寫總結(jié)最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
作風(fēng)建設(shè)情況總結(jié)篇一
一是抓住中心,服務(wù)基層重實效。以“創(chuàng)新服務(wù)方式,提升服務(wù)品牌”大討論為契機,與政風(fēng)行風(fēng)評議活動和創(chuàng)建文明單位、合格國土資源分局等活動相結(jié)合,大力推進(jìn)理念創(chuàng)新、作風(fēng)創(chuàng)新、措施創(chuàng)新,做到思想永不僵化、工作永不停滯、發(fā)展永不滿足,進(jìn)一步提高了國土資源部門“為民、便民、利民”服務(wù)環(huán)境。
二是抓住關(guān)鍵,保障發(fā)展創(chuàng)業(yè)績。以強化目標(biāo)考核為重點,圍繞“保增速、促轉(zhuǎn)型、上水平、抓特色、強隊伍”的工作主線,發(fā)揚真抓實干的作風(fēng),領(lǐng)先一步抓效能,超前一步抓服務(wù),不斷增創(chuàng)服務(wù)新優(yōu)勢,全力推動各項工作取得新突破,按時完成了年度各項工作目標(biāo)任務(wù)和上級布置的突擊性、臨時性工作任務(wù)。
三是抓住重點,落實制度不走樣。以堅持依法行政,實行政務(wù)公開為落腳點,定期開展政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高干部職工的政治理論水平、業(yè)務(wù)技能和遵守各項制度的自覺性。認(rèn)真執(zhí)行“首問負(fù)責(zé)制”、“ab”角制,不斷完善為民服務(wù)措施,做到辦事程序透明、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、操作規(guī)范細(xì)致、服務(wù)熱情周到。嚴(yán)格落實掛牌上崗、人員去向、考勤等各項規(guī)章制度。在明確分工、職責(zé)的基礎(chǔ)上,弘揚互相協(xié)調(diào)、互相溝通、互相配合的精神,形成顧大局、講團(tuán)結(jié)的良好風(fēng)氣。
四是抓住時點,征詢建議求突破。以進(jìn)一步完善監(jiān)督制度為平臺,充分發(fā)揮好資源監(jiān)管、用地服務(wù)、信訪處理、政策宣傳四個作用,自覺接受社會各界的監(jiān)督。一方面強化外部監(jiān)督,主動向服務(wù)對象、行風(fēng)監(jiān)督員、人大代表等征求意見和建議,自覺接受他們的評議和監(jiān)督。今年6月27日,分局邀請了部分市、鎮(zhèn)兩級人大代表聽取分局上半年工作匯報;8月10日召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會,通報今年以來我鎮(zhèn)土地管理工作情況及政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況。各位代表、監(jiān)督員對近年來分局在全鎮(zhèn)發(fā)展過程中所做的保障和服務(wù)工作給予高度肯定。另一方面,加大內(nèi)部督促檢查。堅持市局明查暗訪與分局日常檢查相結(jié)合,重點對依法行政、服務(wù)承諾、文明接待、掛牌上崗等制度的監(jiān)督,并利用每周工作例會,分析執(zhí)行制度中存在的問題和碰到的困難,研究、商量解決問題的對策,為確保工作目標(biāo)任務(wù)的完成、各項制度的落實到位,起到了積極、有效的推動作用。
作風(fēng)建設(shè)情況總結(jié)篇二
為全面落實中央八項規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行《20__年縣作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作方案》)文件精神,我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)紀(jì)委的牽頭下,嚴(yán)格實行每月自查、季度總結(jié)、專項整治的方式,對全鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位工作人員、村社干部、農(nóng)村黨員進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查。現(xiàn)將第二季度自查情況報告如下。
一、自查基本情況
(一)“兩責(zé)”落實情況。該季度,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照《xxx雙勝鎮(zhèn)委員會黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》文件精神開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,并分層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》、《領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》、《村(社區(qū))黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,切實將“一崗雙責(zé)”落到實處。
(二)專項整治情況。進(jìn)一步鞏固深化“23項專項整治”,對機關(guān)工作人員違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等事宜進(jìn)行了徹查,并簽訂了個人責(zé)任承諾書,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為。
(三)糾正“四風(fēng)”情況。公務(wù)接待費情況:我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待辦法》加強公務(wù)接待費管理,至今未額外產(chǎn)生公務(wù)接待費;公務(wù)用車管理情況:我鎮(zhèn)未配備公務(wù)用車,干部平時出差均是租車或乘坐班車,由紀(jì)委書記根據(jù)會議文件及相關(guān)辦事通知統(tǒng)一開具派車單,統(tǒng)一管理,據(jù)實登記,并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)報銷車輛使用相關(guān)費用。未出現(xiàn)違規(guī)使用車輛、違規(guī)報銷車費現(xiàn)象;因公出國(境)情況:我鎮(zhèn)嚴(yán)格遵守因公出國(境)審批程序相關(guān)規(guī)定,該季度未出現(xiàn)工作人員因公出國情況,也不存在用公款報銷因私出國(境)費用;精簡文件、簡報、會議情況:嚴(yán)格遵守精簡文件、會議相關(guān)規(guī)定,下發(fā)文件數(shù)量同比下降25%,召開會議數(shù)量同比減少42%,會議經(jīng)費同比下降54%;評比達(dá)標(biāo)表彰及舉辦節(jié)會、慶典情況:經(jīng)檢查,未發(fā)現(xiàn)擅自開展評比達(dá)標(biāo)表彰活動情況,不存在違規(guī)舉辦或者委托、指派其他單位舉辦各類節(jié)會、慶典活動,也不存在使用財政性資金舉辦營業(yè)性晚會的情況;停建樓堂館所及使用辦公用房情況:經(jīng)檢查,未出現(xiàn)新建樓堂館所項目,辦公用房總面積為884平方米,符合干部用房標(biāo)準(zhǔn),不存在領(lǐng)導(dǎo)干部超標(biāo)準(zhǔn)使用辦公用房,也不存在未經(jīng)批準(zhǔn)租用、出租辦公用房等行為。
(四)執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定情況。經(jīng)查,未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部出入私人會所或持有私人會所會員卡以及出入高消費娛樂場所的情況;未出現(xiàn)黨政干部在企業(yè)兼職、兼薪及違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況;第二季度沒有黨員干部操辦婚喪喜慶事宜;不存在接受下屬單位、管理和服務(wù)對象贈送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及各種代金卡(券)的情況;也未出現(xiàn)以各種名義突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、資金、實物等行為。
(五)執(zhí)行上下班紀(jì)律和請銷假制度情況。鎮(zhèn)干部嚴(yán)格遵守上下班紀(jì)律和請銷假制度,并建立干部去向公示牌,公示情況與實際情況相符,并嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,未出現(xiàn)干部“走讀”、上班時間玩游戲、上班時間到休閑娛樂場所等工作不在狀態(tài)的情況。
(六)黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開情況。制定了規(guī)范的黨務(wù)政務(wù)公開目錄及專門的公開陣地,全鎮(zhèn)24個行政村、一個社區(qū)均建立了規(guī)范的黨務(wù)、村務(wù)公開欄,鎮(zhèn)紀(jì)委定期對黨務(wù)、政務(wù)公開情況進(jìn)行檢查,每月對公示欄存在問題的村進(jìn)行情況通報,確保公示內(nèi)容及時、準(zhǔn)確更新;便民服務(wù)“三項制度”均上墻公示;惠農(nóng)資金、低保等均采取一卡統(tǒng)平臺進(jìn)行打卡直發(fā),并對“一卡統(tǒng)”信息進(jìn)行了全面公示。通過對“黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)”進(jìn)行及時公示,方便群眾了解政策、監(jiān)督鎮(zhèn)村兩級的工作,密切了黨群干群關(guān)系,實現(xiàn)了服務(wù)群眾“零距離”。
二、存在的問題
從總體上看,第二季度的作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作基本上按照上級的部署和要求,開展了相關(guān)工作,但同時也存在一些不足。
一是部分干部思想認(rèn)識不到位。部分干部對作風(fēng)建設(shè)重視程度不高,認(rèn)為抓作風(fēng)建設(shè)工作是務(wù)虛的事情,既費時又費力,沒有多大必要性。同時也存在自滿思想,自認(rèn)為自己不存在任何問題,思想上麻痹大意。
二是問題整改不及時。個別支部仍然存在軟弱渙散的現(xiàn)象,開展群眾工作極為不力。如,盡管一再強調(diào)每月必須及時更新村政務(wù)公開內(nèi)容,仍有部分村沒有重視該項工作,村務(wù)公開存在低保公示、財務(wù)公示不到位,圖片上傳不及時,圖片質(zhì)量不過關(guān)等問題。
三、下步工作打算
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格實行“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格貫徹落實責(zé)任制,抓好作風(fēng)建設(shè)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。黨委書記堅持“兩個親自”,把好作風(fēng)建設(shè)工作方向。一是重要工作親自部署。在抓具體作風(fēng)建設(shè)工作中,黨委書記作為“第一責(zé)任人”,要定期召開專題黨委會,研究制定作風(fēng)建設(shè)工作計劃,明確作風(fēng)建設(shè)工作重點。二是重大問題親自督促。涉及到群眾反映強烈的工作,主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問,并全程跟蹤督促,查辦整改。
二是明確職責(zé),及時整改。鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部作風(fēng)建設(shè)工作由黨委書記負(fù)總責(zé),分管副書記直接抓,其他班子成員結(jié)合分管工作抓。按照鎮(zhèn)黨委與村(社區(qū))支部層層簽訂的作風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,明確各支部抓作風(fēng)建設(shè)工作的目標(biāo)和任務(wù),并建立年度獎懲考核體系。鎮(zhèn)黨委采取定期和不定期的方式召開作風(fēng)建設(shè)工作專題會議,至少每月聽取一次情況匯報。在聽取作風(fēng)建設(shè)工作情況匯報的基礎(chǔ)上,認(rèn)真研究解決重要問題,鞏固作風(fēng)建設(shè)工作齊抓共管的新格局。
作風(fēng)建設(shè)情況總結(jié)篇三
按照我縣2013年民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作方案要求,我們認(rèn)真開展調(diào)查研究,廣泛征求各方意見,并結(jié)合我局工作實際,一是迅速成立了我局迎接民主評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全組織機構(gòu),確保工作落實到人;二是認(rèn)真制定我局2013年民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作方案,結(jié)合我局工作職能及工作特性,確定方案總體思路及工作措施,全局機關(guān)干部以此次活動為契機,從思想上、作風(fēng)上、工作上認(rèn)真查找自身存在的問題,著重解決我們的思想觀念不夠創(chuàng)新、精神狀態(tài)不夠振奮的現(xiàn)象。
按照階段性工作任務(wù)要求,認(rèn)真開展了自查自糾工作,深入查找了局機關(guān)各股室、下屬各單位干部在政風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。一是設(shè)立舉報箱,自覺接受群眾監(jiān)督。為了認(rèn)真做好迎接民主評議各項工作,能夠多方面聽取群眾意見,我局專門設(shè)立了民主評議窗口服務(wù)單位作風(fēng)建設(shè)工作舉報箱,并公布了舉報電話,自覺接受服務(wù)對象的監(jiān)督。二是公開承諾服務(wù)事項,為群眾服好務(wù)。通過政務(wù)網(wǎng)等進(jìn)行公開承諾,認(rèn)真執(zhí)行各項審批政策,全心全意為企業(yè)及項目服務(wù),積極促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。三是健全各項機制,強化責(zé)任落實。建立完善各項工作制度,確定各下屬單位負(fù)責(zé)人為民主評議各項工作第一責(zé)任人,實行責(zé)任追究制。同時,加大督促檢查力度。
通過深入基層,自查自糾五個方面,發(fā)放征求意見表,廣泛征求一線干部職工和廣大辦事群眾的意見,通過自檢自查和對干部在學(xué)習(xí)工作中不定期的抽查,經(jīng)過認(rèn)真梳理,共梳理出四個重點問題。一是個別同志對政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)活動認(rèn)識不到位,在思想上不夠重視;二是個別同志工作中存在安于現(xiàn)狀的想法;三是個別同志思想不夠解放,精神不夠振奮;四是個別同志對自己要求不嚴(yán),紀(jì)律有些松散。
針對個別同志對政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)活動認(rèn)識不到位的問題,我局進(jìn)一步在“轉(zhuǎn)作風(fēng)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、惠民生”集中教育活動開展中,對個別同志加強理想信念和廉潔從政教育,強化對黨員干部的管理和監(jiān)督,深入持久地抓好政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)。針對個別同志在工作中存在安于現(xiàn)狀的想法,我局推行了“出門就上班,離家就上崗”的工作機制,將其作為提高城市管理水平、延伸城市管理觸角的有效手段,激勵個別同志對工作的上進(jìn)心、責(zé)任心。針對自查自糾工作中出現(xiàn)的各種問題,我局對各項工作整章建制,進(jìn)一步完善機關(guān)考勤制度、請銷假制度、學(xué)習(xí)制度、財務(wù)制度等各項制度,做到以制度規(guī)范、以獎懲激勵,促進(jìn)各項工作協(xié)調(diào)開展。同時我局四舉措貫徹落實“八項規(guī)定”,切實改進(jìn)了機關(guān)作風(fēng),努力實現(xiàn)了辦事效率明顯提高、履職能力明顯增強、公共服務(wù)明顯改進(jìn),我局將繼續(xù)創(chuàng)造規(guī)范、高效、誠信、開放的政務(wù)環(huán)境,完善好我局窗口服務(wù)工作建設(shè)。
作風(fēng)建設(shè)情況總結(jié)篇四
在4月中下旬蹲點調(diào)研活動中,領(lǐng)導(dǎo)干部帶著誠心、虛心、耐心,蹲點察實情,做好解剖、解答、解決,發(fā)展出實招,堅持真情、真謀、真干,為民辦實事,提倡勤走、勤問、勤思,活動求實效。全鎮(zhèn)班子成員帶領(lǐng)調(diào)研組共開展座談會22次,走訪群眾112戶,為村民代表和黨員干部宣講12堂,撰寫蹲點手記77篇調(diào)研報告11篇,發(fā)現(xiàn)問題32個,解決實際問題17件。活動得到了廣泛的好評。領(lǐng)導(dǎo)們以個人的品質(zhì)提升了鎮(zhèn)黨委政府的形象,也給其他干部在這次作風(fēng)建設(shè)中樹立了很好的典范。
一是堅持學(xué)習(xí)不放松,重點是以學(xué)促改、以學(xué)帶干,同時將對全鎮(zhèn)的村學(xué)習(xí)夜制度的執(zhí)行情況進(jìn)行全面的檢查。進(jìn)一步發(fā)揮鎮(zhèn)黨組理論中心組的示范帶動作用,要求一般干部做到的,領(lǐng)導(dǎo)干部能帶頭做到。建立鎮(zhèn)機關(guān)干部學(xué)習(xí)時間檔案。繼續(xù)認(rèn)真實行村情日記、周報、月匯報制度。有條件的村,辦一些看書閱報欄。
二是進(jìn)一步加快創(chuàng)新型機關(guān)的建設(shè)步伐。要把蹲點調(diào)研中的優(yōu)良作風(fēng)延續(xù)下去,大力提倡干部多作些有用的調(diào)查,在加強工作前瞻性和主動性上多下功夫,及時掌握苗頭傾向。多針對農(nóng)村發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題(比如明年的村班子換屆問題)、企業(yè)和群眾反映強烈的問題進(jìn)行調(diào)研。只有加強調(diào)研與學(xué)習(xí),才能有正確的創(chuàng)新,所有的創(chuàng)新都要以搞好調(diào)研為前提。鼓勵干部深入群眾,做到說實話、摸實情、辦實事、求實效,徹底改變坐而論道、閉門造車的做法。對做得好的創(chuàng)新型干部,鎮(zhèn)黨委將之列入重點培養(yǎng)對象。
三是進(jìn)一步加快服務(wù)型機關(guān)的建設(shè)步伐。加強黨的宗旨觀念和群眾路線教育,使全體黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,正確對待手中權(quán)力,做到"權(quán)為民用,情為民系,利為民謀",滿腔熱情地為群眾服務(wù)。實行換位思考,從群眾滿意的角度,再來進(jìn)一步查找不足和差距,只有把問題都找出來了,整改才能出實效。
六、總結(jié)深入,搞好鞏固促提高
"評議總結(jié),鞏固提高"是作風(fēng)建設(shè)年活動的最后一個階段,也是檢驗開展作風(fēng)建設(shè)年活動取得成效的有效方式。我鎮(zhèn)針對作風(fēng)建設(shè)完成的各階段工作情況,認(rèn)真總結(jié)前三個階段的經(jīng)驗,對照整改的情況和成效,廣泛邀請鎮(zhèn)村干部進(jìn)行了評議。評議本著堅持實事求是、評改結(jié)合、以評促改,把我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)引入規(guī)范化、制度化的軌道。為了做好作風(fēng)建設(shè)年活動的全程總結(jié)工作,我鎮(zhèn)召開了作風(fēng)建設(shè)年活動總結(jié)大會,總結(jié)工作,交流經(jīng)驗,進(jìn)一步分析存在問題,鞏固整改成果,建立長效機制,為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供作風(fēng)保證。
從總結(jié)分析來看,今后要加強作風(fēng)建設(shè),仍需做好四點工作:
一是要繼續(xù)在全鎮(zhèn)營造氛圍,進(jìn)一步提高作風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識;
四是要落實責(zé)任,加強領(lǐng)導(dǎo),實行一把手對作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé),相關(guān)的職能部門各司其責(zé),一級抓一級,不斷強化效能監(jiān)督,確保作風(fēng)建設(shè)各項工作落到實處。
作風(fēng)建設(shè)情況總結(jié)篇五
工作總結(jié)是以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言,工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究,并分析成績的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗。下面是小編整理的作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié),希望對你有所幫助!
根據(jù)縣作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)結(jié)合本鎮(zhèn)的實際,精心組織全鎮(zhèn)開展作風(fēng)建設(shè)年活動。思想上高度重視,成立作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組;行動上求真務(wù)實,認(rèn)真學(xué)習(xí)精神,增強黨性。
1、領(lǐng)導(dǎo)小組成立
3月25日,我鎮(zhèn)成立了*鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌組織安排全鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動的全面工作,下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體工作。并明確了各自的責(zé)任分工,形成了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各部門負(fù)責(zé)人抓落實的“誰主管誰負(fù)責(zé),一級抓一級”的良好局面。
2、動員大會
3月27日,我鎮(zhèn)召開全鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年動員大會,部署了我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)工作計劃,并提出工作要求和落實責(zé)任。通過動員大會將全鎮(zhèn)干部職工的思想統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)年上來,要求各干部職工都要認(rèn)真對待、嚴(yán)格整改、結(jié)合工作提高思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、生活作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),不斷完善自我,以達(dá)到弘揚新風(fēng)正氣,抵制歪風(fēng)邪氣。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)
“作風(fēng)建設(shè)年”活動開展以來,我鎮(zhèn)采取多種學(xué)習(xí)教育形式相結(jié)合的方式進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)。開展了2場民主生活會、5次集中組學(xué)習(xí)、參加輔導(dǎo)講座培訓(xùn)、專題講課。并且還組織觀看《賭之害》宣教片,要求利用工作之外的時間對學(xué)習(xí)篇目進(jìn)行個人自學(xué)。在學(xué)習(xí)中,抓住各階段學(xué)習(xí)重點,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和“七一”講話精神,深入貫徹落實黨的十六大精神、學(xué)習(xí)胡總書記6月25日在中央黨校省部級干部進(jìn)修班發(fā)表的重要講話、學(xué)習(xí)黃令赤先進(jìn)事跡等。
4、簡報宣傳
我鎮(zhèn)在今日古田報刊發(fā)我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)活動宣傳報道6篇,上報宣傳信息20條,并在鎮(zhèn)政府大院設(shè)立“作風(fēng)建設(shè)專欄”,在文昌閣設(shè)立作風(fēng)建設(shè)宣傳欄,并自編活動簡報8期,將學(xué)習(xí)的內(nèi)容通過簡報的形式進(jìn)行交流,充分利用簡報宣傳欄宣傳我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動情況。在活動中與工作相結(jié)合,在干部中實行以三“零”為標(biāo)準(zhǔn)的駐村連心工作制度。在今年5月份,受到副市長、縣委書記林鴻的肯定,并在*鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動簡報上作出批示:*鎮(zhèn)黨委、政府圍繞縣委的部署,立足縣情,迅速貫徹,富有特色地開展作風(fēng)建設(shè)年活動,值得肯定。望再接再勵,扎實推進(jìn),取得實效。
進(jìn)入意見征求,整改階段時,我鎮(zhèn)采用多種方式、多種渠道查找問題、征集意見。
1、意見征求會。在6月初我鎮(zhèn)召開由縣人大代表、政協(xié)委員、離退休干部、村支部書記等35人參加的意見征求會。通過意見征求我們迅速將征求到的意見逐條梳理并歸類進(jìn)行整改。在8月份,結(jié)合學(xué)習(xí)黃令赤先進(jìn)事跡和針對思想僵化保守、紀(jì)律松弛、責(zé)任意識不強、部門利益嚴(yán)重、服務(wù)意識淡薄和生活貪圖享樂等六種不良表現(xiàn)和機關(guān)工作作風(fēng)存在的18種問題,發(fā)出35份意見征求表,開門納諫,主動接受社會監(jiān)督。
(1)爭取項目資金重建*鎮(zhèn)下壩橋;
(2)爭取項目資金實施龍舞溪河道清水工程;
(3)籌資修復(fù)杉白公路
堅持突出重點,解決突出問題,做到聞過即改,對能夠馬上做到的,必須立即整改;需要逐步解決的,要積極創(chuàng)造條件、抓緊整改;需要有關(guān)方面協(xié)調(diào)解決的,要主動協(xié)商、通力整改;需要長期解決的,要建立長效機制,融入日常工作、逐步解決,以實際成效取信于民。
落實既是良好風(fēng)氣的具體體現(xiàn),又是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的必然要求。把掛在墻上的、寫在紙上的措施制度變?yōu)閷嶋H行動。
針對存在的突出問題,鞏固整改成果,我鎮(zhèn)進(jìn)一步健全完善各項規(guī)章制度,建立全面、客觀、科學(xué)評價黨員、干部作風(fēng)建設(shè)的考核獎懲機制和作風(fēng)民主評價機制。建章立制是為了讓干部職工作風(fēng)建設(shè)能更加自覺,用制度來嚴(yán)格要求自己,樹立良好的作風(fēng),持續(xù)提高自身各個方面的素質(zhì)。
建章立制將作風(fēng)建設(shè)年更加科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,為今后的作風(fēng)建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。使得人人都能從我做起,從現(xiàn)在做起,從一件件具體事情做起,用八個方面的良好風(fēng)氣規(guī)范自己的一言一行、一舉一動,真正做到“口能言之,身能行之,人能服之”,并在11月27日召開全體參學(xué)對象通報作風(fēng)建設(shè)年的活動情況。
通過四個階段廣泛深入地開展作風(fēng)建設(shè)年活動,進(jìn)一步提高了我鎮(zhèn)黨員、干部、職工的思想認(rèn)識,促進(jìn)了職能的轉(zhuǎn)變,提高了服務(wù)水平和辦事效率,形成了干凈干事的新氣象,使我鎮(zhèn)各方面工作都邁上了新臺階。作風(fēng)建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù),在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我鎮(zhèn)將繼續(xù)發(fā)揚作風(fēng)建設(shè)年活動中好的做法,在完善制度的基礎(chǔ)上建立作風(fēng)建設(shè)長效機制,不斷改進(jìn)我鎮(zhèn)的作風(fēng),把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實的工作作風(fēng);轉(zhuǎn)化為與時俱進(jìn)的精神狀態(tài);轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)而奮斗的理想信念,進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)依法行政、辦事高效、作風(fēng)廉潔、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的良好形象。
作風(fēng)建設(shè)情況總結(jié)篇六
20xx年是珠海全面深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會新一輪大發(fā)展的啟動之年,也是珠海改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)歷史進(jìn)程中極不尋常的一年。一年來,全市各單位結(jié)合開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓工作落實,提高效能促科學(xué)發(fā)展”為主題,緊緊圍繞“保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓改革、促民生、定格局”五大任務(wù),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)、創(chuàng)新管理、完善制度,加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),為我市建設(shè)生態(tài)文明新特區(qū)、爭當(dāng)科學(xué)發(fā)展示范市和建設(shè)珠江口西岸核心城市提供了強有力的作風(fēng)保障。
面對進(jìn)入新世紀(jì)以來經(jīng)濟(jì)發(fā)展最為困難的一年,面對國際金融危機沖擊帶來的壓力和挑戰(zhàn),全市各機關(guān)單位在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,沉著應(yīng)對,積極化危為機、危中求進(jìn)。
一是深入開展調(diào)查研究。為了給市委市政府制定政策措施提供詳實的資料和具可操作性的意見和建議。市委辦、市府辦、市委政研室、市統(tǒng)計局和市財政局等單位就加快推進(jìn)‘保增長、定格局’重點工程建設(shè)、推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè),深入開展了交通建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市規(guī)劃,橫琴新區(qū)發(fā)展、港珠澳區(qū)域合作發(fā)展等重大課題進(jìn)行調(diào)查研究。市政協(xié)還聯(lián)合xx當(dāng)代經(jīng)濟(jì)研究中心,就“我市當(dāng)前經(jīng)濟(jì)問題分析及對策研究”展開專題調(diào)研,并向市委、市政府報送了《關(guān)于“國際金融危機對珠海經(jīng)濟(jì)的影響及對策研究”的建議》;市委統(tǒng)戰(zhàn)部也積極開展了“應(yīng)對危機、科學(xué)發(fā)展”為重點的建言獻(xiàn)策行動。
二是全力服務(wù)重大項目。全市各機關(guān)單位緊緊圍繞十大重點建設(shè)工程、以貫徹落實《珠三角改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和《橫琴發(fā)展總體綱要》為契機,全力服務(wù)重大項目建設(shè)。如市發(fā)改局積極爭取市重大項目列入省重點項目計劃,督促項目單位抓緊落實用地、規(guī)劃、環(huán)保、征地拆遷等工作,促進(jìn)項目早開工、早建設(shè);市環(huán)保局開通重大項目審批“綠色通道”采用“后臺先行,前臺跟進(jìn)”的方式,確保重大項目的順利審批,并安排專人跟蹤督辦服務(wù);市國土資源局提出“一切工作圍繞項目展開,一切工作服務(wù)項目建設(shè)”,確保重點項目用地保障;市交通運輸局把機場高速、高欄港高速等重大交通建設(shè)項目作為“一號工程”,對項目進(jìn)度工序?qū)嵭械古牛鋵嵷?zé)任;市港口管理局每月5日定時召開“港口重大建設(shè)項目協(xié)調(diào)會”,幫助港口企業(yè)解決在建、擬建項目中遇到的困難和問題;市行政服務(wù)中心建立了針對重點項目的專人跟蹤協(xié)調(diào)制度和重點項目交易滿意度反饋制度,積極介入重點工程項目前期工作,落實重大項目聯(lián)系、跟蹤服務(wù)責(zé)任制,及時協(xié)調(diào)解決重大項目招投標(biāo)過程中遇到的困難和問題;市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局大幅度精簡行政審批事項,采取對重大項目實行跟蹤督辦、合理下放審批權(quán)限等措施,在得到廣大企業(yè)群眾好評的同時,也受到了市領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專門作出批示要總結(jié)和推廣該局轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)的經(jīng)驗和做法,在全市掀起了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)增效能、優(yōu)化服務(wù)促發(fā)展的新高潮。
三是主動服務(wù)企業(yè)發(fā)展。各機關(guān)單位積極扶助企業(yè)發(fā)展,搶抓機遇、共克時艱。如拱北海關(guān)與珠海、中山政府簽署《攜手應(yīng)對金融危機共同扶持企業(yè)發(fā)展合作備忘錄》,共同推出扶持企業(yè)發(fā)展的九條合作措施;市工商局出臺了《xx市工商局發(fā)揮職能服務(wù)大局促發(fā)展的若干措施》,實行降低市場準(zhǔn)入門檻等促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新舉措;市國稅局積極落實減免稅政策,助企業(yè)應(yīng)對危機;市出入境檢驗檢疫局通過幫助企業(yè)獲得出口免驗資格等措施,推動企業(yè)擴(kuò)大出口;市海事局及時推出“海十條”,幫助港航企業(yè)和廣大船員有效應(yīng)對了金融危機給水運經(jīng)濟(jì)帶來的負(fù)面影響;市人保局出臺“三補一緩繳”政策,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),并提取專項資金扶持困難企業(yè)發(fā)展;市科工貿(mào)信局加大資金扶持力度,幫助企業(yè)解決融資難問題;市外事局幫助企業(yè)用好、用活、用足各項外事便利措施;市委宣傳部組織開展“獻(xiàn)一計、幫一企、解一難”活動,幫助企業(yè)在危機中把握機遇、健康發(fā)展。市工商聯(lián)組織企業(yè)家參加“粵商xx行”等活動,幫助會員企業(yè)拓展市場,壯大企業(yè)實力。
一年來,全市各單位以大部制改革為契機,積極推進(jìn)機關(guān)運行體制和機制創(chuàng)新,促進(jìn)機關(guān)政務(wù)工作新提升。20xx年,我市在全省地方政府公共服務(wù)公眾評價調(diào)查中總體滿意度名列第一。
一是全面推進(jìn)大部制改革。遵循精簡、統(tǒng)一、效能的改革方向,高標(biāo)準(zhǔn)地完成了政府機構(gòu)改革工作,市政府工作部門精簡至27個,精簡幅度約為1/3,議事協(xié)調(diào)機構(gòu)減少83.3%。積極推進(jìn)新一輪國企改革,推動國有資本重點向基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)和戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)三大領(lǐng)域集中,為構(gòu)筑“一體兩翼”體制創(chuàng)新格局實現(xiàn)率先突破。同時積極推進(jìn)社會管理綜合改革先行先試,逐步構(gòu)建“小政府、大社會”,政府與社會組織、公民共同管理的社會治理新模式。
二是積極推進(jìn)工作機制創(chuàng)新。一年來,全市各單位進(jìn)一步加大制度建設(shè)力度,在首問責(zé)任等制度建設(shè)上形成了有效的制度鏈條。穩(wěn)步推進(jìn)行政審批制度改革,加快構(gòu)建全市的電子政務(wù)審批平臺,大幅度減少了各類行政審批事項,進(jìn)一步優(yōu)化和簡化了辦事流程。如市財政局建立 “廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)”的民生保障和以績效為導(dǎo)向的績效管理等六大機制;市紀(jì)委(監(jiān)察局)制定《關(guān)于開展對全市各級機關(guān)作風(fēng)建設(shè)暗訪工作的意見》,加強作風(fēng)建設(shè)的明查暗訪,督促各級機關(guān)工作人員樹立良好的作風(fēng);市委組織部扎實開展“組織部長下基層”活動,建立“組織部長接待日”,提高工作效能;市中級人民法院設(shè)立了公眾服務(wù)大廳,實行敞開式辦公,方便群眾辦事;市檢察院建立健全各項“陽光檢務(wù)”工作機制,方便群眾了解和監(jiān)督檢察工作;市安監(jiān)局對所有行政許可辦事指南、辦事時限、工作流程進(jìn)行梳理,提高了工作透明度;市國資委圍繞國資監(jiān)管和國企改革發(fā)展的重點工作,落實跟蹤督辦責(zé)任制;市城市監(jiān)督管理局全面實施“轄區(qū)責(zé)任制”的城管執(zhí)法運行管理機制,提高行政執(zhí)行力;市教育局開展了“加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真履行崗位職責(zé)”承諾活動,從提高效能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等八個方面對機關(guān)人員進(jìn)行規(guī)范管理。