工作匯報是一種重要的書面材料，它能幫助我們回顧和總結過去一段時間的工作成果。以下是小編為大家收集的工作匯報范文，僅供參考，大家一起來看看吧。在范文中可以學習到如何合理組織匯報結構、運用恰當的表達方式以及注意事項等，希望對大家寫作工作匯報有所幫助。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇一

1.強化政治意識，持續抓好理論學習。一是深化政治機關意識教育，圍繞提升政治能力開展培訓。積極邀請市直工委常務副書記xxx以《努力提高機關黨建科學化水平》為主題，為全市xxx系統開展黨課培訓;定期開展專題黨課宣講活動，黨組書記、主席xxx帶頭講黨課，以講促學，不斷增強理論學習的指導性和規范性。截至目前，共開展黨課宣講4次，其中領導干部上黨課3次。二是持續強化理論武裝，政治屬性更加鮮明。聚焦學懂弄通做實，落實好黨組中心組和黨支部學習制度，將黨史學習教育融入黨組理論學習中心組學習，把“研討交流”作為中心組學習和“第一議題”的主要方式，堅持“五種學習方式”，舉辦市xxx專題讀書班和黨組理論學習中心組學習交流研討會，用好《習近平論中國共產黨歷史》等權威讀本，及時跟進學習習近平總書記“七一講話”“關于黨的建設重要指示批示”等最新講話精神和論述，并邀請xxx書記對習近平總書記關于機關黨的建設必須走在前、做表率進行闡釋解讀。截止目前，我們共組織開展黨組理論學習中心組學習20次(“第一議題”學習16次)，集體學習26次，研討交流7次，專題讀書班7次。

2.嚴格陣地管控，堅決扛穩意識形態責任。一是黨組領導班子切實承擔起意識形態工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管領域的意識形態工作，落實好談心談話制度，隨時掌握廣大干部的思想動態，辨析突出問題，分清主流支流;將意識形態工作納入黨建工作責任制和領導班子、領導干部目標管理，逢會必講、遇事必談，推動“四種責任”落到實處;按時召開單位意識形態工作分析會。二是年初，積極組織與各部室、各直屬社科類社團層層簽訂意識形態工作責任書，強化責任落實;認真執行“三審三校”制度，加強對《xx社科》、社科規劃課題立項，以及《智庫決策參考》的管理;持續加強新媒體管理，指導“網商社科”等新媒體平臺嚴把政治關，始終堅持正確政治方向;嚴格履行研討會、高層論壇、座談會等活動報批程序，設立意識形態審定環節，切實把好政治關、導向關。

3.加強廉政建設，壓茬推進作風建設。一是認真履行黨組黨風廉政建設主體責任，深入貫徹落實一把手“第一責任人”職責，以及班子成員“一崗雙責”職責，突出“全面”，強化“從嚴”。今年以來，黨組領導班子專題研究部署黨風廉政建設工作6次。二是年初，主要領導及領導班子與王全周部長，主要領導與班子成員，班子成員與分管部室負責人分別簽訂了《市xxx黨風廉政建設目標責任書》，確保黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。三是充分運用正反兩方面的典型，組織黨員干部觀看《變味的擔保失信的誠信——小官巨貪韓青杉》案件警示錄和廉政教育片《“四知先生”楊震》《擲豆自省》等專題片，不斷強化警示教育效果;組織開展線上“廉政書畫展”、拍攝廉政微視頻，撰寫廉政心得體會，引導黨員干部向善向上、廉潔修身、廉潔齊家。

4.強化組織建設，構筑堅強戰斗堡壘。認真踐行新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，以機關黨支部換屆和黨總支成立為契機，堅持圍繞中心、服務大局，抓基層、打基礎，選干部、配班子，育人才、聚賢能，切實發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。20xx年，我們圓滿完成了機關黨支部換屆工作，成立并充分發揮xxx黨總支作用，推動黨建工作與業務工作融合發展，并要求的社科直屬學會(協會、研究會)及時成立黨支部，切實增強了黨的基層組織建設。截至目前，市xxx黨總支共有黨支部5家，其中新成立黨支部2家。

5.深化制度建設，大力夯實黨建基礎。一是嚴格落實黨建有關制度。嚴格落實“三會一課”，開展主題黨日活動，做到有計劃、有活動、有落實。今年以來黨支部共召開支委會會議12次，支部大會2次。此外，按照黨組織“堅持標準、保證質量、改進結構、慎重發展”的原則，始終抓住培養質量這一關，認真做好對入黨積極分子的培養教育和考察、引導工作。今年已培養發展1名入黨積極分子。二是做好黨費收繳工作。黨支部按標準認真核算每名黨員黨費金額，全體黨員主動按時足額繳納黨費，負責同志細心收齊支部黨費按月上交。三是全面貫徹落實《中共xx市委關于加強和改進全市機關黨的建設的實施意見》，制定完善《黨支部工作制度》《廉政建設制度》《機關黨建工作責任制》《機關黨建考核細則》《民主評議黨員制度》等機關黨建制度。

6.堅持“三個強化”，深化黨史學習教育。一是強化“學”的實效，在知行合一、融會貫通上下功夫。堅持“思想引領、學習在先”機制，以學開路、以學明理、以學增信，在學習過程中，采取“學、寫、比、悟”相結合的方式，組織全體黨員干部以指定書目為基本學習教材，開展集中學習研討，黨組成員人人上黨課、全體干部逐個發言，課下開展個人自學，并撰寫學習筆記，充分調動廣大黨員干部參與黨史學習教育的熱情。同時，積極組織全體黨員干部到新縣大別山鄂豫皖革命根據地、許世友將軍故里，羅山縣何家沖紅25軍長征出發地，永城市陳官莊烈士陵園、魯雨亭烈士紀念館、芒碭山社科普及基地、寧陵縣柳河破擊戰紀念園、石橋鎮老堅決紅色教育基地參觀學習，真正在學思踐悟中筑牢理想信念。二是強化“實”的導向，在服務群眾、為民辦事上下功夫。xxx是連接著社會廣大社科工作者與政府的橋梁紐帶，是為全市社科工作者服務的部門。市xxx堅持從社科工作者最關心、最直接、最現實的利益入手，圍繞2020年度哲學規劃課題結項評審、20xx年度哲學規劃課題立項評審、xx市第一屆優秀社科專家評選、全市社科理論界慶祝建黨100周年理論研討會，深入開展“我為群眾辦實事”活動，真正把好事辦實、把實事辦好，以實實在在的辦理成效取信于民。三是強化“新”的目標，在攻堅克難、開拓創新上下功夫。通過舉辦“學黨史·慶五一·迎華誕”文藝匯演、“慶建黨百年華誕·讓世界傾聽河南”暨第三屆職工詩歌音樂會、“學黨史·強信念·跟黨走”慶祝建黨100周年活動——“盧銀課日記”展覽等系列活動，大力宣傳黨的百年輝煌歷程、改革開放和社會主義建設的偉大成就，進一步發揮統一思想、提振精神、凝心聚力的積極作用。

(二)聚焦中心工作，積極貢獻社科力量。

1.發揮職能作用，抗洪救災中做貢獻。一是指導市心理咨詢師協會積極加入國家災害協會社會心理危機委員會組織的“萬眾豫心”心理援助活動，成立了xx心理援助團，為河南災區人民，提供免費公益的專業心理援助、心理危機干預、情緒疏導和情感支持。二是組織市心理咨詢師協會、市義工聯、市市場營銷協會捐資贈物奉獻愛心。截止目前，全市社科界共捐贈橡皮艇、救生衣、救生圈、救援繩等各類物資價值80萬元，現金1萬元。三是鼓勵社科工作者主動進軍網絡主戰場，主動參與涉災輿論引導，在網上針鋒相對批駁關于鄭州新鄉抗汛救災各種錯誤言論，旗幟鮮明地亮明態度、引正糾偏。

2.積極組織動員，開展疫情防控工作。一是黨組書記、主席xxx多次召開全體干部視頻會議，及時傳達了市委、市政府關于疫情防控的有關文件、會議精神，對社科系統所面臨的的疫情防控形勢進行了研判，并對市社科系統下一步疫情防控工作開展進行安排部署。二是引導市法治與法學研究交流學會、市義工聯、市心理咨詢師協會等10余家社科直屬學會(協會)結合自身特點，積極開展志愿服務、開設心理咨詢援助熱線、慰問醫務人員、認購滯銷農產品、創作文藝作品等，為全市疫情防控積極貢獻社科力量。三是充分利用“網商社科”微信公眾號、官方微博等在網上積極發聲，及時宣傳市委市政府疫情防控措施，堅守網絡陣地。疫情防控期間，“網商社科”平臺共發布疫情防控相關內容37個，宣傳視頻10個，全網閱讀量達4.8萬。

3.強化責任落實，全力支持駐村工作。深入貫徹落實中央、省市鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接的各項決策部署，積極支持駐村第一書記工作。一是在組織上給予保障。成立由單位主要負責人任組長，班子成員任副組長的聯系指導幫扶工作小組，及時跟蹤檢查指導幫扶工作開展情況，加強與“第一書記”的聯系溝通，協調解決工作中出現的困難和問題。二是在責任上給予明確。要求駐村“第一書記”嚴格遵守工作紀律，保證駐村時間，立足村情實際，結合強農惠農富農政策、鞏固脫貧攻堅成果、推進鄉村振興、建設美麗鄉村，認真幫助村制定發展規劃，理清扶貧工作思路。三是在工作生活上給予關心。為了使駐村“第一書記”盡心工作，考慮農村條件比較艱苦，及時為第一書記購置了工作、生活必需品。同時，經常性到幫扶村走訪慰問苦難群眾和困難黨員，了解他們的家庭情況、生產生活狀況和各項幫扶措施落實，并籌集價值5000余元的米面糧油等慰問品，慰問困難群眾和困難黨員35戶，帶去黨的關懷和溫暖同時，為幫扶村捐贈空調兩臺，辦公桌椅6套，垃圾桶50個，路燈60盞，綠化樹木100余株。

4.主動擔當作為，深化省域副中心城市研究。10月22日，市委常委會聽取了市xxx關于xx定位省域副中心城市的研究情況匯報后，市委書記李國勝指示市xxx要積極與省xxx和有關專家學者做好溝通銜接，從學術氛圍、學術環境方面發揮更大的推動作用。10月25日和10月31日，市xxx黨組書記、主席xxx兩次向省xxx黨組書記、主席xxx匯報有關xx定位河南省域副中心城市研究情況及下步打算。在聽取匯報后，xxx主席高度重視，并10月31日召集省xxx副主席、辦公室主任、學會處處長等同志，就xx定位省域副中心城市課題進行了認真研究、安排，成立由xxx副主席牽頭、學會處具體負責的專班，立即啟動就有關問題的深度考察調研，盡快拿出更切實可行的方案此外，xxx主席還就老莊文化、殷商文化的考古挖掘及品牌打造，進一步做好文旅融合發展進行了安排。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇二

按照《x市x區人大常委會辦公室關于“一府兩院”有關人員向區人大常委會提交書面述職報告的通知》(x人辦發〔xxxx〕xx號)文件要求,現將xxxx年工作述職如下：

一、貫徹執行法律法規、依法行政情況。

一年來，將忠實執行《憲法》、《事業單位人事管理條例》、《就業促進法》、《社會保險法》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規作為第一要務，按照法律法規要求履行工作職責，扎實推動提升人事人才、就業創業、社會保險、勞動維權、退休人員管理服務等工作，足額或超額完成了年度目標任務。同時加大法律法規宣傳力度，加強法制隊伍建設，推動各項業務工作依法公開，切實提高系統內執法監督水平，推動《憲法》及人事人才領域各項法律法規全面貫徹。我本人嚴格遵守法律法規和廉潔自律各項規定，始終做到自省、自警，堅持從嚴要求自己,做守法、學法、用法的表率。

二、依法履職情況。

(一)人事人才工作邁上新臺階。

立足提高人事人才工作效能、提升人事人才服務經濟社會發展大局質量，以促進人事人才工作規范化為重點，積極落實各項政策，促進人事人才工作穩步發展。一是人才隊伍建設有效加強。積極探索先行先試改革，著手探索政府購買用工服務新模式，制定了《x區政府購買服務勞務派遣人員管理辦法(試行)》，為開辟政府用人新渠道、解決用人難用人急問題提供了新思路。完善人事人才管理考核政策，制定了《加強服務基層項目人員管理考核的實施意見》，為加強服務基層項目人員管理、考核，提升項目人員工作積極性制定了政策依據。扎實開展緊缺急需人才引進，引進免費師范生x人、定向醫學生x人，接派“三支一扶”大學生xx人和社區民生志愿者xx人、中小企業人才儲備x人，完成了高層次人才招考工作，進一步充實壯大了人才隊伍力量。切實加強人才培養，組織實施專業技術人員繼續教育，參訓人員xxxx人。深入推進“大學生集聚計劃”政策落實，圓滿解決了集聚計劃招聘人員公積金、工齡、崗位聘用、工資待遇等問題，切實維護了政策權威，保證了我區人才隊伍穩定。二是人員轉隸、分配和安置工作圓滿完成。機構改革、環保局上劃等涉及的xx名工作人員劃轉到位，x名退役士兵的安置任務及時完成，xx名國營林場、奧體中心人員妥善分流，xx名“xxx”、“xxx”大學生集聚計劃招聘人員人事手續調整完成，實現人編崗統一，人員轉隸和安置實現零矛盾、零上訪。三是事業單位崗位管理不斷強化。順應機構改革完成了全區事業單位崗位設置，平穩化解了“xxx”、“xxx”招聘人才聘崗矛盾。組織開展了新一輪職稱評審，聘用第三方公司保證評審公平公正,評審初級職稱xx人，中級職稱xx人，申報高級職稱xx人。四是工資和離退休待遇政策嚴格落實。對全區津貼補貼發放情況進行全面清查，切實規范了津補貼發放。完成人民警察執勤崗位津貼、法定工作日之外加班補貼、政法工作津貼等津補貼審批工作。按照機關事業單位養老保險改革要求，及時對全區機關事業xxx多名退休人員進行視同繳費年限進行認定，審批各類工資和離退休待遇xxxx多人次。五是干部人事檔案管理全面規范。建立了檔案室并完成了干部人事檔案規范整理和數字化掃描、錄入，干部人事檔案規范化建設邁上新臺階。

(二)社會保險工作取得新進展。

積極貫徹落實《社會保險法》，推動參保范圍不斷擴大，待遇水平不斷提高，服務質量不斷改善。參保繳費任務超額完成，企業職工養老保險、工傷保險、失業保險參保人數分別達到xxxxx人、xxxxx人、xxxxx人，分別完成年目標任務的xxx%、xxx%、xxx%，企業職工養老保險征繳基金x.x億。社會保險待遇及時落實，及時、準確支付各類待遇x.x億元，連續xx年大幅提高企業退休人員基本養老金水平。風險防范機制進一步健全，加強社會保險基金監控，處置基金運行疑點信息xxx多條。經辦服務能力切實提高，完成社會保活險業務檔案室提檔升級建設，評分位于全市前列。開通“xx靈就業人員”退休網上申報，推動“群眾少跑路、信息多跑腿”。高標準高質量推進機關事業單位養老保險制度改革，組織專班攻堅克難趕進度，全區xxx家單位信息采集工作全部完成。

(三)就業服務工作取得新提升。

大力實施就業優先發展戰略，緊緊圍繞創新驅動、創業引領、就業優先為工作主線，努力實現更加充分和更高質量就業。提高就業創業扶持水平，建成x區就業創業服務中心，形成“三中心一基地一市場”就業創業管理服務綜合體，圓滿落實了民生實事項目。創新就業創業服務機制，建立企業與職教園區就業合作對接機制，提高人才的實用性與實效性。采取援企穩崗、創業帶動、技能提升、就業援助、失業保底等多種措施，確保就業形勢穩定。截止目前，創業培訓xxxx人，完成目標任務的xxx%,發放創業貸款xxxx萬元。城鎮就業技能培訓xxxx人，完成目標任務的xxx%，農牧民轉移技能培訓xxxx人，完成目標任務的xxx%。家服技能培訓xxxx名，完成目標任務的xxx%。城鎮新增就業xxxx人，完成目標任務的xxx%，農牧民轉移就業xxxxx人次，完成目標任務的xxx%，%，低于我區控制指標x.x%。

(四)勞動維權工作實現新跨越。

圍繞《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動爭議仲裁法》等勞動領域法律法規，積極開展勞動維權工作，不斷提升勞動保障監察和勞動人事爭議仲裁工作質量。一是構建和諧勞動關系工作扎實開展。積極開展勞動領域法律法規宣傳普及，調動企業用工備案和簽訂合同的積極性，已備案用工企業xxx戶，新增企業簽訂集體合同審查備案xx戶。嚴格開展工傷認定、不定工時審批、勞務派遣行政許可等勞動領域行政審批工作，切實提升和諧勞動關系建設水平。二是勞動保障監察工作成效明顯。開展根治欠薪夏季行動、拖欠工資集中攻堅冬季行動，處理拖欠農牧民工工資案件x件，萬元。提前上手規范用工行為，開展農牧民工工資支付等專項執法檢查x次，主動監察各類用工單位xxx家。堅定不移推行“兩金三制”，推動欠薪行為事后處理向源頭預防轉變。三是勞動人事爭議仲裁工作高效推進。建成數字化仲裁庭，共受理勞動爭議案件xxx件，結案xxx件，結案率為xx%，圓滿完成上級部署的任務。

(五)退休人員管理服務工作取得新進步。

進一步加強退休人員社會化管理服務，扎實開展退休人員檔案管理。定時組織退休人員開展文體娛樂活動，豐富了退休人員的生活。扎實開展生存資格認證、社會保險手續代辦等退休人員服務工作，傳遞黨和政府對退休人員的關懷。

三、辦理人大代表提出建議、批評和意見情況。

今年共接收人大代表所提建議x件，我局高度重視，召開會議專門研究部署辦理情況，建立辦理責任體系，明確責任單位、責任人。堅持三次聯絡辦理機制，事前和代表了解提議初衷，答復后征求代表意見，送達后邀請代表進行滿意度調查，確保人大代表對答復內容滿意。今年所有提案、建議全部辦理、答復完畢。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇三

我于xxxx年x月xx日經區十七屆人大常委會第十二次會議決定被任命為區財政局局長，在近十個月的工作中，我堅決落實區委、區政府各項部署，自覺將財政工作置于人大監督之下，牢固樹立預算法治觀念，推進各項財政改革和管理持續推進，依法行政、依法理財水平不斷提高。

一、自覺接受人大監督，努力打造法治財政。

深入推進依法行政、依法理財是加快建設法治財政、法治政府的根本保證。在工作過程中，我牢固樹立“監督就是關心、幫助、支持”的思想，把積極爭取和自覺接受人大監督作為財政工作的重要內容來部署，作為履行法律義務來維護，提高了財政依法行政水平。一是加強學習教育。帶頭學習和遵守《預算法》《會計法》《政府采購法》等法律，努力增強法治意識，自覺維護法律權威，引導全體財政干部把法律各項規定作為從事財政管理活動的行為準則，嚴格依法辦事，嚴肅財經紀律。二是接受預算審查監督。自覺遵守《xx市九原區財政預算審查監督辦法》，將預算編制、預算執行、預算調整和決算審查等方面的規定作為預算管理的依據。依法編制預算，報區人大財經委初審，提請區人大會審議批準，確保人大依法監督。預決算及預算調整及時在區政府網站進行公示，公開項目含部門預算及“三公”經費預算等xx項內容。三是梳理行政事項。梳理行政權力事項共xx項，并按要求錄入了內蒙古政府服務管理平臺和監管事項目錄清單系統。xxxx年，依法開展x項行政許可事項辦理，共辦理代理記賬許可證審批x件，所有審批事項均未超過規定的時限要求和法定程序要求。四是認真執行“三重一大”制度。重新修訂完善了我局“三重一大”實施細則，確保對重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金的使用依規進行決策，自覺接受監督，確保在憲法、法律、法規范圍內開展決策活動。

二、認真履行工作職責，推動財政改革發展。

xxxx年，我積極履行自身職責，認真落實區十七屆人大二次會議批準的各項收支預算，努力推進財政管理、財政改革和財政監督等工作，著力防范化解債務風險，切實做到全力聚財、合理用財、科學理財。一是壯大財政收入，優化支出結構。加強綜合治稅，完善收入征繳機制，積極組織收入，截至xx月底，全區一般公共預算收入累計完成xx.x億元，億元的xx.x%。加大部門爭取資金力度，緩解我區收支矛盾，截至xx月底，億元，億元。申報xxxx年提前下達批次專項債券項目共xx項，其中x項已通過初審，億元;籌備xxxx年專項債券項目共xx項，其中x項手續基本齊備，億元。二是加強債務管理，推動債務化解。構建全方位化債體系，制定化債方案，分解化債任務，明確化債措施，推動工作有序開展，截至xx月底，億元，億元的xxx.x%，已完成全年化債任務;“十個全覆蓋”化債任務已全部完成;民營企業清欠達到了xx%以上，完成了全年清欠任務。三是深化財政改革，大力節約資金。xxxx年，牽頭實施改革任務共x項，通過積極定措施、推落實，各項改革任務均取得了一定成效。出臺了《x市x區本級預算單位公務卡管理暫行辦法》《x市x區公務卡結算目錄制度》，推動公務卡工作。出臺了《x區行政事業單位財務核算管理辦法》，推動各代理記賬機構及單位財務人員集中辦公，統一進行指導監督，提高全區財務管理水平。對基本衛生公共服務進行了重點預算績效評價，提升財政資金配置效率和使用效益。印發了《關于全面推進內部控制制度建設的通知》，推動全區內控制度建設工作。同時，認真梳理了財政業務流程，制定了財政“大內控+小內控”長效機制，切實提高財政內部管理水平。四是強化宗旨意識，抓好黨建設工作。深入開展黨史教育，帶頭抓、帶頭學、帶頭講，確保高標準、高質量、嚴要求地開展主題教育，守好為民理財的初心，擔負起財政強區的使命。堅持“xxx”工作思路，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、述職述廉等制度，嚴格規范黨的各項組織生活，開展各類黨員活動xx余次，進一步增強黨支部的戰斗堡壘作用。強化抓黨風廉政建設責任制的主體責任意識，帶頭嚴格落實廉潔自律各項規定，自覺遵守黨紀法規。加強意識形態工作，把牢互聯網信息發布的審核關，守好意識形態的前沿陣地。

三、切實增強行動自覺，認真辦理人大交辦的各項工作。

貫徹落實人大預決算等決議、決定和接受人大審查監督是推動財政工作的有效途徑。在具體工作中，我堅持認真貫徹執行人大及其常委會的各項決議，廣泛征求、認真梳理和采納人大代表在財政管理、民生保障等方面的建議、批評和意見，充分發揮財政職能，不斷提升財政管理水平。一是不折不扣貫徹執行人大及其常委會的各項決議。認真執行人大對政府預(決)算的批復，認真落實經人大批復的年度預算調整。除需向人大報告的法定事項外，還積極主動向人大報告了全區政府性債務化解方案、全區政府性債務管理情況、全區國有資產監督管理情況等重要事項，自覺接受人大監督，主動爭取人大支持。二是一絲不茍地辦理人大代表提出的建議、批評和意見。xxxx年，共承辦代表議案x件，堅持親自督辦，確保讓代表滿意，按時辦結率xxx%。針對代表提出的關于維持并落實封山禁牧生活補貼現有標準的議案，主持召開了專題會議進行研究，形成統一辦理意見，拿出具體工作措施，及時推動工作并上報辦理情況，截至目前，已下達蘇木封山禁牧補貼資金xxx萬元。三是主動將走進人大代表之家。x月x-x日，帶領預算股、行社股、辦公室工作人員先后走進了x街道人大代表之家，一方面，主動向人大代表匯報財政工作情況，主動接受監督，另一方面，認真聽取人大代表和群眾的意見建議，不斷提高履職水平，切實保障和改善民生。四是認真辦理人大交辦的其它事項。對于人大交辦的涉法案件、信訪案件和財經委等相關委員會交辦的其它事項，堅持優先于其它工作辦理，思想認識到位、工作部署到位，做到受理快、落實快、答復快。

區人大對財政工作高度重視和關心，為財政工作指明了方向，使財政改革與發展沿著正確的道路前進。今后，我將進一步樹立憲法意識和服務大局意識，充分發揮好工作職能，更加自覺地接受人大的監督，努力推動財政管理和改革工作邁上新臺階，為九原區經濟社會發展作出積極貢獻。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇四

認真學習十九大、十九屆五中、六中全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的最新全區落實意識形態工作責任情況匯報材料，希望大家喜歡。

20xx年區重點工程服務中心根據區委宣傳部的工作要求，認真貫徹落實意識形態工作責任制，在加強思想引領、學習先進典型、完善制度建設等方面狠下功夫，建立健全意識形態工作責任制，為抓好中心黨建、推動全區重點工程建設事業發展提供思想保證。根據關于印發《20xx年全區黨委(黨組)意識形態工作責任制考核方案》的通知，現就區重點工程服務中心領導班子一年來落實意識形態責任制情況匯報如下。

一、健全責任體系，保障工作順利開展。

區重點工程服務中心黨組高度重視意識形態工作，把做好意識形態工作作為重大政治責任和黨建的重要載體，納入重要議事日程和年度目標管理，與各項工作緊密結合。

一是明確分工定責任。成立意識形態工作領導小組，落實領導班子意識形態工作的主體責任，成立由中心黨組書記擔任組長的意識形態工作領導小組，形成了由黨組書記、主任牽頭，分管領導具體負責，黨組其他成員分口負責的工作格局。

二是完善考評定獎懲。研究制定《意識形態工作考核制度》《強化意識形態工作責任追究制度》，逐步建立健全考核機制，將意識形態工作納入黨建工作責任制和領導班子、領導干部目標管理，與黨建工作緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。黨組會議定期分析研判本辦意識形態工作形勢，研究部署相關工作，班子成員把意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監督和評議。

二、強化學習教育，筑牢思想防線。

堅持加強領導班子思想政治建設，牢固樹立“四個意識”，推進學習教育常態化制度化。

一是抓住熱點學。圍繞中國共產黨建黨100周年開展黨史學習教育，重溫中國共產黨光輝歷史。

二是圍繞專題學。認真學習十九大、十九屆五中、六中全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記視察江西重要講話精神和習近平總書記“七一”重要講話精神等，按照“黨史學習教育”常態化制度化要求，組織中心黨員干部開展專題學習研討，黨組書記作為意識形態“第一責任人”，帶頭為大家上黨課，談體會，寫心得，迅速在全中心掀起學習熱潮。

三是結合工作特點學。嚴格執行中心組學習制度，集中組織領導班子和中層干部學習最新的中央、省、市、區委會議、文件精神，結合單位中心工作認真研讀上級部門的新制度、新規定，學深學透上級戰略布局和工作部署，為做好各項中心工作提供思想保障。

三、抓好輿論引導，占領主陣地。

為積極做好輿論引導工作，中心黨組研究制定《意識形態風險防控工作機制和意識形態陣地管理制度》，將輿論工作作為宣傳思想工作的重中之重來抓。

一是抓好輿情應對工作。指派專人負責監督輿情和處理輿情工作。積極派人參加區委宣傳部組織的專題培訓，掌握新聞發言工作和輿情監督管理的方法。加強對宣傳干部輿情應對的教育培訓，提高應對突發事件的處理能力。

二是規范干部網絡行為。學習貫徹《關于規范黨員干部網絡行為的意見》，并在認真執行有關規定基礎上，要求全中心黨員及干職工做到以下x點：進一步增強政治鑒別力，不在微博、微信等網絡平臺發布、轉發政治敏感信息或其他具有負面影響的信息;堅持正確政治立場，慎重加入網絡微信論壇或群組，在已加入的群組中要時刻注意自己的黨員身份;不以職務身份在網絡平臺上注冊賬號、建立群組，避免在論壇、群組等平臺上暴露單位職務等身份信息;不通過政務郵箱、微信、qq等網絡通訊工具傳輸涉密信息，處理涉密工作內容;堅持不信謠，不傳謠，不妄議。切實做好網絡信息發布、微信群、qq群等新媒體管理。

四、狠抓文明創建，踐行社會主義核心價值觀。

在鞏固創建市級文明單位基礎上，進一步完善各項創建機制中，全力抓好單位文明創建活動。

一是強化組織抓創建。成立文明創建工作領導小組，制定了文明創建工作實施方案，強化了文明創建組織保障。

二是圍繞宣傳抓創建。經常召開會議，傳達貫徹區委、區政府有關文明創建工作會議精神，研究部署單位文明創建工作。通過懸掛宣傳標語、制作宣傳專欄等方式，大力宣傳文明創建的重要意義，積極倡導文明健康的生活方式，營造文明創建的濃厚氛圍。

三是著重實效抓創建。支持生態文明村建設，成立志愿服務隊伍，經常性開展交通文明勸導、扶貧濟困、環境衛生清掃等志愿服務活動。

五、存在的問題與下一步打算。

2022年，我中心將在20xx年取得的工作成果的基礎上，進一步適應新時代、新形勢、新要求，堅持以“問題”為導向，有針對性地開展好意識形態領域相關工作，切實履行好意識形態工作主體責任。

一是由于“大數據”時代下信息共享量大的特點，意識形態領域的陣地建設力度還有待進一步加大，意識形態工作的方式方法還有待進一步拓展，所以，今后我中心將繼續加強機關黨建工作的宣傳，積極傳遞正能量。

二是針對中心青年干部思想狀況多元化、復雜化，對青年干部的思想引領還有待進一步加強等問題，今后我們將加強對青年干部關懷，主動關心他們的成長，增強他們的集體歸屬感和榮譽感。

三是克服過去工作方法較為單一的缺點，進一步創新活動載體和宣傳教育方式，讓意識形態領域宣傳教育工作更加生動活潑，更加入腦入心，使踐行社會主義核心價值觀成為我辦干職工的自覺行動。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇五

我市以學習教育活動為契機，緊貼參學黨員干部實際情況，不斷創新學習形式，豐富教育內容，增強教育實效，對各級各類黨員普遍進行培訓。

靈活多樣學。采取專題輔導、專家講座、領導做報告、辦班培訓、實地參觀、座談討論、觀看錄像等學習形式，組織黨員干部認真學習規定篇目，全市領導干部上黨課x次，邀請專家輔導x次，組織座談討論x次，集中培訓黨員x人。x市在市直單位黨員中，采取領導帶頭學、帶著問題學、精選篇目學、專題輔導學、結合案例學、督促推動學、網上交流學、開門教育學、結對幫教學、相互交流學等“十學”方式，提高了學習培訓效果。在農村黨員中，通過領導帶頭學、印制活頁學、帶著問題學、靈活方式學、結合案例學、遠程教育學、制作光碟學、結合時事學、結對幫教學、搭建平臺學等“十學”方式，確保了學習不流于形式、不走過場。

分類重點學。在認真組織參學黨員干部學習“兩本書”、“三本書”等規定內容的同時，針對不同批次、不同階段的特點突出重點內容。重點學習中央、省委關于“三保”的一系列決策部署，重點學習十九屆四中、五中全會精神，認真貫徹《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》。針對農村黨員文化程度偏低的實際情況，我市組織編印了通俗易懂的《黨史學習教育輔助讀本》，供基層黨員學習參考，受到了廣大農村黨員的歡迎。

形象生動學。在對農村黨員的學習培訓活動中，結合農村基層實際，發揮農村黨員主動性、創造性，用形象生動的方式在廣大農村宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆三中、四中、五中全會精神。x鄉把習近平新時代中國特色社會主義思想相關內容編成x墜子，組成民間文藝小分隊，深入臨近鄉鎮各村巡回演唱，寓教于樂，增強學習趣味性；車村鎮把習近平新時代中國特色社會主義思想編成總述篇、內涵篇、活動篇、分類篇、實踐篇、作風篇等x個章節x句歌謠，在廣大黨員中普遍傳唱，并邀請知名藝人演唱制成專題節目，上傳到縣級遠程教育平臺，并錄制成光碟，發至各參學單位，方便黨員群眾隨時收聽。

“特殊情況”特殊學。認真組織好“有特殊情況黨員”的學習，采取集中學習培訓的方式組織好山區黨員學習，采取流出地與流入地相結合、以參加流入地學習為主的方式組織外出務工黨員學習，采取結對幫學、上門送學等方式組織行動不便黨員學習，采取指定專人負責導讀等方式組織文化程度偏低黨員學習，使理論學習實現全覆蓋。

營造氛圍學。市屬新聞媒體充分發揮各自優勢，全方位、深層次宣傳報道全市學習教育活動進展情況及經驗做法，在全社會營造了關注學習教育活動、參與學習教育活動的濃厚氛圍，有力地推動了學習教育活深入開展。

（二）豐富培訓內容與創新學習形式相結合。

針對以往培訓內容單一、對農村實際工作和群眾普遍關心的問題涉及少、農村干部參與培訓積極性不高的問題，在培訓前，進行了深入調查研究，向基層干群廣泛征求了意見，圍繞群眾提出的重點、難點和熱點問題，列出培訓“菜單”，豐富培訓內容，把新形勢下黨在農村的主要政策法規，如何帶領群眾發展經濟、維護社會穩定，搞好民主決策、民主管理、民主監督，廉潔從政以及村干部領導藝術、工作方法等作為培訓重點，合理科學安排培訓內容。并對農村財務管理、土地流轉、信訪穩定、新農村建設等熱點問題作了有針對性的重點輔導，增強了培訓內容的實效性。

同時堅持豐富培訓內容與創新學習形式相結合，各縣（市）區各單位結合各自工作實際和黨員特色，在做好“規定動作”的同時，創新“自選動作”，多種形式開展培訓工作。x縣制定了《x縣黨員干部培訓考核評比細則》，對黨員領導干部教育培訓實行“學分制”管理，學分設置為x個學分，其中必修學分x個，選修學分x個，獎勵學分x個，縣委建立黨員領導干部教育培訓“學分制”考核檔案，各單位建立學習培訓臺帳，縣委組織部每年統一進行匯綜考評，結果作為干部評優、任用的重要依據，對培訓成效進行量化評比，從制度上保證教育培訓工作取得成效。x縣還開設了“黨員短信黨課”，機關黨員干部“周末講座”，舉辦了首屆“村黨支部書記論壇”，使農村黨員干部教育形式創新與時代發展同步，受到了廣泛好評。去年以來，先后舉辦“周末講座”x期，邀請專家赴欒講課x次，舉辦“村支部書記論壇”x次。x縣通過扎實開展“百千萬”活動，組織百名縣鄉領導到聯系點調研指導，千名市縣鄉知名講師、鄉土人才入村輔導宣講，萬名基層黨員為科學發展獻計獻策，著力發揮黨員領導干部的表率帶動作用，不斷激發廣大黨員參與學習教育活動的積極性和主動性。

（三）傳統課堂培訓與示范基地參觀相結合。

我們堅持傳統課堂講授培訓與示范基地參觀相結合的辦法，將提高理論素質與增強實踐能力相結合，確保培訓取得實效，廣大農村黨員受益。一方面，注重發揮各級黨校、農廣校等傳統培訓基地的作用，通過集中培訓、課堂講授、理論學習幫助廣大黨員深刻理解領會習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆四中、五中全會精神，提高他們的政策理論水平。另一方面，注重發揮科技示范園、教育基地的作用，以現場培訓的形式，讓廣大黨員干部受啟發、增知識、學技術。x縣組織全縣x名大學生村干部代表到x農業大學進行了為期兩天的大棚蔬菜專題培訓，到x省壽光市實地觀摩大棚蔬菜、高效農業種植；組織各村支部書記到閆莊鄉科技示范園、x鄉美國紅提葡萄種植基地、x鎮千畝林藥間作示范基地、x鄉小雜果低產改造基地參觀學習，現場做示范，手把手傳授，引進項目，推介良種，推廣新技術。

（三）、自主學習與請專家送寶相結合。

我們堅持自主學習與請老師送寶的辦法，一方面，組織黨校優秀講師組成習近平新時代中國特色社會主義思想理論宣講團，選拔優秀村支部書記組成x工作法運用宣講團，選拔大學生村干部成立自主創業宣講團，深入各鄉鎮、村巡回宣講。另一方面，主動邀請科技專家、技術能手前來講學、送寶，達到學習的目的。如：x縣邀請x縣x鎮鎖營村支部書記x講解創新運用x工作法的經驗；邀請x農業研究中心十多名專家到x縣x個鄉鎮講授小麥種植、林果、食用菌的栽培和管理技術等等；x縣x局等單位抽調業務骨干，組成便民巡回服務隊，深入農村開展農村政策、法律法規、實用農業科技等培訓活動，被農民親切稱為“貼心朋友”。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇六

xxxx年，x區審計局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞黨中央重大決策部署及各級黨委、政府的要求，始終堅持全面從嚴治黨，依法履行審計監督職責，各項工作實現了新跨越，取得了新成績。現將我一年來的履職情況匯報如下。

一、認真貫徹執行憲法、法律法規，嚴格依法行政。

審計監督是國家治理體系的重要組成部分，其職責由憲法法律和黨內法規賦予。依法全面履行審計監督職責，是充分發揮審計監督在國家治理體系中重要作用的基本保證。因此，我把增強依法從審能力，適應事業發展需要，作為促進審計事業轉型升級的關鍵來抓。

一是抓好憲法的學習貫徹和落實。樹立法治理念，強化法治思維，做到帶頭學習《憲法》、遵守《憲法》，嚴格按照《憲法》《審計法》等法律法規，依法行使審計監督權。

二是抓好法律法規知識更新和信息儲備。每年為審計干部征訂《中國審計》《中國財經審計法規選編》等審計專業類法規匯編，為依法審計提供法律依據。

三是抓好培訓學習和研討交流。在加強自身學習，提高黨性修養和依法行政能力的基礎上，積極組織全體審計人員參加審計署“審計大講堂”、新政府會計制度等各類學習培訓，不斷提升審計干部隊伍依法行政的能力。

四是抓好作風建設和責任落實。嚴格執行中央八項規定及其實施細則精神，堅持把形式主義、官僚主義作為重點，嚴查不作為、慢作為、假作為、亂作為等突出問題。從嚴執行審計“四嚴禁”工作要求和審計“八不準”工作紀律，進一步抓好審計權力運行、審計現場管理、依法審計、文明審計等工作落地生根。

二、認真依法履行審計職責，審計工作成效顯著。

一年來，共完成審計項目xx個，查出問題金額xxxxx萬元，其中管理不規范資金xxxxx萬元，違規金額xxx萬元;促進增收節支和挽回損失xxxxx萬元。另完成xx市x區鐵路沿線、xxx國道、xxx國道(城區段)x出口生態綠化工程等xxx多個政府投資項目的結算審計，萬元。在年初的審計工作會議上，我局去年實施的區本級預算執行和其他財政收支情況審計被評為全市表彰審計項目，x區審計局被評為全市審計統計工作先進集體。

一是突出抓好政策落實跟蹤審計。完成對我區xxxx年四個季度國家重大政策措施落實情況的跟蹤審計，重點關注“三大攻堅戰”“三去一降一補”任務落實等國家重大戰略實施，著力推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險。組織開展減稅降費情況專項審計，推動有效降低企業負擔;開展清理拖欠民營企業中小企業賬款專項審計，支持民營企業健康發展。準確把握全面審計和突出重點的關系，強化宏觀政策研究，把握政策實質，形成有總體、有分析、有典型、有建議的高質量審計成果。

二是不斷深化預算執行審計。按照年初計劃，完成對區本級、區發展和改革委員會、區農牧局、區教育局x個部門的預算執行審計。以財政收支為主線，把支出作為審計重點，加強對財政運行全過程的跟蹤，加大財政資金績效審計力度，推動全面實施預算績效管理，促進每一分財政資金都用在“刀刃”上。

三是全面推進經濟責任審計。按照區委審計委員會會議精神，不斷加大審計力度。完成了對區發展和改革委員會、區農牧局、區教育局等xx個部門和地區主要領導干部的經濟責任審計。堅持黨政主要領導干部同步審計，加大任中審計力度，實現了從事后監督向事中監督的轉變。充分發揮全區反腐敗協調小組成員單位作用，加大審計線索移送力度，有效發揮審計反腐敗的“利劍”作用。

四是持續深化資源環境審計。按照上級統一部署，我局于xxxx年x月開始對自然資源資產離任(任中)審計工作進行嘗試與探索。xxxx年，我局在原有審計經驗的基礎上，對我區水務局局長何繼寶同志任職期間水資源資產履職情況進行審計。按照“把握特點、突出重點、聚焦責任”的審計工作總體思路，逐步推進自然資源資產離任(任中)審計工作常態化。

五是深入開展投資項目審計。加大對政府投資的重點工程、重點項目的審計監督力度。加大對飲水、水利工程等民生資金、民生項目的審計力度，促進民生改善和經濟發展。總結審計經驗，起草了《x區政府投資建設工程審價監督管理辦法(試行)》及《x區政府投資建設工程審價監督管理辦法實施細則(試行)》，努力實現政府投資的規范、高效、安全。

三、認真貫徹執行區人大及其常委會的決議、決定，主動接受人大監督。

在工作中注重加強與人大的溝通聯系，及時反饋和匯報審計工作進展情況。不論是區人大通過的《政府工作報告》，還是區人大常委會的決議決定，只要涉及審計方面的內容，及時召開會議進行學習、研究、制定具體落實方案，按要求辦理人大代表議案、建議、意見。特別是每年開展的區本級財政預算執行和其他財政收支情況審計項目，在制定審計實施方案時，主動請示并采納區人大意見和建議，確保了審計質量年年提高。今年x月“同級審”結果及時向區委區政府報告，并向區人大作專題匯報，在人大常委會投票表決時全票通過，為區委政府宏觀決策、人大依法監督提供真實依據。按照區委審計委員會工作規則，涉及全區審計領域重大工作及開展一些重大審計項目時，實行集體討論并自覺接受人大監督，以增強自己的法治觀念和人大監督意識，嚴格用政策、法規、紀律規范一切行為。

新的形勢任務賦予審計工作新的重要使命。我們將以全新的審計面貌，攻堅克難，主動適應新形勢，履職盡責，勇于擔當新使命，切實把維護人民群眾根本利益、推動依法治國、促進深化改革、推動政策落實、維護經濟安全和推進反腐倡廉建設貫穿各項審計任務的始終，努力為x區經濟持續健康發展保駕護航。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇七

投入保障,建立健全基層黨建和為民服務經費正常增長機制,提高了村(社區)干部報酬,完成了3個村級辦公陣地建設,有效解決了有人管事、有錢辦事、有處議事的問題。

二、存在的主要問題及原因。

在抓黨建責任制落實上缺乏恒心,在建設服務型黨組織上還存在差距,在抓發展黨員工作上缺乏緊迫意識。究其原因是,自己責任意識不夠強、調查研究不夠深入、制度執行不夠嚴。

三、下一步工作思路和主要措施。

一要在健全工作機制、落實主體責任上下功夫。嚴格落實黨組織書記抓基層黨建工作“聯述聯評聯考”制度、”543”蹲點聯系和黨建工作責任追究制度,不定期約談基層黨組織書記,推動黨建工作責任有效落實。二要在培育特色品牌、拓展服務功能上下功夫。圍繞加強服務型黨組織建設,把黨建工作落在發展、改革、民生、穩定上,努力培育一批特色黨建品牌,不斷夯實黨建示范長廊。三要在加強隊伍建設、提升能力素質上下功夫。健全完善村社干部考核、后備干部培養等辦法,嚴格落實“三會一課”等制度,規范發展黨員工作程序,穩妥處置不合格黨員,確保黨員隊伍的先進性和純潔性。四要在從嚴治黨、夯實執政基礎上下功夫。帶頭落實央和省市委作風建設精神,重點加強農村“四權”建設,把基層黨組織建設成為發展經濟、服務群眾、維護穩定的主心骨。

在今后的的工作中，重點做好以下幾點。一是強化管理，增強素質。二是聯系群眾、交心談心。三是充分利用黨員民主評議制度，抓好各項主題教育活動，使黨員的主體意識進一步增強，服務水平和工作質量得以進一步提高。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇八

全面從嚴治黨是黨的十八大以來黨中央作出的重大戰略部署“四個綜合”戰略布局的重要組成部分。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

年上半年，為應對新冠肺炎疫情，市民政局黨組在戰“疫”中注重落實全面從嚴治黨主體責任，根據疫情防控不同階段的工作要求，主動作為，將黨風廉政建設、黨建工作與民政工作、防疫工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，重點工作成效突出，政治引領有力，責任意識增強，組織建設規范。

疫情發生后，市民政局黨組注重加強黨建引領，堅持早謀劃、快行動，專題研究部署疫情防控工作，1月23日，市民政局全體干部職工取消休假到崗上班，及時召開全市養老機構疫情防控工作部署會，建立了由民政局班子成員和機關干部組成的市民政局防控工作領導小組，高效運轉，科學指揮，一手抓好干部家屬摸排防控，一手抓好民政服務機構排查防控。從1月24日起，對全市養老機構實行全封閉式管理，社區老年人日間照料中心、老年食堂、居家養老服務等全部暫停運營和服務。印發《切實做好全市民政管理服務機構新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作方案的通知》和《市養老機構應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急預案》。主動融入全市防控工作體系，成立城市社區防控工作專班，印發《市城市社區疫情防控工作實施方案》《市城市生活小區封閉式管理操作規程》等文件，指導雒城街道、新豐街道、金雁街道開展城市社區疫情防控工作。

黨組班子成員分別帶領3個黨員先鋒隊，充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，協助鎮村、村、村做好相關疫情防控工作，幫助解決實際困難，并為他們送去口罩、消毒酒精和消毒液等防控物資，確保疫情聯防聯控執行有力。疫情期間，累計發布相關文件12個、疫情防控動態32期，實現全市民政服務機構“零感染”。為進一步鞏固前期全市民政服務機構疫情防控成果，切實消除民政服務機構內聚集性疫情發生和擴散隱患，對296名民政服務機構的工作人員及近期待返院的服務對象進行了全覆蓋免費病毒核酸檢測。局黨組嚴格按照市新冠肺炎疫情應急指揮部疫情防控工作和《市民政服務機構新冠肺炎疫情防控預案》要求，由副局長丁紅玲、涂方東、田威分別率隊，深入開展了民政各事業單位、服務機構防控及復工復產工作專項檢查。

局黨組拓展“互聯網+黨建”思維，常態化運用“學習強國”app平臺，打造適合防疫條件下的政治理論學習方法，采取黨組理論學習中心組、黨組（擴大）會、機關干部會集中學習形式，重點抓好理想信念、黨規黨紀、以案促改等教育活動，深入學習貫徹落實習近平總書記重要講話精神及上級民政部門及市委、市政府關于疫情防控工作的相關部署，學習了《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、《中華人民共和國國家安全法》《保密法》等，傳達紀檢機關腐敗和作風問題的通報等，引導廣大民政黨員干部進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，切實把思想和行動統一到黨中央對疫情形勢的科學判斷和決策部署上來。全面貫徹落實習近平總書記“要提倡多讀書，建設書香社會，不斷提升人民思想境界、增強人民精神力量”等重要指示精神，持續打造“書香民政”品牌，上半年，在民政系統開展了“書香民政”、“書香支部”創建活動，鼓勵全局干部職工捐贈書籍，建立“個人自學日”學習制度，組建學習小組，下一步還將開展“讀書活動”、民政政策法規講座、專題培訓等系列活動，努力形成以學為榮、讀書高尚、積極進取的良好氛圍。

上半年，局黨組強化黨建引領，強化組織領導，做到抓黨建與抓疫情防控“一盤棋”，局機關黨委在把方向上走在前、作表率，緊扣“圍繞中心、建設隊伍”的根本任務，推動黨建和防疫融合。一是局黨組通過召開黨組擴大會、民政系統黨組織工作匯報交流會，督促指導各黨支部在加強疫情防控的同時，抓好落實黨支部換屆選舉（局黨組下屬4個黨支部全部完成換屆選舉工作）、機關黨組織“評星定級”、主題黨日、三會一課、“書香民政”、“書香支部”等活動開展。疫情期間，黨組班子成員分別帶領3個黨員先鋒隊，充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，以開展“主題活動日”的方式，協助鎮村、村、村做好相關疫情防控工作，幫助解決實際困難，并為他們送去口罩、消毒酒精和消毒液等防控物資，確保疫情聯防聯控執行有力。二是做到典型引路。局黨組樹立身邊的黨員模范典型，帶動身邊人。推薦評選出疫情防控工作中表現突出的13名先進個人，要求各支部圍繞統籌推進防控疫情和業務工作設立“黨員先鋒崗”，形成了典型引路、搶前爭先的良好氛圍，實現了黨建和防疫兩不誤、兩促進。

疫情期間，局黨組毫不放松對黨風廉政工作的嚴抓嚴管，進一步強化班子成員“一崗雙責”意識，營造了風清氣正的政治生態。

（一）進一步加強黨風廉政教育。充分利用“學習強國”等學習平臺和釘釘，不斷改進學習方法和學習形式，增強學習的針對性和實效性。局黨組上半年共召開中心組學習會議3次、黨組（擴大）會議9次、機關干部會議9次，組織干部職工學習了《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、《中華人民共和國國家安全法》《保密法》等，及時傳達了《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》、派駐第六紀檢檢查組2020年第一次監督檢查工作會議精神和紀檢機關腐敗、作風問題的通報等文件，讓全體黨員領導干部在學習教育中受到警醒，切實在思想和行動上嚴守紀律“紅線”，進一步牢固樹立廉潔自律意識。

（二）進一步強化主體責任識。落實黨風廉政建設主體責任，強化班子成員抓主體責任就是政治責任、直接責任、全面責任的意識，深刻認識履行主體責任是實現工作目標的堅強政治保證，進一步壓實責任，抓好責任分解，局黨組主要負責人常研究、常部署，抓領導、領導抓，抓具體、具體抓，抓出特色，抓出成效，堅定不移地推動黨風廉政建設主體責任的全面落實。3月26日，局黨組召開黨風廉政工作會，專題研究2020年黨風廉政工作，要求局黨組班子成員要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，保持戰略定力，發揚斗爭精神，強化守土有責、守土擔責、守土盡責的政治擔當，不折不扣落實全面從嚴治黨責任，不斷提高履職盡責本領，堅持黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，加強對分管領域的全面從嚴治黨各項工作的領導。各班子成員分別匯報了履行分管領域主體責任情況。二是強化“三重一大”機制，對“三重一大”存在資料不規范現象進行整改，進一步規范領導干部的權力運行，強化監督制約機制。凡屬重大決策、重大項目安排和大額度資金使用“三重一大”事項，嚴格按規定程序進行操作，最后由領導班子集體作出決定，今年上半年，局黨組召開黨組擴大會議9次，研究討論三重一大事項39件。

（三）進一步強化廉潔措施。上半年，局黨組班子成員切實加大責任傳導，一是做好了對分管股室及工作人員的警示教育，著重關懷干部職工近期在工作生活上的需求，加強對人員健康狀況的管理，提醒全員提高安全和廉潔意識，通過工作交流、談心談話，樹立正確的價值觀，二是緊盯容易滋生腐敗問題的重點項目、關鍵環節，做好了對下屬事業單位的監督檢查。三是加強制度建設，堵塞漏洞，上半年，市民政局著眼建章立制，強化制度執行，狠抓轉變作風。對相關規章制度進行了集中、統一修訂，形成了《中共民政局黨組理論學習中心組學習制度》、《機關事業單位干部職工帶薪年休假制度》、《市民政局機關事業單位差旅費管理制度》，制定并指導各事業單位《廉政風險防控點》及防控措施,內容涵蓋理論學習、黨風廉政建設、意識形態等內容。

下一步，民政局黨組班子成員將帶領全局干部職工，認真貫徹落實中央八項規定、省市十項規定，持續正風肅紀、反對“四風”，深入開展形式主義、官僚主義集中整治工作。認真學習貫徹落實十九屆中央紀委四次全會、省十一屆紀委四次全會和市紀委八屆五次全會精神，繼續扎實履行主體責任,強化日常管理監督，重點關注黨組決定事項的落實,重點關注全局的財務、物資管理,重點關注隊伍作風建設、行政審批、日常工作、投訴舉報處理、信息公開等工作,重點關注“三重一大”、“雙隨機”等制度的落實。持續凈化機關政治生態，嚴肅黨內政治生活，推進清廉機關建設。持續開展市委第四巡察組反饋問題整改工作。加強內部審計監督，抓好問題整改。全力支持市紀委第六派駐紀檢組開展工作。

烏達區城市管理綜合執法局黨組在區委、區政府的正確領導下,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,堅持落實黨要管黨、全面從嚴治黨主體責任,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,加強政治建設,強化黨內監督,推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展.現將黨組全面落實從嚴治黨主體責任報告如下:。

(一)堅持抓主責主業,進一步壓實從嚴治黨主體責任.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹落實黨的全面從嚴治黨戰略部署,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”.利用黨組中心組理論學習會集中學習了《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》及我區貫徹落實意見,制定了班子和個人政治責任清單,并召開會議專題研究全面從嚴治黨工作,分析研判形勢,解決問題和短板,提出了加強和改進的措施.

（二）堅持抓政治建設,不斷加強和規范黨內政治生活.一是把黨的政治建設擺在首位,堅定政治信仰,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致；同時嚴格貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神、黨中央重大決策部署以及上級黨組織的決定,確保中央的大政方針和決策部署不折不扣地貫徹執行.二是加強基層黨組織建設,嚴肅黨內政治生活,認真落實民主生活會、“三會一課”、“主題黨日”、民主評議黨員等黨內制度,帶頭參加雙重組織生活.三是定期督導檢查各支部黨建工作,并召開黨建述職評議會,各黨支部書記分別就2019年度整改情況、2020年黨建工作完成情況及下一步工作思路進行了現場述職,并予以點評和民主評議.

（三)堅持抓思想建設,堅定理想信念,不斷錘煉黨性.

一是深入學習習近平總書記在統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作部署會議上的講話、在決戰決勝脫貧攻堅座談會上的講話、在考察浙江、陜西、山西、吉林省等精神、關于民族工作重要論述、十九屆五中全會精神,堅持以黨組理論中心組學習示范作用,引領帶動全體黨員干部的學習.二是緊密圍繞“深化以案促改、凈化政治生態”、十九屆五中全會精神等開展學習研討.今年共組織黨組中心組集中學習8次,專題研討3次.三是嚴格落實意識形態工作責任制,加強對意識形態工作的分析和研判,對中央、自治區、市、區意識形態相關文件及會議精神進行傳達學習,并對微信群、公眾號進行日常管理,牢牢掌握意識形態領域的主動權和話語權.今年,共召開意識形態專題學習2次,意識形態及網絡意識形態研判會2次.

（四）堅持民主集中制,進一步完善黨組工作機制.一是按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,健全和完善了黨組議事規則和決策程序、中心組學習制度、重大事項決策等制度,堅持重大問題集體討論決定,保證決策的民主化、科學化.二是健全了黨組書記為第一責任人的黨建工作責任制,做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦；管好班子、帶好隊伍、抓好落實,支持、指導和督促領導班子其他成員履行全面從嚴治黨責任,發現問題及時提醒糾正.

（五）貫徹落實中央八項規定精神,持之以恒抓作風建設.一是嚴格貫徹落實中央八項規定及實施細則精神和自治區28項配套規定,并遵守黨風廉政建設責任制、《廉潔自律準則》、《中國共產黨黨內監督條例》等黨紀黨規,不斷強化黨員干部的紀律意識和規矩意識.二是開展“形式主義、官僚主義”專項整治工作,重點對照4個方面23類問題進行全面排查查找,及時整改、明確工作措施.全年共發現問題65條,整改完成62條,未完成的3條問題年底完成.三是以排查廉政風險、評定風險等級為基礎,對工作崗位和工作流程中可能產生廉政問題的潛在風險進行查找、評定風險等級、制定防控措施.目前,共梳理風險點總個數516個,制定防控措施516個.四是召開了專題會議,對于城管系統出現黨員職工違法違紀問題認真分析和梳理,通過會議“議責”,警示教育“明責”,民主生活會“擔責”,構建“責任共同體,形成履責閉環”,倒逼責任層層落實,以點帶面推動本部門對照典型案例自查、整改類似問題和隱患,確保“以案促改凈化政治生態”專項整治工作取得實效.

（六）全面落實黨風廉政建設主體責任,支持紀檢監察機關履行監督責任.一是認真履行黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”責任,召開專題會議研究部署黨風廉政建設工作,對存在的問題進行分析并提出對策和措施；簽訂黨風廉政建設責任狀,開展了廉政談話和黨風廉政建設責任制暨“一崗雙責”分級抽查述職工作,同時督促班子成員和二級部門負責人抓好分管范內單位和人員的廉政教育和管理,及時掌握職責范國內黨風廉政建設責任制落實情況.二是持續強化監督執紀問責.充分運用好監督執紀“四種形態＂,特別是第一種、第二種形態,發現苗頭性傾向性問題及時糾正,抓早抓小,讓談話函詢、紅臉出汗、批評教育成為常態.同時旗幟鮮明地支持紀委監委依紀依規依法開展監督檢查和審查調查,配合紀委監委查案問責,嚴肅查處違法違紀問題,對管黨治黨失職失責的黨員領導干部嚴肅問責,用責倒逼責任落實.全年,城管執法系統立案審查14人,給予黨政紀處分14人.

（一）全面從嚴治黨壓力傳導不夠.對黨組領導班子成員“一崗雙責”落實情況不嚴不細,壓力層層遞減,一定程度上存在“上熱中溫下冷”的現象,致使班子成員分管領域的全面從嚴治黨落細落深落常上不到位,一些黨建工作沒有真正落到實處.

（二）主體責任落實的監督方式單一.對全面從嚴治黨主體責任“督導落實”的方式簡單,會議督導、聽取匯報的方式多,深入實地督導的少,一定程度上影響了督導的效果.

（三）黨風廉政建設責任制抓落實不夠.班子成員“一崗雙責”履行不到位,對黨員領導干部的監督管理力度不夠,廉政教育效果不明顯.

（四）黨內政治生活不嚴肅.撰寫對照檢查材料中查找問題不準確,剖析原因不深刻、在談心談話活動中遮遮掩掩.

產生以上問題的主要原因:一是對管黨治黨重視程度不夠,對黨建工作謀劃不深,對黨建工作缺乏深入地研究,開會部署多,面上督導多,抓落實少,針對具體問題分析研究對策少,滿足于完成上級要求的規定動作,被動抓的多,主動創新的少.二是政治站位不高,對黨內政治生活不夠重視,未能做到率先垂范,發揮“關鍵少數”示范帶動作用.三是部分學習教育流于形式,沒有認識到學習重要性,多是“時間到”,而“眼不到”“心不到”,在理論聯系實際方面做得不夠,廉政意識不強等.

一是聚焦黨建責任抓落實.認真履行全面從嚴治黨第一責任人責任,將全面從嚴治黨工作與城管各項業務工作有效融合深度融合,健全完善全面從嚴治黨的的機制,推動全面從嚴治黨持續向縱深發展,切實把全面從嚴治黨主體責任落細落實.

二是聚焦思想建設抓提升.組織全體干部職工深入學習領會習近平總書記系列重要講話精神,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致.

三是聚焦政治生活抓規范.嚴格落實黨的組織生活“1+5”制度體系,進一步規范黨內政治生活,切實抓好“三會一課”、主題黨日、談心談話等各項工作,按時、按期、按要求完成,全程紀實各項活動開展情況,把黨內政治生活的規矩立起來、用起來、嚴起來,不斷提升黨組織生活質量,錘煉黨性,凝聚力量.

四是聚焦作風建設抓紀律.持續開展“深化以案促改凈化政治生態”工作,把紀律和規矩挺在前面.對黨員干部苗頭性、傾向性問題早發現早提醒早糾正；加大警示教育力度,堅持“剖析身邊案,教育身邊人”,以案明紀、以案說法,督促黨員干部深刻汲取教訓,筑牢拒腐防變的思想防線；同時加強制度建設,形成監督制約機制,把轉變作風、強化服務變成經常性、自覺性的行為,構建作風建設的長效機制.

今年以來，在黨中央和市委的堅強領導下，區委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神為指導，以落實新時代黨的建設總要求為遵循，以黨的政治建設為統領，進一步強化“四個意識”，堅決落實“兩個維護”認真貫徹落實市委和市紀委部署要求，抓穩扛牢管黨治黨主體責任，全力營造風清氣正、海晏河清的良好政治生態。

區委牢固樹立抓好黨建是最大政績理念，通過分級負責、全面覆蓋的責任體系，層層傳導壓力，逐級壓實責任，以嚴的標準、實的舉措，推動全面從嚴治黨主體責任向縱深發展、向基層延伸。

1.以強化責任擔當為抓手，統籌部署、同步推進，以上率下落實責任。區委始終把抓好全面從嚴治黨作為首責主業，充分發揮“頭雁效應”，率先垂范、知行合一，將管黨治黨工作同中心工作同部署、同推動、同落實，以高度的政治自覺把管黨治黨各項要求落到實處。堅持發揮總攬全局、協調各方的領導核心作用，制定下發《中共x市x區委2020年工作要點》和《中共x市x區委黨的建設工作領導小組2020年工作要點》，進一步堅定信心、強化認識，細致部署全區經濟社會發展和黨的建設各項工作，釋放持續狠抓全面從嚴治黨的強烈信號。堅持全面從嚴治黨與經濟社會發展力度統一，今年以來共召開43次區委常委會、14次書記專題會，每次會議必有全面從嚴治黨議題，將管黨治黨貫穿始終。建制度、立規矩，強化剛性約束，健全區委政法委員會全體會議制度，完善《中共x市x區委政法委員會議事決策規則》，嚴格落實請示報告制度，持續加強區委對政法工作的絕對領導。區委主要負責同志堅持以身作則，認真落實“四個親自”要求，對重點工作親力親為，對突出問題主動上肩，進行主體責任談話13人次，任前談話60人次，51次帶隊到基層單位調研檢查主體責任落實情況，定期聽取班子成員和下級黨組織主要負責同志履行主體責任情況匯報。各位區黨政領導班子成員嚴格落實“一崗雙責”，經常性研究部署分管部門和領域全面從嚴治黨工作，認真開展廉政談話和履職談話，指出問題、壓實責任、傳導壓力，共形成工作日志信息5820條，與2019年相比增長了10.56%，切實做到工作管到哪里，主體責任就延伸到哪里。

2.以強化系統謀劃為抓手，目標引領、有序推進，切實推動責任落地。以目標為著眼點，以問題為著力點，聚焦管黨治黨關鍵處、薄弱處，既在頂層設計上下功夫，又在補短板、強弱項上持續用力，實抓深抓、一抓到底、抓出成效。制定《x區履行全面從嚴治黨主體責任領導小組2020年工作要點》和《x區2020年落實全面從嚴治黨主體責任任務安排》，部署全年工作重點，明確任務目標和工作要求，細化措施，形成管黨治黨合力。認真對照區委年度工作安排，緊密結合重點工作，區委常委會、區委主要負責同志、區黨政領導班子成員差異化制定“責任清單和任務清單”，分別依據責任事項細化分解為64項、18項和226項工作任務，由區委書記親自逐項審核把關、“簽字背書”，確保主體責任抓具體、具體抓、抓在實處。嚴格落實“三清單”信息上報機制，對各項工作定期督辦、節點推動、及時上報，截止目前共上報工作完成情況信息859條，工作日志7287條，促推區委常委會工作任務迅速啟動、有序開展、到底到位，實現清單工作任務全部提前完成。不斷加大對紀檢監察機關領導、支持力度，全年聽取紀檢監察工作匯報、研究解決突出問題19次，對重大事項和重點工作集體決策，確保紀檢監察機關有效行使職權。

3.以強化整改落實為抓手，問題導向、精準用力，提升履職盡責水平。高度重視全面從嚴治黨主體責任檢查考核反饋問題整改落實工作，區委常委會專題研究整改方案，制定18項整改措施和3項具體要求，找準癥結，靶向治療，同時建立臺賬、銷號管理，每季度督查整改完成情況，目前15項立行立改問題已全部整改完成，3項需長期堅持的整改措施已全部取得階段性成效。深入推進市委土地專項巡視反饋問題整改，逐條分析并認真研究制定有針對性的整改方案，形成了40條整改舉措，量化工作任務，明確整改時限、責任領導和部門，壓實整改責任。抓好區委常委會2019年度民主生活會查擺問題整改工作，制定《整改方案》和任務清單、責任清單，明確了29整改措施和64條具體舉措，細化了時間節點、責任單位和責任領導，確保問題整改件件有著落、事事有回音。扎實做好市委政法委政治督察和紀律作風督察巡察整改工作。

4.以強化制度創新為抓手，傳導壓力、壓實責任，縱深推進責任下沉。持續深化具有x特色的主體責任制度體系建設，一以貫之推動落實全面從嚴治黨制度機制創新。制定出臺《x區落實全面從嚴治黨主體責任考核辦法》，緊密結合我區三年來積累的工作經驗、考核模式和架構，增加8項黨組織主要負責人和5項領導班子其他成員的主要考核內容，確保考核精準客觀取得實效。制定下發我區《各鎮街黨（工）委日常考核細則》和《區級黨群機關、區級政府部門黨組（黨委）、開發區黨工委日常考核細則》，分別明確140項和124項考核項目，推動責任落實到人、考核精準到位，確保能夠實事求是、客觀公正地檢查考核全區各單位黨組織領導班子及其成員全面從嚴治黨主體責任落實情況。創新開展2019年度落實全面從嚴治黨主體責任全面檢查考核，針對新冠肺炎疫情影響，及時調整考核項目、優化考核體系、細化考核標準，依托監管平臺，依據全年工作日常上報完成情況，在全市率先采取全線上考核方式，對28個子項、50個扣分點逐個考核打分，不額外檢查紙質材料、不單獨安排檢查時間、不影響基層日常工作，實現了疫情防控、基層減負和嚴在日常導向的有機統一。發揮考核“指揮棒”作用，對考核成績優秀的18個單位通報表揚；區委主要負責同志和分管負責同志、區紀委監委主要負責同志親自約談考核排名靠后的5個部門單位的主要負責同志，直接提出批評，明確指出問題，并由區主責辦督促檢查整改落實情況，以嚴肅問責倒逼責任落實。

5.以強化載體建設為抓手，構建體系、健全制度，形成村居責任閉環。著眼三級“同熱”、上下“同溫”，健全體制機制，創新載體抓手，在抓好“規定動作”的基礎上，抓好“自選動作”，推動“關鍵少數”明責、履責、盡責，切實把主體責任層層壓實、一貫到底。在全市率先研發使用村居全面從嚴治黨主體責任監督管理平臺，劃分區、鎮（街）、村（居）三個層次，設計五大類軟件功能模塊，制定完整的“發現—反饋—整改”工作閉環機制，提升鎮街、村居落實主體責任工作信息化、數字化和智能化水平，實現了“增壓”和“減負”的有機結合。創新開發村居監管平臺手機端app，便于鎮街領導、村居干部使用，為隨時隨地履職盡責提供支持，將主責落實監管平臺轉化為高效易用的管黨硬招。強化頂層設計，創新制定《x區村居落實全面從嚴治黨主體責任閉環體系建設工作實施辦法（試行）》，村居黨組織責任清單和任務清單，以及《工作流程手冊》《監管平臺操作手冊》和《手機端app操作手冊》等三個指導性文件，形成“1+2+3”制度文件體系，以統一規范的制度機制，切實解決好村居落實主體責任誰來主管、誰去推動，抓什么、怎么抓，如何保障、如何考核的問題。自村居監管平臺啟用以來，對全區15個鎮街、227個村居填報情況動態統計，智能檢測，發現傾向性問題實時預警，各責任主體各司其職，合力打通全面從嚴治黨向基層延伸的“最后一公里”。經驗做法先后被上級部門內部刊物和《x工作》《x日報》等報紙刊物以及市紀委監委網站、學習強國等新媒體平臺刊發。

6.以強化日常管理為抓手，履職留痕、督促檢查，倒逼責任落深落細。堅持以高質量、高標準、高水平推動全區各單位監管平臺信息填報工作，并以此為抓手，強化日常督查落實，推動黨員領導干部明責有依、履責有痕、問責有據。指導全區各單位結合自身實際差異化制定責任清單和任務清單596份，明晰責任任務，量化目標措施，擰緊責任鏈條，區主責辦逐份審核清單內容、提出修改意見，確保責任任務明確到位。嚴格落實“抓在日常、嚴在經常”工作要求，通過監管平臺對日常履責情況進行全程紀實，截止目前全區黨員領導干部共上傳工作日志48295條，與2019年同期相比增加了17546條，同比增長57.06%，實現了清單化明責、痕跡化履責和臺賬化記責的有機統一。注重運用監管平臺進行日常檢查，及時跟進、動態掌握全區14925條任務完成情況，定期形成通報，推動我區落實全面從嚴治黨工作整體提升、全面過硬。積極提煉總結考核優秀單位、黨建優秀村居等各層面、各領域中主體責任落得實、壓得緊的黨組織先進經驗做法，編發《聚焦主責》30期，深入挖掘出了“提升網格效能助力鄉村治理現代化”“‘一核一網多元共治’治理模式”“‘飛地’基層治理”等一批先進經驗做法，努力在全區營造比學先進、見賢思齊的良好氛圍，以點帶面推動全區落實主體責任工作整體提升。

疫情發生以來，區委堅持把黨建引領作為重要抓手，全區各級黨組織和廣大黨員干部沖鋒在前、英勇奮戰，以在抗疫一線所充分展現的政治領導力、思想引領力、群眾組織力和社會號召力切實體現全面從嚴治黨的豐碩成果。

1.堅持落實責任、靠前指揮，以高度的政治責任感筑牢“x防線”。面對嚴峻形勢，區委按照“四個戰時”要求，迅速進入戰斗狀態，高頻次召開區委常委會會議、指揮部視頻會議，學習貫徹習近平總書記一系列重要講話精神，堅決落實中央和市委決策部署，研究解決疫情防控和復工復產重點難點問題。區委主要負責同志先后百余次對疫情防控和復工復產工作專門作出批示，采取“四不兩直”方式，深入鎮街、村居、開發區和重點企業檢查指導工作，現場協調推動解決問題。29名區級領導聯系9鎮6街，近千次深入一線，既當指揮員又當戰斗員。示范帶動全區各級領導干部主動放棄春節休假，立即投入防疫抗疫工作，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，在全區迅速形成領導帶頭、黨員沖鋒、群眾參與的星火燎原之勢。

2.充分發揮黨的政治優勢、組織優勢、制度優勢，組織動員基層黨員群眾構筑抗擊疫情的嚴密防線。黨的力量來自組織，在疫情斗爭中，重點在基層，難點在基層，最大的力量也在基層黨組織。疫情發生后，各級黨組織迅速吹響“戰斗集結號”，第一時間樹起黨旗、亮出黨徽，讓廣大群眾找到主心骨。印發《關于在疫情防控中充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的通知》，推動我區1800多個基層黨組織點燃星火，各單位、各部門黨組織與農村、社區黨組織聯防聯控、并肩作戰。在全區246個村居卡點成立臨時黨支部520個，開展支部亮牌子、卡點亮旗幟、黨員亮身份“三亮”行動，設立黨員先鋒崗、黨員示范崗。組建435支黨員突擊隊，做到哪里疫情任務繁重，哪里就有黨的組織，哪里就有黨組織堅強有力的工作。制定市區兩級機關干部下沉社區村工作制度，通過部領導包片區、科室包鎮街、干部包村居，督促檢查市區兩級下沉干部入隊入列、當“員”上崗。制定“八個一”激勵關懷措施，把黨組織的關懷送到下沉干部手上。制定《下沉干部積分考核辦法》，實行分段考核，設立“午間示范崗”“夜間奉獻崗”“機動服務崗”，引導下沉干部主動報名、擔當履責。及時召開疫情專題發布會，統籌全區13個政務微博、63個政務微信公號、5個官方抖音號，實現區內報臺網端同頻共振，及時準確、公開透明發布疫情態勢和防疫進展信息，積極回應社會關切，有效引導輿論。

3.加強重大斗爭歷練，發揮先鋒模范作用，用實際行動踐行初心使命、詮釋對黨忠誠。把做好疫情防控當作一次深刻的黨性洗禮，第一時間選派4700名機關黨員干部下沉一線，聯系121個村、130個社區，配合1585名網格員全面開展排查、宣傳和值守工作，排查居民31.3萬戶，82.2萬人，篩查高風險地區來辰人員3.9萬人。與幫扶村群眾同抗疫、共奮斗。印發《致全區復工返崗黨員的一封公開信》，動員廣大返崗黨員在復工復產中做到“六個必須六個帶頭”，形成復工復產強大合力。印發《“抗擊疫情黨員先行”行動書》，我區3.4萬名黨員爭當先鋒，唱響了“我是黨員，我先上”“我是黨員，前來報到”的最強音。全區黨員積極響應黨中央號召，踴躍捐款支持戰“疫”，共自愿捐款5877299.55元，捐款率高達99.95%，用樸實的行動詮釋了對黨和人民的忠誠。組織開展疫情期間一線發展黨員工作，19名優秀積極分子沖在一線、主動擔當，以實際行動經受了疫情的考驗，得到了組織和群眾的認可，以“火線入黨”的特殊方式成為黨的又一批“新鮮血液”。全方位、多角度展示全區人民在黨中央堅強領導下，堅決貫徹市委決策部署，全力以赴打贏疫情防控阻擊戰過程中的措施成效、先進典型和感人事跡，截至目前，在《人民日報》、新華社、《x日報》等市級以上主流媒體刊發稿件700余篇，為全區上下奪取疫情防控與經濟社會發展雙戰雙贏提供了有力支持。

4.持續深化對區內企業的全方位幫扶，以尊商重商親商的實際行動實現“雙戰雙贏”。制發《黨建引領非公企業復工復產八項措施》，認真落實“132”工作機制，組織市、區兩級894名干部成立298個幫扶組，搶抓復工復產重要窗口期，精心開展駐企幫扶工作，發放疫情期間復工復產注意事項相關宣傳材料14萬份，印發調查問卷8706份精準掌握企業幫扶需求，幫助企業完成線上審批23034件，協調相關部門解決各類問題6943件，為企業自主恢復生產穩預期、穩信心；用足用好惠企優惠政策，嚴格執行減免稅費標準，為7722戶納稅人減免稅費3600余萬元，為1.1萬個參保單位減免社保、醫療保險費用8.89億元，增強企業的歸屬感、獲得感；聚焦企業“融資難”“用工難”等共性困難，發揮政府主導作用，組織8場銀企對接會，推動銀行機構為全區1154企業新增投放資金98.74億元，建立24小時用工調度保障機制和農民工返崗復工“點對點”服務機制，完成18批次343人“點對點”返崗復工輸送，組織“線上+線下”招聘活動78場，發布用工崗位1.5萬個，為全區經濟社會發展企穩回升持續注入新動能、激發新活力。

堅持樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，強化“四個服從”，自覺把踐行“兩個維護”作為落實全面從嚴治黨主體責任的出發點和落腳點，體現在深入貫徹落實習近平總書記對x工作提出的“三個著力”重要要求和一系列重要指示精神以及黨中央、市委重大決策部署上。

1.堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，認真落實市委重點工作。對中央和市委最新部署要求堅持做到第一時間傳達學習，第一時間部署推動，今年以來共計召開27次常委會會議專題對經濟發展、疫情防控等方面工作集體學習、研究部署，推動中央和市委各項決策部署在x落地生根。按照市委統一部署要求，針對20項總書記2019年及往年作出需長期堅持的重要指示批示，梳理形成64項重點工作，在全區開展“回頭看”，確保落實落細。認真梳理鴻忠書記6次到x調研指導工作時對經濟社會高質量發展、城市化建設、民生保障、生態環境保護、全面從嚴治黨等方面提出的具體要求，形成19個方面具體工作，逐項督查工作落實情況。嚴格落實《中國共產黨重大事項請示報告條例》，按照黨章黨規規定的主體、范圍、程序和方式開展重大事項請示報告工作，今年以來共向市委請示14次，報告18次。召開區委常委會專題學習習近平總書記對保密工作批示精神和中央保密委有關泄密案例通報，切實落實黨政領導干部保密工作責任制。

2.扎實開展解決形式主義突出問題為基層減負工作。嚴格執行《x區關于解決形式主義突出問題為基層減負的工作措施》，堅持目標導向、問題導向、實干導向，不搞層層發文、重復發文，今年以來以區委、區委辦公室名義發文共計25件，同比去年減少18件，其中實施意見、制度規定、工作方案、工作要點等工作部署類文件共計12件，指導全區各單位系統全面的貫徹落實中央和市委決策部署。對照中央和市委對整治“文山會海”的相關工作要求，嚴格控制辦會數量，控制參會范圍，探索運用視頻會議等形式多開直插基層的會，今年以來以區委名義召開的全區性大會共計6次，同比去年下降10次，為基層騰出更多精力抓落實、打基礎、求實效。調整完善《x區2020年度督查檢查考核計劃》，加強過程管理，嚴格控制督查檢查活動開展頻次，建立督查工作聯絡員制度，提高督查效率和質量。

3.著力整治形式主義官僚主義、不作為不擔當問題。堅持把不作為不擔當問題專項治理與集中整治形式主義官僚主義一體謀劃、一體推進，結合實際制定印發《2020年區委形式主義官僚主義不作為不擔當問題專項治理工作要點》，召開2次領導小組會議，研究部署專項治理工作。重拳整治落中央和市委重大決策部署不力問題，以不作為不擔當問題專項治理為契機，對“飛地”基層治理、農村環境整治、“雙違”整治等重點工作中的10余處堵點問題指派專人跟蹤督辦、節點驗收，以嚴查嚴辦、快查快辦彰顯區委狠抓作風整治的決心力度。精準整治疫情防控工作搞形式主義問題，對不遵守戰時紀律、不配合防疫要求的3名黨員干部給予黨紀處分，同時成立3個監督檢查組持續開展疫情防控工作落實情況監督檢查，確保各項任務落實落細。截至目前共查處形式主義官僚主義、不作為不擔當問題28起，問責30人，同比去年大幅下降，擔當作為、履職盡責已成為全區黨員干部的政治自覺、思想自覺和行動自覺。

以培育良好政治文化、嚴肅政治生活為抓手，推進政治生態不斷改善凈化，切實增強自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高能力。

1.燒旺政治生活的熔爐。按照“準”民主生活會標準，召開市委調研巡查反思會，各位區委常委同志主動認領和正確對待調研巡查反饋意見，深挖細查、動真碰硬、觸及靈魂，共查找問題59個，剖析原因34條，做到真認賬、真反思、真整改，達到了自我檢查、自我教育、自我提高的目的。制定下發《市委專項調研巡查x區反饋問題整改任務清單》和《中共x區委關于進一步加強調研巡查反饋問題整改工作的意見》，明確整改措施93條，逐項對照具體表現，剖析問題成因，明確整改舉措、責任領導、責任部門和完成時限，形成了整改工作的時間表、任務書、路線圖，對巡視整改工作全過程跟蹤、全方位督辦，堅決防止前緊后松、虎頭蛇尾，水過地皮濕等現象。召開土地領域違法違紀問題專項巡視整改專題民主生活會，區委常委會共查擺問題8項，8名區委常委共結合各自分管工作查擺問題62項，并逐項剖析問題成因，拿出整改舉措，各位區委常委也認真開展了相互批評，達到了咬耳扯袖、紅臉出汗的效果。結合在全區政法機關開展端正執法司法理念大討論活動，組織政法單位分別召開專題民主生活會，進一步凈化政法政治生態。

2.涵養政治生態的綠水青山。制定下發《x市x區2020年全面凈化政治生態重點工作任務》，明確了7大項、47小項具體工作措施，把肅清黃興國惡劣影響、凈化政治生態納入日常監督，大力整治碼頭文化、圈子文化和好人主義，重點發力、精準施策，推動我區政治生態建設向縱深掘進，鞏固向善向好態勢。嚴格實行政治生態定期分析研判機制，梳理全區各單位組織處理、黨紀政務處分情況，對全區政治生態情況進行分析研判，把脈政治生態現狀，形成工作臺賬。聚焦政治生態建設，嚴把全區選人用人、評優推先“廉潔關口”，對59批次557人次開展廉政審查，把牢把實廉潔從政底線，精準科學選人用人。深化回訪教育，制定《x區受到處理或者處分的黨員領導干部回訪教育工作方案》，區委主要負責同志帶頭履責，區黨政領導班子成員嚴格落實“一崗雙責”，共帶領14個回訪組，對分管單位和行業領域出現突出違紀問題的部門負責人進行回訪，共計回訪了解240余人次；推動相關單位黨委（黨組）履行幫扶回訪主責，對90名受處分的科級及以下干部開展回訪教育工作，強化回訪對象動態教育管理，實現回訪教育成果綜合運用，推動回訪對象變“有錯”為“有為”，切實營造出風清氣正、干事創業的濃厚氛圍。

3.厚植政治文化的土壤。區黨政領導班子認真貫徹落實《中共x市x區委關于加強黨內政治文化建設的實施方案》，推動建設積極、健康、富有生機活力的黨內政治文化。持續推動習近平新時代中國特色社會主義思想“七進”工作，用好村（居）基層宣講員和區委三級宣講員隊伍，進行專題備課，實行動態化臺賬管理，累計開展基層宣講活動300余場次。充分挖掘區內紅色革命基地和人物的家風家訓等勤廉元素，深化廉潔文化建設，推出“x文脈耀眾星”“安幸生烈士故居”和“登高英雄楊連弟”等多期廉政文化建設節目，被市紀委廉韻津沽網站和海河清風微信公眾號等新媒體關注報道。

堅持以學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，教育引導黨員干部擰緊擰實“總開關”，學深悟透、入心踐行，真正筑牢理想信念根基。

1.理論學習中心組學習持續深化。堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想學習培訓作為黨員干部的首課、必修課，扎實推動大學習大教育大普及。把學習宣傳貫徹落實黨的十九屆五中全會精神作為當前和今后一個時期重大政治任務，教育引導全區黨員干部牢牢把握全會提出的重大思想觀點、重大工作部署、重要目標任務，切實把思想和行動統一到習近平總書記重要講話和全會精神上來。制定下發《x區2020年理論學習安排意見》《中共x區委理論學習中心組2020年度學習安排》。圍繞決戰脫貧攻堅、決勝全面建成小康社會、黨的十九屆五中全會精神、“四史”學習教育等重點學習內容，組織各級理論學習中心組認真學習《習近平談治國理政（第三卷）》等重點學習篇目。通過舉辦“x大講堂”、專題讀書班、交流研討等方式，開展區委理論學習中心組集體學習18次，區處兩級理論學習中心組集體學習8次。處級中心組嚴格按照區委學習安排，結合自身實際，累計組織各類學習活動1200余次，全區上下深學實學新理念新思想新戰略的思想自覺和行動自覺持續鞏固深化。

2.理論武裝持續強化。將理論武裝工作作為政治建設的首要任務，制定2020年區委黨校主體班次培訓計劃，制定任務分解臺帳，明確責任分工。發揮區委黨校主渠道主陣地作用，黨的理論教育和黨性教育嚴格落實比例要求，領導干部講課比例達20%以上。以提升“城建”“經濟”領域治理能力為重點，精準制定干部專業化能力培訓方案，使教育培訓更好服務干部隊伍建設和中心工作。區委黨校主體班次全部使用x干部在線學習平臺，實現區委黨校（行政學院）主體班次信息化管理全覆蓋。舉辦1期處級干部進修班，輪訓處級領導干部40人；共舉辦2期干部學習大講堂。1期為領導干部學習“四史”專題講座；1期為領導干部學習“民法典”專題講座；舉辦2期黨性教育專題班，培訓處級干部70人。舉辦第四期優秀年輕干部培訓班，遴選35名干部，組成7個調研課題組進行專題調研。編發《理論學習導刊》15期，組織全區各級黨組織訂閱《習近平在廈門》《習近平在寧德》《疫情里讀懂中國》《論黨的宣傳思想工作》等學習書籍6萬余冊，在全區掀起學習新思想的熱潮，不斷深化黨員干部對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解和把握。大力推廣“學習強國”平臺的學習使用，制定下發建好用好“學習強國”學習平臺實施方案，全區注冊人數突破4萬人，覆蓋率達123%，學習強國x平臺和全國平臺累計刊稿160余篇，短視頻、快閃作品刊發近百個，在全市供稿量、采用率排名持續攀升。

3.教育宣傳持續加強。緊密圍繞主題主線，高質量推進主題宣傳教育工作。組織開展“四史”教育、慶祝中國共產黨成立99周年、“決勝全面小康、決戰脫貧攻堅”、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年等主題宣傳教育活動，凝聚起干部群眾干事創業的強大合力。組織拍攝主題微電影《遠方的種子》，通過“小場景”“小故事”，展示扶貧精神和x擔當。完善“創文創衛”“文明行為促進條例”“雙擁示范城”等重點工作宣傳載體，結合重大主題社會宣傳，利用led屏、電子顯示屏滾動播出宣傳口號和宣傳片，新建重大主題社會宣傳展示墻，制作宣傳景觀、宣傳展牌等，豐富宣傳載體。印發新聞輿論工作考核辦法，制定分眾化考核標準，激發各單位開展新聞輿論工作的積極性、主動性和創造性。嚴格落實全市新聞宣傳工作部署，按照“有分量、有深度、有影響”思路，就統籌疫情防控和復工復產雙戰雙贏、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年、東西部扶貧協作和支援合作、創文創衛、決戰決勝全面小康等重大主題開展蹲點采訪、集中報道，共在市級以上各類媒體刊發稿件1400余篇，頭版整版刊發88篇，展示了工作亮點和創新經驗，提升了x知名度和美譽度。

4.深入開展精神文明創建活動，全國文明城區創建取得歷史性成就。不斷加強新時代文明實踐中心試點建設，全區共建立16個文明實踐所、241個文明實踐站。區財政投資1500多萬元，規劃建設使用面積600平方米的區級新時代文明實踐中心，設立新時代文明實踐數字化管理平臺，區級學雷鋒志愿服務促進中心等功能室。制定《x區志愿服務管理辦法》，規范志愿服務人員的管理、使用和禮遇等制度機制，開設“志愿服務大講堂”開展志愿服務專業輔導，截止目前，全區注冊志愿服務隊伍554支，注冊志愿者12.23萬人，覆蓋率14.2%。推動未成年人思想道德建設深入開展，將文明行為養成納入教學計劃、課堂教育、教師考評，引導青少年“扣好人生第一粒扣子”。經過三年不懈努力，今年全國測評取得了直轄市城區范圍內全國第三的優異成績，一舉摘得“全國文明城區”榮譽稱號。

5.意識形態責任壓緊壓實。把嚴格落實意識形態責任制作為全面落實從嚴治黨主體責任的重要內容，每半年召開區委常委會，專題研究部署意識形態工作，區委意識形態工作領導小組辦公室組織召開意識形態工作季度專題分析研判會3次，開展意識形態領域風險隱患月度排查10次，及時研究解決存在的突出問題和風險點，開展意識形態專項巡察工作，牢牢掌握意識形態工作主導權和領導權。加快推進區級融媒體中心建設，牢牢把握輿論引導和新聞宣傳的正確方向，加快區級融媒體中心“新聞+服務”平臺建設，形成區、鎮街、社區輿論宣傳網格化格局，充分發揮了主流輿論陣地、綜合服務平臺和社區信息樞紐作用。做好全區輿論監督和輿情研判化解工作，針對各類突發事件，嚴格按照規定要求及時發聲，先后處置輿情30余件。配合x電視臺《百姓問政》《都市報道60分》等欄目，就違法建設、行政審批、供暖供熱等民生熱點問題做好監督性報道150余次。通過新聞報道和新聞監督工作，形成了正氣場、凝聚了正能量。

堅持把基層黨組織建設作為重中之重，以提升組織力為重點，突出政治功能，分領域統籌推進基層黨建工作，讓黨的旗幟在每一個基層陣地上高高飄揚。

1.抓農村黨建促鄉村振興。舉辦駐村干部和新任鄉村干部培訓班，聚焦實現“三美四全五均等”幫扶目標，切實提高鄉村干部決戰決勝脫貧脫困攻堅的履職本領和實戰能力。積極推進黨建引領鄉村治理，村黨組織全面領導村級各類組織，完善村委會、村監會、群團組織、經濟組織等各類村級組織負責人向村黨組織述職制度，重點圍繞落實黨在農村惠民政策、促進農民致富、維護群眾利益等方面的情況進行述職、作出承諾。進一步修改完善《行政村考核評星辦法（試行）》，明確規定村民測評比重不低于35%，將疫情防控、農村人居環境整治、黨群服務中心作用發揮等內容納入考核指標體系。強化評星考核結果運用，將13個無星村列入相對后進黨組織，采取鎮街領導班子成員包保、派駐第一書記或工作組、配備黨建指導員等措施，通過建立“四個一”措施工作臺賬，推動天穆村、雙街村等“五星村”與“無星村”結對幫帶、晉位升級。

2.打造“兩新”組織高質量發展“紅色引擎”。深入做好黨建引領企業疫情防控和復工復產工作，嚴格執行《x區黨建引領非公企業復工復產八項措施》，組建黨員突擊隊、黨員先鋒隊182個，及時協調解決企業復工復產中遇到的困難問題。印發《x區開展“兩新”黨組織“五星爭創”工作的通知》，建立季度督查評分、年度述職評定等考核制度，助力“兩新”組織高質量發展。通過深化“兩新”組織主題黨日輪值制度，持續推動各鎮街、行業“兩新”組織黨建聯盟建設，激發“兩新”組織黨員職工正能量，累計開展各類“黨組織書記直通車”等黨建聯盟活動56次。

3.保持黨員先進性和純潔性。制定全區年度發展黨員計劃，加大在青年農民、民營企業、社會組織、高知識群體等重點領域、重點群體中發展黨員力度，制定《x區發展黨員聯審制度實施辦法（試行）》等制度，對符合條件585名發展對象進行集中聯審聯查。舉辦2期為期3天的黨員發展對象短期集中培訓班，培訓黨員發展對象464人。在全市率先推行共產黨員“政治生日”制度，制定《關于在全區范圍推行共產黨員“政治生日”制度的實施方案》，以基層黨支部為單位，每月為在同一月份入黨的黨員過一次“政治生日”，其他黨員一并參加，努力實現“幾名黨員過生日，全體黨員受教育”。

4.統籌推進各領域黨組織建設。認真貫徹《中國共產黨國有企業基層組織工作條例》，舉辦國有企業基層組織條例專題培訓班，壓緊壓實國有企業黨支部書記工作責任，全面提升全區國企黨建質量和水平。認真落實中小學校黨組織領導下的校長負責制試點工作要求，全區64所中小學全部實現黨政“一肩挑”；完善學校黨政領導開展思想政治工作制度，建立學校黨組織“一把手”巡視思政課制度，大力營造教書育人良好氛圍。深入貫徹落實公立醫院黨建工作意見，每年向上級黨委進行述職報告，黨建工作寫入醫院章程，使黨的領導在醫院治理和改革發展中得到切實加強。將支部全部建在科室上，其中x醫院支部16個、x中醫醫院支部10個，推動黨組織和黨的工作全覆蓋。

認真貫徹好干部標準，嚴把政治首關，堅持嚴管厚愛結合、激勵約束并重，真正把忠誠干凈擔當的干部發現出來、使用起來。

1.優化干部隊伍結構。堅持政治標準，嚴把政治首關，突出事業為上，樹立重實干重實績的用人導向。破除論資排輩、平衡照顧、求全責備等觀念，在“工作黃金期”使干部成長和事業發展同頻共振、相得益彰。將4名領導干部直接從副鎮長或黨委組織委員進一步使用擔任黨委副書記，破除隱形臺階。推進黨外干部配備，在區人大、政府、政協領導班子中配備了4名黨外干部，在31個政府工作部門中，共有11個部門配備了黨外干部，其中3名正處級干部；在區法院、檢察院領導班子中各配備1名黨外干部。認真貫徹落實《中國共產黨政法工作條例》，配齊配強鎮街政法委員，集中進行任職談話、政治輪訓，增強政法委員依法履職能力。1至10月份，共提拔重用或晉升職級處級干部96人次，平職交流干部108人次。對受到處分問責的干部，堅持全面、歷史、辯證地看待，注重一貫表現和全部工作，今年以來，累計提拔重用了15名受過處分問責的干部，穩步推進受問責影響期滿干部重新使用，充分調動和激發了廣大干部的積極性。

2.強化干部日常管理。印發《關于進一步加強公務員平時考核工作的通知》，推動平時考核落實落細。開展重點工作專項考核，將承擔疫情防控、鄉村振興等10項重點工作的116名干部全部納入專項考核范圍，確保應考盡考。擬定專項考核工作辦法，有效消除工作組沒法考、原單位不了解的考核盲區。做好選人用人檢查工作，今年以來，已檢查53家單位選人用人檔案，并提出整改反饋意見。開展2019年度帶病提拔倒查工作，修訂完善《x區關于領導干部報告特定關系人任職情況的實施辦法》，統籌做好任職回避、“裸官”等日常監督管理。完成477名區管干部個人有關事項報告年度集中填報工作，對存在漏報、瞞報情形的給予組織處理。集中開展個人有關事項專項整治，對2019年1月以來報告不一致情形逐一重新認定，未發現認定不合理情形。開展2020年領導干部家訪工作，走訪64名區管干部。制定下發《x區關于開展科級干部家訪工作的實施方案》，將家訪工作向科級延伸。

3.加大農村基層干部培養。規范村干部、農村專職黨務工作者、駐村干部、大學生村官日常管理，落實村干部備案管理制度，大力推進下派干部和農村黨務工作者擔任“一肩挑”，落實“365”工作法。推動30名農村專職黨務工作者任村黨組織書記，68名農村專職黨務工作者擔任村黨組織副書記，在村工作滿半年、表現優秀的黨員大學生村官擔任村黨組織副書記。按照每個村儲備2-3名后備力量的原則，共儲備273名后備村干部。舉辦村黨組織書記示范培訓班，集中培訓村黨組織書記、下派機關干部、農村專職黨務工作者、大學生村官等220余人，進一步提高了村黨組織書記、年輕干部政治素質和履職能力。

強化黨對統一戰線工作的政治領導，堅持一致性和多樣性相統一，牢牢把握大團結大聯合主題，找到最大公約數，畫出最大同心圓。

1.構建大統戰工作格局。強化黨的集中統一領導，區委書記認真落實第一責任人責任，主持召開區委統戰工作領導小組會議，推動中央和市委關于統戰工作決策部署落實落地。制定《領導小組2020年工作要點》，明確任務，壓實責任。完善統戰三級網絡建設，配齊配強鎮街統戰委員和村居統戰專員，建立統戰工作聯絡員隊伍。推廣天穆鎮、瑞景街、衛健委、教育局原試點創建經驗，打造文旅局、民政局兩個基層統戰工作新試點，不斷提升基層統戰工作水平。區社會主義學院正式掛牌并成立院務咨詢委員會，進一步健全統戰理論課程體系。完善統戰團體組織建設，不斷壯大新聯會、知聯組、僑海聯、伊協、區商會婦女專委會、青年專委會以及11個基層商會等統戰團體，通過激發組織活力，發揮服務中心大局的獨特作用。

2.扎實推進多黨合作事業。堅持政治協商制度，印發《2020年x區政黨協商計劃》，組織明政視察活動和政黨協商會議各3次，54條意見建議得到反饋和推動落實。建立“黨派推薦、統戰調研、組織認可、三方協商、黨委同意”的民主黨派代表人士考察調研工作機制，開展區級層面民主黨派代表人士調研，82人充實到人才庫，為黨派換屆奠定基礎。積極推動民主黨派、工商聯聯合調研，形成“推動非遺與旅游融合發展，助力鄉村振興”調研報告，助力我區文化旅游事業融合發展。

3.創新民營經濟統戰工作。認真貫徹落實《關于加強新時代民營經濟統戰工作的意見》，組織召開民營企業座談會。促進民營企業家健康成長。區主要領導帶隊，分別與18名民營企業家“一對一”談心。開展“滋養初心、淬煉靈魂、傳承紅色基因、助力脫貧攻堅”理想信念教育，舉辦“新時代、新商會、新作為”主題黨課和“四史”教育專題活動，引領民營經濟人士堅守理想信念。推進各級商會發展。制定《工商聯直屬商會管理辦法》和《關于深化直屬商會改革建設服務經濟發展一流商會的實施意見》，打造7個商會黨建工作示范點，基層商會全部建立人民調解窗口。推動工商聯所屬商會改革和建設經驗在市委統戰部在《x統戰》專刊登載。

4.促進民族團結宗教和順。印發《關于扎實開展民族團結進步創建工作，進一步鑄牢中華民族共同體意識的實施方案》，開展民族團結進步創建“七進”活動、“黨旗在我心中、國旗在我心中”主題教育、少數民族學生“民族團結先鋒號”暑期社會實踐等活動10余場次，民族特色教育工作在《x統戰》專刊登載。推進天穆村綜合市場項目建設和天穆清真北寺修繕工作，幫助民族企業申請技改、定點貸款貼息等政策資金近700萬元，解決民族企業、少數民族群眾和信教群眾需求。強化宗教場所管理。持續開展宗教活動場所“四進”活動，組織開展宗教領域消防安全專項整治三年行動。天穆清真南寺榮獲我市和諧寺觀教堂稱號。規范管理宗教活動。創新宗教工作管理方式，齋月期間實現全區封、開齋時間統一。打擊非法宗教活動，非法宗教聚會點治理和抵御滲透等相關工作成效明顯。圓滿完成了開齋節市回民公墓安保任務。宗教界自我教育經驗做法在全市推廣。

5.強化黨外代表人士和新的社會階層人士、黨外知識分子工作。加強與黨外代表人士的聯系交往，24名區級黨員領導與68名黨外代表人士開展聯誼交友。加強黨外代表人士的培養。推薦55人加入市級黨外人士人才庫。開展非中共黨員在編干部摸底調研，建立黨外干部隊伍“蓄水池”。深化新的社會階層人士統戰工作實踐創新示范基地建設，開展黨外知識分子“弘揚愛國奮斗精神，建功立業新時代”、新的社會階層人士“凝聚新力量·筑夢新時代”主題活動，夯實共同奮斗基礎。

6.深化港澳臺及海外統戰工作。召開區委對臺工作領導小組會議，開展臺胞臺商紓困解難“春風行動”和對臺矛盾糾紛排查化解工作，制定《臺胞臺商懇談會制度》，推進惠臺政策落實。舉辦涉臺教育“四進”活動，開展“曙光水鎮”引進臺灣特色小吃項目招商對接會、整脊技術與中醫藥文化融合交流暨辰臺兩地青年線上交流等對臺交流活動。開展僑情、臺情、留學人員、港資企業專項調研，舉辦“憶歷史、聚僑心、溯初心、謀發展”僑界人士主題教育活動，打造“僑胞之家”4個，2名外派教師圓滿完成赴意大利、印尼教學任務并安全回國。

以習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平強軍思想為指導，堅持黨管武裝不動搖，推動全區武裝工作與經濟社會發展深度融合，蟬聯“全國雙擁模范城”稱號。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇九

按照工作要求，現將2021年履行全面從嚴治黨責任情況報告如下：

一、履職情況。

（一）從嚴抓好政治建設。堅持把政治建設擺在首位，在思想上、政治上、行動上自覺同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，嚴明政治紀律和政治規矩、執行六項紀律、嚴肅黨內政治生活、營造風清氣正的政治生態。充分發揮黨委理論中心組的示范帶動作用，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，組織集中理論學習x次，按規定開展“主題黨日”活動。嚴格執行民主集中制，召開黨委會議集體研究重大事項x次，做到所有“三重一大”事項均由領導班子集體研究決定。定期分析研判意識形態工作，及時處理輿情，開展信教情況排查工作，確保意識陣地穩定。

（二）從嚴抓好責任落實。認真履行好全面從嚴治黨第一責任人職責，明確班子成員“一崗雙責”和鎮紀委的監督責任職責，制定全面從嚴治黨責任清單，推動全面從嚴治黨向基層發展。定期召開專題會議研究全面從嚴治黨工作，聽取班子成員履行“一崗雙責”情況，研究部署相關工作。聽取鎮紀委專題匯報xx次，開展黨風廉政教育x次，觀看警示片x次，有效地推進了全鎮全面從嚴治黨工作。

（三）從嚴抓好紀律建設。注重培養德才兼備、忠誠干凈擔當的優秀干部，及時調整不適應新形勢的村支部書記。自覺帶頭貫徹執行中央八項規定精神，在重要時間、重要節點及時進行約談提醒，提出廉政工作要求。2021年共運用黨委第一種形態xx次，其中談話提醒xx次、批評教育x次，通報批評x次，誡勉談話x次。支持鎮紀委有案必查、有腐必懲，2021年鎮紀委共立案查處干部xx人次，其中開除黨籍x人次，撤銷黨內職務x人次，黨內嚴重警告x人次，黨內警告x人次。

（四）從嚴抓好巡察整改。針對xx巡察組巡察反饋的問題，堅決扛起整改第一責任人的責任，研究整改方案，細化整改措施，定期調度督導，做到立行立改、徹底整改，截至目前，除需長期堅持整改的問題外，其余的問題均已整改完成。

二、存在問題。

（一）全面從嚴治黨責任壓力傳達不到位。對全面從嚴治黨責任分解落實還不夠細化、具體，向基層延伸“最后一米”的問題還沒有解決好，“上熱中溫下冷”現象還沒有徹底改變，農村黨支部戰斗堡壘作用發揮還不夠充分，農村黨支部書記作風粗暴、方式簡單的問題仍存在，一定程度上損害了黨委政府形象。個別農村黨員政治意識淡薄，不能積極參與黨內政治生活。

（二）履行“全面從嚴治黨第一責任人職責”有欠缺。對全面從嚴治黨工作的重要性和緊迫性認識仍有待于加強，存在抓全面從嚴治黨主動性不夠，主動檢查不夠深入，監督不夠嚴格的問題，對個別黨員干部存在苗頭性、傾向性問題批評教育不深刻、不具體，未能及時督促整改。仍有個別黨委班子成員對全面從嚴治黨“一崗雙責”的積極性不夠高，全面從嚴治黨工作止步于按部就班，在業務與全面從嚴治黨方面還存在用力不均衡的問題。個別班子成員存在認識不到位，仍然認為管黨治黨是黨委書記和紀委書記的職責，對分管部門的全面從嚴治黨工作缺乏主動擔當作為的精神，對于分管部門發生的苗頭性、傾向性的問題，礙于情面，缺乏批評教育的勇氣。

（三）黨的思想建設存在短板。開展的學習形式較為單一，沒有與推動自身發展的實際結合起來，學做“兩張皮”的問題一定程度上存在，部分村支部和黨員在學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神方面學得不深不透，流于形式，導致個別農村黨員對自己黨員身份的榮譽感、自豪感、責任感有所下降，服務意識和群眾觀念有所減退。

（四）監督執紀較真碰硬力度不夠大。工作中主要是以教育為主，談話提醒和批評教育居多，追責問責少，力度偏軟。在運用監督執紀“四種形態”方面，咬耳扯袖，紅臉出汗，動真碰硬還不夠，存在高舉輕放的現象。

三、今后努力方向和改進措施。

（一）強化政治擔當。堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及系列會議精神，深入學習貫徹習近平總書記視察山東重要講話、重要指示批示精神，推動上級決策部署落實落地。認真落實意識形態工作責任制，牢牢把握黨對意識形態工作的領導權。

（二）落實主體責任。一是履行好全面從嚴治黨第一責任人職責，切實做好管好班子、帶好隊伍，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。二是全面推進各班子成員落實“一崗雙責”，督促各班子成員領導、檢查分管部門的全面從嚴治黨工作。三是全力支持鎮紀委監督執紀，進一步加強鎮紀委人員配備和裝備配備，為鎮紀委履行全面從嚴治黨監督責任提供強有力后備保障。

（三）強化組織建設。嚴格落實黨建工作責任制，嚴格遵守黨內政治生活準則，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度。不斷強化“陣地意識”，抓好機關和農村黨員的建設，嚴把干部選拔關口，抓好農村干部標準，選拔一批能干事、干成事的高素質優秀農村支部書記，切實增強農村黨支部的戰斗堡壘作用。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇十

2020年，汽運公司黨委根據《中國共產黨章程》和《汽運公司黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單》，結合汽運公司實際，制定印發**公司黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單，并認真貫徹執行，落實好全面從嚴治黨主體責任。共制定責任清單68項，其中黨委主體責任清單32項、黨委書記“第一責任人”責任清單20項、黨委成員“一崗雙責”責任清單16項。

（一）執行政治紀律和政治規矩情況。

2020年，汽運公司領導班子能夠認真落實主體責任，健全反腐敗領導體制和工作機制，嚴明政治紀律和政治規矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。始終與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決服從集團公司、**公司、**公司黨委的領導，做到個人服從組織，少數服從多數，嚴格按照“集體領導、民主集中、會議決定”的原則，制定完善黨組議事制度，明確界定重大事項和常規工作內容，堅持重大問題集體討論，嚴格執行組織原則，遵循黨組議事程序。

（二）黨內政治生活情況。

**公司班子成員能夠嚴格按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事，堅持貫徹民主集中制，凡是財務、人事、工程建設、物資采購等“三重一大”事項，一律按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則集體研究后實施。全年召開黨委中心組學習17次、研討8次。認真落實“三會一課”制度、民主生活會和組織生活會制度，談心談話制度、黨務公開制度、領導帶頭開展批評和自我批評，以健康的黨內政治生活促進了汽運公司上下作風轉變和廉政建設，著力推進黨內政治生活制度化、常態化、規范化和民主化。

（三）選人用人情況。

落實黨管干部、黨管培訓要求，舉辦2期管理人員培訓班，并進行考試。對科級干部開展年度考核。積極配合公司人資部門嚴格按照規定程序推薦提任副科級干部6名、任用一般管理3名。經自我評估，程序規范，能夠嚴格執行集體決策制度，嚴把政治關、廉潔關、形象關，有效防止了“帶病提拔”“帶病評優”等情況的發生。其中5名“80后”一般管理人員走上科級崗位。認真做好發展黨員工作，培養發展對象1人、入黨積極分子4人。

（四）作風建設情況。

汽運公司領導班子成員堅持“作風建設永遠在路上”,深入貫徹落實中央八項規定精神，堅決防止文山會海，嚴格控制文件數量，將“不忘初心、牢記使命”主題教育引向深入。開展“新時代怎樣做黨組織書記”主題實踐活動。指導各基層黨支部開展集中學習60次、講黨課18次，每季度組織開展一次考試，檢驗學習成效。完成主題調研報告，組織開展座談研討，講專題黨課5次。積極對照認領集團公司巡視反饋問題，制定整改方案和整改臺賬，截止目前已完成全部13項問題整改。

（五）黨風廉政建設情況。

制定了《汽運公司2020年黨風廉政建設和反腐敗工作重點任務清單》，層層明確任務，壓實責任，建立起了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展。全年召開黨委會議41次，認真謀劃“十四五”主要工作目標及工作思路，專題研究黨建工作和黨風廉政建設工作4次、研究決策事項41項，其中“三重一大”事項15項。嚴格落實黨風廉政建設責任制，按要求簽訂責任狀和承諾書，組織集體學習違紀違法典型案例警示、通報17次。堅持抓早抓小、及時教育提醒，持續在防止“微腐敗”上下功夫，開展“四種形態”下紀律談話12次，以配件油料消耗和計件工資分配為切入點，責成相關職能科室加強全過程監督。

（六）班子團結干事情況。

汽運公司領導班子成員能夠認真學習貫徹中國特色社會主義理論體系，自覺與黨中央保持高度一致，執行黨的路線、方針、政策，維護企業平安，穩定大局，落實公司黨政決策部署態度堅決。班子團結協調，整體功能強。班子成員職責分工明確，各自完成好承擔的任務；顧全大局，樹立“一盤棋”思想，互相支持、取長補短，班子的凝聚力、戰斗力不斷增強，沒有不利于團結的現象。完成了公司下達的年度績效目標任務，本年利潤-1074萬元，與預算利潤-3334萬元比減虧2260萬元，加減各項因素后減虧48萬元，扣除年中壓縮指標20萬元后，實際減虧28萬元。

（七）職工群眾評價情況。

在工作中能夠廣泛征求群眾意見，主動接受群眾監督，真正做到了思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上密切聯系群眾，職工群眾對領導班子總體評價較高。

（一）黨委成員履行全面從嚴治黨“一崗雙責”還不夠到位。針對重點崗位開展黨風廉政教育形式單一，在方式方法上需做進一步研究和探索。

（二）政治理論學習不夠深入系統。班子成員平時忙于事務性工作較多，對學習的要求不夠高，缺乏學習的主動性。

（三）深入基層、幫助基層力度不夠大。班子成員雖然經常到基層走訪調研，但在幫助基層群眾解決疑難問題上力度不大，措施不多。

（一）加強政治理論學習，切實履行好全面從嚴治黨責任。以政治建設為統領，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、基本精神和實踐要求，班子帶頭學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。通過理論學習豐富自己的知識結構，增強工作本領，提升政治能力，發揮好黨委“把方向、管大局、保落實”領導作用，切實履行好全面從嚴治黨責任。抓好黨委中心組學習，開好黨建和黨風廉政建設領導小組會議，全年至少圍繞黨建和黨風廉政建設工作開展業務學習、專題研討4次，通過學以致用，將基層黨建提升到一個新水平。切實發揮黨管培訓作用，抓實黨員干部的學習教育，每季度組織1次集中考試，檢驗學習成效。

（二）強化黨風廉政建設，推動巡視成果轉化。切實發揮班子作用，帶頭反對形式主義、官僚主義，帶頭落實好民主集中制，嚴格執行“三重一大”決策制度，常態開展談心談話，增強全員廉潔從業意識。重點在配件材料消耗、獎金薪酬分配、黨員干部操辦婚喪事宜方面加強黨內監督，杜絕違規違紀現象。嚴格執行中央八項規定精神和汽運公司有關規定，規范管理公務用車，大力推動巡視巡察成果轉化。

（三）強化職工思想教育，堅持黨建融入生產經營。抓實抓好職工安全思想教育和形勢任務教育，以“三會一課”、集中學習、談心談話等黨的組織生活為載體，宣貫汽運公司“生命高于一切、時時如履薄冰”安全理念。在零星工程施工作業現場，成立黨員先鋒隊、建立黨員安全責任區，積極培育黨建工作品牌，引導黨員在班組中發揮作用，開展具有汽運特色的黨員示范行動，激發黨員帶動職工群眾共同抓好安全生產的主動性和積極性，為汽運公司加快建設具有區域競爭力的綜合能源企業做出新的更大貢獻。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇十一

經過認真查擺，發現在履行全面從嚴治黨政治責任、落實“一崗雙責”方面仍存在一些問題，主要表現在以下幾個方面：

二是從嚴治黨的責任和壓力傳導還不夠。日常工作中，對業務工作關注較多，對xxx領域全面從嚴治黨和黨風廉政建設關注較少，投入精力不平衡。特別是對干部管理出現“寬松軟”，總認為xxx只要不越紅線、不出大格就行，導致xxx素質參差不齊，個別xxx因廉潔從政意識樹得不牢，違法違紀受到問責。

三是開展意識形態工作方式方法單一。對經常性思想教育重視不夠，僅滿足于完成上級統一部署工作任務。同時，開展意識形態工作缺乏新思路、新觀點，方式方法單一，內容不鮮活，工作內容仍停留在“我讀你聽”的被動式說教，教育缺乏針對性，干部職工參與學習的積極性不高，教育效果不明顯。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇十二

嚴格按照從嚴治黨相關要求，大隊黨支部大會充分討論的基礎上制定大隊黨建工作計劃、工作目標，部署年度全面從嚴治黨工作，組織分解具體任務，形成全面從嚴治黨工作責任清單、任務清單，并積極監督落實。

嚴格履行“一崗雙責”、“三重一大”制度，本年度，一大隊黨支部充分發揮民主討論，集中決策，實時召開支部委員會，聽取從嚴治黨工作的推動開展情況，并多次深入基層，聽取民生民意，做好調查研究，推動指導督促工作落實，促進全面從嚴治黨工作落地生根。

2、從嚴管理隊伍，保持清正廉潔。

全面落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等基本制度，2018年度，召開支委會14次、黨小組會12次、黨日活動12次、支部大會6次、黨課3次、組織生活會3次、民主評議黨員2次。內容覆蓋《中國共產黨紀律處分條例》、《新形勢下黨內生活的若干準則》、習近平新時代中國特色社會主義三十講、十九大精神等。

一大隊黨支部委員嚴格遵守各項勞動規章和黨紀黨規，本年度，全體黨員未出現違規違紀、受到處理、負面投訴等現象。

3、理論帶動實踐，促進業務發展。

大隊黨支部發揮引領作用，2018年度在路政監管、路況保障、橋下占壓、免費通行、安全生產、大氣污染防治、夏季防汛冬季清雪、養護監管、涉路施工監管等工作均保質保量完成。

2019年，大隊黨支部將在“不作為不擔當”、“形式主義官僚主義”、“掃黑除惡”專項整治行動中，牢固樹立“四個意識”，堅定不移推進全面從嚴治黨，堅決落實管黨治黨主體責任，全面凈化政治生態，為高速公路行業改革發展提供堅強保證。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇十三

按照巡察工作要求，現將****局黨委近三年來落實全面從嚴治黨工作情況匯報如下：

一、基本情況和主要工作情況(一)單位基本概況****(二)黨建總體情況1.發揮黨的領導核心作用情況局黨委始終把發揮黨的領導核心作用作為****戰勝風險挑戰、不斷擔當前行的關鍵所在，毫不動搖地擁護和支持黨的領導，堅決同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在任何情況下都能做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。堅持每年印發《黨委工作要點》、《黨委中心組學習指導意見》、修訂《黨委會議事規則》，并先后印發了《加強和改進各級黨委工作的意見》、《黨委書記抓黨建工作述職考評辦法》、《全面從嚴治黨工作措施》和《三個底線實施細則》等規章制度，把加強黨委自身建設擺在突出位置，努力發揮黨的領導核心作用。同時，局黨委班子還堅持當模范、做表率，帶頭執行“三重一大”有關規定，帶頭在“兩學一做”學習教育中講黨課。按照“職責明確、相互配合、定期溝通”的班子建設理念，不推諉、不扯皮，遇事商量辦，集體討論解決困難，平均每周召開一次黨委會，溝通一次思想，不讓問題積壓化、不讓矛盾擴大化、不讓隔閡長久化，從而達到了氣順勁足的班子建設成效，堅持把黨的領導處于主導作用。2015年至今共召開黨委會**次，研究決策議題共計***個。在歷年的職工評議中，局黨委班子滿意率均居前列。

2.貫徹黨的路線方針政策和上級黨委決策部署情況局黨委始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，自覺學習遵守黨章，深入學習貫徹落實黨的十八大以來的歷次全會精神和習近平總書記系列講話精神。堅決維護中央和***黨組、****的權威，堅持有令必行、有禁必止。依據****系統發展理念，提出了****黨建五年規劃的總體思路，堅持既同步開展，又突出階段性重點的理念，確定了夯實基礎鞏固提升、全面推進和總結成果三個階段20余項工作任務。在學習了習近平總書記等中央領導對**工作作出的一系列重要批示精神后，我們又進一步拓寬思路，把“對安全隱患零容忍”“三個底線”等重要內容納入黨建工作，賦予其新的內涵。同時，對一些重要文件和會議精神也及時在黨委常委會或黨委中心組學習會上學習討論，制定配套落實措施，確保上級指令不折不扣的貫徹執行。

3.黨建工作情況局黨委堅持把抓基層黨建工作效果列為年底績效考核的重要指標，努力營造“抓好黨建是最大政績”的良好環境，重點是從激活基層黨組織“細胞”活力入手，以規范“三會一課”、組織生活會等基層組織生活制度抓起，專門印發系列文件，就制度規定進行修訂完善，加強指導，成立調研組，召開了座談會，組織了工作經驗交流會、示范現場會、微型黨課和交叉檢查等，不斷增強制度落實實效。同時，按照全面從嚴治黨要求，局黨委堅持每年把黨建工作任務量化分解，嚴格落實“月總結、月安排、月講評、季考核”原則，并深入開展了“一先兩優”“爭做四講四有黨員”等評選表彰活動，推動黨建工作向高質量、高標準邁進。

編輯制作《“兩學一做”學習體會材料整理》，把全局***余名處級干部的心得體會文章集結成冊，進一步總結了經驗、提高了認識、固化了學習成果，以“兩學一做”學習教育推進全局工作，用工作成果檢驗“兩學一做”學習教育成效。

4.落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任情況局黨委負責人堅持對黨風廉政建設全局性工作拿方案、定措施、作部署，加強指導，并始終把黨風廉政建設與業務工作緊密結合，堅持集體領導與個人分工負責相結合，堅持誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實。印發了“兩個責任”實施辦法，層層簽訂了黨風廉政責任書，定期召開反腐倡廉建設形勢分析會議，組織了公開述職述廉，制定了黨風廉政建設責任分解表，每半年在黨委會上聽取和研究黨風廉政建設工作，并經常性開展督導檢查。去年，我們還結合實際，全面制定了《廉政風險防控手冊》，實現了廉政防控內容全員、全崗、全覆蓋，堅持有效運用“四種形態”，從嚴執紀問責，用“五類處置方式”設置監督執紀的紀律防線，并逐步加大問責力度。去年，對4名違紀黨員進行處分，1人實施了函詢，對7人進行了提醒談話和誡勉談話，使干部受到了警示。

將道德文化素質、遵紀守法、廉潔從業等標準作為選拔聘任的基本條件;。

依據《黨政領導干部選拔任用工作條例》，局黨委堅持按照習近平總書記“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的“20字好干部”標準要求去識別干部，使滿足以上要求的人員得到重用。全局各級干部的聘任，均按照民主范本、考察培養、選拔醞釀、討論決定等環節開展，結合人力資源部標準化、規范化的選拔標準，構建成了科學有效的選人用人制度。在日常的干部管理過程中，不斷改進和完善干部培養和考核評價等機制，規范干部管理，健全科學的干部教育培訓體系，使全局干部管理和選拔任用工作走上了規范化、制度化、程序化的軌道。近年來選拔任用的局管干部，均按照標準化、規范化流程操作，無違反組織人事紀律的現象，職工群眾反響較好。

公務接待嚴格按規范執行，一律不飲酒;。

“文山會海”現象得到較大遏制，全局各類會議的規模、人員和經費支出都有很大程度的壓縮。

二、存在的主要問題近年來，局黨委在***黨組、****的正確領導下，在加強黨的建設、堅持全面從嚴治黨等方面做了大量工作，也取得了一定成效，但與中央和***黨組、****的要求相比，與全局各級黨組織和職工群眾的期望相比，還有不小的差距和不足，特別是***書記指出的****系統“全面從嚴治黨工作推進的不均衡，落實的不到位，抓的不具體”等問題，在我局也一定程度地存在。主要表現在以下幾個方面：

(一)在發揮黨的領導核心作用方面存在的突出問題。一是黨委班子抓主業、擔主責的意識還有待加強。雖然樹立了“抓好黨建是最大的政績”的正確理念，但落在具體工作上，還是會不自覺地將時間、精力更多地集中到****安全工作上去，還不同程度地存在抓業務工作硬、抓黨建工作軟的現象，聚焦主業不夠，對于如何種好黨建“責任田”、抓出最大政績，思路和措施都有待加強。二是黨委班子總攬全局的能力還有待提高。在貫徹落實***黨組“***”總體發展思路和****“八個方面”總體工作思路上，站位還不夠高遠，謀劃還不夠全面，對于如何結合實際創造性地開展工作，缺乏前瞻性的對策和方法，開拓創新精神還顯不足。三是黨內政治生活的戰斗性還有待加強。在班子成員之間開展相互批評時，還存在講面子、兜圈子、繞彎子的現象，批評的“辣味”不夠、“炮聲”不響，“紅透臉、出透汗、排透毒”的目的還沒有完全達到。

(二)在貫徹黨的路線方針政策和****黨組、****決策部署方面存在的突出問題。一是認識還不夠深刻。對黨的路線方針政策和****黨組、****決策部署學習領會有時還不透徹，個別問題上還有照貓畫虎、囫圇吞棗的現象。在工作落實上，一定程度上還存在以文件貫徹文件，以會議落實會議的形式主義作風，沒有完全做到具體情況具體分析和結合實際抓落實。二是信心還不夠堅定。工作中大多數精力用于處理日常工作，對涉及體制機制、需要組織攻堅克難的問題花力氣少，研究得不夠，突破固有思維、習慣動作的信心不足。三是落實還不夠堅決。對****關于進一步加快****改革工作的部署安排，還存在被動等待的心理，主動性和前瞻性思考不多。

(三)在加強黨建工作方面存在的突出問題。一是抓制度落實還不夠扎實有力。近幾年雖然在制度建設上下了很大功夫，先后制定和修訂了多項規章制度，但在制度的可操作性和監督檢查上，還不同程度地存在重形式輕實效的現象。二是對基層黨組織的工作指導還不夠具體細致。對于基層黨組織建設情況，還習慣于通過看材料、聽匯報進行遙控指揮，深入實地了解情況少，現場解決問題少，啟發性的指導更少。三是對黨支部書記的教育培訓還不夠充分有效。對于黨支部書記的能力提升問題，更多地是要求各分局(站)、中心自行規劃解決，局黨委組織的高層次、全覆蓋的教育培訓較少，導致黨支部書記的綜合能力提升較慢，個別黨支部書記還存在不會做、做不好的情況。

(四)在落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任方面存在的突出問題。一是對“主體責任”的認識還不到位。有把全面從嚴治黨簡單地等同于抓黨風廉政建設和反腐敗的傾向，對于“全面”中同樣還包括黨的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設，在“從嚴”上就是要認真維護黨的“六大紀律”，理解認識不深刻，責任落實不均衡。二是廉政安全和作風建設這根弦還繃得不緊。面對我局嚴峻的廉政安全形勢，一定程度上存在“思想教育這么多，監督檢查這么嚴，大家‘反四風、轉作風’的意識已經很強了”的松懈思想，和“經過***案件的警示，每個人的思想都受到了極大震懾，知底線、明敬畏、守規矩的廉潔從政氛圍初步形成，不會再出事了”的盲目樂觀情緒，對于“四風”的嚴重性、危害性和頑固性、反復性，對于違反紀律規矩的“蟻穴潰堤”效應缺乏足夠的警惕。三是“兩個責任”壓力傳導還不夠有力。尤其是基層黨組織落實主體責任自覺性不強，抓早抓小不夠及時。最典型的就是***違規報銷私人票據，累積數額巨大涉嫌貪污的問題。該案件目前雖然還在審理中，但已經給****系統的集體聲譽造成了極壞影響，教訓十分深刻。我們在密切關注，及時跟進，并將依紀依規和權限處理好后繼問題的同時，也對該案件進行了深刻反思：雖然***本人不守規矩紀律、放縱私欲貪念是案件發生的主因，但在其擔任***局長的四年多時間里，從手機通信費、醫療費等零星費用到家屬差旅費，變通報銷了大量本應由個人承擔的費用，沒有人能及時發現、提醒，或是向組織反映，甚至還有經手人員刻意討好，起到了推波助瀾的反作用。如果每一名知情人都能繃緊規矩這根弦，真正把“紀律挺在前面”，在***只有輕微違紀行為的時候就及時制止住，那一張張不起眼的小額票據就不會堆積成違法犯罪的階梯，他就不會我行我素地越走越遠、越走越偏，就不會淪落到今天鋃鐺入獄、前程盡毀的地步。該案件也再次表明：基層單位“兩個責任”壓得不實，“好人主義”“盲從思想”作怪，全面從嚴治黨就會“開口子、出簍子”，黨的建設就會出現潰口，最終就會坑害了我們的干部和事業。這是我們必須引以為鑒的教訓。

(五)在干部隊伍管理方面存在的突出問題。一是理論學習成效不夠明顯。在衡量理論學習成果上，把標準簡單地量化成“每年12次，不少于40學時”，對于領導干部是否真正通讀、精讀了理論經典名著，是否真正提高了思想覺悟，關注不多，理論學習一定程度上還存在碎片化、語錄化的傾向。二是監督管理不夠到位。沒能真正樹立“嚴管就是厚愛”的理念，對干部管理上還存在“高舉輕落”和照顧面子情況，致使一些有關改進作風的規定和紀律沒有完全執行到位。三是干部交流使用不夠經常。近三年來，全局僅個別調整了數個分局(站)和局機關的空缺職位，局機關與基層單位之間、業務干部和黨務干部之間的雙向交流輪崗沒有真正開展起來，不利于培養復合型人才，不利于調動干部隊伍工作的積極性，也不利于廉政風險防控。

站主要領導批準并參加了超標準、超范圍的內部聚餐的問題，說明仍有少數黨員干部沒有從內心深處真正敬畏黨紀黨規，仍然心存僥幸，我行我素，也反映出局黨委在抓責任制落實的上，還沒有真正扎緊“籬笆”、管住“任性”。三是工作作風還不扎實。會議多、文電多的問題依然較為突出，基層反映較強烈，我們在具體扭轉措施上還不夠有力。

三、原因剖析經過剖析檢討，我們深刻認識到，以上這些查擺出來的問題，雖然有客觀因素，但更多的是主觀原因。從根源上剖析，產生問題的主要原因如下：

(一)對黨委核心作用認識還不深刻，發揮還不到位。一是理論學習不深。雖然班子成員都很注重理論學習，但由于受到業務工作繁雜、學習時間零散的制約，在讀原著、學原文、悟原理上下的功夫還不夠，對習近平總書記系列重要講話的精神實質和深刻內涵理解掌握不夠，反映在工作實踐中，就是思想改造還不夠徹底，還有政治敏銳性不夠、政治鑒別力不強等政治不成熟的表現。二是思想站位不高。作為東北地區****工作的領導集體，局黨委在一定程度上還有本位主義、利己主義傾向，還習慣于站在****這“一畝三分地”的地頭上想問題、做事情，落實全國****系統一盤棋的自覺性、積極性還有待提高。三是工作步調不齊。在抓好發展這個第一要務和抓實黨建這個第一責任上，局黨委還有統籌把握不夠協調的問題，沒有真正實現黨建工作和業務工作同驅共進、“兩個輪子”一起轉。

(二)責任意識和擔當精神還有所欠缺。一是還存在因循守舊的保守思想。面對紛繁復雜的****改革發展任務，工作思路還不開闊，還習慣于憑老經驗、老辦法按部就班地處理問題，在落實上級指示要求時，還不能堅持以問題為導向，結合實際大膽地創造性地開展工作，歸根到底，還是缺乏“擼起袖子加油干”的闖勁和沖勁。二是抓工作落實的標準不能做到一以貫之。對于上級部署的工作和任務，有時會人為的加以區分，催的緊的、感覺重要的抓的力度就大，貫徹落實的就徹底，督促檢查就到位，反之，則有拖拉、應付的現象。有時落實上級的指示要求，過于關注傳達貫徹的形式，而忽視了對于實質內容的落實執行。三是有所作為和主動作為的激情有所消退。多年的工作習慣和工作經驗使黨委一班人形成了一定的思維定勢，在應對新問題、新情況上探索得不夠，刻苦鉆研、奮發進取的動力有所下降，有時產生新想法卻只是停留于“有心動、沒行動”的狀態，小富即安、小進即滿的思想有所滋長，求穩怕亂、不思進取的不良傾向有所抬頭。

(三)落實全面從嚴治黨還不夠有力。一是認識不全面。對于全面從嚴治黨對中心工作的政治保障作用認識還不到位，落實還不夠堅決有力，還存在做好安全工作就“一好百好”的認識偏差，還存在用安全工作業績衡量政治工作成效的“一刀切”傾向。

二是壓力傳導不到位。對于管黨治黨壓力在基層黨組織中層層遞減的問題重視不夠，沒有充分發揮黨支部直面普通黨員和群眾、掌握反腐倡廉直接線索的前端關口作用，存在將全面從嚴治黨工作混同于一般性工作部署與要求，按慣性思維和做法推動的傾向。三是工作抓得不夠扎實。還存在重形式多，具體指導少，抓而不實的現象，有時候只注重開了多少會，下發了多少文件，提出多少要求，而忽視了具體工作的指導，導致有些教育活動，有好的開頭，卻沒有以“踏石有印”“抓鐵有痕”的韌勁抓好過程管理和收尾整改工作，有時沒有達到預期效果。

(四)干部培養管理還不夠完善。一是存在對干部重選用輕管理的傾向。選用和管理是干部工作的兩個輪子，兩者同樣重要，但在實際工作中，相對于干部選拔，黨委沒有投入足夠的時間和精力去深入研究如何加強干部管理的問題，主動性和針對性不夠。二是對干部的動態表現還不能做到準確把脈。班子成員平時與干部主動交流不夠經常，一般僅在年底民主生活會前，才會和分管單位的主要領導同志進行一些談心談話，平時還是習慣于從整體上、從成績上審視干部的表現，對干部個體的政治檢驗不連貫、思想波動情況了解和掌控不深入，主動干預引導不足。三是對干部的監督管理沒有真正把紀律挺在前面。在強化干部的規矩紀律意識和底線意識上，“寬”“軟”的問題還沒有得到根本解決，抓早抓小、動輒則咎做得還不到位，對一些苗頭性、傾向性問題提醒不夠及時，對個別違法違紀行為發現不及時。

四、整改措施我們將以此次巡察為契機，突出問題導向，自查自檢，整改落實，重點抓好以下工作：

(一)堅定理想信念。一是深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神。要把學習貫徹習近平總書記系列重要講話，尤其是關于黨建重要論述，黨的十八大以來中央系列重大部署和要求，作為一項長期政治任務，列入黨課和集中學習課程安排之中，進一步明確全面從嚴治黨的意義、責任、思路和重點。二是經常加強黨性教育和鍛煉。以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為抓手，嚴格對照中央《準則》《條例》，查找自身差距，檢驗自己言行，不斷強化黨性修養和黨性鍛煉。三是不斷加強思想教育。從講規矩、守紀律入手，加強對黨員領導干部的宗旨教育、政治紀律教育、黨紀國法教育、群眾觀點和群眾路線教育，做到政策紅線不能碰，法律底線不能越，切實維護黨紀黨規的嚴肅性和權威性。

(二)嚴肅黨內政治生活，嚴格規范黨內行為。一是嚴格黨的政治紀律和政治規矩。牢固樹立“四個意識”，堅決落實黨章規定的“四個服從”，把中央各項決策部署和****黨組、****的總體工作思路學深悟透，在政治**想上行動上與黨中央保持高度一致，全面提升領導班子引領發展能力。

二是嚴格黨的組織生活。認真落實“三會一課”制度，黨委班子成員帶頭堅持定期講黨課，定期開展批評與自我批評，積極參加所在黨支部、黨小組活動，自覺接受支部和同志們的幫助和監督，增強班子解決自身問題的能力。三是強化黨內監督。嚴格落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》和有關黨內監督文件，通過嚴格的組織生活、黨員定期評議、及時談話提醒，加強對領導干部思想、作風、廉潔等情況監督，督促領導干部特別是“一把手”依法依規用權、謹慎用權、規范用權。

(三)從嚴推進作風建設，密切黨群干群關系。一是持續整治作風突出問題。認真學習領會***在****系統推進“兩學一做”學習教育常態化制度化暨警示教育動員部署會議上的講話精神，深入組織開展“以案釋紀明紀，嚴守紀律規矩”警示教育活動，堅決遏制“四風”問題反彈回潮。二是健全作風建設長效機制。要鍥而不舍、弛而不息地推進作風建設，把教育實踐活動和“兩學一做”學習教育中改進作風的有效措施制度化，形成常態長效。黨委班子在作風建設上要做好示范，突出領導帶頭、以上率下，層層傳導壓力。三是強化聯系服務群眾。認真落實****黨組、********關于“真情服務”的指示要求，落實黨委聯系基層、黨員聯系群眾的“雙聯系”制度，真心實意地為職工群眾排憂解難，切實做到“為官一任，服務一方”。

(四)落實從嚴治黨責任，完善從嚴治黨格局。一是壓實“兩個責任”。扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，減少腐敗存量，遏制腐敗增量，著力構建“不敢腐、不能腐、不想腐”的制度機制，鞏固良好的政治生態。二是深化源頭治理。加強廉政風險防控，強化責任追究，實踐運用監督執紀“四種形態”，突出抓好重點崗位、重點部門干部的監督管理，嚴肅查處違紀問題。三是加強干部監督管理。堅持抓早抓小抓關鍵，用紀律管住大多數，把“越往后執紀越嚴、處理越重”的警示烙印在每名干部的“初心”上，切實解決干部管理失之于軟、失之于寬的問題。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇十四

通過巡視巡察、信訪分析、監督檢查、執紀審查和社會評價等多方面情況的梳理研判，我們發現縣域政治生態還存在以下問題。

（一）是責任落實不夠平衡。基層落實“兩個責任”“說得多、做得少”的問題較突出，個別單位主要負責同志和班子成員履行“一崗雙責”不夠到位，簡單將上級紀委安排的工作全部甩給本單位紀委書記做，甚至有的單位班子成員認為只要是上級紀委安排，不管是誰牽頭都應該由紀委書記完成。基層紀委和派駐紀檢組在推動黨委（黨組）主體責任落實方面，存在畏難情緒，大多采用建立臺賬、口頭提醒等方式，缺乏有效的實質性手段。

（二）是黨內政治生活不夠規范。一些單位自認為是業務部門，放松了政治學習，忽視了黨風廉政建設；有的黨員干部理想信念弱化、紀律意識淡薄，恣意妄行，引起干部群眾反感（如*）；有的單位未嚴格執行“三重一大”相關制度規定，涉及人、財、物、工程項目等重大事項決策沒有實行票決制（如*）。

（三）是“四風”問題糾而不絕。公款吃喝、公款旅游等典型的違反中央八項規定等問題大大減少，但官僚主義、形式主義問題有所抬頭，有的領導干部官僚主義思想根深蒂固，“只唯上不唯下”，存在長官意志，安排工作只圖上級滿意，不考慮工作實際。督查檢查過多過濫、過度留痕，濫用屬地管理等問題仍然存在，基層干部“減負”沒有真正落實好，干部職工“5+2”“白+黑”現象仍是常態，準時下班甚至成為一種奢侈。同時，容錯關愛呼聲較高，特別是在脫貧攻堅、環保領域一線的干部，承擔了大量的工作，但往往因為細小的工作失誤被追責問責。（如*）。

（四）是“三不”機制推進不夠有力。我縣案件查辦數量由xx年的*件增長至xx年的*件，不敢腐的震懾基本形成，但是不能腐的籠子還未扎牢，不想腐的自覺還遠未形成。一方面，在“不能腐”上措施不夠有力，監督不夠精準，存在人情干擾、力量薄弱、方式方法、工作統籌、建章立制等五個困境。另一方面，在“不想腐”上方法不夠多樣，教育預防多以“灌輸式”為主，停留在觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等常規手段上，針對性、深入度和震懾度不足，未取得入腦入心的結果。

（五）社會評價形勢不容樂觀。xx年雖然我們在全力推動社會評價工作“回暖升位”上做了大量工作，但還是存在著很多影響干部群眾滿意度指數的問題。（如在提升群眾滿意度工作上還存在各自為戰現象，宣傳方式不靈活、效果不明顯；又如熱點難點堵點問題解決進展較慢。對城市市政建設、交通改善、砂石改革等問題，相關部門雖然也在扎實工作，但成效不顯著。與去年同期比較：非法融資債務化解問題依然突出，城市市政建設影響市民出行、影響商鋪經營問題沒有明顯改觀，砂石供應和價格穩定問題也未得到有效解決；再如群眾身邊的不正之風和腐敗問題查而不絕。近年來，我縣查處的侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題案件呈逐年居高不下，*年查處群腐類案件*件，群眾身邊的“微腐敗”屢禁不絕。）。

2023年全面從嚴治黨工作匯報材料范文（15篇）篇十五

堅持廉政思想引領，推進“xxx”工作，以支部黨員帶動其他人員開展廉政學習和警示教育為主，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的局黨組全面從嚴治黨工作匯報材料范文，希望大家喜歡。

xxx黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以永遠在路上的政治自覺正風肅紀反腐，為“十四五”開好局起好步提供有力保障。

一、工作開展情況。

(一)全面壓實主體責任，堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發展。

始終強化“兩個維護”的政治自覺，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，不斷提高履職盡責本領。一是精心部署抓落實。認真貫徹落實《中國共產黨黨組工作條例》，知責擔責履責，全面落實管黨治黨政治責任，及時制定印發了《xxx黨組工作規則》和《xxx黨組議事決策規則》，嚴格落實民主集中制制度，重大問題及時請示匯報，涉及“三重一大”問題堅持集體決策，不斷壓實全面從嚴治黨“兩個責任”。二是認真貫徹黨章和新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴格執行“三會一課”、民主評議黨員、主題黨日、談心談話等制度，嚴肅和規范黨內政治生活，強化黨員黨的意識和組織觀念，從嚴從實推動黨內政治生活。三是履行管黨治黨責任。局黨組主要負責同志帶頭落實全面從嚴治黨各項規定，認真履行第一責任人職責，黨組其他成員積極配合黨組書記抓黨建工作，認真履行“一崗雙責”，黨員領導干部以普通黨員身份參加了所在支部的黨史學習教育專題組織生活會，認真開展批評與自我批評。局黨組今年召開黨風廉政建設工作會議xxx次;向新區紀工委監察室匯報責任落實情況xxx次;黨組成員與各處(室)、隊、所主要負責人開展談心談話xxx人次。

(二)認真履行監督責任，為xxx提供作風紀律保障。

一是堅持廉政思想引領，推進“xxx”工作，以支部黨員帶動其他人員開展廉政學習和警示教育為主，推送“xxx”網文xxx篇，制作“廉宣墻報”xxx塊，運用曝光典型案例xxx個，引導干部職工做到“兩個維護”。二是加強日常提醒，通過工作群抓好重要節日、疫情防控、辦公秩序等作風紀律提示，督促各部門落實黨風廉政建設季度自查，組織班子成員、新進公務員共xxx人進行廉政提醒談話。二季度，圍繞提升話務人員禮儀、強化受理投訴七個工作日內告知，制發xxx份《紀律檢查建議書》。三是突出監督執紀，審查晉職晉級、推優對象廉政情況和部門以上領導述責述職述廉報告。下達貫徹落實巡察反饋意見，加強巡察整改工作監督，調查處理信訪(問題)線索、電話投訴xxx余件，對群眾反映有服務態度、電話接聽問題的xxx個責任部門給予點名批評和限期改進。組織各部門按照xxx、xxx、xxx等“八類工作”開展廉政風險點排查，查出制度措施短板xxx次條，梳理可行性意見建議xxx條。

(三)持續抓好巡察后續整改，不斷深化鞏固整改成果。

自xxx巡察組反饋工作開展以來，xxx堅持把巡視整改作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治檢驗，把整改工作作為一項重要政治任務，強化責任擔當，注重標本兼治，扛在肩上，一抓到底，不停頓、不放松，持之以恒抓好整改;對標xxx個方面xxx個問題，舉一反三、固強補弱、細化深化，結合實際制定xxx項工作措施;把整改事項落實到責任領導、責任處(室)和具體責任人，明確了完成目標和時限，巡察整改工作取得了階段性成效。

(四)充分發揮“關鍵少數”領學促學作用。

牢牢把握xxx首先是政治機關的鮮明本色，把政治建設作為機關黨建的第一要務，落實到機關黨的建設全過程各方面。一是黨組成員堅持學在先、走在前、做表率，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，扎實開展黨史學習教育。及時召開局黨組會議，持續跟進學習習近平總書記最新重要講話、指示批示精神;制定《xxx黨組理論學習中心組學習計劃》，創新方式健全完善中心組學習制度、學習資料，堅持每月至少一次集體學習，每季度至少一次專題研討。二是深入學習《論中國共產黨歷史》《中國共產黨簡史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關于中國共產黨歷史論述》等著作，系統學習了習近平總書記在黨史學習教育動員會議上的重要講話、“七一”重要講話精神，以及《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》等內容。截止目前，召開黨組理論中心組xxx次，其中專題研討xxx次。

(五)加強理想信念宗旨教育，推進黨史學習教育走深走實。

一是迅速動員部署，確保組織領導到位。制定《開展黨史學習教育實施方案》，將黨史學習教育納入黨組理論中心組學習及黨支部學習計劃，并迅速成立領導小組及辦公室，于xxx月xxx日召開xxx黨史學習教育動員會，組織學習了習近平總書記在黨史學習教育動員會上的重要講話精神，傳達了中央、市委黨史學習教育動員大會精神，部署我局開展黨史學習教育的具體措施、要求，為我局推進黨史學習教育提供了組織保障、制度保障。二是局黨組班子成員以上率下，做好表率，充分發揮班子的“頭雁引領”作用。制定學習計劃，組織各黨支部以“三會一課”、專題組織生活會為抓手，采用黨支部書記領學、黨員領讀等多種形式，引導黨員切實把思想和行動統一到總書記重要講話精神上來，營造濃厚的學習氛圍。三是聚焦群眾關心關切的焦點，以“我為群眾辦實事”實踐活動為抓手，把民生事項放在心上，特別是群眾關切的xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等問題，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

(六)嚴格落實意識形態工作責任制，把牢意識形態正確方向。

局黨組把意識形態工作納入重要議事日程，認真貫徹落實中央、市委關于意識形態工作的決策部署，制定工作計劃，明確黨組書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內的意識形態負領導責任;召開意識形態工作專題會xxx次，分析研判意識形態工作情況，分析研判xxx系統意識形態情況，牢牢把握意識形態工作主動權。同時，積極開展輿論宣傳，報送工作信息xxx篇，提升了素質、推動了工作。

二、存在問題。

雖然局黨組從組織領導，工作部署，措施制定等方面做了大量工作，取得了一定的成績，收到了良好的效果。但距離上級的要求，還有差距。一是學習仍不夠深入，不系統、不全面。二是黨建工作載體不夠豐富，創新性做的不夠。三是學用結合方面稍有欠缺。

三、下一步工作打算。

xxx黨組始終堅守初心使命，強化責任擔當，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展。一是要發揮政治建設的統領作用，增強全面從嚴治黨永遠在路上的政治自覺。不斷提高政治站位，持續提高政治能力，緊緊圍繞“兩個維護”強化政治監督。二是要扎實開展黨史學習教育，夯實全面從嚴治黨思想根基。突出黨史學習教育，重點學習習近平總書記“七一”重要講話精神、關于xxx工作的重要論述和重要指示批示精神等，以學史明理夯實學史增信、學史崇德、學史力行基礎。三是要不斷嚴密黨的組織體系，發揮基層黨組織戰斗堡壘作用。全面推進黨支部標準化規范化建設，加強黨員教育監督管理，營造良好干事創業氛圍。四是要堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。以鐵的決心倒逼廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，推動全面從嚴治黨向基層延伸，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，營造風清氣正的政治生態。五是要夯實主體責任，扎實推進xxx全面從嚴治黨。不斷提高政治站位，黨組班子成員主動抓經常抓責任落實，抓緊抓細抓實薄弱環節，堅持“嚴”的主基調，發揚“實”的好作風，推動全面從嚴治黨不斷走向深入，為xxx事業高質量發展提供堅強保障。