每個月的工作總結是我們不斷成長和進步的動力源泉，它可以激發我們更高的工作熱情和責任感。小編為大家精選了幾篇精彩的月工作總結，希望給大家提供一些寫作思路和參考。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇一

我于××年××月參加工作，在××財政所工作。現將本人近一年來在德、能、勤、績、廉等方面的狀況總結如下：

一、堅定信念，站得穩腳跟。我堅定共產主義的崇高理想和中國特色社會主義道路信念，堅持正確的政治方向，做到立場堅定，頭腦清醒，是非分明，政治上、思想上、行動上與中央、市、區持續高度一致，做一個政治上靠得住的共青團員。正確對待名、權、利，始終把個人價值同黨和人民的事業聯系在一齊，牢記自己的身份是共青團員、國家干部、人民的公仆，第一職責是為黨和人民努力工作，奉獻力量。

二、勤奮學習，擔得起重任。財政部門是黨委、政府的后勤部，職責大、擔子重，常常是群眾看高一格，領導厚愛一分，個人總結《財政所個人工作總結》。要勝任本職工作，就務必勤奮學習，增強本領。我不斷加強學習，端正學習態度，加強理論修養，升華思想境界。同時，努力學習財政業務的知識和技能，學用結合、學以致用，使自己成為“多面手”，成為一個工作上有本事的干部，對領導交辦的任務不僅僅擔得起，而且跑的快，做的好。

三、奮發有為，打得起精神。干事業要有強烈的宗旨意識，持續良好的精神狀態，旺盛的工作熱情。我始終牢記所肩負的莊嚴使命和神圣職責，樹立吃苦耐勞的精神，以苦為樂，以忙為責，以累為榮，緊緊圍繞本職工作，敬業愛崗，滿腔熱忱的迎接每一項工作任務，把共青團員的先鋒模范作用體現到具體的工作中，盡職盡責，盡心盡力，勤奮工作。

四、踏實進取，做得出成績。我始終堅持在不平凡的工作崗位上兢兢業業，創造一流的工作業績。自參加工作以來，我忠于職守，勤奮務實，力爭做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。個性是在財務出納崗位上一干就是七八年，在錢、物、帳上從來沒有出現過一次失誤和差錯。平時除了認認真真完成業務工作外，還用心參加中心工作和領導交辦的其他工作任務，每年考核都是稱職，受到領導和同事們的好評。

五、廉潔奉公，管得住手腳。作為財政系統的一名工作人員，我擺正自己的位置，遵章守紀，嚴格要求，規范工作。堅持“兩個務必”，做到謙虛謹慎不高傲自大，嚴謹細致不粗心大意，在成績面前不自滿，在困難面前不退縮。應對拜金主義、享樂主義、極端個人主義和“酒綠燈紅”的侵蝕和影響，時刻用紀律法規約束自己，用警示事例警醒自己，筑牢思想防線，管好手腳，廉潔從政，不該要的絕對不要，不該拿的絕對不拿，努力持續人民公仆的本色。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇二

20__年即將過去，過去的一年，在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫忙支持下，我順利的完成了上級交辦的各項工作，下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的狀況具體匯報如下：

思想上，自覺加強理論學習，努力提高自身素質。以市委“四個年”建立活動為契機，結合財政工作實際，緊緊圍繞上級工作安排，堅定信念，改善方案，范文庫歡迎您，采，集作風，用心工作，服務人民，為我市的經濟發展貢獻力量。

工作上，我能夠以有強烈的工作職責心和工作熱情對待各項工作任務，用心主動，勤于思考，善于請教，經常加班加點，也毫無怨言。在工作中，我始終虛心謹慎，從實際出發，嚴格執行有關規章制度，按照工作程序審核撥款單據，及時撥付款項，確保專戶資金專款專用，使得每一筆財政資金規范安全的發揮效用，更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各種問題。

學習上，我認真學習和深入研究財政工作制度和方法，著重掌握財政國庫業務知識和有關政策，參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓，并順利結業。同時，我用心鞏固財務專業知識，已透過兩門中級會計師考試，并用心復習準備明年最后一門考試，爭取明年取得中級會計師資格。

回顧一年來的工作，雖然說取得了一些進步，但也存在許多不足：一是學習主動性不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性;二勝作量大時，容易粗心導致一些可避免的錯誤發生。

在新的一年里，我將加強理論學習，進一步提高自身素質;增強大局觀念，苦干實干，努力提高工作質量和效率，用心配合領導同事們，為財政事業和我市經濟發展貢獻自己的一份力量。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇三

時光飛逝，轉眼間我已經在財政局愉快的工作了一年，在這一年的日子里，我和大家一起學習共同進步。彼此建立了真摯的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業務水平有了很大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝!

一年來，在財政局領導的帶領下，我以創建和諧__縣的重要思想為指導，牢固樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞文明收費，求真務實，開拓創新，不斷強化自己的工作能力。從最初的不安和緊張，到現在能夠每天從容的收費，熟練的操作。這樣的經歷對我以后工作的幫助是很大的。同時，為我局完成全年征收任務，促進收費工作繼續，快速，健康發展做出了應有的貢獻。在思想上以高標準嚴格要求自己，在工作上勤勤懇懇，任勞任怨，在作風上艱苦樸素，求真務實，較好的完成領導安排的各項任務。為收費事業盡心盡力，努力工作，主要情況匯報如下：

第一，收費工作方面——在開始的是收費工作中我就勤學苦練，不懂就問，很快就能熟練度工作。現在隨著__縣各項事業的日益發展，煤礦的車輛也日益增多，尤其是在炎熱的夏季，我更要努力提高工作效率收好每一分錢，把工作做戲制作精，同時為了干好工作我時刻主意與同事的密切配合，遇到問題及時請示及匯報，出現問題及時糾正及時解決，有效的降低了錯誤率。隨著時間的推移，上崗此數的增多，工作效率也大大提高了，業務更加熟練了。

第二，思想工作方面——俗話說：“活到老，學到老”，我一直在各方面嚴格要求自己，努力提高自己，以便使自己更快的適應社會發展的形勢。通過閱覽書籍，勇于剖析自己，提高自身素質。首先在思想上，主動加強對政治和業務知識學習。同時注重加強對外界時政的了解，通過學習，提高自己對政治的敏銳和鑒別能力，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非面前，能夠始終保持清醒的頭腦。其次實在行動上落實。理論源于實踐，又高于實踐。在過去的一年中，對自己的本職工作進行了學習。注重加強理論知識的了解和掌握，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全，進一步加強自己的業務知識。

第三，日常生活方面——我嚴格要求自己，多干活少計較，做出表率，熱心幫助同志。為了我們能夠有一個干凈的生活環境，每次大掃除我都認認真真打掃，絕不偷懶。

第四，存在的問題和打算——盡管在經歷過一些努力，我的業務水平比以前提高了不少，但還需要進一步的提高。在以后的工作中，我將加強理論和業務學習，不斷提高業務水平。以后我會在工作中更加努力，在領導的帶領下是自己的工作達到一個更高的層次。

20__年，我局在工作中取得了一些成績，但我們深知這些成績的取得是上級領導關心和支持的結果，是同志們配合，協助的結果，是全體人員團結一致，努力奮斗的結果。但是，我也認識到工作中還存在一定的問題：在文明收費，百元誤差上，個人能力還需要進一步加強，這些都需要我在今后的工作中不斷去實踐和思考，改進和加強，去創新并加以理解。在今后的工作中，我將加倍努力學習各項業務知識，成分發揮自己的特長為我局做出自己的貢獻，堅決服從領導的指示和安排，認真做好本職工作，將工作做得更好。讓__縣財政事業更加輝煌。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇四

作為財政系統的一名工作人員，我擺正自己的位置，遵章守紀，嚴格要求，規范工作。工作中堅持“兩個務必”，做到謙虛謹慎不高傲自大，嚴謹細致不粗心大意，在成績面前不自滿，在困難面前不退縮。面對拜金主義、享樂主義、極端個人主義和“酒綠燈紅”的侵蝕和影響，時刻用紀律法規約束自己，用警示事例警醒自己，筑牢思想防線，管好手腳，廉潔從政，不該要的絕對不要，不該拿的絕對不拿，努力保持人民公仆的本色。

總之，一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習上還不夠，和同事們比較還有一定差距，不過，我相信，在今后工作中，在所領導的正確領導下，在同事們的大力幫助下，我一定會認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇五

20__我鎮財政工作在縣財政局和鎮黨委、政府的正確領導與關心支持下，在鎮人大的有效監督下，在各有關部門精心指導及密切配合下，按照年初鎮人代會提出的總體要求，緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作，努力打造“五化”財政，充分發揮財政職能，繼續深化財政改革，優化收支結構，強化財政監督，堅持依法行政，依法科學理財，順利實現了階段性任務目標，促進了我鎮經濟和各項事業的發展。

一、積極組織收入，嚴格控制支出。

今年以來，針對嚴峻的宏觀形勢，我們頂住了壓力，根據年初確定的財政收入目標任務，把積極摸排稅源，加強稅收管理工作為工作的重點，與國、地稅部門緊密聯絡，采取廣泛宣傳稅法的有關知識，交換信息，分析稅源結構，齊抓共管。20__年1-10月，全鎮累計完成稅收22826萬元。其中：地方稅收9687萬元。

在狠抓財政收入的同時，今年，我鎮財政形勢十分嚴峻，工作中我們堅持“保人員、保重點、保急需”的原則，還采取積極有效措施控制財政支出的增長，并出臺了《____鎮機關公務接待管理制度(試行)》，規范了公務接待辦法，明確了公務接待范圍，接待程序，即一律食堂就餐并有統一標準等等，通過采取一系列的'有效措施使有限的資金用到了刀刃上，從而給我鎮財政減輕了壓力，保證了鎮黨委和政府的工作能夠正常運轉。

二、狠抓惠農政策，落實惠農資金發放。

我們堅持“多予，少取”的方針，著力改善民生。支農力度不斷加大，投入結構不斷優化，惠農政策取得實效。一是認真落實惠農政策，糧食直補、農資綜合補貼、家電下鄉等9個涉農補貼項目資金全部通過“一折通”直接打卡發放到農戶，總共發放各類資金478.44余萬元，受益對象14300余戶。二是推進城鄉醫療制度改革，安排資金834.86萬元，確保新型農村合作醫療、城鎮基本醫療保險和城鄉公共衛生服務等政策落實。三是切實做好城鄉社會保障，投入城鄉低保、撫恤安置、五保供養、社會就業等保障性資金451.87萬元，有效緩解城鄉低收入人群生產生活困難，促進城鄉下崗、失業人員充分就業。

三、做好“一事一議”財政獎補工作。

我所將此項工作當作一項重要的民生工作來抓，不斷加大對村“一事一議”財政獎補工作的宣傳力度，使這項工作深入人心，在議事過程中,所里同志始終參與其中，并組織各項目村及時召開了村民代表大會,提高廣大村民進行“一事一議”工作的積極性。同時，積極爭取縣對我鎮“一事一議”工作的支持力度，20__年我鎮6個村開展了“一事一議”公益事業項目，共爭取上級獎補資金358萬元。使農村面貌有了較大改善，受到了農民群眾歡迎，有效的推進了社會主義新農村建設。

四、加強村級財務管理，逐步規范村級支出。

認真落實上級相關文件精神，緊緊圍繞現代農業發展、農民權益維護和農村社會穩定大局，今年，我所聯合鎮紀委對二十二村進行了全面的資金帳目與村級報帳員核對清查，核實了每個村的資產、資金、債權和債務等，進一步加強農村集體資金、資產、資源(簡稱“三資”)規范管理、農民負擔的監督管理，大力推進土地規模經營，規范有序推進土地流轉，今年共調處各類土地承包矛盾和糾紛11件，穩定完善農村土地承包關系，全面推進了村經濟合作社股份合作制改革等方面的工作，有效保障了農村集體經濟組織和農民群眾的合法權益。

五、做好領導交辦的其他各項工作。

一是當好領導參謀。在工作中，找準自身定位，認真當好配角，積極發揮好相關財政政策法規，在招商引資、項目建設、土地規劃等方面為鎮領導出謀劃策，同時，注重協調國、地稅部門關系，主動服務企業。

二是開源節流，樹立過緊日子理念。20__年我鎮財政支出努力圍繞保運轉，保開支，側重民生三個重點，堅持“量入為出，有保有壓”的原則，先保剛性支出，再保其他一般性支出這一原則，合理按排各項支出，由于調度得當，保證了鎮域經濟健康發展。

三是建好稅收臺賬，摸清家底。所里指定了人員，每月專門負責全鎮范圍內的企業稅收臺賬，并對全鎮主要企業開展稅收入庫情況調查分析，認真做好有關稅收入庫統計及預測工作，做到有據可依，確保應收盡收。

四是進一步加強投融資管理，確保財政資金平衡。今年以來金融經濟形勢嚴峻，政府性融資難道進一步加大，針對以上情況，我們配合好鎮主要領導，積極研究政策動向，改變思路調整平臺建設方向，與金融機構合作，整合資源進行融資，按照銀行要求主動調整項目包裝，滿足融資要求，著力平衡各方資金需求。

六、加強財政干部隊伍建設。

在努力搞好本職工作的同時，注重廉潔自律方面的建設。一是建立了一系列的學習制度，養成良好的學習習慣，樹立良好的學習觀念，不斷提高財政人員政治理論素質、業務素質，真正建設成學習型、服務型財政隊伍。二是增強財政干部的影響力和滲透力，讓以“依法、依規、依程序”為核心的財政行為，以“公開、公平、公正”為核心的財政制度，以“信心、善心、責任心”、“感恩、寬容、廉潔、憂患”為核心的財政精神。打造一支嚴謹務實、勤政廉潔、團結和諧、依法理財的財政隊伍。

一、繼續深化財政改革，加強財政監管。

一是做好財政預決算工作。嚴格執行年初預算，確保全年收支平衡。二是嚴格執行財政預算和收支兩條線管理;三是繼續加強資金監管，進一步推進財政資金使用的安全性、標準性和有效性;四是嚴格依法理財，嚴格執行各項財政法規，實在做好財政資金的事前、事中、事后監督管理工作。

二、積極配合鎮政府向上爭取項目和資金，增強鎮級財力。

在保障日常工作正常運轉的前提下，我們還要尋求新的發展，為此，鎮財政所將和鎮有關部門與上級部門的加強密切聯系，力求上級部門的支持和政策傾斜，多方籌措資金，不斷增加可支配收入，為我鎮各項事業的發展和進步提供有力的財力保障。

三、做好各類涉農補貼項目的登記、核查、上報和發放工作。

“一卡通”補貼資金。做好糧食直補、農村低保等補貼項目工作，嚴格按照程序進行操作，確保數據真實、準確、無誤，與銀行密切配合，將各項補貼資金及時、足額地發險放到農戶手中。

四、開展“爭先創優”和創“市級標準化財政所建設”活動。

按照“強素質，樹形象，爭一流”的要求，進一步加強財政干部隊伍建設。樹立起學習、責任、服務、廉潔六種意識;倡導即思想上“務實”，工作上“求穩”，作風上“慎行”，學習上“戒惰”，生活上“修身”五個作風。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇六

一、深化宗旨教育，提高黨員素質。

創先爭優不是一句簡單的口號，要真正實現‘項項爭先、年年進位’，必須正視自身缺點和不足，敢于‘揭短亮丑’。只有這樣，才會有做好工作的壓力和動力，進而激發干事創業的熱情和干勁。為了將此項工作落到實處，我在財政所召開了專題會議，迅速成立了“創先爭優”工作專班和領導小組，同時充分認識政治理論學習的重要性，我帶頭落實《三會一課》制度，同時規定每星期三和星期五為政治和理論學習日，并在全所掀起了“爭先創優”的學習熱潮。

一是以論促學。組織全所干部職工以民主評議政風行風活動為契機，深化了全所黨員干部對保持黨的先進性，堅持財政為民的認識，同時結合財政實際，制定了建設效益型財政的發展規劃。

二是以改促學。結合干部作風教育集中整頓，深刻理解高舉建設中國特色社會主義旗幟提出的時代背景、理論基礎和科學。大家紛紛表示，一定要以這次活動為契機，進一步推動科學發展，促進社會和諧，服務人民群眾，加強基層組織建設，力爭各項工作更上一層樓。

三是以研促學。緊緊圍繞縣局提出的以“建強基本組織、打造過硬隊伍，加快推進書院發展”這個主題，大力提倡調研之風，要求大家結合該所工作實際，就我處如何壯大財政收入，優化支出結構，深入村、社區、農戶做實地調查，多寫調研文章，為我鄉經濟發展出謀獻策。

二、完善管理制度，規范黨員行為。

我所黨員人數占全所人數三分之二以上，工作做得好壞，直接與全體黨員有很大關系，為此黨支部著重抓了黨員隊伍自身建設，完善各種管理制度，要求每個黨員經常用黨員標準來衡量自己的言行，使廣大黨員始終牢記自己是一名共產黨員，進一步增強了黨員的榮譽感和責任感。

一是建立健全制度體系。建立健全了八項服務承諾、首問負責、限時辦結、崗位責任等制度。以八項服務承諾制取信于民，以首問負責制體現機關文明，以限時辦結制提高工作效率，以崗位責任制明確工作職責，形成比較完善且操作性較強的機關作風和效能建設制度體系，靠制度管人、管事。同時將黨員活動室進行了重新裝修，制度上墻，使黨員干部有一個學習充電的陣地，確保了五個基本。

二是嚴格執行績效考核。結合財政局開展的農村財政管理工作“爭先創優”量化考評工作，制定了科學、量化、操作性強的績效考核辦法，制定了崗位責任制，把績效考核與工作目標考評、黨風廉政責任制考核、干部年度考核等結合起來。把考核結果作為業績評定、獎勵懲處的重要依據，以績效考評調動全所黨員的積極性。

三、優化政風行風，提高工作效率。

我緊緊圍繞局黨委和鄉黨委、政府對財政工作的要求，以建設“效率溫馨”財政機關為主題，以履行八項服務承諾為核心，以“心系群眾，財政為民”為準則，進一步樹立全所財政干部心系群眾、財政為民的良好形象，增強財政所黨支部的凝聚力和戰斗力，進一步密切與人民群眾的血肉聯系，推進法治型、服務型、責任型和效能型機關建設。

一是改進機關工作作風。黨員帶頭執行機關考勤等管理制度，嚴守工作紀律，簡化辦事程序，壓縮辦事時限，提高辦事效率，推進依法行政和依法理財。每天實施上下午簽到，嚴格按考勤制度執行。黨員接受任務不講條件，遇到難題勇挑重擔，解決問題雷厲風行，黨員的模范帶頭作用也激烈著一般干部積極努力的工作，達到人人有事做，事事有人做的新局面。組織委員華先友盡管自己年紀偏大，業務差，但任然接收了領導安排的綜治辦主任，每天堅持值勤，不懂就請教業務強的同志，現在工作起來也能得心應手了。

二是打造優質服務窗口。我所在服務窗口安排專人值班，購置了空調，在休息間放有沙發，茶水，讓前來辦事的人員有一種賓至如歸的感覺。在黨員中間倡導導辦服務、限時服務、延時服務、預約服務等活動，盡量使前來辦事人員少跑路、少費時間、少耗精力，最大限度地享受便捷高效的優質服務，黨員帶頭把辦事大廳建設成為優質服務的窗口，爭創青年文明號，爭創縣級文明單位，爭創縣一級檔案管理單位，并邀請檔案管理部門到該所進行了實地指導，并提出了指導性意見。家電下鄉會計劉應義為了一筆補貼款能夠盡快的打入該農戶的“一折通”上，在多次聯系未果的情況下，冒著酷暑跑好幾公里到他家為他辦理了補貼款。

三是大力推進政務公開。實行財政資金告知制，對群眾關心、社會關注的問題，辦事程序、辦事標準、辦事結果，將在我們新整修的宣傳欄中一一進行公布，不斷增加工作透明度，讓老百姓清楚明白，一目了然。

四、積極創先爭優，推進全所工作的快速發展。

今年來，我在抓基層組織建設中，創新思維，以變應變，在抓實、抓精、抓強上下功夫，在總結以往經驗的基礎上，創新黨建工作機制，整合黨建工作內容，不斷激發廣大黨員創先爭優熱情。在工作中，給黨員壓擔子，給任務。布置工作時，首先想到的是黨員，放手讓他們干工作，從而發揮了黨員的先鋒模范作用。

一是激發創先爭優熱情。全所黨員始終保持滿腔的激情、昂揚的斗志，在“抓黨建樹財政形象比奉獻促經濟發展”的主題中有所作為，并力爭在同系統、同行業各項工作檢查評比中位居前列，爭當干事創業的標兵。在縣局的工作考核中我所名列全縣第二。

二是做好宣傳推廣工作。鼓勵黨員干部深入基層調查研究，訪民意、聽民聲、解民難;認真總結實際工作中好做法、好經驗、好典型，撰寫有深度、有份量的文章，向各種刊物投稿，一年來我個人在財政部及省、市、縣刊物發表稿件6篇。

三是推動和諧機關建設。從構建和諧社會出發，全所黨員發揚主人翁精神，增強集體榮譽感，協調處理各種關系。在財政所形成人與人之間和睦相處、部門與部門之間相互配合、個人與單位之間相互依存的政令暢通、人和氣順、運轉有序、蓬勃發展的濃厚氛圍，營造干事創業，和睦相處，親如一家的良好環境。

四是落實廉政建設責任。每個黨員自覺執行黨風廉政建設有關規定，不違規，不違紀，更不違法，堅持“兩查兩看”。即：查紀律，看是否令行禁止;查廉潔，看是否克已奉公。每個黨員要聯系一年來個人的思想和工作實際，特別是聯系作風建設和廉潔從政方面存在的問題，對照檢查，認真整改。在具體工作中努力規范自己的言行，做黨的忠誠衛士，當廉政建設的標兵。

這幾年來我將日常工作融入創先爭優活動當中，引導每個黨員努力把承擔的任務、從事的具體工作完成得更好，努力在全所形成一種人人爭先進、個個創優秀的工作格局，激發了全所干部勇爭先、謀進位的工作熱情，促進了該處經濟社會科學發展、和諧發展。為適應新形勢，該所引導干部加強政策、業務學習，堅持每月一次所務會，一個季度一次黨員生活會，相互交心談心，達到心往一處想、力往一處使，始終讓干部保持思路清晰，保持青春活力，增強干部適應新形勢，處理新情況，解決新問題的能力，改變了原來不太和諧的局面和不穩定因素。

由于全所黨員的共同努力，“爭先創優”活動也喜結碩果。工作作風有了根本轉變，辦事效益也得到明顯提高，各項事業都起得了優異的成績。做到了工作扎實，程序規范，應補盡補，將黨的惠農政策真正落到了實處。同時我所實行了會計出納分開，印鑒分管，同時給鄉黨委領導出謀劃策，提出合理化建議，減少不必要的相關費用支出，將各村賬戶納入財政專戶管理，確保了財政資金的安全，理順了財務手續和工作秩序，營造了和諧向上的基層財政工作環境，拓寬地方經濟發展平臺。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇七

我所全體成員在_所長的領導下，在縣財政局的指導下，團結協作，20_年6月財稅收入總額完成10815.99萬元，上年統計14912.26萬元，其中國稅5452.56萬元，上年同期為6441.78萬元，地稅5363.43，上年同期為8470.48萬元。因鋼鐵行業市場不景氣，鐵精粉價格下調幅度較大，導致今年上半年財稅收入不及去年同期，爭取在下半年鋼鐵市場回暖的前提下，縮小差距，進位趕超。我們將協助鎮政府做好鎮的財政統籌，為我鎮經濟發展做出了應有的貢獻。如下：

一、加強學習實踐，強化法律意識。

1、上半年以來，油田鎮財政所認真按照縣財政規定的各項學習計劃，組織全體同志認真學習，以學習到領悟，以領悟到實踐，將理論聯系到實際中去，完成各自的本職工作。

2、組織紀律方面，上半年以來，油田鎮財政所全體同志在認真完成各自本職工作的同時，認真學習鄉財政制度和相關法律法規，嚴以律己，秉公辦事，時刻銘記作為一名鄉財政干部的工作準則，并定期進行自查自糾活動。

二、狠抓制度建設，加強財務監督。

上半年以來，油田鎮財政所對所有涉及單位進行財務監督檢查，保證資金的規范、安全運行，保證機構正常運轉。以加大非稅收入管理力度，最大限度的盤活政府性可用資金，提高資金的使用效益。

三、狠抓惠農政策，落實惠農資金發放。

上半年以來，油田鎮財政所認真做好20_年糧食及農資直補、綜補發放工作，嚴格按照“一卡通”的發放制度發放完畢。

四、認真做好汽車、摩托車下鄉及家電下鄉補貼的發放工作。

上半年以來，我所安排2人及時回訪，及時審核錄入信息，兌現補貼資金，認真監督核查，加大家電下鄉的審核力度，加強宣傳，擴大覆蓋，加大對“家電下鄉”工作進程的管理和調控，嚴厲打擊騙補行為，進一步優化農村家電市場秩序，確保農民群眾都能就近買到物美價廉、性能可靠、質量有保證、售后服務有保障的家電產品，將家電下鄉惠農政策落到實處。

五、認真做好政策性農業保險工作。

上半年，在政策性農業保險工作上，鎮黨委政府高度重視，我鎮在鎮政府五樓會議室召開了兩次政策性農業保險工作宣傳動員大會，在各村（社區）干部的共同努力下，廣大農民積極參加政策性農業保險。政策性農業保險工作進行順利。

六、扎扎實實做好“一事一議”財政獎補工作。

一事一議財政獎補工作開展以來，得到了廣大群眾的熱烈歡迎和擁護，取得了較好的社會效益。所指導員王龍同志具體負責，開展調查研究，制定實施方案，廣泛宣傳動員，培訓業務人員，組織村民民主議事，開展項目報批并精心組織實施，建成了一批農村公益事業項目，使農村面貌有了較大改善，受到了農民群眾歡迎，有效的推進了社會主義新農村建設。

七、確保征遷專項資金專款專用。

結合我鎮征地拆遷的實際情況，上半年加大了對征遷資金的監督管理力度，事前對預、撥付專項資金進行聯合審批，事中對重點專項資金實行追蹤審批、巡查，事后進行績效審核，有效促進了征遷資金的安全運行。

總之，在今后的工作中，我們將牢記“兩個務必”，轉變觀念，扎實工作，與時俱進，努力創新，發揚“團結務實齊奮進，艱苦拼搏創一流”的精神，激發干部的工作積極性、主動性和創造性，努力開創新時期財政工作的新局面。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇八

201x年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同，但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻。現將全年的工作情況向全行職工作以匯報：

一、工程部工作總結重視業務核算質量，貫徹市行各項制度。

今年是我們商業銀行具有轉折意義的一年，經過六年的打拼和積累，我行的羽翼已經逐漸豐滿，準備更名掛牌，開始新的征程。然而，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列，我們首先要做的是提高我們的業務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。

二、加強日常工作管理，做好安全防范工作。

我部的內部制度是比較健全的，各項工作都有明確分工，員工病、事假都嚴格按照規定及時請假。

在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用，都有專人負責;明確柜員的權限，不得擅自授權;對于市行要求上報的反洗錢可疑業務及時上報;隨時提高警惕，杜絕詐騙。總之，我們要將一切防忠于未然，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩健中謀發展。

三、培訓員工操作能力，順利通過柜員考試。

今年是對全行職工個人業務考核要求最嚴格的一年，綜合柜員上崗考試，直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試，帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間，積極準備考試。其間，我們組織了員工點鈔，打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業務上機打操作的練習。

有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力，思想包袱很重。為幫助這樣的同志，我部各個員工在考試期間，經常互相交流思想，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志，耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神，更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖。考試臨近期間，大家都想爭分奪秒的看書，但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命，因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命，因為有那么多的客戶需要我們為其服務。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間，沒有人因為自己的利益，耽誤本職工作，在最關鍵的時刻，我們看到了員工們的可愛之處。

四、全員拼“新百日會戰”，黨建工作總結向最后一季要成果。

在臨近年終的最后一季，市行“新百日會戰”的各項指標下達到支行，支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來，配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客戶的，但是我部員工只要有機會就向來辦業務的客戶宣傳新產品。尤其是“得利寶”業務問世以后，我部員工向代發工資客戶力推此項產品，滴水成河，為行內存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調，存款是責任，不是任務。就是想讓職工轉變思想，把行里的事當成自已的事，變壓力為動力，當我們正視這個問題的同時，我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重，而是把“新百日會戰”當成一個活動去積極的參與。

五、積累經驗及時總結，穩扎穩打注重實效。

這一年的工作和考核，又使我部員工得到了很多經驗，當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業務水平的提高，大部分職工的工作質量都是達標的，但仍有業務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以，我部一旦接到上級部門的個別業務操作變更通知就及時的組織員工學習，減少核算差錯。

六、在工作之中也存在很多不足，主要表現在：

1、服務上還達不到要求，有時態度生硬，不使用文明用語。

2、核算質量還存在很大差距，主要是因為工作不夠認真細致。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇九

x年上半年來，xx鄉財政所在市財政局的正確領導下和鄉黨委政府的關心支持下，以“三個代表”重要思想為指導，經過全所干部職工的共同努力，進取推進農村稅費改革，基本完成了上級交給的各項工作任務，現將上半年的工作情景如下：

一、繼續加強思想政治教育。

上半年，xx鄉財政所繼續加強干部的思想政治教育，深入學習黨的十六大精神和中央號文件精神，用“三個代表”重要思想來指導我們的各項工作。在干部隊伍中加強“兩個務必”的自我教育，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、敢于突破舊觀念和老辦法的束縛。引導干部職工樹立正確人生觀、世界觀、價值觀，自覺抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，為工作供給了強有力的思想政治保證。

二、強化理論業務學習，狠抓干部隊伍建設。

在工作生活中，我所繼續強化干部職工的理論業務學習，進取組織干部職工學習黨的各項方針、路線、政策，異常是認真學習了全市財政工作會議精神，此外，還進取組織干部職工參加《行政許可法》和《.....黨內監督條例》和《.....紀律處分條例》的學習培訓以及市財政局舉辦的計算機培訓班。經過學習，干部們弄清了哪些必須作為，哪些不能作為，使大家的理財行為更貼合法律要求，提高了依法行政、依法理財水平。我所大部分同志還在業余時間參加函授培訓，經過學習不斷提升自身工作水平和提高自身綜合素質。

三、建章立制，加強黨風廉政建設。

今年以來，我所在對干部職工普遍進行職業道德教育的基礎上，把廉政教育作為長期性的基礎工作常抓不懈。結合學習“黨的十六大精神”及《.....黨內監督條例》和《.....紀律處分條例》，進一步引導廣大干部提高政治鑒別力，增強法制觀念、紀律觀念和廉政觀念，樹立全心全意為人民服務的公仆意識，從思想上增強拒腐防變的本事。此外，xx鄉財政所為加強內部管理，經過建章立制，建立內外結合的監督約束機制，進一步規范工作程序，增強工作透明度，自覺理解社會各界和廣大群眾的監督，在年初制定了治安防范制度、衛生管理制度、學習制度、請假審批制度、車輛使用管理規定等。做到了以制度管人，以制度管所。

四、繼續穩步推進農村稅費改革工作。

抓好年度農業稅尾欠的征收工作。我所在今年初就開始著手抓好年度的農業稅尾欠催收工作，采取分組分片分任務的方式方法，以宣傳稅改政策為重點，著重做好群眾的自覺納稅意識。

扎實做好年度災歉減免補助資金的落實。

我所堅持上級的政策規定，認真做好了年度的災歉減免補助資金的落實工作，組織全所干部職工按照中央和自治區有關農業稅災歉減免政策、采取措施，將農業稅災歉減免補肋資金落實到農戶手中，并按照政策規定完善相關手續。采取分片包村的原則，在村委干部的配合下進村入戶做好災減政策的宣傳工作，并張榜公布受災農戶名單，受災面積及補助金額，使災歉減免政策深入人心，得到了農戶的贊賞。據上級審批，我鄉的年度受災農戶共有戶，獲批受災補助資金.元。到目前為止，我鄉已辦理農業稅災歉減免補助資金領取手續戶，退還災歉減免補助資金.元，還余兩戶因為外出打工未能領。我所確保將農業稅災歉減免補助資金一分不漏落實到農戶手中。

年度農業稅稅率調整個百分點的相關工作。

我所在于月起認真做好降低農業稅稅率相關基礎工作，確保降低農業稅稅率的實惠真正落實到農戶。認真貫徹執行我區農業稅稅率降低個百分點的政策，即我鄉農業稅稅率由農村稅費改革后執行的.%下調到.%，農業稅附加也隨正稅同步降低，農業稅計稅價格為元公斤稻谷。xx鄉財政所把該工作擺為當前工作的重中之重，根據文件要求，嚴格按照減稅比例，實事求是地做好了降低農業稅稅率相關資料的測算、調整工作，將降低后的農業稅及其附加征收任務落實到戶，并將農業稅任務花名冊等數據錄入電腦，實行電算化管理。工作人員還認真編制計稅清冊，以屯為單位用a紙大字打印進行張榜公示，我鄉個村個自然屯均于月日前全部公示完畢，同時，我所還將《農民稅費負擔監督手冊》集中回收按降低后的農業稅征收任務作相應調整，截止月底，我所已收回%的農戶手冊，大部分手冊已作了相應的調整。加大稅改政策宣傳力度，把政策原原本本交給農民。

我鄉經過工作隊員下到各村各屯召開村民會議，傳達上級文件精神，使群眾能真正領會到中央號文件的精神實質。我所還充分利用政務公開欄出了一+政策宣傳+報，并利用所里的宣傳車下到各村屯進行廣播，召開村民會議等，廣泛宣傳了降低農業稅稅率等中央政策，真正做到進村入戶，深入人心，家喻戶曉。進取解決稅費改革中遇到的各種問題。

年月，xx鄉沙浪村大村屯群眾向市稅改辦反映沙浪村大村屯年稅費改革時農業稅任務定得過高。xx鄉財政所立即引以重視，著手開展此項情景調查工作，并分別于月日、日、日等日，由蘭華洪所長、黃瑞紅副所長親自帶領所工作隊員多次下到沙浪村委會、大村屯及附近村屯，主要采取召開群眾會、入戶談話等方式方法，進行深入細致地走訪調查，認真做好各種筆錄，并耐心地向群眾解答稅改政策疑惑，著重宣傳中央號文件和上級稅改文件精神，認真細致地做好年上半年的災情調查工作，做到了查民情、體民心，讓農戶感受到了政府的溫暖。最終，經做了很多的思想工作，群眾也對政策有了更深的理解，并表示對稅改政策支持擁護。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇十

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇十一

回顧20--年，我始終堅持以思想，理論和重要思想為指導，自覺加強理論學習，認真學習重要思想，黨的xx大報告及xx屆六中全會精神，刻苦鉆研業務知識，努力提高理論知識和業務工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成上級交給的各項工作任務，在領導、同事們的關心、幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現總結如下：

在政治思想上，我始終堅持運用思想、理論和重要思想的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非、堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并以此來指導自己的學習、工作和生活實踐，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，擁護改革開放，認真貫徹執行黨在農村的各項路線、方針及政策。

在工作中，我遵紀守法、認真負責，及時完成各項工作任務。作為財政會計人員，首先確保自己的業務工作按時保質保量完成，嚴格遵守財經紀律，認真規范會計核算工作。20--年，在鄉黨委政府和縣財政局的領導下，我和財政所其他同志一起，按時保質地完成了糧食直補、退耕還林、低保、五保、優撫等的兌現工作，使對象戶能及時享受到中央的各項扶助政策，感受到黨的溫曖。除業務工作外，我還負責__村的駐村工作，在這一年中先后配合村兩委成功調解了5起民事糾紛，確保了全村的社會穩定。

在工作之余，我也不忘學習，作為一名業務人員，必須提高自身業務素質，為適應時代發展的要求，我參加了黨校在職本科班的學習，現已結業證5科，在財政局的安排下，今年我參加了三次業務培訓，使我對財政業務知識有了更多的理解，為將來的工作打下了堅實的基礎。在業務學習的同時，我還積極參加鄉黨委政府組織的政治學習，認真領悟了黨在農村的有關政策精神，使我堅定了正確的人生觀、和價值觀。

以上成績的取得是領導的關心和同事們幫助的結果，在肯定成績的同時，我還存在一些不足，如業務知識不夠全面，工作經驗不足，協調能力差，辦事急于求成等。

在今后的工作中，我會取長補短，認真學習，在鄉黨委政府和財政局的領導下，努力工作，自我完善，力爭成為一名優秀的基層公務員!

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇十二

20xx年已經過去，回顧一年來的工作，重要做了以下方面：

一、辦理辦理家電下鄉產品共三個代表臺。累計金額達xx元，辦理進程中做到加班加點，熱情服務，對每一位來農戶補貼的農戶認真講授國度的惠農政策和補助比例并及時把資金兌現到農戶手中，做到把好事辦好。

二、辦理汽車摩托車下鄉共xxx臺累計金額達x元，對農戶的材料認真審核，合乎要求及時辦理，及時兌現，及時存檔。

三、填制固定資產報表，波及各類固定資產累計x萬元，嚴厲依照市局請求辦，及時填制，按時報表。

四、幫助地稅，做好了小稅種征收稽察工作，對所包企業進行摸底，核算稅收底數，耐煩宣揚國家的稅收政策和稅法，對所包企業的稅收做到應收盡收。

五、做好本人的本職工作，我在財稅所擔負出納工作，平時產生業務較多，當真辦理每一筆會計業務，及時跟銀前進行核查余額，看看是否和銀行相符，如呈現少登，漏登等及時補上，做到賬證，賬帳相符。

六、配合審計部分做好年度審計工作，發明賬務處置問題不足的處所及時更改和完美。

七、就是配合黨委政府做好核心工作，包含禁燒，企業征地、信訪、綜合管理、打算生養等中央工作，平時踴躍加入黨委政府組織的各項運動，“中華鈧揪w“遵照黨委政府制訂的各項規章制度。包括會議軌制，點名制度等。

回想過去就是為了更好的展示將來，20xx年我將盡力工作，全身心的投入到自己的本職工作中去，腳踏實地，不辭辛苦，改掉從前的不足，發揮自己的長處，努力實現市局下達的各項工作和義務。

財政政策論文：探究公共財政下的縣區財政企業工作。

關于財政的論文。

試論中國財政監督與監督財政的理論思考。

財政學專業應屆畢業生個人簡歷。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇十三

進入二十一世紀,建設高素質的公務員隊伍、優化公務員能力結構、提升政府國際競爭力已經成為世界各國政府最為重要的課題和優先的工作。今天本站小編給大家找來了財政人員。

希望能夠幫助到大家。

一年來，我在縣財政局的正確領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，緊緊圍繞20xx年工作目標。

責任書。

以科學經濟發展觀、服務于人民群眾為宗旨認真履行職責現就一年來工作任務完成情況匯報如下：

一、提高自身素質、貫徹國家惠農政策。

財政所做為支農服務的基層窗口，和廣大群眾的利益密切相關，為此，我們嚴格要求自己，從我做起，從一言一行做起，規范道德意識，強化服務態度，每周二進行財政資金安全管理的教育和培訓，不定時與資金管理人員進行交流，及時了解并掌握資金收付管理工作人員的思想動態，以及可能對資金安全構成潛在風險的不良嗜好，把一切不安全隱患消滅在萌芽狀態。在工作中，對來我單位辦理業務的工作人員，熱情接待，從實際出發，及時辦理，尤其是對農戶百姓，更是講究文明用語，熱情服務，既是遇到不能辦理的業務，更是做到耐心解答，說明原因，真正做到來有迎聲，去有送聲，使老百姓深切體會到財政部門良好的工作作風。

二、貫徹國家惠農政策，輸送黨的溫暖。

一年來，為了汽車下鄉補貼能及早下發到群眾手中，我們針對古城農業人口多，相對工作量也就較大的實際問題，安排專人值守，確保補貼及時申報。工作中，由于農戶忙于農活，一般都在上地之前和收工之后辦理補貼手續，也只好是下班時間，并且他們從不分什么節假日，所以來辦事的農民對我們會造成誤會和不良影響，為此，鑒于此情況，討論決定，必須保證單位隨時有人值班，受理補貼業務，不受時間限制，確保全天輪流值班，從而解決了農戶實際問題，為農民提供了方便，對一些農戶補貼手續不健全證件姓名不一致，以及外省購置等問題，做到耐心解答和政策宣傳，盡可能服務于農戶，使百姓真正體會到黨的溫暖。

三、加強財務管理，確保惠農資金專款專用。

(1)提高了專款專用能力，有效地防止截留挪用、亂收濫支。我鎮核算中心制定了資金流程圖，各種資金根據用途，定向撥放，如：民政定補等資金原則上實行統發;村級資金直接拔付給各村級管理專戶;對財政扶貧資金等的拔付，實行直拔到工程方及受益者等，減少了資金的中轉環節，避免了中途的截留挪用。對收費也進行了規范，規范了票據的領銷制度等，從源頭上制止了亂收費。

合同。

(協議)、進度報告單，工程結束后，還要有工程決算、相關部門的驗收單等。

(3)保證收支平衡，緩解了鄉鎮財政困難，遏止了債務的增加。通過實施鄉財縣管工作，我鎮收入全部納入預算管理，財政收入及時繳入國庫，嚴格控制支出及支出順序，先保工資發放，再保運轉和重點支出。嚴格職務消費，嚴禁隨意舉債，管住了收入的“袋子”，扎嚴了支出的“口子”。通過清理債權債務，鎖定了以前債務，實行“先剎車，后消腫”。實施鄉財縣管后，各鄉鎮均未出現新增債務，實現了“先剎車”的預期目標。嚴格的預算管理，輔以“賬戶統設”，對鄉鎮亂上項目、亂挪專項資金起到了約束作用。

(4)遏制了亂收費行為，減輕農民負擔得到保證。縣對鄉實行統收統支的管理體制，鄉鎮各項運轉支出由縣財政統一保障，堵住了向農民亂收費、亂推派的口子，使減輕農民負擔真正得到了保證，促進了“三農”發展。

(5)提高了工作效率。鄉財縣管工作，全部采用計算機管理，規范了工作流程，輸入憑證后，審核、記賬、結賬、報表等工作都由計算機自動完成，提高了工作效率，保證了數據的準確性，方便了審計。

(6)規范了會計核算，確保會計信息質量。鄉財縣管實施后，鄉鎮總預算會計賬由縣會計核算中心運用財務軟件統一管理，規范了會計核算程序，統一了核算口徑，確保會計信息質量，對會計檔案資料的規范和保管都起到了積極的促進作用。

(7)按照國家有關財政資金管理和會計核算的要求，制定資金安全管理制度，實行內部稽核制度，建立崗位的考評制度、輪崗制度;制定資金收付管理的回避制度。

以上所述這些實際上還是我們在日常工作中應該做得本職工作，工作成績不必多論，只是還存在著許多不足之處，在今后的工作中努力克服解決，切實轉變工作作風，自加壓力，提高工作效率，力爭各項工作上臺階，還請領導和同志們給予批評指正。

一年來，我在縣財政局的正確領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，緊緊圍繞20xx年工作目標責任書，以科學經濟發展觀、服務于人民群眾為宗旨，認真履行職責，現就一年來工作任務完成情況匯報如下：

一、提高自身素質、貫徹國家惠農政策。

財政所做為支農服務的基層窗口，和廣大群眾的利益密切相關，為此，我們嚴格要求自己，從我做起，從一言一行做起，規范道德意識，強化服務態度，每周二進行財政資金安全管理的教育和培訓，不定時與資金管理人員進行交流，及時了解并掌握資金收付管理工作人員的思想動態，以及可能對資金安全構成潛在風險的不良嗜好，把一切不安全隱患消滅在萌芽狀態。在工作中，對來我單位辦理業務的工作人員，熱情接待，從實際出發，及時辦理，尤其是對農戶百姓，更是講究文明用語，熱情服務，既是遇到不能辦理的業務，更是做到耐心解答，說明原因，真正做到來有迎聲，去有送聲，使老百姓深切體會到財政部門良好的工作作風。

二、貫徹國家惠農政策，輸送黨的溫暖。

一年來，為了汽車下鄉補貼能及早下發到群眾手中，我們針對古城農業人口多，相對工作量也就較大的實際問題，安排專人值守，確保補貼及時申報。工作中，由于農戶忙于農活，一般都在上地之前和收工之后辦理補貼手續，也只好是下班時間，并且他們從不分什么節假日，所以來辦事的農民對我們會造成誤會和不良影響，為此，鑒于此情況，討論決定，必須保證單位隨時有人值班，受理補貼業務，不受時間限制，確保全天輪流值班，從而解決了農戶實際問題，為農民提供了方便，對一些農戶補貼手續不健全證件姓名不一致，以及外省購置等問題，做到耐心解答和政策宣傳，盡可能服務于農戶，使百姓真正體會到黨的溫暖。

三、加強財務管理，確保惠農資金專款專用。

(1)提高了專款專用能力，有效地防止截留挪用、亂收濫支。我鎮核算中心制定了資金流程圖，各種資金根據用途，定向撥放，如：民政定補等資金原則上實行統發;村級資金直接拔付給各村級管理專戶;對財政扶貧資金等的拔付，實行直拔到工程方及受益者等，減少了資金的中轉環節，避免了中途的截留挪用。對收費也進行了規范，規范了票據的領銷制度等，從源頭上制止了亂收費。

(2)鄉鎮財務管理得到有效規范。鄉財縣管實施后，我鎮的財務管理得到了進一步的規范。如：工程類資金的支付，以前只要有發票就能入賬，甚至白條也入賬，鄉財縣管改革后必須附有預算、合同(協議)、進度報告單，工程結束后，還要有工程決算、相關部門的驗收單等。

(3)保證收支平衡，緩解了鄉鎮財政困難，遏止了債務的增加。通過實施鄉財縣管工作，我鎮收入全部納入預算管理，財政收入及時繳入國庫，嚴格控制支出及支出順序，先保工資發放，再保運轉和重點支出。嚴格職務消費，嚴禁隨意舉債，管住了收入的“袋子”，扎嚴了支出的“口子”。通過清理債權債務，鎖定了以前債務，實行“先剎車，后消腫”。實施鄉財縣管后，各鄉鎮均未出現新增債務，實現了“先剎車”的預期目標。嚴格的預算管理，輔以“賬戶統設”，對鄉鎮亂上項目、亂挪專項資金起到了約束作用。

(4)遏制了亂收費行為，減輕農民負擔得到保證。縣對鄉實行統收統支的管理體制，鄉鎮各項運轉支出由縣財政統一保障，堵住了向農民亂收費、亂推派的口子，使減輕農民負擔真正得到了保證，促進了“三農”發展。

(5)提高了工作效率。鄉財縣管工作，全部采用計算機管理，規范了工作流程，輸入憑證后，審核、記賬、結賬、報表等工作都由計算機自動完成，提高了工作效率，保證了數據的準確性，方便了審計。

(6)規范了會計核算，確保會計信息質量。鄉財縣管實施后，鄉鎮總預算會計賬由縣會計核算中心運用財務軟件統一管理，規范了會計核算程序，統一了核算口徑，確保會計信息質量，對會計檔案資料的規范和保管都起到了積極的促進作用。

(7)按照國家有關財政資金管理和會計核算的要求，制定資金安全管理制度，實行內部稽核制度，建立崗位的考評制度、輪崗制度;制定資金收付管理的回避制度。

以上所述這些實際上還是我們在日常工作中應該做得本職工作，工作成績不必多論，只是還存在著許多不足之處，在今后的工作中努力克服解決，切實轉變工作作風，自加壓力，提高工作效率，力爭各項工作上臺階，還請領導和同志們給予批評指正。

“做一名優秀的財政干部”是我自踏入財政系統這個隊伍以來所致力追求的目標。一年來，在局領導的關懷和同事們的幫助下，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高，順利的完成了領導交給的各項工作任務，向著“做一名優秀的財政干部”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面我將就一年來的工作、生活、學習以及思想等各方面的情況匯報如下：

一、思想上積極上進，用xx大精神武裝頭腦。

首先，能夠以積極的態度認真參加了局機關組織的政治理論和業務學習培訓班，根據“三個代表”主要思想對照檢查了自己的工作并寫出了學習心得，一絲不茍的參與黨員和支部的民主生活會，主動開展批評和自我批評。

其次，以自學為主，通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習鄧小平建設具有中國特色社會主義的理論，認真學習黨的xx大精神和關于“三個代表”主要思想。通過學習，使自己的政治思想水平有了明顯提高，進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務，很有收獲。

二、業務上不斷積累，提高素質。

隨著新形勢對財政干部業務能力要求的提高，本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加省廳和局內組織的業務培訓，提高自身業務素質，爭取工作的主動性。在工作之余，還擠出時間自學業務知識，認真學習了關于財政工作的有關法律、法規、方針、政策，并在工作中貫徹執行這些政策規定。

平時，我還注重對計算機有關知識實行較為深入的鉆研，運用較為扎實的計算機知識使自已在日常工作中達到事半功倍的效果。

三、工作中兢兢業業，盡職盡責。

在工作中，我能夠以正確的態度對待各項工作任務，積極主動，勤勤懇懇，有強烈的工作責任心和工作熱情，經常加班加點，毫無怨言。自己在目前的工作崗位上已工作了三年，經過多年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在領導和同事們的幫助下，我負責的單位決算報表計算機培訓取得了較好的效果。在局領導的支持和科內同事的一致努力下，我決算報表工作榮獲全省第二名。

四、日常生活中遵紀守法，熱忱參加各種有益活動。

在日常生活中，我能自覺維護社會公德，遵守局內的各項。

規章制度。

生活勤儉節約艱苦樸素、對人真誠平時能與同事團結合作互幫互助人際聯系和諧融洽。我還積極參加局內組織的如各項愛心捐助活動踴躍捐款捐物熱心協助局團支部組織并積極參加了局春節聯歡晚會、深入局扶貧點開展愛心捐贈、“學習實踐‘三個代表’、爭當人民滿意公仆”為主題的演講比賽等一系列活動。

五、存在的問題及今后努力方向。

回顧一年來的工作，雖然說取得了一定的成績，但也存在許多不足：一是學習不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作較累的時候有過松弛思想;三是開創性的工作開展的不多。

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇十四

在工作中，我遵紀守法、認真負責，及時完成各項工作任務。作為財政會計人員，首先確保自己的業務工作按時保質保量完成，嚴格遵守財經紀律，認真規范會計核算工作。20____年，在鄉黨委政府和縣財政局的領導下，我和財政所其他同志一起，按時保質地完成了糧食直補、退耕還林、低保、五保、優撫等的兌現工作，使對象戶能及時享受到中央的各項扶助政策，感受到黨的溫曖。除業務工作外，我還負責__村的駐村工作，在這一年中先后配合村兩委成功調解了5起民事糾紛，確保了全村的社會穩定。

在工作之余，我也不忘學習，作為一名業務人員，必須提高自身業務素質，為適應時代發展的要求，我參加了黨校在職本科班的學習，現已結業證5科，在財政局的安排下，今年我參加了三次業務培訓，使我對財政業務知識有了更多的理解，為將來的工作打下了堅實的基礎。在業務學習的同時，我還積極參加鄉黨委政府組織的政治學習，認真領悟了黨在農村的有關政策精神，使我堅定了正確的人生觀、和價值觀。

以上成績的取得是領導的關心和同事們幫助的結果，在肯定成績的同時，我還存在一些不足，如業務知識不夠全面，工作經驗不足，協調能力差，辦事急于求成等。

在今后的工作中，我會取長補短，認真學習，在鄉黨委政府和財政局的領導下，努力工作，自我完善，力爭成為一名優秀的基層公務員！

財政人員的個人工作總結大全（15篇）篇十五

一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持四項基本原則，樹立公仆意識，全心全意做好財政工作。

二、勇于改革，不斷創新，精通本職專業知識。

三、認真執行財政規章制度，嚴格遵守財經工作紀律，堅持原則，公道正派，清正廉潔，不徇私情，敢于同一切違法亂紀行為作斗爭。

四、忠于職守，克勤克儉，團結實干，高效服務，嚴格執行機關工作制度，遵守機關工作紀律，努力完成崗位責任目標。

五、謙虛謹慎，平等待人，儀表整潔，舉止文雅，堅持文明用語，樹立良好的道德風貌。

保密工作制度。

為了強化保密工作，消滅事故隱患，防止不測事件發生，特制定本制度。

一、本局工作人員要經常學習保密工作知識，不斷增強安全保密意識，提高事業心和責任感。

二、按照文件密級管理權限，對有關保密文件及財政業務資料，各科室及有關人員要妥善保管。傳閱文件和資料不經批示，任何單位或個人不得外傳或截留，閱后要立即送還辦公室保管。

三、保密文件按規定范圍閱讀，有關人員閱后要及時送還辦公室存檔保管，辦公室要加強催交工作。

四、嚴格加強對財政業務資料的管理，數字資料的報出必須經局長或主持工作的副局長同意簽字后，方可報出。

五、不準攜帶文件及有關資料出入公共場所、帶回宿舍和隨意擺放在不安全的地方。

六、各科室要及時清點整理公文、資料，各種文件資料，要有專人負責保管，下班前要妥為封存，嚴防丟失、破損，年底由辦公室列出清單，統一組織回收。

附：國家工作人員保密守則。

國家工作人員保密守則。

1、不該說的秘密，絕對不說。

2、不該問的秘密，絕對不問。

3、不該看的秘密，絕對不看。

4、不該記錄的秘密，絕對不記錄。

5、不在非保密本上記錄秘密。

6、不在私人通信中涉及秘密。

7、不在公共場所和家屬、子女、親友面前談論秘密。

8、不在不利于保密的地方存放秘密文件資料。

9、不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳達秘密事項。

10、不攜帶秘密資料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。

黨組會議制度。

為認真貫徹落實區委、區政府、市財政局等上級領導部署的工作任務，及時處理、議定區財政局精神文明建設和業務工作中的重大問題和重要事項，調度、檢查、督促局屬各科室的工作進度，部署一個時期的工作任務，特制定本制度。

一、會議時間。

區財政局黨組會議原則上每月召開一次，如遇特殊情況需要增加召開次數，由黨組書記決定。

二、參會人員。

參加會議的人員為區財政局黨組全體成員，必要時可擴大到是黨員的副股級以上人員。會議由黨組書記主持，記錄人員原則上由辦公室的黨員主任負責。

三、議事范圍。

１、傳達、貫徹上級黨委、政府和市財政局的重要會議精神，學習文件、資料，總結、檢查和部署一個時期的工作。

２、討論、通過向區委、區人大、區政府、市財政局提交的重要請示、報告。

３、討論機構設臵、調整、合并、撤銷及人員變動事項。

４、局屬各科室請示的重要事項。

５、數額較大的財產處理、購臵及重要的基建計劃。

６、其他需要黨組會議討論決定的重要事項。

四、議題的提交、審定。

１、向黨組會議提交的議題，各提交單位會前必須擬定匯報提綱，先向黨組書記匯報，確定是否需要研究。

２、凡議題涉及兩個以上科室時，在向黨組書記匯報之前，主管科室必須事先同有關科室協商，盡可能取得一致意見。如有分歧，應說明分歧要點，并提出解決問題的主導意見后報黨組書記審定是否提交研究。

３、提交黨組會議研究討論的議題，要確定專人匯總并提出意見，連同匯報提綱提前兩天送達黨組書記，經核定后列入會議議程。

五、議事規則。

１、研究討論決定重大問題時，黨組成員必須超過應到會人數的一半以上。

２、提交研究的議題由提交單位主要負責同志匯報，各參加會議的人員事前要認真搞好調查研究，有準備地參加會議，會議發言要緊緊圍繞議題中心，簡明、扼要并有主導意見。

３、堅持民主集中制和書記負責制的原則，會議對研究的議題，在充分聽取各方面意見的基礎上做出決定。

六、會議紀律。

參加黨組會議的人員必須嚴格按照通知時間準時到會，未經書記批準不得請假。會議時間一律關閉通訊工具，除急辦工作外，不準找人或接電話，不得兼辦其他工作。

七、黨組會議決定事項的處理。

黨組會議形成的決議，由書記和黨組成員按照分工抓好落實，并指定一名成員負責催查辦工作。對黨組會議形成的決定，各科室必須堅決執行，盡快落實，并將貫徹落實情況及時向黨組書記和黨組成員匯報。

八、保密原則。

根據地方政府組織法和本局局長、副局長的崗位職責，特制定本制度。

一、本局實行集體領導下的局長負責制。局長、副局長實行分工負責制和年度崗位目標責任制，局長主持本局的全面工作，副局長協助局長工作，并對局長負責。

二、局長或主持工作的副局長負責召集和主持本局職工大會、局長辦公會議和民主生活會議。

三、本局的決定、規定、意見、辦法、請示、報告及其他重要事項，由局長或授權分工的副局長簽署后執行或發出。

四、副局長按照分工或受局長委托進行工作。副局長分管的工作有交叉的，副局長之間要主動協商處理，對于重要情況和決定要及時向局長報告，對于涉及方針政策性問題，要在調查研究的基礎上，向局長提出解決問題的建議。

五、局長和各副局長既要有明確的分工，又要團結協作，密切配合，步調一致地開展工作，爭當團體冠軍。

六、局長、副局長要認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，執行上級黨委、政府和財政部門的決定、指示、命令和政策法規。

七、局長、副局長工作期間一般不要同時外出，局長外出要指定一名副局長主持工作，局長、副局長外出活動的時間、地點及在外地的情況應及時告之本局辦公室。局長外出時間超過一天時，事前要向區政府辦公室主任或分管區長報告。

八、本局召開的業務會議，由分管局長或副局長主持，必要的內、外事接待活動，一般由一人出面。

九、局長、副局長要注重調查研究，密切聯系群眾，全心全意做好財政工作，要以身作則，嚴以律己，做“廉潔、務實、團結、高效、創新”的表率。

局長辦公會議制度。

為了貫徹落實區委、區政府、市財政局等上級領導部署給本局的工作任務，及時處理、議定本局精神文明建設和財政工作中的重大問題和重要事項，調度、檢查、督促各科室的工作進度，部署一個時期的工作任務，特制定本制度。

一、會議時間。

會議召開時間原則上每周召開一次，如遇特殊情況需要增加召開次數，由局長或主持工作的副局長決定。

二、參加會議人員。

會議參加人員為局長、副局長及各科室的主要負責人，由局長或主持工作的副局長主持會議。

三、議事范圍。

1、傳達、貫徹上級黨委、政府和財政部門的重要會議精神，學習文件、資料，總結、檢查和部署一個時期的工作。

2、討論、通過向區委、區人大、區政府、市財政局提交的重要請示、報告。

3、討論、通過本局管理制度及重要講話材料。

4、機構設臵、調整、合并、撤銷及人員變動事宜。

5、各科室請示的重要事項。

6、數額較大的財務開支、財產處理、購臵及重要的基建計劃。

7、其他需要局長辦公會議討論決定的重要事項。

四、議題的提交、審定。

1、向局長辦公會議提交的議題，各提交單位會前必須擬定匯報提綱，先向分管局長匯報，確定是否需要提交研究。屬各分管局長職責范圍之內能答復處理的，局長辦公會不予研究。

2、凡議題涉及兩個以上科室時，在向分管局長匯報之前，主管科室必須事先同有關科室協商，盡可能取得一致意見，如有分歧，應說明分歧要點，并提出解決問題的主導性意見，報分管局長審定是否提交研究。

3、提交局長辦公會議的議題，由本局辦公室主任匯總、提出意見，連同匯報提綱提前兩天送達局長或主持工作的副局長，經核定后列入會議議程。

五、議事規則。

1、研究討論決定重大問題時，局長、副局長必須超過應到會人數的半數。

2、提交研究的議題由提交科室主要負責同志匯報，各參加會議的人員事前要認真搞好調查研究，有準備地參加會議。開會發言要緊緊圍繞議題中心，簡明、扼要并有主導意見。

3、堅持民主集中制和局長負責制的原則，會議對研究的議題，在充分聽取各方面意見的基礎上做出決定。

六、會議紀律。

參加局長辦公會議的人員必須嚴格按照通知時間準時到會，未經局長或主持工作的副局長批準不得請假。會議期間一律關閉通訊工具，除急辦工作外，不準找人或接電話，不得兼辦其他工作。

七、局長辦公會議決定事項的處理局長辦公會議形成的決定，由分管局長和有關科室的主要負責同志貫徹落實。辦公室在認真做好會議記錄的基礎上，對會議決定事項整理形成會議紀要，發至局長、副局長、科室，并負責對貫徹落實情況進行催、查、辦。各有關科室對局長辦公會議形成的決定必須堅決執行，盡快落實，并將貫徹落實情況及時向分管局長和辦公室通報。局長辦公會議研究的事項需要保密的，與會人員要嚴格執行保密規定，否則將追究有關泄密人員的責任。

民主生活會議制度。

為了有利于本局領導班子成員之間溝通思想，交流感情，總結、檢查一個時期的工作，在新的基礎上達到新的團結，特制定本制度。

一、民主生活會議召開的時間及與會人員。

1、本局領導班子民主生活會議每年召開一次，特殊情況下可以增加召開次數，由黨組成員參加，必要時可擴大到中層領導干部和職工代表。

2、各科室民主生活會議原則上每季召開一次，由各科室自行組織安排。召開時可請局長或分管副局長參加。

二、民主生活會議的內容及形式。

1、與會同志要認真檢查總結前一階段自己貫徹執行黨的路線、方針、政策情況，如實匯報自己的思想認識，總結檢查前段工作政績、崗位目標落實情況，對下一步財政工作任務及崗位目標的具體落實提出意見。

2、堅持“團結—批評—團結”的原則，采取批評與自我批評的形式。

三、民主生活會議的要求。

1、事先通知與會人員，使其充分做好準備，要認真組織落實，防止流于形式。

2、召開民主生活會議時，要有專人做好記錄。各科室要注意保存好有關資料，年底報辦公室備案，并列入政績考核的依據之一。

3、召開民主生活會議時，與會人員原則上不得請假。

廉政建設制度。

為了保持區財政系統職工的清政廉潔，模范地遵守黨紀國法和財政工作紀律，樹立良好的職業道德，當好人民的公仆，特制定本制度。

一、認真執行財政制度，嚴格遵守財經紀律，杜絕以權謀私現象，根除“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風，增強公仆意識，弱化權力欲望，對利用職權之便行“吃、拿、卡、要”之風者，一經發現要嚴肅處理。

二、嚴禁用公款請客送禮，揮霍浪費，上下級之間、同級之間、地區之間一般性業務活動和工作往來，一律不搞宴請，不贈送禮品，不組織專場娛樂活動。

三、在職人員要發揚艱苦創業、無私奉獻的精神，全身心地做好本職工作。

四、全體人員要自覺執行財務制度，不得長期借用公款，不準用公款購買股票，不準利用職權索取和購買企業內部職工股，嚴格禁止收受企業贈送的股票和股權證，違者按有關規定移送有關部門處理。

五、禁止在公務活動中接受和贈送禮品，在受邀參加各種公務活動和經濟活動中，不得以任何名義接受和變相接受禮金、有價證券，違者一經查實，按有關規定嚴肅處理。

六、要愛護公物，禁止巧立名目將公物據為己有或長期不歸還，對丟失或損壞者要照價賠償。

政務公開制度。

為了自覺接受群眾監督，提高區財政工作的透明度，促進本局各項工作的開展，特制定本制度。

一、區財政工作的重大問題，在決策之前，要廣泛征求各方面對財政工作的意見、建議，主動征求區人大代表、區人大常委會對區財政預算執行情況進行監督。

二、局長辦公會議在研究財政工作時，凡涉及政策性的重大問題，事前一般要主動征求有關業務部門的意見。

三、年初人代會通過的財政預算收支計劃要向各鎮辦、開發區、區直各部門公開，以便接受監督。

四、定期或不定期地向區人大常委會和區人代會報告預算計劃執行情況，隨時接受人大代表的視察。

五、對本局的人事任免、人員調動、機構設臵、重大財務開支等熱點問題，要在征求有關科室意見的基礎上，經集體研究后決定。

六、做好人民來信、來訪工作，歡迎人民群眾、鎮辦、開發區、區直各部門對區財政工作經常提出批評、意見和建議。

公章管理使用制度。

為了妥善管理和正確使用公章，特制定本制度。

一、本局黨組、行政、財務用公章和局行政套印印模由辦公室指派專人妥善保管，不得丟失、損壞或濫用。

二、使用公章和印模需經黨組書記、局長或分管副局長同意后方可用印，每用一次，由辦公室做好登記備查。

三、公章、印模未經黨組書記、局長或分管副局長批準，不得攜帶外出，以防不測。

四、經批準用印后，用印地點一律在本局辦公室，嚴禁攜帶或存放加蓋公章的空白信箋行為。

五、經批準的舊印章更新后，對舊印章一律削角作廢，并申請由區政府辦公室公布啟用新章。

六、各業務科室的業務用公章使用管理可參照本制度執行。

考核獎懲制度。

為了激勵先進，鞭策后進，調動一切積極因素，按時完成各項工作任務，特制定本制度。

一、考核內容。

1、年初制定的科室、個人的崗位目標完成情況。

2、本局的各項規章制度、崗位職責執行情況。

二、考核依據。

1、各種獎勵、懲戒證明文書。

2、各項考勤、會議記錄。

3、集體、個人述職情況。

4、民主評議、民主測評情況。

三、考核方式、時間和程序。

按照區委、區政府的統一部署，采取季度抽查、半年檢查、年終總評的方式，組織專門人員進行，具體采取聽、看、查、議、評的方法。考核程序包括制定標準、查看有關資料、聽取匯報、聽取。

述職報告。

民主評議民主測評總結等。

四、獎懲標準及種類。

按照區政績考核辦公室或區人事局的統一部署辦理。獎勵方式以榮譽獎勵為主，物質獎勵為輔，對工作成績特別突出者可按一定報批程序向上級申報給予重獎，對積極爭取資金者，按區委、區政府的有關獎勵政策執行。

五、組織領導。

本局成立考核獎懲領導小組，由局長任組長，有關人員任成員，本局辦公室具體組織實施，并建立考核獎懲檔案。

崗位目標責任制度。

為了完成區委、區政府部署給本局的工作任務，實現人代會通過的全年財政預算，充分調動全局職工做好財政工作的積極性，做到職責明確，任務落實，特制定本制度。

一、崗位目標責任制的形式。

年初將本局精神文明建設任務和業務工作任務層層分解到各科室，并分解落實到個人，由局長同各科室主要負責人簽訂崗位目標責任書，各科室負責人再分解落實到個人。

二、崗位目標責任書的內容。

1、精神文明建設任務。任務分解要有質的標準要求，同時能量化的盡量量化，用數字表現出來。

２、根據各自承擔的業務職責，將全年各項任務用數字形式逐項列出，并有質的要求。

３、完成全年工作目標所采取的措施。４、局長和各承擔任務的科室負責人簽字。５、簽訂責任書的日期。

三、檢查考核獎懲。

崗位目標責任書簽定后，按本局制定的《考核獎懲制度》考核獎懲。一般每季度檢查工作進度，半年總結初評，年終組織考核獎懲并制定下年度崗位目標責任書，特殊情況下可隨時抽查。

催查辦工作制度。

為了理順辦事程序，提高機關工作效率，使上級部署的各項任務件件有著落，事事有回音，特制定本制度。

一、催查辦工作的內容。

1、年初人代會通過的全年財政預算工作任務。

2、區委、區政府重要會議確定的財政工作任務。

3、市財政局和區領導部署的由本局辦理的工作任務。

4、局長辦公會議確定需要辦理的事項。

5、應由本局承辦的人大代表建議、批評、意見，政協委員會提案和人民來信、來訪提出的問題。

6、領導交辦的其他事項。

二、催查辦的方式。

由辦公室綜合協調各科室負責催查辦工作任務，按照業務對口原則，根據不同任務、事項，由辦公室發出口頭或書面催查辦通知，承辦單位根據催查辦通知要求，按規定時間辦理。

三、催查辦的要求。

1、提倡“馬上就辦”的工作作風。對各級領導交辦的工作任務，各承辦單位要迅速制定切實可行的方案和措施，爭取在最短的時間內辦完，承辦結束后應及時口頭或書面向交辦領導或部門匯報承辦結果。承辦中遇到的問題本單位確實無力解決的，應及時和有關部門協調或向上級匯報反映，防止久拖不決。

2、提倡嚴肅認真的工作作風。各科室要高度重視每一項工作任務，屬于客觀條件成熟的，要積極想辦法千方百計地去完成；對于確實無力解決或政策不允許不能解決的問題，要及時、耐心地向有關單位領導或個人報告情況、說明原因，使承辦事項“件件有著落，事事有回音”。

四、催查辦的反饋。

區級以上（包括區級）領導、單位交辦的事項，一般在一周內辦理完畢并給予答復；局長、副局長交辦的事項，一般在三日內辦理完畢并給予答復；對于急辦事項和中心工作要雷厲風行，馬上就辦；對于周期較長的工作任務，要定期檢查、反饋工作進展情況。辦公室要定期公布催查辦結果。各科室的查辦工作情況列為年終政績考核的重要依據。

工作交接制度。

為保證工作的連續性，規范交接工作，明確交接人員的責任，特制定本制度。

一、工作人員因調動或因故離職，必須將本人所經管的工作全部移交給接管人員，沒有辦清交接手續的，不得調動或離職。

二、接替人員應當認真接管移交工作，繼續辦理移交的未了事項。

三、交接的內容包括：會計憑證、會計帳簿、報表、印鑒公章、票據、單證、支票簿、發票、收據、合同、協議、貴重辦公用品（具）、鑰匙、軟件應用系統口令（密碼）、保險柜密碼及未了事項等。對需要移交的遺留問題，應當寫出書面材料。

四、移交人員在辦理移交時應編制移交清冊，按移交清冊逐項移交，接交人員要逐項核對點收。

五、現金要根據會計帳簿有關記錄進行點交，銀行存款余額要與銀行對帳單核對，如有不一致，應當編制銀行存款余額調節表，調節相符。

六、辦理交接手續必須有監交人負責監交。一般工作人員交接，由科室負責人監交；科室負責人交接，由分管局領導監交。交接完畢后，交接雙方和監交人員要在移交清冊上簽名或蓋章，并應在移交清冊上注明科室名稱、交接日期。移交清冊一般一式三份，交接雙方各一份，存檔一份。

七、移交人員因病或其他特殊原因不能親自辦理移交的，經局長批準可由移交人員委托他人代辦移交，但委托人應當對所移交的會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他經辦資料的合法性、真實性承擔責任。

安全保衛工作制度。

為了保障本局機關的內部安全，保持正常的工作秩序，特制定本制度。

一、機關全體人員要時刻保持高度警惕，提高“四防”（防特、防火、防盜、防治災害事故）意識，嚴防不測事件的發生。

二、實行安全保衛責任制。機關的安全保衛工作，上班期間由辦公室牽頭，各科室分別負責，節假日值班期間由值班人員負責。

三、公共財物和個人財物要妥為保管，貴重物品要有專人保管。現金存放要嚴格執行銀行的有關規定并放入保險柜。文件、資料閱后要及時放入柜、櫥和辦公桌抽屜，并上好鎖。工作人員下班前要關好門窗，上好鎖再離開。

四、各車輛駕駛員要不斷學習安全駕駛常識，熟練地掌握車輛性能和駕駛技術，保持車輛處于完好狀態，自覺遵守行駛規章，確保不出事故。

五、辦公室負有對本局的安全保衛工作行使監督、檢查職責，下班前對要害、重點、易燃易爆等部位進行安全檢查，對發現的隱患、漏洞等不安全因素及時采取補救措施或督促有關單位采取補救措施。

值班工作制度。

為了做好接訪工作，處理好班中、班后事宜，特制定本制度。

一、上班期間由本局辦公室負責值班工作并協調處理有關事宜。

二、節假日期間由辦公室安排值班。值班班次、人員、車輛報區政府辦公室備案。

三、值班人員要按規定時間準時到崗，堅守崗位，忠于職守。值班期間不得擅離職守，如遇特殊情況應事先找好替代人員。下班時對當班遇到的情況和問題及財產、物品要向接班人員做好交代工作。

四、值班人員遵守值班工作紀律，執行值班工作制度，保持值班室工作秩序，不得把親朋好友和無關人員帶到值班室聊天。值班人員禁止參與娛樂、游戲活動。

五、值班人員要文明用語，待人熱情，說話和氣，經常保持值班室清潔。

六、值班人員對來電、來信、來訪要準確地做好記錄，能當班處理的要迅速協調處理，超出職權范圍的要及時請示有關領導或協調有關科室處理。對重大事項或緊急情況要立即向有關領導、部門反映匯報，做到準確、及時、辦事周密。對當班處理不完的，要向接班人員交清處理情況，由接班人員繼續處理。

七、值班人員要提高警惕，注意保密，對身份不明的人員要查詢清楚。對領導人的地址、電話號碼、手機號、傳呼號、活動地點未經允許，不得外傳。機密文件和個人信函要妥善保管，不得擅自拆閱。對標明“急件”的要隨時處理，如遇緊急情況和發現可疑的人和事要及時向領導和公安機關報告。

衛生工作制度。

為了創造清閑整潔舒適的工作環境，確保職工身體健康，使機關人員精神飽滿地投入到工作中去，特制定本制度。

一、機關衛生工作由本局辦公室負責組織實施、監督、檢查。

二、工作人員要養成良好的衛生習慣，個人著裝要整潔，勤剪指甲勤洗澡，勤換洗衣服，不隨地吐痰，不亂倒垃圾和亂扔雜物，講究行為美、儀表美。

三、按照職責分工，堅持每日班前清理打掃辦公室、走廊、樓梯，達到窗明幾凈、用具整潔、地面干凈，講究環境美。

四、每星期五下午機關大掃除，除打掃好本辦公室外，要按照本局辦公室的分工，打掃好環境衛生。

五、積極參加區政府辦公室組織的機關衛生大掃除活動。

接待工作制度。

為進一步搞好接待工作，搞好協調服務，疏通關系，聯絡感情，充分發揮好精神文明建設的窗口作用，促進各項工作的開展，特制定本制度。

一、接待工作原則：文明禮貌，熱情相待，周到服務，細致安排。

二、凡來本局的客人由辦公室統一負責安排，住宿、就餐一般安排在博山賓館，因特殊情況需要在外面就餐、住宿的，須事先報請局長批準，否則，費用自理。辦公室安排食宿一律采用就餐（住宿）通知單的方式，并每季度與有關安臵單位結算。

三、對上級領導和重要來訪者，要及時向局長或分管局長匯報。涉及到有關科室的客人，原則上由辦公室指定有關科室對口接待，局長或分管局長酌情參加。

四、對來本局上訪和聯系工作的客人，各有關科室要主動熱情做好接待工作。屬于政策允許范圍內的，提倡“馬上就辦”的工作作風，迅速給予答復和辦理；屬于政策范圍之外或條件不成熟不能辦理的，要反復耐心地做好解釋說服工作，不得簡單從事，草率處理。

五、接待工作中要注意做好保密工作。凡索要有關數字、文件者，必須征得局長或分管局長的同意后方可提供。對身份不明的人要查詢清楚。對局領導的住址、電話號碼、手機號、傳呼、活動地點等，未經允許，不得外傳。

車輛管理制度。

為了進一步加強車輛管理和調度，提高工作效率，確保安全和及時出車，保證完成各項任務，特制定本制度。

一、車輛管理。

車輛（包括摩托車）的管理由辦公室負責，除自收自支單位外，辦公室承擔車輛的維修、保養、年審、燃修費等一切費用，并負責對駕駛人員進行政治、業務及行車安全教育。

二、車輛的調度。

車輛調度由辦公室統一負責。各科室因工作用車，要提前通知辦公室，由辦公室統一調配派車。局機關人員私人用車，一律經局長或副局長批準，由辦公室派車，否則，除對出車駕駛員、用車人提出批評外，用車人要承擔全部費用和后果。辦公室對車輛的調度，要精心安排，科學、合理、最大限度地提高車輛的利用率。

三、車輛安全。

駕駛員要牢固樹立安全第一的思想，嚴格遵守交通規則和駕駛操作規程，對車輛要勤擦洗、勤檢查、勤保養，發現隱患，及時處理。不開帶病車，疲勞不開車，酒后不開車。要不斷加強業務學習，提高駕駛技術，千方百計預防各類事故的發生。

四、車輛停放地點。

除因公出差當天不能返回外，駕駛員駕車返回博山后，一律將車停放在車庫內或機關內安全的地方，否則產生的一切后果由駕駛員承擔。

五、駕駛員管理。

駕駛員要不斷提高政治素質和業務素質，樹立良好的職業道德，全心全意搞好服務工作。不出車時，駕駛員要在其辦公室堅守待命，不得離崗、串崗；出車應向辦公室主任匯報，駕駛員未經辦公室主任批準，不得隨便出車，不得將自己駕駛的車輛交他人駕駛。努力做到安全正點，準確及時，熱情周到，吃苦耐勞。駕駛員要主動做好車輛保養和維修工作，做到車容整潔，車況良好，隨叫隨到。駕駛員要自學遵守保密守則，不參政，不謀私，不撥弄是非，全心全意為機關工作服務。

六、車輛維修。

車輛維修由駕駛員向辦公室主任報告，填寫車輛維修申報單，報局長批準后到指定地點修理，維修費用由辦公室審核結算。到外地出車，如遇特殊情況急需維修的，須通過電話報告局辦公室主任，并報局長同意后，本著實用、節儉原則酌情辦理。

電話使用管理制度。

為了充分發揮電話的現代化通迅功能，提高辦事效率，節約經費開支，特制定本制度。

一、本局辦公用電話和因工作需要安裝的家庭電話，均屬國有資產，由辦公室統一負責安裝、登記、調劑、管理和維修。

二、愛護話機和線路。未經允許不得私自移機、裝副機或更改線路。

三、打電話時要舉止文雅，文明用語，言簡意賅，輕拿輕放。打電話前，對電話內容要有腹稿，重要電話要有書面文稿。

四、電話費實行月包干制度。局長每月50元，副局長、紀檢組長每月40元，各科室每月30元，超支不補，結余留用。電話卡每科室只限一張，每月16日由科室負責人到辦公室統一領取（節假日順延）。

五、局屬各科室因召開會議需要電話通知的，由有關單位寫出申請報請局長審批后，到局辦公室辦理領取電話磁卡手續，用完后交回辦公室，由辦公室負責登記各單位使用的電話費。

文件收發管理制度。

為了提高辦事效率，加快文件傳遞速度，特制定本制度。

一、凡本局收文均由辦公室統一登記，辦公室主任閱批分類，提出擬辦意見。收發人員根據批文意見，分送有關局領導和科室。

二、各傳閱人員閱畢應及時直接交回辦公室，文件不得截留、橫傳。凡文件涉及本單位業務需留資料的，如文件份數不多，本單位只存復印件，原件由辦公室統一保管備查。辦公室應每天檢查文件傳閱情況。

三、對于急辦事項，辦公室應按文件通知要求或按局長、副局長批辦意見直接送達承辦人，不得延誤。

四、文件經局長、副局長閱批退回后，收發人員須根據閱批意見及時處理或送達承辦人，不得延誤。

五、文件閱批辦理完畢后，按文書檔案要求，由辦公室按日歸類整理，妥善保管，年底裝訂成冊存檔或上交上級管理機關。

六、外單位來我局借閱有關文件時，須經辦公室主任批準同意后方可借閱。重要文件、資料須經局長或分管副局長批準后方可借閱，閱后及時收回。

七、辦公室要加強對收發人員的事業心、責任感和保密守則教育，切實保管好各類文件，嚴防文件丟失和匯密事情發生。

公文傳遞管理制度。

為了及時、準確地處理來往公文，迅速、安全地組織公文運轉，充分發揮公文的作用，特制定本制度。

一、本局公文管理、傳遞由辦公室負責，要求準確、及時、安全、保密。

二、建立收文、發文登記簿。嚴格按登記、分辦、批辦、承辦、催辦，擬稿、審核、簽發、繕印、用印、傳遞、歸檔、銷毀等程序處理。

三、所有收、發文經登記后，由辦公室主任分辦，并提出擬辦意見，分送有關局領導、科室批辦或傳閱。對急件，要先登記，先分辦，先送達，先辦理。公文傳遞途中任何科室和個人不得截留，傳閱完畢后要直接送辦公室處理，不得積壓或自行橫傳給別的單位或個人。辦公室要做好傳閱登記，隨時掌握每一份公文運行及所處位臵，以防誤事、丟失或泄密。

四、以本局名義行文的公文一般要經局長簽字。屬一般業務性事宜需要以本局名義行文的，在向局長匯報后可由分管副局長簽字。

五、公文所載事項辦理結束后，辦公室要及時歸檔，年底做好立卷工作。對本局召開的重要會議要隨時收集資料單獨立卷。

文件打印工作制度。

為確保本局文件打印程序化、規范化，提高質量，加快速度，特制定本制度。

一、一般小型材料原則上由本科室自行處理，大型材料由辦公室主任安排打印。

二、全局性的文件、材料打印完畢后，由起草者負責校對；各科室的文件、材料，由各科室自行負責校對。文件、材料核對無誤后方可打印，并在發文底稿“發文校對”欄由核對人員簽名后發出。

三、凡以本局名義打印的文件材料底稿連同打印件四份由辦公室存文書檔案，并每年清理裝訂一次。