個人簡歷是在求職或申請學校等場合必備的一份文件,它是個人的“名片”。在下面附上了一些優秀的個人簡歷實例,希望能夠對大家在求職過程中有所幫助。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇一
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
應屆畢業生求職網。
國籍:
中國。
目前所在地:
白云區。
民族:
漢族。
戶口所在地:
清遠。
身材:
170cm65kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
30。
誠信徽章:
人才測評:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職。
應聘職位:
生產/營運、高級管理、
工作年限:
9
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
一個星期。
3500--5000。
希望工作地區:
廣州東莞佛山。
公司名稱:
公司性質:
私營企業所屬行業:貿易/進出口。
擔任職務:
采購經理。
工作描述:
根據市場和公司的需求采購香水相關配件(木蓋,紙盒,木盒,玻璃瓶,噴色,絲印,香精,酒精,mmb,展架等),通過網絡和地區市場尋找合格的供應商,了解相關產品的市場信息,并對供應商提供的樣品進行分析,挑選合格的供應商,議價,定價,簽訂采購合同,監控生產質量以及日常跟單,按期完成采購要求,提供合格的采購商品。
離職原因:
人事變動。
公司名稱:
公司性質:
外商獨資所屬行業:貿易/進出口。
擔任職務:
采購主管。
工作描述:
根據外國客戶的需求采購服裝,面料,輔料,電子產品,香水化妝品,通過網絡和地區市場尋找合格的供應商,了解相關產品的市場信息,并對供應商提供的樣品進行分析,挑選合格的供應商,議價,定價,簽訂采購合同,監控生產質量以及日常跟單,按期完成采購要求,提供合格的采購商品。
離職原因:
公司經營不善。
公司名稱:
公司性質:
民營企業所屬行業:通信/電信/網絡設備。
擔任職務:
采購員。
工作描述:
根據訂單,尋找相應的供應商,詢價,議價,挑選合作供應商,下單采購相關的電芯,保護板,膠殼,包材及日常的辦公行政用品,追蹤貨物的交期,根據供應商貨物的交期和品質進行評估。通過不斷的努力,獲得了大量電子行業的資源,有豐富的采購經驗。
離職原因:
公司搬遷。
志愿者經歷:
教育背景。
畢業院校:
廣州金融高等專科學校。
最高學歷:
大專。
畢業日期:
所學專業一:
國際金融。
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
廣州金融高等專科學校。
國際金融。
英語四級。
00203。
語言能力。
外語:
英語優秀。
國語水平:
優秀。
粵語水平:
優秀。
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
高級管理人才,是指在一定的組織中處于最高或較高的管理層級,具有與所在職位相適應的高素質,其較高的工作績效對組織績效有關鍵甚至是決定性影響的人才。
具備素質【3】。
敏銳的洞察能力。加入世貿組織后,我國各個領域與國際社會的'接觸更加頻繁,競爭更加激烈。在這種環境中,高級人才能否辨別真偽、分清得失,能否運籌帷幄、審時度勢,能否居安思危、見微知著,能否沉著應對、趨利避害,很大程度上決定著我們能否掌握企業發展的主動權,有效地抵御wto對企業帶來的經濟風險。
靈敏的應變能力。加入世貿組織對國家的體制改革和機制創新提出新課題,也對高級人才的領導方式和領導作風提出了新要求。高級人才在觀念、作風上能否在較短時間內轉變和適應是對其應變能力的巨大考驗。
豐富的想像能力。它是高級人才必需的技能。富于想像力有利于收集并獲得廣泛、大量的信息與知識;想像力還可以開拓思維方法及觀察的視野。換一句話說,想像力在某種程度上可以帶動創造性和創新能力。
出色的指揮能力。越來越多的實踐表明:企業需要的是能控制局面的領軍人物———能夠像裝甲坦克一般用低沉的語調鎮住整個會議室,不論有多大困難和障礙都能達到目的的人。做生意就像是打仗,而作為高級人才最好是戰地指揮家。
感染力和凝聚力。能用言傳身教或已有的業績,在領導層或員工中不斷增加感染力、凝聚力的人。這種人在組織決策中,不是把信任建立在地位所帶來的權威之上,而是靠自身的感染力來影響大家,堅定人們的信念。
培養員工的能力。努力培養員工的成長,不只是讓員工感受到上司的器重,更重要的是在無形中提升企業的內在價值,實現個人、集體同升共榮的價值觀。說服與交流能力。公司間的交往要求高級人才能應付越來越多的人際關系并具有越來越高的游說能力。在節奏本來就很快的工作環境中,內部的交流顯得更加重要,盡管惜時如金,但沒有交流就缺乏動力和發展的源泉。
尊重別人的能力。在組織工作中不能只靠行政命令去強制人們的意志,而要努力去了解別人并學會尊重別人的感情。選擇人們普遍接受和認可的方式,讓一顆博大的仁愛之心贏得眾人的支持。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇二
性別。
女
照片。
民族。
漢族。
婚姻狀況。
已婚。
身高。
160cm。
政治面貌。
團員。
戶籍。
欽州。
計算機能力。
良
學歷。
大專。
技術職稱。
高級護士。
專業。
護理。
畢業學校。
柳州醫學高等專科學校。
語言能力。
普通話、白話。
e-mail。
@
聯系電話。
***********。
聯系qq。
*********。
自我評價。
本人職業態度良好,具有較強的親和力,人際關系良好,有著6年的醫院門診工作經驗,這使我在技術方面有了豐碩的收獲,使我變得成熟穩健,靜脈輸液,皮內、皮下注射等技術能熟練的操作,基礎護理技術全面,基本掌握各類醫療設備的操作,有較強的獨立工作能力。對醫護行業認識深刻,能很快地適應各科室的工作流程,善于學習,不怕吃苦,熱情大方,能時刻微笑面對病患。
工作時間。
06—。
職位。
護士。
工作單位。
欽州**醫院。
工作描述。
自6月開始在欽州**醫院工作以來。
牢記我們護理專業著重強調的“三查七對”,以踏踏實實的.工作作風和良好的服務態度,能獨立完成每日工作。
6年。
期望行業。
護理。
工作職務。
護士。
待遇要求。
2800/月。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇三
簡歷編號:
畢業生求職網。
更新日期:
簡歷。
姓名:
國籍:
目前所在地:
民族:
戶口所在地:
身材:
婚姻狀況:
年齡:
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
應聘職位:
工作年限:
職稱:
求職類型:
可到職日期:
希望工作地區:
教育背景。
畢業院校:
最高學歷:
畢業日期:
所學專業一:
所學專業二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業。
獲得證書。
證書編號。
-07。
湛江師范附中。
工藝設計。
高中。
-07。
河南紡院(現鄭州工程學院)。
廣告設計。
大專。
語言能力。
外語:
國語水平:
粵語水平:
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
個人聯系方式。
通訊地址:
畢業生簡歷網。
聯系電話:
家庭電話:
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
應屆畢業生簡歷網提供本文供廣大畢業生參考,同時還想看更多。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇四
求職時,無論你應聘的崗位是普通職位,還是管理職位,寫一份求職簡歷必不可少。那么,作為一名銷售經理,應如何制作個人簡歷呢?如果你對此存有疑惑,可以參考以下這則銷售經理個人簡歷表格,希望各位從中掌握個人簡歷寫作要點。
基本簡歷 |
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇五
年齡:29歲。
居住地:北京。
電話:133********(手機)。
e-mail:
學歷:本科。
專業:工商管理。
學校:北京語言大學。
自我評價。
本人誠實可信,勤奮好學,有吃苦耐勞的精神;良好的社交和談判能力。有較強組織協調和溝通能力,自信自強,善于激勵自己和鼓勵他人向著目標奮斗,擁有良好的團隊精神和領導能力;各種不同崗位的磨練使我積累了較多的職業技能和管理技巧,職業素養和心理素質也有很大的提升,能及時應對突發事件和危機處理,充分意識到團隊合作的重要性,更加堅信機會是留給有準備的人。“心懷自信、誠摯之念”,期待著能成為貴公司的一員!
求職意向。
到崗時間:待定。
工作性質:全職。
希望行業:汽車及零配件,貿易/進出口。
目標地點:北京,天津。
期望月薪:面議/月。
目標職能:汽車銷售/經紀人,貿易/進出口專員/助理。
工作經驗。
2007/6--2010/9:北京xx汽車銷售服務有限公司[3年4個月]。
所屬行業:汽車及零配件。
1.日常接待來電咨詢汽車銷售情況的客戶,詳細記錄電話咨詢及展廳接觸的客戶信息,并對潛在客戶保持追蹤回訪。
2.接待4s店展廳來訪客戶,并根據客戶需求,詳細介紹車輛的性能、配置、價格及付款方式等購車事宜。
3.推銷汽車保險,汽車裝飾用品以及汽車備件產品,增加公司利潤。完成對已購車客戶的交接和回訪工作。積極與其他部門配合工作,提高客戶忠誠度及客戶滿意度,維護公司形象。
匯報對象:銷售經理。
2004/7--2007/5:北京xx投資咨詢有限公司[2年11個月]。
所屬行業:貿易/進出口銷售部銷售助理執行公司銷售計劃,進行客戶拜訪和銷售工作,了解客戶需求,建立并維護良好的客戶關系,確保銷售目標的達成;協助作好售后服務,提升客戶滿意度,向客戶推廣新產品等。
教育經歷。
1999/9--2003/7北京語言大學工商管理本科。
系統掌握現代企業管理的基礎理論、基本知識、基本技能與方法;熟悉我國有關的方針、政策和法規;能獨立分析和解決有關實際問題。培養適應社會主義市場經濟需要的,能在各類企業或相應業務部門從事企業管理工作的高層次專門人才。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
證書。
2002/9大學英語四級證書。
2002/8駕照。
延伸閱讀:如何制作一份完美的簡歷。
1、針對性強。
企業對不同崗位的職業技能與素質需求各不一樣。因此,建議在寫作時最好能先確定求職方向,然后根據招聘企業的特點及職位要求進行量身定制,從而制作出一份具有針對性較強的簡歷,忌一份簡歷“行走江湖”。
2、言簡意賅。
一個崗位可能會收到數十封甚至上百封簡歷,導致hr查看簡歷的時間相當有限。因此,建議求職者的簡歷要簡單而又有力度,大多數崗位簡歷的篇幅最好不超過兩頁,盡量寫成一頁(技術相關工作崗位可寫成兩至三頁)。
3、突出重點,強化優勢。
一是目標要突出,應聘何崗位,如果簡歷中沒有明確的目標崗位,則有可能直接被淘汰;二是突出與目標崗位相關的個人優勢,包括職業技能與素質及經歷,盡量量化工作成果,用數字和案例說話。
4、格式方便閱讀。
網絡上面有提供很多簡歷模板,只能起到參考作用,畢竟每個人的情況各不一樣,那些模板未必適合你。因此,建議求職者應該慎用網絡上面提供的簡歷模板及簡歷封面,而是應該根據自身的情況進行合理設計。正常情況下,一份簡歷只要包含:個人基本信息,求職意向,職業技能與素質,職業經歷四大部分即可,個人可視具體情況添加。
5、邏輯清晰,層次分明。
要注意語言表達技巧、描述要嚴密,上下內容的銜接要合理,教育及工作經歷可采用倒敘的表達方式,重點部分可放在簡歷最前面。
6、客觀真實。
誠信是做人之根本,事業之根基。一個不講誠信的人,很難在社會上立足。同理,如果你在簡歷中弄虛作假,將會失去更多的機會。即使你能僥幸獲得面試機會,但有經驗的hr在面試過程中一般都可以看穿,只要被發現有一處作假,就會覺得你處處作假,你將被拒之門外。一個連誠實都做不到的人,企業拿什么信任你?因此,建議求職者在寫簡歷時一定要做到客觀、真實,可根據自身的情況結合求職意向進行縱深挖掘,合理優化,而非夸大其辭,弄虛作假。
綜上簡述,《簡歷前沿》負責人林錦添認為一份同時具有針對性強、言簡意貶、突出重點、強化優勢、格式方便閱讀、邏輯清晰、層次分明、客觀真實的簡歷可獲得更多的面試機會。
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渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇六
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1983年11月16日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
175cm。
體重:
68kg。
戶籍:
廣東湛江。
現所在地:
廣東湛江。
畢業學校:
廣州大學。
學歷:
本科。
專業名稱:
市場營銷。
畢業年份:
年
工作年限:
五年以上。
職稱:
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
餐飲/娛樂。
公關/媒介。
職位名稱:
工作地區:
湛江市霞山區;湛江市開發區;湛江市赤坎區;。
待遇要求:
可面議;不需要提供住房。
到職時間:
三天內。
技能專長。
語言能力:
英語一般;普通話標準。
計算機能力:
良好;。
綜合技能:
教育培訓。
教育經歷:
時間。
所在學校。
學歷。
湛江財貿學校。
中專。
208月-2006年7月。
廣州大學。
本科。
培訓經歷:
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司:
東莞賓館。
時間范圍:
2006年10月-12月。
公司性質:
股份制企業。
所屬行業:
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位:
銷售員。
工作描述:
主要負責酒店營銷一系列工作.
離職原因:
所在公司:
東莞錦泰食品有限公司。
時間范圍:
1月-202月。
公司性質:
民營企業。
所屬行業:
快速消費品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)。
擔任職位:
工作描述:
主要負責產品市場的開發,策劃。
離職原因:
所在公司:
湛江城市之家酒店。
時間范圍:
2010年2月-12月。
公司性質:
民營企業。
所屬行業:
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位:
工作描述:
負責酒店,餐飲,客房等銷售工作.
離職原因:
其他信息。
自我評價:
本人性格開朗,善于交際.工作踏實認真負責,富有洞察力,具備良好的專業基本功和扎實穩健、認真負責的.工作態度;具有優秀的團隊合作能力、溝通能力、領導能力和組和協調能力;較強的領悟能力、執行能力。為人誠懇。而且有吃苦精神,能很快適應新的環境!
發展方向:
其他要求:
聯系方式。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇七
姓名:李先生。
性別:男。
民族:漢族。
出生日期:1978年09月24日
學歷:大專。
技術職稱:中級。
畢業院校:洛陽大學。
所學專業:市場營銷。
聯系方式:13888888888。
求職意向。
工作類型:全職。
單位性質:不限。
工作地點:杭州市。
期望月薪:不限/面議。
教育經歷。
9-6洛陽大學市場營銷專業畢業。
培訓經歷。
6月在杭州頤高數碼集團培訓計算機技術,并取得電腦維修職格證書。
11月在杭州科技培訓學校培訓市場營銷課程,并取得中國市場營銷經理職格證書。
取得機動車駕駛證c1照.
工作經驗。
一./4—/10:浙江康達汽車工貿有限公司。
職務:銷售顧問,銷售主管,市場營銷主管。
a.按照公司的營銷政策開展工作,執行公司的'年度銷售目標,合理的細分市場,協助銷售部開展有利銷售的促銷活動!
b.對一些汽車消費政策上的一些變化,以及競爭對手的營銷策略的變化,及時上報,并提出市場分析報告及建議,供上級領導銷售決策用!
c.每月對銷售任務的完成進行總結,對銷售部進行打分考核,分析銷售過程的不足,制定如何改進計劃!
d.配合公司處理一些突發事件,維護品牌形象,提高客戶滿意度!
e.跑政府部門以及事業單位,拉單采購,競標,與省市采購辦主要領導關系良好!
二.2002/07--2006/3:杭州麥芝西柏智能科技有限公司。
職務:業務員,直銷部經理。
主要從事ic門禁,考勤消費一卡通,以及安防監控設備。
期間從11月之203月任河南分公司經理一職負責河南市場銷售。
自我評價。
本人性格開朗,辦事穩重踏實;責任心強,有良好的溝通能力,喜歡和陌生人交往,對新環境的適應能力強.工作中不斷的學習,逐步完善自我,對工作認真負責.為人誠懇,.較強的團隊精神,,對市場營銷,銷售團隊管理,渠道開發有一定的經驗,自律性強,可經常出差。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇八
如果把我個人的工作認識分成三個階段,我現在已處第三個階段同時我也是按照公司對我們的要求和個人制定的學習計劃循序漸進開展工作和鍛煉自己。
以下我將從市場層面,渠道層面,和操作層面的門店管理以及財務核對談談我個人對我們帥康產品在渠道市場和銷售的想法。
一、市場層面。
建材超市作為電器銷售的新興渠道,市場規模和潛力巨大;從建材渠道來說就分:百安居,樂華美蘭,東方家園,好美家,天津家居等子系統,從經營方式來說屬于超市類型;而目前還有商鋪租賃+部分超市如居然之家,紅星美凱龍,武漢康家等。而我們目前所面對的主要是以百安居和東方家園為代表的建材超市。從渠道管理上,建材超市相對國美,蘇寧,大中,永樂等電器連鎖,扣點較低,開單手續規范,超市相關商品關聯性強,家居購物一體化;購物環境好等便利;同時銷售容易受季節性影響,消費者認知度(門店數量較少)和接受度相對電器連鎖來說不高,尚處于消費者市場成長期。據調查目前消費者在連鎖渠道和在建材超市購買電器的比例為8:2,是機會!挑戰!
從當前國家宏觀經濟發展,尤其是以房地產行業為上游產業發展來說建材渠道將會充滿機會和挑戰。以北京市場百安居xx年“五一期間七天滿買廚衛電器xx送xx”活動案例來看,就具有相當的代表性。
分析如下:
具體活動內容是,在百安居購買任何品牌的煙機、灶具、消毒柜,滿兩千元即可參加返兩千元櫥柜券的活動。此次的活動百安居自己獨自承擔,表面上看白安居,我個人對此次活動有幾點認識,認為百安居在這次活動中實際上并無嚴重虧損,首先我們來看一下,此次的返券的幾點要求:
1、此券僅限于在百安居內購買任何品牌櫥柜和櫥柜的配件,且不可兌換現金。
2、此券在使用時必須在購買櫥柜每滿六千元僅能使用兩千元抵用券。(不足六千元,此券無效)。
3、此券有效期從5月1日―5月15日。
從券的這幾點要求來看我認為,首先百安居抓住了大多數的顧客在選購煙機的同時需要訂做櫥柜,但由于百安居內部的幾個品牌的櫥柜一般比市面上的櫥柜檔次要高一點,價格也要高一點,平時有很多顧客是在百安居購買煙機但不在百安居訂購櫥柜,(因為,購買煙機的顧客遠遠多于訂購櫥柜的顧客)所以百安居流失了大量的櫥柜顧客。此次的返券活動將煙機于櫥柜互動起來,用煙機的銷售帶動櫥柜,形成聯動式銷售,提高了煙機于櫥柜的銷售。
其次,關于返券的費用,百安居利用它作為建材超市的整體資源優勢,用其他商品的利潤來彌補電器返券所流失的利潤。對于百安居的利潤來源,我有這么幾點認識。第一,提高銷售自然可以彌補部分的利潤,第二,由于櫥柜的返點高于電器的返點,平均點位在25個點以上,水槽、拉籃等用券可以購買的商品的點位更高,水槽能達到33個點以上。第三,也是最重要一點,一般顧客在購買櫥柜的消費層次在4000元左右,高檔的顧客消費也不過在7500左右,達不到用券的要求,因此如果顧客想用券就必須提高櫥柜的消費層次,選擇價格更好的水槽或者提高櫥柜單位延米的價格,進而加大了百安居的整體利潤空間。
按某顧客在百安居購買一套煙機灶具,平均最低消費在xx以上,訂做剛好6000元的櫥柜,(其中水槽,拉籃,等小配件費用xx,板材費用4000元計算)百安居整體利潤為:
xx*20%+4000*25%+xx*35%=2100。
扣去返券金額百安居依然有利潤支持店面的運做,而事實上顧客的消費往往要遠高于以上的最低值。
縱上分析,在該按例中,百安居雖然損失了部分利潤,但并不會出現虧損,再加上板材,油漆等其他商品的整體銷售,百安居依然有利潤。與此同時,它還加大了在建材行業里的霸主地位。
借鑒百安居五一的活動,假設在相對成熟或銷售空間增長較大的市場,如果能結合st牌水槽或櫥柜同時推進,銷售規模和利潤不是沒有可能有較大的增長!就目前我們煙灶(消)套餐搭配的形式,在某一中促銷活動中如果我們的整體資源有限,無法像百安居做出如此大的促銷規模,但我們可以煙機做平臺,損失煙機的利潤,用灶具來彌補煙機的利潤,進而達到整體利潤保障。
二,渠道層面。
總結。
在北京這段時間,我重視良好的學習習慣,培養自身對市場節奏的感覺和在理解握渠道間的平衡的意義。
在北京大中作為優勢渠道,和國美,蘇寧,建材超市等渠道共同上演著“三國演義”,“車,馬,炮各有各的著”共同瓜分市場。“螳螂吃蟲,黃鵲在后”。另一方面在我建材渠道內部如同一個小的市場同時存在:百安居,東方家園,天津家居,好美家和家福特,樂華梅蘭以及永樂系統等子系統!“既要面對人民外部矛盾也處理人民內部矛盾”作為渠道銷售助理,要解決各種問題,作為公司銷售渠道之一,應該要有大局觀點,要配合公司政策來制定本部門工作計劃,任務分配,店面管理,落實到各門店主管,協調好本渠道的工作。
建材渠道在北京市場處于非強勢地位,相對大中,國美等渠道來說門店數量少規模不大,銷量較少,但單店效益較好。站在公司來說通常資源會向大中,國美等渠道傾斜。將有限資源合理配置,有的放矢,以確保整體銷售完成!一樣在我們建材渠道內同樣夜會采用相似方式來處理各子系統之間的銷售政策,以不同的時間段,不同的方式結合店面情況,爭取渠道資源以確保銷售任務的完成。
以北京市場建材活動為案例分析:時間11.21.到11.27.(北京大中,國美,蘇寧各有店慶)。
家園系統(6家)滿xx返1000券店面承擔,特價除外(店面部門間不得使用)。
家居系統全場單機8折,特價除外(2家)。
好美家系統指定小區按9.2折,其他均不參加(2家)。
百安居全場滿5000返500電器指定用券(4家)。
盡管都是店面承擔折扣費用,但實際中我們還是有選者性得參加了東方家園的活動,和百安居活動而沒有參加另外系統活動或控制其他門店活動在一定程度以內,盡管有來自采購店面經理的壓力但,但我們必須這樣對待。合理利用系統競爭,通過政策傾斜配合公司其他渠道的銷售,減少亂價發生的可能,同時在渠道內部有的放矢,把沒有參加活動的系統失去的銷量在其他門店抬起來。
在實際工作中,我將協助管理的門店按銷售標準重新劃分,每周統計出單店銷量第一,門店銷售增長率第一,最落后地第一,歐式煙機,熱水器和競品占比等資料。有針對性的開展門店管理,發現問題,找出原因,最后解決問題(盡可能快的)對優勢門店要繼續保持,對有增長潛力的店要關注。尤其是在“金九銀十”黃金周的備戰工作尤其重要。
十一過后我將店面工作重點放在了門店調整和中小門店銷量提高上,挖掘其銷量增長來源。如東方家園西三旗店,來廣營店,百安居馬連道店。其中以西三旗店為例:該店由于前期各中原因銷量落差很大。針對該店實際情況,接手前期沒有完成樣機處理工作,更替駐店促銷員提高促銷員信心,切實解決遺留的出樣比例,陳舊,品種結構單一問題,終端生動化。改善店面關系,重塑店面對我st形象;在盡可能的情況下以最少的投入換得店面資源的支持。在接受任務后兩個星期內在大家共同努力下,由周不到5000提高到周近2xx,月近1xx0銷量有了很大的增長。另外一方面對于促銷員管理我總的原則可以概括為:將心彼心,恩威相濟;利情法相結合,建立一種信任感。
總之,水無常型,只要對具體的賣場有所認識后,摸清脈絡,分主分次,才能在門店管理上學到更多的知識,提高對一線終端,核心門店的掌控能力。及時處理各種突發事件,做好銷售,不斷積累自己的經驗。
四財務核對。
建材渠道到財務工作是相對于其他渠道來說較為煩瑣的,主要體現在以下幾個方面:各子系統對帳,轉銷售,店面財務核對時間不統一;各子系統辦理對帳所需要基本手續不同,辦理轉銷售和排款支付時間較長;有時開票號碼和銷售金額錯對,扣除費用不明等情況。而作為建材渠道電器銷售屬于特殊定單單產品,如果涉及到退貨,導單情況出現,手續繁瑣。因因此對于建材渠道來說對財務工作尤其重要。在平時的工作中,幾乎每一筆業務來往都要記錄在電腦數據庫中,工作量也很大,工作必須很細致。在進三個多月的工作中我對財務知識也有了一定了解,熟悉了財務結算,核對帳務,和稅務票據的核對流程;知道了如何合理的加快對帳流程和效率,縮短回款周期;但僅僅知道這些我覺得還遠遠不夠,以后隨著地方市場的精耕細做,對一名優秀營銷人的考核必將是全面的和科學的,更加注重效益以利潤為導向做市場,做單店效益。如果不懂財務知識猶如“盲人摸象”。
通過在sk實習和工作,從武漢到總部再到北京,讓我體會到了兩類不同市場。如果說武漢市場是一杯純正的果汁,清醒誘人。那么北京如同是一杯上好的紅酒,值得好好回味體會。不同的土壤醞釀出來的地域文化和市場成熟度,決定了不同的市場策略。回想在北京這三個多月的經歷對我們來說都有不同的體會。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇九
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1981年3月30日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
174cm。
體重:
65kg。
戶籍:
廣東湛江。
現所在地:
廣東湛江。
畢業學校:
廣東廣播電視大學。
學歷:
專科。
專業名稱:
物流管理。
畢業年份:
年
工作年限:
五年以上。
職稱:
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
行政/后勤。
物業管理。
貿易。
職位名稱:
行政管理;。
工作地區:
湛江市;。
待遇要求:
可面議;不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
計算機能力:
綜合技能:
教育培訓。
教育經歷:
時間所在學校學歷201月-2009年7月廣東電視大學專科。
培訓經歷:
時間培訓機構證書。
工作經歷。
所在公司:聯合利華有限公司時間范圍:207月-203月公司性質:合資企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:車銷工作描述:縣城鋪貨離職原因:
所在公司:廣東三水健力寶有限公司時間范圍:2006年12月-205月公司性質:民營企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:渠道銷售工作描述:線路拜訪和新品鋪貨離職原因:
所在公司:湛江百事可樂有限公司時間范圍:2006年5月-2006年11月公司性質:合資企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:渠道銷售工作描述:線路拜訪和新品鋪貨離職原因:
所在公司:廣州統一飲料有限公司時間范圍:月-2006年3月公司性質:外資企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:渠道銷售工作描述:線路拜訪和新品鋪貨離職原因:
其他信息。
自我評價:
性格開朗、待人誠懇、上進心強、具有團隊合作精神.
本人一直從事銷售工作,曾在各大企業積累豐富的營銷工作經驗。
本人樂于從事營銷、貿易方面的工作.
發展方向:
其他要求:
聯系方式。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇十
簡歷大概有這樣幾個部分組成:個人基本信息、家庭狀況、教育背景、個人規劃、工作經歷和個人期望等。下來結合渠道銷售分享的這份個人簡歷表格來學習下制作的知識。
個人信息個人頭像姓名:中國人才網性別:男民族:漢族出生年月:1981年3月30日證件號碼:婚姻狀況:未婚身高:174cm體重:65kg戶籍:廣東湛江現所在地:廣東湛江畢業學校:廣東廣播電視大學學歷:專科專業名稱:物流管理畢業年份:工作年限:五年以上職稱:求職意向職位性質:全職職位類別:行政/后勤物業管理貿易職位名稱:行政管理;工作地區:湛江市;待遇要求:可面議;不需要提供住房到職時間:可隨時到崗技能專長語言能力:計算機能力:綜合技能:教育培訓教育經歷:時間所在學校學歷1月-207月廣東電視大學專科培訓經歷:時間培訓機構證書工作經歷所在公司:聯合利華有限公司時間范圍:7月-3月公司性質:合資企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:車銷工作描述:縣城鋪貨離職原因:所在公司:廣東三水健力寶有限公司時間范圍:12月-5月公司性質:民營企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:渠道銷售工作描述:線路拜訪和新品鋪貨離職原因:所在公司:湛江百事可樂有限公司時間范圍:205月-年11月公司性質:合資企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:渠道銷售工作描述:線路拜訪和新品鋪貨離職原因:所在公司:廣州統一飲料有限公司時間范圍:12月-2006年3月公司性質:外資企業所屬行業:消費品/汽車/零售/服裝/貿易擔任職位:渠道銷售工作描述:線路拜訪和新品鋪貨離職原因:其他信息自我評價:性格開朗、待人誠懇、上進心強、具有團隊合作精神.本人一直從事銷售工作,曾在各大企業積累豐富的營銷工作經驗。本人樂于從事營銷、貿易方面的工作.發展方向:其他要求:聯系方式
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇十一
學歷:大專。
工作年限:3-5年。
工作地點:廣州-白云-不限。
求職意向:經理助理/秘書/文員|后勤|營業員/店員|倉庫管理員|物流專員/助理。
心思縝密待人熱情條理性強。
工作經驗。
(工作了5年1個月,做了2份工作)。
四海科技。
工作時間:8月至2014年6月[4年10個月]。
職位名稱:銷售,售后。
工作內容:擔任銷售,工作內容如下:
1、負責和客戶溝通,介紹產品的信息,促成產品的交易。
2、回訪客戶,了解客戶的使用情況,發掘潛在客戶。
擔任售后客服,工作內容如下:
1、負責和有返修件的客戶電話溝通,確認產品的問題和時間。
2、安排返修件的發出,并與工廠溝通。
3、回訪客戶,確定返修件的歸還時間。
興趣班培訓機構。
工作時間:2月至今[3個月]。
職位名稱:助教。
工作內容:擔任少兒興趣班培訓機構助教,主要配合主教很好地開展培訓課程,確保場內環境干凈、寧靜。配合開展招生活動。
教育經歷。
206月畢業廣東女子職業技術學院物流管理。
自我描述。
我,并不出眾,平凡簡單的我只想用最坦白、不加修飾的言詞來對自己做個評價。無論處哪個行業,哪個職位,我都堅持著我慣有的原則:“尊重別人,以誠待人,以禮待人,認真負責”。每做一件事我都帶著很強的責任心。健談的.我可以很好地處理同事之間的關系。我相信,我在等著一個適合的機會,一個可以體現自我價值、人生價值的發展機會。
渠道銷售個人簡歷表格(實用12篇)篇十二
戶口所在:湛江國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓認證:未參加身高:165cm。
誠信徽章:未申請體重:
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:普通求職。
應聘職位:市場/營銷:銷售主管,計算機軟件:渠道代表。
工作年限:3職稱:中級。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:--3500希望工作地區:廣東省,廣州,。
工作經歷。
廣州啟網軟件有限公司起止年月:-11~-06。
公司性質:私營企業所屬行業:計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位:渠道經理。
工作描述:工作職責:
一:公司介紹:平臺開發drp分銷管理系統,滿足多分支機構分銷企業管理或連鎖機構零售管理等。
二:工作介紹:
(1)渠道開拓:主要是負責廣東粵西地區,四川重慶等地drp產品銷售及代理商開發。
(2)直接項目:廣州地區項目客戶上門洽談演示,售后技術支持,洽談過的客戶有:科密集團,歐潔蔓美容美體集團等。
離職原因:
公司性質:私營企業所屬行業:計算機/互聯網/通信/電子。
擔任職位:渠道經理。
工作描述:(一)公司介紹:公司主要針對商業零售賣場,超市,開發pos管理系統。
(二)工作介紹:
(1)渠道開拓:主要是負責廣東粵西地區erp產品銷售及代理商開發。
(2)項目客戶:洽談佛山,順德等廣州臨近地區的項目客戶,上門演示及售后支持。
離職原因:
廣東康人藥業集團起止年月:-06~-06。
公司性質:民營企業所屬行業:醫療/護理/保健/衛生。
擔任職位:商務兼財務主管。
工作描述:在廣東康人投資有限公司任職,駐河北辦事處,負責石家莊區域的醫藥商業流通銷售工作及日常會計工作,同時,對其他區域業務人員進行監督管理。
(1)具體是開拓及維護醫藥規模較大的公司客戶資源,全盤跟進產品的發貨,回款,分銷過程,同時,經常策劃產品推廣會,做相關計劃調研等,有良好的市場開拓能力和策劃能力。
(2)處理公司與河北所有客戶間的應收往來帳目.
(3)對業務人員出差情況,工作完成情況進行監督管理,同時,進行相關財務知識培訓.
離職原因:回廣東發展。
公司性質:民營企業所屬行業:石油/化工/礦產/地質。
擔任職位:渠道代表。
工作描述:工作職責:負責該區的醫藥商業流通銷售工作及日常會計工作。具體是。
一:開拓及維護醫藥規模較大的公司客戶資源,全盤跟進產品的發貨,回款,分銷過程,同時,經常對市場進行走訪調研,策劃產品推廣會,撰寫推廣報告。
二:負責辦事處相關財務工作,熟悉公司內帳處理。
離職原因:
志愿者經歷。
教育背景。
畢業院校:廣東金融學院。
專業一:國際會計專業二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好粵語水平:良好。
其它外語能力:
國語水平:良好。
工作能力及其他專長。
自我評價:
一、三年的軟件銷售及項目售前演講,售后服務經驗。
二、具有財務,會計的專業知識背景。
三、良好的計算機基礎知識,熟悉數據庫sql語句及日常操作,熟悉項目實施過程,可以協助產品、項目實施。
四、具有良好的編寫文檔編寫能力。
五、良好的心態,能承受工作壓力,性格隨和,能快速融入團隊。
職業目標:自身積累了幾年的銷售經驗,職業目標是售前咨詢顧問,銷售總監。