,明明明白事情的結局,還義無返顧的不撞南墻不回頭,還不惜讓自己身心疲憊傷痕累累。
人家都說摩天輪里裝著幸福,但是當我自己坐在摩天輪里慢慢上升到城市頂端的時候,我不知道自己在這個小小的格子里感到的是幸福還是落寞。愛情總是可遇不可求的,遇見了也不一定是對的,所以一切都是得之坦然,失之淡然,順其自然。
找一個人幸福的生活,即使沒有工作、沒有房子、沒有錢,只要他有上進心、責任感,我也會相信就算白手起家也可以幸福的生活。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十二
21世紀是一個具有強烈競爭的社會,強烈的競爭讓人害怕。
現在的社會人才輩出,大學文憑已不足為奇,聽奶奶說,過去,一個鄉鎮一年能考上一個大學生就算一件了不起的事,一個清華大學或者北京大學的學生畢業后至少是一名鎮長,可現在呢,在10個人中幾乎有5名是大學生,現在世界大了,怎樣的人都有,雖說是注重素質教育,并說是“減負”,可是,現在的學習壓力我們能有時間嗎?我再一次看書中,在偶然中看到了一篇關于美國的學生的學習生活,每天9點上課,下午3點鐘就會放學,并每天都不會有家庭作業,他們國家的學生學習真輕松,相信他們每天生活的生活也會很幸福的,而我們中國學生簡直是學習機器,失去了玩的時間,也沒有了兒童的天真,讓我們一個個變成了書呆子,而大人們卻還說:“現在的孩子真是些書呆子。”然而,他們可否想過,這里面是不是有他們的原因呢!”
有一次,爸爸帶我去諸城,一個五六歲左右的孩子在與媽媽說:“媽媽,《龜兔賽跑》中的'小白兔真笨,要是我租一輛計程車再睡覺不就行了嗎?”媽媽高興的說:“寶貝真聰明,走,媽媽帶你去游樂場玩!”孩子說:“游樂場多沒意思啊,明天不就考級了嗎?還是回家練琴吧!”媽媽撫摸著孩子的頭說:“好孩子,真懂事!”也許在大人眼中,這樣的孩子才算真正的好孩子,但沒當看到電視上幼小的孩子熟練、從容的表演時,我的心不禁被震撼了,是競爭把兒童們的天真掠奪了!
現在社會上又出現了金融危機,使經商的人們變得很難,媽媽經常對我說:“敏敏,你現在一定要好好學習,長大后千萬別做買賣,看,累死了!”確實,爸爸媽媽真的很累,但這也是競爭的結果啊,在電視上看到,現在的碩士生都去賣豬肉,想一想,現在的知識膨脹確實是國家強大了,到我們大學畢業時,需要什么文憑的人當鎮長啊?簡直無法想象。
現在,我真的需要努力學習,長大后實現自己的理想,讓父母過上幸福的生活,相信通過我的努力,我的愿望會實現的!
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十三
經常遇到一些剛參加工作的年輕人抱怨,現在的競爭如何激烈,自己一次次的變換工作,可是還是過著月光族的生活,離自己的夢想愈來愈遠,未來一片迷茫,不知如何發展甚至有些自暴自棄。而一些即將參加工作的新人對未來更是霧里看花。
本人從事多年的團隊管理以及團隊培訓工作,仔細思考分析,其實職場競爭沒有那么激烈,許多企業各個部門都有用人缺口,而主要的原因還是我們自身存在問題。
社會的浮躁性感染了剛剛走向職場的新人,大家在步入職場時大部分都存在急功近利的情況,想馬上成功,有點挫折便馬上換工作,換來換去,自身能力沒有提高只是更加的浮躁和急功近利,最終失去信心或抱怨社會或自暴自棄。
看似競爭激烈的職場,許多企業單位卻存在用人缺口。他們缺乏的不是簡單的職員,而是缺乏適合的人才。作為一名職員,其實只要用心去做,堅持去做,耐得住寂寞,用心學習穩步成長,短則二三年長則五六年便可轉身成長為企業骨干或者中層,甚至迎來自己夢想的白領生活。
那么剛剛走向職場的年輕人如何順利的成長呢?
用心分析一下自己喜歡什么,自己適合做什么,而環境是否允許。給自己的職業定一個方向以及發展的未來規劃。個人的規劃一旦確定便輕易不要更改,今后任何的工作和學習都要圍繞個人的規劃去做。而與規劃無關的工作無論收入多高,盡量不要參與。許多年輕人在選擇工作時往往對收入投入過多的關注度,忘記了自己的職業規劃,導致幾年后自己沒有形成在某一職業領域內的職能積累,面對職場競爭和剛剛畢業的大學生相差無幾沒有優勢可言,而原來那點較高的收入也被限制在原來的高度。
二、選擇行業,選擇企業。在明確了自己的職業規劃后,要選擇一個有發展前景的行業,最好處于發展期的行業,因為這樣對于職場新人發展有更多的機會。選擇一個有前景的行業后,選擇一個優秀的企業,尤為重要。看看這個企業的企業文化,員工氛圍,自己的學習培訓機會,以及未來自己的發展空間。在行業和企業都有了好的選擇后,一支作風頑強團結的團隊以及一名優秀的團隊領導或者你的職業導師,則會讓你的職業生涯發展踏上一條高速公路。
三、謙虛低調。現在的年輕人一般比較張揚或者個性十足,而這恰恰成為職場發展的第一個障礙。剛剛進入社會,面對領導同事前輩,謙虛低調,可以讓自己獲得更多的支持理解,包括學習提高的機會。張揚與個性和過分的自信,只能換來冷落,被邊緣化失去接受工作任務的機會。不要抱怨老員工不接受自己,企業不包容新人,只有謙虛低調的努力工作,盡快融入團隊,做一些對團隊對老員工力所能及的工作,甚至一些瑣碎的事情,包括搶著去做一些公共事宜例如打掃衛生、打水等,去贏得老員工的認可,老員工也會給予你更多的幫助,這樣為自己贏得更多的發展機會。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十四
話題3、工作話題,包括過去的工作話題,目前的工作話題,以及你未來的工作話題。
同事之間的相處,工作是第一位的,團隊協作精神是必備的職業素養,只有充分和坦誠的溝通和交流,工作起來才更順暢。而且在工作中贏得好人緣,某些時候還能得到意想不到的方便。但是要注意就事論事。有些話是絕對要爛在肚子里的,比方說你離開上一家公司其實是被炒掉的,一旦被你現在所在公司的hr知道,后果很嚴重。又比如你很討厭你的上司,他是個沒頭腦的家伙等等,這樣的話你只可以和公司以外的人交流。至于你正在和一個獵頭商討去另一家公司的事情,可以負責任地說,你如果說出去,那么不等你成功跳槽,你就會被掃地出門。
心理專家點評:
閨蜜的心理需要源自親情、親密關系的補償與延續,閨密是女性在青春期心理成長過程中建立的一種親密關系,它是源于個體自我的塑造的需要以及對環境適應中的尋求歸屬感的需要的結合,閨蜜也是女性自我走向成熟、走向家庭前的同黨與伙伴。
當年輕女孩剛踏入職場后,面對新環境中的挑戰與壓力,很容易尋找情感的支持來緩解分擔自己的焦慮與恐懼。但也有很多人會在職場中因交友不慎而傷心痛苦。
職場里尋找密友要格外用心,相對于比較平和的工作環境的女性,在競爭激烈的工作場中所尋找閨蜜就如同賭博,有可能你信任的朋友就是你的競爭對手。可以說職場競爭度越強尋找到親密關系的可能性越小。功利性是競爭模式下的第一需要,在功利第一的企業文化下,即使女伴兩個人都感覺很投機,面對職場欲望,也有可能選擇自我需要,而忘記友情。此外一部分人會在公司環境中尋求家庭的歸屬感與自我價值感,此時公司就如同家庭模式,老板如同父母,即使很要好的閨蜜好友,也會衍生出競爭心態,這種心理是對好友的喜愛兼嫉妒,來尋求父母(老板或上級)的認可――這種傷害本質并非惡意。
女性如何保護自己,不被職場“閨蜜”傷害?
學會把握自己的職場角色,逐漸豐滿自我的獨立性,與同事建立恰當的行為界限,是保護自己不被“錯投感情”而傷害的保護傘。當然并非職場就無真情,如果有很投緣,重義的朋友,通過真誠的互動,在工作中,彼此照顧建立信任,同樣結交知己,安全的開自己的親密界限。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十五
隨著20的美國大學留學申請的開放,申請獎學金的競爭也越來越激烈。特別是排名前20、30位的哈佛、耶魯、康奈爾等頂尖大學,由于獎學金的申請截止日期比普通留學申請提前一個月截止,所以學霸們在這兩個月已是見縫插針,能申請到知名大學的獎學金,必然是錦上添花。
申請頂尖大學的獎學金,并非易事。因此,一些學生往往會兩手準備,一邊申請綜合大學排名靠前的學校,一邊申請一些容易拿到獎學金的院校,給自己多一種選擇。“大部分家庭條件好,留學資金準備充分的學生家長,會選擇綜合排名靠前的大學,而放棄排名靠后的大學所提供的豐厚獎學金。”新通美國區資深留學顧問淡琪說。
明年部分美國院校獎學金微增名校獎學金競爭日趨激烈。
年美國大學的獎學金申請早已開始,這兩個月大部分學生已在進行大批量的選校環節,趕在12月份前提交獎學金申請。美國大學獎學金的申請要求,每年都差不多。首先,學生的基礎成績、大學gpa成績或者專業排名等作為基本的參考點。其次,標準化考試成績也是很重要的一個參考點,比如本科生的托福、sat成績,研究生的托福、gre成績。
除了這些客觀成績之外,美國大學的獎學金申請會更看重學生的綜合素質以及科研能力。淡琪介紹,本科生的綜合素養對申請獎學金十分重要,特別是潛在的領導力、社會責任感、興趣愛好、體育愛好等。而研究生則更看重科研方面的能力,專業不同側重點也不同。商科類專業更看重學生的實習經歷,比如有過四大銀行的實習經歷,或者在相關領域有實質性的成果,對申請獎學金十分有利。工科類專業則更注重學生的科研能力,研究從事的項目、發表的論文,都能幫助學生拿到獎學金。
以上三個方面基本是美國大學評價一個學生能否成功申請到獎學金的關鍵點。“從當前美國大學開放的獎學金的情況來看,獎學金發放總量出現小幅度增加,但競爭比往年激烈。”淡琪分析。
名校的獎學金申請競爭一直十分激烈,特別是這兩年大批留學生在初三中考畢業后就開始準備留學,各種標準化考試的成績十分好,而且社會實踐等綜合素質能力也很高,有足夠充分的時間準備,讓這些學生躋身名校并獲取獎學金的幾率增加。
“申請美國大學的獎學金,特別是一些名校,早準備是應該的,否則很難拿到。”淡琪指出。哈佛、耶魯、康奈爾等排名前20、30位的大學也有企業贊助或是資金儲備用于發放獎學金,但申請成功的幾率比較低。“托福110分以上,sat2300分以上的學生才有機會申請成功,而且學校還要評估學生的綜合素質,對中意的學生,也會發放獎學金。”
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十六
美國留學是國內出國留學途徑選擇中最為熱門的,據留學機構的數據分析:我國選擇美國留學的人員占出國人數的90%.年秋季留學季開始了,記者為此采訪了一些留學專家和機構,希望給讀者一些有價值的信息和提醒。
美國教育體系的簡介及優勢是什么?
美國總體教育水平遙遙領先于其他英語國家。全球排名前50強中,美國高校占39所。全球70%的諾貝爾獎得主在美國大學工作,美國的教育更注重對學生思維能力、實際運用能力的培養,其學位證書具有極高含金量。
美國有各類高校近4000余所,包括綜合性研究型大學、以本科為主的文理學院、兩年制社區大學、專業性學院等不同類型的大學,滿足不同學生的需求,同時接收大一大二的轉學生。除大學外,美國有多所私立中學,為學生提供精英式教育機會。
總體來說,美國教育體系是以靈活多樣而被中國家長認知,無論是入學要求,專業設置,以及學校數量和就業前景都比其他國家擁有更大的優勢。
如何看待美國大學的排名及找到適合中國學生的學校?
美國大學排名均由第三方機構根據不同的評估要素來進行排名,目前國內家長熟知的是由美國《世界新聞與報道》根據各個學校的師資力量,就業情況,學生保有率,科研實力等進行的排名。
國內學生在選擇學校的時候應該根據學生本身的基礎條件,專業傾向,以及家庭的經濟投入來選擇適合自己的大學。國內每年考取美國常青藤名校的數量也是有限的,而除了這些中國學生熟知的學校之外,還有許多在每個州都聲譽卓著的學校,要考慮到自己將來升學或者就業的具體情況,不能生搬硬套其他學生的成功申請經歷,美國大學申請非常注重學生的個性特點和多樣化。
想進入美國常青藤聯盟的大學,家長和學生應該怎樣準備?
常青藤的競爭因為是世界范圍的,所以遠比中國的高考激烈。但競爭的本質是不同的,常青藤所希望看到的學生不是中國傳統意義上的典型“好”學生,他們最想要招的學生是“璞玉”,一個獨特、有潛能、有思想的人。尤其是中國學生目前在申請美國大學的過程中普遍存在硬拼分數,忽略個性化和多樣化的特點,后果就是很多孩子展現在美國大學招生官面前的材料除了光禿禿的數字,而不是一個生動的個人形象,這樣的申請在數萬份材料中無疑會被埋沒。其實,發現一個差異化的自己就是申請過程中最應該關注的問題,這個差異體現在也許是自己的一個生活習慣,一個學習習慣,一件自己常常去做的事情,一個自己的偶像,一個民族的傳統,通過多個角度讓自己的形象立體起來。
美國大學今年的申請中有哪些改革的新內容?
隨著中國申請人數的`激增,美國大學越來越了解中國生源的質量,大多數大學在提高托福語言要求的同時,會安排第三方機構的委托面試和校友面試等招生環節,對于sat考試成績的要求也由之前的建議提供變為強制要求。
今年最重要的改革是申請作文題,不僅題目做了徹底調整,在字數上也做了嚴格限制;這樣更加要求了學生的審題,寫作與表達能力,而從題目來看,申請將更具有公平性。其次,在推薦表格中將更多問及申請者高中就讀學校的詳細情況,也希望通過同齡人、朋友、私人教練等的推薦,多角度地了解申請者;再者,申請表對社會活動部分也作了很大改變,更關注學生所參加的社會實踐活動的深度。
簽證政策方面,美國目前對于中國學生赴美的f類學生簽證還是保持寬松的態勢,面簽時間預約系統投入使用,減少領區限制也一定程度上幫助了中國學生順利獲得赴美學生簽證。
9月份開始,各大美國高校紛紛開通了網申系統,美國大學網申系統的主要有五種:applyyourself;embark;applyweb;applytexas;學校自己的網申系統。
美國留學成本及畢業后的就業優勢是什么?
美國留學成本目前是一個看漲的趨勢,特別一些熱門專業和熱門地區,學費和生活費的投入居高不下,但是隨著美金兌人民幣匯率的低迷走勢,這種對沖的反應讓看漲的費用支出并不是特別明顯。目前熱門地區的熱門專業留學成本年均支出在四十萬元人民幣左右,包含了學費和生活費。就業方面,目前理科類專業和工程類專業等美國傳統優勢學科就業情況無論是在美獲得工作簽證幾率或回國就業幾率都比其他學科要高。
從專業的留學機構的經驗,請給有意留學美國的家庭一些建議。
當下信息量的龐大讓很多家長和孩子無從選擇,所以在選擇學校和專業的時候,盡量是從學校的官方渠道獲取最準確的信息。在選擇專業機構的時候,盡量多地根據自己的情況出發去合理選擇。
我們的建議主要是幾個方面:資金上準備好保證孩子在國外學習和生活的費用;家里對于孩子出國讀書是否達成共識,對于讀什么專業,讀怎樣的學校,什么時候出國;孩子的性格是否適合出國,善于跟別人溝通,獨立思考,解決問題的能力,喜歡外國的文化和教育。
提前了解入讀美國不同階段的學校對于學生有哪方面的學術或者成績上的要求,針對這些要求提前半年到兩年的時間來準備,包括學校的學科成績,托福/雅思,sat,gre,gmat等語言成績;最后要選擇自己來申請還是委托機構申請要看自己所掌握的信息以及時間上是否足夠,身邊是否有經驗豐富的人來指導和幫忙,選擇機構辦理就要詳細了解機構的正規性,辦理流程,機構可以做什么事情,家長和孩子分別需要做什么事情,負責辦理留學這件事情的顧問老師們的工作態度和能力等。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十七
jack走進接待室的時候,已經有十幾位應聘者等在那里了,之前就預料到項目主管是個競爭激烈的崗位,所以jack并沒有太意外,他想憑借他六年豐富的計算機軟件編程經驗,他不會輸給任何一個候選人。
可是隨著在接待室的時間越來越長,jack覺得自己越來越坐不住。聽到左邊一位應聘者洋洋得意地說到他參與的項目獲得大獎;右邊一位擁有曾經做過小組長,帶領一個小型team的經驗;不遠處兩三位候選人湊在一起用全英文交流;甚至剛剛結束面試走出來的求職者,也是一臉自信勢在必得的樣子,絲毫沒有把他們這些排在后面的競爭者放在眼里。
jack緊張得開始出汗了,在他原先的公司里,他是能力最強成績最好的一個,可到了這里,他突然發現自己是井底之蛙,這里其他的所有人,都是天上飛的猛禽。jack甚至想跳回自己的水井里去了。
中國人才網職場專家觀點:很多公司會在同一天集中面試很多位求職者,這對每一位求職者的心理素質都帶來很大的考驗。應聘者不僅要能夠正確看待自身的優勢和劣勢,同時也要了解其他競爭者的優劣勢。當然,最重要的還是自信。任何一個崗位,并不是能力突出就能夠勝任,公司更看重的是應聘者與崗位的匹配程度。比例事例中的jack,雖然他的競爭者都非常優秀,但公司仍然給予jack面試的機會,說明他身上必然有公司看中的東西。jack應該考慮的不是其他面試者怎么怎么樣,而是自己如何在面試中出色發揮自己的能力。
制勝武器:自信。
1、了解自我,我不比別人差。
也許有人覺得這是一種心理暗示,確實是的,其實那些在接待室里侃侃而談,迫不及待顯示自我的候選人同樣也在心理暗示。他們巴不得你膽怯,巴不得你退縮,也許在你看不到的地方,他們的膝蓋抖得比你更厲害。
2、需要的不是最好,而是最適合。
很多公司都會這樣說:“我們需要的不是最好的人,我們需要的是最適合的人。”無需和其他候選人一搏高下,你需要的是把自己和自己應聘的公司及崗位做比較。企業文化是否適合?應聘崗位是否是你的目標?公司的氛圍如何?如果一家公司到處充斥著接待室里那些自大狂的話,那不應該是它拒絕你,而應該是你放棄它。
3、不要在接待室表現得太張揚。
很多求職者都沒有意識到,面試其實從接待室就開始了。個性突出是好事,但現在的企業普遍不喜歡自己的員工過于張揚,這是個團隊合作重于個人能力的職場,和作秀的娛樂節目不同。會說自然顯得你表達能力強,但會傾聽,也是一種力量。
面試牢記三大忠告十招幫你搞定面試如何打贏面試心理戰面試不可忽略的“規矩”
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十八
“我不會再和同事交朋友,即使對方讓我感覺氣味相投,我也不會再那么做了。”25歲的林賽說道。林賽剛剛離開她的第一份工作,而離開的原因竟然是職場閨蜜的背叛。林賽所說的職場閨蜜是她在公司內的好友。她們在同一個部門,并且同時期進入公司。兩個人除了在工作上是很好的搭檔,下了班也是無話不說的好朋友。平常在公司,兩個人一起吃工作餐,有時下班也會一起找個地方坐坐,逛街。林賽對她像對待她其他的閨蜜一樣,什么心里話都會和盤托出。危機就潛伏在此。
悠悠29歲媒介策劃。
我早就不再相信職場當中的任何感情,戀情或是友情。職場是什么,說白了,就是戰場。大家爭奪同一塊大餅,你吃了,別人就餓著。別人吃了,你就會餓著。饑餓會讓人做出任何瘋狂的事情。想要那種無話不說的閨蜜,遠離工作場所尋找吧!
cora31歲圖書編輯。
目前為止,我還沒有過和同一個公司的同事成為很好的朋友。雖然我也有那種上班一起吃工作餐,下班、節假日一起逛街的同事,但是我和她們說話不會像對待其他的朋友那樣,我會注意盡量不涉及到其他同事,或者是有可能對我的工作評價不利的事情。
馬莉25歲廣告銷售。
我曾經被我的職場閨蜜搶走了我的廣告客戶。過去我們像學生時代的女生一樣,整天粘在一起。現在,我們雖然在一個公司,但是我們幾乎不再說話。所以說,我們總是被最親近的人傷害。
kinki28歲律師。
職場閨蜜的話題安全指數。
話題1、美容話題、潮流話題。
工作間隙,交流下網絡上看到的明星八卦,哪個女明星的臉是做過整形的,哪個男明星又劈腿了等等,這些都無傷大雅,也無傷工作。把自己獨門的減肥方法,美白小招貢獻出來可以有效地拉近彼此的距離。
話題2、情感話題家庭話題。
如何界定兩個女人是否確立彼此的友情,就是看她們是否交換彼此的感情故事。如果你把你過去的感情經歷都告訴了對方,而對方卻從來不提及她和她的男友的羅曼史。那么你要小心了!這些話題不那么安全的原因是,有些部分是你可以透露給閨蜜的,但絕不是你愿意讓公司的人都了解到的。比如你和你男友的性生活是否和諧等等。一旦你們的友情崩裂,你會擔心發生這種事情,即辦公室里所有人都知道你和男友多長時間做一次,或者比這更隱私的事情。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇十九
失去了當當,得到了卓越,一得一失之間,三方收獲不同,心態也頗為微妙。但無論如何,中國電子商務的嶄新一頁已經被翻開本來就劍拔弩張的兩家公司在同一件事上都急于向外界表明自己的態度,在業內人士看來毫不奇怪.8月19日,亞馬遜收購卓越,該消息由卓越或者亞馬遜自己發布似乎更“合理”,但有相當多的媒體卻是從卓越網的直接競爭對手當當那里得到消息的。這件事情發生的一個背景是,亞馬遜曾報出1.5億美元的價格收購當當,遠遠高于全額收購卓越網的7500萬美元。
在這件事情上雙方微妙的態度其實早在今年2月就上演過一次,當時亞馬遜高層造訪中國,就有媒體報道“卓越當當爭寵亞馬遜”的新聞。而這一次,只不過是亞馬遜的“選美”有了結果而已。隨著這一次亞馬遜用7500萬美元收購卓越,未來中國電子商務市場上的競爭將會更加慘烈,中國電子商務嶄新的一頁已經被翻開。
全額收購與全身而退。
從卓越發給媒體的新聞稿中我們可以發現,卓越已經換上了亞馬遜的logo,。亞馬遜公司在新聞稿中宣稱,它已簽署最終協議收購注冊于英屬維爾京群島的卓越有限公司。卓越有限公司通過其中國子公司及關聯公司運營卓越網站()。這次交易價值約為7500萬美元,涉及約7200萬美元現金以及員工期權。在符合成交條件的情況下,并購預計將于年第3季度完成。
卓越網原來屬于金山公司下面的一個部門,1月從金山公司分拆獨立,同年5月金山和聯想共同投資單獨成立卓越公司。聯想出資450萬美元,占30%的股份,金山原有的資源作價占70%的股份,雷軍任董事長,公司定位于中國b2c電子商務業務。和當時其他著名的b2c網站采取的大而全的模式不同,卓越選擇了小而精的網上零售圖書、音像制品這一商業模式,并從傳統圖書音像領域挖來眾多高手加盟。
在隨后的日子里,卓越也和其他互聯網公司一樣進入了互聯網的寒冬。期間經歷了美女ceo王樹彤的離職、非典、融資5200萬元、中國概念股在納斯達克市場上由谷底到井噴的全過程,卓越網嘗盡了互聯網的酸甜苦辣。但在這個過程當中,卓越的業績也在隨著市場的反彈和人們對于電子商務的認識而增長,其公布的資料顯示,,卓越業績是1.5億元,收支持平,而這個數字是5600萬元。雖然翻身在即,但盈利的步伐卻顯得很漫長。卓越高層在公開場合也表示,雖然卓越實現了盈利,但這種盈利處在較低的水準。卓越網的董事長雷軍也承認:“以卓越目前的盈利,股東要想收回投資恐怕得10~。”卓越面臨能否達到規模化經營的挑戰。卓越在網上銷售的商品金額較小,價格比其他銷售渠道要低,利潤自然低。但如果能夠達到一定的規模,就有足夠的能力從上游供應商拿到很低的供貨價格,甚至可以向上游供應商定制產品。
從雷軍的話語當中,我們顯然看到他不滿足于卓越網的現狀,但要想在短時間內扭轉局面確實很難。因此將卓越網選擇一個好買家、一個好價格變現就成了最好的選擇。現在,全球b2c的領跑者亞馬遜來了,又拋出了繡球,賣掉卓越何樂而不為呢?既圓了自己把卓越做成中國亞馬遜的夢想,又能抽身而退,不再為卓越的運營而苦惱,這應該是一個最佳的選擇。
據接近卓越的高層人士透露,在此次收購當中,資方獲利達6000萬美金左右。據說當初卓越網向電子商務轉型的時候,雷軍給陳年的起始資金不過區區50萬元人民幣,盡管經過聯想控股和老虎科技基金的注資,股權有所稀釋,但仍然處于控股地位。出售卓越,金山將獲得4000萬美元以上,聯想控股獲得2250萬美元。其實在投資人士看來,收獲最大的是老虎基金,其投入的5200萬元人民幣,不到一年多的時間里增值一倍,可謂斬獲頗豐。
雖然雷軍與柳傳志都表示對這次收購非常滿意,但仍然有業內人士表示,卓越的要價太低了!互聯網評論家呂本富表示卓越網的價值被低估了,其價值應該在1億美元左右是比較合理的。而此前當當網傳出的收購價格是1.5億美元,論實力,卓越與當當不會有太大的差距,是不是投資方急于套現給了亞馬遜機會?被譽為中國電子商務教父的王峻濤在得知卓越被亞馬遜收購之后,雖然沒有對這個價格是否合理作出評價,但從其用詞的婉轉中我們已經看到了他的態度:“7500萬美元是amazon市值(按8月19日計算,下同)160.1億美元的4.6‰;盛大市值(約14.19億美元)的5%;騰訊ipo時市值(大約8億美元)的9.3%。”他還記得,雷軍在20的時候曾清楚地說過,卓越要做中國的亞馬遜。
不管7500萬美元的價格是高還是低,亞馬遜終于來到中國了,對于這個全球最大的市場,它從來沒有放棄。卓越,成了亞馬遜的第七個全球站點。亞馬遜通過卓越網進入中國將使它有機會為中國的8千多萬互聯網用戶提供服務。亞馬遜創始人,首席執行官貝索斯表示:“我們非常高興能夠通過卓越網進入中國市場。卓越網在相當短的時間內已發展成為中國圖書音像制品網上零售的領先者。我們非常高興能參與中國這一全球最具活力的市場。”
當當拒絕“收編”背后。
在亞馬遜入主卓越之前,當當是卓越的死對頭,除了價格戰方面的新聞不斷見諸報端之外,在融資上的沖突也被媒體大肆渲染。還記得上半年亞馬遜副總裁索貝斯訪華的時候,特意選擇了在2月14日這個特殊的日子―情人節,造訪卓越和當當,為此,有媒體報出了“卓越當當爭寵亞馬遜”的新聞。在隨后的日子里,雙方都投入了大量的人力物力來對此事渲染。
“從當當方面的態度來看,因為有了去年老虎基金的1100萬美元的投資,再加上當當依靠銷售所帶來的現金流,能夠支撐兩三年是沒有問題的,沒有必要改變目前的資本結構。”業內人士分析。因為伴隨著每一次資本結構的變動,都會引起管理層股份的稀釋,何況要面對的是70%~80%的股權收購,管理層的位置必將發生變化,這與俞渝的管理層一定要控股的想法相去甚遠。在采訪過程中,接近當當李國慶、俞渝夫婦的人士透露,兩位掌門人在圖書分銷領域和投資銀行的閱歷以及在管理團隊中的強勢是當當不愿被亞馬遜“收編”的主要原因。李國慶在成立當當之前就投身于圖書分銷領域,其在1993年成立的北京科文經貿總公司是當當的前身。在紐約大學學習投融資業務的mba畢業生俞渝為當當網上書店融來了包括idg、盧森堡劍橋控股集團、美國太平洋風險基金等公司在內的800萬美元風險投資,于是他們開始了創建中國亞馬遜的歷史,并立志要做“比亞馬遜更大的.網上書店”。根據當當方面提供的資料稱,到20,當當已經完成了8000萬元的銷售總收入,盈虧基本上達到了平衡,成長速度已經超過了百分之百。
和李國慶占的話語權有足夠的份量。“他們兩個人的態度影響著最后談判的結果。”
對于當當目前的發展,俞渝有著清晰的認識。短期利益對當當來說并不是最重要的,亞馬遜開出1.5億美元購買70%的股份實際上低估了當當的市場價值。李國慶甚至對外宣稱,再發展兩至三年,當當網年銷售額達到10億元人民幣的規模時,當當市值至少是5億美元。其實,俞渝和李國慶不僅看好當當未來的發展,他們更關注的是當當的控股權問題。當當網新聞發言人李動表示,當當網非常歡迎來自亞馬遜公司的投資,但他們堅持后者只能以戰略投資者的角色出現,而非控股股東。“其實當當的‘夫妻店’模式決定了這次收購的成敗,作為創始人,兩人不愿把自己一手養大的孩子交給別人。”互聯網實驗室的一位專家分析。
值得關注的是,在與亞馬遜談判無果之后,當當在亞馬遜宣布收購卓越之前對外公布了下一步的融資計劃。當當新聞發言人李動表示,公司計劃于在納斯達克市場進行首次公開募股(ipo),較原定計劃提早兩年。
誰是中國亞馬遜。
亞馬遜以產品全、價格低而聲名遠揚。與之相比,卓越顯然是一個典型的小老弟。卓越創業之初就選擇了小而精的網上零售圖書、音像制品這一商業模式,到現在為止,有5000多種產品,卓越依靠這些“有限產品”的庫存,依靠低價格取得了不小的戰績。卓越將這個產品選擇經驗總結為標準化、毛利率高、配送簡單。同時卓越也逐漸把產品從圖書音像制品拓展到電子游戲、軟件、時尚玩具、化妝品等。而與卓越相比,當當顯然是從一開始就是模仿亞馬遜的。當當堅持走亞馬遜的大而全的路線,為讀者提供超過20萬種中文圖書,也就比卓越的“精品”戰略所覆蓋的人群要廣闊。有分析指出,這就是當初為什么亞馬遜給當當開出的價格遠遠高于卓越的原因了。因為在商業形態上,當當更接近于亞馬遜。
值得稱道的是,當當的后臺數據庫和它在各地的合作伙伴的數據庫(其中多半是各地新華書店)相連,因為走大而全的路線,就需格外重視庫存帶來的成本問題,他們采用“虛擬庫存”的方法來管理商品,庫房里只有30%的品種,其余品種放在合作伙伴的庫房里。庫存的管理和調配依賴于數據的實時采集和刷新。如果合作伙伴的系統陳舊,數據錯誤,就會直接影響用戶的購物體驗―一些用戶抱怨在當當買書時種類不少,但是最后往往發現沒貨,大半是由此引起。“這個供應鏈系統需要不斷更新”,李國慶在接受媒體采訪時曾刻意強調這個問題,據說從老虎基金融來的1100萬元已經有相當一部分用在這上面了。而亞馬遜最為得意的不是其百萬級的產品量,而是其龐大的數據庫,誰擁有類似的數據庫,誰就更有可能在未來中國市場上獲勝。有消息顯示,亞馬遜收購卓越之后,后臺數據庫升級建設將成為卓越的重點工作。
據業內專家分析,卓越被亞馬遜收購之后也有難題。因為在量級上雙方相差太大,而且在商業模式上也有不小的差異。這種規模與模式上的差別會給雙方的磨合帶來不小的困難。稍有不慎,卓越可能會失去方向。畢竟,100個并購案例中只有1/4取得了成功。對于當當而言,在亞馬遜進入中國之后,在圖書、音像領域將會出現“貼身肉搏”,亞馬遜肯定會依靠強大的資金實力來搶占市場,因為雙方的收入中有90%的收入來自相同產品的銷售。有沒有強大的資金支持,將是20當當能不能在納斯達克上市的重要環節。
亞馬遜還必須直面中文出版物市場管制的現實。因為現有的政策不允許外資直接進入國內書刊零售業,這次亞馬遜取道維爾京群島收購卓越有限公司也是不得已而為之,但從亞馬遜幾次訪華的行程中我們都看到了新聞出版署的名字,顯示了其窺中文書刊零售業的野心。
不管怎么樣,走在路上的雙方都已經沒有回頭路了,不管誰能成為中國亞馬遜,對于中國的電子商務而言,都是一件幸事。
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇二十
星期二那天,樓老師說要評一名十佳少年,我很興奮,只覺得很新鮮,并沒有其他想法。但是當樓老師讓想去競爭的同學站起來時,不知道是我的一時沖動,還是一旁同學的鼓舞,我,竟然也站起來了!
可當我站起來時,剛剛的信心卻沒了,可我又不敢坐下,所以心里就想:就比一下吧,沒什么好怕的!
比賽分成三個環節:一是比獎狀的張數;二是比得星的數量;三就是同學的投票了。
第一個環節,我出乎意料地以十六張獎狀成了第一,我很想笑出聲來,但馬上打消了這個念頭,因為我和其他三位同學的獎狀張數不會相差很大,所以我怕高興越多,失望越多!因此我想:先看看下個環節吧!
果然,第二個環節我只得了個第四,也就是最后一名,這次,我更高興不起來了,因為我和其他三位同學相差太大了!
就在我的信心在慢慢隱退時,我迎來了第三個環節,也就是第三個環節,讓我重新找回了信心。
在這個環節內,我第一次覺得我的人氣那樣好,因為我已二十六票的成績贏得了第一,不是我驕傲,而是因為我實在太高興了,我甚至天真地認為我一定能成為十佳少年了。可是,結果不是這樣。
下午,樓老師公布了我們期待已久的答案,十佳少年是——金俐伶!
我并沒有感到沮喪或失落,而是認為這只不過是人生中一塊令我摔倒的頑石,我還可以重新站起來,再次迎著太陽走!
激烈競爭的運動會(優質21篇)篇二十一
下午我早早的來到了學校,因為下午棋類大賽,我太高興了。棋類中我會跳棋,誰贏了就能拿到一盒棋。我興匆匆的來到學校,同學們都在討論下午的棋類比賽,有的已經在練習了。
上課了,我們排著整齊的隊伍向多媒體教室進發,就像一對走入沙場的英勇士兵,各個都做好了作戰準備。只聽祁老師一聲令下:“開戰”,同學們都進入了作戰狀態,爭先恐后的.想讓自己的棋子進入陣中。之間陳皓若緊鎖眉頭,眼睛緊盯著棋盤,在找好的路線,這時,只見他的嘴角露出一絲不易決覺察的笑,沉著的拿起一粒棋子,跳、跳……連跳七步呢!糟糕,她馬上就要贏了。這時只見劉豆豆拿起一個棋子跳,“亂跳”,這怎么想,我心想。輪到我了,我仔細觀察地形,哇!還有一部“劈華山”的好棋,一次就能進入大本營,還能為后面的棋子搭一條大路,終于拿下了第一局。
通過這次比賽我知道了,跳棋看是簡單,其實從中暗藏玄機。