教研是一項需要長期堅持和努力的工作，只有不斷學習和研究，才能保持教育教學的活力和創新。下面是一些經典的教研案例，介紹了教師如何通過教研不斷提高自己的教學水平。

教研員的工作職責（模板20篇）篇一

教研組組長是教務辦公室下設學科負責人，負責學科教學與研究工作。

1.結合學校工作計劃，負責制定教研組教學計劃，并上報教務辦公室審批。

2.教研組長要組織教師實施學科教學計劃，同時學期末要寫出教研組工作總結。

3.了解本教研組的教學成績，對薄弱班級要共同分析，查找原因，幫助提高。

（1）每周星期一早晨檢查一次備課，每月檢查一次聽課筆記等校本研修資料，及時匯報主管領導。

（2）督促、檢查教研組成員使用現代化的教學手段、媒體。

（3）組織本學科教師互相聽課。經常深入到課堂（每周至少聽本教研組每位教師1節課、每學期不少于20節）發現問題，及時診治，保證課堂教學質量。

（4）每月檢查一次本組教師作業批改情況，及時發現問題，及時糾正。教研組統一作業內容、格式、要求、完成標準作業量。

5.協助教務處組織考試、閱卷等工作，填寫試卷質量分析總表等。

6.協助教務辦公室認真落實與本教研組有關的校本培訓工作，確保在培訓中提高教師業務水平。

7.協助教務辦公室抓好學科競賽和課外活動。

8.教務辦公室要求上交的各項材料，督促教師及時完成并收齊，統一上交教務辦公室。

9.及時貫徹落實學校組織的各項會議（教學）精神。

教研員的工作職責（模板20篇）篇二

一、全面貫徹國家的教育方針，實施素質教育，把中、小學語文建設為重要的人文教育課程。

二、集體研究課程的重點、難點，承擔學校學生的語文課程教學工作，保證教學質量達到國家和學校規定的標準。

三、根據教學需要，學校工作部署和教導處工作安排，制定本校語文教研工作計劃。就全冊教材的體系進行深入的研究，確定教學重點、難點，安排教學進度。組織實施教學活動，安排教師完成授課任務。

四、負責學科建設與發展工作。

五、組織完成教學計劃所規定的課程教學及其它環節的教學輔助任務。

六、組織本組老師相互聽課和觀摩教學，總結交流教學情況和經驗，共同推進教學改革。

七、組織教學質量評價，及時了解教學效果。

八、組織教學研討活動，注重教學水平的提高、教學方法和教學手段的改革與創新。不斷提高教學質量。

九、組織教師參加教學及其它科研項目，撰寫教學研究論文，不斷提高科研水平。

十、負責研究語文教學內容和教學方法。

十一、學習、分析和把握本語文課程標準的年級目標，按單元進行集體備課。通過對各單元教材進行具體研究，制定并實施單元教學計劃。

十二、制定課時計劃。按照教學要求，逐課進行教材分析，共同確定教學重點，確定最佳教學方案，形成課時教學計劃的基本結構。

十三、進行同年級語文學科教學質量分析，共同研究改進語文教學工作的基本方法，落實提高語文教學質量的具體措施。

十四、搞好課例研究，定期總結教學經驗，分析語文教學中存在的問題，研究落實改進辦法。

教研員的工作職責（模板20篇）篇三

一、組織教師結合教學實踐，學習教育理論和先進教學經驗，指導教師進行新課程改革，樹立正確的教育教學理念。

二、制訂工作計劃和撰寫總結，積極開展教研活動，認真總結經驗，定期交流推廣。

三、指導本組教師鉆研教材，抓好備課、教案編寫、上課、作業布置與批改等教學環節，不定期對本組教師聽課調研，定期對組內各備課組一周一次的教研活動進行管理。

四、積極開展課例研究、專題研討等多種形式的校本教研活動，開展對“教法、學法、考法”的研究，組織本組教師參加市教研大組的教研活動。

五、組織本組教師開展教科研活動，發動教師確定教科研課題，撰寫教科研論文，并進行指導，及時總結交流教科研課題進展情況和教學經驗。

六、組織組內教師互相聽課，做好本組新老教師的師徒結對活動，幫助青年教師提高教學水平。

七、組織好本組試卷命題、閱卷、質量分析工作，把好命題質量關。

八、參與與本學科相結合的各類第二課堂活動（如講座、競賽、校本課程等）的組織工作。配合教務處、教科研室承擔有關市教研大組任務和學校安排的對外事務。

九、準時參加每次教研組長會議，及時填寫《教研組工作手冊》，配合教科研室進行各項教學檢查。

十、做好本組材料收集、整理、匯總等工作。

教研員的工作職責（模板20篇）篇四

教研組長在教導主任的領導下，領導全組教學工作，開展教學研究，進行教學改革，組織課外活動，其主要職責是：

一、利用每兩周一次的教研組活動時間，組織教師學習黨的關于教育的方針政策、教育教學理論、教學經驗、教學大綱和教材。每次活動要有記錄，期末交教導主任室審閱后存檔。

二、根據本學科特點，以培養學生的創新精神和實踐能力，全面提高學生素質為中心，在組內組織觀摩教學，鼓勵、幫助教師總結并寫出教學經驗或教學論文，努力提高教師的業務能力，提高教學質量。

三、根據學校工作計劃，制訂本組每學期工作計劃及教學研究和教學改革計劃，并在學校計劃傳達后一周內進教導主任室審閱。

四、組織備課組和教師于學校計劃后一周內制訂各備課級教學計劃匯集教導主任室。

五、組織各備課組于期中、期末考試后一周內寫出試卷分析，并匯總教導處存檔。

六、每學期結束前兩周寫出教研組工作總結，并組織和督促本組教師寫出教學總結或論文，交教導主任室。

八、教研組長每學期聽課不少于20節，以檢查和分析教學情況，研究改進教學方法，積極開展教學科學研究，確定本組教科研課題，組織教師進行研究，總結推廣本組教學經驗。

九、組織教師積極開展課外活動（如比賽、講座、課外活動小組、社團等），并進行檢查和幫助，請有關教師進行輔導。

十、組織青年教師的業務學習，組織老教師對青年教師進行具體幫助，努力幫助青年教師盡快適應教學要求并不斷提高教學質量。

十一、做好組內思想工作，抓好教師的政治學習，搞好組內團結，樹立良好的組風，做好教師的考勤。

教研員的工作職責（模板20篇）篇五

1、根據學校教學工作計劃，教科室工作計劃，在教導主任指導下，認真制定切合本組實際的教研組工作計劃。

2、根據《教師教學工作常規》，認真檢查本組內教師的教學常規工作，及時記錄，及時反饋。根據《教研組長教學管理工作常規》，能經常性地對教研組工作進行自查。

3、組織組內教師進行教學理論知識的學習，進行案例分析研究等。

4、有主題地認真開展教研組活動，注重活動過程中教師教學業務能力的培養，每學期集中教研活動不少于4次。

5、關注本組教師參加校級、鎮級教研活動情況，指導開課教師做好各項準備工作。

6、關注本組內青年教師的成長，能夠進行進行談心，了解青年教師的思想狀況，并在教學業務（鉆研教材、備課、上課、批改、導優扶差等）方面加以指導。

7、深入課堂、深入學生、深入教師。經常了解、檢查本組的教學工作狀況和教學質量，發現、總結并推廣行之有效的教學經驗。每學期至少對本組教師聽課一輪，課后必須組織評課。做好本學科研究課的組織評議工作。

8、每學期召開兩次學生座談會，了解學生對本學科教學的意見和建議。

9、組織本組教師制定教學研究課題，并帶領全體教師進行教學科學研究。審閱測試卷，組織教學質量分析，做好本組學科競賽的組織工作，參與本組教師教育、教學情況的考核和評議。

10、協調好本組的工作和人際關系，促進本組教師在思想上、業務上的交流，努力提高本組的教風和組風建設。

教研員的工作職責（模板20篇）篇六

教研員的工作職責（模板20篇）篇七

一、組織全組教師學習黨和國家教育方針，加強《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》、新《綱要》和教育科學理論知識的產，樹立正確的教育思想，更新教育觀念，明確培養目標，按照教育規律辦事。

二、根據園教養目標要求與本組實際，按時按質制教研計劃，確定分階段的具體要求。

三、協助保教主任指導本組教師制定教育教學計劃，引領教師在認真鉆研教材，研究教育對象的基礎上設計教育活動，強化教法和學法研究，重視反饋調控。

四、定期定量觀看本組教師教養活動，做好指導、培養教師的工作。有計劃地組織教師開展觀摩評析活動，互幫互助共同提高，組織好本組各類教育活動。

五、根據教養實際，每學期確立1-2個重點研究問題，開展形式多樣的研討活動。組織教師學習幼兒園教育教學大綱，探討討教學實踐問題等。研討活動中注重調動教師參與活動的積極性，確保研而有效。

六、認真做好教研組建設，各類資料及學教具資料的積累、整理、歸檔管理工作，確保及時、規范、有效，并充分發揮教育資料的作用。

七、協助園長、保教主任做好組內教師的考核工作。

八、認真實施計劃，定期向行政領導和教師匯報工作，期末做好工作總結，每學年有一篇專題研究文章。

九、加強自身建設，不斷提升綜合素養，為教師做好表率。

教研員的工作職責（模板20篇）篇八

1、教研組長是學科教學、教研的帶頭人，也是學校教育教學的管理者，應自覺擔負起教學、教研、管理的職責。

2、教研組長在教務處領導下，負責教研組的活動，努力提高學科教學水平；教研活動要有記錄；校內重要教研活動可邀請教務主任、分管校長參加；教務員負責考核教研組的教研活動情況。

3、組織教師學習和研究本學科課程標準（教學大綱），明確本學科的目的任務，討論并貫徹分年級教學要求，組織本組教師制定學期的教學計劃，安排教學進度。教研組長于期末做好工作總結，及時上報教務處。

5、恰如其分地掌握作業份量，精選例題和習題，經常分析學生的學習情況，研究改進教學方法。教務處定期組織作業情況檢查。

7、根據本組教師的不同情況，通過多種途徑，在師德、學科素養、教學教研能力等方面促進青年教師成長。通過師帶徒、“火炬接力計劃”等形式言傳身教；通過示范課等教學方式影響和指導青年教師成長；通過鼓勵和幫助青年教師參加各種教學評比的形式，促進青年教師成長；教研組長每學期有針對性地聽本組教師的課不少于10節。

8、根據學科特點和本校實際情況開展學科競賽、興趣小組等課外活動，開設包括研究性學習、校本課程在內的綜合實踐課程。

9、教師年度考核征求教研組長的意見。教研組長根據學期教學檢查和平時教研活動，教學過程的實際情況對教師進行客觀公正的評價，學校以此作為教師評優和職稱評定的依據，并記入教師檔案。

教研員的工作職責（模板20篇）篇九

教研組長是學校教學工作的骨干，是本學科的教學帶頭人，是是學科教師的組織者和領導者。其主要工作目標是，1.促進本組教師的專業發展和提高;2.提高本學科的教學質量;3.總結和積累本組的教學經驗，形成本組特色。為達此目標，應按校長一學期工作意見，在教務處領導下，組織本組教師積極開展各項工作。：

1、制定計劃。

明確本學科的教學任務和各年級的教學進度及要求，制定教研工作計劃。包括組織學習、組織活動、組織集備。組織科研課題、組織各類公開課，組織課外活動、組織學科競賽、組織考試命題等等。

2、組織學習。

根據教育教學目標和學校實際，組織本組教師學習黨的教育方針、路線、政策和上級有關教育、教學文件。學習課標，鉆研教材，學習新課程教學理念，掌握教材的知識體系。學習教育教學理論，帶頭鉆研教學業務，并結合教學實際撰寫教育教學論文。

3、組織活動。

組織各類活動，包括教研活動，課外活動、聽課活動、社會活動等。要經常了解、檢查本組的教學工作狀況和教學質量，發現、總結和推廣行之有效的教學經驗;，組織教研組的教學公開課、觀摩課、研究課、、匯報課，組織新老教師互相聽課評課，互相交流，總結經驗。每學期對組內教師的檢查聽課至少每人一節，每人每學期至少上一節公開課。課后進行反饋交流;做好本學科公開課的組織評議。

4.組織集備。

每周至少一次。備課內容：教學目的、學生實際、重難點知識、課時安排、教學方法、作業實驗、課件等。在集體備課時，注意做到四定：定時間、定地點、定專題、定內容;四備：備大綱、備教材、備教法、備學法;五統一：統一教學目標、統一重難點、統一進度、統一作業、統一單元練習。并做好集體備課記錄。進行學案導學的學校，要寫出學案。

5.組織科研課題研究。

依據教研組成員的實際科研能力，主持設立本組的教學研究課題，并進行專題研究。

6、組織考試命題。

負責審閱校內命題的月考、競賽試卷，考試后，做好試卷分析，建立科學有效的評估體系。組織教學質量評估分析。

7、落實計劃。

協助教務處檢查本組教師執行授課計劃、備課、批改作業、輔導和開展活動課等方面的情況。協調本組的工作和人際關系，團結協作，把教研計劃落到實處。

8.充分發揮骨干教師作用，調動骨干教師積極性，給骨干教師壓擔子，促進骨干教師迅速成長。

9、搞好教研組學期工作總結，并督促教師搞好個人工作總結。

10、積極與中學研訓部研溝通聯系、積極參加教研組長會，積極承擔有關的教研任務，積極與兄弟學校、其他教研組的合作，把教研組工作抓實做好。

本學期教研組長的的五項任務。

1.帶領本組教師做好教研課題“學案導學”的研究，提高教學質量。

2.加強常規教研特別是聽課評課工作，利用教學標兵評選契機，進一步提高教研質量。

3.加強對課標、教材的分析研究，積極參與“導學案”的編寫工作和中考模擬題大賽。

4.積極參與研訓工作信息化工程建設，積極加入信息平臺參與信息交流。

5.組織本組教師積極參與教師學校組織的各項活動。

教研員的工作職責（模板20篇）篇十

教學研究組，是進行教學的基本組織，它的主要職能是組織教師進行教學研究。

1、組織全組教師學習教育方針，上級有關教學的文件、指示，學習業務知識，不斷提高教學的思想水平。根據學校教學計劃，并認真實施，保證學校教學計劃的完成，檢查計劃執行的情況，定期總結。

2、組織教師認真搞好教學的各個環節(備課、上課、輔導、作業處理處理等)，加強教學崗位責任制。

3、組織本科教學研究，學習教學大綱，鉆研教材，改進教法，開展觀摩課，研究課，實驗課，進行教學質量檢查，總結交流教學經驗，積極參加校際活動，不斷提高教學水平，教學能力和教學質量。

4、領導好本組，各年級的備課小組，并組織本學科的課外活動和學科活動。

5、組織本科教師搞好考試命題，問卷、評卷、分析、講評工作，作好本組教學工作總結和教學工作總結。

6、組織全組教師，認真執行(教師道德規范)，加強團結協作，關心熱愛學生，遵紀守法，模范開展五講四美活動，成為建設社會主義的積極分子。

教研員的工作職責（模板20篇）篇十一

一、體育科組長是學科的帶頭人，應以身作側，起表率作用。

二、學期開始要根據學校工作中心制定本科組工作計劃，并貫徹實施，學期結束時做好工作總結。

三、組織本科組教師學習黨和國家的教育方針、政策，學習教育理論，樹立正確的教育思想和良好的職業道德作風。

四、組織本科組教師學習體育新課程標準，明確本學科的教學任務。指導本組教師制定教學計劃工作。

五、定期分析各年級教學情況，檢查本組教師的教學工作，并聯系實際加強對教師教學方法、學生對學習方法的研究和指導。

六、收集和研究各地教改信息，積極開展教研、教改活動。確定科組和教師個人的研究課題。根據課題組織好科組的研究課、示范課，及時總結，組織交流。督促幫助教師寫教學經驗總結和教學論文。積極向學校推薦進行教學經驗交流的人選和論文。

七、制定本組教師進修和崗位培訓計劃，并組織實施，經常檢查，采用各種形式方法幫助新教師、青年教師，熟悉教學業務，盡快提高他們的教學能力和教學水平。

八、制定體育科組課外活動小組和業余運動隊的訓練計劃，要落實負責教師、參加學生，活動地點、時間、內容并指導檢查落實課外小組的活動情況。

九、負責好體育科組教學資料的積累管理;做好體育器材、體育場地管理。

十、負責本組教師的考勤記錄，采用聽課，檢查學生訓練、教師教案等多種形式對本組教師工作進行檢查，做好教師工作的評估、考核，并定期向學校行政領導和教師匯報科組工作。

十一、傳達上級的指導精神，并向上級反映群眾呼聲，做到協調好上下級的關系。

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教研員的工作職責（模板20篇）篇十二

1.堅持正確的辦學思想、全面貫徹黨的教育方針、總結我校辦學經驗；把附中的辦學水平不斷提到新的高度，學校聘請經驗豐富、學有專長、熱心改革的教師為教研員，教研員的工作有一定超前性、以學術研究為主，探索教育發展規律，為建立先進有特色的教育體系提供科學的依據，教研員每二年聘任一次，一般在在職教師中聘請。

2.教研員應自覺擠時間學習教育理論，更新教育思想，以能在較高的層次上去分析問題，提出問題。

3.教研員平均每周聽課不得少于一節，通過聽課開展調查研究，收集教學反饋信息，提出教改意見。

4.教研員有責任參加課堂教學評價的研究，協助校長建立健全我校的教學、教育評價制度。

5.教研員協助教研室進行教學目標管理的研究和試驗。

6.教研員必須參加教研室定期召集的工作會議，研究校內外的教育、教學發展動態，負責地、及時地向校長室提出意見和建議。

7.教研員參加教育、教學的資料、論文的收集、審編和出版工作。

8.教研員有義務對協調教育、教學執行部門工作執行教育實施提出自己的看法。

9.教研員的工作、學習會議每周一次，教研員每年至少要寫一份工作報告（含論文）。

教研員的工作職責（模板20篇）篇十三

1、教研員要在教育行政部門、學校和教研室的領導和管理下，結合學科教學特點及學校教學實際，按照教研室工作計劃及重點，配合、協助搞好教學研究、教學指導、教學服務、教學管理工作，對本學科教學質量負有一定責任。

2、熱愛教研員崗位工作，認真學習、貫徹黨的教育方針、政策和教育行政部門的法規，文件，學習國內外先進的教育教學經驗及時掌握教改信息，不斷提高自身素質和教研能力；為教育決策的調整提供依據。教研員每年參加不少于10天的業務培訓進修。每年要研讀一本教學理論書。

3、加強對學科教學常規管理和指導，檢查指導各校教學計劃的貫徹實施情況，并根據教材、新課程標準的要求，檢查各科教學進度的安排，教師備課、課外活動，批改作業和學生負擔等情況，及時總結。每學期進行教學常規管理檢查2次。

4、組織、指導教師鉆研教學材，新課程標準，有示范、講評、點撥的能力，不斷提高教師教學能力。教研員每學期上公開課不少于1節或專題講座不少于2次。

5、組織進行教學改革實驗，探索教學領域改革途徑，不斷總結、交流和推廣實施素質教育的先進經驗，積極開展教法和學法研究，并結合教法、學法研究的內容，組織開展好全市的觀摩課、示范課、研究課等教學研究活動。對本學科教學中存在的問題進行分析、提出整改意見。

6、從實際出發，確定教育、教學研究專題，帶領教師進行教學研究和探索，總結有推廣價值的成果；每位教研員必須主持或參加一項課題研究。

7、組織、指導各校的教研工作，樹立以教師專業發展為本的思想，將教學研究與教師培訓融會貫通，通過課標研討、教學觀摩、課例分析、課堂大賽、專題研究、校際交流、學術報告等形式，開展“形式多樣、主體多元、互動參與”的高質量的校本研訓活動，改進和加強教學研究，培養一批骨干教師和學科帶頭人，促進教師的專業化發展。

8、根據實際需要，收集整理有關教師教學、學生學習方面的信息，參與編寫有實用價值的教學資料；教研員要幫助教師開展教學反思，總結教學得失，尋求教學規律，推廣教學經驗。每學期至少撰寫一篇對教育教學、教改有參考價值的高質量論文和一篇實效性強的教學案例。

9、做好學科教研工作規劃和年度計劃、總結，并付諸實施。經常深入學校、課堂，和廣大教師一起研究，不斷改進教學工作。市教研員、校教研員每學年聽課分別不少于60節、80節，做到聽后有記錄、有點評、有建議。

11、教研員要認真進行教學質量分析，對學科教學的全過程進行有效的指導和管理，對考試、檢測情況進行監控和指導，依據課程標準和相關教學管理文件對學校教學工作做出客觀的評價并提出改進建議。

12、教研員要有很好的協作精神和組織協調能力，工作踏實認真，有工作思路，有創新精神，講團結、有原則、做事公正。在實際工作中要牢固樹立起為教師的`教學服務，為學生的學習服務，為教育行政部門的管理和決策服務，為家長和社會服務的意識。

教研員的工作職責（模板20篇）篇十四

一、制定并執行數控技術專業教研室的工作計劃，撰寫教研室年度工作總結。

二、負責組織數控技術專業的人才需求調研和畢業生跟蹤調查工作。

三、負責組織數控技術專業三年制、五年制人才培養方案的制定。

四、負責組織數控技術專業的日常教學及日常教學檢查工作。負責審核本專業相關考試課程及考試試卷。

五、負責組織數控技術專業的科研工作，組織開展數控技術專業的專業、課程體系及課程建設。組織選用或編寫教材、編制習題庫、試題庫及畢業設計題庫。

六、負責組織數控技術專業學生畢業設計和頂崗實習的指導工作。

七、根據上級有關文件精神和學院教學改革的有關要求，負責起草數控技術專業建設計劃、課程建設計劃、教材建設計劃、師資隊伍建設計劃、青年教師的培養計劃等，報批后組織實施和檢查。

八、負責數控技術專業各類檔案管理。

九、負責數控技術專業實驗實訓室建設和管理工作。

十、負責組織數控技術專業產教結合工作。

十一、負責組織數控技術專業師資隊伍建設及年度崗位績效考核。

十二、完成院、系下達的其它工作。

教研員的工作職責（模板20篇）篇十五

作為市小學語文兼職教研員中的一員，在上級教育主管部門的關心栽培下，本著“提升自我，服務他人”的精神，我認真鉆研教學業務，積極參與教研活動，努力發揮自身示范引領作用，力爭為我市小學語文學科發展貢獻棉薄之力。現將本年度工作簡要匯報如下:。

一、專注個人業務發展。

1、學習進修方面。(1)我注重廣泛閱讀學習語文學科論著，研讀了《小學語文文本解讀》〈上〉和《小學語文文本解讀》〈下〉(閆學著)、《課文細讀：指向文本秘妙》(劉仁增著)、《解讀語文》(孫紹振等著)、《聽王榮生教授評課》和《語文科課程論基礎》(王榮生著)、《給新教師的一百個建議》(王曉春著)、《你干嗎在乎別人怎么想》(費曼著，李紹明等譯)、《漢字的魅力》(滄浪著)，擇要作讀書筆記，并反思自己的教學。從這些文章中，我學到了許多有用、有效的教育理念和方法并根據自己的實際情況運用于教學，尤其前六本著作使我領悟到文本解讀是語文教學設計的重要前提，是語文教師的基本功，也進一步了解了如何進行文本解讀。我還著重向本校教師和校外幾位同仁推薦閱讀這六本書。(2)兼職教研員的外出學習培訓機會和經費得到市鎮教育主管部門的傾斜，本年度，我先后參加了國培計劃網絡學習，擔任晉江市義教課程標準遠程培訓工作輔導教師，赴福州參加2011版語文新課標骨干教師培訓，還參加晉江市以及以上各類教學觀摩活動，名優教師示范課、專家講座使我我開闊了眼界，擴寬了視野，優化了教學理念。

2、觀課議課方面。觀課議課是兼職教研員近距離觀察學科教學，分析學科教學現狀，歸納學科教學問題，引領同行教學能力發展的重要手段之一。本年度，我積極參加鎮級及以上現場教學研討活動，或接受兄弟校邀請前往聽課，共同備課，連同本校聽課議課在內，共聽課近百節，議課約計1/3。

3、公開教學與講座方面。本年度，我作校級公開課1節，鎮級教學展示課1節，在英林新教師業務培訓會上做《還原語文味,追求實效性》專題講座，在英林鎮嘉排、港塔、海峰三校結對暨港塔小學教學開放日作《讀寫結合，提高語言文字運用效率》專題講座，講座中我注重理論聯系實際，援引典型教學案例作交流，受到與會者好評。多次公開教學和講座，有效地促進了我的業務成長，也促進了部分同行的教學理念提升。

4、反思與寫作方面。“經驗+反思=成長”，對于兼職教研員來說同樣適用，反思是教研員成長的重要基礎。在閱讀、聽課、作課或參加其他活動之后，我經常動筆，記錄自己的思考，今年撰寫文章(原創)共115篇發于博客，另有論文《從語文試題的標準答案說起》匯編于cn刊物《小學教學參考》，《利用網絡功能，提升校際聯動專題研究實效》發表于《泉州教育》。我堅持寫作，雖然筆拙，且多數發表于網絡，有提高寫作水平的同時，也借助博客這一網絡平臺向同行傳播自己的教學教研感悟，希望引起同行對教育教學新的反思。

5、參加業務競賽活動。今年11月，我代表泉州市參加了福建省教育廳、福建省總工會舉辦的福建省中小學教師教學技能大賽(比賽項目為教學設計、片段教學、聽課評課與文本解讀四項)，最終榮獲小學語文組三等獎。

二、專誠服務上級教育主管部門。

兼職教研員的職責之一在于積極協助教育局、教師進修學校、教委辦開展各項教研活動，我對于教育局、進修校和教委辦安排的教科研任務一向認真負責。

今年，我分別擔任了英林鎮教壇新秀選拔賽評委、英林鎮論文評選評委、晉江市教壇新秀比賽論文評委。應英林教委辦安排，在鎮新教師業務培訓會上做專題講座，在英林鎮嘉排、港塔、海峰三校結對活動中作專題講座。

5月25日，我主持了港塔、柯坑、海峰校際結對教研活動，組織參與者圍繞主題“低年級閱讀教學有效性”展開了研討，使授課者反思有方向，研討者學習交流有方向，提高了研討的有效性，同時，我還作了主題發言，并將內容作整理后發文章《你是否只有一把錘子》到教育博客，與同行分享。

6月6日，晉江市小學語文“習作教學有效性的探索”主題系列研討第四場活動在梅嶺街道教育辦平山小學舉行，應進修學校安排，我主持分片區第一小組的交流研討，引導該小組成員以四年級《場景活動描寫——舞龍習作指導》一課為載體，圍繞主題“習作教學有效性系列活動之四——場景活動”展開研討交流，通過自己的主持使小組互動研討有序、有效，活動后，我還發表了《又一堂好課——參加晉江市“習作教學有效性探索”主題系列第四場研討活動有感》。

12月6日上午，晉江市小學語文“閱讀教學有效性的探索”主題研討系列活動之一在內坑中心小學舉行，應進修學校安排，我主持金井片區的交流研討，活動后在博客發表了《為什么“教這個”?——確定教學內容的依據》和《小說三要素——〈生死攸關的燭光〉文本解讀》。通過主持活動和在博客發表活動感想，啟發同行思考探索，提高主題研討活動的有效性。

三、竭誠服務教育同行。

兼職教研員的職責還在于發揮自身示范輻射作用，服務教師專業成長。

首先，我在本校主持鎮級小課題《培養學生語言文字運用能力的研究》，通過開展教研沙龍、專題學習、專題講座等形式帶動本校語文組成員學習研修、實踐反思，通過每月教研簡報引導參與者歸納梳理階段研究成果，引領組員共同成長。

其次，我仍竭誠指導我市教師參加教學競賽、片段教學、論文評選或評課比賽等。2012年春，先后指導了兩位老師參加鎮級和晉江市級教壇新秀比賽，其中一人還順利通過晉江選拔赴泉州參賽，指導了一位合同教師說課，兩位師范應屆畢業生片段教學。2012年秋，先后指導美緣老師參加鎮語文優質課評選獲二等獎，指導志雄老師在三校結對教研活動中作課，協助指導石琳老師參加晉江市小學語文教學評優活動獲一等獎，指導了斐杰老師參加晉江市小學藝術教師評課比賽獲二等獎。我還多次深入課堂，通過約課聽課，指導幫助青年教師成長。此外，今年我仍用心幫助同行修改教學設計、教學論文多次……作為幕后指導者，我經常不辭辛勞，加班加點，為參賽者的成長成才倍感欣慰。

為貫徹鞏固上級教育主管部門課標培訓的成果，本年度，我還在本校先后兩次組織了2011版課程標準測試活動，測試形式為閉卷。進一步增強了全體教師學習新課標的積極性和自覺性，提升了教師掌握、理解和運用新課標的能力。

作為兼職教研員，我積極發展自身業務能力，認真履行工作職責，完成上級交給的任務，主動引領同行成長，今年9月，我還被評為2009—2011年度教科研先進工作者，得到上級教育主管部門認可，我倍受鼓舞!

在努力耕耘、歡喜收獲的同時，我也深刻認識到自己的兼職教研員工作存在諸多不足，比如理論學習的水平不夠，教研工作墨守成規，創造性與開拓性有待加強。今后工作中，我將付出更大努力提升自己的理論修養，爭取創建有效的教研新模式，探索一人帶一個團隊的師徒結對幫扶模式，將兼職教研員工作再上一個臺階。

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教研員的工作職責（模板20篇）篇十六

職責：

一、協助校長開展全校的教育教學科研和教學研究工作，通過教科研活動促進教育教學質量的提高。 對學校的教育、教學和管理工作提供研究性和建設性意見，并協助進行教育、教學的調查研究和總結工作，為學校的教育決策提供科學的依據。

二、以實施素質教育、全面培養學生的創新精神和實踐能力為重點，根據上級主管部門的指導性意見和學校工作計劃，制訂學校的教育科研發展規劃和教育科研工作的方針、政策以及工作計劃。

三、 建立健全學校教育教學科研管理制度；建設教育教學科研資料庫，做好有關資料的收集、整理、歸類和存檔保管工作。

四、加強對教師教育科研的崗位培訓，組織和開展全校性的教育理論學習，及時收集、整理傳遞教科研信息，組織講座普及教育科研基礎知識，引導教師積極投入到教育科研中去，開展討論交流和教育信息咨詢服務。負責教師教學質量的常規考核和成績考核；注重培養青年教學骨干，有計劃地實施名師工程。

五、審查教研組工作計劃，指導教研組工作，定期召開教研組長會議，有目的地參加教研組備課、教研活動。開展聽課評課、專題研究、課題實驗等教科研活動，了解學生的學習效果及學生對教師任課情況的意見，全面掌握教學情況。每學期至少召開一次學生座談會和開展教學情況調查，并及時解決教與學存在的問題。

六、做好學校科研課題的申報、立項、計劃、跟蹤、成果總結鑒定和推廣工作，保證立項課題按計劃順利開展。根據上級教育科研部門的要求，認真抓好學校集體或個人承擔的各級各類立項課題的管理，確保按期完成，出好成果，出精品。

七、及時開展各種課題研究咨詢活動，解決課題研究中的問題，促進理論和教育實踐的結合，主動為課題研究者提供指導、咨詢和信息服務，同時主動加強與上級教育科研部門的聯系，及時匯報學校教育科研和課題研究的進展情況，求得上級有關部門的幫助指導。

八、完成校長交辦的其它工作。

兼職教研員2名：xxx xxx

職責：一、加強政治學習。認真學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論；學習國家大政方針政策，尤其是教育的政策法規；忠誠黨的教育事業，努力為發展教育事業服務。

二、認真鉆研業務。學習教育科學理論，提高教育教學理論和業務素養；掌握教育教學規律，認清改革方向；熟悉教學大綱和教材，研究和改進教育教學方法。

三、檢查教學工作。經常深入教育教學第一線聽課、評課，了解情況，檢查教學工作，實施教學管理和監督；針對存在問題分析原因、研究對策。

四、組織教研活動。組織下屬教研機構的教研員和本學科教師上公開課、示范課、集體備課和外出觀摩學習等活動；組織對教育教學的熱點和難點問題開展研究、探討。

五、開展實驗探索。每位教研員都要確定聯系一兩所學校，開展教育教學改革實驗。既要遵循教育教學規律，又要敢于創新，大膽探索。

六、培養教學骨干。通過辦班培訓、現場指導和傳幫帶等多種形式培養教學業務骨干。不斷擴大骨干教師隊伍，整體提高教育教學水平。

七、總結教改經驗。認真總結本地教育教學改革成果和經驗，并及時宣傳報導，推動教改工作深入開展。

八、推廣科研成果。教研員要把推廣優秀科研成果作為提高本地教育教學質量的措施，認真組織實施。

九、做好工作計劃。教研員要做好自己每年的工作計劃，明確工作重點，落實時間安排，每年要有工作總結。不斷提高教研工作水平。

十、完成交辦任務。教研員要努力完成主管教育行政部門和教科所（室）交辦的各項任務。

教研員的工作職責（模板20篇）篇十七

教研員要研究并貫徹執行黨和國家有關教育的方針和政策，并對教育決策實施過程中出現的新情況和新問題進行及時的研究，為教育決策的調整提供可靠的依據;對成功的教育決策要進行分析和論證，為理性的總結概括和提煉教育決策中蘊含的理論或模式提供例證。

2、教育科研。

教研員要根據教育改革和發展的實際，跟蹤教育科學研究的最新成果及其發展趨勢，運用科學的方法進行以課題研究為主要形式的教育科研，并對所屬部門及學校教師的教育科研課題和教改實驗進行科學有效的指導，真正落實“科研興教”的戰略決策。

3、教學研究。

教學研究是教研員的主要工作職責。教研員要認真學習現代教育教學理論，不斷拓寬教學研究視野，豐富研究內容，努力提高教研水平和能力，使自己成為學者型、研究型的教研工作者;要從大面積提高教學質量和教師的教學水平出發，組織廣大教師開展教學研究，促進教師專業發展，培養造就一支適應新世紀教育改革和發展需要的'高素質教師隊伍。

4、教學管理。

教研員要根據黨和國家的教育方針政策和教育法規，對中小學執行國家課程計劃、課程標準和教材使用、教學檢測等情況進行有效監督，對學科教學的全過程進行有效的指導和管理，對學科教學質量、考試檢測的內容和方式進行研究、監控和指導。

5、教學指導。

教研員要經常性地深入學校、深入教師、深入課堂進行認真細致的調查研究，了解教學現狀，感受教改情景，并通過總結經驗，發現問題，尋求改革和發展的對策，提高教研工作的針對性和教學指導的實效性。在教學視導過程中，教研員要親自給教師作教學輔導報告，必要時給教師上示范課，幫助教師提高教學業務能力。

6、教改實驗。

教研員要當好教學改革的排頭兵，要勇于承擔教改實驗任務，積極參與教改實驗研究，結合實際制定實驗方案，培訓實驗教師，指導實驗教學，保證實驗研究的順利進行，并做好教改實驗的調控和總結評估工作。

7、教研活動。

教研員要從教學實際出發，有針對性地開展經常性的校本教研活動，通過形式多樣、內容豐富、生動活潑、卓有成效的教研活動，不斷深化課堂教學改革，轉變教師的教育教學觀念和教學方式，提高教師的整體素質和課堂教學質量。

8、教學評估。

教研員要根據國家課程計劃和課程標準以及相關的教學管理文件，堅持目標多元、方式多樣、注重過程的評價原則，推行學生學業成績與成長記錄相結合的綜合評價方式，對學校的教學工作質量進行客觀的評價。

9、教研總結。

教研員要經常性地進行教研反思，不斷總結教研經驗，探索教研規律，撰寫教研論文，指導教學實踐，并以多種形式推廣先進的教育教學經驗，促進教學質量的全面提高。

10、教學服務。

教研工作的宗旨在于服務，教研員在實際工作中要牢固樹立起服務意識，為教師的教學服務，為學生的學習服務，為教育行政領導的管理和決策服務，為家長和社會服務。

上一篇：如何履行工作職責下一篇：沒有了

教研員的工作職責（模板20篇）篇十八

尊敬的各位領導、專家：

大家好！

我叫xxx，現年30歲，中學一級教師，畢業于xx師專數學教育專業，在xx師范學院取得本科學歷，199月參加工作，一直從事初中數學教學，先后任xx中學教導處副主任、教導處主任。5月，公開招聘為xxx教育局教研室兼職教研員，208月，通過公開招聘成為xxx教育局教研室初中數學教研員。

以下我從四個方面，就我近年來的主要工作進行匯報，請各位領導和專家批評指正。

一、虛心學習，積極課改，爭做優秀教師。

5月，在市教研室組織下，我赴太谷三中進行了實地觀摩學習，對學案式教學有了初步了解。年2月，我赴絳縣橫水中學交流學習兩天。橫水中學高效的課堂，源于“以養成促教學”的理念，源于實效性的集體備課。

通過這些學習，我轉變了觀念，積極投身到課改熱潮中，改進自己的教學。

1．精心編寫學案導案。“凡事預則立，不預則廢”，上好一節課的前提是備好課。為了備好課，我在課前潛心鉆研教材，認真分析學生學情，分析知識點在教材中的作用，分析知識點間的銜接，制訂適合學生特點的學習目標，以知識問題化為主要思路，精心設計每一節學案，力求使學案的設計能達成預設的學習目標，能突破重點、難點。同時，根據學案設計導案，從教學流程、學生學法、學生在學習中遇到的困難如何進行點撥等方面進行備課，使導案在課堂教學中真正能引領學生進行自主學習。

2．努力創建高效課堂。我的課堂以“學、教、練”三環節為主要模式，以小組合作學習為主要學習方式。學生先按照學案進行自主學習、合作學習、展示交流。我主要起引領作用，只解決學生在小組合作學習中解決不了的問題，最后通過練習對本節知識進行鞏固與內化。

3．建立數學記錄本。適量作業是對課堂所學知識的鞏固與提升。我布置的`作業內容主要針對課堂中出現的問題進行設計、選擇，力求做到有的放矢。只要給學生留作業，就必檢查、必批改。為了強化學生對重點、難點的理解與掌握，我特別要求學生建立數學記錄本，讓學生對自己做錯的題和有疑問的題進行收集整理，根據個人具體情況，查缺補漏，做知識歸類和解題方法歸類，使記錄本成為學生自編的最有效的復習資料。這也成為我個人教學的一個特色。

通過堅持不懈的努力，我在工作上取得了一些成績：被評為xxx骨干教師、教學能手；、被評為xxx模范教師；207月在省教育學會舉辦的第七屆“晉陽杯”中學數學青年教師課堂教學評比活動中獲三等獎；2004、、被評為xxx優秀班主任；班主任工作經驗文章《用愛去養護學生心靈》發表于《學習報》教育周刊，《淺談班級管理》發表于《高平教育》；、年被評為xxx星級教師，特別值得驕傲的是2012年我被評為xxx三星級教師，這是我們xxx委、市政府對教師的最高褒獎，全市僅有兩名教師獲此殊榮。

二、交流協作，指導引領，爭做優秀組長。

學期中，我積極組織開展多種形式的教研活動。專題探討時，我引導大家積極發言，切實解決教學中存在的問題；公開課活動中，我們互相學習課堂教學的亮點，互相彌補各自的不足，共同提高；每周一次的集體備課活動中，我們對主備教師的學案，從目標的設定是否符合學生學情，突破各個目標所設計的問題是否合理，習題的設計是否能鞏固知識，是否對以后要學的知識具有承接作用等方面進行討論、修改，集思廣益，使每一份學案都成為集體智慧的結晶。

有效的教研活動帶來了豐碩成果，今年5月，我們數學組的中考模擬試題代表xx中學參加了全市命題大賽，獲得一等獎。數學學科成績在近四年中考中，始終在全市名列前茅，在學校整體成績的提升中起到了中流柢柱的作用，數學教師也成為受到上級表彰最多的教師。

三、身先士卒，求真務實，爭做優秀中層。

作為學校的教導處主任，我對教導處工作的瑣碎繁雜深有體會，但我還是無怨無悔地做好每一項工作。

1.有條不紊，抓好各項常規工作。每學期開學前，先做好課程安排、代課安排、課表安排，保證開學第一天，一切可以按部就班進行。按學校的總體安排，落實好每一項工作，每學期進行三次教學常規檢查，每次都寫出總結，及時反饋給教師，以便調整。做好各類考試的組織與安排，嚴肅考風考紀。

2.深入課堂，身先士卒推課改。209月，“學案導學”課堂教學模式在我市學校開始整體推進。為了促使學案式教學在學校的順利展開，我帶頭踐行，深入課堂，了解教師在實踐過程中遇到的困難，在全校范圍內展開教研，對發現的問題進行討論，尋求適合我們學校的方法。并參與制訂學校有關課改的相關文件和制度。

3.求真務實，不斷提升教學質量。教學質量是學校生存之本,是學校的生命線。作為一所薄弱學校，我們更能體會到這一點。為了提升質量，我及時了解教師的思想動態，了解教學進度，了解學生管理情況，從而使工作安排和管理更有針對性和實效性，提高教師的工作積極性。實事求是地做好九年級每次模擬考試的質量分析，及時發現教師教學中存在的問題，幫助教師把握教學方向。在九年級后半學期，開好優生座談會，對每一位學生的情況進行詳細分析，引導學生在“拖腿”科目上多下功夫，盡量做到各科均衡。

由于認真落實了上述措施，我們這個薄弱學校考入重點高中的人數年年增長，學校社會聲譽明顯提升，服務區內生源由外流變為回流。2012年中考，我校教學成績更是喜人，全校140名學生，有21人被我市重點高中錄取，教學成績在全市鄉鎮中學中排名第二，被xxx委、市政府授予“教育教學先進集體”光榮稱號。

四、堅定信心，迎接挑戰，爭做優秀教研員。

現在我是一名初中數學學科教研員，對我來說，新的工作是新的挑戰，更是新的機遇。

在今后的工作中，我要多閱讀書籍，多聽講座，多向老教研員請教，多向一線教師學習，努力提高個人素質。

繼續推行學案式教學模式，深入到課堂，了解教師在課改中遇到的新情況、新問題、新困惑。與基層教師共同探討，共同改進，為教學服務。

對聽課、評課、專題探究、對話交流等教研活動進行反思、寫好隨筆，記錄自己的點滴發現，勤于總結，積少成多，不斷提高專業引領水平。

總之，我有信心，在領導和同事們的幫助與支持下，加上自己的努力，我一定會成為一名優秀的教研員。

我的述職完畢，謝謝大家！

教研員的工作職責（模板20篇）篇十九

尊敬的各位領導、專家：

大家好！

我叫xxx，現年30歲，中學一級教師，1998年畢業于xx師專數學教育專業，2004在xx師范學院取得本科學歷，1998年9月參加工作，一直從事初中數學教學，先后任xx中學教導處副主任、教導處主任。2012年5月，公開招聘為xxx教育局教研室兼職教研員，2012年8月，通過公開招聘成為xxx教育局教研室初中數學教研員。

以下我從四個方面，就我近年來的主要工作進行匯報，請各位領導和專家批評指正。

一、虛心學習，積極課改，爭做優秀教師。

2010年5月，在市教研室組織下，我赴太谷三中進行了實地觀摩學習，對學案式教學有了初步了解。2012年2月，我赴絳縣橫水中學交流學習兩天。橫水中學高效的課堂，源于“以養成促教學”的理念，源于實效性的集體備課。

通過這些學習，我轉變了觀念，積極投身到課改熱潮中，改進自己的教學。

1．精心編寫學案導案。“凡事預則立，不預則廢”，上好一節課的前提是備好課。為了備好課，我在課前潛心鉆研教材，認真分析學生學情，分析知識點在教材中的作用，分析知識點間的銜接，制訂適合學生特點的學習目標，以知識問題化為主要思路，精心設計每一節學案，力求使學案的設計能達成預設的學習目標，能突破重點、難點。同時，根據學案設計導案，從教學流程、學生學法、學生在學習中遇到的困難如何進行點撥等方面進行備課，使導案在課堂教學中真正能引領學生進行自主學習。

2．努力創建高效課堂。我的課堂以“學、教、練”三環節為主要模式，以小組合作學習為主要學習方式。學生先按照學案進行自主學習、合作學習、展示交流。我主要起引領作用，只解決學生在小組合作學習中解決不了的問題，最后通過練習對本節知識進行鞏固與內化。

3．建立數學記錄本。適量作業是對課堂所學知識的鞏固與提升。我布置的`作業內容主要針對課堂中出現的問題進行設計、選擇，力求做到有的放矢。只要給學生留作業，就必檢查、必批改。為了強化學生對重點、難點的理解與掌握，我特別要求學生建立數學記錄本，讓學生對自己做錯的題和有疑問的題進行收集整理，根據個人具體情況，查缺補漏，做知識歸類和解題方法歸類，使記錄本成為學生自編的最有效的復習資料。這也成為我個人教學的一個特色。

通過堅持不懈的努力，我在工作上取得了一些成績：2004年被評為xxx骨干教師、教學能手；2005、2011年被評為xxx模范教師；2010年7月在省教育學會舉辦的第七屆“晉陽杯”中學數學青年教師課堂教學評比活動中獲三等獎；2004、2007、2008年被評為xxx優秀班主任；班主任工作經驗文章《用愛去養護學生心靈》發表于《學習報》教育周刊，《淺談班級管理》發表于《高平教育》；2009、2010年被評為xxx星級教師，特別值得驕傲的是2012年我被評為xxx三星級教師，這是我們xxx委、市政府對教師的最高褒獎，全市僅有兩名教師獲此殊榮。

二、交流協作，指導引領，爭做優秀組長。

學期中，我積極組織開展多種形式的教研活動。專題探討時，我引導大家積極發言，切實解決教學中存在的問題；公開課活動中，我們互相學習課堂教學的亮點，互相彌補各自的不足，共同提高；每周一次的集體備課活動中，我們對主備教師的學案，從目標的設定是否符合學生學情，突破各個目標所設計的問題是否合理，習題的設計是否能鞏固知識，是否對以后要學的知識具有承接作用等方面進行討論、修改，集思廣益，使每一份學案都成為集體智慧的結晶。

有效的教研活動帶來了豐碩成果，今年5月，我們數學組的中考模擬試題代表xx中學參加了全市命題大賽，獲得一等獎。數學學科成績在近四年中考中，始終在全市名列前茅，在學校整體成績的提升中起到了中流柢柱的作用，數學教師也成為受到上級表彰最多的教師。

三、身先士卒，求真務實，爭做優秀中層。

作為學校的教導處主任，我對教導處工作的瑣碎繁雜深有體會，但我還是無怨無悔地做好每一項工作。

1.有條不紊，抓好各項常規工作。每學期開學前，先做好課程安排、代課安排、課表安排，保證開學第一天，一切可以按部就班進行。按學校的總體安排，落實好每一項工作，每學期進行三次教學常規檢查，每次都寫出總結，及時反饋給教師，以便調整。做好各類考試的組織與安排，嚴肅考風考紀。

2.深入課堂，身先士卒推課改。2011年9月，“學案導學”課堂教學模式在我市學校開始整體推進。為了促使學案式教學在學校的順利展開，我帶頭踐行，深入課堂，了解教師在實踐過程中遇到的困難，在全校范圍內展開教研，對發現的問題進行討論，尋求適合我們學校的方法。并參與制訂學校有關課改的相關文件和制度。

3.求真務實，不斷提升教學質量。教學質量是學校生存之本,是學校的生命線。作為一所薄弱學校，我們更能體會到這一點。為了提升質量，我及時了解教師的思想動態，了解教學進度，了解學生管理情況，從而使工作安排和管理更有針對性和實效性，提高教師的工作積極性。實事求是地做好九年級每次模擬考試的質量分析，及時發現教師教學中存在的問題，幫助教師把握教學方向。在九年級后半學期，開好優生座談會，對每一位學生的情況進行詳細分析，引導學生在“拖腿”科目上多下功夫，盡量做到各科均衡。

由于認真落實了上述措施，我們這個薄弱學校考入重點高中的人數年年增長，學校社會聲譽明顯提升，服務區內生源由外流變為回流。2012年中考，我校教學成績更是喜人，全校140名學生，有21人被我市重點高中錄取，教學成績在全市鄉鎮中學中排名第二，被xxx委、市政府授予“教育教學先進集體”光榮稱號。

四、堅定信心，迎接挑戰，爭做優秀教研員。

現在我是一名初中數學學科教研員，對我來說，新的工作是新的挑戰，更是新的機遇。

在今后的工作中，我要多閱讀書籍，多聽講座，多向老教研員請教，多向一線教師學習，努力提高個人素質。

繼續推行學案式教學模式，深入到課堂，了解教師在課改中遇到的新情況、新問題、新困惑。與基層教師共同探討，共同改進，為教學服務。

對聽課、評課、專題探究、對話交流等教研活動進行反思、寫好隨筆，記錄自己的點滴發現，勤于總結，積少成多，不斷提高專業引領水平。

總之，我有信心，在領導和同事們的幫助與支持下，加上自己的努力，我一定會成為一名優秀的教研員。

我的述職完畢，謝謝大家！

教研員的工作職責（模板20篇）篇二十

1、教研室主任在主管校長、教導主任的領導下，負責計劃、組織、檢查、總結本學科教學工作，包括教學研究、教學改革試驗與教學計劃、總結，努力提高本學科教學質量。

2、組織本教研組教師的政治學習和業務學習，結合實際工作，不斷提高本組教師的政治思想水平和業務水平，引導教師按照教學規律進行教育教學工作。

3、根據學校教學計劃，每學期初制定出本組主題研訓一體化計劃，組織本學科各教師按制定計劃完成各階段教研任務，并督促教師做好教學工作總結，教研組長做好資料收集整理工作，學期末寫好本組工作總結，按時匯總、上交各項材料。

4、抓好各教師的備課工作，每月組織一次固定的集體備課，統一教學進度、重難點，組織教師學習教育教學理論和專業知識，共同探討學科教學工作，并做好備課情況記錄。激勵教師認真鉆研教學大綱和教材，認真分析學生情況，認真貫徹落實各項教育教學法規和教學要求，不斷進行教學改革，提高教學質量。

5、抓好教學工作，了解教師的教學和學生的學習情況，檢查教學計劃的落實情況。組織組內教師相互聽課，積極組織公開課、研究課等教學交流活動，并進行認真評議和記錄，推進組內教改。

6、做好中、青年教師的培養工作，充分發揮教研組長與老教師、骨干教師的帶動作用。

7、組織好教育教學理論學習與教科研工作的開展，強化教學改革實踐。鼓勵教師撰寫教科研論文，每學年保證上交一定數量的科研論文，推出一定數量的教改優秀課。

8、組織好各年級的期中、期末考試的閱卷、評分及試卷分析工作。

9、積極開展學科課外活動，督促教師加強各年級學科競賽活動。

10、關心教師的思想生活和身體健康。