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2023年教研室年度工作總結 教研室個人工作總結(實用10篇)

時間:2025-05-20 作者:雨中梧

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。什么樣的總結才是有效的呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇一

一、做好新生專業教育和教學準備工作

本學期15級新生入校,為了使學生能夠更快的適應專業學習,融入大學生活,教研室全體成員積極討論、認真準備,向學生展示了多媒體、動漫兩個專業優秀的教學成果,并通過與學生互動,回答學生在專業課程設置和學習方法方面存在的問題,打消學生的疑惑,使學生對專業發展方向和目標有了更加清晰的認識。

在新生教學任務落實階段,積極與外專業、外系部教師協調,在系部領導的統籌安排下,將新生所有課程的教學任務落到實處,確保了教學工作的順利進行。

二、組織好常規教學

教學常規管理方面,在教研室活動中,注重日常教學的規范工作。指導教師做好日常教學工作,注重教學檢查并做好及時反饋,安排好計算機多媒體技術、動漫設計與制作專業的教學任務,并及時跟蹤。開展教師教學研究活動,強調了對教育教學方法的交流與探討。授課過程強調充分利用多媒體教學手段。

本次畢業設計學生選報的項目包含了影視短片創作、三維動畫制作、二維動畫制作和宣傳畫冊設計等多方面的內容,教研室根據各個教師的專長,合理安排指導教師。通過畢業設計,學生的實踐技能得到了一定程度的提高,學生分析問題和解決問題的能力也得到了提高,基本達到了通過畢業設計培養學生專項技能和職業能力的目的。

在本屆畢業設計過程中,系里、教研室繼續加強了畢業設計過程的管理,注重設計過程的監管力度,對各個環節嚴格把關,對學生的上機、論文以及答辯都進行了周密的安排,尤其是對學生論文嚴格要求,首先要求指導教師把關,之后答辯小組教師審閱,不合格者不允許參加答辯。經過全體師生的共同努力,圓滿地完成本屆畢業設計的任務。

四、積極組織參加技能競賽

20__年10月,在系部領導的大力支持下,在教研室各位教師的認真組織下,多名學生積極準備參加“第三屆全國數字藝術設計大賽”和“河南之星”藝術設計大賽。經過層層遴選,將參賽教師和學生的優秀設計作品進行了上報。最終取得了“第三屆全國數字藝術設計大賽”教師組二等獎一項,“河南之星”藝術設計大賽優秀獎兩項。

五、工作室運行情況及研討

本學期,藝術設計系組建了“動漫設計工作室”,目的是為了提高學生自我認識、自我培養、自我提高能力而開辟的專業實踐平臺。教研室成員在日常教學中通過對學生專業特長的了解,從學生中選拔了一部分優秀的專業人才,以實際工作案例和競賽項目為引導,對其著重培養,為下學期的全國職業技能大賽和大學生計算機設計大賽做好準備。

由于系部專業硬件設備不很充足,造成動漫設計工作室多數時間被日常教學工作占用,用于學生課外培養和訓練的時間較少,希望院系能夠加大工作室的建立力度,教研室成員也會更加積極的提高工作室的利用率和工作成效。

六、課程建設研討和專業建設研討

本學期教研室多次組織教師對專業課程建設和教材建設展開研討,使多媒體專業和動漫專業的人才培養方向更加明確。20__年1月,根據院領導和教務處的要求,教研室將多媒體14級和動漫14級進行了合班,經過教研室教師的認真研討,確定了兩個專業學生要開設的課程和實踐項目,為下學期教學工作的順利開展打下基礎。

七、存在的問題

1、教研教研室活動的教研室組織形式上應積極開拓創新,應以教學方法的改革創新,教育觀念的轉變為主要內容。

2、教研、產學研方面做得不夠,部分教師參與教科研不夠。加強產教研、產學研方面的研究,并取得一定的成果。

3、校企合作方面落實不夠,主要表現在校企合作項目不足,企業專家參與教學工作量較少,學生與企業的接觸機會較少。

4、技能競賽方面,我們還要不斷總結,努力拼搏,提高成績。提高教師的責任心,加強課外興趣小組的指導和引導,做學生自主,合作,探究學習的伙伴。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇二

1、制定工作計劃和完成工作總結

根據學校、系發展規劃和年度工作計劃,我教研室在廣泛征求意見的基礎上,共同討論制定出教研室的工作計劃,包括教研活動計劃、教學計劃、科研項目工作計劃等,并嚴格按照工作計劃進行實施,在年度或階段工作結束時做出工作總結和工作反思。

2、教學工作量的完成

我教研室共有7名教師,截止20xx年1月31日,我教研室共完成約3200課時量,先后分別承擔13級、14級和新能源定向班的汽車維護、汽車電氣、發動機、底盤和汽車結構與維護等8門課程,并認真填寫教學效率手冊。我教研室在教學中,治學嚴謹,認真備課,講稿齊全規范,重視教學方法和教學改革。經過我教研室多方整改,與上學期比較,學生的出勤率以提高至99%,考試及格率均達到95%。

3、教學質量的監督

(1)每月嚴查本教研室的教學效率手冊、教案填寫情況和課時上報情況;

(2)嚴查本組教師的授課與授課計劃是否一致;

(3)定期對本教研室教師的上課情況進行聽課,并提出實踐性意見。這期間在檢查過程中發現了一些問題并及時與有關的教師進行了溝通,并進行了改進。

(4)保證教學文件資料齊全,管理規范,上報資料提交及時準確;

4、教研活動的開展

根據學期初所制定的教研室教研活動計劃,我教研室本學期自9月開始至今共組織教研活動二十余次,內容主要結合修訂新能源專業人才培養方案和新能源設備學習兩大方面,教研活動規范化、形式多樣化,材料充實。

5、學生考試及成績管理

我教研室教師認真整理本學期承擔班級的學生成績,準確無誤的將成績輸入至成績管理系統,并對各班級成績進行分析和討論,尋找整改措施。

6、積極與領導、其他教研室老師進行溝通,做好上傳下達的工作,并完成領導安排的各項工作。

為培養高素質的師資隊伍,培養后備、傳授技藝,我教研室對于培養教師從三個方面入手,分別是教育教學能力、專業實踐能力以及科研能力;鼓勵我組教學團隊積極參加教師能力大賽,提高自身教學水平,鼓勵老教師積極備戰教師能力大賽,并組織先后三次探訪新能源企業實訓車間,邀請車間主任李玉龍與尤工針對純電動汽車ev150實車進行講解,受益頗深。每學期組織我教學團隊參加全校綜合測評,提高專業實踐能力,并帶領陳榮梅等老教師參加科研項目,提高科研能力。

為培養新教師能更快的進入和適應工作環境,幫助其解決工作與生活上的困難,鼓勵教師外出參加培訓學習,并帶領新教師編寫新能源人才培養、新能源定向班課程體系以及學習新能源專業知識和設備使用,為今后的工作奠定好基礎。帶領團隊積極探討專業課程設置、教學改革、實踐教學等內容,有效地提高了青年教師的教學能力。

1、修訂新能源專業人才培養方案和課程體系

我教研室自今年9月開始修訂新能源專業人才培養方案和課程體系,在制定之前我教研室教師曾多次走訪新能源企業,并與企業專家、畢業生探討人才培養的目標和企業需求,對企業進行了全面調研。在制定期間我們榮幸的邀請到高級工程師朱振賢前來指導,并對我們的工作提出了寶貴的意見。

2、新專業申報相關材料準備

為適應社會發展對高素質應用型專業人才的需求,進一步優化我校專業結構,學校以社會需求為導向,在對社會發展和區域經濟發展形勢進行調研和分析的基礎上,我校申報新專業《汽車制造與裝配(新能源汽車方向)》。專業申報工作自全面啟動以來,我教研室認真收集資料,參與調研,填寫《增設專業申請表》,專業調研報告、專業的可行性和必要性的分析等材料。先后邀請了北汽新能源公司、北汽研究總院、博世公司、意中意公司、北京交通運輸職業學院等10余位專家教授進行了專家論證,專家們一致認為:增設專業理由充分,專業發展規劃具體,培養方案合理可行,專業主要帶頭人優秀,教師隊伍結構合理,專業課和實驗室建設已有明確的計劃和保證。各相關院系針對專家們提出的意見對申報材料不斷修改和完善。現已完成了20xx年申報材料的準備工作。

我校針對新能源汽車課程體系的構建是從專業培養目標入手,分析新能源汽車專業主要面向的工作崗位以及所需具備的職業能力,以工作過程為導向開發課程,構建課程體系,設計課程體系的教學內容,構建了人才培養模式和課程體系。通過對專業崗位群中每個崗位的典型工作任務進行歸類,確定與崗位職業需求相對應的行動領域。再對完成典型工作任務必須具備的基本職業能力(包括社會能力、方法能力和專業能力)進行分析,通過歸納,形成專業職業能力一覽表。

目前,新能源汽車方面還沒有形成一套完整的適合于中職學校使用的教材,所以我校極為重視新能源教材開發。教材文本是教師的教與學生的學的基本依據,而教材文本又是教師與學生進行交流與對話的基本載體。在新教材的開發理念上我校提出要實現從“教教材”向“用教材”轉變。目前我教研室在教材開發方面正在積極的努力著,在學習新能源知識的同時,也在收集文本資料,編寫教材本文,開發工作頁。

興趣小組活動是教學的重要組成部分,必須盡可能的結合學生實際,采用學生喜歡動手的教學形式,讓學生在強烈的求知欲驅使下獲得知識。所以為進一步豐富學生課余學習生活,提高學生學習新能源汽車專業課的興趣,鍛煉學生的實踐操作技能,我教研室商討決定20xx年3月開展新能源興趣班,并制定出了新能源興趣班的開展方案和活動計劃。

為了全面發展我教研室教師的綜合能力,鼓勵我組教學團隊積極參加教師能力大賽,提高自身教學水平,鼓勵老教師積極備戰教師能力大賽。為提高教師的科研水平和專業素質,我于20xx年參加由中國就業培訓技術指導中心舉辦職業培訓優秀課堂中獲得優秀獎;參加20xx年第三屆機械工業高技能人才優秀論文評選活動兩篇論文分別獲得三等獎和優秀獎;陳榮梅老師獲得此次比賽三等獎。

目前,我校新能源汽車共分為新能源汽車儲能系統實訓區、純電動驅動系統實訓區、純電動驅動系統控制技術實訓區、混合動力驅動系統及控制技術實訓區、新能源汽車專用系統實訓區以及電動汽車充電轉運行與維護實訓區。新能源實訓設備共有84個,其中軟件設備共有12個,包括混合動力系統虛實融合的一體化軟件、汽車虛擬拆裝與教學軟件、abs制動系統虛實融合的一體化軟件、混合動力系統虛擬拆裝教學軟件等;硬件設備包括混合動力系統故障大師、純電動車鋰電池電源管理系統實訓臺、能量回收系統模型、氫燃料電池工作模型、混合動力變速器解剖運行臺、混合動力電池組實訓教具等。

我校汽車專業通過與集團各兄弟企業緊密聯系,大力推進校企合作,采取訂單式培養,實施“工學結合、能力遞進”“2+1”的人才培養模式,加快技能型人才的培養。

作為學校應增強服務意識,積極滿足企業需求。我校為企業進行新職工的培養和在職職工的培訓提高。企業與學校簽訂培養合同,優先錄用我校畢業生,并積極參與我校的教育與培訓活動,結合市場需求,與我校共同確定培養目標、人才規格,知識技能結構、課程設置、教學內容和學習成果評估等方面。例如奔馳班、現代班和新能源班等。

為了更好的服務于北京汽車工業發展的人才需求,學校與北京現代、北京奔馳、北京新能源、動力總成等多家企業進行深層次校企合作,并將課堂與企業車間融合,開設現代、奔馳、新能源等定向委培班,共同制定人才培養計劃,充分利用雙方的有利資源共同參與人才培養過程,學校根據企業發展的實際和對所需人才的規格要求,及時調整培養目標、課程設置及教學內容,從而實現預定的人才培養目標,達到企業所需要的人才標準。最后,由用人單位按照協議約定安排學生就業,為學生在就業道路上開通了直通車。

本學期在汽車系王主任的幫助下,積極與新能源企業聯系,并與企業探討如何進行后期的校企合作,并在后期將制定具體的計劃和方案,其中包括企業兼職教師、企業專家對我校教師的培養以及人才培養方案的修訂等方面。在景校長的幫助下,新能源企業為我校提供c30和c33純電動汽車,以備學習。為探索校企合作真正意義,本人與陳榮梅教師分別編寫兩篇校企合作論文,在探索中得到了成長和提高。

1、建立完善的安全管理體系

帶領本教研室教師建立完善的安全管理體系,制度健全,責任明確,安全設備設施完善。及時保養和維修儀器,加強實訓室的安全保衛工作。如發現設備有故障,及時處理并做好記錄。認真看管維護好實訓設備,保證正常運行,不損壞,不丟失。由于新能源設備多具有高壓電,遠超過人體安全電壓,所以對于教學實訓區的安全工作,我教研室教師在課上嚴格要求學生,以確保實訓工作的順利完成。

2、新能源教學設備的管理與維護工作

教學設備的維護與管理工作,是關系到教學工作能否正常開展的重要環節。所以,如何做好教研室教學設備的維護管理工作,使設備保持良好的工作狀態,是教研室需要重視的問題。本學期帶領本組教師檢查設備,對需要進行充電的設備進行維護,對有問題的設備進行記錄,并與廠家工作人員聯系進行維修與維護,以確保教學設備的正常運行。在教學中注重加強對教學設備的日常維護管理工作,建立和健全有關規章制度,并落實到具體的人員,使以上工作進入良性的循環,從而提高整體的教學質量水平,同時也可提高學生對設備的愛護,促進學校的可持續發展。

1、我教研室教師積極與系主任、老師溝通,做好上傳下達的工作;

(一)加大了培訓力度,教師隊伍成長呈現階梯式發展

教研室組織了6次校外專家和校內專業教師對新能源專業知識培訓,加大培訓的力度,使教師隊伍在專業知識上得到了很大提高。

(二)完成了20xx年汽車制造與裝配(新能源汽車方向)專業申報工作。

20xx年汽車制造與裝配(新能源汽車方向)專業申報工作包括專業的調研,新能源專業可行性和必要性的分析、專業申請表的填寫以及課程標準的編寫。

(三)鼓勵我教研室積極參加教師能力大賽,提高自身教學水平,鼓勵老教師積極備戰教師能力大賽。

(四)參加科研論文的評比活動并獲獎

1、新能源教學設備上學期缺乏管理,很多設備在還未經使用的情況下就已經被損壞,動力電池也長時間處于虧電,已經有2組動力電池臨近報廢狀態。在這種情況下,我教研室教師積極努力維護和維修教學設備,對長期處于虧電的設備及時給予充電。并經過討論,我教研室制定出了新能源教學實訓區的設備管理與使用規定,使用分組輪換制度。

2、修訂了新能源專業人才培養方案和課程體系。

3、組織多次新能源培訓工作,提高了教師自身的專業水平。

不足之處1:自身專業理論知識和實踐動手能力不夠,需要重點加強。我教研室對于專業知識理論的學習還不夠系統,還沒有達到應有的深度,在將理論運用到實踐當中的過程做的不到位,對于專業的實踐動手能力更應不斷加強。

改進措施:加強理論學習、不斷提高自身素質。今后將全面、系統、準確地加強理論學習,拓寬個人知識領域。按照理論與實踐相結合的原則,不斷豐富自己的專業知識、理論知識和實踐經驗。并不斷要求自己加強英語的學習,全面提高自身素質。

不足之處2:創新意識不強,工作方法簡單。工作思路不寬、不活,很多時候還是循規蹈矩,只安于表面。

改進措施:多加強與同事間的思想交流,多將自身的想法匯報給領導,向領導請教,拓寬自己的思想和眼界,工作中多增強大局意識、責任意識和憂患意識,用于開拓創新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施開展各項工作。

不足之處3:部分教師課改意識不夠,知識儲備不足,缺少創新的精神;教學方法還有待進一步提高。

改進措施:多組織教研教改活動,例如微課、說課等多形式活動,加大創新。

通過在不斷的學習和工作實踐中,發現的問題還有很多很多,在以后的工作和生活中我們將不斷完善自己,進一步提高思想意識,轉變工作作風,將我們的工作得到進一步提高。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇三

圍繞教育局xx年工作要點的要求,我們不斷轉變教育觀念,以推進素質教育為宗旨,全面貫徹新課程計劃,向教學研究要質量,向師資建設要效益,深化教學改革,著力培養學生的創新精神和實踐能力,強化管理,抓本務實,不斷開拓工作新思路,打造發展新局面,現將具體工作匯報一下。

1、加快“名師工程”的實施,發揮名師的輻射帶動作用,促進全體教師業務水平的全面提高,每個教研員通過深入學校聽課、教研活動和各項評選活動等多種渠道觀察確定1—3名本學科的培養對象,明確每個培養對象的階段性的不同層次的發展目標,除了在本校、本區拜師學藝外,還盡可能地提供參加省、市級教學研究活動機會,增長見識,開闊視野,同時在我區的教學舞臺上,提供展現自我的機會,使其盡快成才,僅下半年就有9個學科11名教師代表煙臺市參加省優質課評選,取得了較好的成績;4名參加煙臺市優質課評選的教師均獲一等獎,在山東省計算器技能比賽中一中的兩名數學教師名列前茅,十二中的語文教師賀冰在全國語文教學研討會上開設示范課,受到與會專家和教師們的一致好評,一批骨干教師的迅速成長,激發了廣大教師努力學習、不斷進取的積極性,帶動了教師們教育觀念的轉變,使學校、教研組的研究氣氛越來越濃,教師們的業務能力得到了相應的提高。

2、開展形式多樣的教學研究活動,促進廣大教師業務能力的不斷提高。一是進行教材分析,由教研員主持,對教材的知識結構、重點難點、規律方法進行剖析、概括和總結;二是進行教法、學法講座,及時把搜集來的先進的教改信息反饋給教師,用先進的教學理論指導教學;三是開設示范課,探索課堂教學最優方式,倡導現代教學手段的使用,提高課堂教學效率,滲透以人為本的教育理念,培養學生的創新意識和實踐能力;四是組織觀摩省、市級優質課和課件評選。請專家搞專題講座,執教示范課,現身說法。本學期共開設示范課48節,舉辦教材分析24次,教法學法理論講座28次。

3、建立備課組說課制和青年教師跟考制。備課組每周一次單元集體備課,由備課組長主持,說教材、說教法、說學法,教研室不定期檢查,以保證說課質量,不使單元集體備課流于形式。青年教師跟考制在高中段實行,由教研室統一試題,學校組織考試和閱卷,并建立跟考教師檔案,與教師考評掛鉤。

改革才能發展,要想與時俱進,跟上時代步伐,必須不斷求索、開拓創新。

在教改方面,我們主要做了以下幾個方面工作:

1、小學課改實驗。新課程計劃是素質教育向縱深發展的必然要求,新課程計劃的貫徹實施,必須以教育觀念的更新為前提,否則就會穿新鞋走舊路。小學課改作為山東省五個實驗區之一,已進行了一年半,在不斷的探索中廣大教師的教育理念有了較大的轉變,民主、平等、和諧的師生關系得到初步建立,學生積極參與意識和探究學習有了明顯提高。具體作法:一是加強組織領導,強化實驗工作管理,狠抓組織落實、計劃落實、人員落實、制度落實四落實;二是組織校長、教師的全員培訓,通過通識培訓,提高理論水平,加強對課改重要性的認識,通過學科培訓,增強專任教師授課技能,改革傳統的課堂教學模式,張揚學生個性,培養學生的創造意識;三是轉變教與學的方式,教師由習慣扮演的傳授者、監控者、主宰者的角色,轉換成組織者、指導者、促進者,學生學習的方式由被動的接受、自我封閉、等老師教,變為自主學習、合作學習、探究學習,大大調動了學生學習的主動性和積極性;四是合理利用校內外各種課程資源,開設“綠色環保”、“社會實踐”、“航天科普”等校本課程,構建國家、地方、校本三級課程體系。五是加強評估檢查,教研室根據課改要求,制定評估細則,年底進行全面檢查,對檢查過程中發現的問題,認真研究,及時改進。

2、在高中開展研究性學習。研究性學習是國家規定的必修課程,同時研究性學習能夠培養學生資料查詢、信息處理、實踐操作、社會調查等多種能力,所以我們非常重視研究性學習的開展。先后到上海大同中學、寧波一中等學校學習取經,制定我區研究性學習的實施計劃,在不影響高考的前提下,選取與高考相關的研究課題,由學生自愿選取感興趣的題目,自愿結合,組成研究小組,分工合作,進行研究性學習,在此基礎上,擴大研究范圍,涉及的研究題目更為寬泛,目前我區高中的研究性課題有200多個,其中“我市軟件市場調查分析”、“芝罘區城建與規劃情況調查與分析”、“數學模型在實際中的應用”的研究很具現實意義。在開展研究性學習的過程中,我們強調過程,重在參與,不一定非要出成果,通過研究性學習的開展,讓學生明確了科學研究的方法和步驟,培養了學生從不同角度觀察事物、發現問題、分析問題和解決問題的能力,養成了團結合作的良好習慣,明白學會學習的重要性,三中的研究性學習,課題的選取很有新意,研究成果有一定水準,一中的研究性學習在煙臺市高中教學會議上作專題交流,得到與會學者的高度評價。

3、學科教學改革:本學期我們明確了教改思路,每個教研員都有自己的教改課題,在以人為本教育思想的指導下,以體現“兩主”,培養創新意識和實踐能力為原則,全面實施教學改革。中學語文先后進行了變換式閱讀教學、點評式教學法、三階作文教學法,為煙臺市高中語文教學開創了一條新路,高中數學“導學解疑”教學法,以培養學生自學能力和求異思維為指導思想,教會學生如何學習,培養學生創新意識,為全市提供示范課。初中政治“綜合考評”教改實驗,通過家長、學生、任課教師、班主任多種評價方式,找準了德育與政治教學的切入點,較好地實現了政治與德育的整合,把日常行為準則變為學生具體行為。地理、生物學科結合本學科的特點,積極開展多媒體輔助教學實驗,具體形象地展示會那些難以解說的抽象模糊知識,收到良好的效果。勞技《中小學勞動技術發展研究》、《科學教育與技術教育相結合的理論與實踐研究》等國家級課題的研究取得階段性成果。小學數學創新教學的理論與實踐是煙臺市科學研究十五重點課題,從教學設計、學習方式、實踐活動、教學評價等12個方面比較全面系統地對小學數學教育工作中面臨的問題進行研究和探索。為使教改實驗不變味、不走形,教研室自始至終,堅持深入學校第一線,聽課了解課堂教學情況,本學期幾乎走遍全部中小學,聽課800余節。

理科教學始終是我們的工作重點,各科教研員根據教材的變化情況,分別舉行教材分析,認真組織教師學習新課程標準,進行高考試題研討,特別是近兩年天津、江西、山西兩省一市的新教材高考試題的規律和特點進行祥細的分析和研究,對于新教材中新增內容的考查形式,考查難易程度及所占權重進行具體統計和總結,在總結以往取得的成功經驗的基礎上,不斷開拓創新,各項工作按部就班,步入正軌。到目前為止,一中的吳昊同學在信息學全國競賽成績優異,被選為省集訓隊,在全國信息學奧賽決賽中,獲優勝獎。三中的馬瀟瀟同學在全國化學奧賽中成績突出,被選入山東省集訓隊,國家化學奧賽冬令營。

多年來,我們已經成功地探索出了一條理科教學的路子,教學質量穩步提高,但從全區的高考工作來看,要想在理科上有較大的突破并非易事,因此,我們尋找新的增長點,這就是文科和音體美。從人的智能多元化理論來看,根據學生的個性特長,加強文科和音體美教學,不僅僅是高考工作的要求,也是開展素質教育的具體體現。文科首先抓的是生源問題,改變以往差生上文科的現狀,對學生、家長進行細致的思想工作,解除其重理輕文的思想,根據學生的學習特點,進行文、理學生比例的適當調整。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇四

首先感謝辛校長您的厚愛,關心,理解與支持!感謝各位領導和老師們的幫助。

一、年級主任工作

1、作為年級的帶頭人,高度的責任感是做好工作的先決條件。我除擔任兩個班英語教學工作,班主任外,還負責年級組的管理工作。作為年級主任,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走,作為一名年級帶頭人,只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

2、做好服務工作更是年級主任應盡的職責。

在整個學校管理中,年級主任應是聯結領導和教師之間的樞紐,并擔任其中的潤滑劑。每學期我都能定好年級工作計劃,認真組織實施,精心安排好年級的每一個活動,從而保證了年級工作正常有序地進行。每次召開行政會議后,及時認真傳達,組織貫徹落實。努力形成互幫互助、團結奮進、健康向上的初一教師群體。

3、建立一個團結協作的團體,努力打造和諧年級團體。

團結就是力量,有了力量就有了戰斗力,經常性和教師談心、交流,幫助他們解決生工作中的困難,思想上一致,心靈上溝通,使年級組的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。每個班都以班主任為核心,研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,全體教師精誠團結,圓滿完成了學校交給我們的任務。

4、加強班主任隊伍建設。

力求打造一支高素質的、深受學生愛戴的班主任隊伍,是我們年級組的一項重要工作。在工作中我們堅持"交流、學習、合作、互助"的原則,定期召開班主任會,落實學校布置的各項工作、學習班主任業務知識,交流工作經驗,協商解決班級工作中出現的重點問題。全體班主任狠抓學習常規管理,整頓課間操、午睡、晨掃。開展班級文化建設,各班制訂班級規章制度,營造了一種健康、積極向上的班級文化氛圍。

二、班主任工作

1、優選班干部,找準“領頭雁”,加強班級常規管理。“火車跑得快,全靠頭來帶”。一群好的班干部,他可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正。班干部人選采取由學生推選和我的考察相結合,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。平時我主要從安全、紀律,衛生等幾方面對學生進行常規管理。

2、提供展示能力的舞臺,調動學生的積極性。

每一個學生都有自己的優點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能通過這個小小的閃光點挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯著名的教育家馬卡連科曾經有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”。書上說:學生是教育的主體。一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣。你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰不殆。要針對學生的特點,設身處地的以他能夠接受的方式進行啟發引導。其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。

三、教育學生自主學習,完成學習任務

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習計劃,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

四、加強家校聯系

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。

因此,在本學期主動與家長們保持聯系,(告訴家長我手機24小時開機,隨時可以與我聯系孩子的情況)我呢,也將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

五、做好逆反心理學生的疏導工作

從本質上講,逆反心理是指在一定的外界因素作用下,對某類事物產生反感情緒,故意做出與該事件發展的常理背道而馳的舉動的一種心理狀態。青少年中的確存在這樣一些學生,他們對老師或父母的教育常會表現為很不服從,告訴他不能怎么做,他偏要那么做,甚至公開頂撞老師和家長。

雖然在工作上取得了一定的成績,但我也清醒地看到了自身存在的不足,在今后的教務處工作、班主任工作、英語教學、特別是班主任工作,它可以說是學校工作的命脈,我會要更加恪盡職守,勵精圖治,勤奮工作,以求做得更好。有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇五

1.根據專業大綱要求,教研室各位教師能夠積極主動完成教學任務,保證教學質量,每學期開學前能夠根據教學安排積極主動完成各課程教學大綱、教學內容、教學進度、教案的編寫工作。

2.能夠向教研室老師們做好上傳下達的工作,積極響應院系精神。

3.對教研室教師的個人信息和科研成果、教學資料和獲獎證書等進行了整理與歸檔,同時按照學院要求重新裝訂近三年來各系學生成績、試卷。

4.每學期按時完成了琴房、教室七架鋼琴的調律,確保了良好的教學環境。

5.全體教研室教師能夠配合院系順利地完成了20xx年音樂學專業招生工作,部分教師并繼續配合招辦進行20xx年的藝術類招生準備工作。

6.教研室主任定期督促檢查了教師的備課、教案、專業小課本以及上課、輔導、教學大綱及進度的執行情況,并定期與校外外聘老師溝通,檢查部分學生赴校外學習效果,確保教學的每個環節順利地運轉。

7.督促青年教師定期聽看課,并做好詳細記錄。發揮傳、幫、帶的作用。

8.堅持雙周業務學習。定期組織教研室召開會議,組織教師進行教學、教法的討論。

9.定期組織老師們檢查琴房衛生、安全等方面,并將檢查結果進行通報,培養學生愛護公共財產及高度的責任心。

10.20xx年6月邀請廣西柳州高級中學教師進行音樂教育方面的講學,7月舉行了音樂學專業首次匯報演出,10月舉行匯報總結及頒獎大會,11月邀請北京庫克數據庫專家進行電子音樂使用講座。繼續開展音樂學專業雙周三舉行的音樂講堂活動,本學期并由專業老師輪流值日監督上課效果。

11.每學期完成了各課程的命題、考試、觀摩、錄像、閱卷、評分等結束工作。

12. 20xx年1月,張堅老師榮獲第十四屆cctv青年歌手電視大獎賽-陜西賽區”(美聲)組優秀獎;20xx年3月張艷老師榮獲陜西省普通高校公共藝術課展評三等獎。20xx年4月張艷老師榮獲世紀論壇叢書征文評比活動二等獎。

20xx年10月,李曉昕老師榮獲陜西省第二屆音樂獎器樂比賽鋼琴青年專業組三等獎。姜博、張沛芳、李曉昕老師積極準備參加學院青年教師基本功大賽公開示范課講課,歐陽婷老師參加學院第三屆教案展評活動。

13.完成了新課程音像、圖書資料的購買,方便今后教學當中使用。

14.注重老師的外出學習與進修。先后有兩人參加了業務學習及培訓,為新專業建設注入了新的力量。張艷老師參加了中國鋼琴教師第三期培訓,田亮老師參加全國錄音師資格認證培訓。

15.多次深入到20xx、20xx、20xx級學生當中,通過班干部開會、學生談話等方式,了解學生需求與學習困難,狠抓學風及學習質量,及時解決琴房使用問題。培養學生的責任心,增強學生之間的集體凝聚力。

1.及時通知教研室各位黨員積極主動參加組織各種學習會議,做好筆記。

2.鼓勵青年教師積極向黨組織靠攏,把科學發展觀的實際內涵運用到工作生活中。

1.20xx年3月,田亮、張艷老師參與《體育音樂選配與創編》教材的編寫工作。20xx年7月申報《音樂基礎知識與音樂欣賞教程》教材立項并組織教研室教師撰寫教材大綱進行編寫分工。20xx年9月申報院級一般課程《鋼琴》課程的立項。

2.優化教學內容,改進教學手段,擬準備三年內推出一門課程參加精品課程的申報。

4.由教研室聲樂老師輔導的20xx、20xx級音樂學專業的同學榮獲校園歌手大獎賽專業組前三名及優秀獎。

四、不足與需改進的地方

1.加大同專業院校相互交流的力度,根據目前專業狀況,聘請專家名師來我院進行講座,以提高我專業的影響力,同時加強學術間的交流。

2.短時間內盡快在科研論文以及教材著作方面有所突破。

3.不斷加強師資隊伍的建設和培養,注重教師科研能力的提高。鼓勵年輕教師抓住機遇,外出學習培訓或進修,使其在教學實踐和課題研究中不斷得到鍛煉與提高。逐步建立一支思想素質過硬、業務素質精良的骨干教師隊伍,發揮教師中的引領和示范作用。

4.注重使用先進的教學手段,重視信息網絡技術的應用與管理,充分發揮現代教育設備在教學中的作用,整體推進教學方式現代化。

5.在舉辦大型活動與教學競賽方面稍顯不夠,今后應盡可能多地為學生搭建平臺,提供鍛煉自我的機會,積累一定的舞臺表演經驗。

總之,作為教研室這個層面,規范教學管理,狠抓教學質量,提高教師個人綜合素質,加強各專業間的學習、交流,擴大專業影響力是本年度工作的重點。在今后的工作中我們要嚴格按學校及系上各項規章制度辦事,同志間講團結,求大同存小異,號召老師們積極、熱情、努力的工作,為順利完成各項教學任務而奮斗!

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇六

本學期工作結束了,英語教研教研室在學院及基礎部各級領導的關懷指導下,根據部門的工作部署和教研室的工作計劃,圍繞基礎課程改革,認真全面地完成了本學期的工作任務。為了把今后工作做得更好,現從以下幾方面加以總結。

1、本學期,我們按計劃認真完成了以下幾方面的教學常規工作:審核各位教師本學期的授課計劃并檢查授課計劃的執行情況;堅持集體備課,檢查教研室教師的教案、筆記并對各位教師的書面等提出了合理建議;期中召開了教師教學座談會,著重了解教師英語分層次教學后的體會、教材的使用情況,了解學生的學習情況,討論教學方法的改進和下半學期教學內容等的調整情況;組織教研室教師互相聽課,集體交流,共同提高;完成了本學期強化班課教學工作,畢業班補考工作以及下學期教學任務的安排和教材的征訂工作;完成了期末的出卷、閱卷及試卷分析工作;積極參與學院的各項活動,加強與校內兼職教師的溝通,以確保教育教學工作的正常有序進行。

2、重視教研活動,認真利用每一次教研活動,充分發揮教研活動的功能。教研活動不僅僅是為了布置任務,發布通知,而應該成為真正意義上的教學研討、教學交流、理論學習、共同提高的一個平臺。

3、認真落實部門新制定的公開課制度。教研室組織教師進行如何聽課和如何評課的理論學習。教研室鼓勵開課教師認真準備,積極創新,力爭做到每節公開課都具有觀賞點。此外做到了每一次公開課,都進行評課。在評課時要求評課教師在肯定開課教師的優點的同時,把評課的重點放在提出建議上,鼓勵教師就公開課發表不同的意見,這樣聽課人和開課人都能有共同的提高。避免讓開課和評課流于形式。

1、積極參與課程建設,組織申報院級精品課程,由趙玉娟老師主持,鄭坤啟、屈艷梅、聶燕和姚海燕老師參與的《英語》精品課程獲得院三等獎。

2、公共英語教研室教師隊伍比較年輕,為了提升教師的業務技能,本學期教研室在部門的支持下,認真開展了全體教研室參與的英語說課競賽活動,沈潔和田抒音等老師分別獲一等獎,通過這次活動,充分地展示我室青年教師扎實的基本工、創新的教學理念。

3、教研室鼓勵青年教師積極參加競賽活動,在競賽中得到鍛煉和成長,本學期教研室認真組織教師參加了首屆“外教社杯”全國英語教學大賽,毛鶴老師獲得了江蘇賽區三等獎。這也是近幾年來公共英語教研室在個人業務技能競賽取得的最好成績。這和領導的重視和指導分不開的。

4、在教材編寫和講義方面教研室完成了《專轉本歷年真題解析》和《英語過程考核測試》(上下冊)兩本教材講義的初稿。

5、6月份教研室組織了外教gregg給所有的英語老師就美國外語教學做了一次講座,介紹了美國浸入式教學方法理論,以及運用大量的實例演示了浸入式教學法在英語課堂教學實際運用,給我們的英語教學帶來了新的啟示。

1、 4月份我們組織了全國大學生英語競賽初賽和復賽工作,五月份組織學生參加復賽,有11位同學獲得一等獎。學生們在競賽中得到了成長和提高,激發了學生學英語用英語的熱情。

2、精心組織了全國高職高專寫作大賽組織準備工作,首先進行了校內選拔賽,最后在決賽中由萬文艷老師指導的姜珂丹同學獲得了江蘇省賽區三等獎。通過競賽展示了我們英語寫作教學成果,獲得與其它院校交流寫作教學的機會。

3、針對即將在9月份進行的江蘇省高職高專口語大賽,教研室精心備戰,安排專人教師負責組織培訓工作。為了選拔優秀選手,教研室于6月份按照大賽模式和程序舉行了校內選拔賽。

4、為了豐富學生的課外生活,拓展學生英美文化知識,豐富學生的語言學習形式,5月份英語教研室和下屬的3m英語協會為學生準備了“經典英文電影鑒賞周活動”,通過了這種“品鑒英美原聲電影,學習經典電影對白”寓教于樂的形式,極大地激發了學生的學習熱情。

二課培訓工作是部門一項重要工作,二課培訓的質量是部門培訓工作的生命線。本學期教研室以“抓質量謀發展,創品牌求效益”為宗旨,為二課培訓配備精兵強將,平時加強集體備課,認真研討。教研室同心協力、集思廣益不斷挖掘新的培訓項目。在部門領導下,在全體教師的共同努力下,在做專轉本培訓工作的同時,本學期使我們的a級培訓工作又重新煥發新的青春活力,有237人參加培訓,為部門帶來近3萬元的創收。新開設的精英職業英語口語培訓項目,必將成為提升學生就業能力的助推劑。

選修課是我院人才培養方案中的一個重要的組成部分,是學生拓展課外知識,激發學生多種興趣的一個重要陣地。本期教研室成員充分的利用個人的特長和優勢,給學生提供包括旅游英語、開口學英語、洋話連篇等和語言文化學習相關和相近的公選課。使學生對語言的興趣和愛好有效地延伸到第二學習課堂,給學生提供了更多的獲取語言知識的途徑。

本學期教研室共有毛鶴、劉卿、趙玉娟老師發表三篇論文。開展了院級課題《高職公共英語學案導學的課堂教學模式的試驗研究》研究工作。積極參與申報了江蘇省社科聯“人文江蘇”的課題申報工作。

當然我們的工作還有許多不足之處,如二課的到課率不高,雖然這是我們學院的普遍現象,我們的老師沒有給自己找借口,而是從自身找原因,積極尋找對策,我相信只要發揮我們優勢,“揚長補短”我們一定會把我們的工作推向一個新的高度。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇七

1、認真組織全室教師的政治學習活動,積極宣傳黨的教育路線、方針、政策,注重培養育人意識。重師德師風建設,要求教師為人師表,講職業道德,教書育人,管教管導。

2、注重發展教師黨員。本學期,確定了2名教師為培養發展對象。

3、教師黨員協助系學生黨支部工作,本教研室7名黨員分別聯系3-4名學生入黨積極分子,了解他們的思想、學習、生活情況,幫助他們進步,向學生支部提出入黨參考意見。

4、及時將學生的建議和問題反饋給教師,以加強師生之間的溝通與交流。本學期召開學生座談會一次,參加人員有教研室的歐陽國軍,各班的班長、學習委員。對學生提出的教學建議與問題作了紀錄,有些問題當場進行了解決,并將其中的重要問題向系部及相關教師進行了反映。

1、根據教學計劃和評估的要求,組織全室教師編寫和修訂了《計算機應用基礎》等44門課程的教案及cai,《應用程序設計技能訓練》等5個綜合技能實訓教學大綱及一批畢業設計任務書,每位教師承擔了2—4個大綱的編寫任務,工作任務非常大。

2、本學期我們注重外聘教師的質量,聘請的都是有教學經驗的教師,在開課前對每一位外聘教師進行了學院教學紀律、教學注意事項等方面的交待。學期中期組織外聘教師開會,及時反映學生的意見。本期外聘教師的教學質量也受到了學生的肯定。

3、加強了教材建設的力度。各位教師選用高職高專教材及獲獎教材,比例達到80%以上。根據計算機技術更新速度快的特點,我們還規定選用的教材是近2年之內出版的。

1、以課程教學小組的形式組織教師的教學活動。本學期有《網絡數據庫開發》、《c/c++程序設計》等8門課程是由2名以上的教師承擔其教學任務,上同一門課的教師結成一個教學小組,開展集體備課、交流教學經驗、相互學習、改進教學方法等教研活動,效果很好,保證了教學質量的一致性。

2、特別鼓勵本教研室的教師圍繞如何提高教學質量、增強學生就業競爭力開展教學研究工作。本學期參加“校慶21 周年暨高職人才培養模式研究學術研討會”的論文有3篇。

1、專業建設。

在系部與教務處指導下,組織教師編寫了《計算機應用與軟件技術職業教育實訓基地》(小規模)項目可行性報告。

2、課程建設。

用《國家精品課程評審指標體系》和學院《院級精品課程管理暫行條例》指導各門課程的建設,繼續進行《vb程序設計》、《計算機網絡》兩門課程進行精品課程建設,以此為龍頭,帶動其他課程的建設。

3、教師隊伍建設。

本教研室積極支持青年教師的專業進修與提高,現有4名青年教師就讀華南理工大學的在職碩士,有三名獲得了碩士學位。

積極考察和引進教師,本學期在系部的安排下,教研室已聽了15 位應聘人員的試講,本學期已調入3名教師,充實了教師隊伍。

1、專業分析材料

各專業負責教師在承擔超量的教學任務的同時,利用一切可以利用的時間加班加點,不計報酬的進行專業分析材料的撰寫、收集、整理工作。現已完成計算機應用技術、網絡技術專業的近300份材料的準備。

2、專業技能訓練工作

為了迎接評估,教研室還組織老師指導學生的專業技能訓練工作。計應、網絡專業分別針對自己的專業特色,制訂了專業技能訓練的計劃。計應專業主要是微機組裝與維護方面的訓練;網絡專業主要是局域網管理方面的訓練。

4、綜合技能訓練工作

為了迎接評估,本學期還展開了一系列提高學生綜合技能的活動。以班級為單位組織了專題研討會,教研室老師分別進行了輔導,使每一位學生都了解綜合技能考核的情況。在此基礎上舉辦了全系的專題研討會,效果很好。

配合系里實施《國家緊缺型技能人才培養》項目;

繼續精品課程《vb程序設計》、《計算機網絡》的建設;

本期教師撰寫學術論文數量未統計上來。

在取得一定成績的同時,由于種種原因我室在下述方面也存在著不少問題:

(一)教學管理方面

1、學生的缺課、遲到、課堂上講話、睡覺等違反課堂紀律的現象仍然未能得到很好的解決,教師的管理還顯得力度不夠,管理的辦法還不多。

2、還需加強教研室及各教師主動與年級主任、學生的溝通,加強對學生就業方向、所學課程與就業的關系、實踐環節訓練等方面的教育。

(二)教學方面

1、教師在實施教學過程中,要進一步強調所教課程的應用性、實踐性及與學生將來就業的關系。

2、教師自身也需要加強專業應用技能與教學技能的學習、進修,使自己成為一名合格的“雙師型”教師。

3、教師們教學任務繁重,相互間的聽課學習計劃無法全部落實,致使同事間的交流無法深入開展,不利于教學水平的進一步提高。

4、少數教師的教學責任心亟待加強,在教學過程中學生意見較大。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇八

為全面提升全縣教學管理水平和日常教學工作,教研室依據《普通中小學教學管理常規》和《普通中小學教學常規》深入中小學開展視導工作,視導分中學、小學、學前三個組,歷村3個月通過聽評課、查管理、調閱作業、教案、開座談會等形式和一線教師共同探討提高課堂效率,提升教學質量和管理水平的方法,通過視導規范了教學管理和教學行為,傳播了先進教學理念,解決了一線教師在新課程改革中面臨的問題和困惑。起到了指導教學,服務一線的作用。

1、積極組織教研員參加省市專業培訓。今年共組織教研員外出培訓36人次,有效提升了教研員業務水平,專業素養。

2、積極組織教師外出學習,全年共參加中招備考研討會,市小學語文優質課大賽等活動236人次。學習先進模式,開拓了視野。

3、積極探索高效課堂模式、方法和手段,通過觀摩課、研討會等形式提升教師基本教學素養。全年開展中學數學觀摩研討會一場,小學數學觀摩研討會二場,中學英語觀摩研討會一場,中學語文現場教學觀摩一場,培訓教師1500余人,有力提升了廣大教師的課堂教學水平。

4、以活動促進步,以競賽帶提升。

優質課評選:先后開展了青年教師新秀評選、學科帶頭人評選。中學物理、化學、生物等優質課評選,中小學音樂優質課大賽,中小學美術優質課大賽等活動,選拔優秀教師參加市級大賽。全年獲市優質課一等24人,二等獎51人,三等獎18人。

參加省教學論文評選活動,獲一等獎14人、二等獎2人、三等獎34人。

參加市優秀教學成果評選獲一等獎16人、二等獎34人、三等獎10人。

1、學科活動。

參加省初中數學知識競賽,獲一等獎8人,二等獎16人,12名教師獲優秀輔導獎。

參加全國高中數學聯賽,學生獲一等獎25人,二等獎33人,三等獎44人。25名教師獲優秀輔導員稱號。

組織參加全國高中生物競賽,學生獲一等獎12人,二等獎25人,三等獎43人,10人獲優秀輔導教師稱號。

全國高中物理競賽。學生獲獎一等獎25人、二等獎47人、三等獎70人,10人獲優秀輔導教師稱號。

全國高中化學競賽,學生獲獎一等獎20人、二等獎49人、三等獎79,16人獲優秀輔導教師稱號。

2、參加省文化小論文評選,學生獲一等獎11人,二等獎13人,三等獎9人。

3、文化、藝術活動,先后開展“我的夢·中國夢”,中學生弘揚“社會主義核心價值觀”等二場演講比賽,成功舉辦中學生第二屆校園文化藝術節,舉辦“我成長我成才”中學生征文比賽,小學生“愛國主義”主題征文賽等活動,組織參加市青年書法大賽,活動的開展發揮了學生特長,培養了綜合素養,強化了品德教育,進而促進了各校活動開展。

4、體育活動:成功舉辦中小學生乒乓球賽和中學生三人制籃球賽,強化了學生體質,培養了興趣特長,促進了校園體育活動的開展。

全年成功舉辦期中考試2次,期末考試1次,小學質量質檢2次,中學數學,英語知識競賽1次。教研室重視試卷命題工作,確保檢測的效度,歷次考試均聘請一線優秀教師命題,質檢評卷工作均在外地進行,確保成績真實,保證了質量檢測的公信力。不同形式的檢測評估調動了各鄉校狠抓教學質量的積極性,促進了鄉際教學質量的均衡發展。

1、隊伍建設。對各科教研員在教研隊伍內部重新公開選拔聘任,能者上庸者下,塑造了一支有理論水平、善指導、會操作的教研隊伍,一年來的活動開展深受基層單位歡迎。同時成立課題管理辦公室,全面指導管理省級、市級、縣級課題的申報和研究。20xx年共申請立項市級課題15個,結項15個,20xx年共申請立項市級課題141個,該部分課題目前正處于研究中;20xx年元月我縣將有4個國家級課題子課題結項。而且今年杞縣教研室在全縣各中小學有效開展了綜合實踐活動。

2、對教研員工作量化管理,加擔子、提能力。每個教研員每期聽課至少50節以上,開展讀一本好書,做一個課題活動,不斷夯實基本功。

3、強化思想工作,通過群眾路線教育實踐活動,端正了工作作風,嚴明了紀律,明確了工作方向,目前教研室人心向齊,團結有序,各項工作條理井然。

杞縣教研室雖然開展了大量工作,取得了一些成績,但與教體局和上級主管部門要求和工作目標還有差距,下一步我們將要在課題研究和綜合實踐活動方面做更多的工作,全面推進全縣中小學教師的教研能力和學生綜合素質的提高。教研室全體成員必將齊心協力、開拓創新、以新的狀態,更高的士氣去迎接新的挑戰,為全縣教育教學質量提高再立新功。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇九

一、不斷學習是工作的根本

二、教學工作

(一)發揮教師為主導的作用

1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講。

4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

(二)調動學生的積極性。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變"要我學"為"我要學",極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。

(三)做好后進生轉化工作

1、用發展的觀點看學生。

應當縱向地看到:后進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。

2、因勢利導,化消極因素為積極因素。

首先幫助后進生找到優、缺點,以發揚優點,克服缺點。

其次以平常的心態對待:后進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。

3、真正做到曉之以理,動之以情。

首先做到"真誠"二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發現"有假",那么教師所做的一切都會被看作是在" 演戲"。其次做到"接受",即能感受后進生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最后做到"理解"二字,即通過學生的眼睛看事物。

因為做到了以上幾點,所以我在后進生轉化工作上,效果還是明顯的。

三、班主任工作

作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循"嚴要求,高標準"的指導方針。

1、思想教育常抓不懈:利用班會,晨會進行思想品德教育,衛生、紀律、安全等經常講,著重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

2、發揮"小干部"的大作用:大膽放手使用班干部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,班內形成了團結向上的優良班風。

3、經常與任課教師取得聯系,了解學生的學習情況,協同對學生進行學習目的教育,激發學習興趣,培養刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課,并掌握學生的課業負擔量。

4、關心學生身體健康,注意保護視力,指導開展豐富多彩的班級活動,積極參加學校組織的各項活動,搞好班級的經常性管理工作,對學生進行常規訓練,培養學生養成良好的學習、生活習慣。

5、經常與家長保持聯系,互通情況,取得家長的支持和配合,指導家長正確教育子女等。

通過以上工作,本班學生紀律、學習、生活習慣、日常行為規范等都有了較大轉變,為今后的教育教學工作打好了基礎。

總之,一年來,干了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:學生學習兩極分化嚴重,行為習慣還不夠規范等,在今后的工作中,我一定要發揚優點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。

教研室年度工作總結 教研室個人工作總結篇十

學期工作即將結束,本學期電子商務教研室全體專業教師,團結協作、以提高學生的實際動手能力,努力促進學生的全面發展為目標,較好的完成了各項教育教學任務。

現簡要總結如下:

各任課教師認真專研教學大綱和教材,根據開學初制定的授課計劃,課前能認真研究重點、難度,精心設計課堂的教學過程,切實按計劃授課。

1、加強自身修養,提高業務素質,我們教研室教師認真學習海底撈管理方法,提高理論水平,用于教學實踐。

2、配合學校和系部要求,根據專業發展的要求,結合高職辦學的`特點,本教研室組織各教師充分討論并修訂了10級、11級的教學計劃;教研室并對12級人才培養方案進行了修訂,完善了教學計劃。

3、教研室的教師積極準備參與中國商業聯合會主持召開的全國電子商務專業課程設計大賽;鄧華華老師主動要求完成課程設計的工作;目前進展順利。

4、教研室教師積極參加了廣商聯盟、從化科協、城建學院等近30家企業和8所高校共同舉辦的“網絡營銷”產學研,校企合作交流會,效果良好。

1、促進教研室內每位教師認真專研教材,精心設計課堂教學,及時批改作業,切實履行本職工作。

2、加強常規教學檢查;如授課計劃的制定、執行情況,作業批改、教師聽課次數、聽課記錄、備課的質量、成績分析、課程教學總結等方面的檢查。

3、為豐富課堂教學,改善教學效果;組織了10級、11級同學參加了廣商聯盟、從化科協、城建學院等近30家企業和8所高校共同舉辦的“網絡營銷”產學研,校企合作交流會,同學們還和淘寶網廣東分會秘書長進行了交流,效果良好。

4、加強教師與學生的互動:除正常的教學安排,本教研室還鼓勵每位教師加強與學生的課下交流。每位教師都通過qq、微博、論壇等網絡工具在課余時間隨時與學生交流、指導學生。

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