生產(chǎn)是社會經(jīng)濟發(fā)展的基石,對于一個國家或地區(qū)來說至關(guān)重要。接下來是一些有關(guān)生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)創(chuàng)新的最新研究成果,希望對大家有所啟示。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇一
姓名:曹*。
性別:男。
出生日期:1965年07月04日
居住地:天津市。
工作年限:十年以上。
目前年薪:**萬人民幣。
地址:天津市**區(qū)**里。
期望年薪:***萬人民幣。
電子郵件:******@。
移動電話:137********。
自我評價。
本人是一個工作認真負責、積極主動、善于團隊工作的人,思維嚴謹,具有較高的技術(shù)水平和豐富的管理經(jīng)驗。適合從事電子/機械產(chǎn)品生產(chǎn)及質(zhì)量高級管理領(lǐng)導(dǎo)工作。
求職意向。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體,制造(機械/設(shè)備),通訊/電信(設(shè)備,運營,增值服務(wù))。
目標地點:北京市,天津市。
目標職能:生產(chǎn)營運經(jīng)理,
工作經(jīng)驗。
/09--至今:**機械設(shè)備有限公司。
所屬行業(yè):制造(機械/設(shè)備)。
項目管理部項目建設(shè)/生產(chǎn)營運經(jīng)理。
負責公司新建廠房項目管理,設(shè)計/建設(shè)/招標采購,及現(xiàn)場管理及最終驗收的工作(12,000平方米廠房)。同時負責公司質(zhì)量/安全管理及廠務(wù)維修管理工作。負責公司塔燈組裝線生產(chǎn)新業(yè)務(wù)從澳洲的轉(zhuǎn)移及生產(chǎn)車間建立及生產(chǎn)管理工作(40名操作員工)年銷售額為一千萬美元。作為公司6-sigma項目推廣經(jīng)理負責三位黑帶的項目管理及培訓工作對精義生產(chǎn)有一定實施經(jīng)驗。負責公司質(zhì)量系統(tǒng)建立及iso質(zhì)量認證工作。
匯報對象:工廠總經(jīng)理***。
下屬人數(shù):40。
工作業(yè)績:被公司授予最佳員工。
/02--2003/09:摩托羅拉(天津)電子有限公司。
所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體。
1月--9月摩托羅拉(天津)電子有限公司陶瓷濾波器廠。
作為motorolacpg陶瓷濾波器廠生產(chǎn)經(jīng)理,負責前段生產(chǎn)工序的生產(chǎn)線設(shè)備及工藝轉(zhuǎn)移(美國),生產(chǎn)線安裝調(diào)試及人員招募培訓,質(zhì)量系統(tǒng)及操作規(guī)程的建立。新產(chǎn)品及新制程的引進及大批量生產(chǎn)安排及培訓。負責全線生產(chǎn)計劃安排,產(chǎn)品質(zhì)量控制,原輔料控制及成本控制。負責全線350操作員工(12主管&工程師)協(xié)調(diào)及管理。經(jīng)過6年的生產(chǎn)實踐對外資企業(yè)生產(chǎn)管理,質(zhì)量系統(tǒng)的建立,電子產(chǎn)品工藝制程運行優(yōu)化及陶瓷濾波器生產(chǎn)制造工藝及其在通信產(chǎn)品上應(yīng)用有較深入研究。負責新生產(chǎn)線產(chǎn)品客戶認證及qsr認證。負責公司陶瓷濾波器廠mrp-2系統(tǒng),6-sigma項目管理實施,參數(shù)設(shè)置,新技術(shù)推廣等工作。生產(chǎn)計劃制定,生產(chǎn)成本控制,人員效率提升及員工關(guān)系管理為主要日常工作。
2月-192月。
摩托羅拉中國電子有限公司汽車電控部晶片廠。
作為motorolacbm晶片廠非拋光線高級主管及質(zhì)量工程師負責非拋光線產(chǎn)品產(chǎn)量質(zhì)量控制及4-臂研磨新技術(shù)的引進及推廣。新型晶片酸洗設(shè)備的改進及制程優(yōu)化工作。帶領(lǐng)40名主管及操作員工圓滿完成晶片廠生產(chǎn)任務(wù)受到總經(jīng)理晉級獎勵。
1994年1月--191月。
天津鋼管公司直接還原鐵廠。
作為電氣項目主要負責工程師負責鋼管公司直接還原鐵項目電氣儀表設(shè)備在還原鐵廠數(shù)據(jù)采集設(shè)備的`安裝及調(diào)試。在英國davyinternational公司參與為期3個月的電氣儀表設(shè)備的詳細設(shè)計聯(lián)絡(luò)工作。負責全廠電氣儀表設(shè)備的備品備件日常管理工作。
1988年8月--1994年1月天津鋼管公司自動化部。
作為中方主要現(xiàn)場調(diào)試負責工程師與意大利現(xiàn)場調(diào)試工程師一起負責220kv總降壓變電站計算機監(jiān)控系統(tǒng)(n-90plc)的設(shè)備安裝及調(diào)試。并負責總降壓變電站監(jiān)控設(shè)備的日常維護,應(yīng)用培訓及備品備件管理工作。作為電氣工程師負責鋼管公司煉鋼廠電弧爐區(qū)域電氣設(shè)備的安裝調(diào)試及信號采集監(jiān)控系統(tǒng)(dcsnet-90)設(shè)備的安裝調(diào)試.于1991年6月-1991年12月在意大利anseldo公司及beily公司進行為期6個月的煉鋼廠信號采集系統(tǒng)net-90(dcs)培訓,并負責此區(qū)域電氣設(shè)備的備品備件的管理及日常維護工作。
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生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇二
所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
主要職責:
公司為民營五百強企業(yè)大亞科技下屬工廠,主要生產(chǎn)iptv、adsl、無線固話等產(chǎn)品。重點擔當制造部管理。工作內(nèi)容有:
1.根據(jù)公司的年度運營計劃,組織制定、完善、實施年度工作目標及工作計劃;
2.根據(jù)公司月實際運營狀況,分解年度工作目標、工作計劃,并組織實施監(jiān)督。
3.…………。
10.對日生產(chǎn)計劃達成狀況進行確認并有效跟進等等。
匯報對象:生產(chǎn)副總下屬人數(shù):520。
工作業(yè)績:在職半年以來,主要業(yè)績有:
1:有效達成部門年初之相關(guān)計劃。
2:人力成本及無效工時推動和加強內(nèi)部管控能力。
3:…………。
7:相關(guān)品質(zhì)、設(shè)備安全隱患之有效的改善實施對策。年底被公司評選為:管理之星。
/08—/10:新建高電業(yè)有限公司。
所屬行業(yè):機械/設(shè)備/重工。
生產(chǎn)部生產(chǎn)課長。
主要職責:
該公司為日本福伸電機株式會社分社,公司主要生產(chǎn)高級櫥柜、送風馬達、atm機配件、復(fù)印機配件、電熱水瓶等系列產(chǎn)品。任職期間,擔當生產(chǎn)課長職務(wù)。公司采取目標成本管理,對于整個過程必須進行跟進和控制。以及協(xié)助日方人員處理一些市場客訴和新機導(dǎo)入。日常工作內(nèi)容有:
1.輔助部長制作部門年度各項目標指標和按照各月份的分解及達成。
2.規(guī)劃并按交貨期按時、按質(zhì)、按量監(jiān)督部屬完成生產(chǎn)計劃。
3.…………。
11.每日各類表單的審核與現(xiàn)場生產(chǎn)過程的監(jiān)督。
匯報對象:生產(chǎn)部長下屬人數(shù):120。
離職原因:家庭原因。
工作業(yè)績:
1.半年度無任何客訴。
2.上海能率公司在年度審核中,評價5s跟日本總部不分上下。
3.從3個人的團隊發(fā)展到250人左右。
4.大部分新產(chǎn)品均由自己領(lǐng)導(dǎo)下屬進行試產(chǎn)和量產(chǎn),給標準工時。
5.每一項客訴均有有效的`預(yù)防改善措施,并記錄完全等等。
/07—2004/08:富士康(深圳)企業(yè)集團。
所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
生產(chǎn)部門生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班。
主要職責:
1.任職期間,先后擔當生產(chǎn)線長、組長。公司生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)交換機,負責pth-test-assy-packing等各段的生產(chǎn)。
2.…………。
9.善于現(xiàn)場改善工作,fa自動化推動。
教育培訓。
…………。
職業(yè)技能。
外語:日語:良好。
英語:一般。
證書:/12生產(chǎn)管理師合格。
2008/11twi系列培訓合格。
2008/11jit精益生產(chǎn)研修班合格。
2008/07iso體系內(nèi)審員/注冊審核員合格。
自我評價。
1、善于管理與溝通;
2、熟練掌握大中型企業(yè)公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)和相關(guān)部門工作流程;
3、對iso有一定的了解,熟練操作erp系統(tǒng),sfc系統(tǒng);
4、對npi產(chǎn)品推動有一定的工作經(jīng)驗;
5、精現(xiàn)場改善;
6、日語三級以上水平(學習中)。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇三
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
/
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
湖北。
身材:
170cm?kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
32歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
工作年限:
13。
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
一個星期。
5000--8000。
希望工作地區(qū):
廣東省。
個人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
自開牛仔制衣廠起止年月:-12~-07。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔任職務(wù):
副總經(jīng)理、主管生產(chǎn)和設(shè)計。
工作描述:
主管外發(fā)生產(chǎn)、營銷、設(shè)計及公司的全面運營。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔任職務(wù):
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
佑威服裝有限公司起止年月:-01~-12。
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔任職務(wù):
跟單、qc。
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔任職務(wù):
車位、包裝部、裁床。
工作描述:
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
湖北省紡織學院。
最高學歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學專業(yè)一:
服裝。
所學專業(yè)二:
受教育培訓經(jīng)歷:
學校(機構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
湖北省紡織學院。
服裝。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
良好。
粵語水平:
一般。
工作能力及其他專長。
業(yè)務(wù)及專長:
本人精通服裝的'制作工藝,熟練生產(chǎn)計劃的制訂與執(zhí)行;具較豐富生產(chǎn)流程、生產(chǎn)計劃安排、品質(zhì)控制、成本監(jiān)控、物流調(diào)配、及生產(chǎn)跟單管理經(jīng)驗。掌握iso9000質(zhì)量管理體系及各種統(tǒng)計手法統(tǒng)籌和計劃時間。熟悉生產(chǎn)外發(fā)流程,有豐富的加工廠資源,有較強的談判能力。溝通、協(xié)調(diào)能力強,對規(guī)范化生產(chǎn)運作管理有豐富經(jīng)驗。熟悉各種針車的操作,擅長精通各面料縮水測試及工廠的后工操作,熟悉跟單qc日常工作和管理運作,了解市場趨勢。本人能吃苦耐勞、認真負責,做事以公司利益和發(fā)展為出發(fā)點。
詳細個人自傳。
相信我,我是最合適的!
個人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇四
電子簡歷,電子技術(shù)生產(chǎn)經(jīng)理簡歷模板所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造生產(chǎn)經(jīng)理兼內(nèi)部培訓師主要職責:公司為民營五百強企業(yè)大亞科技下屬工廠,主要生產(chǎn)iptv、adsl、無線固話等產(chǎn)品。重點擔當制造部管理。工做內(nèi)容有:1.根據(jù)公司的年。
主要職責:
公司為民營五百強企業(yè)大亞科技下屬工廠,主要生產(chǎn)iptv、adsl、無線固話等產(chǎn)品。重點擔當制造部管理。工做內(nèi)容有:
1.根據(jù)公司的年度運營計劃,組織制定、完善、實施年度工做目標及工做計劃;
2.根據(jù)公司月實際運營狀況,分解年度工做目標、工做計劃,并組織實施監(jiān)督。
3.…………。
10.對日生產(chǎn)計劃達成狀況進行確認并有效跟進等等。
匯報對象:生產(chǎn)副分下屬人數(shù):520。
工做業(yè)績:在職半年以來,主要業(yè)績有:
1:有效達成部門年初之相關(guān)計劃。
2:人力成本及無效工時推動和加強內(nèi)部管控能力。
3:…………。
7:相關(guān)質(zhì)量、設(shè)備安全隱患之有效的改善實施對策。20年底被公司評選為:管理之星。
2004/08—2007/10:新建高電業(yè)有限公司。
所屬行業(yè):機械/設(shè)備/重工。
生產(chǎn)部生產(chǎn)課長。
主要職責:
該公司為日本福伸電機株式會社分社,公司主要生產(chǎn)高級櫥柜、送風馬達、atm機配件、復(fù)印機配件、電熱水瓶等系列產(chǎn)品。任職期間,擔當生產(chǎn)課長職務(wù)。公司采取目標成本管理,對于整個過程必須進行跟進和控制。以及協(xié)助日方人員處理一些市場客訴和新機導(dǎo)入。日常工做內(nèi)容有:
1.輔助部長制造部門年度各項目標指標和按照各月份的`分解及達成。
2.規(guī)劃并按交貨期按時、按質(zhì)、按量監(jiān)督部屬完成生產(chǎn)計劃。
3.…………。
11.每日各類表單的審核與現(xiàn)場生產(chǎn)過程的監(jiān)督。
匯報對象:生產(chǎn)部長下屬人數(shù):120。
離職原因:家庭原因。
工做業(yè)績:
1.半年度無任何客訴。
2.上海能率公司在年度審核中,評價5s跟日本分部不分上下。
3.從3個人的團隊發(fā)展到250人右右。
4.大部分新產(chǎn)品均由本人領(lǐng)導(dǎo)下屬進行試產(chǎn)和量產(chǎn),給標準工時。
5.每一項客訴均有有效的預(yù)防改善措施,并記錄完全等等。
1999/07—2004/08:富士康(深圳)企業(yè)集團。
生產(chǎn)部門生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班。
主要職責:
1.任職期間,先后擔當生產(chǎn)線長、組長。公司生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)交換機,擔任pth-test-assy-packing等各段的生產(chǎn)。
2.…………。
9.善于現(xiàn)場改善工做,fa自動化推動。
教育培訓。
…………。
職業(yè)技能。
外語:日語:優(yōu)良。
英語:一般。
證書:2008/12生產(chǎn)管理師合格。
2008/11twi系列培訓合格。
2008/11jit精益生產(chǎn)研修班合格。
2008/07iso體系內(nèi)審員/注冊審核員合格。
自我評價。
1、善于管理與溝通;
2、熟練掌握大中型企業(yè)公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)和相關(guān)部門工做流程;
3、對iso有一定的了解,熟練操做erp系統(tǒng),sfc系統(tǒng);
4、對npi產(chǎn)品推動有一定的工做經(jīng)驗;
5、精現(xiàn)場改善;
6、日語三級以上水平(進修中)。
8238]。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇五
目前所在地:荔灣區(qū)民族:漢族。
戶口所在地:廣州身材:170cm75kg。
婚姻狀況:已婚年齡:41。
培訓認證:誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:市場/營銷/拓展經(jīng)理、市場分析/調(diào)研人員、商務(wù)經(jīng)理:
工作年限:20職稱:初級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州廣東省。
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):生活服務(wù)。
擔任職務(wù):國內(nèi)銷售部經(jīng)理。
工作描述:開發(fā)了成都和廣州兩地的經(jīng)銷商。通過廣州的經(jīng)銷商把公司生產(chǎn)和外購經(jīng)營的不銹鋼刀具、廚具、美容套等產(chǎn)品,引入廣州東山百貨大樓、花地灣東百、東山廣場新大新等百貨公司的貨架上銷售。
離職原因:內(nèi)銷思維與外銷思維的'文化差異。
志愿者經(jīng)歷:
教育背景。
畢業(yè)院校:江西財經(jīng)大學。
所學專業(yè)一:金融所學專業(yè)二:
受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般。
國語水平:精通粵語水平:精通。
工作能力及其他專長。
本人有十幾年的不同崗位豐富的工作經(jīng)驗,對待工作認真負責,有較強的責任心,具較全面的獨立工作能力。同時本人接受能力強,市場觸覺敏銳,有較強的市場分析能力,有良好溝通能力及團隊協(xié)作精伸。在這十幾年的工作中在不同的公司不同的崗位所作出的成績都得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事們的認同及嘉許。
熟悉財務(wù)知識,掌握windows。
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生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇六
戶口所在地:廣州身材:158cm45kg。
婚姻狀況:未婚年齡:
教育背景。
畢業(yè)院校:廣州市廣播電視大學。
所學專業(yè)一:行政管理所學專業(yè)二:
受教育培訓經(jīng)歷:
語言能力。
外語:其他一般。
國語水平:優(yōu)秀粵語水平:精通。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:行政專員/助理、
工作年限:職稱:中級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州廣州。
工作經(jīng)歷:
公司名稱:
起止年月:-07。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):汽車及零配件。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇七
姓名:
目前所在:花都區(qū)年齡:30。
戶口所在:湖北國籍:中國。
求職意向。
人才類型:普通求職。
工作年限:8職稱:
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述:公司主要生產(chǎn)led超薄面板燈、led嵌入式面板燈、豆膽燈等,公司規(guī)模有120人,我的主要工作內(nèi)容有:月生產(chǎn)計劃、干部培訓考核,整個公司生產(chǎn)人員調(diào)配、生產(chǎn)進度跟進、生產(chǎn)人員團隊建設(shè)、品質(zhì)異常處理與跟進,報表的的審核、處理生產(chǎn)中發(fā)生的一些特殊問題等工作。
公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔任職位:生產(chǎn)主任。
工作描述:公司主要生產(chǎn)led節(jié)能燈、熒光節(jié)能、汽車燈、鹵素燈、par燈等等,我負責led節(jié)能車間約100人,主要工作內(nèi)容包括月生產(chǎn)計劃、工藝流程的監(jiān)控及修改、品質(zhì)要求、團隊建設(shè)、品質(zhì)異常處理、報表的審核(日報表、計件工資表、檢驗反饋單、月品質(zhì)異常圖)。
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔任職位:生產(chǎn)主管。
工作描述:司主要生產(chǎn)led發(fā)光極管,主要用于發(fā)光玩具、戶外顯示屏等、車間約60人主要工作內(nèi)容包括生產(chǎn)計劃、作業(yè)指導(dǎo)書的制定、品質(zhì)異常的分析及處理、人員團隊的建設(shè)、led芯片的采購、工藝流程的監(jiān)控及修改、報表的審核等。
廣州電子科技有限公司起止年月:
公司性質(zhì):外商獨資。
擔任職位:
工作描述:公司生產(chǎn)發(fā)光玩具和飾品我主要負責產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)控,制定qc工程圖、檢驗標準及月品質(zhì)異常圖、品質(zhì)異常處理、日報表的審核、員工品質(zhì)意識的宣導(dǎo)程序文件的制定、led芯片的'采購、主持召開品質(zhì)會議等,獲得資格證書:is09001內(nèi)部質(zhì)量審核員證書。
教育背景。
畢業(yè)院校:湖北襄樊學院。
最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:-07
專業(yè):計算機與應(yīng)用。
起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:
其它外語能力:
國語水平:
工作能力及其他專長。
本人從事電子生產(chǎn)管理行業(yè)多年,有豐富的經(jīng)驗及較強的理論知識,有現(xiàn)場管理的能力及不斷創(chuàng)新的精神,熟悉led節(jié)能燈、發(fā)光二極管、發(fā)光飾品的制作工藝及品質(zhì)要求,對常用的塑料的性能(如pp、ps、pvc、pc、abs等)較熟悉,了解移印和網(wǎng)版印刷。能夠熟練的掌控is09001:的運作流程。還有對led節(jié)能燈等照明電器操作流程熟悉,對于處理生產(chǎn)的進度跟進。
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生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇八
教育背景1991年09月—1993年07月北京聯(lián)大自動化工程學院應(yīng)用電子技術(shù)大專技能特長語言能力英語讀寫良好,聽說一般職業(yè)技能1、精通mcs-51系列單片機軟硬件的設(shè)計開發(fā),有獨立工作經(jīng)驗。
3、精通模擬、數(shù)字電路的設(shè)計開發(fā),有豐富的獨立工作經(jīng)驗。
5、精通自動化控制、安防報警及電視監(jiān)控、計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計,有豐富的實際工作經(jīng)驗。
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生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇九
姓名:彭先生。
性別:男。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:湖南-株洲。
年齡:40。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞。
身高:169cm。
求職意向。
希望崗位:工業(yè)/工廠類。
希望地區(qū):廣東。
發(fā)展方向:
/me/ie/pm/工程管理。
在音箱行業(yè),充分運用自己多年來積累的開發(fā),制造,生產(chǎn)部門管理,項目管理經(jīng)驗,團隊組建,管理經(jīng)驗.
教育經(jīng)歷。
培訓經(jīng)歷。
**公司(-11~-01)。
工作經(jīng)驗。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:生產(chǎn)經(jīng)理崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工作描述:1.全面負責工廠生產(chǎn)管理工作。
2.負責對生產(chǎn)訂單的審核,并根據(jù)生產(chǎn)負荷的分析核定交貨期,協(xié)調(diào)各部門生產(chǎn)能力.
3.對生產(chǎn)計劃的制定,對預(yù)計不能按期交貨的產(chǎn)品要第一時間與生管溝通協(xié)調(diào)解決.
4.對人員的管理。
5.對人員培訓,消防安全,生產(chǎn)現(xiàn)場,安全生產(chǎn)管理.
6.對部屬的`考核。
7.對生產(chǎn)材料進廠日期管控.
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:pe/me/ie/pm崗位類別:項目工程師。
工作描述:工作描述:
1.豐富新產(chǎn)品導(dǎo)入,企劃工作經(jīng)驗(.有七年odm/oem電子產(chǎn)品專案工作經(jīng)驗)。
2.與r&d,客人對接,了解產(chǎn)品相關(guān)資訊。
3.所有技術(shù)性問題(不僅限于新機種)的反饋與討論.
4.試做前新材料的追蹤,對試產(chǎn)過程中的問題點檢討分析改善,圖面修訂,發(fā)行。
5.協(xié)調(diào)解決制造單位產(chǎn)品中技術(shù)問題,組織協(xié)調(diào)所有生產(chǎn)部門試作進度..
6.新產(chǎn)品工藝的安排與確認,新材料,新設(shè)備,新工藝研究及引進.,。
7.新材料供應(yīng)廠商開發(fā),評估審核,建檔,對供應(yīng)廠商管理.
8.負責pe/me/ie技術(shù)指導(dǎo)及管理工作。
9.參與產(chǎn)品創(chuàng)新活動,為公司節(jié)省了至少80萬成本。
10.對生產(chǎn)線的加工工時,作業(yè)標準改善,使生產(chǎn)線效率提高了15%。
11..采用替代方案,降低采購成本,使產(chǎn)品成本下降了5%.
12.七年中成功導(dǎo)入了6家客戶50多個新機種,獲得客戶多次好評。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:裝配課課長崗位類別:車間經(jīng)理/主管。
工作描述:工作描述:
1.精通音箱裝配工藝流程,對生產(chǎn)線所發(fā)生的品質(zhì)問題處理經(jīng)驗豐富,現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富..
2.督促課內(nèi)各項計劃的執(zhí)行,生產(chǎn)設(shè)備,模具的維護與保養(yǎng),維修成本下降10%.
3.培訓,指導(dǎo)并監(jiān)督生產(chǎn)線各崗位員工正確依照作業(yè)指導(dǎo)書生產(chǎn),品質(zhì)客訴下降了40%.
4.和其它生產(chǎn)線主管及相關(guān)部門及時協(xié)調(diào)和溝通,確保所需物料能及時到位,缺料停線下降30%。
5.生產(chǎn)線日常事務(wù)管理,確保所有生產(chǎn)線合理有序生產(chǎn),按期完成生產(chǎn)任務(wù).
6.依照生產(chǎn)計劃制定每周各崗位人員班次和工作任務(wù),合理控制加班。
7.收集,分析并提交每日生產(chǎn)記錄,協(xié)助技術(shù)部門工程師修訂標準工時。
8.生產(chǎn)現(xiàn)場5s,安全,效率和環(huán)境管理,貫徹并指導(dǎo)下屬達到公司目標;
離職原因:調(diào)任其它部門。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:崗位類別:車間經(jīng)理/主管。
工作描述:1.統(tǒng)籌鉅同木工課所有工作,先從前期的設(shè)備安裝調(diào)試,試產(chǎn),后期負責工藝安排,計劃安排,技術(shù)問題處理.
2.負責協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部之間關(guān)係,對部屬提出的異常問題及時上報,並及時解決.
3.木箱樣品制作,確認。
5.不良率從最初的15%降到后來的5%.
離職原因:調(diào)任其它部門。
技能專長。
專業(yè)職稱:pm/資深工程師。
計算機水平:中級。
計算機詳細技能:
1.具有12年多媒體音箱開發(fā),制造,生產(chǎn),及項目管理經(jīng)驗.
2.熟悉音箱行業(yè)質(zhì)量標準.
3.能制定企業(yè)檢查標準.
4.擅長項目計劃管理.
5.對音箱實際生產(chǎn)有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗.
6.有音箱工藝安排的豐富經(jīng)驗。
7.對材料采購,供應(yīng)商的維護,管理經(jīng)驗豐富.
8.熟悉訂單式生產(chǎn)安排.
9.對材料管理,人員管理,現(xiàn)場管理,品質(zhì)管理經(jīng)驗豐富.
語言能力。
普通話:流利粵語:
英語水平:口語一般。
英語:一般。
自我評價:
1.從事音箱制造業(yè)12年,對木工,五金加工,注塑成型,五金烤漆,噴油,絲印,音箱組裝等經(jīng)驗豐富.
2.擅長與各類客戶交流,協(xié)調(diào)合作關(guān)系.
3.6年生產(chǎn)管理經(jīng)驗,8年項目管理經(jīng)驗。
4.擅長團隊建設(shè)管理,產(chǎn)品開發(fā),生產(chǎn)制造管理.
5.有多年家庭影院,多媒體,迷你音箱開發(fā)經(jīng)驗,熟悉音箱行業(yè)市場,對供應(yīng)商管理經(jīng)驗豐富.
6.有較強的責任心和榮譽感,具有團隊合作精神,又具有較強的獨立工作能力,思維活躍,創(chuàng)新意識強,善于接受新事物新知識.
7.溝通協(xié)調(diào)能力強,能善于溝通部門與部門之間的協(xié)作關(guān)系.
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十
眾所周知在個人簡歷上需要通過優(yōu)勢部分來提高通過率,對劣勢部分要能夠揚長避短。雖然說個人簡歷中不能有虛假的部分,但是可以適當?shù)陌b一下,每一人都有自己的優(yōu)勢,也有一定的劣勢,對待優(yōu)勢部分要重點的突出。而在對待不利的信息,則要能有所隱瞞,這是寫個人簡歷的策略之一。例如,在上一份工作上是被辭退的,這一信息對自己求職不利,在寫個人簡歷的時候就可以有意識的避免。
很多人在編寫個人簡歷的'時候都喜歡以及自己的主觀臆斷出發(fā)點,對自己的能力的肯定,對自己性格特點的肯定等等。主觀的信息在個人簡歷中很不具有說服力,在編寫個人簡歷時,要注意減少主觀信息,以事實說話,可以提高簡歷的可信度,也可以提高個人簡歷的整體質(zhì)量。
個人簡歷講究簡介明了,而要做到簡介明了就要求所寫的內(nèi)容要具有很高的價值,即便是簡單的興趣愛好也可以發(fā)揮其作用。在策略上提高個人簡歷的質(zhì)量可以有意識的減少沒有價值的信息,像是自我評價所具有的價值就非常低,可以直接忽略不寫。
姓名:
性別:
***。
聯(lián)系電話:
***。
學歷:
專業(yè):
工作經(jīng)驗:
民族:
漢
畢業(yè)學校:
***。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
有良好的全局觀和公司各部門協(xié)調(diào)能力,尤其擅長與政府部門溝通,并具有較豐富的資源和人脈。
從事房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)工作已有數(shù)年,從一名普通業(yè)務(wù)員做起,直到主管和總經(jīng)理助理,一路過來,積累了較豐富的工作經(jīng)驗。
熟悉政府各主管部門,有一定人脈;與其他開發(fā)公司、代理公司、施工單位、監(jiān)理單位、廣告公司等都有著良好的人際往來。
也正因為是從基層做起,熟悉每個流程的環(huán)節(jié),專業(yè)能力較強,同時具有良好的全局觀。由于本人的同學、朋友等在各房地產(chǎn)主管部門及相關(guān)企業(yè)任職較多,使本人在工作的時候,能夠起到不同程度的幫助,對于工作的順利開展有所裨益。
本人性格溫和、執(zhí)行力強,能很好的融入企業(yè)。興趣愛好廣泛、知識豐富,因而朋友眾多。
由衷希望能夠成為貴公司團隊中的一員,為貴公司的事業(yè)發(fā)揮自身所長,盡己之力,共譜新輝煌,謝謝!求職意向:
目標職位:
房地產(chǎn)開發(fā)·策劃。
目標行業(yè):
房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程。
期望薪資:
面議。
期望地區(qū):
***。
到崗時間:
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷:
20xx。
***有限公司總經(jīng)理助理、前期部經(jīng)理。
職責和業(yè)績:
1、前期工作:土地資料索取、保證金支付、土地拍賣、簽署土地合同;開發(fā)公司注冊一系列手續(xù)、各類意見書許可證辦理、開發(fā)貸款辦理;后三通申辦、分戶驗收、竣工驗收、圖紙歸檔。
2、銷售及售樓處管理:開發(fā)資質(zhì)辦理、項目可行性分析、售樓處土建和施工裝飾;人員招聘培訓、行政規(guī)章制定及實施、各類表單制作;市場調(diào)研、營銷方案、商品房買賣合同制作、訂單制作、貸款銀行合作、合同簽署、合同備案;廣告公司聯(lián)系、媒體推廣;商品房交付、產(chǎn)權(quán)證辦理等。
***有限公司置業(yè)顧問、招商專員。
職責和業(yè)績:
從代理公司銷售顧問起步,較全面的了解了營銷、案場管理等工作,業(yè)績位于公司前列,因能力突出被調(diào)至商業(yè)項目負責招商,后因領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)入開發(fā)公司而一并隨調(diào)職業(yè)技能與特長:
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十一
簡歷編號:
更新日期:
姓名:
/
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
肇慶。
身材:
173cm?58kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
30歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
電子/郵電/通訊類:電子產(chǎn)品采購、貿(mào)易類:采購跟單、工業(yè)/工廠類:品管和采購跟單。
工作年限:
8
職稱:
無職稱。
求職類型:
均可。
可到職日期:
一個星期。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣東省廣州佛山。
個人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
timsen國際實業(yè)有限公司起止年月:-04~-07。
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。
擔任職務(wù):
采購跟單。
工作描述:
1、按客戶要求通過展會或網(wǎng)上或其它渠道搜索、采購電子產(chǎn)品;
4、市場調(diào)查,并立項電子產(chǎn)品的開發(fā);認證的跟進;協(xié)助上級分析電子產(chǎn)品市場,協(xié)助布展,參展并搜索產(chǎn)品資料,向客戶推薦好銷的產(chǎn)品等。
5、成品和樣品檢驗、拍照、圖片處理、存檔并記錄驗貨報告,公司樣板和庫存物料的管理。
離職原因:
個人發(fā)展需要。
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。
擔任職務(wù):
品質(zhì)檢查與控制。
工作描述:
1、檢驗原材料電子元器件(電阻、電容、二/三極管、ic、漆包線等)、五金件(電感或變壓器類線圈的骨架、螺絲、焊絲、電子模塊)、塑膠件(線圈骨架、外殼)、包裝材料(紙箱、膠紙)、磁性材料(磁芯)。
3、編寫qc和qa作業(yè)指導(dǎo)書、檢驗標準;
4、制作品質(zhì)檢查的測試夾具,并協(xié)助工程部研究提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)的方法和工具;
5、匯總各類品質(zhì)報表作分析,每天宣揚品質(zhì)制度和口號,跟進驗證品質(zhì)改善方,使得全廠順利實施全面質(zhì)管理,品質(zhì)和效率明顯改善。
離職原因:
個人發(fā)展需要。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州市無線電(省重點)中專學校。
最高學歷:
中專。
畢業(yè)日期:
所學專業(yè)一:
無線電子。
所學專業(yè)二:
采購跟單品管驗貨。
受教育培訓經(jīng)歷:
學校(機構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州無線電中專。
無線電技術(shù)。
畢業(yè)證。
-07。
中山大學。
iso9001:2000質(zhì)量管理。
內(nèi)審員證。
-08。
廣州市程通駕駛員培訓學校。
駕駛技術(shù)。
c1駕駛證。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
良好。
粵語水平:
良好。
工作能力及其他專長。
1、熟悉電腦硬件和操作,熟悉word、excel、pdf、powerpoint、photoshop、internet、outlook、msn、qq等);熟悉iso900erp管理。
2、熟悉電子產(chǎn)品采購,跟單,品質(zhì)控制,驗貨,監(jiān)督裝柜出貨;
3、熟悉編bom,生產(chǎn)及qc作業(yè)指導(dǎo)書,品質(zhì)統(tǒng)計報表,工程變更等生產(chǎn)文件制作;
4、能進行一般電子產(chǎn)品的故障分析、維修;熟悉電子元器件,對電路認識也較多;
5、熟悉iso9001質(zhì)量管理體系,品質(zhì)控制技術(shù),品質(zhì)管理的各個環(huán)節(jié);熟悉原材料、成品、半成品的抽檢標準和程序,熟悉電子產(chǎn)品制造結(jié)構(gòu)、原理;熟悉耐壓儀、數(shù)字電橋、萬用表、水平-垂直燃燒試驗儀、量具等。
詳細個人自傳。
8年工作經(jīng)驗,5年在外貿(mào)公司,3年在電子工廠。有8年電子產(chǎn)品采購和品質(zhì)管理的經(jīng)驗,也掌握一定的無線電子技術(shù),能對電子一般故障分析、改善方法、維修,對供應(yīng)商的選擇、分析、砍價、議價、下單、跟單、品質(zhì)控制、出貨檢查有著豐富的經(jīng)驗,對電子產(chǎn)品工作原理、電子產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、模具、元器件價格和作用、電子產(chǎn)品項目開發(fā)也有著豐富的認識;對物料編號和有序管理也有著一定的經(jīng)驗;對協(xié)助經(jīng)理管理好公司的郵箱、業(yè)務(wù)和電腦也有經(jīng)驗。相信我熟練經(jīng)驗定能幫到你忙。
(請保險勿擾)。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址:
廣州市。
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十二
在編寫個人簡歷之前,需要了解招聘的信息,還需要了解關(guān)于個人簡歷篩選方式的信息,如此才能有針對的寫出高質(zhì)量的個人簡歷。
個人信息。
性別:男。
民族:漢族年齡:32。
婚姻狀況:保密專業(yè)名稱:模具與制造。
主修專業(yè):機械制造類政治面貌:群眾。
畢業(yè)院校:福州大學模具與制造畢業(yè)時間:7月。
最高學歷:大專電腦水平:精通。
工作經(jīng)驗:五年以上身高:170cm體重:68公斤。
求職意向。
期望從事職業(yè):經(jīng)理期望薪水:面議。
期望工作地區(qū):龍巖市新羅區(qū)新羅區(qū)期望工作性質(zhì):全職。
最快到崗時間:一個月需提供住房:不需要。
教育/培訓。
教育背景:
學校名稱:福州大學(9月-207月)。
專業(yè)名稱:機械設(shè)計與制造學歷:大專。
所在地:福建證書:
專業(yè)描述:機電一體化。
培訓經(jīng)歷:
工作經(jīng)驗。
公司名稱:錦客隆超市有限公司(8月-4月)。
所屬行業(yè):批發(fā)·零售公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:200~500人工作地點:漳州。
職位名稱:營運經(jīng)理。
工作描述:公司發(fā)展統(tǒng)籌計劃,策劃推進以及組織各門店的營運計劃,人員調(diào)動,各門店考核,各類文件的簽發(fā),門店的整改方案跟進,成本的合理控制,損耗控制,各門店的銷售指標完成情況。月例會的組織。公司促銷方案推進措施,開店考察,統(tǒng)籌以及規(guī)劃,總部其他部門與各門店的相互協(xié)調(diào)。
公司名稱:永輝超市有限公司(3月-208月)。
所屬行業(yè):批發(fā)·零售公司性質(zhì):上市公司。
公司規(guī)模:1000人以上工作地點:福州。
職位名稱:經(jīng)理。
工作描述:開班會議,人員安排與調(diào)動,賣場與倉庫標準維護跟蹤,總部下發(fā)文件的接受與傳達,異常數(shù)據(jù)合理處理,大型活動與特殊活動組織與合理安排,供應(yīng)商協(xié)商,采購溝通與交流,損耗控制,銷售指標的分解與完成情況,協(xié)助各部門指標完成,成本的控制。與各門店之間相互配合。
公司名稱:新華都購物廣場(10月-202月)。
所屬行業(yè):批發(fā)·零售公司性質(zhì):上市公司。
公司規(guī)模:1000人以上工作地點:福建龍巖。
職位名稱:主管。
工作描述:班前班后會議,人員安排,訂單與到貨跟蹤,供應(yīng)商洽談,采購溝通與交流,賣場與倉庫標準維護,月工作總結(jié)與計劃,異常數(shù)據(jù)處理。
自我評價。
自我評價:本人工作認真負責、細致,誠實守信,積極主動,服從安排,具有幾年管理能力,善于思考,學習。能完成公司安排的任務(wù),有卓越的遠見。能帶動團隊的積極性。能把握住市場的動向。溝通能力較強。有自己的思維。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語一般。
普通話一般。
拓展閱讀:懂得取舍也是塑造高質(zhì)量個人簡歷的關(guān)鍵。
編寫個人簡歷的時候如何來展現(xiàn)出自身的優(yōu)勢是一個非常重要的關(guān)鍵,用人單位能偶接受的個人簡歷就是要有足夠多的優(yōu)勢,才能讓其愿意應(yīng)聘你。很多人在寫個人簡歷都非常重視的寫作的技巧,其實在編寫個人簡歷的時候,技巧的應(yīng)用可以有很多,比如說對一些信息的取舍上。
第一、工作經(jīng)歷上的取舍。
眾所周知的工作經(jīng)歷在求職中是至關(guān)重要的一點,目前很多企業(yè)在對外招聘的`時候都喜歡加上一句“有工作經(jīng)驗者優(yōu)先”,所有的企業(yè)在需要人才的時候都希望所招聘的人能夠直接就職。于是在個人簡歷中工作經(jīng)歷就非常重要的一個項目,也是最為值得注意取舍的項目。如果在個人簡歷中工作項目不懂得取舍,經(jīng)所有的工作經(jīng)驗都寫上去,不僅不是什么優(yōu)勢,往往會讓對方懷疑你的頻繁跳槽下的原因,也有可能因為寫的太多而將重要的部分掩蓋掉了。
第二、個人信息介紹的取舍。
第三、優(yōu)劣勢的取舍。
在個人簡歷能夠提高自身形象,就在于求職優(yōu)勢部分,而一個人不可能只有優(yōu)勢而沒有劣勢,這就要看你懂不懂取舍了。在個人簡歷重要著重強調(diào)的是優(yōu)勢,而一些對自己不利的因素,則要有意識的來忽略掉。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十三
專業(yè):金融學。
學校:郵電大學。
自我評價。
誠實守信,具有良好的感恩意識,勤勉務(wù)實,注重理論與實踐的有效結(jié)合,善于創(chuàng)新,擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責任心強,對待工作盡職盡責,進取意識烈強烈,虛心好學。有良好的團隊組織能力及協(xié)作精神,具備良好的人際關(guān)系,能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。
求職意向。
到崗時間:一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):金融/投資/證券。
目標地點:西安。
期望月薪:面議/月。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十四
年齡:婚姻狀況:未婚。
戶口地:武漢當前狀況:待業(yè)人員。
主修專業(yè):公共管理類-行政管理文化程度:大專。
畢業(yè)日期:-6畢業(yè)學校:-
現(xiàn)居住地:武漢-江岸區(qū)。
求職意向。
欲求職位:銀行客戶經(jīng)理。
期望行業(yè):銀行·保險·基金·證券·期貨·投資。
期望崗位:金融類(銀行·基金·證券·期貨·投資)。
期望地區(qū):武漢-。
教育背景。
--2011武漢市廣播電視大學行政管理專業(yè)。
工作經(jīng)驗。
時間:12月至今。
公司:中國人xx保險股份有限公司。
職位:保險業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管。
自我評價。
珠算5級,點鈔4級,中文錄入70字/分鐘,熟悉會計業(yè)務(wù),從事過代帳報稅工作。反假幣上崗資格證書,珠算等級證書,會計證,駕駛證,保險代理人從業(yè)資格證書。20獲中國人民人壽保險股份有限公司,湖北省“創(chuàng)業(yè)劍客”前20強。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十五
戶口所在:安徽國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
誠信徽章:未申請身高:172cm。
人才測評:未測評體重:74kg。
我的特長:
求職意向。
人才類型:不限。
應(yīng)聘職位:銷售主管/銷售代表/客戶代表。
工作年限:8職稱:
求職類型:全職可到職日期:一個星期
月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州,,
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
工作描述:1.負責部門整體組織結(jié)構(gòu)規(guī)劃及人員配置定位,負責制定部門銷售目標.計劃。
2.貫徹公司指導(dǎo)方針.監(jiān)督部門工作執(zhí)行情況任務(wù),并參與公司整體管理。
3.做好渠道客戶管理工作,承擔產(chǎn)品區(qū)域銷售任務(wù)。
離職原因:
公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職位:業(yè)務(wù)員。
2.部品圖紙制作;價格商討;樣品的制作及承認。
3.處理不良客訴及安排對策。
離職原因:
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:淮北煤炭師范學院。
最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:-07
專業(yè)一:電子信息科學與技術(shù)專業(yè)二:
起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語優(yōu)秀粵語水平:一般。
其它外語能力:
國語水平:精通。
工作能力及其他專長。
1.資深市場銷售人員,四年市場銷售領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗,長期接觸國外客戶,英語能力強,對市場營銷.渠道開發(fā)及經(jīng)銷商管理有豐富經(jīng)驗.
2.熟練應(yīng)用辦公自動化軟件,與上下級有效溝通,貫徹執(zhí)行公司方針政策,有效維護團隊建設(shè).
4.熟悉消費電子(3c);注塑;五金沖壓機加工印刷;電鍍;表面處理;3m膠模切;熱處理;模具等加工工藝.
5.掌握oem;odm業(yè)務(wù)流程,大型電子五金組裝工廠產(chǎn)品生產(chǎn).銷售流程.
個人自我評價。
工作積極主動細心,能承受較強的工作壓力,多年外資工廠和相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,在工作中能獨當一面。較強的組織能力,學習能力,良好的溝通能力及較高的團隊合作精神,具有豐富的團隊組建及擴充經(jīng)驗和項目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗,對問題能多方面考慮,并作出可行性的改善方案。良好的內(nèi)外部服務(wù)意識,與客戶和供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十六
戶口所在地:陜西身材:170cm?65kg。
婚姻狀況:已婚年齡:31歲。
培訓認證:誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職?
應(yīng)聘職位:市場/營銷/拓展經(jīng)理:總經(jīng)理、辦事處/分公司/分支機構(gòu)經(jīng)理:技術(shù)總監(jiān)、
工作年限:8職稱:初級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:8000--1希望工作地區(qū):廣州。
個人工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:-12~-05廣州叁酷服裝有限公司。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職務(wù):網(wǎng)絡(luò)營銷總監(jiān)。
工作描述:負責公司網(wǎng)絡(luò)與實體市場營銷策劃及實施推廣,主要以網(wǎng)絡(luò)營銷擴大市場化,實體市場利用網(wǎng)絡(luò)客戶資源,開服裝新品發(fā)布會開拓市場。管理公司大客戶;利用新型管理方法協(xié)調(diào)員工工作,激發(fā)員工的積極情緒。
離職原因:
公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職務(wù):技術(shù)總監(jiān)。
工作描述:負責公司大客戶及本公司項目策劃方案的編寫。利用自創(chuàng)知識管理系統(tǒng),管理公司項目及員工的'工作積極性,有了知識管理系統(tǒng)使的員工工作極限挑戰(zhàn)。(主要職責策劃項目、員工管理及對外客戶交流)。
離職原因:
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職務(wù):技術(shù)經(jīng)理。
工作描述:本企業(yè)主要業(yè)務(wù)以智能建站及個性化企業(yè)網(wǎng)站開發(fā)!
組建團隊及帶領(lǐng)團隊開發(fā)企業(yè)個性化網(wǎng)站.
離職原因:
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職務(wù):程序員。
工作描述:公司主要做網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成、互聯(lián)網(wǎng)站,我在公司做網(wǎng)絡(luò)工程師。主要負責網(wǎng)站后臺開發(fā)和網(wǎng)絡(luò)拓撲工作。
離職原因:
公司名稱:起止年月:-12~-12西安同輝網(wǎng)絡(luò)有限公司。
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔任職務(wù):技術(shù)員。
工作描述:網(wǎng)絡(luò)工程師參與大中小型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、校園網(wǎng)絡(luò)組建工作及小區(qū)、智能化樓宇布線,本人在工程的實施過程中與客戶良好的交流與溝通保證工程的順利進行并贏得客戶的信任。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:西安電子科技大學。
所學專業(yè)一:計算機信息管理所學專業(yè)二:
受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好。
國語水平:優(yōu)秀粵語水平:一般。
工作能力及其他專長。
1、精通硬件網(wǎng)絡(luò)組件技術(shù)。
2、精通網(wǎng)絡(luò)平臺容災(zāi)解決技術(shù)。
3、精通各種應(yīng)用領(lǐng)域架構(gòu)web、mail、ftp、oa服務(wù)器的技術(shù),組建vpn網(wǎng)絡(luò)及局域網(wǎng)等技術(shù)。
4、精通設(shè)計網(wǎng)絡(luò)方案書的編寫。
5、精通網(wǎng)絡(luò)流行技術(shù)開發(fā)、電子雜志技術(shù)、短信平臺技術(shù)、seo網(wǎng)站優(yōu)化技術(shù)、搜索引擎技術(shù)及動態(tài)生成靜態(tài)頁面。
6、精通sqlserver2000及sqlserver2005技術(shù)。
7、精通asp、的動態(tài)網(wǎng)頁制作。
8、應(yīng)用自創(chuàng)知識管理理念管理員工。
9、擁有4年網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十七
戶口所在地:梅州身材:164cm47kg。
婚姻狀況:未婚年齡:20歲。
培訓認證:誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:市場/營銷/拓展專員:銷售、客服專員/助理(非技術(shù))、理財經(jīng)理。
工作年限:2職稱:初級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:xx--3500希望工作地區(qū):廣州深圳佛山。
個人工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:xx-06~xx-07新邦物流(區(qū)域項目經(jīng)理)。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):物流/運輸。
擔任職務(wù):經(jīng)理。
工作描述:主要負責新邦物流深圳地區(qū)項目客戶的維護和開發(fā)(負責整個部門的日常工作的開展,包括客戶資料的統(tǒng)一整理分類,目標客戶的跟進,新舊客戶的維護)。
離職原因:公司人事變動。
教育背景。
畢業(yè)院校:湖北黃岡師范學院。
所學專業(yè)一:物流管理所學專業(yè)二:辦公軟件。
受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-08深德技校物流管理與計算機物流師證,計算機證。
語言能力。
外語:英語一般。
國語水平:精通粵語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人能熟練使用office辦公軟件word,excel,powerpoint等,能熟練使用電腦,能使用數(shù)據(jù)庫軟件對客戶資料的管理分類。團隊管理、客戶開發(fā)、客戶洽談能力強,比較有親和力。同時對物流行業(yè)有自己的獨特見解。愛好廣泛,喜歡閱讀,聽音樂,涂鴉,運動等。給我一個機會,定能還你一片精彩!
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十八
在寫個人簡歷的時候尤其要注意些都是要主次分明,要能夠體現(xiàn)出重點來,寫作的重點就在求職目標上。
個人信息。
性別:男。
民族:漢族年齡:35。
婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:會計電算化。
主修專業(yè):財經(jīng)類政治面貌:群眾。
畢業(yè)院校:福建經(jīng)濟管理干部學院畢業(yè)時間:2001年7月。
最高學歷:大專電腦水平:精通。
工作經(jīng)驗:十年以上身高:171cm體重:71公斤。
現(xiàn)所在地:永定縣戶籍:永定縣。
求職意向。
期望工作地區(qū):新羅區(qū)永定縣期望工作性質(zhì):全職。
最快到崗時間:1周以內(nèi)需提供住房:不需要。
教育/培訓。
工作經(jīng)驗。
公司名稱:福建省龍巖市嘉禾農(nóng)產(chǎn)品物流有限公司(2015年8月-2016年9月)。
公司規(guī)模:10~50人工作地點:龍巖市工業(yè)路。
職位名稱:經(jīng)理。
工作描述:規(guī)范公司財務(wù)制度,制定工作流程及財務(wù)審批權(quán)限;公司賬務(wù)處理、審核及融資工作;財務(wù)部內(nèi)部管理工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜等。
公司名稱:志高實業(yè)(龍巖)有限公司(2010年12月-2015年5月)。
公司規(guī)模:200~500人工作地點:龍巖市新羅區(qū)。
職位名稱:會計主管、經(jīng)理。
工作描述:1、2010.12-2013.4公司財務(wù)部會計主管,負責公司在建項目工程核算、財務(wù)處理及涉稅業(yè)務(wù)處理,參與各職能部門組成的工程招投標組工作及合同審核工作,參與預(yù)算編制工作,協(xié)助總監(jiān)做好項目融資、資金使用工作。
2、2013.4-2014.6公司賬務(wù)部經(jīng)理,主持財務(wù)部工作,日常成本、費用審核,合同審核,項目融資及配合集團融資工作,資金使用審核,報批月資金計劃,主持年度預(yù)算編制工作。
3、2014.6-2015.5公司副總兼財務(wù)部經(jīng)理,分管財務(wù)部及主題公園收銀室、倉庫、設(shè)備部(分設(shè)設(shè)備維修、設(shè)備運行)、經(jīng)營部工作。
4、申報減免2014年度、2015年度部分土地使用稅政策性減免,并每年獲批減免100余萬元。
公司名稱:福建省龍巖液壓有限公司(2006年6月-2010年10月)。
所屬行業(yè):機械制造·機電·重工公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:200~500人工作地點:龍巖市新羅區(qū)。
工作描述:1、財務(wù)部賬務(wù)處理及涉稅業(yè)務(wù)處理;。
2、分公司注冊及主持分公司財務(wù)科工作;。
3、申報08年度土地使用稅困難性減免,并獲批減免十余萬元;。
4、參與公司貸款,并進行后續(xù)貸款報表及其他資料編制、報送;。
5、經(jīng)理產(chǎn)假期間主持財務(wù)部工作。
公司名稱:龍巖市天駿汽車動力制造有限公司(2005年8月-2006年5月)。
公司規(guī)模:10~50人工作地點:龍巖市新羅區(qū)。
職位名稱:經(jīng)理。
工作描述:1、公司注冊及前期招聘工作;。
2、建立財務(wù)部會計核算管理制度及銷售財務(wù)管理辦法,并按此運行;。
3、成功實施會計電算化。
公司名稱:龍巖暢豐機械制造有限公司(2001年7月-2005年8月)。
所屬行業(yè):機械制造·機電·重工公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:200~500人工作地點:龍巖市新羅區(qū)、永定區(qū)。
職位名稱:倉庫管理員、物管主管、主辦會計。
離職原因:合同到期。
自我評價。
自我評價:具有高度的敬業(yè)精神與良好的職業(yè)操守,從事過生產(chǎn)制造業(yè)、產(chǎn)地產(chǎn)、主題公園財務(wù)管理及其他管理工作;從基層倉管員、成本會計、財務(wù)主管、財務(wù)經(jīng)理一步一個腳印走上管理崗工作。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
一者,完善個人簡歷中的語言使用。
在編寫個人個人簡歷之前都會先備份好個人的優(yōu)勢所在,能夠?qū)€人簡歷寫好要講究技巧,而寫個人簡歷的'技巧主要就是在語言的使用上,同樣的內(nèi)同在使用不同的語言組織的方面所能夠表達出來的效果都不同。那么,在完善個人簡歷上,則就可以靈活的運用好其中的語言使用,像是一些數(shù)字數(shù)據(jù)的使用、行為動詞的使用等等。
二者,嚴格審查其中的差錯。
不管是寫個人簡歷還是寫其他的文章,都很難避免出現(xiàn)一些差錯,那么在編寫個人簡歷的時候,也要能夠完善其中的差錯,例如一些拼寫錯誤、別字,還有在個人簡歷的重一些不良問題,諸如對信息的把握錯誤,還有一些常識性的錯誤等等。這些差錯也是一種在進一步的完善中來更改,也可以找他人排查。
三者,針對求職意向來來重點突出優(yōu)勢。
完善個人簡歷的過程中也是突出自身優(yōu)勢的過程,你可以通過針對求職意向的方式來的重點突出在求職上的優(yōu)勢。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇十九
想要提高個人簡歷的競爭力,首先需要針對具體崗位制作簡歷,同時利用各類技巧將求職信息保持與靠前的位置。任何招聘單位只要存在需求,均能夠看到求職者的簡歷信息。
個人信息。
性別:女。
學歷:本科政治面貌:0。
婚姻狀況:已婚籍貫:河南省新鄉(xiāng)市。
身高:165公分體重:55公斤。
專業(yè):英語工作經(jīng)驗:8年。
求職意向。
行業(yè)/職位:培訓/教育老師期望月薪:3000元工作性質(zhì):全職。
行業(yè)/職位:翻譯英語翻譯期望月薪:3000元工作性質(zhì):全職。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種:英語能力:精通。
工作經(jīng)歷。
公司名稱:新鄉(xiāng)市同仁祥實業(yè)有限公司。
公司規(guī)模:保密。
所在部門:外貿(mào)部。
工作分類:外貿(mào)進出口外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
職位月薪:3000~3999。
工作描述:開發(fā)國外果蔬市場,參加展會,陪同客戶訪問工廠,接待外賓,開發(fā)歐洲市場客戶,處理公司產(chǎn)品信息和文件翻譯,海關(guān)數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)分析來安排發(fā)貨。
公司名稱:英國高爾夫公司。
公司規(guī)模:保密。
所在部門:中國代表。
工作分類:電子商務(wù)/采購/貿(mào)易商務(wù)代表/經(jīng)理。
職位月薪:保密。
工作描述:作為英國最大的高爾夫球車公司中國代表,為他們尋找中國供應(yīng)商,跟進訂單,陪同外賓參觀訪問工廠并進行業(yè)務(wù)談判,作為中國和國外公司的中間溝通橋梁。
公司名稱:河南環(huán)宇電源股份有限公司。
公司規(guī)模:1000人以上。
所在部門:外貿(mào)部。
工作分類:電子商務(wù)/采購/貿(mào)易外貿(mào)經(jīng)理/貿(mào)易主管。
職位月薪:2000~2999。
工作描述:積極主動開發(fā)國外市場,客戶陪同翻譯,公司合同技術(shù)文件翻譯。
自我評價。
1,活潑開朗,性格直率,親和力強,有耐心和愛心,誠實守信,努力上進,創(chuàng)新力強,擅長計算機操作和各種b2b平臺操作。
2,因為孩子原因,希望尋找到穩(wěn)定的工作,作為老師也是目標之一。英語口語精通,經(jīng)常與國外人士溝通,參與商務(wù)談判,英語語法熟悉,經(jīng)過一年教師資格培訓,了解個性和創(chuàng)新教育,我的目標是教會孩子快樂學會英語。
能夠很好的溝通成為企業(yè)選擇求職人員的基礎(chǔ)條件,實際參與企業(yè)應(yīng)聘的時候,單純的制作普通的個人簡歷沒有任何的實際意義。能夠突出個人溝通能力的簡歷,才能獲得招聘單位的認可,從而以自身獨有的優(yōu)勢,贏得更好的工作機會。
如何突出個人良好的溝通能力?
個人能力有限,想要獲得更大成功,必須重視合作。而合作必須通過溝通的方式進行交流,良好的溝通能力有效幫助個人高效率的完成工作,并且依靠各類語言技巧,能夠為求職者贏得更為廣泛的人脈。突出求職者良好的個人溝通能力,已經(jīng)成為提高個人簡歷質(zhì)量的關(guān)鍵要素,突出個人優(yōu)勢的簡歷,必然受到大量招聘企業(yè)的認可,從而獲得更好的共走崗位。
想要突出個人良好的'溝通能力,首先需要針對個人簡歷內(nèi)容進行細致的篩選。將各類實習經(jīng)歷或者能夠展現(xiàn)個人溝通的社會閱歷進行有效的展現(xiàn)。尤其對于很多規(guī)模較大的企業(yè),能夠在對手企業(yè)具備多年的工作經(jīng)驗,往往能夠得到招聘單位的認可。制作個人簡歷之前細致的了解招聘公司,具備針對性的制作個人簡歷效果更好。
良好的溝通能力成為個人求職的必備因素。為獲得更好的工作崗位,實際制作個人簡歷的時候,將個人介紹內(nèi)容完全轉(zhuǎn)化為突出個人溝通能力的內(nèi)容,以溝通能力為競爭優(yōu)勢展現(xiàn)求職者的能力,往往能夠達到事半功倍的效果。
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇二十
學歷:本科。
工作年限:8-10年。
工作地點:北京-不限。
求職意向:銷售主管/經(jīng)理。
工作經(jīng)驗。
(工作了5年5個月,做了1份工作)。
泰康人壽。
工作時間:2012年1月至今[5年5個月]。
職位名稱:銷售代表/客戶經(jīng)理。
工作內(nèi)容:開發(fā)新客戶,維護老客戶,提高工作業(yè)績。
教育經(jīng)歷。
2006年5月畢業(yè)南京陸軍指揮學院法律。
自我描述。
強韌、沉穩(wěn)細心、勤奮認真、做事負責的態(tài)度,團隊意識強,有積強的`進取心。不同崗位的鍛煉,讓我在人事溝通協(xié)調(diào)和崗位適應(yīng)能力積累豐富經(jīng)驗,幾年的商業(yè)經(jīng)營和業(yè)務(wù)銷售在統(tǒng)籌、分析管理,目標管理方面總結(jié)了不少經(jīng)驗。期望在我努力的過程中會讓您有如期的收獲和驚喜!
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生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇二十一
比較含蓄的簡歷并不會直接的將自我能力以及可發(fā)揮出來的影響敘述出來,他們會非常含蓄的表明自我價值以及可在就職后為企業(yè)供公司帶來的幫助,這樣一來,在并不需要創(chuàng)作方為其付出過多代價的情況下,一份運用效果出色,且極具運用價值的簡歷也可因此而顯現(xiàn)出來。
除了上述提及的含蓄型簡歷之外,我們還可以對那些敘述比較直白的個人簡歷進行閱讀分析,直白的簡歷最為講求的是一種表達能力,求職者并不需要對此進行過多的意義陳述以及效果增幅,僅僅只是簡單而又直接的表達出自身的影響力,便能夠借助簡歷的力量快速收獲到滿意的工作崗位。
招聘方本身便沒有多少時間對這些繁雜的簡歷進行逐一閱讀,所以在不影響效率的情況下,一些直白類型的簡歷似乎更受招聘方歡迎。
當然,這也僅僅只是兩種稍顯不同的創(chuàng)作思路而已,在我們決定實施簡歷的制作時,最需關(guān)注的并非怎樣才能夠提升它的影響能力,而是如何才可以在遞交簡歷后,使閱讀者對其抱有關(guān)注。
姓名:
性別:
聯(lián)系電話:
學歷:
專業(yè):
工作經(jīng)驗:
民族:
畢業(yè)學校:
住址:
/jianli。
自我簡介:
十幾年的軍營生活和長期的市場營銷實踐,磨練了我堅強的意志,培養(yǎng)了我從嚴務(wù)實、雷歷風行的工作作風,鍛煉了適應(yīng)不同環(huán)境的.工作能力,組織紀律性強,思路清晰,團結(jié)協(xié)作精神好,團隊集體意識明顯,謙虛好學,社會閱歷比較豐富,市場分析判斷、戰(zhàn)略定位、危機應(yīng)對處理能力較好,文字功底、語言表達以及與客戶的溝通能力較強。
本人為人誠實,身體、心理素質(zhì)良好,對書法、文學、美術(shù)、棋類以及音樂等方面有著廣泛的興趣愛好。
求職意向:
目標職位:
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標行業(yè):
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
期望薪資:
填寫自己期待的工資水平福利需求,一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū):
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時間:
填寫自己新崗位能夠多長時間內(nèi)到任。
工作經(jīng)歷:
貿(mào)易有限公司銷售總監(jiān)。
工作職責和業(yè)績:
工作職責和業(yè)績:
階段性的進行市場數(shù)據(jù)的分析和整理,為銷售提供數(shù)據(jù)支持;。
制定品牌戰(zhàn)略和推廣計劃,推動市場各種促銷活動的進行;。
把握分析最新行業(yè)信息,為企業(yè)的發(fā)展提供戰(zhàn)略依據(jù)。教育培訓:
1992年9月-1995年7月。
師范學院。
專業(yè)描述與主修課程:1.市場營銷環(huán)境分析。重點是市場營銷微觀環(huán)境和市場營銷宏觀環(huán)境的內(nèi)容,對市場營銷環(huán)境進行分析與評價。
2.市場消費需求與購買行為分析。消費者市場、組織市場購買行為影響因素、決策過程與關(guān)系營銷等內(nèi)容。
3.市場細分與目標市場戰(zhàn)略。市場細分的含義、步驟、方法,目標市場的選擇與市場定位。
4.競爭者分析與市場競爭策略。競爭性營銷戰(zhàn)略及市場領(lǐng)導(dǎo)者、市場挑戰(zhàn)者、市場跟隨者、市場利基者策。
5.市場營銷組合策略。具體包括:產(chǎn)品策略、產(chǎn)品生命周期與新產(chǎn)品開發(fā)策略、定價策略、分銷策略及促銷策略,即傳統(tǒng)意義上的組合理論。
6.市場營銷的計劃、組織和控制。
面談職業(yè)技能與特長。
1.很強的市場公關(guān)能力;。
2.書法作品曾發(fā)表過軍內(nèi)外媒體報刊;。
3.會演奏多種樂器.
生產(chǎn)經(jīng)理電子簡歷(優(yōu)秀22篇)篇二十二
戶籍:年齡:25。
現(xiàn)所在地:廣東-廣州身高:173cm。
希望地區(qū):廣東、江西、廣西、湖南、其他。
希望崗位:銷售類-管理/商務(wù)-區(qū)域銷售經(jīng)理。
銷售類-管理/商務(wù)-渠道經(jīng)理。
銷售類-管理/商務(wù)-銷售總監(jiān)。
電子/電器/元件類-小家電。
其他類-其他相關(guān)職位。
尋求職位:區(qū)域銷售經(jīng)理、渠道經(jīng)理、銷售總監(jiān)。
教育經(jīng)歷。
培訓經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗至今4年1月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作。
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位類別:區(qū)域銷售經(jīng)理。
3.根據(jù)所轄區(qū)域的市場特點對我司產(chǎn)品進行定位作出市場規(guī)劃,選擇個合適的渠道走我司的產(chǎn)品。并且根據(jù)市場的需要在公司下達的供貨價的前提下制定出適合當?shù)劁N售的價格,以連鎖賣場零售價格為標準制定出:代理商供貨價`鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)批發(fā)價`經(jīng)銷商供貨價`包銷價`供貨特價`零售價`零售特價等等,以免市場價格混亂和竄貨。并且將公司下達的政策結(jié)合當?shù)厥袌龅男枰M行包裝后發(fā)放,確保每個階段追回款能給客戶帶來新鮮感,促使客戶回款的積極性。
4.負責監(jiān)督與跟進業(yè)務(wù)助理所負責轄區(qū)的財務(wù)結(jié)算確保公司貨款及時安全的回籠,分別與客戶及財務(wù)定期核對帳務(wù)。并對客戶的遺留問題進行合理的控制,從而做到資源放大將主動權(quán)控制在廠家手里。5.要求業(yè)務(wù)助理對所轄區(qū)客戶作分銷計劃。協(xié)助代理商開發(fā)下面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò),從而做到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有我司的專賣店以及對鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)銷商作補貨計劃,以及銷售的指導(dǎo)。再就是對連鎖賣場和經(jīng)銷商每周都有次小型促銷活動`每月有次大型的活動。從而讓業(yè)務(wù)助理對促銷活動策劃`組建`實施`造勢的能力增強。
6.根據(jù)市場的需要做好我司品牌在轄區(qū)的宣傳與推廣,在市場人員參與與配合下,在分項預(yù)算范圍內(nèi)安排聯(lián)系當?shù)氐膹V告商進行廣告投放,從而做到計劃詳盡`不搞形式`注意監(jiān)測`上報總結(jié)按照規(guī)定使用和控制各項費用支出。以及合理控制掌握好進出比,為公司賺錢。
7.對我區(qū)域業(yè)務(wù)助理銷售工作進度和銷售任務(wù)的跟進以及考評。考評內(nèi)容包括:新品的推廣和完成率`注銷機完成率`滯銷機和殘次`售后機的處理`價格控制`產(chǎn)品陳列`理貨`客情關(guān)系處理與維護`促銷員管理`賣場形象`促銷活動組織與開展`巡場次數(shù)`市場信息收集與回潰`網(wǎng)點開發(fā)`遺留問題解決的進度。
8.實施例會制度,例會包括周例會`月例會。會議內(nèi)容包括:培訓`交流經(jīng)驗`傳達工作指標`對之前工作的分析總結(jié)和下部的工作的安排`鼓舞士氣增強團隊的協(xié)作精神和團結(jié)力。
9.負責貫徹、落實公司各項管理制度,定期總結(jié)與匯報區(qū)域的市場銷售及工作情況,以及負責區(qū)域銷售團隊的組建、培訓、激勵和其他日常工作的協(xié)調(diào)解決。
項目經(jīng)驗。
責任描述:佛山三水以及南海周邊區(qū)域渠道客戶的維護和開發(fā),當年年度任務(wù)1100萬,年度完成1210萬,任務(wù)完成率100%以上。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:全國計算機等級考試三級。
計算機詳細技能:
技能專長:wrod,excel.圖像處理coreldraw,有一定的能力。
求職意向。
自身情況。
自我評價:個人自我要求比較高,性格熱情隨和,具有積極向上進取精神,特別注重團隊榮譽;工作及生活方面,適應(yīng)力強,抗壓力強,有良好溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的社會交往能力,較強的事業(yè)心和責任感催使我能夠海納百川并積極面對任何困難和挑戰(zhàn)。
興趣愛好:本人愛好健身和游泳有優(yōu)秀的身體素質(zhì)!酒量較好(除假洋酒外)!駕車技術(shù)良好(駕照至今仍無處罰情況)!有志者、事競成。今天希望有機會加入貴公司,愿同貴公司一道,共同前進,共創(chuàng)輝煌!謝謝!