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做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)

時間:2025-06-18 作者:琴心月

通過總結心得體會,我們可以更好地認識自己的優點和不足,為個人的發展提供有益的借鑒。如果你對寫心得體會感到困惑,不妨閱讀一些范文,從中汲取經驗和靈感。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇一

最近讀了于永正老師的這本書,感觸頗深。此書總共分十個章節,第四章的童心未眠、第五章的行無言之教的內容給了我很大的啟示。因我一直教低年級,學生年齡小,活潑好動,經常視課堂紀律若無物,這是低年級學生剛入校門的特性。童心未眠的標志之一是始終保留孩子般的好奇心;做一個有“孩子氣”的教師。其實于老師所講的童心未眠還有更深的一層意思,那就是理解和體諒學生。記得有一次,于老師班上一個孩子遲到。于老師在班上放肆的表揚那遲到的學生。當時,班上所有的學生都問,為什么遲到還要在班上放肆表揚呢?于老師當場回答學生說:“你們哪個有勇氣遲到了,還能像他那樣大大方方走到教室門口,還有如此膽大的喊聲報告。是你們肯定會躲在某個角落哭臉。”就這樣,那調皮學生再也沒遲到了。回想當初我教一年級時,我的一直嚴格要求學生,上課不準說話、不準調頭、不準做小動作……若干個不準之后,其實效果并不理想,學生在課堂上想做卻不敢做,想說卻不敢說,整個一節課下來,學生死氣沉沉,毫無積極性可言。

我想對待所有的學生,我就是教學能力并不是他們所吸引的地方,我想“微笑”才是低年級學生所需求的。于老師說,“溫”就是寬容、大度、有氣量、不計較。我非常喜歡于老師的那句格言:“先處理心情,再處理事情?!边@對于低年級教師是多么的重要。他們剛剛離開父母親溫暖的懷抱,他們需要這“溫”;于老師告訴我們做一個甘草。甘草有三個特性。作為老師除了和藹可親,溫文爾雅,是遠遠不夠的,還必須要“嚴”;那么在這“溫”與“嚴”之間還要講究一個“度”。

于老師在本書中還講訴了自己從教生涯中的一些教育故事,書中有一段是作者自己對自己的約法三章:

一、不背手;

二、主動和學生打招呼;

三、課間和學生一起玩;

四、到學生家里走走;

五、經常講故事和笑話;

六、幽默;

七、努力讓微笑成為自己的名片;

八、做值日;

九、一旦做錯了事,公開承認自己的錯誤;

十、定期征求學生的.意見和建議。

看到這里,深深地震撼了我的內心。和孩子一樣,有什么不好?于永正先生作為一個全國著名的特級教師,都能如此要求自己,為何我不能。

師生關系是平等的,我們要理解學生,不妨放下架子,不居高臨下地俯視學生,不帶有色眼鏡評價學生,在教學中實現“平等對話”。于老師就是這樣用一件件平凡的小事,一句句樸實的話語,贏得的學生對他喜歡。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇二

最近,有幸拜讀了于永正老師《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》這本書。該書是對于老師從教五十多年的全面總結,是一名小學教師在教壇上辛勤耕耘數十年的心得與經驗。

怎樣做才會深受學生的喜歡呢?很多教師都有自己的答案,如:博學多才、幽默風趣、公平公正……讀了于老師的作品,以下幾點讓我感受頗豐:

教師需要調和教師和學生的關系、教師和家長的關系、學生和學生的關系……在這過程中,需要教師提升自己的內在修養,為此我需要多讀書,“讀書同時讀自己”。同時加強反思,和親朋好友甚至學生一起分享快樂、交流心得,自己也要學會去發現學生的可愛之處。以欣賞的眼光看學生,就會發現教師這份職業的最美好之處。

教師需要化解教師與學生之間的矛盾,用包容的心態去面對學生的錯誤,把握好做事的度?!按蛄艘话驼?,別忘了及時揉一揉”和“溫而厲,威而不猛,恭而安”。于老師的建議如同黑夜中的燈塔,為我指明了方向。

學生都十分在意老師是否注意他,在意老師對他的態度,內心深處都渴望老師喜歡他,老師的喜歡在一定程度上決定學生的喜好。但是每個班可能存在個別讓人頭疼的學生,讓老師喜歡每一位學生,也不太現實,那怎么辦呢?于老師給我們的建議是做出喜歡他的樣子,那就是微笑,讓微笑成為我們老師的名片。老師臉上有了微笑,學生就敢親近老師,而不是懼怕老師。當然,于老師還給出了很多技巧和方法,比如找出學生的“閃光點”,為學生鼓掌、給學生一句相信和期待的鼓勵,等等,無論對學生做什么,都要讓學生感受到我們的愛。

張光鑒說:“要蹲下來看學生,老師要和學生相似,而不能要求學生和老師相似?!庇诶蠋熃塘税雮€世紀,最終把自己教成了一個孩子。是老師,又不像老師;是上課,又不像是上課。只有擁有一顆童心,才能親近學生,真正走進學生的心。

在教學中與學生平等對話,縮小老師與學生的距離感。應該時常提醒自己,少些理性,多些情趣;少些嚴肅,多些活潑;少些限制,多些引導;少些包辦,多些自主。這一系列的努力讓老師和同學們打成一片實現了師生間的平等和民主。于老師的很多經歷證明老師越和學生相似,學生就越親近老師,親其師而信其道,師生融為一體,教育真的就是一種幸福,教育也就會真的變得簡單、輕松而有效。多激勵學生,對學生的教學過程,不完全在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞。只要蹲下來看學生,牢記“沒有差生,只有差異”這句話,就很容易發現每個學生的長處和閃光點,不同的教育方法,會讓我們有想不到的收獲,與學生。

課堂始終是學校教育的“主陣地”,把課上好,是每一位老師最重要的“看家本領”。有了這個“看家本領”,讓學生不喜歡老師都難。每位老師都希望做一個學生喜歡的老師,雖然我們的任教科目不同,大家都知道“教無定法”,我們雖然任教學科不一樣,但在教學方法上是融會貫通的,我們的課堂,也應該和于老師的課堂一樣,讓學生的個性得以張揚,創造性得以激發,不時迸發出智慧的火花,就連那些平素很“笨”的學生也似乎變得聰明了!

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。讓我們以于老師為導向,爭做一名溫和、智慧的老師!

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇三

跟隨敘事者十月份共讀于永正老師的這本經典之作,受益終生。讀完這本書,我被于老師的為師之道深深震撼。

于老師說:不要忘記自己曾經是孩子。是啊,我們成年人已然習慣了按照我們成熟和成人邏輯的思維去考慮問題,常常忽略了還是孩子的他們的想法甚至常常不能理解他們的做法。我想這正是我們與孩子之間的距離所在。如果我們能夠正確看待孩子的階段性特點,對學生對一份尊重、理解和寬容,這樣不僅可以拉近了我們師生關系還對孩子的學業有很大的幫助,對我們自身來說,也會大大提升我們的教師職業魅力和自信心。

于老師總結了學生之所以喜歡原因。首先是“溫性”,遇到問題能夠“后退一步”,擺正自己的心態。其次是包容,包容的前提是理解,理解的前提是“不要忘記我們自己曾經也是孩子”,犯錯的時候也會惶恐和膽怯,想逃避,但是當孩子有了這樣的心態后,正好說明了他是已經認識到了自己的錯誤,這個時候我們老師如果抱著寬容的心,去引導他認清自己的錯誤,并知道自己如何去改正錯誤,我想要比狠狠批評他一頓效果更好。起碼,我相信孩子的心里是充滿感激之情的。最后就是調和,在我們執教過程中,難免會遇到屢犯錯誤的孩子,這時候我們會嚴厲的批評他,這時候他們對我們肯定產生了抵觸情緒,這時候就需要我們老師“及時的揉一揉”,也就是找個合適的機會,適當再表揚一下他,讓他們明白,其實我們是在教育他,幫助他,而不是他的敵人。相信每個老師都會喜歡班上優秀的學生,對于優秀的學生我們常常表揚他們,激勵他們,因為他們的潛能很大,認為他們就是班級的希望和驕傲,這樣往往也會造就部分學生產生高傲的情緒,這就需要我們老師引導他們認清自己的不足,才能飛得更高走得更遠。

每個人都有他自己的長處和短處,教育的意義就在于發現每個學生的閃光點,鼓勵他,戒驕戒躁,防止懈怠,一直沿著正路走下去。教育的魅力也恰恰就在于發現每個學生的短處,引導、鼓勵他努力由“不及”到“及”。

最后,我認為我們要做一個有智慧的老師,處理教育教學問題都要思而后行,讓學生健康、全面、和諧地發展。帶著思考,不斷的完善自己的教育理念、教學行為。智慧,是在不斷地學習、實踐和思考中感悟并積淀的。

成年人思考問題的方式、觀察事物的視角、處理事務的方法與孩子有很大的區別,這是在教育孩子的過程中必須充分認識到的。高明的教師,不會把自己的意志強加給孩子,而是設法讓自己站在孩子的角度去理解他們,用自己的知識、教養、智慧、德行來影響、陶冶、感染、感化孩子。于永正老師說:"教了47年的書,最終把自己教成了孩子。"這句話的背后反映出了他對教育本質的把握。

陶行知先生說:"我們必得會變小孩子,才配做小孩子的先生。"。

玩是孩子的天性,兒童的成長需要玩。我們當老師的,一定要為孩子留出玩的時間。只有老師自己非常喜歡玩,在課堂上帶著孩子“玩”的過程中,才能常常玩出新境界,讓孩子在其中受益良多。在人們的印象中,課堂教學應該是比較嚴肅的,但會“玩”的老師的的課堂并非如此,一個個生動、幽默的故事,一場場富有情趣的游戲,讓孩子們在歡聲笑語中獲得了新知,體悟到了成長。因為一個人只有親身經歷一些有意義、有情趣的活動,才會在記憶里留下難以磨滅的痕跡,而每一個精彩的活動都會留給孩子一顆珍珠,當他長大后,歲月的絲線把這些珍珠穿起來,就成為人生寶貴的項鏈。

作為一個老師,在孩子面前表現得不能太像老師。一個童心未泯的教師,是一個具有好奇心、孩子氣的教師,是理解和寬容學生的教師,是能想學生之所想、做學生之所做的教師。教師只有擁有一顆童心,才能真正走進學生的心,知道學生真正需要什么。學生只有認同教師,信服教師了,才會效仿教師的做法,才會接納教師的建議。

我只知道甘草可以止咳,怎么和于永正老師聯系起來了呢,仔細閱讀這個章節后,我明白了,正是因為于老師具備甘草的品格,所以他與同事相處得好,學生也喜歡他,這不是我們每個老師都要做到的嗎。

首先甘草性溫,味甘。于老師就是一個溫厚的人,在他的回憶中寫到他兒時的幾位老師都是溫厚的典范,微笑是他們共同的名片,寬厚是他們共同的品格,這就是潛移默化的影響啊。

在我們的教育教學過程中,多想想于老師的經歷,在我們大動肝火時,多想想對學生的影響,讓我們用一份冷靜別樣的心境來處理事情,不是更有利于學生的品格發展嗎。

其次,甘草包容,幾乎能與所有草藥為伍,不但能解百藥毒,還能提高其他藥物的療效。形容到老師身上,就是寬容,大度,有氣量,不計較。

人是易怒的動物,尤其是面對那些個別學生的時候,又如何能忍得住。但想一想我們從事的就是教書育人的工作,不是有句話形容我們嗎——人類靈魂的工程師,想想肩上的責任,我們一定要先處理心情,再處理事情。

第三,甘草能調和。我覺得于老師說得特別好,為師者對學生要溫和,親切,還必須嚴,什么時候都要有度,不可執于一端,以至于學生產生抵觸情緒,老話說還打一巴掌揉三揉呢。

其實每個學生都很在意老師對他的態度,內心深處都渴望得到老師的喜愛。即使我們不能保證喜歡每一個學生,那也要做出喜歡他的樣子。讀了這個章節,讓我感到要做一個合格的老師,一定要有甘草的品格。

于老師就是愿意做甘草,做一個動腦子的人,做好人,做溫和的人,做寬容的人,做善解人意的人,做善待學生的人。以后的教學工作中,我會帶著思考教學,不斷改進自己的教學方法,不斷完善自己的教育、教學行為,努力做一個讓學生喜歡的老師!

《做一個學生喜歡的老師》,暑假的時候學校向老師們推薦讀過,當時就有反思,很好讀,不是理論,案例居多,是于老師的封筆之作。這個月,新學期開始,再拿出來回味回味,看著自己曾經的圈劃和筆記,又有了新的看法。

在“人生流橫—寫在前面的話”中,于老師就提到,他寫這本書的目的是為了給自己從教五十多年做一個較為全面的總結。

讓知識“活”起來。

一、溫厚、包容、調和待生。

于老師在第一章就用自己和甘草的三大特性一一做了比照。首先,像甘草一樣溫厚。一個學生曾在作文中這樣形容于老師的笑,“于老師的笑是最溫和,也是最有效的批評。”學生在語文課上畫畫、在課后鬧矛盾,于老師不是像其他老師一樣拉出來批評,而是一笑化之,用最溫和的語言化解學生的尷尬,既沒有嚴厲的批評,也沒有讓學生顏面盡失??鬃佑形宕竺赖拢骸皽?、良、恭、儉”。溫文爾雅、和藹可親是五大美德之首??梢哉f,“溫”是所有學生對所有老師的第一期盼。其次,甘草的第二個特性是“包容”。于老師用了這樣一句名言:“先處理心情,再處理事情。”對待學生,要包容,出于理解的那種包容,一種推己及人的理解。站在學生的角度想一想,那么那些“火”可能自然而然就熄滅了。再想想我,我是一個脾氣不太好的老師,可能是因為個別學生的不聽話,現在再想一想彌勒佛能“大腹能容,容天下難容之事”,楚莊王、曾國藩也可以容,對學生又有什么可以不包容的呢?最后,甘草的第三個特性是“調和”?!爸杏怪馈笔侨寮矣^察世界、處世行事的基本思維方式。西方的哲學家亞里士多德也說過類似的話,過度和不足奶是惡行的特征,而適中則是美德的特征。兩位哲學家的見解驚人的相似。中庸之道不僅是一種哲學思想,更是至高的道德境界。

于老師他就是甘愿做甘草,做一個動腦子的人,做好人,做個溫和的人,做個寬容的、善解人意、善待學生的人。帶著思考教書,不斷修正自己的人生軌跡,少走彎路,才能不算完善自己的教育、教學行為。

二、關注、贊賞、尊重學生。

“好孩子是夸出來的。”這是黃金萍老師在我教育教學中告訴我的,也是我初出茅廬在薛小聽到的最有價值的一句話。于老師在書中介紹到,老師對待學生的態度對他的影響很大,每個學生的內心深處都渴望老師喜歡他。如果老師能做到喜歡每一個學生,教育無疑會進入別樣的境界。但是于老師認為,如果要做到這一點,還是很難的。書中提到美國教育學家托德·威特克爾的一段話:“不強求你喜歡每個學生,但要做出喜歡他的樣子。如果你的行為并不說明你喜歡他們,那你無論多么喜歡他們都沒有用。但是,如果你的行為表現出你喜歡他們,那么,無論你是否真的喜歡也無關緊要了。”雖然這句話第一次讀到的時候,我覺得會不會有點做作,但后來仔細一想,如果你能夠做出喜歡他的樣子了,那你的內心至少也不會討厭他吧。

對于如何能夠做到尊重、贊賞每一個學生,于老師給出了這樣的建議:講課時,眼觀六路,用親切的目光看著每一個學生;學生回答問題時,以專注、期待、鼓勵的目光看著發言的學生;學生的紅領巾歪到一邊去了,幫他扶正;課外活動時,加入到學生跳繩的行列……而光有這些還不夠,還缺了最重要的,那就是微笑。微笑是老師的名片,臉上有笑,學生就會有親切感,而無懼怕感。

于老師在書中提到,老師在孩子面前不能太像老師。于老師要求自己在平時的教育教學中,不將手倒背起來。他認為倒背著手站在學生面前,仿佛樹立起了自己的權威,拉遠的自己和學生的距離。課上表演課本劇,他會和學生一起,扮演劇本中的一個角色,還會“反串”扮演,讓學生真切感受,就像他在書中說的:“是師非師,是課非課?!?課后游戲,他也要求自己站到學生中間,同孩子們一起玩耍;大掃除任務,他也主動去班長那里領任務,和學生們一起打掃衛生,儼然是一個孩子。

于老師認為教師只有擁有一顆童心,才能真正走進學生的心,知道孩子真正需要什么。學生的眼睛是攝像機,耳朵是錄音機,教師的一言一行將會定格在學生的人格磁帶上,并且自動終生播放。每個學生都是心理學家,他們會對教師的所作所為做出評判。只有教師做好了,學生認同教師了、信服教師了,才會仿效教師的做法,才會接納教師的建議。

四、身教重于言教。

“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!睆娬{了教師以身示范在教育中的作用。大量的教育實踐反復證明了這樣一個道理:只有當教師(包括家長)的言行一致時,教育的效果最大。

于永正老師在教育過程中,處處以身示范,充分發揮著榜樣的影響力。他無論何時何地,在面對學生的時候,總是將自己裝扮的整整齊齊,在穿戴上一點也不隨意;他無論是在黑板上板書還是給學生批改作業,字跡都工整認真,不敢有絲毫的潦草;他要求學生寫作文,自己一定也跟著寫下水作文,再“下水”中體悟寫作中可能出現的問題,以給學生及時的指導和幫助;他犯了錯誤一定會當著學生的面承認,不掩飾不支吾;他和孩子一起活動,相關的工作一視同仁,大家一起來做,行動上不敢落后,而不僅僅是做一個指揮者;他備課認真仔細,一個字的書寫,一段話的朗讀,都反復推敲;他每天認真閱讀報刊雜志,以便了解最新的社會動態,可以和學生進行互動和交流。當師生融為一體時,教育真的是一種幸福,教育真的會變得簡單、輕松而有效。

“做老師真好!”這是教了五十多年書,最終把自己教成孩子的于永正老師的由衷感嘆。于老說:“想念你們,我教過的每一位學生?!蔽蚁耄好恳晃挥诶辖踢^的學生也會想念他。一定是這樣,于老風趣幽默的課堂、關心體貼的話語、身教重于言傳的榜樣······怎能不讓學生們想念!

想念源于喜歡。課堂上朗讀時通過表情、語氣、動作,把天真、活潑、羞澀的人物形象表現得淋漓盡致,讓學生更好的走入人物內心,理解文本;課下和孩子們一起游戲、玩耍;學生出現問題時的體諒和理解;能發現每位同學的長處和閃光點,從不吝嗇表揚······這樣的老師哪位學生會不喜歡。

要做一個學生喜歡的老師,就要放下架子,對學生多一份尊重、理解和寬容。像于老一樣,做一棵“甘草”性溫、包容、懂調和。要有溫而厲的教育智慧,教育、教學中的問題,要先處理心情再處理事情,做到“不過”也“無不及”。

于老說做一個學生喜歡的老師,就要讓每個學生都能感到老師喜歡他。其實學生都很在意老師對自己的態度,都渴望得到老師的認可,表聽到老師的表揚。在靈活多樣,有指向的激勵下,學生的“閃光點”會越來越多,“亮點”會越來越亮。于老在書中寫道:“你真棒”“你真好”這類的話可以說,但總這么說就空了,“棒”在哪里?“好”在何處?這樣就有“實指性”了。我班小李同學,之前字的書寫不盡人意,每次看作業我都會提醒他要認真寫,可并沒有效果。后來我改變了方法,看作業時在他的本上畫出或指出工整的字跡,會告訴他這個字之所以漂亮是因為他能準確把握字的結構,每筆書寫到位,還會提出期望,相信下次作業中漂亮的字會更多。就這樣,慢慢的小李同學作業本上漂亮的字越來越多,最后每次作業都能做到書寫認真工整,多次評為優秀作業。

在和孩子接觸交流時一定要發在內心的表現出喜歡他的樣子,不諷刺、不挖苦,不冷落、不漠視。一句簡單話語,一個撫摸腦袋的動作,一個關心的眼神,一個大大的擁抱都能讓學生感受到你的用心?!跋矚g”是互相的老師喜歡學生,學生會加倍喜歡老師。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇四

隨著現代社會日新月異的變化,“教育”這一行業也在逐漸的改變。教師不僅僅只是“傳道、授業、解惑”的使者了,他還承擔著塑造人的理想和品德,培養人的綜合能力和健康的人格的神圣使命。那么,現在的學生究竟喜歡什么樣的老師呢?這就是當前的學生出給老師的考卷!當前社會給與老師的要求。

盡管每個學生喜歡一個老師的原因都不一樣,比如有的學生喜歡她的幽默,喜歡她寫得很漂亮得板書,甚至只因為你對他說了一句:恩,做得很好,加油!但我認為他們喜歡的是尊重學生,了解學生需要,注意與學生交流感情的老師。他們喜歡是對學生真誠、坦蕩,能得到學生真心與信賴的老師,他們喜歡是有豐富閱歷的、能言、善辨、談古論今,嚴肅而不失活潑,莊重而不缺幽默的教師。他們還喜歡與他們有共同興趣愛好的,并能積極參與他們的老師。教師要放下架子,把學生放在心上。“蹲下身子和學生說話,走下講臺給學生講課”;關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;自覺接受學生的評價,努力做學生喜歡的教師。

教師要學會寬容,寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的`進步。蘇霍姆林斯基說過:有時寬容引起的道德震動,比懲罰更強烈。每當想起葉圣陶先生的話:你這糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑里有愛迪生。身為教師,就更加感受到自己職責的神圣和一言一行的重要。

有天我正在上課的時候,我發現有一個在課堂上經常搗蛋的學生頭靠在課桌上,一只手按著肚子,面露出痛苦狀,一問才知道,早上起床晚了,為了能趕上上課連早餐也沒有吃,下課后,在我的強制要求下這個學生來到大隊部我給了他一塊蛋糕吃,課堂上的常規行為習慣也有了很大的進步,也不搗蛋了!

另外一個學生有一次上課的時候被我叫起來回答問題,他有點緊張就更說不清楚了。問題終于回答完之后班上的同學早就笑翻了天??粗赃叺耐瑢W這樣他哭了。我費了很大的勁才使教室安靜下來,我拿出一張面紙幫他擦干眼淚后讓他坐下,我說,你已經做得很好了。然后我對全班同學說他已經做得很好了不是嗎?并帶頭鼓掌,其他學生或許是被我的行為感染到也開始鼓掌。從那以后我總是有意識的常常叫那個學生回答問題,其他學生從笑他慢慢開始替他緊張,當他回答完之后總是在我之前給他掌聲。每次坐下的時候總是望著我笑了。

善待每一個學生,做學生喜歡的教師,師生雙方才會有愉快的情感體驗。做好一個老師,只有當他受到學生喜愛時,才能真正實現自己的最大價值。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇五

讀了《做學生喜歡的老師》這本書中教師的崇高,教師具有高尚的的師德,才會得到學生的尊重,做到教書育人的高尚品德。下面是本站小編為大家收集整理的做學生喜歡的老師。

歡迎大家閱讀。

今年暑假,我讀了《做一個學生喜歡的老師》一書,這是于永正老師著作。書中有很多觀點值得我們去學習,那如何做一個讓學生喜歡的老師呢?我認為可以做好以下兩個方面:

一、尊重學生贏得學生的愛。

法國啟蒙思想家盧梭曾說過這樣的一句話“皇帝和鞋匠的靈魂是用同樣的模具刻出來的?!彼钦f我們人生下來在人格上是平等的,并無高低貴賤之分。愛是教育的基礎。愛學生,首先要尊重學生,這是無數教育事實所昭示給我們的一條樸素道理,尊重學生不僅意味著對學生的愛與期待,還意味著合理、有效的管理。尊重絕不等同于放縱,無原則的遷就,否則就是“尊重”幌子下對生命、對社會責任的漠視。一言以蔽之:從哲學方法論的角度,尊重意味著換位思考。尊重學生就要從學生的角度思考并選擇有效的教育教學方式,要以學生的優化發展作為衡量工作的準繩。我們教師在教書育人的同時,要學會尊重學生。

二、教師要提高業務素質。

我認為作為教師并非有多高的學歷,而是要有終身學習的信念,嚴謹治學的態度,這應該是教師人格和魅力必須具備的一種能力。教師德才兼備,才會成為學生的表率、榜樣和楷模。此外,教師還應及時了解學生的心態,掌握學生的思想動向,能及時發現或共享每一位學生的喜怒哀樂,在教育活動中才能做到有的放矢,以最佳的方法解決問題,更能贏得學生的信任與尊敬。

“春雨潤物細無聲”,只要我們每一個教育工作者把愛無私地獻給學生,學會蹲下來和學生說話,相信得到的將是豐厚的回報。我們要不斷進取,積極努力,爭取做一名學生喜歡的好教師。

古人云:“親其師,信其道。”意思是說當師生關系比較密切時,學生才會接受老師講的道理。千百年來,人們一直視教師的職責為傳道、授業、解惑。于是,教室里就有了代表師道尊嚴的戒尺、指點江山的講臺。做教師不易,做好語文教師難,做學生喜愛的語文教師更難。但為了孩子的發展,我們應該力爭做個學生喜愛的語文教師,讓孩子愛上語文課。如何努力做一個讓學生喜歡的語文教師呢?我認為至少要做到以下幾點:

一、必須為人師表。

只有肯于為人師表的教師才能真正贏得學生的心。教師的表率作用首先體現在良好的師德修養上。教師要提高學生的思想覺悟,自己就要有堅定正確的努力方向;要培養學生正確的學習目的和學習態度,自己就要有學而不厭、誨人不倦的精神和對事業高度的責任感;要培養學生對勞動、對集體的熱愛,教師自己就得作好表率。

一個具有良好性格的教師,能深得學生的愛戴和敬慕,學生會隨時隨地用自己敏銳的目光注視這位老師的一言一行、一舉一動,并在暗地里模仿他。教師樂觀、平和、豁達、善于與人相處等是教師良好的情緒特征。一個性格不佳的教師,往往會帶給學生逆反、消極的影響。比如,某教師的性格是粗暴的,常常吹胡子瞪眼訓斥學生,那么被訓斥的學生也會變得粗暴無禮。這樣的教師難以得到學生的尊敬,只會使學生反感,他的教育也只能是無效的勞動。因此,作為“人類心靈的工程師”的教師,應該使自己的性格趨于完美。教師時時感染和教育著學生,對學生的發展和影響是長期的、潛移默化的。教師應該對學生友善、寬容、鼓勵、尊重、賞識并善于傾聽他們的心聲。教師公平的善待、尊重每一個學生會縮短師生之間的心理距離。在師生融洽和諧的氛圍中,學生的學習也將變成積極主動和樂于去做的事。這樣也容易讓學生產生好感,愿意和你親近,樂于接受你,喜歡你。

二,愛學生,以真摯的愛心感染學生。

從某種意義上說,學生是教師的一個天地,要做個學生喜歡的教師,首要的就是具備對學生的愛心。在生活上關心他們,在學習上關注他們。尤其是后進生,更要傾注更多的愛。他們更需要老師的關心,對后進生的教育要堅持多表揚,少批評,多激勵,少指責的原則,保護他們的自尊心,激發他們的閃光點。真誠地對待學生,要多站在學生的立場上思考,學會寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的進步。善待每一位學生,師生雙方才會有愉快的情感體驗,教師,只有受到學生喜愛時,才能真正實現自己的價值。在人格上尊重學生,先成為學生的“益友”,在建立和諧的新型師生關系中,再求得“良師”形象的成立,讓學生真正地感到我的老師是可敬可愛、可親近、可信賴的良師益友。這樣,學生便可以在無壓抑、無顧慮的心理環境中專心聽講、認真思考和積極回答問題了。教師輕松教,學生快樂學,雙邊活動在融洽、活躍的環境下進行。

三、具備淵博的知識。

文化知識包括自然科學知識和社會科學知識,語文老師也應把文化知識學好。語文老師要博學廣取,成為雜家,最怕知識的狹窄。中學語文教師除了運用本體知識外,還應具有文化知識,那么教學的效果就會好得多了。如教學朱自清的《春》時,如能用各中彩色粉筆邊教學邊把草、花、風、雨、人描繪出來,就會比單用語言描述得更加形象直觀,更富有感染力,給學生的印象會更深。如又能在此基礎上配上適當的音樂,學生自然會沉浸在圖畫和音樂相結合的美妙之中,得到美的享受。一個語文老師只懂得本學科的知識,而不懂得文化知識,學生在學習中所獲得的知識是單調的,狹窄的。再比如教學《看云識天氣》、《大自然的語言》時,語文老師需要具備天文地理知識,在教學《花兒為什么這樣紅》則需化學知識,教學《故宮博物院》、《人民英雄記念碑》則需歷史知識,教學《回音》則需物理知識,教學《扁鵲見蔡桓公》則需醫學知識。如果語文老師缺乏這些知識,是不會把這類文章教好的,學生也不會學好的。在語文的教育教學中,把各科知識互相滲透,所取得的效果是不可低估的。如給課文劃分層次時,可引進數學中的合并同類項,學生會很快劃分出課文的層次。比較分析相關的課文時可借助代數中的提取公因式。在朗讀優美的。

散文。

詩詞。

時,對停頓可借助音樂中的節奏。如孟浩然的《過故人莊》,是一首五言詩,朗讀中的停頓是有規律可尋的,就如同音樂中的節奏一樣整齊,每句中都是兩頓,“故人/具/雞粟,邀我/至/田家?!保纬闪缩r明的節奏,這樣不僅使學生很快地掌握了朗讀五言詩句中停頓的方法,而且使學生感受到了音樂的節奏美。讀一首五言詩好像在吟唱一首動聽的歌曲。如讀白居易的《錢塘湖春行》,這是首七言律詩,它的停頓應是“孤山/寺北/賈亭/西,水面/初平/云腳/低。”是每個詩句中三頓,也像音樂中的停頓一樣,是有規律可尋的。又如學生有時讀課文到站了還不停止,我就說同學們該剎車時不剎車,慣性學得太好了。我僅僅結合了物理上的小知識這么一說,學生就完全理解了老師要表達的意思。這要比直接去講有趣得多,效果也要好得多。語文老師各種知識豐富了,用起來才可信手拈來,左右逢源,自然有一種成熟灑脫的快感。否則只能是捉襟見肘,窮于應付,處于窘境,難以下臺,是一種難以言喻的受罪感。

四、備課應常備常新。

備課是教師上課前的謀劃。備課就好似工程師設計藍圖,藍圖設計得好不好,將直接決定建筑工程的質量。同樣,老師備課的質量也會直接影響課堂教學的質量。輕描淡寫,應付式的備課,實質上是對工作不負責的表現,更是對學生不負責的表現。特別是對于年輕教師,實戰經驗很少,對教學內容還沒有一個很好的把握,因此備課就顯得更為重要。我認為在備課時,應在大量閱讀參考有關參考書、資料書,在回顧以前上課的成敗的經驗教訓的基礎上,根據當前學生的實際、時代的變化來備好每一節課。因為,教學內容雖然變化不大,但學生已經換了又換,新情況、新事物層出不窮,如果依然按照老。

教案。

上課,必然不會取得好的效果。學生也會對你產生厭惡感。

五、有扎實的寫作功底。

語文教師主要的任務之一是教學生。

作文。

這就要求語文教師要有相應的寫作經驗要有較深厚的寫作功底能寫基本的常見文體的文章還能寫研究性的、評論性的文章甚至能寫文學作品。因為“教師要指導寫作不能空講些寫作方法一定要有寫作的切實經驗才能隨機應變給學生真正有益的幫助?!比~圣陶老先生說:“語文教師教學生作文要是老師自己經常動動筆或者作跟學生相同的題目或者另外寫些什么就能更有效地幫助學生加快學生的進步。經常動動筆用比喻的說法說就是‘下水’。”葉老非常贊成“教師下水”“教師下水”作文不但能有效地提高教師本身的寫作水平而且能對學生作文起到積極的示范作用、激勵作用。一個不善寫作的語文老師是無法教好學生寫作的。語文教師要像重視閱讀一樣重視寫作通過較多的寫作實踐提高自己的寫作素質。為學生作好表帥作用。

六、不斷思考和反思。

古人云:“一日三思?!闭Z文老師更要思考:在大力推進素質教育的今天,我們的語文教學到底要為學生的發展發揮怎樣的作用呢?這應該是我們每一位語文老師都必須深入思考的問題。語文教學的本質特征是工具性和人文性的統一,工具性和人文性應該尋求一種怎樣的平衡呢?注重了工具性,而忽略了人文性,語文就會因失去靈魂而黯淡無光,步入文字游戲的境地。反之,去掉字詞句篇,聽說讀寫,人文性失去傍依,成為無源之水,無本之木。作為新世紀的語文老師,“不能再像過去的語文老師上語文課,照著教學參考書照本宣科,分析分析課文、劃分一下段落、總結一下段落大意、中心思想就行了,而要提供新的服務,教學生更好的方法,讓學生盡快掌握。”課前要思考如何設計,學生會更感興趣,更易理解,更有收獲。課后要反思,課堂上的得失,如何處理好預設與生成的問題。如此一日三思,力爭提高課堂教學質量、有效減輕學生的負擔,讓學生輕松學語文,成為學生喜愛的語文教師就不難了。

七、既要嚴格要求,又能寬容學生的錯誤。

學生良好的習慣必然是嚴格要求的結果,“嚴師出高徒”從來都是真理。

現今的語文課堂,普遍存在“一言堂”或“幾言堂”現象,很多學生因為害怕出錯,都不參與課堂討論。學生之所以產生害怕出錯的心理,是因為我們的語文課上學生經常出錯,經常遭受打擊,慢慢學乖了,變得不再熱衷參與,變得信奉“沉默似金”。要想讓我們的語文課堂真正靈動起來,豐富起來,就要像鄭杰說的那樣:“教師不僅會寬容學生學習中的各種差錯,而且會鼓勵他們不必太在意那些差錯,讓孩子們學會從自己的差錯中獲得真知。”所以作為語文老師,我們應該告訴學生:“學校就是這樣一個場所,每個人都可以嘗試錯誤,并從錯誤中學會正確。對于問題的理解,不同的角度,不同的經歷,不同的立場,理解和感悟就不一樣。我們應該敢于發表自己獨特新鮮的理解,千萬不能因為害怕出錯,害怕不是標準答案而默然,更不應該為了迎合別人的意見而放棄自己的獨特見解。真正的學習不是生硬地記住一些死知識,而是學會發現和創造?!?/p>

八、善于贊美學生。

正如鄭杰所說:“我們其實都希望獲得別人的贊美,凡受過別人贊美的人,都曾感受到了甜蜜,相較于受人指摘,人們從心底里渴望自己所做的事受人夸獎。”我們的學生是如此的渴望贊美,可是贊美卻是我們的語文課堂上的稀有之客,我們的贊美總是送給極少數的同學,大部分同學只能“望洋興嘆”。多鼓勵學生,增強學生的自信心?,F在的學生很在乎他人的評價,賞識教育尤為奏效。課堂上給一句表揚,或在期末的總評上加上2分品行分,他會高興上好幾天,上課會更認真,作業會更工整,考試會考得更出色。這種成功的喜悅帶給他們的動力無窮無盡??捎械臅r候,我們把這表揚的話語或獎勵的分數看成了寶貝,不能慷慨地獎給學生,讓它成為學生的寶貝,這樣很難提起他們的興趣,他們也難以積極主動地去學習。我們不妨在課堂上,在作業批閱中,多對學生說“你真棒!”“你的潛力無窮!”“這樣的見解真是很獨到!”可以說,老師的一個微笑、一個信任的眼神、一次親切的撫摸、一句嗔怪的話語都能給學生以鼓勵,以感動,有時甚至影響他的一生,作為一個老師,我們不但要教予他們知識,更重要的是去發現學生的閃光點,只有用心關愛,才能收獲未來,只有這樣的老師,才會讓學生真正的喜歡。

隨著現代社會日新月異的變化,“教育”這一行業也在逐漸的改變。教師不僅僅只是“傳道、授業、解惑”的使者了,他還承擔著塑造人的理想和品德,培養人的綜合能力和健康的人格的神圣使命。那么,現在的學生究竟喜歡什么樣的老師呢?這就是當前的學生出給老師的考卷!當前社會給與老師的要求。

盡管每個學生喜歡一個老師的原因都不一樣,比如有的學生喜歡她的幽默,喜歡她寫得很漂亮得板書,甚至只因為你對他說了一句:恩,做得很好,加油!但我認為他們喜歡的是尊重學生,了解學生需要,注意與學生交流感情的老師。他們喜歡是對學生真誠、坦蕩,能得到學生真心與信賴的老師,他們喜歡是有豐富閱歷的、能言、善辨、談古論今,嚴肅而不失活潑,莊重而不缺幽默的教師。他們還喜歡與他們有共同興趣愛好的,并能積極參與他們的老師。教師要放下架子,把學生放在心上。“蹲下身子和學生說話,走下講臺給學生講課”;關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;自覺接受學生的評價,努力做學生喜歡的教師。

教師要學會寬容,寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的進步。蘇霍姆林斯基說過:有時寬容引起的道德震動,比懲罰更強烈。每當想起葉圣陶先生的話:你這糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑里有愛迪生。身為教師,就更加感受到自己職責的神圣和一言一行的重要。

這天我正在上課的時候,我發現有一個學生頭靠在課桌上,一只手按著肚子,面露出痛苦狀,一問才知道,早上起床晚了,為了能趕上上課連早飯也沒有吃,下課后,在我的強制要求下(他開始有些不好意思,執意不肯去)這個學生來到我的家給他煮了一碗面條。后來他就成了我家的???,因為他媽總是讓他給我帶一些東西,像幾把面條,一點炒面之類的東西給我,我執意不要,可是他總是放下就跑。他還和我的小侄子能了好朋友。語文成績也有了很大的進步。

另外一個學生有一次上課的時候被我叫起來回答問題,他有點結巴,因為緊張就更說不清楚了。問題終于回答完之后班上的同學早就笑翻了天。看著旁邊的同學這樣他哭了。我費了很大的勁才使教室安靜下來,我拿出一張面紙幫他擦干眼淚后讓他坐下,我說,你已經做得很好了。然后我對全班同學說他已經做得很好了不是嗎?并帶頭鼓掌,其他學生或許是被我的行為感染到也開始鼓掌。從那以后我總是有意識的常常叫那個學生回答問題,其他學生從笑他慢慢開始替他緊張,當他回答完之后總是在我之前給他掌聲。那個學生慢慢的結巴沒有那么厲害了。每次坐下的時候總是望著我笑了。

善待每一個學生,做學生喜歡的教師,師生雙方才會有愉快的情感體驗。做好一個老師,至少讓你的學生偏科不是因為討厭你。一個教師,只有當他受到學生喜愛時,才能真正實現自己的最大價值。

教師的快樂,來自學生。古代著名教育家孔子以“教學相長”、“誨人不倦”為樂,終于讓他的“仁政”思想得以傳承;孟子以“師不必賢于弟子,弟子不必不如師”為原則,因材施教,終于成大器;荀子推崇“青,取之于藍而青于藍”為理念,學以致用,鍥而不舍;韓愈以“業精于勤”、“師意不師辭”為宗旨,著《師說》,駁“道統”;還有柏拉圖用“音樂是求心靈的美善”的教育思想,寫了著名的《理想國》;亞里士多德從“理論理性”的學說出發,提出了“文雅”之說;夸美紐斯的《大教學論》更是內容豐富,高瞻遠矚;而杜威的學說“教育即生活”、“學校即社會”更加前衛;蘇霍姆林斯基的《育人三部曲》更是“心靈的藝術”。還有陶行知、朱永新、李鎮西、魏書生等等。這些教育家,他們在教育工作中的研究與發現,讓他們獲得了最大的成功與快樂,而這正是他們走近學生所獲得的碩果。讀了這些理論著作以后,通過對這些經驗的借鑒,使我更自信,去發現他們身上的優點,尋找與學生交流與溝通的橋梁,從而把學生的純真的心靈開啟,把學生智慧的火花點燃?;蛘呖吹綄W生的進步時,我就有一種收獲碩果的快慰。特別是在課堂中,我讓學生做題,看到他們全隊,并且很有積極性,我看到后會很高興。比如我的傾情的示范朗讀,都贏得了學生熱烈的掌聲,也拉近了我和學生在課堂中的距離。雖然現在的我還如此渺小,缺乏陶行知先生那種拼命的工作熱情,沒有蘇霍姆林斯基的那種敏銳的眼光,更沒有孔子的聰慧心智,但我已嘗到了教書育人工作中的甜頭,生活中以獲得了充實與滿足。我想,我會讓這份快樂延續,直到生命的最后一刻。

教師的崇高,來自學生。教師是學生心目中的偶像。具有高尚的的師德,才會得到學生的尊重,教師自己也才能從中體會到自身的崇高所在。

常聽學生家長說“我家的孩子只聽老師的,老師的話簡直比圣旨還靈,回到家里就誰的話都不聽了。”由此看來,我作為教師想到了學生的向師性,這是一種純潔的美好的心理品質,我們當教師的要好好地利用和開發。特別是在學習了魏書生老師的教育理論后,我也曾刻意仿效,在班上定下“規矩”:凡是老師或學生在教與學的過程中出現了錯誤,就要當場表演一個節目,沒想到這一舉措竟然讓我獲得了意想不到的威信。在教學中,我有意或無意中出了這個那個錯,學生都會及時地為我指出,我也自覺“遵規守章”,每次都認真的為學生唱一首歌。這樣的“懲罰”卻博得了學生的歡心,不僅師生之間的關系逐漸融洽,班級氣氛也極為活躍。

也許,這正體現了教育的民主,在學生眼里,教師能夠與他們平起平坐,他們的心理也就獲得了一種平衡,這樣的教師最能受到學生的敬重。學生樂意與我走近,常把心里話告訴我,這不能不說是一筆最寶貴的財富。我會深深的感受到了自身的一種最崇高的價值。毫不避諱地說,這種崇高,正是我在讀書工程中所獲得的最大的收獲,是我不斷學習、不斷完善的具體表現,這就是師德!這就是師魂!

教師的成功,來自學生。要當一名優秀的教師,首先就認識教師是什么?要教好自己的學生,首先必須認識學生是什么?答案是顯然的:教師是人,學生也是人。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇六

以前聽于老師講課,被他獨特的教學風格所吸引,喜歡上他的教學,喜歡看他的教學實錄。讀于永正老師《做一個學生喜歡的老師》這本書,再一次給我思想的觸動,同時又愈感親切。讀著讀著,就如同和一個慈祥和藹的人在對話,從中獲取他歷經風霜的智慧。我愈發喜歡上這位白發蒼蒼、久經風雨、充滿智慧的老者。

我像于老師一樣,也有這樣的一個愿望,那就是做一個學生喜歡的老師。我有時問自己,我的學生喜歡我嗎?記得教的上一屆學生,調皮的小男孩很多,只要犯了錯誤,我有時對他們會很嚴厲的批評,有的家長對我說,孩子對我是又怕又喜歡。我就暗暗想,等下一屆,我從一年級就管好他們,溫柔一些,盡量不發脾氣,只講道理!我現在教一個新的一年級了,的確是做到了溫柔多一些,鼓勵多一些!孩子們好像比較喜歡我!記得放寒假的那天,有兩個小女孩放學了還不走,我問她們為什么,孩子說老師,我不想放假!老師,假期不見,我好想你!還有一個小女孩在日記中寫道:到初中徐老師還教我們嗎?要是徐老師一直教我們多好?。∠氲眠€挺長遠,我看了心里甜絲絲的,看來溫柔一些的老師低年級的孩子還是比較喜歡的。但是,是不是所有孩子都喜歡我,我并不確定,因為讓每一個孩子都喜歡,而且是真正的喜歡,并不是一件容易的事。

我時刻謹記于老師的話,用真心寬容對待每一個孩子。周三那天發生了兩件事,一是一張紙條的故事,滿是不文明的語言,卻沒有人承認,我說:大家原諒他嗎?老師不想知道是誰?知道是為什么嗎?我相信我這樣做這個孩子一定能明白老師的意思,我覺得他以后一定不會再做這樣的事。同學們也對紛紛表達自己想對他說的話,雖然不知道紙條到底是誰寫的,但是相信這個孩子一定知道怎么做了。禮儀課上,有個孩子在課上說自己的小鴨子的轉筆刀丟了,樣子很著急,于是對孩子們說誰見了?下課都幫他找,這時有三只小手舉起來,一位同學說老師我見過,一個黃色的,我說下課再說。可那小手卻不肯放下,非要說什么的樣子,一個女孩說老師,我知道是誰拿的,她在托管里玩過這時,那個女孩臉色有些不對,不敢抬頭,我心想這樣怎么辦呢?我沒有問,也沒有處理。后來下課,轉筆刀順利回歸。來到辦公室,心想:這個孩子能承認并還給別人,于是頓時有了教育的.策略。下午,看她一直心不在焉的寫字,別人都快寫完了,她同位突然告訴我,老師她還沒寫。我批評了她,但又使勁夸獎了她,因為她上午主動把轉筆刀還給了別人,知錯能改是老師最欣賞的品質,我一定會原諒你??墒沁@次老師又要批評你了,浪費時間但是她心里的石頭應該放下了,她用心寫起字來。。。。。。沒想到最后她又超過別人提前寫完課堂作業。后來我悄悄和她談話,告訴她老師為什么這樣做,希望她記住老師的忠告,變得優秀,讓大家真正喜歡她。后來,班里這樣的事沒有再發生,我很慶幸,寬容讓每一個孩子明是非,更能讓班級越來越有安全感,!

于老師的為師之道,在字里行間讓我找到使每個學生喜歡的秘訣!我也暗暗下決心:要有甘草一樣的性格,讓每個孩子感受到你喜歡他,要用真心寬容對待每個學生。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇七

孔子曾經說過:“親其師,信其道?!边@句話的意思是說,學生只有喜歡上了這個老師,就有可能會喜歡這個老師的課,真正接受這個老師對學生所做的一切行為。作為一名教師,自己擁有淵博的知識和豐富的內涵是一回事,而要讓學生喜歡自己又是另外一回事。那么,如何才能成為一名學生喜歡的老師呢?我認為一名讓學生喜歡的老師必須做好一下幾點。

首先,尊重關愛學生,公平公正地對待每一個學生。法國教育家盧梭說過這樣的一句話:“皇帝和鞋匠的靈魂是用同樣的模具刻出來的?!痹趯W校里,教師和學生之間也是平等的,作為一名教師,應該尊重、關愛學生,公平的對待每一個學生。每一個學生都是一個鮮活的'個體,都有著不同于別人的思想、個性和行為。這種個體差異決定了他們在生活中不可能整齊化——思想上有不同、行為上有差異、成績上有高低。這就要求我們教師必須要尊重學生,尊重學生的差異,用一顆赤誠的心去平等地對待每一位學生,尊重每一位學生是贏得學生尊重的前提,正所謂“投之以桃,報之以李”。

其次,做學生學習中的良師,生活中的益友。當教師難,當好教師更難。因為教師不但要不書教好,還要把人育好。教師不但要扮演“教師”的角色,還要扮演“家長”“朋友”的角色,這些角色不但要扮,而且還要扮好,只有這樣,才能真正成為一名讓學生喜歡的老師。在給老師提建議時,一個學生這樣說道:“課堂上能用眼神關懷我,當我注意力不集中時能給我提醒,課下能夠靜聽我的心聲,排除我心中煩惱的老師,才是我崇拜的偶像,學生的榜樣,信賴的朋友?!笔前?,作為老師我們能否讀懂學生那顆既需要嚴又需要愛,既需要寵又需要哄的幼稚、天真無邪、爛漫的童心呢?一方面,他們那顆充滿求知欲望的心需要教師去滿足,他們那顆童稚的心靈需要教師去塑造。另一方面,他們在成長的道路上所遇到的諸多煩惱,又需要教師去引導、去解脫,使他們愉快的成長。因此,教師不但要在學習上給予學生指導,而且要在生活中積極關心學生,了解學生的困難,在生活中和學生交朋友。

最后,技高一籌,德才兼備,以德服人。在學生的心目中,文化修養高,德才兼備,能夠在某些方面讓學生產生敬佩之心,也是一個好老師不可或缺的基本要求。這就要求教師在日常工作中要苦練教學技能,爭取使每一節課都能妙趣橫生、充滿活力,都讓學生有意向不到的內容。當然,這種能力不是與生俱來的,也不是一朝之功,而是需要教師不斷地學習、不斷地實踐、不斷地總結。偉大的教育家陶行知先生曾說過:“要想學生好學,必須先生好學,唯有學而不厭的先生才能教出學而不厭的學生?!?/p>

總之,只要教師用民主去營造和諧的教學環境,用智慧去啟迪學生懵懂的思想,用愛心去滋潤學生稚嫩的心田,就一定能成為一名讓學生喜歡的好老師。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇八

我常常想,好教師應該是怎么樣的?我要成為一個怎樣的教師?家長把孩子交給我,我還給家長一個什么樣的孩子?這些困惑就像小石子丟進湖泊里泛起的漣漪,時常在我的腦海里蕩漾,引發我的思考,但卻尋不到一個答案。

讀了于老先生《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》一書,在這里,我找到了答案。好教師是什么樣的?我們很難說出具體的評判標準,但是如果學生喜歡你,甚至在畢業之后也時時將你記掛在心上,經常在逢年過節的時候微信電話問候,想必此時教師的心中必然是溫暖的,滿足的。而于永正老師就是這么一個有著滿滿收獲的好老師,是值得我們所有老師學習的榜樣。他是怎么成為學生喜歡的老師的?在這里,談談我的收獲。

學生對于教師對自己的關注是十分敏感的,甚至細微到今天老師有沒有看自己一眼,有沒有向自己提問題。因此我們對學生的愛,應該是日常生活中自然而然的情感行為。

剛開學的一兩個星期,班里學生梓恩的媽媽跟我溝通說:“侯老師,我們家梓恩跟我說上課的時候她老是舉手回答問題,而您沒有經常提問她,她問我說侯老師是不是不喜歡她”。我一聽,覺得孩子的世界真的很純真,我跟梓恩媽媽解釋了班里那么多同學,一節課不可能顧及到每個同學,同時也表示以后會多關注。在那之后,我多留了些“心眼”在她身上,課堂巡視的時候我會在梓恩小朋友的位置走過的時候多停留一會,下課的時候也時不時找她說說話。一段時間過后,梓恩媽媽我跟說:“侯老師,您現在是我家的大明星了,梓恩回家總是說起你,她現在特別喜歡你,特別喜歡上您的課,還說考100分不要獎勵票號,要獎勵您跟她擁抱一下”。在學生的世界里,他們都很在意老師對他們的態度。每個學生——不管是低年級的還是高年級的,不論是男生還是女生——都十分在意老師是否注意他,十分在意老師對他的態度,內心深處都渴望老師喜歡他。

如何表達教師對學生的愛意呢?于永正老師給了我們幾個非常實用的好點子:微笑、肢體語言表達、對學生表示期待、給予特別的獎勵和稱號等等,對于這些做法我很贊同,在平時的教學中,我也是這么做的,下課的時候我喜歡跟同學們聊聊天,還會跟他們一起做游戲,更多的是我還會獎勵學生獎品,有時候是一支好看的筆,有時是一塊巧克力,有時是玩具……讓他們真切地感受到我的親近,感受到我對他們的喜歡。喜歡是相互的,老師喜歡學生,學生也會加倍地喜歡老師。

蘇霍姆林斯基說過:“只要人們沒有做到以童年的歡樂吸引住孩子,只要在孩子的眼睛里尚未流露出真正的歡欣的激情,只要他沒有沉醉于孩子氣的頑皮活動之中,我們就沒有權利談論什么對孩子的教育影響”。確實,只有我們懷著一顆童心去看孩子,才能走進他們的內心,讀懂他們的行為。正如于永正老師所說的:教了五十多年的書,最終卻把自己教成了孩子。平時在與學生的相處中,我沒有忘記自己曾經也是孩子,孩子課余時間會找我聊天,有時也會把他們孩子之間的一些秘密告訴我,而我會把自己當作是孩子去融入他們,去了解他們。蹲下來看學生,你會發現比你高高在上,板起一臉嚴肅的樣子更能贏得孩子的尊重。

如果說教育的第一個名字叫“影響”,那么,它的第二個名字便叫“激勵”。由此可見激勵的重要性。白云華附獨特的票號獎勵機制,學生非常喜歡?!八暮冒嗉墶薄凹で樵缱x”“文明宿舍”“學習之星”“富豪榜”等等,無不體現激勵的作用,在平時的教學中,我拿起了這一“武器”,讓孩子在激勵中學習,進步。激勵也要及時,事情過去久了,再去贊揚就失去意義了。在課堂上,學生回答問題回答得很完整,我會馬上表揚,督促其他孩子向他學習完整回答問題的好習慣,這樣他以后也能記住,完整回答問題是很好的做法。如果我隔天再去表揚他,那被表揚的體會就會大打折扣,甚至迷迷糊糊不知道老師在表揚自己什么。生活不是缺少美,而是缺少發現美的眼睛,我們要善于發現每個學生的長處和閃光點,多激勵學生,從而使他們不斷進步。

于老師用一個個經典的教學事例,傳遞著他從教50多年來一直在踐行的為師之道,讓我受益匪淺,既然命運讓我們做了老師,就讓我們做最好的自己吧!生命于我們只有一次。讓我們一同伴隨著學生成長。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇九

今年是我成為教師的第十年。十年間,我褪去了初為人師的青澀和稚嫩,收獲了作為教師的欣喜和幸福。我自認為,為了學生和教學我付出了熱情、努力和心血??墒牵瑑H僅只有熱情和努力就能夠成為一個學生喜歡的好老師嗎?一個學生喜歡的老師應該是什么樣的?怎么才能成為學生喜歡的老師呢?帶著這些思考,我走進了于永正老師的《做一個學生喜歡的好老師——我的為師之道》這本書。讀著讀著心中的疑問漸漸明朗,學生喜歡的老師的樣子也漸漸清晰。

“善待學生”就要尊重、理解、包容學生。一個學生在作文中這樣評價于老師的笑,“于老師的笑是最溫和,也是最有效的批評”。學生在語文課上畫畫、在課后鬧矛盾,于老師并不像其他老師那樣批評學生,而是一笑化之,用最溫和的語言化解學生的尷尬,既沒有嚴厲的批評,也沒有讓學生顏面盡失。面對生氣,于老師是總是“先處理心情,再處理事情”,以包容的心智慧地處理問題。這份包容不僅是一種推己及人的理解,更是為師者的一種涵養,一種情懷。于老師能贏得學生的喜歡、信賴和尊重,還在于他的“真誠惻怛”。時刻以“真誠惻怛”要求自己,這不僅僅是一種素養,更是一種修為。這種對學生懷有的惻隱之心,既讓學生不與老師形成對立面,同時也對老師更加敬佩。于老師不僅在教我們為師之道,還在教我們為人之道。于老師大發雷霆時說的憤怒的話不會超過三句,往往第三句還沒開口,就會被“惻怛”制止住了。想想自己,在盛怒之下憤怒的話何止三句,哪句不是直插人心窩的狠話、氣話,與于老師相比真是慚愧啊。今后一定要改!

“善待學生”就是要心里裝著每一位學生。于老師的眼里、心里裝著每一位學生。對于優秀學生,于老師采用激勵的方法,在讓學生獲得學習動力的同時,還通過“近比”“遠比”讓優秀學生找到自身的不足,對自己有個清醒的認識。當然于老師針對學生的不足,總能給與學生真誠的期待,讓學生找到最適合自己的發展點。當學生抓著別人的缺點不放時,于老師又會引導學生肯定別人的優點。當學生落選時,于老師愛的天平在一段時間內會傾斜到這些學生身上。于老師還鼓勵學生找到自己的“可及”之處,做最好的自己。是啊,教育不應該用同一把尺子去衡量所有學生,要悅納學生的不同,教育的魅力恰恰就在于發現每個學生的“弱點”,引導、鼓勵他努力由“不及”到“及”。一個老師的心中可以裝著所有學生,并能用不同的方式關愛每一位學生、善待每一位學生,這種情懷、這種境界怎能不令人敬佩!

“讓每個學生都感到老師喜歡他”這是一種智慧。每個學生都很在意老師對他的態度,內心深處也都渴望老師喜歡他。對于不喜歡的學生我們該怎樣做呢?于老師說即便對不喜歡的`學生,也要做出喜歡他的樣子,讓每個學生都感到老師的喜歡,教育會進入一種別樣的境界。說實話,要讓老師喜歡每一個學生,這有些不現實。對于有些學生,我們可以不喜歡,但是不能不尊重。不喜歡并不等于不尊重。“做出喜歡學生的樣子”,是啊,即便我們內心里的確不喜歡他,我們做出喜歡他的樣子來,這會讓他多么開心,這會給他帶去多大的精神鼓舞。“做出喜歡學生的樣子”,這不是欺騙,恰恰是老師的智慧所在。記得在我上二年級的時候,教我數學的孫老師是我姑姑的好朋友,那時的我乖巧、伶俐,本想著姑姑的好朋友一定會喜歡我的,事實卻恰恰相反,每次在班里我都會莫名其妙地受到批評,如:作業本的名字寫的太小了,戴的頭花太時髦了,就連姑姑在我額頭上點個紅點也能讓孫老師罰我站講臺……那時的我不敢跟家人說,總覺得是自己犯錯了,要不老師怎么會批評呢。我明顯的感覺到老師的不喜歡,可令我不解的是,孫老師每次去奶奶家找姑姑時怎么就不挑我的錯誤呢?老師的不喜歡,讓我對數學課也很排斥,成績自然也越來越差,有次竟然只考了20分。只到現在我的數學依然不好,這或許就是那時所留下的陰影吧。一個老師對學生的態度太重要了,教育一定要以尊重打底,讓學生感受到老師對他的喜歡,學生就會加倍地喜歡老師。親其師,才能信其道,教育效果也會大大提升。

“走下講臺,走進學生”這是一種智慧。莊重盛嚴,凜然可畏,仿佛就是教師永恒的形象,教師端居圣壇之上,學生匍匐在講臺之下,這樣的教育沒有了民主、平等,失去了親近、自由,缺少了和諧、歡愉。老師應該走下講臺,走到學生中間去,傾聽學生的心聲,體會學生的所思所想,把自己置身于和學生平等的地位。于老師引領我們:走進學生,就是要主動和學生打招呼,課間盡可能和學生一起玩,和學生一起演課本?。蛔哌M學生,就是和學生一起做值日、給學生講故事和笑話,盡量到學生家里走走;走進學生,就是公開承認錯誤,征求學生的意見和建議……這是于老師給自己規定“約法三章”,這份規定無不彰顯著一位老師的智慧和對學生的尊重。于老師窺到了教育的純真,用自己對課堂的堅守力求讓課堂變得情趣、活潑、自主。你看,《翠鳥》這一課中他變身為世界綠色和平組織的一員,《狐貍和烏鴉》一課中他又成了狡猾的狐貍,《草》一課他又化身為媽媽、哥哥、奶奶……課堂上的于老師是多變的、智慧的,這都源于他對課堂的尊重,對學生的尊重,這是一種大智慧。

從“童心不泯”中體會到于老師的用情、用心。于老師說,他教了五十多年的書,最終把自己教成了孩子。和孩子一樣,有什么不好?童心不泯,讓他始終保留孩子般的好奇心,引領學生發現、體會生活、大自然中的美;童心不泯,讓他更加理解體諒學生,把“承認差異,尊重差異”牢記心間;童心不泯,讓他想學生之所想,做學生之想做,帶領學生釣魚釣蝦、認識蘋果、嶧山探幽、游皇藏峪……于老師之所以不遺余力、千方百計地為學生開展各種各樣的活動,是因為他不曾忘記自己曾經也是孩子。于老師用情、用心給學生留下了人世間最美好的東西——情!

從“無言之教”中體會到于老師的用情、用心?!吧斫讨赜谘詡鳌?,這是人們的共識。大德無形,大教無痕。于老師用情、用心地書寫著這本“無字之書”,于無形中無痕中影響著學生。這本無字書中有“較真”的練字:不琢磨透每個字的間架結構,看準每筆的起筆、落筆,不把每個字練好,于老師是不會善罷甘休的。這本無字書中有繪聲繪色地朗讀:朗讀不讀得“其言皆出吾口”、“其意皆出吾心”,也不會善罷甘休。這本無字書中有別有用心的“下水文”:于老師要求學生寫的作為,他幾乎都先“下水”,這樣走進課堂才有底氣。于老師說如果沒寫“下水文”,感覺就是一種“失職”。這是何等的嚴謹。這本無字之書中還有坦誠。人非圣賢孰能無過?老師同樣也會犯錯誤,可是犯錯誤后,你是逃避、不直接面對,還是真誠地向學生認錯、道歉?于老師選擇真誠地認錯、道歉,并把錯誤變成了教育資源。學生從于老師的身上不僅僅學到的是本領,還學到了于老師可貴的品格。于老師的這本“無字之書”一定深深地鐫刻在學生的心中,并對學生產生深遠的影響。從這本“無字之書”中,我也找到了以后努力的方向——行無言之教。

從“激勵喚醒”中體會到于老師的用情、用心。第斯多惠說“教學藝術的本質,不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞”。相信我們每一個人都懂得激勵的巨大作用。愛,是賞識、激勵的前提。但是激勵也大有講究,于老師歸納出五條“原則”,既:針對性原則、實質性原則、引領性原則、及時與重復性原則、鼓動性原則。只有了掌握了學生的個體差異,激勵才能做到有“針對性”。尊重學生、欣賞學生,激勵才能做到“實指性”。激勵著眼于教育,激勵才有“引領性”。表揚、贊美、真誠、動情,激勵才能做到有“鼓動性”。除了五條激勵“原則”,于老師的激勵手段更是靈活多樣:“語言激勵”、給家長寫紙條、巧立各種名目發獎狀和獎品(獎品是書)等。只有把學生放在心中,處處為學生著想,心中有大愛的老師,才能用情、用心的表達愛的激勵。因為愛,愛課堂、愛學生,所以更加用情、用心。

課堂是老師的主陣地,把課上好是老師的“看家本領”,只有把課上好才會贏得學生的愛戴。什么樣的課才是學生所說的好課呢?于老師給出的答案是:“有意思”。這個標準是于老師畢生的追求,從他的課上,我們能感受到這份堅守。是啊,課上的有意思,學生才會學的有意思。這樣的課堂想想都覺得是一種享受。有意思的課應該是什么樣的?怎樣把課上得有意思呢?于老師用了很多的課例給我們做了詳細的注解。

有意思的課能讓學生學出“恍然大悟”來。閱讀教學,我們大多讓學生談自己的理解和體會,但課文中的有些東西學生能夠感悟出來,有些東西是很難感悟出來的。這就需要老師的引導、點撥和講解。怎么引導,怎么點撥,怎么講解,可不是個容易的事情。這不僅需要老師準確地把握教材,還需要老師的引導、點撥技巧,既不能一味的“放”,也不能一味的“講”。我們來看看于老師是怎樣把課講得“恍然大悟”的。在教《在仙臺》這篇課文時,于老師抓住一個往往被大家忽略的“星期六”一詞,引導、點撥學生體會藤野先生利用周末休息時間為魯迅批改講義的認真和負責。這種點撥、引導讓學生有種“撥云見霧”的感覺,人物形象更加具體可感,學生的感悟也更加深刻。《林沖幫打洪教頭》一課,于老師引領學生概括出林沖的為人、人品——“讓”,又分別從“躬身施禮”、“不敢不敢”“只好、請教了”“掃”等詞語中凝練出“禮讓、忍讓、謙讓、寬讓”等品質。這時林沖的形象就在學生的心中逐漸變得具體可感,對人物的理解也更加具體。把課教出“恍然大悟”,這樣的課不僅多了些內涵和味道,還多了些活潑和情趣。這樣的課讓學生走進語文、愛上語文,并對語文產生濃厚的探究興趣。

有意思的課是讓學生學得輕松的課。這里的“輕松”并不等于簡單。學得輕松是指:學生的思維是活躍的,身心狀態是愉悅的。要把課上得輕松,課下就要多下功夫。于老師在備課時把課文鉆的很深,想的很多,充分考慮學生的“解讀先結構”,既從學生的實際年齡、認知水平、思維能力、審美情趣出發,把課上得輕松、有情趣。如《狐貍和烏鴉》一課的寓意是不能聽奉承話。這對于低年級的學生來說,理解起來有相當的難度,即便“心里有”,也難以表達出來。于老師就采取“續說故事”的辦法,讓學生去體悟。這樣的教沒有“說教”之嫌,更沒有“灌輸”之嫌。再來看看于老師如果指導學生感悟“母愛是什么?”史鐵生寫的《秋天的懷念》感人至深,主旨是懷念母親、贊美母親。于老師通過對課文的研讀,讀出“母愛是一堆細節”:“躲”“擋”“笑”。學生從這些細節里讀出了母愛就是理解,母愛就是呵護,母愛就寬容。這一個個生動的細節,概括了母親偉大、無私的品格。試問這樣的語文課怎能不讓學生喜歡,這樣有意思的老師怎能不讓學生喜歡?這樣的課給學生留下的僅僅是難忘的記憶嗎?不,語文能力、語文習慣已悄然根植于學生的內心,并成為印記對他們產生更為深遠的影響。讀到這,我不僅對于老師的解讀文本的功底佩服之極,為什么我就抓不住這些詞語,就想不到這樣的點撥方法?這跟于老師對教材的準確把握以及對學生的了解是分不開的。這也是我今后要努力的方向。

“做一個學生喜歡的老師”,這是于老師一輩子都在研究的課題,他也用自己對課堂、對學生的尊重,贏得了學生的喜歡和愛戴。在讀這本書的過程中,我總是感嘆:做于老師的學生可真幸福啊!我要努力讓我的學生也為能做我的學生而感到幸福!

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十

我們說,老師是園丁,是春蠶,是指引的燈塔,但更多時候,學生能體會到的是——老師是一個陪伴者。

我們始終都要相信學生是一個豐富完整的個體,他們對事物有著他們的看法,我們首先應尊重他們的想法,不隨意否定,不無故責備,他們才回感受到我們友好的陪伴。尊重、空間是孩子們樂意與我們同行的基礎。

我們始終要要相信學生的可塑性。每個人的成長環境不一樣,思維方式不一樣,理解能力也有差別,所以當我們對學生的學習能力苛責或者放棄都無形中讓孩子疏遠了我們,我們要做有溫度的教育,要做有播種有汗水有期待的教育,時光會給我們答案,有時候,我們和孩子一樣,都要慢慢來。

我們始終要相信學生會有一刻感恩的心。教育工作是很磨人的.工作,因為我們往往努力的付出了,但是不能及時收到效果。尤其有的時候頑皮的孩子更是不理解家長與老師的付出,我們的付出只有時間會讓它們慢慢發光,所以老師要相信孩子會有一刻感恩的心,或許在未來的某一天,他會突然想起你。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十一

《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》一書是特級教師于永正先生的“封筆”之作。我認真拜讀了這本書,正如于永正先生自己在書的前言中所說:“本書是我對自己從教五十多年的較為全面的總結。讀者從中可以看出我的教育觀、語文觀、學生觀,乃至于我的性格、為人和其他的方方面面。”尤其是書中的第五章《行無言之教》部分對我的觸動頗深,受益頗多。

這一章的開篇便引用了老子的話:“圣人處無為之事,行不言之教。”而其中的“不言之教”指的就是“身教”。身教的力量和影響是巨大而深遠的,“身教”無痕,而且于老師認為這種影響在小學階段尤為顯著。因此于老師說:“老師就是一本教科書——一本學生天天看的‘無字之書’?!?/p>

接著于老師指出作為一名語文老師,對學生潛移默化、影響深遠的“無言之教”有如下幾個方面:

一是字?!爱斃蠋煹模ㄓ绕涫钦Z文老師),能寫一手好字,第一節課就能贏得學生的好感?!庇诶蠋熢跁姓f道:“我的老師和我的語文教學經驗告訴我,寫字的意義太大了,小學生要寫好字?!庇诶蠋煆娬{練字要成為教師備課的重要內容,每課要求學生寫的字,自己必先照著字帖練;要板書的詞語,也要練,力求讓板書的字成為學生的“字帖”。要琢磨每個字的間架結構,看準每筆的起筆、落筆,不把每個字練好,不會善罷甘休。

二是朗讀。于老師說自己備課除了練字,還練朗讀,而且練朗讀花的工夫比練字多得多。“朗讀受朗讀者智力、能力、感受力、表現力、道德情操、審美情趣的制約,所以教師要加強修養,提高自己的綜合素養?!苯處熑缒苓_到“見文生情”的朗讀水平,即便不講朗讀技巧,只是一遍一遍地讀給學生聽,然后讓學生一遍一遍地跟讀,時間久了,學生的朗讀水平也會自然而然地跟著提高。

三是作文。這本書,我幾乎是一氣呵成的,好幾個夜晚,最享受的事就是靜靜的坐在書桌前拜讀這本書,而給我印象最深刻的就是他的小學生作文教學,平時,經常聽到有語文老師說,語文教學,最難的就是作文教學,學生總是不肯動筆寫文章,或者是沒有素材,或者是語句不通順,或者是字數寫不多,各種各樣的原因遏制了學生的寫作欲望。我想,如果要做到像于老師那樣親自帶著學生去校外體驗生活,帶學生去博物館,去山上,去劃船,去采花,這或許已經不符合我們現在的教育形式,存在一定的安全隱患,那么,他的另外幾點做法還是可以借鑒的。于老師最讓我佩服的是他每次要求學生習作的時候,自己都會寫“下水文”有時候一個題目寫好幾篇下水文,自己站在學生的立場習作,只有通過寫“下水文”,才能更好更有感受的去教好這篇習作,也更能親近學生,并且,學生也喜歡閱讀老師的習作,這樣一來,師生共寫的狀態大大促進了學生的寫作欲望。所以,一直以來,于老師都堅持寫“下水文”。這不僅能提高自身的寫作水平,而且能拉近與學生的距離,提高學生的寫作水平。

如今,我們的孩子或許已經會寫記敘文,但如果要求寫說明文,寫報道,寫海報,寫轉述,寫照片說明這些生活中比較實用的文章,或許很多孩子都無法表達清楚,我想,我們依然可以借鑒于老師的做法,開展一堂實物展示課,讓學生畫海報,在海報上寫清實物展示課的時間和地點以及紀律要求,在展示課中,用生動形象的語言展示物品,然后讓學生觀察,討論,最后自己挑選寫報道或者物品說明,老師當場修改,學生可在一節課中學會寫物品說明和報道,這樣的課堂不但有意思還有效。

最后,寫作命題也有一些小小的學問,第一,命題宜小不宜大。學校開完運動會,如不假思索地出一個《記我校春季運動會》,就大了。學生會不知從何寫起。我們可以出一些小題目讓學生寫,如《記男子200米決賽》《女子跳高趣事》《開幕式》等等。第二,題目要有趣味性。寫我和我的同桌,可以這樣命題?!哆h親不如近鄰——我和我的同桌》近朱者赤——我和我的同桌》《井水不犯河水——我和我的同桌》等。第三,命題要讓學生動情,激發學生的表達欲望。即將畢業的學生寫自己的母校??梢赃@樣命題。《老師,請記住我》《請原諒我——寫給我曾經的同桌》《把母??磦€夠》《母校的曲藝社》等。第四,命題要命到學生的心眼里去。寫讀書收獲可以命題《書——謝謝你》《書——你是我的好知己》等。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十二

《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》一書是特級教師于永正先生的“封筆”之作。我認真拜讀了這本書,正如于永正先生自己在書的前言中所說:“本書是我對自己從教五十多年的較為全面的總結。讀者從中可以看出我的教育觀、語文觀、學生觀,乃至于我的性格、為人和其他的方方面面?!庇绕涫菚械牡谖逭隆缎袩o言之教》部分對我的觸動頗深,受益頗多。

這一章的開篇便引用了老子的話:“圣人處無為之事,行不言之教?!倍渲械摹安谎灾獭敝傅木褪恰吧斫獭?。身教的力量和影響是巨大而深遠的,“身教”無痕,而且于老師認為這種影響在小學階段尤為顯著。因此于老師說:“老師就是一本教科書——一本學生天天看的‘無字之書’。”

接著于老師指出作為一名語文老師,對學生潛移默化、影響深遠 的“無言之教”有如下幾個方面:

一是字。“當老師的(尤其是語文老師),能寫一手好字,第一節課就能贏得學生的好感?!?于老師在書中說道:“我的老師和我的語文教學經驗告訴我,寫字的意義太大了,小學生要寫好字。”于老師強調練字要成為教師備課的重要內容,每課要求學生寫的字,自己必先照著字帖練;要板書的詞語,也要練,力求讓板書的字成為學生的“字帖”。要琢磨每個字的間架結構,看準每筆的起筆、落筆,不把每個字練好,不會善罷甘休。

二是朗讀。于老師說自己備課除了練字,還練朗讀,而且練朗讀花的工夫比練字多得多。“朗讀受朗讀者智力、能力、感受力、表現力、道德情操、審美情趣的制約,所以教師要加強修養,提高自己的綜合素養?!苯處熑缒苓_到“見文生情”的朗讀水平,即便不講朗讀技巧,只是一遍一遍地讀給學生聽,然后讓學生一遍一遍地跟讀,時間久了,學生的朗讀水平也會自然而然地跟著提高。

三是作文。這本書,我幾乎是一氣呵成的,好幾個夜晚,最享受的事就是靜靜的坐在書桌前拜讀這本書,而給我印象最深刻的就是他的小學生作文教學,平時,經常聽到有語文老師說,語文教學,最難的就是作文教學,學生總是不肯動筆寫文章,或者是沒有素材,或者是語句不通順,或者是字數寫不多,各種各樣的原因遏制了學生的寫作欲望。我想,如果要做到像于老師那樣親自帶著學生去校外體驗生活,帶學生去博物館,去山上,去劃船,去采花,這或許已經不符合我們現在的教育形式,存在一定的安全隱患,那么,他的另外幾點做法還是可以借鑒的。于老師最讓我佩服的是他每次要求學生習作的時候,自己都會寫“下水文”有時候一個題目寫好幾篇下水文,自己站在學生的立場習作,只有通過寫“下水文”,才能更好更有感受的去教好這篇習作,也更能親近學生,并且,學生也喜歡閱讀老師的習作,這樣一來,師生共寫的狀態大大促進了學生的寫作欲望。所以,一直以來,于老師都堅持寫“下水文”。這不僅能提高自身的寫作水平,而且能拉近與學生的距離,提高學生的寫作水平。

如今,我們的孩子或許已經會寫記敘文,但如果要求寫說明文,寫報道,寫海報,寫轉述,寫照片說明這些生活中比較實用的文章,或許很多孩子都無法表達清楚,我想,我們依然可以借鑒于老師的做法,開展一堂實物展示課,讓學生畫海報,在海報上寫清實物展示課的時間和地點以及紀律要求,在展示課中,用生動形象的語言展示物品,然后讓學生觀察,討論,最后自己挑選寫報道或者物品說明,老師當場修改,學生可在一節課中學會寫物品說明和報道,這樣的課堂不但有意思還有效。

最后,寫作命題也有一些小小的學問,第一,命題宜小不宜大。學校開完運動會,如不假思索地出一個《記我校春季運動會》,就大了。學生會不知從何寫起。我們可以出一些小題目讓學生寫,如《記男子200米決賽》 《女子跳高趣事》 《開幕式》等等。第二,題目要有趣味性。寫我和我的同桌,可以這樣命題?!哆h親不如近鄰——我和我的同桌》 近朱者赤——我和我的同桌》 《井水不犯河水——我和我的同桌》等。第三,命題要讓學生動情,激發學生的表達欲望。即將畢業的學生寫自己的母校??梢赃@樣命題?!独蠋?,請記住我》 《請原諒我——寫給我曾經的同桌》 《把母??磦€夠》 《母校的曲藝社》等。第四,命題要命到學生的心眼里去。寫讀書收獲可以命題 《書——謝謝你》 《書——你是我的好知己》等。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十三

隨著現代社會日新月異的變化,“教育”這一行業也在逐漸的改變。教師不僅僅只是“傳道、授業、解惑”的使者了,他還承擔著塑造人的理想和品德,培養人的綜合能力和健康的人格的神圣使命。那么,現在的學生究竟喜歡什么樣的老師呢?這就是當前的學生出給老師的考卷!當前社會給與老師的要求。

盡管每個學生喜歡一個老師的原因都不一樣,比如有的學生喜歡她的幽默,喜歡她寫得很漂亮得板書,甚至只因為你對他說了一句:恩,做得很好,加油!但我認為他們喜歡的是尊重學生,了解學生需要,注意與學生交流感情的老師。他們喜歡是對學生真誠、坦蕩,能得到學生真心與信賴的老師,他們喜歡是有豐富閱歷的、能言、善辨、談古論今,嚴肅而不失活潑,莊重而不缺幽默的教師。他們還喜歡與他們有共同興趣愛好的,并能積極參與他們的老師。教師要放下架子,把學生放在心上。“蹲下身子和學生說話,走下講臺給學生講課”;關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;自覺接受學生的評價,努力做學生喜歡的教師。

教師要學會寬容,寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的進步。蘇霍姆林斯基說過:有時寬容引起的道德震動,比懲罰更強烈。每當想起葉圣陶先生的話:你這糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑里有愛迪生。身為教師,就更加感受到自己職責的神圣和一言一行的重要。

這天我正在上課的時候,我發現有一個學生頭靠在課桌上,一只手按著肚子,面露出痛苦狀,一問才知道,早上起床晚了,為了能趕上上課連早飯也沒有吃,下課后,在我的強制要求下(他開始有些不好意思,執意不肯去)這個學生來到我的家給他煮了一碗面條。后來他就成了我家的???,因為他媽總是讓他給我帶一些東西,像幾把面條,一點炒面之類的東西給我,我執意不要,可是他總是放下就跑。他還和我的小侄子能了好朋友。語文成績也有了很大的進步。

另外一個學生有一次上課的時候被我叫起來回答問題,他有點結巴,因為緊張就更說不清楚了。問題終于回答完之后班上的同學早就笑翻了天??粗赃叺耐瑢W這樣他哭了。我費了很大的勁才使教室安靜下來,我拿出一張面紙幫他擦干眼淚后讓他坐下,我說,你已經做得很好了。然后我對全班同學說他已經做得很好了不是嗎?并帶頭鼓掌,其他學生或許是被我的行為感染到也開始鼓掌。從那以后我總是有意識的常常叫那個學生回答問題,其他學生從笑他慢慢開始替他緊張,當他回答完之后總是在我之前給他掌聲。那個學生慢慢的結巴沒有那么厲害了。每次坐下的時候總是望著我笑了。

善待每一個學生,做學生喜歡的教師,師生雙方才會有愉快的情感體驗。做好一個老師,至少讓你的學生偏科不是因為討厭你。一個教師,只有當他受到學生喜愛時,才能真正實現自己的最大價值。

教師的快樂,來自學生。古代著名教育家孔子以“教學相長”、“誨人不倦”為樂,終于讓他的“仁政”思想得以傳承;孟子以“師不必賢于弟子,弟子不必不如師”為原則,因材施教,終于成大器;荀子推崇“青,取之于藍而青于藍”為理念,學以致用,鍥而不舍;韓愈以“業精于勤”、“師意不師辭”為宗旨,著《師說》,駁“道統”;還有柏拉圖用“音樂是求心靈的美善”的教育思想,寫了著名的《理想國》;亞里士多德從“理論理性”的學說出發,提出了“文雅”之說;夸美紐斯的《大教學論》更是內容豐富,高瞻遠矚;而杜威的學說“教育即生活”、“學校即社會”更加前衛;蘇霍姆林斯基的《育人三部曲》更是“心靈的藝術”。還有陶行知、朱永新、李鎮西、魏書生等等。這些教育家,他們在教育工作中的研究與發現,讓他們獲得了最大的成功與快樂,而這正是他們走近學生所獲得的碩果。讀了這些理論著作以后,通過對這些經驗的借鑒,使我更自信,去發現他們身上的優點,尋找與學生交流與溝通的橋梁,從而把學生的純真的心靈開啟,把學生智慧的火花點燃?;蛘呖吹綄W生的進步時,我就有一種收獲碩果的快慰。特別是在課堂中,我讓學生做題,看到他們全隊,并且很有積極性,我看到后會很高興。比如我的傾情的示范朗讀,都贏得了學生熱烈的掌聲,也拉近了我和學生在課堂中的距離。雖然現在的我還如此渺小,缺乏陶行知先生那種拼命的工作熱情,沒有蘇霍姆林斯基的那種敏銳的眼光,更沒有孔子的聰慧心智,但我已嘗到了教書育人工作中的甜頭,生活中以獲得了充實與滿足。我想,我會讓這份快樂延續,直到生命的最后一刻。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十四

成年人思考問題的方式、觀察事物的視角、處理事務的方法與孩子有很大的區別,這是在教育孩子的過程中必須充分認識到的。高明的教師,不會把自己的意志強加給孩子,而是設法讓自己站在孩子的角度去理解他們,用自己的知識、教養、智慧、德行來影響、陶冶、感染、感化孩子。于永正老師說:"教了47年的書,最終把自己教成了孩子。"這句話的背后反映出了他對教育本質的把握。

陶行知先生說:"我們必得會變小孩子,才配做小孩子的先生。"。

玩是孩子的天性,兒童的成長需要玩。我們當老師的,一定要為孩子留出玩的時間。只有老師自己非常喜歡玩,在課堂上帶著孩子“玩”的過程中,才能常常玩出新境界,讓孩子在其中受益良多。在人們的印象中,課堂教學應該是比較嚴肅的,但會“玩”的老師的的課堂并非如此,一個個生動、幽默的故事,一場場富有情趣的游戲,讓孩子們在歡聲笑語中獲得了新知,體悟到了成長。因為一個人只有親身經歷一些有意義、有情趣的活動,才會在記憶里留下難以磨滅的痕跡,而每一個精彩的活動都會留給孩子一顆珍珠,當他長大后,歲月的絲線把這些珍珠穿起來,就成為人生寶貴的項鏈。

作為一個老師,在孩子面前表現得不能太像老師。一個童心未泯的教師,是一個具有好奇心、孩子氣的教師,是理解和寬容學生的教師,是能想學生之所想、做學生之所做的教師。教師只有擁有一顆童心,才能真正走進學生的心,知道學生真正需要什么。學生只有認同教師,信服教師了,才會效仿教師的做法,才會接納教師的建議。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十五

最近讀了于永正老師的《做一個學生喜歡的老師》這本書,感觸頗深。此書總共分十個章節,第四章的童心未眠、第五章的行無言之教的內容給了我很大的啟示。因我一直教低年級,學生年齡小,活潑好動,經常視課堂紀律若無物,這是低年級學生剛入校門的特性。童心未眠的標志之一是始終保留孩子般的好奇心;做一個有“孩子氣”的教師。其實于老師所講的童心未眠還有更深的一層意思,那就是理解和體諒學生。記得有一次,于老師班上一個孩子遲到。于老師在班上放肆的表揚那遲到的學生。當時,班上所有的學生都問,為什么遲到還要在班上放肆表揚呢?于老師當場回答學生說:“你們哪個有勇氣遲到了,還能像他那樣大大方方走到教室門口,還有如此膽大的喊聲報告。是你們肯定會躲在某個角落哭臉?!本瓦@樣,那調皮學生再也沒遲到了。回想當初我教一年級時,我的一直嚴格要求學生,上課不準說話、不準調頭、不準做小動作……。若干個不準之后,其實效果并不理想,學生在課堂上想做卻不敢做,想說卻不敢說,整個一節課下來,學生死氣沉沉,毫無積極性可言。

我想對待所有的學生,我就是教學能力并不是他們所吸引的地方,我想“微笑”才是低年級學生所需求的。于老師說,“溫”就是寬容、大度、有氣量、不計較。我非常喜歡于老師的那句格言:“先處理心情,再處理事情?!边@對于低年級教師是多么的重要。他們剛剛離開父母親溫暖的懷抱,他們需要這“溫”;于老師告訴我們做一個甘草。甘草有三個特性。作為老師除了和藹可親,溫文爾雅,是遠遠不夠的,還必須要“嚴”;那么在這“溫”與“嚴”之間還要講究一個“度”。

于老師在本書中還講訴了自己從教生涯中的一些教育故事,書中有一段是作者自己對自己的約法三章:

一、不背手;

二、主動和學生打招呼;

三、課間和學生一起玩;

四、到學生家里走走;

五、經常講故事和笑話;

六、幽默;

七、努力讓微笑成為自己的名片;

八、做值日;

九、一旦做錯了事,公開承認自己的錯誤;

十、定期征求學生的意見和建議。

看到這里,深深地震撼了我的內心。和孩子一樣,有什么不好?于永正先生作為一個全國著名的特級教師,都能如此要求自己,為何我不能。

師生關系是平等的,我們要理解學生,不妨放下架子,不居高臨下地俯視學生,不帶有色眼鏡評價學生,在教學中實現“平等對話”。于老師就是這樣用一件件平凡的小事,一句句樸實的話語,贏得的學生對他喜歡。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十六

《做一個學生喜歡的老師》,暑假的時候學校向老師們推薦讀過,當時就有反思,很好讀,不是理論,案例居多,是于老師的封筆之作。這個月,新學期開始,再拿出來回味回味,看著自己曾經的圈劃和筆記,又有了新的看法。

在“人生流橫—寫在前面的話”中,于老師就提到,他寫這本書的目的是為了給自己從教五十多年做一個較為全面的總結。

于老師在第一章就用自己和甘草的三大特性一一做了比照。首先,像甘草一樣溫厚。一個學生曾在作文中這樣形容于老師的笑,“于老師的笑是最溫和,也是最有效的批評?!睂W生在語文課上畫畫、在課后鬧矛盾,于老師不是像其他老師一樣拉出來批評,而是一笑化之,用最溫和的語言化解學生的尷尬,既沒有嚴厲的批評,也沒有讓學生顏面盡失??鬃佑形宕竺赖拢骸皽亍⒘肌⒐А€”。溫文爾雅、和藹可親是五大美德之首??梢哉f,“溫”是所有學生對所有老師的第一期盼。其次,甘草的第二個特性是“包容”。于老師用了這樣一句名言:“先處理心情,再處理事情?!睂Υ龑W生,要包容,出于理解的那種包容,一種推己及人的理解。站在學生的角度想一想,那么那些“火”可能自然而然就熄滅了。再想想我,我是一個脾氣不太好的老師,可能是因為個別學生的不聽話,現在再想一想彌勒佛能“大腹能容,容天下難容之事”,楚莊王、曾國藩也可以容,對學生又有什么可以不包容的呢?最后,甘草的第三個特性是“調和”?!爸杏怪馈笔侨寮矣^察世界、處世行事的基本思維方式。西方的哲學家亞里士多德也說過類似的話,過度和不足奶是惡行的特征,而適中則是美德的特征。兩位哲學家的見解驚人的相似。中庸之道不僅是一種哲學思想,更是至高的道德境界。

于老師他就是甘愿做甘草,做一個動腦子的人,做好人,做個溫和的人,做個寬容的、善解人意、善待學生的人。帶著思考教書,不斷修正自己的人生軌跡,少走彎路,才能不算完善自己的教育、教學行為。

“好孩子是夸出來的?!边@是黃金萍老師在我教育教學中告訴我的,也是我初出茅廬在薛小聽到的最有價值的一句話。于老師在書中介紹到,老師對待學生的態度對他的影響很大,每個學生的內心深處都渴望老師喜歡他。如果老師能做到喜歡每一個學生,教育無疑會進入別樣的境界。但是于老師認為,如果要做到這一點,還是很難的。書中提到美國教育學家托德·威特克爾的一段話:“不強求你喜歡每個學生,但要做出喜歡他的樣子。如果你的行為并不說明你喜歡他們,那你無論多么喜歡他們都沒有用。但是,如果你的行為表現出你喜歡他們,那么,無論你是否真的喜歡也無關緊要了?!彪m然這句話第一次讀到的時候,我覺得會不會有點做作,但后來仔細一想,如果你能夠做出喜歡他的樣子了,那你的內心至少也不會討厭他吧。

對于如何能夠做到尊重、贊賞每一個學生,于老師給出了這樣的建議:講課時,眼觀六路,用親切的目光看著每一個學生;學生回答問題時,以專注、期待、鼓勵的目光看著發言的學生;學生的紅領巾歪到一邊去了,幫他扶正;課外活動時,加入到學生跳繩的行列……而光有這些還不夠,還缺了最重要的,那就是微笑。微笑是老師的名片,臉上有笑,學生就會有親切感,而無懼怕感。

于老師在書中提到,老師在孩子面前不能太像老師。于老師要求自己在平時的教育教學中,不將手倒背起來。他認為倒背著手站在學生面前,仿佛樹立起了自己的權威,拉遠的自己和學生的距離。課上表演課本劇,他會和學生一起,扮演劇本中的一個角色,還會“反串”扮演,讓學生真切感受,就像他在書中說的:“是師非師,是課非課。”;課后游戲,他也要求自己站到學生中間,同孩子們一起玩耍;大掃除任務,他也主動去班長那里領任務,和學生們一起打掃衛生,儼然是一個孩子。

于老師認為教師只有擁有一顆童心,才能真正走進學生的心,知道孩子真正需要什么。學生的眼睛是攝像機,耳朵是錄音機,教師的一言一行將會定格在學生的人格磁帶上,并且自動終生播放。每個學生都是心理學家,他們會對教師的所作所為做出評判。只有教師做好了,學生認同教師了、信服教師了,才會仿效教師的做法,才會接納教師的建議。

“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!睆娬{了教師以身示范在教育中的作用。大量的教育實踐反復證明了這樣一個道理:只有當教師(包括家長)的言行一致時,教育的效果最大。

于永正老師在教育過程中,處處以身示范,充分發揮著榜樣的影響力。他無論何時何地,在面對學生的時候,總是將自己裝扮的整整齊齊,在穿戴上一點也不隨意;他無論是在黑板上板書還是給學生批改作業,字跡都工整認真,不敢有絲毫的潦草;他要求學生寫作文,自己一定也跟著寫下水作文,再“下水”中體悟寫作中可能出現的問題,以給學生及時的指導和幫助;他犯了錯誤一定會當著學生的面承認,不掩飾不支吾;他和孩子一起活動,相關的工作一視同仁,大家一起來做,行動上不敢落后,而不僅僅是做一個指揮者;他備課認真仔細,一個字的書寫,一段話的朗讀,都反復推敲;他每天認真閱讀報刊雜志,以便了解最新的社會動態,可以和學生進行互動和交流。當師生融為一體時,教育真的是一種幸福,教育真的會變得簡單、輕松而有效。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十七

歌德說:“讀一本好書,就是和許多高尚的人談話”。讀于老師的書,就像是在聽于老師慢慢談話,于老師那些話如涓涓細流慢慢沁潤著我的心靈,感觸頗深,受益頗多。

《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》一書是特級教師于永正先生的“封筆”之作。我認真拜讀了這本書,正如于永正先生自己在書的前言中所說:“本書是我對自己從教五十多年的較為全面的總結。”書中描述了于老師在教育教學中的感悟,在教學活動中的偶得,但更多是于老師與學生之間發生的故事。

每個老師都有這樣的愿望,做學生喜歡的教師。經驗告訴我,作為老師,想讓一部分學生喜歡你很容易,但是讓所有的孩子都喜歡你真的很難。那怎么樣的老師,才是學生喜歡的老師呢?從于老師的書,讓我對學生喜歡的老師,也有了更深刻,更豐富,更準確的理解和把握。

于老師說,要讓孩子喜歡你,必須做一個甘草似的教師,溫和而寬厚,要真心的愛學生,把學生當作自己的孩子,善待每一個學生就要放下架子,把自己當做他們的朋友。把學生放在心上。以平等、博愛的態度對待每一位學生,教師的愛如同陽光一樣能夠溫暖人,只要老師充滿愛,學生們一定會喜歡。但是做老師,一味的“溫厚”就可以了嗎?于老師說:“一味溫和是不行,還必須要‘嚴’.但是一味嚴厲也是不行的,一定要做到嚴而有愛,嚴而有方。

于老師認為教師只有擁有一顆童心,才能正在走進學生的心。在他的課堂上,于老師帶孩子表演小品,讓孩子們爆笑,讓學生感覺他就是一位知心朋友。課后游戲,他也要求自己站到學生中間,同孩子們一起玩耍;大掃除任務,他也主動去班長那里領任務,和學生們一起打掃衛生,儼然是一個孩子,讓孩子特別愿意親近他。于老師把童心不泯總結為這么幾點:一是始終保留孩子般的好奇心;二是“孩子氣”;三是理解和體諒學生;四是想學生之所想,做學生之想做。

常言道:“親其師,信其道”。作為教師我始終認為教師就應該愛自己的學生,并且要用恰當的方式讓學生能感受到你對他的愛。學生感受到了愛,他自然就會同樣的愛上你這位老師,也會對你所教的課程感興趣,有了興趣自然就會有主動學習的動力了。在書中,于老師說:“我們要理解學生,不妨放下架子,不居高臨下地俯視學生,不帶有色眼鏡評價學生,在教學中實現“平等對話”。于老師就是這樣用一件件平凡的小事,一句句樸實的話語,贏得的學生對他喜歡,從而喜歡上他的課堂。

總之,讀到共鳴處,我不僅在心里為于老師鼓掌,被他樸實的才華和實在的教學藝術所折服;看到于老師幽默化解師生之間許多尷尬的瞬間,拍手叫好并立即采納吸收,付之今后教學中,仔細想想于老師能做到如此,應緣于對語文教學的摯愛,對學生的摯愛,對教育事業的摯愛。

做一個學生喜歡的老師心得(匯總18篇)篇十八

暑假期間,我有幸拜讀了于永正老師《做一個學生喜歡的老師——我的為師之道》。這本書,是于老師的從教五十多年的全面總結,是一名小學教師在教壇上辛勤耕耘數十年的心得與經驗。這本書,語言平實,事例鮮活,讀來令人愉悅,也讓我受益匪淺。于老師在這本書中第八章“把課上得有意思”給我留下深刻的印象,同時也對我的教學課堂有很大的啟發。

于永正老師是如何把作文課上得有意思的呢?

一、為學生選擇、提供他們喜歡的、容易寫的素材。

老師們在備作文課時,常常為找不到合適的題目、合適的寫作素材而犯愁。老師們選材尚且為難,學生就更不用說了。而于永正老師從來沒有為寫作素材發愁過。為什么?因為他有素材意識。有了這種意識,就會為自己、為學生發現取之不盡、用之不竭的寫作素材。素材意識來自責任感。培養學生的寫作興趣和寫作能力是我們語文老師的責任。有了這種責任感,就留神了,心就細了,心眼兒也就多了,目光也就敏銳了。素材意識來自對生活的熱愛。有愛才能有發現,才能有賞識;發現了,賞識了,才能有表達的欲望。素材意識來自學習。人一定要不斷學習,善于學習,取人之長,補己之短。要向書本學習,向同行學習。素材意識來自動筆習慣。要想為小學生選擇他們喜歡的寫作素材,老師還得有一顆童心。有了一顆童心,才能理解學生,知道他們喜歡寫什么,不喜歡寫什么,他們應該寫什么,不寫什么。

二、把說、寫訓練寓于活動(游戲)之中。

三、“題好文一半”,講究命題的藝術。

命題宜小不宜大,題目要有趣味性,命題要讓學生學生“情動”,激發學生的表達欲望,命題要“命”到學生心眼里去。

四、師生共寫,當好“對話教學”的“首席”。

在作文教學中于永正老師要求學生寫的,一般情況下,他也寫,有時可能寫兩篇,甚至三篇。一“下水”,便知“水”的深淺,便取得了指導學生的發言權。

五、當堂面批學生作文。

“作前指導”,只是提提要求,并不細說。作前指導越細,要求越具體,對學生的束縛越大,不利于學生個性發展。等學生都寫好了,通過點評三五位學生的習作,以及聽老師讀“下水文”,學生定能從中得到啟迪,發現自己的不足,領悟到應該怎樣改——刪掉什么,增添什么。

六、讓學生的習作“上墻”。

“作文上墻”具有巨大的激勵性。所有學生都渴望老師講評作文時朗讀他的作文,至于“作文上墻”更是夢寐以求的事兒。作文上墻,既有激勵作用,也有交流作用。

七、適當開展“作文比賽”。

研究和實踐表明,競賽是激發學習積極性的有效手段。社會性的競賽,歷來被認為是激發人們的斗志,調動人們積極向上,克服困難,爭取完成任務,獲得優良成績的有效手段之一。在競賽過程中,威信性動機或獲得自尊和自我求成的需要更強烈。由于在競賽中學習興趣和解決困難的毅力大增,因而多數人在比賽的情況下,學習和工作比沒有比賽的情況下要好得多。當然,比賽不可頻繁,要恪守“中庸之道”。

八、勞于讀書,逸于作文。

我們應該怎樣引導學生讀書呢?

一是激發興趣,養成習慣。興趣是在嘗到甜頭的前提下,慢慢激發出來的;習慣則是在長期實踐中慢慢養成的。到后來,兩者實際上是一回事。

第二,告訴學生,要抱著學習寫作文的目的讀書。讀書的目的固然很多,但不要忘了“書是最好的作文輔導老師”,不要忘記從書中學習寫作文。首先,要學語言;其次,學習表達方法。

一位老師能善待學生,又有較好的語文素養,他怎么都能把課上好。

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演講稿范文是演講者思考、準備和演講的重要基礎,它能夠引導整個演講過程的流暢進行。善于借鑒一些成功的演講稿范文可以幫助你更好地構思和寫作自己的演講稿。
活動方案的制定需要考慮目標的實際可行性和資源的合理利用。以下是小編為大家整理的一些活動方案范例,供大家參考。活動目標:感受勞動人民的辛苦,激發幼兒熱愛勞動的情感
自我介紹中的用詞和語氣應該得體、自然,給人以自信和友善的感覺。學習如何寫一篇優秀的自我介紹,可以從范文中獲得一些啟發。農行是中國五大銀行之一,進入農行工作也意味
條據書信的準確性和可信度對于商業合作的順利進行至關重要。感謝大家對于條據書信范文的關注和支持,希望能夠為大家在寫作上提供一些幫助和借鑒。各位家長:您們好!首先非
醫院工作計劃是醫務人員與患者之間順暢溝通的橋梁,為患者提供全面、優質的醫療服務。醫院工作計劃范文七:加強病例管理和信息共享,提高醫療工作的綜合效能和數據分析能力
通過制定工作計劃書,我們可以及時調整和修改工作安排,更好地適應日常工作的變化和挑戰。在下面的工作計劃書示例中,你可以看到作者對自己的工作目標和計劃進行了清晰而有
銀行的服務范圍廣泛,不僅提供金融支持,還包括理財咨詢、保險、信托等增值服務。以下是小編為大家收集的銀行業務常見問題解答,幫助大家更好地了解銀行的服務和操作。
辭職報告是在離職前向公司上級提交的一份書面材料,用于向公司說明自己離職的原因和意愿。以下是小編為大家收集的辭職報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
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心得體會是對工作、學習或者生活中所獲得經驗的一種總結和反思。下面小編為大家整理了一些優秀的心得體會范文,希望能給大家的寫作提供一些啟發和參考。第一段:引言(15
優秀作文還需要具備邏輯嚴密、條理清晰、結構緊湊、語言準確的特點。以下是一些優秀作文范文的亮點和特點,希望能夠啟發大家在寫作中發揮自己的創意和才華。這種味道只是在
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