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工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)

時間:2025-06-19 作者:琴心月

月工作總結不單是要回顧過去,還要展望未來,為下個月的工作制定明確的目標和計劃。以下是小編為大家收集的月工作總結范文,供大家參考和學習。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇一

一是打造審計隊伍干事創業大舞臺。樹立“建設一流機關、培育一流隊伍、爭創一流業績”目標,抓機關帶系統,定期組織道德講堂活動,開展“我們的價值觀”主題宣教活動,組織收看感動中國專題片,組織祭掃革命烈士陵園,重溫入黨誓詞,大力弘揚社會主義核心價值觀和審計人員核心價值觀,努力營造“專業、敬業、向上、向善”的機關作風,先后涌現了泰州市“市級機關十佳青年崗位能手”周娟,“我最喜愛的共產黨員”王興國、印俊明,“最美雙創之星”余美、“全國文明城市創建突出貢獻先進個人”翟巧根等一批先進典型,增強了審計人員干事創業的“精氣神”。

二是提升審計隊伍干事創業真本領。深入推進“三提升一強化”行動,組織黨員開展學法明理、審計業務集中培訓、審計在線網上培訓、“以案說審”“審計干部講壇”等系列活動,引導審計干部自覺提高履職能力。一年來,累計參加各類培訓的審計干部達190多人次,有2人通過全國注冊會計師考試。

三是塑造審計隊伍干事創業新形象。廉潔是審計人的名片,大力培育審計干部講廉潔、講正氣、講奉獻的良好風尚。堅決落實黨風廉政建設“兩個責任”,把黨風廉政和作風建設與審計業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。積極推進審計組臨時黨組織建設,引導審計機關黨員干部爭做“四講四有”合格黨員。積極落實“大走訪大落實”活動,廣泛聽取基層和群眾的意見。積極參與文明創建活動,協調解決路邊臨時建筑垃圾點垃圾外溢、新建小區地下停車庫未投入使用導致道路車輛違停等問題,被市委市政府表彰為全國文明城市創建突出貢獻先進集體。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇二

一是扎實開展政策落實跟蹤審計。針對人員少、任務重、協調難的實際,我局創新了“部門聯動、區別對待、雙向聯絡、合中有分”的審計模式。全年組織860人次,先后對扶貧政策落實、創新政策落實、重大項目推進和政府性債務管理等方面開展跟蹤審計,重點檢查中央和省、市重大政策措施的具體部署、執行進度和實際效果,以審促落實、促改革、促發展,充分發揮審計對推動政策落實的保障作用。

二是扎實開展財政預算執行審計。面對“營改增”等財稅改革新形勢和預算法的新要求,不斷轉變審計思路,改進方式方法,開展全口徑、全過程、全覆蓋審計。突出抓好公共資金審計,把公共資金使用與項目推進、事業發展、經濟社會環境效益結合起來,不僅監督檢查預決算管理法律法規和財經紀律執行情況,更關注財政支出績效和積極財政政策的實施效果,促進整合專項、盤活存量、用好增量、優化結構、深化改革、提高績效。2020年同級審工作報告和審計整改報告得到市人大常委會充分肯定。

三是扎實開展民生審計。牢固樹立“民生為先、民生為重”理念,把民生審計擺在突出位置,在審計立項階段,邀請有關部門建言獻策,做到“問審于民”,把涉及人民群眾權益、人民群眾關注的問題作為審計監督重點;在審計實施階段,把涉及民生的資金和項目作為每個審計項目的重要關注點;在審計報告階段,充分聽取被審計單位及有關方的意見,把審計建議與民情、民意、民生相結合,使建議更具有科學性、針對性和建設性。2020年,組織8個審計組對全市2020年和2020年上半年扶貧資金管理使用情況進行專項審計調查,審計成效明顯。市長史立軍四次對扶貧資金專項審計調查報告和審計要情作出批示,副市長楊杰親自主持會議部署整改工作,審計達到了預期目標。積極開展援疆項目、淮安保障房審計。

四是扎實開展固定資產投資審計。切實做好重點建設項目的跟蹤審計,以“發現問題、完善機制、維護資金安全”為目標,著重關注建設程序、規范施工、標后監管等領域,重點項目實行審計專人駐點、實時監督,全市共核減投資額14億元,促進我市重點工程建設項目規范有序開展。全面上線應用固定資產投資審計系統,切實提升固定資產投資審計信息化水平,促進提高工作效率、保障資料安全、強化內部管理,促使現場審計管理水平進一步提高。

五是扎實開展經濟責任審計。堅持問題導向,嚴肅查處損害國家和人民利益、重大違紀違法、重大損失浪費、重大環境污染和資源毀損、重大履職不到位、重大政策落實不到位等問題,把貫徹落實中央八項規定、省市委十項規定、厲行節約反對浪費和廉潔從政相關要求作為重要審計內容。與市委組織部聯合印發《關于明確市管領導干部三責聯審異地交叉審計組織方式的通知》,對9名市管干部實施異地交叉審計,首次召開“三責聯審”情況集中反饋通報會,首次集中審核審計報告。積極推動領導干部經濟責任審計全履蓋,市委、市政府印發《泰州市推進審計全覆蓋的實施意見》,確定審計周期,建立并適時更新維護經濟責任審計對象庫,對黨政主要領導干部和國有企業領導人員經濟責任進行全面審計。

六是扎實開展資源環境審計。堅持制度創新,推動成立以市長史立軍為組長,組織、發改、經信、財政、國土、環保、水利等部門負責人為成員的泰州市領導干部自然資源離任審計工作領導小組,加強部門聯動協作,充分發揮各部門法定監管職能和行業優勢。出臺《領導干部自然資源離任審計工作的實施意見》,重點關注大氣污染防治、水資源保護、土地開發利用等,促進打贏污染防治攻堅戰。強化審前共商、審中協作、成果共用的合作機制,注重加強與經濟責任審計的有機結合,形成經常性審計監督模式,確保應審盡審,促進被審計領導干部更新理念、完善決策,在工作中更加關注環境保護、污染防治等問題,推動領導干部切實履行自然資源資產管理和生態環境保護責任。

七是完成市委市政府交辦事項審計。堅持圍繞中心、服務大局,按照市委、市政府統一部署,全年共組織3個審計組分別對泰州金港水務有限公司、泰州金州水務有限公司2006年至2020年資產、負債、損益情況以及全市省級以上園區違規集資和違規出借資金情況、中盛光電集團2020年以來的生產經營、資產負債、對外投資、公司董事和高級管理者的個人資產等情況進行了審計調查,摸清了基本情況,指出了存在問題及原因,提出審計建議13條,為市領導科學決策提供了重要依據。

八是扎實推進審計整改工作。2020年,組織召開11次業務審定會,對審計發現問題的整改情況逐條過堂;先后4次組織審計組對31個部門和單位查出的問題整改情況進行審計回訪,促使財政稅收管理規范,促進減負政策落實到位,推動民政體育事業發展,推進生態文明建設。市長史立軍、常務副市長楊杰等領導多次作出批示,督辦落實整改工作。市五屆人大常委會第六次會議聽取和審議了審計整改工作總結,首次對審計整改情況進行滿意度測評,總體測評滿意度為93.22%,充分肯定了審計整改工作。

九是支持配合紀委巡視工作。在審計任務重、審計人手少的情況下,站在講政治的高度,支持配合紀委巡視工作。2020年,選派1名局領導參加省委為期一年的巡視工作,得到省委巡視辦充分肯定;共抽調11人次參加市委巡視組的專項巡視,受到市委巡察辦的高度表揚;將中央和省委巡視發現問題的整改情況貫穿每個審計項目中,對土地出讓、津補貼發放、“三公經費”管理等內容做到逢審必查,促進巡視發現問題整改到位。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇三

一是組織開展全市審計機關項目質量檢查。堅持依法審計,全面建立和落實審理制度。建立質量檢查機制,定期組成質量檢查組,從審計項目計劃完成情況、發現和移送案件線索、審計質量控制、審計結果公告和審計整改等方面對全市審計機關審計項目質量進行檢查并通報檢查結果。同時,結合落實局領導干部掛鉤聯系點制度,局黨組成員赴各市(區)審計局就全面提高審計質量進行部署和調研指導,逐一點評各局參評項目,分析質量風險,促進全市審計質量的整體提高。

二是組織開展全市優秀審計項目評選。按照公開、公平、公正的原則,組織評審組對全市22個申報項目開展公開評審,共評選出6個優秀審計項目和6個表彰審計項目,推薦2個項目參加省廳評比,1個項目獲得省廳表彰,促進打造精品項目,形成示范效應。

三是強化考核機制。強化考核激勵,牢固樹立審計人員質量責任意識,將項目質量檢查情況和優秀項目獲獎情況納入相關人員實績考核檔案,有效促進審計人員強化質量意識,提升業務技能。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇四

一是加快推動市級方案出臺。在市委、市政府的堅強領導下,認真貫徹中央和省委、省政府文件精神,緊密結合泰州實際,推動《泰州市審計機關人財物管理改革試點實施方案》順利出臺,為推進泰州審計機關人財物管理改革提供了遵循。

二是推動審計人員管理改革。在市委組織部的大力支持下,與市委組織部反復協商,共同研究,并經省廳審查修改后,在全省較早地制定《泰州市委組織部關于改進市(區)審計機關領導干部管理制度的通知》,推進新的干部管理制度得到落實,保障了我市審計機關干部管理的不斷規范。與市編辦、人社局聯合轉發省編辦、人社廳、審計廳《關于省以下地方審計機關機構編制和人員管理有關問題的通知》,為下一步機構編制和人員管理改革創造條件,著重為解決市(區)審計機關現有事業編制人員參公管理問題夯實政策基礎。完善市(區)審計局領導干部調整的動議、考察、決定等工作程序,及時調整干部9人次。

三是加強對下級審計機關的領導。與各市(區)審計局黨組簽訂《2020年落實全面從嚴治黨主體責任書》,各市(區)局黨組對全面落實主體責任,切實加強統一領導,強化廉政風險防控,積極支持配合紀檢工作等方面作出承諾。建立領導干部掛鉤聯系點制度,明確每名領導班子成員掛鉤聯系一家市(區)審計局,并定期赴掛鉤聯系點促進加強審計業務指導、黨建工作指導、領導班子以及審計隊伍建設等工作。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇五

一是加強和完善領導機制。我街道專門成立了由街道副主任邵世靜為組長的政府信息公開工作領導小組,組長負責政府信息公開全面工作。領導小組下設辦公室,辦公室設在街道黨政辦內,阮黎明同志擔任辦公室主任。同時,設立專人管理公開平臺,確保信息發布能全面掌握公開平臺的操作及公開平臺的主要內容和信息公開的相關常識,對公開平臺的主體和原則、范圍和內容、方式和程序等有明確的了解,增強對公開平臺工作的重要意義的認識及貫徹落實公開工作的主動性和自覺性。

二是注重政府信息公開平臺工作的研究部署。我街道根據公開平臺信息填報過程中工作中存在的問題和疑問,及時開展公開平臺業務知識的咨詢工作。今年以來,街道共召開政府信息公開工作會議3次,舉辦相關培訓2次,共120余人次參加培訓。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇六

一是推進部門預算執行審計全覆蓋。充分發揮計算機審計專家團隊作用,升級部門預算執行審計方法模型,完善部門預算執行審計全覆蓋系統,持續對87個一級預算單位及其下屬單位的2020年度預決算數據和財務數據進行全面采集。按照“總體分析、發現疑點、分散核實、系統研究”的思路,對87個部門的數據分析、16個部門的針對性核查,拓寬部門預算執行審計覆蓋面。

二是推進審計應用系統改造升級。完成固定資產投資審計應用系統二期建設,打造固定資產投資審計“鷹眼”,實現對市區重點工程項目的全過程監控和全方位審計。成立網上審理系統部署工作領導小組,在原oa系統資源基礎上增加硬件設備和存儲空間,在全省審計機關率先完成軟件系統的安裝部署工作。“泰州市審計局數字化審計平臺”項目在江蘇省信息化領導小組辦公室評選中名列總分第一,被評為智慧江蘇審計信息化應用示范工程。

三是強化計算機人才培養。舉辦全市審計系統大型數據庫專題培訓班,對數據庫的函數、變量和查詢功能等方面內容進行重點培訓,培養了12名計算機審計骨干。選派7名計算機能手參與省廳舉辦的大數據審計高級進修班,為推進審計信息化建設儲備了人才。在審計署計算機審計中級水平考試案例評審中,有10篇入選,其中《財政審計之預算指標審計》被評為第一等次,為全國30篇第一等次之一。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇七

2020年,我局認真貫徹落實政府信息公開條例和中省市決策部署,堅持以公開為常態、不公開為例外,扎實推進政府信息公開,保障了社會公眾對工商行政管理工作的知情權、表達權和監督權,較好地實現了“讓信息多說話,讓群眾少跑腿”,有力提升了政府公信力,推動了我局依法行政、服務型工商的建設。

一是建立完善日常運行機制。更新制定了《xx市工商行政管理局門戶網站管理辦法》,明確信息公開的工作任務、機構職責、公開的范圍、程序、方式、監督檢查和獎懲等,確保政府信息公開工作依法、規范、有序進行。建立主要領導掛帥,分管領導具體抓,辦公室統一協調,各科室各負其責的工作格局,進一步加強政府信息公開工作的組織保障。

二是完善督查考評機制。按照市政府的要求,認真核對指標,對門戶網站進行了自查,結合查出的問題,及時進行整改,按要求完善網站整體建設,確保信息公開準確、及時、規范、完整。加大日常督查力度,對全系統政府信息公開信息進行檢查,指出問題并要求相關科室提出整改意見。

三是完善網上信息公開和服務平臺。2020年我局對門戶網站進行了改版升級,設置了政務公開、辦事指南、法律法規、已申請公開等8個版塊,及時更新門戶網站內容,網站不存在空白欄目,不存在長期不更新欄目,圖片、附件、外部鏈接等能夠正常訪問,不存在嚴重錯誤,將門戶網站建設成信息公開的主渠道。2020年,通過門戶網站主動公開信息236條。

四是善于借助社會平臺。2020年在xx日報、電視臺等大眾媒體上刊登各類宣傳報道,充分利用消費者權益保護日、法制宣傳日等開展法制宣傳活動,發放各種資料5.1萬冊,向社會宣傳、解讀商事制度改革、積極推進簡易注銷登記改革、深化政府信息公開工作。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇八

(一)工作中存在的主要問題和困難。2020年,通過一年的努力,我局政務信息公開工作取得了一定的成績,但是也存在一些影響工作開展的問題,主要變現在:一是工作制度需要不斷完善。信息公開工作的保密、審核、考核、檢查等工作制度需進一步健全。二是信息公開的實效性不強。主要是村一級對衛生和計劃生育政務公開的不及時,導致公開的內容不能第一時間讓群眾知曉。三是群眾獲取信息的手段少。大部分公開事項都需要進行網絡電子公開,這對于上網不方便的人群很難獲取公開信息,信息的覆蓋率偏低。

(二)具體的解決辦法和改進措施。下一步,我們將嚴格按照《中華人民共和國政務信息公開條例》和區委、區政府對政務信息公開的要求,加大信息公開力度,確保衛計系統所有信息公開及時。一是進一步強化工作落實。按照“五公開”的總體要求。及時提供,定期維護,確保衛生健康局政府信息公開工作,能按照既定的工作有序運作,為廣大人民群眾或者其他組織,獲得衛生健康政府公開信息服務。二是進一步健全工作機制。完善政務公開、信息發布等工作機制,確保衛生健康系統政務公開工作機制完善、發布及時、公開有效。三是進一步強化督促檢查。加大對各醫療衛生計生單位、各鎮、街道辦事處、各村政務公開的檢查力度,特別是各醫療衛生計生單位醫療價格和一日清單、村級衛生和計劃生育政務公開等密切涉及群眾利益的事項,確保能夠及時公開,主動接受群眾監督。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇九

2020年,鎮黨委政府圍繞疫情防控和“三大攻堅戰”,堅持從人民群眾的需求和愿望出發,重點突破,較好的完成了縣委、縣政府下達我鎮2020年各項工作目標任務。

按照市縣應對新冠肺炎疫情防控公告,對重點人員全方位排查并實施居家隔離、集中隔離,落實包保責任,做好各個企業的復工復產準備工作。2020年,我鎮未出現新冠肺炎疫情患者,鎮內各村(社區)和企業已復工復產,恢復生產秩序,人民生產生活秩序穩定。

武裝、群團、宗教、檔案、統計、婦聯等工作也都得到全面協調發展。

開展感恩教育,激發脫貧內生動力,幫助提高脫貧技能,引導移風易俗;

動態調整幫扶手冊相關信息,確保真實、準確、完整。幫扶責任人加強與幫扶對象的經常性聯系,準確掌握家庭情況、致貧原因、幫扶措施、安全住房、就學就醫、家庭收入、預計成效等情況,做到“一口清”。

同時加強基層治理網格化管理的職責,由村社區干部擔任網格員,統一運用平安建設app軟件、微信和qq等網絡平臺,實現全網覆蓋,提升知曉率,加強基層社會治理能力。

截止11月底層層簽訂目標管理責任書x余份,排查化解不穩定問題x件,處理群眾來信來訪x件次。扎實開展掃黑除惡專項斗爭“破網”“打傘”行動,召開會議x次,張貼海報x余份,標語x條,印發宣傳資料x余份。

按照市、縣委機構改革的統一部署,成立了機構改領導小組,按照上級要求制定了《x鎮機構改革方案》。一是強化宣傳,形成共識。黨委政府通過召開會議,實地調研,鄉村干部形成了共識。二是按照節點任務,完善機構改革流程。三是精心準備,全面完成村整建制改革。我鎮x個村改成x個村,干部和群眾的情緒穩定和社會安定。調優調強村黨支部書記、村主任“一肩挑”全面摸底排查工作,全鎮共落實x名“一肩挑”人員,其中,繼任的支部書記x名,村主任轉崗任書記的x名、村文書轉崗任書記的x名、村第四職干部轉崗任書記的x名。

開展以“信訪矛盾突出”為主要原因開展x、x軟弱渙散黨組織整頓,落實“四個一”舉措,全面解決涉及“兩不愁三保障”突出問題x個,黨員干部受教育、人民群眾得實惠。

年初,黨委制定了《2020年x鎮黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》,召開黨風廉政建設會議x次,對分管領域進行黨風廉政建設監督檢查x次,開展集中談話x次和談心談話x次,解決處理黨風廉政建設各種問題x個。開展開展新冠肺炎疫情防控工作監督檢查x次,脫貧攻堅監督檢查x次,利用“三會一課”學習近年來縣紀委辦理脫貧攻堅和八項規定等典型案例x余次,使全鎮黨員干部x多人次接受了警示教育。利用脫貧攻堅“大走訪、大排查”和“兩不愁三保障”問題整改活動,變上訪為下訪,變被動為主動,定期不定期召開群眾大會,宣講好黨的各項方針政策,提升社會滿意度。

牢記使命狠抓各項工作的落實助推脫貧攻堅與鄉村。

振興。

發展。

大力推進種植產業,圍繞x等村,以青花椒為主打品種,打造我鎮農業示范園區。輻射x干鮮果種植,推進農產品深加工。二是依托“x”大力發展養殖業。輻射帶動x養殖食用兔x萬余只,建造養殖棚x個,發展壯大村級產業,促農增收。

一是強化環境治理。嚴守生態保護紅線,全面落實河長制。持續推進污染防治攻堅戰,加大秸稈禁燒力度。持續做好農村改廁農村垃圾、生活污水、畜禽污染治理工作,美化農村環境。二是完善基礎設施。穩步實施民生工程。擴大基礎設施公共服務供給,加強對水利、交通等基礎設施網絡建設,改善農村生產生活基礎條件。

班子和干部隊伍建設。一是嚴把選任政治關口。確保真正把政治上過硬的干部選出來、用起來。二是樹立正確用人導向。大力選拔任用敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部,注重加大對基層一線干部的選用力度。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇十

2020年,宿州市稅務局認真貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》,嚴格落實省局、市政府政務公開辦關于政務公開的部署,結合全年助力企業復工復產、減稅降費等重點工作的各項要求,堅持“以公開為常態、不公開為例外”原則,緊緊圍繞稅收中心工作,加大政務公開力度,加強行政執法結果公示,優化主動公開目錄,主動回應社會熱點,完善公開工作制度,大力推進市局的決策公開、執行公開、管理公開、服務公開和結果公開,不斷提升政府信息公開工作質效,為高質量推進新時代稅收現代化發揮了積極作用。現將相關情況。

總結。

如下:

一、總體情況。

2020年,宿州市稅務局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入落實黨中央、國務院關于全面推進政務公開工作的決策部署和《中華人民共和國政府信息公開條例》,全面落實省局和市政府有關政務公開工作的文件要求和工作任務,大力推進政府信息公開工作,切實加強政務公開平臺建設,拓寬信息公開渠道,創新信息公開形式,豐富信息公開內容,及時發布主動公開信息,及時回應社會關切,有力保障納稅人、繳費人和社會公眾的知情權、參與權、表達權和監督權,有效發揮了政府信息公開對建設法治、服務、責任、效能、廉潔稅務機關的促進作用。2020年1月1日至2020年12月20日,國家稅務總局宿州市稅務局通過政府信息公開網站發布信息700條,通過國家稅務總局宿州市稅務局門戶網站發布信息827條,通過宿州稅務新媒體發布信息1404條。

宿州市稅務局成立政務公開工作領導小組及辦公室,明確組織領導架構、職能職責和工作運行機制,加強對全局政府信息公開工作的統籌推進,確保政務公開工作高效推進。建立健全政府信息發布審查機制、保密審查機制、政務輿情回應制度等工作管理機制,調整優化審查流程,統一規范表證單書,夯實政務公開工作制度基礎。在對全市稅務系統的績效考核工作中,把主動公開基本目錄建設、信息發布、互動回應等工作納入考評體系,以績效管理為抓手,助力提升全系統政府信息公開工作質效。

(二)完善公開規范操作流程。

結合實際,嚴格落實省局和市政府相關政務公開文件要求,對主動公開、不予公開、依申請公開、動態調整等作出具體規定,加強管理、明確職責、規范流程。健全公文公開的審核機制,文件起草部門把好公開屬性選擇“第一關”,認真做好公文公開屬性的審核、復核工作。深入學習省局編發的《行政管理工作制度匯編》,梳理匯總政府信息公開工作相關法律法規,提升市局機關科室、單位政府信息公開工作能力和水平。

(三)集優多樣形式公開信息。

構建簡約便民政務公開體系,重點在于解決好服務群眾“最后一公里”的問題。按需衍生,推動政務公開。以納稅人辦事需求為導向,辦稅難點痛點為出發點,將納稅人的現實需求轉化為政務公開信息的呼應。截止目前,宿州稅務微信公眾號已發布政策解讀類信息300余條,程序操作類信息100余條,注意事項類信息80余條。形式多變,推動政務公開。加強市局新媒體編輯部建設,把握電腦端和移動端兩個維度,運用圖文、h5、音視頻三種人民群眾喜聞樂見的表現形態,強化政策解讀,程序操作,難點解析,案例引導等內容。2020年3月份,市局“復工復產路,稅聲徐徐來”稅務主播講政策第一期《支持新冠肺炎疫情防控稅收優惠政策解讀(增值稅篇)》直播1小時,瀏覽量即突破10000人。目前,宿州稅務新媒體粉絲約3萬,年閱讀量超35萬,特別是今年下半年,粉絲量較同期翻一番,影響力位于宿州市直部門前列。

(四)強化教育培訓提升公開能力。

加強對全市稅務系統政務公開聯絡員的教育培訓,提高政務公開認識和能力。舉辦全市稅務系統新媒體綜合業務培訓班,開設政務公開課程,邀請省局、拂曉報社、市政府政務公開專家進行專題講解、案例。

教學。

提高了政務公開人員理論素養和操作能力。市局召開政務公開工作暨輿情管理工作推進會傳達省局和市政府政務公開工作、輿情管理工作的最新要求牢固樹立政務公開既是稅務機關法定職責也是依法行政的根本需要的理念。著重從提高站位、壓實責任、嚴格考核等方面進行意識提升。一以貫之抓好政務公開工作要規范、全面、及時不敷衍不拖延。積極參加市政府辦公室組織的集中辦公和相關業務提升培訓拓寬知識渠道熟悉最新政策。

二、嚴格規范依申請公開工作。

始終做好依申請公開信息的答復準備工作,要求全系統信息公開發布員深入學習依申請公開答復規范,通過案例學習、模擬演練等形式拓展答復能力。

(一)暢通公開渠道。按照《條例》要求在網站開通依申請公開功能,及時公布政務公開聯系郵箱、電話、部門地址、辦公時間等,方便申請人通過在網站填寫申請表、或通過紙質郵件的方式提交申請。

(三)規范依申請答復。積極穩妥推進市局政府信息依申請工作,制定政府信息公開申請登記、審核、辦理、答復、歸檔等工作制度,提升依申請工作的規范性。拓展依申請公開渠道,優化在線申請平臺。依法依規進行答復,政策法規部門對答復進行合法性審核。

三、

存在的主要問題及改進措施。

針對2020年政府信息公開工作中存在的政府信息公開意識有待進一步增強、政府信息公開深度和廣度有待進一步提升,政府信息公開形式有待進一步完善等問題,采取以下改進措施:一是著力提高大局意識、責任觀念、擔當精神,進一步健全工作機制,嚴抓教育培訓和宣傳引導,進一步增強信息公開工作意識,積極提高工作的科學化、規范化水平。二是進一步規范政府信息公開工作流程,加強政府信息公開工作監督考核,強化政府信息公開隊伍教育培訓,切實提升稅務部門政府信息公開的科學化、規范化、專業化水平。三是推進政府信息公開信息化建設,加強官方網站、官方微信、官方微博、新聞媒體等發布渠道之間的聯合公開力度,形成合力,增強公開效果,強化與納稅人和社會公眾的互動交流。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇十一

縣科協將政府信息公開工作列入全年重要工作日程,認真貫徹全縣政府信息公開工作的精神,以提高政府工作的透明度、公信力,遵循公正、公平、便民的原則,按照“公開為原則,不公開為例外”的要求,豐富政府信息公開的內容,規范信息公開的形式,完善信息公開制度,增強信息公開效果,不斷推進縣科協政府信息公開工作順利開展。

縣科協切實加強對政府信息公開工作的組織領導,明確專人負責撰寫管理,科協主席親自審核,主要職責有:負責推進、指導、協調、監督政府信息公開工作;制定政府信息公開工作制度;維護、更新政府公開的信息,監督和指導公開的政府信息,組織編制政府信息公開指南、政府信息公開目錄和政府信息公開工作年度報告;對公開的政府信息進行保密審查;承辦政府信息公開其它相關事宜。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇十二

根據《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)、《國務院辦公室關于印發2020年政務公開工作要點的通知》(國辦發〔2020〕17號、《婁底市政務公開服務領導小組關于印發婁底市2020年政務公開工作要點的通知》(婁政務公開〔2020〕1號)、《婁底市政務公開政務服務小組辦公室關于做好當前政務公開工作的通知》和《新化縣人民政府辦公室關于印發新化縣2020年行政審批服務工作要點和新化縣2020年政府公開工作要點的通知》(新政辦發〔2020〕12號)等文件精神,我鄉認真貫徹各項要求,及時向社會公開政府信息,著力提高政府工作透明度,現公布2020年天門鄉政府信息公開年度報告:。

一、概述。

2020年,按照縣委縣政府的要求和部署,我鄉政務公開工作本著“實事求是、政務公開”的原則,把政務公開與政府各項工作聯系起來,自覺接受廣大群眾監督,增強干部隊伍素質,提高為民服務的水平。

(一)加強領導,健全政務公開領導機制。

為確保政務公開工作順利推進,全鄉成立鄉長戴志東任組長、組織委員王漢蘇任副組長、各辦所負責人為小組成員的政務公開工作領導小組,領導小組下設政府信息公開辦公室,辦公地點設鄉黨政辦,聯系電話:0738-3842666。形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,并落實到人,形成了一級抓一級、層層抓落實的組織領導機制,加強了對政務公開工作的領導,健全政務公開領導機制。

(二)嚴格政務公開程序,加強制度建設。

全鄉政務信息公開審核和把關嚴格,并建立政務信息公開審查程序,公開的政務信息由各部門負責,分管領導負責對政務信息公開工作的統籌指導、審核把關,保證信息符合國家法律、法規等相關政策規定,保證公開內容真實有效。

二、主動公開政府信息情況。

(一)公開內容。

科學規范政府信息公開分類,明確界定主動公開、依申請公開和免于公開政府信息范圍。按《條例》要求,將符合下列基本要求之一的政府信息,納入主動公開范圍:1、涉及公民,法人或者其他組織切身利益的;2、需要社會公眾廣泛知曉或者參與的;3、反映本行政機關機構設置、職能辦事程序等情況的;4、其他依照法律、法規和國家有關規定應當主動公開的。內容涵蓋機構職能、政策法規、規范性文件、權力清單、責任清單、負面清單、領導信息、規劃計劃、政府工作動態、土地征用、房屋拆遷、惠民政策、重大建設項目、政府會議、政府采購、統計調查、人事任免、財政預決算、公共資源配置、環境保護、安全生產、應急管理等方面的信息。

(二)公開平臺。

堅持以政府信息公開平臺為主,以廣播、宣傳欄、微信公眾號云上天門等為輔,多渠道對外界發布政府信息。內容涵蓋政策法規、領導信息、規劃計劃、部門工作動態等方面信息。

三、

2020年,我鄉沒有受理政府信息依申請公開。目前尚無發現應主動公開政府信息而未予公開的情況。

我鄉對《條例》規定應該公開的信息沒有收費。

五、因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況。

六、存在的問題及改進情況。

三是工作人員身兼數職,導致效率不高,更新不及時。

二是完善政府信息公開工作制度和機制,繼續推進信息制作、管理、審查、公開的規范化,穩步拓展信息公開的深度和廣度;三是進一步強化督查,將政府信息公開工作納入目標管理考核。

天門鄉人民政府。

2020年12月31日。

黨建工作總結信息公開。

信息公開申請書。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇十三

存在的問題主要有:一是業務水平有待提升。隨著政務公開工作的深入開展,行政服務不斷的規范化,對政府信息公開的要求不斷提高,雖然基層央行目前建立起了政府信息公開的框架,制定了較為完善的制度,但具體工作人員對政務信息公開工作的重要性認識、工作能力和專業水平有待提高。二是政務公開工作培訓力度不夠。在政務公開工作不斷推進的過程中,我縣支行雖然參加了一些專題培訓,但對政務公開整個操作流程和具體細節的培訓還有所欠缺。

下一步工作改進措施:一是積極參加上級行和地方政府的政務公開培訓工作,切實提升主動公開意識和專業化水平。二是通過搭建政務公開工作人員交流平臺的方式,促進政務公開工作人員學習溝通,積極引導職工主動學習政務公開相關文件及法律法規,強化對政務公開工作中新情況、新問題的思考。

工作總結及政府信息公開年度工作計劃(熱門14篇)篇十四

1、主動公開信息情況。截止2020年12月,本鎮通過濉溪縣人民政府信息公開網站主動公開政府信息總數1701條,主動公開信息內容包括國家政策法規、地方政策法規、行政決策、政府文件及工作機構設置、工作措施、政府重點工作進展、民生問題等信息。

2、公開形式。我鎮政務信息公開通過二種途徑發布:一是通過濉溪縣人民政府信息公開門戶網站,充分運用和發揮這個網絡平臺,及時向公眾發布我鎮政府決策、工作信息等內容,其中下設四個子欄目,分別是:依申請公開、政府信息公開指南、政府信息公開目錄、政府信息公開年度報告。市民可通過xx鎮政府網信息公開窗口進入鎮政府信息公開網目錄欄目查詢縣鄉兩級政府主動公開的政府信息;二是通過規范性文件、政府文件,機構領導、機構設置及人事信息、領導活動、行政執法信息、財政預決算、財政專項經費使用和“三公”經費信息、政府文件、政策解讀等子欄目,定期發布、公開各項工作內容和工作情況。

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