黨員心得體會是對黨員對國家法律法規的遵守、社會公德的堅守和道德品質的塑造的一種反思和總結。請大家共同分享以下黨員心得體會，促進黨的事業和黨員的發展。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇一

當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：

一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴于律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。

二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在x企業內部形成一整套科學的行為準則。

三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強宏觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養x員工的敬業精神提供制度和監督的保證。

四是樹立良好形象。一方面，x公司的各級領導干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導干部的先進事跡，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。

五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。

六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，并使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡結合起來，形成文化的合力。

七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶占各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政格言警句等活動，使廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員干部特別是領導干部身上，通過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事跡”等活動，不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇二

黨員廉潔修身教育具有主體性、長期性、實踐性的特征。下面是有20xx黨員個人廉潔從業。

歡迎參閱。

通過這次學習，我感受頗深，使自己真正在思想上受到了增強理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。充分認識到對推動國有企業反腐倡廉建設，促進國有企業領導人員廉潔從業的重要性和深遠意義。作為一名國有企業領導人員，我深深的認識到，廉潔從業必須要堅持從自身做起、從細節抓起。要帶頭倡導和樹立正確的榮辱觀，真正做到講黨性、重修養、樹形象。

古語云“公生明，廉生威”，無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，廉潔永遠是時代的呼喚，永遠是人民的期盼。廉潔，是每一個共產黨員的必備修養。作為一名國有企業領導人員，要正確對待權力，要樹立正確的權力觀。要明白權力是誰給的，要明白為誰用權的問題。有的認為權力是靠個人努力得來的;有的認為權力是靠競爭上崗爭來的;有的認為是某個領導個人的恩賜。這些認識都是極端錯誤的。一個人走上領導崗位，獲得了一定的權力，盡管和個人努力和領導關心分不開，但歸根結底是人民和組織的信任。個人德、才的提高，離不開組織和人民的長期培養和教育。要時刻飲水思源，想到權力來源于人民的重托，來源于組織的信任。在掌權后，要不辱使命，不負重托，真正做到仰不負黨，俯不愧民。同時，要明白權力是一種責任。權力意味著為人民服務這一最重要也是最基本的責任。

通過學習，我深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還需要進步。要在以后的工作和學習中，在下面這些方面還要進行學習。

一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀。

我必須始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導干部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經常性的深入學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。深入理解“三個代表”理論精髓，用“三個代表”思想武裝頭腦、指導言行;在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。嚴守法規紀律，慎獨慎微慎行，要從小事上就嚴格要求，要三思而后行，要有正確的世界觀、人生觀和“生活觀”，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐敗現象，克服拜金主義、享樂主義，真正做到權為民所用，情為民所系、利為民所謀，實實在在做事、老老實實做人，干好本職工作。

二、抵制住誘惑，保持一名優秀黨員的純潔性。

共產黨員也是人，要見誘惑心不動，見財物心不癢，見美色腦不昏。始終堅持為人民服務的宗旨，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心系組織重托，心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。

三、管得住小節，謹防千里之堤毀于蟻穴。

樹立正確的權力觀，正確看待和行使自己手中的權力，始終堅持執行黨的各項廉政建設。

規章制度。

作為領導干部，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱巨性，認識到建立教育、制度、監督并重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性，更好地推動企業反腐倡廉工作邁上新臺階因此，廣大黨員干部尤其是領導干部，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，以實際行動帶動黨風和企業行風的進一步好轉特別要嚴格遵守廉潔從業若干規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。

黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常保公仆本色，為建設現代企業的長遠奮斗目標做出新的更大的貢獻。

此次開展廉潔從業教育活動，進一步堅定了自己的理想信念，增強了廉潔的意識，正確領會了此次活動的指導思想，達到了提高自身素質、服務人民群眾、促進各項工作的目標要求，因而這是一次深刻的黨風黨紀教育和黨的宗旨教育，是一次黨性的自我檢驗和錘煉。最后，作為一名黨員，要時刻做到警鐘長鳴，要牢記黨的宗旨，做好本職工作，恪盡職守，全心全意為人民服務。黨的光輝形象要靠黨員干部的共同努力來增彩，黨的利益需要大家來共同維護。要堅決按照廉潔從政的要求嚴格行事，嚴格要求自己，真正做到不辜負黨的期望，不辜負人民的期望。

當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：

一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴于律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。

二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在x企業內部形成一整套科學的行為準則。

三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強宏觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養x員工的敬業精神提供制度和監督的保證。

四是樹立良好形象。一方面，x公司的各級領導干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導干部的先進事跡，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。

五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。

六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，并使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡結合起來，形成文化的合力。

七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶占各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政。

格言。

警句等活動，使廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員干部特別是領導干部身上，通過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事跡”等活動，不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。

毛澤東同志曾經告誡全黨同志：“房子是要經常打掃的，不打掃就會布滿灰塵;臉是要經常洗的，不洗就會灰塵滿面。”此次廉潔從業征文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的凈化。我認為開展廉潔從業專項活動是非常及時的，也是非常必要的。

一、廉潔從業有利于我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規范和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重沖擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵御市場經濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物欲所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自己。

二、廉潔從業是履行工作職責的需要。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關系，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支持;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業是履行工作職責的需要。

三、廉潔從業有利于個人的健康生存。陳毅同志說過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脫。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪占非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心里不踏實，精神不放松，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業。

四、廉潔從業有利于培養個人良好的習慣。“千里之提，潰于蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。

五、廉潔從業是公司發展的需要。公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處于二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，因此在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。

我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的。

口號。

營造“以廉為榮以貪為恥”的良好氛圍我們公司的明天一定會更加燦爛輝煌!

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇三

近年來，社會中涌現出一些涉及醫療領域的不廉潔行為，如藥品虛假宣傳、醫生收受回扣等，給人們帶來了嚴重的傷害和信任危機。作為衛生健康領域重要的一員，作為護士，廉潔從業是我們的首要職責和使命。經過自身的體驗和反思，我深刻地認識到護士廉潔從業的重要性，并從中汲取了一些心得體會。

首先，對護士廉潔從業的意義有了更深刻的認識。護士崗位憑借其特殊性，與病人最為密切接觸。我們的舉止言行直接影響著病人的心情和治療效果。當護士廉潔從業時，能夠誠實守信、尊重病人的知情權和選擇權，使病人感受到醫務人員的溫暖和專業素質。相反，一旦護士的廉潔從業出現問題，不僅會嚴重損害病人的權益，也會動搖整個醫療團隊的信用和威信。因此，護士廉潔從業具有重要的社會和道德意義。

其次，我意識到廉潔從業的關鍵是自身修養和職業操守。在實踐中，我們不僅要不接受任何形式的好處和回扣，還要提升自己的專業知識和技能，保持良好的工作狀態，對待每一個病人都要持有尊重和關愛之心。此外，我們還要嚴格遵守相關的法律法規和規范性文件，不得利用職務之便謀取私利。護士職業是一份崇高而神圣的職業，我們應該時刻保持對患者的敬畏之心，以高尚的職業操守去影響和改善患者的生活，以行為樹立榜樣，做到心無旁騖地為病人謀福祉。

再次，要加強護士廉潔從業的團隊合作。護士是醫療團隊中不可或缺的一環，我們與醫生、藥師、行政人員等共同協作，為病人提供綜合且優質的醫療護理服務。而只有保持良好的團隊合作精神，才能實現醫療領域內的廉潔從業。因此，護士間應該相互支持，避免嫉妒和怨言，并共同制定嚴格的紀律和從業標準，糾正不廉潔行為的發生，健全醫療質控機制。只有凝聚整個醫療團隊的力量，才能引導我們走上正確的護理道路。

最后，護士廉潔從業需要借助外部監督和管理。雖然我們每個人都應該自覺遵循廉潔從業的原則和規范，但護士個體的力量是有限的。醫療行業應該加強對護士廉潔從業的監督和管理，建立和完善相關的規章制度，加強對醫療機構的監督，確保醫務人員的廉潔從業。同時，還需要建立舉報機制，對違法和不廉的行為進行嚴肅處理，構建一個健康、公正的醫療生態環境。只有在外部監督和管理的促進下，才能進一步加強護士廉潔從業的力度和有效性。

護士廉潔從業是我們肩負的神圣職責和道義所在。通過對護士廉潔從業的個人心得體會的反思和總結，我更加深刻地認識到廉潔從業的意義和重要性。希望通過自己的堅守和努力，成為一名醫學倫理和行為端正的護士，為患者的健康和幸福貢獻自己的力量。同時，也呼吁社會各界一起努力，共同維護醫療行業的良好秩序和形象，為人民群眾提供優質的醫療服務。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇四

廉潔從業是每一個黨員的責任與使命，也是維護黨的形象、增強黨的凝聚力的重要方面。作為一名黨員，我深刻認識到廉潔從業的重要性，并在工作中不斷努力踐行廉潔從業的要求。以下是我對廉潔從業的一些心得體會。

首先，作為一名黨員，在廉潔從業中我深入理解了廉潔的內涵。廉潔并不僅僅是說不能接受賄賂、貪污腐敗，更重要的是在日常工作中要始終保持良好的職業道德和操守，堅守底線，嚴守紀律規定，做到心中有黨、心中有民。我時刻牢記黨的宗旨，始終以人民的利益為重，嚴守廉潔底線，絕不觸碰法紀紅線。

其次，在實踐中我逐漸意識到廉潔從業要弘揚黨風廉政建設的重要性。作為黨員，我們既是黨組織的一員，也是組織職工的表率。在廉潔從業的過程中，我要做到廉潔自身，同時也要積極行動起來，通過自己的言行和實際行動，影響身邊的同事，引導他們遵守紀律，加強黨風廉政建設。只有黨員們齊心協力，共同行動，才能形成強大的廉潔力量，為黨和人民事業增添更多的力量。

再次，廉潔從業還需要注重自我修身。作為黨員，必須加強黨性修養，不斷提高自身的道德素養和綜合素質。在工作中，我時刻提醒自己要保持清正廉潔的心態，克服各種不正之風，遠離誘惑。同時，我也要勇于承擔責任，善于解決問題，把握好自己在工作中的紅線，做到知法懂法、遵法守法，在任何時候都維護黨和人民的利益。

另外，在廉潔從業中我還深刻認識到廉潔從業對黨員個人的作用。廉潔從業不僅是為了遵守黨的紀律，更是對自己的要求，為自己的成長和發展提供保障。只有做到廉潔從業，才能保持良好的工作狀態，提高工作效率，更好地為人民服務。同時，廉潔從業也是黨員個人的品質修養，是建設自己一生的追求。我相信，只有做到廉潔從業，才能真正做到心態舒展、事事有依據。

最后，我要強調廉潔從業需要永遠保持警醒。廉潔從業是一種全面的要求，需要在平凡的崗位上堅持不懈地踐行。作為黨員，我要堅決杜絕個人主義、分散主義、浮夸主義等不良作風，自覺接受組織和群眾的監督，在平時工作中隨時提醒自己，嚴格要求自己，切實做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

總之，廉潔從業是每一個黨員的使命和追求。通過不斷實踐和思考，我深刻認識到廉潔從業的重要性，并堅定地踐行廉潔從業的要求。我將始終保持廉潔自身，以身作則，積極行動起來，推動黨風廉政建設，為實現中國夢貢獻自己的力量。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇五

廉潔從業是每個黨員應當遵守的道德底線和紀律要求。作為一名黨員，我始終堅守廉潔從業的自我要求，在工作中不斷錘煉自己的廉政意識和廉政本領。通過一段時間的實踐，我深刻認識到廉潔從業的重要性，并積累了一些心得體會。

首先，廉潔從業需要一顆清正的心。作為黨員，首先要有一顆對黨和人民忠誠的心。只有真心實意地為人民群眾謀利益，才能樹立正確的價值觀和人生觀。廉潔從業的過程中，我們可能會面臨各種誘惑和挑戰，但只有始終保持清正的心態，在面臨困難和誘惑時能夠堅守原則，才能真正做到廉潔從業。

其次，廉潔從業需要勇于擔責。作為一名黨員，我們要時刻牢記自己的黨員身份，勇于承擔起工作中的責任和義務。廉潔從業不僅僅是追求個人的利益最大化，更是對自己的工作負責，對黨和人民負責的表現。在工作中，我們要敢于向上級匯報自己的情況，勇于擔當困難和挑戰，以黨員的標準和素質要求自己，做到廉潔從業。

再次，廉潔從業需要樹立正確的權力觀。權力是一把雙刃劍，正確處理好權力和利益關系，是廉潔從業的關鍵。在工作中，我們要始終保持對權力的敬畏之心，樹立正確的權力觀，不為個人私利和功利之心所動，不以權謀私，不濫用職權。同時，我們要加強自身的法律意識，做到守紀律、講規矩，依法行事，始終把廉潔從業當作工作的第一要務，樹立正確的權力觀。

最后，廉潔從業需要不斷提高自身的修養和素質。廉潔從業不僅僅是簡單地遵守紀律和法規，更需要在實踐中不斷提高自己的黨性修養和業務素質。只有不斷學習和實踐，才能更好地把握工作的節奏和方向，做到職業化和專業化。同時，我們還要保持謙虛和開放的態度，虛心聽取上級和同事的建議和意見，以不斷完善自己，提升自身的能力和素質。

在今后的工作中，我將繼續堅守廉潔從業的底線，不斷提高自身的廉政修養和業務能力。我相信，在黨的領導下，我會更加堅定地走向廉潔從業的道路，為建設美好的社會作出自己的貢獻。同時，我也呼吁廣大黨員同志一起，共同努力，共同學習，共同踐行廉潔從業，為黨和人民的事業做出更大的貢獻。只有這樣，我們才能真正實現中國夢的偉大目標。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇六

作為一名xxxxx，我深知廉潔從業的重要，廉潔從業關系自己所管工程的質量，關系公司的聲譽及生存，更關系國家工程的安全使用。自己盡責就是對公司、對人民負責；自己瀆職失職就是對人民犯罪。

通過公司組織開展的“職工廉潔廉潔從業教育活動”，我認為應從以下幾方面把好廉潔從業關：

一、要加強學習。

首先要加強政治理論學習，提高自己的思想和精神境界，樹立正確的人生觀、價值觀，端正思想作風。其次要加強學習國家和川交公司有關廉潔從業的規定，嚴格遵守國家和公司有關廉潔從業的各項規定，嚴格按規定從業。一個人如果平時不學習，放松了自我教育，久而久之就會忘記了自己的職責，思想上就會慢慢放松警惕，貪欲的思想可能就會逐漸滋長。學習對一個人來說是很重要和必要的，通過學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，也可經常用公司的規定給自己敲警鐘。

二、要端正職業道德思想，增強道德觀念。

一個人如果沒有良好的職業道德，就不能干好本職工作，心思也不會放在本職工作上，而是會想方設法如何為自己撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最終會害了自己，也會害了企業。我們作為一名施工管理人員，不要把自己的崗位當作撈好處的本錢，為一時的貪欲而毀了自己。所以一定要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容面對一切；在工作上要盡心盡力為公司發展干好本職工作。

三、要管住小節。

古人云：“無以惡小而為之”，“禍患常積于忽微”。要守好自己的情操和品質。現在有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自己的職責，從很多反腐教育反面教育片和教材來看，許多人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”、小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為階下囚。從這些人的身上為我們敲響了警鐘，我們要從這些反面教材跟吸取教訓，并以此為戒，時時保持清醒的頭腦，防止因小節不保而釀成大錯。做到見誘惑心不動，見財物心不癢，君子愛財取之有道，不是我們勞動所得就不要拿，要用健康的體魄、好的心態去干好我們的工作，拿我們該拿的勞動所得。

四、要消除自己的貪欲。

俗話說“無欲則剛”、“無私者無畏”，一人如果沒有私心貪欲，他就剛正不阿，渾身浩然正氣，不被外界所羈絆，不被他人所左右，正道直行，就能做好自己的本職工作。相反，一個人如果私心重，貪欲強，就會徇私舞弊，失職瀆職，甚至走上犯罪的道路。《韓非子·解老》曰：“人有欲則計會亂，計會亂則有欲甚，有欲甚則邪心甚，邪心甚則事經絕，事經絕則禍難生。”說的是若是不正確把握欲念，就無法控制自己，做些見不得人的事，最后引禍上身。

總之，作為一名xxxxxx，雖然手中沒有多少權利，但是，一定要樹立正確的人生觀、價值觀，恪守職業道德，嚴格遵守國家及公司的廉潔從業規定，時刻以“勿以惡小而為之”，“禍患常積于忽微”等銘言警醒自己，保持清醒的頭腦，正道而行，盡職盡責做好自己的本職工作。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇七

眾所周知，無論是從上古，還是延至我們此刻，抑或是本土，還是他方區域，貪污腐敗的現象一向蔓延著整個人類禮貌社會乃至其我們所處的自身世界，并無時無刻不在充斥著人類道德的標榜與高尚追求。三國時期劉備文曰：“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”。這句話講的是做人的道理，惡，即使是小惡也不能去做；善，即使是小善也必須要做。廉潔修身，正好也是靠著這種辨明是非的方式，在一步步中知微見著修煉而成的。

不以規矩不成方圓。沒有規矩的限制，做好一件事情就不可能有必須的保證。規矩是拿來引導并校正的，就像行走在風高夜黑的船對所用的指南針，有著明確的下一步，同時又能夠經過指南針的指示來掌舵以端正自我前進的船身，以避開不必要的**與辯證及掌握正確的航標，從而安穩地行走在正確的航線上。在公司工作中的規矩，其中最重要的廉潔制度。規矩辦事，規矩做人，規矩生活。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。廉潔修身，是我們的人生追求，亦是我們的人生價值所在。這離我們并不遠，是我們息息相關的互利互生的閃光財富，好好運用，好好把握住。白天，能夠追求我們的陽光地帶，夜黑了，我們同樣能夠找到屬于我們自我的星輝家園，堅守廉潔修身，走到哪里都是陽光的，因為我們本身已具備了自我的光芒。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇八

黨員組織精心培育“廉潔從業、誠信守法”理念，努力營造清正廉潔、講操守、重品行的文化氛圍，下面本站小編整理了黨員廉潔從業。

供你參考。

當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：

一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴于律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。

二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在x企業內部形成一整套科學的行為準則。

三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強宏觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養x員工的敬業精神提供制度和監督的保證。

四是樹立良好形象。一方面，x公司的各級領導干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導干部的先進事跡，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。

五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。

六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，并使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡結合起來，形成文化的合力。

七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶占各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政。

格言。

警句等活動，使廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員干部特別是領導干部身上，通過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事跡”等活動，不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。

八是時刻牢記慎獨慎微的箴言，在自我約束上保持高度的自覺性。領導干部在生活作風上發生問題，往往是在“八小時以外”，在上級、同事、下級看不到的時候。因此，堅持“慎獨慎微”對保持良好的生活作風尤為重要。領導干部單獨工作和處理問題的機會較多，做到慎獨慎微，這既是領導干部的為政做官之要，也是立身做人之本。現在有些領導干部缺乏慎獨慎微的精神，在脫離了同事的視線，沒有了群眾的監督之后，就放松了對自己的要求，就不檢點自己的行為，忘記了一個共產黨員和領導干部應有的操守。實踐證明，只要干了壞事，遲早會暴露的。用老百姓的話講，就是“躲得過初一躲不過十五”;騙得過少數人卻騙不過群眾;要想人不知，除非己莫為。

因此，我們各級領導干部要自覺做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。尤其在獨處時能夠謹慎不茍，做到臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，八小時以內與八小時以外一個樣，有沒有監督一個樣，不斷加強領導干部的黨性修養。

通過這次學習，我感受頗深，使自己真正在思想上受到了增強理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。充分認識到對推動國有企業反腐倡廉建設，促進國有企業領導人員廉潔從業的重要性和深遠意義。作為一名國有企業領導人員，我深深的認識到，廉潔從業必須要堅持從自身做起、從細節抓起。要帶頭倡導和樹立正確的榮辱觀，真正做到講黨性、重修養、樹形象。

古語云“公生明，廉生威”，無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，廉潔永遠是時代的呼喚，永遠是人民的期盼。廉潔，是每一個共產黨員的必備修養。作為一名國有企業領導人員，要正確對待權力，要樹立正確的權力觀。要明白權力是誰給的，要明白為誰用權的問題。有的認為權力是靠個人努力得來的;有的認為權力是靠競爭上崗爭來的;有的認為是某個領導個人的恩賜。這些認識都是極端錯誤的。一個人走上領導崗位，獲得了一定的權力，盡管和個人努力和領導關心分不開，但歸根結底是人民和組織的信任。個人德、才的提高，離不開組織和人民的長期培養和教育。要時刻飲水思源，想到權力來源于人民的重托，來源于組織的信任。在掌權后，要不辱使命，不負重托，真正做到仰不負黨，俯不愧民。同時，要明白權力是一種責任。權力意味著為人民服務這一最重要也是最基本的責任。

通過學習，我深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還需要進步。要在以后的工作和學習中，在下面這些方面還要進行學習。

一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀。

我必須始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導干部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經常性的深入學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。深入理解“三個代表”理論精髓，用“三個代表”思想武裝頭腦、指導言行;在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。嚴守法規紀律，慎獨慎微慎行，要從小事上就嚴格要求，要三思而后行，要有正確的世界觀、人生觀和“生活觀”，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐敗現象，克服拜金主義、享樂主義，真正做到權為民所用，情為民所系、利為民所謀，實實在在做事、老老實實做人，干好本職工作。

二、抵制住誘惑，保持一名優秀黨員的純潔性。

共產黨員也是人，要見誘惑心不動，見財物心不癢，見美色腦不昏。始終堅持為人民服務的宗旨，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心系組織重托，心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。

三、管得住小節，謹防千里之堤毀于蟻穴。

樹立正確的權力觀，正確看待和行使自己手中的權力，始終堅持執行黨的各項廉政建設。

規章制度。

作為領導干部，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱巨性，認識到建立教育、制度、監督并重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性，更好地推動企業反腐倡廉工作邁上新臺階因此，廣大黨員干部尤其是領導干部，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，以實際行動帶動黨風和企業行風的進一步好轉特別要嚴格遵守廉潔從業若干規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。

黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常保公仆本色，為建設現代企業的長遠奮斗目標做出新的更大的貢獻。

此次開展廉潔從業教育活動，進一步堅定了自己的理想信念，增強了廉潔的意識，正確領會了此次活動的指導思想，達到了提高自身素質、服務人民群眾、促進各項工作的目標要求，因而這是一次深刻的黨風黨紀教育和黨的宗旨教育，是一次黨性的自我檢驗和錘煉。最后，作為一名黨員，要時刻做到警鐘長鳴，要牢記黨的宗旨，做好本職工作，恪盡職守，全心全意為人民服務。黨的光輝形象要靠黨員干部的共同努力來增彩，黨的利益需要大家來共同維護。要堅決按照廉潔從政的要求嚴格行事，嚴格要求自己，真正做到不辜負黨的期望，不辜負人民的期望。

股份有限公司紀委結合各種教育形式，積極開展豐富多彩、健康向上的廉潔文化活動，精心培育“廉潔從業、誠信守法”理念，努力營造清正廉潔、講操守、重品行的文化氛圍，進一步推進了廉潔文化進班子、進機關、進基層、進崗位。

一、堅持廉潔文化活動與加強領導人員作風建設相結合。

20xx年，公司把加強領導人員作風建設作為開展廉潔文化活動的重點，從努力塑造各級領導人員良好作風形象抓起，積極培育廉潔文化核心理念。一是倡導機關廉潔形象。各級紀檢監察組織圍繞公司提出的“加快戰略轉型，探索資本經營，配套提升效益，以良好的業績回報社會和股東”的目標，按照“轉變作風、強化服務、規范管理、提高效率”的要求，參與機關工作紀律、工作質量、工作效率的檢查和考核，促進了各級機關作風的轉變。總部機關以整治機關環境為突破口，對公共場所、辦公環境進行改造翻新，對機關作風建設立項和實施效能監察，推行掛牌上崗、電子眼監控，提高了總部機關的辦事效率，塑造了機關廉潔高效的良好形象。二是倡導領導人員身體力行。要求各級領導人員轉變作風，勤廉敬業，把作風建設的重點放到為基層和職工解決實際問題上。武漢船務分公司領導人員帶隊深入11艘拖輪、80余艘駁船，收集基層職工的意見和建議共40條，制定并落實8項整改措施，贏得了基層和職工的好評。三是倡導紀檢人員當好衛士。紀檢人員聯系企業改革發展和生產經營的實際，深入基層和生產一線開展調查研究，針對基層管理存在的難點、一線職工反映的熱點問題，通過效能監察等多種手段，努力協調和解決，為企業發展穩定保駕護航，發揮積極的作用。

二、堅持廉潔文化活動與陣地宣傳教育相相結合。

公司及各單位黨委、紀委因地制宜，采取不同的形式和途徑，積極搭建廉潔文化活動平臺，充分運用信息技術等現代化手段和網絡資源優勢開展宣傳教育，深入開展廉潔文化活動，有效地解決了單位分散、船舶流動、集中學習比較困難的矛盾。公司紀委依托《網站》陣地，開辟廉潔教育專欄，內容直觀及時，豐富了廉潔文化活動。公司在網站推出反腐倡廉影視頻道，掛上警示教育片供基層單位隨時下載收看;及時傳遞反腐倡廉信息，跟蹤報道廉潔從業教育工作部署和經驗，指導基層開展反腐倡廉教育;舉辦網上反腐倡廉教育報告會，宣傳黨風廉政新舉措新要求，改善了基層學習教育條件;開展作風建設知識測試網上答題活動，擴大了職工群眾的參與率和教育面;大力宣傳廉潔從業先進典型事跡，營造廉潔文化大環境，增強了宣傳教育的效果。各基層單位通過運用會議、宣傳櫥窗、板報、宣傳標語和內部局域網等多種有效載體，開展黨風廉政教育，宣傳先進典型，推動了廉潔文化進岸基，進船舶。

三、堅持廉潔文化活動與宣教月活動相相結合。

5月份，按照**集團黨委、紀委的統一部署，突出“崇廉尚儉、筑牢防線”主題教育，繼續把各級領導人員、經營管理人員和企業有人、財、物等業務處置權的重要崗位人員作為教育的重點對象，開展了第八次黨風廉政建設宣傳教育月活動。通過黨委中心組和黨支部專題學習以及個人自學等形式，重點學習關于反腐倡廉的重要論述，在中紀委七次全會上的重要講話和xx大精神，學習xx集團紀委下發的《學習資料》和企業規章制度，深入開展理想信念、黨風黨紀和法律法規教育，開展廉潔從業典型示范和榮辱觀教育，大力倡導八個方面的良好作風和“廉潔從業、誠信守法”理念，不斷筑牢拒腐防變的思想道德防線。公司在這次宣傳教育月活動中，組織開展“八個一”活動，營造了廉潔的文化氛圍。

一是召開動員大會和上黨課。公司召開了宣傳教育月動員大會，公司領導、機關中層管理人員、直屬單位班子成員和駐港辦事處黨政負責人以及管錢管物重要崗位人員共80余人參加了會議，總經理和黨委副書記、紀委書記分別作了動員講話和廉潔從業黨課輔導報告。

二是舉行廉潔從業承諾簽名。公司領導、機關中層管理人員、重要崗位人員、直屬單位班子成員和駐港辦事處黨政負責人進行了“崇廉尚儉、筑牢防線”廉潔從業承諾簽名活動。

三是開展了反腐倡廉工作調研。認真總結公司貫徹落實懲防體系推進的情況，提出了懲防體系推進措施;認真總結公司近幾年效能監察立項及實施情況，提出了改進意見和建議;開展了不正當交易行為自查自糾工作。

五是組織黨紀法規知識測試。以**集團紀委編印的《20xx年黨風廉政建設宣傳教育月學習資料》為依據，編印黨紀法規知識測試題，組織各單位領導人員和黨員經營管理人員進行測試。

六是開展反腐倡廉專題網絡教育。公司紀委在網站多媒體信息服務頻道開辟廉政專欄，播放“加強黨風廉政建設和反腐敗工作專題學習講座”錄像片16集，供各單位組織收看，接受廉潔文化的感染和洗禮。

毛澤東同志曾經告誡全黨同志：“房子是要經常打掃的，不打掃就會布滿灰塵;臉是要經常洗的，不洗就會灰塵滿面。”此次廉潔從業征文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的凈化。我認為開展廉潔從業專項活動是非常及時的，也是非常必要的。

一、廉潔從業有利于我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規范和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重沖擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵御市場經濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物欲所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自己。

二、廉潔從業是履行工作職責的需要。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關系，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支持;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業是履行工作職責的需要。

三、廉潔從業有利于個人的健康生存。陳毅同志說過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脫。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪占非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心里不踏實，精神不放松，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業。

四、廉潔從業有利于培養個人良好的習慣。“千里之提，潰于蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。

五、廉潔從業是公司發展的需要。公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處于二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，因此在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。

我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的。

口號。

營造“以廉為榮以貪為恥”的良好氛圍我們公司的明天一定會更加燦爛輝煌!

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇九

廉潔從政要堅持以營造和諧的黨群干群關系為根本。下面是本站帶來的黨員廉潔從業的。

僅供參考。

通過這次學習，我感受頗深，使自己真正在思想上受到了增強理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。充分認識到對推動國有企業反腐倡廉建設，促進國有企業領導人員廉潔從業的重要性和深遠意義。作為一名國有企業領導人員，我深深的認識到，廉潔從業必須要堅持從自身做起、從細節抓起。要帶頭倡導和樹立正確的榮辱觀，真正做到講黨性、重修養、樹形象。

古語云“公生明，廉生威”，無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，廉潔永遠是時代的呼喚，永遠是人民的期盼。廉潔，是每一個共產黨員的必備修養。作為一名國有企業領導人員，要正確對待權力，要樹立正確的權力觀。要明白權力是誰給的，要明白為誰用權的問題。有的認為權力是靠個人努力得來的;有的認為權力是靠競爭上崗爭來的;有的認為是某個領導個人的恩賜。這些認識都是極端錯誤的。一個人走上領導崗位，獲得了一定的權力，盡管和個人努力和領導關心分不開，但歸根結底是人民和組織的信任。個人德、才的提高，離不開組織和人民的長期培養和教育。要時刻飲水思源，想到權力來源于人民的重托，來源于組織的信任。在掌權后，要不辱使命，不負重托，真正做到仰不負黨，俯不愧民。同時，要明白權力是一種責任。權力意味著為人民服務這一最重要也是最基本的責任。

通過學習，我深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還需要進步。要在以后的工作和學習中，在下面這些方面還要進行學習。

一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀。

我必須始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導干部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經常性的深入學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。深入理解“三個代表”理論精髓，用“三個代表”思想武裝頭腦、指導言行;在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。嚴守法規紀律，慎獨慎微慎行，要從小事上就嚴格要求，要三思而后行，要有正確的世界觀、人生觀和“生活觀”，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐敗現象，克服拜金主義、享樂主義，真正做到權為民所用，情為民所系、利為民所謀，實實在在做事、老老實實做人，干好本職工作。

二、抵制住誘惑，保持一名優秀黨員的純潔性。

共產黨員也是人，要見誘惑心不動，見財物心不癢，見美色腦不昏。始終堅持為人民服務的宗旨，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心系組織重托，心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。

三、管得住小節，謹防千里之堤毀于蟻穴。

樹立正確的權力觀，正確看待和行使自己手中的權力，始終堅持執行黨的各項廉政建設。

規章制度。

作為領導干部，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱巨性，認識到建立教育、制度、監督并重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性，更好地推動企業反腐倡廉工作邁上新臺階因此，廣大黨員干部尤其是領導干部，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，以實際行動帶動黨風和企業行風的進一步好轉特別要嚴格遵守廉潔從業若干規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。

黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常保公仆本色，為建設現代企業的長遠奮斗目標做出新的更大的貢獻。

此次開展廉潔從業教育活動，進一步堅定了自己的理想信念，增強了廉潔的意識，正確領會了此次活動的指導思想，達到了提高自身素質、服務人民群眾、促進各項工作的目標要求，因而這是一次深刻的黨風黨紀教育和黨的宗旨教育，是一次黨性的自我檢驗和錘煉。最后，作為一名黨員，要時刻做到警鐘長鳴，要牢記黨的宗旨，做好本職工作，恪盡職守，全心全意為人民服務。黨的光輝形象要靠黨員干部的共同努力來增彩，黨的利益需要大家來共同維護。要堅決按照廉潔從政的要求嚴格行事，嚴格要求自己，真正做到不辜負黨的期望，不辜負人民的期望。

毛澤東同志曾經告誡全黨同志：“房子是要經常打掃的，不打掃就會布滿灰塵;臉是要經常洗的，不洗就會灰塵滿面。”此次廉潔從業征文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的凈化。我認為開展廉潔從業專項活動是非常及時的，也是非常必要的。

一、廉潔從業有利于我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規范和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重沖擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵御市場經濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物欲所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自己。

二、廉潔從業是履行工作職責的需要。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關系，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支持;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業是履行工作職責的需要。

三、廉潔從業有利于個人的健康生存。陳毅同志說過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脫。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪占非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心里不踏實，精神不放松，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業。

四、廉潔從業有利于培養個人良好的習慣。“千里之提，潰于蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。

五、廉潔從業是公司發展的需要。公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處于二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，因此在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。

我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的。

口號。

營造“以廉為榮以貪為恥”的良好氛圍我們公司的明天一定會更加燦爛輝煌!

當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》的文件。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理布局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：

一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴于律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大干部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。

二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在x企業內部形成一整套科學的行為準則。

三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在于規范性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強宏觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養x員工的敬業精神提供制度和監督的保證。

四是樹立良好形象。一方面，x公司的各級領導干部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信于職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導干部的先進事跡，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導干部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。

五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支持，并且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。

六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導干部要率先垂范，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，并使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事跡結合起來，形成文化的合力。

七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶占各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、征集廉政勤政。

格言。

警句等活動，使廣大黨員干部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員干部特別是領導干部身上，通過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事跡”等活動，不斷提高黨員干部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。

八是時刻牢記慎獨慎微的箴言，在自我約束上保持高度的自覺性。領導干部在生活作風上發生問題，往往是在“八小時以外”，在上級、同事、下級看不到的時候。因此，堅持“慎獨慎微”對保持良好的生活作風尤為重要。領導干部單獨工作和處理問題的機會較多，做到慎獨慎微，這既是領導干部的為政做官之要，也是立身做人之本。現在有些領導干部缺乏慎獨慎微的精神，在脫離了同事的視線，沒有了群眾的監督之后，就放松了對自己的要求，就不檢點自己的行為，忘記了一個共產黨員和領導干部應有的操守。實踐證明，只要干了壞事，遲早會暴露的。用老百姓的話講，就是“躲得過初一躲不過十五”;騙得過少數人卻騙不過群眾;要想人不知，除非己莫為。

因此，我們各級領導干部要自覺做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。尤其在獨處時能夠謹慎不茍，做到臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，八小時以內與八小時以外一個樣，有沒有監督一個樣，不斷加強領導干部的黨性修養。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇十

我們參觀了工行組織的銀行業反腐倡廉警示教育展覽。展覽中黨和國家各級領導人關于反腐倡廉的精辟論述及被查處的近百個發生在銀行業中形形色色的違法犯罪典型案例資料，深深地教育了我們，給我們以強烈的震撼，使我們受益良多。

這次展覽活動是銀監會黨委為加強銀行業從業人員和監管人員廉潔從業教育，筑牢拒腐防變的思想防線深化銀行業黨風建設和反腐倡廉工作的一項重要舉措。集中反映了黨的三代領導集體和以為黨中央關于黨風廉政建設和反不正之風工作的重要論述，充分展示了改革開放以來銀行業在推進反腐倡廉建設所取得的成績，一一列舉了近年來銀行業發生的各類違法違紀案例。展覽內容豐富、資料翔實、圖文并茂，發人深省，是難得一見的反腐倡廉警示教材。通過這次參觀警示教育展覽，我們深刻體會到，在今后的工作中和生活中應做到以下幾個方面：

1、認真學習交行的責任文化，積極參與責任交行責任人主題教育活動，提高自身職業道德水平，打造責任文化的現實要求。深刻認識自身崗位、職務的職責，真正達到增強責任意識，提高責任能力，規范責任行為的目標。盡到看管職責和忠誠義務，忠誠于交行事業，以交行和團隊的利益為重，以責任心證明自己的人品，決不做損害交行利益甚至引發重大風險和違紀違規問題的行為。

2、加強學習，不斷提高自身修養，錘煉道德意志，提升道德境界，提升自己的廉潔自律意識，增強辯別是非的能力。只有堅持把思想政治學習常抓不懈，增強黨性觀念，才能擁有較高理論水平和豐富實踐經驗，才能不斷提高自身的政治素質和把握政策的能力，才能始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀和社會主義的榮辱觀。同時我們還要向先進典型和模范人物學習，通過學習他們的先進事跡，時時刻刻記住自己是一名黨員干部，要用高標準嚴格要求自己，筑牢拒腐防變的思想道德防線。時刻保持一種淡泊寧靜的心理狀態，剔除名利思想和追求物質享受的觀念，自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到清清白白、堂堂正正做人，干干凈凈做事，樹立黨員干部的良好形象。

3、樹立了廉潔從業、守規操作的職業操守。遵守員工行為規范，增強了“合規創造價值”、“違規引發風險”的風險理念，建立了有責擔責，盡職免責的責任思維，反對放松管理求發展，充分認識到違紀違規經營的危害性，以及違規行為應承擔的責任和應受到的懲戒，對發生的違規違紀行為絕不姑息縱容。增強自身遵紀守法的意識，營造依法經營、守規操作、廉潔從業的良好氛圍，保障各項業務又好又快發展。

4、加強風險防范工作，防范各類案件和責任事故的發生。落實本部門承擔的科技和銀行風險防范的職能，從制度防范、科技防范、人員防范、排查防范和追究防范等方面入手，把這兩個條線的風險防控的具體措施落到實處，防止風險的發生。

通過這次參觀，我們深深感到，這是一次極為難得的展覽，是一次警鐘長鳴、防微杜漸的教育，也是一次發人深省、啟迪心智的靈魂課堂。對于我們今后進一步增強反腐倡廉意識，增強做好廉政建設工作責任感和緊迫感，走好未來人生道路每一步，都具有十分重要的現實意義和深遠的歷史意義。讓我們從一點一滴做起，培育高尚的心靈，以這些案例做警示，遠離職務犯罪，做到廉潔從業守規操作，促進各項業務健康發展，在本職崗位上奉獻誠摯的愛心、履行自己的使命，以務實的精神，廉潔的作風、正義的形象、優良的業績共同創造我社更加輝煌的明天。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇十一

第一段：引言（200字）。

作為一名銀行黨員，廉潔是我們的家風、銀行的立身之本。在推動銀行發展的同時，我們更應該自覺遵守黨紀國法，做到廉潔自律，樹立良好的形象。近年來，我在工作中深感個人廉潔的重要性，并從中獲得了寶貴的體會和心得。

第二段：養成廉潔的思想覺悟（200字）。

廉潔始于心，思想覺悟是廉潔的前提。作為銀行黨員，我時刻保持清醒的頭腦，警惕不良思想的侵蝕。我深知，只有純潔的思想才能引導我們正確的價值觀和行為準則，并時刻警示自己遠離貪欲、腐敗的誘惑。

第三段：堅守底線，嚴于律己（300字）。

黨員應做到心有所畏、手有所戒。在工作中，我明確了底線，在預防腐敗、廉潔從業方面常懷敬畏之心。我自覺遵守各項規章制度，嚴禁違紀違法行為。在金錢面前，我保持清醒的頭腦，認識到人生的真正價值不在于金錢的堆積，而在于良好的品質和高尚的道德。

同時，我也時刻提醒自己，不能為了個人私利而損害銀行的利益和聲譽。在面對利益沖突時，我能做到公私分明，始終放在銀行和客戶的利益第一位，堅守底線，嚴于律己。

第四段：自我約束，與時俱進（300字）。

作為一名銀行黨員，我深感自我約束的重要性。我時刻保持對自己嚴格要求，在工作和生活中秉持廉潔自律的態度。我注重自我反省，不斷總結經驗，改正不足，不斷提高自身道德修養和職業素質。

與此同時，我不斷學習黨紀國法和業務知識，提高自身素質的同時努力適應銀行行業的發展，在實踐中不斷完善工作方式和方法，做到與時俱進。

第五段：廉潔宣傳，影響他人（200字）。

作為一名銀行黨員，我不僅要自覺做到廉潔自律，還應積極影響身邊的他人。我通過組織廉潔教育培訓、親身實踐等形式，向銀行同事普及廉潔的重要性，并通過自己的言行和身份展示良好榜樣。我始終堅持以身作則，與同事們共同營造風清氣正的工作環境，努力推動銀行黨員的廉潔行為。

總結（100字）。

作為一名銀行黨員，個人廉潔意識的培養對于我個人的成長和銀行的發展至關重要。通過保持良好的思想覺悟、嚴于律己、與時俱進、積極宣傳廉潔的理念，我將繼續努力成為一名合格的黨員，為銀行的繁榮和人民的福祉貢獻一份力量。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇十二

2017年通過對《廉政準則》的深入學習，本人主要有以下三點心得體會：

一是要對照《準則》，做到身體力行。《廉政準則》是規范黨員領導干部的重要基礎性法規，包括8個方面“禁止”和52個“不準”，涵蓋了行政權力行使中極易滋生腐敗的各個領域。因此，我們必須把《準則》熟記于心，全面、透徹、深入地領會其精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線。同時，在工作、生活和社會交往中，要認真對照《準則》要求，自覺踐行，做到身體力行、令行禁止。將《準則》的精神落實到日常工作之中，貫徹到廉潔從政的全過程。

二是要接受監督，做到正確用權。領導干部自覺接受監督是抵制各種不正之風的天然屏障，是防止權力失控、決策失誤和行為失范的有力抓手。對領導干部來說，自覺接受監督，是加強個人黨性修養的主要途徑，是提升反腐倡廉能力的有效手段。要正確對待監督，把來自方方面面的批評和監督，看做是對自己的一種警戒、一面鏡子。在接受監督上要實現三個轉變：即從不習慣轉變到順理成章接受監督上來，從不愿意轉變到自覺自愿接受監督上來，從不適應轉變到與自己密切相關，非接受監督不可上來。把習慣于在被監督的環境下開展工作作為領導干部的一種修養、一種能力、一種氣度和胸襟。

三是要保持清醒，做到拒腐防變。隨著改革開放的不斷深入，一些腐敗思想文化對我們黨員干部的侵蝕也不斷呈現加劇趨勢，表現出政治目的強、侵蝕渠道多、功利色彩濃、腐蝕程度深等特點，只要稍一動心，就有可能亂了陣腳，陷了進去，一步步走向深淵。因此，要始終保持頭腦清醒，經常用《準則》為自己的行為敲警鐘。管住自己的腦，不該想的不要想;管住自己的眼，不該看的不要看;管住自己的嘴，不該吃的不要吃;管住自己的手，不該拿的不要拿;管住自己的腿，不該去的不要去。做到腦清、眼明、口潔、手凈、腳穩，成為“五官”端正、形象端莊的好黨員、好干部。要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。要把“立黨為公，執政為民”作為從政的座右銘，時時刻刻做到“權為民所用、情為民所系，利為民所謀”，始終保持共產黨員的先進性，永葆共產黨人的政治本色。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇十三

新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，全面梳理了黨章紀律要求和廉潔自律要求，樹立了從嚴管黨治黨的道德高線和紀律底線。縣一級處在承上啟下的關鍵環節，是發展經濟、保障民生、維護穩定、促進國家長久治安的重要基礎，作為縣委書記，要在思想上和行動上把黨規黨紀印在心中、以身作則，敢于擔當、勇于負責，以嚴的態度、實的作風把黨紀黨規執行好、落實好。

一要講學習，深學細照篤行。新《準則》重申黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，堅持正面倡導，重在立德，樹立了看得見、摸得著的高尚黨格。新《條例》開列“負面清單”，堅持紀在法前、紀嚴于法，重在立規，劃出了一目了然的行為底線。古人講，“欲修其身者，先正其心。”對于黨員干部來說，這個“心”就是公心，是對黨的絕對忠誠之心，實質上就是堅強的黨性。在學習貫徹中要深刻領會中央的決心和意圖，深刻理解“四個必須”“八條規定”“六大紀律”的新要求，把學習貫徹《準則》《條例》作為當前和今后一個時期的重大政治任務，帶頭學習《準則》《條例》，弄清楚自己該做什么、不該做什么，講原則、講程序、講法治，使黨紀黨規貫穿于每一項工作之中，真正做到對黨忠誠、愛黨護黨。要始終保持政治上的高度清醒，增強對黨的忠誠信仰，自覺把紀律規矩挺在前面，正確對待工作中遇到的矛盾和阻力，想問題辦事情堅持以黨章為準繩、以黨紀為底線，做到慎始慎初、慎獨慎微。要嚴守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，把紀律鞭子揚起來，使從嚴治黨管黨的責任落實到細節上、小節上，自覺做貫徹落實《準則》、《條例》的推動者。

二要勇擔當，落實主體責任。鄧小平同志指出，“有理想，有紀律，這兩件事我們務必時刻牢記在心”。要切實擔負起從嚴管黨治黨的主體責任，把《準則》和《條例》作為履行主體責任“綱”，納入到履行主體責任的考核內容，納入黨員領導干部述責述廉的重要內容，納入到推動縣域發展的方方面面，堅決維護紀律的嚴肅性、權威性。始終把黨的紀律規矩這條“紅線”牢記心中，時刻保持如履薄冰、如臨深淵的危機感，模范帶頭踐行“三嚴三實”要求，以嚴的制度、嚴的要求抓好班子、帶好隊伍、管好自己，對黨員干部常教育、勤提醒、嚴監管，對出現的問題敢于批評、敢于斗爭、敢于亮劍，堅定維護制度的嚴肅性和權威性，真正做到手握戒尺、言有所戒、行有所止。要樹立制度敬畏，善于把自己關進制度的籠子里，自覺接受社會和廣大干部群眾的監督，習慣在清新的風氣中生活，努力在全縣形成營造守紀律、講規矩的氛圍。

三要作表率，發揮引領作用。“不奮發，則心日頹靡;不檢束，則心日恣肆”。新《準則》強調自律，重在立德;新《條例》強調他律，重在立規。要發揮好“關鍵少數”的作用，把模范遵守《準則》、《條例》作為對黨忠誠的重要檢驗，自覺維護中央權威、黨的團結，遵守組織程序、服從組織決定，自覺做守紀守規的表率，結合太白縣域實際把中央和省市委的決策部署落實到位。要敢于喊響“從我做起，向我看齊”，帶頭自覺維護制度，切實做到行動先于一般干部，標準高于一般干部，要求嚴于一般干部，自覺在廉潔自律上追求“高線”，在嚴守黨紀上遠離違紀“底線”，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。要堅持“法定職權必須為、法無授權不可為”，想問題、做決策、辦事情都要符合原則、程序、規矩、法律，做到遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，讓法治理念內化于心、外化于行。要不斷增強“一日無為三日不安”的責任感、“時不我待、爭先恐后”的緊迫感和“食不甘味、夜不能寐”的使命感，在舉旗幟、管方向、抓落實、爭效率上狠下功夫，言必責實、行必責實、功必責實，樹立“定了干、干必成、成必優”的鮮明導向。

四要重實干，大興務實之風。權為民所賦，任為黨所托。要時刻不能忘記自己是黨的干部，是人民公仆，緊盯“四縣”建設目標，堅持從實際出發，立足當前，著眼長遠，在經濟建設、產業發展、民生保障、城鄉統籌等方面，主動探索符合太白發展實際的思路和舉措，不斷提升群眾的幸福感和獲得感。牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的理念，帶頭弘揚“白+黑”“5+2”的創業精神，督促落實好各項強農惠農富農政策，全面推進教育、醫療、科技、文化等社會事業發展，確保城鄉居民持續大幅增收，堅決打贏精準脫貧攻堅戰，與全國一道同步建成全面小康社會。要沉下身子狠抓落實，堅決摒棄“等、靠、拖”的思想觀念，發揚“釘釘子”精神，堅持一線導向，堅持問題導向，一天當作兩天干，黑夜當作白天干，把決策一項一項執行到位，把重點任務一項一項落到實處，推動各項工作在全省爭位次、在全市創一流。

《準則》是目標、是方向，《條例》是基石、是起點。面對繁重的改革發展任務，面對來自各方面的風險挑戰，我們一定要牢記宗旨，堅定信念，廉潔奉公，不辱使命，始終做到無愧于時代要求，無愧于組織重托，無愧于人民期盼，為全面建成小康社會、實現第一個百年目標作出積極貢獻。

黨員個人廉潔從業心得體會（匯總14篇）篇十四

近日，礦黨委主要領導對班子成員進行了廉潔談話，通報了典型違紀違法案例，給我帶來了三點啟示：一是一個干部如果放松了政治學習和黨性修養，廉潔從業的底線就會失守。二是僥幸心理要不得，時刻牢記“手莫伸，伸手必被捉”。三是賢內助、廉內助的作用很重要。在談話的過程中，主要領導提出了三個問題，直擊我的靈魂：你和親屬是否收受過設備材料供應商、工程承包商、技術交流廠家等的現金、購物卡、禮品？你和親屬是否借用管理和服務對象的錢財、住房、車輛？是否利用職權或職務上的影響為親屬經商辦企提供便利？這三個必須直面回答的問題，振聾發聵，猶如當頭棒喝，促人警醒。經過深入思考排查，本人不存在上述問題，但并不意味著不存在廉潔風險。保持慎終如始的警醒和自律，嚴格要求家人，履行好“一崗雙責”，管好下屬、帶好隊伍，是一名黨員干部的職責。通過廉潔談話，如何加強自身黨性修養、拒腐防變，我有了更深層次的認識。

思想是行動的源頭，任何腐敗行為都是從思想蛻化開始的，都有一個演變的過程。因此，筑牢思想防線是預防腐敗的關鍵一步，只有通過學習，樹立正確的人生觀、價值觀，才能有效預防思想蛻變。只有不斷加強學習，思想才能進步，能力才能提高。要認真學習***總書記系列重要講話精神，思想才能始終與黨保持一致，與時俱進；要認真學習黨的各項規章制度，言行才能不忘以黨員標準要求自己，全心全意為人民服務；要認真學習國家的各項法律法規，精神上才能保持清醒淡然，警鐘長鳴。只有樹立正確的人生觀和價值觀，才能在各種利益和誘惑面前保持平淡心態。

在市場經濟的形勢下，只有自覺地進行人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，堅持立黨為公、執政為民，提高自我約束能力，提高自我警醒能力，堅決抵制物欲橫流的誘惑。

從貪官違法和犯罪的過程中不難看出，他們走向犯罪道路也是從一點一滴開始的，都是從接受小恩小惠到接受大筆禮金，由開始的心驚膽戰到后來的心安理得，把黨和人民賦予的權力變成了為自己謀取私利的工具，警鐘不能長鳴，私心越來越重，以至于發展到麻木不仁、習以為常的地步。

練就防腐拒變的本領，要堅持求真務實的工作作風，立足崗位，勤勤懇懇、踏踏實實地做好本職工作，努力提高自身履行職責的能力。要正確對待自己的工作，真誠公平地對待任何人，提高自己的工作能力和服務水平。要強化宗旨意識、增強奉獻意識，深懷愛崗敬業之心。要切實規范自己的言行，做到不該去的不去、不該沾的不沾、不該做的不做，不貪圖便宜，不斤斤計較，多做事、做實事、做好事，以良好的形象取信于人。作為國有煤礦企業的管理人員，在日常的交往中一定要堅守底線，過好金錢關、人情關，堅持按制度辦事、按規矩辦事，不讓企業和礦井的利益受損失。

權力是把“雙刃劍”，正確的行使權力就能為職工辦實事謀利益，反之就會成為以權謀私的“魔杖”。從典型違紀違法案例教訓中可以看到，人一旦貪欲膨脹、利欲熏心，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗；一旦追逐名利、撈取功名，就會導致急功近利，貽誤事業的發展；一旦恃權輕法、心存僥幸，就會觸犯法律受到制裁，最終變成人民的罪人。

在日常工作中，要進一步強化廉潔自律意識，在工作上既要注意講求工作的形式和方法，注意緊密聯系實際，在轉變工作作風同時，要突出求真務實的作風，特別是在工作拓展中，難度高、強度大、責任重，遇到的大大小小、意想不到的問題比較多，要積極開動腦筋，不斷創新工作方法，轉變工作作風，探討新思路、尋求新方法，做扎實有效的工作，使自己始終保持與時俱進的精神狀態和求真務實的工作作風，更好地適應新形勢下的工作要求。