單位是一個組織機構，用于展示和實施某種特定的任務或目標。接下來是一些優秀的單位總結樣文，它們可以給我們提供一些寫作上的思路和參考。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇一

我司對xx消防安全評估，按照消防法律法規、消防技術標準。公正、公平、公開的原則進行評估，評估結果真實有效。

一、單位概況及消防安全基本情況：

xx位于xx號，主樓x棟，占地面積x平方米，建筑面積x平方米，主樓地下x層，地上x層。建筑設置了室內外消火栓系統，自動噴水滅火系統、火災自動報警系統、防排煙系統。于x年x月x日通過公安消防機構建筑工程消防設計審核，x年x月x日通過公安消防機構建筑工程消防驗收，x年x月x日通過公安消防機構開業前消防安全檢查合格并投入使用。

二、評估內容：

1、xx場所的消防合法情況；

2、制定并落實消防安全制度、消防安全操作規程、滅火和應急疏散預案情況；

6、電器產品、燃氣用具的.安裝、使用及其線路、管路的敷設、維護保養情況；

8、室內外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況；

9、依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災能力情況。

12、單位結合實際加強人防、物防、技防等火災防范措施情況；

13、單位年內發生火災情況。

三、存在問題：

1、現場抽查員工“一懂三會”知識情況，部分員工知識不熟悉。

2、安全疏散應急物質較少，無手電筒，防毒面具。

四、評估結論：

1、加強員工宣傳教育、對知識不熟悉的員工加強培訓。

2、增設手電筒、防毒、煙面具。

xxxxx。

xxxx年xx月xx日。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇二

為全面掌握當前我縣消防安全總體情況，為縣政府決策提供依據，大隊結合日常消防工作情況，收集數據資料、開展專題研究，對我縣當前消防安全形勢進行研判和綜合分析評估并提出了對策建議。現將有關情況報告如下：

隨著xx經濟社會飛速發展，城市建設步伐不斷加快，高層建筑大量興建，工業園區、物流園區項目快速推進、地下設施廣泛利用，大型商場、集貿市場、賓館、飯店，大型石油天然氣企業發展迅猛，公眾娛樂場所逐年增加，誘發火災事故的潛在危險因素逐年增多，城市火災負荷不斷增大，一旦發生火災事故，極易造成群死群傷惡性火災事故。

（一）高層建筑消防安全面臨嚴峻挑戰。近幾年，隨著我縣城市建設的迅猛發展，全縣投入使用的高層建筑逐漸增多。這些建筑樓層高、體量龐大、功能復雜，給防火滅火工作造成較大影響。特別是受舉高車高度限制以及缺少大型的移動排煙設備，一旦火災蔓延，撲救難度大，人員疏散困難，極易造成重大人員傷亡或財產損失。

（二）老城區、城鄉結合部消防安全薄弱。xx街道解放街、環城路、高家橋3個片區，總面積約28萬平方米，常住人口約2萬人，片區內建筑多為老舊木質及磚混結構民房，大多始建于上世紀八、九十年代。電線大多為高架線路，長時間風吹日曬，老化現象嚴重，安全隱患突出；由于電容低，不適應現代化家電需求，住戶私自接線，極易引發火災。這些老舊城區建筑耐火等級低，人口密度高，道路狹窄，亂搭亂建多，同時，由于防火間距不足，一旦發生火災，消防車無法順利進入進行撲救，延誤救火時機，極易造成“火燒連營”的后果。隨著冬季到來，各種集會慶典、家庭活動頻繁，用火、用電、用氣猛增，尤其是屢禁不止的電烤火箱大量使用，進一步增大了火災發生的風險。

（四）“三合一”“九小”場所較難防控。隨著我縣城市化進程的不斷加快，xx縣核心商業區和大型市場等附近，聚集著大量利用臨街商業用房或私人住宅改建的餐飲、游藝、經營等場所，以及其他集生產、經營和住宿的“三合一”及“九小”場所。這些場所存在從業人員留宿的情況，且經營者不按照安全用電的操作規程，私拉亂接電線，有的電器線路長期超負荷運轉；有的在具有大量可燃物的場所生火做飯、吸煙、烤火。這類場所不但火災隱患多，危險性大、而且十分隱蔽，這類場所的大量存在，極大地增加了火災防控面積和難度，火災潛在誘因急劇增多，極易造成群死群傷和重、特大火災事故。同時，由于這類場所居住人員大多由社會低收入人群組成，關乎民生，在執法過程中極易激化社會矛盾，雖然消防部門在執法中進行過專項檢查，但威懾效果不明顯。

（五）商貿市場消防安全隱患較大。xx縣商貿市場分布于文化廣場及公社大道周邊。商貿市場的建筑面積一般都比較大，小的數百平方米，大的數千平方米，難以進行防火分隔。商貿市場可燃物多、人員多、電氣照明設備多。一些商品本身屬非燃燒材料制成，但其包裝箱、盒卻都是可燃物品；商貿市場陳列和堆放商品的柜臺、貨架，有不少仍用可燃材料制作；商貿市場建筑的裝飾材料，也多為可燃物質。以渝東南邊貿市場為例，總面積90000余平方米，商戶360余家，商品亂堆亂放，電線私拉亂接，棚戶違規搭建；為節省經營成本，使用住宅或租賃經營地旁的住宅作為倉庫使用，“居民倉庫”隱蔽性強，缺乏相應的消防配套設施，已成為一大火災隱患。

（六）兩大園區履行消防安全職責不夠。xx縣工業園區主要是勞動密集型企業。物流園區主要是家居、建材、鋼材、機電商場和?；肪奂瘏^，建筑面積較大。雖然園區是政府招商引資企業，在縣政府扶持下，起著推動全縣經濟建設發展的重要作用，但部分公共基礎消防設施建設未及時跟上，消防手續辦理不及時時，消防安全隱患激增。火災隱患突出為工業園區，一是園區企業未按照國家強制性規范和設計要求，安裝火災自動報警和自動噴水滅火系統；二是廠房及車間內裝修全部采用彩鋼板進行隔斷（因彩鋼板夾心材料為易燃聚苯乙烯材料），嚴重不符合國家強制性規范要求；三是廠房和車間擅自改變功能，使消防安全出口、通道及防排煙設施不符合國家強制性規范要求；四是園區企業10余家廠房未辦理消防手續，屬于非法建筑。

通過分析當前我縣消防安全現狀，梳理存在的消防安全問題，比較突出的有以下幾個方面：

（一）消防安全責任制的落實不到位。一是部分職能部門仍片面地認為消防工作只是消防部門的職責，不能有效的履行本部門的消防監管責任，多部門齊抓共管消防工作的`局面還沒有真正形成，消防部門“單打獨斗”現象仍客觀存在。二是部分街鎮對消防工作的落實停在表面，對上級的工作部署往往以會議貫徹會議，以文件貫徹文件，重部署，輕落實，重發展，輕安全，消防工作圖應付的現象嚴重。三是社會單位消防安全責任主體意識淡薄。一些社會單位往往片面追求經濟利益的最大化，忽視消防安全，消防安全主體責任主體意識淡薄，內部消防安全責任制不明確、不落實，各種“習慣性”違法行為等火災隱患仍大量存在。一些單位重建設、輕管理，導致消防設施不能發揮應有作用。部分建筑無物管公司或物管公司管理不善，特別是多產權建筑，主體責任不落實，導致出現消防設施無人管，損壞后無經費修復，發生火災后無人會用等情況，火災隱患突出。

（二）消防裝備未與經濟社會發展同步。一是消防大隊裝備器材及配套訓練設施落后。大隊轄兩個中隊共有11臺消防車（有1臺已達到報廢標準），只按照國家的《城市消防站建設標準》最低標準配齊了消防車輛，其中主戰車輛為新大康水罐消防車，性能比較落后。消防中隊作為一個獨立作戰的基層單位，只具備了基本的滅火救援裝備條件，與特勤隊站的配備標準相差很大。二是消防特種裝備和訓練設施欠缺，達不到公安部《關于打造現代化消防鐵軍建設》的需求。由于特種裝備的缺乏，在撲救高層建筑、石油化工等高難度災害事故上，難以發揮出有效作用。目前缺乏高空訓練、地下救援、攀繩橫渡、深井救援、攀爬訓練、石油化工火災撲救訓練等設施和場地，無法開展有針對性的訓練，導致戰斗力受到了極大的限制。

（三）多種形式消防隊伍力量薄弱。一是多種形式消防隊伍有名無實。政府志愿消防隊及村（社區）志愿消防隊隊員無人員編制，無經費保障，造成人員變動頻繁，使得基層消防力量參與火災撲救和事故處置、防火安全檢查和消防知識宣傳的功能無法有效發揮。二是基層消防監管人員履職能力不強。全縣27個鎮街均設立了消防安全管理辦公室，但消防監管人員均身兼數職，導致日常消防工作走過場、流于形式，不能落到實處；公安派出所警力有限，治安防范工作任務重，加之部分派出所重視不夠，派出所消防監督作用發揮不充分。三是消防現役警力嚴重不足。大隊專職從事防火監督的人員共4人，除負責全縣127家消防安全重點單位的日常監督以及全縣27個鎮街、18個派出所消防工作的指導外，還要承擔行政審批、專項整治、火災調查、消防宣傳和各類大型活動消防安全保衛以及其他一些臨時性、突發性的工作，任務十分繁重。

（四）火災隱患存在并趨于復雜化。近年來，在縣委、縣政府的領導下，相繼開展了“清剿火患”、“三合一”場所、人員密集場所、勞動密集型場所、重大火災隱患集中整治等一系列的火災隱患排查整治工作，始終保持專項治理的高壓態勢，消除了一大批火災隱患。但受各種因素影響，火災隱患在不同領域仍大量存在。一是部分場所在未辦理消防手續的情況下開工建設或投入運行，導致火災隱患先天存在。部分企業重效益、輕安全思想特別嚴重，人為制造消防安全隱患。特別是兩個園區企業消防安全問題，存在“先建設、后申報”、“先使用、后驗收”的情況非常普遍。二是“九小”場所、“三合一”等場所火災隱患比較突出，且經整治后的隱患反彈現象嚴重。三是由于管理的不確定性、人員的流動性和設施設備運行的動態性等客觀和主觀原因，導致火災隱患邊整改，邊產生，反反復復，始終無法徹底消除。四是隨著經濟社會的快速發展，用火、用電、用油、用氣大量增加，新材料、新技術、新工藝、新產品大量使用，新的火災隱患不斷產生，對消防安全工作提出了嚴峻挑戰。

（五）公眾消防安全意識嚴重淡薄。我縣的經濟社會發展雖然有了質的改觀，但由于基礎的薄弱，人民群眾的思想較之發達地區還相對落后。不論在生產還是在生活上，大多數人在利益與安全的天平上還傾向于前者，心存僥幸，消防安全意識依舊淡薄，鄉鎮農村尤為明顯。這種思想的存在約束了廣大人民群眾消防安全意識和自防自救能力提高的自覺性，增加了“全民消防”工作推進的難度。對火災發生抱有僥幸心理，認為火災不會發生在自己身上，不主動學習消防知識，缺乏日常火災防范、火災事故應急處置所需的防火和自救逃生知識，不知道如何報火警，更不會采取有效措施撲救初期火災，特別是在老幼病殘、外來務工人員等群體中尤為突出。

（六）公共消防基礎設施薄弱。一是市政公共消防設施建設與經濟社會發展不同步。工業園區、物流園區大批企業入駐，卻存在市政消火栓缺乏缺水的嚴重現象；縣城高樓大廈的不斷崛起，人口增多，人均用水量不斷增加，市政給水管網滯后于人們的生活、生產和商業的用水需求，城市管網的輸水能力不足，無法保證正常消防用水所需的水壓、水量要求。二是市政消火栓數量嚴重不足。市政消火栓數量普遍不夠，缺口量大，成為消防供水方面一個突出的問題。個別街鎮的場鎮消防基礎設施薄弱，道路狹窄，消防車不能能行，同時沒有消火栓，沒有消防水池。部分新建場區的消火栓和消防水池的建設也還遠達不到城市安全的要求。有的市政消火栓建設嚴重不足，有的建設好了，但都存在無水、水壓不足、銹蝕不能使用、被埋壓、圈占等，真正能使用的不多。

（一）強化政府領導，落實部門責任。強化各級各部門的監管責任，全面落實“一崗雙責”制，將消防安全工作納入社會管理綜合治理、安全生產目標考核體系。實行季度通報機制，各鄉鎮（街道）、部門定期向消安委上報消防工作總結，對消防責任不落實的鄉鎮（街道）和部門進行通報，對發生較大安全事故的鄉鎮（街道）和部門進行行政問責。啟動縣消防安全總體規劃，將消防公共基礎建設納入城鄉統籌發展規劃中來。

（二）落實主體責任，深化“四個能力”。進一步落實社會單位消防安全主體責任，對所有消防安全重點單位、人員密集場所和高層建筑物業服務企業一般單位開展標準化創建工作。所有消防安全重點單位要建立消防安全“戶籍化”檔案，推行落實消防安全管理人履職、建筑消防設施維護保養、年度檢測和消防安全“四個能力”建設自我評估報告備案制度。

（三）立足部門聯合，加強綜合整治。加強火災形勢分析研判，建立火災隱患常態整治機制。加大以高層地下建筑、石油天然氣、人員密集場所、“三合一”場所、“九小”場所及城鄉結合部為重點的排查整治力度，組織工商、安監、質監、文廣等行業部門，依法采取查封、停產停業、掛牌督辦等強制措施，最大限度地打擊、震懾消防違法違章行為。比如對于渝東南邊貿市場的整治，建議由xx街道牽頭，聯合國土、安監、房管、城管、工商、消防等部門成立綜合整治辦公室，開展宣傳引導，采取加設噴淋等技防措施，同時將一部分商戶引導分流到到物流園區批發市場。對于西街棚戶區消防安全治理，聯合xx縣建委、xx公司，按解放街片區、環城路片區、高家橋片區逐步整治。對兩大園區的消防安全治理，建立入駐企業退出機制，對于消防相關手續不完善或存在隱患的企業限期進行整改，對于拒不改正的企業責令退出。

（四）調動多方力量，形成“全民消防”。充分發揮多種媒體的宣傳作用，協調本地電視臺、網站、報紙等媒體，免費開設消防專欄，本著“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的原則，定期發布消防新聞、日常防火知識、火場逃生自救常識等內容，結合不同季節的火災特點，發布防火提示。同時，借助樓宇視頻、電子顯示屏、宣傳專欄、流動宣傳車等戶外媒體，針對密集人群開展群眾喜聞樂見的消防宣傳活動，使消防安全常識家喻戶曉、深入人心。

（五）完善消防設施，打牢基礎建設。一是對全縣新建、改建、擴建的區域、建筑，嚴格按照國家相關技術規范和標準安裝完善消防設施。二是普及各鄉鎮、街道市政消火栓安裝，對原有損壞和缺失的消火栓進行修整和補充。建立消火栓維保機制，消防大隊將發現的市政消火栓的缺失情況及時報給市政園林局，園林局聯系水務公司進行維保。三是強化現役消防力量建設，配齊配強執勤備戰及訓練器材裝備。加大消防車輛、滅火及搶險救援裝備的投入，尤其是針對高層建筑、石油化工等高難度災害事故的特種裝備。依托應急救援支隊，加快高空訓練、地下救援、攀繩橫渡、深井救援、攀爬訓練、石油化工火災撲救訓練等設施和場地的建設。

（六）健全消防隊伍，壯大消防力量。一是按照《xx市人民政府關于加強和改進“十二五”消防工作的意見》和《鄉鎮消防隊標準》（ga/t998-20xx）要求，建議在縣級中心鎮建立政府專職消防隊，由有行政編的人員擔任隊長，強化領導。落實專項經費，把政府專職消防隊伍和多種形式消防隊伍納入統一管理、統一訓練，統一執勤、快速響應體系。二是鞏固現有鄉鎮兼職（志愿）消防隊力量，并依托社區、村干部、民警、治安巡防隊員、物業管理人員和保安人員等建好志愿消防隊伍，定期開展消防業務技能培訓和滅火實戰演練，做好就近處置火災等突發災害事故準備。三是依托應急救援支隊，全面開展各類救援訓練，加強各應急救援分隊大型綜合應急救援應急能力和協同作戰能力，不斷提高應急救援隊伍快速響應能力，努力打造一支訓練有素、作風優良、反應迅捷、能征善戰的應急救援隊伍。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇三

(二)基本情況。

(一)建筑物和公眾聚集場所消防合法性情況。

(二)制定并落實消防安全制度、消防安全操作規程、滅火和應急疏散預案情況。

(六)電器產品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的.敷設、維護保養情況。

(八)室內外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況。

(九)依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災能力情況。

(十二)單位結合實際加強人防、物防、技防等火災防范措施情況。

(十三)單位年內發生火災情況。

單位名稱(加蓋公章)：

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇四

實驗小學消防安全大排查評估報告為做好學校消防安全工作，加強全體師生的防火意識，我校學校安全領導小組在第一時間對消防安全大檢查工作做了具體安排和部署，對全校消防安全工作進行了認真細致地檢查?，F將大排查、大整治活動情況通報如下：

組長：xxx（全面負責）。

副組長：xxx（協助校長工作）。

成員：

為了使師生能全面、快捷的掌握安全生產的基本知識和安全常識，學校通過黑板報、發放宣傳單、班會課專題教育、校園廣播站大力宣傳消防知識、和消防器材的使用方法、家庭防火知識及一些生活中的安全常識。通過宣傳，師生的安全意識有了較大的提高，能夠做到自檢自查，防范于未然。

責任明確，未發現大的安全隱患。對于在檢查中發現的問題，立即督促限期整改。

1．實驗室應注意改進的問題：儀器存放歸類不科學，要整改。

3．消防栓有損壞現象。

4．個別滅火器藥粉過期。

消防安全責任重于泰山，安全意識要時時有、處處有。學校要求各部門、處室要以本次消防安全大檢查為契機，鞏固已有成果，立足當前，著眼長遠，進一步加強制度建設，完善長效機制，切實把安全工作擺在學校工作首位，各處室、部門應加強協調協作，發現隱患及時溝通解決，做到萬無一失，確保校園平安。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇五

xxx飼料有限公司消防工程，由南京凱盛建設集團有限公司?？偝邪簒xx技術集團有限公司負責設計，監理單位承擔現場監督。本工程于20xx年11月開工以來，在上級領導;質檢站、檢測公司、建設單位、設計單位、監理單位及有關部門的大力支持下，通過全體參建員工的努力和辛勤勞動，工程于20xx年1月6日竣工，并通過自檢合格，現消防工程已具備竣工驗收條件，下面就工程具體情況匯報如下：

2、2#廠房，消火栓系統，采有dn100主管，dn65支管，共計18個消火箱，每個配備水槍、水帶、接口、栓、干粉滅火器;安全出口，應急照明。

3、主車間，建筑面只3080㎡高度47·9米，地下2層;地下10層，噴淋采用150鍍鋅管，支管采用100-80-65-50-40-32-25鍍鋅管，噴淋管道;水流指示器，濕式報警閥門，信號蝶閥，噴頭等組成，消火栓系統主管dn100支管，dn65支管，共設計24個消火箱，每個配備水槍、水搶、水帶、接口、拴、干粉滅火器;安全出口，應急照明。

4、水池泵房設計300噸，消防儲水池及消防水泵，穩壓系統采用氣體頂壓給水設備25噸氣壓罐，泵2臺消火栓泵，2臺噴淋泵，2臺穩壓泵，2臺排污泵。

我公司建立了管理人員的`質量責任制，明確各自的責任，建立完善的工程自檢制度，分工明確，責任到人。對整個施工程序進行嚴格在控制，每個分項施工前，進行嚴格的技術交底，并依據技術交底，要求和驗評標進行檢查、驗收。對消防產品采購嚴格按照中國消防產品信息網產品進行采購。在施工過程中經我公司項目部不懈努力，權利員工辛勤勞動下，均已按設計要求和施工、驗收規范以及合同約定的施工內容，完成各項工作，各項消防設備試運營正常。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇六

根據xx區人民政府教育督導室上半年督導評估的工作安排，督導室組成的督導評估組一行10人，在組長xx同志的帶領下，對xx市xx小學附屬幼兒園（以下簡稱“xx附幼”）進行了為期兩天的綜合督導。兩天來，評估組共聽課17節，優良率94%；檢查備課筆記30本，學習筆記27本，聽課筆記29本，班務手冊27本，優秀率分別為60%、67%、62%、63%。評估組還通過察看園容園貌、觀摩幼兒韻律操、查閱臺賬資料、對15名教師進行問卷、與園長、教師個別交談等途徑檢查，覺得xx附幼從園長到教師重視這次督導評估，幼兒園上下多次召開會議，自評工作認真，自評報告較客觀地反映了幼兒園近幾年來的辦學軌跡。現對照《xx區幼兒園綜合督導評估細則》，對xx附幼綜合督導評估報告如下：

一、主要成績。

（一）理念清晰，目標明確。

xx附幼是在12月，經區政府批準，撤銷兩園（原城北幼兒園、西倉幼兒園）新建的一所幼兒園，園領導能根據實際情況，在廣泛聽取教工的意見、全面分析園情的基礎上，依托xx中心小學這個特殊意義的學校，提出了本園辦園理念——“把最美好的童年獻給孩子”，倡導“愛心、敬業、和諧、創新”的園風，提出了“內增素質、外樹形象、優質加特色”的發展新思路。幼兒園發展標桿提升后，得到廣大教工的一致認可，促進了幼兒園和教師不斷發展。

走進xx附幼東、西兩個園區，園舍環境雖然簡陋，但粉刷一新，給人一種溫馨柔和的感覺。老師們能夠因陋就簡，充分利用每一面墻壁、每一個角落、每一塊空間，營造環境育人的氛圍。班班都有區域活動角、自然角和閱讀角，能夠根據幼兒興趣和需求投放相應的材料，使幼兒有豐富、有效、和諧的生活空間，滿足了幼兒認知、情感、動作、技能和社會性發展的需要。在公共環境創設中積極從幼兒角度出發，注重幼兒的參與性，真正實現環境與孩子們的“對話”，體現了幼兒園把“以幼兒為本”的思想滲透于環境創設中的獨特用意。

在督查中，我們注意到，幼兒以愉快的情緒積極參加教師精心組織的各類活動。特別值得一提的是，xx附幼的幼兒早操是個亮點：兩個園區能根據各年齡階段幼兒心理特點、動作發展水平以及對音樂的感悟能力的不同，編排出各具特色的律動操和器械操，教師對器械的選擇也能充分考慮到安全性、趣味性、功能性。教師示范準確優美，幼兒動作整齊到位。幼兒園活動空間雖有限，但幼兒生活在這樣的環境里是幸?？鞓返?。

（二）辦園規范，制度健全。

該園通過民主程序，及時健全、完善了各項規章制度。2012年，幼兒園建立健全了教職工代表大會制度，做到了幼兒園發展有規劃，園務工作有計劃，責任落實有制度，檢查工作有記錄，獎懲考核有依據，使全園各項工作有章可循、有據可依，上下信息反饋及時，確保了幼兒園全方位管理正規化、規范化、科學化的運行。

xx附幼班子成員分工明確，團結協作，管理網絡清晰，實行統一領導、分工負責的管理模式，將幼兒園發展目標落實到各個管理環節、教育教學過程和全園各類人員職責之中。20，幼兒園增設了辦公室和教科室兩個內設機構，各項工作做到層級管理分明，事事有人抓，人人有事做。

（三）課題引領，教學相長。

幼兒園堅持聽課和檢查各類筆記的制度。教師各類筆記本用不同的封面進行區分，既美觀又一目了然。大部分教師書寫工整規范、內容豐富、記錄詳細，有該園自己的特色。實施“青藍工程”，進行傳幫帶，加快新教師的成長。只要有各類培訓信息，園領導最大限度為教師提供外出學習機會，讓教師走出去，拓寬視野，接受前沿改革信息。在園內進行園本技能培訓，提升教師專業技能，促進內涵發展。園內開展了“高級教師示范課”、“青年教師研究課”、“年級組聽隨堂課”、“新教師隨堂課互聽互評”、“青年教師教學技能競賽”等活動，充分發揮園骨干教師的引領、示范和輻射作用，全園形成了一種互幫互學、競爭追趕的氛圍。

xx附幼以課題為引領，開展了省級課題《幼兒園綠色環保的實踐研究》和市級課題《在日常生活中滲透環保教育促進幼兒環保意識的內化》的研究。利用社區、家長等教育資源的優勢，進行環保課程的實踐和研究，把環保特色課程內容滲透到基礎課程，豐富了課程的內涵，為促進幼兒的全面和諧發展奠定了良好的基礎。課題研究認真務實，過程性資料詳盡完整。幼兒園結合“環保陽光體育節”，開展“環保嘉年華，大家high起來”等系列活動。全園師生及家長積極行動起來，收集廢舊材料，制作出多件實用的體育器械。

（四）責任明確，后勤到位。

xx附幼領導高度繃緊安全這根弦，認真執行并落實上級有關安全文件精神，成立了安全工作領導小組，全面落實安全責任制度。安全工作做到各司其職、各負其責、密切配合、齊抓共管。園領導定期組織安全小組成員對幼兒園的安全設施進行檢查，發現不安全因素及時整改。嚴格執行接送制度，嚴把幼兒接送關，真正把安全工作落到實處。

后勤部門加強幼兒飲食衛生安全管理，嚴把食品采購關，實行食品48小時留樣制度，開展食堂工作人員食品安全工作培訓，保育員崗位技能培訓。多年來，幼兒園未發生一起安全責任和飲食衛生事故，深受家長的信賴。

堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金做好學年度的預算、決算的審核、檢查監督工作。嚴格財務制度，本著勤儉辦園的原則，有計劃地使用各項經費，不斷改善辦園條件。

xx附幼的教師積極參加各項比賽。僅2012年，幼兒園網站先后獲得了省、市、區級評比一等獎。全園有100多人次在省、市、區各類比賽中獲獎，其中，有7位教師摘取了省、市、區一等獎的桂冠。值得一提的是，王倩老師參加江蘇省幼兒教師基本功比賽，榮獲一等獎第四名，為我們xx區學前教育爭了光，添了彩。從這些榮譽中，我們看到了xx附幼人的奮斗和努力、看到了xx附幼人的勤奮和智慧、看到了xx附幼人的才干和能力，實現了從街道幼兒園到區屬五大公辦園之一的平穩過渡。

祝愿在不久的將來，xx附幼新校址建成后，將以更加嶄新的姿態成為北教研片區的“領頭羊”。

二、存在問題和建議：

（一）要加快速度改善辦園條件，加大投入添置教學設施設備。xx區教育局已有規劃，新幼兒園將在今年動工，建成一所全新的xx小學附屬幼兒園。園領導要不斷克服困難，抓緊辦理好各項手續，盡快動工，如期完成建園任務，讓北片的老百姓早日看到一所現代化的幼兒園。目前園內有不少教學設備老化、圖書破舊且內容重復，教師辦公條件簡陋。幼兒園要想法設法，添置教育裝備、圖書等，為教師的教育教學提供物質保障。

（二）進一步加強教師隊伍建設，不斷更新教學理念。幼兒園要以園內的骨干教師帶動、引領，不斷研究課堂教學藝術，探究適合新時期下的幼兒個性發展的教學方法，打造出張揚幼兒個性的、以幼兒為主體的、體現師生互動的特色課堂，促進全園教師共同進步、共同發展、共同成長。

（三）明確辦園特色，強化精細化管理。幼兒園要凝煉出自身發展的辦園亮點，打造出能夠可持續發展的辦園特色。要進一步做到管理的精細化，嚴格保育管理、教育教學的各個流程，努力促進辦園質量的不斷提高。

對照《xx區幼兒園督導評估細則》，經督導評估組認真評議，xx附幼的評估等級為優秀。

xx市xx區人民政府教育督導室。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇七

單位成立以分公司主要領導任主任，黨委副書記任副主任，各分管領導及基層單位負責人為委員的防火安全委員會，貫徹《消防法》，落實消防“四個能力”和《選煤分公司消防安全管理規定》。同時分公司相關領導和保衛科不定時帶領專兼職消防員進行防火檢查、防火巡查。

選煤分公司消防重點部位共3處，分別是：

1、望選廠油庫。所在位置空調站旁，建筑面積80平方米，耐火等級1級。

2、望選廠原煤倉上。所在位置礦井井口接選煤車間廠房，建筑面積380平方米，耐火等級1級。

3、望選廠配電樓。所在位置主廠房旁，建筑面積260平方米，耐火等級1級。

1、消防設施：火災自動報警系統、自動噴水滅火系統、室內消火栓系統、火災應急照明及疏散指示標志正常。

2、維保單位：淮南市萬順機電安裝有限公司。費用：每年44000元整（含消防報警系統設施檢測費12000元）。

1、手提式干粉滅火器mfz/abc4（52元只）360只；

2、手提二氧化碳滅火器mt/3（103元只）40只；

3、存放報廢滅火器98只；暫時未處理。

分公司共有義務消防員24名，微型消防站2個，分別配備（水帶4盤、水槍2只、強光手電2把、對講機2部、消防斧1把、消防腰斧2把、腰帶3條、消防防護手套3付、手提干粉滅火器4只、手提二氧化碳滅火器4只、安全繩2根、消防戰斗服3套、消防頭盔3頂、消防防護鞋3雙、室外消防扳手1把），并于20xx年通過消防大隊驗收達到合格標準。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇八

評估對象、評估具體項目、目標任務等事項由委托單位和評估機構商定。

評估機構根據評估項目需要可以成立有以下人員組成的評估項目組：

（一）評估機構技術負責人1名，應為一級注冊消防工程師，負責技術審校把關；

（二）評估項目負責人1名，應為一級注冊消防工程師，負責項目技術把關；

（四）其他評估人員應為注冊消防工程師或者具備消防行業特有工種中級或以上職業資格。

（一）項目負責人組織制定消防安全評估工作方案，對工作任務、工作標準、工作期限、工作人員及分工等做出安排。

（二）項目組根據評估工作方案，準備評估所需的法律法規、技術標準以及其他資料，列出需要委托單位提供的資料清單，對評估所需要的儀器設備進行檢定和校準。

（三）委托單位需要提供的資料包括但不限于以下內容。

1、營業執照、統一社會信用代碼等單位證明文件。

2、經過審核同意或備案抽查合格的建設工程消防設計、竣工驗收圖紙，消防設計文件以及相關資料。

3、行政機關下發的法律文書：

（1）建設工程消防設計審核文書或備案憑證；

（2）建設工程消防驗收文書或備案抽查文書；

（3）公眾聚集場所投入使用、營業消防安全檢查法律文書；

（4）消防監督檢查等其他法律文書。

4、單位實施消防安全管理的文件和資料，主要包括：

（1）單位確定（變更）消防安全責任人、管理人、消防工作職能部門的文件；

（4）消防安全規程以及執行消防安全規程的記錄；

（5）自動消防設施操作等依法需要持證上崗人員的執業證書；

（6）消防控制室內符合gb25506規定應保存的紙質和電于檔案資料；

（7）其他反映單位消防安全管理情況的文件和資料。

5、建筑消防設施檢測及維護保養資料，主要包括：

（1）建筑消防設施定期檢驗檢測的報告；

（2）建筑消防設施維護保養合同、維護保養報告；

（3）消防設施維修、改造的各項記錄。

（6）反映消防產品（材料）質量的資料，主要包括：

（1）單位使用消防產品質量合格的證明文件；

（2）建筑內部裝修材料質量合格文件，見證取樣檢驗報告等；

（3）建筑外墻保溫材料質量合格文件，檢驗報告等。

（7）根據單位消防安全評估實際情況需要提供的其他文件、資料。

（一）會議人員包括：

1、評估機構人員：項目組的全體人員；

2、委托單位人員：單位消防安全負責人或消防安全管理人，配合評估的有關人員；

3、評估機構和委托單位認為需要參加會議的其他人員。

（二）會議要求如下：

2、評估機構應向委托單位做出保密承諾，宣讀評估公正性聲明；

3、具有執業資格的評估人員在會議簽到表上簽名，委托單位消防安全責任人或消防安全管理人簽字確認。

（三）評估實施要求如下：

3、資料檢查應核查原件，委托單位不能提供原件的，應對所提供資料的'真實性負責，項目組應對資料的真實性進行核查。

（四）評估情況匯總要求如下：

2、項目組對檢查發現的火災隱患和消防安全問題進行分析評估，提出科學、合理的整改意見，經消防救援機構檢查發現或判定單位存在重大火災隱患的，項目組可指導單位制定重大火災隱患整改技術方案，落實防止發生火災的臨時措施。

（五）召開評估情況反饋會議包括：

1、評估機構應向委托單位通報評估工作情況；

2、具有執業資格的評估人員在會議簽到表上簽名，委托單位消防安全責任人或消防安全管理人簽字確認。

根據評估情況反饋會議確認的評估情況和結果，編制消防安全評估報告，及時送達委托單位。

及時整理評估資料，建立項目評估檔案，留存備查。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇九

為了切實做好我公司20xx年消防保衛工作，有效預防和控制火災事故的發生，根據局20xx年消防保衛工作要求，我公司積極開展了消防工作排查，確保了各項工作落到了實處，取得良好的效果，現將工作開展情況總結如下：

以提高公司消防工作管理水平和消防安全素質為支撐，按照排除隱患、加強宣傳的工作要求，堅持宣傳、排查與整治相結合，治標與治本相結合的原則，以強大的消防宣傳態勢和嚴格的.消防安全檢查，防范和遏制各類火災事故的發生，提高所有員工防控火災意識和能力，為公司安全發展創造良好安全環境。

全面排查辦公樓、宿舍、門衛等人員聚集和進出場所及影響單位消防的消防栓管道、配電室和其他場所的火災隱患，推動各部門進一步落實火災隱患治理的工作責任和整改措施，建立健全火災隱患排查治理工作的長效機制，切實改善公司消防安全環境，提升公司火災防控能力，遏制重特大火災的發生，確保公司安全穩定。

為認真抓好消防保衛工作，公司成立了領導小組，總經理周振勇任組長，其他班子成員任副組長，相關科室為成員。領導小組辦公室設在安?？?，負責工作的組織協調和信息傳遞等工作。

（一）提高認識，加強領導，切實做好安全防火工作。

今年以來，我公司把消防工作作為當前一項重要工作，要求各部門思想上要高度重視，切實抓緊抓好，克服麻痹大意思想，把責任落到實處。

（二）認真抓好安全防火宣傳教育活動，落實好各項安全防火措施。

一是根據局關于印發《復產復工消防安絡直播的通知》文件要求和精神，我公司于20xx年3月10日組織觀看復產復工消防安絡直播，認真學習專家講解企業復產復工消防安全管理要點和員工消防安全注意事項。

二是根據局《關于開展20xx年“關注消防、生命至上”消防安全宣傳月主題活動的通知》文件要求和精神，我公司于20xx年11月9日，組織全體員工觀看23個典型火災案例警示片，深刻吸取近期火災事故教訓，培訓結束后我公司本著“安全第一，預防為主”的原則，開展了一次火災逃生虛擬演練，進一步普及全體員工的消防知識、提高消防安全認識、增強防火安全意識。

三是抓好辦公樓、宿舍、配電室、鍋爐房、廠區周邊等安全防火檢查工作，做到每日必查一次，每周巡檢一次，發現問題及時整改。今年以來我公司通過所有檢查查出3處安全隱患，一是宿舍應急通道有車輛亂停亂放，二是辦公樓一樓應急燈損壞，三是食堂液化氣瓶存放處亂堆亂放，已全部整改，確保把火災隱患消滅在萌芽中。

四是清理維修好公司的所有滅火器材和滅火設備，做到一旦發生火災，能迅速、及時有效撲救，減少人員傷亡和財產損失。

今年以來，公司高度重視應急值守和事故接報處置工作，牢固樹立應急值守工作無小事的理念，嚴格執行領導干部到崗帶班、24小時值班和事故信息報告制度。

總之，消防保衛工作高于一切，任重而道遠，我公司有信心在今后的工作中立足實際，長抓不懈，確保公司所有員工的生命安全。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十

重點單位消防安全“戶籍化”管理是充分運用信息化手段，通過互聯網社會單位消防安全信息系統，為每個重點單位設置一個專用賬戶，建立消防安全“戶籍化”管理檔案，重點單位負責將本單位基本情況、每幢建筑消防安全基本信息、消防安全管理制度、逐級消防安全責任落實情況、員工消防安全教育培訓及滅火和應急疏散預案等錄入消防安全“戶籍化”管理檔案；及時記錄日常動態消防安全管理、開展消防安全“四個能力”建設等情況，并根據重點單位消防安全“戶籍化”管理檔案自動統計分析功能反映出的工作薄弱環節和問題，采取針對性工作措施；定期向當地公安機關消防機構報告備案有關消防工作開展情況，全面規范自身消防安全管理；公安機關消防機構對重點單位消防安全“戶籍化”管理實行動態監督，嚴格審點單位報告備案文件，及時錄入消防監督情況，定期統計分析本地區重點單位消防安全管理情況，有針對性地開展消防監督檢查，切實提高消防監督工作的有效性。

重點單位作為消防安全責任主體，在“戶籍化”管理制度中扮演重要角色，必須承擔以下職責：

（一）建立消防安全“戶口本”。重點單位消防安全責任人依法履行消防安全職責，組織建立并完善消防安全“戶籍化”管理檔案，記錄日常消防安全管理和消防安全“四個能力”建設情況，更新本單位消防安全管理信息，定期向當地公安機關消防機構報告備案有關消防工作，規范本單位消防安全管理。

（二）報備消防安全“戶主”。重點單位依法確定的消防安全責任人、消防安全管理人、專（兼）職消防管理員、消防控制室值班操作人員等，自確定或變更之日起5個工作日內，通過互聯網社會單位消防安全信息系統向當地公安機關消防機構報告備案。

（三）申報消防設施“戶口”。設有建筑消防設施的重點單位，應當對建筑消防設施進行日常維護保養，并每年進行一次全面檢測，不具備維護保養和檢測能力的重點單位應委托具有資質的'機構進行維護保養和檢測，保障消防設施完整好用。重點單位應將維護保養合同、每月維保記錄、設備運行記錄實時錄入消防安全“戶籍化”管理檔案，并每月向當地公安機關消防機構報告備案。

（四）評估消防安全“戶情”。重點單位按照標準開展消防安全“四個能力”建設，每季度組織一次消防安全“四個能力”建設自我評估，評估發現的問題和工作薄弱環節，采取切實可行的措施及時整改。評估情況應自評估完成之日起5個工作日內向當地公安機關消防機構報告備案。

（一）扮演消防安全“戶籍警”。公安機關消防機構指導重點單位建立消防安全“戶籍化”管理檔案，審核錄入的信息，督促重點單位更新信息和定期報告備案有關消防工作。同時，在實施消防監督管理中及時將新建、改建、擴建工程的消防設計審核、消防驗收、備案抽查及公眾聚集場所投入使用（營業）前消防安全檢查、消防監督檢查、消防行政處罰、火災事故調查等情況錄入重點單位消防安全“戶籍化”管理檔案。

（二）依法檢查“預警令”。公安機關消防機構依法按時對重點單位消防安全“戶籍化”管理檔案以及監督管理進行“拉網式”監督檢查，并結合消防安全“零點行動”錯時（工作日下班后、雙休日及節假日）抽點單位消防安全“戶籍化”管理工作，實行全方位、全時空監管，每季度對重點單位消防安全“戶籍化”管理情況進行一次統計分析，切實提高消防監督管理的針對性和有效性。

（三）熱情服務擔當“宣傳員”。公安機關消防機構依托“戶籍化”管理工作平臺定期向重點單位消防安全提示、火災案例警示，定期組織重點單位消防安全管理人、專（兼）職消防管理人員進行消防安全培訓，主動宣傳消防政策法規和消防安全常識，提供消防業務咨詢、消防教育培訓等便民服務，提高重點單位消防安全管理能力。

（一）劃分區塊，網格管理。落實專人負責重點單位“戶籍化”工作，劃定轄區單位，成立片區重點單位“戶籍化”管理工作小組。工作小組日常辦公室設于公安機關消防機構防火處監督管理部門，全面負責重點單位“戶籍化”管理工作。

（二）微信互動，信息直達。建立重點單位“戶籍化”管理工作“微信平臺”，將片區工作小組組長、重點單位法定代表人、重點單位消防安全責任人添加為平臺成員。消防重點單位“戶籍化”管理工作負責人通過平臺指導培訓會議通知、相關表格上報提示、檢查反饋結果和重點單位消防安全動態預警。重點單位消防安全負責人則可通過平臺咨詢消防安全事宜。

（三）自檢互檢，有效監督。重點單位按時進行建筑消防設施自檢和“四個能力”自我評估，通過互聯網向重點單位“戶籍化”管理工作負責人發送《消防安全重點單位建筑消防設施維護保養報告備案表》和《消防安全重點單位“四個能力”自我評估報告備案表》，并每季度組織一次重點單位建筑消防設施互檢，記錄檢查情況。

（四）資源共享，防消結合。消防部門依托防消聯勤機制，將重點單位“戶籍化”管理工作與基層中隊單位“六熟悉”工作有機結合。消防基層中隊可按滅火轄區逐一家重點單位建筑消防設施進行測試，掌握重點單位消防設施運轉情況，共享防火監督員收集整理的重點單位建筑消防設施維護保養情況、員工消防安全培訓情況和突況疏散預案等“戶籍化”管理信息，制定具有可操作性的滅火救援及應急處置預案，科學處置突發災情。

結束語：重點單位“戶籍化”管理制度是公安消防部門適應新形勢，有效解決消防監督警力不足，促進重點單位消防安全責任有效落實，提高消防監管效能的一種探索，但總體上受制于重點單位量多面廣、重點單位消防安全負責人自查能力有限及自檢自查工作尚存“形式主義”等問題，需要公安機關消防機構的重點單位“戶籍化”管理工作人員熱情提供指導培訓、定期工作提示和不定期抽查制度落實情況，協調各方循序漸進抓好重點單位“戶籍化”管理制度的落實。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十一

通過對xxx大酒店的消防設施的功能性評估，使酒店和消防管理部門能夠準確的`了解其消防設施的運行狀態，掌握評估對象的主、被動防火能力及外部滅火救援能力，最大限度的消除和減少酒店中存在的不安全因素，防止酒店發生火災或意外發生火災時能夠保證人員及時、安全的撤離，盡快撲救火災，降低火災損失，提高酒店的安全程度。

（一）地理位置：

（二）設計用途：

（三）防火等級：

酒店已配備專業消防設施維護人員，有定期檢查維護計劃且落實較好。

酒店有消防責任制和獎懲制度，各自任務劃分明確，職責劃分清晰。

酒店目前已制定火災應急預案和人員疏散預案。

酒店制定了人員培訓和演練計劃，到目前為止已演練數次，效果良好。

依據國家有關消防規范和標準，酒店每年對火災自動報警系統、消防給供水系統、消火栓系統、自動噴水滅火系統，防排煙系統，應急照明和疏散指示，消防應急廣播、防火分離、消防專用電話、消防電梯等設施進行檢測，并聘請專業消防設施維護人員進行維護，對發現的消防隱患及時進行相應處理。

酒店設消防經理1名，消防值班員6名。消防技術員4員，組織機構較完善，人員配備到位。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十二

為加強安全監管，嚴格落實安全生產責任制，促進單位消防安全形勢的穩定發展，根據上級有關要求和精神，結合我公司實際工作情況，現就消防安全履職情況報告如下:。

對照目標落實消防安全責任制，建立健全消防安全管理制度。認真開展消防安全專項排查、治理，找出工作中的隱患，加以整改。真正做到消防安全生產警鐘長鳴，責任重于泰山。

進一步加強消防宣傳和教育，確保各管理部門和員工受教育率達到100%，努力提高員工消防意識及自護自救能力。充分利用員工培訓、宣傳欄、張貼標語等，廣泛宣傳消防安全生產工作的內容、明確安全隱患排查整治工作的方法、要求以及相關的法律責任，為安全工作營造了良好的消防氛圍。

我公司始終把安全生產工作擺在各項工作的首位來抓，明確各崗位消防安全職責，明確分工，配備了兼職消防安全管理人員。加強了消防安全的監管和巡查力度。定期召開消防安全工作會議，層層落實工作責任，總結消防安全工作經驗教訓。

切實做到“四不二立即”：即：不封堵、占用疏散通道和鎖閉、遮擋安全出口的；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應急救援金屬護欄的；不違章使用液化氣等易燃易爆危險品和大功率電器的；不違章使用電器、私拉亂接電氣電線的；立即修復損壞的疏散指示標志、應急照明和火災自動報警系統。制定本單位消防滅火和應急疏散預案，開展滅火演練，并結合實際，不斷完善預案。

每日對公司各崗位進行防火巡查，查出火災隱患能當場整改立即整改，不能當場整改的馬上制定安全保障措施，確定整改方案和期限，明確火災隱患整改負責人，并落實整改資金。定時復查，確保了所有火災隱患妥善解決。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十三

學校消防安全工作是學校綜合治理的重要內容，關系到學校財產安全和全體師生的生命安全。對于消防安全工作，我校一貫堅持“預防為主、防治結合、加強教育、群防群治”的原則，通過多種形式的消防安全宣傳教育，嚴格落實消防安全責任制，杜絕一切火災隱患，保障師生生命財產安全和社會和諧穩定。我們在實際工作中能堅持做到不斷總結經驗教訓，不斷改進和完善工作方法，提高安全防范能力?，F將情況總結如下：

我校以提高消防安全意識為主線，認真落實教育局有關學校安全工作的文件精神，成立了安全工作領導小組。做到了分工明確、團結協作，細化工作目標。

根據學校實際，建立消防安全教育長效機制，有針對性地開展內容豐富、形式多樣的消防安全教育，不斷提高全體師生的消防安全意識。要進一步加大宣傳教育力度，要通過各種宣傳方式，宣傳安全用電以及火場逃生自救等消防常識，增強廣大師生消防安全意識，在12月份，學校開展了消防安全知識主題班會，進行了消防逃生演練。各校利用廣播、宣傳欄、班會多次對學生進行消防安全教育。

自秋季開學以來，學校開展了“火災隱患大排查、大整改”工作，做到全面檢查與重點檢查相結合、集中檢查與長效管理相結合。定期檢查學校教學樓、食堂、辦公室等用電情況，避免由于用電引起的'不安全因素。檢查中發現問題立即整改，杜絕安全漏洞，進行深入細致的安全檢查，消除隱患，杜絕火災事故的發生。

學校定期進行全面消防安全檢查，橫向到邊，縱向到底，不留死角。有消防安全工作記錄、資料。發現隱患及時上報解決。

總之，我校始終將防火工作放在安全工作的首位，不斷加強責任性，扎扎實實地做好學校消防安全工作。今后，我們將繼續牢固樹立安全第一的思想，繼續落實隱患險于明火，防范勝于救助，責任重于泰山的重要精神，把學校的安全工作提高到一個新的層次。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十四

為響應縣防火委員會關于冬季防火工作的通知，也為了落實縣供銷社關于對人員密集場所消防安全進行自查的要求，11月28日上午，由xxxxxx牽頭，帶領辦公室、防損部、營運部的負責人對佳美生活廣場總店的消防安全工作進行了自查。現對自查中發現的問題及整改措施報告如下：

一、收銀臺西側消防栓前堆放商品，存在安全隱患。要求門店馬上安排人進行調整，確保消防栓前通道的.通暢。

二、主通道自北向南第五根柱子上的應急照明燈指示燈不亮。要求辦公室安排電工張師傅當天檢修，如損壞不能再用，由辦公室負責購進，3天內落實完畢。

三、洗化區、服裝區、副食區共有3具滅火器存在安全隱患，一具保險栓上的鉛封損壞，兩具壓力不達標，要求辦公室重新購置，3天內落實。

四、生鮮區消防通道處一個安全通道指示標志牌指示燈不亮，要求辦公室安排電工張師傅當天檢修，如損壞不能再用，由辦公室負責購進，3天內落實完畢。

五、西邊一處消防出口被鎖閉，要求門店當即打開，并安排專人值守，保障安全出口的暢通。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十五

杭州市富陽區人民政府：

根據《國務院關于加強和改進消防工作的意見》(國發〔20xx〕46號)要求，消防部門每年需對全區消防安全工作進行分析研判和綜合評估，及時報告當地政府，采取針對性措施解決突出問題。消防救援大隊對20xx年全區消防安全工作和火災形勢等進行了分析研判和綜合評估，現將有關情況報告如下：

(一)火災基本情況：截至12月15日，全區共發生火災116起，死亡0人、受傷2人，直接財產損失1114100元，較去年同期相比：火災數下降27.04%，亡人數下降100%，傷人數持平，財產損失下降43.66%。從火災發生的區域看，發生火災最多的鎮街是富春街道34起，占總數的29.31%，其次是新登鎮18起，占總數的15.52%，春江街道13起，占總數的11.21%。從引發火災的原因看，電氣火災依舊是最主要成災因素，共發生50起，占總數的43.10%;其次是自燃類22起、生活用火不慎類19起、其他類11起、生產作業類8起，各占總數的18.97%、16.38%、9.48%、6.90%。從火災發生的場所看，住宅類成為最易發生火災的場所，共發生52起，占總數的44.83%，其次是交通工具類，發生21起，占總數的18.10%。從火災24小時分布情況看,從火災發生的時段看，10時至12時和14時至16時發生的火災頻率最高、財產損失最大，各發生火災16起，直接財產損失8.2萬元和15.63萬元。

(二)接警出動基本情況。消防隊伍共接警887起，出動922次(含增援)，出動消防車1205輛(次)，消防人員7841人(次)，搶救被困人員130人，疏散人員42人，搶救財產價值88.7萬元。同比去年，接警起數上升了0.34%，出動次數上升了0.11%，出動車輛數下降了5.56%，出動消防人員數下降了5.08%，搶救被困人員數下降了6.47%，疏散人員數上升了61.54%。

(一)重大火災隱患情況。針對省政府掛牌督辦的重大火災隱患單位杭州市茂盛鞋業有限公司、杭州市政府掛牌督辦的龍翔城市花園、富陽區政府掛牌督辦的春江花園小區和杭州恒達控制閥廠，消防救援大隊多次召集單位主管、業委會、物業公司、督辦單位召開重大火災隱患整治工作聯合會議，幫助其制定整改計劃，合理安排整改任務，督促責任單位落實整改資金，確定整改負責人，爭取按期整改完畢。目前，龍翔城市花園即將完成整改，其他的重大隱患單位也在推進整改中。

(二)火災高危單位情況。根據《浙江省人民政府辦公廳關于印發浙江省火災高危單位消防安全管理規定暫行規定的通知》(浙政辦發〔20xx〕157號)，確定我區火災高危單位3家：金鑫建材家居有限公司、江南國際商貿城有限公司、富陽區第一人民醫院，消防救援大隊已指導督促3家單位全部安裝了遠程監控系統，每季度開展一次消防安全自我評估，每年由第三方評估機構出具年度消防安全評估報告。

(三)社會單位基本情況。20xx年，消防救援大隊列管重點單位307家，派出所列管單位685家。按類別分，全區現有出租房屋25553家，高層建筑487幢，老舊小區20個，易燃易爆場所(含加油站)87家，勞動密集型企業80家，幼兒園63家，養老等社會福利機構62家，商場市場23家，城市綜合體6處，點多面廣，消防監督管理工作任務艱巨。

(四)監督執法工作情況。以推進“平安富陽”建設為主線，深入開展冬春火災防控，木結構民宅消防安全整治、老年人“敲門守護”行動、“防風險保平安迎大慶”，居住小區、高層建筑、小微企業等消防隱患治理行動，有序推進民生實事“持續提升消防安全”項目，繼續消防安全“網格化”、“戶籍化”管理，落實嚴防嚴管嚴控措施。截止12月15日，消防救援大隊和公安派出所共監督檢查單位8341家(次)，發現火災隱患或違法行為3861處，督促整改火災隱患或違法行為3788處，下發責令改正通知書1793份，下發行政處罰決定書965份，下發臨時查封決定書59份，責令“三停”單位66家，拘留133人。

(一)全力夯實社會面火災防控工作。落實消防安全“三年翻身仗”攻堅年相關工作任務，結合平安創建消防工作要求，分行業、分領域、分類別開展消防安全專項治理。一是緊盯重點強化小區、高層建筑消防安全長效管理。開展居住小區消防安全綜合治理，以試點推進，已完成了全區35%的小區(63個)的綜合治理。為努力實現高層消防設施完好率100%，并建立長效機制，對工作中發現的18處消防設施癱瘓的高層小區，列明隱患清單等，向區政府打專題報告，提請政府推動相關鎮街、部門合力整改，明確整改責任部門、配合部門、整改期限，實行“一小區一整改方案”，同時消安委在每個小區懸掛紅色警示牌，聯合媒體進行隱患曝光，多次組織召開協調會、實地督促指導屬地鎮街、社區、物業等進行隱患整改。針對整改進度，7月份、10月份，消防救援大隊提請消安委兩次向相關鎮街、住建發通報(同步抄報區政府主要領導和分管領導)，切實推動整改。另外，下發《關于調整平安創建消防安全考評工作部分條款的通知》、居住小區整治工作進度通報等，助推工作落實。二是部門聯動開展“防風險保平安迎大慶”執法檢查專項行動。將學校、出租房等15類場所列為重點監管對象，各行業部門、鎮街開展常態化監管，督促單位落實自查自改、“三自主兩承諾一公開”措施。聯合區應急管理局、住建局等成立“專家指導隊”、“執法服務隊”，形成工作合力，共開展聯合檢查8次;建立完善消防工作約談和問責機制，對隱患較大、履行職責不到位、責任落實不到位的部門、單位開展警示約談7次，圓滿完成國慶七十周年大慶消防安保工作。三是多項舉措推動小微企業綜合治理。消防救援大隊提請消安委下發了《關于加強富陽區小微企業消防安全綜合治理工作的通知》，對小微企業消防安全綜合整治行動進行了部署，明確工作目標，對綜合治理的排查、整治標準、整治范圍和重點進行明確，制定下發《小微企業消防安全排查記錄表》，要求各鎮街排查一家，登記一家，及時建檔，全面掌握治理進度。行動開始一個多月來，已集中排查小微企業290家，發現問題161家，完成整改146家，取締關閉15家。四是最強監管抓重點單位火災能力提升。整合戶籍化管理系統和消防安全自主管理app，先后3次召開全區消防安全重點單位會議，通過面對面培訓會等方式督促全區307家重點單位完善app使用工作，使用率達71%以上。對火災防控能力提升工作進行督促幫扶，單位主體消防安全意識和自主管理水平逐步提升，完成了84家重點單位的標準化創建。

(二)合力攻堅深化“平安創建我帶頭、文明創建我先行”暨消防隱患治理專項行動。根據區委辦、府辦聯合下發的《關于開展“平安創建我帶頭、文明創建我先行”消防隱患治理專項行動的通知》文件要求，重點整治樓道堆物、消防設施、占用登高場地和消防車道等隱患。9月，消防救援大隊聯合公安分局，對兩名私家車主開出了占用消防車通道的杭州市首張罰單，錢江晚報、富陽電視臺、富陽日報等主流媒體相繼對“首張罰單”進行廣泛報道，在全市引起了極大反響，起到了的較好的懲戒與引導作用。區消安辦下發《關于建立消防車通道集中整治及常態化整治巡查執法工作機制的實施方案》，明確常態化整治、巡查執法工作時間節點、執法任務等，要求針對違法占用消防車通道等情況，及時發現、督促、整改。消防、公安已辦理行政處罰107起，各消防救援中隊巡查小區148個(次)，該工作將作為一項日常性工作常態化開展。另外，協調區財政落實資金1000余萬元用于152個智安小區消防登高平臺、消防車道、停車位劃線、膜結構充電棚的規范化設置、改造等，確保讓群眾受益、讓群眾平安。

(三)平穩有序推進民生實事項目。我區連續兩年將消防安全工作納入民生實事內容，體現了黨委政府對消防安全工作的高度重視，大隊也借勢借力，協調各鎮街和部門推進民生實事工作。圍繞區民生實事“持續提升消防安全”項目要求，在全面分析、深入調研，充分聽取相關部門、鎮街意見建議的基礎上，大隊提請區消安委下發《關于認真做好20xx年度區政府民生實事項目消防工作的通知》等文件，積極組織協調、指導、配合相關單位做好項目建設、服務保障等工作，協調區財政投入資金365萬元用于社區微型站升級和專職隊建設，推動各鎮街建設電動車集中充放點、安裝火災探測報警器。目前，全區已新建電動車集中充放點1084處、充電口11500個，安裝獨立式火災探測報警器3533個，互聯式火災探測報警器7000個;20個升級改造的社區微型站已于11月底完成;鹿山專職消防隊將于12月25日投入執勤。

(四)線上線下多項舉措優化執法服務。行政服務中心消防窗口秉承“便民、公開、高效、廉潔”的原則，全面深化“創人民滿意消防隊伍”活動，重點圍繞中央深化消防執法改革和“最多跑一次”改革、數字化轉型部署，開展“互聯網+消防”服務，17個事項依托政務服務網“一網通辦”實現“掌上辦事”，做到“跑一次是底線、一次不用跑是常態、跑多次是例外”。消防“雙隨機一公開”監管全面實施，消防審驗職責全部依法移交區住建局，進一步簡化流程、壓縮辦理時限。

(五)確保消安辦實體化常態運作。繼續消防安全委員會實體化辦公室常態化運作，分批輪流抽調消安委成員單位在編工作人員進行實體化辦公(辦公室設在消防救援大隊)，在落實推行會議、督查督辦、通報考核、聯合執法等制度的同時，也充分發揮統籌組織、指導協調等作用。成立至今，已對各鎮街、行業部門下發了23期消防安全工作督辦通知。消安委實體化辦公對推動鎮街、部門履行自身消防安全管理職責，督促抓好相關工作落實落地起到了良好的效果，今后將繼續保持常態化工作機制。

(六)做實消防安全宣傳培訓。大隊深入開展消防宣傳“十進”活動，常態化對黨政機關干部、在校學生、村(社區)負責人、外來務工人員及人密場所從業人員開展消防宣傳培訓，受眾達4萬余人。與區教育局聯合部署開展中小學校消防安全宣傳教育和超級課堂活動，對全區105所中小學、幼兒園配備兼職消防輔導員。在全區3處戶外巨型led顯示屏、單位廣告屏及影院、ktv等重點場所播放消防公益廣告和提示標語。策劃并組織了“119”消防宣傳月活動。在中央媒體發表宣傳報道20余篇，省級媒體150余篇，區級媒體280余條，累計發放宣傳資料6萬余份。

(一)火災防控形勢依然嚴峻。一是出租房(民房)和電動車火災隱患。我區外來務工人員較多，老城區存在一批城中村與城邊村，出租房數量大、隱患多，還有部分小區無物業管理，居民消防安全意識淡薄。電動車保有量龐大，近幾年進行了大規模的電動車消防安全整治，2018年、20xx年這兩年的民生實事任務也都包含了新建電動車集中停放點和充電口任務，雖然增加了大量的集中停放點和充電口，但在日常排查整治中發現，居民為圖方便，在樓道口停放電動車并充電、占用消防通道等現象仍舊突出，雖經多次集中整治，但隱患仍容易反復。二是部分高層建筑登高場地、消防車道仍然存在問題。富陽廣播電視臺《聚焦一線》欄目專報中，報道了容大五環城市花園等數個小區消防通道被私家車占用問題，同類情況在我區高層小區中仍有存在，消防救援大隊聯合相關部門、房產公司、物業多次召開約談會、協調會、實地指導隱患整改，部分小區情況已有改善，但問題容易反復，究其原因，除了公民消防安全素質有待提高外，逐漸增長的機動車保有量與有限的停車位之間矛盾也在日益突出。三是設施癱瘓的高層居住小區整改進度偏慢。18個設施癱瘓的高層小區，經過半年的督促整治，尚未完成整改的有13個，其中因資金不足或無業委會無物業無維修基金，導致整改工作推動困難的小區有2個，已加緊督促相關物業、所屬鎮街推動整改工作。

(二)消防安全監管責任落實不力。一是部門依法依責主動抓消防的積極性、主動性不高。部門依法監管的局面尚未真正形成。少數行業、系統主管部門沒有履行好監管職責、督辦職責，對所管轄單位存在的火災隱患問題督促整改不力。二是社會單位責任主體意識不強。個別單位對火災隱患可能造成的嚴重后果認識不清，心存僥幸;有些單位雖然具備整改能力，但不舍得投入，搞形式應付檢查;部分單位消防安全管理方式方法滯后，沒有落實消防安全責任制，致使火災隱患多次治理，屢屢反彈，舊的隱患未得以徹底整改，新的隱患又重新滋生。三是基層消防監督力量薄弱。鄉鎮(街道)消防安全辦公室人員力量不足，業務薄弱，部分鄉鎮(街道)“消安辦”、社區“消防工作站”一人多職、崗位和人員流動率高，“網格化”工作起不到應有的效果。

(三)全民消防安全素質有待提升。近年來，雖然把消防宣傳教育作為一項重要工作來抓，但仍有大量群眾不懂得安全用火用電用氣，不懂如何應對初期火災和逃生自救，特別是外來務工人員、老人等弱勢群體的消防安全常識和安全意識尤為缺乏，已成為火災事故的主要受害對象。部分居民對消防安全的認識不足，違法停車占用消防車通道、堵塞疏散通道等情況時有發生。消防宣傳教育社會化、公益化程度還需進一步加強，尤其流動人口和老弱病殘等弱勢群體的消防安全素質亟待提高。

(一)持續推進消防安全三年行動計劃暨三年翻身仗。圍繞“防大火、降亡人、壓總量”的總目標，在20xx年工作的基礎上，按照三年行動決戰年任務清單，深入推進各項工作。完善常態化、程序化、標準化、信息化的火災隱患發現和處置機制，消防救援大隊切實履行消防監督職能，鄉鎮(街道)、相關部門齊抓共管，做好各類重點行業領域常態化隱患排查整治工作，落實嚴管嚴控。同時，進一步推進重點單位標準化管理，在消防責任落實上實現“四完善”，在消防管理措施上實現“三規范”，在消防管理水平上提升“四個能力”，在消防管理方式上推行“智能化”。

(二)強化平安創建工作落實。加強平安創建消防宣傳教育培訓工作，常態化落實高層建筑消防安全經理人(樓長)制，持續做好電動車危害提示、公眾聚集場所“三提示”張貼等基礎工作，同時有效整合基層消防力量，加大基層巡查力度，強化日常管理，完善信息上報機制，確保第一時間發現動態隱患，第一時間上報解決，做到樓長(經理人)職責全知曉、提示張貼全覆蓋。

(三)提升應急救援能力。健全大隊、中隊調度指揮體系，完善119接處警系統，優化與交警、120等社會應急單位聯勤聯動，加強社區和重點單位微型消防站業務培訓、實地拉練和調度指揮等工作。強化應急預案和熟悉演練，加強多災種應急處置訓練和骨干力量培養。加強政府專職消防隊業務指導和隊伍管理，強化拉動演練和聯勤聯動，全面提升應急響應、協同作戰能力。

(四)全面營造消防安全濃厚氛圍。持續落實各鎮街及相關部門開展消防安全“十進”活動，深入推進人員密集場所“三提示”和單位員工“四個能力”建設。多渠道開展重點區域和單位的消防責任制和消防宣傳培訓。堅持隱患曝光機制，利用輿論監督推進隱患整改。持續推進“一鎮一體驗室、一村一宣傳點”工作任務，充分發揮社區消防宣傳大使、網格員、樓長(經理人)、消防志愿者等基層宣傳力量，大力普及火災預防及逃生自救知識。

特此報告。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十六

為了切實抓好全鄉消防安全工作，落實好消防安全責任，根據上級相關工作安排和要求，永茂鄉黨委、政府高度重視消防安全，認真安排部署，采取有力措施，積極開展檢查和風險自查，工作扎實，成效明顯。通過工作的開展進一步提高全鄉防范火災和應對火災事故的能力，把火災隱患及風險降低，為經濟發展和社會穩定提供良好的消防安全環境。現將工作開展情況匯報如下:。

消防工作事關人民生命財產安全和社會穩定，責任重大不容忽視，我鄉為把消防工作切實抓好落實，專門成立鄉長才殿武為組長，副鄉長楊春波和派出所所長申立德為副組長，相關部門負責人為成員的領導小組，下設應急管理辦公室，由安全辦公室負責人王凱為主任，肖明衛為消防文員。各村、各企事業單位成立相應的安全工作小組，以各村書記及各企事業單位主要負責人為主要負責人，落實安全工作。鄉上還實行隱患排查及自查制，每季度組織相關人員對各村、各企事業單位進行檢查，督促各村、各企事業單位進行隱患風險自查、自改。制定了永茂鄉“網格化”管理工作實施制度，建立完善的防火安全制度，加強宣傳和培訓的頻次，增強全鄉人民群眾防火意識及撲滅初期火災的能力。

由于農村防火意識落后，人民群眾對火災防范重視程度低，各企業消防設施不足及違規建造房屋等隱患，對于火災發生的風險較大，易燃可燃物較多等問題，我們采取了多種教育及宣傳培訓方式，首先在主要道路及村、單位宣傳展板位置張貼宣傳標語，增強防火意識;再次以更貼近群眾的手機微信等方式進行防火教育，增強人民自身防火觀念;最后組織人員進行培訓，更專業更有效的逐級開展，播放火災宣傳片。提高人民群眾自身的消防安全意識。

針對鄉內各企事業單位消防設施老舊，消防警示及消防通道不足，我鄉在對檢查的企業及單位進行限期整改，對各企業單位要求隱患自查，風險自改:對員工要定期培訓做到掌握本崗危險性，了解消防設施及消防標志，知道如何應對初期火災、引導疏散人員。鄉里定期組織人員去對各單位分批分次進行檢查，對發現問題的單位要限期整改，對整改進行復查。

我鄉消防工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，我們將根據上級有關文件精神結合我鄉實際及時整改消除安全隱患，杜絕消防事件的發生，努力做好宣傳教育工作，提高群眾的安全意識，培養群眾良好的消防習慣，為我鄉的平安建設創造良好的消防環境。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十七

一、評估目的。

運用科學合理的危害辨識及危險評價方法，通過對公司消防工作中出現的意外有害因素嚴格控制，制定風險控制措施，達到消除危害，規避因措施不到位等原因而導致出現火警甚至火災和有毒有害、易燃易爆介質出現泄漏著火等惡性事故的出現。根據評價辨識結果，分別定期及時采取了針對性、可操作性較強的預防性控制措施，從而規范和消除、避免了對人身安全和設備危害，降低了消防工作作業風險。

二、評估范圍。

公司范圍內的各易燃易爆、有毒有害氣體產生的火警、火災。

三、評估依據。

1公司安全作業操作規程和防火、滅火管理制度；

2行業的設計規范和技術標準;。

3企業的管理標準和技術標準;。

4

合同。

書、任務書、公司目標中規定的內容；

5本公司和國內外所發生相類似的事故統計資料。

四、評估方法。

主要采用安全檢查表（scl）、預危險性分析（pha）、工作危害分析（jha）等安全評價方法為主對現有的風險進行辨識和評價分析。

五、評估人員：風險評價組成員。

六、評估時間：20xx.3.2。

七、評估結果。

公司針對本年度各部位門易燃易爆、易產生可燃性物質或介質的場所進行了嚴密監控和加強風險控制，根據作業環境的化學性危險有害因素和物理性危險有害因素、人機工程因素等，對易產生易燃氣體的場所實施事先的控制。并且加強正常運行時期對消防設施、器材的正確維護保養、和器械的日常演練，對所潛在的不安全因素進行充分剖析和預先分析，將有危及人身和生產設備安全作業的各種危險有害因素進行了針對性評價，在人力或主觀上不可抗拒的自然災害或不明原由產生的火警、火災情況時，避免因消防設施不備用，或消防操作失靈等因素而出現的意外災害擴大現象的出現。在各單位（部門）的全體干部員工的共同努力配合下，安全處和公司安全評價小組人員利用不定時現場督察，對公司各易產生易燃易爆場所（車間、裝置）部分關鍵裝置、重點部位及重大危源的生產消防設施等進行了系統的危害辨識和危險評價。通過現場監督檢查及日常的調查詢問，運用科學的評價方法完成各種消防設施和消防日常演練的符合性評價，較規范的整頓和強化了因消防設施不符合安全要求或存有隱患而導致事故的發生的可能性。

據公司安全評價組對消防工作或消防設施正常備用狀態下風險評價過程中可以看出，針對各消防工作過程存有的不足之處進行規范，可以將有害因素逐一消滅于萌芽狀態，嚴格落實各項控制措施，能有效控制絕大多數因種種原因而忽略的細節問題，對此進行細致補充控制各項措施，繼而杜絕了事故發生。通過本年度對消防工作作業風險評析，共評價出中度風險(環境因素)因素及其以下風險因素計19項，評價出重大風險因素0項，并對中度風險的消防工作采取改進控制措施，制定了實施計劃，在作業過程中始終遵循安全控制措施，從而取得了未發生任何因消防工作出現異常運行而出現的安全事故。

篇二。

我司對xxxxxx進行消防安全評估，按照消防法律法規、消防技術標準。公正、公平、公開的原則進行評估，評估結果真實有效。

一、單位概況及消防安全基本情況：

xxxxxxxx位于xxxx號，主樓x棟，占地面積x平方米，建筑面積x平方米，主樓地下x層，地上x層。建筑設置了室內外消火栓系統，自動噴水滅火系統、火災自動報警系統、防排煙系統。于x年x月x日通過公安消防機構建筑工程消防設計審核，x年x月x日通過公安消防機構建筑工程消防驗收，x年x月x日通過公安消防機構開業前消防安全檢查合格并投入使用。

二、評估內容：

1、xxxxxx場所的消防合法情況；

2、制定并落實消防安全制度、消防安全操作規程、滅火和應急疏散預案情況；

6、電器產品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的敷設、維護保養情況；

8、室內外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況；

9、依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災能力情況。

12、單位結合實際加強人防、物防、技防等火災防范措施情況；

13、單位年內發生火災情況。

三、存在問題：

1、現場抽查員工“一懂三會”知識情況，部分員工知識不熟悉。

2、安全疏散應急物質較少，無手電筒，防毒面具。

四、評估結論：

好

五、消防安全對策、措施及建議：

1、加強員工宣傳教育、對知識不熟悉的員工加強培訓。

2、增設手電筒、防毒、煙面具。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十八

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，認真貫徹落實黨的十七大精神，按照公安部黨委關于深入推進“三基”工程建設的部署和要求，堅持“以人為本”執法服務理念，貫徹“救人第一、科學施救”的指導思想，以信息化牽引勤務模式改革，全面系統地掌握消防安全隱患，運用安全風險評估方法和指標評估體系，積極推進政府完善城鎮消防規劃，加強消防基礎建設，提升防控火災能力，提高部隊整體戰斗效能，為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會創造良好的消防安全環境。

1.督導組組長：*。

職責：負責對全縣重大危險源調查、評估工作的督導，協調解決大隊與政府及各職能部門之間的工作關系，及時糾正工作中存在的不足并督促整改。

2．調查組組長：**。

成員：**。

職責：負責督促和指導紅果、城關中隊對本縣紅果鎮、城關鎮城區重大危險源的全面調查和信息采集，其它片區或者較遠地區的重大危險源調查和信息采集由大隊防火監督人員負責完成。為評估小組提供有關數據和重大危險源的詳細資料。

3．評估協調組長：*。

成員：*（安監局）、*（公安局）、*（消防大隊）、*（旅游局）、*（建設局）、*（文廣局）、*（工商局）等單位業務人員組成。

職責：負責協調相關單位成立評估專家組，整理調查組提供的資料，建立評估機構和評估體系，撰寫開展重大危險源調查、評估的工作報告。

（一）重大危險源的定義。

消防領域的“重大危險源”定義為：有可能發生造成重大人員傷亡、重大財產損失的火災、爆炸、毒害等災害事故的場所或設施。

特征：此類場所和設施一旦發生事故，本區域的消防滅火救援力量往往無法有效控制，需要跨區域聯合作戰才能處置。

（二）風險評估的內容。

1、危險因素辨識與分析：通過危險因素的辨識，找出可能存在的危險源，分析其可能導致的事故類型，以及已有安全對策措施的有效性和實用性。

2、危險性評估：危險性評估是采用定量或定性安全評估方法，預測危險源導致事故的可能性和嚴重程度。

3、危險源控制：危險源控制是指充分考慮各種有效資源，利用技術手段或管理措施抵御或控制風險的過程。

（三）重大危險源火災風險及危害評估基本思路和方法。

1、風險評估的對象。

單體對象：在火災風險評估中，劃分出使用性質單一、建（構）筑物組成相對獨立的建筑物（群），簡稱單體。單體對象是評估的最小單元，是可以用指標模型（體系）直接評估的單元。一棟高層住宅、一座加油站等。

復合對象：包含多個單體組成，且各個單體之間屬性相異，由于管理或從屬關系，這些單體對象又相互關聯，評估時需要對這些單體對象進行綜合，給出集合體的整體主體結論。如一個石油化工企業，它既有儲罐區、裝卸站，又有生產加工車間、辦公樓。這種場所在風險評估中稱之為“復合對象”。

區域對象：根據火災風險評估需要，在城市地理區域中劃定出的相對獨立的一個評估范圍。評估區域是由多個獨立單體對象和復合對象組成的，簡稱區域?？梢詫⒊鞘邢到y看作由一個個具有不同功能的區域（如住宅、商業區和工業區）組成的相互聯系、相互影響的有機整體。

2、重大危險源火災風險及危害評估的思路和方法。

重大危險源火災風險及危害評估采用定量評估和定性評估相結合、單體評估和區域評估相結合的分析方法，從城市公共安全的角度出發，通過調查、采集信息，初步選定可能成為重大危險源的對象，結合滅火救援的實際需要，對單體對象、復合對象以及區域的危險因素進行綜合分析，在建立風險評估指標體系的前提下，基于指數法和層次分析法定量評估單體對象的風險，通過單體評估結果的累加，評估區域或城市的風險程度，在單體、區域和城市風險評估的基礎上，結合重大危險源事故危害后果分析（傷害范圍分析），比較本地滅火救援能力、跨區域救援能力，實現對城市抗御重特大災害事故能力的評估。

（四）重大危險源火災風險及危害評估結果的應用。

1、制定、完善城市消防規劃，加強公共消防設施、消防裝備和消防隊伍建設。

2、建立健全社會應急聯動機制，完善組織網絡，制定相關預案，提高社會應急處置力量的快速反應能力。

3、完善地理信息管理系統，健全指揮網絡，明確轄區保衛對象，指導消防部隊力量調集和技戰術及專業訓練，提高消防部隊協同作戰和綜合救援能力。

4、指導消防監督檢查工作，突出消防監督檢點，加大監管力度，提高城市防災減災能力。

（一）成立組織機構。時間：3月8日前。

由政府領導擔任重大危險源火災風險及危害評估工作任務的組長，各相關職能業務部門負責人參加的領導小組，領導全面工作開展；消防大隊成立主要領導擔任辦公室主任，組織開展具體工作。相關部門抽調專業素質好的業務、技術骨干和有關專家，成立調查評估工作組和評估專家組。

（二）動員部署，開展培訓，前期準備。時間：3月15日前。

大隊組織相關人員參加支隊有關培訓，按照支隊要求完成《系統軟件》安裝和調試，由參與培訓的人員組織大隊全體官兵進行培訓，同時向縣人民政府報告工作情況。

（三）數據調查采集、校對。時間：3月16～8月10日。

消防大隊由大隊長、副大隊長、重大危險源火災風險及危害評估工作聯絡員等負責指導和督促消防大隊官兵對*縣轄區單位調查采集、信息復核，其它相關職能部門根據需要抽調相關業務人員參與數據調查采集和校對工作。

（四）軟件評估。時間：9月5日前。

運用重大危險源評估軟件進行評估。*縣地區重大危險源調查工作的組織和進行主要由重大危險源調查辦公室負責，具體由消防大隊實施，其它相關部門給予大力支持。消防大隊組織和負責*縣轄區單體和區域風險初評工作，研究區域主要事故類型、分布、風險程度和城市滅火救援能力，評估協調組負責城市數據整理和城市風險初評工作，研究城市主要事故類型、分布、風險程度和跨區域滅火救援能力。

評估報告：根據調查情況，撰寫評估報告，具體工作由消防大隊完成。

（五）專家論證、驗收。時間：9月30日前。

成立論證專家組：

組長：*。

專家組成員：*（安監局）、*（公安局）、*（消防大隊）、*（建設局）、*（水利局）、*（供電局）、*（大洋液化氣站）、*（氣象局）、*（科技局）等方面專家組成。時間：7月10日前。

開展專家評估：

1、對城市消防供水、工業和民用建筑、化危品、消防站布局、消防裝備、市民消防意識等進行調查抽查。

2、對重大危險源單體進行抽樣比對，核實重大危險源單體評估結論的準確性。

3、重大危險源單體對災害事故控制能力的需求與本地區滅火救援力量處置能力進行比對，形成論證依據。

以上內容進行專家論證過程，即為評估驗收過程，驗收結束后驗收小組對評估驗收論證情況形成專題報告，報人民縣政府，并報市消防支隊備案。時間：9月30日前。

（一）用科學的評估結果為政府提供決策依據，促請政府加大消防站和消防隊伍建設力度。

（二）通過對單體對象、復合對象和區域的火災風險評估，得出科學、客觀的評價結論，報請政府重視城市建設與應急救援能力協調發展。

（三）切實促進“六熟悉”工作落實。

“六熟悉”是強化指揮員和責任中隊官兵對作戰環境熟悉掌握的必要手段，同時也是對消防監督工作的重要彌補措施?！傲煜ぁ惫ぷ髦贫入m已實施多年，但成效不理想。中隊參與重大危險源評估，參加轄區各類評估對象的調查、采集。通過反復調查和信息采集、復核，不斷更新數據庫，同時把對各種建筑消防設施的測試、實戰演練和這項工作結合起來，能很好地促進“六熟悉”落到實處。

（四）推動“防消結合”勤務模式有效建立和實施。

轄區中隊開展“六熟悉”實際上就是防消結合的具體形式。責任中隊參加消防驗收、開展消防安全巡查、以及獨立開展“六熟悉”工作，其主要的制約是專業知識不足，如建筑消防設施、火災隱患的判別等知識，防火監督人員要對其進行必要的培訓，提供必要的協助。中隊參加重大危險源評估，是落實防消結合的契機。中隊官兵參與數據調查采集，通過消防監督員一定時間實地指導，很快就能獨立開展工作，繼而獲得獨立開展“六熟悉”的能力；同時，中隊通過“六熟悉”，發現消防違法行為和火災隱患，及時報告監督部門依法督促整改，從而達到“防消結合”勤務機制目的。

（五）深化滅火救援訓練改革，開展特殊高?；馂恼n題研究攻堅，切實增強作戰能力。

面對超前發展城市建設現狀，消防部隊決不能自甘落后、無所作為，要針對急、難、險、重問題，立足實戰，開展重點攻關科目的技戰術研究訓練，攻克高層（超高層）、地下、?；?、大面積火災撲救難關，提高實戰能力。要充分結合當前國家多部委聯合部署開展的兩個專項整治（《關于集中力量迅速開展公眾聚集場所、高層和地下建筑消防安全專項整治行動的通知》《關于開展公眾聚集場所易燃可燃材料裝修專項整治的通知》）的有利時機，把重大危險源數據調查采集深入扎實抓緊抓好，兩不誤、兩促進。

（六）制定科學合理的消防裝備建設計劃，盡快形成適應當地經濟社會發展實際的裝備體系。

近年來，*縣消防裝備建設發展較快，爭取經費的力度很大，實力得到一定增強。但由于經濟形勢影響，我們在裝備建設中更要注重經濟性，要把經費用在刀刃上。一是要形成實用配套主戰裝備體系，二是保持常規裝備實力不減，三是重點發展高難火災急需的新技術裝備，立足實戰、立足區域、立足高效。

（一）加強組織領導、責任落實到人。重大危險源火災風險及危害評估工作是提高滅火救援能力的重要基礎工作，有一定的復雜性和難度。各單位和部門要提高認識，加強協調，明確職責，精心組織，加大指導檢查力度，全力推進。重大危險源調查和風險評估工作辦公室要加強對相關工作的技術指導和各相關部門的協調，努力實現調查和評估工作的資源互補，要制定詳實的工作進度表，責任到人。

（二）合理整合資源、全力做好保障。各單位和部門要從人力、物力、財力等方面做好充分的保障，保證評估工作的順利開展。要根據實際工作需要，保證有一支專門力量開展調查、信息采集和評估工作。協調社會力量，結合部隊內部專家等做好技術服務保障工作。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇十九

二、消防安全隱患分析。

三、解決方法及措施。

一、商廈基本概況。

(一)建筑基本信息。

華貿商廈始建于20xx年1月，于20xx年1月開業，本商場為框架式結構，總建筑面積420xx.4平方米，(含公寓及設備用房)，商場總建筑面積29898平方米(不含五層辦公區)商廈由地上4層、地下1層、總建筑高度73.85米。

(二)設備設施概況。

1、消防設施概況。

商廈配備有消防自動報警系統、消防廣播系統、消防噴淋系統、室內(外)消火栓系統、防排煙系統、消防水炮系統、消防對講系統、餐飲區配有可燃氣體報警系統、高壓配電機房氣體滅火系統，消防電梯等。

商廈的消防設備設施情況：消防主機為海灣安全技術生產的jb-qt-gst5000型火災報警控制器，自動報警未端在各樓層弱電機房區域分布。其中消防火災感煙探測器個，對商廈火情實時監控報警;消防噴淋頭近4100個，商廈的消防系統由2臺噴淋泵、4臺消火栓泵(室內、室外各2臺)全線供壓。商廈備有容積為900立方米的消防水池及18立方米的消防水箱(數據來自工程提供)。室內消火栓280個(含門市)，每個消火栓下面配備有2個4公斤手提式干粉滅火器。

1)、防火卷簾系統，商廈負一層(含華潤萬家)共有6個防火分區，一層3個防火分區，二層3個防火分區，三層3個防火分區，四層2個防火分區組成。

2)、消火栓系統共有消火栓泵4臺(室內、外分別2臺)：

室內消火栓泵，流量40l/s，揚程123m;室外消火栓泵30l/s，揚程54m穩壓泵1臺，消火栓分布為負一層75個、一層64個、二層64個、三層40個、四層35個，室外消火栓6個，水泵接合器7個。

3)、自動噴淋系統共有自動噴淋泵2臺：流量60l/s，揚程。

120m;。

4)、消防廣播系統一套。

5)、防排煙系統，共有4臺，加壓送風機14臺，每個封閉。

式樓梯間樓梯前室裝有正壓送風裝置，上述各分系統全部與消防自動報警主機相連，能實現自動、遠程控制等方式動作，消火栓系統和防排煙系統同時能實現遠程手動控制。

2、特種設備設施。

商廈共有貨梯2部(華潤萬家使用)客貨電梯2部，自動扶梯10部，負一層高壓配電機房4臺20xx千萬干式變壓器4臺，高低壓配電柜若干，燃氣鍋爐1臺，230千萬麥克維爾螺桿式空調機3臺，各樓層配電箱若干。

(三)安全重點部位。

(五)工作重點和目標。

工作重點：

1、每周營業員晨會，通報近期社會消防安全事件，總結經驗教訓，深化預防為主，防消結合。

2、每月對餐飲商戶員工進行消防安全基礎知識培訓，并進行現場考核。

3、公司領導班子每周帶隊進行消防安全聯合檢查，發現問題限時整改。

4、每日專人對廣場內消防設備設施進行巡查，發現問題立即進行整改和匯報。

5、每月召開主力店、餐飲商戶安全會議，對本月出現的問題、重點關注事項進行溝通。

6、每季度召開主力店、餐飲商戶、重點商戶安全分析會議，對出現的重點問題進行溝通。

工作目標：

1、新入職人員一周內消防安全培訓;。

每月進行應急預案演練;。

每季度進行全員消防演習;。

二、安全隱患分析。

(一)員工安全意識淡漠。

的隱患問題不能及時整改。

(二)消防車道(商廈西側通道、北直梯前通道)。

商廈位于商業核心區域，人流車流絡繹不絕。直梯前消防車道經常被餐飲送貨車以及雨雪天不聽勸阻的員工及顧客非機動車所阻塞，因商廈停車區域少的原因商廈西側消防車通道只能劃作員工及顧客非機動車停放，在火災及緊急情況下消防車無法快速通過進行滅火救援。

(三)安全疏散通道。

商廈內共有9個疏散通道，應隨時保持暢通，現實際開啟的通道不能使用的有餐飲區金權道后廚、南側貨梯通道因華潤萬家卸貨平臺不能通道室外。通室外玻璃門應向外側開啟。二層veromoda南通道被阿特蜜女包遮擋導致通道不符合疏散通道要求，二層南扶梯上口處被賣場遮擋不符合疏散通道要求，一層金邁王北通道被泰和源鞋遮擋不符合要求，且二層、三層、四層分別有兩個通道位于賣場經常出現商品影響情況，封閉式樓梯間樓梯前室內未實現消防應急照明切換(物業工程人員已在落實當中)疏散通道不暢通，在突發情況下人員無法快速疏散。

(四)消防及特種設備設施。

導致電梯困人。員工及商戶不規范使用電梯，經常出現電梯故障，存在安全隱患。

(五)電器線路。

1、商戶。

商戶為增加賣場氛圍，在商廈公共照明提供下，場內分別裝有大功率金鹵射燈設備，增加了商廈各樓層配電設備功率，且在施工過程中未能加強監管，存在安裝不規范、產品與實際運用不匹配、亦有不合格產品，存在隱患。

2、工程。

因前期工期緊張，施工過程中電氣線路有未按圖施工情況，各配電室線路安裝不規范，施工人員線路連接隨意，各分支線路未做明確標識，個別線路路由未進入橋架安裝，有強電、弱電共走橋架路由現象。存在隱患且不能有效控制能源，個別水路管線存在保溫安裝不規范、接口滴漏現象?，F物業工程人員正在進行區分排查。

3、員工操作。

員工在開閉店操作電氣設備不規范，物業人員雖對員工進行過講解，實際過程中員工經常出現違規操作行為。

(六)消防管理。

及和推廣存在一定的盲區。

三、解決方法及對策。

(一)消防車道。

1、外場設置專人對車輛進行引導;。

2、制定外場消防安全巡查機制;。

3、向執法部門對違規停放車輛進行舉報;。

(二)安全疏散。

1、安排專人巡查安全疏散通道;。

2、四小時巡查一次并進行現場整改;。

3、對整改拒不執行單位向執法部門舉報;。

(三)消防設施。

1、安排專人巡查消防設施;。

2、營業兩小時巡查一次并進行現場整改;。

3、對整改拒不執行單位向執法部門舉報;。

(四)裝修材料。

1、裝修前須獲得消防部門裝修審核意見;。

2、裝修前簽訂《消防安全管理責任書》;。

3、裝修期間必須提供材料檢驗證明;。

(五)電器線路。

1、每周指定專人進行安全用電檢查;。

2、對違規行為強制要求整改;。

3、電氣線路加裝電氣火災報警裝置;。

(六)消防管理。

1、主力店成立消防安全管理小姐;。

2、主力店每月召開安全大會;。

3、每月員工消防安全培訓;。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇二十

(一)概況。

(二)基本情況。

(一)建筑物和公眾聚集場所消防合法性情況。

(二)制定并落實消防安全制度、消防安全操作規程、滅火和應急疏散預案情況。

(六)電器產品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的敷設、維護保養情況。

(八)室內外裝修情況，建筑外保溫材料使用情況，易燃易爆危險品管理情況。

(九)依法建立專職消防隊及配備裝備器材情況，撲救火災能力情況。

(十二)單位結合實際加強人防、物防、技防等火災防范措施情況。

(十三)單位年內發生火災情況。

(分好，一般，差三種)。

單位名稱(加蓋公章)：xx。

xx年xx月xx日。

單位消防安全評估報告（精選21篇）篇二十一

為認真貫徹落實《中華人民共和國消防法》和《國務院關于加強和改進消防工作的意見》（國發[]46號），全面落實機關、團體、企業、事業單位消防安全主體責任，提高消防安全“四個能力”建設，實現“安全自查、隱患自除、責任自負”的消防安全社會化管理目標，公安部在全國消防安全重點單位范圍內推行消防安全“戶籍化”管理制度，進一步加強對重點單位的消防安全管理。

隨著經濟社會的不斷發展進步，高層住宅、大型商場、市場、賓館、飯店、公共娛樂場所數量越來越多，高度越來越高，規模越來越大，功能越來越多，在給人民生產生活帶來方便的同時，也給消防監督帶來一系列的挑戰。消防安全重點單位的數量不斷增多，規模不斷增大，如何進一步加強消防安全監督管理，落實消防安全主體責任，已成為當今社會，特別是公安機關消防機構面臨的一大新課題。

6月，公安部印發了《關于消防安全重點單位實行消防安全“戶籍化”管理工作的意見》，提出在全國消防安全重點單位范圍內實行“戶籍化”管理的重要舉措。重點單位消防安全“戶籍化”管理是充分運用信息化手段，通過互聯網社會單位消防安全信息系統，為每個重點單位設置一個專用賬戶，建立消防安全“戶籍化”管理檔案。重點單位負責將本單位基本情況、消防安全管理制度、逐級消防安全責任落實情況等內容的錄入工作；及時記錄日常動態消防安全管理，利用統計分析功能查找整改消防工作中的薄弱環節和問題。公安機關消防機構對重點單位消防安全“戶籍化”管理實行動態監督，定期統計分析本地區重點單位消防安全管理情況，有針對性地開展消防監督檢查，切實提高消防監督工作的針對性。

（一）實行“戶籍化”管理，是落實社會單位主體責任的有效途徑。機關、團體、企業、事業等單位必須落實消防安全責任制，制定消防安全制度，組織防火檢查巡查，及時消除火災隱患。消防安全重點單位要確定消防安全管理人員，組織實施消防安全管理，制定落實更加嚴格的消防安全措施。重點單位“戶籍化”管理，在建立完善消防安全“戶籍化”管理檔案的基礎上，落實消防安全管理人員報告備案制度、消防設施維護保養報告備案制度和實行消防安全自我評估報告備案三項制度。“戶籍化”管理制度確保了消防安全重點單位的消防安全工作，有人抓，有人管，各項規章制度得到有效落實，社會單位在消防安全管理工作中的`主體責任得到有效落實。

（二）實行“戶籍化”管理，是提升消防部門監管效率的重要手段。推行消防安全重點單位“戶籍化”管理，是一項長期的系統工程，公安機關消防部門在其中必須發揮不可替代的作用。消防安全“戶籍化”管理系統是原消防安全重點單位信息系統的升級和擴展，建立了消防安全基礎檔案信息庫，提供了“三項報告備案”制度和“三色”預警、信息交流、在線學習考試、統計分析等功能。消防部門擔負著業務培訓、分類指導、檢查督導等重要任務。消防機構要通過“戶籍化”系統為重點單位提供消防業務咨詢、消防教育培訓等[]便民利民服務，并定期向重點單位消防政策法規、消防安全提示、火災案例警示和消防安全常識。同時，督促指導所有重點單位在系統中建立戶籍化檔案，及時審查錄入的信息，定期組織重點單位消防安全管理人員進行消防安全培訓，推廣先進工作經驗，提高消防安全管理能力，推動重點單位消防安全管理整體水平不斷提高。

消防安全重點單位“戶籍化”管理工作雖然在加強消防監督管理工作中取得了一定成效，但是制約“戶籍化”管理工作的瓶頸問題仍然存在。主要表現在以下三個方面：

（一）重點單位消防消防安全主體責任意識不強。建檔率不高。截止11月份，全國尚有10%的重點單位未在系統中建立戶籍化檔案，有的?。ㄗ灾螀^、直轄市）重點單位建檔率不到40%。業務水平不高。雖然多數重點單位根據《中華人民共和國消防法》等有關法律法規設立了消防安全責任人和消防安全管理人，明確了消防管理工作的職責，但在實際工作中，從業人員流動性較大，業務水平亟待提高，從業人員對“戶籍化”管理的認識不夠充分，尚未提升到法律責任的層面，在思想上輕視、在工作中敷衍了事，在信息錄入上被動應付的現象較為普遍。在消防安全管理工作中的“安全自查、隱患自除、責任自負”主體責任尚未真正得到有效落實。

（二）消防機構對單位的督促指導不到位，動態監管不到位。根據《關于消防安全重點單位實行消防安全“戶籍化”管理工作的意見》要求，在戶籍化管理工作，消防部門要實行消防安全分類預警監督，并加強對重點單位消防安全指導服務。雖然近年來消防部隊編制得到擴大，在一定程度上緩解了警力不足的現狀，但是與消防部門擔負的任務不斷外延的現實相比，警力不足的問題尚未得到根本的解決。撲救火災、搶險救援、火災防控、消防安保等工作牽涉警力相對較大，消防服務地方經濟建設，使得消防部門工作量不斷增加。而推行“戶籍化”管理工作是一項長期的系統工程，時間跨度長，涉及范圍廣，難以在短時間內取得明顯效果，這在一定程度上影響了工作人員的主動性和積極性。在日常監管工作中，由于信息采集錄入的不完善，導致“三色“預警的指導性不強，通過“戶籍化”管理系統進行分析研判的有效性不強，從而使得動態監管缺乏針對性。

（三）保障機制不夠健全。各部門、各單位在推行“戶籍化”管理工作中，思想、行動、措施尚未真正統一到公安部統一部署上來，保障機制不夠健全。檢查督導不夠嚴格，部分部門存在尚未制定督導方案、督導流于形式，整改措施缺少針對性等問題；試點成效不夠顯著，推廣“戶籍化”管理工作必須試點先行，全面推廣，部分縣市存在試點建設進度緩慢，典型引領效果不夠顯著，沒有真正創建提供可學可看的工作樣板；問責不夠嚴厲，在推廣工作中，分片包干、責任到人的責任捆綁制度尚未真正形成，部分地區實行的“領導分片聯系、參謀包干到點”的責任模式尚未真正落到實處。

針對上述存在的主要問題，筆者根據多年工作經驗，建議在深化“戶籍化”管理工作中從以下四個方面入手。

（一）切實落實社會單位消防安全主體責任。落實消防安全責任制是從根本上預防和減少火災事故的有效措施。機關、團體、企業和事業單位在消防工作負有法定主體責任，從法人單位法定代表人（或非法人單位的主要負責人），到消防安全管理人，再到單位普通員工，層層建立完善領導責任制和崗位消防安全責任制，便構建起了單位的全員消防安全責任體系和管理網絡。嚴格落實各級人員在消防安全“戶籍化”管理中的督導、考評、獎懲和責任追究機制，將進一步推進消防安全責任制的落實，消防安全“戶籍化”管理機制必將不斷完善。

（二）強化“戶籍化”消防管理宣傳培訓。消防部門要組織對轄區消防安全重點單位的責任人、管理人進行集中培訓，大力宣傳“戶籍化”管理的意義和重要作用，不斷提高對“戶籍化”管理工作的認識。培訓中要詳細講解消防安全“戶籍化”管理核心內容，指導完善戶籍化管理檔案，并積極落實消防安全管理人報告備案、消防設施維護保養報告備案和消防安全自我評估報告備案三項制度。同時，采取各種措施對單位消防安全責任人、管理人員、消防控制室值班操作人員的教育培訓工作，使其掌握消防法律法規和基本消防常識，具備單位消防安全“戶籍化”管理能力，真正成為單位消防管理“明白人”。

（三）強化督導不斷完善消防服務機構。隨著經濟社會的發展，社會單位越來越多，消防人員承擔的任務越來越重，在消防監督管理工作難免存在失控漏管現象。為適應新形勢，消防機構應將部分監管督導職能交給消防服務機構。建立適合市場經濟發展要求的消防服務機構，建立消防安全責任自負、隱患自除、風險自擔，行業自律、中介組織自我約束、公安機關消防機構依法宏觀監管的消防運行機制。將原來社會單位因業務水平限制難以完成的消防管理工作委托給具有專業水平的消防服務機構來完成，消防部門就可以從具體的消防事務管理向宏觀的消防指導、服務轉變，更好的督促指導社會單位落實“戶籍化”管理機制。

（四）積極完善多層面“戶籍化”管理方式。結合消防安全“網格化”管理，完善單位“戶籍化”工作，充分利用消防監督“網格化”的管理經驗，對轄區內的建筑進行網格劃分，實行網格區域責任人負責制，將大片的監管工作細分為小部分，網格責任人對所管轄單位建筑消防設施逐一排查登記，逐級匯總報告；對收集掌握的火災隱患，逐項上報、逐項查處、逐項反饋；對分類建立的工作臺賬，進行動態更新，對發現的火災隱患及時登記，對已消除的隱患及時撤銷，實現定人定格、定崗定責、定期定量管理。構建“橫向到邊、縱向[]到底、全面覆蓋、立體防控”的多層面“戶籍化”管理網絡，確保轄區建筑有人抓、有人管?！熬W格化”配合“戶籍化”的管理模式將使建筑消防設施管理更加完善。