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矯正人員每月思想工作匯報(bào)

時(shí)間:2025-05-06 作者:儲xy

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矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇一

為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)服刑人員管理,鎮(zhèn)司法所認(rèn)真落實(shí)社區(qū)矯正人員外出請假制度。截止目前,未出現(xiàn)外出請假社區(qū)矯正人員逃避監(jiān)管的現(xiàn)象。

一是嚴(yán)把請假關(guān)。對社區(qū)矯正人員的日常表現(xiàn)、思想動(dòng)態(tài)、請假事由、外出目的地等因素進(jìn)行綜合考量,對日常表現(xiàn)良好、確需請假外出的,同意其辦理請假手續(xù);對經(jīng)常出現(xiàn)無故關(guān)機(jī)、停機(jī)、越界、短期外出不向司法所匯報(bào)以及有重新犯罪風(fēng)險(xiǎn)的人員不允許其請假外出。

二是規(guī)范請假手續(xù)。請假的社區(qū)服刑人員在辦理請假手續(xù)時(shí),要求其提交書面申請,要有擔(dān)保人寫好擔(dān)保責(zé)任書進(jìn)行擔(dān)保,并核對好外出聯(lián)系人的信息,填寫《社區(qū)服刑人員外出審批表》。在請假手續(xù)辦理過程中,仔細(xì)核實(shí)社區(qū)服刑人員請假外出的真實(shí)性,堅(jiān)決杜絕社區(qū)服刑人員為逃避監(jiān)管而請假。

三是實(shí)行遠(yuǎn)程監(jiān)控。落實(shí)準(zhǔn)假主體管控負(fù)責(zé)制,每日由準(zhǔn)假主體對所有外出請假人員進(jìn)行手機(jī)定位實(shí)時(shí)抽查,統(tǒng)一截圖建檔保存,并定期開展活動(dòng)軌跡查詢,詳細(xì)比對預(yù)留請假行程,出現(xiàn)明顯偏差即刻聯(lián)系本人電話核查確認(rèn),并將處理情況詳細(xì)記錄在案。

四是加強(qiáng)日常教育。在社區(qū)矯正人員每月到司法所報(bào)到、接受學(xué)習(xí)的過程中,嚴(yán)格申明準(zhǔn)予請假的事由,且新入矯三個(gè)月內(nèi)一律不準(zhǔn)予請假。請假七日(含)以內(nèi)的,由司法所批準(zhǔn)并報(bào)區(qū)司法局矯正科備案;超過七日的,由司法所簽署意見后報(bào)區(qū)司法局矯正科批準(zhǔn)。返回居住地時(shí),社區(qū)矯正人員應(yīng)當(dāng)立即向司法所報(bào)告。

五是做好評估總結(jié)。定期考核請假外出社區(qū)矯正人員的表現(xiàn),將考核結(jié)果作為他們再次請假時(shí)審批的依據(jù),如發(fā)生違反外出請假管理規(guī)定的現(xiàn)象,一律不予請假外出,并根據(jù)規(guī)定給予相應(yīng)懲罰。

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇二

1、這個(gè)月里,我在家中不斷學(xué)習(xí)法律知識,沒有做違法犯罪的事情。今后我要遵守法律法規(guī),行政法規(guī),服從監(jiān)督,增強(qiáng)自己的法制觀念。現(xiàn)在,我深刻的認(rèn)識到了我法制觀念的淡薄,從而導(dǎo)致自己犯罪,我要在思想上繼續(xù)深刻地反省自己。通過歷市司法所對我的人性化管理及不斷地幫助教育,使我深刻認(rèn)識到做事要三思而后行,切末一時(shí)沖動(dòng)犯下大錯(cuò)。今后我一定配合社區(qū)矯正人員監(jiān)督管理,洗心革面做一個(gè)合格的公民。

2、這段時(shí)間里我遵紀(jì)守法,沒有從事違法犯罪的事情。一直在加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí),真正懂守法的重要性。在自己思想、工作、學(xué)習(xí)等方面存在不足的地方加強(qiáng)學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會,不斷提高自己的思想水平。接受社區(qū)矯正以來,我深刻認(rèn)識到自己所犯罪行給他人以及家人帶來的影響,通過社區(qū)矯正工作人員的幫助教育,讓我受益良多。今后我一定服從社區(qū)矯正人員監(jiān)督教育,爭取當(dāng)一名合格的公民。

3、這個(gè)月我一直在歷市司法所接受社區(qū)矯正。我能夠嚴(yán)格遵守社區(qū)矯正的各項(xiàng)制度,經(jīng)過多次與社區(qū)矯正工作人員的談話及本人對國家法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和理解,我能按時(shí)匯報(bào)自己的情況,參加公益勞動(dòng)。今后我要做得更加遵守法律、行政法規(guī)。服從管理監(jiān)督,增強(qiáng)自己的法制觀念及組織紀(jì)律性。力爭早日成為一名有利于社會的有用人員。

4、在這一個(gè)月里,在司法所幫助下,我融入了社會,我要好好珍惜這來之不易的機(jī)會,在安置幫教期內(nèi),認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī),自覺做到知法、守法、懂法、用法,盡力幫助其他村民,為家庭承擔(dān)起自己的責(zé)任來。今后我要做得更加遵守法律法規(guī)、行政法規(guī),服從管理、服從監(jiān)督,增強(qiáng)自己的法制觀念及組織紀(jì)律性,力爭早日成為一名有利于社會的人員。

5、本月本人生活、工作正常。在遵守制度方面:能夠積極主動(dòng)進(jìn)行每周電話匯報(bào),每月按時(shí)遞交書面思想?yún)R報(bào),積極接受司法所的學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)格遵守社區(qū)矯正各項(xiàng)規(guī)章制度;認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)。今后我會認(rèn)真遵守社區(qū)矯正各項(xiàng)規(guī)定,深刻反省自己,積極改造自己,用自己雙手,勤勞致富,做一個(gè)對社會有用的人,不辜負(fù)政府和家人對我的關(guān)心和幫助。

6、在這個(gè)月中,我通過閱讀學(xué)習(xí)相關(guān)法律書籍,以及在社區(qū)幫教人員的幫助教育下,深刻的認(rèn)識到自己法律知識的匱乏,司法所工作人員經(jīng)常教育我要做一個(gè)對社會有用的人,不管我有什么樣的困難社區(qū)工作人員都盡可能幫助我解決,在接受幫助的同時(shí)我也要幫助別人,積極改造做一個(gè)有利于社會的合法的公民,才不辜負(fù)政府、社區(qū)和家人對我的關(guān)心和幫助。

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇三

一、加強(qiáng)社區(qū)矯正人員進(jìn)行監(jiān)督管理

社區(qū)矯正人員是在社區(qū)執(zhí)行刑罰的罪犯,社區(qū)矯正本質(zhì)上屬于刑罰執(zhí)行活動(dòng)。監(jiān)督管理是社區(qū)矯正工作的重要基礎(chǔ)。社區(qū)矯正人員在開放的社區(qū)中服刑,存在著多種誘發(fā)犯罪的因素,對社區(qū)矯正人員依法實(shí)施嚴(yán)格監(jiān)督管理,既是刑罰執(zhí)行的必然要求,也是維護(hù)社區(qū)安全,預(yù)防社區(qū)矯正人員重新違法犯罪的前提和保障。

根據(jù)刑法規(guī)定,管制、緩刑、假釋罪犯應(yīng)當(dāng)報(bào)告自己的活動(dòng)情況,遵守會客規(guī)定,外出、遷居應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)執(zhí)行機(jī)關(guān)批準(zhǔn),對管制犯、緩刑犯可以適用禁止令。

二、報(bào)告義務(wù)

社區(qū)矯正人員要定期向司法所報(bào)告其遵紀(jì)守法、接受監(jiān)督管理、參加教育學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)和社會活動(dòng)的情況;發(fā)生居所變化、工作變動(dòng)、家庭重大變故以及接觸對其矯正產(chǎn)生不利影響人員的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告;保外就醫(yī)的社區(qū)矯正人員還應(yīng)當(dāng)定期報(bào)告身體情況和病情復(fù)查情況。

三、外出審批

社區(qū)矯正人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得離開所居住的市、縣(旗)。因就醫(yī)、家庭重大變故等正當(dāng)原因,確需離開的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過批準(zhǔn),且外出時(shí)間不得超過一個(gè)月。

四、進(jìn)入特定場所需審批

社區(qū)矯正人員進(jìn)入人民法院禁止令確定需經(jīng)批準(zhǔn)才能進(jìn)入的特定區(qū)域或者場所的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)縣級司法行政機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

五、變更居住地需審批

未經(jīng)批準(zhǔn)不得變更居住的縣(市、區(qū)、旗)。因居所變化確需變更居住地的,應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月提出書面申請,由縣級司法行政機(jī)關(guān)審批。

六、對社區(qū)矯正人員教育矯正具體規(guī)定

教育矯正是社區(qū)矯正工作的重要任務(wù)。在堅(jiān)持依法、嚴(yán)格、科學(xué)、文明管理基礎(chǔ)上,對不同犯罪類型、不同情況的社區(qū)矯正人員,因人施矯,實(shí)施個(gè)性化教育矯正,是將社區(qū)矯正人員改造成為守法公民的重要方法。

教育學(xué)習(xí):主要是對社區(qū)矯正人員的思想教育。包括:一是公共道德教育,即對社區(qū)矯正人員進(jìn)行人生觀、價(jià)值觀、社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等方面的教育,使其樹立正確的價(jià)值觀念,提高道德素質(zhì)。二是法律常識教育,幫助社區(qū)矯正人員學(xué)法、用法、守法,增強(qiáng)法制觀念和悔罪意識,自覺接受改造。三是時(shí)事政策教育,結(jié)合黨和國家的重要決策部署,結(jié)合社會生活中的重大事件,幫助社區(qū)矯正人員了解社會形勢,知曉國家政策,合理謀求自我發(fā)展。社區(qū)矯正人員每月參加教育學(xué)習(xí)時(shí)間不少于八小時(shí),確保學(xué)習(xí)效果。

社區(qū)服務(wù):有勞動(dòng)能力的社區(qū)矯正人員應(yīng)當(dāng)參加社區(qū)服務(wù)。組織符合條件的社區(qū)矯正人員參加社區(qū)服務(wù),不是懲罰,而是為了培養(yǎng)他們正確的勞動(dòng)觀念、集體意識和紀(jì)律觀念,強(qiáng)化社會責(zé)任感,修復(fù)社會關(guān)系,進(jìn)一步得到社會的諒解和接納。社區(qū)矯正人員每月參加社區(qū)服務(wù)不少于八小時(shí),同時(shí)注重社區(qū)服務(wù)的可操作性,考慮社區(qū)矯正人員的年齡、性別、健康狀況、技能水平、正常工作學(xué)習(xí)需要等情況,合理安排服務(wù)內(nèi)容和方式。

個(gè)別教育和心理矯正:對社區(qū)矯正人員進(jìn)行有針對性的個(gè)別教育,根據(jù)個(gè)體差異,制定矯正方案,落實(shí)矯正措施,做到有的放矢、因人施教。開展心理矯正,對社區(qū)矯正人員廣泛進(jìn)行心理健康教育,普及心理健康知識,對有需要的人員提供心理咨詢或者心理危機(jī)干預(yù),康復(fù)心理,健全人格,提高適應(yīng)社會的能力。

考核及分類管理:司法所根據(jù)社區(qū)矯正人員接受監(jiān)督管理、參加學(xué)習(xí)教育和社區(qū)服務(wù)等情況,定期進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果,實(shí)施分類管理,給予不同處遇。對于不服從監(jiān)管、不認(rèn)真參加學(xué)習(xí)教育和社區(qū)服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格管理措施,加大教育力度,甚至給予相應(yīng)處罰,確保矯正效果。

七、對違反監(jiān)督管理規(guī)定的社區(qū)矯正人員處罰措施

對違反監(jiān)督管理規(guī)定的社區(qū)矯正人員依法給予必要的處罰,對重新違法犯罪的社區(qū)矯正人員及時(shí)依法處理直至收監(jiān)執(zhí)行,是刑罰執(zhí)行強(qiáng)制性、嚴(yán)肅性的體現(xiàn)。

《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》第二十二條至第二十七條規(guī)定了對社區(qū)矯正人員的警告、治安管理處罰、撤銷緩刑、撤銷假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行罪犯收監(jiān)執(zhí)行等處罰措施。

第二十二條規(guī)定了調(diào)查取證。司法行政機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)社區(qū)矯正人員有違反監(jiān)督管理規(guī)定或者禁止令情形的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)派員調(diào)查核實(shí)情況,收集有關(guān)證明材料,并提出處理意見。實(shí)踐中,要高度重視調(diào)查取證工作,做到依法、及時(shí)、全面收集證據(jù),使處罰建立在事實(shí)清楚、證據(jù)充分的基礎(chǔ)之上,確保處罰措施的合法性和準(zhǔn)確性。

第二十三條規(guī)定了警告,列舉了六種應(yīng)當(dāng)給予警告的情形,即:1?、未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的;2?、違反關(guān)于報(bào)告、會客、外出、居住地變更規(guī)定的;3?、不按規(guī)定參加教育學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)等活動(dòng),經(jīng)教育仍不改正的;4?、保外就醫(yī)的社區(qū)矯正人員無正當(dāng)理由不按時(shí)提交病情復(fù)查情況,或者未經(jīng)批準(zhǔn)進(jìn)行就醫(yī)以外的社會活動(dòng)且經(jīng)教育仍不改正的;5?、違反人民法院禁止令,情節(jié)輕微的;6?、其他違反監(jiān)督管理規(guī)定的。社區(qū)矯正人員只要有其中一種情形,就應(yīng)當(dāng)給予警告。警告由縣級司法行政機(jī)關(guān)作出決定;司法所發(fā)現(xiàn)社區(qū)矯正人員具有應(yīng)予警告的情形,應(yīng)當(dāng)及時(shí)提請縣級司法行政機(jī)關(guān)作出決定。

警告與刑罰執(zhí)行變更直接關(guān)聯(lián),暫予監(jiān)外執(zhí)行人員受到兩次警告仍不改正的,就應(yīng)當(dāng)收監(jiān)執(zhí)行;被宣告緩刑、假釋的社區(qū)矯正人員受到三次警告仍不改正的,就應(yīng)當(dāng)撤銷緩刑、撤銷假釋,收監(jiān)執(zhí)行刑罰。社區(qū)矯正人員對警告決定不服的,可以向縣級司法行政機(jī)關(guān)申請復(fù)議,也可以向人民檢-察-院申訴。

第二十四條規(guī)定了治安管理處罰。社區(qū)矯正人員違反監(jiān)督管理規(guī)定,依法應(yīng)予治安管理處罰的,或者被判處管制的犯罪分子違反禁止令,被宣告緩刑的犯罪分子違反禁止令尚不屬情節(jié)嚴(yán)重的,由社區(qū)矯正人員居住地縣級司法行政機(jī)關(guān)提請同級公安機(jī)關(guān)依照治安管理處罰法第六十條的規(guī)定給予處罰。

第二十五條規(guī)定了撤銷緩刑、撤銷假釋的條件。應(yīng)當(dāng)撤銷緩刑、撤銷假釋的情形有五種,即:1?、違反人民法院禁止令,情節(jié)嚴(yán)重的;2?、未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到或者接受社區(qū)矯正期間脫離監(jiān)管,超過一個(gè)月的;3?、因違反監(jiān)督管理規(guī)定受到治安管理處罰,仍不改正的;4?、受到司法行政機(jī)關(guān)三次警告仍不改正的;5?、他違反有關(guān)法律、行政法規(guī)和監(jiān)督管理規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的。

第二十六條規(guī)定了暫予監(jiān)外執(zhí)行的社區(qū)矯正人員收監(jiān)執(zhí)行的條件。應(yīng)當(dāng)收監(jiān)執(zhí)行的情形包括八種,即:1、發(fā)現(xiàn)不符合暫予監(jiān)外執(zhí)行條件的;2?、未經(jīng)司法行政機(jī)關(guān)批準(zhǔn)擅自離開居住的市、縣(旗),經(jīng)警告拒不改正,或者拒不報(bào)告行蹤,脫離監(jiān)管的;3?、因違反監(jiān)督管理規(guī)定受到治安管理處罰,仍不改正的;4?、受到司法行政機(jī)關(guān)兩次警告,仍不改正的;5?、保外就醫(yī)期間不按規(guī)定提交病情復(fù)查情況,經(jīng)警告拒不改正的;6?、暫予監(jiān)外執(zhí)行的情形消失后,刑期未滿的;7?、保證人喪失保證條件或者因不履行義務(wù)被取消保證人資格,又不能在規(guī)定期限內(nèi)提出新的保證人的;8?、其他違反有關(guān)法律、行政法規(guī)和監(jiān)督管理規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的。

第一章總則

第一條?根據(jù)《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》及法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我市工作實(shí)際,制定本辦法。

第二條?對社區(qū)社區(qū)矯正人員的考核獎(jiǎng)懲工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持依法適用、實(shí)事求是、準(zhǔn)確及時(shí),公開、公平、公正,考核、獎(jiǎng)懲和教育相結(jié)合的原則。

第三條?對社區(qū)社區(qū)矯正人員的考核獎(jiǎng)懲適用本辦法規(guī)定。法律、法規(guī)有規(guī)定的,從其規(guī)定。

第四條?社區(qū)矯正工作人員在考核管理過程中,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅認(rèn)真,秉公執(zhí)法,嚴(yán)禁徇私舞弊,弄虛作假。違者,視情節(jié)給予批評教育或行政處分。

第五條?人民檢-察-院對本辦法的具體實(shí)施依法進(jìn)行檢察監(jiān)督。

第二章社區(qū)矯正獎(jiǎng)勵(lì)

第六條?對社區(qū)矯正人員的獎(jiǎng)勵(lì)分為行政獎(jiǎng)勵(lì)和司法獎(jiǎng)勵(lì),行政獎(jiǎng)勵(lì)包括表揚(yáng)和記功兩種。司法獎(jiǎng)勵(lì)分為提請減刑和提請假釋兩種。

(一)認(rèn)罪悔罪;

(三)積極參加政治思想教育,完成規(guī)定的教育課時(shí),成績良好;

(四)積極參加公益勞動(dòng)等活動(dòng),完成或超額完成規(guī)定的任務(wù);

(五)當(dāng)月未出現(xiàn)扣分。

參加社區(qū)矯正時(shí)間不足三個(gè)月的,不得評為表揚(yáng)。

第八條?記功分為記立功和記重大立功兩種。

具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為有“立功表現(xiàn)”:

(一)阻止他人實(shí)施犯罪活動(dòng)的;

(三)協(xié)助司法機(jī)關(guān)抓捕其他犯罪嫌疑人(包括同案犯)的;

(四)在生產(chǎn)、科研中進(jìn)行技術(shù)革新,成績突出的;

(五)在搶險(xiǎn)救災(zāi)或者排除重大事故中表現(xiàn)突出的;

(六)對國家和社會有其他貢獻(xiàn)的。

具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為有“重大立功表現(xiàn)”:

(一)阻止他人實(shí)施重大犯罪活動(dòng)的;

(二)檢舉監(jiān)獄內(nèi)外重大犯罪活動(dòng),經(jīng)查證屬實(shí)的;

(三)協(xié)助司法機(jī)關(guān)抓捕其他重大犯罪嫌疑人(包括同案犯)的;

(四)有發(fā)明創(chuàng)造或者重大技術(shù)革新的;

(五)在日常生產(chǎn)、生活中舍己救人的;

(六)在抗御自然災(zāi)害或者排除重大事故中,有特別突出表現(xiàn)的;

(七)對國家和社會有其他重大貢獻(xiàn)的。

(二)受到兩次以上記功獎(jiǎng)勵(lì)的,可以提請減刑;

(四)有重大立功表現(xiàn)的,應(yīng)當(dāng)呈報(bào)減刑;

(五)暫予監(jiān)外執(zhí)行的社區(qū)社區(qū)矯正人員有本辦法第九條情形之一并符合法定假釋條件的,應(yīng)當(dāng)予以提請假釋。

第三章?社區(qū)矯正懲處

第十條?社區(qū)矯正的懲處分為行政懲處和司法懲處。

行政懲處的種類包括警告、記過。

司法懲處分為:提請撤銷緩刑、假釋或暫予監(jiān)外執(zhí)行。

第十一條?社區(qū)矯正人員有下列情形之一,應(yīng)當(dāng)予以警告:

(一)對抗管理教育或故意逃避監(jiān)督管理的;

(三)保外就醫(yī)人員拒絕配合治療的;

(四)違反-社-會公德,侵害他人合法權(quán)益、公共利益的;

(五)有其他嚴(yán)重違反社區(qū)矯正管理規(guī)定行為的;

(六)依據(jù)日??己私Y(jié)果,社區(qū)社區(qū)矯正人員連續(xù)6?個(gè)月被扣分累計(jì)達(dá)20?分以上(含20?分)的,或本年度內(nèi)累計(jì)扣40?分(含40?分)以上的,可給予警告處分一次。

第十二條?社區(qū)矯正人員有下列情形之一,應(yīng)當(dāng)予以記過:

(一)不請假私自離開管轄居住地縣(市、區(qū))范圍外出的;

(二)對抗管理教育,情節(jié)嚴(yán)重的;

(四)多次拒絕參加社區(qū)矯正活動(dòng),經(jīng)教育拒不改正的;

(五)保外就醫(yī)人員故意延誤治療的;

(六)違反法院禁止令規(guī)定的;

(七)受到兩次警告的;

(八)其他嚴(yán)重違反社區(qū)矯正管理規(guī)定,造成較大影響的。

(一)受到兩次記過的;

(二)違反社區(qū)矯正管理規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的;

(三)法律、法規(guī)規(guī)定其他應(yīng)當(dāng)?shù)奶嵴埑蜂N緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的情形的。

第四章?考 核

第十四條?鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社區(qū)矯正辦公室具體負(fù)責(zé)?領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的考核工作,處理考核中的重大問題。

司法所具體負(fù)責(zé)考核工作的實(shí)施,并設(shè)專人負(fù)責(zé)日??己?、臺帳管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、上報(bào)等工作。

第十五條?對社區(qū)社區(qū)矯正人員考核,實(shí)行“違紀(jì)情況日記載,月小結(jié),季評定”的考核制度。

考核人應(yīng)對所有社區(qū)社區(qū)矯正人員是否違規(guī)的情況進(jìn)行記錄。有違規(guī)的,當(dāng)日填報(bào)《扣分審批表》。

司法所每月應(yīng)召開一次會議對考核工作進(jìn)行小結(jié),每季度第一個(gè)月(即1、4、7、10月)5日前召開一次會議對每名社區(qū)社區(qū)矯正人員的上一季度綜合表現(xiàn)進(jìn)行評議,按規(guī)定的條件和比例擇優(yōu)評出表揚(yáng)。

第十六條?鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)?社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度第一個(gè)月(即1、4、7、10月)10?日前召開一次會議,聽取司法所對考核、評比情況的匯報(bào),研究、解決考核中的疑難問題,審定受表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)的社區(qū)社區(qū)矯正人員。

第十七條?司法所應(yīng)于下月12?日前,將上一月的考核、評比情況并附《社區(qū)社區(qū)矯正人員月度考核表》、《獎(jiǎng)懲審批表》,報(bào)?鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)?社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長審批。?鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)?社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長審批后,司法所應(yīng)于2?日內(nèi)將考核結(jié)果張榜公布,并及時(shí)書面或電話通知社區(qū)社區(qū)矯正人員本人。

第十八條?司法所要建立社區(qū)矯正人員的計(jì)分考核制度。根據(jù)社區(qū)矯正人員遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)、參加公益勞動(dòng)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),進(jìn)行定期考核、考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲依據(jù),并存入社區(qū)矯正人員檔案。

第十九條?考核以社區(qū)社區(qū)矯正人員應(yīng)遵守的各項(xiàng)規(guī)定為標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行違規(guī)扣分,有突出表現(xiàn)給予加分,按月計(jì)分,季評表揚(yáng)的方法,依據(jù)月評得分對社區(qū)社區(qū)矯正人員進(jìn)行分級管理、兌現(xiàn)處遇,按季評結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

第二十條?社區(qū)社區(qū)矯正人員自填寫《接受社區(qū)保證書》之日起即開始納入考核范圍。未在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)到登記的,按有關(guān)規(guī)定給予處罰。

第二十一條?社區(qū)社區(qū)矯正人員在遵守法律法規(guī)的前提下,日常主要考核遵守基本制度(如遷居、外出請銷假等制度)、報(bào)到、思想?yún)R報(bào)、公益勞動(dòng)及學(xué)習(xí)等五項(xiàng)制度內(nèi)容??己隧?xiàng)目不設(shè)基礎(chǔ)分,違反制度的給予扣分,表現(xiàn)突出的給予加分。

因年老、精神病、身體殘疾而生活不能自理及患嚴(yán)重疾病的社區(qū)社區(qū)矯正人員經(jīng)司法所領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可不參加考核。

第二十二條?每次扣分均需填寫《扣分審批單》。一次扣2?分(含2?分)以下的,由考核人直接執(zhí)行;一次扣3?分(含3?分)以上的,由考核人提議,司法所長審批。

對社區(qū)社區(qū)矯正人員的扣分,一次最低為1?分,最高為10?分。

第二十三條?每次對社區(qū)社區(qū)矯正人員扣分后,司法所應(yīng)及時(shí)書面或電話通知社區(qū)社區(qū)矯正人員本人。社區(qū)社區(qū)矯正人員對扣分不服的,可書面提出申辯。司法所收到申辯材料后,應(yīng)及時(shí)復(fù)核,并在7?個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。確屬扣分不當(dāng)?shù)模瑧?yīng)予糾正。

社區(qū)社區(qū)矯正人員對司法所的復(fù)核結(jié)果仍然不服的,可向縣(市、區(qū))社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請復(fù)查1?次。

第二十四條?每季度司法所依據(jù)每月的考核結(jié)果,結(jié)合社區(qū)社區(qū)矯正人員在遵紀(jì)守法、參加公益勞動(dòng)及學(xué)習(xí)等方面的綜合表現(xiàn),按截止當(dāng)月月底在司法所登記備案的社區(qū)社區(qū)矯正人員總?cè)藬?shù)30%?以下比例擇優(yōu)評出表揚(yáng)。

第二十五條?社區(qū)社區(qū)矯正人員違反法律法規(guī)或嚴(yán)重違反有關(guān)監(jiān)督管理規(guī)定的,按本辦法第三章的有關(guān)規(guī)定給予懲處,不夠懲處的給予扣分。

(一)未經(jīng)批準(zhǔn)私自遷居的,扣10?分;

(五)其他違反監(jiān)督管理規(guī)定行為的,視情節(jié)扣5-10?分;

第二十七條?社區(qū)矯正人員違反有關(guān)報(bào)到規(guī)定的,按下列標(biāo)準(zhǔn)扣分:

(一)不按規(guī)定時(shí)間到司法所報(bào)到登記接受社區(qū)矯正的,扣5?分;

(二)不按規(guī)定時(shí)間當(dāng)面到司法所報(bào)到的,一次扣3?分;

(三)不按規(guī)定時(shí)間電話報(bào)到的,一次扣1?分;

(四)其他違反有關(guān)報(bào)到規(guī)定行為的,視情節(jié)扣1-5?分。

第二十八條?社區(qū)社區(qū)矯正人員未按要求定期向司法所上交思想?yún)R報(bào)的,一次扣2?分。

(一)未經(jīng)請假或請假未予批準(zhǔn)不參加公益勞動(dòng)的,一次扣5?分;

(二)不服從社區(qū)矯正工作人員勞動(dòng)分工的,扣5?分;

(三)故意損壞設(shè)備、工具或怠工的,扣5?分;

(四)違章作業(yè)的扣2?分,造成損失或事故的扣5?分;

(五)定期參加公益勞動(dòng)達(dá)不到規(guī)定時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)的,每缺1?小時(shí)扣2?分;

(六)其他違反有關(guān)公益勞動(dòng)規(guī)定行為的,視情節(jié)扣1-5?分。

(二)違反學(xué)習(xí)、活動(dòng)現(xiàn)場紀(jì)律的,一次扣3?分;

(三)參加學(xué)習(xí)、活動(dòng)不認(rèn)真的,扣2?分;

(四)參加學(xué)習(xí)、活動(dòng)后未按要求上交作業(yè)或感想的,扣1?分;

(五)其他違反有關(guān)學(xué)習(xí)、活動(dòng)規(guī)定行為的,視情節(jié)扣1-5?分。

(八)對國家和社會有其他突出貢獻(xiàn)的,視情加5-10?分。

在實(shí)際工作中遇到確需扣(加)分而本扣(加)分細(xì)則又無明文規(guī)定的事項(xiàng),由司法所提出扣(加)分理由和處理意見,在每月召開的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議上研究審定。

第五章?考核獎(jiǎng)懲結(jié)果的運(yùn)用

第三十二條?依據(jù)考核結(jié)果,社區(qū)社區(qū)矯正人員1?年內(nèi)連續(xù)3?次受到表揚(yáng)的,可以評為矯正積極分子。1?年內(nèi)連續(xù)4?次受到表揚(yáng)的,應(yīng)當(dāng)評為矯正積極分子。

第三十三條?依據(jù)考核結(jié)果,對社區(qū)社區(qū)矯正人員違反監(jiān)督管理規(guī)定受到2?次警告或違反人民法院禁止令的,尚不屬情節(jié)嚴(yán)重的,縣級司法行政機(jī)關(guān)依法提請同級公安機(jī)關(guān)給予治安管理處罰。

第三十四條?依據(jù)考核結(jié)果,緩刑、假釋的社區(qū)社區(qū)矯正人員違反《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》第二十五條規(guī)定的,依法提請人民法院撤銷緩刑、假釋。

第三十五條?依據(jù)考核結(jié)果,暫予監(jiān)外執(zhí)行的社區(qū)社區(qū)矯正人員違反《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》第二十六條規(guī)定的,依法向批準(zhǔn)、決定機(jī)關(guān)提請收監(jiān)。

第三十六條?宣告緩刑的社區(qū)社區(qū)矯正人員違反禁止令,情節(jié)嚴(yán)重的,依據(jù)最高人民法院、最高人民檢-察-院、公安部、司-法-部《關(guān)于對判處管制、宣告緩刑的犯罪分子適用禁止令有關(guān)問題的規(guī)定(試行)》第十二條規(guī)定的情形,提請人民法院撤銷緩刑。

第三十七條?社區(qū)社區(qū)矯正人員對于獎(jiǎng)懲結(jié)果不服的,可以于接到通知之日起3?日內(nèi)向縣級司法行政機(jī)關(guān)申請復(fù)核??h級司法行政機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在接到復(fù)核申請之日起5?個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)核,并將復(fù)核結(jié)果通知本人。

社區(qū)社區(qū)矯正人員對于復(fù)核結(jié)果有異議的,可以書面向同級人民檢-察-院反映。

第三十八條?依據(jù)考核結(jié)果,對社區(qū)社區(qū)矯正人員實(shí)行分級管理。管理級別分為三類,依次是寬管、普管、嚴(yán)管。不同等級類別的,在報(bào)到、學(xué)習(xí)、思想?yún)R報(bào)、公益勞動(dòng)等方面實(shí)行不同處遇。

第三十九條?社區(qū)社區(qū)矯正人員自到司法所報(bào)到登記之日起,3?個(gè)月確定為嚴(yán)管理級;接受矯正后3?個(gè)月內(nèi)無扣分的,確定為普管級;接受矯正6?個(gè)月內(nèi)無扣分的,確定為寬管級。

普管級,其處遇為: 每周需電話報(bào)到1?次; 每月當(dāng)面到司法所報(bào)到1?次;每月交思想?yún)R報(bào)1?次;每月參加集中學(xué)習(xí)不少于1?次;(有勞動(dòng)能力的)每月參加公益勞動(dòng)不少于8?小時(shí);指定在本區(qū)及周邊活動(dòng),未經(jīng)批準(zhǔn)不許出活動(dòng)區(qū);每月接收家訪1?次和群眾考察評議1?次。

普管級的社區(qū)社區(qū)矯正人員有立功表現(xiàn)或連續(xù)三個(gè)月評為表揚(yáng)的,升為寬管級,其處遇為:每半個(gè)月電話報(bào)到1?次;每個(gè)月當(dāng)面到司法所報(bào)到1?次;每個(gè)月交思想?yún)R報(bào)1?次;每個(gè)月參加集中學(xué)習(xí)1?次;(有勞動(dòng)能力的)每月參加公益勞動(dòng)不少于8?小時(shí);指定在本市及周邊活動(dòng),未經(jīng)批準(zhǔn)不許出活動(dòng)區(qū);每季接收家訪1?次和群眾考察評議1?次。

普管級的社區(qū)社區(qū)矯正人員有重大立功表現(xiàn)的,可直接升為寬管。社區(qū)社區(qū)矯正人員在寬管期間,如出現(xiàn)1?次扣分在5?分以上(含5?分)或當(dāng)月累計(jì)扣8?分以上(含8?分)的情況,降一級從嚴(yán)管理。

嚴(yán)管級的社區(qū)矯正人員,其處遇為:每周需當(dāng)面報(bào)到1?次;每月交思想?yún)R報(bào)2?次;每月參加司法所組織的學(xué)習(xí)或活動(dòng)2?次;每月參加公益勞動(dòng)2?次,累計(jì)時(shí)間不少于8?小時(shí);每月接受家訪、群眾考察評議不少于2?次。

第四十條?社區(qū)社區(qū)矯正人員的管理級別,一般應(yīng)當(dāng)逐級升降,報(bào)縣級司法行政機(jī)關(guān)社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)審批。遇有特殊情況,需要跨級升降的,必須報(bào)縣級司法行政機(jī)關(guān)審批。

第四十一條?嚴(yán)管級的社區(qū)社區(qū)矯正人員受到表揚(yáng)2?次或有立功表現(xiàn)的升為普管級。普管級的社區(qū)社區(qū)矯正人員獲得表揚(yáng)2?次、被評為社區(qū)矯正積極分子、有立功表現(xiàn)的升為寬管級。

第四十二條?社區(qū)社區(qū)矯正人員受到治安處罰的,當(dāng)月確定為嚴(yán)管級;受到1?次警告處罰的,依次進(jìn)行降級管理。

第六章附則

1?、本辦法所稱社區(qū)社區(qū)矯正人員是被判處管制、宣告緩刑、假釋、或者暫予監(jiān)外執(zhí)行,依法實(shí)行社區(qū)矯正,由社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)執(zhí)行的人員。

2?、本辦法與法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定相抵觸的,以法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定為準(zhǔn)。

3?、?本辦法由市社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

4?、本辦法自下發(fā)之日起試行。

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇四

3、積極參加健康有益的社會活動(dòng),努力適應(yīng)社會生活做守法公民。

保證人:

年 月 日

二、接受社區(qū)矯正監(jiān)護(hù)人的監(jiān)護(hù)和社區(qū)矯正志愿者的教育幫助;

三、按時(shí)向司法所報(bào)告,匯報(bào)活動(dòng)情況;

五、按時(shí)參加司法所和社區(qū)組織的法制教育和公益勞動(dòng)等集中活動(dòng);

七、自覺遵守社區(qū)矯正其它有關(guān)規(guī)定。

以上保證如有違反,本人愿按有關(guān)法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定接受處罰。

保證人:

2015年8月5日

注:本保證書一式兩份,司法所存檔一份,社區(qū)矯正人員一份。

監(jiān)護(hù)人(保證人)姓名 ,性別 ,單位 ,收入來源 ,系社區(qū)矯正人員 的 。現(xiàn)住址: ,聯(lián)系電話: 。

社區(qū)矯正人員 ,入矯后住在 ,聯(lián)系電話: 。

1、在生活和就業(yè)等方面給予必要的照顧或幫助。

2、教育其遵守法律法規(guī)的規(guī)定,服從監(jiān)督,督促其及時(shí)向社區(qū)矯正機(jī)關(guān)報(bào)告自己的活動(dòng)、會客等情況;離開西安市區(qū),及時(shí)報(bào)請社區(qū)矯正機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

3、協(xié)助社區(qū)矯正機(jī)關(guān)加強(qiáng)對其監(jiān)管、幫教,若發(fā)現(xiàn)有違法犯罪苗頭及時(shí)制止并向社區(qū)矯正機(jī)關(guān)報(bào)告。

4、經(jīng)常對其進(jìn)行法制教育,社情、國情教育,幫助其樹立正確的人生觀和生活觀,保證社區(qū)矯正人員在社區(qū)矯正考驗(yàn)期內(nèi),不致再危害社會,不重新違法、犯罪。

本人申請到異地服刑,保證接受受托地社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)管理,做到以下幾點(diǎn):

1.按時(shí)到受托地派出所、司法所報(bào)到并辦理登記手續(xù);

2.遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和社區(qū)矯正管理規(guī)定;

3.服從受托地社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)的監(jiān)督、管理和教育;

4.積極參加健康有益的社會活動(dòng),努力適應(yīng)社會生活,做守法公民。

保證人:_____

年 月 日

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1、在生活和就業(yè)等方面給予必要的照顧或幫助。

4、經(jīng)常對其進(jìn)行法制教育,社情、國情教育,幫助其 樹立正確的人生觀和生活觀,保證社區(qū)矯正人員在社區(qū)矯正 考驗(yàn)期內(nèi),不致再危害社會,不重新違法、犯罪。

監(jiān)護(hù)人(保證人) : 年 月 日

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇五

性別出生年月

身份證

家庭住址

聯(lián)系電話矯正期限xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(年月)

保證人姓名性別出生年月工作單位及職務(wù)

家庭住址身份證與被保證人關(guān)系

聯(lián)系電話擔(dān)保期限

三、保證督促被保證人按要求報(bào)告自己的活動(dòng)情況并上交書面思想?yún)R報(bào);

六、保證督促被保證人遵守其他具體的監(jiān)督管理措施;

七、在擔(dān)保期間,本人一定會積極配合社區(qū)矯正監(jiān)管中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所對被保證人的矯正工作,盡職盡責(zé)。

八、在被擔(dān)保人矯正期間,凡出現(xiàn)被擔(dān)保人脫離監(jiān)管、重新犯罪,承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的,可依法本人追究刑事責(zé)任。

本承諾書一式四份,縣社區(qū)矯正辦公室、司法所、矯正對象、保證人各持一份,簽字生效。

保證人:

被保證人:

xx年xx月xx日

縣社區(qū)矯正辦公室審核意見:

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇六

1、加大裝備投入,購買電動(dòng)車、便攜式彩色打印機(jī)、音樂按摩椅等設(shè)備,提升社區(qū)矯正綜合保障水平。為了解決社區(qū)矯正走訪車輛不足等問題,今年2月份投資60余萬元購買了,便攜式彩色打印機(jī)20臺,電腦50臺,電動(dòng)車15輛,音樂按摩椅一臺等裝備優(yōu)先用于社區(qū)矯正工作,防刺背心、頭盔等裝備正在采購中。

2、依據(jù)各級社區(qū)矯正文件精神及工作安排,結(jié)合我縣實(shí)際,經(jīng)縣局研究,在全縣開展社區(qū)矯正“三抓三?!被顒?dòng)。制定下發(fā)了泗司字11號文,泗司字12號文,成立了由局長任組長,分管局長任副組長,相關(guān)科室人員任成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,各司法所充分整合內(nèi)部資源,積極爭取當(dāng)?shù)攸h委政府的支持傾斜,主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)部門,在工作上形成合力,在資源上達(dá)成共享。實(shí)現(xiàn)監(jiān)管不漏空,教育不漏項(xiàng),幫扶不漏人,確保社區(qū)服刑人員再犯罪率控制在0.1%以下。推進(jìn)我縣社區(qū)矯正工作再上新水平。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)矯正中心建設(shè),提升執(zhí)法規(guī)范化水平,社區(qū)矯正管理服務(wù)中心運(yùn)行規(guī)范。

社區(qū)矯正管理服務(wù)中心今年在原有建設(shè)運(yùn)行的'基礎(chǔ)上,對中心的場所設(shè)施、功能定位、功能分區(qū)、管理制度、運(yùn)行機(jī)制等進(jìn)一步統(tǒng)一規(guī)范,明確每個(gè)崗位的職責(zé)、責(zé)任人、工作流程、工作目標(biāo)等,實(shí)行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、智能化管理。根據(jù)《社區(qū)矯正專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理使用暫行辦法》,第一季度資金調(diào)劑21000元,用于開展審前調(diào)查、監(jiān)督管理、教育幫扶,有力保證了社區(qū)矯正工作開展。

4、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查,規(guī)范執(zhí)法程序。將管得注管的對、無違規(guī)作為社區(qū)矯正監(jiān)管執(zhí)法工作的底線,按照市局要求,制定了泗水縣社區(qū)矯正執(zhí)法檢查活動(dòng)實(shí)施方案,成立了執(zhí)法檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。第一季度已抽查兩個(gè)司法所,4月份普查一遍。

5、加強(qiáng)執(zhí)法力度,彰顯刑法執(zhí)行嚴(yán)肅性。嚴(yán)格按照《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》 相關(guān)規(guī)定,對于違反相關(guān)矯正規(guī)定的給予警告一次,今年警告2人次。

6、積極規(guī)范開展社會調(diào)查活動(dòng)。按照社會管理創(chuàng)新的要求,積極開展審前社會調(diào)查。按照客觀真實(shí)、準(zhǔn)確及時(shí)的原則,排除外界干擾,認(rèn)真填寫調(diào)查評估意見書,今年開展各類社會調(diào)查42人次。評估意見全部被各地法院采納。

1、加強(qiáng)同檢察院、法院、公安等部門協(xié)調(diào)配合,進(jìn)一步規(guī)范文書傳遞、銜接管理等工作。

2、定期召開社區(qū)矯正管理人員會議,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),嚴(yán)格規(guī)范操作程序。

3、聯(lián)合縣檢察院對全縣矯正人員進(jìn)行一次全面督查。重點(diǎn)是假釋、保外就醫(yī)人員。進(jìn)一步加強(qiáng)對社區(qū)矯正人員日常規(guī)范化管理。防止重新犯罪。

4、穩(wěn)步推進(jìn)“三抓三?!被顒?dòng)。

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇七

在司法所幫教人員的'教育下,使我認(rèn)識到法律的嚴(yán)謹(jǐn)、懂法守法、廉潔的重要性。同時(shí),我積極參加各類幫教活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng),力爭從行動(dòng)上悔過自新,今后做得更加遵紀(jì)守法、更加遵守社會道德的好公民。

工作中,我團(tuán)結(jié)同事,認(rèn)真負(fù)責(zé),積極做好站上各項(xiàng)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng),同時(shí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律和《廉政準(zhǔn)則》力爭做到認(rèn)真做事,干凈做人,積極接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。

通過五年的社區(qū)矯正,我在思想上更加深刻的認(rèn)識到遵紀(jì)守法和遵守社會公德的重要意義,今后,我將時(shí)時(shí)用各類法規(guī)和道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己,遵紀(jì)守法,勤奮努力,認(rèn)真工作,做一個(gè)合格的好公民。

矯正人員每月思想工作匯報(bào)篇八

監(jiān)護(hù)人(保證人)姓名 ,性別 ,單位 ,收入來源 ,系社區(qū)矯正人員 的. ?,F(xiàn)住址: ,聯(lián)系電話: 。

社區(qū)矯正人員 ,入矯后住在 ,聯(lián)系電話: 。

1、在生活和就業(yè)等方面給予必要的照顧或幫助。

2、教育其遵守法律法規(guī)的規(guī)定,服從監(jiān)督,督促其及時(shí)向社區(qū)矯正機(jī)關(guān)報(bào)告自己的活動(dòng)、會客等情況;離開西安市區(qū),及時(shí)報(bào)請社區(qū)矯正機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

3、協(xié)助社區(qū)矯正機(jī)關(guān)加強(qiáng)對其監(jiān)管、幫教,若發(fā)現(xiàn)有違法犯罪苗頭及時(shí)制止并向社區(qū)矯正機(jī)關(guān)報(bào)告。

4、經(jīng)常對其進(jìn)行法制教育,社情、國情教育,幫助其樹立正確的人生觀和生活觀,保證社區(qū)矯正人員在社區(qū)矯正考驗(yàn)期內(nèi),不致再危害社會,不重新違法、犯罪。

監(jiān)護(hù)人(保證人):

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市場意識對于每一個(gè)從事商業(yè)活動(dòng)的個(gè)體來說,都是至關(guān)重要的。正確認(rèn)識市場、把握市場動(dòng)態(tài),有助于我們更好地規(guī)劃和執(zhí)行營銷策略,進(jìn)一步提高競爭力。下面是小編整理的最新
數(shù)據(jù)可視化是將數(shù)據(jù)以圖形化方式展現(xiàn)出來的一種方式,它使得數(shù)據(jù)更加直觀、易于理解和分析。下面是小編整理的關(guān)于精選數(shù)據(jù)可視化心得體會范文的內(nèi)容,供大家參考。數(shù)據(jù)
教而不研則淺,研而不教則空。科研是促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展的有效途徑,也是學(xué)校持久發(fā)展的不竭動(dòng)力。下面是小編整理的2023小學(xué)教學(xué)與科研工作總結(jié)范文,供大家參考。
隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,大學(xué)生就業(yè)問題一直備受關(guān)注。如何為大學(xué)生提供更好的就業(yè)指導(dǎo)和幫助,成為了許多人著力探索的方向。下面是小編整理的關(guān)于2023大學(xué)生就業(yè)探索
通過學(xué)業(yè)水平寫實(shí)記錄活動(dòng),可以對自己的學(xué)習(xí)情況有了更深入的了解。對自己的不足之處加以改正。下面是小編整理的關(guān)于精選學(xué)業(yè)水平寫實(shí)記錄活動(dòng)總結(jié)范文的內(nèi)容,供大家參考
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下
調(diào)研工作是現(xiàn)代社會中不可或缺的一項(xiàng)重要任務(wù)。在各行各業(yè)中,調(diào)研工作的質(zhì)量直接關(guān)系到?jīng)Q策的準(zhǔn)確性和組織的發(fā)展。下面是小編整理的最新調(diào)研工作要求發(fā)言范文三篇的內(nèi)容,
作為稅務(wù)人員,德能勤績廉是我們工作的準(zhǔn)則和要求。在過去的一年中,我深刻認(rèn)識到這一點(diǎn),并且在工作中不斷努力實(shí)踐和踐行。下面是小編整理的稅務(wù)人員德能勤績廉工作總結(jié)范
密切聯(lián)系群眾是黨的優(yōu)良傳統(tǒng),全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。下面是小編為大家整理的精選聯(lián)村聯(lián)戶心得體會范文四篇的內(nèi)容,供大家參考閱讀,希望能夠給大家?guī)韼椭?/div>
安全重于泰山,我們只有懂得安全知識,注重安全,積極地加以防范,才會及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,才能構(gòu)建美麗和諧的安康家園。下面是小編整理的消防宣傳的心得體會2023
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