發言稿在演講過程中起到提綱挈領的作用,使演講者能夠有條不紊地進行演講。發言稿范文中的思路和觀點對我們提升演講能力和思維能力有著積極的影響。
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇一
尊敬的各位領導同事們:
我將不辱使命,不負重托,以扎實的工作和一流的業績回報公司,回報領導,并努力做到以下幾點:
二是要以知難而進狀態對待工作。堅決做到三要:即把工作當作事業干,把工作當作樂趣干,把工作當作自己的事干,主動想工作,堅持高起點;主動干工作,堅持高標準;主動搶工作,堅持高要求;對本職工作不僅勝任,更要勝出。
三是要以知足常樂的心態對待自己。不斷加強學習,不斷提高自身工作駕馭力和帶動感召力,真正做到扎扎實實做事,堂堂正正做人,清清白白履職。
首先,非常感謝董事長和全體同仁對我的信任,今天的任命,使我感覺肩上的擔子又重了很多,但有各位同仁做堅強的后盾,我又感覺渾身充滿了力量,相信,只要我們大家團結一心、緊密配合,緊緊圍繞企業發展目標、計劃進行深入鉆研,努力打造企業文化,不斷尋求更新更好的工作方法,酒店的綜合品質就能得到穩定、有序的提升,我們的明天就更美好!下面我重點強調一下下步工作重心:
首先從我個人作起,嚴格要求自己,扎實做好每一項細節工作,進而嚴格要求下屬管理人員,尤其是中高層管理人員,抓紀律,抓效率,深入進行部門正規化建設,用“數字化”管理提高團隊執行力,打造作風優良、紀律嚴明的一流團隊。
對兩店幾年來積淀的企業文化進行集中整合,進行規范,做到資源共享,例如草原興發每周四進行的安全大檢查,盛世開元一樣可以執行,再如盛世開元每天總經理帶隊的巡檢,草原興發亦可以很好的效仿。還有兩店合辦的內刊,同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開展兩店技能比武和互動型的學習、文體活動。互相學習、取長補短。通過比賽,利用集體榮譽感增加員工團隊凝聚力,提高協作、配合意識。
繼續以五常管理為基礎,做到所有物品有家、有主人,工具用具有使用期限,每項工作細節有標準,有責任人,有獎罰制度。引用數字化管理,例如把全年經營指標、費用指標細化到月,再到部門,用數字進網行管理規范,杜絕籠統管理、口號管理帶來的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數字進行規范,并于第二天晨會將回訪紀錄上交,這樣可以有效戒除工作中的隨意性。
深入推行績效考核制度,提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵,各部門要充分使用好員工月考核一覽表,打分要公平公正,所有獎分和扣分項目均要在班前例會網上進行案例分享,提高打分透明度。另外加大最佳建議獎、文體參與獎的獎勵力度。
認真處理員工所提建議,對好的意見和建議施以重獎。為員工營造和諧溫馨的良好工作氛圍,在日常管理中,要求管理人員真正做到少訓多教,尊重員工人格,用真情感染員工,不能僅以制度管人,要求工會認真履行職責,關心、關注員工生活,積極解決員工工作生活中出現的困難,認真監督、落實員工餐每周食譜制度,落實好節假日福利發放,讓員工真心感受到家的溫暖。
最后,讓我們真誠攜手,以心交心,以情暖情,處處以大局為重,不斷學習、追求卓越,打造精品人生,共創盛世、永發輝煌燦爛的明天!謝謝大家!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇二
公司全體同仁、工友們:你們好!你們辛苦了!
律回春暉漸,萬象始更新。我們即將告別成績斐然的__年,迎來充滿希望的20__年,值此我謹代表__工藝家具有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年里和氣致祥,身體健康,家庭康泰,萬事如意!
回首不平凡的__年,全體員工以高度的責任心和飽滿的`工作熱情與公司共同面對困難,戰勝困難,不辭辛勞加班加點如期交貨,涌現出一批優秀員工代表,使公司以誠信贏得客戶的更加青睞,保持訂單的穩定。在大家的努力下,__年我們出柜量突破1000個,我們又一次榮獲“杭州資信評估3a等級”、“__市重點工業企業”、“杭州市外貿出口優秀企業”、“浙江省林業龍頭企業”等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。
機遇與挑戰同在,困難與希望共存。我們站在20__年新的起跑線看到了希望,看到了明天的更加輝煌,然而新的跑道也充滿這坎坷,需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念,嚴格控制不良返工率;加強成本意識,真正做到物盡其用;提高作業技能,充分發揮員工的潛力,極大的推進生產;加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到,一定能做到。
十載風雨身后事,策馬揚鞭向前看。我們__人以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創造更加輝煌的明天!“山高人為峰”,讓我們在新的一年里勇攀高峰!
最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好!謝謝!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇三
親愛的工作伙伴們:
大家晚上好!
值此新春佳節來臨之際,在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表公司董事會,向辛勤工作在各個崗位上的伙伴們及家屬致以節日的問候和新春的祝福!
細數過去一年的種種,作為集團的創始人,感謝所有員工的付出和努力,今天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,明天因你們而更加精彩輝煌!
過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水,未來的機遇和挑戰,需要我們繼續不懈努力地去面對。在這辭舊迎新之際,分享勝利喜悅的同時,還要清醒地認識到,在激烈的市場競爭環境中,化工農藥企業依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰,物流房地產項目更是任重道遠,我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰,以高度的責任感和使命感推進我們公司持續發展。
新的一年開啟了新的歷程,托舉著新的希望,承載著新的夢想。讓我們全體同仁共同努力,以百倍的激情、誠實的勞動,同心協心,共創佳績,沒有什么能阻擋,沒有什么能動搖,我們滿懷信心,開足馬力,奔向更加輝煌的新的一年!
最后,再次感謝大家為的付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!給大家拜個早年了!
謝謝!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇四
尊敬的同仁、親愛的同事們:
大家下午好!
凱歌高奏辭舊歲,豪情滿懷迎新年。在這樣的一個喜慶的日子里,我們匯聚在此,共同慶祝20xx年的到來。看到大家精心準備的節目,我欣慰地感受到你們的自信心在增強、人氣在凝聚、激情在迸發,和諧在形成。
今天是南方的小年,新年之際,我代表武漢和潤合醫院管理有限公司,向長期關心和支持我們的各位同事、同仁們表示由衷的感謝,并致以崇高的敬意!
在此,我最想表達的就是兩個字——“感謝”!
第一聲感謝,要致給我們尊敬的董事會。因為是他們給我們一個展示才華的平臺并一直在賦予醫院堅強的支撐力量,是他們使醫院始終沐浴在和煦溫暖的氛圍中。正因為有了他們這樣矢志不渝地關懷,我及在場的每一位同仁們堅信,即使醫院面臨著一定的困難,我們也有勇氣和能力,使楚都之舟,乘風破浪,順利到達輝煌的彼岸!
第二聲感謝,要送給的中層干部。是你們共同組成了具有企業文化特色的帶頭人。你們心系攀鋼,身先士卒,忘我工作,短短半年基本理順,運行流程。市場從無到有,病人從少到多,成鋼醫院在青白江再次有了好的口碑。
第三聲感謝,要贈送給在座的每一位同仁。是你們讓我感受到了無盡的力量!雖然你們中的大多數人還稍顯稚嫩,在與醫院共同成長的道路上,不可避免的還會犯一些因為年輕而導致的錯誤,走一些因為閱歷不夠而繞的彎路,但世間的事物總是辯證的存在著,發展機遇和挑戰共存,困難和希望同在,只要我們懷著必勝的信念,明亮一雙智慧的眼睛,就一定能迎接陽光,擁抱彩虹!
歲月不居,天道酬勤。20xx年,對于醫院來說是一個全新的開始。醫院的發展目標催人奮進,鼓舞人心。我們一定要眾志成城、鉚足干勁、攻堅克難,以優異成績來回報董事會的信任,同時也為自己的人生歷程書寫濃墨重彩的新篇章。
同時,希望我們醫院廣大干部員工,繼承和發揚優良傳統,永懷感恩社會之心,奮發向上、繼往開來,以更加強烈的事業心和責任感,朝著我們既定的目標,堅定地、踏實地邁進,共同締造奇跡,去實現我們的宏偉目標!
最后,我代表成鋼醫院,祝各位同仁及職工家屬們,新春快樂,闔家幸福,身體健康,萬事如意!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇五
20xx年已經過去,回首公司這20xx年來的發展歷程和風風雨雨,我們有過挫折,也有過收獲和喜悅。今天,我要感謝和公司一路走來的每一位員工,為了工作,很多員工主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作,使得我們公司方面實力得到了快速的發展!
20xx年我們公司的銷售額持續穩定的增長,生產能力和產品質量也超過和遙遙領先于很多競爭對手,員工隊伍在不斷壯大,產品設計和營銷策略在不斷創新,售后服務網絡在不斷完善,總的來說是蒸蒸日上的大好局面啊!
能取得今天這樣的成就,我要感謝大家對公司的無私貢獻,也感謝所有的員工對我的支持和信任。很多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此,我要借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!
謝謝大家!不過今天我們開的不只是表彰會,更是總結會。既然是總結會,我們就不能只談取得的成就,也要敢于認識和發現不足,因為每一寸的不足正是我們公司能進步的空間!
我認為這主要是由于當事人和各部門的大局意識薄弱造成的!
我們都知道xx公司是我們所有xx人共同的家園,是我們每個員工生活工作和實現人生價值的依托。公司的興衰關系每個人的切身利益,可以說,xx興則員工興,xx衰則員工困。說的簡單點就是大河沒水小河干。公司的利益和各個部門息息相關,和在座的每個人都息息相關!所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一致,樹立大局意識。任何時候、任何地方、任何情況下,都要以xx大局為重,精誠團結,密切協作!
請各部門負責人和當事人注意,我們在春節過后的日常會議中將把此作為重要的議題來深入的探討和解決,牢固樹立起以公司利益為重的大局意識,把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決,為更加輝煌的20xx年打好基礎!
我們公司未來的目標是:xx在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!xx將來要被業界內外和消費者所公認的最佳品牌!
這體現了xx公司崇高的理想追求,符合我們xx人發展的期望值。公司自成立以來,經過7年的奮斗拚搏、創新開拓,成為具有很強市場競爭力和創新活力的現代企業。面對新的機遇和挑戰,xx人志存高遠,用滿懷豪情繪制著百年宏圖。xx人期望著走向更廣闊的天地,用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年,縱橫世界的輝煌xx。這是時代發展潮流賦予xx人的神圣使命。
“xx在不遠的將來能夠成為服裝行業內最盈利的品牌!xx將來要被業界內外和消費者所公認的最佳品牌!”是一個戰略性的目標,需要我們從方方面面、點點滴滴著手,循序漸進地去實施,更需要我們每個xx人立足崗位、扎實工作、創新拚搏來實現。需要我們創造一流的產品,一流的品牌,一流的效益,一流的企業形象,一流的發展速度,一流的員工隊伍,一流的企業管理,一流的科學技術來實現。我們的一切工作都要向著這一目標而努力。
20xx年是嶄新的一年,在這新年伊始的時候,讓我們每個人進入緊張的工作狀態,自強不息、拼搏進取!我們需要更多的學習,增加知識儲備;需要創新,不斷突破陳規;需要實干,把目標落實于行動中;需要高效,快速反應,抓住一切機遇發展自己;需要團結,全體xx人擰成一股繩,同心同德,和衷共濟,為了xx公司更加輝煌燦爛的20xx年而努力!
最后祝在座的各位同事新年快樂,豬年大吉!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇六
尊敬的各位股東、各位同仁、:
大家,晚上好!
很高興,在這辭舊迎新之際,我有幸代表董事會在這個舞臺上與大家交流。回顧過去的20____年,對食尚天人來說是極不平凡的一年。眾所周知,整個餐飲行業在過去的一年中,發展艱難。不少企業被無情的淘汰。然而難能可貴的是,我們企業在激流中不僅經受住了考驗,牢牢站穩了腳跟,而且還在逆境中得到了成長。在此,我代表董事會對在座各位,真誠的說聲“謝謝”。
過去一年,我看到了我們整個團隊的茁壯成長。企業核心領導小組不斷成熟,高新店以蔣經理、陶經理為首的整個管理團隊進步明顯,尤其是我們基層同事的業務水平、思想意識、團隊氛圍都有較大提升。今天將要上臺領獎的同事,你們是食尚天人的楷模與驕傲,我向你們致敬。
20____年,大家的學習意識和學習積極性有很大提高,企業互幫互助、關愛他人的氛圍濃厚,廚房菜品開始創新,這與培訓部李老師、工會主席、廚房師傅們的努力分不開,更是我們全體員工自身積極追求上進的結果。企業的發展需要大家的進步,也愿意創造條件幫助大家進步。
俗話說“民以食為天”,餐飲業作為一項民生產業,發展潛力巨大。暫時的寒流,無法影響它未來發展的廣闊前景。有句話說得非常好,影響崛起的是你內在的能力,而不是外在的東西。打造好自身能力,企業在競爭中就會立于不敗之地。
挑戰蘊含機遇,創新成就偉業,新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。我衷心希望在20____年里,企業管理層、各位獲獎者能一如既往的愛崗敬業、開拓創新,團結所有企業人,以高度的社會責任感,共同完成我們的使命。
“金馬奔騰抒壯志、福照魚莊萬事興。”最后,在新的一年來臨之際,祝所有食尚天人及其家人,身體健康、萬事如意,心想事成、馬到成功!
謝謝!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇七
各位員工朋友們:
光陰似箭,轉眼間20__年已伴隨著時光老人的腳步離我們遠去,過去的一年,我們全體__紅人在酒店董事會的領導下,團結一致,迎難而上,不但沒有受到金融危機的影響,反而創造了輝煌的業績。
冬去春歸,新春將至,在此,我也代表__紅酒店董事會,向酒店全體員工及其家屬表示深深的感謝,向所有曾經在__紅奮斗過、現在仍奮斗在一線的干部和員工們,拜個早年!祝大家在新的一年里工作順利,學習進步,身體健康,生活幸福,萬事如意!
一年來,我們酒店與時俱進、開拓創新,順利實現了酒店內部改革,使酒店發展邁入了一個新的歷史階段;我們在競爭異常激烈、條件異常艱苦的形勢下,克服了__大廈二期工程動工的種種困難,圓滿完成了董事會下達的各項既定發展任務;酒店各項改革創新不斷深入,管理標準不斷提高,管理水平不斷提升,在業內創造了一個令人刮目相看的奇跡!這些成績來之不易,我們深感驕傲和自豪。
員工朋友們,20__年將是充滿希望的一年,站在新的起點上,我們激情滿懷,信心百倍。但我們也必須清醒地看到,新的一年,金融危機的影響依然存在,我們所面臨的競爭將更加激烈,面臨的形勢將更加復雜,面臨的挑戰將更加嚴峻,我們的發展將更加困難。但是我們深信,只要我們堅定信念,團結一心,求實求新,頑強拼搏,就能夠盡善盡美,無往而不勝!就一定能克服一切困難,取得更大發展,創造新的輝煌!
最后,預祝大家春節愉快,合家歡樂,萬事如意!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇八
尊敬的'各位同仁,女士們、先生們:
新年伊始,萬象更新,又一個生機勃發的春天向我們走來。憑借著大家的熱心、愛護和培育,走到今天,我們的集團已初具規模。值此辭舊迎新之際,我謹代表眾誠易達向大家表示衷心的感謝。感謝在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工,感謝長期以來關心支持眾誠易達事業的各級政府領導、廣大投資者和社會各界友好人士,祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業有成、大展宏圖!
過去的一年,是艱苦創業的一年,是努力拼搏的一年,也是我們值得驕傲的一年。經過一年多的運作和百余名員工的不懈努力,目前我們的房地產事業蒸蒸日上,xxxxxx項目進展順利;20xxxx年3月,xxxxxx伴隨房地產的發展應運而生,成為集團發展征途中又一支生力軍。20xxxx年1月,xxxxxx大酒店也正式開業,開業至今,穩中求進。好事不斷,喜事連連,我堅信集團的明天會更好。
“雄關漫漫真如鐵,而今邁步從頭越”面對20xxxx年的巨大挑戰,我們要一如既往、信心倍增,激情滿懷。“金戈鐵馬聞征鼓,只爭朝夕啟新程”,我深信在未來的征程中,我們必將所向披靡,滿載而歸。20xxxx年的眾誠易達驚喜無數,20xxxx年的眾誠易達必將無數驚喜。未來的燕郊屬于眾誠易達,我們必將在燕郊開拓出一條具有xxxxxx特色的成功創業之路!
最后,請允許我再一次祝愿到場的各位新春愉快、幸福安康,祝愿眾誠易達蒸蒸日上、宏圖大展!
謝謝大家!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇九
尊敬的各位來賓、各位同仁:
大家好!
一元復始山河美,萬象更新錦繡春。
今晚,在這燈火輝煌大廳里,在這優美歡快的旋律中,在這炫動著青春與夢想的舞臺上,在這把酒言歡的激動時刻。我們全體xx人歡聚一場,舉辦公司年會。承載著收獲與喜悅,我們送走了難忘的20xx,滿懷著責任與夢想,我們迎來了嶄新的20xx。
新的一年孕育新的希望,新的征程譜寫新的輝煌。值此新春佳節之際,我謹代表xx服飾公司董事會向長期以來關心、支持和幫助xx服飾發展的各位加盟商朋友、向長期在幕后為公司的發展事業默默奉獻的所有員工家屬、向努力進取、勤奮工作、團結拼搏的全體員工致以崇高的敬意和最誠摯的祝福!恭祝大家在新的一年里身體健康、萬事如意、闔家幸福!
當我們展開思緒的畫卷,回放20xx,我們感慨萬千。過去的一年,是艱苦的一年,是開創的一年,更是豐收的一年。在各級經營團隊和全體員工的共同努力下某某成績斐然,完成了多項戰略升級工作:包括渠道建設、網站升級、店鋪形象、企業宣傳、團隊磨合、媒體傳播等方面,為某某企業的發展奠定了堅實的基礎。
最后衷心祝愿大家在新的一年里新春愉快,同時預祝今天的年會,圓滿成功!謝謝!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十
各位來賓、同事們:
大家好!
很高興和大家一起慶祝今天的成就!因為大家的付出,才有今天的成就,謝謝大家!在這里,我要代表創辦人家族和全球的伙伴祝賀大家,你們太棒了!
今天我們要強調的是,人人都能發揮自己的潛能,實現理想。只要你訂立目標,付出努力,一定可以實現你的目標!在__事業中,我們最關注的,是每一位伙伴都能找到自己的立足之地,實現自己的夢想。在__,成功是沒有限制的,舞臺永遠都為大家開放!
接下來,我要強調五個重點:
第一,__事業是一個關于人的事業。它圍繞人而展開,人是我們的中心。我們看到很多調查,人在工作中最有成就感的部分在哪里?最大的成就往往并不來自于金錢,而是我現在所做的事情會不會被人尊重。相信大家也能感受到,這些在__非常重要。__在__的成功,正是來自于__伙伴們,謝謝你們的付出!
第二,我們的事業是非常堅固的。過去的x個世紀,__一直重視產品與研發。未來,我們在各個方面也將繼續精進,成為大家堅固的后盾,幫助大家取得成功。
第三,__事業機會對每個人都是平等的,每個人都可以好好把握。沒有人有特別待遇,成功的領導人都是認同__的價值觀,一步步奮斗而贏得了今天。我們并沒有公式,來看誰比較容易成功。因為我們絕對不排擠任何人,我們是一個包容的大家庭。__的角色,就是發掘你的潛能!幫助你成為最棒的自己!
第四,我要強調以身作則的重要性。你現在就要采取行動,不管怎么樣,開始動起來。有錯誤,我們可以承擔,但什么都不做,就不會有進步。
第五,在這個事業里,我們大家是緊密相依的。我們的事業要傳之久遠,就要仰賴我們大家現在所做的努力。因為__事業就是為您而打造的!所以,我要鼓勵大家攜手并進,把__事業做得更大更好!把它所有的潛能都發揮出來。
我很高興可以和大家一起參與這一切!
最后,祝大家春節快樂!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十一
尊敬的各位領導、同事:
你們好!
蛇年隱去,離去的不只有時光,還有所有的不快。
馬年新春,迎來的不只是春天,還有全新的希望。
值此新春佳節來臨之際,我代表內蒙古x酒酒業有限公司全體員工向您及您的家人拜年!祝您蛇年快樂,健康,新春愉快,萬事如意!衷心的感謝您的支持和信賴,希望朋友們在新的一年里,繼續關注我們x酒酒業的發展,我們也將更加加倍的努力竭誠為你服務。
x酒酒業位于紅山文化的圣地,中華第一龍的故鄉—內蒙古赤峰市。x酒是國家專利產品,內蒙古著名商標。創始于成吉思汗時期,“上馬一杯壯行色,下馬一杯洗征塵”,弓箭,彎刀,x酒被稱之為成吉思汗鐵騎三寶。
“陳釀原生態,x酒自然香”,為了把x酒打造成最具備草原特色的知名品牌,x酒酒業愿與各路英雄結盟而行,共同開發研討x酒的文化及豪情。誠邀天下友,共圓x酒夢,x酒酒業期待您的加入!
天堂草原,x酒豪情。此時此刻,讓我們斟滿幸福的美酒,許下美好的愿望。一起放飛夢想,共同收獲成功。
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十二
各位嘉賓,同志們,朋友們:
大家晚上好!
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛。回顧即將過去的一年,我們感慨萬分,難以忘懷。過去的一年里,努力打造醫院知名品牌,各項工作得到全面有效的推進。社會效益和經濟效益同步增長。各項目標任務圓滿完成。
我們堅信:在新的一年,通過全體員工的共同努力,醫院一定能實現新的飛躍、新的輝煌。最后恭祝大家身體健康!合家幸福!萬事如意!祝晚會圓滿成功!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十三
各位同事:
你們好!
時光如梭,風雨同舟;一份耕耘,一份收獲!__走過了風雨兼程的十五年,走過了跨越發展的十五年。今天,我們在這里歡聚一堂,隆重慶祝__成立十五年,在此我謹代表公司管理層向全體員工和支持__的伙伴們表示熱烈的祝賀和衷心的感謝!
十五年,在漫長的歷史長河中,只是短短的一瞬間。然而,對于__來說,卻是一部充滿機遇與挑戰、拼搏與奉獻的創業史。俗話說,“十年樹木,百年樹人”,成立十五年來,在全體員工的共同努力下,由小到大,從弱到強,從一個默默無聞的小工廠發展成為__行業的佼佼者。__一開始只有幾臺設備和十幾名職工,到如今成為擁有職工上百人,品種上百的中型企業;產品也從單一的__到品種豐富的__;產品熱銷全國各大中小城市,甚至通過邊貿口岸遠銷國外。我們的產品漸漸被用戶認可,銷量逐漸遞增,市場客戶穩定,企業實力日益雄厚,這些都是我們大家共同努力的結果,也是對全體__人辛勤付出的最好回報!對于這些,作為一個廠長,對大家的付出和努力我都看在眼里,在這里,我可以自豪地對大家說,我為你們感到驕傲,感到自豪!
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。成績已經成為過去,
未來充滿希望,我們__人充滿信心,將以豪情壯志、信心百倍的心態去挑戰同行業的巔峰。所以我們__人還要保持敢拼、敢闖、敢贏、誠信創新的工作精神,齊心協力把__做大、做強!
不經歷風雨怎能見彩虹,回顧過去的十五年,__的成長,猶如兒童的成長一樣,跌跌撞撞,摸爬滾打,我們終于站起來了,而且要茁壯、健康、快速的成長。__能有今天的成果,離不開各位員工的辛勤努力,也離不開大家的默默支持。__也會因為你們的努力和支持而更加精彩!在此,對所有的新老員工和曾經一起戰斗過的朋友們表示最誠摯的感謝!最后,祝愿我們__歲歲紅火!勇往直前,再創輝煌!也祝在座的各位朋友和員工們事事順心,工作順利!
謝謝大家!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十四
各位領導、各位同仁們:
大家好:
我們有緣相識在寶杰,相聚在寶杰,是寶杰給了我們展現自我的機會,是寶杰給了我們演繹人生的舞臺,我們應該珍惜這個來之不易的機會,用我們的生命去闡釋我們美麗的人生。
剛踏入寶杰時,我就象一棵柔弱的幼苗對酒水這個行業什么也不懂什么也不知道,我需要陽光我需要露水我需要肥料,這時寶杰給我們提供了良好的學習氛圍,我們不定期的舉行培訓,學習成了我們工作和生活的一部分,通過不斷的學習強化自身素質,我們才能夠不斷的成長以適應公司發展的需要,才能夠出色的完成任務。
斗轉星移,時光如梭,轉眼間,到寶杰從事工作已有二年多的時間了。在這里,有親如兄弟姐妹的同事,有關心和照顧我、指導我成長的領導,我們就象是快樂的一家人,在這個大家庭里,有溫暖,有鼓勵,我們互相關心、互相愛護、摯誠溝通、親密協作。我們都把寶杰當作自己的家,整個公司始終處于一種和諧的氣氛中,在這里工作,心里時刻洋溢著感動、充實和自豪。如果您到寶杰來,那么您一定能夠感受到那一張張真誠熱情的笑臉,一聲聲親切溫暖的問候,一次次周到細致的關懷與幫助,記得去年我在懷孕期間,因身體不太舒適,工作不能得到有效的完成,可是領導從來沒有因為我身體影響工作而訓斥過我,陳總還告訴過我:現在你的身體最重要,保重身體才可以在將來為寶杰更好的工作。每天陳總來上班都不忘提醒我注意身體,工作不忙時早點回家休息。而同事更是倍加關心和照顧,看到一個個關心愛護我的人,我感受到家的溫暖,親人的照顧,朋友的關懷。我衷心的為我是寶杰人而自豪。
不僅如此,公司還經常舉辦一些業余文化生活,比如乒乓球比賽,知識競賽、爬山比賽等等,領導帶頭參加,記得上次爬山比賽時,我們陳副總一馬當先,身先士卒,不顧自己身體不舒服,陪同我們全體員工堅持到底,當沖到終點時,陳副總臉色都變的蒼白的,差點嘔吐出來了,看到領導這樣與員工同甘共苦,我們都很感動,同時我們公司還經常組織我們一起出去旅游,到外面開闊視野,增長見識,極大的豐富了職工的業余文化生活,增強了企業的吸引力和凝聚力,公司還經常關心我們職工的生活,把職工關心的熱點、難點,作為工作重點,努力為職工創造安全、舒適、文明、和諧的工作和生活環境。
我們公司的領導對我們的關懷可以說是無微不致了,逢年過節我們都能收到領導為我們精心準備的禮物,不管是春節還是中秋節,甚至至兒童節我們都有禮物拿呢,不過我們寶杰的女孩子最喜歡過的就要數情人節了,因為我們可是能夠收到兩份禮物的,不僅可以收到老公的愛心巧克力,還可以收到陳副總為我們準備一支溫情玫瑰花呢,在寒冷的冬天里,陳副總一大清早就抱著一大束玫瑰站在公司門口,為每一個來到公司上班的女同事獻上一支花,看著鮮艷美麗的玫瑰花,望著凍的瑟瑟發抖的領導,激動開心的淚水在每位女員工的眼中流動。
我們寶杰還是進步的寶杰,我們寶杰就象是酒水界的一匹黑馬,雖然起馬有點晚卻一步遙遙領先。自從20--年成立以來,從開始員工只要三四人,占地面積只有三四十平方的小批發部,經過我們各位兄弟姐妹的共同努力走到今天,擁有員工近百人,營業面積近千平方,銷售額更是達到八千萬。短短五年,一個嬰兒剛學會牙牙學語,蹣跚學步時,我們寶杰早已成為了酒水界的一個巨人了。
這就是寶杰,這就是我的家,我如何能不愛寶杰,我如何能不愛這個家呢,所以我是寶杰人,我們是快樂的寶杰人,我們是勤奮的寶杰人,,我們是最優秀的寶杰人,我為是寶杰人而自豪,我為是寶杰人而驕傲。我愛寶杰我愛我的家。
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十五
各位尊敬的來賓們、朋友們:
晚上好!
春風傳喜訊、金猴踏歌來!
在繽紛的焰火和歡快的樂曲中,新的一年向我們走來,值此新年來臨之際,我謹代表__公司全體員工對各位的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!(鼓掌)20__是不平凡的一年也是讓我們所有人都終身難忘的一年,無論是國家還是我們自己都或多或少經歷了一些坎坷與輝煌!
北京舉辦奧運會和殘奧會的成功并取得了輝煌的成績;我們公司在今年也創下了與20__年相比增長40%的好成績,這都是我們承蒙各位來賓的幫助,家屬支持以及各位同事的努力才有了我們__的今天,同時也是我們__公司全體員工的敬業精神和良好的團隊凝聚力,使我們有了今天的可喜可賀業績,可以說20__年對于我們來說是一個機遇與挑戰并存的一年!
在這一年里我們提出了“用業績說話,以作為求地位”的__理念,將業績落實到每一位__人的心目中;同時也將“只為成功找方法,不為失敗找借口”的工作方式深入到每一位__人工作中,在這一年里我們學會了感恩,學會了理解,學會了如何在艱難的環境下生存與發展!
相信新的一年__人將站在新的高度,在激烈的競爭環境中,發揚激情,傳承斗志!輝煌讓歷史銘記,夢想仍在前方!讓我們攜手并肩,再接再勵,用自己的辛勤和汗水譜寫__新的篇章!
再次感謝各位來賓!各位同事以及家屬們!謝謝你們!
總經理年會發言稿分鐘(實用16篇)篇十六
陳總,王總,全體同仁:
首先,公司給我這樣一個機會和大家一起分享,深感榮幸,由于第一次上臺,內心著實有些忐忑,緊張又激動,還望大家多多見諒!
第一篇章回首。
緣分說的好,有緣千里來相會,無緣見面不相識。進公司也是一種緣分,和大家一起共事當然也是緣分。從晚上9點投的簡歷,到第二天早上10點的面試,記憶有新,從__年5月正式入職,至今即將跨越五年,這中間有許多故事,歡樂、汗水,見證并參與了公司的高速發展。
回首這五年,公司從專注冰洗行業,拓展至空調領域;從手工做賬,到利用erp系統;從參與行業規則,到制定行業規則;從以二三線品牌架構,到高中低品牌架構;從幾千萬規模,到幾個億規模;等等這些改變,無不體現著公司健康、穩健、有序的發展。當然這些發展是基于兩方面因素的努力而成就的,其一是領導層的正確判斷適時調整以及三三戰略,其二是全體員工的共同努力、辛勤耕耘。
回首這五年,公司給了我實現自我價值并參與社會的一個平臺。正是在這個平臺上,我可以不斷的去探索思考何為社會、何為市場、何為企業、何為員工、何為人生、何為價值。也許至今我也不懂,也沒有悟透,但這并不妨礙我追求、探索的快樂,人生就是在路上。而倍感溫暖的是,這一路,我有公司同仁們的呵護。在公司我們也許有因為意見不同而面紅耳赤,也許有因為崗位職責不同而爭論不休,也許有因為市場壓力而發發嘮叨,但是在伊和這個大家庭,我們絕對沒有勾心斗角、爾虞我詐,相信大家都有同感,這是很難能可貴的品質和傳統,同事間的和睦相處、坦誠相待,讓我覺得公司就是自己的家,領導就是我們的兄長,而陳總就是這個家的大家長。
第二篇章感恩。
而這正是我們年會的主題,這也恰好合了我的心意。__網絡很忙,有人可以有干爹,有人可以高富帥;有人他爸是李剛,有人可以賣切糕,而我一個80后農村?絲男;元方,你怎么看?大人,我們有自己的伊和style!對,沒錯,網絡上的這一切,不是我們普通人可以有的,而伊和這個大家庭,卻給了我們實實在在的溫暖。瑪雅人的預言,也沒能破滅我們的幸福,而主席、李總理,順著來倒著去,也都離我們相距甚遠,只有公司的蛋糕不斷的做大,我們才可以脫貧致富奔小康!而我堅信,這也是公司領導的意愿。而蛋糕在現今這么惡劣的環境下要想做好做大,當然離不開全體同仁的共同努力。而感恩,我的理解是一種給予、一種付出,對于我們個人,我覺得就是要有為公司付出自己的智慧和才能,為公司創造更大的價值的一種意愿和行動。當然現實社會一直告訴我們,我們的付出不會竹籃子打水,一定可以得到等同的蛋糕,所謂一分耕耘一分收獲。(陳總,你說是不是這個理?大河滿了,小河干了,這不符合邏輯嘛!)。
感恩,我們就應該有一顆open的心。只有心胸開闊、散開心扉,我們才能海納百川,有容乃大,我們才可以謙虛的去接受一些負面的東西,正確的理解空杯盛水的意義。我們才可以像彈簧,壓力越大,業績越好!而陳總關于做人做事的文化,王總的指點迷津,劉總的財務知識,同仁們的相互幫助,是指導我們懵懂無知少年的一劑良藥。也是我走上社會,成為一名社會人的行動指南,而這一切潛移默化的影響,是我內心深深所要感謝的!謝謝你們!
第三篇章跨越。
__世界末日,已經成為了傳說。堅信__,是我們實現跨越的一年。公司歷經十余載的發展,已經在各個方面有了較為完善的制度與思路,無論是財務體系,還是倉庫管理,還是品牌架構,還是社會資源,還是人員儲備,還是發展思路等等都有了一定的體系和發展方向。尤其是后家電下鄉的發展方向,售后帶貨安裝、電子商務以及實體零售平臺的推進。這些舉措必將締造一個優秀乃至卓越的代理平臺。所以我相信__年一定是公司實現跨越的又一道分水嶺,而我們基層員工,所要努力的就是要踏踏實實做好本職工作,為公司的跨越發展添磚加瓦。
我相信公司能夠實現跨越式發展,必定能夠給員工提供更多的晉升平臺,為社會提供更多的就業機會,我們基層員工也一定可以分享到公司發展后的成果。引用鄧爺爺的話就是“發展才是硬道理”而我們作為基層員工也是一樣,一定要有發展的眼觀;商場如戰場,瞬息萬變,再好的計劃也需要不停的變化,從運動學的觀點來看就是“只有變才是永恒的不變”不停的修正才能達到目的;完善自我,需要經常性的充電,以此來保持敏銳的眼觀和充沛的體能,來適應后家電下鄉時代,對基層業務的高素質要求,如此方可實現個人的跨越式發展。
讓我們團結一致,攜手跨越__,實現公司、個人新的征程!
最后祝大家幸福健康財源滾滾新年快樂!謝謝!