汽車旅行提供了一種全新的旅游方式,讓人們能夠自由地探索世界。在選擇汽車時,還可以考慮一些消費者的口碑和評價,了解車輛的實際使用情況。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇一
引導語:我國裝載機行業的發展前景如何,它的特點以及今后的發展趨勢怎樣,下面跟著小編一起來看看。
從裝載機行業生產組織形式看,主要生產企業都在努力采用各種方式擴大生產能力,如利用企業退城進園或退市進郊的有利機會,多方籌集資金,以搬遷實現產品全面升級和技術改造,擴大廠房規模、更新加工設備、提高產品質量和完善管理模式,由此實現產能大幅度提高。第二種方式是原有企業通過適度技改來擴大產能,近年因該行業屬充分競爭型市場,國家未進行過專項支持,各企業基本上都是靠自我積累進行產能提升。第三種方式是大的裝載機生產企業以低成本為目標,在國內市場需求較為集中的地區組建新企業,以期擴大其生產能力和市場占有率。第四種方式是上規模的配套件企業進入裝載機行業。第五種方式是在配套件比較充足,技術來源比較方便的地區新出現了較多的裝載機民營企業;最后是一部分原裝載機制造企業轉行或已破產關閉后,通過改制重組,又以新的面貌重新進入裝載機行業,此外,國際著名工程機械跨國集團公司對中國裝載機市場窺探已久,一些國外大企業加快了進入中國裝載機行業的步伐。憑借其雄厚的經濟實力,以收購中國裝載機制造企業的方式入駐中國裝載機行業。
裝載機的發動機、變速器及驅動橋等主要配套件行業發展比較成熟,很容易采購;同時,裝載機產品技術幾乎完全公開,少有專利等知識產權壁壘,種種因素導致了主機生產進入門檻較低,使中小投資者參與裝載機生產的難度大大減小。在充分競爭的市場環境下,國內主要的裝載機生產企業經過多年的發展,羽翼漸豐,在生產能力擴大的基礎上,融資能力和實力也明顯增強。
低水平價格戰的競爭形式仍然存在,降價成為爭奪市場的主要手段。一方面由于主機制造企業的增加,特別是競爭實力很強的大企業加盟;另一方面由于新增加的產能基本上都是低水平的重復,并沒有技術上新的突破。這些更加劇了競爭的殘酷性。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇二
在工程機械行業這些年,今天和大家探討一下行業的就業前景。我們知道上一個10年的歷史告訴我們工程機械的興衰和資本轉移密切相關(廢話...說的好像哪個行業不是一樣),群眾的錢流向買房,國家的稅收流向基建,資本的投入流向購買工程設備,這樣才有可能支撐工程機械行業的發展。從上一個10年的30億國資熱土蒸發掉工程建設160億資本的過熱投資來看,以每年新增55個億的建設需求,這部分過剩的資本投入光回到賬面上就需要3年,還不要提收回以后對建設投資恐懼的心理陰影面積,從而導致的資本倒入冷淡,沒有極大的利好怎么說至少又要個3年,渡過這么一個寒冬期以后進入理性資本運轉年代以后,到底是火還是維穩又牽扯到國家政策和投資熱情上來(當然如果到時候全民開發島嶼、荒漠、立體交通、地下城市甚至月球我相信一定會火的)。
扯完行業扯自身,如果選擇此行(其實現在哪一行都是這樣),必須將自己的定位擺精準了(照圖畫圖),想提升自己最主要的就是站穩自己,做好自己。堅定不移的認識到,一個穩定的工作和自身的努力是分不開的,企業給你提供了一個發展平臺,在這個平臺上塑造和提高自己,削尖了腦子自己去爬也好去找門路也好,把機械賣出去才是硬道理!
文檔為doc格式。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇三
速錄師的工作就是記錄高管每天的會議講話及隨時布置的工作任務,為幫助大家更加了解速錄行業,下面,小編為大家分享速錄行業發展的趨勢,希望對大家有所幫助!
河北軟件學院文秘專業專門開設了亞偉速錄課程,結果 20名畢業生全部被北京的企業聘用了。隨著企業對于速錄業務的需求,速錄人才出現了復合化發展的趨勢。
中國中文信息協會理事、北京市速記協會副理事長唐可為教授告訴記者,速錄師職業崗位擴大化非常明顯。去年,速錄師一般只是單純從事速錄崗位工作。到了今年,明顯感覺到速錄師的工作要求已經不僅是純速錄崗位,而延伸到速錄文秘的崗位。
據了解,由于國內司法部門最早采用速錄方式,因此速錄培訓最早在北京司法學校、國家法官學院等司法類院校進行推廣。目前,北京青年政治學院、中華女子學院、工業職業技術學院等近 40所大專和高職院校也相繼開設了亞偉速錄課程。
同時,全國還將有近 200所院校著手建立速錄實驗室實訓基地,重點培養復合型技能人才,擴大學生就業范圍。
亞偉速錄有關負責人表示,速錄培訓進入國內院校,在很大程度上提升了速錄師的整體水平。同時,隨著用人企業對于速錄人才要求的提高,在掌握速錄、編輯技能的同時,能夠掌握一門外語,將是企業對速錄師新的要求。
作為國家職業資格,國家勞動保障部對速錄師職業證書劃分了三個等級,速錄員、速錄師、高級速錄師。
三個等級之間有一個很強烈的量化概念:速錄員要求每分鐘聽打 140字,速錄師要求每分鐘聽打 180字,高級速錄師要求每分鐘聽打 220字,并且都要求一次上屏準確率98%。
不過,亞偉速錄有關負責人表示,速錄是手指記錄,人們平常講話的速度最低都是 180字,一般都要在 200字以上,快一點的語速能達到 230字、 240字以上。衡量一個速錄師的標準必須以最高的速度為要求。
因此,一名成熟速錄師的標準必須達到200字以上,這樣才能勝任起碼的工作。據了解,我國速錄服務的業務主要集中在現場會議記錄、網站訪談速記、媒體采訪速記、錄音 (像 )文字整理以及大量文字的錄入排版等方面。
在這些場合,發言者的語速能夠得到適當的控制。但是,隨著速錄師進入企業常規工作,很多講話內容是即興的,因而對速錄速度提出了更高的要求。因此,進入速錄行業的門檻難免水漲船高。
事實上,速錄員的入門門檻并不高。速錄員的學歷要求在高中以上,速錄師和高級速錄師要求學歷在專科以上。據了解,一般學習速錄只要一周的.時間就可以掌握,而要達到熟練程度則需要半年以上時間。
一般學員一個月學會每分鐘錄入 50~ 80字,兩個月 80~ 120字, 3個月 120~ 140字, 6個月 180~ 200字,一年 200~ 240字。
目前,速錄人才市場出現了新的服務形式 ――速錄工作室。這種工作室基本上用優秀的高級速錄師命名,并形成了一個專業的速錄服務團隊。
中國中文信息協會理事、北京市速記協會副理事長唐可為教授告訴記者,目前北京市大大小小的速錄服務公司有數百家。這些速錄服務公司面向各種重大會議、新聞發布會、網絡直播提供速錄服務。
一些優秀的速錄師能夠在實際工作中脫穎而出,與一些企業形成了默契,特別是速錄風格和專業能力得到企業的認可。在以后的速錄服務中,企業專門指定速錄師。因此,這個速錄師便利用已有的客戶資源,組建自己的工作室,并以師傅帶徒弟的方式,培養與自己風格相近的速錄師。
亞偉速錄有關負責人認為,作為一個新興的服務市場,速錄服務公司經過幾年的發展完全能夠獨立地生存、發展。隨著會展經濟以及專業化的發展,將來必然會出現法律專業、秘書專業、外語專業等速錄服務的細化。因此,專業化的速錄工作室具有很大的市場發展潛力。
據了解,在國外,速錄已經深入到很多行業,成為行業從業人員必須掌握的技能。
例如,速錄在美國秘書的選拔過程中是必須掌握的技能,不掌握速錄技能就如同進入外企不懂外語一樣。而國內速錄還處于剛剛興起階段,市場對其認知度比較低,尤其是在價格方面,人們還沒有很清晰的認識。所以,提供專業化服務的速錄工作室依然處于方興未艾的階段。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇四
本站銀行專業資格考試專欄整合了多家銀行業機構和業內人士對2016年銀行業發展形勢的預測,現在分享給大家,希望能對大家有所幫助。
1、步入凈利增速“零時代”
利率市場化接近完成,影子銀行重新萎縮,實體貸款需求不振,中間業務收入渠道枯竭,業內人士表示,這些因素無一不在迫使中國銀行業從2016年開始進入利潤零增長時代。
上市銀行三季報顯示,五大國有銀行的業績不夠亮麗,2015年前3季度,五大行凈利潤總和超7000億元。
工商銀行實現凈利潤最多,達到2217.61億元;。
建設銀行以1915.57億元凈利潤緊隨其后;。
農業銀行的凈利潤為1532.10億元;。
中國銀行的凈利潤1378.74億元;。
五大行中,凈利增速超過1%的為交通銀行,其余四大行均跌破1%,國有銀行凈利增速“零時代”正在逼近。
而以往業績增長較快的中小銀行,也表現乏力。股份制銀行中,平安銀行以13.04%的凈利增幅居首,成為惟一一家實現兩位數增長的股份行。
北京師范大學金融研究中心主任鐘偉近日曾在公開場合預測稱,2015年銀行業可能出現約3%的賬面利潤增速,“之后2—3年中銀行業的大致格局是,整體利潤零增速,業績分化加劇,不良資產雙升,資本補充困難,行業并購重組提速,銀行控股漸成主流。”鐘偉表示,如果說產能過剩行業大多屬于政府干預下在次貸危機后三年擴張過快的行業,那么符合政府干預和急劇擴張的銀行,主要是中小城商行。
分析師毛軍華認為,盈利的巨大差異表現在地方性城商行生息資產增速維持在20%以上,大行則停留在個位數;股份行、城商行手續費及傭金收入同比增速高達30%以上,而國有大行僅為個位增幅,甚至出現負增長。2016年銀行業發展預測趨勢2016年銀行業發展預測趨勢。
2、城商行上市潮來襲。
受經濟“三期疊加”影響,商業銀行目前普遍處于收入結構調整、不良資產激增的情況,對于體量較小、業務模式單一的城商行而言,資本補充壓力更是不言而喻,種種跡象表明,2016年,選擇ipo成為城商行補充資本的首選。
實際上,2015年以來,已經有多家城商行陸續公布了a股上市意圖。江蘇銀行首發申請在7月獲得通過,已經登陸h股的徽商銀行、哈爾濱銀行也重新計劃a股上市。隨著ipo的重啟,城商行上市潮也再次洶涌來襲。
證監會此前公開發行的股票信息披露系統顯示,除江蘇銀行外,目前有包括徽商銀行、貴陽銀行、成都銀行、杭州銀行、上海銀行和盛京銀行6家城商行,常熟農商行、江陰農商行、吳江農商行、張家港農商行和無錫農商行5家農商行都在排隊等ipo上市。
而謀求a股上市的銀行還遠不止這些。除近期宣布謀求ipo的西安銀行,河北銀行在2015年8月的股東大會上宣布,將2015年3月制定的h股上市計劃轉為a股上市。
證監會于2015年5月底發布了關于中小商業銀行發行上市的指導,被看做是城商行ipo的“窗口指導”。此后的7月1日,江蘇銀行首發申請獲得通過,成為8年來最接近登陸a股的城商行。
城商行都在集體謀求通過ipo緩解資本壓力,并希望借助上市來度過資產質量加速下行的“寒冬”。一位券商投行人士此前接受北京一媒體采訪時就表示,隨著ipo發行新規的調整與注冊制改革的推進,2016年或將成為城商行集中沖刺a股的一年。
不過也有專家坦言,地方銀行上市很緊迫,但是這么多銀行都指望上市救急也是不現實的,目前的行情下,排隊的城商行還需要做“持久戰”的準備。
利潤增速下滑、資產質量惡化,已是銀行業不可避免的趨勢,由此帶來城商行上市后的估值自然很難提升。以在港股上市的重慶銀行、哈爾濱銀行、徽商銀行為例,3家銀行h股截至11月16日收盤價分別為5.7港元、2.34港元和3.41港元,分別破發5%、19%和3.7%。其中重慶銀行上市后便破發,一度跌至4.65港元。
3、銀行或收緊信用卡業務。
2016年,各銀行信用卡跑馬圈地時代成為歷史,將逐漸步入提升“服務和質量”的良性發展階段。
2015年以來,世界經濟復蘇不及預期和國內經濟形勢持續下行,截至第三季度,gdp同比增速破7,僅為6.9%。宏觀經濟形勢不容樂觀,各行各業自然受到牽連,銀行業也不例外。
隨著經濟下行壓力加大,銀行累積的風險正逐漸凸顯。銀監會披露的前三季度監管數據顯示,三季度商業銀行不良貸款率“連續第9個季度”攀升至1.59%。2016年銀行業發展預測趨勢報關員_報檢員_司法考試_銀行從業_證券從業_教師資格_職稱考試_駕照考試_普通話考試。其實,一些銀行的不良數據比發布的數據要高得多,出于自身排名、監管、評級考慮,銀行通過表外資金投資等方式把不良貸款從表內轉到表外去。
央行發布的“三季度支付體系運行總體情況”顯示信用卡逾期環比增長13.93%。由于銀行信用卡不良率持續惡化,為了防范風險,商業銀行必定加大監管力度狠抓風控。有金融網站就預測,接下來的一年,各銀行將提高發卡門檻和降低授信額度來收緊信用卡業務,完成信用卡發卡“由量到質”的轉變。事實上,從2015年開始,有些信用卡發行量達到一定規模的大銀行,在布局信用卡業務時就較之前更理性了,有的銀行甚至從2013年開始,就緊縮信用卡的發卡力度,并通過降低額度或者停卡等方式,清理不良資產客戶。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇五
工程機械的范圍很廣泛,工程機械是裝備工業的重要組成部分,各種與旗工工程,建筑建設等等有關的綜合性機械化旗工程中所需要的機械裝備都可以稱為工程機械。工程機械常見的有挖掘機械,鏟土運輸機械,工程起重機械,工業車輛等等都屬于工程機械,像常見的起重機械,壓實機械,比如壓路機,樁土機械,比如此油打樁機,路面機械,比如平整機等都屬于工程機械,還有各種的推土機,平地機,裝載機,等等也都是工程機械,工程機械一般都是比較大型的機械,那么2020常見的工程機械品牌有哪些了,下面我們一起來看看吧。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇六
一個發展速度比房地產、it業還快的產業,一個和我們生活密切相關的產業,一個整體經濟效益保持良好的產業,一個知名品牌寥寥無幾的產業,一個蘊涵巨大商機而門檻較底的產業——這就是美容業,和改革開放同時起步,卻很少被經濟學家關注的產業。
中國美容業的第一份學術報告——《中國美容經濟報告》近日在北京推出,作者是4位經濟學家何帆、巴曙松、鐘偉、趙曉。在這份212頁的報告里,他們對中國美容業進行了第一次全景式觀照,首次確立了中國美容業的“經濟學地位”。
報告指出,2004年,中國的美容服務業就業者達到800萬人,營業總收入將達到1762億元。現在,美容消費已經成為中國居民繼房地產、汽車、旅游之后的另一大消費熱點;在未來5年,這個數字還要再翻一番。
國務院發展研究中心金融研究所副所長巴曙松在接受記者采訪時說,我們之所以推出該報告,就是因為美容業在高速增長,而一些產業問題值得研究。他認為,和國外的美容公司相比,中國的美容公司在管理、人才、品牌等方面,缺乏明顯的競爭優勢,即使在全國240家上規模美容連鎖品牌中,為人們所熟知的品牌也很少。
專門從事美容教育和美容服務的北京綠柏偉業科技公司,在全國已經有400多家加盟店,應該說是該行業內的一家知名企業,但其品牌消費者知之甚少。報告指出,美容業行業歸口不明確、市場管理法制化、規范化及美容業統計指標體系還是空白等4大問題,亟待政府有關部門關注。“美容產業在中國是朝陽產業,也是幼稚產業,在產業發展的起飛階段,政府給予必要的政策扶持至關重要。”巴曙松說,對運用什么手段鼓勵社會興辦美容業和引導、擴大美容消費,目前尚無明確的政策可循。
“在各種不同的經濟類型中,民營經濟所占比重最大,達87.13%。”北京大學中國經濟研究中心博士后趙曉就中國美容業的經濟屬性分析說,中國美容業以中小型店的經營模式占主流,其中50平方米以下的小型美容店占總量的65.04%,100平方米以上的美容店僅占美容店總量的10.84%;投資額低,投資額在3~5萬元的占27.1%,投資額在2萬元以下的占24.3%。
現在也有不少從事房地產、it業的正在涉足美容業。在北京的幾萬家美容店中,約有70%是從其他行業進入美容業的,大部分投資在30萬元到50萬元,超過500萬元的投資很少。
市場需求大、從業人員結構復雜、實驗性比較強和產業結構水平比較低,是當前中國美容業的4大特點。盡管經過了20多年的發展,但美容業至今沒有進入成熟期,整個行業由于長期處于無序發展狀態,尋找一種嶄新的適合時代要求的產業運作模式迫在眉睫。
巴曙松說:“對于美容產業模式的關注和探討,雖然在今天還看不出什么重要性來,但隨著美容產業的進一步細化和分化,我們將會發現,產業模式的調整將成為美容產業發展過程中最關鍵的問題。”
所有制模式來看,目前主要是家族式,職業經理人制和股份制的形式很少,這顯然不利于美容業的成熟和發展。但正是這種狀況,給外來資本和新生企業提供了進入的契機。
《中國美容經濟報告》指出,從世界范圍來看,美容產業的技術發展正在向新的領域挺進,這對進入該行業的企業尤其重要。
提起美容與化妝品,很多人的第一反應是這是女性的專利。其實,男士化妝品的消費需求一直存在,而法國香水業的新目標是兒童市場。北京師范大學金融研究中心主任鐘偉指出,美容業向男性美容市場與兒童美容市場作深度開拓,可以引發中國美容業的專業化路線。
鐘偉認為,隨著精細化工、生物科學、材料科學的發展,以及細胞科學在皮膚醫學中的深入,美容產業正在從深度和廣度兩方面快速進展,并將成為科技應用的熱點行業。對于中草藥美容,在未來5~10年,將會主宰美容市場。目前,中草藥在國際美容市場上的份額不大,主要是因為中草藥的科技含量不高,對美容有效成分的定性定量缺乏科學數據,精制提純工藝還不盡如人意。
此外,一些健康防護性化妝品要在防曬、抗氧化、防污染上下功夫。而根據北京、上海、廣州、成都、武漢等5大城市目前的消費熱點,spa、低溫光波瘦身、石頭按摩、排毒、瑜伽、足療、美甲等項目備受消費者喜愛。
商務部公布的統計資料表明,獨立開辦企業業主的成功率不到20%,加盟連鎖店而開辦的企業,成功率卻高于90%。對此,中國社科院世界經濟與政治研究所所長助理何帆認為,特許加盟連鎖經營方式具有突出優勢,但目前在國內發展還具有一定的滯后性,預計未來這一營銷方式將成為主流。但他同時指出,特許加盟連鎖經營雖然是一種先進的營銷方式,但它并不能適用于所有的美容營業機構。除了特許加盟連鎖經營外,規模很小但具有專業化、特色化的美容機構,也是未來的發展趨勢之一。
未來,芳香療法具有較大的發展空間。很多植物芳香精油都具有殺菌、抗病毒、增強人體免疫力的功能,符合人們的健康需要。芳香療法主要是使用純天然植物精油作為美容材料,同時芳香療法是一種健康、時尚與品位的象征。
形象設計日漸升溫。
我國的形象設計雖然起步晚,但由于形象設計不但有消費者構成市場需求,而且化妝美容用品以及服飾廠商都可以借用它作為促銷手段,因此發展很快。未來的形象設計將以人為本,以創造新生活方式和適應人的個性需要為目的,并對人的思想和行為作深入研究,將從被少數人接受向被普通消費者接受滲透。
銀發世界大有作為。
據有關資料顯示,男士美容早已成為國際流行趨勢之一。在國內,男性美容業一直是女性美容業的附屬品,傳統的社會風氣使得男士不能堂而皇之地站在化妝品柜臺前選擇適合自己使用的化妝品。未來美容化妝品企業將瞄準這一潛在市場,不斷完善產品結構,開發適合男士使用的美容產品,各個美容機構也將借此東風,吸引更多的男士走進美容院。我們有理由相信,在不遠的將來,男士美容將成為美容業發展的一大熱點。
二十一世紀中國美容院經營大趨勢。
一般來講,美容院的日常項目經營主要包括這樣三個方面內容:治、養、護,俗稱金三角。
治,是指治療,譬如針對顧客的皮膚問題、肥胖問題、頭發問題、面部形容問題等展開專業的治療方案,并根據相應的療程做出較好治療效果;養,是指專業保養,譬如針對顧客的身體、皮膚及相關具體部位進行專業保養;護,是指日常護理,針對顧客的身體、皮膚及相關具體部位進行專業護理,并輔之以專業的美容手法和美容儀器設備等技能,以達到相應的護理效果。
由于傳統的美容觀主導著消費者的消費習慣,所以大多數消費者均把來美容院接受美容變成了以治療為主的美容觀。甚至錯誤地認為美容院可以包治百病,代替了醫院的角色。這些錯誤的美容觀過分地夸大了美容院的功能,以至于一旦美容院滿足不了消費者的需求,則美容院的信譽危機就直接體現出來。
現在上海、北京、廣州等地已經從過去的身體美容演變為向生理美容和心理美容過渡。但無論如何演變,經營金三角的格局還是不會變的,美容院最終或必須還是仍然圍繞在以治、養、護為三角支點的經營原則中。
項目篇:美容、保健二合一。
這里所指的保健是指營養保健食品,或稱可以吃的化妝品。保健營養食品在國外已經發展并流行了近20余年,美國市場的保健營養食品年均銷量達2000億美元。而我國13億多人口,近3億多女性消費者在美容院接受專業美容護理服務,市場容量至少是美國的兩倍。腦白金的年均銷量為20億元,而安利公司的紐崔萊營養保健食品在去年的銷量為50億元人民幣,占安利公司中國產品總銷量的60%!營養保健食品已越來越為廣大消費者所接受!
在美容院內銷售營養保健食品將是美容業的一大趨勢,這是因為美容院在目前所做的美容服務是治標不治本。化妝品作用在皮膚表面,并不能通過改善消費者內部的生理機能來達到美容的效果。所以,盡管美容院有這樣那樣優質的化妝品,但還是無法有效地解決消費者的皮膚與身體問題。而一般的消費者是絕不會進醫院通過手術或吃藥來改善這一點,因此,就必須通過美容院以標本兼治的方式來為消費者服務。
國際醫學和食品營養學證明,優秀的營養保健食品是純粹利用天然的生物和植物提純技術,根據人體的生理機能原理來進行科學的配方設計和生產。所以,優質的營養保健食品能夠在較長的時期內保養和改良人體的生理機能,并促進人體的健康。營養保健食品作用于人體的健康,與美容院專業的化妝品護理相結合,能達到事半功倍的效果。服用營養保健食品目前已經成為國內如廣州、上海、北京、重慶等一線大城市成功女性的生活品味與時尚潮流,就像一般的穿衣吃飯一樣簡單。要想永葆青春,永葆健康,單純通過化妝品或長期大量的運動是很難達到這一效果的,尤其是城市生活節奏緊張,時間就是金錢,大部分消費者把大量的時間花費在運動上也不現實,因此,服用營養保健食品則成為這些優秀女性消費者的首選!
策略篇:網絡營銷致勝。
這里的網絡營銷是指以通過銷售產品的方式將美容院的顧客資源有機整合,顧客資源以網絡的形式有效地凝聚在美容院周圍,顧客消費與美容院的銷售形成互動,同時促進客我雙方的雙蠃局面。
通常一個顧客在美容院接受服務并產生了良好的效果之后,大多數人會把這種效果直接告訴她的親人、朋友或同事們,并在一定的時機帶動這些人來美容院嘗試消費。這種情況,一般是在非意識狀態下完成的,也就是說,無意識地幫助美容院完成了一次銷售與推廣的工作。
但是,相當一部分顧客是不會干這種與自己利益無關的事!
美容院沒有相應的經營機制和政策,顧客也就沒有必要具備相應的積極性來做這一項工作!這也就是許多美容院缺乏新客源的重要因素!老顧客不幫助帶新顧客,美容院在社會上沒有一定的口碑所造成的美譽度和知名度,因此,其經營狀況就可想而知了。
可以預見,上述兩大趨勢將在2004年之后成為中國美容業最主流的銷售模式和發展趨勢,在美容院銷售營養保健品直接整合了保健品行業,改變了以往的行業區隔,引發行業革命;同時,在美容院引入網絡營銷模式將徹底改變傳統的營銷觀、消費觀和價值觀,對推動行業的發展作出重大的貢獻。
從男性最愛的美容項目分析市場前景。
男性美容淵源久遠,長期以來曲高和寡未能形成氣候,然而近兩年的情形已大相徑庭。中國美發美容協會有關人士在接受本報記者采訪時表示,包括隆鼻、去疤、割雙眼皮、去眼袋等整形美容項目,男性顧客已占美容總人數的三成左右。目前北京、上海、杭州男士護理用品銷售額約占整個化妝品市場的10%。
近年來,國內許多大中城市的美容院都開始為男士提供專業的美容服務。在廣州、上海、北京、成都等白領聚集較多的城市,男士美容院以及許多為男士服務的美容休閑中心從儀器設備等硬件設施到產品、環境等軟件包裝,其價位檔次都普遍高于女性美容院,而且經營情況十分穩定。男性整容的熱點集中在隆鼻、祛眼袋、割雙眼皮和做彩光等幾個項目,選擇這些項目的人占男性美容者總數的75%左右。隆鼻、祛眼袋可以使面部輪廓看起來更有立體感;在皮膚護理上,由于男性皮膚比較粗糙,毛孔大,油脂分泌旺盛,再加上他們不像女性經常注意潔面護膚,臉部的臟東西越積越多,很多男性都喜歡做集調節油脂、祛斑、美白等作用為一體的彩光美容。
據中國美發美容協會有關人士介紹,做美容整形的男性主要有兩種人:一類是年輕的美發師、演員、模特等從事藝術類職業的男性和需要面試的大學生;另一種則是40歲左右的成功人士。男性美容年平均消費額最低在1200元左右,一般在4000元左右。目前上海美容美發市場年營業收入達到20多億元,男女顧客消費金額的比例為3:7。而男性所占的三成市場份額中,又有約20%至30%被用于皮膚保養、按摩護理等美容項目,并以每年20%的速度增長。
奶、面霜等極少數的幾個品種,至于專業美容院更是鳳毛麟角。事實上男性除了在防曬、收縮毛孔、祛痘消炎、滋潤抗皺、運動護理等功能上有很大的需求外,對面部、眼部、手部、足部等身體不同部位的護理需求同樣很大。
中國的男士美容市場無論從市場容量還是目前的實際情形看,很像10年前的女性美容市場,還存在著巨大的潛在發展空間。有關資料顯示,在歐美國家,男士護理用品的市場份額已占到整個化妝品市場的30%以上。近年來,法國有約4成男人使用高檔護膚品,有1/3的男人在美容方面投資,男性在美容上的花費占全部美容市場份額的10%以上。英國男性每年化妝品的消費額達1億英鎊,美國男士化妝品年消費額高達23億美元。而中國男士化妝品的市場剛剛起步,是一個非常具有潛力的巨大市場。中國香料香精化妝品工業協會預計,今年男士化妝品的市場份額將達到4億元,到2010年將發展到40億元。
清華大學社會學院李強教授在接受本報記者采訪時表示,男性美容業的發展反映出男性更加注重儀表,折射出他們對待生活的態度更加積極,是社會進步的體現,也是社會文明程度提高的標志。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇七
相信從上面的數據就可以看出室內設計的前景是很好的。房地產業的發展,為室內設計師就業帶來了難得的機遇。該行業都急需大量專業人才加盟。但國內相關專業的大學的畢業生無論從數量上還是質量上都遠遠滿足不了市場的需求,很多城市的室內設計師就業缺口極大。建筑裝飾行業的大發展以及城市化進程的加快,迅速擴大了對裝飾設計專業人才的總量需求。
室內設計師就業機會多:室內設計師行業選擇余地大。室內設計師發展空間廣闊,就業機制靈活,關聯行業均可可以,也便于兼職和創業。整體來說,室內設計屬于朝陽產業,有很不錯的就業前景。
美霖學校可以明確的告訴你,學室內設計能力重于學歷:室內設計在國內還處于起步階段,現有就業人員整體專業水平還有待提高,具備職業資格持證上崗的并不多一個合格的設計師收入水平屬中上階層。建筑裝飾業的現有從業人員中,技師和高級技師的比例均不足1%,持有職業資格證書或建設職業技能崗位證書的人員占總數不足5%。今后10年,需培養技術與管理人員約150萬人,年均增加約15萬人。這些因素都造成了目前實用型專業設計人才嚴重不足的局面。室內設計師已經成為一個備受關注的職業,而被媒體譽為金色灰領職業之一。我國人才的培養起步晚,面對高速發展的行業,人才出現較大缺口!我國現有室內設計專業人員20多萬,但人才缺口達50萬。
作為建筑房地產領域的重要組成部分,建筑設計業近年來一直處于快速發展的上升通道,各類家居裝潢公司及成熟的室內設計師人才也慢慢形成規模。
廣州是全國設計師最為集中的城市之一,調查顯示,廣州月薪萬元以上的設計師約占20%,另外還有27%左右的就職者薪酬水平處于3000至5000元,30%左右則處于5000至8000元。國有企業約43%的本職位人員薪酬水平在10000元以上;民營企業近35%的本職位人員薪酬水平在3000至5000元;中外合資企業中薪酬水平處于8000至10000元和10000元以上的本職位人員,比重都在33%左右;外商獨資企業近33%的本職位人員薪酬水平在10000元以上。
室內設計師必須知道各種設計會帶來怎樣的.效果,譬如不同的造型所得的力學效果,實際實用性的影響,所涉及的人體工程學,成本和加工方法等等。這些知識決非一朝一日就可以掌握的,而且還要融會貫通、綜合運用。
室內設計師豐富的想象、創新能力和前瞻性是必不可少的,這是室內設計師與工程師的一大區別。工程設計采用計算法或類比法,工作的性質主要是改進、完善而非創新;造型設計則非常講究原創和獨創性,設計的元素是變化無窮的線條和曲面,而不是嚴謹、繁瑣的數據, 類比出來的造型設計不可能是優秀的。
包括油泥模型制作的手工和計算機設計軟件的應用能力等等。當然這些技能需要專業的培養訓練,沒有天生的能工巧匠,但較強的動手能力是必須的。
即協調和溝通技巧。這里牽涉到管理的范疇,但由于設計對整個產品形象、技術和生產都具有決定性的指導作用,所以善于協調、溝通才能保證設計的效率和效果。這是對現代室內設計師的一項附加要求。
設計中必須作生產(成本)和市場(顧客的口味、文化背景、環境氣候等等)的考慮。脫離市場的設計肯定不會好賣,那室內設計師也不會好過。
設計師應是通過與客戶的洽談,現場勘察,盡可能多地了解客戶從事的職業、喜好、業主要求的使用功能和追求的風格等。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇八
2、行業經營現狀。
3、行業入市機遇。
4、行業未來前景。
1、新員工入職。
2、連鎖企業流程化培訓。
3、即將進入企業服務的員工。
1、什么是職業?
2、美容師的職業是什么?
3、你為什么選擇“美容師”這個職業。
三、美容師崗位與人。
1、崗位說明。
2、崗位職責。
3、崗位與個人的匹配。
4、如何調整匹配度。
5、平凡崗位上的不凡事跡。
四、了解企業。
1、企業歷史榮譽。
2、企業經營理念。
3、企業現狀。
4、企業未來愿景。
5、企業發展&個人發展。
備注:此項根據企業實際需求制作相關課程。
五、禮儀規范。
1、為什么學習禮儀。
2、禮節、禮貌、禮儀的概念。
3、服務禮儀的基本概念。
4、禮儀在古代和現代。
5、禮儀的五大特點。
6、禮儀的基本原則。
7、禮儀的三大場景。
8、禮儀的七大分類。
9、禮儀的標準距離。
10、接待禮儀(禮遇客人、引領客人、引領手勢、主陪客人、超越客人、遞送物品)。
11、電話禮儀(一般禮儀、通話基本要求、接聽禮儀、移動電話使用禮儀)。
12、送別禮儀(常見送別形式、電梯送客禮)。
有“禮”之人的通用法則。
六、職業形象。
1、塑造良好職業形象的重要性。
2、職業形象的基本概念。
3、職業形象的基本標準。
4、重要的第一印象。
5、職業形象的四個方面。
服飾(儀表):職場著裝的基本要求,儀容:職場化妝修飾、儀容的注意事項。
七、樹立優秀的服務理念。
1、企業的四個“現代化”
2、服務是本難念的經。
3、服務就像單相思。
4、文化的差異帶來服務的差異。
5、服務的“蝴蝶效應”
6、服務的重要性。
7、什么是服務?
8、什么是服務理念?
9、服務的現狀。
10、培訓服務的意義?
11、如何正確認識服務?
12、服務理念如何培訓?
13、我們服務的戰略定位。
14、服務的基本元素。
15、全心全意的服務理念。
16、服務提升的方式。
17、服務的技巧。
18、服務是永遠可以競爭下去的八、專業技術。
1、美容、美體基礎知識(皮膚基礎、彩妝基礎、減肥基礎、豐胸基礎等)。
2、專業技術手法(西式安撫手法、中式穴位按摩手法、淋巴排毒手法、豐胸手法、減肥手法等)。
3、常用儀器操作指導。
備注:此項根據企業實際需求制作相關課程。
第二部分、店長培訓。
店長的角色認知店長是什么?
1、好“太太”—做好本職樹榜樣。
2、好“媳婦”—上司職務代理人。
3、好“妯娌”—部門協作創績效。
4、好“媽媽”—帶人帶心還帶性。
店長做什么?
1、經營管理:人員管理,日常運營管理,銷售管理,滯銷產品管理。
2、銷售技巧:銷售促進方法,3、行政能力。
營業活動的統籌管理。
店內人員的安排與管理。
員工的考核及培訓。
銷售業績目標管理。
賬務管理。
銷售動態掌握與信息的反饋。
其他非固定模式的作業管理。
各種信息的書面匯總。
店長應具備的能力。
1、領導能力。
2、教育指導能力。
3、計算管理能力(客戶消費管理)。
4、目標責任達成的能力。
5、判斷能力(顧客消費和員工心態)。
6、獲得職務知識的能力。
7、企劃能力(促銷)。
8、服務顧客的能力。
9、改善業務的能力。
10、改善自我成長的能力。
一、店長的素質要求。
1、熱愛生活,極富生活情趣。
2、具備豐富的生活體驗。
3、敏銳的商業眼光具備一定的分析能力。
4、具有誠實的品德,豐富的愛心和同情心。
5、具有一定的組織領導能力。
6、具有很強的自學能力和人際溝通能力。
7、具備一定的知識水平。
8、具有良好的身體素質。
二、店長營運四大目標。
1、銷售。
2、盈利(老板滿意)。
3、員工滿意。
4、客戶滿意。
三、店長應具備的領導力。
1、嘴不歪。
2、眼不斜。
3、耳不偏。
4、手不長。
5、腿不短。
四、優秀店長必備的高效運營提高績效的秘密武器。
1、激情四射的早會儀式。
2、店面客戶滿意度評價表。
3、員工崗位歸法檢查表。
4、貨品及店鋪物品陳列的原則。
5、銷售周目標檢查表。
6、vip客戶維護系統。
7、工作待辦事項清單。
五、團隊管理。
1、破冰游戲:
面對面(初次相識、自我介紹)。
賓果(團隊成員的深入認識及了解)。
2、什么是團隊?
3、優秀團隊應具備的特征。
4、團隊的力量有多大?(游戲:同心協力)。
5、團隊組建(組建的基本要求、發展周期、角色構成、對號入座、找出領導者、團隊展示)。
第三部分、綜合學習。
一、多元能力助力職場。
1、認識多元能力。
2、人盡其才、才盡其用。
3、多元能力的類別。
4、詳解多元能力(社交、溝通、口才)。
二、職業素養軟實力提升。
1、職業素養概論。
2、職業道德。
職業道德的定義。
職業道德的主要內容。
職業道德的特點。
職業道德的作用。
3、職業行為。
職業行為的選擇(客觀存在的選擇性、主觀選擇的能力、道德義務選擇的行為)。
4、職業意識。
職業意識的概念。
職業意識的表現。
職業意識對個人的影響。
職業意識的構成職業意識的類別(誠信、顧客、團隊、自律、學習、)(責任、服務、創新、競爭、協作、奉獻等)。
三、陽光心態快樂生活。
1、認識我們的工作?
你在為誰工作?{為什么要努力工作?你珍惜目前的機會了嗎?}。
2、工作成敗的原則。
參與商業游戲的基本要求。
價值百萬法郎的秘訣。
解決困難的維他命。
等車定律的啟示。
設定目標付諸行動。
拿出150%的努力。
專注做好一件事。
做黃蜂還是做螞蟻。
生命不過是許多分鐘的組合堅持到底就有報酬。
3、情緒管理。
如何對情緒進行管理(如何調整工作中的負面情緒?不同層次的情緒管理?情緒處理的鐘擺效應,員工情緒管理需要掌握的基本理念【先處理心情再處理事情,活在當下,保持好心態】)。
了解你的情緒:(我現在有什么情緒?如何有效的處理情緒?認識自我情緒的方法?)。
4、從工作態度聯想到的。。。(生命的意義)。
繁華不過是一掬細沙。
生與死之間的思考。
為什么活著?
發現你的生命價值。
四、經營你的老板——職業行為的良性互動。
1、老板的價值在哪里?
2、把老板作為可以經營的客戶。
3、尊重你的老板。
4、理解你的老板。
5、服務你的老板。
6、維護你的老板。
7、你應該記住的一些老板心態。
8、經營你的老板。
第四部分、銷售上路。
一、推銷準備。
1、塑造自我2、研究產品。
3、把握顧客。
二、訪問顧客。
1、擬定訪問計劃。
2、約見顧客。
3、開場的方法。
4、引起顧客興趣。
5、激發購買的欲望。
三、處理異議。
1、處理異議的態度。
2、處理異議的策略。
四、顧客消費心理學。
1、人性的六大本能。
2、顧客購買心理階段與應對動作的關系。
3、顧客類型的判別技巧。
五、成交八關。
1、啟動關。
2、服務關。
3、熟人關。
4、大夫關。
5、項目關。
6、銷售關。
7、美容師關。
8、顧客檔案關。
六、誰偷走了銷售人員的時間?
1、拖延不斷的拖延。
2、無意義的拜訪。
3、一問三不知。
4、生理的疲憊。
七、如何成為銷售精英。
1、明白素質要求提高自身實力。
2、進行系統培訓熟悉業務流程。
3、推行導師制實行傳幫帶。
4、掌握銷售技巧積極進入角色。
5、走出銷售誤區八、一分鐘打動客戶的技巧。
1、如何選擇演示產品?(效果明顯、賣點獨特)。
2、如何設計演示方法?(突出演示、趣味性強)。
3、創造良好的現場氣氛。
4、綜合考慮演示的規范性、安全性。
5、實操的一個中心兩個基本點(以主要賣點為中心,兩個基本點:演示要點,顧客關心點)。
九、銷售人員必備素質。
1、知識素質。
2、身體素質。
3、心理素質。
4、道德素質。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇九
1、中國美容業目前正處于市場發展的較快增長期,僅最近無年的新開店數就占了總數的78%,其營業收入的增長幅度也高于全國gdp增長速度。美容業在gdp和第三產業中所占比重,以及就業認輸在第三產業中所占比重均呈增長態勢。這種快速發展態勢表明:該產業屬于朝陽產業,其產業的延伸內涵豐富,供求的彈性空間較大。
2、美容業是投入少、進入門檻低、民營資本占絕對比例的新興服務產業。美容業必然將是國家下一步啟動和激勵民間投資的重要領域之一。
3、美容業是典型的青春產業,是吸納新生勞動力就業和下崗失業人員再就業的最可觀的就業門路。
4、中國區域經濟發展的差異性,使整個美容業目前的發展水平及不平衡,除一、二級城市之外,三、四級城市的美容業發展還相對遲緩,或說是方興未艾。隨著經濟的發展、社會的進步,以及城市化程度的提高,中國美容業還將有更長遠的市場前景。
5、作為從傳統服務項目中生發而來的新興美容產業,其服務的深度和附加價值具有極大的拓展和想象空間。
6、消費水平不斷增長、社會文明程度日益提高,美容意識越加明確。與此對應,美容消費在家庭消費中所占的比重必將逐年提升。
7、將對社會就業具更強的吸納能力,并將為相對弱勢的女性勞動力和受教育程度便低的農村與城鎮低端勞動力群體提供更多的就業機會。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十
由于五金行業暢銷火爆,導致市場供不應求,很多企業紛紛向供大于求轉變,迫使市場競爭由以價格為主轉向以高品質、高技術含量為主。很多相關企業競爭力度大,迫使各階段利潤空間減少,同時,國際市場對我國五金產品要求也逐漸增大,產品質量要求也有更高要求。而且,五金行業也將迎來新的外貿格局,最大的變化可能就是高新技術產品出口量將增長。
目前我國五金市場行業已形成地型與流通型、大型與中小型、綜合型與單一型合理搭配,相輔相成的格局,市場建設相對完善,他們都根據各自不同的市場定位形成各自發展的模式。五金市場的'多元效應不僅可以聚集大部分的五金商戶經營者,也可以將產品引進當地市場,從而使五金市場地位越來越穩固。
中國五金市場新趨勢越來越明顯,如果五金行業不面向現代化發展,很有可能使企業面對市場旁落的危險。隨著現在代理商、經銷商地位的龐大,五金也應該有個立足之地,個人強則集體強,集體強則個人強。專賣店也應該是五金關注的一個重要方向。如今專賣店越來越受大眾喜愛,從專賣店做起,一點點發展也是很不錯的選擇。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十一
互聯網時代,新興技術已經打破了許多現有的商業模式,也對保險行業產生了深遠影響。那么保險行業有什么發展趨勢呢?下面是本站小編為大家整理的保險行業發展趨勢禮儀,希望能夠幫到大家哦!
趨勢一、越來越多的保險公司開始引入物聯網技術。
由于傳感器成本較低、溝通方式便捷以及愈發強大的數據處理能力,保險公司正逐漸將物聯網技術應用于保險的各個領域,包括用戶需求的確認和用戶風險的識別。
趨勢二、汽車保險公司開始將業務轉向ubi保險。
汽車保險公司開始紛紛將業務轉向ubi保險,因為ubi保險能幫助保險公司優化理賠,以及更好地細分用戶。
趨勢三、保險公司開始利用大數據來改善理賠流程。
保險公司從包括社交媒體在內的多個渠道獲取數據,并收集和匯總這些數據處理的結果,用于加快理賠流程的處理和減少欺詐案件的發生。
趨勢四、越來越多非傳統企業開始涉足保險行業。
非傳統企業可以利用其自身的數據挖掘能力,龐大的用戶基數以及保險業務的雄厚資本,與保險公司建立合作、聯盟關系,成立合資公司,或并購等方式進入保險行業。
趨勢五、無線技術和數字影像在保險行業的使用越來越廣泛了。
保險公司開始采用無線技術和數字影像來評估事故現場的情況,幫助加快理賠處理流程。
趨勢六、越來越注重理賠流程的游戲化。
保險公司通過加入游戲化元素來簡化復雜、繁冗的理賠流程,不僅能提高用戶體驗,還能增強內部培訓效果。
趨勢七、互聯網保險需求越來越大。
隨著越來越多的保險公司希望能避免受到未知網絡的攻擊,互聯網保險的需求也在不斷增加,甚至有人預測,未來互聯網保險可能會成為保險公司的默認渠道。
趨勢八、p2p保險出現。
p2p保險是一個新興的概念,它是一種低成本保險模式。如果p2p保險被廣泛采用,那么現有的保險公司將面臨非常激烈的競爭。
趨勢九、保險公司開始使用移動醫療類app。
保險公司開始關注移動醫療類app,這些app可幫助監測和改善用戶健康,從而減少用戶的醫療費用,并且app里收集的數據能幫助保險公司掌握用戶的風險狀況。
趨勢十、保險公司開始關注用戶粘性類app。
不恰當的藥物治療可能會增加用戶的醫療費用,所以保險公司已經開始關注用戶粘性類app了。因為凡是使用了這些app的藥品消費客戶都表現出了更好的藥物依從性。
“要做好售后服務、維護好現有的老客戶很重要”
這個道理也許所有人都懂,但是為什么很多業務員卻做不好或不愿意用心去做,反而耗費大量的精力和事件在開發新客戶方面,原因就是太急功近利了!
保險產品不是日常的快速消費品,重復消費相隔的時間較長,舉一個通俗的例子:當您到一家飯店吃飯,老板會對您很熱情,他知道您吃完這頓不會太久還會吃下頓,這頓您吃的滿意了,不久您還會再來,也許能帶更多的人來。
但買保險做不到這點,客戶哪怕對這份保險再滿意他也不可能這個月買了下個月還買,有的甚至要過了好多年才再有能力買了,這就讓很多業務員短視地認為這個客戶已經沒有什么油水了,至少短時間內不可能再投保了,他就把目標轉移到別處去了,結果是事倍功半,這是銷售中典型的熊瞎子搬玉米行為。
那些壽險精英之所以能夠持續不斷的出單,而且能堅持出大單,絕非是運氣好,他們的保險單幾乎都是老客戶加保或老客戶轉介紹的,都有一個共同點就是和重點客戶的關系特別好。
還有一點她們隨時向客戶通報自己的成績,客戶都知道她們公司里的業務高手,就是通常戲稱的“獲獎專業戶”、“旅游專業戶”,因此能充分贏得客戶的信任,客戶知道她們能在這個行業和公司做得長久,所以只要有需要,都很樂意提供幫助,有的客戶甚至是保險方面只信任這位精英,自家所有的保險都交給她負責,不但如此,還很熱心地向她們介紹客戶,這就是為什么每到業務沖刺精英們都能猛出單、出大單的原因。
根據人們從眾的消費心理,他們很容易接受已投保客戶的推薦,覺得自己的朋友都買了肯定是不錯的,往往是客戶講一句勝過我們講一百句,精英們做業務就抓住這種心理,通過老客戶來源源不斷開發新客戶,根據“物以類聚,人以群分”的社交特點,該客戶的社交圈子的朋友的家庭背景和消費能力都是大致相同的,因此,向客戶的朋友推薦類似產品的成功很高。
還有一點需要強調的是,精英們在銷售時的自信心也是勝于普通業務員的,這種自信心源自自己過往的業績;更來自行業和對自己公司的信心;最重要的是對自己為客戶提供的服務有極強的信心,她(他)們堅信客戶只要購買了我推薦的保險,一定會得到很好的保障,客戶一定會滿意我的服務,這種自信心是發自內心的,能夠強烈的感染到客戶,因此客戶很樂意也很放心為她(他)們推薦身邊的朋友。
很多業務員缺乏這種自信心就無法在客戶那里獲得支持,試想,連你自己對產品和服務都沒信心客戶又怎么敢怎么愿意為你推薦呢?這樣一來就無法在客戶周圍再開發新客戶了,只好舍近求遠另尋客戶了,業績就肯定不能穩定,而且會越做越累。
可以說:為現有客戶提供最佳服務,贏得老客戶的充分信任,通過老客戶來不斷開發新客戶是所有壽險業務精英的共同特點。
要想成為一名壽險精英其實就那么簡單,只要比別人更用心、更細心!多在售后服務方面下功夫,真情實意地為客戶著想,千方百計為客戶提供良好的服務,充分贏得客戶信任,他們不但自己會加保,更重要的是還會把身邊的親朋好友介紹給你,你就可以通過老客戶源源不斷地開發新客戶,這樣做保險不但輕松快樂,而且業績也一定輝煌。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十二
摘要:有關夫妻財產的范圍及離婚時夫妻財產分割是婚姻法關于夫妻財產的核心問題,在實踐中如何對離婚案件的夫妻共同財產進行認定和處理,關系到人民法院處理離婚糾紛的質量,關系到社會的安定團結和經濟建設的順利進行。本文首先結合婚姻法及司法解釋,介紹了夫妻財產的范圍;然后對離婚中夫妻分割共同財產應遵循的基本原則原進行了論述;最后,對夫妻財產的分割方法進行分析,并結合財產分割中的幾個常見問題進行進一步的闡述。
關鍵詞:離婚;夫妻共同財產;分割。
離婚是指在夫妻雙方生存期間依照法定的條件和程序解除婚姻關系的法律行為。離婚,不僅解除了夫妻之間的人身關系,也終止了夫妻之間的財產關系,財產分割是與夫妻人身關系的解除相應產生的。隨著我國人民物質生活水平的逐步提高,市場經濟不斷發展和完善,離婚案中夫妻共同財產的內容越來越新,認定和處理也越來越困難,它所體現出來的地位也越來越重要,處理的好壞關系到人民法院處理離婚糾紛的質量,關系到社會的安定團結和經濟建設的順利進行。因此,離婚時夫妻財產的分割作為離婚的重點也倍受關注。
一、區分夫妻共同財產和個人財產。
婚姻法關于夫妻財產制的規定,有夫妻法定財產制、夫妻約定財產制、夫妻個人特有財產制。這些規定緊緊地同我國的社會經濟制度和社會保障制度相聯系。一方面強調了法律規范的強制性;另一方面,在當代社會經濟關系多元化的情況下,采取了尊重當事人在法律允許范圍內的意思自治。我國婚姻法第39條規定,離婚時,夫妻的共同財產由雙方協議處理;協議不成,由人民法院根據財產的具體情況,照顧子女和女方權益的原則處理判決。因此,在分割夫妻共同財產的時候,必須先區分夫妻共同財產和夫妻個人特有財產。準確地劃定夫妻共同財產的范圍,是正確處理財產分割問題的前提。
夫妻共同財產是指夫妻雙方在婚姻關系存續期間所得的、依法應歸夫妻共同所有的財產。所謂的婚姻存續期間,是從雙方領取結婚證開始到婚姻關系終止時的這段時間。我國婚姻法第17條規定:“夫妻在婚姻關系存續期間所得的下列財產,歸夫妻共同所有:1.工資、獎金;2.生產經營的收益;3.知識產權的收益;4.繼承或贈與所得的財產,但本法第十八條第3項規定的除外;5.其他應當歸夫妻共同所有的財產。夫妻對共同所有的財產,有平等的處理權”。最高人民法院關于適用《中華人民共和國婚姻法》若干問題的解釋(二)第11條規定:“婚姻關系存續期間,下類財產屬于婚姻法第十七條規定的其他應當歸共同所有的財產:1.一方以個人財產投資取得的收益;2.男女雙方實際取得或者應當取得的住房補貼、住房公積金;3.男女雙方實際取得或者應當取得的養老保險金,破產安置補償費。
夫妻個人財產是指夫妻雙方在婚前各自所有的財產和約定的財產。婚姻法第18條規定有下列情形之一的,為夫妻一方的財產:(一)一方的婚前財產;(二)一方因身體受到傷害獲得的醫療費,殘疾人生活補助費等費用;(三)遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產;(四)一方專用生活用品;(五)其他應當歸一方的財產。
離婚時,夫妻分割的僅限于夫妻共同財產。對屬于全體家庭成員共有的財產應當首先分家析產,分出屬于夫妻共同所有的部分,然后夫妻雙方再對此加以分割。對于夫妻個人財產屬于夫或妻一方獨自所有不作為分割對象。
二、離婚案件中的財產分割基本原則。
分割夫妻共同財產,直接關系到離婚雙方的切身利益,依照法律和最高人民法院的有關規定,在分割夫妻共同財產中應當注意貫徹以下原則:
(一)堅持男女平等原則。
一個家庭中,夫妻兩方的收入比例大多是有區別的,一般表現為男方經濟收入高于女方。但在分割共同財產時,雙方應有平等的權利,不能因為女方經濟收入較低、沒有經濟收入而少分或不分給她財產。夫妻雙方對共同所有的財產有平等的所有權,離婚時,任何一方對共同財產都依法享有平等分割的權利。
理解這一原則,應該注意以下三個方面的問題:其一,夫妻共有財產是共同共有財產,對于這些財產,不問其來源,雙方享有平等的占有、使用、收益和處分權。其二,夫妻雙方對共同財產享有平等權益決不意味著鼓勵搞絕對平均主義。其三,夫妻雙方在對其共有財產享有權利的同時,還須承擔相應的義務。
(二)堅持照顧子女和女方利益的原則。
夫妻雙方對共同所有的財產,原則上均等分割。但目前我國婦女的經濟條件和男子相比仍有一定差距,在財產分割上適當照顧婦女和兒童的利益,才能保證婦女和兒童因分割財產所造成的生活水平下降和生活困難,保證兒童的健康成長。婚姻法更為注重保護子女的權益,這是由于父母的離婚會給未成年子女的生活和學習帶來一定的影響,也使下一代健康成長,在分割夫妻共同財產時,給撫養未成年子女的一方適當多分一些財產,以照顧子女的實際需要。這一原則意味著離婚分割夫妻共同財產時,一方面不得侵害子女和女方的合法權益;另一方面,應視女方的經濟狀況及子女的實際需要給予必需的照顧。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十三
摘要:改革開放以來,我國財產保險行業也得到了快速發展,保險覆蓋不斷提高,對風險的防范意識也得到強化,對國民經濟發展做出了重要貢獻。但是在另一方面,目前國內財產保險產業還有許多不足之處,本文將對財產保險現狀進行分析,指出存在的相關問題,并就其未來發展趨勢提出幾點建議。
在財產保險產業迅猛發展的情況下,我們仍然要清醒認識到該產業的存在的問題依然值得重視,在現狀基礎之上及時進行改善,使財產保險產業未來發展朝好的方向發展。
一、財產保險業現狀以及存在的問題。
現階段,我國共有52家各類財產保險公司,市場整體格局主要以中國商業保險公司為主、國內外保險公司并存、多家保險公司競爭。由于我國經濟的快速發展,不斷擴大對外開放程度,尤其是在我國加入wto之后,商業保險市場得到進一步放開,使得大量的外資保險機構涌入我國市場,對國內保險公司產生了巨大的沖擊。目前,我國財產保險企業面臨的首要任務就是如何面對這一挑戰,解決在發展中存在的問題,邁過影響該產業進一步發展的這道坎。
在財產保險國內市場競爭激烈的情況下,我國財產保險行業依然存在許多問題:
1、險種結構缺乏合理性,企業經營模式粗放。
長久以來,我國財產保險公司的企業經營模式比較粗放,其中考核指標僅僅局限于業務增長速度與市場份額上,而且很多保險公司只追求不斷擴大規模、搶占財產保險市場,使企業經營成本不斷上升,盡管許多財險公司保費收入有所提高,但是,在賠款支出方面卻高于保費增長。對經營成本與賠付風險沒有足夠的重視,只忙盲目追求保費收入的增長,往往不能夠獲得較大的經濟效益。
2、保險監管能力和水平不足,內控制度不完善。
一方面,保險監管框架性的制度還夠不完善,一部分制度針對性和操作性還比較低。在財產保險業市場競爭越來越激烈的情況下,各保險公司為了經濟利益,規模不斷擴大、不斷爭取客戶與保費收入,導致了采用高手續費、高返還、低費率的惡性競爭。另一方面,沒有對內控制度建設引起足夠的重視,無法落實相應的制約與處罰措施。
3、經營機制與管理水平較落后。
發展過程中,因為保險公司經營機制一直得不到完善,企業無法處理社會效益與經濟效益之間產生的矛盾。同時,公司管理水平有限,不能合理設置部門以及崗位,內外勤結構失衡等情況比較多,在公司內部未能形成有效的承保、理賠、續保的日常運營制度體系,缺乏風險評估,以致承保質量不高,理賠力量不足,理賠人員業務水平有待提高,只能履行日常查勘定損職責,導致理賠不準確、不及時的情況的發生。
二、對現存問題的解決對策。
通過對財產保險行業存在的問題進行分析,結合行業實際情況,提出以下解決對策,以助于問題的解決。
(一)對保險業監管體系與監管制度進行完善。
建立健全財產保險行業監管體系與制度:保監會監管為主體,保險公司自我約束為基礎和以社會監督與行業自律為補充。從而達到以下目標:第一,營造一個比較寬松的經營氛圍,保障市場主體和中介機構公平競爭。第二,要強化內控制度,對各項業務操作規程與管理制度進行完善。最后,好要以以效益監管作為導向,不斷加強監督指導工作。
(二)努力轉變經營方式,改善險種結構。
主動開拓保險市場,擴展新的業務增長點,特別注意要優化險種結構,以利潤作為重點考核指標;對保險業務結構進行優化,發展質量好、盈利性強的財產險業務。
(三)提高理賠服務水平。
提高理賠服務水平主要從以下三個方面入手:首先,建立健全理賠服務考核體系;其次,采取限時反饋事故處理意見與建議,通過簡易處理程序進行快捷賠付,盡量縮短理賠周期;最后,要建立突發事件應急處置制度。
為了財險公司的穩健經營,防范化解風險,一方面要建立一個產權清晰、責權明確的經營管理制度。此外,保險公司還要堅持商業保險原則,建立與完善承保與理賠兩頭同等重視、財務監督與內部管理相結合的經營體系,廣泛推行承諾服務,加強理賠真實性、合法性和及時性的工作力度;加強資金與費用管理力度,提升企業內部理財技能與實效,以應對保險市場的不斷變化。
(五)實施人才戰略。
建立健全一個良好的吸引人才、留住人才的選人用人機制,要做到人盡其才、才盡其能、能有所酬,重視人才的培訓與培養,千方百計提升現有員工的整體素質,特別要注意的是,加強中高級管理人員的培訓力度,為公司經營管理水平的提高打下堅實的基礎。
(六)實施創新戰略。
在新的發展形勢下,創新主要內容就是要在經營決策、市場企劃及服務和管理方面新的突破。要用戰略眼光,世界觀以及戰略思維來對新事物、新問題進行研究,創新和決策是要有前瞻性思維。
三、結束語。
只有對我國財產保險行業現狀進行深入認識,采取相應措施進行改善,在財產保險公司的共同努力下,不斷創新,我國財產保險市場將日趨成熟,在國際市場上充滿競爭力。
參考文獻:
[1]易蘭。加強合規性,促進財險行業可持續發展現代經濟信息..
[2]孫玥。淺析我國財產保險的發展現狀與方向,中國高新技術企業,.
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十四
“女怕嫁錯郎,人怕入錯行”,未來行業發展趨勢會是怎樣的呢?下面我們一起來看看未來哪些行業會快速發展!
未來趨勢:生物醫藥是國家的戰略性新興產業,其制藥技術將成為未來創新主動力,也是企業核心競爭力。在對研發人員的薪酬策略上,也可以看到生物醫藥行業對研發人員的重視程度。
未來趨勢:數據表明,近3年來,中國在線旅游行業復合增長率超過3成,使得傳統旅行社越來越看重在線旅游市場的力量。從未來發展趨勢看,中國在線旅游行業會持續保持快速增長態勢,因此可以明確的是,市場對于旅游體驗師的需求會越來越大。到2017年,中國在線旅游市場交易規模將達到4650億1.元,復合增長率超過20%。在這種情況下,未來會更加注重網絡平臺的口碑營銷模式,旅游體驗師由此會獲得更大的發展空間。
近年來,我國經濟發展穩步增長,但在物質生活空前發達的當下,不合理的飲食習慣及不良的生活方式卻對人們的健康產生了巨大的負面影響。
目前我國老年用品和服務的市場需求為每年6000億元,但目前每年為老年人提供的產品有服務則不足1000億元,供需之間的巨大差距讓老齡產業“商機無限”。我國的老年用品和服務產業才剛剛起步,涉及養老機構、醫療保健產品、旅游、房地產等領域,在各方面的專項產品及服務都還待開發。
中國適齡勞動人口基數巨大,勞動力技術技能培養的需求也是巨大的,這個行業的潛力從新東方火熱上市就可以看出端倪。并且,不管什么時候,中國人對下一代培養都是全力以赴。
以前一部大片,能賺個幾百萬都非常不容易。現在,一部成本幾千萬的小片,也能賺個十幾億票房。這個票房數字的背后,說明現在的人們對文化需求的渴望。中國很多地方也有客觀條件大力發展會展文化經濟,但常缺乏宏觀大思路。現代信息化時代的傳播媒介,會加快這種新文化的擴展速度,會迅速產生全國性的,甚至世界性的影響力。所謂的新文化的創造產品,不是去搶世界現成的“蛋糕”,而是創造自己特有的“蛋糕”。網絡經濟與網絡文化的融合發展,是當代網絡經濟與網絡文化的一大特色。網絡游戲就是當代網絡經濟的一大支柱產業。
統計數據顯示,智能家電就國內來言擁有著過億的潛在客戶,特別是追求生活品質的年輕人,對智能家電的要求高,需求大,是最大的潛在客戶群。根據數據預估,2015年智能家電產值將達到1250億元,2020年或將沖破一萬億,成為家電行業發展最快的關鍵部分,前景廣闊,市場潛力巨大。
這兩年,互聯網行業正在以摧枯拉朽之勢改變著越來越多的傳統行業,而它們巨大的吸金能量和對人才的巨大需求和渴望,也使得這兩年互聯網企業的漲薪速度曲線幾近陡直向上。未來趨勢:互聯網本身是個瞬息萬變的大行業,不同子行業的熱門程度往往與所在行業的壟斷程度、發展速度和從業公司數量有關,目前較為熱門的有互聯網金融、電商、視頻、搜索等。比如大數據開發、云計算、搜索、移動互聯網等熱門領域都有大量的高薪工作需求。除了技術人員外,還有兩類人才是許多互聯網企業,尤其是中小電商急需的人才類型。一類是熟悉網絡市場營銷的專業人才。另一類是懂電子商務專業技能的人才。另外,還要注意的是,總體來看,作為新興產業,互聯網企業的薪酬在不同的城市和地區有著較為明顯的差異。數據顯示,浙江省、廣東省、上海市、北京市的收入水平最高。由此可見,中國互聯網企業目前還是集中在長三角、珠三角和大北京這三大經濟最發達的都市圈。如果想在這個行業里淘金,那就不要夢想逃離“北上廣”的高房價、高物價和令人窒息的交通和霧霾了。
近年來新能源產業都是國家大力支持發展的行業,皆因全球各地的能源都面臨著一個巨大的問題,我們的子孫后代很快就要沒得用了。為了改善現有環境,為了后代創造一個美好的家園,可持續再生資源就成了我們未來發展的重中之重。
無論科技在怎樣發展,人工智能永遠都不能替代人類去感知情緒,去發現美丑。所以“時尚”是永遠不會過時的,無論何時人類都不會放棄對美的追求尤其是當科技與文明發展到一定程度的時候。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十五
筆者認為方便面行業的發展有七種趨勢:
第一、產品結構調整趨勢。
由于原材料漲價,產品毛利減少,低價面和平價面零售價格低,產品附加值小,長期以低價銷售,產品毛利低,原材料漲價后,低價面和平價面無利潤可賺,客戶的銷售積極性減少,低價面和平價面市場份額逐步減少,原有毛利較高的干吃面、中價面、高價面、容器面,各廠家將會重點經營,市場市場份額將會增加,產品結構的調整成為必然趨勢。
第二、產品差異化、口味豐富化趨勢。
方便面從最初的紅燒牛肉到現在以口味美味、面條勁道、湯濃營養所形成的三大系列。產品口味系列由牛肉味、豬肉味、雞汁味、海鮮味等4~7個口味,發展到現在40個口味,地方口味逐步成為新寵,產品定位細分、口味豐富,sku增加成為競爭趨勢。
第三、終端零售價格上漲趨勢。
由于下半年到原材料持續漲價,20下半年各方便面廠家漲價,導致經銷商利潤減少,通路和終端利潤未變,20產品再次漲價,產品通路利潤逐步減少,如果產品持續漲價終端零售商的利潤也將會減小,終端零售商為保持其利潤不變,將會提高終端零售價格,現南方城市的終端零售連鎖店的價格以逐步提價。
原零售0.7-0.8元/袋漲為1元/袋,
原零售1元/袋將漲為1.2元/袋.
原零售1.5元/袋將漲為1.7元/袋.
0.7-0.8元價格帶產品將逐步從市場中退出.
第四、通路競爭趨勢。
2、終端通路競爭的策略推陳出新,促銷的方式將會多樣化。
3、周期性通路占倉捆綁活動持續進行,使短促不間斷長期執行。
第五、核心區域競爭趨勢。
原材料漲價,產品毛利減少,各廠家將會收縮區域,重點經營核心區域。各廠價畫圈運動將會刺激核心區域的競爭加劇。一些小廠家在收縮區域后,退出區域后市場容量沒有減少,其他廠家銷售機會增加,使其市場份額提升。
第六、營養賣點趨勢。
方便面長期以來給消費者只是使用方便、填飽肚子的感覺。但從骨類產品的興起,營養逐步成為新的產品訴求。“大骨熬湯更營養”“營養不忽悠”等等產品營養的訴求,到今天有專家教授發表論文講述方便面不是垃圾食品,而且含有各種人體所需的營養元素,方便面的營養訴求將會成為競爭焦點。
第七、休閑食品趨勢。
方便面的休閑化,將會從干吃面和小杯面引領休閑化食品的潮流。
以上七點只是筆者的個人觀點,希望與大家共同深入的探討行業的發展趨勢.
備注:方便面以價格帶來區隔的定義方法,
高價面:零售價在1.5元(含)以上的產品。
中價面:零售價在1.0元的產品。
平價面:零售價在0.7-0.8元的產品。
低價面:零售價在0.5-0.6元的產品。
干吃面:零售價在0.5元或1元的干吃類產品。
歡迎與作者探討您的觀點和看法,電子郵件:wddgc0119@。
汽車銷售行業的發展趨勢(通用16篇)篇十六
事實上,同時期的《企業信息化技術規范》中,也發布了“辦公自動化系統(oa)規范”——意見征詢稿,現在看這個“規范”的內容已經是陳舊不堪了。
1、it技術發展太快,變化太快;
2、企業是基于自己的需求來選型,而非標準;
3、廠家是基于客戶的需求來開發,而非標準。
也許市場上需要的不是標準,而是標桿,不過要成為oa行業的標桿還真不容易,因為廠商之間的差距很小。
1、門戶化:包括職級門戶,如集團——公司——部門三級辦公門戶,各辦公門戶的入口統一但相對獨立,需要協作的信息和流程也可以互聯互通。還包括內外部門戶統一,如oa(內部門戶)和網站(外部門戶)信息的整合。
2、平臺化:提供一個易用、開放的協同應用平臺,客戶自己可以便捷的搭建個性化的功能模塊,并輕松實現系統內部和外部流程、數據、人員、權限的整合,而無需編碼,或只需極少量編碼。
3、移動化:未來的oa系統在pc上操作的時間將越來越少,人們將更多的使用手機等移動終端來操作oa,包括收發消息、審批文件、上傳下載、安排日程等,oa系統在手機上的兼容性正在不斷成熟。
4、業務化:oa系統將不再是一個純粹用于行政辦公的通用性軟件,而是越來越多的和客戶的業務管理相結合,結合的載體在于流程管理和任務管理,但oa不會像erp那樣管理具體的業務數據,還是側重于業務協作過程管理。
可能還有同學想到了云化、流程化、智能化、知識化等這樣的概念。
關于云化,我想在未來較長一段時期內,在企業級管理軟件領域,主要應用方式應該是企業的私有云,而非公有云,主要用到虛擬化的技術,云只是一個名字,本質上沒有什么新意。
關于流程化,流程是oa的絕對核心,但oa不會成為一個bpm,因為他還有很多別的工作。
關于智能化、知識化等,這些都是oa應該具有的品質。