工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析，從中找出經驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動?？偨Y書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

新生培訓總結簡短篇一

通過游戲的方式，不斷提升自己，體會團隊合作的力量；激發(fā)大家的熱情投入實踐拓展部，在實拓這個大家庭中創(chuàng)造一種團結、和諧、溫馨的氛圍。

本次活動分為前期準備工作，以及當天活動的開展，最后是活動完后的總結。活動前期，內部討論培訓的相關事情并決定與10月15好去燒烤場進行培訓，接著分配前期準本活動的工作，包括寫策劃書。人員的統計，游戲的具體內容等。活動當天，由培訓師（主持人兩名）開展活動，包括主持燒烤的開展，道具的準備，活動內容的詳細介紹等。最后，活動結束后由各個小組成員提交心得體會，最后由負責人匯總成活動總結。

此次活動增進了大家的感情，讓大家更進一步的了解了對方，共同度過一個愉快的下午，基本上達到了本次培訓的目的。在整個活動的過程中，讓大家意識到了團隊合作的重要性加強了內部的凝聚力，讓大家更好地了解我們部門。但是活動過程中也存在一些不足之處：

1、當天出席的人數較少，可能是由于時間安排的欠合理；

2、活動開展前，沒有進行自我介紹，組織上欠思考；

3、活動前期準備不夠充分，場面有點不合理想。

積極搞好與員工的協調，進一步理順關系；

加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益；

工作開展前，要盡量做好準備工作。

新生培訓總結簡短篇二

本次部門內部培訓以戶外擴展活動—燒烤活的形式進行，借此活動讓實踐拓展部的新干事更進一步的認識及了解，增加部門凝聚力，為部門往后工作打下基礎；

通過游戲的方式，不斷提升自己，體會團隊合作的力量；激發(fā)大家的熱情投入實踐拓展部，在實拓這個大家庭中創(chuàng)造一種團結、和諧、溫馨的氛圍，

本次活動分為前期準備工作，以及當天活動的開展，最后是活動完后的總結?；顒忧捌?，內部討論培相關事情并決定與10月15好去燒烤場進行培訓，接著分配前期準本活動的工作，包括寫策劃書。人員的統計，游戲的具體內容等?；顒赢斕欤膳嘤枎煟ㄖ鞒秩藘擅╅_展活動，包括主持燒烤的開展，道具的準備，活動內容的詳細介紹等。最后，活動結束后由各個小組成員提交心得體會，最后由負責人匯總成活動總結。

此次活動增進了大家的感情，讓大家更進一步的了解了對方，共同度過一個愉快的下午，基本上達到了本次培訓的目的。在整個活動的過程中，讓大家意識到了團隊合作的重要性加強了內部的凝聚力，讓大家更好地了解我們部門。但是活動過程中也存在一些不足之處：1、當天出席的人數較少，可能是由于時間安排的欠合理；2、活動開展前，沒有進行自我介紹，組織上欠思考；3、活動前期準備不夠充分，場面有點不合理想。

積極搞好與員工的協調，進一步理順關系；

加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益；

工作開展前，要盡量做好準備工作。

新生培訓總結簡短篇三

為幫助新生盡快了解我校圖書館的館藏資源、電子資源，掌握書刊的借還流程、閱覽規(guī)則等知識，充分利用圖書館提供的各項服務，獲取信息和知識，新學期開學后，圖書館利用新生軍訓的間隙，對xxxx年入學的每一個新生進行《入館教育》培訓，使他們認識圖書館，了解圖書館，學習和掌握文獻檢索的基本知識和技巧，了解圖書館的規(guī)章制度，使圖書館成真正成為學生在校學習的第二課堂。現將新生培訓工作總結如下：

館領導對圖書館的新生培訓工作高度重視，做了全面、細致的安排。館領導對每位老師負責的工作并對培訓過程中可能出現的種種問題進行了周密的分析。專門抽調流通、閱覽等部門的負責人對《入館教育》的培訓課件進行反復研究及論證。負責多媒體課件工作的沈艷紅老師多次利用休息時間對課件進行修改和錄制。

針對今年甲型h1n1流感流行，張逸新館長、陳敏娟書記多次到培訓現場指導工作。陳敏娟書記對房間的通風、消毒工作親自過問。分管領導吳信嵐館長更是親力親為，多次到培訓現場聽取意見，解決工作中出現的實際問題，使培訓工作能順利開展。

針對本次培訓時間長、跨度大，學生人數多的特點，在培訓前期，相關部門負責人從課件的修訂、通知的發(fā)放、結業(yè)證的設計、復印及展板的布置等做了大量的前期準備工作；部門與部門之間、部門內部工作人員之間通力合作，將工作做細，做在前面。通過不同的渠道通知各學院新生輔導員，讓新生能夠盡早知道培訓的相關信息，合理安排好各班級的培訓時間，利用新生軍訓的間隙及休息時間進行培訓。為防范甲型h1n1流感，避免人員聚集，本次培訓采取小范圍，以班級為單位進行，這就增加了培訓老師的工作量，但負責培訓老師都能盡心盡責做好工作，在培訓前提前做好準備，保證培訓場地播放設備的正常使用和教室的通風、整潔，為培訓提供一個衛(wèi)生、整潔的環(huán)境。

從9月2號至9月30號這22天的時間里， 本著“一個都不能少”的原則，圖書館新生《入館教育》培訓共有18個學院及強化班共164個班級參加培訓，涉及新生5000多名；10月29日，圖書館又專門對萊姆頓學院550多名新生舉辦了入館教育培訓，圓滿完成了今年的新生教育培訓工作。

本次新生培訓教育工作，任務重、時間短、節(jié)奏快，各班級培訓一結束，新生在使用圖書館、遵守圖書館規(guī)章制度等方面很快就進入角色，一改了以往新生入校后需要較長緩沖適應期的被動局面，培訓效果顯著。正是因為指導思想正確，充分準備、貫徹了與時俱進、大膽創(chuàng)新的精神，收到了超過預期的效果，圓滿完成了新生入館培訓任務。

新生培訓總結簡短篇四

彩旗招展歌聲揚，幸福陽光耀燦爛。莘莘學子入學府，校園花開美風光。金秋九月，懷揣著美好的憧憬，春華學校即將迎來了一批活潑可愛的一年級同學。

為了整合家校資源，形成家校教育合力，增進家長與學校、教師之間的了解，盡快幫助一年級新生盡快適應小學的學習和生活，更好地使學生養(yǎng)成良好的行為習慣，春華學校于8月30日上午開展了小學部家長學校開班儀式暨一年級新生家長培訓活動。

參加此次活動的有：春華學?？傂ｉL張紅俐、校本部初中部校長劉洪良、小學部校長詹茂龍、小學部副校長李秀清、小學部各中層領導、小學部各班班主任、一年級科任以及一年級學生家長。會議由小學部德育處主任蕭丹萍老師主持，整個會場座無虛席，大家都帶著盛夏的熱情和喜悅，共同探討孩子的教育和培養(yǎng)問題。

會上，小學部校長詹茂龍對家長的到來表示熱烈的歡迎，并以《讓孩子擁有更美好的未來》為主題向家長闡述了家庭教育的重要性。他將教育比喻成一棵大樹，指出家庭教育就是大樹的根，孩子的健康成長離不開父母的滋養(yǎng)。詹校長接著明確了家長學校的意義——家長學校能夠引導和幫助家長樹立正確的家庭教育觀念，掌握科學的家庭教育知識和方法。他還重點講述了學校的辦學核心理念，以及介紹了學校新的變化。他表示希望讓每個孩子都能在學校里吃得好、睡得好，學得好，還能運動好，綜合素質全面發(fā)展，讓每個孩子越來越有自信，越來越有能量。

接著小學部副校長李秀清針對“如何做好幼小銜接，幫助孩子們盡快適應小學生活？”的話題展開了詳細的專題討論。李校長首先概括了一年級學生的入學焦慮，主要表現在分離焦慮和陌生焦慮。接著她分析了產生這些焦慮的原因，并提供了解決焦慮的方法。她還抓住家長常遇到的問題進行分析，如：“孩子沒禮貌”，“在校被欺負怎么辦”等等。在處理這些問題時，她的建議是家長可以站在孩子的立場，試著換一個角度去處理問題，提升自己的語言藝術，懂得如何與孩子交流，讓孩子更親近自己。

兩位校長有高度，有溫度的講話，讓人深信春華就是孩子夢開始的地方。春華人懷揣著同樣的目標，讓孩子在成長的道路上闊步前進。

大會的第五項議程是教師風采展示。教師是知識的傳播者，是人類靈魂的工程師。在學校學習的第一站，教師是學生逐夢的引航人。大會首先介紹了擔任一年級班主任的四位老師。

一（1）班劉秋萍老師，是一位有耐心、有愛心、細心的老師，她常常與孩子們待在一起，一起學習、一起玩耍，深得孩子們的喜愛。她既是孩子的老師，也是孩子的知心姐姐。

一（2）班蔡瑩瑩老師，十九年前她曾是春華的學生，如今成為了春華的一名教師，她用知識澆灌孩子，用愛呵護學生，不負教師使命，用生命影響著生命，讓孩子快樂成長。

一（3）班蘇媚老師，擁有豐富的教學經驗，善于與孩子和家長溝通，時刻踐行著以愛為準則，有耐心、有愛心、有學識，深得學生的喜愛，家長的信賴。

一（4）班馬鳳鈴老師，是一位熱愛學習，熱愛工作的好老師。她對待工作兢兢業(yè)業(yè)，對待學生嚴慈相濟，對待家長謙遜有禮。學生的進步，是她無限的動力。

接著，一年級所有科任紛紛亮相臺上，一展教師風采。他們用激情澎湃的語調高呼著我們每位教師的心聲：教師，是我光榮的選擇！在春華任教，是我的驕傲！我們承諾，用智慧開啟智慧，用愛心托起愛心，尊重每一位學生，履行教師職責，為社會文明進步而奮斗。

三、

家校共建，父母也是是孩子的逐夢引航人。會上，一（2）班的新生家長代表伍思源媽媽發(fā)表講話，她說春華是她最正確的選擇。春華學校師資隊伍雄厚，教學方法多樣，注重學生的全面發(fā)展，家校關系和諧。在春華學校的學習和生活中，她期待孩子在學習方面能夠快樂學習，學習優(yōu)秀；在品德方面能夠勤學善思，敢于擔當；在身體方面能夠身心健康，快樂成長；在安全方面能夠平平安安來校，平平安安回家。她的期待引起了在場家長的共鳴，每一位孩子的成長都離不開父母的陪伴，用心守候，用愛澆灌。

最后，張紅俐校長以《家校攜手，共育英才》為主題，向家長們講述了教育的理念。她指出每個孩子都是天使，都值得我們用心去愛。關于教育，她強調春華著重培養(yǎng)學生面向未來的關鍵能力，堅持培養(yǎng)有理想、懂感恩、懷正氣、敢擔當的學生。關于家長，她提出父母是孩子的終生班主任；家長進步一小步，孩子進步一大步等家長學校倡導理念。關于教師，她表示春華擁有一群團結實干，勇于創(chuàng)新的師資隊伍，她堅信春華教師一定會用激情乘風破浪，用實力再創(chuàng)輝煌。她堅信春華是一間有人性、有溫度、有故事、有愛的學校，選擇春華，就是選擇幸福！

養(yǎng)正一個孩子，幸福一個家庭，和諧一個社會，強盛一個國家！家校攜手，共育英才；家校協作，共創(chuàng)未來。

新生培訓總結簡短篇五

辦公室

法學院團學聯第四屆團學聯新生干事培訓

培養(yǎng)新生干事品質

第一講（20xx年9月22日）.第二講（20xx年9月24日）.第三講（20xx年9月27日）.考核（20xx年10月9日）

三江樓604教室

使xx級新生干事對大學生活.團學聯工作有更豐富更深刻的認識

1.邀請前校學生會主席包娜.原院學生會主席張峰.原校社團聯合會副主席秦妍.原校科協副主席卞菊華和現任院學生會主席.副主席周磊.科協主席作為主講人；

2.辦公室通知和宣傳并分配具體工作；

3.個部門動員本部門成員踴躍參加培訓；

1.辦公室副主席劉銘露負責借教室

2.褚妮娜.鄭佳佳布置教室；

3.樊倩倩.陳影負責簽到考勤；

4.高駿武負責嘉賓接待；

5.王月負責拍照

6.馮紅蘭負責寫通訊稿

1.使xx級新生干事認識到拓展人際關系并積極與他人合作的重要性；

2.讓xx級新生干事懂得怎樣做一名優(yōu)秀的學生干部：要有強烈的責任感并身體力行，積累并總結經驗等；

3.教會xx級新生干事如何面對挫折：將挫折盡量縮小化，并學會原諒自己，積極面對，合理發(fā)泄，果斷理性，鼓起勇氣努力面對所有的困難和挫折；

4.讓xx級新生干事了解學校給我們帶來的好處以及我們應該把握機會。例如:通過四年的大學學習，我們可以獲得嚴謹.科學的態(tài)度并學會主動地發(fā)現方法，接觸人群，了解法學，探討人生，總結經驗；

5.通過培訓使xx級新生干事學習到了：對工作充滿激情.工作踏實肯吃苦.謙虛好學.良好的交際能力.團隊合作意識.創(chuàng)新精神的優(yōu)秀品質。

1.主講人都給新生干事帶來了高質量的演講，新生干事均準時積極參加演講，營造了良好的會場紀律和氛圍；

2.新生干事對培訓的反應較好，感覺到新生干事培訓給予了他們大學生生活的啟示和方向，活動效果明顯，意義重大。

主講人和觀眾互動環(huán)節(jié)略有欠缺，如果主講人能穿插一些有價值的小游戲，在一種娛樂的感覺中給新生生活的啟示效果會更好。

新生培訓總結簡短篇六

xx年10月17日晚，在10號教學樓a區(qū)，xxx大學青年志愿者協會經濟管理學院學院分會組織了08級新生青年志愿者培訓和注冊活動。本次的活動分四個教室同時進行，分別由西北師范大學青年志愿者協會經濟管理學院分會主席陳陽華，副主席侯賓、付衛(wèi)斌，團支書孫芳蘭主持，各個主講人簡明扼要的向新生講解有關志愿者的相關事宜，并和大家交流他們的志愿心得。

活動進行的非常順利，08級新生認真聽主講人的演講，并不時給以熱烈的掌聲，尤其是提到今年的奧運會中的志愿者和志愿服務活動，大家更是很有興趣地交流，在交流中大家提高了自己對青年志愿者的認識，更是把“奉獻、進步、友愛”的志愿者精神牢牢記在了心中。培訓結束后，新生在負責人的指導下，有秩序認真地填寫了中國青年志愿者注冊表，稍后，在主講人的帶領下，莊重地宣誓，成為一名光榮的中國青年志愿者。

今年的青年志愿者培訓活動在我院青協分會各部室的齊心努力下得到了圓滿完成。無論是從活動的策劃，準備直到進行，作為這次活動的主要負責部室——青年志愿者培訓中心，其各主要負責人及干事，通力合作，積極籌劃，為志愿者培訓活動的順利進行提供了有力的保障。

中國有句古話說的好，“眾人拾柴火焰高”，我們這次活動的順利進行，當然也離不開其他各部室的積極配合和相關領導的指導，主席陳陽華幫助修改策劃書，定做橫幅，安排場地，副主席侯賓、付衛(wèi)斌，團支書孫芳蘭幫助并修改培訓活動的演講稿，宣傳部為這次活動做了最好的宣傳，組織部和外聯部維持整個會場的紀律，辦公室則進行了統計，為這次活動開展提供了相關的準確數據。

正是由于大家的齊心努力，才使得這次活動順利進行。從這點我們可以看出，我院青協分會有著無比團結的團隊，不管事情有多困難，多復雜，我們都能團結一心，彌補疏忽，克服困難。

再者，從這次活動的教訓而言，在今后的工作中要認真細致，必須親自核對確保準確無誤。

在這次活動中，因為青年志愿者培訓中心相關負責人的想當然，教室借錯了，我的疏忽給大家?guī)Я嗽S多不必要得麻煩，幸虧團支書孫芳蘭說服了阿姨，才使我們的培訓活動得以繼續(xù)進行。

許多時候，許多場合需要一個人有一定的見解和想法，但得時候是要認真和勤奮。

最后，活動中出現了一些小的問題值得我們思考。

這次活動是我們得干事們參加的第二次很正式得活動，可能是經驗不足，當教室出現問題時，干事不能靈活地安排與會者，致使場面比較混亂，沒有合理恰當的解釋來安頓08級新生，出現了焦躁和抱怨的場面。

另一個問題是在培訓活動進行時，我們的干事似乎沒有足夠得魄力來維持會場紀律，有的會場紀律有些亂。

對于這些類似的問題，我們不僅要重視，還要好好思考。接下來，我們應該在確?；顒禹樌M行的同時，更加注意對干事的鍛煉，試著讓他們組織一些活動，承擔相應的責任，使他們慢慢地成熟。這一點非常重要，對于青協，將來還需要的后來的同學負責，干事的培養(yǎng)是必不可少的。

這次活動，我們既能感覺到我們的可貴之處，又及時地發(fā)現了有待改變得問題。我們既要繼續(xù)保有我們團結協作的精神，又要認真思考我們的問題，及時改正。我們還有還多事情要做，路還很長，“與時俱進”的我們，會走的很遠，即使會不順利，但不會停止。

新生培訓總結簡短篇七

遠程教育培訓是一種全新的學習方式，改變了原有的學習模式，拉近了教師之間的距離，為各地域的教師提供了共同探討、交流和學習的平臺，為教師專業(yè)成長開創(chuàng)了新的天地。教師的日常教學工作是繁忙的，但能擠出時間來參加培訓，我覺得是充實冊。視頻講解、課程學習、專家講座等，都能使我們對教師職業(yè)道德、心理健康維護、教學評價、生物學前沿、課程標準等有更好層次的認識。不僅可以開闊我們的視野，而且能更新我們的教育觀念。通過此次培訓，我對教育教學、教學方法的實施等都有了新的認識和領悟。

第一，對生物學科的重要職責有了新的認識。生物學科的職責不在于教給學生多少知識，而是要在初中階段通過生物課程的學習，給學生的內心播下科學發(fā)現的“種子”，激發(fā)學生科學探究的興趣，教給他們科學探究的方法和技能。讓他們學會探究，善于發(fā)現，學會觀察、分析，培養(yǎng)他們的動手實踐能力、觀察分析能力、合作探究的能力等等。所以，在生物教學中我們要重視培養(yǎng)學生科學觀察精神。因為科學觀察是學生從事調查研究活動的起點，是獲取外界信息的基本途徑。我們的每一項活動：無論是調查活動中的預測、實驗、制作，還是活動后的記錄、匯報、數據分析等，都離不開科學觀察的支撐。

第二，生物教學要從學生中來，到學生中去。生物課的教學要注重初中學生與生俱來的對周圍世界的探究興趣和需要，強調用符合初中生年齡特點的方式學習科學，要注意把對學生“學”的關注轉向對學生周圍世界的關注。要進行科學探究方面的訓練，了解科學探究的一般過程、原理、方法、要點，認識科學探究的性質及在科學中的核心作用等。同時還要給他們補充必要的生物基礎知識，所以生物教師必須具有精深而廣泛的基礎知識，必須了解主要的生物學基本事實、理解其基本概念，通曉和弄懂某些輔助性的實驗知識和理論知識。教師要對基礎內容、學習方法、教學方法、學生情況等各個方面都有所了解，并把這些知識應用于生物教學。而且生物教師還應該具有指導學生所提問題而進行的探究活動所需要的種種技能，以及改進教學、評價和課程設置等新方法和新用途。

第三，教師要整體把握初中生物新課標的重要性及其常用方法。整體把握初中生物新課標不僅可以使我們清楚地認識到初中生物的主要脈絡，而且可以使我們站在更高層次上以一覽眾山小的姿態(tài)來面對初中生物新課標。整體把握初中生物新課標不僅可以提高教師自身的素質，也有助于培養(yǎng)學生的生物科學素養(yǎng)。只有讓學生具備良好的生物素養(yǎng)才能使他們更好地適應社會的發(fā)展與進步。只有清晰地認識并把握好生物的主線，才能更好地將知識有機地聯系起來。所謂的主線即貫穿于某一階段的某個知識點，或者是某種思想方法等等。這條主線也許只貫穿于我們的初高中階段，也許會貫穿于我們的小學、初中、高中甚至大學階段。因此較好的整體把握初中生物新課標，清晰地認識并把握好生物的主線，對于一個初中生物教師是非常重要的。將個人的智慧與集體的智慧融于一體是把握生物教學的主要脈絡行之有效的方法之一：不同的人對待同一個問題的看法與理解角度和理解程度是不完全相同的。不同的思維模式會產生不同的講課方式，不同的授課方式就會收到不同的效果。好的授課方式與方法能使學生輕松樂學，如沐春風；科學的思維模式，能使學生左右逢源，事倍功半；恰當的情景導學可以激發(fā)學生自主學習的興趣和動力。因此將個人的智慧與集體的智慧融于一體進行歸納、總結、交流能促進我們產生更多更好的授課方式、方法，產生更多更新的科學思維模式。這對于我們提高課堂教學質量具有非?，F實而深遠的意義。

第四，如何更好地把握初中生物課堂教學。通過視頻上一些老師具體的課堂案例學習、專家的經典剖析，使我們認識到應該怎樣突破教材的重點難點；怎樣才能深入淺出；怎樣才能順利打通學生的思維通道、掌握一定的學習要領，形成良好的生物素養(yǎng)；怎樣才能將一根根主線貫穿于我們的日常教學過程之中。一個優(yōu)秀的教師應該通過把握課堂教學來達到以下兩個目標：一方面，通過我們的日常教學，能有效地幫助學生提高學習成績；另一方面，從根本上提高學生的綜合素質，為將來的持續(xù)發(fā)展奠定基礎。新教材的安排與設計充分體現了編者的良苦用心。作為教師，應該通過自己與集體的創(chuàng)造，更好地為我們的學生的終身發(fā)展做好引路人。

總之，通過此次培訓，我認識到自己需要學習的知識還太多，今后我將樹立終身學習的目標，要求自己向著“學習型、研究型”教師的行列邁進。努力做一名善于積累、善于觀察和學習的教師，為學校的發(fā)展、學生的終身發(fā)展貢獻自己的微薄之力。

新生培訓總結簡短篇八

為了能讓一年級學生更好地適應小學階段的生活，引領他們走好人生旅途中的重要一步， 8月29日、30日，xx市第五實驗小學校對即將步入小學的一年級新生及家長進行了入學前的培訓。

一年級學生由班主任和科任老師帶領，分別從“我是小學生、我的新朋友、美麗的校園、我們這樣上課”等方面展開培訓。從孩子們新奇的眼神、規(guī)范的動作和歡快的身影可以看出孩子們對小學生活的期待和努力爭做一名優(yōu)秀小學生的良好狀態(tài)。

與此同時，由大隊輔導員xx老師主持召開了一年級新生家長培訓會。會上，校長代表學校全體教職員工對加入第五實驗小學校的家長成員表示熱烈歡迎，對家長給予學校的信任和肯定表示真摯感謝。李校長向各位家長介紹了學校的歷史、特色、近年來學校所取得的成績和未來的愿景，并提出了五點希望：一是希望我們的家庭是最和諧的、最文明的;二是希望我們的學生是最美的、最健康的;三是希望家長最能理解、最能支持孩子、學校共同成長;四是希望我們的老師是最負責的，師德是最高尚的;五是希望我們的學校是最理想的，師生的素養(yǎng)是最高的;六是希望小學六年里， 學校、教師和家長之間相互配合了解，共同成長。

隨后，德育處主任xx對新生家長進行了全方位的細致培訓，與家長們溝通了教育的意義，對家長提出了兩點具體要求，一是要和老師一起教會孩子守規(guī)矩，二是要做老師的朋友。

與家長做朋友，合力幫助孩子快速適應小學生活，是xx市第五實驗小學校每年開展一年級新生家長培訓的初衷;以立德樹人為根本，培養(yǎng)好習慣，不斷提升師生綜合素養(yǎng)，辦孩子們喜愛的學校，是xx市第五實驗小學校全體教職工的共同追求?！扒Ю镏校加谧阆??！焙⒆觽兙实男W生活就從這事無巨細的一年級新生及家長培訓正式開啟。

新生培訓總結簡短篇九

為讓我們新進員工更快地了解公司、適應工作，公司特地在上周星期天進行了第一次的新員工入職培訓，新生培訓總結。對員工培訓的重視，反映了公司“重視人才、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加培訓的人員都很珍惜這次機會，早早地就來到公司，為會議做準備。

這一次培訓的主要內容主要是公司的基本情況介紹，然后x總還特地講了整合營銷傳播的內容，下午大家一起看了新員工入職培訓視頻，使我們在最短的時間里了解到公司的基本運作流程，以及公司的企業(yè)文化、企業(yè)現狀、戰(zhàn)略規(guī)劃和系統的整合營銷傳播方面的專業(yè)知識，通過這次培訓，讓我們受益匪淺、深有體會。

這次培訓，讓我們對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深刻的認識和了解，從而能更快的適應自己的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動性，在做好自己的本職工作的同時，充分利用好公司的優(yōu)勢資源，最大效果的為公司創(chuàng)造效益，公司的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。通過培訓，我們了解了什么是職業(yè)化、什么是價值觀、什么是整合營銷傳播、以及很多為人做事的原則與方法，從而和之前的自己進行對照，認識到自己的不足，及時改進，對以后的工作的開展以及個人的發(fā)展都是非常有好處的。

在職業(yè)化的態(tài)度方面，每個人都應該有一顆創(chuàng)業(yè)的心，首先我們要明確的是我們不是為公司打工、不是為老板打工，我們是為自己打工，要相信自己能做好，要有一顆很熱的心，一雙很勤勞的手、兩條很忙的腿和一種很自由的心情。作為在創(chuàng)意部的員工更是如此，一方面我們要不拘泥于一些東西，要善于突破、有創(chuàng)意的想法，同時又要以大局、團隊為重，不能太過于個性，工作總結《新生培訓總結》。然后就是以后在做事的過程中要注意方法，這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班，事情也會做的更好。

在專業(yè)方面，廣告行業(yè)最注重的是實踐和傳播效果，需要我們不僅僅在專業(yè)技能上有著全面的知識，而且要對市場有著準確的把握和分析能力。公司在媒體以及電視節(jié)目方面有著很大的優(yōu)勢、但是相對于綜合型的廣告公司來說對市場的了解相對來說還是比較缺乏的，而一個產品品牌的傳播的效果往往又決定于市場的反應，我們不僅僅要思考怎么有效的利用好媒介資源去傳播、更需要的是以一個整體的眼光來看待傳播，這就需要我們對產品的營銷和市場有深入的了解和認識。因此，我建議是不是公司以后的培訓可以邀請一些資深的營銷或者市場方面的人士來進行培訓和指導，這樣我們就能以市場的眼光來思考品牌傳播，從而能更好的為客戶服務，公司員工的知識層面也會更加全面。

這是公司的第一次培訓，從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非?？粗氐?，劉總也做了很多的準備，讓我們在一天的培訓時間之內充分感受了公司對員工的負責任的態(tài)度和良苦用心，也讓我們在未來的工作中端正心態(tài)、更加努力!

今天舉行了《新員工入職培訓》，整體效果還不錯。通知到的每一位員工都到了，雖然有些人遲到了點，但還是來齊了，一共到了十八個人。培訓課程一共講了兩個小時，自己都沒有預料到能講這么久。按我的預測，不會超過一個小時。

這次培訓，采取的是圓桌討論式這種比較輕松的授課方式，通過人人參與、各個發(fā)言的行式來培訓的。人人發(fā)言的好處，一是要調動大家的積極性，產生互動;二是要集中大家的注意力。新員工入職培訓的主要目的是讓新員工了解企業(yè)、感受企業(yè)文化，更快的融入到企業(yè)這個大家庭中。授課的主要目的是了解企業(yè)，而不是通常的知識性授課，所以要給員工一個比較輕松的企業(yè)氛圍，讓他們感知到企業(yè)的前景光明，管理規(guī)范，對待員工明主的和諧氛圍。

這次培訓比較好的地方有四點，一是和員工的互動不錯，這得益于前兩晚上看了崔冰的員工培訓視頻;二是克服了膽怯的心理，剛開始心里有些緊張的，但越講就越放開了，我戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。其實，人們說的沒有錯，人最難戰(zhàn)勝的是自己，只要你戰(zhàn)勝了自己，跨過了自己的這道坎，再大的困難也可以克服。我跨過了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科，很多地方都展開講了，自己的課前準備得還不錯。以后的新員工入職培訓我可以做好，而且，我相信我會越做越好的。四是我事先拿了一份人員名單，請人回答問題的時候，基本能叫出每一位培訓者的名字，除了保安和園林有一個叫不出來之外，都能名字和人對上號。直呼人的名字有個好處，可以讓人有種被重視的感覺，尤其是保安、保潔人員，能夠感受到公司對他們的關注。

雖然這次有了很大的進步，但也存在很多不足，主要為以下四點：一是普通話不夠標準，這是我非常應該注意的地方，再好的培訓內容，如果你的普通話不標準，也還是帶點鄉(xiāng)土氣息的，我以后我找方法去改正;二是時間控制的不太好，一共講了兩個小時，我自己都沒有意識到，中場也沒讓大家休息一下，導致到最后，有個別人有些思想不太集中了;三是自己的知識面還是不夠廣，有些東西還是講得不夠透徹，以后還要拓寬自己的知識面，講得更深入一點;四是自己激情不夠，還沒有很好的調動大家的積極性。以后，要引入一些小故事，影響他人，多看一些營銷、推廣、成功學、激勵等方面的.視頻，向他們學習如何感染他人，把自己的激情傳遞給他人。

要想做好一名管理者，尤其是人力資源管理者，就一定要擅于培訓，要達到專職培訓師的水平。

新生培訓總結簡短篇十

新學期開學伊始，在校黨委、學生處領導的親切關懷下，09級新生輔導員接受了學校系統而全面的崗前培訓。這次培訓使我們這些剛剛踏入輔導員工作崗位的新教工收獲很大。一方面，我們基本上掌握和了解了輔導員工作的基本職責和工作要求，熟悉了學校學生管理工作的基本流程；另一方面，也感受到了輔導員工作責任的重大和面臨的諸多挑戰(zhàn)?，F將現學習情況和總結心得匯報如下：

從8月24日到8月28日，我們一共接受了四次崗前培訓教育。內容豐富，效果突出。概括起來，培訓內容主要分為三個方面。其一是思想認識教育。潘秀山書記在培訓的第一天就專門對我們進行了思想深刻、內容翔實、生動活潑的思想認識教育。他全面肯定了輔導員工作在高校思想政治工作中的重要地位，明確了輔導員的工作定位和崗位職責，對全體新任輔導員提出了殷切的希望和要求。使我們加深了對輔導員工作的認識和了解，統一了思想，明確了目標。其二是輔導員基本技能教育。蘆愛江處長帶領我們學習了《天津科技大學輔導員工作崗位職責》、《天津科技大學輔導員工作要求及基本工作制度》等文件，將文件解讀得深入細致，使我們進一步明確了輔導員工作的相關要求和制度規(guī)定。李文福老師結合自身工作經驗，對輔導員工作應采取的工作原則、方法、措施以及應當注意的問題等進行了深入細致的分析。內容豐富、條理清晰，具有很強的實效性和針對性。對我們開展思想政治工作具有很強的借鑒意義。其三是學生工作各職能部門介紹。包括學生處張煒老師對學生評獎評優(yōu)及日常事務管理工作進行介紹、學生資助管理中心的杜巖剛老師解讀國家助學貸款及困難生工作、心理咨詢中心的周老師對心理中心的介紹、團委張書記對團委工作的介紹。四次培訓內容豐富，針對性強，受到了大家的好評。

（一）進一步明確了輔導員工作的職責和要求，加深了對輔導員工作的認識和了解。

輔導員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作。輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分，是大學生思想政治教育工作的骨干力量，是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友，是保證高等教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。因此，輔導員工作在高校思想政治工作中發(fā)揮著舉足輕重的作用。我深感自己身上所肩負的重大責任。要成為一名合格的輔導員必須不斷提高自身的綜合素質，必須具有愛崗敬業(yè)、無私奉獻、開拓創(chuàng)新的精神。這不僅是一種工作態(tài)度和要求，更是一種責任與義務。做為一名剛剛投入到工作崗位中的大學畢業(yè)生，必須盡快轉變角色，努力學習、不斷探索，提高自己的思想素質和工作能力全身心的投入到思想政治工作崗位中來。

（二）輔導員工作要講究工作的方式方法，遵循教育規(guī)律和大學生成長規(guī)律。

輔導員工作說道底是人的工作。人的工作就有其復雜性和多樣性。這就要求我們不僅要努力應對可能出現的各種問題，更要講究工作的方式方法，做到事半功倍。而不能一味的追求結果忽視客觀規(guī)律導致事倍功半。以往的思想政治工作主要以思想教育為主，一味的對學生進行說教?，F在教育環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化，說教式的教育已經跟不上時代的要求。這就要求我們思想政治工作者不斷探索思想政治工作的新途徑，開創(chuàng)思想政治工作的新局面。為此，必須努力學習思想政治工作的理論和方法，研究大學生的成長成長規(guī)律，有針對性的開展工作。同時，不能丟棄思想政治教育的根本，要經常性的開展談心活動，做到思想教育與實踐教育相結合，構筑全方位立體式的思想政治教育模式，提高思想政治教育的效果。

（三）輔導員必須努力提高自身的思想政治素質和業(yè)務能力素質。

輔導員是大學思想政治教育工作的骨干力量，擔負著大學生思想政治教育的主要任務。其自身素質的好壞直接關系到思想政治工作的成敗，關系到大學生能否健康成長，能否成為社會主義的合格建設者和可靠接班人。因此，輔導員必須努力加強自身政治素質的修養(yǎng)，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦，時刻與黨中央保持高度一致。發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。注重自身道德修養(yǎng)，為人師表。同時，要加強業(yè)務能力的提升，不斷學習充實自己以應對可能出現的思想政治工作的復雜局面，為全面提升思想政治工作的質量提供可靠保證。

新生培訓總結簡短篇十一

人人學急救，急救為人人

為提升學生安全認知能力、規(guī)避危險能力和逃生自救能力，使學生掌握科學的自救互救方法和技能，20xx年8月29日晚自習，學校組織高一新生xx余人參加應急救護專項技能培訓。救護培訓由政教處主任xx主持，中國救護培訓師張xx主講。

首先，張老師采用生動形象的急救案例幫助同學們認識到學習急救知識的必要性，通過播放視頻向同學們直觀形象地展示了心肺復蘇操作過程中環(huán)環(huán)相扣的五個生命鏈。然后張老師指導同學們在發(fā)現病患后，要第一時間判斷環(huán)境是否安全，在環(huán)境安全的前提下，迅速（不超過10秒，4位數為一秒）判斷病患是否有呼吸心跳，一旦確認病患呼吸心跳均已消失，立即高聲呼救，同時撥打急救電話120（或999），務必向急救人員簡明扼要說明患者性別、年齡、發(fā)病情況，得到120接線員指示后再掛斷電話；接著張老師向同學們詳細講解心肺復蘇操作要領，病患須仰臥在堅硬的平面上，施術者跪立于病患右側，兩手交叉手指上翹，掌根置于胸骨正中乳頭連線中點處，手臂伸直，以髖關節(jié)為軸，身體前傾，按壓深度5—6厘米，按壓30次后，清理口腔異物吹兩口氣，五個循環(huán)為一組。在操作過程中要密切觀察患者，一旦發(fā)現患者蘇醒，面部、唇色泛紅，心跳恢復，身體恢復活動，立即停止操作，使病患呈復原體位，等待救援人員的到來。講解時，張老師用模擬人進行現場示范，引領同學們一起體會胸外按壓的速度與節(jié)律。

學校是人員密集場所，容易發(fā)生踩踏事故。為防范發(fā)生此類事故，張老師指導同學們，發(fā)生擁擠時怎樣用手臂為前胸保留15公分左右的活動空間，一旦發(fā)現有人跌倒怎樣將意外情況及時告知身后的同伴將傷害降到最小，自已倒地時須抱頭屈膝盡量成一球形盡可能減少傷害。5名男同學上臺演示的現場踩踏情景生動形象，他們示范的防踩踏動作必定給大家留下了深刻的印象。

最后，張老師就日常生活中可能遇到的異物卡喉，暈厥等緊急情況的處理方法，進行了講解、示范。

同學們白天參加軍訓，晚上參加急救培訓，雖然很累，但大家依然精神飽滿，熱情高漲，積極參與。正如張老師在課程即將結束時，與大家一起互動的手語操：你（我）真的真的真的真的很不錯！

講座結束時，政教處xx主任總結發(fā)言，感謝學校領導對學生應急救護工作的大力支持，感謝小店區(qū)紅十字會通力配合，感謝張xx老師為同學們普及應急救護知識，表揚同學們認真旺盛的求知精神。通過這次培訓，同學們掌握了科學的應急救護知識和技能，提升了學生規(guī)避危險能力和逃生自救能力，為創(chuàng)建平安校園奠定了基礎。

新生培訓總結簡短篇十二

為期兩天的20xx年新生干部素質拓展培訓終于結束了，在這兩天的培訓工作中，我主要擔任聯絡員的職務，還有就是負責舞廳的申請、組號的打印、電腦和燈光的控制以及協助工作人員布置會場、引導學員進入會場等。

總結這次培訓，總體方向上是成功的，學員們在最后的感受的發(fā)言中也說到這次培訓他們學到了很多知識，無論是學習還是工作、生活上的方方面面。但是，不足之處還是會有的，這是不可避免的。

1. 作為聯絡員，我沒有做好承辦方與學員之間的橋梁作用，不僅給上級帶來很多的麻煩，也給學員們帶來了不良的影響，影響到我們部門的形象，也使一些學員產生埋怨的心理。其次，我沒有更好地與學員融合在一起，只有在戶外拓展這一活動中才真正地和他們打成。

2. 作為工作人員，我還是缺乏主動性，在昨晚自己的工作后，沒有去幫助其他正在忙的同事，即使自己沒找到新的工作的時候。

3. 作為承辦方中一員，我沒有深入了解這次培訓的意義，沒能正確地引導學員積極參與，在學員的思想方面上沒能做好工作。

在這次培訓的工作中，也有很多的閃亮點。常說，一個集體的好壞主要看它的凝聚力。而在這次培訓的工作中，我們部門的凝聚力得到了很好的考驗，而我們也順利地通過了這場考驗?；I備一項活動是很辛苦的，活動的工作也很多，煩瑣，但是，我們每一位成員都沒有抱怨，大家一起，沒有脫離組織，多辛苦都堅持了下來。雖然在工作中有些人的口氣是有點過激，但不影響我們之間的團結，都能夠理解和包容其他人。

這次培訓活動給我的印象很深，特別是戶外拓展這一環(huán)節(jié)。兩天的培訓工作我們是很辛苦，很困，但是，這畢竟是我們搞的第一個大型活動，而且也舉辦的比較成功，雖然是有一些不愉快的事發(fā)生。我們的付出沒有白費，我們的工作得到了大多數學員的肯定。而且在這次活動中我也學到了很多知識——如何溝通，如何建設好班級，把班級班風、班貌搞好。其中令我印象最深的就是戶外拓展，在這環(huán)節(jié)中，我和我學員們一起跑，一起闖關，大家有說有笑，也在這一環(huán)節(jié)我們才真正地融合在一起，因為在其他的環(huán)節(jié)中，我們大家都沒什么機會可以和隊員一起暢所欲言。

今次培訓的圓滿結束，我們都吸收到了很多經驗，這為我們以后的工作打下了很好的基礎，我們在以后的工作中也能避免一些不必要的失誤，把活動搞得更完美！