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目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇一

根據《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發【20xx】23號)和國家安全監管總局 工業和信息化部關于危險化學品企業貫徹落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》的實施意見(安監總管三〔20xx〕186)的規定,為切實抓好企業安全生產增強領導和職工的安全意識,進一步落實安全生產責任制,特制定本制度。

公司各級領導干部。

3.1分管安全經理負責制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。

4.1帶班安排

4.1.1公司級領導帶班安排

公司級領導按董事長、總經理、書記、安全經理、生產經理、總工程師、生產副經理的順序輪流帶班,如工作忙或出差等,按順序由下一人帶班。公司級領導帶班具體名單由公司辦公室統一安排并報安環企管處備案。

4.1.2部門/車間級干部帶班安排

部門/車間級領導干部按主任、副主任/區長/處長的順序每人輪流帶班。由安環處在每月1日下班前將下月部門/車間帶班領導干部名單安排后發各部門,并在安環企管處門背后張貼。

4.1.3由安環處將每日帶班領導干部的名單公布于辦公區黑板上。

4.2帶班職責

4.2.1公司級領導帶班職責

4.2.1.5對當日發生的事故要組織對傷員的搶救,保護好現場并向上級部門報告,要參加事故的調查、分析原因,并提出安全措施及處理意見。

4.2部門/車間干部帶班職責

4.2.5當日發生的事故,必須組織對傷員的搶救,保護好現場并采取安全措施防止事故擴大,同時向上級部門報告,協助對事故的調查、分析原因,并提出有效的安全防范措施。

4.3帶班要求

4.3.2認真做好帶班交接班記錄,把當天的安全工作遺留問題,負責向一下班的帶班領導交待清楚。

5.1對下列帶班領導實行獎勵:

5.1.3防止事故擴大,搶險有功者;

5.1.4對公司“三違”人員能大膽管理,嚴格執行處罰規定,成績顯著者。

5.2對下列帶班領導實行處罰:

5.2.1不按時上報領導帶班名單,每一次罰安環處責任人10元;

5.2.3帶班領導不檢查、不履行職責,忽視安全生產,造成事故,應承擔安全責任,接受上級部門的追查和處罰。

5.2.4對部門/車間“三違”人員不制止不按規定處罰,每發現一次,罰50元。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇二

(一)為抓好礦井安全生產管理，確保安全生產，實現預定安全目標，特制定本制度。

(二)礦必須在年前定出新一年的安全生產總體目標，由分管安全的領導作出實現該目標的安全工作計劃，并組織實施。

(三)為加強對安全生產目標管理的`組織領導，礦成立管理領導小組。

(四)每一區隊、部門必須根據總體目標，制定出本區隊、部門管理范圍實現安全生產的措施計劃并認真落實。

(五)有關部門必須認真抓好各級人員的思想教育，確保全員對安全目標管理的統一認識。

(六)每一員工必須支持、積極參與安全生產目標管理，實現安全生產。

(七)各區隊、部門必須嚴嚴格格、扎扎實實做好各項安全管理基礎工作，嚴格實行各項安全管理制度。

(九)為加大安全目標管理力度，礦對各區隊、部門及個人進行劃分責任區、明確責任人、層層把關，確保安全生產。

(十)礦必須定期或不定期進行安全檢查，對于查出的安全隱患，必須落實措施，及時進行整改。

(十一)礦年終對安全目標管理狀況進行綜合考核，評比，對于在安全目標管理中有突出表現、成績顯著的區隊、部門和個人進行獎勵，對于不負責任而不實現安全管理目標的進行處罰。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇三

一、目的為加強危險物品及重大危險源監控，規范本市場的危險源管理，保證市場的安全生產，保障員工的人身安全，特制定本制度。

二、使用范圍本制度適用于本市場內的危險物品及重大危險源管理。

三、職責由安全生產委員會負責指導本市場危險物品及重大危險源辨識和管理工作。市場各部門負責做好本部門危險物品及重大危險源的辨識和監控、管理。

四、內容與要求

1.市場安委會組織各部門按照條件危險性評價法，確定出重大危險源。

2.危險物品及重大危險源的管理

（1）市場組織專人負責危險物品及重大危險源的監控，確保重大危險源長期處于監控狀態。

（2）現場應配有各種應急處理器材，現場滅火器材保證隨時處于良好狀態。

（3）加強對危險物品及重大危險源的檢查。所屬區域檢查人員要做好當班的巡回檢查，嚴格交接班制度；管理人員至少每天巡查一次；安全專管員至少每周巡檢一次，每月進行一次綜合檢查。查出問題立即整改，不能整改的，立即上報。

（4）嚴格外來人員登記制度。無關人員嚴禁夜間進入市場，確需進入的，必須經領導批準，并由市場人員陪同。進入重大危險部位必須嚴格登記，交待清楚注意事項并進行監護。

（5）危險物品及重大危險源應急預案編制及演練。針對市場危險物品及重大危險源的特點，制定專項應急預案，并定期組織演練。市場員工發現險情必須迅速啟動事故應急預案進行處理并上報市場領導或相關主管部門。

（6）危險物品及重大危險源登記。市場對所有危險物品及重大危險源進行登記建檔，并嚴格進行檢查、監控，使危害辨識、風險評價和風險控制成為一個持續的過程。

安全作業管理制度為了加強檢修作業的安全管理，確保作業人員的人身安全，杜絕作業過程中人身、設備事故的發生，特制定本制度。

1、作業人員應了解作業場所存在的危險因素，制定詳細的安全防護措施并認真落實。

2、作業人員按規定辦理工作票和相關票證，嚴格票證審批程序，內容填寫要詳細、完整、不留空白項。

3、作業人員應按規定穿戴好必需的勞動防護用品，落實有關規章制度。

4、進入現場必須兩人或兩人以上進行作業，其中一人負責安全監護，監護人員要堅守崗位，認真負責。

5、參加作業的人員要遵守本工種安全技術操作規程及相關安全規定。

6、作業中如出現突發情況危及作業人員的人身安全時，應迅速撤離作業場所，待作業負責人聯系確認安全后方可重新進入作業現場。

7、嚴禁涂改、轉借作業工作票和其他票據，不得變更作業內容、擴大作業范圍或轉移作業地點。

8、對不按規定穿戴防護用品、不辦理相關票證，安全措施不落實經教育不改者，領導或作業負責人有權責令其停止作業。

9、對審批手續不全、安全措施不落實、作業環境不符合安全要求的，作業人員有權拒絕作業。

10、其他需遵守的安全規定按有關規章制度執行。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇四

一、村（居）委要建立健全公、檢、法、司、安全、綜治六位一體的目標考核管理制度，層層分解目標責任，每年要與村民小組、村民小組與農戶簽訂目標責任書，切實將責任落到人頭，加強督促檢查，確保目標任務的完成。并實施考核獎懲。同時，將簽訂的目標責任書報鎮安監所備案。

二、村居委主要負責人是安全生產第一責任人，全面負責本轄區內的安全生產工作；分管相關工作的人員，在其分管職責權限內對轄區內的安全生產工作承擔相應的責任。

三、制訂安全生產工作目標，樹立安全生產意識，強化安全生產管理，完善安全生產制度。

四、安全工作常抓不懈，把安全生產責任落實到具體人頭，各司其職，齊抓共管，建立防范周密、組織有序，保障有力的安全生產管理體系，由安全主任負責組織成立20人以上常年在家的義務安全應急救援隊伍，落實必要的應急救援物資、裝備等。

五、加強對轄區內的道路、橋梁、車輛、地質滑坡、危房、村民防火監督管理。

六、配合鎮政府對轄區內生產經營單位的安全生產工作進行考核。

七、有固定的學習時間和活動場所，定期按時開展活動。

八、有較齊全的宣傳設備和較豐富的宣傳資料。

九、基礎工作臺帳齊全，記錄規范，檔案整理有序。

十、利用多種方式開展安全“五進”宣傳工作。

十一、轄區機動車管理率達100%，駕駛員管理率達100%。

十二、轄區無非法占道影響道路交通的行為。

十三、轄區道路交通安全標志、標牌管護完好，車輛停放有序。

十四、與機動車駕駛人簽訂文明行車公約達100%。

十五、及時消除轄區安全生產隱患，確保全年無任何安全事故發生。

十六、每季度更換一次安全宣傳專欄內容。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇五

1．提高管理班級能力

（1）熟悉學生，掌握班主任工作規律。

（2）專題教育有重點，實效性強。

（3）做好個別學生轉化工作。

2．對班級學生質量全面負責

（1）定期分析評價學生成長情況。

（2）學生全面發展質量達到年級要求標準。

（3）總結推廣優秀學生成長經驗。

3．建設良好的班集體

（1）建立班級核心，學生具有自我教育能力。

（2）班級秩序、環境衛生達到學校要求。

（3）形成良好班風，爭當三好班級。

4．協調班級各項工作

（1）努力提高學生的學習成績。

（2）協調學科課外小組開展活動。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇六

一、責任制落實（標準分4分，自評4分）

1、我臺無下屬單位、主管、監管的生產經營企業。

2、簽訂了安全生產責任書，認真落實“一崗雙責”安全生產責任制，領導班子成員——總工程師分管負責安全生產（安全播出），明確落實了各部門安全生產責任。

3、制定了本臺安全生產責任目標考評細則，把安全生產的工作情況列為年終考核的重要內容。

4、年中、年末進行了安全生產自查自評。

5、建立健全安全生產目標管理考核制度、監督檢查制度、重大危險源和事故隱患排查治理制度、安全生產工作會議制度。

二、安排部署（標準分4分，自評4分）

1、能及時貫徹落實上級安全生產有關精神和要求，制定20**年度安全生產和安全播出目標及工作計劃，上報上級主管部門。

2、年終開展安全生產總結和自評。

3、按照縣委、縣政府要求，認真履行常規性、階段性安全生產職責，及時向縣政府、縣安委會報告有關工作情況，及時填報各種統計報表、上報匯總材料和政務信息，總結工作開展情況。

三、安全生產檢查和隱患排查治理（標準分12分，自評12分）

1、我臺對兩個轉播臺以及中心機房定期檢修（每月最后一周周二），檢修內容包括電路、信號源、設備運行、轉播效果等，對發現的問題現場解決。截至目前，本年度共解決電路故障2次，信號源故障5次，機器設備故障6次，廠家來人解決2次。及時開展故障排查搶修，保證兩個轉播臺和中心機房無安全播出事故。

2、我臺與全縣所有鄉鎮文廣站建立聯系，并設立報障電話，對廣播村村響線路及時進行維護，排除故障隱患。

3、我臺切實加強對電梯的維護管理，制定出臺電梯安全管理制度，確定專人擔任電梯安全管理員，由電梯公司派遣專職維保員每半月定期對電梯進行維護保養，保證電梯使用安全。

四、“打非治違”和專項整治（標準分6分，自評6分）

我臺結合自身工作實際，積極配合各項“打非治違”和專項整治行動，切實做好廣播電視宣傳報道工作。

五、安全生產宣傳教育培訓（標準分10分，自評10分）

1、認真組織開展“安全生產月”活動，制定安全生產月活動方案，積極參加縣組織的宣傳活動。總結活動成果，查找不足，促進我臺安全生產工作的順利開展。

2、我臺無主管、監管的生產經營企業。

3、20**年度，我臺全力配合安委會做好廣播電視的宣傳報道工作，全年廣播、電視發稿80余條，并將視頻同步上傳至縣人民政府網。

4、配合完成縣安委辦安排的知識競賽的宣傳報道工作。

六、縣安委辦交辦工作（標準分8分，自評8分）

1、我臺積極參與配合全縣安全生產各項檢查，完成自身擔負的宣傳報道工作任務。

2、根據《關于組織開展20**年度安全生產電視專欄宣傳工作的通知》文件的要求，我臺積極響應，認真組織，全年播出安全生產電視欄目18期。

七、安全生產責任保險（標準分8分，自評8分）

八、日常安全監管工作（標準分12分，自評12分）

1、我臺成立了縣廣播電視臺安生生產（安全播出）工作領導小組，主要負責人任組長，分管負責人任副組長，各二級機構負責人為成員。制定了規章制度和工作程序。

2、按要求參加縣政府及縣安委會組織召開的相關會議。

3、我臺對安全生產工作十分重視，把安全生產放到了重要位置，排上議事日程。經常在會議上研究解決安全生產工作問題，全年達四次以上。

4、積極做好行業內廣播電視村村通、村村響和無線地面數字化覆蓋工程建設項目“三同時工作”。

5、我臺利用廣播電視宣傳媒介，切實做好高溫、汛期、雨雪冰凍等天氣和“五一”、“國慶”、“兩會”等重要時期安全生產工作的宣傳報道。

6、我臺無此項工作任務。

九、煙花打非（標準分2分，自評2分）

我臺無包保的鄉鎮。

1、建立完善了安全生產應急救援預案，應急救援由安全生產領導小組具體落實。

2、我臺及時向上級主管部門上報安全播出情況，沒有瞞報、漏報、遲報、謊報現象。

3、臺屬各部門積極配合縣里和臺里的安全生產情況檢查。

十一、安全監管效果（標準分30分，自評30分）

今年以來，在縣安委會的堅強領導下，我臺積極貫徹執行省、市、縣的安全生產要求，大力加強安全播出工作，目前基本形成了責任明確、各司其職、各部門具體協助的安全播出工作機制。今年未發生安全生產事故。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇七

年度計劃應在每年末12月20日（節假日提前）前將第二年度年度計劃編制、審核完成并公布。年度計劃考核時間為上年末月26日至本年末月25日止，編制時間為每年11月1日至12月20日間。

（二）月計劃

月計劃應在每月24日（節假日提前）前將下月計劃編制、審核完成并上報公司辦公室，以便監督落實和考核。月計劃考核時間為上月26日至當月25日止。每月22日下午4:00以會議形式制定月計劃（節假日提前）。

（三）節點計劃

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇八

為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針，強化安全意識，強化安全主體責任，堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”，落實全員安全生產責任制，夯實安全生產基層基礎；強化紅線意識，強化安全監管，切實防止和杜絕生產安全事故，創造良好的安全生產環境，保障人民群眾生命財產安全。根據《中華人民共和國安全生產法》、《浙江省安全生產條例》等法律法規和《××市委××市人民政府關于加強安全生產促進安全發展的實施意見》、××市安全生產與應急管理委員會關于印發《××年度安全生產目標管理責任制考核辦法》的通知等要求，結合××實際，制定本考核辦法。

一、考核對象

二、考核期限

考核期為當年度的1月1日至12月31日，涉及考核統計指標口徑按條線規定時間為準。

三、考核內容

安全生產目標管理責任制考核分值100分，主要內容分為基礎管理指標、加分項指標、扣分項指標、否優項指標和否決項指標五個部分，按評分細則逐項計分（詳見附件：××××年度所屬企業安全生產目標管理責任制考核指標）。

基礎管理指標共有××項考核內容，分為貫徹法律法規、落實“一崗雙責”、安全和消防工作制度、雙重預防機制、宣傳教育培訓、安全生產投入、安全生產標準化、組織機構及應急處置能力、安全生產“三同時”、報告和查處各類事故、綜合評議等，每項考核都設置有目標任務及評分細則。

第二部分 加分項指標。

安全生產和應急管理在機制創新、系統性整治、事故防范技術創新等方面取得顯著成效的，或本單位在安全生產工作中取得榮譽的，每項加××分；有關工作得到市領導、省廳領導批示肯定的，每項加××；得到省和國家部委領導批示肯定的，每項加××分；得到中央領導批示肯定的，每項加××分；安全生產標準化建設當年度成功創建一級的加××分，成功創建二級的加××分，成功創建三級的加××分；企業安全文化建設，當年度成功創建省級的加××分，成功創建市級的加××分。加分采取申報制，同一項工作不重復加分，取最高加分值。

第三部分 扣分項指標。

因安全生產責任事故引發的負面影響，視情××分；發生公司人員受傷的，每人次扣××分；發生相關方人員受傷的，每人次扣××分；發生公司直接經濟損失××萬以下的，視情扣××分；安全生產管理考核組認定的其他事項，視情扣××分。

第四部分 否優項指標。

因安全生產責任事故，發生相關方亡人事故××人死亡的，每起扣××分；發生相關方××人及以上人員受傷的，每起扣××分；發生公司人員重傷的，每人次扣××分；發生公司直接經濟損失××萬元及以上的，每起扣××分；瞞報事故的，每起扣××分；同類事故，××年內重復發生的，每起扣××分。發生以上情況的，取消本單位年度安全考核和經營業績考核評優評先資格。

第五部分 否決項指標。

因安全生產責任事故，發生公司亡人事故的，或發生相關方××人及以上亡人事故的，或發生公司直接經濟損失××萬元及以上的；或因發生安全生產責任事故引發群體性事件，造成不良社會影響的。發生以上情況的，安全考核直接認定不合格，安全工作專項考核不得分，取消本單位和經營班子成員年度各類評優評先資格。

四、考核方式

考核方式為年終考核。所屬各企業在每月××日前將安全生產月報表報送××公司，作為年終考核依據。年度考核期將滿時的××月××日前，向××公司××部報送《安全生產目標管理責任制考核指標自評表》以及相關佐證資料、書面總結材料。

××安全生產考核組根據各企業提供的自評相關佐證資料、書面總結材料以及日常的安全生產工作開展情況，參考安全生產第三方服務機構評價意見，對各企業的安全生產進行考核計分，考核結果匯總后提交××黨委會議審定后公布。

五、考核結果和應用

考核結果應用于各企業××年度經營業績考核指標中安全工作專項考核的得分，作為評優評先的依據。考核結果分為優秀、良好、合格、不合格四個等級，得分××分以上的安全考核為優秀；得分××分以上的安全考核為良好；得分××分及以上的安全考核為合格；得分××分以下的安全考核為不合格。安全管理工作發生否優項指標的，取消本單位年度安全考核和經營業績考核評優評先資格，發生否決項指標的，取消本單位和經營班子成員年度各項評優評先資格，涉及有關責任人員按照黨紀、政紀相關規定處理。

目標與工作計劃管控表 安全生產目標管理制度篇九

為確定市場在生產經營或業務活動中適用的安全標準化法律法規和其他要求，建立識別、獲取這些法律法規及要求的渠道，確保所使用的法律法規及其他要求為最新版本，提高員工和相關方的法律意識，規范安全生產行為，特制定本制度。

適用于對與市場生產經營活動相關的國家、行業、地方的安全質量標準化法律、法規及其他要求的控制。

安全辦、綜合辦負責安全標準化法律、法規和其他要求的確認、培訓、傳達和監督執行。物業部、經營部負責及時宣傳、遵守與本部門有關的法律、法規及其他要求。并將有關要求傳達給員工和相關方。

1、與市場相關的法律、法規和其他要求

（1）國家有關的法律、法規、條例、規范。

（2）地方法規和國務院主管部門規章、規程。

（3）國家、行業和地方標準。

（4）上級機關、執法機關的通報、公報等其他要求

2、獲取方法

（1）上級發文、轉文；

（2）報刊、雜志登載；

（3）會議獲取；

（4）從法律、法規、標準及其他要求發行處獲取；

（5）通過政府機構、行業協會等獲取；

（6）上網查詢；

（7）其他渠道。

3、識別和確認

（1）安全辦、綜合辦根據安全標準化管理體系要求在相關部門、單位收集到的信息，編制市場通用的《適用的法律、法規和其他要求清單》，作為各部門進行識別和執行的基本依據。

（2）各部門要結合自己的職責和工作內容進行識別，確認適用本部門的法律法規和其他要求的目錄、內容（部分適用的法律法規應識別到適用的相關部分），編制本部門《適用的法律、法規和其他要求的清單》。

4、貫徹執行

（1）安全、綜合辦將確認的法律法規和其他要求向各相關部門進行培訓、傳達、分解。

（2）各部門將本部門適用的法律法規和其他要求，采取會議、宣貫、培訓等形式，落實到相應崗位，并傳達到相關方。

（3）各部門要按照法律、法規和其他要求，組織進行安全標準化管理的各項活動，并對執行情況進行監督檢查。

（4）市場通過管理評審、內審或日常監督檢查等形式對相關部門的執行情況進行檢查、確認。