月工作總結也是一個展示個人才能和價值的機會，可以讓領導更好地了解你的工作能力。以下是一些重點突出的月工作總結范文，希望能給大家提供一些寫作上的點睛之筆和亮點。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇一

2、稅費收繳情況。僅永定城區兩個屠宰廠統一收取的各種稅費共13萬元，其中：增值稅3.9萬元，工商費1.4萬元，檢驗檢疫費1.6萬元，加工服務6.1萬元。

3、執法隊伍建設情況。今年我們收回了生豬定點稽查的委托權,成立了商務綜合執法大隊,現有工作人員19人，其中從畜牧局接收了15名，這些人員都有較強的責任心和豐富的定點屠宰工作經驗，業務素質和管理水平較高，有效遏制了私屠濫宰不法行為，保障了全縣市民食肉的“安全”、“放心”，為我區生豬定點屠宰工作奠定了堅實的基礎。

4、基礎設施和服務建設情況。根據《生豬定點屠宰條例》規定的“統一規劃，合理布局，有利流通，方便群眾”的指導思想，對屠宰場不合理的布局進行不斷改造，成立了永定區定點屠宰管理辦公室，各屠宰企業設立了專門的檢驗檢疫室，同時進一步完善了檢驗檢疫、消毒、無害化處理等設施的建設。有力地促進了生豬定點屠宰管理工作。

5、市場建設情況。市城區共有5個鮮肉肉品供應市場，市場的鮮肉都經檢驗檢疫人員依法實施檢疫檢驗，合格的由檢疫員出具“動物產品檢疫合格證明”，加蓋檢訖印章方可入市出售，經檢疫檢驗不合格的，由定點辦依法進行無害化處理或銷毀，確保市場的肉品的安全、放心。

二、具體做法。

根據國務院《生豬定點屠宰管理條例》、《動物防疫法》、《食品衛生法》和省、市、區的相關文件及規定，把生豬定點屠宰列入政府的菜籃子工程，生豬定點屠宰工作是食品安全工作的重要組成部分，黨和政府歷來都關心重視食品安全，因此，我局的責任重大，任務艱巨，只有深入研究，制定各方面的管理制度，依法行事，用制度統一思想，用制度調動工作積極性。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇二

年即將結束，一年以來，在中心領導及同事們的支持和幫助下，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它任務。現將個人工作總結如下：

一、學習與實踐同步，做好動物防疫工作。

動物防疫工作關系到轄區百姓的身體健康和社會的穩定。在年在動物防疫工作中，認真學習動物防疫法等相關知識以外，虛心向其他同事學習防疫經驗，確保所包鎮的防控工作順利完成。

第一、疫苗領取。疫苗領回后，及時通知所包鎮獸醫站人員領取，保證了疫苗的有效性。

第二。防疫工作責任到人。根據市區防疫文件的總體目標和中心防控會議會后對各鎮(辦)防疫的的要求，及時了解所報鎮對防疫工作的開展、人員的分配和疫苗的領取情況進行初步的了解，使自己對包鎮的防疫工作開展情況做到及時掌握。

第三。防疫進度。對鎮畜禽注苗情況進行統計并及時上報，確保防疫進度的準確性。

第五。積極參加培訓活動。為更好的學習動物防疫知識，服務“三農”，我積極參加春秋防疫培訓會、奶牛養殖的培訓、區標準化養殖培訓會等培訓活動，了解最新的防疫知識和養殖技術，提高了防疫技能。

二、數據和信息上報。

依據省市區的文件總體目標及要求，我及時上報各類數據信息，確保數據完整性和信息的及時性。第一、防疫信息。按照市區的文件要求，防疫期間，對各鎮辦報送的防疫進度匯總后上報市區相關部門，使上級業務部門更好的了解防疫情況;第二、數據匯總。根據省市區的相關文件要求，對能繁母豬、渭河流域規模養殖場(區)糞污處理情況、年西畜禽生產單位和規模戶摸底調查表等數據進行匯總并及時上報市區局;第三、獸醫站資料規范。為更好的使鎮(辦)獸醫站的防疫資料規范化，按照中心要求對各鎮-年動物防疫資料進行了整理，做到有據可詢。第三、養殖信息。每月8號上報養殖信息，通過養殖場的養殖數量的變化，更好的為省市區制定養殖發展，提供決策依據。

三、存在問題和不足。

業務能力距離個人目標還有一定差距，專業素質與領導要求還有很大的距離。

認真學習業務知識和技能，在新的一年使自己的業務水平有一定的提高。

個人在工作中雖然還有一些不足，但我相信，用心工作可以把工作干對，用力可以把工作干好，用腦可以把工作做精，相信通過努力，使不足之處得以完全的改正，使自己的業務水平有所提高。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇三

1、行業管理制度。按照《生豬定點屠宰管理條例》、《生豬定點屠宰管理辦法》、《生豬屠宰管理條例實施辦法》、《屠宰執法監督檢查人員管理辦法》、《動物防疫法》、《食品衛生法》、《稅收征管法》等相關法律法規明確各部門職責，畜牧部門抽出的工作人員負責入場生豬的查證驗物和宰前檢疫。同時對病害肉依法進行無害化處理，確保肉品的安全放心，收費組專門負責稅費收繳，確保稅費不流失，執法大隊的工作人員負責重點打擊暴力抗法、違規、私屠濫宰等不法行為，確保生豬屠宰管理工作正常運行，衛生部門抽出的工作人員負責對加工、經營、運輸人員的健康檢查，確保工作人員無傳染疾病，并承辦屠宰場的環境衛生工作。

2、進一步完善定點辦的管理制度。總結工作中的經驗教訓，認真貫徹落實好各項管理制度及措施，為相關部門提供年終考核依據。嚴格執行工作人員上下班和請銷假考勤制度，全體管理工作人員工作積極，無怨言，都能自覺遵守屠宰辦的管理規定，做到政策貫徹落實到位，個人有事請假，按時上下班，無違規違紀行為。

3、建立學習制度，采取定時和不定時的組織管理工作人員學習相關的法律、法規及文件和相關的業務知識，使工作人員的政策水平和業務能力進一步提高，對管理工作中出現的新情況、新問題能進行綜合分析研究及時處理。

4、建立市場查處制度。執法隊的工作人員，每天深入肉品市場檢查3—4次，并在各市場設有舉報電話。對逃避檢疫檢驗，偷逃稅費等違法違規行為依法從嚴查處，決不手軟。自20--年元月以來，我區生豬及生豬產品價格大幅上漲，一些不法經營人員為謀暴利，私宰生豬現象有抬頭的趨勢，為確保全區人民吃上放心肉，區商務局及時制定方案，聯合工商、稅務、公安、畜牧等部門進行聯合執法檢查，進行專項整治。從4月29日—6月10日集中對城區各商場、市場進行突擊性檢查和治理整頓。凡是上市鮮豬肉及生豬產品必須是定點屠宰且經檢疫檢驗合格的肉品，并加蓋定點和畜檢合格印章;凡檢疫、檢驗不合格的病害肉不得出廠，必須進行無害化處理;嚴格杜絕外地病害肉、病毒肉及其制品流入我縣市場;嚴厲打擊私屠濫宰，從重從快查處屠宰病死豬、制售病害肉行為。這次專項檢查治理查處私宰6頭，通過打擊和整治，私宰濫宰生豬勢頭得到有效遏制，屠宰秩序得到明顯好轉。

5、建立衛生制度。加強對屠宰場的衛生管理工作，把衛生管理工作納入屠宰辦與屠宰場承辦單位負責人的目標管理，嚴格實行獎懲制。

6、建立屠宰加工核對制度。每天屠宰加工結束后，由收費人員與加工組負責人核對屠宰數，一是為承辦屠宰場提供兌現加工費的依據;二是能及時發現當天稅費收繳情況，使屠宰辦管理工作人員能及時掌握當天的屠宰數，發現問題及時處理，嚴格控制稅費流失。

7、加大宣傳管理工作力度。一方面強化市民和屠宰商對生豬定點屠宰管理工作的積極支持和配合，結合區政府送法律下鄉活動，我局到羅塔坪、陽湖坪、雙溪橋等鄉鎮集貿市場對群眾進行相關法律法規、肉品安全知識等方面進行宣傳，發放各種宣傳資料2000余份。另一方面對屠商加強法律、法規和中央、省、市、區相關文件的宣傳，并針對個別違法違規屠宰商加強思想政治教育工作，增強對生豬定點屠宰工作的正確了解和清醒認識，減少工作阻力，保障工作正常運行。

三、存在的問題。

1、生豬定點屠宰場設施陳舊，難以確保生豬屠宰按照國家有關標準執行，

2、工作經費緊張，稽查大隊工作難以正常運轉。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇四

二、*抓動物防疫工作，保障畜牧業的健康發展。

三、認真做好動物檢疫工作，確保畜產品的質量安全。

四、加快畜牧業的發展，推進產業結構調整。

五、存在問題:。

動物疫情形勢復雜防疫壓力大。

3、養殖小區管理滯后，標準化生產制度不夠健全。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇五

200*年，我站在縣畜牧局、**鎮人民政府動物防疫監督站的領導和管理之下，認真貫徹執行畜牧事業“一法三例”及相關法律法規，以保障畜牧業健康發展和人民群眾身體健康為宗旨，以規范動物防檢和獸藥飼料管理秩序為核心，以增強執法能力、提高執法水平為重點，堅持內強素質、外樹形象、從嚴務實、爭先創優的工作方略，努力開創工作新局面，促進全鎮畜牧業行政執行工作上了一個新臺階。200*年我鎮動物檢疫收入達到62806.0，超額完站下達的計劃性經濟任務12806.0，較圓滿地完成了本年度工作任務和經濟任務。

一、逐步規范檢疫。

1、加強屠宰檢疫市場檢疫的監督，落實責任，強化管理。我鎮、四個市場，檢疫工作都責任到人，并細化經濟任務，保證了本年度工作任務的完成。

2、加強動物交易市場檢疫。對來自外縣市鄉進入我鎮市場的動物以及動物產品，嚴格查證驗物，對沒有檢疫證明或者證物不符的，進行補檢并收取補檢費。在今年夏季鄰近縣市鄉發生“生豬無名高熱癥”疫情期間，嚴格加強市場檢疫監督，嚴禁來自疫區的動物及其產品進入我鎮動物交易市場，確保了我鎮動物食品安全。

1、落實村級動物防疫員。根據上級有關文件精神，按照每1000農戶聘用一名村級動物防疫員的標準，我站通過招標共聘用了十一名村級動物防疫員，并嚴格按照村級動物防疫員合同落實防疫責任，兌現防疫員報酬，真正體現“以錢養事”，確保免疫注射工作落到實處。

2、落實防疫工作責任制和責任追究制。防疫工作由專人負責，每年春秋兩季防疫，分、兩個防疫專班以統一作戰方式進行，按照村級動物防疫員合同所簽訂的村組，村級動物防疫員為該村組第一責任人進行常年補針，這樣層層落實責任，密切配合，各司其職，順利完成了全年防疫工作。

3、加大強制免疫力度，提高免疫質量。對口蹄疫、禽流感、豬瘟、雞新城疫、羊痘等重大動物疫病實施強制免疫，并嚴格實行免疫證、免疫耳標和免疫檔案“三位一體”的免疫標識制度。

4、加強疫情監測報告。在20__年建立的全鎮禽流感疫情監測網絡的基礎上，重新建立了全鎮重大動物疫病監測網絡，擴大監測范圍，提高監測比例，并嚴格執行疫情報告制度，切實防范人感染禽流感等人畜共患疫病。特別是今年夏季鄰近縣市鄉接連發生“生豬無名高熱癥”疫情期間，我站實行24小時值班制，發現一起疑似病例，處理一起，確保了我鎮沒有出現“生豬無名高熱癥”疫情。

三、規范獸藥飼料市場管理。

200*年5-7月，我站在縣動物防疫監督站的直接領導下，對全鎮獸藥飼料市場進行了一次全面專項整治，收到了良好效果。對于已經辦理了《獸藥經營許可證》的獸藥經營門店進行了年審，對于以前沒有辦理《獸藥經營許可證》的門店進行經營條件審核，條件合格的發放了《獸藥經營許可證》。7月份對所有獸藥經營門店進行了一次全面清查，沒收了一批沒有經過gmp認證的獸藥生產企業生產的獸藥和過期獸藥以及違禁獸藥，確保我鎮市場獸藥產品全部合格。同一期間對所有飼料經營門店進行了嚴格的經營條件審核，經營條件合格的辦理了經營條件許可。11月份，全國范圍內的“紅心蛋鴨料”添加“蘇丹紅”事件曝光后，我站又對全鎮飼料經營門店進行了一次徹底清查，并走訪調查了所有蛋鴨養殖專業戶和禽蛋加工企業，我鎮范圍內沒有發現銷售和使用“紅心蛋鴨料”的事件。

四、抓好耕牛血防查治及擴大化療。

按上級要求，今年7月份我站對全鎮的耕牛進行了一次大規模普查，對疫情進行監測，并于11月份對全鎮的耕牛投放了血吸蟲化療藥品。

200*年的工作，我站雖然取得了一定的成績，積累了一些經驗，但也還存在著一些問題，主要表現在：一是檢疫收費未完全到位，流失了一部分檢疫費;二是產地檢疫工作開展不夠全面;三是防疫補針不夠徹底，特別是養殖專業戶防疫不到位;四是工作經費嚴重不足，不得不用獎勵工資充抵部分開支以維持站內資金平衡，人員待遇偏低，工作積極性不夠高。

在今后的工作中，我站將克服一切困難，解決工作中存在的實際問題，嚴格按上級要求扎扎實實做好本職工作，努力開創工作新局面，確保我鎮畜牧業生產穩定發展和人民群眾身體健康。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇六

關于2010年黨風廉政建設和反腐敗工作總。

結的報告。

區紀委：

2010年，發改局黨支部以_理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照中央和省、市、區紀委全體會議精神，緊緊圍繞區委、區政府有關黨風廉政建設的各項工作部署和工作要求，堅決執行黨風廉政建設責任制和《_金川區委辦公室、金川區人民政府辦公室關于印發金川區2010年黨風廉政建設和反腐敗工作要點的通知》精神，著力健全黨風廉政建設責任制的領導體制和工作機制，以作風建設為主線，以落實懲防體系職責為抓手，著眼于增強黨員干部憂患意識、公仆意識和節儉意識，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，黨風廉政建設取得了較大成效。現將一年來的工作情況總結如下：

小組組長具體抓落實的黨風廉政建設工作機制。二是召開專題會議。為切實加強對黨風廉政建設工作的領導，局領導班子召開了黨風廉政建設專題工作會議，研究、分析、部署黨風廉政建設工作。三是提高思想認識。多次召開黨員干部會議，要求黨員干部端正思想態度，深入學習各級紀委全會精神，進一步提高對推進懲防體系建設和黨風廉政建設的重要性認識。四是班子示范表率。局領導班子成員尤其是負責人身體力行，帶頭強調廉潔自律有關規定，做到凡要求干部職工做到的，自己首先做到；凡要求干部職工不做的，自己首先不做。領導班子的表率作用，促進了全體干部職工廉潔從政良好風氣的形成。

強化愛崗敬業教育，進一步增強了黨員干部明榮知恥的是非辨別意識、宗旨意識和群眾意識。四是加強廉潔自律教育。為增強黨員干部廉潔自律意識，積極組織黨員干部學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定，繼續嚴格落實好中紀委關于領導干部不準收受現金、有價證券、支付憑證、貴重物品和收受干股的有關規定，以及嚴禁利用和操縱工程建設項目，為本人或特定關系人謀取私利，嚴禁相互請托，違反規定為對方的特定關系人在就業、投資入股、經商辦企業等方面提供便利，謀取不正當利益的有關規定，認真抓好了對領導干部利用職務之便，謀取不正當利益等行為的監管。嚴格執行招投標活動“十不準”規定，完善工程建設項目招投標舉報投訴處理機制，做到了領導干部不干預和插手建設工程項目招投標、不向建設單位介紹、推薦施工隊伍等。同時，進一步落實和完善公務接待、公車管理、公務外出的有關規定，堅決制止各類奢侈浪費行為，規范職務消費行為，加強了對領導干部從政行為的監督和制約，規范了領導干部廉潔從政的行為。

善議事規則，嚴格執行領導集體討論決定重大決策、重要項目安排、干部培養、大額度資金使用，維護了班子整體形象，切實發揮了局領導班子整體作用。于11月11日召開了班子民主生活會，班子成員積極開展批評與自我批評，有力促進了今后工作的開展。三是深化一把手“四個不直接分管”機制，嚴格遵守財務管理、民主議事、重大事項決策、車輛管理、物資采購、工程招投標等六項制度，進一步規范權力運作。四是組織黨員干部學習區委2010年黨風廉政建設和反腐敗工作要點，制定了本單位黨風廉政工作安排，明確了目標任務，并將責任措施落實到具體股室，促使源頭預防和反腐敗機制不斷深化，各項措施不斷加強。五是深入推進黨務政務公開，加強對黨員干部特別是領導干部以及重點部位、重點環節的有效監督，確保了權力在陽光下運行。

強對重點建設項目的監督管理。對由政府投資的建設，堅持規范運作，按照國家有關規定實行了招投標，同時加強對項目建設資金管理使用情況的監督檢查，切實管好用好項目建設資金,保證了項目建設的順利實施。三是高度重視信訪工作。以解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為要求，認真對待信訪工作，按時向_報送《群眾上訪情況摸排表》，進一步暢通了群眾利益訴求渠道。四是嚴格執行財務制度，強化部門財務管理。按照財經紀律，嚴格管理，做到了帳目清楚，手續完備。嚴格執行“收支兩條線”規定，大額開支均經領導班子集體研究決定，做到了經費開支公開透明規范，認真落實國有資產管理的法律法規，杜絕和防止了不按制度和程序規定處置國有資產的行為，確保了國有資產的保值。通過積極開展糾風工作，進一步推進了黨風政風建設，樹立了良好的單位形象。

一年來，我局黨員干部深入學習實踐科學發展觀，積極開展“創先爭優”活動，牢抓政治思想教育不松懈，局領導認真貫徹民主集中制原則，模范地遵守廉潔自律規定，自覺接受監督，注重自律和他律相結合，全局黨員干部廉潔從政意識不斷提高，牢固筑起防腐拒變的大堤，截止目前，沒有發生一起違法違紀現象，使我局的黨風廉政建設與反腐敗工作取得顯著成績。但同時，在工作中也還存在著一些問題和不足：教育的針對性和實效性不夠強，制度落實還不夠到位等。對于這些問題和不足，我們將采取有力措施，切實加以解決。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇七

1、建立健全了各項工作制度。生豬屠宰辦公室以全國豬肉產品質量安全檢查為契機，狠抓生豬屠宰基礎工作和硬件設施建設，在全縣范圍內共建立了14家生豬定點屠宰場，為屠宰場建立了《值班制度》、《檢疫檢驗制度》、《生豬進場登記制度》、《不合格肉品召回制度》、《病死豬肉銷毀無害化處理制度》、《安全生產制度》等制度，配備了檢疫員、檢驗員，對各屠宰場的檢驗員進行了培訓和發證。各項管理工作均有專人負責，分工明確，細化到人。檢疫人員每天堅持24小時值班。定點屠宰場做到了有辦公室、有制度、有明細臺帳。

2、加大執法力度。稽查隊伍一般情況下保證7-8人，在公安、動檢、工商等部門的密切配合下，從生豬屠宰的源頭抓起，嚴查兩章兩證是否齊全，嚴格打擊市場上白板肉、注水肉、病害肉等不法經營行為，同時，生豬屠宰辦公室組織了各種形式的培訓，加強稽查隊隊員的知識和業務學習，以保證稽查工作的正常開展。

3、鄉鎮集貿市場整改成效顯著。稽查隊配合各鄉鎮政府，重點檢查各集貿市場，對市場的豬肉產品進行檢查，逐步規范市場，通過重點整頓工作，市場上的豬肉產品證章齊全，有效保證了豬肉食品的安全。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇八

動物產地檢疫是從源頭抓疫病控制的重要手段之一，是動物防疫和動物衛生監督的關鍵措施。為了貫徹執行《中華人民共和國動物防疫法》，進一步搞動物產地檢疫工作，今年我縣繼續深入開展“簽約式動物產地檢疫”工作，具體工作總結如下：

今年是中省市動物衛生監督執法工作整頓年，由于雙匯瘦“肉精事件”和雨潤“問題肉事件”的警示，我縣把加強人員培訓和執法隊伍教育當成重中之重。由于市縣兩級的大部分工作人員都屬于非畜牧獸醫專業畢業人員，人員技術能力低外行多，所以加強技術培訓尤為重要。我們邀請市監督所所長高級獸醫師蔡立安和監督科科長左善民兩位同志對全體檢疫和執法人員進行了專業技術和法律法規培訓，提高了同志每的理論水平和責任意識。

xx五個鄉鎮檢疫示范點，統一制作公示欄，制度牌，配發制式文書和消毒藥品。充實鄉鎮檢疫人員，落實檢疫點辦公場所。在保持去年x家規模養殖場，戶，合作社，小區簽訂協約的基礎上，又與x戶小規模養殖場戶簽訂了產地檢疫協約。目前共有豬養殖場戶156家，羊58家，牛61家，雞101家實施了簽約式動物產地檢疫。五個示范點與規模養殖場簽約率達到了100%，其他鄉鎮平均達到80%以上。

今年，每月的動物和動物產品報檢次數平均達到x批次，共達到x批次，檢疫動物x萬頭只，其中活雞約x萬只，活羊約x萬只，生豬約x萬頭，牛x萬頭，簽約規模養殖戶動物出欄報檢率達到100%，檢疫率100%，出征率99%（1%為檢疫不合格要求隔離治療和觀察的動物）。簽約式動物產地檢疫工作已經開始在我縣發揮它應有的作用。

為了保障簽約式動物產地檢疫工作的順利進行，我所產地檢疫管理工作小組，同三個監督執法中隊近二十余人在全縣各鄉鎮的動物養殖、動物交易、動物運輸、動物屠宰等環節實施監督檢查，對未經檢疫出售，運輸，屠宰動物的行為依法處理處罰。特別是在屠宰環節我們利用我縣屠宰檢疫工作管理嚴格的基礎加大動物產地檢疫證明回收力度，對無證進入屠宰場的動物一律禁宰隔離觀察并根據情況處罰后再補檢準宰，以促使經營戶只能收購經過產地檢疫的動物。同時我縣實行了動物販運經營人和經紀人培訓考核制度，動過加強動物收購運輸環節的管理，也大大促進了簽約式動物產地檢疫工作的深入開展。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇九

今年是我縣動物檢疫工作規范年，在原有動物檢疫工作基礎上規范我縣的動物檢疫工作，進一步貫徹落實《遼寧省動物檢疫管理辦法》和《撫順市動物檢疫管理實施辦法(暫行)》來規范我縣的檢疫行為。為確保這項工作的順利完成，縣疫控中心加強對檢疫工作的重視，今年采取單獨召開會議，簽定責任狀，考核標準、檢疫督查及考評。充分認識動物檢疫規范年工作的重要性、緊迫性。樹立防檢結合，防檢并重、以檢促防，提高防控工作水平的工作理念，樹立履行法定職責義務，依法做好檢疫工作的理念，現將今年上半年我縣動物檢疫工作情況總結如下：

一、全面落實無規定動物疫病區評估認證準備工作。

1、做好動員工作。各區縣動監所統一思想，全力以赴，按照省所要求，逐步落實材料整理、補充、制度完善、記錄存檔、申報點制度上墻等準備工作，加強產地和屠宰檢疫監管，保證評估認證工作順利通過。

2、做好屠宰檢疫工作。明確崗位職責、細化程序、落實責任，嚴把宰前檢疫、屠宰檢疫兩個關口，對一些違法違紀行為給予了強有力的打擊，確保檢疫工作有效推進。嚴格按市所要求填寫各項表格。并將屠宰、檢疫、消毒等各項制度上墻公示。

3、做好產地檢疫工作。一是規范表格填寫。3月初，全縣12個鄉鎮已陸續完成《產地檢疫申報記錄》等12個表格轉換、補填和整理工作。二是加大督檢力度。3月中旬，深入上馬鄉和石文鎮等鄉鎮檢查無疫區準備工作。

二、規范和加強全市動物檢疫工作。

1、為全面做好今年全市動物檢疫工作，經過深入調研和認真籌備，動物檢疫站于2月9日召開全縣動物衛生檢疫工作會議。會議要求，全縣各鄉鎮圍繞“無規定動物疫病區”申報這條主線，努力實現檢疫工作大突破、量化指標大增長、業務能力大提升三大目標，認真做好無疫區申報準備、動物檢疫申報、產地檢疫和屠宰檢疫、檢疫督檢與考核、檢疫宣傳等五項工作，結合無疫區申報契機，將檢疫各項工作進一步制度化、程序化、規范化，使我縣的檢疫工作再上一個新臺階。

會上，5個區域性動監所所長現場簽定了《動物檢疫目標管理工作責任狀》與《動物檢疫行風建設責任書》，通過制度約束和責任要求不斷加強動物檢疫執法工作，規范動物檢疫執法行為，為撫順縣食品安全和畜牧業發展貢獻力量。

三、撫順縣上半年畜禽出欄及檢疫情況。

通過半年的工作，使從事檢疫工作人員認清了當今動物檢疫管理工作的重要性，更有助于進一步推動撫順縣檢疫監督管理工作的規范，進一步加大工作力度，及時有效控制動物疫情發生及蔓延，為撫順縣域經濟發展做出應有的貢獻。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十

半年來,動物檢疫監督工作在特克斯縣畜牧獸醫局和上級業務主管部門的正確領導下,樹立科學發展觀,認真貫徹執行《中華人民共和國動物防疫法》等法律法規,深化無規定動物疫病區建設,強化動物檢疫監督管理,保障畜產品質量,保護畜牧業健康發展,維護公共衛生安全,保障全縣各族人民吃上“放心肉”。現將半年工作總結如下：

一、加強學習,提高認識。

半年來特克斯縣動物衛生監督所幾次組織開展形式多樣的宣傳活動,大力宣傳《中華人民共和國動物防疫法》和動物疫病的科學防治知識,繼續實施“放心肉”工程。“三下鄉”和“法制綜治宣傳月”中,在城鎮和重點鄉開展街頭宣傳,參加人員達36余人,贈送法律宣傳資料500余份,懸掛大幅標3幅,展出掛圖5張,展版2個。于20xx年4月至5月份組織全體檢疫員在畜牧獸醫局舉辦為期三天的法律法規和動物檢疫專業知識方面的學習一次,邀請州動物衛生監督所老師三名對學員進行以民漢兩種語言進行授課，結束時分別進行理論考試和實際操作考核,合格的檢疫員發放《動物檢疫員證》,不合格的檢疫進行再學習處理。上半年的學習參加人員共36人次,理論考試95份以上6名,90-85份28名,85以下2名,實際操作94份以上18名,94以下85以上18名。

二、堅持報檢制度,狠抓產地檢疫自20xx年1月以來,堅持實行產地檢疫報檢制度,根據畜禽流通量大小,在我縣喀拉達拉鄉和喬拉克鐵熱克鄉等處設立“動物報檢點”四處,實行“政務公開,收費公開,制度上墻,先報后檢,有報必檢”,嚴格實施到場到點檢疫,做到一畜一證制,同時做好產地檢疫記錄。到目前為止產地檢疫共14316頭(只),其中牛1321頭,羊13195(只),使產地檢疫率達到92%以上。

三、強化屠宰檢疫,實施同步檢疫全縣三座畜禽定點屠宰場,建立檢疫工作室,實行了“制度上墻,業務公開”,根據屠宰量的大小,配備3名動物檢疫員,一個動物產品快速檢疫箱,一套檢疫刀具,一只體溫表,實施同步屠宰檢疫,完善屠宰檢疫記錄,落實了責任制,回收畜禽免疫耳標和產地檢疫證。上半年屠宰畜禽共11335頭(只、羽),其中牛350頭,羊4812只,生豬384頭,屠宰檢疫禽5789羽,無害化處理畜禽臟器325個,上市畜禽肉胴體檢疫率達100%,持證率100%,使產地檢疫證回收率90%,免疫耳標回收率69%以上。

四、加強畜產品安全監督工作,穩步推進“放心肉”工程，按縣食品安全部門的有關要求,上半年成立“肉食品安全監督稽查組”分不同路線對縣城集貿市場牛羊豬肉攤、生活超市、大中型餐飲飯店、畜禽定點屠宰場、鹵肉店、白條雞店、冷庫等肉品流通和出售環節的畜禽肉類是否經過檢疫、加蓋驗訖印章,是否持有動物產品檢疫合格證明,宰后檢疫是否到位,胴體上是否有檢疫切口,是否存在未經檢疫或經營病害、變味肉類等違法違規現象實施定期性的監督檢查。根據上半年的檢查情況來看,在肉類流通環節中存在以下個別的,未經檢疫、沒有動物產品檢疫合格證明的違規現象。于20xx年2月份的肉類食品安全監督檢查中查出未經檢疫畜禽產品共120公斤,對此現象依照《動物防疫法》及相關法律法規進行現場沒收,對當事人提出警告、責令限期內改正和罰款處理。同時節假日實行了肉食品集中整頓和值班,及時上報各項報表和信息,到目前為止,沒有一起畜產品質量安全事件發生;上半開展安全監督檢查共11次,加強動物檢疫監督管理。

五、加強“五證”管理,規范用證行為加強“五證”管理,嚴格領銷制度,實行專人負責,總量控制,以舊換新,責任到人,規范填寫,與用證人利益掛鉤。同時,隨時對各鄉鎮站用證情況進行督查,確保用證安全,從1月份起到目前為止,使用檢疫“五證”154本。

六、加強監督管理,確保實現目標。

(一)加強對動物及動物產品流通領域監督管理，在伊-特公路呼吉爾特鄉庫熱村距路30米一處設立的報檢點派出4名業務素質高的檢疫員實施出入縣境動物及動物產品監督檢查,嚴格實施有檢疫證可出境,無證不準出境,從外地引進動物依法在隔離所內進行法定時間內的獸醫臨床觀察,同時認真記錄監督檢查情況和運載車輛防疫消毒,到目前為止流通動物及動物產品監督檢查共30081頭只羽,其中牛3548頭,羊13800只,禽類12568羽,生豬125頭,馬40匹,羊皮541張,牛皮456張,消毒運載動物的車輛39次。在5月份畜產品質量安全專項整治期間,重點對25戶養殖戶,2個城鄉集貿市場,2個凍庫,依法實施動物防疫監督管理。

(二)強化動物防疫監督管理和案件查處，為杜絕畜禽疫病大面積流行和傳播,畜牧業健康有序發展,從3月份以來我所動物衛生監督執法人員對各鄉畜禽免疫工作是否落實,防疫員是否到位,免疫是否按操作規程,是否存在未免疫或拒絕免疫等違法違規情況實施定期性的監督管理。在4月的春季免疫工作監督檢查中發現未免疫145戶,拒絕免疫12戶,對這些違規現象依照《動物防疫法》和《動物免疫管理辦法》規定,通知當地防疫員進行補免處理,同時我所業務人員現場對農牧民進行多次的關于畜禽免疫、防疫知識等方面的宣傳教育,通過宣傳教育使人民對畜禽防疫工作有了一定的認識和理解。

(三)強化動物監督執法案件查處,規范辦案程序,實行了錯案追究制;上半年來現場糾正違規事件11件,死牛簽定1頭,死豬簽定16頭,死羊簽29只,其中形成筆錄檔案的有2件;立案處理1件,結案處理1件,無一錯案出現。

七、小結在全縣動物檢疫隊伍的共同努力下,上半年實施動物產地檢疫14316頭(只),產地檢疫持證率達100%。屠宰檢疫共11305頭(只、羽),無害化處理動物臟器325個;流通動物及動物產品監督檢查共21081頭只羽,動物產品共997張(牛羊皮),消毒運載動物的車輛39次;防疫監督檢查共18次,肉食品安全監督檢查11次,案件查處2起,印發上報食品安全辦信息5條,法建辦信息2份,總結6份,先后11次協助鄉鎮獸醫站處理畜禽防疫、檢疫事件。對促進我縣畜牧業的健康發展,保護公共衛生安全,做出應有的貢獻。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十一

動物檢疫是動物防疫的重要組成部分，在預防、控制動物疫病，防制疫病傳播、擴散和流行方面起著極其重要的作用，能夠有效地保證食品安全、人民健康。因此，政府的有關部門對動物檢疫工作給予了越來越多的重視與關注，隨著《動物防疫法》頒布實施，動物檢疫工作變得更加法制化、規范化。但是，就目前來看，因為食品安全問題越來被政府和人民群眾重視，動物檢疫工作在大中型城市中開展較好，而一些農村基層的動物檢疫工作還存在較多的問題。

1、檢疫人員的不足以及素質不高。在大部分的鄉鎮地區，檢疫人員只是為數不多的幾個或者甚至就一個獸醫人員，他們出了要擔負大部分的動物檢疫，防治，診斷，技術指導等工作外，根本就沒有時間和精力去做好動物屠宰檢疫的工作，其次他們的素質也并不是很高，這樣就會造成屠宰檢疫工作無法深入的進行下去，嚴重影響到了食品的安全。同時，大多數基層的檢疫站缺乏專業知識的培訓工作，造成檢疫人員缺乏專業知識，導致檢疫隊伍素質較低，檢疫工作不能真正達到檢出病害的目的。

2、檢疫方式的落后。在農村或者山區地區，基本上就是靠一把刀，或者一個溫度計，其他即使有用也不會帶過去的，在實際的檢疫工作中，檢疫員只能用通過肉眼、感官對活畜禽進行檢疫，無法進行常規檢查，也沒有化驗室可以進行專業的檢驗。雖然部分的基層屠宰場也有置有專門的化驗室，但很少開展化驗工作，并且可以檢測的項目也十分有限。這樣只能檢測出一般性的傳染病，嚴重影響了檢疫執法工作的科學性和真實性。

3、動物檢疫工作宣傳不到位。動物產品的生產者和經營者，對動物從銷售到產品的過程中要經過產地檢疫、屠宰檢疫、市場檢疫等檢疫步驟也很不理解，影響了檢疫工作的進一步開展。另外，由于一些檢疫人員大多不是專門的檢疫人員且素質不高，一些地方存在只收錢不檢疫的問題，影響了動物檢疫的整體形象，使得農村基層檢疫工作不被廣大人民群眾認可。

4、基層的動物檢疫工作人員對于開展檢疫工作的認識有偏差，片面的認為基層檢疫工作的重點是免疫。動物檢疫的一項基礎工作是產地檢疫，產地檢疫工作是動物檢疫工作中防止動物疫病傳播流行的關鍵所在。由于基層動物養殖的方式繁雜，既有規模化的養殖，又有農戶散養，并且由于養殖規模不等，數量不一，出欄時間不統一等原因，導致產地檢疫所涉及的范圍較廣、面積較大，加大了產地檢疫工作的難度；同時由于我國的產地檢疫工作多數是實行報檢制度，但大部分養殖戶法制意識不強，導致肉食品在出售時不報檢；此外，由于一些動物的收購是采用商販上門的方式，買賣雙方私自成交，使得檢疫人員難以掌握而又無法到戶實施產地檢疫；由于以上的種種原因影響了產地檢疫的到位率。

5、基層的相關部門也存在重防疫、輕檢疫的思想，尤其是在最近幾年重大動物疫病防控任務比較繁重的情況下，使得動物檢疫監督工作很難發揮作用，使得基層動物檢工作無法進行深入的開展，導致以檢促防工作滯后。

1、加強工作人員建設，提高檢疫隊伍素質。

2、加大硬件設施建設，配備必需的設備器材。

3、大力宣傳，提高社會影響力，充分利用各種宣傳手段去宣傳動物檢疫方面的知識和法律。

4、緊密部門配合，合力促進檢疫工作。

5、以檢促防，推動動物防疫工作。

6、加強執法監督,加大執法力度。在屠宰檢疫的環節，要將強監管，嚴格控制檢疫質量關。同時，加強市場上肉店的監督管理，促使經營者憑證依法經營，并定點銷售，改善衛生狀況。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十二

各位領導、各位評委、同事們：大家好！

古語有云，“不知榮辱，不能成人”。

每個時代都有每個時代的價值取向，但修身則是永恒的要求，古人在前就提出了“修身、齊家、治國平天下”的人生軌跡，其核心就是把個人自身道德修養作為處世根本。做人在先，修身為基，結合社會實際，從細微之處做起，樹立個人正確的榮辱觀，形成自覺遵守，人人崇尚的美德，這才是立足點。

作為質檢工作人員，首先，應把樹立正確的榮辱觀作為符合社會人的基本準則。每個人都是社會的產物，檢驗檢疫人員當然也不例外，作為社會的一員，人的生活工作離不開周圍的環境，每一個人都能自覺做到熱愛祖國，服務人民、誠實守信就能形成社會整體的良好環境。人的一生要經歷多個角色的演變，為人之子女，為人之父母，或為人之師。各種角色都有各自不同的要求，為人之子女的要做到孝順；本網為人父母要做到慈愛；與人相處要做到守信義。“八榮八恥”作為社會人的基本準則，是為人的起點和立足點，也是一個人一生始終要堅持的準則。榮辱觀包含著兩方面的.含義：一方面是指社會用以評價人們行為的道德價值尺度，即對履行道德行為的褒獎和不遵守道德要求的譴責；另一方面，是指個人對自身行為的道德價值的自我意識，即在良心中所包含的知恥和自尊的意向。簡言之，榮辱觀包括對人們行為的道德價值所作出的社會客觀評價和本人主觀意向。這兩個方面相互聯系、相互影響。從客觀方面看，社會評價通過輿論和習俗對某種行為予以褒獎或譴責，榮辱體現為社會對公民的德行作出贊賞、對惡行作出譴責。這是評價公民行為的社會尺度，即榮辱的客觀基礎。從主觀方面看，榮辱是良心中的知恥心、自尊心、自愛心的表現。它使人們自覺地履行道德義務，寧愿自我犧牲，也要保持尊嚴、榮譽和人格，而不做可恥、毀譽和損害人格的行為。人們意識中的榮辱意向，即是對社會評價的主觀感受或自我評價。所謂榮譽感和自尊心，就是人們履行義務的道德責任感和自我評價意識。

《檢驗檢疫員工榮辱觀演講》來源于本網會員分享，歡迎閱讀檢驗檢疫員工榮辱觀演講。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十三

充分利用“科技下鄉”、“科技之冬”、“科技之春”活動、黨校干部培訓以及廣播和電視等途徑做好植物檢疫法規的學習和宣傳工作。

樹立全心全意為人民服務的思想。只要有抽檢的需要無論任何時候都熱心服務。20xx年，開展調運檢疫51批次，共2610噸，其中玉米142噸、棉籽8噸、小麥2460噸。郵檢4批次，數量公斤,主要是扁豆和棉花種子。

積極主動配合各種業部門，春季落實需要植檢地塊，夏季跟蹤產地植檢，秋季做好植檢合格證頒發工作。全年共計開展產地檢疫面積4600畝，其中小麥種子田1500畝，玉米種子田2500畝、棉花種子田600畝。

1、周邊地區棉花種子流入我市市場調查研究不夠。目前進入我市的棉花種子引起的枯黃萎病越來越嚴重，抗病品種雖然在目前解決了大問題，但這仍要引起足夠的重視。

2、植檢工作職能發揮不夠。

對當前植檢對象的分布，發展嚴重程度以及將來的趨勢沒有進行專門的工作，植檢人員主要從事農技推廣等工作，在植檢工作專門性方面不夠深入和廣泛。

3、植檢工作條件尚需進一步完善。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十四

武合講。

在農業生產實踐中，因農作物種子帶有國家規定檢疫對象有害生物（以下簡稱檢疫對象）造成農作物損失的事故時有發生。發生此類事故給種子使用者造成的損失，應當由誰承擔賠償責任，仍是一個值得探討的問題。在司法實踐中，人民法院審理此類案件，通常是判決種子經營者或種子生產者賠償種子使用者的損失。作者認為，種子生產者和種子經營者不應對農作物種子帶有檢疫對象造成農作物損失承擔賠償責任。下面借助中國法院網刊載的《農作物遭病毒侵害損失誰擔》一文介紹的案例[1]，談點個人意見。

案例案情是：海容公司委托寶應湖農場種植南瓜550畝。經海容公司引薦和擔保，寶應湖農場自中天公司購買經上海市農作物品種審定委員會審定通過的廈門海關檢疫入境的東升南瓜種子2200袋，并予以封樣。東升南瓜開花結果期大面積暴發南瓜花葉病，導致嚴重減產。寶應湖農場訴至法院，要求中天公司和海容公司連帶賠償其損失44萬余元。經對樣品種子檢驗，檢出南瓜花葉病毒。法院認為：中天公司有能力進行南瓜病毒檢驗，但銷售的種子卻帶毒，并未如實告知買受人；海容公司未要求農戶進行消毒處理；種子帶有病毒與原告的損失有因果關系，表明存在質量瑕疵，中天公司和海容公司應承擔相應的責任。法院據此判令被告賠償原告的損失。

作者認為，判決種子生產者和種子經營者對種子帶有病毒等有害生物造成種子使用者的損失承擔賠償責任，值得商榷。

1帶有非檢疫對象的種子造成種子使用者損失的，種子經營者不應承擔賠償責任。

《中華人民共和國種子法》第四十六條第三款第（五）項規定，帶有檢疫對象的種子為劣種子。《中華人民共和國進境植物檢疫禁止進境物名錄》（農（檢疫）字（1992）第17號）和《關于發布全國植物檢疫對象和應施檢疫的植物、植物產品名單的通知》（農農發［1995］10號），規定了進境物檢疫對象和全國植物檢疫對象名單。由于南瓜花葉病毒既不屬（農（檢疫）字（1992）第17號）規定的進境物檢疫對象，又不屬于（農農發［1995］10號）所附全國植物檢疫對象名單規定的檢疫對象，所以，南瓜花葉病毒不是檢疫對象。帶有南瓜花葉病毒等非檢疫對象的種子，不屬于劣種子。

依據種子法、產品質量法的規定，種子生產者和種子經營者只對種子質量負責；種子使用者因種子質量問題遭受的'損失，種子經營者和種子生產者應當予以賠償。帶有非檢疫對象的種子造成的損失，不屬于因種子質量問題遭受的損失，不應由種子經營者和種子生產者承擔賠償責任。氣候環境、種子處理、田間管理或者未履行使用說明義務以及技術指導失誤等均與種子帶有檢疫對象無關；由此造成的損失，不應由種子生產者和種子經營者承擔種子質量損害賠償責任；應由違反合同法、農業技術推廣法、農作物種子標簽通則、相關農作物生產技術規程等法律法規的行為人承擔相應的責任；因氣候環境等不可抗力原因造成的損失，應由種子使用者承擔或由政府救濟。

2經過檢疫的種子如果帶有檢疫對象，應由施檢機關賠償因此造成的損失。

按照《中華人民共和國進出境動植物檢疫法》和《中華人民共和國植物檢疫條例》的規定，對入境植物和植物產品的檢疫，由口岸動植物檢疫機關負責（此案所涉種子就是經廈門海關檢疫入境）；對國內調運植物和植物產品的檢疫，由植物檢疫機構負責。輸入植物、植物產品和其他檢疫物，經檢疫發現有植物危險性病、蟲、雜草的，由口岸動植物檢疫機關簽發《檢疫處理通知單》，通知貨主或者其代理人作除害、退回或者銷毀處理。此案所涉種子經廈門海關檢疫合格，準予進境；證明種子生產者生產的種子不帶有植物危險性病、蟲、雜草等有害生物。經過植物檢疫的種子，即使帶有檢疫對象并由此造成了損失，也因植物檢疫機構的工作人員玩忽職守造成的，應由植物檢疫機構承擔損失賠償責任。法院判決種子生產者和種子經營者承擔因種子帶有檢疫對象造成的損失，不符合法律規定。

3經過檢疫的種子帶有檢疫對象造成種子使用者損失的，種子經營者應當免責。

3.1種子經營者沒有實施植物檢疫的能力。

種子法規定，種子生產者應當具有與種子生產相適應的檢驗設施和檢驗技術人員；種子經營者應當具有能夠正確識別所經營的種子、檢驗種子質量的人員，具有與經營種子的種類、數量相適應的檢驗種子質量的儀器設備；即種子生產者和種子經營者應當具有檢驗種子質量的能力。種子法還規定，仲裁以及監督抽查檢驗，由具備相應檢測條件和能力并經省級以上人民政府有關主管部門考核合格的種子質量檢驗機構及其種子檢驗員負責執行。無論是種子企業的自行檢驗還是種子管理機關的監督檢驗，檢驗的對象都是假劣種子。

根據《中華人民共和國進出境動植物檢疫法》和《中華人民共和國植物檢疫條例》的規定，進出境動植物檢疫由口岸動植物檢疫機關實施；國內調運、郵寄種子的植物檢疫任務，由縣級以上地方各級農業主管部門、林業主管部門所屬的植物檢疫機構負責執行。動植物檢疫的對象是列為國家規定檢疫對象的有害生物。

法律只要求種子生產者和種子經營者應當具有種子質量檢驗的能力，沒有要求其應當具有檢疫有害生物的能力。種子檢驗與植物檢疫的實施主體和檢驗對象均不同，屬于兩個不同的概念。前引案例混淆了種子檢驗和植物檢疫的區別。

3.2經過檢疫的種子帶有檢疫對象給種子使用者造成損失的，種子經營者應當免責。

經過檢疫的種子不應帶有檢疫對象。由于種子經營者和種子生產者沒有實施植物檢疫的能力，其應當對經過檢疫的種子所帶有的檢疫對象給種子使用者造成的損失免責。經過檢疫的種子仍然帶有檢疫對象，是種子生產者和種子經營者依其科學技術水平尚不能發現的“缺陷”，屬于產品質量法規定的免責事由。產品質量法規定：“生產者能證明下列情形之一的，不承擔賠償責任：……（二）產品投入流通時，引起損害的缺陷尚不存在；（三）將產品投入流通時的科學技術水平尚不能發現缺陷存在的”。此案所涉種子，入境時已經口岸動植物檢疫機關（廈門海關）檢疫，證明種子生產者生產的產品（種子）投入流通時引起損害的缺陷（檢疫對象）尚不存在；從雙方封存的樣品中檢出病毒，表明植物檢疫機關在實施入境檢疫時尚未能發現該病毒；不具備檢驗病毒科學技術水平的種子經營者和種子生產者更不能發現該病毒的存在。如果種子入境時的科學技術水平能夠檢出該病毒，而專業從事植物檢疫的檢疫機關尚未發現該病毒，說明檢疫人員玩忽職守，因玩忽職守漏檢的該病毒又與原告的損失有因果關系，由此造成的損失應由植物檢疫機關承擔賠償責任。《遼寧19戶瓜農使用進口種子遭瓜瘟向農業部索賠》案，就是一例[2]。

4出售種子的經營者的追償權。

《中華人民共和國種子法》第四十六條第三款第（五）項規定，帶有檢疫對象的種子為劣種子。使用帶有檢疫對象的種子造成的損失，屬于因種子質量問題造成的損失；種子使用者有權依據《中華人民共和國種子法》第四十一條第一款的規定要求出售種子的經營者（不是所有的種子經營者）予以賠償。植物檢疫機構應檢而未檢或者應檢出而未檢出檢疫對象，植物檢疫機構具有過錯；此過錯與檢疫對象給種子使用者造成損失有因果關系，出售種子的經營者賠償了種子使用者因帶有檢疫對象的種子造成的損失后，有權向植物檢疫機構追償。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十五

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十六

根據省林業廳《印發云貴川渝藏林業植物檢疫“百日宣傳”活動總體方案的函》文件要求，市委、市政府高度重視，在市環林局領導的關心支持下、在相關單位的積極協助配合下，該行動圓滿完成，現將專項執法行動工作總結匯報如下：

一、組織領導。

為落實此次林業植物檢疫“百日宣傳”活動的順利實施，市環林局及時組織執法人員學習《森林法》、《植物檢疫條例》、《省植物檢疫條例》、《刑法》及相關法律法規。規范專項執法流程，確定執法重點。提高執法人員的檢疫執法能力，維護人民群眾的合法權益，并要求專職檢疫人員、森林公安、林政人員在林業植物檢疫法專項行過程中，必須按照規定穿制服和佩帶標志，主動向當事人出示《行政執法證》和《森林植物檢疫員證》，主動向當事人宣傳有關檢疫法規、規章和規范性文件。對當事人態度和藹，語言文明。對投訴、舉報或咨詢的群眾，接待熱情禮貌，答復用詞準確嚴謹，做好記錄，及時答復或移交有關部門處理。

二、活動內容。

（一）宣傳活動。

通過拉橫幅、張貼標語、播放錄音、街道展覽圖片、發放宣傳資料等多形式、多渠道宣傳《森林法》、《森林植物檢疫條例》、《森林病蟲害防治條例》及《刑法》等相關法律法規。增強社會公眾對林業有害生物認知程度，并積極參與到森林防治監控工作中來。市林業植物檢疫“百日宣傳”活動按照片區共開展4次，通過發放宣傳資料、當場解答群眾咨詢、展示圖片等形式，圓滿完成林業植物檢疫“百日宣傳”活動，此次活動共發放宣傳冊200余份，其他資料200余份，接受群眾咨詢100余人次，檢查木質包裝企業4個，信息報送5次，制作橫幅1幅。

（二）培訓活動。

于20xx年7月4日至20xx年9月3日，分別在木材檢查站、鄉、鄉、鄉舉辦市林業植物檢疫“百日宣傳”活動培訓。培訓活動分為四個部分：一是講解《森林法》、《植物檢疫條例》、《省植物檢疫條例》、《刑法》等相關法律法規；二是講解典型案例；三是講解檢疫性林業有害生物特征；四是市常見林業有害生物特征及簡單辨別方法。市林業植物檢疫“百日宣傳”活動，參加人員達70余人次，出動車輛10臺次，發放宣傳冊200余份，其他宣傳資料200余份。

通過林業植物檢疫“百日宣傳“活動，大大提高了廣大群眾林業有害生物認知程度，有效的打擊了違法調運森林植物及其產品的行為，強化森林植物檢疫執法隊伍建設，提高執法水平，進一步規范了森林植物及其產品的調運秩序。

三、存在問題。

因無專項經費，涉及部門多，社會支持力度不夠，工作難度大，導致工作開展得不夠深入，不夠徹底。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十七

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十八

（二0一一年九月二十七日）。

我代表福清檢驗檢疫局向各位領導，匯報我局近年來開展黨風廉政建設工作的情況。

今年3月11日，福建檢驗檢疫系統召開黨風廉政建設工作會議，就學習貫徹中紀委六次全會和全國質檢系統黨風廉政建設會議精神，全面落實“以人為本、執政為民”的根本要求，扎實推進全局系統黨風廉政建設和反腐敗工作做出部署。高玉潮局長提出：要進一步增強反腐倡廉工作的緊迫感和責任感，緊緊圍繞“以人為本、執政為民”這個核心，在管好廠門、把好國門，促進地方經濟社會發展特別是維護產品質量安全等方面下功夫，在班子和隊伍建設、黨風廉政建設等方面見實效，切實做到標準要提高，責任要落實，領導要帶頭，重點要突出，考核要嚴格，能力要提升。

7月以來，福清檢驗檢疫局新一屆黨組班子認真貫徹落實國家質檢總局黨組、福建局黨組的工作部署，堅持抓黨風廉政建設和反腐倡廉工作不放松，措施嚴格，積極推進懲防體系建設不斷深入，提出要高標準，嚴要求，做表率，進一步增強“五種意識”，進一步加大建設“五型班子”的工作力度，全面推進今年各項工作任務的順利完成。

“思想是行動。

1的指南”，要確保行動上不犯錯誤，首先思想上要有正確的導向。近年來，福清局狠抓廉政文化建設，為黨風廉政和反腐倡廉建設的有效開展打下了良好的思想基礎。在日常教育中推進廉政文化建設。狠抓中心組學習、集中學習和學習交流等制度的實施，堅持開展紀律和預防職務犯罪教育，著重加強干部隊伍黨風黨紀教育，提高干部職工廉潔自律的自覺性，從源頭上預防和防止腐敗現象的發生。把《警示教育簡報》作為廉政教育和宣傳的窗口，全年常抓不懈。開展形式多樣廉政文化教育活動。扎實開展紀律教育月活動；積極參與總局監察局開展的“質檢系統紀檢監察工作創新”理論研討活動和“反腐敗：防止利益沖突的理論與實踐”征文活動；結合重要工作開展廉政文化教育；充分發揮各種廉政文化載體作用；開展廉政文化進家庭活動；2011年共編發《警示教育簡報》37期，有效地提高了干部職工對反腐倡廉工作的直觀認識。

2務分解表》。將黨風廉政和紀檢監察工作任務分解每一位領導，每一個科室，明確責任主體；五是把黨風廉政和反腐倡廉建設的各項任務納入績效考評的范疇。六是嚴格落實干部選拔任用工作四項監督制度，選拔任用干部標準嚴格、程序嚴謹。

一是班子成員帶頭學習貫徹《廉政準則》要求，局主要領導帶頭作廉政承諾，帶頭講廉政黨課，帶頭參加責任制檢查考核，帶頭對下級領導干部進行廉政談話，帶頭參加下級述職述廉會；二是修訂福清局貫徹落實《廉政準則》具體意見；突出福清局特色的廉政要求；三是組織班子成員和科以上黨員參加省局及福清市組織的廉政準則及黨風廉政建設責任制考試，均取得較好的成績。四是新一屆黨組班子成立后，組織一線業務人員重新簽訂廉潔從政包保責任書。

3檢監察相結合的長效規范管理新模式，積極探索具有福清局特色的績效管理模式。

通過學習討論，福清局黨組提出2011年要繼續增強工作針對性和有效性，突出轉變、堅持創新、強化管理，認真落實把黨風廉政建設及廉政風險防范等工作納入績效考評范疇，切實做到一起部署、一起落實、一起檢查，能夠更全面地對各部門進行考核。2011年度福清局績效管理考評工作，要積極探索具有福清局特色的績效管理模式，認真務實地推進績效考核、稽查檢查、督查督辦、紀檢監察相結合的長效規范管理新模式，確保福清檢驗檢疫工作不斷開創新局面，進一步加快建設服務海西示范局。

通過加強廉政文化建設，加強對干部隊伍黨風黨紀教育，提高干部職工廉潔自律的自覺性，從源頭上預防和防止腐敗現象的發生。堅持開展紀律和預防職務犯罪教育，堅持編發《警示教育簡報》和《政風行風建設簡報》，把簡報作為廉政教育和宣傳的重要窗口，堅持不懈保持開展紀律和預防職務犯罪教育的持續性和工作力度；有計劃每一季度組織觀看一次警示教育片，通過教育片的嚴肅查處貪污腐敗案件和瀆職案件的事實，對領導干部和廣大干部職工進行深刻的黨風廉政建設和反腐敗教育；組織黨員參加福清市紀委組織的黨風廉政展覽，并聽取相關領導的講課，進一步增強干部職工的廉潔從政意識；按照省局監審室要求，要求每個干部職工的電腦設立廉政格言的屏保，使干部職工工作間隙輕松愉快地接受廉政教育，起到潛移默化、4潤物無聲的效果；充分利用周一晚學習時間，第一時間學習好各級各類的黨風廉政相關工作會議精神和領導講話，積極促進干部職工的思想覺悟和廉潔意識的提高。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇十九

在天津局黨組的正確領導下，東港局按照對照今年初天津檢驗檢疫工作會議提出的“以改革提升能力，以創新引領發展，堅定不移抓質量、保安全、促發展、強質檢”的工作部署和全面強化“四個意識”的工作要求，結合本局工作安排，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，深入貫徹落實xx大、三中全會、四中全會精神，以建設“法治中國”和黨的作風建設為契機，著力做好東港局績效考核、提升廢物原料工作質量、強化監管職能、增強集裝箱監管水平、加強精神文明建設等重點工作。通過全體干部職工的共同努力，順利完成了全年的各項工作任務，現將具體情況總結如下：

截止今年10月31日，我局所承擔的檢驗檢疫工作完成情況如下：

(一)檢務報檢業務。

受理入境報檢29969批次，866008標箱，分別比去年增長-5.176%、8.97%。其中廢物原料進境報檢21617批次，167557標箱，重量1947507.73噸，貨值906308614美元，同比批次減少8.12%、標箱減少20.84%、重量減少28.43%、貨值減少21.94%;進出境空箱報檢8352批次，698451標箱，批次比去年增加2.45%;箱量增加18.6%。簽發入境貨物通關單21785份，簽發出境貨物通關單472份，其它證單287份;簽發入境電子通關單188份，簽發出境電子通關單466份。

共計檢驗檢疫進境廢物原料21377批次、166183標箱，貨重190.19萬噸，貨值8.79億美元;檢出環保不合格廢物原料24批次、297標箱、5723.99噸、貨值142.22萬美元。

共計對295批裝載進境廢物原料的木質包裝實施取樣，其中檢出線蟲類有害生物10批，種類包括：滑刃線蟲3批、小桿目線蟲7批;對裝載廢物原料集裝箱實施衛生檢疫和動植物檢疫，共檢出有害生物155批，其中鼠、蟑螂、蠅等醫學媒介有害生物140批次，其它有害生物15批次。

(三)進出境集裝箱業務。

共計對6994批次、681771標箱的進境空箱實施檢疫，檢出不合格情況2555批次、12141標箱;實施出境集裝箱適載性檢驗1621批次、54727標箱，出具出境法檢箱檢驗檢疫憑條11731批次、30612標箱;實施出境新造箱動植物檢疫612批次、153110標箱;實施進出境企業自備箱檢疫268批次、998標箱。

(一)完善制度建設，進口廢物原料檢驗檢疫工作質量全面提升。.

國家質檢總局為貫徹落實黨的xx大提出的“五位一體”的發展戰略，四中全會依法治國的指導方針，抓好依法治檢，同時響應黨中央就“反四風”問題做出的重要批示，加強作風建設，全面提升工作質量。

加強源頭規范，繼續推進“三個一致”核查機制。“三個一致性”執行以來取得了良好的效果，在對工作中重點敏感節點排查過程中，從源頭抓起，狠抓單據管理，并結合對場庫每日擺箱表及實際擺箱情況的核對，嚴格管理單據發放、領取、歸檔、轉交等各個環節，建立詳細明確交接記錄，力求將“三個一致性”的執行落到實處，有效的規范了檢驗員的執法行為，為進一步提高工作質量提供了有力保障。

加強封識管理，做到有始有終。加施ciq封識環節是整個現場查驗工作的最后一環，為保證整個查驗過程都處在監督控制范圍之內，我局制定了相應的措施：對于有疑議的貨物，由現場檢驗檢疫人員監裝施封，對于查驗合格的貨物，則由現場協檢人員監裝施封。最后再統一由現場協檢人員對封識進行拍照存檔，并附于查驗單據中備查。并就封識不符現象制定了《天津東港出入境檢驗檢疫局進口廢物原料現場檢驗檢疫封識不符處理規范》。對廢物原料現場檢驗檢疫工作開始之前和現場檢驗檢疫過程中發現的集裝箱封識不符的情況做出了規定。

改革創新工作模式，實施業務跟單新舉措。東港局為了落實群教活動中干部下基層的要求，更好的服務企業，提高通關質效，領導班子大膽創新工作模式，轉變工作方法，將下基層、走出去落實到實際工作中。具體做法是：從報檢環節開始隨機選定若干票單據，然后跟蹤觀察單據貨物流向，下場庫監督查驗。一是隨機查看貨物情況;二是監督檢驗員驗放標準。通過實施這項工作，很大程度上震懾了貨主和代理企業的違規操作，規范了檢驗員的查驗流程，統一了驗放標準，有效的壓縮了自由裁量權，降低了廉政風險，避免了“洋垃圾”進境。

努力實現流程再造，規范氧化皮樣品交接流程。20xx年注定是不平凡的一年，改革創新是天津檢驗檢疫局的生命線，各項改革有條不紊的進行著，工作流程再造是改革創新的一項重要舉措，為了規范氧化皮取樣交接流程，我們進行了流程再造并制定了《天津東港出入境檢驗檢疫局進口集裝箱裝及船運散裝氧化皮實驗樣品交接流程(暫行)》。要求檢驗人員雙人全程對氧化皮取樣過程監督，雙人送樣，有效避免了氧化皮取送樣過程中出現的漏洞。

(二)規范工作程序、提高檢疫水平，集裝箱監管能力不斷增強。

推進制度建設，抓基礎保安全。制定《東港局衛生處理質量安全控制工作方案》，明確了該項工作的組織領導、責任科室、崗位、人員、相關職責和組織實施要求。收集相關法律法規、行業標準、衛生處理作業指導書等，根據東港局實際業務情況制定了《集裝箱裝廢物原料檢疫處理現場監督工作程序》、《進口散裝廢物原料檢疫處理現場監督工作程序》和《進境空箱檢疫處理監督工作程序》三個操作規程。制定年度衛生處理監督檢查計劃，明確要求了監督的時間、地點、頻次等內容。并分別對“制度與組織落實”、“能力建設”、“數據與質量分析”和“日常監管與效果評價”四大塊內容建立了電子檔案和紙質檔案。

(三)深化窗口標準化建設，全面提升窗口業務水平。

今年年初，東港局辦公業務樓整體搬遷了新的辦公地點，在東港局領導和相關部門的大力支持和配合下，新建窗口按照《出入境檢驗檢疫窗口基礎設施建設規范》的要求進行了規劃建設。在報檢大廳辦公區顯著位置設置了“中國檢驗檢疫”標識，配備了辦公電腦、打印機、掃描槍、良好的網絡環境、以及綠植等設施，滿足了業務要求;前臺業務服務區設置了崗位標識牌與崗位人員告示牌,標識清晰、醒目;在公共服務區的固定欄目對外公示了“出入境檢驗檢疫報檢規定”、“檢務對外服務承諾”、“質檢行風建設“十不準”規定”設立了公告欄、配備了自助報檢室、報檢臺、長椅、轉椅、飲水機、報刊架、意見箱、擦鞋機等便民服務設施。

(四)加強精神文明建設，全面提升干部職工把關服務水平。

20xx年以來東港局進一步加強精神文明建設，通過開展讀書活動，青年文明號創建，年輕職工業務培訓，天津局組織的各項文藝比賽等活動，全面提升了東港局干部職工的自身素質、把關服務水平。活動取得了良好的成果：1、青年文明號創建成功;2、促使干部職工樹立正確的人生觀、價值觀;3、下半年東港局參賽的微電影獲得了集體二等獎、最佳女演員獎和最佳視覺獎。此次活動既展現了青年人積極向上的精神面貌和社會主義價值觀，又增強了團隊的凝聚力創造力。精神文明創建使東港局干部職工的精神面貌為之煥然一新。

(五)緊跟改革潮流，創建東港品牌。

改革創新永遠是一個集體前進的標志，東港局在深入學習xx大精神，深刻領會“三個轉變”要義的基礎上創立了以“守國門、守形象、守底線”的三守為東港品牌。

以嚴格公正、科學規范的執法標準守國門。國門藍盾不僅是我們的稱號也是幾代檢驗檢疫人員用青春筑起的城墻，將不合格貨物和疫情阻隔在國門之外，光有熱情是不夠的，還要有制度的剛性約束才能使檢驗檢疫事業“駛得萬年船”。制度不在多而在于精，關鍵要務實管用，突出針對性和指導性，20xx年東港局制定了《天津東港出入境檢驗檢疫局進口廢物原料現場檢驗檢疫封識不符處理規范》和《天津東港出入境檢驗檢疫局進口集裝箱裝及船運散裝氧化皮實驗樣品交接流程(暫行)》兩個東港局內部文件。

以恪盡職守、勤勉高效的服務準則守形象。精神文明創建工作于20xx年開始，不僅提升了單位職工的凝聚力、戰斗力和責任感，還優化了職工個人的精氣神，提高了東港局職工的整體形象。東港局始終高度重視文明創建工作，并取得了較好的成績，得到了上級領導的一致好評;在窗口標準化建設上不斷改進，展示整潔、整齊、亮麗的良好窗口形象。

以風險防控、制度保障的廉政機制守底線。我們東港局永遠以拒絕一切“洋垃圾”進境，以“八項規定”為底線，以不觸線、不越線、遠離高壓線為行為準則。黨的群教活動中反“四風”讓我們進一步鞏固了行為準則，守住了底線，徹底肅清黨內存在的“四風”問題,杜絕了吃、拿、卡、要的腐敗現象。

全員參與，扎實開展黨的群眾路線教育活動。

按照天津局統一部署，20xx年3月正式啟動第二批黨的群眾路線教育實踐活動。活動開展以來，經過各級黨組織和黨員干部的辛勤努力，教育實踐活動達到了預期目的，取得了重大成果。一是黨員干部的群眾觀念和黨性修養在學習教育中不斷提升。二是堅決整治“四風”問題的過程中，重塑了黨員干部隊伍的良好形象。三是認真開展批評和自我批評，思想受到了進一步洗禮。四是全力抓好整改落實，有效提高把關服務質量。

為加強和改進作風建設、永葆黨的先進性和純潔性積累了新的成功經驗。一是堅持開門搞活動，引導群眾廣泛參與。二是必須抓住作風建設這個突破口。三是必須抓住制度建設這個重要保障。我們要充分利用這些寶貴經驗，加強黨的作風建設。

20xx年我局雖然在各項中工作取得了一定成績，但還有諸多方面有待提高。20xx年我們要深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神、中國質量(北京)大會精神，全面推進天津檢驗檢疫工作，深化檢驗檢疫監管改革創新，提升檢驗檢疫監管與服務效能，20xx年工作初步思路、重點工作和工作措施有以下幾個方面：

(一)繼續鞏固、轉化群教活動成果，作風建設沒有休止符。20xx年10月，為期半年多的黨的群眾教育路線活動接近尾聲，但并不意味著作風建設的終止和整改工作的結束。新的一年里我們一定要以深入學習貫徹習總書記重要講話精神為強大動力，把貫徹群眾路線作為永不停止的生命工程來抓，以作風建設新成效匯聚起推動改革發展的正能量，以干部作風的根本好轉推動各項工作扎實推進，把教育實踐活動成果轉化為全面深化改革、促進經濟社會發展的實際成效，助力天津檢驗檢疫事業在20xx年更上一層樓。

(二)緊跟天津局改革步伐，加快推進無紙化報檢流程。推行無紙化報檢是天津局的重點工作之一，也是東港局接下來的工作重點。根據天津局關于推行無紙化報檢的實施方案，積極配合并推行進出境廢物原料和集裝箱檢驗檢疫的無紙化進程。

(三)繼續深化“績效考核”，提升工作質量。著眼于實際工作各個環節，進一步細化、完善科內考核因子庫及各崗位職責，從細節抓起，使工作中每一個崗位、每一個流程都做到有章可循、有據可依，以達到保證工作質量、提高工作效率的目的。

(四)繼續提升進口廢物原料檢驗監管質量。在今年工作基礎上，繼續強化我局“三個一致性”、合議制度、盲查檢驗、業務跟單等工作重點，從查驗工作源頭抓起，夯實工作基礎，壓縮現場自由裁量權，有效的將單據及貨物置于閉環管理之中。進一步規范重點敏感崗位的管理工作。

(五)完善集中查驗場站管理，細化管理措施。建立場站工作檔案，進一步完善集中查驗場站監管檔案的建立，對轄區7家集中查驗場站建立“一站一策”服務，加強場站視頻監控系統，電子閘口系統的監管，提高檢驗監管水平。

(六)加強信息宣傳，進一步提高稿件質量。將信息宣傳工作放到更為重要的位置，重點加強全局職工對信息宣傳工作的敏銳性和主動性;深入挖掘工作中出現的亮點，分析工作中產生的問題，做好總結與提煉，不斷提高稿件質量，充分發揮信息宣傳的作用，進一步擴大我局在本行業影響力。

(七)加強業務學習培訓，全面提高干部職工的業務水平。以天津局“持證上崗”為契機，進一步加強業務知識學習，做好崗位培訓，不斷提高職工綜合業務素質，使每位職工做到一專多能，進而提高把關服務水平。

(八)嚴格按照天津局“八項規定”要求，全面深化廉政建設。注重日常工作中和自查時發現的問題，尤其在春節等重大節日期間，認真貫徹落實中央“八項規定”、質檢系統行風建設“十不準”等有關規定，提高全局人員的廉政意識，做到廉潔自律。

屠宰場檢疫員個人工作總結范文（20篇）篇二十

xx年，在市委、市政府的正確領導下，在全市各鎮、街道和市機關各部門的共同努力下，圍繞“兩富”新要求，結合建設健康城市試點工作要求，把建設“健康義烏”作為轉變發展方式、實現科學發展的新戰略，作為落實“兩區六城”戰略的新要求，堅持以城市健康發展為主線、以促進全民健康為落腳點，立足基礎，堅持改革，強化宣傳，加強監管，促進經濟社會全面協調可持續發展，較好完成了年初確定的各項目標任務，有力推動了健康城市的建設。

一、立足改革，進一步完善工作機制，著力深化創建工作。

（一）推進管理機構改革。一是探索外來務工人員管理。專門成立流動人員管理局，加強外來人口包括衛生管理在內的各項管理措施。二是調整食品安全職能。食品安全職能劃歸食藥監局，設立食品藥品監察稽查大隊，大隊作為獨立法人參照公務員管理正股級事業單位。明確將食安辦掛靠在食藥監局，由原來的虛體機構變為實體機構。原衛生監察隊撤銷后更名為衛生監督所，并把部分人員劃編到稽查大隊。三是深化綜合行政執法改革。抓住佛堂強鎮擴權改革這一契機，深化綜合行政執法試點改革。

（二）推進醫療衛生體制改革。扎實做好綜合改革前期調研和測算，制訂《義烏市公立醫院綜合改革試點工作方案》，經書記辦公會議和市政府常務會議討論通過并下發。公立醫院綜合改革醫藥服務價格調整方案獲省物價部門批復。與杭州、嘉興、紹興、衢州等11個地區醫院實現了異地就醫聯網結算，完善了醫保政策。所有藥品（中藥飲片除外）按進價零差率銷售，并對診查費等5項醫療服務價格進行調整。我市的醫改工作被譽為全省深化醫改的“義烏經驗”。

（三）推進創建長效機制改革。一是強化了創建督查機制。強化市領導督查，組織了全體市領導到對口鎮街、社區開展創建督查，市政協組織開展的主席會議督查和為期一個月的“百名委員”創衛專項視察活動。創新督查方式和方法，聯合綜合執法局成立市容市貌督查組，每周二對牛皮癬、建筑垃圾和生活垃圾等保潔情況進行量化考核，考核結果由鎮街陪同干部簽字認定，當天就在《義烏創建》簡報和義烏電視臺公開通報，增強了基層干部的責任感。二是深化市民投訴機制。一年來共受理解決群眾來電、來信、來訪380人次，落實解決市兩會*代表、政協委員意見、建議7件，妥善解決了烏越桂子園配套工程、通惠門白蘭樓、銀河灣東側道路、龔大塘周邊建筑廢土、農貿城周邊人行道建設、下駱宅周邊垃圾成堆等一大批創衛熱點問題。

二、深化發展，進一步適應居民需求，夯實健康城市基礎。

（一）進一步優化居民生活質量。

一是深入開展十大民生實事。制定下發《xx年義烏市十大民生實事任務分解方案》，并在媒體公示，接受群眾監督，年底在義烏商報上公布方案規定的十個大類43個項目取得的進展。其中十個大類分別是住房保障、居住改善、交通設施、交通組織改善、民生基礎、教文衛體、社會保障、生態改善、社會服務和公共安全十個方面。43個具體項目中涉及愛衛的有“30個村的農民飲用水工程”、“現有菜市場改造提升”、“公共體育場所向社會開放”、“城區8公里健身綠道建設”、“免費為全市小學生實施恒牙窩溝封閉”、“在全市公立醫院及社區（村）衛生室實行限定藥品零差率銷售”、“新建社區衛生服務站40個以上”、“市各大醫院派出1500人次專家到各鎮街社區衛生服務中心坐診”、“財政安排1億元以上資金用于添置大型醫療裝備”、“蘇溪等四個鎮污水處理廠全面建成投用，覆蓋全市城鄉的9座污水處理廠日處理污水能力達到42.5萬噸”、“推進污水干管沿線和污染嚴重溪流沿線區域截污納管，新增完成80公里污水管網建設，60%以上村莊的污水進入污水廠處理”、“新增完成50個村莊的生活污水治理工程”等12個項目。

二是深入開展美麗鄉村和農房改造行動。新增高層項目委托代建補助、“異地奔小康”集中安置小區聯建高層公寓補助等項目。啟動并完成赤岸西海等9條連線連片精品線路專項規劃編制工作。推進村莊整治工作，突出抓好村道硬化、垃圾處理、衛生改廁、污水治理和村莊綠化等五大項目的整治和完善。完成40個村和3個整鎮整治項目，爭取省補助資金360萬元。全年共創建美麗鄉村106個，創建新農村建設示范村24個。

（二）進一步改善城市環境面貌。一是深入開展“美化城市”17項專項行動。目前，十七項行動都取得積極進展。完成了江濱西路、江東南路污水管截污納管和賓王商貿區、商城大道、銀海路、篁園路等管網清淤工程，對繡湖廣場等8處主要公園設施進行了修繕維護，對機場路等7條破損路面的瀝青、混凝土進行修復，對賓王商貿區等5個區塊的人行道進行了修補。二是深入開展城鄉環境衛生整治行動。環衛設施進一步完善。今年新建2座公廁，提升改造的公廁11座，改造提升中轉站3座。城西環衛基地已完成立項，目前正在進行施工圖審查及預算編制工作。拆除露天垃圾坑10個，改建新建垃圾房20個，封存、拆除旱廁11個，整治改造旱廁17個，更新垃圾筒、果殼箱2200余只。全市共清理衛生死角8800余處，拆除違法建筑5.6萬平方米，拆除廢品收購等違章搭棚350多處，清除亂貼、亂畫墻體面積達45多萬平方米，清理綠化帶種菜面積達10余萬平方米，開展綠化補種栽種樹苗7500余株、鋪草坪8860余平方米。

（三）進一步提升醫療衛生服務水平。加強醫療質量控制體系建設，充分發揮20個臨床質控中心的技術指導作用，對醫療服務質量定期進行專項督查和業務指導。聯合出臺《義烏市住院醫師規范化培訓實施辦法(試行)》，目前在基地培訓人員共85人。繼續開展抗生素使用專項整治，確定50種抗菌藥物品種，建立抗菌藥物分級分線管理制度。加大處方點評力度，共點評處方近12萬張，處方合格率從42.87%提高到95.93%。繼續開展臨床路徑管理、優質護理服務工程。加強實驗室生物安全管理，完成18個二級生物安全實驗室的備案。健全醫療急救網絡，成功運行9個基層急救站點，急救中心共接到急救電話167382個，出車28951次，救治23747人，其中接到有效110應急聯動指令6100個，出警完成率100%。

（四）進一步強化公共衛生基礎。省疾控中心義烏工作基地運行良好，省疾控中心共向義烏派駐3批12名專家，培訓交流73批286人次，完成基地工作任務29項，疾控中心派業務骨干到省疾控中心學習10余次。疾控中心實驗室檢驗檢測能力由原來的398項擴增到542項，其中食品類項目252項。加強鼠疫、登革熱等重點傳染病防控，全年未發生登革熱疫情，累計進行hiv抗體檢測246120人次。加大結核病、麻疹、手足口病、血吸蟲等防治，順利完成全球基金結核病項目第二年各項任務。完成春秋季查滅螺工作，未檢測到感染性釘螺。加強慢性病防治，全面開展高血壓社區慢性病綜合防治等工作。扎實開展免疫規劃工作，1-10月全市免疫規劃7歲以下兒童共建卡建證39975人次(其中流動兒童33480人次)，比去年同期上升10.72%，入學入托查驗證率100%。全市無重大突發公共衛生事件發生。

xx年，我鎮愛國衛生工作在鎮黨委、政府的正確領導和市愛衛會的支持幫助下，緊緊圍繞創建新昌縣衛生鎮的總體目標，按照“以鎮帶村、整體推進”的創建工作方針，愛國衛生工作取得了明顯的成效。回顧一年來的工作，鎮愛國衛生運動領導小組著重抓了以下幾方面的工作：

一、以創建縣級衛生鎮為目標，大力推進各項工作。

愛國衛生是文明的基礎，為確保縣衛生鎮創建工作的順利推進，今年鎮愛國衛生工作針對建成區衛生管理中的薄弱環節，開展專項整治，通過機制創新和規范管理，提高了建成區整體管理水平，為市衛生鎮創建工作奠定了扎實基礎。一是開展了小飲食店的整治，提高了社會公共衛生的整體水平。根據縣愛衛會的總體部署，我鎮加強了對小飲食店的衛生管理。一年來，鎮愛衛會多次聯合工商、衛生監督等綜合執法部門對小飲食店進行檢查，對不符合基本衛生要求的小飲食店，責令限期整改、罰款或停業整頓，同時按有關法規、規章進行經常化、規范化、法制化的長效管理；二是進一步完善以動態保潔為核心的集鎮衛生管理長效機制。

二、愛國衛生工作深入開展，創建工作穩步推進。

鎮黨委、政府始終把愛國衛生工作作為改變鎮村環境衛生面貌、促進社會文明、健康、和諧發展的一項重要工作來抓，積極探索愛國衛生工作發展思路，創新愛國衛生工作方法、載體，廣泛深入開展群眾*國衛生活動，扎實推進創建市衛生鎮工作進程。首先是不斷加大全鎮、特別是建成區環境衛生基礎設施投入。一年來，對前幾年尚未硬化、綠化的主要道路和公共場所進行了改造，對農貿市場家禽交易區進行了拆建。全鎮生活垃圾實行了無害化處理，建成區生活污水、糞便處理均達到規定要求；其次是人人參與愛國衛生工作的良好氛圍已經形成。今年來鎮愛衛辦組織全鎮各村、企事業單位黨員干部和群眾，參加環境衛生大整治活動，大力消除衛生死角，開展環境綜合治理，使建成區和農村的衛生面貌均得到了顯著改善。衛生創建工作的穩步推進，為全面拉升我鎮環境衛生整體水平打下了堅實的基礎。

一年來，我鎮雖然做了大量的愛國衛生工作，也取得了一定的成績，但離上級愛衛會的工作要求和群眾的滿意程度還有一定的距離，如衛生管理長效機制有待進一步健全，健康教育有待向各行政村延伸等等。針對工作中的問題，我們將進一步創新工作機制，改進工作方法，在縣愛衛會和各成員單位的配合下，扎實地開展愛國衛生活動，為全鎮經濟社會和諧發展提供良好的環境而不懈努力。