在填寫勞動仲裁申請書時,勞動者需要仔細核對各項信息,確保準確無誤,以免影響申請的受理和審理。在撰寫勞動仲裁申請書時,申請人可以參考相關的法律法規和仲裁案例,以明確自己的權益和訴求。以下是一些勞動仲裁申請書的案例,這些案例能夠幫助大家更好地理解如何撰寫一份成功的申請書,供大家參考。
勞務臨時用工協議書篇一
地址:xxxxxx
乙方:xx
家庭住址:xxxx
居民身份證號碼:xxxxxx
甲方為了保持工廠環境的清潔衛生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負責廠內環境衛生的維護,乙方自愿承擔此項任務,經雙方協商同意特訂如下協議:
一、甲方付給乙方工資xx元/月,(xxxxxx)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
二、乙方來甲方工作,甲方應根據需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
三、乙方按甲方要求的工作時間對廠內(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯堂、衛生間、洗手臺、辦公室,)進行清掃,確保廠內環境衛生整潔。
四、乙方在勞動過程中應注意安全,樹立安全意識,遵守相關操作規程。甲方對乙方因過失發生的意外事故、交通事故和生病等不承擔任何安全責任和醫療費用。
五、為保護乙方的合法權益,甲方按照規定定期支付乙方工資。工資每月xx日前以xxxx形式支付給乙方。
六、若甲方因公司內部結構調整不能續聘的,此協議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經濟補償。乙方自解除之日起所發生的一切行為,均與甲方無關。甲乙雙方任一方解除此協議的,需提前天提出。
七、本協議暫訂三個月,協議期滿后雙方無異議可順延。
八、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
九、本協議未盡事宜,雙方協商解決。
xxxx年xx月xx日
乙方:xx
xxxx年xx月xx日
勞務臨時用工協議書篇二
甲方:
乙方: 身份證號碼:
一.根據有關規定, 經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。
二. 本協議期限為(年/月),自 年 月 日起至 年 月 日止。
三. 工作任務
1、 甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;
2、 乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;
3、 乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;
4、 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。
5、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育,經培訓合格后方可上崗。
四.勞動報酬
1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為 元(人民幣)/月(大寫: )。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。
五.勞動紀律
1、乙方應嚴格遵守國家法律法規;遵守甲方各項規章制度;嚴格遵守安全操作規程;愛護甲方設備和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。
2、乙方違反勞動紀律, 甲方可視情節對其進行批評教育,按有關規定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘。
六.協議的終止、變更、續簽和解除
1、本協議期限屆滿時即終止, 由于生產、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續簽協議, 并應提前 5天辦理續簽協議手續。
2、經雙方協商同意, 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
3、甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
4、甲方違反本協議或國家法律、法規, 侵害乙方合法權益, 乙方可以解除本協議。
5、任何一方提前解除協議, 均應提前 5 日通知對方。
七.任何一方違反本協議規定, 給對方造成經濟損失, 應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。
八.本協議未盡事宜, 凡屬國家有規定的, 按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的, 甲、乙雙方可協商修訂、補充。
九.本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章): 乙方簽字:
法定代表或委托人(簽字):
勞務臨時用工協議書篇三
甲方:________(以下簡稱甲方)
乙方:________(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律、法規,甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,經雙方協商一致,簽訂本臨時用工協議。
一、用工期限________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。用工期滿,本協議終止。
二、工作內容
(一)乙方的工作崗位:________
(二)乙方的工作任務:________
三、勞動報酬
1、基本工資:乙方在工作期間內的工資標準,經雙方商定基本工資為________元/月。
2、周末加班補貼________元/月。
甲方依據國家有關工資支付的規定,于每月________日左右發放薪資(逢節假日可順延)。
四、社會保險和福利
因乙方與其原單位仍保留正式勞動關系(原用工合同已注明乙方自愿離崗,詳細見本協議附件),按照國家相關規定,乙方的社會養老保險等由乙方與其原單位繳納,甲方不再為乙方繳納社會養老保險等。
五、教育、培訓與勞動保護
1、甲方對乙方有進行職業道德、安全生產和安排上崗前培訓及職業技術培訓的義務,如需乙方從事特種作業,應經過專門培訓持證上崗。
2、按國家規定的作息時間乙方未休息的,甲方應給與乙方補休或支付額外工資,并保證乙方每周不少于________天的休息時間。
3、根據行業特點,甲方可靈活安排乙方的工作時間。
甲方:________
乙方:________
勞務臨時用工協議書篇四
甲方:
乙方:
xx(以下簡稱甲方)與(先生/女士,以下簡稱乙方)雙方經友好協商,本著自愿和平等的原則,一致達成下列條款:
每周半天。
依照按勞取酬的原則,乙方月收入不低于人民幣500元,每月20日發放上月整月工資;次月開始發放工資。
(三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;
(四)乙方遵守國家的法律法規,遵守甲方的各項規章制度。乙方如違反規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。
(一)乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,甲方無異議;但乙方辭職必須提前三天通知甲方,否則應承擔違約責任。三天內,甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,可以隨時終止試用,解除本合同,并不因此承擔違約責任;工資按日工資結算。
(三)無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
(四)盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;及其它違反國家法律規定的。
(五)違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成經濟損失的;
違約經濟責任:十天工資為違約金。
雙方可客觀情況發生了重大的變化時,友好協商變更相關內容。
本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方:
乙方:
電話:
電話:
年 月 日
年 月 日
勞務臨時用工協議書篇五
乙方(勞動者):_____________________________
2、在乙方入職之前已清楚明了并接受公司安排其工作崗位的薪資計算及薪酬制度。
1、乙方因個人原因需離職,應提前一月申請離職,經部門領導逐層審批,并在行政人事部辦好交接手續,方可離職。
2、甲方因實際需要,有權進行人員優化,提前一周通知乙方,對乙方進行工作交接和工資核算,辦理好離職手續后,勞動關系自行終止,乙方的任何行為均屬于個人行為,和甲方沒有任何關聯性。
甲方(蓋章):___________
______年____月____日
乙方(簽字):___________
______年____月____日
勞務臨時用工協議書篇六
工地工人施工合同書為了確保安全,在合同期限內完滿交工,特訂立以下合同:
1:工人在工地施工時,必須書寫安全施工合同書。
2:每天應進行施工前的施工要求和施工交底,確保按合同規范交工。
3:每天下班前應及時的通知施工監理準備好所缺、差的料與施工用具(誤工后自負)。
4:每天下班前應把工地上的個人衛生清理打掃干凈,確保施工現場整潔有序,并且把電源開關全部關閉,電動工具整理好,水閥全部關閉,確保安全第一。
5:施工期間,嚴禁喝酒,否則禁止進入工地,感冒發燒用藥的情況下,嚴禁使用電動工具或者爬高、做危險的工作。
6:工人進入工地后,應熟知施工圖及用料、配料、施工效果圖。驗證后必須百分百完成。
7:為確保工程盡早交工,在施工中需要加班時,必須完全服從一個工地安排。(5-8個工日特殊情況下)。
8:工人如果有急事要請假,必須由代工組長向工地監管人員提出書面申請交出,由公司批準后方可,(一戶不能超過5個人次請假,特殊情況下除外)
9:工人必須在合同期內提前交工,并且把施工現場內的垃圾及門石、交線上的余灰清理干凈。
10:在工地施工期間,如果提出更改圖片。(工料甲方支付,并補加工費條款)。
11:如果因為某個人的原因造成電料損失的,有代工負責人簽字認可,工資結算時扣除材料的。
12:工人應對施工現場進行保護,責任沒做到時,罰誰工料費的1.5倍。
13:工人進入施工現場后的第三天,公司支付工費的20%作為生活費用,施工進入半期再付30%,交工完畢甲方認可全額付清。(可根據工程造價訂立付款款項,此項為2萬元以上的工程,2萬元以下的可根據情況訂立,另附備注合同)。
14:工人在施工中提前完工,并且甲方很滿意公司應獎勵。(工人必須在合同期前兩天交工,不包括整修,在合同期外交工超時1天罰款按施工工費的15%)。
15:在施工期間。如果材料出現質量問題,應及時向工地監督人員說明,由監督人員簽字報審公司批準。(出現不利交工因素,責任由個人負責。)
16:在施工期間電動工具,由施工隊自帶,輔料工具由公司配制。(材料到公司依舊換新,丟失自配。)
17:施工場地嚴禁酗酒、吸煙、點火、用電料開水,工具電料要完好無缺口,應用合格的閘刀、插排。如果出現火災后果自負,發現不合格應抓緊更換,出現事故自負。
18:對于工地上的改裝線路,確保安全第一,杜絕后患,按線路施工要求去做。
19:施工方在施工期間如出現工傷、死亡事故,施工方負全面責任,發包方慨不負責任。
20:本工程結束后,協議自動作廢。合同一式兩份,同等效能,簽訂之日起即日生效!
勞務臨時用工協議書篇七
甲方聘用乙方在甲方門衛崗位擔任臨時性門衛工作。協議期限為一年,自20xx年5月1日至20xx年4月30日。
1.按《門衛工作職責》的要求,乙方應自覺履行工作任務。2.負責學校院區及教學樓內的垃圾清理工作。
(一)負責督促、檢查乙方的日常工作;
(二)負責支付乙方工資(20xx年5月1日至20xx年4月30日每月400元。)
權利:享受協議規定的工資待遇;
義務及甲方對乙方工作的具體約定:
一、值班門衛必須嚴格履行《門衛工作職責》,每天24小時在崗(夜班雙崗),不得空崗,不得玩忽職守。以及負責接送報紙,開關樓門,夜間與值班教師巡查,發現問題及時上報帶班領導。
二、認真填寫門衛值班記錄,對來人來訪做到有詢問,有記錄,閑雜人員不得進入校園。做到人來開門,人走關門。學校大門在無人進出的情況下,要始終處于關閉狀態。
三、為了更好地保持學校的環境衛生,值班門衛對校園內垃圾筒及教學樓兩個垃圾道每天至少清理一次,對學校廁所每學期至少清理一次。并要隨時保持門房及教學樓前至大門的環境整潔。
四、值班人員在值班期間若因個人言行及身體健康狀況所發生的一切問題,均由值班人員個人負責,與學校無關。
五、在此協議外出現的其他問題,由甲、乙雙方協商解決,但必須遵循誰的問題誰負責的原則。
五、聘用協議的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除協議,須提前15天以書面形式通知:
1.履行協議差、完不成工作任務、考核不合格;
2.乙方因病確實不能勝任工作的;
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除協議:
2.連續曠工時間超過五天或一年內累計曠工時間超過十天的;
(三)協議期內,乙方要求違約解除協議的,應提前15天以書面形式向甲方提出申請。解除協議時間從甲方同意之日計算。
(四)有下列情況之一,本協議自行終止:
1.協議期限屆滿;
2.協議期內乙方死亡;
六、補充說明
經甲乙雙方協商,乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。
七、違反協議的責任和爭議解決
協議一經簽訂具有法律效力。協議期未滿,又不符合解除協議條件單方解除協議的,要承擔違約責任。因解除協議甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。
八、其他
本協議經雙方簽字后生效,本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名)
09年5月1日09年5月1日
勞務臨時用工協議書篇八
甲方:
乙方:身份證號碼:
一.根據有關規定,經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。
二.本協議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。
三.工作任務
1、甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;
2、乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;
3、乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;
4、因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。
5、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育,經培訓合格后方可上崗。
四.勞動報酬
1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:)。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。
五.勞動紀律
1、乙方應嚴格遵守國家法律法規;遵守甲方各項規章制度;嚴格遵守安全操作規程;愛護甲方設備和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。
2、乙方違反勞動紀律,甲方可視情節對其進行批評教育,按有關規定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘。
六.協議的終止、變更、續簽和解除
1、本協議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,并應提前5天辦理續簽協議手續。
2、經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
3、甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
4、甲方違反本協議或國家法律、法規,侵害乙方合法權益,乙方可以解除本協議。
5、任何一方提前解除協議,均應提前5日通知對方。
七.任何一方違反本協議規定,給對方造成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。
八.本協議未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。
九.本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方簽字:
法定代表或委托人(簽字):
簽訂日期:年月日 簽訂日期:年月日