為了確保班級工作的順利進行,班主任工作計劃必不可少。班主任工作計劃范文六:加強家校溝通,與家長共同關注學生的學習和發展。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇一
俗話說:"良好的開端是成功的一半。"高二是轉型年級,決定著學生未來發展的方向。為了讓新的班集體學生在養成良好思想行為習慣和學習習慣,學會自我管理,自我完善,樹立明確的人生目標,更高更快地發展自己,為高三沖刺打下良好的基礎,擬訂高二(4),(5)班班主任工作計劃如下:
本班為文理分科新組建的班級,情況比較復雜,生源參差不齊。
1、學生情況分析:5班共有學生46人,其中男生20人,女生26人;學習美術的學生6人,女生偏多。4班有學生39人,其中女生14人,男生25人,美術音樂生12人。
2。優勢與不足:
(1)優勢:5班班上文科類整體情況良好,大多同學有明確的目標,有比較實際的考慮,有立志成才的雄心壯志,并且為之孜孜以求的努力。
從教師配備的角度講,大多學科的配備均為有經驗的、有威望的老師擔任。
(2)不足:
5班男女比例不協調,4班同學之間關系不太融洽。
班委會核心成員能力都比較強,但是有的自我控制能力不強,也有的工作責任心不足,有的交際能力差,不注意方法,有時不能起到帶頭作用。
整體數學成績比較差,個別學生上課沒有精神,無心向學。
"一切為學生的終身發展服務";將學生培養成具有社會責任感和良好素養的現代公民。
總體目標:圍繞創建四星級普通高中這一中心,教育學生學會做人,學會學習,學會自我管理。
一是學會做人三要素:守時,禮貌,衣著得體;
三是學會自我管理:通過班長負責制培養學生的管理能力,增強他們的集體榮譽感和主人翁意識,讓他們在競爭的氛圍中能夠得以發展,形成團結向上,勇奪第一的班風。
1、營造積極上進的班級氛圍,讓想發展的學生能得到發展,暫時后進的學生不能作亂。
2、"名人知多少"讀書活動;
3、建立班級"青春書架"(因為無班費,準備發動學生自愿捐書;本人計劃捐出雜志5本;書籍存放在空書柜中,安排專人管理。)
4、堅持寫周記,對本周的情況進行總結反思。
(三)營造學習氛圍,提高學業成績
引導同學尋找自己的精神支柱,所謂精神支柱,也就是學習的動力的來源,學習的方向盤。學習要有遠大的目標,這樣,才能做到"我要學",根除"要我學"的不良心理,要經常關注學生心理,多找學生談心,樹立學生的自信心,對未來充滿希望,力求進取。
堅持用"面向中上,以高帶低,全面提高"的理念指導班級教學管理工作,集中主要力量抓好學生的學習成績和專業成績。克服兩種不良思想傾向:一是到了高三再努力也不遲,高一高二隨便過;二是進入高中就是為了考取大學。高中學習不同于初中學習,它的知識內容要更加豐富,知識體系要更加緊湊,所以若不是從頭開始打下堅實的基礎,到了高三也是步履艱難的;學習不刻苦、不勤奮,想進入大學是不可能的。
1、事事留心,時時注意,針對全班,獲得學生第一手的資料。比如:在課堂上多觀察學生的注意力集中情況,情緒表現,答題的正誤與角度,作業的質量和速度。只有經常,有目的的反復觀察學生相同與不同的方面,才能從大量感性材料基礎上,從大量表象中洞悉學生內心世界的本質,也才能對其思想,行為作出實事求是的評價。
2、和班級中成績比較優秀、比較好學的部分學生談心,爭取他們在班級中無論是早讀前、早讀、課上還是晚自習時間能夠做到認真學習,做到"進門即靜,入室即學,心無雜念,口無雜言,手無雜事",對班級其他學生起到一個示范作用,以期潛移默化地影響班級其他的學生。同時關注主要群體中下生。"預防重于治療",從他們的學習興趣,計劃,方法,態度上加以指導,培養他們良好的學習習慣。開展"一幫一,一對紅"的結對幫扶活動。
3、加強學生自我管理,建立互助學習小組,由學習委員帶頭,課代表、組長為骨干,全面負責班級學習工作;開展學習競賽活動;開展"學習結對,共同提高"的互幫互助學習活動。
4、利用好晚自修前10分鐘的時間練字,確保書寫的質量。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇二
第一學期是大一新生入學的第一個學期,所以工作的重點是讓學生快速適應高中的教學方法,加強對學生行為規范的教育,以形成良好的班級風格。同時,要全面落實學校德育的主題,貫徹兩個原則的精神。高一(3)年級的學生比較活躍,學習成績在年級上屬于中等水平,所以課堂德育極其重要,是班級紀律的保證。
(一)爭創明星集體:
開學的時候要注意行為規范,讓學生養成良好的學習習慣,爭取一個好的開始。
1、采取值日班長和班委共同負責制,共同管理班級工作,實行一日制,讓學生學會自我管理。每天放學后,值日班長都要對班級情況發表評論。
2、自主管理,安排學生值班。培養學生的責任感和文明意識。
(1)每個學生都有自己的崗位職責,職責明確,各司其職。
(2)有關學生應在課間和中午打掃教室。
3、學風建設。
專心上課,積極思考;工作認真獨立;全面審查,完整性測試。
班主任加強與老師的聯系。及時聯系家長,形成合力。
(2)弘揚民族文化,弘揚長征精神。
1、弘揚民族文化。用這學期的重陽節,中秋節,冬至節來介紹傳統文化。設置系列主題,開展主題課活動,增強學生對民族文化的認同和信心,不崇洋媚外,熱愛祖國。
2、開展一系列學習長征精神的活動。
3、加強班級文化建設,宣傳爭取免試活動。
(三)、開展訪問優秀校友活動。
三、日程安排:
1、進行標準教育。
2、利用教師節開展尊師重教的宣傳活動。
3、教室布置。
開展學“長征精神”系列活動。
1、期中考試的迎考和總結。
2、爭創免監考生活動。
主題班會。
1、復習迎考。
2、做個人小結。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇三
中職生在中考時已經經過了一次洗禮,而且在這次洗禮中已傷痕累累,這無疑對他們是一次不小的打擊。他們在人生的十字路口徘徊,最后認定了中職學校。如果在中職學校又碰上一個管理不善的班級,那將再一次給他們以沉重的打擊。在雙重打擊的情況下,他們還能昂首挺胸靜下心來學習嗎?這就需要有一個得力的中職班主任。
班級作為學校教學活動的基礎單位,是一艘揚帆的船;班主任則是這艘船的掌舵人,其管理水平的高低,對學生能否健康全面的發展,對能否順利完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作用。
在班主任工作實踐中,我認為要搞好班級工作,首先理解學生,其次是信賴學生,再次是尊重學生。這些都是進行學生管理的基礎性問題。
其中學生,說到底是準確地認識學生,了解學生,熟悉學生,熟悉他們的生理,心理特點。中職生正處于花季雨季的青春躁動期,脫不了中學的稚嫩,免不了些許的叛逆,而且經過了中考后有些學生有破罐子破摔的心理。這就需要做班主任的我們理解學生,用先進的人生觀并結合社會實際去引導他們。對于城市的獨生子女學生來說,平時他們過慣了衣來伸手飯來張口的“小皇帝”、“小公主”的生活,我們更要用正確的價值觀加以引導;對于來自農村的學生而言,他們多少都會有點自卑的心理,我們能做的就是鼓勵他們,告訴他們要充分相信自己,自信是成功的一半。中職生并不比別人差,三百六十行,行行出狀元。如果一個人不能相信自己,怎么能讓別人相信自己呢。
其次是信賴學生。信賴,是人與人日常交往的潤滑劑;是將溫暖與愛傳遞給大家的熱茶。師生之間的信賴是相互的。然而在日常工作中,偶爾會聽到不好的聲音“中職生是社會的垃圾”。這就需要我們班主任更要堅定信念:中職生不是社會的垃圾,而是國家的中流砥柱。只有相信自己的學生,他們才能從自卑的陰影中走出來。也只有這樣,他們才能向你敞開心扉,你才能更好的了解學生。班主任要做到:急學生所急,想學生所想。
再次是尊重學生。只有你尊重學生,學生才會尊重你!尊重學生的個性,尊重學生的隱私。安排學生寫周記,并對他們的隱私保密,尊重學生;布置學生寫生涯規劃,描繪自己未來的藍圖。學生有不同尋常的舉動,有與眾不同的愛好,我們不能堅決說“不”,不能把學生扼殺在希望的搖籃里。班里面出現了不同的心聲時,我們要虛心聽取意見,尊重學生。充分挖掘學生的特長,“千里馬”常有,關鍵是看我們能不能做一個“伯樂”。
理解是基礎,信賴是關鍵,尊重是根本。班主任是一個班級的引導者,指路人,樹立以人為本的觀念,善于理解,信賴,尊重學生。只有師生共同攜起手來,才能構建和諧美滿的中職學校。
班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,而且是越來越不好當。但是,既然當了班主任就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色。我幾年的班主任的工作經歷,我對班主任工作有了自己的體會。
教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就必須以身作則,為人師表,從我做起。中學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步形成的一個特殊的時期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養,以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當我在工作中出現了失誤時,我也真誠地對學生說:“對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。”這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟我認錯。
二、發掘言行的閃光點。
每個學生的背后,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點。班主任的責任就是要用愛心去發掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種種善意的期待和愛中,增強自信并走向成功。我班里有這樣一個女生,她平日里默默無聞,學習成績一般,屬于那種走進學生堆里不容易找的學生,但她的字寫得不錯。我們班第一次辦班板報時,發愁沒人會寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結果她寫得不錯。在那個周的周記里,她說真的非常感謝老班讓我寫黑板報的板頭,初中這兩年里,她想寫但從來沒試過,太感謝老師給我這個機會了。通過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來的摸底考試中成績有很大的進步,在剛剛結束的期中考試中,她進到了班級的第六名。每個學生都有值得津津稱道的優點,班主任應及時發現學生的具體優點,公開贊美。這樣,贊美將會成為激勵學生奮發向上、刻苦求學的巨大動力。
三、發揮班干部作用。
班干部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,能用好班級骨干是形成優秀集體的一個重要條件,使集體有一個“控制中心”,保證在統一的指揮下,能協調實現共同的目標,更重要的是通過班級工作實踐提高學生交際能力,組織能力和獨立工作能力。如班長全面負責班級工作;學習委員專項負責組織每天和雙休日后作業的收發;文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每周的生活。組長管好本組的事。在班上發生問題,班干部能主動解決糾紛,化解矛盾。班級的班干部和小組長在每周的周一聚在一起開班務會,對上個周班級中出現的情況進行總結,或者提出自己對小組管理的方法和困惑,并對本周的工作進行安排布署。在每天的晚飯時班長與值日班長開個碰頭會,交流一下當天的情況,然后由班長在班級進行晚點。這樣從班長到組長責任分明、各司其責。增強了他們的責任心,調動了他們的積極性,發揮了他們的主動性、創造性,使他們的潛能得到最大的發掘,使我們班的常規工作有條不紊地進行著。
四、充分利用好學校組織的各項活動。
教育是種活動。班主任老師應帶領班級的學生積極、踴躍參加學校組織形式多樣的大型集體活動,如運動會、歌詠比賽、課外活動等。通過集體活動,開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉化為學生的行動,培養他們熱愛集體、關心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落后、團結拼搏的精神。用中華民族傳統美德武裝學生,培育高尚的思想道德素質。對于參加的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,好的表揚,差的批評,這樣正氣會得到弘揚,歪風習氣會有效的遏制,對整個班風的形成有一定的促進作用。
xx級學生畢業了,作為畢業班班主任一員的我,那就是收成的季節。回想三年來的點點滴滴,就仿佛仍在昨天……。三年的師生共處。可以說有成功的地方,也有不少缺憾,現在總結一下自己在三年班級管理中的得失,希望在以后的班主任生涯中能揚長避短,取得更驕人的成績。
一、目前中職學生存在的問題。
中職三年,學生大多年齡處在16-19歲,這個年齡的學生正是思維活躍、自制力較差、無心向學、談戀愛、生理和心理都逐步走向成熟而渴望獨立的年紀,加上各種娛樂媒體的宣傳,不斷沖擊著中職學生的思想,于是追求時髦、愛打扮,染發、燙發、涂指甲油、化濃妝、吸煙等屢見不鮮,晚上上網玩游戲到深夜、上學遲到、上課就睡覺、作業抄襲嚴重甚至不交作業,上學不背書包、就算背書包也不帶教材、作業。對于這些普遍存在的現象,我們要用發展的眼光來看待每一個學生,不斷摸索、思考用什么方法管理好這一批調皮的孩子,讓他們在“特殊”的環境中不斷地成長、進步。
二、以“考證”、“升學”為動力推動學習。
我們學校實行學分制已久,學生若能在第五學期就取得170學分并各科成績合格,就可以提前獲得畢業證。在學生剛入學時,我就對他們說清這個問題,并告訴他們要想提前畢業沒有其他捷徑可走,唯有多考證,通過參加各種職業資格證的考試,獲取這些證書就可以加學分,從而實現提前畢業的目標。所以我班的學生從一年級起紛紛報名參加各種考證,包括會計電算化(初級、中級)、全國計算機等級考試、全國公共英語等級考試、會計技能證考試、會計從業資格證考試(有的直到現在仍在準備考此證)等,進入三年級后,全班大部分學生的共同目標都是多考證。
另外,我校與廣東商學院合辦業余大專班。對此,我積極在本班學生中做宣傳,同時在家長會上大力宣傳,由于我實事求是地對學生的就業與升學形勢做出了分析,得到了大部分家長的認同,因此他們都同意孩子報考本校的大專班。我班春季就有33人實現升大專夢,春季又有10人升上大專,升學率接近80%。
“考證”和“升學”兩大指揮棒把學生引到學習的軌道上,學生自發地把主要精力轉移到學習中去了。
三、讓學生健康地成長。
學生中有幾個是染發、電發的“釘子戶”,學校三令五申“不準學生染發、電發”,可她們依然我行我素。對此,我一方面對其進行個別思想教育、與家長溝通一起做好監督整改工作,另一方面,通過班會課等形式,在班級大力宣傳健康與美的關系,利用各種機會和方法宣傳染發與電發對身體的危害,讓學生懂得珍惜自己的健康,健康才是美、自然才是真正的美。同時,我自己也從不染發或電發,做好楷模表率作用。
有段時間,學生在課間打撲克(玩游戲王卡)的現象比較嚴重,有時甚至影響上課,屢屢被任課老師投訴。我在班里宣布,只要一見到就沒收。我說到做到,在巡視課室時,不管是下課的課間還是中午午休時間,只要一發現,我便沒收,學生也知道規矩,自覺地給我。另外我要求學生不能將掌上游戲機帶回學校玩,見到就沒收。有一次,在技能節當天的教室里,見到幾個學生在玩,我就沒收了他們的游戲機,其中有2個班干部。她們覺得委屈,家長也來求情,我覺得應該一視同仁,要求她們和其他人一樣,寫檢查并保證以后不再犯,在期末考試結束后歸還給她們。讓她們明白班干部與其他同學是一樣的,沒有特權。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇四
我于20xx年7月12日到7月24日在安慶師范學院參加了省級中職班主任培訓,這次培訓有專家教授們的專題講座、案例研討和學員們的座談交流等;通過聽專家講座和來自全省各地市中職學校的班主任的交流,使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優秀班主任的案例的實踐上,給了我處理班級事務的啟示。現在我就這次中職班主任培訓對于領導的報告和專家教授們的講座談點心得體會:
在培訓的第一天上午,安慶市教育局職教科科長蘇子春作了關于“我國職業教育政策、現狀及發展趨勢”的報告,闡述了我國職業教育從1994-20xx年以來的國家政策和安徽省對職業教育的法律法規以及規范性文件等。聽了他的報告后使我們了解了國家對職業教育的重視,從而使我堅定了從事職業教育的信心和決心。
隨后十幾天里,我們又陸續聽取了一些專家教授們的講座,受益匪淺。如:安慶師范學院學生心理診斷與矯正專家嚴云堂教授給我們講述了讀心術,意思是學習人的心理技術。通過他的風趣幽默和精彩的演講,讓我懂得心術的重要性。心理技術不僅僅能讓我們能讀懂別人的心思,還能幫助我們解決人際之間的關系,調解夫妻之間的矛盾,更能通過研究學生的心理來幫助我們解決學生的各方面的問題。他那幽默的講述,繪聲繪色的表演,讓我體會到老師與學生之間快樂的相處,才能讓學生快樂地學習,學生對上課才有興趣。葛永生教授的課“班主任工作問題診斷與案例研究”,他那富有的內涵和風趣的上課方式,讓我深深地敬佩,認識到那些優秀的老師和班主任都是通過帶困難生而成為教師中的楷模。通過他的演講,使我們從理論上了解了中職學生和中職班主任存在的問題,告訴了我們作為班主任應該怎么做,班主任應該對學生采取什么樣的應對措施。他又給我們講了許多實例,對于怎樣當好班主任,怎樣用智慧來教育中職學生,告訴我們班主任對待學生要“多呵護、多關愛、多表揚、多點扶摸、多點微笑、多與學生交流、多包容學生,與學生和睦相處,寬容教育學生,學生出現問題了,讓學生找問題,不談懲罰,對學生家長要多報喜少報憂,要給學生立規矩樹班規,學生違反紀律了不是怕老師,而是怕制度,老師要言過必行等”。這堂課我收獲很大。
7月15日上午安慶市第一職教中心的吳雪恩校長給我們做了“中職班主任工作規范與德育實踐”的講座,讓我懂得了做班主任工作不僅僅只做好學生的工作,同時與領導與他人的交往也要具備一定的藝術。以前總認為學生帶不好是因為領導招的學生不好,出了事第一想的就是讓學校負責,可通過吳校長的精彩的講座,讓我懂得教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,工作起來就會更得心應手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。作為班主任要樹立正確的學生觀,也就是要尊重學生的人權,學生的獨立性,學生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以要與他們站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心里,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解和寬容。
這次班主任培訓,使我深刻地認識到班主任工作的重要性,明白班主任工作不僅需要認真負責的態度,更需要藝術性,去了解他們的興趣愛好,并且多渠道地完善自己的知識體系,來提升自己的工作能力。
總之,通過這次班主任培訓,使我受益匪淺,以上我寫的心得體會如有什么不妥,請大家批評指正,同時我也希望上級領導以后多舉辦這樣的培訓活動。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇五
經過一年的教學與交往對于二年級的小學生,對學校的日常生活和學習基本已適應,每一項規章制度對于他們來說是極其重要的。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點、小一點、實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:
1、充分利用班隊會及晨會的時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。我將在班級設立“小小監督崗”,專門負責監督檢查學生的日常行為,衛生習慣的養成情況,對表現不夠好的學生,及時進行點撥、指導,加強教育。
2、合理利用升旗儀式、重大節日,加強學生的德育教育。這學期多舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
3、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人、有集體。比如:可以利用校園紅領巾廣播站、流動紅旗的評比等活動,對學生進行思想教育。另外,還要充分發揮教室內的板報的教育作用,采用靈活多樣的欄目進一步規范學生的行為習慣。對于學生讀書、寫字的姿勢,我將采用“成長的足跡”的活動進行監督,并在課堂上隨時提醒與幫助。
二、班級紀律方面。
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
1、課堂紀律:首先師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是“說到就要做到。”
戲、拍球”等活動,使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。
3、路隊紀律:為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,將在班級開展“路隊小標兵”評比活動,使學生不僅做到快、靜、齊,而且能夠進行自主管理。每一個路隊將分別設立一個小隊長,每天定時向班級匯報路隊情況,及時監督,及時管理。
三、衛生方面。
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”——桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。
2、班級衛生:每天早、午分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環境,并進行愛護環境和花草的教育。
四、班干部的培養方面。
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
五、其他方面即活動安排。
1.“我上學了,我愛學校”主題教育。
2.利用“教師節”進行尊重長輩、尊重老師的教育。
3.主題班會——《我愛學習》進行學習習慣養成教育。
1.利用“國慶節”對學生進行愛祖國,愛家鄉,愛家庭,愛親人教育。
2.學習、衛生習慣的養成教育。
1.利用體育課鍛煉教育,培養學生的毅力。
2.冬季來臨時,教育學生從小養成熱愛勞動的好習慣。
1.堅持上學,不遲到,培養學生的吃苦精神。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇六
中職學校班主任作為最有威信的人這一角色的扮演者,對學生德育教育的工作,在基礎教育階段是不可或缺的。那么大家看看中職學校班主任工作計劃怎么寫吧。下面是小編為大家收集有關于中職學校第一學期班主任工作計劃,希望你喜歡。
班主任工作是一門藝術。小學生雖然小,但都有其獨特的思想、性格。僅僅靠規章制度來約束他們,并非能取得好的效果,強行制約他們的行動,學生倒是安靜了,那校園將變成一潭死水,對于正常的學習、生活會失去信心。所以,我認為要做好班主任工作,既要有切實可行的規章制度作保障,又要有科學的管理方法。這都需要我們學習,特制定研修計劃:
一、指導思想。
認真貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干條意見》、《教育部關于進一步加強中小學班主任工作的意見》《全國中小學班主任培訓計劃》等文件精神,以科學的發展觀為指導,結合自身的實際情況,做好班主任研修工作,以提高自身的管理水平。
二、研修目標。
通過研修,深入了解當前班主任工作的特點、要求,明確工作任務和職責,優化德育教育、班級集體管理的策略與方法,內化并提升自身的綜合素質,增強班主任工作的針對性和實效性,進一步提升自己的工作層次和水平。
三、保障措施。
1、積極參加學校組織的各種研修活動,聽知名專家、著名模范班主任的專題報告等。
2、認真研讀教材及其他資料,完成研修作業,結合實踐反思參加校內研討交流,提高研修的實效性。
3、積極參加網上班主任研修,做好摘抄和批注。
4、積極參加區班主任研修札記、實踐反思、案例評析、經驗論文等成果交流、評選活動。
四、學習課程具體安排表時間。
主題單元。
4月份2.新時期需要什么樣的小學班主任。
5月份3.新時期誰來做小學班主任。
6月份4.新時期小學班主任做什么(上)。
9月份5.新時期小學班主任做什么(下)。
10月份6.新時期怎樣做小學班主任。
11月份反思研修過程,總結研修收獲,準備考試。
12月份參加理論考試,年終總結。
為了貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,提高班主任隊伍的整體素質和能力,根據教育部《關于進一步加強中小學班主任工作的意見》、《中小學班主任培訓方案》結合學校實際,特制定班主任培訓方案:
一、宗旨和意義。
班主任是中小學教師隊伍的重要組成部分,是班級工作的組織者、班集體建設的指導者、小學生健康成長的引領者,是思想道德教育的骨干,是溝通家長和社區的橋梁,是實施素質教育的重要力量。由于我校年輕教師較多,班主任隊伍趨于年輕化,缺乏班級管理的經驗,因此制定班主任培訓制度,全面提高班主任管理藝術及履行工作職責的能力,從而加強和改進未成年人思想道德建設,全面推進素質教育,提高教育質量。
二、培訓目標。
通過培訓,使班主任教師了解新形勢下教育理論,樹立正確的教育觀念,具有良好的職業道德,進一步明確工作任務和職責,掌握科學的工作原則和方法,提高組織、指導、協調工作能力,以此促進新時期、新形勢下班主任行為的迅速轉變,從而達到班主任專業化成長的目的,使我校德育工作更能適應新時期發展的需要,促進我校全體學生身心健康成長。
三、培訓原則。
1.針對性原則。
針對不同階段學生身心發展規律,根據不同學段班級管理工作的特點和要求,研究設計培訓內容。
2.實效性原則。
堅持理論聯系實際,從班主任實際工作和班主任的實際需要出發,面向班級管理和學生管理的實踐,針對現實問題設計與安排培訓內容,重視經驗交流,突出案例教學。
3.創新性原則。
積極創新班主任培訓內容、方式、方法、手段和機制,針對教師在職學習的特點,充分發揮現代遠程教育手段的作用,不斷提高班主任培訓工作的效率和質量。
四、培訓內容。
根據上級要求及我校班主任工作的實際,培訓內容確定:“文明禮儀規范”、“心理健康教育指導”、“班級工作管理”、“家校溝通”四個培訓主題,圍繞以上主題開展班主任論壇、班主任沙龍等活動。
五、培訓管理及方式。
1.德育處負責班主任培訓工作,制定適合我校的班主任培訓規劃,負責班主任培訓工作的內容、記錄等工作。
2.采用自學、網上學習和集中培訓等多種校本培訓相結合的方式展開培訓,并做好學習筆記。
3.在條件允許的條件下,組織班主任到先進學校、優秀班集體學習和實地考察,耳聞目睹,增強對先進經驗的認同感,提高思想認識。
4、加強新上崗班主任培訓,開學前組織學習《班主任一日常規》《學生禮儀規范》等常規制度,并采取采取多培訓、勤反饋、常督導的方式,為幫助他們盡快的熟悉班級管理細節,切實有效地提高年輕班主任的工作實效,繼續實行師徒結對制,要求年輕班主任在培訓期間多聽師傅的主題班隊會課,工作中遇到問題及時向師傅請教,師傅在班級管理工作中多提醒徒弟、幫助徒弟。
5、每月召開班主任經驗交流會,相互學習、相互促進,取長補短,共同提高。
王宏、林榮榮、鄭黎明、畢名媛。
徐菲、陳杰、欒魯華、李寧寧、苗文靜。
邵娜、張蓉、辛曉佩、曹正、高濤。
于天剛、劉洋、秦莎莎、賈軍、曲春賢。
谷靜、于愛芳、苗偉、孫健秋。
師徒結對安排:
邵娜——曹正、高濤。
劉洋——于天剛。
曲春賢——賈軍。
1、結合學校實際確定培訓方案。
2、班主任沙龍:主題“班級管理工作”之“怎樣安排值日生”,主要結合平日班級日常管理中對值日生的安排怎樣才能既合理,又讓值日工作有效果的問題,邀請學校的老教師對年輕教師進行培訓。
班主任培訓:組織學習“田村小學學生禮儀規范”細則,并結合學生實際進行討論、修改、完善。
班主任論壇:主題“班級工作管理”之“如何組織培養班干部”。圍繞這一小的主題進行經驗交流,幫助班主任提高班級管理工作水平。
班主任沙龍:主題“家校協同”之“如何家訪”,主要結合平日在家訪中與家長溝通積累的成功的做法進行交流,提高與家長溝通的藝術。
班主任沙龍主題:“心理健康教育指導”,結合典型案例分析,圍繞“問題學生的教育與轉化”展開研討活動。
全班共有學生76人。從接班成績看,學生總體水平明顯底于級部其他班級,且沒有得力的班干部,需要班主任重新培養,從日常小事嚴格要求。有個別同學懶惰成性,如張紳緯、任子皓、于浩等;課堂常規散漫,學習積極性不高,如劉惠玲、王忠威等。新學期里為了進一步搞好班級工作,提高學生素質與教學質量,徹底貫徹落實素質教育,促進學生在母校最后一年身心各方面健康發展,將與班級干部配合,更好的發揮他們的骨干帶頭作用,使全班同學都能團結一致,共同進步。現特制訂班主任工作計劃如下:
一、思想教育方面。
1、充分利用班牌、班旗、路隊旗進行集體主義教育。路隊旗手是經過選拔的具有責任心的學生擔任,他們就是本路隊的路隊長,時刻監督路隊情況,發現問題及時匯報。每周抽出時間總結班牌得星情況,進行認真總結,為班級做貢獻的學生在評價榜相應的欄目中獲得一朵紅花。然后每人都發表意見,再根據本周的總結制定出下個周的目標。
2、圍繞學校的百分考核制度,抓好常規訓練。充分利用班會、晚點,從不同方面角度進行有規律的常規訓練。特別是每天的第一節課每位同學必須跟隨學校的常規訓練來規范自己的動作,并且找專人負責。另外要求學生嚴格遵守紀律,不遲到,不早退,有事要請假。同學間要團結友愛,不打罵,學會勞動。講好環境衛生和個人衛生,做好“三操”。上課要坐正,寫字姿勢要端正,培養一個講文明、懂禮貌,奮發向上的班集體,培養學生良好的習慣。同時隨時向學生進行集體主義教育,增強班級凝聚力。
3、建立班級責任制。首先確定好的領導干部,從思想上教育他們首先要以身作則,同時管理好班級。經常召開班級干部會,告訴他們班級干部的重要性,教給他們工作方法。教育班級干部之間要互相團結,分工合作,為同學做出榜樣,協助老師搞好班級工作,做到眼勤,手勤,嘴勤,腦勤,全面抓好班級工作。同時建立干部競爭制度,新上任的干部有一個周的試用期,然后根據工作情況集體決定任用與否。班級干部工作要定期總結,全體同學指出優缺點,使以后的工作有的放矢。另外,班級中設立值日班長,每天記錄班級上發生的事情,并且隨時向老師匯報情況。班級其他瑣碎工作也要責任到人,使班級事事有人做,人人有事做,培養學生的主人翁責任感。
4、對學生進行集體主義教育,一個班級只有樹立了集體榮譽感,才能充分的調動學生學習的積極性,培養學生的集體主義榮譽感,通過各項集體活動,培養學生的主人翁意識。充分發揮學生的主體作用。肯定學生為班級所做的有益的事情。對學生進行團結友愛,勤奮進取的教育,樹立良好的班風,形成良好的行為習慣。
5、加強文明禮貌教育,針對學生禮貌意識差,在班上形成文明禮貌風,同學之間互幫互助,見到老師要主動問好,遞東西給長輩要雙手。形成一個良好的班級體。
6、針對現在的學生獨生子女較多,自私自利的現象比較嚴重,因此在班級經常開展手拉手活動,教育學生互幫助,互關心。并且充分樹立典型,以起到很好的帶頭作用。
二、教學工作方面:
1、今年五年級數學采用了青島版教材,無論在內容和編排上都有了很大的變動。因此在教學工作方面,要把提高學生素質作為主要目標。認真備好課,上好課,充分發揮學生的主體作用。在對待差生方面,努力培養他們學習的興趣,不諷刺、不挖苦,尊重他們的人格,使他們在力所能及的范圍內,取得理想的成績。同時,在班級成立互幫互助小組,給他們學習和生活上更多的幫助。教育學生明確學習目的,培養學生的學習興趣,發揮他們的特長愛好,使之在各方面得到提高和進步。
2、培養學生刻苦學習,認真鉆研的好習慣。
3、科學設計家庭作業。作業設計力求達到新穎而且有創新,多與生活聯系起來,讓學生學習有用的數學,真正體會數學就在我們身邊。
三、加強安全紀律管理。
1、作為班主任,工作不但要有耐心,更要細心,尤其是對紀律差的同學要堅持深入細致的工作,真正做到熱愛學生,關心學生,多了解他們的學習和生活,只有真正的了解他們,才能針對他們的實際情況采取有效的教育方法。動之以情,曉之以理,保護學生的自尊,多方協調,天長日久,自然會取得學生的信任,從而更加有利于班主任工作。
2、一個班級不能離開班干部的工作,在原有的基礎上適當的把班級的一些活動放手給班級干部,讓他們以同齡人的目光去解決班上一些瑣碎的小問題。從而加強班干部的凝聚力,為班級工作打下良好的基礎。
3、安全方面,強調路隊管理,包括間操帶隊、放學路隊。做到快、齊、靜,不散不擠,有秩序,保證安全,不出意外。同時發揮路隊長的作用,養成良好的行為習慣,持之以恒。
4、學生是一個活躍的群體,存在著許多的不穩定因素,為了防患與未然,在做好安全工作的同時,需要常抓紀律教育,需要班主任做細致而全面的工作。
四、衛生、文體方面:
1、衛生工作是一個班級各方面工作的體現,因此在班干部的密切配合下,發動全班同學養成自覺維護的好習慣。班級中成立了衛生負責小組,室內衛生由劉鈺和呂佳育負責,室外衛生由張檳檳和于威負責,選好負責人,然后進行培訓,再上崗。有了好的班風,有了負責的班干部,就會有熱愛班級的好同學,班級的衛生工作就會在原有的基礎上有進一步的提高。
2、搞好課外活動,支持學生參加文體活動。利用每天中午及每周四的第七節課學生跳皮筋,不但豐富了學生的生活又鍛煉了身體。
其他:對學生進行及時評價。
班級中設立評價榜,對表現好的及時給予表揚和獎勵。根據考核項目分別設立路隊章、間操章、學習章、保結章和守紀章,每個同學凡是攢夠5個章的均可在評價榜的相應欄中換取一朵小花。對于犯錯誤的學生扣除一個章,這樣既調動了學生的積極性,又增強了班級的凝聚力。
總之,班主任工作千頭萬緒,對班級中出現的問題,需要用耐心、細心、恒心及一顆愛心,及時發現班級出現的問題,防微杜漸,從而使整個班級在紀律、衛生、安全、學習等各個方面都有所收獲。使班級形成一股團結活潑、文明好學的良好風氣。
在這萬物復蘇,欣欣向榮的美好季節,我們重新起航迎來了新學期。經過與學生們一個學期的接觸,對班級的同學也有了深入的了解,讓我對工作有一個較清晰的思路,我希望在新的學期里能搞好班級工作,把我們的六.六班建成一個和諧的家庭!根據我班同學思想還不夠成熟、學習目的不是太明確的特點,制定以下工作計劃:
一、首先做好入學教育。
教育學生嚴格按照學校、班級的規章制度學習與生活,嚴格執行一日常規,從學習、衛生、紀律等各方面嚴格要求自己,盡快適應新的學習、生活環境。
二.其次做好學生的思想工作。
我認為要作好學生工作,關鍵在于抓好學生的心理,不能把他們看成孩子,其內心世界可以說豐富多彩,這時候不僅表現在學習上,更要注重思想道德培養,紀律觀念形成,助人為樂思想品質培養,作為班主任只有俯下身子和學生交心,做學生的朋友,學生才會和你敞開心扉,暴露學生的內心世界,向你坦言,為班級管理獻計獻策,為搞好班級工作提供依據。
三.再次教育學生要自尊、自重、自信。
人無完人,金無足赤,只有自重,才能自尊自愛,如果沒有自尊,是不可能得到別人的尊。看到學生有了長處,有了閃光點就要表揚,讓其樹立自信,使其有成功感,而不是諷刺挖苦打。別人做了好事或取得了可喜的成績,應該羨慕,而不應該嫉妒,尊重別人實際上就是尊重自己,這樣同學與同學之間關系才會越來越融洽,只有這樣學生之間團結的才像一個人一樣,人人都不去計較得失。真正做到“我為人人,人人為我”。
四.復次要教育學生做心胸寬廣的人。
學生作為學生,心胸要開朗、寬廣,遇事不要鉆牛角尖,要有君子風度,大將風度。無論什么樣的事,都能容的下,俗話說”宰相肚里能撐船”別人若指責你,你要好好想想自己的過錯就改正,不是自己的過錯就引以為戒,有則改之,無則加勉,不要一時沖動鬧得不可開交,顯得沒有肚量,太小氣,心胸太狹窄,班主任希望每個同學都是心胸寬廣之人,同別人不計較,默默學習,默默干工作的同學。
五、再要教育學生努力學習不斷提高成績。
我們來到學校就是為了學習,現在社會需要的是有文化、守紀律、有創新的一代新人,只有頑強拼搏,積極進取,將來才能適應社會,才不會被淘汰,成為對社會有用的人,可一部分同學不注意上進,厭惡學習,要經常教育他們:要想取得好成績必須付出,有頑強拼搏精神。有些同學的成績總是不夠理想,就是與他們下功夫不夠,沒有毅力直接有關。教育他們不能只看到別人的成績,還要知道他們成績背后的付出。
六、最后教育學生要嚴格遵守班紀班規。
無規矩不成方圓,為了更好地提高班級工作,制定嚴格的規章制度,我采取小組管理制度,每小組長管理十一個學生,組長每天匯報給班主任當天的情況,以便班主任及時做好班級管理工作。
七、班級活動安排:
1、建立健全班級各項規章制度,組建班級各類組織,明確班干部職責,分工,,值日責任到人,宿舍衛生責任到人,每周總結評比。
2、“三比”活動,比紀律、比衛生、比學習,每周比一比組的紀律、衛生、學習,哪組的最好,作出總結,指出不足,加以改進,爭取先進。
3、“獻愛心”,為他人做一件你認為最有意義的事,體會助人為樂的快樂感。
4、比先進,看誰的進步最大,通過前幾周的比、學、趕、幫、超活動的開展,讓同學們評出誰是班里最先進者,誰進步最快,樹立典型。
5、小組總結評比,總結一學期來班級各小組工作優點和不足,提出改進的措施和今后努力的方向。
以上是我為六甲班做的第二學期的班主任計劃,希望能充分發揮班主任的教育作用,引到學生的健康成長!
一、班情分析:
本班共有學生40人。本班學生熱愛學校、班集體,團結上進、思想端正、遵守紀律、尊敬師長、熱愛勞動。部分學生能積極參與班級和學校的各項活動,并且在活動中不怕苦不怕累,非常認真。但是還有一部分學生的學習習慣和學習態度還不算認真,有時紀律上也會有松懈。
二、重點工作及具體措施。
1、繼續開展“五個一”行為習慣養成教育。讓學生的“五個一”行為習慣得到進一步鍛煉。每周進行評比,并及時對各個方面優秀的學生進行物質和精神方面的獎勵。
2、抓好常規教育。
利用晨會、班會等時間,按照六(3)班班規繼續強調紀律、衛生、學習等方面的具體要求。讓每位學生在學校的每時每刻都要嚴格遵守學校的各項制度和要求,養成良好的行為習慣。每周進行評比,并將評比結果,公布在“看,我最閃亮”的評比欄內。
3、開展豐富多彩的德育活動。
利用清明祭掃、五四青年節、六一兒童節、助殘日等重要節日開展一些富有特色的德育活動。讓學生在活動中豐富自己的思想和文化,同時實現了寓教于樂。
4、對班干部定期進行培訓。每月定期,對班干部開展培訓工作,有針對性的進行指導,提高班干部的管理能力,促進班干部之間的協調與合作。
5、做好家校溝通工作。
平時要多和學生談心,關注其思想動態,及時疏導解決學生的問題,對學生在校表現通過校信通與家長進行隨時聯系、利用好每一次學生離返校時間,召開家長會,家校攜手共同實現對學生全方位的教育。
6、做好后進生的轉化工作。努力避免學生產生厭學情緒,進一步做好后進生的轉化工作,不歧視任何一名后進生。對后進生平時要多輔導、多鼓勵。
7、要多學習優秀班主任的管理經驗。
計劃只是一個期望,一個目標,本學期,我將協同各科老師及同學,全力帶領3班穩步前進,交上一份滿意的答卷!
本學期起,我擔任六年級一班班主任,為了更好的做好班主任的工作,現在擬定一份班主任工作計劃。
一、班集體建設。
1.培養有責任心的班干部,提高他們的工作能力和工作熱情。
2.制訂更加利于班級建設的規章制度,確立一定的獎懲條例,并有比較合理的評價體制,有專門的同學進行考核和鑒定。
3.實行衛生包干制度,一人一崗,包干到人,中午,傍晚都要有例行的檢查。
4.各個班委有明確的分工,并且有督促的機制,有榮譽加分本和減分本記錄、考核,且與期末的各項先進評比掛鉤,力求公正、嚴格,使學生明確這些考核的目標和作用,達到管理和促動先進的目的。
5.小干部會議有目標明確,2周一次,職責分明。經常開展批評與自我批評。
二、班級日常建設活動。
1計劃與班干部一起制定班級管理條例,使班級管理、考評機制有量化依據。
2衛生崗位包干到人,由負責的同學互相監督執行。
3制定個人長期目標和短期目標,有計劃地落實措施。
4計劃在學習園地中經常將好的作業以及班級近期活動開展情況作展示。
5擬將考評成績與期末評選先進結合。主要考察學科成績,而著重考察學生日常參與班集體活動的情況。
三、班隊主題活動。
1六月,搞一個班會。請幾位任課老師前來共慶。用板報作宣傳,贊美敬愛的老師,同學們自己組織文藝表演.
2在班級中開展批評與自我批評活動。
每個同學自己找出身上的缺點與不足,同時發現別人身上的優點與閃光點,互相督促、指正,爭取共同提高。
3開展學科競賽,讓每個同學找自己的競爭對手,在班級隊報上公布,擬在期中及以后評選進步明星,以作表彰。
四、思想品德和行為規范工作方面:
1.在班中開展多種主題教育活動,幫助學生學會生活,學會做人。
2.強調集體精神,加強集體互助精神,增強我為集體添榮耀的意識。
3.樹立良好的人生觀,培養良好的文明習慣和堅定的意志。
4.培養責任心和對學習、工作的熱情樂觀態度。
五、學習方面。
1.抓好輔優補差工作,對學習困難學生要多鼓勵和幫助,采用多種形式,補缺補漏。
2.努力抓抄襲作業的情況,做好早讀與晚輔導的安排。
3.與家長積極溝通,端正學生學習態度,及時了解學生思想狀況,鼓勵進取,爭做先進。
4.多對學生進行學習方法的指導,講究科學合理的學習方法,并且經常用事實和道理指導學生。
5.培養堅韌的毅力和克服困難的勇氣,努力在這一學期有大的進步。
六、其他。
做好兩課兩操活動,完成學校各項的任務,努力提高本班全體學生的各項素質,使本班在這一學期有更大進步。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇七
在德育工作中,班主任要尊重并相信學生的力量,要相信學生都有積極的一面。如果班主任不負責任地去埋怨或者是批評或者是懲罰一個學生,就是對他人格的極度不尊重和不信任,那樣的結果是換來學生對你的不尊重和不理解,結果是班主任工作的極難開展。我們也知道"己所不欲,勿施與人","用人不疑問,疑人不用"。只有在了解的基礎上充分的尊重和信任,才能限度的發揮學生的潛能。
平等不僅是指學生與班主任之間是平等的,還包括班主任對全體學生的一視同仁。只有做到這兩點,班主任才能樹立威信,并能和學生保持良好的交流。
關注學生是班主任開展工作的前提,只有關注學生才能了解學生,才能順利、有效地開展德育工作。
二、奮斗目標。
努力培養高一(4)班的學生成為合格的北中人,不僅努力培養學生成為學業優秀的人,更重要的是讓學生"學會學習"、"學會生活"、"學會做人"、"學會做事"。
三、具體措施。
1、班級實行制度化管理。
(1)制定班規,班級口號以及班級制度。
(2)實施班級常規:
為了對一些學生起到約束作用,也為了給自主管理設置一個良好的后盾,我將制定詳細的班級一日、一周及一月常規,使事情具體化、詳細化,操作起來更加容易,班干部容易管理,學生的情況容易量化,為今后的工作開展打下基礎。
(3)每月根據班級量化管理評出"班級之星"。
(4)增強集體凝聚力。
增強集體的凝聚力,首先要建立文明向上的班風。文明向上的班風是良好習慣養成的基礎,樹立學生以高尚的品德、超人的才情、深厚的學養為目標的人生追求,逐漸形成文明儒雅,奮發向上班級風尚。在良好的班風里,學生可以更加自由地發展自己的個性,把班級當作自己的家,主動地愛護、建設班級。
(5)加強班委建設。
在班級建設中,班委的建設是至關重要的。好的班委可以在班級里起到模范帶頭作用,幫助老師管理好班級、具體操作各項事務,同時也可以在老師和學生之間起到良好的溝通作用。建立好的班委,需要老師的教育和引導。本班級班委剛剛成立時,工作不夠積極主動,有些工作還不能得心應手。因而,我準備定期召開班委會,將作為班委最基本的要求以及管理方法與班委成員交流,同時也向班委了解班級的情況以及個別同學的思想動向。使班委成為班級管理的骨干,成為老師的左膀右臂,同時也能夠為學生所信服。
2、發揮黑板報的作用。
黑板報是班級的一塊主要的陣地,要充分利用這一現成的武器。所以我打算在班級里成立一個5-7人的宣傳小組,由宣傳委員負責管理。然后,按學校要求每月出一期黑板報,內容密切聯系班級現狀以及學校的安排,讓學生無時無刻不在思想上受到教育。
3、充分利用好一切德育教育材料。
除了要利用好教導處下發的德育教育材料之外,要利用課余時間多查資料,充分發掘身邊緊貼時事、與同學們密切相關、以及同學們感興趣的話題,利用好一切可以利用的德育教育材料。
4、發揮主題班會和團會的作用。
除了黑板報之外,主題班會與團會更像是一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用。鑒于此,我準備將全班同學分成8個組,然后讓他們每個星期輪流組織一次班會或團會,每個月再評選出一個辦得秀的組進行獎勵。
5、抓好學生的學習。
(1)在班上樹立正面、積極的學習榜樣。
(2)要求每位學生每月都要制定出自己學習的計劃。
(3)每月進行班級的月考排名,表揚班級前15名以及有進步的學生,并按班規進行加分獎勵。
(4)每天登記好學生交作業的情況,每周進行總結。
(5)協調各科目的學習。
在抓緊我自己的學科英語的教育之余,也要協調本班學生各科目的學習。整體上,幫助學生調節各個科目的學習時間,使各個科目協調發展。早晨督促學生按時上交各科作業,杜絕抄襲現象。學生反映的作業量等問題及時反饋給任課老師并與其交流。關注每一個同學每一科目的學習情況,針對個別同學的偏科現象,與其耐心交流,幫助其找出學習中的不足,努力使其在所有學科上得到均衡的發展。
6、與家長共同完成對孩子的教育。
要經常與家長保持聯系。由于學生除了學校之外,最直接的教育就是來自于家庭。老師需要通過家長了解學生在校外的學習和生活情況,家長也需要通過老師了解孩子在家庭以外表現出來的另一面。只有學校和家庭共同努力,才能給予孩子跟完善、更成功的教育。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇八
20xx年10月20日至25日,我在山東交通學院參加了為期6天的省級中職學校班主任培訓。在這里,非常感謝省教育廳、省交通學院能夠舉辦和承辦此項培訓,為我們廣大中職班主任提供了交流平臺;感謝學校領導對我的信任,讓我很榮幸的參加了此項培訓,提升了自己的專業素養。
在短短6天的時間里,聽取了多名教育專家的報告,讓我受益匪淺。如楊有侖老師所講的《學生安全與教師風險》;丁姝勻老師所講的《成長比成功更重要》;李曉凡老師所做的《教師專業化成長的時代性》等等,都具有針對性強、可操作性強、可借鑒性強這一特點,讓我受益匪淺,收獲頗豐。現就培訓體會總結如下:
一、增強教師專業化意識。
隨著市場經濟的不斷發展,社會化矛盾日益突顯。教師職業倦怠現象日益頻繁,特別是中等職業學校的教師,缺乏成就感、自豪感,導致大部分教師服務意識淡薄,缺乏敬業、愛業、奉獻精神,其根本原因就在于:對教師專業化的理解欠缺。
1、教師專業化內容:
知識--準確廣博。
科研--應用深度。
師德--內化魅力。
能力--智慧獨特。
素養--品味均衡。
2、教師專業化的內涵:
內化師德、知識育人、鞭策自己、心策他人。
師德是教師的靈魂,內化師德是教師的人性化修養。作為教師,特別是中職學校的教師,大部分都同時擔任著班主任的工作。無論是在課堂還是在課外,都避免不了和各類學生的接觸。那么,中職教師如何在班主任工作中做到“內化師德、知識育人”呢?其實,在老師的眼中,最頭疼的莫過于那些經常犯錯誤的學生,如何幫助這些學生認識到自己的錯誤,并且不斷進步,就成為中職班主任必須面對的難題。中職生犯錯,老師已經不能單純地通過批評和懲罰來達到教育的目的了,因為他們即將成人,有著獨立的思想和對事物的獨特理解。所以,為了避免在教育的過程中適得其反,我們中職學校班主任老師要做到對學生“賞識有度,批評得法”。第一、批評之前要情感投入。要做到:不要當眾批評學生;必須在充分尊重的基礎上批評學生;不要發動群眾批評學生。二、放大學生的優點。讓學生認識到:我可能成績不好,但是我在老師眼中也是有優點的,這樣可以增強學生的自信心。三、合并同類缺點。老師眼中所謂的“壞學生”都會有以下的共同點:不愛學習,上課不認真聽講,作業不認真,考試不及格,等等,其實這些共同點合并到一起就是一點:對學習不感興趣。所以,每次批評學生,與其細述他的諸多缺點,倒不如事先將他的缺點做一下合并,就會發現,原來沒有想象的那么多。這樣也會讓學生對自己有全新的認識。
二、深入了解學生,做學生心靈的導師。
心理健康問題表現在人際關系上,主要包括:師生關系;親子關系;同伴或同學關系;對異性的看法,以及人際交往障礙。表現在學習上,主要包括:學習壓力問題;厭學情緒;學習障礙以及學習困難。表現在自我上,主要包括:自我評價,自我體驗和自制力問題。作為中職學校的班主任,我們應該如何針對這些問題,對學生進行正確的心理疏導呢?主要從以下三個方面:
第一,學習方面:讓學生了解身份的概念,確立學生的角色;通過學習服務于角色,從中獲得滿足感;引導學生關注自己的進步,增進體腦發展;在學習中保持并增加與現實環境的接觸;及時的發現并排除學習中不必要的憂懼;學會設定各種目標,養成良好的學習習慣。
第二,人際關系方面:能了解彼此的權利和義務;能客觀了解他人;關心他人的要求;誠心的贊美和善意的批評;積極地溝通;保持自身人格的完整性。
第三,自我方面:善于正確地評價自我;通過別人來認識自己;及時而正確地歸因能夠達到自我認識的目的;擴展自己的生活經驗;根據自身實際情況確立抱負水平;提升自制力。
相信做到了以上幾點,我們每一位班主任老師都能成為學生的良師益友,和學生共同進步。
三、提升法律意識,確保安全管理。
上海交通大學輿情研究室主編的20xx版輿情藍皮書《中國社會輿情與危機管理報告(20xx)》認為以下四種行業已成為輿情高危行業:公共管理與社會組織、教育、交通倉儲運輸、郵政業。教育行業危險事故的頻頻發生,已經引起了整個社會的高度關注。為了能夠對學生進行安全的管理,同時保護教師自身的合法權益,我們應該對中職學生的特點有所了解:
第一,學生總體要低于普通高中,學習動力不強,自身期待不高。
第二,學生處于叛逆期,對老師和家長都有所抵觸。
第三,學生要經歷實習,增加了學校管理的風險。
第四,學生大部分住校,學校管的越多,風險越大。
針對這些特點,中職班主任應該怎樣做,才能保護自己,同時做到安全管理呢?
(1)認真學習教育教學法規。如《中華人民共和國教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《侵權責任法》等相關的教育教學法規。
(2)全面落實德育滲透工作。如服裝校服化、發型學生化、用語文明化、行為規范化的“四化”教育;自我教育、自我管理、自我服務的“三自”教育;學科課堂、學校環境等均要有德育滲透的主題。
(3)認真做好后進生轉化工作。不要戴著有色眼鏡給他們的錯誤“定性”、“硬貼標簽”,切忌一棒子打死,切忌堵而不疏,切忌“槍打出頭鳥”。
(4)精心策劃班級主題和活動。主題要求貼切校情、班情和學情,勿理論化、敷衍化;活動要具有可操作性,活動內容學生參與度高。面對處于青春期的學生來說,舉行范圍較廣的文體活動,可減少異性不正當交往,以達到活動育人效果。
(5)建設優秀的班干部隊伍。班干部選用要慎,應選用可塑性強、能力強、號召力大的學生做為班干,有利于班集體建設。
(6)營造良好的實習(畢業生)推薦工作氛圍。針對學生實際情況,營造正確的實習就業輿論,堅持以“優生先推、差生后推,不合格生不推”原則,實行輿論導向。
(7)建立完善的緊急預案機制。針對中職學生這一特殊群體,緊急預案必須事先建立,關乎處理是否得當和及時,以防處理慌亂、被動現象的發生。
“千里之行,始于足下,九層之臺,起于壘土”,在今后的工作中,我將不斷學習、勇于實踐、大膽創新,不斷完善自己,提高專業素質和班主任班級管理水平,為學校的發展做出自己應有的貢獻。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇九
新的學期,新的開始。作為高二學生的班主任老師,面對學生們的升學和前程,我感到肩上的擔子很重。因為班主任是在學校全面負責班級學生的思想、學習、勞動、健康、生活等工作的老師,是班級管理的組織者和領導者。一個班級的好壞主要是看班主任工作的態度及能力。我想在新的一學期里一定要信心百倍地搞好班級工作,把我們的班建成一個團結、友愛、和諧、進步的優秀班級。為此我認真思考,根據學生的心理特點和工作需要,我對自己新學期的工作有一個較清晰的思路。
班主任只有深入、全面地了解學生,才能真正認識學生,掌握學生的品質和特點,才能制定切實可行的班主任工作計劃,提高班主任工作的針對性、預見性,順利地建立優良的班集體。為此,首先,我認真地、仔細地閱讀了記載全班學生情況的書面材料,這樣教育才會得心應手;其次,我還想在這學期里多跟學生交流、溝通,努力做到跟全班同學交流,這樣有利于深入了解學生;最后,爭取盡量多的機會跟家長聯系、談話,這樣有助于全面地了解學生。如果這三部曲能順利完成的話,我的班主任工作將會進步一大步。
班級管理首先是要選好班干部,然后在班主任的控制下逐步放手讓他們開展工作。班主任首先要明確班級有何有關事項,把開學初要做的工作和班干部討論,明確班級工作的任務,主要是衛生、出勤、作業和紀律這四大塊內容。再將這些事項劃分為若干條,由班干部分頭負責,指導班干部把分管的工作細化,明確責任,分工到人,班級“人人有事做,事事有人做”,并且配上一套獎罰措施。力求使全班學生盡心盡力,也使班干部在工作時“有法可依”。這樣班主任基本上退出班級的具體日常事物,同時也能培養學生的管理能力,調動學生的積極性。學生由被管理者轉為互相管理者。使學生自我意識和自我約束、自我服務能力得到加強。當然,這種管理一開始是比較累的。開學一段時間,要全天跟蹤班級。然后讓班干部在自己的跟蹤下工作,工作之前要匯報、討論,引導他們較全面科學地工作。雖然剛開始班主任工作很辛苦,但學生在養成了習慣和形成了能力之后,班主任工作自然就得心應手了。
班主任從一開始就要觀察全班同學,發現問題就要向積極方面去引導,來壓住邪氣,樹立正氣,讓同學們明辨是非。我認為只有班風好,才會學風好,才會成績好。對于增強學生的團隊意識和集體榮譽感,應該以傳統美德教育、優秀文化教育、現代文明教育為重點,增強學生的道德意識和審美意識,讓學生擁有健全的人格和較強的自我控制力,同時培養他們能夠關心體諒他人的品格,使他們富有責任心。具體做法上,我想班會是一項最為重要的內容,一個學期通過幾次有準備的主題班會,有效地開展,能更好地實現班級的目標,加強班級的凝聚力。為此,我計劃在學期開始都要和班委們計劃開展各種內容廣泛、形式多樣的主題班會,重點是提高學生的思想修養,培養他們良好的行為、學習習慣和學習興趣,目的是強化學生的自主學習、自主參與班級,促進學生之間的理解和相互協調,增進彼此友誼,進而升華為集體感情。我想今后應多搞些集體活動。例如在班級內部分小組,各組之間在學習、紀律、課外活動和勞動等方面進行評比,在小范圍內培養學生的榮譽感和凝聚力,另外還可以聯合其它班級搞些活動,如籃球比賽,足球比賽等,從而激發學生的集體榮譽感,增強班級凝聚力。
對于高中的學生來說,成績對于他們還是最重要的,成績的好壞高低,都會影響到學生情緒的起伏。所以首先我想教育他們有刻苦學習的精神品質,比如早讀和晚讀早到,學會整理筆記,不會的或者聽不懂的注意整理到筆記本上,便于復習。學會控制自己、管理自己,鼓勵他們努力和其他學生競爭。時間一長,學生就會主動的去加強學習。另外加強學法指導,不斷提高學生的學習興趣和學習成績。充分利用黑板報介紹學習方法,召開一次學法經驗交流會。其實學生的智商都差不了多少,成績的好壞主要取決于學生的學習態度和學習習慣,如果學生自己愿意學了,那么一切都不成問題。對于這部分學生,一方面,勤與家長溝通,請家長幫助做工作,同時請課任老師幫助觀察、了解,在班級內部,找班干部以及跟他們要好的同學激勵他們,這樣在心理上就過了一道關;另一方面,要激發他們學習的興趣,找到他們興趣點,并且盡量將此與各學科聯系,使其對學習感興趣,從而能夠主動地去學習,將成績提高。
因為作為班主任同時也是一位任課教師,如果由于班主任工作占去了大量的時間,而影響了你的備課與上課,那么你在學生心中的形象會大打折扣。所以當你用你的教學水平征服學生時,學生就會佩服你,就會更加的配合你的班級管理工作。
總之,高中班主任的工作是很重要的,因為就人的一生來說,高中階段是人的世界觀、人生觀、價值觀初步形成的時候,而高中班主任是對這階段最有影響的。我想班主任如果能夠多思考、多學習、多反思和多總結,那么一定能找出自己的工作方法來,也一定能把高中班主任工作做好。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十
本學期繼續以《公民道德建設實施綱要》以及《小學生守則》、《小學生日常行為規范》為指導,從學校工作和學生思想實際出發,加強班主任隊伍的思想政治教育和業務素質培訓,抓好班級管理工作,提高學生道德素質,努力使班主任工作再上一個新臺階。特制定班主任計劃如下:
1、開學典禮
2、制訂班級工作計劃開學衛生大掃除,迎接學校衛生大檢查。
3、迎接教師節,黑板報。
4、為迎檢工作做好準備
5、對學生進行安全教育
1、建隊日紀念活動(歌詠比賽)
2、法制進課堂主題班會
3、慶國慶征文活動
4、舉行秋學期田徑運動會
1、迎接學校“綠葉杯 ”班隊會大賽
2、學生作業展覽
1 生命安全教育
3、心理健康教育專題講座
4、寒假工作安排
5、填寫好學生檔案,評語。
6、對學生進行假期 安全教育。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十一
端正學習態度,改變懶漢作風,建立一個團結、文明、守紀、刻苦、勤奮、互助的班集體。使學生全面、健康的發展。
我班有學生 39 人,通過上學期的要求,培養,人人熱愛班集體,差生的學習習慣有了好轉,成績也在慢慢提高,有為大家服務的精神,良好的衛生習慣已經養成。但也存在著一些不足,優差懸殊較大,存在著嚴重的兩極分化,一部分接受能力偏低的學生,良好的學習習慣沒有養成,上課聽講走神,愛擺弄小東西,思想開“小車”,作業態度不端正,書寫質量差,拖拉現象嚴重。
1 、做好學生開學的思想工作,使其把心收到學習上。 2 、制定班規,明確班規要求,自覺遵守班規紀律。
3 、成立新的班委,明確分工,各負其職。
4 、開展比學、互助活動,形成濃厚的學習風圍。
5 、增強衛生意識,充分利用小笤帚小撮子的優勢,培養學生良好的衛生習慣。
6 、積極配合學校開展各項活動。
1 、開學后及時對學生進行思想教育,把心收到學校,全身心地投入到學習上,一如既往地搞好一日常規工作。
2 、根據學校對班級量化評比標準,結合班上實際情況,制定切實可行的班務制度。主要從思想,學習,紀律,衛生等幾個方面,使每位學生明確班規要求,自覺遵守班規紀律。
3 、根據上學期干部的表現,采用民主選舉的辦法,選出自己信賴的班委成員,然后明確分工,各負其職,并及時指導好班干部的工作。 4 、班上開展比學,互助活動。采用人與人,組與組比賽,采用優包差互助學習,及時做好評比,使每位學生學有方向,趕有目標。 5 、增強衛生意識,經常教育、要求他們,并做好衛生干部工作的指導,使同學們養成良好的衛生習慣。
6 、培養學生良好的學習習慣。主要包括:讀書習慣,坐姿習慣,作業習慣,書寫習慣,聽講習慣。
7 、協同科任教師搞好教學工作,及時了解各科教學的動態,做好學生的思想工作。
8 、積極參加學校組織的各項活動,有為班集體爭光添彩的意識。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十二
新學期開始了,班主任又在學校常規程序中拉開了序幕。回顧上一個學期的班主任工作,思想上多多少少有一些體會,發現對班級管理都有了幾分淡定的自信。因此對本學期的班主任工作,心中又有了幾分美好的憧憬。要做好班主任工作,不是一蹴而就的事,它不僅是一門技術,更是一門藝術。xx年第一學期班主任工作計劃打算從以下幾方面開始。
本班現有學生45人,個別學生平時較為散漫,課上都有無組織、無紀律的現象,沒有良好的學習風氣,學習習慣較差,有時甚至出現亂課現象。在新學年中要不斷努力,爭取不斷前進,樹立良好的班風。
依據學校德育實施計劃,堅持以“自主與責任”為主題,加強行為規范教育,深化愛國主義教育。以班集體為載體,做好德育工作的滲透和遷移,學習型家庭的研討。
為了能把本班建成具有“團結、活潑、嚴謹、求學”的班風,把學生培養成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。
1、班級管理工作中充分發揮學生的主體作用班級管理中,班主任要管的事情很多,從學生的坐立行走,舉止言談,穿衣打份;大到學生的思想動態,前途命運以及班級的發展,若班主任處處事必躬親,無所不管,甚至充當警察、保姆的角色,久而久之,學生的依賴心理嚴重,造成學生的奴性,捆綁了學生的手腳使學生缺乏個人見解和創造力,也使班主任陷于雜務,疲備不堪,不利于班級的發展與完善。陶行知說:“教是為了不教”。魏書生說:“管是為了不管。”因此,我在本學期決定在班級管理中注重充分發揮學生的主體作用,講究民主,把握班級的長遠目標:培養強有力的干部隊伍,并加以監管;為學生指明人生目標,做好個別學生的思想工作;協調整體的向心力。把具體事務派下去,放手讓學生主持工作,鼓勵學生表達自己的想法和愿望。建立層次分明的主體管理體系,如衛生檢查、兩操、午睡,組織活動,班級規章制度的制定等等,充分調動學生的積極性;發揮民主的才智。
2、在學生中培養競爭意識,有“你追我趕”的比學風格。一個班級的學風如何是至關重要的,尤其本學期已進入二年級的最后一期,學習任務比較緊,若是在這個關鍵時期不能在班級形成一個良好的學習氛圍是很不利的。所以我決定面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間;對于成績好的學生給予更高的要求,對于中間得到學生讓他們努力向上爭取作最好的,而對于成績較差的學生,先從培養學生的學習興趣開始讓他們熱愛學習。這樣對于不同程度的學生都會有一定的促進,并在班級形成學習的熱潮。
3、關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好后進生。所以,轉化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;針對這些孩子,我主要是采取與他們交朋友,關心他們為主,二是因為后進生往往與班主任有較強的逆反心理,認為老師不理解他們,不尊重他們,不信任他們,只有消除了他們對老師的“偏見”,才能讓他們接受我們的教育。其次是齊抓共管,以優帶后,后進生的轉化光靠班主任一個人是不行的,所以我盡量做到與家長、全班同學、各科老師通力合作,調動一切積極因素,給后進生創造一個良好的環境,使他們盡快趕上大家。
4、力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。學生的思想意識決定他們的一切,尤其這個時期的孩子思想很不穩定。所以我本學期的工作重點也是做好每位學生的思想工作。現在的學生受到各方面的影響,使他們過早的成熟,如果不給予正確的引導就會走下坡路,所以一定要通過各種手段引導他們。
以上是我本學期的個人工作計劃,我會竭盡權利教育好學生使他們做一名優秀的學生。前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基這樣說:“教育應當深入了解正在成長的人的心靈,只有在自己整個教育生涯中,不斷研究學生的心靈,才成為教育工作的真正能手。”
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十三
本學期第一件比較幸福事就是依然擔任三班的班主任。經過一年的接觸,我對于學生的情況已經有了詳細的了解。因此,這個學期我根據我班學生特點制定以下20xx-20xx學年第一學期班主任工作計劃。
以文明班評比方案為基準,實行責任到人,實現班級自制。
(一)、班容班貌方面。文明班條例中的1、2.、3由值日班長負責。勞動委員負責監督。
(二)、板報及墻壁衛生方面由宣傳委員負責。
(三)、圖書柜方面由圖書管理員負責。
(四)、風扇光管等由黃鴻負責。
(五)、課間紀律由黃瑩煒負責。
(六)、作業和課前準備由課代表負責。
(七)、個人衛生方面由衛生委員負責。
(八)、班長負責監督各個負責人的工作。
求木之長者,必固其根本。學生中一直有這樣一種現象,成績好的學生,在紀律為人等各方面都基本無需老師操心。而成績差的學生往往在其它方面也不盡如意。我想這主要是成績好的學生有一種自我意識:我成績較好,老師同學對我的期望較高,那么我無論在哪個方面都要做好。我的所做要對得起我的身份。這也就是為什么有些學生被表揚或是被提為班干部后表現出強烈的上進心。但是表揚或是提拔只是外界的一種作用手段,真正要改變學生還是得從他們的內心開始,令他們自身有一種向上的渴望,一種原來我也可以的覺醒。詩可以興觀群怨,那么我相信經典童書也可以。
1.《丑小鴨》
《丑小鴨》的意義不僅僅在于給每一個平凡的個體一個美麗的天鵝夢,更在于一種信念:為了信念哪怕犧牲的也值得付出的信念。我和學生的共讀的目的在于強調:每個人都有可能成功,但是必須付出艱辛的努力。
2.《綠野仙蹤》
《綠野仙蹤》這本書較長,采用中午和學生共讀的方式進行。有了《丑小鴨》喚醒學生理想意識的基礎,在這本書里主要是讓學生檢驗自我,哪些是自己的缺點,是否是真正的缺點,如何改變?總之,這個書是走向天鵝的一個途徑。
3.《犟龜》
烏龜陶陶為了自己的目標不懈努力,終于贏來一場意外的盛典。與學生共讀這本書主要是告訴學生前進的路上只有堅持二字,哪怕那個目標變得模糊。只要堅持,在人生的下一個拐角總有一場盛宴在等你。
4.兒童詩
如果時間可以,盡量在每次語文早讀課前安排一首兒童詩,喚醒學生對自然敏銳的觸覺。
這個學期,轉來五位插班生。除了一名同學成績紀律表現較好外,其他四位無論在學習習慣還是生活習慣中都存在著較大問題。因此特意安排了一對一進行幫扶。
希望通過一對一的幫助,在這個學期這四名學生能有質的提高。
這個學期的節日比較多:教師節,國慶節,中秋節,元旦等。根據節日的不同,開展不同形式的活動。
1.教師節——展板宣傳。
2.國慶節——板報宣傳,給學生播放愛國題材影片。
3.中秋節——收集相關詩句文章,以此加深對中秋團圓的理解。
4.元旦——應該是和藝術節活動一起。
除了結合節日的主題活動外,這個學期我也希望能結合綜合性學習,組建一個綜合性學習小組,進行一次調查活動。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十四
以學校德育教育的思路為指導,少先隊的中心工作為重心,結合學生的實際情況,通過開展富有兒童情趣的各種教育活動,培養學生良好的行為習慣和道德意識,增強學生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力,積極探索個性培養的途徑。把本班建成具有勤學、守紀、團結、向上的班風,把學生培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。
著名教育家葉圣陶先生說過:教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣在多年的班主任工作中,使我深深地懂得小學階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而良好的班風班貌是各種習慣養成的基礎,中低年級則是良好習慣養成的關鍵期。
1、做好學生開學的思想工作,使其把心收到學習上。
2、制定班規,明確班規要求,自覺遵守班規紀律。
3、成立新的班委,明確分工,各負其職。
4、開展比學、互助活動,形成濃厚的學習氛圍。
5、增強衛生意識,培養學生良好的衛生習慣。
6、積極配合學校開展各項活動。
(一)搞好日常管理工作,組織和建立班集體。
1、狠抓各課紀律,保證學生遵章守紀。
2、各項集體活動做到集合快,紀律強,效果好。
3、課間操要人人會做,人人求好。
4、建立正常的衛生值日制度,班級衛生人人有責。
5、培養團結協作的優秀小干部群體。
(二)對學生進行思想品德教育。
1、利用晨會課對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規范》的教育,讓學生以此為范,導之于行。
2、利用班會對學生進行集體主義,愛國主義和傳統教育。
3、結合情境,適時對學生進行品德教育。
(三)教育學生努力學習。
1、密切與各科任老師的聯系,注意教學模式的創新,注意教學方法的多樣化,以激起學生強烈的求知欲,提高學生的學習興趣。
2、加強對學生的學法指導,讓學生不僅樂學,而且會學。
(四)關心學生身心健康。
1、對學生進行日常衛生保健知識的講解,使學生樹立正確的衛生意識。
2、教育學生加強體育鍛煉,增強體質。
3、教育學生養成良好的生活習慣。
4、在班級之中努力營造寬松和諧的心理氛圍。
5、教育學生形成健康的心理狀態。
6、開展心理咨詢。
7、密切注意學生群體和個體的心理動向,進行適時教育。
(五)加強與家庭社區的合作。
1、建立學校家庭互訪制度。
2、通過家校溝通的形式密切與家長的聯系。
3、密切與社區的聯系,共同致力良好氛圍的形成,為學生打造一片純凈的天空。
總而言之,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待,教育工作尤其是班主任工作離不開:愛心,細心,耐心,恒心!
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十五
新的一學年又開始了。這正如我的騰訊網名所附的個性化簽名一樣---“輪回”。簡單的重復勞動,當然是令人乏味的。如何在輪回中,走一條螺旋上升的曲線,爭取有很大的突破。這才更富有挑戰性。畢竟年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。
這學期時間短,但在高中的三年中,卻又是頗為重要的一個階段。懵懵懂懂的高一結束了,會考迫近,高考尚且還遠,教學進度飛快。在這種環境狀態下,學生一方面課業壓力大,另一方面又茫茫然無所適從,是一個艱難的過渡階段。從這一意義上說,顯然本學期的教學尤其是班主任工作是非常重要的。
對于班主任工作,我有自己的理解。大多數的班主任都把班級管理的主要內容不自覺地定位在日常的事務性工作、突發事件處理和簡單的行為規范的約束教育上,學生的吃喝拉撒睡成了主要內容。這種工作內容的定位,使班主任充當了一個保姆兼管教的角色。一方面工作千頭萬緒,紛繁復雜,問題層出不窮,班主任疲于應付,另一方面又往往容易與學生產生矛盾甚至對立,使班主任與學生成了管理與被管理者的關系,整人教育的成分很濃厚。停留在這種層面上的班主任工作,盡管人人都可以枚舉出把愛傾注給學生的事例,但我們其實很清楚,這種愛護其實已被降格為一種管理手段,是為了達到管理的目的,使學生自愿接受管理而選擇的一種方式而已。某種意義上,這種對學生的愛護與反其道而行的諸如體罰、打罵、處理等非常手段是沒有什么本質意義上的區別的。
那什么樣的班主任工作才是高層次的呢?以下是我的看法和本學期將堅持的一系列行之有效的作法:
1、實行班級學生自我管理和學生自律相結合的管理模式。
學生自我管理,首先要發揮班干部的作用。3班的班干部是少而精的,每個班干部都身兼數職且工作能力強。充分調動他們的工作積極性,就可以實現班級工作一盤棋,學習、德育、衛生、班級事務等各方面,都可以通過班干部帶領各組組長得以實現。而學生的自律,則需要建立可操作性的班級一日常規,并不斷進行監督,遇有問題及時進行談話溝通和善意批評。久而久之,班級良好的風貌自然就形成了。
2、引入競爭機制。
在自己的桌子上張貼警示語,時刻提醒自己朝目標奮斗;
動員全體學生自由組合成十個同層面競爭小組,每次大考后勝出者將獲得獎勵;
利用升降班制度和學生德育量化評價制度鼓勵文科重點班的學生樹立憂患意識和競爭意識;
通過逐個談話為學生定目標和任務,鼓勵趕超先進,縮小差距等等。
往屆和本屆高一時的實踐證明,同學們的競爭意識被充分的調動了起來,馬不揚鞭自奮蹄,班級學習氣氛和競爭氛圍異常濃烈,有時甚至火藥味十足,極大地推動了學生成績的提高。本學期將在這一基礎上,實行目標跟蹤,對部分缺乏斗志和進取心的學生,對部分可以有機會沖擊名校的學生,對部分面臨降班壓力的學生,進行一對一的交流,幫助其樹立追趕目標,制定合理的學習計劃,由制度性的面對全體的建立競爭機制發展到更深入的幫助部分學生學會如何投入競爭。
3、教學生學會反思、總結自己的學習狀態和成效,以理性的目光去分析自己。
這一做法也是一直以來一貫堅持的我獨有的方法。先召開班會給學生講學段反思的重要性,教授反思的方法,然后規定每天晚上在床頭反思當天,每周日返校后上交每周反思,每月考后反思月考復習,每學期反思假期學習和全學期。并對下學段的學習提出改進意見。我不僅要看每位學生的反思總結,更要在每個反思的后面進行點評,甚至有必要的情況下找學生談話,幫助學生調整心態,確立下段的計劃。多年以來,書寫點評無數,談話更是家常便飯。然讓人欣慰的是,學生們已經習慣于進行反思,習慣于主動安排下學段的學習計劃。這對于引導學生自主學習是大有補益的。本學期將進一步得到堅持和改進。
4、幫助學生確定學習計劃:有規律有計劃的學習是一個高中學生必備的本領。這一方法,對于我也是輕車熟路了,但問題的關鍵就是時間。
5、推行激勵教育,做學生學習的促進者。
我很喜歡也自認為很擅長于與學生談話。我認為我就是資源,在家長會上面對全年級家長,我也直言不諱的如是說。本學期學生的課業量非常重,加上面臨升降班的壓力,情緒起伏非常大。更有許多的同學,學習底子很薄,學習習慣不好,意志力不強,但也曾有過想要發奮努力的念頭。身為班主任和年級主任,不能及時了解學生的苦惱和情緒的變化,不能及時感覺到學生曾經或正在下定決心,還一味的以老眼光或變色眼鏡對待學生,就有可能把剛剛萌發的脆弱得一點希望都毀掉了!我的激勵教育貫穿于從教以來的始終。家長會上,學生每次的總結反思上,網上qq上,e-mail上,辦公室里面對面的交流等等,無所不能。更令我感到欣慰的是,家長們也被我的精神和激勵手段所感動,對自己的孩子采取賞識教育。收到了奇效!本學期也將繼續堅持這一做法。
6、建立與家長經常溝通的機制。
溝通能增進了解,更能形成合力。每周五放學后,我會坐在電腦旁借用網上和電話,與每位家長進行一遍溝通,成效非常顯著。這是必須長期得到堅持的。
中職班主任第一學期工作計劃范文(16篇)篇十六
時光荏苒、光陰似箭,時間過得真快,剛剛送走了畢業生,轉眼又迎來一批新的小同學——新學期又開始了,本學期我應學校的安排擔任我校七(2)班的班主任教師工作。為了更好地搞好該班的各項工作,帶領同學們愉快地度過初中第一年的生活。在教育教學過程中充分地傳輸新課程理念,充分利用一切現代化的教育手段,進一步更好地提高教育教學成績。在教育教學工作過程中我作為班主任教師主動、積極地團結各科任教師和帶領全班同學積極、穩妥地走近新課程和新理念。現在一學期即將開始,我結合新課程和新理念的特點與七(2)班的實際情況,對本學期的七年級(2)班的班主任工作計劃如下:
一、教育工作理念和目標:
作為從教多年的班主任教師(連續帶了四屆學生畢業),在教學教育工作過程中我本著為全班同學和科任教師服務的人文思想,盡自己的全力高效、快捷地搞好班的各項工作。教育孩子們輕松、快樂學習和成長,班級管理科學化、育人工作要人文化和高效化,這一直是我作為一名普通的教育工作者和從事多年班主任工作教師所追求教育理念和教育的目標。班主任教師要以“德育為首”為教育的基本思想基礎。德育上不去,學生的智育、體育、美育等都是惘然的。另外,德育作用于集體、集體又作用于德育,決不是“單打一”,而應是“合打一”。這樣想,這樣做,才能取得德育的效應。班主任不應當充當班集體的“保姆”和”監工”,而應是應該在教育教學過程中實施愛的教育,充分讓教育充滿靈氣,讓教育”活”起來,對同學們進行愛的教育,班主任應該是班級德育工作的激發者、組織者和引導者。這樣班主任應當力爭是學生學習、生活、行動的朋友、導師,同時是各科任教師的伙伴,學校領導的參謀。具體對學生的培養要做到以下三點:
第一、引導學生學會做人,做一個陽光、健康、快樂而勤奮的中學生;
第三、感染學生學會愛,愛父母、愛同學、愛老師、愛一切值得愛的人和事物。
二、班級情況分析。
的學習方式、方法、習慣。努力提高聽課、自學、作業、實驗等學習能力——因為能力比知識本身更重要。保證各個方面的基礎上進一步提高文化成績。從而有效地全面提高同學們的素質。
三、具體工作安排如下:
(一)、常規工作。
開學初,利用一星期的時間讓同學們相互了解后自己結合總結以往的班主任工作經驗和教訓以及新班級的特點。在以往的班級管理上的基礎上各項班級制度繼續延用(同時參考孩子們的意見或者建議進行修改),全班同學做到“人人有事做,事事有人做”。班上的各種事情有專人專管,責任到戶,積極配合各科任教師做好全班的文化學習工作。
(二)、學期中大型活動。
1、主題班會:3次——9月份、10月份、11月份各一次,主題分別為“喜歡初中的生活嗎?”、“怎么樣初中進行學習?”、“一二。九運動有什么意義?”,通過各種各樣的活動,引導同學們在活動過程中輕松、快樂成長。
4、競賽活動:半期考試前——毛筆字比賽,半期考試后—一二。九運動會比賽。(設立獎并頒發獎品和獎狀)。
6、為開拓學生視野,豐富學生的文化生活,增強同學們的各種知識。還特地設立“讀書時間”—每日早8點至8點20分(讀英語和語文和課外有意義的文章)。
為了抓好七(2)的班主任工作,本學期本人工作重點如下。
2、協助各科任老師搞好同學們的文化學習工作;
3、協助學校領導做好該班的思想、文化和行為工作;
4、團結班級成員全面提高七2)班的綜合素質!
五、班級的量化奮斗目標:
1、全面提高全班文化成績;
2、爭創“優秀班級”稱號!