規(guī)章制度的制定應該考慮到實際情況和需求，靈活性和可操作性是制定成功的重要因素。在下面，我們匯總了一些規(guī)章制度的典型案例，供大家參考和學習。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇一

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇二

為維護周口藍天救援隊的形象，加強隊伍規(guī)范化、正規(guī)化管理，特制定周口藍天救援隊隊員規(guī)章制度，本隊所有正式隊員、預備隊員和志愿者，必須嚴格執(zhí)行。

第一條、熱愛祖國，遵守法紀。接受藍天精神與理念，嚴格遵守本隊的各項規(guī)章制度。

第二條、戶外救援執(zhí)行安全責任自負制，參加救援任務時嚴禁個人英雄主義，一切行動聽從指揮。

第三條、尊重被救助人員的個人隱私。未經(jīng)隊內(nèi)審核，不得隨意發(fā)布，透露被救助人員的個人情況和救援圖片及影像資料。

第四條、遵守公眾秩序，尊重社會公德。樹立良好的救援隊員形象，舉止端莊，談吐大方。禁止任何小組、個人有損害本隊的形象、聲譽的行為，禁止利用任何不正當手段侵占或破壞藍天救援隊財物，禁止任何小組或個人拉幫結(jié)派，為了小集體或個人利益而損害本隊的集體利益，破壞救援隊的發(fā)展。

第五條、倡導隊員團結(jié)互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和創(chuàng)造精神。救援隊各隊員相互尊重，團結(jié)友愛。嚴禁在任何公共平臺談論隊員隱私，在本隊網(wǎng)絡平臺辱罵、挑釁、吵架、搬弄是非。

第六條、隊員、預備役隊員及志愿者個人之間的資金往來和其它糾紛與本隊無關(guān)。嚴禁以本隊隊員、預備役隊員及志愿者身份借貸，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，由隊委會談話。情節(jié)嚴重者清退出本隊。

第七條、禁止外借藍天救援隊服裝和各種標識。愛護本隊的各種救援裝備和培訓器材以及公共財物。

第八條、未經(jīng)隊伍工作委員會授權(quán)或批準，隊員不得從事下列活動：

1、以本隊的名義參加對外培訓、合作、談判等；

2、以本隊的名義對外提供擔保或證明；

3、以本隊的名義對新聞媒體或?qū)ν馊藛T發(fā)布信息、意見的；

4、代表本隊出席各類公眾活動。

第九條、全體隊員有義務保護藍天救援隊的'各種機密資料，妥善保管所持有的涉密信息和文字、圖片、影音檔案。退隊或者換隊，請移交手上所負責的資料和文字、圖片、影音檔案并對資料保密，不得向外界透露任何機密資料。

第十條、各項隊內(nèi)活動、救援行動、集會期間全體隊員、學員應遵循以下行為準則：

2、精神振作，舉止端莊，談吐大方得體；

3、穿著隊服列隊時，不得嬉笑打鬧，抽煙，吃零食以及其他有損本隊的形象、聲譽的行為。

4、室內(nèi)學習時，注意課堂紀律，不得大聲喧嘩，關(guān)閉手機或調(diào)至靜音，有需要的可以到室外接聽電話。認真聽講做好筆記，積極參入談論并踴躍發(fā)言。

5、野外實操時，注意安全，不嬉戲打鬧，愛護各種裝備（設備）和器材，自覺遵守各種裝備（設備）和器材的操作流程和規(guī)定。

6、著隊服時，服從帶隊或領(lǐng)隊統(tǒng)一指揮；除領(lǐng)隊外其他人員不得離開隊列，特殊情況需要離開隊伍必須向領(lǐng)隊打“報告”領(lǐng)隊同意后，方可出列，需分組時，各組必須跟緊組長并與前隊保持一定距離。

7、嚴禁在公眾平臺（qq、微博、微信等）發(fā)布有損本隊的形象、聲譽的圖片，視頻和文字，需要發(fā)布時必須有外聯(lián)宣傳組負責人統(tǒng)一發(fā)布對外各種圖文信息。

8、在出勤（備勤）培訓期間嚴禁喝酒。

為進一步加強隊伍建設，獎勵先進，預防違規(guī)，保證本隊的平穩(wěn)發(fā)展，針對全體成員行為，特制訂本制度。

第一條：本制度適用于救援隊全體隊員、預備役隊員和新加入志愿者。

第二條：對有下列表現(xiàn)行為之一的隊員、預備役隊員、志愿者給予獎勵：

1、認真執(zhí)行各項工作制度，表現(xiàn)積極的；

2、在各類救援行動中有明顯立功表現(xiàn)的；

3、有關(guān)隊伍建設建議切實有效的、隊內(nèi)外有關(guān)專業(yè)技術(shù)知識培訓有明顯成效的；

4、各組負責人/秘書/信息員在平時、在各種任務或總部后臺任務值守突出的；

5、制止違反藍天隊伍規(guī)紀律和定的行為，維護本隊形象免受重大損失的；

6、其他應當給予獎勵的。

第三條：獎勵分為：通報表揚、記功、晉級、頒發(fā)貢獻勛章、紀念章、授予年度優(yōu)秀隊員等榮譽稱號。

第四條：對隊員的獎勵中，晉級、頒發(fā)勛章、紀念章、授予榮譽稱號，由隊務組提出建議，經(jīng)隊伍工作委員會研究批準，記入本人檔案。

第五條：對于有下列行為之一的隊員，給予相應處罰：

1、違反藍天精神與理念，違反藍天隊伍各種紀律和制度的；

2、嚴重違反隊務組管理規(guī)定的；

3、在救援行動中出現(xiàn)重大失誤，造成不良影響的；

3、在平時或各種任務、保障中有商業(yè)推廣、行為的；

4、任何違反藍天隊服、藍天文字標識、藍天徽章管理規(guī)定的；

5、日常工作中，不履行職責，玩忽職守的；

6、對救援信息或災情通報瞞報、謊報、漏報的；

7、未經(jīng)允許，私自對外發(fā)布救援信息或接受媒體采訪的；

8、私自截留、挪用、私分或者變相私分應急救援物資、資金的；

其他違反本制度的行為。對于嚴重違規(guī)導致后果，不能正確認識其錯誤行為，態(tài)度惡劣，可給予撤職以上處分，直至清除出隊。

第六條：處罰分為：警告、記過、降級、撤職、留隊查看、清除出隊。隊員，預備役隊員上報河南藍天工作組，根據(jù)紅頭文件之規(guī)定，在48小時后未提出復議者視為處罰有效。相對于志愿者，本隊在告知、警告無效后，直接清退并發(fā)布聲明。

第七條：隊員違反規(guī)定，導致重大后果，給藍天救援隊帶來嚴重危害或經(jīng)濟損失，或給他人人身、財產(chǎn)造成損失的，依法承擔民事責任。

第八條：違反本規(guī)定，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

第九條：本條例由藍天救援隊隊伍工作委員會負責解釋、制定，自公布之日起施行。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇三

1.1、為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發(fā)生時，做出應急預警和響應，最大限度地減輕可能產(chǎn)生的事故后果，特制定本制度。

1.2、本制度適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營中可能和已發(fā)生的安全生產(chǎn)事件的預防和處理。

2.1、實行領(lǐng)導負責制和責任追究制

應急管理工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導，分級負責。在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導下，建立健全“分級管理，分線負責”為主的應急管理體制，充分發(fā)揮應急預警和響應的指揮作用。

2.2、以人為本，安全第一

把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地預防和減少事故造成的人員傷害作為首要任務。切實加強應急救援人員的安全防護。

2.3、預防為主，強化基礎(chǔ)，快速反應

堅持預防與應急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合，常抓不懈，在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時，加強應急基礎(chǔ)工作，做好常態(tài)下的風險評估、物資儲備、隊伍建設、完善裝備、預案演練等工作。居安思危，強化一線人員的緊急處置和逃生的能力，早發(fā)現(xiàn)、早報告、迅捷處置。

2.4、科學實用

應急預案應具有針對性、實用性和可操作性。通過危險源辨識、風險評估進行編制；應急對策簡練實用，通過演練不斷完善改進。依法規(guī)范，加強管理。

2.5、分級響應：

應急工作按照事故的危害程度、波及和影響范圍，實施分級應急響應。

3.1、領(lǐng)導機構(gòu)

在總經(jīng)理領(lǐng)導下的公司生產(chǎn)安全事故應急救援領(lǐng)導小組，是安全生產(chǎn)事故應急管理工作的最高領(lǐng)導機構(gòu)。負責安全生產(chǎn)事故的應急救援領(lǐng)導工作。

3.2、辦事機構(gòu)

公司生產(chǎn)安全事故應急救援領(lǐng)導小組辦公室設在安全生產(chǎn)部，負責制度起草、落實及日常管理職責。

4.1、預警

各單位要針對各種可能發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，完善預警機制，建立預警系統(tǒng)，開展危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價工作，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處置。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話或其他報警方式。

4.1.1、預警級別和發(fā)布

根據(jù)危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價預測分析結(jié)果，對可能發(fā)生和可以預警的潛在事故進行預警。預警級別依據(jù)安全生產(chǎn)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展勢態(tài)，一般劃分為三級：公司級（重大——可能產(chǎn)生特別嚴重后果）、站點級（較大——可能產(chǎn)生嚴重后果）和班組級（一般——可能產(chǎn)生較重后果）。

預警信息包括事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、警示事項、應采取的措施和發(fā)布級別等。

預警信息的發(fā)布和解除經(jīng)應急領(lǐng)導小組批準可通過廣播、信息網(wǎng)絡、警報器等進行發(fā)布；特殊情況下目擊者可大聲呼叫或打電話的方式進行。

4.2、應急處置

4.2.1、信息報告

安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，事發(fā)源的第一目擊者必須立即報告本單位領(lǐng)導，最遲不得超過5分鐘，同時報告專職人員和專業(yè)部門。應急處置過程中，注意及時續(xù)報有關(guān)情況。

4.2.2、先期處置

事故發(fā)生后，事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應急救援人員在報告事故信息的同時，及時、有效地進行先期處置，控制事態(tài)的.蔓延。

4.2.3、應急響應

4.2.3.1、對于先期處置未能有效控制事態(tài)的安全生產(chǎn)事故，要及時啟動應急預案，由公司應急領(lǐng)導小組統(tǒng)一指揮開展應急救援工作。

4.2.3.2、應急救援領(lǐng)導小組負責現(xiàn)場的應急處置工作，現(xiàn)場應急救援人員應攜帶相應的專業(yè)防護裝備，采取安全防護措施，嚴格執(zhí)行應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。

4.2.4、應急結(jié)束

事故應急處置工作結(jié)束，由應急領(lǐng)導小組發(fā)布應急工作結(jié)束信息。

4.3、恢復與重建

4.3.1、善后處置

要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應急處置工作人員，以及緊急調(diào)集有關(guān)單位及個人的物資，要按照規(guī)定給予補償。

4.3.2、調(diào)查與評估

對安全生產(chǎn)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓和恢復重建等問題按照“三不放過”原則進行調(diào)查評估和處理。

4.3.3、恢復重建

根據(jù)事故恢復重建計劃，組織實施恢復重建工作。

4.4、信息的報告與發(fā)布

安全生產(chǎn)事故的信息發(fā)布應當及時、準確、客觀、全面。事故發(fā)生后應及時按規(guī)定向主管上級和當?shù)卣畧蟾妫⒏鶕?jù)事件處置情況做好后續(xù)報告工作。也應當向員工發(fā)布簡要信息和應對防范措施等。信息的報告與發(fā)布形式主要包括授權(quán)報告或發(fā)布、組織報道、接受采訪等。

各單位要按照職責分工和相關(guān)預案做好安全生產(chǎn)事故的應對工作，同時根據(jù)總體預案切實做好應對安全生產(chǎn)事故的人力、物力、財力、運輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等工作，保證應急救援工作的需要和恢復重建工作的順利進行。

5.1、人力資源

公司經(jīng)理辦公室、財務部、安全生產(chǎn)部是應急救援的專職隊伍和骨干力量。安全生產(chǎn)部負責日常應急救援隊伍的業(yè)務培訓和應急演練，各加氣站要建立聯(lián)動協(xié)調(diào)機制，動員全員有組織地參加應急救援工作。

5.2、財力保障

財務部負責保證所需資金。

5.3、物資保障

安全生產(chǎn)部負責建立健全應急物資的儲備及緊急配送體系，完善應急工作程序，確保應急所需物資的及時供應，財務部要加強對物資儲備的監(jiān)督管理。

5.4、醫(yī)療衛(wèi)生保障

辦公室負責聯(lián)系就近醫(yī)院，確保醫(yī)院能在發(fā)生事故后能及時赴現(xiàn)場開展醫(yī)療救治、疾病預防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應急工作。

5.5、交通運輸保障

辦公室負責緊急情況下應急交通工具的優(yōu)先安排、確保運輸安全暢通；要建立緊急情況交通運輸工具的調(diào)用程序，確保搶險救援物資和人員能夠及時、安全送達。

5.6、人員防護

各加氣站要指定或建立與人員相適應的應急避險場所，完善緊急疏散管理辦法，明確各級責任人，確保在緊急情況下員工安全、有序的疏散。

要采取必要的防護措施，嚴格按照程序開展應急救援工作，確保人員安全。

6.1、預案演練

各部門要結(jié)合實際，有計劃、有重點地組織對相關(guān)預案的演練。每年至少進行一次，并作好演練過程的記錄。

6.2、培訓教育

由辦公室牽頭，安全生產(chǎn)部負責協(xié)助組織，進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救、減災等常識的培訓，增強員工的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力。對應急救援和管理人員進行專業(yè)培訓，提高其應急專業(yè)技能。保持培訓記錄。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇四

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)應急預案的綜合協(xié)調(diào)管理工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門按照各自的職責負責轄區(qū)內(nèi)本行業(yè)、本領(lǐng)域的應急預案的管理工作。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站應當根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和同級人民政府及縣安監(jiān)局的應急預案，結(jié)合實際，組織制定相應的部門應急預案。

3、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章，結(jié)合本單位的危險源狀況，危險性分析情況和可能發(fā)生的事故特點，制定相應的綜合應急預案、專項應急預案和現(xiàn)場處置方案。

4、綜合應急預案應當包括本單位的應急組織機構(gòu)及其職責、預案體系及相應程序、事故預防及應急保障、應急培訓及預案演練等主要內(nèi)容。

應急預案，應當包括應急組織機構(gòu)和人員的聯(lián)系方式，應急物資儲備清單等附件信息。附件信息應當經(jīng)常更新，確保信息準確有效。

5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站應當組織有關(guān)專家對本部門編制的應急預案進行審定。

礦山、建筑施工單位和易燃易爆物品、危險化學品，放射性物品等危險品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用單位和中型規(guī)模以上的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位，應當組織專家對本單位編制的應急預案進行評審。其他生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對本單位編制的應急預案進行論證。生產(chǎn)經(jīng)營單位的應急預案經(jīng)評審或者論證后，由生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人簽署公布。

6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站的部門應急預案，應當報鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣安監(jiān)局備案。其他負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門的應急預案，應當抄送鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站應當指導、督促、檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位做好應急預案的備案登記工作，建立應急預案備案登記建檔制度。

7、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當采取多種形式開展應急預案的宣傳教育，普及生產(chǎn)安全事故預防、避險、自救和互救知識，提高從業(yè)人員安全責任和應急處置技能。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站應當將應急預案的培訓納入安全生產(chǎn)培訓工作計劃，并組織本鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點生產(chǎn)經(jīng)營單位的應急預案培訓工作。

生產(chǎn)經(jīng)營單位應當組織開展本單位的應急預案培訓活動，使有關(guān)人員了解應急預案內(nèi)容，熟悉應急職責、應急程序和崗位應急處置方案。

應急預案的要點和程序應當張貼在應急地點和應急指揮場所，并設有明顯標志。

8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站應當定期組織應急預案演練，生產(chǎn)經(jīng)營單位綜合應急預案或?qū)ｍ棏鳖A案每年至少組織一次演練，現(xiàn)場處置方案每半年至少組織一次演練。

9、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對應急預案演練情況進行評估，分析存在的問題，對應急預案提出修改意見。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站應當每年對應急預案管理情況進行總結(jié)，并報縣安監(jiān)局。

10、鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站制定的應急預案，應當根據(jù)預案演練、機構(gòu)變化等情況適時修訂。

生產(chǎn)經(jīng)營單位制定的預案應當至少每三年修訂一次，預案修訂情況應有記錄并歸檔。按照有關(guān)應急預案報備程序重新備案。

11、有下列情形之一的，應急預案應當及時修訂：

（二）生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)工藝和技術(shù)發(fā)生變化的；

（三）周圍環(huán)境發(fā)生變化的，形成新的'重大危險源的；

（四）應急組織指揮體系或者職責已經(jīng)調(diào)整的；

（五）依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準發(fā)生變化的；

（六）應急預案演練評估報告要求修訂的；

（七）應急預案管理部門要求修訂的。

12、生產(chǎn)經(jīng)營單位應當按照應急預案的要求配備相應的應急物資及裝備，建立使用狀況檔案，定期檢測和維護，使其處于良好狀態(tài)。

13、生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生事故后，應當及時啟動應急預案，組織有關(guān)力量組織救援，并按規(guī)定將事故信息及應急預案啟動情況報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站和有關(guān)部門。

14、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應當成立應急救援指揮體系。具體工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導，明確責任任務，明確程序和方法，落實人員、物資、經(jīng)費，組織實施救援。鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)部門必須主動、積極、迅速配合，服從指揮，緊急救援，最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，把事故損失降低到最低限度。

任何單位和個人都有義務支持和配合事故救援工作，提供一切可能的便利條件。

15、對于在應急預案編制和管理工作中，尤其是在救援工作中做出顯著成績的單位和人員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府應當給予表彰和獎勵。

應急預案編制和管理未按有關(guān)規(guī)定辦理，甚至導致事故救援不力或者造成嚴重后果的，由縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依照有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，責令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并依法給予行政處罰。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇五

為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發(fā)生時，做出應急預警和響應，最大限度地減輕可能產(chǎn)生的事故后果，特制定本制度。

本制度適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營中可能和已發(fā)生的安全生產(chǎn)事件的預防和處理。

實行領(lǐng)導負責制和責任追究制。

應急管理工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導，分級負責。在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導下，建立健全“分級管理，分線負責”為主的應急管理體制，充分發(fā)揮應急預警和響應的指揮作用。

以人為本，安全第一。

把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地預防和減少事故造成的人員傷害作為首要任務。切實加強應急救援人員的安全防護。

預防為主，強化基礎(chǔ)，快速反應。

堅持預防與應急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相結(jié)合，常抓不懈，在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時，加強應急基礎(chǔ)工作，做好常態(tài)下的風險評估、物資儲備、隊伍建設、完善裝備、預案演練等工作。居安思危，強化一線人員的緊急處置和逃生的能力，早發(fā)現(xiàn)、早報告、迅捷處置。

科學實用。

應急預案應具有針對性、實用性和可操作性。通過危險源辨識、風險評估進行編制；應急對策簡練實用，通過演練不斷完善改進。依法規(guī)范，加強管理。

分級響應：

應急工作按照事故的危害程度、波及和影響范圍，實施分級應急響應。

領(lǐng)導機構(gòu)。

在總經(jīng)理領(lǐng)導下的公司生產(chǎn)安全事故應急救援領(lǐng)導小組，是安全生產(chǎn)事故應急管理工作的最高領(lǐng)導機構(gòu)。負責安全生產(chǎn)事故的應急救援領(lǐng)導工作。

辦事機構(gòu)。

公司生產(chǎn)安全事故應急救援領(lǐng)導小組辦公室設在安全生產(chǎn)部，負責制度起草、落實及日常管理職責。

預警。

各單位要針對各種可能發(fā)生的安全生產(chǎn)事故，完善預警機制，建立預警系統(tǒng)，開展危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價工作，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、妥善處置。每個應急人員必須在崗位能熟練使用兩個以上預警電話或其他報警方式。

預警級別和發(fā)布。

根據(jù)危險源辨識、環(huán)境因素識別和風險評價預測分析結(jié)果，對可能發(fā)生和可以預警的潛在事故進行預警。預警級別依據(jù)安全生產(chǎn)事故可能造成的危害程度、緊急程度和發(fā)展勢態(tài)，一般劃分為三級：公司級（重大——可能產(chǎn)生特別嚴重后果）、站點級（較大——可能產(chǎn)生嚴重后果）和班組級（一般——可能產(chǎn)生較重后果）。

預警信息包括事故的類別、地點、起始時間、可能影響范圍、警示事項、應采取的措施和發(fā)布級別等。

預警信息的發(fā)布和解除經(jīng)應急領(lǐng)導小組批準可通過廣播、信息網(wǎng)。

絡、警報器等進行發(fā)布；特殊情況下目擊者可大聲呼叫或打電話的方式進行。

應急處置。

信息報告。

安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，事發(fā)源的第一目擊者必須立即報告本單位領(lǐng)導，最遲不得超過5分鐘，同時報告專職人員和專業(yè)部門。應急處置過程中，注意及時續(xù)報有關(guān)情況。

事故發(fā)生后，事發(fā)源的現(xiàn)場人員與增援的應急救援人員在報告事故信息的同時，及時、有效地進行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。

應急響應。

對于先期處置未能有效控制事態(tài)的安全生產(chǎn)事故，要及時啟動應急預案，由公司應急領(lǐng)導小組統(tǒng)一指揮開展應急救援工作。

應急救援領(lǐng)導小組負責現(xiàn)場的應急處置工作，現(xiàn)場應急救援人員應攜帶相應的專業(yè)防護裝備，采取安全防護措施，嚴格執(zhí)行應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的相關(guān)規(guī)定。

應急結(jié)束。

事故應急處置工作結(jié)束，由應急領(lǐng)導小組發(fā)布應急工作結(jié)束信息。

恢復與重建。

善后處置。

要積極穩(wěn)妥、深入細致地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷亡人員、應急處置工作人員，以及緊急調(diào)集有關(guān)單位及個人的物資，要按照規(guī)定給予補償。

調(diào)查與評估。

對安全生產(chǎn)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓和恢復重建等問題按照“三不放過”原則進行調(diào)查評估和處理。

恢復重建。

根據(jù)事故恢復重建計劃，組織實施恢復重建工作。

信息的報告與發(fā)布。

安全生產(chǎn)事故的信息發(fā)布應當及時、準確、客觀、全面。事故發(fā)生后應及時按規(guī)定向主管上級和當?shù)卣畧蟾妫⒏鶕?jù)事件處置情況做好后續(xù)報告工作。也應當向員工發(fā)布簡要信息和應對防范措施等。信息的報告與發(fā)布形式主要包括授權(quán)報告或發(fā)布、組織報道、接受采訪等。

各單位要按照職責分工和相關(guān)預案做好安全生產(chǎn)事故的應對工作，同時根據(jù)總體預案切實做好應對安全生產(chǎn)事故的人力、物力、財力、運輸、醫(yī)療衛(wèi)生及通信保障等工作，保證應急救援工作的`需要和恢復重建工作的順利進行。

人力資源。

公司經(jīng)理辦公室、財務部、安全生產(chǎn)部是應急救援的專職隊伍和骨干力量。安全生產(chǎn)部負責日常應急救援隊伍的業(yè)務培訓和應急演練，各加氣站要建立聯(lián)動協(xié)調(diào)機制，動員全員有組織地參加應急救援工作。

財力保障。

財務部負責保證所需資金。

物資保障。

安全生產(chǎn)部負責建立健全應急物資的儲備及緊急配送體系，完善。

應急工作程序，確保應急所需物資的及時供應，財務部要加強對物資儲備的監(jiān)督管理。

醫(yī)療衛(wèi)生保障。

辦公室負責聯(lián)系就近醫(yī)院，確保醫(yī)院能在發(fā)生事故后能及時赴現(xiàn)場開展醫(yī)療救治、疾病預防控制等醫(yī)療衛(wèi)生應急工作。

交通運輸保障。

辦公室負責緊急情況下應急交通工具的優(yōu)先安排、確保運輸安全暢通；要建立緊急情況交通運輸工具的調(diào)用程序，確保搶險救援物資和人員能夠及時、安全送達。

人員防護。

各加氣站要指定或建立與人員相適應的應急避險場所，完善緊急疏散管理辦法，明確各級責任人，確保在緊急情況下員工安全、有序的疏散。

要采取必要的防護措施，嚴格按照程序開展應急救援工作，確保人員安全。

預案演練。

各部門要結(jié)合實際，有計劃、有重點地組織對相關(guān)預案的演練。每年至少進行一次，并作好演練過程的記錄。

培訓教育。

由辦公室牽頭，安全生產(chǎn)部負責協(xié)助組織，進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救、減災等常識的培訓，增強員工的憂患意識、社會責任意識和自救、互救能力。對應急救援和管理人員進行專業(yè)培訓，提高其應急專業(yè)技能。保持培訓記錄。

責任與獎懲。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇六

一、學校在大門口、樓梯口、用電房、操場等易出現(xiàn)安全事故的'地方設置警示標牌或采取防護設施。

二、對存在安全隱患的地方應設置護欄，有警示標志，提前做好預警措施。

三、嚴格門衛(wèi)詢問和登記制度，非學校人員進入校園須問請情況并登記。

四、各班班主任要充分利用黑板報、班隊會、晨會等加強安全教育。上好安全教育課，提高安全意識和防范能力。學校利用九月份安全教育月和安全教育周營造氛圍。

五、值日領(lǐng)導和班主任要做到早到校、晚離校，嚴禁脫崗脫堂，下課和放學時，值日人員要在樓梯口、校門口、安全疏導，并將路隊護送到指定地點。

六、任何教師和學生不得將非教學所需的易燃、易爆物品、有毒物品、動物、刀具等帶入校園。

七、總務處要加強對建筑物、用水用電設施、實驗設備，體育器材等管理和維修，不可存在安全隱患。

八、認真上好健康教育課，每年對學生進行一次體檢。

九、學校成立安全領(lǐng)導小組，組長：陳智、副組長：王文武、王繼俊，成員：蔡俊華、包光、邱紅軍、王浩石及各班班主任。

十、應急措施：學生在路途中出現(xiàn)事故，由當日領(lǐng)導處理，一名值班教師把學生送往醫(yī)院，另一名教師通知其家長，并及時報警。學生在校園內(nèi)出現(xiàn)傷害事故，值日師和班主任作簡單包扎，及時報告給校領(lǐng)導，并在第一時間內(nèi)將受傷學生送往醫(yī)院。學校進行責任追究。由教師體罰或變相體罰造成傷害的，學校嚴肅追究有關(guān)人員責任。

十一、讓學生知道報警電話和學校聯(lián)系電話。

火警：119急救：120交通事故：122。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇七

一、為貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范公司應急管理制度，提高應對風險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最大限度的減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。

三、應急管理分“預防、準備、響應和恢復”四個過程。主要內(nèi)容包括：應急管理組織體系，應急救援預案管理、應急培訓、應急演練、應急物資保障等。

四、成立以公司總經(jīng)理為組長，主管安全生產(chǎn)經(jīng)理、各部門負責人為成員的應急管理制度領(lǐng)導小組。應急管理辦公室設在安全生產(chǎn)科，并負責日常管理。

五、生產(chǎn)安全事故應急救援遠的編寫和修訂。公司應急管理制度領(lǐng)導小組負責預案的編制、修訂。預案要符合《生產(chǎn)經(jīng)營單位應急救援預案編制導則》，并保持與上級部門預案的銜接。根據(jù)國家法律法規(guī)及實際演練情況，適時修訂《預案》，做到科學、易操作。

六、應急管理培訓。每年至少進行一次全員應急管理培訓，培訓內(nèi)容應當包括：事故預防、危險辨識、事故報告、應急響應、各類事故處置方案、基本救護常識、避災避災避險、逃生自救等。

七、應急演練。根據(jù)年度應急演練計劃、每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強化職工應急意識，提高應急隊伍的反應速度和實戰(zhàn)能力，安全生產(chǎn)科負責做好演練記錄和總結(jié)。

八、應急通訊設備保障。公司要對電話、對講機、手機等通訊器材進行經(jīng)常性維護或更新，確保通訊暢通。

九、應急救援物資保障。根據(jù)公司預案做好應急救援設備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經(jīng)費、物資供應，切實加強應急保障能力，并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新、確保性能完好。

十、應急處置。事故發(fā)生后，立即啟動應急預案。

十一、成立簡直救護隊，人員由各科室、采區(qū)主要負責人及業(yè)務骨干組成，并進行經(jīng)常性訓練，熟練掌握基本的救護常識和救援能力。

十二、應急救援協(xié)議。充分利用社會應急資源，與地方政府預案、上級主管單位及相關(guān)部門的預案和應急組織相銜接。

十三、應急管理費用有公司總經(jīng)理審批，財務部門予以保障。

十四、本制度解釋權(quán)歸應急管理制度領(lǐng)導小組，自頒布之日起執(zhí)行。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇八

（一）市局指揮部指揮網(wǎng)絡機構(gòu)。

1、指揮：建設局局長。

2、副指揮：建設局副局長。

3、成員：辦公室、質(zhì)安處、城建處、建筑業(yè)處、規(guī)劃設計處、綜合計劃處等處室負責人，安監(jiān)站、質(zhì)監(jiān)站、城建監(jiān)察支隊、建筑管理處負責人，事故發(fā)生單位負責人等。

綜合協(xié)調(diào)組：由辦公室主任、質(zhì)安處、建筑業(yè)處、綜合計劃處有關(guān)負責人以及有關(guān)專家，事故發(fā)生單位負責人組成。指揮部指揮兼組長，辦公室主任為聯(lián)絡員。

現(xiàn)場搶險組：由質(zhì)安處、城建處、規(guī)劃設計處、質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站有關(guān)負責人以及有關(guān)專家，事故單位有關(guān)負責人組成。指揮部副指揮兼組長，質(zhì)安處處長為聯(lián)絡員。

善后處理組：由質(zhì)安處、安監(jiān)站、城建監(jiān)察支隊、建筑管理處負責人以及有關(guān)專家，事故發(fā)生單位有關(guān)負責人組成。指揮部副指揮兼組長，安監(jiān)站站長為聯(lián)絡員。

應急救援專家?guī)欤簭摹疤K州市建設工程施工管理專家?guī)烀麊巍敝谐槿∵x用。

（二）各市、區(qū)建設局根據(jù)各自的特點設立管轄區(qū)內(nèi)的建筑工程重特大事故應急救援指揮部。

（三）各施工單位根據(jù)企業(yè)規(guī)模、項目特點，按照市政府《蘇州市突發(fā)公共事件總體應急預案的決定》（蘇府〔20xx〕52號）的精神，分別建立應急救援領(lǐng)導小組，制訂應急救援預案，并不斷完善預案，進一步落實責任，健全組織。

（—）指揮部。

1、按照“預案”迅速開展施救工作；

2、根據(jù)事故發(fā)生狀態(tài)，具體制定并組織實施防止事故擴大施救安全防范措施；

3、迅速組織預測、分析和掌握重特大安全事故的性質(zhì)；

5、負責迅速組建、調(diào)集現(xiàn)場搶險隊伍；

6、負責統(tǒng)一組織指揮現(xiàn)場搶險救災，傷員救治轉(zhuǎn)送，物質(zhì)轉(zhuǎn)移；

7、配合進行事故調(diào)查處理；

8、做好穩(wěn)定社會秩序和傷亡人員的善后及安扶工作；

10、辦理市總指揮部交辦的其它事項。

綜合協(xié)調(diào)組:組織制訂并實施防止事故擴大的施救安全防范措施；制訂搶險救援方案，報總指揮部審定；搜集應急救援工作情況和事故信息，匯總形成書面材料，報告給指揮部負責人；負責與現(xiàn)場搶險組、善后處理組的對內(nèi)聯(lián)絡；負責向總指揮部匯報情況，與市特大安全事故應急處理各指揮部(或公安、衛(wèi)生等部門)的對外聯(lián)系。

現(xiàn)場搶險組：

參與制訂防止事故擴大的施救安全防范措施和搶險救援方案，負責組織技術(shù)專家掌握事故動態(tài)，控制和減少損失；負責統(tǒng)一調(diào)集、指揮現(xiàn)場施救隊伍，實施搶險救災；負責組織事故現(xiàn)場群眾撤離、傷員救治轉(zhuǎn)送和物資轉(zhuǎn)移。

善后處理組：

負責搜集事故現(xiàn)場有關(guān)的物證、資料，繪制事故現(xiàn)場示意圖，現(xiàn)場攝影攝像，保護事故現(xiàn)場和證據(jù)；協(xié)助市善后處理指揮部做好相關(guān)工作；配合進行事故調(diào)查處理；做好穩(wěn)定社會秩序和傷亡人員的善后及安扶工作；配合做好發(fā)布公告，將事故的原因、責任及處理意見公布于眾。

1、本預案適用于本市行政區(qū)域內(nèi)可能發(fā)生的一次死亡5人以上（含5人）或重傷15人以上或經(jīng)濟損失100萬元以上（含100萬元）的建筑工程安全事故。

2、事故一旦發(fā)生，事故單位或項目部應以最快速度立即上報，局各處室、單位接到重特大安全事故報告后，立刻向局長和分管局長報告（局值班電話：xxx），并迅速上報市政府辦公室（值班電話：xxx）、市安委會辦公室（值班電話：xxx）和省建設主管部門（值班電話：xxx）。

3、在接到總指揮部啟動預案通知或建筑工程重特大安全事故報告后，指揮部馬上開展工作，由綜合協(xié)調(diào)組、現(xiàn)場搶險組、善后處理組聯(lián)絡員通知有關(guān)組成成員和技術(shù)專家立即趕赴現(xiàn)場，按本方案履行職責、組織施救。

4、事故發(fā)生單位的主要負責人、分管負責人以及生產(chǎn)技術(shù)安全等部門應全力以赴，配合指揮部工作，并提供全部資料和后勤保障條件。

5、本市行政區(qū)域內(nèi)從事建筑活動的單位，擔負救援任務的單位和個人，必須服從指揮部的統(tǒng)一指揮和調(diào)度。

6、事故單位必須在24小時內(nèi)寫出書面事故報告，事故報告應包括以下內(nèi)容：發(fā)生事故的'單位及事故發(fā)生的時間、地點，事故的簡要經(jīng)過，傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失的初步估計，事故原因、性質(zhì)的初步判斷，事故搶救處理的情況，需要有關(guān)部門和單位協(xié)助、支持的事宜，事故報告單位、報告人、報告時間。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇九

一、建筑施工企業(yè)的應急救援管理應包括建立組織機構(gòu)，預案編制、審批、演練、評價、完善和應急救援響應工作程序及記錄等內(nèi)容。

二、建筑施工企業(yè)應建立應急救援組織機構(gòu)，明確領(lǐng)導小組，設立專家?guī)欤M建救援隊伍，并進行日常管理。

三、建筑施工企業(yè)應建立應急物資保障體系，明確應急設備和器材儲存、配備的場所、數(shù)量，并定期對應急設備和器材進行檢查、維護、保養(yǎng)。

四、建筑施工企業(yè)應根據(jù)施工管理和環(huán)境特征，組織各管理層制訂應急救援預案，內(nèi)容應包括:

1緊急情況、事故類型及特征分析;

2應急救援組織機構(gòu)與人員職責分工;

3應急救援設備和器材的調(diào)用程序;

5搶險急救的組織、現(xiàn)場保護、人員撤離及疏散等活動的具體安排。

五、建筑施工企業(yè)各管理層應針對應急救援預案，開展下列工作:

1對全體從業(yè)人員進行針對性的培訓和交底;

2定期組織組織專項應急演練;

3接到相關(guān)報告后，及時啟動預案。

六、建筑施工企業(yè)應根據(jù)應急救援預案演練、實戰(zhàn)的結(jié)果，對事故應急預案的`適宜性和可操作性組織評價，必要時進行修改和完善。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十一

一、為避免起重機械事故發(fā)生和擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，本著預防為主的原則，制定本制度。

二、公司發(fā)生起重機械安全事故時，應立即啟動事故應急救援預案。

三、發(fā)生事故或人員傷亡，知情人必須以最快的速度通過電話或其他方式，將事故情況報告部門領(lǐng)導;部門領(lǐng)導應迅速報告公司領(lǐng)導和起重機械安全管理部門。

四、公司事故應急救援領(lǐng)導小組和各有關(guān)部門在接到事故報告后，應迅速趕赴現(xiàn)場，根據(jù)事故應急救援預案或其它有效辦法指揮救援工作，不論采取何種措施進行緊急救援，應首先采用減少人員傷亡和減輕傷員痛苦的各種措施。

八、當事故性質(zhì)嚴重，事故應急救援工作領(lǐng)導小組應及時向市、鎮(zhèn)各有關(guān)應急救援部門和附近生產(chǎn)經(jīng)營單位、社區(qū)求援。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十二

為了加強公司應急隊伍管理，全面提升應急處置能力，形成統(tǒng)一領(lǐng)導，協(xié)調(diào)有序，保障有力的戰(zhàn)斗體系，最大限度地減少突發(fā)事故及其所造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《危險化學品安全管理條例》等法規(guī)，制定本制度。

本制度規(guī)定了公司應急救援隊伍的人員分工、素質(zhì)要求、應急響應程序、應急保障和獎懲制度，適用于本公司應急救援隊伍的管理。

3.1應急救援指揮部職責

3.1.1貫徹執(zhí)行國家、當?shù)卣⑸霞壷鞴懿块T關(guān)于預防危險化學品事故發(fā)生和環(huán)境應急救援的方針、政策及有關(guān)規(guī)定。

3.1.2組織制定、修訂危險化學品事故環(huán)境應急救援預案，組建危險化學品事故環(huán)境應急救援隊。

3.1.3審批用于危險化學品事故環(huán)境應急救援的檢測儀器、防護器材、救援器材。

3.1.4檢查、督促做好應急救援器材的維護和保養(yǎng)，做好應急救援的各項準備工作。

3.1.5發(fā)布和解除環(huán)境應急救援命令，組織指揮環(huán)境應急救援隊伍開展危險化學品事故應急救援行動。

3.1.6向上級和友鄰單位報告危險化學品事故及環(huán)境應急救援情況。

3.1.7組織事故調(diào)查，總結(jié)環(huán)境應急救援的經(jīng)驗與教訓。

3.1.8負責公司內(nèi)職工危險化學品事故及環(huán)境應急救援知識的培訓。

3.2技術(shù)質(zhì)量部職責

3.2.1負責應急救援過程內(nèi)部和外部的通訊聯(lián)絡工作。

3.2.2編制危化品應急預案，負責組織公司應急救援演練工作。

3.3財務部職責

負責公司應急救援設備設施等所需資金的籌措。

3.4辦公室職責

負責公司應急救援所需通訊及運輸車輛等的保障工作。

3.5生產(chǎn)車間職責

負責開展應急救援隊伍培訓，按計劃組織員工進行應急救援演練。

4.1應急救援隊員素質(zhì)要求

4.1.1有良好的精神面貌和身體條件，并有遇事“不慌、不亂、不怕”的心理素質(zhì)。

4.1.2熱愛本職工作，忠實履行職責和義務;具有奉獻、敬業(yè)和團隊合作的精神。

4.1.3能熟練掌握相關(guān)專業(yè)知識和技能。

4.1.4紀律嚴明，服從指揮，聽從命令。

4.2應急救援隊員應履行的義務

4.2.1積極參加應急救援培訓和應急救援工作，不得以任何理由推諉、拖延及不參加。

4.2.2在應急救援過程中要聽從指揮，不得擅自做決定實施救援。

4.2.3要如實匯報并記錄救援事項和過程，并做好救援工作總結(jié)。

4.2.4時刻準備好，隨時待命。

4.3應急救援隊員享有的權(quán)利

4.3.1對不清楚、不明了的應急救援知識，應向上級部門申請相關(guān)的學習。

4.3.2當缺少應急救援裝備時，有權(quán)拒絕參加應急救援作業(yè)。

4.4應急救援響應程序

4.4.1突發(fā)事故發(fā)生后，現(xiàn)場人員要立即報告公司應急救援指揮部，通知應急救援隊員和技術(shù)人員立刻待命。同時根據(jù)職責和規(guī)定的權(quán)限，及時、有效地進行先期處置，控制事態(tài)的蔓延。

4.4.2救援隊員接到通知后，迅速集合隊伍奔赴現(xiàn)場，正確佩戴個人防護用具，切斷事故源;根據(jù)指揮部下達的搶修命令，迅速搶修設備和管道，控制事故，防止事故蔓延擴大。

4.4.3應急救援指揮部負責協(xié)調(diào)各部門工作，調(diào)集救援所需的設施、器材和物資。如果需要疏散和轉(zhuǎn)移人員，要立即發(fā)出通知警報。要嚴格控制好應急救援人員進入和離開事故現(xiàn)場的情況。

4.4.4應急救援結(jié)束，或者危險因素消除后，指揮部宣布恢復正常工作。

4.4.5要積極穩(wěn)妥地做好善后處置工作。對突發(fā)事故中的傷員，要及時進行救治;緊急調(diào)用的物資，要及時給予補充;監(jiān)督有關(guān)部門做好環(huán)境污染消除工作。

4.4.6應急救援結(jié)束后，要對突發(fā)事故的起因、影響、責任、經(jīng)驗教訓等問題，按照“四不放過”的原則，進行調(diào)查評估和處理。

4.4.7應急救援的總結(jié)和各項記錄，由技術(shù)質(zhì)量部負責整理歸檔。

4.4.8有關(guān)事故信息的發(fā)布，按《安全事故報告程序》執(zhí)行。

4.6應急保障

4.6.1人力資源

生產(chǎn)車間應在應急救援指揮部的領(lǐng)導下，認真開展應急救援隊伍的業(yè)務培訓，并動員全員有組織地參與應急救援工作。

4.6.2財力保障

財務部要確保事故應急救援所需資金，包括應急救援檢測儀器、防護器材、救援器材的購置，以及突發(fā)事故應急準備和救援所需資金的準備和籌措。

4.6.3通訊和交通運輸保障

辦公室要確保救援所需通訊和交通工具的優(yōu)先安排，確保通訊暢通，確保救援物資和人員的及時、安全送達。

4.6.4人員防護

要指定與人員相適應的應急避難場所，確保在緊急情況下員工安全、有序地疏散。要采取必要的措施，嚴格按程序開展應急救援工作，確保作業(yè)人員和應急救援人員的安全。

4.6.5應急設施和器材

應急救援人員要認真做好救援器材和設施的日常檢查、維護和保養(yǎng)工作，確保設施和器材始終處于良好狀態(tài)。

4.6.6醫(yī)療保障

會同120急救中心，積極組織現(xiàn)場救援，及時把傷員送到醫(yī)院搶救。

4.7監(jiān)督管理

4.7.1培訓教育

生產(chǎn)車間要組織生產(chǎn)員工，進行應急法律法規(guī)和預防、避險、自救、互救等常識的培訓，增強員工憂患意識、社會意識和自救、互救能力;對應急隊員進行專業(yè)培訓，提高應急專業(yè)技能。

4.7.2預案演練

生產(chǎn)車間要按照公司制定的計劃，每年至少進行一次應急預案演練，通過演練，提高應急隊伍素質(zhì)和應急保障能力。做好演練過程的原始記錄，交技術(shù)質(zhì)量部存檔。

4.7.3獎懲制度

4.7.3.1在應急救援工作中，表現(xiàn)突出、成績顯著的隊員和生產(chǎn)員工，公司給予表彰和獎勵。

4.7.3.2應急隊伍有下列情形之一的，可以根據(jù)情節(jié)對相關(guān)人員予以處分:

a)未做好應急裝備、設施日常維護、檢測準備工作，導致事態(tài)擴大影響惡劣的。

b)未及時采取措施處置突發(fā)事件或處置不當造成嚴重后果的。

c)不服從指揮機構(gòu)對突發(fā)事件的指揮擅自行動的。

d)應急救援工作中因失職、瀆職行為而喪失救援的最佳機會，造成人員傷亡或重大經(jīng)濟損失的，對有關(guān)責任人要給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十三

為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范公司應急管理工作，提高應對風險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最大限度的減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)制定本制度。

1、應急管理工作堅持“以人為本，減少危害，居安思危，預防為主，統(tǒng)一領(lǐng)導，分級負責，職責明確，快速反應”的原則。

2、應急管理分“預防、準備、響應和恢復”四個過程。主要內(nèi)容包括：應急管理組織體系，應急救援預案管理、應急培訓、應急演練、應急物資保障等。

3、成立以本單位主要負責人為組長，主管安全生產(chǎn)負責人為副組長，安監(jiān)科長、各采區(qū)負責人為成員的應急管理領(lǐng)導小組。應急管理辦公室設在安監(jiān)科，并負責日常管理。

4、生產(chǎn)安全事故應急救援預案的編寫與修訂。

5、應急管理培訓，每年至少進行一次全員應急管理培訓。培訓內(nèi)容應當包括：事故預防、危險辯識、事故報告、應急響應、各類事故處置方案、基本救護常識、避災避險、逃生自救等。

6、應急演練。根據(jù)年度應急演練計劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強化職工應急意識，提高應急隊伍的反應速度和實戰(zhàn)能力。安監(jiān)科負責做好演練記錄和總結(jié)。

7、應急通訊設備保障。公司要對電話、對講機、手機等通訊器材進行經(jīng)常性維護或更新，確保通訊暢通。

8、應急救援物資保障。根據(jù)公司預案做好應急救援設備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保經(jīng)費、物資供應，切實加強應急保障能力，并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新，確保性能完好。

9、應急處置。事故發(fā)生后，立即啟動應急預案，以營救遇險人員為重點，開展應急救援工作；要采取必要措施，防止發(fā)生次生、衍生事故，避免造成更大的人員傷亡、財產(chǎn)損失和環(huán)境污染；要及時組織受威脅群眾疏散、轉(zhuǎn)移，做好安置工作。

10、成立兼職救護隊，人員由各科室、采區(qū)主要負責人及業(yè)務骨干組成，并進行經(jīng)常性訓練，熟練掌握基本的救護常識和救援能力。

11、應急救援協(xié)議。充分利用社會應急資源，與地方政府預案、上級主管單位及相關(guān)部門的預案和應急組織相銜接。

12、應急管理費用由本單位主要負責人審批，財務部門予以保障。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十四

1目的:為保障應急救援裝備、物品、藥品處于良好狀態(tài),為發(fā)生突發(fā)事故救援時提供物質(zhì)保障,制定本制度。

2范圍:應急救援裝備為消防器材和設施、標識或圖標、呼吸器、防毒面具等。物資包括搶險時所需的物品。藥品包括因中毒或灼傷等治療時所需的藥品。

3職責:。

3.1安全環(huán)保部負責消防設施和器材、防毒面具、呼吸器、標識和圖標等的日常管理。

3.2行政部負責藥品的日常監(jiān)督管理。衛(wèi)生室為具體負責單位。

4檢查與維護管理。

4.1管理要求。

4.1.1非火災或事故下,任何部門和個人都不準使用、試用和玩耍消防器材、消防設施和安全標示、物資。特殊情況(非事故)確需使用時,需經(jīng)安全環(huán)保部門許可。藥品類必須保證在有效期內(nèi),并定期更換。

4.1.2嚴禁占用消防通道,堵塞安全出口;嚴禁圈占、堵塞消火栓、滅火器等消防器材和消防設施,保證通道出口暢通,消防器材處于隨時可用狀態(tài)。

4.1.3嚴禁擅自挪用、拆除、停用消防設施和器材,對破壞消防設施、器材和標示的行為予以嚴肅處理,造成嚴重后果的送交公安部門處理,并號召全體員工檢舉破壞消防器材、設施和標示的行為。

4.1.4按有關(guān)規(guī)范配備消防器材和消防設施。按照治療要求合理配備應急藥品。

4.1.5由安全環(huán)保部對消防器材和設施、防毒面具等的使用情況進行定期巡檢,按照消防器材和設施的性能要求,每月或每年進行一次檢查,對達不到標準的消防器材和消防設施及時更換或維修。

4.2維護管理:。

4.2.1日常檢查。

1)設備或設施、防護器材的每日應檢查由所在崗位執(zhí)行,工段長為直接責任人,所在車間主任為主要負責人。檢查器材或設備特別是氣體泄漏報警儀的功能是否正常。如發(fā)現(xiàn)不正常,應在日登記表中記錄并及時處理。

2)電工定期對備用電源進行1—2次充放電試驗,1—3次主電源和備用電源自動轉(zhuǎn)換試驗,檢查其功能是否正常。看是否自動轉(zhuǎn)換,再檢查一下備用電源是否正常充電。

3)儀表組每周要對消防通信設備的檢查,應進行控制室與所設置的所有電話通話試驗,電話插孔通話試驗,通話應暢通,語音應清楚。

4)安全環(huán)保部每周檢查備品備件、專用工具等是否齊備,并處于安全無損和適當保護狀態(tài)。

4.2.2報警儀年度檢查試驗。

每年對報警系統(tǒng)的功能應作全面檢查試驗,并填寫年檢登記表。

4.2.3消火栓系統(tǒng)定期檢查。

1)消火栓和消防卷盤供水閘閥不應有滲漏現(xiàn)象。

2)消防水槍、水帶、消防卷盤及全部附件應齊全良好,卷盤轉(zhuǎn)動靈活。

3)消火栓箱及箱內(nèi)配裝的消防部件的外觀無破損、涂層無脫落,箱門玻璃完好無缺。

4)消火栓、供水閥門及消防卷盤等所有轉(zhuǎn)動部位應定期加注潤滑油。

4.2.4滅火器材的定期檢查。

每周應對滅火器進行檢查,確保其始終處于完好狀態(tài)。

4.2.4.1外觀檢查。

2)檢查壓力表指針是否在綠色區(qū)域,如指針在紅色區(qū)域,應查明原因,檢修后重新灌裝。

5)檢查噴嘴是否通暢,如有堵塞應及時疏通。

4.2.4.2定期檢查。

1)每半年應對滅火器的重量和壓力進行一次徹底檢查,并應及時充填。

2)對干粉滅火器每年檢查一次出粉管、進氣管、噴管、噴嘴和噴槍等部分有無干粉堵塞,出粉管防潮堵、膜是否破裂。筒體內(nèi)干粉是否結(jié)塊。

4)檢查滅火器放置環(huán)境及放置位置是否符合設計要求,滅火器的保護措施是否正常。

4.2.5防護器材的定期檢查。

1)防毒面具有無破碎及剮傷,看是否老化。

2)檢查濾毒罐體有無銹蝕,是否失效。

3)對空氣呼吸器的檢查,應檢查壓力表指示是否在規(guī)定范圍內(nèi),。

4)任一項不合格,都應盡快更換。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十五

為加強公司的事故應急救援管理工作，促進應急管理規(guī)范化，保證應急救援的及時和可靠，使應急救援工作始終保持良好狀態(tài)，真正做到“有事必應、行動迅速、保障有力”，特制定本制度。

各單位領(lǐng)導要高度重視事故應急救援管理工作，始終把它作為一項長期的重要工作來抓，要經(jīng)常檢查、督促，不斷改進和完善事故應急救援工作。各單位必須成立“事故應急救援組織機構(gòu)”，明確機構(gòu)內(nèi)部各成員的分工、職責、工作范圍，以及在應急救援中的其它事項。

1、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全方位防止事故發(fā)生，落實事故應急救援工作，在發(fā)生事故時能有效防止事故擴大和迅速搶救遇險人員，消除或降低事故的影響。

2、事故應急救援預案內(nèi)容主要包括：企業(yè)概況、組織機構(gòu)、預警預防機制、應急響應、事故現(xiàn)場應急處置、恢復及后期處置等。

3、事故應急救援預案必須由單位經(jīng)理審核批準，并以文件形式下發(fā)實施。

4、事故應急培訓由各單位組織自培，每年要對職工進行一次培訓。

1、各單位要成立事故應急救援指揮部和現(xiàn)場處置工作組，負責事故的決策和指揮以及現(xiàn)場救護，其它組成員按分工各負其職，一切行動聽從指揮部的指揮。

2、各職能科室人員要根據(jù)預案要求，做好應急準備工作。

3、應急救災物資和設備要按預案要求配備，并進行經(jīng)常性的維護，確保應急救災物資和設備齊全、完好。

4、各單位要做好值班工作，保證人員、車輛和電話暢通，發(fā)生事故要及時上報。

5、所有應急人員要全天保持通信暢通（電話、手機），接到通知要在最短的時間內(nèi)到崗。

1、事故發(fā)生后，發(fā)現(xiàn)單位或人就近及時上報。現(xiàn)場人員要采取安全措施，進行力所能及的救護，不能盲目或在無安全措施的情況下進行救護人員。

2、單位領(lǐng)導在接到事故報告后，要根據(jù)事故情況來確定是否啟動事故應急救援預案。若需上級單位幫助救援的，要向上級單位報告事故并請求支援。

3、事故應急救援指揮部要根據(jù)事故現(xiàn)場情況的變化，及時調(diào)整應急措施，現(xiàn)場處置人員要嚴格按照應急處置措施進行現(xiàn)場救護。

4、事故區(qū)內(nèi)的隊長、班長要聽從指揮命令，積極采取措施，有序地組織現(xiàn)場人員安全撤退。

5、現(xiàn)場救護人員遇到遇險人員時要堅持“先活后死、先重傷后輕傷、先易后難”的救護原則進行。

6、單位每年要組織一次事故應急救援演習，對演習中存在的問題，要及時進行修改。

1、各單位每年要結(jié)合實際情況組織進行一次應急救援預案評審，確保預案的有效性。

2、在事故發(fā)生或演習后及時進行評審，對預案中的不符合部分加以修改和補充，使其不斷完善。

安全應急救援管理制度（匯總16篇）篇十六

第一條、熱愛祖國，遵守法紀。接受藍天精神與理念，嚴格遵守本隊的各項規(guī)章制度。

第二條、戶外救援執(zhí)行安全責任自負制，參加救援任務時嚴禁個人英雄主義，一切行動聽從指揮。

第三條、尊重被救助人員的個人隱私。未經(jīng)隊內(nèi)審核，不得隨意發(fā)布，透露被救助人員的個人情況和救援圖片及影像資料。

第四條、遵守公眾秩序，尊重社會公德。樹立良好的救援隊員形象，舉止端莊，談吐大方。禁止任何小組、個人有損害本隊的形象、聲譽的行為，禁止利用任何不正當手段侵占或破壞藍天救援隊財物，禁止任何小組或個人拉幫結(jié)派，為了小集體或個人利益而損害本隊的集體利益，破壞救援隊的發(fā)展。

第五條、倡導隊員團結(jié)互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和創(chuàng)造精神。救援隊各隊員相互尊重，團結(jié)友愛。嚴禁在任何公共平臺談論隊員隱私，在本隊網(wǎng)絡平臺辱罵、挑釁、吵架、搬弄是非。

第六條、隊員、預備役隊員及志愿者個人之間的資金往來和其它糾紛與本隊無關(guān)。嚴禁以本隊隊員、預備役隊員及志愿者身份借貸，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，由隊委會談話。情節(jié)嚴重者清退出本隊。

第七條、禁止外借藍天救援隊服裝和各種標識。愛護本隊的各種救援裝備和培訓器材以及公共財物。

第八條、未經(jīng)隊伍工作委員會授權(quán)或批準，隊員不得從事下列活動：

1、以本隊的名義參加對外培訓、合作、談判等；

2、以本隊的名義對外提供擔保或證明；

3、以本隊的名義對新聞媒體或?qū)ν馊藛T發(fā)布信息、意見的；

4、代表本隊出席各類公眾活動。

第九條、全體隊員有義務保護藍天救援隊的各種機密資料，妥善保管所持有的涉密信息和文字、圖片、影音檔案。退隊或者換隊，請移交手上所負責的'資料和文字、圖片、影音檔案并對資料保密，不得向外界透露任何機密資料。

第十條、各項隊內(nèi)活動、救援行動、集會期間全體隊員、學員應遵循以下行為準則：

2、精神振作，舉止端莊，談吐大方得體；

3、穿著隊服列隊時，不得嬉笑打鬧，抽煙，吃零食以及其他有損本隊的形象、聲譽的行為。

4、室內(nèi)學習時，注意課堂紀律，不得大聲喧嘩，關(guān)閉手機或調(diào)至靜音，有需要的可以到室外接聽電話。認真聽講做好筆記，積極參入談論并踴躍發(fā)言。

5、野外實操時，注意安全，不嬉戲打鬧，愛護各種裝備（設備）和器材，自覺遵守各種裝備（設備）和器材的操作流程和規(guī)定。

6、著隊服時，服從帶隊或領(lǐng)隊統(tǒng)一指揮；除領(lǐng)隊外其他人員不得離開隊列，特殊情況需要離開隊伍必須向領(lǐng)隊打“報告”領(lǐng)隊同意后，方可出列，需分組時，各組必須跟緊組長并與前隊保持一定距離。

7、嚴禁在公眾平臺（qq、微博、微信等）發(fā)布有損本隊的形象、聲譽的圖片，視頻和文字，需要發(fā)布時必須有外聯(lián)宣傳組負責人統(tǒng)一發(fā)布對外各種圖文信息。

8、在出勤（備勤）培訓期間嚴禁喝酒。

獎懲制度。

為進一步加強隊伍建設，獎勵先進，預防違規(guī)，保證本隊的平穩(wěn)發(fā)展，針對全體成員行為，特制訂本制度。

第一條：本制度適用于救援隊全體隊員、預備役隊員和新加入志愿者。

第二條：對有下列表現(xiàn)行為之一的隊員、預備役隊員、志愿者給予獎勵：

1、認真執(zhí)行各項工作制度，表現(xiàn)積極的；

2、在各類救援行動中有明顯立功表現(xiàn)的；

3、有關(guān)隊伍建設建議切實有效的、隊內(nèi)外有關(guān)專業(yè)技術(shù)知識培訓有明顯成效的；

4、各組負責人/秘書/信息員在平時、在各種任務或總部后臺任務值守突出的；

5、制止違反藍天隊伍規(guī)紀律和定的行為，維護本隊形象免受重大損失的；

6、其他應當給予獎勵的。

第三條：獎勵分為：通報表揚、記功、晉級、頒發(fā)貢獻勛章、紀念章、授予年度優(yōu)秀隊員等榮譽稱號。

第四條：對隊員的獎勵中，晉級、頒發(fā)勛章、紀念章、授予榮譽稱號，由隊務組提出建議，經(jīng)隊伍工作委員會研究批準，記入本人檔案。

第五條：對于有下列行為之一的隊員，給予相應處罰：

1、違反藍天精神與理念，違反藍天隊伍各種紀律和制度的；

2、嚴重違反隊務組管理規(guī)定的；

3、在救援行動中出現(xiàn)重大失誤，造成不良影響的；

3、在平時或各種任務、保障中有商業(yè)推廣、行為的；

4、任何違反藍天隊服、藍天文字標識、藍天徽章管理規(guī)定的；

5、日常工作中，不履行職責，玩忽職守的；

6、對救援信息或災情通報瞞報、謊報、漏報的；

7、未經(jīng)允許，私自對外發(fā)布救援信息或接受媒體采訪的；

8、私自截留、挪用、私分或者變相私分應急救援物資、資金的；

其他違反本制度的行為。對于嚴重違規(guī)導致后果，不能正確認識其錯誤行為，態(tài)度惡劣，可給予撤職以上處分，直至清除出隊。

第六條：處罰分為：警告、記過、降級、撤職、留隊查看、清除出隊。隊員，預備役隊員上報河南藍天工作組，根據(jù)紅頭文件之規(guī)定，在48小時后未提出復議者視為處罰有效。相對于志愿者，本隊在告知、警告無效后，直接清退并發(fā)布聲明。

第七條：隊員違反規(guī)定，導致重大后果，給藍天救援隊帶來嚴重危害或經(jīng)濟損失，或給他人人身、財產(chǎn)造成損失的，依法承擔民事責任。

第八條：違反本規(guī)定，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。第九條：本條例由藍天救援隊隊伍工作委員會負責解釋、制定，自公布之日起施行。