服務月是一個集中展示社會責任和義務的機會,通過各種形式的服務活動傳遞正能量和影響更多人。以下是一些服務月活動中所進行的公益義診和健康咨詢活動,讓我們一起關注和呵護健康。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇一
乙方:__________________。
誠信合作是一切事業發展的基礎,外部智力是企業進步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況,在自愿平等和相互信任的基礎上,簽定本合同,以便共同遵守。
第一條乙方自愿到甲方從事兼職財務顧問工作,甲方決定聘乙方為兼職財務顧問。
第二條乙方的聘任職務是甲方的兼職財務顧問,其工作內容包括:甲方財務管理制度制定、會計人員專業知識培訓及日常業務指導、全程稅務籌劃(事前、事中、事后)、財務指標分析、經營成本監控、企業年度經營目標預算、內部審計、經營成果分析等;其工作采取兼職、不坐班的工作方式。
第三條甲方的權利和義務。
甲方在本合同有效期內,可行使以下權利:
2、監督檢查乙方工作情況;
3、在乙方工作成績突出或對甲方有重大貢獻時,給予獎勵;對乙方工作中發生的違章違紀行為,予以處罰。
甲方須履行的義務:
4、使乙方及時獲取勞動報酬;
5、使乙方合理享受規定的'待遇;
6、為乙方履行職務提供一定的工作條件;
7、依法維護乙方在履行職務時的合法權益。
第四條乙方的權利和義務。
在本合同有效期內,乙方有以下權利:
1、依法履行財務顧問職務,按時完成甲方交付的工作任務;
2、獲取勞動報酬;
3、對甲方財務的管理工作提出建議和批評;
4、辭職(須提前一個月提出書面申請)。
乙方須履行的義務:
1、遵守甲方的各項財務管理制度,接受甲方的領導和監督;
2、在履行財務顧問職務時,不得違反國家法律和違背職業道德;
第五條勞動報酬和福利待遇:
1、甲方每月付給乙方基本報酬(元),在公司發放職工薪酬日支付報酬。
2、因甲方工作需要,安排乙方到外地出差時,出差補助執行甲方規定標準。
第六條合同的'變更和解除。
在下列情況下,甲方有權單方解除合同:
1、乙方違反合同規定,不積極履行義務,經勸阻不改時;
2、乙方因違法亂紀被撤銷會計師資格。
3、乙方因其他原因不宜繼續履行職務時。
在下列情況下,合同自行解除:
1、乙方因病或人身意外事故無法繼續履行職務2個月;
2、乙方無故連續兩個月不完成工作任務;
3、甲方公司被撤銷。
在下列情況下,合同可以變更:
1、雙方協商;
2、因國家政策法令發生變化時。
第七條合同解除后一個月內,乙方須立即交出有關文件,案卷材料和財務的各種檔案,并辦理業務交接手續停止履行財務顧問職務。
第八條合同期限。
本合同有效期為壹年,從合同簽字生效之日起至_____年_____月_____日止,合同期滿時,雙方可以另行辦理續簽事宜。
第九條本合同一式______份,甲乙雙方各持______份。
第十條爭議解決。
1、因本合同履行發生爭議,雙方應友好協商;協商不成的,提請_____仲裁委員會按照該會現行簡易仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
2、本協議自_____年_____月_____日起,由雙方簽署后生效。
3、本協議書一式_____份,甲乙雙方各執_____份。本協議的附件,補充協議均為本協議的有效組成部分,對甲乙雙方均有法律約束力。
乙方:__________________。
負責人:____________。
負責人:____________。
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇二
客戶忠誠度是企業利潤的主要來源:保持一個客戶的營銷費用僅僅是吸引一個新客戶的營銷費用的五分之一;向現有客戶銷售的幾率是50%,而向一個新客戶銷售產品的機率僅有15%;客戶忠誠度下降5%,則利潤下降25%;如果將每年的客戶關系保持率增加5個百分點,可能使利潤增長85%;企業60%的.新客戶來自現有客戶的推薦。但是忠誠不是天生的,忠誠必須要去贏得。因此系統性的、計劃性的讓客戶忠誠已成為對企業具有戰略意義的營銷規劃之一。
第一條為了對客戶服務工作進行有效控制,明確服務規范,及時處理客戶的投訴,
建立重要協議客戶服務制度,最大程度地為客戶提供滿意的售后服務,并廣泛吸取客戶的意見,掌握客戶的投資心理變化及市場動態,不斷提高公司的服務水平,為業務部提供更有力的售后服務保障,特制定本制度。
第二條本制度適用于江西國瑞投資咨詢有限公司客戶服務管理工作。第三條本制度所提及的客戶是指:本公司業務人員直接或間接開發的客戶。第四條本制度歸口管理部門為業務部。
第二章。
職責。
第五條職責。
(5)負責收集、整理客戶意見,每月反饋給客戶服務部經理及相關部門。
第三章服務規范。
第六條客戶服務標準(1)、客戶服務標準化流程。
第七條基礎性服務。
1)、短信體系:。
(客戶發展到一定程度,可建立專門的客戶服務群,對客戶進行分類指導)。
1、重要消息、行情評估、中線行情機會提示、盤中風險警示。2、短信為與客戶溝通互動媒介:訂制與退訂服務。2)、投資報告:
1、來源:研究所報告精選、改編;部門訂制;其他途徑獲得的優秀報告;
2、傳遞途徑:電話、qq、微博、微信、電子郵件等有效途徑。3)、微信公眾平臺維護:
1、部門操盤建議;2、盤間快訊發布;3、早盤晚盤操作建議發布。4)、客戶培訓:
1、可在每月的“非農”日集中邀約客戶到公司,由公司指定專人。
進行操盤技術指導;
2、邀約公司現有客戶中對白銀投資較有心得的客戶到公司現身說。
法,加強客戶對公司的認可度。5)、熱線電話答疑及解決問題。
1、接聽電話禮儀規范。
(1)接聽電話,振鈴聲不應超過三次。
(2)接聽電話第一句語言可以講“您好,國瑞投資,請問您有什么需要幫助”;
最后一句,可以講“謝謝您的來電”。
(3)語言文明禮貌,明白易懂,措辭準確,聲音飽滿,語氣親切誠懇。(4)注意傾聽,保持耐心。
(5)接待客戶咨詢,要及時、完整、準確地解答客戶提出的問題。遇到有一。
定困難的問題,及時填寫客戶來電記錄單(見附表1),協同相關部門研究處理后及時給予回復。
(6)接待客戶投訴,以友善同情的態度傾聽,完整準確地記錄;保證立刻調。
查或派人解決,落實處理結果,給客戶滿意的答復,相關情況需要填寫客戶投訴處理單(見附表2)。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇三
法定代表人:_________。
地址:_________。
乙方:_________。
法定代表人:_________。
地址:_________。
一、乙方為甲方提供的財務顧問服務內容。
(一)為甲方提供公司治理結構、公司經營發展和公司資本經營方面的咨詢服務;讓甲方及時了解國家金融政策和法規的最新信息,維護甲方的合法權益,規范甲方公司的行為。
(二)評估咨詢服務:為甲方解決在項目各個階段遇到的關鍵難題,尤其是在項目前期,借助乙方強大的網絡和信息優勢,為甲方項目決策提供項目評估、咨詢及行業分析服務,解決客戶在項目立項、可行性分析遇到的各種問題。
(三)項目股權結構設計:根據項目具體情況,為甲方設計專業化的股權結構方案,確保項目合作成功。
(四)項目貸款意向書、承諾函:在項目前期,乙方經過調查評估,在符合乙方相關規定的情況下,優先為甲方項目出具貸款意向或承諾,幫助甲方加快項目立項或落實項目建設資金。
(五)項目融資方案設計:根據項目類型和股權結構,為甲方設計個性化的融資方案,并在條件允許的情況下,優先為甲方提供項目融資。
(六)為甲方建立合理的財務結構,控制財務風險提供咨詢服務;提高資產的運用效率,促使投資決策的科學化;實現規范運作,提高企業形象。
二、甲方的主要義務。
2.不得向乙方工作人員提供虛假、有誤導或重大遺漏的任何信息或資料;
3.甲方應保證專人與乙方工作人員聯系,并予合作;
4.甲方應按規定及時向乙方支付財務顧問費用和工作費用;
5.保障乙方工作人員為履行本協議所需的其他具體條件。
三、乙方的主要義務。
2.乙方對甲方提供的文件資料和所作的陳述,以及乙方工作人員因工作所知悉的一切有關甲方的重要信息,負有保密的義務。
3.乙方工作人員對其在工作中接觸到的涉及甲方重大經營決策、商業及其他秘密資料和信息負有保密的義務。該項保密僅就不宜公開披露的資料而言。乙方工作人員依法向甲方、特定的部門和人士反映情況,不應視為泄密。甲方就接觸到的乙方不宜公開的資料、文件及提供的咨詢性意見,負有保密的義務。
四、甲乙雙方有責任對本協議的內容及其履行保密。
五、費用及支付。
本著公平合理、互惠互利的原則,甲方同意按照“____”項目的`'總建筑面積,以每平方米____元向乙方支付財務顧問費,作為該項目乙方的全部服務費用。
項目完工后,甲方向乙方支付全部服務費用之余款。
乙方在甲方現場開展工作、制作文件材料期間所發生的費用全部由甲方承擔。
甲方若逾期支付上述費用,按逾期金額每日加收____的滯納金。
其他特殊項目的收費將由雙方另行協商。
六、遇有下列情形之一的,可以修改協議:
1.任何一方提出修改協議的建議,另一方不反對;
2.因發生不可抗力事件,協議必須修改。
協議修改必須是書面的,須經甲乙雙方簽字并蓋章后方能生效。
七、有下列情形之一的,協議終止:
1.委托代理工作已完成;
2.甲乙雙方同意終止;
3.因發生不可抗力事件,協議必須終止。
協議終止必須是書面的。協議終止,本合同項下甲乙雙方的權利和義務隨即終止。
八、本合同于甲乙雙方代表簽字之日起生效;本合同一式兩份,由簽字方各持一份。
委托方(甲方):
受托方(乙方):
代表簽字:
代表簽字:
_______年____月____日。
_______年____月____日。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇四
管理咨詢服務是具有豐富的管理知識和經驗,并且掌握了咨詢技法的人所從事的高智能的服務工作,是咨詢人員在企業提出要求的基礎上深入企業,并且和企業管理人員密切結合,應用科學的方法,管理咨詢服務。
合同。
甲方:______________________。
乙方:______________________。
依據《中華人民共和國合同法》和有關法規的規定,甲乙雙方經友好協商,就甲方向乙方提供企業管理咨詢服務的事宜達成一致,簽訂本合同,以資共同遵守:
第一條服務范圍。
乙方聘請甲方在下列第______項(以下簡稱項目)為乙方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
甲方應當對乙方企業所處的內外部環境進行深入的訪談、調研,客觀中立地審視,提出有前瞻性和建設性的基礎建設變革思路,制定切實可行的計劃方案,從而強化高、中和基層管理人員的管理意識、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條服務期間。
1.本協議約定的咨詢服務期間自______年______月至______年______月止。
2.其中集中咨詢時間(包括企業調研診斷、項目方案規劃設計、項目推動實施和項目運行)為12周(3個月),自______年______月至______年______月。甲方咨詢顧問應保證每周有2-3天在乙方所在單位辦公,乙方也可以根據實際情況與咨詢顧問協商調整工作時間。
3.除集中咨詢期間外,甲方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向乙方提供不定時服務,具體服務時間和方式由咨詢顧問與乙方協商確定。
第三條咨詢費用及支付方式。
1.本協議約定的專業咨詢項目總費用為人民幣______元(大寫______),乙方通過銀行轉賬的方式匯至在甲方指定賬戶。
開戶銀行:
銀行賬號:
2.專業咨詢項目費用從簽約之日起計算,合同簽訂之日起7個工作日內,乙方即支付第一期費用______元,從咨詢服務期的第二個月起,應于每月10號前向甲方支付______元整,直至本合同履行屆滿或者終止。
3.咨詢顧問服務期間,乙方應當派遣車輛負責接送,若乙方不能派車接送,則咨詢顧問往來車費實行實報實銷。
第四條咨詢項目工作要求。
1.為保證本項目的順利進行,乙方應確定1位主要聯系人,負責與甲方和咨詢顧問進行項目日常工作的接洽與溝通。
2.甲方咨詢顧問在乙方所在地的工作期間,乙方應提供完善的辦公條件,包括提供食宿和辦公室。
3.乙方應給予甲方咨詢顧問適當的授權,即甲方咨詢顧問對認為與本項目有關的企業資料有知曉的權力,并可要求乙方配合提供有關資料。如乙方無法提供部分資料,應與甲方進行溝通,協商解決的辦法。
第五條雙方權利義務。
(一)甲方的權利義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向乙方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對乙方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
(二)乙方的權利義務。
1.與甲方誠信合作,為甲方開展工作提供便利,向甲方提供與服務事項相關的情況和資料,并保證其真實、合法、有效。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知甲方。
3.按照約定支付服務費。
4.向甲方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
1.因客觀情況發生變化,甲乙雙方協商終止合同。
2.甲方向乙方提交的方案與約定的有較大差距,而甲方拒絕按照乙方意見做出修改的,乙方有權終止合同。
3.合同因以上原因而終止的,對于甲方提交的方案,乙方應支付相應階段的咨詢費。
第七條違約責任。
1.乙方逾期付款,應向甲方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個月,甲方除可終止合同,已收取的費用不予退還,并支付相當于總費用10%的違約金;對于逾期期間內甲方所提交的經乙方簽字認可的方案,乙方應支付咨詢費。
2.因甲方原因造成未按時完成工作超過1個月,乙方除可以終止合同、收回已付的費用外,甲方還應向乙方支付相當于總費用10%的違約金。
3.乙方延遲向甲方提供材料或未及時對甲方提供的方案提出修改意見,甲方完成本項目的時間也應當順延。
4.甲方將在乙方了解到的有關情況、乙方向甲方提供的材料及本項目方案泄露給第三人,造成乙方損失,甲方應承擔相應的賠償責任。
5.乙方擅自變更或解除本合同,甲方不退還乙方已支付的費用;甲方擅自變更或解除本合同,應退還已收取的費用。
第八條其他事項。
1.本。
協議書。
自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.雙方之間發生爭議的,雙方應當進行友好協商解決,在無法通過協商解決的情況下,任何一方均可申請仲裁處理。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決,并達成書面的補充協議。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。甲方:乙方:
授權代表人:授權代表人:
甲方:xx有限公司。
乙方:xx有限公司。
甲、乙雙方根據《合同法》和其它相關法律、法規,就乙方代甲方編制《xx建設項目》的可行性研究報告事宜達成一致,訂立本合同。
一、服務范圍。
甲方聘請乙方在為甲方《xx建設項目》編制可行性研究報告事宜提供咨詢服務,并出具可行性研究報告。
二、服務期間(項目完成期限)及收費。
1.委托服務期間自xx年x月至xx年x月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣x元。
三、甲、乙方的基本義務。
(一)甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付乙方服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益,充分利用其專業優勢、技術技能,完成約定的工作,按時提交可行性研究報告。
3.對工作中知悉的甲方商業秘密或個人隱私應當予以保密。
四、其他約定事項。
1.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
2.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
3.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
甲方:__________________乙方:_______________。
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幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇五
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實、信用的基礎上,就健康管理服務的有關事宜,達成協議如下:
第一條:甲方應在入會之初繳納1年的健康管理服務費。健康管理卡使用期為1年,甲方可在健康管理卡到期前辦理續費手續。
第二條:甲方享有乙方承諾的各種服務的權利。
第三條:甲方有保護個人隱私的權利,對某些涉及隱私的內容,可要求乙方不錄入健康檔案。
第四條:尊重乙方的決定和各項規章制度。維護乙方的形象和聲譽。
第五條:甲方在注冊時須真實填寫會員申請表,若變更居住地址、電話號碼或其它重要情況時,應及時通知乙方,因甲方的疏忽或遲于通知,導致乙方未能履行相關服務內容,其后果或責任由甲方承擔。
第六條:乙方在甲方注冊之日一周內與甲方聯系,約定進行全面體檢的時間,乙方全科醫師、健康秘書全程陪同體檢。
第七條:乙方提供的健康管理服務項目除特別說明外,甲方不再付給任何服務費用。
第八條:如果會員卡遺失,應及時通知乙方,辦理補卡手續。
第一條:甲方應尊重乙方工作人員的人身、名譽和其它合法權益,同時,甲方不能命令或誤導乙方工作人員從事與健康服務無關的事項。
第二條:乙方有義務按《健康管理卡會員手冊》上規定的服務項目全心全意為甲方服務。
第三條:乙方在未經甲方授權的情況下不得把甲方的資料向第三方泄密。
第四條:甲方應積極配合乙方為其安排的各項健康管理服務內容,按照乙方“私人醫生團隊”制定的健康管理計劃要求完成規定的內容,乙方全科醫師對甲方拖延、松懈、放棄制定的相關健康保健要求的行為有權進行健康督導和干預,幫助甲方采取有效的健康行動。
第五條:乙方在安排健康管理人員上門服務時,都要事先與甲方約定,并在上門服務時一律配戴乙方的工作卡。未經預約甲方有權拒絕接待,若甲方對乙方工作人員有疑問時應及時向乙方進行電話詢問,否則,凡冒充乙方工作人員發生有損甲方利益的行為,乙方不承擔任何責任。
第六條:服務期滿后,甲方未重新交納會員費,乙方提供的健康管理服務即告終止。甲方不得私自要求乙方健康管理人員為其進行健康服務,否則,乙方將自行解除健康管理人員合約并追究其經濟賠償。服務期滿后甲方與乙方健康管理人員發生的任何糾紛與乙方無關。
第七條:甲方在接受乙方健康管理服務時應主動出示會員卡并由乙方工作人員核對卡號及密碼。健康管理服務卡實行一人一卡,轉借無效,每卡附有乙方《健康管理會員手冊》,由乙方負責解釋。
第一條: 預約體檢時
第二條: 出席乙方組織的解讀體檢報告、健康講座、健康文化沙龍時;
第三條:異常指標復查時;
第四條:到乙方合作伙伴單位享受優惠服務時
第五條:綠色通道就診時
第一條:甲方如果對乙方提供的服務不滿意可在任何時間內申請中止服務,乙方按服務時間的比例退還會費。已經發生的相關費用將不能退還。
第二條:甲方如果無正當理由申請中止服務,除乙方提供的服務費用外,扣除違約金即甲方提交服務費總金額的20%。
第一條:乙方是進行健康體檢、健康管理的專業服務機構,不設治療機構,不對治療行為負責。只在專業范圍內做出必要的醫學建議。
第二條:如因不可抗力如地震、水災、火災、戰爭、罷工等造成災難而無法履行相關服務條款時,乙方無需承擔任何責任。
第一條:因醫療、保健過程中產生的與第三方之間的任何糾紛與事故對甲造成的損失,乙方不負擔任何法律責任。
第二條:雙方在合作的.過程中如有爭議,本著真誠友好的態度進行協商。 不能協商解決的,任何一方有權將爭議交由相關仲裁機構仲裁,仲裁不成可起訴至人民法院。
第一條:協議生效 甲乙雙方在協議上簽字后生效,甲方隨即可享受會員權利。
第二條:修改本協議 如果需要根據情況變化進行修改,應提前兩周通知對方,經雙方協商同意后另行簽訂新協議或補充協議。
第三條:協議終止 凡符合以下任何一款者,甲乙雙方的健康管理服務及由此產生的一切關系自行終止,本協議也自動失效。
1. 凡規定服務期滿后不再續交會費者 ;
2. 凡嚴重違反乙方各項規章制度者 ;
3. 會員自行退出者。
4.其他不可抗因素。
甲方:(法人代表或委托人
乙方:(法人代表或委托人)
日期:
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇六
甲、乙雙方根據《民法典》和其它相關法律、法規,就企業管理咨詢事宜達成一致,于______年______月______日訂立本合同。
一、服務范圍。
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
10.______________________________。
二、服務期間及收費。
1.委托服務期間自______年______月至______年______月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣______元,于簽約后一次性支付。
三、甲方乙方的基本義務。
甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項。
1.本協議書在簽約并付費后生效。
2.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇七
甲、乙雙方根據《 合同法 》和其它相關法律、法規,就乙方代甲方編制《 建設項目》的可行性研究報告事宜達成一致,訂立本合同。
一、 服務范圍
甲方聘請乙方在為甲方《 建設項目》編制可行性研究報告事宜提供咨詢服務,并出具可行性研究報告。
二、 服務期間(項目完成期限)及收費
1.委托服務期間自 年x月至 年x月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣x元。
三、 甲、乙方的基本義務
(一) 甲方的基本義務
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付乙方服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二) 乙方的基本義務
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益,充分利用其專業優勢、技術技能,完成約定的工作,按時提交可行性研究報告。
3.對工作中知悉的甲方商業秘密或個人隱私應當予以保密。
四、其他約定事項
1.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
2.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
3.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
甲方:
乙方:
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇八
甲、乙雙方根據《民法典》和其它相關法律、法規,就企業管理咨詢事宜達成一致,于______年______月______日訂立本合同。
一、服務范圍。
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
二、委托服務期間自______年______月至______年______月止。本項服務的收費標準為人民幣______元,于簽約后一次性支付。
三、甲方乙方的基本義務。
(一)甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項。
1.本協議書在簽約并付費后生效。
2.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
5.其他約定事項:
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇九
乙方:______財務咨詢有限公司。
甲、乙雙方根據《民法典》和其它相關法律、法規,就企業管理咨詢事宜達成一致,于______年______月______日訂立本合同。
一、?服務范圍。
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
10.______________________________。
二、?服務期間(項目完成期限)及收費。
1.委托服務期間自______年______月至______年______月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣______元,于簽約后一次性支付。
三、?甲方乙方的基本義務。
(一)?甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)?乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項。
1.本協議書在簽約并付費后生效。
2.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
甲方:__________________。
______年______月______日。
乙方:__________________。
______年______月______日。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十
1.1為進一步完善和規范公司咨詢服務費的管理,根據國家相關法律、法規及集團公司有關規定,結合公司實際情況制定本辦法。
1.2本辦法所稱咨詢服務費是指公司在生產經營過程中,支付有關單位或個人為公司提供特定咨詢、服務的費用,不包括為設計聯絡會、產品驗收會、管理項目驗收會(認證會)等聘請專家發生的評審費等。
1.3本辦法“以內”、“以下”、“不超過”含本數,“以外”、“以上”、“超過”不含本數。
1.4本辦法適用于公司和子公司。
2內容。
2.1有關單位或個人為公司的發展規劃、建設規劃和環境保護規劃等進行的技術和經濟論證所發生的咨詢、服務費用。
2.2有關單位或個人為公司工程建設項目、技術改造項目、技術引進項目進行可行性研究,或對可行性研究方案進行綜合評議論證等所發生的咨詢、服務費用。
2.3有關單位或個人為公司提供技術、管理方面信息咨詢服務所發生的咨詢、服務費用。
2.4有關單位或個人為公司產品、工程等提供綜合性咨詢服務所發生的咨詢、服務費用。
2.5有關單位或個人為公司的技術成果組織鑒定、推廣和轉讓等所發生的咨詢、服務費用。
3標準。
3.1咨詢服務費費率或費額應根據項目預估標的額或項目預估經濟價值等作為計算基礎。
3.2原則上一個項目的咨詢服務費不超過項目預估標的額或項目預估經濟價值金額的1.5%,且最高不超過300萬元。
4審批。
5.1咨詢服務費申報單位必須持有經公司批準的`《咨詢服務費預算審批表》或咨詢服務費協議等,在預算金額以內或協議約定的付款金額以內方可請款。咨詢服務費協議應明確約定款項支付的條件、比例、方式及發票開具等。
5.2經辦人請款后應及時取得相關憑證辦理銷賬,銷賬方式包括報銷、資金退回等,銷賬時間為請款后兩個月以內。以報銷方式銷賬的,報銷憑證應附協議或經公司批準的《咨詢服務費預算審批表》、發票等原始憑證(其中自制憑證見附錄b),經單位領導審核、公司主管領導審批后據實報銷;以資金退回方式銷賬的,請款后未支付或暫時不支付或已確定不支付的資金,應在請款兩個月以內退回資產財務部。
委辦公室核查后追究相關經辦人責任,觸犯法律的,移交司法機關進行處理。
5.4資產財務部在報銷咨詢服務費時,應根據咨詢服務費內容分別在“在建工程”、“生產成本”、“研發支出”、“制造費用”、“管理費用”、“銷售費用”等科目列支。
7.1本辦法由資產財務部起草并解釋。
7.2本辦法經公司批準后發布,自發布之日起施行。原《咨詢服務費用若干管理規定》同時廢止。公司其他規定與本辦法相沖突的按本辦法執行。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十一
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
經友好協商,甲乙雙方達成如下協議,并于文末載明的日期簽署。
一、合作方式:(選 擇)
1、在 原有商品定位、商場格局、人員配置的基礎上,雙方本著相互合作、協商一致的原則共同開展對 整體改造工作。
2、為使 商場如期開幕,雙方本著相互合作,互惠共贏的原則開展開幕前的既定籌備工作。
二、合作期限:
達到甲乙雙方所協商約定的整改內容為合作時限,暫定時間為 天,自 年 月 日至 年 月 日止,如需順延合作時間,雙方另議。
三、雙方合作整改內容:
(一)甲方對乙方的責任及工作內容
1、對于企業形象的整改( )
a、 人員形象的改變
服飾、儀容儀表、精神面貌;
b、 內部購物環境的改變
營造濃烈商場購物氛圍,美化購物環境;
c、 外部形象
廣場、墻面、門面的改變;
d、 媒體形象的推廣與伸展
2、內部結構、布局的整改( )
a、 商品結構的改變(引新棄舊)
b、 從業人員的選賢任能、優勝劣汰
c、 區域的重新劃分
d、 經營策略的轉變與創新
3、建立科學完善的管理體系( )
a、 各崗位職責的確定
b、 各項規章制度的完善
d、 挖掘、引進、培養各類管理人才
e、 企業文化的形成及激勵獎勵機制的建立
4、開幕宣傳、策劃( )
a、 以各種有效的方式(如廣告、社調、活動等)推進宣傳活動的實效性
b、 開幕前的議式準備,禮儀公司 ,外部開象設計
c、 開幕工作的現場管理,秩序控制
d、 主持開幕儀式
5、開幕前的招工、培訓、推薦、分配( )
a、 報名相關資料的設計制作,招工宣傳
b、 報名時初試,正式面試
c、 進行綜合素質、崗位職責、崗位技能、服務意識和水平的全面培訓
d、 學員市調
e、 據成績推薦崗位,并建立檔案
6、 招商( )
a、 根據乙方要求,以雙方商定的招商政策,針對對口市場招商
b、 簽定合作協議
c、 培訓商戶
7、甲方為乙方策劃制作適度有效的促銷活動( )
(二)、乙方對甲方的責任及義務
乙方向甲方提供甲方工作人員的住宿和辦公場所、為甲方提供生活所必須的生活用具和辦公用品, 按雙方約定的期限足額支付甲方的合作費用。
四、合作費用:
乙方向甲方支付人民幣共計: 元整。
五、付款方式:
約定總價款分兩次付清,協議簽定時首付總金額的 %( 元整)作為服務約案定金,及甲方在乙方所在地的工作費用;協議到期時乙方向甲方支付全部剩余款項,即總金額的 %( 元整)。
六、后期托管:
協議結束后,如乙方需要,甲方委派一名人員對本店行使為期不低于一個月的管理權,管理費用 元/月由乙方承擔。(此費用不計入合作總費用,需另計)
七、補充項目:
八、本協議未盡事宜,在合作過程中雙方協商一致后執行。如雙方就合作事宜發生糾紛且無法調解時,可通過法律途徑來解決。
九、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
十、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效。
甲方:
乙方:
年 月 日
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十二
甲、乙雙方根據《 合同法 》和其它相關法律、法規,就乙方代甲方編制《x建設項目》的可行性研究報告事宜達成一致,訂立本合同。
甲方聘請乙方在為甲方《x建設項目》編制可行性研究報告事宜提供咨詢服務,并出具可行性研究報告。
1.委托服務期間自x年x月至x年x月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣x元。
(一) 甲方的基本義務
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付乙方服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二) 乙方的基本義務
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益,充分利用其專業優勢、技術技能,完成約定的工作,按時提交可行性研究報告。
3.對工作中知悉的甲方商業秘密或個人隱私應當予以保密。
1.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
2.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
3.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
甲方:xxxxxxxxxxxxxxxxxx 乙方:xxxxxxxxxxxxxxx
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十三
甲、乙雙方通過友好協商,就房地產銷售及市場策劃事宜達成如下的協議:
乙方為甲方就其座落在______路______號,______大廈的商品房,共壹棟______ 層______單位,銷售面積合共______平方米提供商業咨詢服務的內容及條件如下:
市場策略評估策劃。
銷售價格評估策劃。
景觀設計評估策劃。
幫助選擇營銷隊伍評估。
經協商地上建筑及地下車庫以銷售總金額的.______%作為乙方代理傭金所得。
甲、乙雙方自簽訂協議之日起至該樓盤銷售完畢。
銷售總面積超出______%后方可結算。
結算時間:按銷售進度,完成______%后先結算______%傭金,其余______%到完成銷售進度的______%后一星期內結算。
匯款方式:乙方指定的賬戶內。
經甲、乙雙方充分協商,由乙方提供市場推廣,總承包費用為____________萬,多則不補,少則不退。
甲方負責提供真實資料及信息,包括相關評估手續。
乙方負責______ 大廈所有銷售面積。
甲方簽章:______________
代表簽署:______________
簽訂時間:______________
乙方簽章:______________
代表簽署:______________
簽訂時間:______________
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十四
甲方:
乙方:
甲、乙雙方根據《合同法》和其它相關法律、法規,就乙方代甲方編制《建設項目》的可行性研究報告事宜達成一致,訂立本合同。
一、服務范圍。
甲方聘請乙方在為甲方《建設項目》編制可行性研究報告事宜提供咨詢服務,并出具可行性研究報告。
二、服務期間(項目完成期限)及收費。
1.委托服務期間自xx年x月至xx年x月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣x元。
三、甲、乙方的基本義務。
(一)甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付乙方服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益,充分利用其專業優勢、技術技能,完成約定的工作,按時提交可行性研究報告。
3.對工作中知悉的甲方商業秘密或個人隱私應當予以保密。
四、其他約定事項。
1.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
2.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
3.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十五
甲方因企業經營管理需要,委托乙方就甲方提供全程咨詢:在平等互利的原則下,通過友好協商,甲乙雙方就有關咨詢合作事項達成如下協議:
第一條:雙方合作關系:
甲方委托乙方為甲方所屬并地處(甲方項目)的全程工作提供管理與策劃咨詢,由乙方組織相關咨詢人力負責為該項目的全程籌備提供全套方案的設計與策劃,并協助和指導甲方執行全程工作。
全部咨詢合作時間為天,自年月日至年月日止。如合同期滿后,甲方需要乙方提供委托管理,雙方商議后另行簽訂。
第三條:工作開展方式:
一、甲方應指派項目專員協助乙方開展工作,除甲方法人代表外,主要由項目專員負責甲乙方之間的溝通、聯絡和咨詢方案的組織執行。項目專員由甲方出具。
委托書。
以書面形式指定(可以變更),并將委托書原件提供給乙方做為法律文件。
二、全部咨詢與策劃工作以乙方為主導,并與甲方協作進行;而咨詢及。
策劃方案。
的組織執行工作則以甲方為主導,乙方提供適當的協助。
三、乙方的咨詢服務工作分為文案咨詢和口頭咨詢。文案咨詢工作以“咨詢方案書”做為工作成果體現方式;口頭咨詢根據需要開展,亦計為咨詢服務成果。
四、乙方主要安排咨詢人力和時間開展相關咨詢工作,并按需要安排駐地(甲方所在地)開展工作;乙方規劃設計的重大經營管理方案應與甲方共同審議,審議后由甲方組織實施,乙方督導和協作執行。
第四條:乙方管理咨詢的工作職責:
一、充當甲方的參謀顧問,受甲方委托對“”的全程籌備,進行科學務實的方案設計和策劃、提供相關管理和業務操作技術,建立完善的管理模式和管理制度,促進其后續日常經營管理的穩定、高效運行。
二、乙方規定設計的咨詢方案應與甲方共同審議,由甲方簽字確認后組織執行。
三、協助和指導甲方執行策劃咨詢方案。
四、廉政奉公,敬業愛崗,團結甲方工作伙伴,維護甲方的各項利益。
第五條:甲方委托乙方開展如下咨詢服務及相關工作(具體事項由雙方協同安。
一、戰略規劃設計(經營定位和方針的設計,管理模式及服務功能和特色的確立;經營理念、競爭策略;等)。
二、市場調研和競爭應對策劃。
三、賣場布局的規劃、設計;賣場功能、服務項目的確立;。
四、企業標準化與制度化經營管理體系的建立(各部門、各崗位的工作流程、工作標準、管理手冊的設計)。
五、門店組織系統設計(部門設置,權責分工等)。
六、人力配置、人員招募及培訓。門店員工(各級管理者、普工)的強化培訓,全面提。
七、有關商品采購與招商方案策劃與執行。
八、有關商品組合的設計與配置方案;商品陳列設計。
九、企業形象設計,品牌建設與宣傳推廣策劃(廣告宣傳;品牌傳播);促銷活動的組織策劃。
十、乙方為甲方設計指定的所有管理手冊和資料均應完整的留給甲方。
第六條:管理咨詢報酬標準及支付辦法:
總報酬結構及標準:(先付后做)。
甲方應支付給乙方的管理咨詢基本報酬為元即整。
一、報酬支付方式:
自本合同簽訂后,甲方向乙方預付咨詢費訂金元,即整:人員入駐后1日內支付第一個半月剩余款項元,其他款項按半月咨詢費提前分叁次支付,預留壹萬伍仟元等合同結束前支付,但必須在到期前日支付。
二、甲方應按時且足額支付乙方報酬,報酬幣種為人民幣,乙方只開具普通收據。
第七條:雙方的權利與義務:
一、咨詢方案由甲乙雙方共同審議。甲方擁有對乙方咨詢時提出的策劃方案的決策權和執行權。乙方有義務充分與甲方溝通,協助甲方決策。乙方具有策劃設計方案的擬定權和執行工作的參議權。
二、甲方有對乙方工作的知情權,即甲方方可以對乙方的工作內容及進展進行了解、征詢,對乙方的工作若有異議應當即指出并協商一致(不指出即視為滿意),但甲方不得過分干涉擾亂和刁難乙方的工作而影響其工作的進展和成效。
三、甲方擁有對自身所屬財力、物力、和人力的所有權和監管權,乙方應充分尊重和協助管理上述資源。
四、甲方應為乙方創造充分的人力、物理、財力及內部管理支持等相關開展工作的良好內部條件,支持乙方投入到甲方開業籌備的策劃設計和管理咨詢跟蹤服務等工作中,否則,乙方有權要求甲方改善上述條件,而由于甲方改善上述條件不夠而影響實際工作開展及成效的由甲方負責。
五、甲方應充分尊重乙方的勞動(及其成果),尊重(及其團隊)的人格,并為乙方(及其團隊成員)提供工作期間的安全保障及生命和財產安全保障。
七、甲方應為乙方提供必要的辦公條件(如辦公室、辦公設備、通訊條件等)和生活條件(如伙食、住宿):乙方因開展甲方項目的相關工作而發生的有關費用(如辦公費、交通費、通訊費等)由乙方承擔。
八、乙方有義務對自己已經了解到的所有有關甲方的經營管理信息對外保密,永不泄漏。
九、如果甲方變更管理咨詢內容或時間而導致費用增加的,乙方有權要求甲方支付增加的費用。
十、如果甲方不能及時確認和執行乙方提交的有關項目文件和咨詢方案而影響項目進度及成效的,乙方不承認相關責任。
十一、遇到不可抗力、或其他甲方原因嚴重影響開業籌備或導致甲方停業而影響本合同不能順利執行時,乙方有權要求甲方協商重新調整本合同已經約定的相關事項并增加費用,甲方應本著互利合作的原則共同協商一直,否則乙方不承擔由此產生的后果。
十二、在雙方合作期間由乙方項目負責人擔任并執行該項目甲方的常務副總經理管理權限。乙方根據運作需要組成2人的醒目組駐現場工作,執行甲方的策劃總監、營運總監等管理權限,并對甲方任命的該崗位助理人員進行一對一崗位技能培訓。乙方有權對派駐的人員視招商及后期運營管理情況及工作進度的需要隨時進行替換,甲方不得敢于,甲方必須全力支持、配合乙方的工作。
第八條:合同的解除。
一、在乙方惡意嚴重損害甲方利益且證據確鑿時甲方有權解除合同。
二、甲乙雙方中的任何乙方違反本合同,在另一方勸阻無效的情況下該方有權解除本合同并要求追加賠償。
第九條:違約責任及解決糾紛方式。
甲乙雙方應嚴格遵守本合同;如若乙方違約則應根據《中華人民共和國合同法》處理并賠償由此給另一方所造成的全部損失,同時支付協議報酬總額的%做為違約金,發生合同糾紛由雙方友好協商解決,或由甲方所在地直屬管轄法院直接提起訴訟。
第十條:合同的修改與變更及未盡事宜由甲乙雙方協商約定,并以補充協議規定。
第十一條:合同一式兩份(每份三頁),甲乙雙方各執一份,均具有合同法律效力。
第十二條:本合同有效期限,合同自簽訂之日起生效至年月日終止。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
共
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幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十六
年齡:42歲民族:漢族。
工作經驗:以上居住地:浙江臺州臨海市。
身高:cm戶口:
自我評價。
本人擅長現代企業管理,多年從事五金、電子、塑膠、汽配等(名企,日資,港資,民企)全面管理,生產管理,行政人事管理,有豐富的管理經驗和管理能力,懂生產運作流程,熟悉訂單評審、生產計劃及erp管理、物料計劃、物料采購、物料跟蹤、生產安排、進度管理、流程改善、技術改善、成本管理、倉儲管理、現場管理、6s管理。參加了海爾管理經驗、6s管理、禮儀、曾仕強《中國式管理》人際關系、領導的溝通藝術、余世維職業經理人等培訓1.有現代企業經營管理意識,十五年全面的經營管理相關知識結構及經驗積累。2.有良好的決策,指揮,統率能力,善溝通,親和力強。3.有10多年iso9001體系文件編寫,執行,監督,改進的工作經驗,對工廠流程整改頗有經驗!求職之途百舸爭流,毛遂自薦展鯤鵬之志,慧眼識才誠謀知遇之恩。今聞貴公司招賢納才,本人意欲折桂枝,邀我加盟,是您最明智的選擇。
求職意向。
尋求職位:副總經理,部門經理,廠長。
希望工作地點:浙江臺州廣東東莞廣東深圳深圳。
期望工資:/月(可面議)(要求提供住房)到崗時間:隨時到崗。
工作目標/發展方向。
工作經歷。
所屬行業:生產、制造、修飾加工(民營企業)。
擔任崗位:經營/管理類/(正/副)總裁/總經理/ceo。
職位名稱:常務副總經理兼管理者代表。
職位描述:負責整個公司行政部(總務、人力資源)生產部、開發部,財務部,資材部、品管部的統籌管理工作,.從一個典型的家庭作坊式的企業,成功的走上了規范化企業(組織行為,組織結構,資源整合,人力資源,團隊組建,職務說明等)。
1、主管企業管理、標準、安全、環保、人力資源、質量、教育培訓、宣傳、iso認證。
2、主管人力資源、勞資、企業管理、企業策劃、品牌、公關、教育培訓、宣傳、投資開發、統計、審計、監察、qs和iso認證、ci開發、信息技術。
3、主管企業一切經營活動,帶領全體員工完成公司確定的各項目標任務。
4、主管公司經營方向和實現目標管理的具體策略方針,協助總經理確定企業的管理模式,組織制定公司管理章程及一系列規章制度,使公司的各項經營活動規范地、有序地、高效地運作。
5、主管產品結構及發展趨勢,組織好新產品的開發,同時不斷的進行企業內部的技術改造和創新,使企業在外延擴大再生產與內涵擴大再生產兩方面均能在最佳的狀態下得到實現。
6、建立健全公司的組織系統,使之合理化、精簡化、效率化。并抓好各組織、部門之間的工作銜接,使組織活動實現指揮的統一性、整體運行的平衡性,工作協調的及時性。
7、主管好企業資本運營,在宏觀上正確駕奴的同時做好細致的調研工作,避免各種經營風險。在公司資本保值的基礎上穩步的增值,使公司的經營實力不斷得到增強。
8、主管企業人才的引進、培養、使用工作,保障員工的合法權益,充分發揮員工的工作積極性,做到任人唯賢、人盡其才、才盡其用。
9、主管好公司的一切物資財產,嚴格各項物資管理和財務審批手續,使企業有限的物資和資金能得到合理的組合、有效的使用,并逐步實現其使用價值的最大化。
10、主管企業文化和團隊建設,樹立企業形象,造就一個講文明,講禮貌,講團結,不斷學習,勇于創新的'員工隊伍。
所屬行業:電子、微電子技術(外資企業)。
擔任崗位:經營/管理類/(正/副)總裁/總經理/ceo。
職位名稱:常務副總經理兼管理者代表。
職位描述:1.對總經理負責,參與公司規劃和具體工作的執行及監督指導。
2.全權負責公司的制造管理、品質管理、pmc、人員管理等日常工作。
3.負責整個公司生產系統的改進和完善,提升生產業值(績)。
4.相關企業文化、人力資源項目的推廣工作。
9001體系的維護和改進。
離職原因:廠遷移越南。
所屬行業:電子、微電子技術(外資企業)。
擔任崗位:計算機-開發/應用/軟件設計師。
職位名稱:品質經理。
職位描述:(1)、全面負責公司質量管理工作;。
(2)、制定公司質量管理的方針、政策和制度;。
(3)、建立、實施公司質量管理體系;。
(4)、質量手冊等質量文件的審核、控制;。
(5)、質量記錄的監督、檢查;。
(6)、質量管理評審工作的計劃、組織、控制等工作;。
(7)、組織質量工作,實現質量計劃目標;。
(8)、組織處理與質量有關的投訴問題;。
(9)、組織質量標準的設計和開發;。
(10)、生產和服務質量運作的監督、檢查和控制;。
(11)、領導質量測量和監督裝置的管理;。
(12)、全面組織內部審核工作;。
(13)、組織不合格品的控制;。
(14)、組織質量數據分析;。
(15)、組織質量改進措施的研究、實施工作。
離職原因:皮膚過敏。
所屬行業:電子、微電子技術(國有企業)。
擔任崗位:工業/工廠類/車間經理/主管。
職位名稱:統計/生產主管/生產經理。
職位描述:1、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃;2、主持制定、調整年度生產計劃及總預算;3、領導建立和完善質量管理制度,組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;4、隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;5、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣;6、組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等;7、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據;8、綜合平衡年度生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產。
離職原因:求發展。
所屬行業:生產、制造、修飾加工(民營企業)。
擔任崗位:經營/管理類/(正/副)總裁/總經理/ceo。
職位名稱:常務副總經理兼管理者代表。
職位描述:負責整個公司行政部(總務、人力資源)生產部、開發部,財務部,資材部、品管部的統籌管理工作,.從一個典型的家庭作坊式的企業,成功的走上了規范化企業(組織行為,組織結構,資源整合,人力資源,團隊組建,職務說明等)。
教育經歷。
培訓經歷。
團隊執行力超強系統訓練。
技能專長。
語言能力:英語:良好;日語:熟練;。
計算機能力:中級。
其它相關技能:
1.全面熟悉企業業務和流程,在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能;。
2、善于制定企業發展的戰略及具備把握企業發展全局的能力;。
3具有出色的領導管理能力、公關能力、溝通協調能力、組織策劃能力和執行能力;.
4責任心、事業心強,良好的敬業精神和職業道德操守,有很強的感召力和凝聚力。
5.具有良好的團隊合作意識,善于打造優質、高效、有戰斗力的團隊。
拓展閱讀:再華麗的簡歷失去了閱讀價值也會索然無味。
沒有任何閱讀價值的個人簡歷,即便其間發揮出的作用比較新穎,但這也并不能說明簡歷的可閱讀價值非常高。基本上所有被踢出局的求職者,都是因為能力不足而導致求職失敗的,所以怎樣在顯現能力的情況下,最大程度的增進一份簡歷的價值,次啊是我們應該關注的首要問題。
即便沒有足夠的個人能力,一些比較個性的簡歷一樣可以當做簡歷的重心來看待,如此一來,個人簡歷的實用性便可彰顯出來。
1、華麗的外表有何作用?
僅僅只是外表比較華麗的簡歷,也可以為使用者帶來幫助嗎?其實職場競爭也有捷徑可尋!但凡有招聘需求的企業,他們所要求的是尋找那些可對企業發展帶來助力的求職者,看似新穎獨特的簡歷也只是能夠在外表顯現出優勢而已,在深層次閱讀之后,招聘企業編會發現這些簡歷實則不堪一擊,一些常見性錯誤比比皆是,所以招聘企業與其錄用這樣的人才,不如將更多的時間精力放在那些被忽視的求職者身上。
2、適得其反的效果。
明明很有針對性與實際運用價值的簡歷,為何沒有想象中的那么出色呢?面對這種質疑,我們也可以將深思的角度延伸到它的效果上,自作聰明的書寫出那些看似吸引力足的簡歷,但它表現出的實用性卻并不出色,如此適得其反的效果想必也是求職者沒有預料到的,理所當然的,這些求職者可被錄用的幾率幾乎為零。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十七
根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律和行政法規,為進一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務,保障雙方的.利益,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方通過友好協商就財務咨詢服務事宜達成一致,簽訂本合同。
甲方聘請乙方作為公司的財務顧問,為甲方提供財務核算方面的參考意見,乙方接受甲方聘請,提供財務顧問服務。
甲方各會計核算單位財務、稅收、金融、證券等方面的相關政策。
(一)甲方權利與義務。
1、有權了解財務咨詢工作進度。
2、對提供的全部資料的真實性、合法性和完整性承擔責任。
3、為財務咨詢工作提供必要的條件,配合乙方順利完成財務咨詢工作。
4、按照約定條件及時足額支付財務顧問費用。
(二)乙方權利與義務。
1、有權查詢與財務咨詢工作相關的.資產及合同、協議、原始憑證等有關資料。
2、有權與相關人員座談了解有助于財務咨詢工作的事項。
3、按照約定時間完成財務咨詢工作。
4、對在執行業務過程中知悉的`商業秘密保密。
在接受甲方咨詢業務,取得必要財務相關資料后______天內答復。
乙方向甲方提供的財務咨詢內容,甲方在企業內部使用,對因使用不當造成損失的,乙方不承擔任何責任,由此給乙方造成的損失,應由甲方負責賠償。
1.根據國家規定的收費標準,雙方議定收費人民幣________元整(大寫:____________元整)。
(1)現金支付。
(2)以銀行轉賬方式支付費用。
開戶行:__________________________________。
銀行賬號:________________________________。
(3)其他:________________________________。
合同有效期______年,自______年______月______日至______年______月______日止。
1、甲方未按約定提供必要的資料及人員,影響咨詢工作進度和質量;未按約定范圍使用造成損失的,不得追討已支付的報酬,未支付的報酬應當支付。
2、甲方提出咨詢內容,乙方不予答復的,應當承擔退還部分報酬等違約責任。
3、如果乙方未經甲方同意,向任何第三方披露、提供和轉讓有關甲方上市申報材料和相關材料的信息,并因此造成甲方的損失,甲方有權要求乙方賠償。
4、如果甲方沒有按前款規定支付應付的款項,甲方應按要求向乙方支付該筆款項從違約日起到實際支付日為止,每日萬分之______的利息。
風險告知:明確違約責任,在簽訂合同時,雙方就要想到可能產生的違反合同的行為,并在合同中規定相應的懲罰辦法,通過明確違約時需要承擔的責任,來督促各方真正履行應承擔的義務,一旦違約情況發生,也有據可依。
1.本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為等。
2.因不可抗力導致甲乙雙方或一方不能履行本合同項下有關義務時,甲乙雙方相互不承擔違約責任。但遇有不可抗力的一方或雙方應于不可抗力發生后______日內將情況告知對方,并提供相關證明。在不可抗力影響消除后的合理時間內,雙方協商終止合同或暫時延遲合同的履行。
1.雙方保證對從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業秘密(技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。未經該商業秘密的原提供方同意,一方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。
2.一方違反上述保密義務的,應承擔相應的違約責任并賠償由此造成的損失。
1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。
甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應首先通過友好協商加以解決;不愿協商或者協商不成的,可以選擇以下第_______種方式解決爭議。
(1)甲、乙雙方可將爭議提交______________仲裁委員會進行仲裁,該仲裁應是終局的,并且該仲裁裁決對雙方具有法律上的約束力。
(2)提交_________法院訴訟解決。
1.甲、乙雙方在簽署本合同時,對各自的權利、義務、責任清楚明白、充分理解,并愿按本合同約定嚴格執行。
2.本合同的任何條款約定被認為無效,不影響本合同其他條款的效力。
3.本合同如有涂改,雙方均應在涂改部分加斧章確認,否則涂改部分無效。
4.本合同未盡事宜,甲、乙雙方可共同協商,簽訂補充協議。該補充協議與本合同具有同等效力。
5.本合同壹式_______份,甲、乙雙方各執_______份,具有同等法律效力,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方(簽章):___________________。
乙方(簽章):___________________。
法定代表人:___________________。
法定代表人:___________________。
聯系方式:_____________________。
聯系方式:_____________________。
_______年_______月_______日。
_______年_______月_______日。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十八
甲方:
乙方:
第一條合同定義與合同項目。
1、甲方為拓展商務活動、擴大市場影響力,委托乙方進行文化傳播管理咨詢服務。
2、服務范圍:乙方針對甲方提出的相關事項的咨詢,就其可能涉及到的可行性、實際操作程序、風險性等,通過電話、郵件或傳真等形式提供咨詢服務。
第二條雙方的權利和義務。
甲方的權利和義務。
1、甲方應高度重視本項目的調整與實施,對乙方的工作提供支持,負責協調內部各部門的關系,調動公司已有資源、提供公司行業數據、經營數據、管理制度、重要會議紀要等相關材料。
2、甲方為乙方提供在為甲方工作時必要的辦公條件,因工作需要進行地域以外的調研時,由甲方承擔相關的交通、食宿等差旅費用。
3、如工作中涉及與甲方業務或管理相關的第三方,由甲方負責與該第三方進行協調,以保證項目的順利進行。
4、作為項目所有者,甲方管理并監控項目進展。派出成員加入項目組,參與咨詢、討論,負責項目文檔資料準備,相關數據準備,以及過程監督的工作。
5、甲方指定專人負責與乙方的聯系與協調,組織內部工作人員與乙方落實相關項目工作,將項目的相關信息及時通知到指定成員。
6、甲方應按照本合同的約定及時向乙方付款,以保證乙方工作的正常進行。
乙方的權利和義務。
1、乙方應按照合同規定的內容為甲方提供項目方案的相關咨詢服務。
2、乙方應按照本合同規定的時間、進度保質保量完成工作,并保證所提供的方案能夠實際實施。
3、乙方應盡力配合甲方與項目有關的第三方進行協調。
4、乙方應對甲方在方案執行過程中提出的與本咨詢項目有相關的問題進行跟蹤分析,并予以解決,直到整個方案全面完善。
5、若甲方未能按本合同約定的時間內支付有關款項,乙方保留暫停相關咨詢服務工作的權利,乙方不承擔由此產生的經濟損失。
第三條合同金額及付款方式(本條內容依甲方所租用主機的類型而不同)。
1、本合同所涉及的費用包括一次性費用。其涉及的金額一律以人民幣元為單位。
2、服務費用總額為人民幣_________元。(大寫:_________)。
3、為便于乙方工作的順利進行,甲方將于合同簽訂當日,向乙方支付總服務費的40%,即人民幣_________元。(大寫:_________)作為預付款,乙方同意在雙方簽署合同后即開始啟動項目,該預付款將從總服務費中扣除。
第四條合同期限。
1、合同有效期從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、在合同到期時,雙方如需要繼續合作并對本合同無異議,則本合同自動順延。如雙方認為某些條款需要修改,屆時雙方另簽合同。如果在合同期間或期滿之后甲方需要乙方的其他服務,雙方另簽合同。
第五條合同中止及違約責任。
1、雙方在合同期內,未經協商同意,不得單方面解除合同,任何一方單方面終止合同,應向對方支付人民幣_________元,作為合同違約金。
2、乙方需對項目內容嚴格保密,不得以任何方式向任何第三方泄露合作情況,以及甲方向乙方提供的相關。
3、乙方出現嚴重失職,致使甲方遭受損失,甲方有權要求乙方就相關損失承擔賠償責任。
4、合同履行過程中,雙方經過協商一致,可解除本合同。
5、由于一方不履行協議約定的義務,或嚴重違反本合同約定的義務,造成本合同無法履行或履行不必要時,視作違約方片面終止本合同,守約方除有權向違約方索賠外,并有權終止本合同。
第六條責任限制。
2、在履行本合同時,乙方對因第三方的過錯或者延誤而給甲方或者其他第三方造成的損失不負責任。乙方對通過甲方間接接受乙方服務的第三方的損失不負責任。
第七條爭議解決。
在合同執行期間如果雙方發生爭議,雙方應友好協商解決。如果協商不成,雙方同意提交______________委員會進行_____。
第八條不可抗力。
1、任何一方遇有不能預見,不能避免或不能克服的客觀事件(包括但不限于自然災害如洪水、火災、爆炸、雷電、地震和風暴等以及社會事件如戰爭、_____、政府管制、國家政策的突然變動和_____等。)而全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同,應自不可抗力事件發生之日起五日內,將事件情況以書面形式通知另一方,并于事件發生之日起二十日內,向另一方提交導致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。
2、遭受不可抗力的一方應采取一切必要措施減少損失,并在事件消除后協商恢復本合同的履行,除非此等履行已不可能或者不必要。
第九條保密義務。
任何一方對在本合同履行過程中以任何方式獲知的另一方商業秘密或其他技術及經營信息均負有保密義務,并有義務盡快通知對方,并協助對方采取適當的補救措施,不得向任何第三方透露或泄露,但中國現行法律,法規另有規定或經另一方書面同意的除外。
第十條其他。
本合同一式_________份,甲乙雙方各執_________份。
本合同簽訂后,雙方如需修改,經雙方協商后,可以增加補充條款。
甲方(蓋章):_________。
法定代表人(簽字):_________。
簽訂地點:_________。
_________年____月____日。
乙方(蓋章):_________。
法定代表人(簽字):_________。
簽訂地點:_________。
_________年____月____日。
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇十九
管理咨詢業的產品是知識,其服務的實質是知識轉移,且知識轉移的優劣直接影響著服務的效果。管理咨詢服務。
合同。
是怎樣的呢?以下是在本站小編為大家整理的管理咨詢服務合同范文,感謝您的閱讀。
甲方:______________________。
乙方:_____。
甲、乙雙方根據《合同法》和其它相關法律、法規,就企業管理咨詢事宜達成一致,于______年______月______日訂立本合同。
一、服務范圍。
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
二、服務期間(項目完成期限)及收費。
1.委托服務期間自______年______月至______年______月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣______元,于簽約后一次性支付。
三、甲方乙方的基本義務。
(一)甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項。
1.本。
協議書。
在簽約并付費后生效。
2.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
5.其他約定事項:
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
甲方因企業經營管理需要,委托乙方就甲方提供全程咨詢:在平等互利的原則下,通過友好協商,甲乙雙方就有關咨詢合作事項達成如下協議:
第一條:雙方合作關系:
甲方委托乙方為甲方所屬并地處(甲方項目)的全程工作提供管理與策劃咨詢,由乙方組織相關咨詢人力負責為該項目的全程籌備提供全套方案的設計與策劃,并協助和指導甲方執行全程工作。
全部咨詢合作時間為天,自年月日至年月日止。如合同期滿后,甲方需要乙方提供委托管理,雙方商議后另行簽訂。
第三條:工作開展方式:
一、甲方應指派項目專員協助乙方開展工作,除甲方法人代表外,主要由項目專員負責甲乙方之間的溝通、聯絡和咨詢方案的組織執行。項目專員由甲方出具。
委托書。
以書面形式指定(可以變更),并將委托書原件提供給乙方做為法律文件。
二、全部咨詢與策劃工作以乙方為主導,并與甲方協作進行;而咨詢及。
策劃方案。
的組織執行工作則以甲方為主導,乙方提供適當的協助。
三、乙方的咨詢服務工作分為文案咨詢和口頭咨詢。文案咨詢工作以“咨詢方案書”做為工作成果體現方式;口頭咨詢根據需要開展,亦計為咨詢服務成果。
四、乙方主要安排咨詢人力和時間開展相關咨詢工作,并按需要安排駐地(甲方所在地)開展工作;乙方規劃設計的重大經營管理方案應與甲方共同審議,審議后由甲方組織實施,乙方督導和協作執行。
第四條:乙方管理咨詢的工作職責:
一、充當甲方的參謀顧問,受甲方委托對“”的全程籌備,進行科學務實的方案設計和策劃、提供相關管理和業務操作技術,建立完善的管理模式和管理制度,促進其后續日常經營管理的穩定、高效運行。
二、乙方規定設計的咨詢方案應與甲方共同審議,由甲方簽字確認后組織執行。
三、協助和指導甲方執行策劃咨詢方案。
四、廉政奉公,敬業愛崗,團結甲方工作伙伴,維護甲方的各項利益。
第五條:甲方委托乙方開展如下咨詢服務及相關工作(具體事項由雙方協同安排):
二、市場調研和競爭應對策劃。
三、賣場布局的規劃、設計;賣場功能、服務項目的確立;。
四、企業標準化與制度化經營管理體系的建立(各部門、各崗位的工作流程、工作標準、管理手冊的設計)。
五、門店組織系統設計(部門設置,權責分工等)。
六、人力配置、人員招募及培訓。門店員工(各級管理者、普工)的強化培訓,全面提高經營管理素質和業務技能。
七、有關商品采購與招商方案策劃與執行。
八、有關商品組合的設計與配置方案;商品陳列設計。
九、企業形象設計,品牌建設與宣傳推廣策劃(廣告宣傳;品牌傳播);促銷活動的組織策劃。
十、乙方為甲方設計指定的所有管理手冊和資料均應完整的留給甲方。
第六條:管理咨詢報酬標準及支付辦法:總報酬結構及標準:(先付后做)甲方應支付給乙方的管理咨詢基本報酬為元即整。
一、報酬支付方式:
自本合同簽訂后,甲方向乙方預付咨詢費訂金元,即整:人員入駐后1日內支付第一個半月剩余款項元,其他款項按半月咨詢費提前分叁次支付,預留壹萬伍仟元等合同結束前支付,但必須在到期前日支付。
二、甲方應按時且足額支付乙方報酬,報酬幣種為人民幣,乙方只開具普通收據。
第七條:雙方的權利與義務:
一、咨詢方案由甲乙雙方共同審議。甲方擁有對乙方咨詢時提出的策劃方案的決策權和執行權。乙方有義務充分與甲方溝通,協助甲方決策。乙方具有策劃設計方案的擬定權和執行工作的參議權。
二、甲方有對乙方工作的知情權,即甲方方可以對乙方的工作內容及進展進行了解、征詢,對乙方的工作若有異議應當即指出并協商一致(不指出即視為滿意),但甲方不得過分干涉擾亂和刁難乙方的工作而影響其工作的進展和成效。
三、甲方擁有對自身所屬財力、物力、和人力的所有權和監管權,乙方應充分尊重和協助管理上述資源。
四、甲方應為乙方創造充分的人力、物理、財力及內部管理支持等相關開展工作的良好內部條件,支持乙方投入到甲方開業籌備的策劃設計和管理咨詢跟蹤服務等工作中,否則,乙方有權要求甲方改善上述條件,而由于甲方改善上述條件不夠而影響實際工作開展及成效的由甲方負責。
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幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇二十
在當今不斷發展的世界,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,合同是企業發展中一個非常重要的因素。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,下面是小編為大家收集的企業管理咨詢服務合同范本,希望對大家有所幫助。
甲方:______________________
乙方:_____
甲、乙雙方根據《 合同法 》和其它相關法律、法規,就企業管理咨詢事宜達成一致,于______年______月______日訂立本合同。
一、 服務范圍
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
二、 服務期間(項目完成期限)及收費
1.委托服務期間自______年______月至______年______月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣______元,于簽約后一次性支付。
三、 甲方乙方的基本義務
(一) 甲方的基本義務
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二) 乙方的基本義務
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項
1.本協議書在簽約并付費后生效。
2.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
5.其他約定事項:
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
企業管理咨詢服務合同范文2
甲方:
乙方:
依據《中華人民共和國合同法》和有關法規的規定,甲乙雙方經友好協商,就乙方向甲方提供企業管理咨詢服務的事宜達成一致,簽訂本合同,以資共同遵守:
第一條 服務范圍
甲方聘請乙方為甲方提供管理咨詢服務,項目如下:
日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。 制訂財務核算制度。 制訂財務管理制度。 制訂企業內部控制制度。 受托財務分析,出具財務分析報告。 制訂人力資源管理工作手冊。 制訂企業管理手冊,對公司綜合管理進行指導。
乙方應當對甲方企業所處的內外部環境進行深入的訪談、調研,客觀中立地審視,提出有前瞻性和建設性的基礎建設變革思路,制定切實可行的計劃方案,從而強化高、中和基層管理人員的管理意識、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條 服務期間
本協議約定的咨詢服務期間自年月至 乙方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向甲方提供不定時服務,具體服務時間和方式由咨詢顧問與甲方協商確定。
第三條 咨詢費用及支付方式
專業咨詢項目費用從簽約之日起計算,合同簽訂之日起7個工作日內,甲方向乙方全額支付專業咨詢服務費。
第四條 咨詢項目工作要求
1. 為保證本項目的順利進行,甲方應確定1位主要聯系人,負責與乙方和咨詢顧問進行項目日常工作的接洽與溝通。
2. 甲方應給予乙方咨詢顧問適當的'授權,即乙方咨詢顧問對認為與本項目有關的企業資料有知曉的權力,并可要求甲方配合提供有關資料。如甲方無法提供部分資料,應與乙方進行溝通,協商解決的辦法。
第五條 雙方權利義務
(一)甲方的權利義務
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料,并保證其真實、合法、有效。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
(二)乙方的權利義務
必須遵守職業道德和執業紀律。 應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。 對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
第七條 其他事項
1. 本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
2. 本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決,并達成書面的補充協議。
3. 本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇二十一
甲、乙雙方根據《 合同法 》和其它相關法律、法規,就企業管理咨詢事宜達成一致,于______年______月______日訂立本合同。
甲方聘請乙方在下列第______項為甲方提供管理咨詢服務:
1、日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2、制訂財務核算制度。
3、制訂財務管理制度。
4、制訂企業內部控制制度。
5、受托財務分析,出具財務分析報告。
6、投資融資咨詢。
7、制訂人力資源管理工作手冊。
8、制訂企業總務管理工作手冊。
9、代辦一般納稅人臨時認定手續。
1、委托服務期間自______年______月至______年______月止。
2、本項服務的收費標準為人民幣______元,于簽約后一次性支付。
(一) 甲方的基本義務
1、與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2、如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3、按照約定支付服務費。
4、向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的`規定相沖突。
(二) 乙方的基本義務
1、必須遵守職業道德和執業紀律。
2、應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3、應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4、對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
1、本協議書在簽約并付費后生效。
2、雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
3、本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
4、本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
5、其他約定事項:
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
幼兒園管理咨詢服務(優質22篇)篇二十二
國管理咨詢業仍處于初期發展階段,很多方面仍很不完善,在管理咨詢服務定價這方面,也還沒有形成統一的定價收費標準。對于管理咨詢服務。
合同。
甲方:
乙方:
甲、乙雙方根據《合同法》和其它相關法律、法規,就乙方代甲方編制《xx建設項目》的可行性研究報告事宜達成一致,訂立本合同。
一、服務范圍。
甲方聘請乙方在為甲方《xx建設項目》編制可行性研究報告事宜提供咨詢服務,并出具可行性研究報告。
二、服務期間(項目完成期限)及收費。
1.委托服務期間自xx年x月至xx年x月止。
2.本項服務的收費標準為人民幣x元。
三、甲、乙方的基本義務。
(一)甲方的基本義務。
1.與乙方誠信合作,為乙方開展工作提供便利,向乙方提供與服務事項相關的情況和資料。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知乙方。
3.按照約定支付乙方服務費。
4.向乙方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
(二)乙方的基本義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益,充分利用其專業優勢、技術技能,完成約定的工作,按時提交可行性研究報告。
3.對工作中知悉的甲方商業秘密或個人隱私應當予以保密。
四、其他約定事項。
1.雙方之間發生爭議的,應當進行協商或由第三方調解,在無法通過協商和調解方式的情況下,任何一方均可向人民法院起訴。
2.本。
協議書。
未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決。
3.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,效力相同。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
甲方:______________________。
乙方:______________________。
依據《中華人民共和國合同法》和有關法規的規定,甲乙雙方經友好協商,就甲方向乙方提供企業管理咨詢服務的事宜達成一致,簽訂本合同,以資共同遵守:
乙方聘請甲方在下列第______項(以下簡稱項目)為乙方提供管理咨詢服務:
1.日常會計帳務處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財務核算制度。
3.制訂財務管理制度。
4.制訂企業內部控制制度。
5.受托財務分析,出具財務分析報告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊。
8.制訂企業總務管理工作手冊。
9.代辦一般納稅人臨時認定手續。
甲方應當對乙方企業所處的內外部環境進行深入的訪談、調研,客觀中立地審視,提出有前瞻性和建設性的基礎建設變革思路,制定切實可行的計劃方案,從而強化高、中和基層管理人員的管理意識、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條服務期間。
1.本協議約定的咨詢服務期間自______年______月至______年______月止。
2.其中集中咨詢時間(包括企業調研診斷、項目方案規劃設計、項目推動實施和項目運行)為12周(3個月),自______年______月至______年______月。甲方咨詢顧問應保證每周有2-3天在乙方所在單位辦公,乙方也可以根據實際情況與咨詢顧問協商調整工作時間。
3.除集中咨詢期間外,甲方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向乙方提供不定時服務,具體服務時間和方式由咨詢顧問與乙方協商確定。
第三條咨詢費用及支付方式。
1.本協議約定的專業咨詢項目總費用為人民幣______元(大寫______),乙方通過銀行轉賬的方式匯至在甲方指定賬戶。
開戶銀行:
銀行賬號:
2.專業咨詢項目費用從簽約之日起計算,合同簽訂之日起7個工作日內,乙方即支付第一期費用______元,從咨詢服務期的第二個月起,應于每月10號前向甲方支付______元整,直至本合同履行屆滿或者終止。
3.咨詢顧問服務期間,乙方應當派遣車輛負責接送,若乙方不能派車接送,則咨詢顧問往來車費實行實報實銷。
第四條咨詢項目工作要求。
1.為保證本項目的順利進行,乙方應確定1位主要聯系人,負責與甲方和咨詢顧問進行項目日常工作的接洽與溝通。
2.甲方咨詢顧問在乙方所在地的工作期間,乙方應提供完善的辦公條件,包括提供食宿和辦公室。
3.乙方應給予甲方咨詢顧問適當的授權,即甲方咨詢顧問對認為與本項目有關的企業資料有知曉的權力,并可要求乙方配合提供有關資料。如乙方無法提供部分資料,應與甲方進行溝通,協商解決的辦法。
第五條雙方權利義務。
(一)甲方的權利義務。
1.必須遵守職業道德和執業紀律。
2.應當勤勉盡職,依法在合同約定范圍內維護甲方的最大利益。
3.應當及時向乙方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。
4.對乙方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
(二)乙方的權利義務。
1.與甲方誠信合作,為甲方開展工作提供便利,向甲方提供與服務事項相關的情況和資料,并保證其真實、合法、有效。
2.如有關的情況和事實發生變化,應及時告知甲方。
3.按照約定支付服務費。
4.向甲方提出的要求不應與法律及會計職業道德和職業紀律的規定相沖突。
1.因客觀情況發生變化,甲乙雙方協商終止合同。
2.甲方向乙方提交的方案與約定的有較大差距,而甲方拒絕按照乙方意見做出修改的,乙方有權終止合同。
3.合同因以上原因而終止的,對于甲方提交的方案,乙方應支付相應階段的咨詢費。
第七條違約責任。
1.乙方逾期付款,應向甲方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個月,甲方除可終止合同,已收取的費用不予退還,并支付相當于總費用10%的違約金;對于逾期期間內甲方所提交的經乙方簽字認可的方案,乙方應支付咨詢費。
2.因甲方原因造成未按時完成工作超過1個月,乙方除可以終止合同、收回已付的費用外,甲方還應向乙方支付相當于總費用10%的違約金。
3.乙方延遲向甲方提供材料或未及時對甲方提供的方案提出修改意見,甲方完成本項目的時間也應當順延。
4.甲方將在乙方了解到的有關情況、乙方向甲方提供的材料及本項目方案泄露給第三人,造成乙方損失,甲方應承擔相應的賠償責任。
5.乙方擅自變更或解除本合同,甲方不退還乙方已支付的費用;甲方擅自變更或解除本合同,應退還已收取的費用。
第八條其他事項。
1.本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.雙方之間發生爭議的,雙方應當進行友好協商解決,在無法通過協商解決的情況下,任何一方均可申請仲裁處理。
3.本協議書未盡事宜,甲乙雙方應持積極態度友好協商解決,并達成書面的補充協議。
4.本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
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