長期穩定的合作關系可以為個人和團隊帶來持久的成長和進步。以下是小編為大家整理的合作范例，希望能對大家有所啟發。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇一

在這個人才至上的年代，為了迎接未來的挑戰，我們作為當代社會的大學生為了能夠在未來的生活中有碗飯吃，必須提前做好準備，給自己充電。

當然，鍛煉自我的方法有很多，我們可以出去實習，也可以在上課之余做些以填補自己的開銷費用，但是在這個要求嚴格的時代我們必須力主創新，獨樹一幟，不說是做第一個吃螃蟹的人，也要有自己的一套風格，踩出自己的一條可行之路。只有這樣才能順應社會的發展，才能更好的為家鄉作貢獻和為建設和諧社會奉獻出自己的一份力量。

當今社會，在校大學生自主創業也成為大學生發展自我，增加經驗的一種趨勢，這種行為不但可以鍛煉自我，磨練意志，積累經驗，同時還可以通過自己的努力，為父母減輕一些負擔。所以，我們應順著這種趨勢不斷摸索，探求，在堅持原則的基礎上以更好更多的實戰經驗去迎接未來的挑戰！

為此，我打算建立一個以時尚服裝為主體，各種飾品，紀念品，日用品同時經營的便利店，既方便他人，也滿足自己，從更大的方面跟上時代的步伐，促進社會的發展！

這是個知識的時代，但是這個時代更加需要人才，只要你愿意，沒有什么不可以，相信自己——路是自己走出來的！成功就在眼前！

1、時代的變遷賦予了當代大學生不一樣的涵義，也給予了當代大學生不一樣的生活和思想，追求的不同，享受生活的方式自然也不同。科技不斷的進步，生活水平的不斷提高，人類文明不斷進步，追求時尚已成當代大學生一大目標。

2、我校大部分大學生來自農村，中等消費水平居多，經濟非常好的不多，學校又坐落在這個消費水平居高的旅游名城，很多時尚服裝只有專賣店有，這給我們出了很大難題，無奈之余只有穿些樸素的服裝，質量難保證，實惠又時尚的服裝正是這些學生想要。

1、眾所周知，在大學校園里，能力遠比知識更重要，這就需要一個平臺來讓我們不斷學習、鍛練和展現自我、從而增加能力。學校里面的社團和學生會對（創業指導）我來說已經沒有多大誘惑了，所以我需要自主創業來為自己鋪路。

2、勤工助學是我們很多大學生都想做的事情，一來可以減輕父母的負擔，二來也可以向他人證明自己的自立與成長，但是據我所知，校內能提供的勤工助學崗位是非常有限的。這就使得我們只有通過自己的努力來打開另外一種勤工助學的渠道，以真正做到自立自強！

1、經營內容：主要是幫助一些想要實惠又時尚服裝而難買到的同學完成他們的所需，作為他們的一個幫手來認真努力完成他們想要的裝扮，追求時尚實惠。

2、主要項目：網店與實體店一體化經營模式，以服裝為主體，各種飾品，紀念品，生活用品，特色品同時經營。打印，復印業務賺些額外收入，緩解資金緊缺，還可幫人策劃生日，聚會，約會等增加收入。

具體項目如下：

時尚男女服；

男女睡衣；

精美男女包；

運動鞋（以安踏為主）；

運動球衣，球類，日用品，傘等。

古城烙畫，披肩等xx特色產品。

2、互利原則：在真誠的基礎上，做到主顧雙方平等互惠；

3，誠信原則：保證為顧客所提供的產品無質量問題，做好售后服務工作，保證誠信經營，一切為了顧客。

所有在校大學生。

1、在大學的校園內外，至今還沒有這方面的經營店。所以在市場競爭上，我們處于一個相對的優勢位置。但是正因為如此，市場的打開又將面臨著一個大的問題。在一定程度上，很多同學會存在戒備的心理，所以一個創新的有說服力的宣傳是必要的。

2、現代社會，大學生對產品的質量絕對有顧忌，所以我們面臨的另外一個問題就是同學不屑接受的一個問題，所以我們要拿出有威望、有質量、真正有效的產品，先著手樹立一個良好的形象，以便更快打開市場。

3、xx物價偏高，實惠又時尚的服裝不多，這給我們提供了有利平臺，只要我們提供質量有保證的產品，大力宣傳，抓住這個龐大的消費群體，打造一個經得起風浪，有威望的品牌店是絕對必要。

4、我們學校學生還是比較喜歡買促銷產品，而xx的紀念品都是每個同學都想買的，經調查發現一些特色紀念品市場價高，低價批發作為贈送產品還是能受到廣大學生的歡迎。

5、打印復印業務在這龐大的學校前景可觀，據我所知學校復印店每月能賺幾萬元，我們要以該業務為輔，增加流動資金，要打開這個龐大的市場，必須搞好關系，聯系好各班班委，實行優惠政策，降低價格，傾進全力拉攏顧客，達到宣傳與效益二者兼得，以這個市場帶動解決大部分資金問題絕對必要。

6、大學人口龐大，是一個密集型的小鎮，消費能力絕對可觀，過生日，同學聚會，老鄉聚會，男女約會等天天都有，而現在學校還沒人幫助策劃這些，如果能抓住這一市場還是有發展潛力，不用成本，還可增加些額外收入（有待研究）。

7、學校考證多，輔導教程需求量龐大，學校訂書是原價，我們能以絕對優惠的價格壟斷部分市場，效益絕對可觀，這是穩賺不賠的生意，前景不容忽視，真正要想壟斷這個市場就必須將關系打入各個班級，大力宣傳，創造一個良好的形象是成功的基礎。

打印復印業務，推銷輔導書，幫同學策劃各式聚會，這些項目穩賺不賠，可以增加些收入作為流動資金。主體店利潤可觀，出現虧本的概率低于xx%，只要這些項目同時落實就能優劣互補，實現真正的零風險經營，作好促銷工作，保證無貨物積壓，進貨價絕對低是我作出保證的基礎，xx消費高是我無風險的保證。即使貨物積壓，我可以原價甩出絕對能吸引顧客，百分百的信心。

2、宣傳上：開業期間可在資金允許的基礎上，發放大量的宣傳單，先吸引群眾眼球，打入寢室內部做宣傳；宣傳到位。

4、策略上：開業期間可采取優惠、免費服務等業務；如：a，可以批發些古城烙畫，披肩，鏡子等xx特色產品作為贈送，這樣不僅可以讓顧客感到實惠，還可達到提高信譽的效果。b，可以批發些游戲點卡作為贈送品滿足游戲愛好者的需求。

5、設備上：需要臺電腦、打印機、復印機（打印復印一體機）。

1、來源：起初，采取入股制，自備電腦等大件物品；打印機，復印機可以先購二手的以節省資金。以后可以在打印復印促銷書籍上補充資金緊缺，由小規模經營逐漸向大規模挺進，不斷解決經費問題。

2、分配：

2）每月提成分配標準：按業績分配，具體待定。

待定。

在服務過程中，也可能出現這樣的情況，服裝有質量問題，這時，我們必須向顧客道歉，收回有質量問題的服裝。

出現顧客無理取鬧，要動之以情曉之以理，本著顧客是上帝的原則，處理好與顧客的關系，不能有損信譽。

在服務過程中出現貨物積壓，應完善退貨機制，作好一切促銷準備，保證只賺不虧。

預計投入：初步預計投入xx元。

資金分配：打印復印一體機預計投入〈=xx。

服裝進貨量預計xx元。

其他貨物預計xx元。

贈品預計xx元。

以上分配視資金而定可做調整，比例不變。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇二

按照平等互利、團結協作、共同發展的精神，經甲乙雙方友好協商，就雙方共同參與_________________有限公司電纜產業園_________________廠房工程項目施工達成如下協議條款：

1.1本協議為雙方一次性聯合協議。協議的各項條款僅對_________________有限公司電纜產業園_________________廠房工程（以下簡稱“本項工程”）項目施工具有約束力。

1.2本協議中所稱“本項工程”是指甲方以乙方名義與建設方簽訂的《工程項目建設工程合同》所包括的全部內容。

1.3合作雙方是獨立的平等伙伴，按照雙方的職責分工進行合作范圍內的經濟及生產活動。

2.1該工程項目位于_________________工業園區內，工程為廠房土建及鋼結構，砼框架主體、鋼結構屋頂結構。其中，鋼結構工程須由_________________市_________________鋼結構有限公司負責施工，其余全部工程由乙方組織施工，并由乙方承擔全部工程施工所發生的勞務費用、材料費用、機械費用、試驗費用、缺陷修補費用、保險費用、稅金以及甲方與建設方簽訂的工程施工合同及往來文件中明示或暗示的所有風險和法律義務。

2.2甲乙雙方可根據工程需要共同組成工程項目部，由乙方全權負責。項目部由乙方委派項目經理，同時組織滿足工程施工所需的人員及設備，注入工程施工所需資金，工程質量以現場監理驗收為基準，以確保實施和完成合同工程及其缺陷的修復，并使人員穩定。甲方可委派項目副經理及財務人員各一名，參加工程及財務管理工作。一切人員均應服從項目部的統一領導。

2.3在本項工程中，為保證工程款專款專用，工程順利進行，由建設方撥付的所有款項，均應直接轉至項目部指定帳戶（銀行賬戶名：_________________，賬號：_________________）。

2.4乙方應以現金或支票形式向甲方支付本項工程投標一切有關費用（包括購買資審及招標文件、標書的編制、所需證件的公證費用、投標保證金、銀行信貸證明手續等等），以上費用應在資審遞交前和開標前支付，開標時由甲方遞交建設方。工程中標后，乙方應支付工程履約保函和工程開工動員預付款保函和相關費用，并在本工程開標前雙方議定的日期內將款項劃到甲方銀行帳戶上。乙方在本項工程施工中所需開工啟動運營資金由乙方自行解決。

2.5甲乙雙方的施工管理費用及人員工資、現場費用、差旅、通訊等費用全部由項目部直接發放。

2.6乙方向甲方支付工程有效標價_________%的管理費用（不含稅金、暫定金額按實際發生計取）。管理費用支付方式：甲方要求收到建設方支付的每筆款項（包括工程預付款和計量款）后，按付款比例將應交管理費扣存。工程竣工后將應上繳甲方的管理費一次付清或按進度比例扣存的管理費按比例付給甲方指定帳戶。乙方所管理使用的資金為工程總款的_________%。

3.1甲方負責以乙方名義與建設方簽訂《工程項目建設工程合同》，協調與建設方、監理方的工作關系及工程量變更增減等事宜。

3.2甲方應負責工程項目招投標前期的一切工作，乙方為甲方提供所必須的資質文件。

3.3甲方必須保證所承攬的工程為合法項目，且甲方負責將與本項工程施工有關的政府法令、批文、文件等信息及時提供給乙方。

3.4乙方所提供的人員，在施工過程中因業務素質低，不能勝任其工作的，甲方有權要求撤換。

3.5甲方應協助乙方整理工程竣工資料。

4.1乙方同意甲方作為本單位工程項目部對外承攬工程，并為其出具委托書。

4.2乙方保證具備投標人資格要求，即必須具備建筑安裝工程二級及以上工程資質企業，且在人員、設備、資金等方面具備相應施工能力。擬派負責人須具備二級及以上注冊建筑師執業資格，具備有效的安全生產考核合格證書，且未擔任其他在建工程項目的項目負責人。

4.3乙方在本項工程建設期間，支付工程所需全部費用，全面履行甲方與建設方簽定的本項工程合同中的各項要求，同時未經甲方書面同意不得將本項工程中的任何項目再次分包。

4.4乙方負責本項工程施工過程中的進度、質量、安全管理工作且對建設方負責。

4.5乙方負責所承擔工程的竣工資料，做好工程竣工結算工作并負責所承擔工程的缺陷責任期保修工作。

4.6乙方應嚴格遵守國家及當地政府和建設管理部門的各項法律、法規和規章制度。如果發生工程質量問題或重大安全事故，乙方應對此承擔全部責任，承擔由此產生的所有損失及費用，并賠償甲方相關的名譽損失費用。

5.1甲方以乙方名義中標并與乙方簽定建設工程合作協議后，如乙方不能完成本項工程內容，不僅要承擔建設方索要的賠償金，還需向甲方支付建設方索要賠償金的_________%作為補償。

5.2如甲乙雙方未按照本合同約定履行合作義務，違約方應當承擔應付款_________%的違約金，并繼續承擔本合同義務。

6.1雙方因本協議的履行發生糾紛，應先協商解決；協商不成，由甲方所在地人民法院管轄。

7.1本協議_________式_________份，具有同等效力，由甲乙雙方各持_________份。

7.2本協議未盡事宜，由雙方協商訂立補充協議，補充協議與本協議具同等法律效力，補充協議條款若與本協議條款相沖突，以補充協議條款為準，但不影響本協議其他條款效力。

7.3本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，至雙方完成合同規定的全部權利和義務之日起失效。

8.1甲乙雙方在本項工程開工前應先簽署本建設工程合作協議書。

8.2本項工程實施過程中，雙方應信守各自在協議中的承諾，遵守誠信原則。

8.3本協議有效期內，甲乙雙方與本工程無關的其他業務各自獨自經營，自負盈虧，雙方互不承擔本協議以外的責任和義務。

8.4雙方應本著友好合作、優勢互補、互惠互利、誠信長久的原則，給對方提供的便利，使工程順利圓滿完成。

8.5其他約定。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇三

按照平等互利、團結協作、共同發展的精神，經甲乙雙方友好協商，就雙方共同參與項目施工達成如下協議條款：

1.1本協議為雙方一次性聯合協議。協議的各項條款僅對項目施工具有約束力。

1.2各項條款均應遵守國家頒布的各項法律、法規。

1.3合作雙方是獨立的平等伙伴，按照雙方的職責分工進行合作范圍內的經濟及生產活動。

2.1該工程項目全部由乙方組織施工，并承擔該項工程施工所發生的勞務費用、材料費用、機械費用、試驗費用、缺陷修補費用、保險費用、稅金以及甲方與業主簽訂的工程施工合同及往來文件中明示或暗示的所有風險和法律義務。

2.2甲乙雙方共同組成工程項目部，協調與業主及監理的關系。

2.3甲乙雙方的施工管理費用及人員工資、現場費用、差旅、通訊等費用由乙方負擔。

2.4乙方向甲方支付工程有效標價________%的管理費用（不含稅金、暫定金額按實際發生計取）。管理費用支付方式：________________。

3.1項目部由甲方委派項目經理及財務人員各一名，參加工程及財務管理，負責工程施工進度、質量、安全及其他管理正常工作。

3.2甲方在工程現場設立雙控銀行賬戶，取款時需經甲方加蓋公章乙方加蓋財務主管印鑒共同確認。工程計量款到位后扣除甲方管理費用，余款在________日內撥付給乙方用于工程施工。

3.3甲方在________完稅后，甲方根據分包協議，負責向乙方出具代扣代收稅款憑證。

3.4協助乙方整理工程竣工資料。

4.1項目部由乙方委派項目副經理，同時組織滿足工程施工所需的人員及設備，注入工程施工所需資金，工程質量以現場監理驗收為基準，以確保實施和完成合同工程及其缺陷的修復，并使人員穩定。如工程施工出現嚴重質量問題，甲方有權單方解除此協議，拒絕撥付工程進度款，并由乙方承擔違約責任。

4.2乙方所提供的人員，在施工過程中因業務素質低，不能勝任其工作的，甲方有權要求撤換。

4.3乙方對所承擔的工程任務應具有強烈的責任感，維護甲方的企業信譽。因該工程施工所產生的債權、債務由乙方負責。乙方對承擔的工程任務的工期、盾量、安全等承擔全部經濟及法律責任。

4.4乙方管理人員必須遵守甲方的各項管理制度及國家有關法律、法規，服從項目部的統一領導。

4.5支付甲方現場人員的工資、食宿、差旅及通訊等費用。

4.6乙方不得以甲方及項目部的名義賒用任何人工、材料及機械設備。

4.7乙方的財務管理實行財務自主、獨立核算，自負盈虧。

4.8本協議________式________份，甲乙雙方各執________份，簽字蓋章后生效。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇四

“語過添情”新員工適應小組主要針對新入職的企業員工而設立。培訓活動的目的是以“助人自助、服務你我他”為宗旨，以培訓專業理論為基石，立足社會，關注社會，為新員工提供了一個相互交流溝通的平臺。

一般而言，適應包含兩層含義：一是改變環境中的不良因素以適應人的健康發展；二是改變人的一些素質和品行以適應環境的良性發展。我們這里所說的適應，是指主體積極改變自身的某些觀念、行為習慣以及心理狀態以符合新環境對自己的要求。

在人的一生中，適應環境是自我成長的必然要求，也是其身心健康發展的重要標志和基礎。不久的未來，我們也將成為企業中的一員，我們面臨的是一個全新的學習和生活環境。大多數新員工由于缺乏必要的心理和思想準備，往往感到無所適從，從而產生迷茫感和失落感。這次培訓活動，主要通過一個群體環境，提供人際交往的機會以及一些有助于處理各種困擾的知識和經驗，從而滿足小組成員的需要。“語過添情”新員工適應小組就是為了使大家盡快適應社會生活而設計的。

組長：

組員：

1、性質：身心教育培訓小組。

2、項目時間：20xx年11月9日（45分鐘）。

3、地點：教室。

4、人數：38人。

1、烏鴉與烏龜（詳見附件）。

兩人一組，一人演烏鴉，一人扮演烏龜，我來講一個有關烏龜與烏鴉的故事。當大家聽到“烏鴉”時，演烏鴉的人就要打烏龜一下。當聽到“烏龜”時，演烏龜的人就要打烏鴉一下。兩人面對面站立，各自掌心相對，兩人彼此交叉。聽到誰，誰就打對方一下。

目的：故事里穿插著許多帶烏字的詞來混淆視聽，很有意思。希望在這個環節里，提高大家的反應力、靈敏度、集中注意力，引發組員對團隊精神的思考。

2、猜猜看。

將全組隊員分成兩列，排好后大家向前看齊，面沖前面組員的后背。我分別在最后一位隊員背部寫一個簡單的數字，從后往前每位成員依次寫下去，直到傳給最前面的成員。在游戲的過程中，所有人不可以進行語言交流，只能用手完成整個游戲。游戲的勝負由每組的第一位成員是否能說出工作者所寫的數字判斷勝負。這個游戲三局兩勝，輸的一隊要給對方說繞口令作為懲罰。

目的：通過肢體語言，增加組員間的動作交往，提高全隊成員的集體意識和團隊觀念，通過縝密的判斷，鍛煉老年人的判斷力和整體的協調性，充分發揮老年人的智力和反應力挖掘組員的潛能。

3、傳話筒。

布他一開始的那段話，看看有什么區別。我做過許多次，幾乎沒有完全一樣的答案。

目的：

a、在以“聽和說”作為主要信息傳遞方式的過程中，由于信息傳播者表達力和信息接收者的理解力各有不同，信息往往無法完全準確地傳遞。你想說的和最后對方理解的往往有很大的出入。

b、信息在傳遞過程中會被遺漏，這就要求我們盡可能選擇能將信息完整保留的傳遞方式，如：書面、錄象、錄音等原始信息載體。

c、要想達到有效溝通，必須采用正確的溝通方式和盡可能完整地保留信息。

4、我是明星。

小組每個人分別用三張紙條寫“某人”、“在某地方”“、干某些事情”，分別標號1、2、3并分開，將所有人寫的紙條收上來，并分類1、2、3分開。然后由工作者抽三張，每類一張，由上面的人的名字表演相應的節目。

目的：鼓勵同學參加活動，通過表演了解自己的角色及如何接納他人為其他組員帶來歡笑，也有“破冰”的意思。表演的組員打破心理障礙，通過夸張的表演，培養積極的生活態度，使組員放松心態，使活動可以在一個沒有壓力的氛圍中就進行。從中，也提高了老年人的表演能力和幽默感。

5、動物園。

活動內容：

在這輪游戲里，每個成員都要扮演一種動物。如：第一個人說（一只），第二個人就要說一個動物的名字，比如說（小狗），第三個人就要說（叫），如果有一只的話，后面的人就要喊（汪），如果有兩只的話，就要有兩個人喊（汪），就這樣依次類推下去，直到出現最后的贏家為止。

活動目的：

鍛煉老年人的記憶力，消除老年人的疏離，促進組員之間的人際交往。調動現場氣氛，讓成員保持愉悅的心情，讓整個合作過程充滿歡笑，合作氛圍融洽。

6、1.2.3，左右左。

小組成員相隔一臂站成幾排，工作者喊一時，組員向右轉；喊二時，組員向左轉；喊三時，組員向后轉。當有人做錯時，做錯的人要走出隊列、站到大家面前先鞠一躬，舉起右手高聲說：“對不起，我錯了！”經過幾個回合后，最后沒有出局的成員成為獲勝者。

目的：用充滿活力的小游戲調動同學們的情緒，面對錯誤時，要勇于承認錯誤，克服心理上的障礙，創造一個開心和諧的游戲氣氛。給組員一個自我展示的平臺，通過和大家分享收獲快樂，保持積極樂觀的心態。

由開始一人發音"零"隨聲任指一人，那人隨即亦發音"零"再任指另外一人，第三個人則發音"柒"，隨聲用手指作開槍狀任指一人，"中槍"者不發音不作任何動作，但"中槍"者旁邊左右兩人則要發"啊"的聲音，而揚手作投降狀。――出錯者飲！

（注：適合眾人玩，由于沒有輪流的次序，而是突發的任指其中的一個人，所以整個過程都必須處于緊張狀態，因為可能下個就是你了！）。

7、數字狂人。

大約30人左右坐成一個大圈，每兩人的間距要有一臂長，保證小組成員有空間伸展雙手。每個組員的左手以掌心對著旁邊組員伸出的食指，右手只需伸出食指頂著另一邊的組員的左手掌。準備好之后，工作者站在圈中間開始講一個由許多數字組成的故事，當學員們聽到數字時，每個人的左手都要去抓左手邊人的食指，同時要松開右手，謹防自己的右食指被右手邊人的手掌抓住。如果食指被旁邊人抓住或沒出現數字就松開手的成員要受到懲罰唱歌。

目的：豐富了老年人的業余生活，收獲了更多的快樂。游戲過程很刺激，通過聽力訓練，鍛煉老年人的反應小小的懲罰，間接也為老年人提供了一個展現自己、表達自己的機會實現自我在小組中的價值，推動小組活動的順利進行，為后面開展的活動做了充足的準備。

8、團隊合作的故事。

幾只愛吃蘿卜的小兔在草原上開墾了一塊土地，種了好多蘿卜。到了收獲的季節了，他們的朋友小羊和小牛用他們尖尖的角幫小兔們把蘿卜從地里刨了出來，然后小羊和小牛就忙自己的事情去了。幾只小兔看著那一大堆紅紅的蘿卜，心里樂開了花。眼看就要下雨了，幾只小兔決定自己把蘿卜收回駐地。

小兔甲試了一試自己一次可以抱兩只蘿卜，于是便每次抱著兩只蘿卜往返于蘿卜地與駐地之間。雖然有點吃力，但他還是越干越起勁。

小兔乙找來一根繩子，把五個蘿卜捆在一起，然后背著向駐地走去。雖然背了五個蘿卜，可他的速度一點也不比小兔甲慢。

小兔丙找來一根扁擔，用繩子把蘿卜捆好，前面五個，后面五個，走起來比小兔甲和小兔乙都快。

小兔丁和小兔戊找來一只筐，裝了慢慢一筐蘿卜，足有三、四十只，然后兩人抬著筐向駐地走去。

同樣都在努力工作，可五只小兔的工作效率和工作成果卻有顯著的差別。因為工作方式的不同，有人雖然看起來忙忙碌碌，工作卻難見成效；有人雖然顯得悠閑，卻是成績顯著。好的工作方法可以有效地提高工作效率，而團隊的合作效率明顯高于相同個體勞動成果之和。因而，在對員工進行績效評估的時候切不可以忙閑論英雄。

《烏鴉與烏龜》材料。

繞口令。

《喇嘛與啞巴》。

打南邊來了個啞巴，腰里別了個喇叭；

打北邊來了個喇嘛，手里提了個獺犸。

提著獺犸的喇嘛要拿獺犸換別著喇叭的啞巴的喇叭；

別著喇叭的啞巴不愿拿喇叭換提著獺犸的喇嘛的獺犸。

不知是別著喇叭的啞巴打了提著獺犸的喇嘛一喇叭；

還是提著獺犸的喇嘛打了別著喇叭的啞巴一獺犸。

喇嘛回家燉獺犸；

啞巴嘀嘀噠噠吹喇叭。

目的：營造一個自由、豐富、有趣的訓練情境，引發老年人的興趣。提供多元的材料、環境及機會，用這種方式培養和激發老年人對繞口令的興趣。提高老年人的記憶力，讓老年人在愉快、豐富，有創意的學習環境中不斷學習知識，開發大腦，提高生活質量。

五個簡單的問題：人類的某些行為、態度或反應受遺傳、環境、文化等影響是可以預料的。通過觀察力的培養，你就能發現人類的一些行為的規律。

目標：用實例說明某些行為是可以預料的，培養學員的觀察力。

時間：15分鐘。

教具：根據人數每人配備一張紙、一支筆。

過程：首先發給每位與會學員一張紙和一支筆。

請他們在聽到五個問題后迅速給出答案。

答案應為他們的第一反應。然后快速說出問題：

1、你最喜愛的顏色是什么？

2、說出一件家具。

3、說出一種花。

4、在1~4之間選一個數字。

5、說出動物園中的一種動物。

然后給出下列答案：紅色、椅子、玫瑰、3、獅子。

討論：

1、每個問題有幾人"答對"？

（請"答對"者舉手。選擇這些答案的人數多的驚人。）。

2、在你看來說明了什么問題？

（人類的某些行為、態度或反映是可以預料的。

關鍵是要做一個敏銳的觀察者。）。

變化：

1、選擇一些生活的細節或者容易被忽略的規律來替代問題。

2、難度變化：讓學員自己去發現可預料的行為并檢測。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇五

20xx年上半年，張宇還在一家服裝廠工作，形成和親戚一起開快遞站的想法后，張宇開始認真研究快遞站的選址策略和商業模式。張宇深知快遞站點流量的重要性，決心在快遞代收業務穩定后，利用流量做其他業務。

二、快遞驛站選址。

選擇好快遞站的門店地址，才能保證快遞的通達。張宇首先針對的是封閉社區，因為開放社區租金高，如果結合副業，其優勢并不突出。為此，他仔細考察了幾個封閉的小區，同時也非常注重小區的入住率和規劃配套設施的完善。只有入住率更高，才能帶來更多的乘客。

此外，店鋪旁邊的建筑要盡量集中，保證附近沒有其他競爭者，盡量避開附近的其他店鋪，這樣才能形成一個以自己的快遞驛站為核心的獨立商圈。

三、對接快遞。

張宇在快遞行業沒有任何經驗。說起快遞，他也是邊走邊摸石頭、看風景過河。他找了三家快遞公司，和快遞員談合作。因為是新開的快遞驛站，快遞員不放心，擔心售后服務做不好。張宇想，現在是炎熱的夏天，可以試著給快遞員準備一些小禮物，增強他們的好感。

所以張宇的快遞站不僅會給快遞員帶茶，還會提供一些小粉絲、冰淇淋等等。熟悉之后，快遞員逐漸獲得認可，雙方共同達成合作。

四、店面運營。

當初，張宇的快遞站主要是提供收發貨服務。他和快遞公司談了收一單0.4元，寄一單4元。加上每月600件的快遞資源，快遞業務的收入幾乎可以達到13100個月，不包括元的租金，再加上一些水電管理費、人工費等。凈收入約7800元。但是，張宇給自己定了一個月收入近3萬的目標，七八千的收入與張宇的預期相差甚遠。

所以快遞驛站業務只能算是經營計劃中的一個小目標，最終目標是借助快遞驛站的.固定流量開展副業。小區外的快遞驛站可以做什么副業？他的第一個想法是賣一些糧油、調料和副食品。至于供應商，張宇通過快遞代收平臺總部直接聯系，價格優惠，種類多，完全可以滿足日常購物需求。

選擇賣日用品的目的很簡單，主要是因為社區居民每天都需要用到這些物品。快遞驛站作為一個社區服務機構，可以全面提供零售等服務，一方面可以方便百姓，造福百姓，另一方面也可以為自己擴大利潤，而這些生活用品可以帶來額外的穩定流量。然后張宇對接了幾個線上團購平臺，開始了社區團購業務。通過“快遞、代收、自提”的模式增加利潤。

對于用戶來說，社區團購中的產品由于數量多、銷售速度快、新鮮度高、產品質量好，價格較低。對于平臺來說，社區團購覆蓋了更多的消費者，避免了店面備貨的成本。而且店內作為社區的接機點，有效增加了客流。這種獨特的分組模式有其自身的裂變屬性，可以快速吸引客戶，獲得更大的銷量。因此，張宇的快遞郵政業務越來越火，年收入30萬。

回顧自己創業一年多的經歷，張宇認為整體情況比較順利，期間會遇到一些阻礙。但只要你設定好目標，遇到問題不退縮，就能克服障礙。對于創業，他總是保持相對平和的心態，面對問題，理性分析。開店前或經營過程中，我們會定期回顧、思考、總結。他指出，最重要的一點是永遠不要害怕失去。快遞代收本身就是一個風險很低的項目，以后可以嘗試拓展業務，把項目做大。但是在開始之前，不要退縮，不要擔心冒險，否則你永遠不會成功。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇六

2）免費產品價格化，資本化，化，具體表現為將一樣商品標為多錢價格，但是實際上是用來贈送和交換服務的，而且對外宣稱是的。

3）收費的產品可以有三個層面，一個是低端的體驗性消費，中斷的聚會，高端的會所，形成生態產品，相互促進，讓概念和富人吸引窮人加入，另一方面讓窮人成為富人的受眾。

4）將部分產品資本化，用來換取團隊、對外合作者、、客戶群體以及。

5）邊免費贈送邊轉化為收費活動、會員以及類會員和。

6）在場地周圍經營小型超市及外賣餐飲（待定）。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇七

公司全稱：

公司法人代表：

地址：

郵編：網址：

業務聯系人：職務：電話：

email：傳真：手機：

技術聯系人：職務：電話：

email：傳真：手機：

二.公司業務概要。

1．公司業務定位：

2．組織結構：

3．預計的xx年度銷售收入目標和構成：

4．能力說明。

本公司和其他公司相比，所具有的比較優勢：

1)行業：

2)地域：

3)客戶資源：

4)業務專長：

5)政府資源：

5．本公司為客戶提供的服務內容有：

1）。

2）。

3）。

6．目標市場分析。

本公司的目標市場是：

進入目標市場的手段。

6)。

7)。

8)。

目前所處的'市場位置？

面向目標市場，下一步計劃做些什么？

9)。

10)。

11)。

7．配備人員。

業務人員和技術人員的組成情況：

銷售人員。

技術人員。

其他人員。

計劃參加認證技術培訓的技術人員是：

12)。

13)。

計劃負責業務合作的銷售人員是：

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項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇八

甲方：法定代理人：電話：地址：

乙方：代理人：地址：電話：風險提示：

合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。

本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。xx公司為合法成立、合法擁有本協議中列明之產品并合法存續公司。（以下簡稱乙方）為具有豐富全國渠道及銷售經驗的銷售團隊。今經甲乙雙方友好協商后，甲方同意指定乙方成為本協議中列明之產品的中國區域銷售團隊，經過友好協商就醫療器械合作事宜于________年____月____日在達成協議，雙方約定如下：風險提示：

應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。

一、甲方的權利及義務風險提示：

應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。

1、甲方承諾所銷售的本協議約定的產品為依據中國法律、法規享有銷售權的產品。其向市場提供的產品不存在任何質量及法律障礙。若因甲方違反本承諾而致乙方造成任何直接及間接經濟損失，甲方應承擔賠償責任。風險提示：

合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。

2、甲方提供乙方銷售人員關于產品推廣培訓。

3、甲方負責提供全國范圍內的學術活動和專家工作及宣傳資料制作等費用。

4、甲方應按規定支付乙方費用。

5、甲方在與乙方簽訂合作協議后，在乙方未許可的情況下，甲方不得另行與第三方進行合作。

二、乙方的權利及義務。

1、乙方應依據相關法律規定，合法銷售。

2、乙方應擁有負責銷售本協議產品的業務人員。

3、乙方積極策劃組織相關學術活動。風險提示：

應約定保密及競業禁止義務，特別是針對項目所涉及的技術、客戶資源，以免出現合作一方在項目外以此牟利或從事其他損害項目權益的活動。

4、乙方從甲方處取得的任何關于產品，技術或其它與甲方經營活動有關的資料，包括相關文件，行銷策略，定價策略，經銷商組織等不得超過履行本協議書的目的使用，并不得以任何直接或間接的方法為任何第三人知悉或使用。保密義務在合作終止后________年內繼續有效。

5、在合作期內，乙方不得銷售與甲方產品之同類產品。

三、協議期限本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效至________年____月____日止。

四、爭議解決本協議如有未盡事宜或有修訂需要時，需經雙方共同討論以書面修訂。另本協議書各條款標題僅為方便閱讀之用，不得作為協議解釋的唯一依據。有關協議書內容的解釋，效力，履行及其它未盡事宜，以中華人民共和國現行法規及誠信原則為準據。本合同在履行過程中發生的爭議，首先應由雙方當事人協商解決；若協商不成，可由有關部門調解；協商或調解不成的，則可以向人民法院起訴，約定由原告所在地人民法院管轄。

五、協議附件本協議書之一切附件，均視為協議的一部份。且對簽約各方當事人具有同等效力。

六、附則本協議書一式二份，雙方各持一份。甲方：法定代表人：聯系人：電話：乙方代表人：聯系人：電話：

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇九

山西永騰建材股份有限公司，是由中國航天科技集團公司長治清華機械廠永騰建材公司改制、擴建成立的華北地區大型塑料建材企業之一，生產基地坐落在山西省潞城市，園區一期工程占地7萬余平方米，總投資2億元，現擁有各類先進設備80余臺(條)，年生產能力3萬噸，年生產總值6億元。

公司擁有雄厚的人力資源和科研開發生產能力。

公司以產品質量第一、信譽第一誠信服務于社會大眾。

產品品種主要有“永騰”牌塑料異型材，鋁塑復合管材、pp-r鋁塑復合管材、pp-r管材、pe給水管材、pe燃氣管材、pe-xb、pe-rt管材、u-pvc排水管材及其配套管件。

公司生產設備和原材料均為國內外著名生產廠商提供。

產品投放市場以來，公司依靠雄厚的技術力量、先進的產品設計、優質的產品質量、多元化的品格規格和優良的服務獲得了社會良好的贊譽。

“至高品質，至誠服務”是公司奉行的宗旨，以高起點、高標準、高質量要求自己，以優質的產品、滿意的服務回報社會是永騰建材不變的追求。

2、公司現狀。

經過數年的發展，新公司煥發出勃勃生機。

截止20xx年12月31日，公司資產總額達2.12億元，20xx年銷售額10340萬元，凈利潤1029萬元，納稅額150萬元。

今年預計銷售1.2億元，凈利潤1300萬元，納稅額200萬元。

3、歷史沿革。

公司的前身是長治清華機械廠。

長治清華機械廠是中國航天科技集團大型綜合性骨干企業，全國152家保軍企業之一，國家一級計量單位，全國首批520家重合同、守信用單位之一、中國500家最大機械工業企業之一，全國質量效益先進企業，全國精神文明建設工作先進單位，擁有自營進出口權，并于通過了中國新時代認證中心iso9001和iso9002質量體系認證。

清華機械廠依靠雄厚的人力資源和科研開發能力，沿著軍民結合的發展道路，不斷進行技術創新，優化產品結構，積極開拓市場，圓滿地完成了各項科研任務，受到了國務院等國家有關機構的通令嘉獎。

永騰建材正是其大力發展的民品之一。

20xx年經改制、擴建成為今天的山西永騰建材股份有限公司。

4、資信程度。

“永騰”牌新型建材經國家化學建材測試中心和中國預防醫學科學院環境衛生檢測所檢測，各項性能及衛生指標均符合國家相關標準要求。

產品經國家建設部科技促進中心專家評議小組評估，授予“國內領先水平”稱號，中國建設標準化協會將其列為“工程建設推薦產品”，山西省建委授予其“建設工程優秀產品”，先后獲得了“國家權威檢測達標產品”證書、山西省名牌產品和著名商標，并被列入了建設部科技成果推廣轉化指南項目。

產品廣泛應用于建筑給排水、建筑門窗、地熱供暖、城市供水管網和燃氣管網建設等領域。

二、項目分析。

1、項目基本情況。

該項目于20xx年3月份與長治清華機械廠簽訂合作協議，20xx年7月[)開始建廠，20xx年8月新廠基本建成，基本實現了邊建設、邊生產、邊銷售。

20xx年9月份清華機械廠撤走股份，永騰全資運營。

目前，公司管理、生產、研發、銷售整體就緒。

2、資金投入。

2大項目合作，最主要的優勢還是在管理、生產、研發、銷售資源的整合上，對于資金需求，初步計劃是新上10條生產線，約需資金500萬元，補充流動資金7000萬元，其他需求視合作規模與市場需求，加以規范就可以。

3、市場定位。

基于“永騰”品牌在業界十七年的市場深耕，“永騰”品牌在山西省尤其是在長治市及周邊地區的知名度與市場美譽度不斷提升，“永騰”，不僅是1個管材品牌名稱，在市場上更是質量、身份與檔次的多重象征。

目前，“永騰”管業在秉承質量優勢的同時，進1步鞏固中、高端產品的市場定位，聯合“惠豐”做1個中端產品，逐步走向優勢互補、做大做強的健康發展軌道。

三、市場分析。

1、公司所處行業格局與趨勢。

公司是一家集生產、銷售、研發為一體的大型塑料建材企業。

公司自成立以來一直致力于環保、節能減排的新型給排水管材及燃氣管材，隨著我國對環境污染物的處理力度持續加大，國家對于環境方面的投入逐年增加，污水處理產業迎來發展的高峰期。

一方面，我國歷史上排水管網建設欠帳嚴重，忽視地下埋地管網的建設，導致我國排水管網建設嚴重滯后于社會經濟發展，造成污水收集能力低下，污水處理效能打折，內澇頻發。

另一方面，由于雨污分流普及率較低，也導致了不必要的水資源浪費。

經歷了12、13、數大城市的洪澇災害，市政排水管網問題已經得到我國政府的高度重視，住建部相繼出臺了《全國地下水污染防治規劃(20xx-20xx年)》、《“十二五”全國城鎮污水處理及再生利用設施建設規劃》，規劃到全面建立地下水環境監管體系，到20xx年建成地下水污染防治體系，“十二五”期間規劃建設15.9萬公里污水管網，在完善和新建管網方面共計劃投資2443億元，全部建成后，全國城鎮污水管網總長度將達32.7萬公里。

今年6月份，國務院辦公廳印發《關于加強城市地下管線建設管理的指導意見》，把加強城市地下管線建設提升到國家層面，重點安排資金，統籌全國地下管線規劃建設、管理維護、應急防災等全過程，綜合運用各項政策措施，全面加強城市地下管線建設管理，用5年時間完成城市地下老舊管網改造，在3六個城市開展地下綜合管廊試點，用時間完善城市地下管線體系。

從政策規劃來看，未來五至十年，受政府排水排污項目、城市地下管線建設項目等投資需求的拉動，對排水管材、特別是對塑料管材的需求將不斷擴大，塑料管材在環保、成本、抗壓能力及安裝便捷度等方面均有明顯的優勢。

2、房地產市場及建材市場分析。

管業生產、市場與銷售狀況與國家房地產市場政策息息相關。

近年來，國家一、二線城市房地產市場持續低迷，部分城市房地產市場已經趨于飽和或嚴重飽和。

與此相反，國家城鎮化建設步伐加快，中西部地區、中、小城市、集鎮房地產市場進入快速發展期，從而拉動建材市場快速發展。

此外，家裝市場、舊房改造、農村地暖市場方興未艾，管材行業由此進入1個快速發展的黃金時期。

3、競爭對手分析。

公司目前長治市場管材企業主要的競爭對手是日豐管業、金德管業、聯塑管業、偉星管業和中德集團。

日豐、金德、聯塑、偉星是四家全國性管業公司，在長治設有辦事處，市場份額增速不大。

永騰在長治市場最大的競爭對手是中德管業新上項目，但中德是以型材為主，而永騰的主業則是管材，面對中德管業的低價沖擊，我們的對策是用惠豐管業的低價位與其抗衡。

4、未來市場預測與影響因素。

未來市場空間十分巨大，影響市場的因素很多。

從目前銷售市場的格局來看，城市給排水市場約占三成，工程市場約占一成，家裝市場約占兩成，渠道經銷市場約占四成，除鞏固原有的市場份額外，隨著居民生活水平的提高，家裝市場的`空間潛力巨大，未來市場的前景較為樂觀。

四、管理團隊。

1、人員構成。

(1)截止20xx年6月30日，公司員工構成情況如下：

專業類別人數占比(%)教育類別人數占比(%)。

管理人員3014.56本科及以上167.77。

生產人員11857.28大專4320.87。

技術人員104.85中專及高中11153.88。

銷售人員4823.3其他3617.48。

合計206合計206。

(2)公司沒有需要承擔費用的離退休人員。

2、組織機構。

(1)領導機制。

公司實行董事長(會)領導下的公司總經理團隊負責制。

總經理團隊設總經理1人、銷售副總經理1人、技術質量副總經理1人、生產副總經理1人、總會計師1人(五人團隊)。

(2)組織機構。

公司設辦公室、財務部、銷售部、技術質量部、生產設備部、采購部、倉儲部共七個部門，在總經理的領導下開展工作。

3、管理規范性。

公司已經組建了精干高效的管理機構，建立健全了各項規章制度，內部管理規范有序，各項工作均有流程，公司高層分工明確，部門職責分明，公司各項管理日趨科學化、規范化、正規化。

五、合作前景。

1、永騰與惠豐合作的優勢。

永騰的優勢：

(1)管材專家。

清華永騰20xx年建廠，投產，多年來進行技術研發、科技升級、市場錘煉，已經成為管材生產制造專家。

(2)市場優勢。

在山西省尤其是在長治及周邊地區，市場優勢明顯，許多老用戶點名用永騰產品。

(3)品牌優勢。

多年打造的品牌知名度及美譽度，擁有大量的有品牌忠誠度的終端客戶。

永騰的劣勢在于清華機械廠單方面撤資后，經營資金出現困難。

惠豐的優勢：

(1)現成的銷售渠道。

(2)資金實力。

(3)國有背景。

惠豐的劣勢在于現有體制下，適應市場經濟運作的靈活度不夠。

綜合雙方的優勢和劣勢，永騰與惠豐的合作正好揚長避短、優勢互補，形成合力。

2、合作前景。

永騰管業與惠豐型材的合作，不僅是產業的合作，更是管理、科技與體制的融合。

兩強合作，必將有效整合雙方的優勢與長處，在目前管材市場較好的基礎上，預計三年可實現年銷售五個億，年凈利潤8000萬元，年稅收總額突破千萬，重新書寫長治管材市場新格局，不斷擴大市場份額，在長治、山西乃至全國建材行業走出一條國企與民營聯手合作、優勢互補、共強共贏的新路子。

二零**年七月二十日。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇十

甲方：包頭市星海煤炭運銷有限公司。

乙方：李海、王立強。

雙方就20xx年度呼鐵局煤炭鐵路運力項目的合作事宜，經過初步協商，達成如下合作意向：

助合作。該項目的基本情況是：將20xx年度呼鐵局煤炭鐵路運力60萬噸(以實際核準數量為準)放置包頭市星海煤炭運銷有限公司，如得到鐵路部門的批準，雙方共同努力使之在最短的時間內,使雙方獲得最大、最合理的經濟效益。

二、工作期間由甲乙雙方各自負責。

甲方應做好以下工作：

20xx年度呼鐵局煤炭鐵路運力項目的順利審批及落實后的工作。

即時簽訂。

合乙方,做好年度呼鐵局煤炭鐵路運力(或)轉讓、(或)合作、(或)自用的等各項工作。

4.未經雙方同意，甲方不得單獨私自將公司及年度呼鐵局煤炭鐵路運力(或)轉讓、(或)合作、(或)自用。甲方在工作中的費用由甲方自己承但。

乙方應做好以下工作：

1.乙方負責組織和實施好年度呼鐵局煤炭鐵路運力的申報、審批、落實工作。甲方應應積極配合。

同意。甲方應積極配合。

年度呼鐵局煤炭鐵路運力(或)轉讓、(或)合作、(或)自用的等各項工作。

4.未經雙方同意，乙方不得單獨將私自年度呼鐵局煤炭鐵路運力(或)轉讓、(或)合作、(或)自用。乙方在工作中的費用由乙方自己承但。

力實際應用及雙方利益合理分配的細則合同。

甲方：

代表人：

(蓋章)。

乙方：代表人：20xx年12月25日。

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇十一

甲方：

乙方：

一、為促進醫療服務的共同發展，發揮資源的價值最大化，根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、互利、自愿原則的基礎上，經充分協商達成如下協議，共同信守。

二、本協議簽訂生效后，乙方成為南昌市第五醫院的合作醫療機構。雙方合作期限為年（自始至終）。

三、甲方責任：

1、為乙方會員提供折扣優惠，優惠項目和折扣率見附表：

2、為乙方會員建立健康檔案。

3、積極參與乙方組織的健康科普和慈善等公益活動。

4、甲方在為乙方會員（應出示會員卡）看病檢查時，應做好記錄。

5、協議終止后，乙方應停止使用甲方醫院“標志”及其它廣告材料。

6、在合作過程中，乙方對其知悉的甲方商業秘密承擔保密義務。

四、乙方責任：

1、積極為甲方發展就醫人員。

2、指定會員在甲方進行保險公司大病保險檢查診斷。（暫定）。

3、協議簽署后，甲方向乙方提供“醫療合作”標志。

4、在合作過程中，甲方對其知悉的乙方商業秘密承擔保密義務。

五、甲方義務：

1．在甲方網站上設立乙方宣傳欄（或鏈接）；

2．在“網上醫院”頻道中開設乙方“門診室”。

3．甲方將定期或不定期為乙方提供專家共同聯合義診，還提供技術、學術交流。

4．對乙方介紹來的患者給予一定的酬勞。

六、乙方的優惠折扣若有變化，應及時通知甲方；乙方除藥品價格外，其它價格應保持相對穩定；所有變化，雙方協商后以補充協議方式確定。

甲方：乙方：

代表人：代表人：

電話：電話：

日期：

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇十二

甲方：

乙方：

甲方因工程需要，決定由乙方建材公司供給建筑材料，甲、乙雙方本著平等、自愿的原則，根據《中華人民共和國合同法》和相關法律規定，經過充分協商，達成如下協議：

一、合作內容。

1、甲方在建設工程中需用乙方供給的建筑材料，供貨量初步商定，鋼材_______噸，折款為_______萬元，如果由于其他原因致使供貨量不足量，按照實際的供應材料款額計算。

2、合作時間：從______年______月______日起至工程完工之日。

二、貨物質量。

1、乙方供給甲方的建筑材料，材料質量需按建筑材料質量標準執行，以現場所進的材料進行檢驗，并附有原產品檢測報告及合格證，抽驗不合格的產品甲方有權拒絕使用。

2、乙方供應甲方使用的建材必須保證質量，承擔對所供應建材質量問題引起的一切法律責任，以及賠償甲方所有的損失。

三、交貨方式。

1、乙方對其供應的建材應由汽車運輸至甲方指定的施工地點，費用由乙方自行承擔。

2、乙方應當及時供貨以保障甲方的正常施工，如有交貨延誤，應承當由此給甲方帶來的一切損失。

3、甲方驗收貨物后，應向乙方開具收料單。

4、乙方根據甲方的需求可直接供應甲方下屬的各項目部。

四、貨款支付。

1、貨款支付方式為人民幣結算。

2、自甲方接到貨物并驗收合格后，______個月內乙方根據當月實際供料的數量，憑甲方所出具的收料單開出發票，甲方在_______個月內將貨款一次性付清。

五、違約責任。

1、乙方對于其提供貨物的質量、數量以及交貨時間和交貨地點等必須符合甲方的施工要求，否則由此帶來的損失乙方承擔全部法律責任，并向甲方支付貨物總價款的______%的違約金。

2、如任何一方不履行本協議，違約一方應當向對方支付貨物總價款的______%的違約金，并應賠償對方的經濟損失。

六、保密約定。

雙方對在本協議下知悉的另一方的任何商業秘密及建材銷售價格等均負有保密義務，任何一方在任何時候均不得向第三方披露另一方的商業秘密，非經另一方書面許可不得向任何第三方泄露。任何一方違反本條規定的，應全額賠償另一方因此遭受的全部直接和間接損失。

七、爭議的解決方式。

本協議在履行過程中如發生爭議，由雙方當事人協商解決，協商不成可以向______方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他。

1、本協議自雙方當事人簽字之日起生效。

2、本協議一式_______份，雙方當事人各執_______份。

3、未盡事宜及雙方發生糾紛，雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。

甲方：

乙方：

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇十三

甲方：有限公司(以下簡稱甲方)。

乙方：有限公司(以下簡稱乙方)。

甲乙雙方為填補室內低能耗、環保型散熱器國內外市場空白，充分利用甲乙雙方的各項優勢，著力研發創新型產品，本著平等互惠互利的原則，經雙方友好協商，就合作經營達成如下意向，并共同遵守執行。

一、雙方簡介：

甲方：有限公司是一家設備配套齊全、技術先進、產品全面的鋁合金型材及鈑金加工企業。

乙方：有限公司是一家生產世界新潮散熱器為主的專業采暖散熱器制造企業。

二、合作事項：

1、甲乙雙方就鈦鎂鋁散熱器系列產品的研發、生產、銷售及服務，在原有主體公司不變的情況下，甲方利用乙方的技術專利及銷售渠道，乙方利用甲方的先進設備，廠地及龐大的周轉資金，共同成立合作項目事業部，并在甲方現在公司內部分設獨立核算的財務部。

2、合作事業部名稱：

3、合作地點：號。

4、負責人：甲乙雙方協商后，特騁曾憲文(身份證號：)為總負責人，總負責人權限及職責見附件。

三、合作基礎。

1、乙方將現有生產能力轉移至甲方，所有生產由甲方負責，成為散熱器生產基地。

四、合作模式。

1、以市場定位，分設：國內市場和國際市場。

2、組建銷售團隊：在乙方現有銷售團隊的基礎上進行整合，成立銷售部。

3、國內市場：基于乙方現有的品牌效益和已售產品的服務周期年限制約，所有國內銷售產品銷售模式如下：

a、甲乙雙方共同確認各系列產品的成本，甲方依成本價銷售至上。

b、國內市場年限為2年，2年后銷售模式自動轉換為。

4、國際市場：甲乙雙方共同確認各系列產品的成本，甲方依成本價銷售至，所涉國際客戶均從銷售。

5、利益分配。

國內市場：

a，依季度為利潤分配，每季度由甲乙雙方負責人及財務共同核算季度利潤，

b、利潤計算方法，扣除甲方銷售至間貨款、所占用甲方的資金成本(資金利息依實際借款利息計算)及各項稅款、銷售費用、人員工資后為利潤，其它成本則不記入。

c、分配方式：甲乙雙方各得50%.

國際市場。

a，依季度為利潤分配，每季度由甲乙雙方負責人及財務共同核算季度利潤，

b、利潤計算方法，扣除甲方銷售至貨款、上所占用甲方的資金成本(資金利息依實際借款利息計算)及各項稅款、銷售費用、人員工資后為利潤，其它成本則不記入。

乙方分配30%.;。

五、雙方的責任與義務。

甲方：

1、甲方負責產品的生產組裝，包括設備的投入、場地，周轉資金投入。

2、甲方按照上銷售計劃，按期組織生產，保證交期。

3、甲方有義務協助利用甲方現有資源進行銷售，或自主銷售。

乙方：

1、乙方負責散熱器產品的前期研發、技術攻關，行業標準檢測，工藝文件制定，等技術性工作。

2、鑒于乙方現有生產制程庫存，乙方自主銷售產品過渡期為6個月，正式合同簽訂后，乙方6個月后必須停止一切自主生產、銷售行為，須在內進行生產和銷售。

3、乙方現有的各項專利及技術資質全部轉入。

4、乙方有義務將目前國內客戶陸續轉入。

5、乙方有義務提供所有利于甲方就所研發的產品，申請國家各項政策支持、申請創新發明獎、貸款支持等。

6、本意向正式簽定后未經甲方許可，不得在本意向書有效期(90天)內尋求第三方進行合作。

六、保密條款：

1、甲、乙雙方應遵守本保密條款，履行保密的責任和義務;。

六、違約責任：

5、本意向書一式兩份，甲乙雙方各執一份，由雙方代表簽字蓋章后生效，未盡事宜，雙方另行協商。

甲方(蓋章)：

代表(簽字)：

地址：

電話：傳真：

簽訂地點：·。

簽訂時間：年月日。

乙方(蓋章)：代表(簽字)：地址：電話：傳真：

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇十四

乙方：____________投資有限公司法定代表人：_______。

甲方為加快民族社會事業發展，決定在___投資修建______，并通過招商引資方式，引進乙方采取bt模式進行投資建設。本著平等自愿、互利互惠、加快建設的原則，經雙方友好協商，現達成如下投資建設意向。

一、項目建設規模、建設期限、投資方式。

1.項目計劃投資_________萬元左右。

2.建設期限___年(自正式開工建設之日起)。

3.投資方式：采取bt模式建設，即由乙方全額投資建設，經竣工驗收合格后，移交給甲方，甲方在對投資進行審計并作出結論后分期進行回購。

二、項目前期。

4.甲方負責項目的立項、可研、環評等前置性工作。

5.乙方負責項目的規劃設計(含規劃設計方案的審查批準、初步設計、施工設計及其審定)。

三、項目的組織實施。

6.甲方協助乙方完成開工前的所有建設環節行政許可手續的辦理，并負責落實開工前的“五通一平”。

7.甲方負責施工建設過程中土地和房屋征收補償及矛盾糾紛的協調工作，成立專門的工程建設指揮部負責項目建設的總體指揮協調和調度，確保工程建設按節點完成。

8.甲方委托工程監理公司對工程建設進行監理。

9.乙方組織工程的招投標，甲方相應機構參與監督。

四、回購資金的支付和擔保。

10.工程審計結論下達后，甲方分___期進行回購資金的支付。第一期在審計結論下達后的___個月內支付工程款總額的___%;___月后的十五日內支付___%比例的第二期資金;___個月后的十五日內支付___%比例的第三期資金;___個月后的十五日內支付剩余的___%的第四期資金。

11.按年度分段計算乙方的資金占用費，資金占用費按8%的標準計算。

12.如甲方不能按約定期限支付乙方回購資金，甲方同意將縣城主城區范圍內相應的商居土地按程序出讓給乙方用于商居開發，土地出讓款抵扣應支付乙方的回購資金。

13.乙方按程序參與該宗土地的招拍掛，如乙方摘牌獲得土地使用權，高于招拍掛底價的溢價部分金額返回乙方用于基礎設施建設。

14.如乙方未能摘牌，高于底價的溢價部份的80%返回乙方，同時土地出讓價款優先支付乙方的回購資金。

五、其他約定。

15.甲方在完成項目前期工作，并按有關程序做好相應工作后，甲乙雙方正式簽訂投資建設合同書。

16.乙方正式簽訂合同之時應向甲方交納20xx萬元的履約保證金。開工時一次性退還1000萬元，三個月后退還800萬元，200萬元在竣工時退還(不計息)。

17.簽訂本意向書時，乙方應墊資項目前期經費200萬元(結算時由甲方返還，不計息)。

18.未盡事宜在正式合同文本中完善。

19.本意向書一式六份，甲乙雙方各執三份。

甲方：_________人民政府乙方：_________投資有限公司。

法定代表人：_______法定代表人：_______。

簽訂日期：______年___月___日

項目合作計劃書樣本大全（15篇）篇十五

二、活動目的。

“語過添情”新員工適應小組主要針對新入職的企業員工而設立。培訓活動的目的是以“助人自助、服務你我他”為宗旨，以培訓專業理論為基石，立足社會，關注社會，為新員工提供了一個相互交流溝通的平臺。

三、活動意義。

一般而言，適應包含兩層含義：一是改變環境中的不良因素以適應人的健康發展；二是改變人的一些素質和品行以適應環境的良性發展。我們這里所說的適應，是指主體積極改變自身的某些觀念、行為習慣以及心理狀態以符合新環境對自己的要求。

在人的一生中，適應環境是自我成長的必然要求，也是其身心健康發展的重要標志和基礎。不久的未來，我們也將成為企業中的一員，我們面臨的是一個全新的學習和生活環境。大多數新員工由于缺乏必要的心理和思想準備，往往感到無所適從，從而產生迷茫感和失落感。這次培訓活動，主要通過一個群體環境，提供人際交往的機會以及一些有助于處理各種困擾的知識和經驗，從而滿足小組成員的需要。“語過添情”新員工適應小組就是為了使大家盡快適應社會生活而設計的。

四、活動小組。

組長：周路瑩、田甜。

組員：09328、09329全體同學。

五、活動形式。

1、性質：身心教育培訓小組。

2、項目時間：20xx年11月9日（45分鐘）。

3、地點：教室。

4、人數：38人。

六、活動計劃。

1、烏鴉與烏龜（詳見附件）。

兩人一組，一人演烏鴉，一人扮演烏龜，我來講一個有關烏龜與烏鴉的故事。當大家聽到“烏鴉”時，演烏鴉的人就要打烏龜一下。當聽到“烏龜”時，演烏龜的人就要打烏鴉一下。兩人面對面站立，各自掌心相對，兩人彼此交叉。聽到誰，誰就打對方一下。

目的：故事里穿插著許多帶烏字的詞來混淆視聽，很有意思。希望在這個環節里，提高大家的反應力、靈敏度、集中注意力，引發組員對團隊精神的思考。

2、猜猜看。

將全組隊員分成兩列，排好后大家向前看齊，面沖前面組員的后背。我分別在最后一位隊員背部寫一個簡單的數字，從后往前每位成員依次寫下去，直到傳給最前面的成員。在游戲的過程中，所有人不可以進行語言交流，只能用手完成整個游戲。游戲的勝負由每組的第一位成員是否能說出工作者所寫的數字判斷勝負。這個游戲三局兩勝，輸的一隊要給對方說繞口令作為懲罰。

目的：通過肢體語言，增加組員間的動作交往，提高全隊成員的集體意識和團隊觀念，通過縝密的判斷，鍛煉老年人的判斷力和整體的協調性，充分發揮老年人的智力和反應力挖掘組員的潛能。

3、傳話筒。

布他一開始的那段話，看看有什么區別。我做過許多次，幾乎沒有完全一樣的答案。

目的：

a、在以“聽和說”作為主要信息傳遞方式的過程中，由于信息傳播者表達力和信息接收者的理解力各有不同，信息往往無法完全準確地傳遞。你想說的和最后對方理解的往往有很大的出入。

b、信息在傳遞過程中會被遺漏，這就要求我們盡可能選擇能將信息完整保留的傳遞方式，如：書面、錄象、錄音等原始信息載體。

c、要想達到有效溝通，必須采用正確的溝通方式和盡可能完整地保留信息。

4、我是明星。

小組每個人分別用三張紙條寫“某人”、“在某地方”“、干某些事情”，分別標號1、2、3并分開，將所有人寫的紙條收上來，并分類1、2、3分開。然后由工作者抽三張，每類一張，由上面的人的名字表演相應的節目。

目的：鼓勵同學參加活動，通過表演了解自己的角色及如何接納他人為其他組員帶來歡笑，也有“破冰”的意思。表演的組員打破心理障礙，通過夸張的表演，培養積極的生活態度，使組員放松心態，使活動可以在一個沒有壓力的氛圍中就進行。從中，也提高了老年人的表演能力和幽默感。

5、動物園。

活動內容：

在這輪游戲里，每個成員都要扮演一種動物。如：第一個人說（一只），第二個人就要說一個動物的名字，比如說（小狗），第三個人就要說（叫），如果有一只的話，后面的人就要喊（汪），如果有兩只的話，就要有兩個人喊（汪），就這樣依次類推下去，直到出現最后的贏家為止。

活動目的：

鍛煉老年人的記憶力，消除老年人的疏離，促進組員之間的人際交往。調動現場氣氛，讓成員保持愉悅的心情，讓整個合作過程充滿歡笑，合作氛圍融洽。

6、1.2.3,左右左。

小組成員相隔一臂站成幾排，工作者喊一時，組員向右轉；喊二時，組員向左轉；喊三時，組員向后轉。當有人做錯時，做錯的人要走出隊列、站到大家面前先鞠一躬，舉起右手高聲說：“對不起，我錯了！”經過幾個回合后，最后沒有出局的成員成為獲勝者。

目的：用充滿活力的小游戲調動同學們的情緒，面對錯誤時，要勇于承認錯誤，克服心理上的障礙，創造一個開心和諧的游戲氣氛。給組員一個自我展示的平臺，通過和大家分享收獲快樂，保持積極樂觀的心態。

由開始一人發音“零”隨聲任指一人，那人隨即亦發音“零”再任指另外一人，第三個人則發音“柒”，隨聲用手指作開槍狀任指一人，“中槍”者不發音不作任何動作，但“中槍”者旁邊左右兩人則要發“啊”的聲音，而揚手作投降狀。--出錯者飲！

（注：適合眾人玩，由于沒有輪流的次序，而是突發的任指其中的一個人，所以整個過程都必須處于緊張狀態，因為可能下個就是你了！）。

7、數字狂人。

大約30人左右坐成一個大圈，每兩人的間距要有一臂長，保證小組成員有空間伸展雙手。每個組員的左手以掌心對著旁邊組員伸出的食指，右手只需伸出食指頂著另一邊的組員的左手掌。準備好之后，工作者站在圈中間開始講一個由許多數字組成的故事，當學員們聽到數字時，每個人的左手都要去抓左手邊人的食指，同時要松開右手，謹防自己的右食指被右手邊人的手掌抓住。如果食指被旁邊人抓住或沒出現數字就松開手的成員要受到懲罰唱歌。

目的：豐富了老年人的業余生活，收獲了更多的快樂。游戲過程很刺激，通過聽力訓練，鍛煉老年人的反應小小的懲罰，間接也為老年人提供了一個展現自己、表達自己的機會實現自我在小組中的價值，推動小組活動的順利進行，為后面開展的活動做了充足的準備。

8、團隊合作的故事。

們尖尖的角幫小兔們把蘿卜從地里刨了出來，然后小羊和小牛就忙自己的事情去了。幾只小兔看著那一大堆紅紅的蘿卜，心里樂開了花。眼看就要下雨了，幾只小兔決定自己把蘿卜收回駐地。

小兔甲試了一試自己一次可以抱兩只蘿卜，于是便每次抱著兩只蘿卜往返于蘿卜地與駐地之間。雖然有點吃力，但他還是越干越起勁。

小兔乙找來一根繩子，把五個蘿卜捆在一起，然后背著向駐地走去。雖然背了五個蘿卜，可他的速度一點也不比小兔甲慢。

小兔丙找來一根扁擔，用繩子把蘿卜捆好，前面五個，后面五個，走起來比小兔甲和小兔乙都快。

小兔丁和小兔戊找來一只筐，裝了慢慢一筐蘿卜，足有三、四十只，然后兩人抬著筐向駐地走去。

同樣都在努力工作，可五只小兔的工作效率和工作成果卻有顯著的差別。因為工作方式的不同，有人雖然看起來忙忙碌碌，工作卻難見成效；有人雖然顯得悠閑，卻是成績顯著。好的工作方法可以有效地提高工作效率，而團隊的合作效率明顯高于相同個體勞動成果之和。因而，在對員工進行績效評估的時候切不可以忙閑論英雄。

《烏鴉與烏龜》材料。

繞口令。

《喇嘛與啞巴》。

打南邊來了個啞巴，腰里別了個喇叭；

打北邊來了個喇嘛，手里提了個獺犸。

提著獺犸的喇嘛要拿獺犸換別著喇叭的啞巴的喇叭；

別著喇叭的啞巴不愿拿喇叭換提著獺犸的喇嘛的獺犸。

不知是別著喇叭的啞巴打了提著獺犸的喇嘛一喇叭；

還是提著獺犸的喇嘛打了別著喇叭的啞巴一獺犸。

喇嘛回家燉獺犸；

啞巴嘀嘀噠噠吹喇叭。

目的：營造一個自由、豐富、有趣的訓練情境，引發老年人的興趣。提供多元的材料、環境及機會，用這種方式培養和激發老年人對繞口令的興趣。提高老年人的記憶力，讓老年人在愉快、豐富，有創意的學習環境中不斷學習知識，開發大腦，提高生活質量。

五個簡單的問題。

人類的某些行為、態度或反應受遺傳、環境、文化等影響是可以預料的。

通過觀察力的培養，你就能發現人類的一些行為的規律。

目標：用實例說明某些行為是可以預料的，培養學員的觀察力。

時間：15分鐘。

教具：根據人數每人配備一張紙、一支筆。

過程：首先發給每位與會學員一張紙和一支筆。

請他們在聽到五個問題后迅速給出答案。

答案應為他們的第一反應。然后快速說出問題：

1、你最喜愛的顏色是什么？

2、說出一件家具。

3、說出一種花。

4、在1~4之間選一個數字。

5、說出動物園中的一種動物。

然后給出下列答案：紅色、椅子、玫瑰、3、獅子。

討論：

1、每個問題有幾人“答對”？

（請“答對”者舉手。選擇這些答案的人數多的驚人。）。

2、在你看來說明了什么問題？

（人類的某些行為、態度或反映是可以預料的。

關鍵是要做一個敏銳的觀察者。）。

變化：

1、選擇一些生活的細節或者容易被忽略的規律來替代問題。

2、難度變化：讓學員自己去發現可預料的行為并檢測。