面試是一個相互了解的過程，求職者需要主動展示自己的優點，并對用人單位提出的問題進行深入思考和回答。以下是小編為大家收集的面試經驗分享，希望對大家做好面試前的準備有所幫助。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇一

上海航天局人事部副部長徐偉中最近面試了上千大學生，卻碰到咄咄怪事：明明通知東華大學女生小金(化名)來面試，卻引來了四個“保鏢”“護駕”―――小金的四位家人竟全程陪同孩子面試記者調查后發現，學生求職家長陪、簡歷花哨亂注水、撒網投遞卻反悔，成了大學生求職過程中頻現的“三大怪”

企業遭家長“騷擾”

“與其說我在面試大學生，更像是幼兒園在招小朋友入學。”上海航天局招聘負責人徐偉中哭笑不得地說起上周面試女生小金的過程：小姑娘一進門就說緊張，我問了她兩個問題后，她便不停地抬頭往玻璃門外一看。原來門外竟有四個大人不停地朝里面張望，一問才知道分別是她的爸爸、媽媽、阿姨和姨父!

面試一結束，小金媽媽和阿姨竟直沖進來，纏著我直問：“阿拉小囡表現哪能啊?你們會錄用她嗎?”徐偉中說，上海航天系統每年應聘者高達3000人，寒假期間，他差不多每周都會碰上幾個由家長陪來面試的學生，而且這些學生“清一色”是上海人。

國際四大會計師事務所之一的畢馬威上海分公司人事經理何衛也表示：“現在的大學生找工作，家長比他們更積極。”最近她每天都要接十幾個家長打來的電話，問孩子有沒有通過面試。何衛總是勸導說：“找工作是孩子自己的事情，請家長不要過問。”可不少家長的回答是：“我們家小孩是叫我不要打電話來，可我心里急呀。”

學生竟成技術總監。

上海微創軟件公司招聘經理陳婕今年要從多份簡歷里“海選”200名軟件技術人員。可面對簡歷堆成的紙山，陳婕頗為頭痛。許多簡歷厚達一二十頁，幼兒園和小學的經歷都寫，更有男生“附贈”flash光盤，女生送藝術照、寫真集的。“一份理想的簡歷其實控制在2頁以內就夠了。”

而校內外實踐經歷“摻水”更多，一個班級有多名“班長”，一個系有多個“學生會主席”。一位還沒畢業的計算機專業本科生，竟自稱當過某公司的“技術總監”，陳婕對其面試時一問，才知道那只是一家不足10人的私營小企業，搞技術的只有他一人。

“投霸”一問三不知。

這些每年應屆畢業生的招聘“大戶”還反映，招聘會上的大學生多存在“病急亂投醫”的盲目趨向。徐偉中曾多次參加各高校的大型招聘會，發現許多學生采取“廣撒網”、“地毯式”的投簡歷法，拎著二三十份，先挑五六家自己中意的，剩下的簡歷見誰給誰。

陳婕表示，這類“投霸”來面試時，被問及對應聘單位有什么了解，他們回答是：“我準備今天回去后看看你們公司的網頁。”她每次聽到這樣的回答，就不會再考慮這樣的學生。

[專家提示]大學生求職應理性誠信獨立。

上海交大就業指導專家劉建新副教授提醒大學生，求職前應先對自己有合理的定位，充分了解各行業、各工作的信息，并判斷是否符合自己今后的發展規劃，避免盲目、投機的心態。還應珍惜自己基本的誠信，著名外企最看中這一點，要求應聘者簽字承諾自己提供的信息屬實，如有虛假會有一定處罰。畢馬威會計師事務所表示，若發現大學生虛報求職信息，會立即收回錄用書，而新員工若被發現造假，會被解約。

劉建新還呼吁，家長們不能再給孩子“拖后腿”了，幫得越多，反而會害了孩子。用人單位看到大學生獨立能力如此之差，反而不會招聘這樣的學生。家長要充分信任自己的子女，讓他們獨立思考、自我決策判斷和承擔責任。最后，她建議大學生簡歷應注意精簡。如果企業收到500份以上簡歷，多用掃描式篩選法，只關注簡歷上的四類要點(學校、專業、成績排名、實踐經歷)。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇二

時，記得臉上掛著微笑。微笑好比人際交往的潤滑劑。展現的微笑表現你的大方、真情、友善，在面試中，保持微笑，就會增加成功的`把握。

總結微笑“經驗”四大優點：

(1)表現心情良好。面露平和歡愉的微笑，說明心理愉快，充實滿足，樂觀向上，善待人生，這樣的人才會產生吸引別人的魅力。

(2)充滿自信。面帶微笑，表明對自己的能力有充分的信心，以不卑不亢的態度與人交往，使人產生信任感，容易被人接受。

(3)表現真誠友善。微笑反映自己的心底坦蕩，善良友好，待人真心實意，而非虛情假意，使人在與其交往中自然輕松，不知不覺地縮短了心理距離。

(4)表現樂業敬業。主考官會認為你在工作崗位上保持微笑說明你熱愛本職工作，恪盡職守。微笑能夠創造和諧融洽的氣氛，讓服務對象備感愉快和溫馨。

總之，真正的微笑是發自內心的，表里如一的。笑容是所有身體的語言中最直接的一種，應好好利用。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇三

寫下這個題目的時候，我也和自己說，作為在公司任職多年辦公室主任(行政+人事)，這樣做，屬于挖自己墻角，屬于沒有職業操守。額。哈哈。一切事情都是有緣由的哈。

88年的前臺，積極上進，尋求更好的發展;公司內部實在沒有合適的崗位晉升;于是我通過個人的關系，給搜羅到比較好的公司，前去面試。面試官是我多年的朋友，也是好久不見。于是，我帶著我的前臺去面試。

說實話，我和這個朋友的關系非常好，本來不該我在場的面試，她強烈要求我留下。我深知她的用意，因為多年不見，因為她個人的追求，她現在的專業度和職業素養已經遠遠超過了我。而我之前是她的榜樣。她是想讓我看看，原地踏步的我和一直在求上進的她到底有哪些不同。也是想激起我的熱情，鼓勵我走出去，鼓勵我尋求更好的發展。

現在是9個月寶寶媽媽的我，有著太多的無奈。動，則需要全身心進入角色，包括適應新的環境;不動，這些年積淀的知識和培養的能力，就會在不需要中慢慢消逝;孩子還小，我每天還要分擔出一部分時間給他。我特別害怕被面試，害怕面試官和我說不，害怕走出去。目前公司在我懷孕之前就已經沒有發展空間，那個時候信心滿滿的要尋求更好的發展，要走出去，正巧在那個時候懷孕的消息傳來。。而現在，走不出去的最大的障礙竟然是自己愧對公司。懷孕期間各種檢查時間的縱容，產假期間的噓寒問暖，產假之后回到崗位也是給與了太多的支持，，縱使心中有著太多的委屈，縱使心中有著太多的不甘，還是邁不出去這一步。。。

面試的過程我就不多說了。。。

我想總結的幾點問題是：

1、職業生涯中重要的那么幾年，應該好好把握。尤其是女人。

2、職場上不談情感。公司對于你的情感付出，說白了，都是你努力賺來的，沒有平白的施舍給你。產假也好，送奶時間也好，都是法律規定，如果公司不那么做就不應該了。

3、人生要做好規劃，安穩中求發展，穩步提升。該是動的時候，就不要被牽絆。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇四

明明投了很多簡歷，為什么連一個面試機會都沒有？那就是你的簡歷出現問題！

沒啥好寫的把專業課程全列上。

剛出校門的應屆畢業生大多沒什么工作經驗，簡歷中可寫的東西不多。為了讓自己的簡歷看起來有內容，很多畢業生就把專業課程全部列了上去。

專家點評。

羅列一大堆專業課程的名目，從hr的角度來說，這只是一堆不用的信息，而且看了也不一定懂。這個時候直接羅列一些與崗位相關的課程，有助于hr了解你的專業知識，判斷你是否符合要求。

專家建議。

應屆生缺乏工作經驗，簡歷大多只能中規中矩地寫。但是如果能把相關的知識和已經掌握了的技能展現在簡歷中，就能為簡歷加分。

把“崗位職責”直接搬到“工作經歷”

大部分在網站上填寫的簡歷都存在一個嚴重問題，即是把崗位職責和日常工作內容填在“工作經歷”一欄中，卻忽略了績效方面的呈現。

專家點評。

“工作經歷”一欄的內容，要把過去的工作成果量化表述出來，既簡潔又突出重點。

專家建議。

把過去的工作內容、項目、成績、獎懲情況等認真仔細地回顧一遍，梳理與應聘崗位直接相關的成績，然后盡量進行數量化的統計和表述。銷售量增長率、網站瀏覽量的增長、稿件點擊量、客戶滿意度提高率等都是關鍵性的量化指標。讓人一眼可以看到你的成果，看到你的能力。

盡量寫多一點讓hr更了解我。

專家點評。

既然是簡歷，就一定要體現“簡”的特點。簡歷的功能是體現自己的技能、知識、經歷與目標崗位匹配，只要把重點信息展示清楚就達到目的了，多余的東西完全沒必要，甚至還會帶來弊病。

專家建議。

hr每天要瀏覽大量的簡歷，能夠在20秒內閱讀完的簡歷才更加有機會，濃縮才是精華！一定要注意精簡這一原則。

不足半年的工作經歷也寫上去。

一頁簡歷，工作經歷五六段，其中半數以上的從業經歷還不足半年。這樣簡歷只會讓hr懷疑你這個人的忠誠度與責任心。

專家點評。

這樣的簡歷需要優化，多段的工作經歷可考慮適當包裝一下，時間太短的沒有必要展示出來，但注意不能作假。

專家建議。

很可能一些客觀因素導致了之前的頻繁離職，但hr往往對頻繁跳槽的人比較警惕。選出彩的工作經歷和成績，進行重點陳述；太簡短的工作經歷可以直接跳過。

簡歷上到處都是“我”

一篇簡歷里出現很多“我”字，仿佛是一份個人自述。

專家點評。

簡歷是功能性很強的工作文檔，文字表述一定要體現專業度和職業化。

求職者常犯的錯誤：處處都是“我想”、“我認為”、“我希望”這樣的表述，容易讓人感覺你是一個很主觀的人，從而削弱了hr對你的職業成熟度、專業度的評價。

專家建議。

盡量少用“我”，多采用客觀的表述方式，在字里行間傳達出“能勝任該工作”的信息，會引起hr的注意。要記住，客觀、理性的陳述工作成功和技能才是重點。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇五

很多高校工商管理碩士聯考招生政策都有改革，武漢大學聯考招生需要提前面試。由此可以看出mba面試成功與否直接影響到報考在職研究生的考生是否能進入自己理想的院校。

簡歷的內容，控制在一頁a4紙內。最上面還是一般的個人資料，像姓名、年齡、最高學歷、專業等。我們要充分把握這一頁紙的空間，剔除一切垃圾信息。在這頁紙上每一條信息、每一句話都應該是為展示自己的能力、自己的業績服務的。

接下來是工作經歷的羅列。采用倒序形式，從最近的工作經歷開始。工作經歷是這頁簡歷中的主要內容，因此從篇幅上也要占據大部分頁面。我建議只寫三部分內容：

一是工作單位介紹;這個介紹要簡潔，切忌繁瑣。

二是工作職責描述; 工作職責的描述要清晰完備。你在公司哪個部門，從事的是什么業務，承擔的是什么樣的職責。如果是管理職能，具體管理的人員數量、財務金額、項目大小等要清楚表達。通過工作職責的描述，讓考官清楚的知道你的工作內容，你在公司中所處的地位。mba是一門實踐性很強的學科，希望錄取的是有一定管理經驗的人才。如果你在公司中處于一個中層管理職位，是特別有利的因素，尤其對于名校mba更是如此。

三是工作業績總結，每一部分獨立成行。 工作業績的描述要有實有據。工作業績是一個人工作能力的最終展現。你在所就職的公司中完成了什么樣的項目，實現了什么目標，獲得了怎樣的提升。這些都應該據實表現出來。

mba考生沒有應屆生，大學的經歷已不是很重要，因此這一部分可以一帶而過。對于大學出身名校的考生，或者在大學內取得突出成績的考生，可以多寫兩句，爭取加分因素。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇六

樂樂是黃淮學院產品設計專業的大四學生，來一家公司應聘平面設計實習生。

他簡歷里寫著，愛好閱讀，喜歡看書。于是，hr問，你喜歡看什么書。

他笑答，我喜歡看歷史類的，我看過白話二十四史。

這勾起了hr的興趣，于是問了個歷史問題，你怎么評價秦始皇。

回答得很快，他統一六國，名垂青史，雄才大略，后期焚書坑儒，blahblah。

hr接了一句，焚的是什么書坑的是什么人。

焚的是儒家經典，坑的是儒生。

這個回答讓hr不太滿意，目前史學界普遍認為，秦始皇焚毀的是民間私藏書籍，坑殺的是犯禁的術士，并沒有坑殺儒生。坑儒完全是后人給加上去的罪名。

hr又問，二十四史里，你最喜歡看哪一本。

樂樂脫口而出，我最喜歡看清史，因為我是滿族人。

hr心里一笑，二十四史是從《史記》到《明史》，一共24部，清史壓根不在24史之內呀。

既然他喜歡清史，就又問了個清朝的問題，為什么光緒和慈禧感情不好。

樂樂說，因為政見不同。

hr追問到，有沒有一些其他原因，比如性格、生長環境。

樂樂不好意思地說，我也記不清了，其實二十四史主要是我上中學時看的。

面試設計，卻被問歷史問題，這確實比較罕見。但話題畢竟是求職者自己打開的，并不是面試官有意想刁難。

這個故事說明，求職者簡歷里的每一個文字、面試中每一個表達都應該有理有據，能夠自證其說。

小編認為，求職者簡歷上的每一個字、每一種表述都必須要字斟句酌，有論有據。在面試前，你要給簡歷上的每一條表述找到相應的例證，并用數字來做支持，這樣在面試官深挖你的簡歷時，你才能從容應對。

你簡歷上寫著你熱愛閱讀，那你最近什么書這本書的主要思想是什么對你有什么啟發呢。

不要怪面試官深挖你的簡歷，他們就是通過深挖的過程來了解你能否勝任崗位的呀。

不要遇到面試官深挖簡歷你就卡殼，你面試前總該做一些準備，對可能問到的問題做個演練吧。

提醒求職者，在面試前，你有兩件事一定要做：

第一，對照招聘崗位描述的內容，對每一條要求都要可以說出自己具備相應的經歷、經驗、技能，并能夠用例子和數字做說明。

第二，對照簡歷里的內容，對每一個表述和細節都要可以舉例說明，都要可以展開論證，都要有說服力，而不要空洞。

做到這兩點，你在面試時才能夠游刃有余、從容自信，就再也不擔心面試官深挖簡歷啦。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇七

這是后話。話說唐僧師徒四人歷盡千辛萬苦，遭遇九九八十一難之后，終于取得真經，修成正果。在他們回到大唐之后，唐皇為了表達謝意，決定給他們開一場新聞發布會。

新聞發布會上：

唐僧師徒四人陸續登場，隨著四人上場的同時，掌聲連連不斷，氣氛極其熱烈。

唐僧：阿彌陀佛。大家的熱情讓我們很感動。大家有什么問題盡管提問。

唐僧：阿彌陀佛，目標。

記者：你能具體說一下嗎？

唐僧：阿彌陀佛。人應當在內心深處懷有遠大的目標，然后努力實現它；讓這個目標成為我行動的指南，然后形成堅定的信念，憑著這個信念俺克服了金錢、女色的誘惑，與種種黑社1會勢力作著不懈的斗爭，終于完成了取經大業，當然這與三個愛徒的努力是分不開的。

說完之后，唐僧閉眼念起經來。

孫悟空：嘿嘿！如果俺老孫想回花果山，那是誰也攔不住的，只不過我老孫是知恩圖報之人，師父在五指山下救俺老孫出來，俺理應護送他去西天取經。

記者：一開始，你退縮過，為什么到后來又堅決去西天了呢？

孫悟空：希望。師父告訴我希望是實現目標的第一步，一個人沒有希望他決不會計劃做任何事情，最后將一事無成。再者，師父西天取經是為了修成正果，嘿嘿，人皆有向善之心，俺老孫也應該有這個志向，也為俺花果山爭個先進單位什么的，不能讓別人小瞧了俺（撓腮狀）。

下面一陣贊嘆聲。

記者左顧右盼卻沒有發現豬八戒，便問唐僧。

記者：唐sir，你怎么沒有帶你的二徒弟豬八戒來呢？

唐僧：阿彌陀佛。施主何出此言？

唐僧左看右看，最后對左邊小書生模樣的人說：悟能，變回原樣！

豬八戒：師父，我老豬是怕嚇著別人。

唐僧：阿彌陀佛，師父是怎么教導你的？出家人要做到真誠向善，別人也就不會覺得你丑了。

豬八戒：師父我知道了！

說話間變回豬樣。

記者：豬先生，請問你對這次不凡之旅有何感想。

豬八戒：哼哼，目標產生希望，希望造就輝煌。在這一路上，大師兄和沙師弟聽話，而我卻經常偷懶。還好師父有耐心，不斷教導我，讓我明白，目前這條路是一定要走的，只有堅守目標，努力向前，才會成功。如今我修成正果，成了佛。哼哼沒有了師父的教導，也就沒有了正確的目標，也就沒有了今天的豬悟能，天蓬大元帥的一世英名也會毀掉。

豬八戒的話引起了在場記者的深思。

記者注視到了一直沉默無語的沙僧。

沙僧：首先，大家知道我是一個帶罪之人，護送師傅上西天取經是我的本職，所以，我就一心一意的保護師傅上西天取經，這就是我的目標啊，什么時候也沒有動搖。

下面一陣熱烈的掌聲。

唐僧：阿彌陀佛，只要心中有佛，苦心修煉，方能修成正果。也就是說人一旦定下自己的目標，就應當一個心思地朝著實現目標的方向前進，途中不能左顧右盼、見異思遷。

下面又是一陣熱烈的掌聲。

唐皇感其誠，命人修建寺廟，為四人塑金身神像，讓人們時代詠頌。

帶著目標上路，這才是成功的秘笈。——后記。

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帶著簡歷去面試（通用17篇）篇八

姓名：

國籍：中國。

目前所在地：廣州。

民族：漢族。

戶口所在地：廣州。

身材：170cm65kg。

婚姻狀況：未婚。

年齡：24歲。

人才類型：普通求職。

應聘職位：市場銷售/營銷類:銷售助理客戶服務類酒店/旅游后勤類。

工作年限：2職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職-隨時。

月薪要求：1500--20xx。

希望工作地區：廣州。

20xx年8月——20xx年11月于新西蘭，奧克蘭海城酒家工作，任服務生。

畢業院校：奧克蘭北岸酒店管理專科學院。

所學專業一：酒店管理所學專業二：

1.客戶服務資格證書，

2.新西蘭酒類銷售資格證，

3.咖啡師資格證書，

4.調酒師資格證書，

5.食品安全標準應用證書。

外語：英語良好。

國語水平：精通粵語水平：精通。

詳細個人自傳。

個人聯系方式。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇九

媽媽生了兩個孩子，一個是位居老大的我，一個是位居老小的弟弟。剛上小學二年級的弟弟學習不好，于是便得不到父母的關愛，而我則與弟弟形成鮮明的對比，每次考試都位居班上前十名，理所當然父母很愛我，雖說沒到“捧在手里怕掉了，含在嘴里怕化了”的程度，但我卻感到非常的幸福。

我覺得要好好報答父母對我的關愛，因為這份愛太重了，甚至成了我巨大的壓力。我對于學習上的要求，父母有求必應；對于其他方面的要求，父母堅決反對，而且抗爭到底。每天回家，我便被關在屋里，做被父母視為“高級營養品”的《奧賽》、《培優》。我覺得我好象是一只被禁錮在籠子里的小鳥，不！小鳥還可以得到別人的欣賞，而我只能得到父母父母那可憐兮兮的“作業寫完了嗎？”“寫完了快做資料”的“關愛”。我明白父母是為了我今后有一個美好的前途，能成為一個有出息的人。為了實現這個目標，每天晚上到十點多，媽媽還親自為我做夜宵，還為我訂購了酸奶，好讓我補補腦子，便于繼續“作戰”，他們時時關心我的身體和學習，可是，我……，終于有一天，我鼓足勇氣走到媽媽的面前：

“媽媽，我可以出去玩一會兒嗎？”“不！你現在可不能浪費時間，時間太寶貴了，我這可是為你好，將來好考上大學，你一定要肩負起這個目標來學習。”望著媽媽熱切的目光，我讀懂了它全部的內涵。對！我一定要肩負著目標，好好學習，不能辜負父母的期望。于是，我又鉆進了書房，在書山題海里奮戰起來，因為我要肩負起這個媽媽所說的目標而奮斗，我要在這條奮斗的路上走到底！

于是，我埋頭學習，心里雖有苦澀，但更有樂趣，求知之樂早已把貪玩的苦澀驅走了。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十

理想指向未來，表現為奮斗目標，對人有導向、驅動和調控的作用。

——題記。

一眨眼，我們已處在初三的刀刃上了，再也沒有什么可以為我們阻擋中考的輻射了。為了實現自己的理想，我們只有不斷地奮斗，為自己定下一個個目標，通過不斷地努力來達到這些目標來實現自己的理想。

目標是精神的支柱。漢朝的司馬遷在入獄后，為了繼續完成《史記》而忍辱負重地接受了腐刑，出獄后發憤著書，終于完成了巨著《史記》。

目標是成功的動力。英國科學家愛迪生一生發明了一千多種東西，單在發明電燈這一項上，就失誤了上千次，最后才找到了鎢絲。

目標是勝利的里程碑。戰爭后的中國淪為了半殖民地半封建社會，在一邊內戰一邊抗日的情況下，先平息內訌，后全國人民團結在一起，不論處境多艱難，都抱著一顆把日本人從本土上趕出去的決心，終于迫使日軍投降，取得了抗戰勝利。

這三個事例無一不給了我啟發。記得剛上初中時第一次月考，我考得很差，雖然媽媽并沒有責罵我，但我自己給自己定下了一個目標，在下次考試中一定取得更優異的成績。此后，我上課認真聽講，作業按時完成，不懂就問，考前認真復習，終于在第二次月考中取得了很大的進步。從那以后，每次考試后我都會給自己定下一個目標，達到了，就定一個更高的目標，沒達到，則下次繼續努力，這使我不斷充實了自己，進步了很多。

一個人的目標可大可小，不必因為自己的目標太渺小了，而怕被別人笑話，至少你比那些好高騖遠、沒有目標的人強。人生，若是沒有了目標，如同船在海上失去了指南針，沒了航行方向；如同風箏斷了線，失去控制，飄飄搖搖，最后落到了地上。

所以，朋友們，在這初三的刀刃上，讓我們帶著目標，放飛理想的風箏，踏上那屬于我們自己的征程吧！

【帶著目標作文錦集六篇】。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十一

求職意向。

求職意向：臨床醫生文職。

求職地點：佛山東莞茂名。

求職時間：2009-4-23。

可到職時間：隨時。

工作經驗：三年以上。

工作性質：全職。

基本資料。

姓名：

性別：女。

出生日期：1986年10月1日

身高：153cm。

婚姻狀況：未婚。

身份證號碼：44098219850906****。

戶口所在地：廣東佛山。

現在所在地：廣東廣東。

個人特長：-。

語言能力。

普通話：優秀。

掌握方言：粵語、客家話等等。

能力：優秀。

英語：良好。

等級：二級。

其它語言：－－。

能力：

等級：－－。

教育或培訓經歷。

畢業院校：佛山科學技術學院。

最高學歷：大專。

所學專業：臨床醫學。

工作經歷。

2008.7--2009.5中山小欖人民醫院(國有企業)工作職位：實習醫生離職原因：實習完畢工作描述：我所在醫院是一所醫療，教學為一體的綜合性二級甲等醫院，醫院有床位800多張，各種診療設施齊全，科室齊全。我進入醫院后，學習勤奮努力，肯鉆研，不怕吃苦，病歷書寫規范，掌握了各科室常見病與多發病的診療；遇到急癥病人，能平靜仔細思考，不慌不亂，動作麻利；基本掌握了胸穿、腰穿、腹穿、骨穿等穿刺技術，具備了一定的獨立處理病號的能力，得到了帶教老師、科主任及院領導的好評。

自我評價。

我來自粵西的一個普通鄉鎮，從小就懷著白衣天使的.夢，2006年的秋天，我向白衣之夢邁出了第一步：我踏進了佛山科學技術學院醫學學府的大門。

我是大專生，我首先正視自己的起點。我不能像本科生、研究生一樣有高的起跑線，但我不自卑。我跟他們就像一場田徑賽，我的起跑線在他們后面，只要我努力奮發，我就可能跑到他們前面，所以我必須抓緊時間。

在大學前兩年，我努力學習，爭分奪秒，課堂上認真聽課，課后常到圖書館自習，常利用課余時間閱讀各類書籍，利用網絡學習更多知識，積極參加學校的文娛活動，努力像黨組織靠攏，堅持黨組織“為人民服務”的宗旨。我已成為入黨積極分子的一員，我將更加努力，爭取做一名合格的共產黨員。作為班中的心理輔導員，我除了完成自己的學習任務外，還得關注全班同學的日常情況，及時發現同學的心理問題，盡可能為同學解除心理壓力，使同學不至于落隊。

本人在校期間，積極參加校內外義工活動，常到敬老院、落戶點做義工，也常參加各種各樣的兼職活動。在大二第一學期，曾擔任家教老師2個月，積累了相關的知識。在大二第二學期，經常利用周六、日課余時間到校附屬醫院（佛山市口腔醫院）跟兒科吳志鋼主任醫師學習臨床知識，掌握了兒科基本的診療思路，為以后的臨床實習工作打下較堅實的基礎。在大三的一年實習工作中，讓我學到不少知識。面對一個病人，我們既要懂得怎樣處理，也要知道怎樣保護自己。當然，治病仍然最重要的，每當一個病人病情好轉或者減輕，我的心理就有甜甜的滋味，盡管有時候遇到刁蠻的病人或家屬，我還是會為他們病情好轉而開心。這或許就是人道的表現。不過我們還是要保護好自己，否則就失掉為人民服務的動力了。

小欖人民醫院，感謝您在我實習的時間里給我學習知識的機會，給我各種操作的機會。

在以后的工作中，我會努力做好自己的工作，不斷學習醫學知識，增加自己的臨床經驗。“為人民服務”始終在我心中。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十二

上周六，媽媽從山東曲阜出差回來。帶給我的禮物是一個精美的綠色織綿緞盒子。我問媽媽：“里面裝的是什么呀？”，來不及等媽媽回答，我就迫不急待地打開盒蓋。只見盒子里鋪著紅色的絲絨，絲絨上橫躺著一塊長方形的玉黃色帶花紋的石頭。我把石頭拿在手上細看，看到石頭上刻著二排行書——鍥而不舍，金石可鏤。我疑惑地望著媽媽，問道：“媽媽，這個有什么用呢？這上面刻的字是什么意思呢？”媽媽把我拉到沙發邊坐下，對我說：“這塊石頭叫鎮紙，是常用的文具之一，主要用以壓住紙張或書冊。

聽了媽媽的話，我拿著鎮紙石回到了書房。我坐在書桌前，把鎮紙石放在面前，靜靜地望著那二排字想著，這句話的意思是要我們做一件事情，要堅持不懈。我長這么大了，有沒有堅持不懈地去做一件事情呢？可是，我又該堅持不懈做什么事情呢？突然，我覺得有一點可怕。五年的小學生活，我居然沒有目標，糊里糊涂就混過去了！如果繼續這樣下去，再過四年的中考我會怎么樣？會不會考不進高中，那時大家都繼續學習，我該怎么辦？再過十年，我將會長大成人，踏上社會，到那時候我會不會學無所成，找不到工作，還象現在這樣什么都要家里照顧，成為現在報上、電視上所說的啃老族？！想著想著，我不由得心煩意亂，不知所措，連外婆叫我吃晚飯的聲音都沒聽見。

忽然，我感到有人在我背后輕輕地拍拍我的肩，回頭一看，原來是媽媽。媽媽溫和地說：“我看到你這樣發呆好些時間了，看來這個禮物沒有白送啊。剛才的反思，讓你感到了壓力和彷徨了吧？”我輕輕地點了點頭，感到媽媽象是看透了我的內心深處。望著她，我露出了滿臉的羞愧。只見媽媽語重心長地對我說：“你能有這樣的感覺，說明你還是懂事明理的。但是，僅僅是明白還不夠，必須要有行動才行啊！你愿意這樣糊里糊涂混下去，將來一事無成嗎？媽媽知道你的理想是當一名機械工程師。可是你想過，怎樣才能實現自己的理想嗎？這個理想雖然離你還很遙遠，可是，如果你不是一步一個腳印去努力，那只能是一個空想！”

聽了媽媽的話，我覺得豁然開朗。理想對于我雖然遙遠，但必須通過不斷的努力才能實現。既然我現在是一個學生，那最重要的事情就是把書讀好。學習不是給老師學，給家長學，如果只是貪玩，繼續象現在這樣日日過著沒有目標的生活，那必定有悔之莫及的一天。我現在的目標就是要把改變學習態度，把書讀好，爭取在學習中取得好成績，將來能考上自己喜歡的大學專業。我把這個決心告訴了媽媽。媽媽說：“好啊，既然這樣，你就帶著目標上路吧！記住要鍥而不舍，有了目標，還必須要堅持，才會有了成功！媽媽祝你成功！”

媽媽，放心吧，兒子會努力的，你看我的行動吧！

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十三

一份完整的簡歷包括求職信/中英文簡歷、成績單、技能證書和獲獎證書的復印件。

二恰當的字體和簡潔、清晰的排版格式。中文字體最好用宋體，英文用timesnewroman,正文字號用五號字，欄目標題用四號字，而簡歷標題（如“個人簡歷”）用二號或小二。大小標題可以加粗，每一欄目之間可以用簡單的橫線隔開。

簡歷要控制在兩頁以內。

參與招聘會前準備。

一準備名片，以便有東西交給公司代表及其它求職者。

二帶上準備好的簡歷。

三醞釀60秒的自我介紹。概述你的經歷、技能、個性、申請職位及申請該職位的原因。同時出場招聘者會很注意。

四設計成功故事。根據以往的實習或社團工作經歷，表明你如何解決問題處理困境及應對挑戰。

五準備好像公司提出一連串問題。你需要更多的了解招聘公司。

充分利用招聘期間機會。

一排隊期間多與周圍人交談，也可把名片發給他們，并收取對方名片。同伴一同前往，同伴可以相互交流信息，并幫助你長時間逗留在招聘現場。

二注意儀表。走進公司代表時，要面帶微笑、握手堅定有力，然后準備開始60秒的自我介紹，并準備向對方質詢有關他們公司的問題。理想做法：可遞上一份簡歷，然后與攤前的招聘者交談。

三準備面試。雖然招聘會受聘的人不多，要做好當場面試的準備。

四不匆忙結束交流會，因為招聘會殺那個的機會很多，要充分利用機會。呆上一兩天。

先是簡歷，然后就業推薦書。然后自薦書。然后證書，然后成績單。

有就業推薦表和封面和簡歷。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十四

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十五

寫簡歷也是講究一定的原則，比如說突出重點原則、簡單明了原則，就還有實事求職原則，要知道在職場中最忌諱隨心所欲。你所寫的工作簡歷要有事實依據，更要有邏輯結構，而不是想到哪寫到哪。

在求職的過程中很多人不能認清當下的局勢，總是將目標定的很高，或者定的很低。求職是將自己推銷出去，就像是購物一樣，當處于買方市場則消費者占據主導，當處于賣方市場則賣方占據主導。目前的整體人才市場上處于人次過剩的局面。那么作為求職者，自然是要能夠將自己的位置定位好，根據自身的能力來選擇適合的求目標職位。

在編寫工作簡歷之前也需要根據盡自己所具有的求職優勢，以及劣勢來編寫工作簡歷。當然不是說你所寫的`工作簡歷要帶有自己的劣勢信息。而是在主要的求職優勢不能參加。例如你的英語水平是四級，但是在簡歷中寫是八級，這顯然是不行的。

依據事實來編寫工作簡歷是寫作的原則，在這個原則的基礎上，也是可以進行一定的加工，也即是對工作簡歷進行包裝。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十六

培訓認證： 誠信徽章：

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

工作年限：8職稱：無職稱

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：3500--5000希望工作地區：廣州

公司性質：所屬行業：

擔任職務：幕墻設計師

工作描述：

離職原因：

公司名稱：廣東金剛幕墻工程有限公司起止年月：20xx-12 ～ 20xx-06

公司性質：所屬行業：

擔任職務：幕墻設計師

工作描述：

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢

擔任職務：幕墻設計師

工作描述：投標方案設計及預算、現場管理、竣工結算。對工程的投標(鋁合金門窗、幕墻)進行方案設計及預算，做好投標工作;在工程開工前對所需材料提材料計劃，在工程施工中進行成本控制，負責所承建工程的現場管理工作;工程竣工后，進行結算對數工作。處理各項目的關系，確保施工順利進行。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢

擔任職務：資料員

工作描述：依據工程現場進度，對完成工程量進行統計、辦理簽證單、工程材料計算下單、協助預算主管辦理結算，并根據工程驗收情況和施工承包合同進行進度款的支付申請;負責施工現場工程資料整理編制，協助經理對工程部各項目的工作進行跟蹤及管理。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢

擔任職務：旁站監理員

工作描述：駐現場旁站監理工作。協助監理人員審查施工單位上報的實施性施工組織設計，監督施工單位嚴格按施工合同規定的工期組織施工，檢查施工單位的復測資料是否交接清楚，手續是否完善，質量有無問題等。

離職原因：

教育背景

畢業院校：廣州大學

所學專業一：工民建所學專業二：

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號

廣州市建筑工程學校工民建中專

廣州大學工民建大專

語言能力

外語：英語 一般

國語水平：良好粵語水平：良好

工作能力及其他專長

有較扎實的建筑理論知識，有一定現場工作經驗，熟練掌握辦公軟件及相關的設計軟件，擅長門窗、幕墻等外裝飾工程的預結算及方案設計、施工現場管理工作，自學能力較強，善于學習總結。

已考取《施工員證》、《質安員證》、《中級計算機輔助設計繪圖員證》、《中級測量工證》及《計算機軟件工證》上崗證。

帶著簡歷去面試（通用17篇）篇十七

西安在你眼前，我們在你身邊！

姓名：

自我評價：

a:口頭語言表達能力和溝通能力強，具有良好的團隊意識、合作意識和高度責任心。

b:具有一定的外語表達能力，能進行普通的外語對話。

c:在學校學習刻苦，成績優秀，并相信在大一結束時能獲得獎學金。

d:有豐富的服務經驗、懂得一定的服務禮儀，具有一定的社會交往能力、能很好的與人溝通、交流。e:為人熱情大方，樂于服務他人，并從中得到鍛煉和快樂。

f:有良好的組織協調能力和工作效率，在學校組織中有一定的工作經驗，能很好的完成交給的任務。g:反應敏捷、有很強的動手能力、善于發現問題，并在短時間內能很好的解決問題。

h:喜歡挑戰困難、善于創新。

個人情況：

1：2008年，曾作為“世界衛生和花園城市”評選活動的志愿者，積累了一定的的志愿者經驗。2：現在在社團聯合會工作，并積極參加和策劃社團聯合會組織的活動。

3：2010年9月，參加“陜西科技大學新生辯論賽”，期間獲得“優秀辯手”稱號，并最終獲得亞軍。4：2010年10月，參加“陜西科技大學校園文化藝術節之網頁設計大賽”，并進入“a類”的決賽。5：2010年11月，參加“陜西科技大學第四屆結構設計大賽”，并獲得二等獎。

6：2010年12月，報考“中國高等教育自學考試”，開始自學西安交通大學金融專業，爭取拿到第二學位。7：2010年9-12月，曾兩次獻血，幫助急需骨髓造血干細胞的朋友和災區需要用血的同胞。8：2010年寒假，參加社會實踐，在“濮陽市立新保安服務有限公司”實習，收獲良多。

個人期望：

魅力的蘇州，給人以詩情畫意，它以園林而享譽于世。但，2011，古老而又現代的西安，正張開她那厚重而又敦實的臂膀，喜迎八方來客。所以，希望成為世園會的一份子，貢獻自己的一份力量，和世界友人共賞一次園藝與科技的盛宴，領略古城西安颯爽的風姿！