策劃書不僅對于團隊成員間的溝通和協調起到重要作用，也是吸引投資者、合作伙伴或贊助商的關鍵材料。以下是小編為大家收集的策劃書范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇一

中國青年志愿者行動是一項與國際接軌社會主義市場經濟同向并軌的跨世紀事業，是動員和組織青年參加社會主義精神文明建設的有效載體;是新形式下共青團工作服務社會的新探索，是一個光榮而神圣的使命。

三、活動目的和招收人群

院團委學生會新設立青年志愿者協會，為實施和開展社會志愿者活動，對學校招收30名志愿者協會會員。對院學生會內部招收15名志愿者，由各部部長推薦。另15名向全校招收，確保協會內部的人員素質和工作質量，保持穩定的隊伍。

四、活動流程

1、10月10日之前，與宣傳部合作商量宣傳工作等相關事宜，并在教學樓與1棟至7棟宿舍樓張貼志愿者招新海報。

2、10月12日晚6：30部門全體人員在教學樓205教室組織進行第一輪面試，篩選出恰當人數的優秀人員進行復試。

3、與宣傳部聯系，張貼紅榜公布入選的青年志愿者名單。

五、面試流程：

面試目的：

1、 對應聘者進行思想覺悟上的了解

2、 對應聘者進行工作態度、舉止禮貌的測評

3、 對應聘者各種特殊技能的發掘

面試時間：

20xx年10月12日至13日 晚六點半

面試地點：

教學樓(205)

面試評委：

評委：主席團成員與各部部長

面試具體流程：

1.在黑板寫上自己名字，并做簡短的自我介紹(時間控制在30秒以內);2、簡要陳述自己應聘該協會的原因、優勢(時間控制在1分左右);3、回答評委提問的問題(開放性問題，時間控制在60秒以內)

面試參考標準：

自我介紹和簡要陳述(50分)

1、能從演講中反映出有較強工作能力——10分

2、對團青年志愿者工作有正確獨到的認識，能夠提出建設性的意見——20分

3、對青年志愿者工作有端正的態度、奉獻精神——10分

4.、舉止禮貌恰當、遵守規則——10分

問答評委問題(50分)

1、有較強的應對能力，能準確自如的回答出所給問題——20分

2、能夠從回答中看出獨到看法——10分

3、對工作問題的解決有較好的方法——20分

面試注意問題

各面試現場人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個應聘者根據具體情況進行面試，細心，耐心。

注意遵守面試教室內外的紀律。

六、后續安排

面試完后及時篩選出一定人數的優秀人員作為青年志愿者協會新成員，并通知到每一個人，讓新成員了解志愿者的具體工作，并開展相應的志愿者活動。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇二

為了進一步管理好社團的工作，加強各管理人員的工作能力，使社團能夠更好的發展下去，使更多熱愛街舞的學生參加，我社將會加大力度管理新生，社團活動社團內部管理等工作，充分的使各管理人員提高管理的積極性，確保能使我社更好地發展起來，使我社能夠更上一個新的臺階。

一、抓好各管理人員的工作

社長：。邸盛強。管理我社的核心，社長應時刻關注我社的任何活動，積極活動的管理社的各方面，應德才兼備。把德放在第一位應重視各新生素質，也不應忽視干部的才干能力，要有駕奴全局的能力，良好的民主作風，寬闊的胸懷，善于聽取不同的意見，使各個成員的積極性能得到充分發揮。

副社長：馬尚磊，常鈺。副社長應積極協助社長管理好社團工作，也應有帶頭作用，積極配合社長各管理員的'工作。發揮好社團的團結力量。

秘書長：黃永濤。秘書張應時刻留意校內甚至校外的活動。協助好社長的工作。多為社團提出良好的建議，合理地安排有關社團的活動與管理，要做到專業，知識全面，人際交往能力強，使社團能迅速發展起來。

管理：王培鑫。管理員應積極主動大膽地管理高社員各方面的工作。如紀律，校內活動等工作。尤其在新學期開始作好招生并管理好新生的紀律方面，要嚴肅對待新生或缺乏紀律的社員，且要協助社長管理好社長事務。

二管理好新生紀律的工作

退，不得缺席。

2、 社員有事應向社長或各管理人員報告，并登記好。寫明請假原因

3、 訓練起家不得隨意走動或是去反躺，如有特殊情況，應向管理人員說明原因

4、 不得帶不是本社的人來舞蹈室，以免亂了紀律

5、 不可以在舞蹈室內吃東西

6、 若帶有水或其身外物，應放在舞蹈室外，不得帶進舞蹈室內

7、 街舞社社員不許出現打架，偷竊，等嚴重違反校紀校規的行為，第一次警告，如

有第二次將其逐出社團

8、 社員如有良好建議可對各管理人員提出望各新生遵守好以上規定。

二、我社會積極參加校內的活動，如在校慶元旦等晚會中參與活動，我社會選有能力舞

者來進行，我社將會多開設一些校外活動。例如去旅游與其他學生交流，這樣不但

可以使自身能力有所提高。也可以從其他方面學習到很多東西。

power街舞社

20xx年10月12日

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇三

在20xx級大一新生報到之際,我們作為華北水院校青年志愿者協會的志愿者,更用該盡出自己的綿薄之力,為大一新生提供力所能及的幫助.本次迎新活動是我們志愿者展示自己的風采的時候,與此同時，也為學弟學妹能夠盡快地適應新環境做出一點努力。

活動時間：20xx年09月09日~20xx年09月11日。

活動地點：校南門口至籃球場區域。

華北水利水電學院大學生志愿者聯合會校青年志愿者協會。

第一參與者：

第二參與者：

活動前期流程：

1、組織人員商討擬定活動策劃書，明確活動內容與分工。

2、辦公室李華偉負責攜帶馬甲、帽子，相機2~3臺。

活動中具體流程：

1、各部人員提前一天到活動場地明確自己的崗位及工作時間;。

2、活動當天志愿者準時到崗，并帶帽子，穿馬甲。

3、換班時，志愿者需提前通知下一輪志愿者，以防職位出現空缺，要保證活動的連續性。

4、青協本次活動主要負責對新生及其家長的導引工作，負責文體中心的維序工作，志愿者在工作期間要注意自身形象，講求禮貌。

5、信監部趙志雯負責安排人員照相，收集精彩瞬間。

活動后具體流程：

1、活動結束后，全部志愿者將桌椅搬回安置好，并收拾好一切物品。

2、辦公室負責做好活動總結，存儲備案，以備下次活動參考.

3、信監部負責將本次活動照片保存并上傳至校青協博客，為以后社團宣傳工作積累素材。

1、活動中各志愿者不要脫離組織中的其他人員單獨行動。

2、活動中志愿者要聽從組織人員的安排，以保證活動的順利進行。

3、全體活動人員在活動中要穿戴好衣帽，要符合自己作為志愿者的風貌，同時在活動中要貫徹積極認真的工作態度、熱情服務的工作理念，以體現我華水的青年志愿者的精神風貌。

4、參加活動的志愿者每次活動都要在規定時間準時到達崗位，以保證活動流程的連續性.

1、若本應參加迎新活動的人員有事不能參加活動，應提前告知有關負責人。

2、若有一些無法預測的因素造成本次迎新活動不能按時舉行，參與活動的全體志愿者要聽從祝文龍等的具體安排。

礦泉水若干3*16。

該份策劃的最終解釋權歸華北水院青年志愿者協會所有。

校青年志愿者協會。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇四

一.活動目的：

1、為歡迎09級社員的到來，增加社員對文學社的認識和了解。

2、促進社員對文學的熱愛，增強大家對文學社的責任感和榮譽感。

3、促進社團內部的團結，有利于大家的交流和溝通。

二.活動地點：活動時間：11日14晚。

三.

四.主辦單位：大學生社團聯合會。

承辦單位：長瀾文學社。

組織者：長瀾文學社主席團及組策部。

五.活動對象：長瀾文學社全體會員。

六.應邀嘉賓：長瀾文學社上屆社長丁建斌、上屆辦公室主任李志偉。

七.活動前期準備：

1、物品準備：幻燈片、發言稿(三篇)、紀律制度、電腦(一臺)、音響(一臺)、相機(一部)、礦泉水若干、榮譽證書。

2‘前期宣傳：

1由宣傳部于11月12日制作并張貼海報。

2由詩歌分社于11月12日制作條幅并張貼在文體中心前進行宣傳。

3邀請記者團、廣播站人員到時參加。

4有外聯部在網上發帖對本次活動進行宣傳。

八.人員安排：

1、11月11日由組策部完成活動策劃書，并于13日負責活動審批。

2、11日晚由主席團召開個部部長會議，分配并下達任務，并于12日負責教師申請。

3、11日晚由辦公室負責并監督各干事的會員通知。保證每個會員都認識到本次活動的意義及時間地點。(如沒通知或活動會員不到，由辦公室進行調查及統計)。

4、12日由辦公室寫好長瀾文學社詳細規章制度及各部工作分配。并于12日將策劃書打成電子檔。

5、活動期間由辦公室負責人員簽到。

6、由宣傳部于12日前制作并張貼海報。詩歌分社制作并張貼條幅。

7、活動期間由宣傳部、辦公室負責活動前十分鐘會場布置。

8、有外聯部于12、13日拉外聯，給本次活動提供活動經費。

9、有外聯部借活動所需物品。

10、由編輯部負責寫好發言稿《愛在長瀾》和主持人演講稿。

11、由宣傳部采集照片(長瀾文學社發展史有關照片及本次活動照片)。

12、由詩歌分社改寫《相信未來》。

13、各部長寫好工作計劃及上學期工作問題。

九.應急方案:。

1、組策部主義大會流程及時間，并及時提醒主持人。

2、組策部維持會場中紀律并解決冷場問題.

3、布置會場人員不夠時由詩歌分社協助。

4、辦公室提前到場，檢查幻燈片以確保其正常播放。

5、外聯部負責所借物品以免損壞。

6、詩歌分社負責人員退場。

十.經費預算：

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇五

；又時嶄新的一年沖沖來到，新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂，值此佳期，xx文學社全體成員歡迎各位同學的到來，希望通過這個活動讓更多同學人了解xx文學社的基本情況，同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體，一起攜手，共同奮斗。在過去的時間里，xx文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動并取得了輝煌的佳績，得到了廣大師生的認可，故xx文學社在xx理工學院有著深遠的歷史與輝煌。

隨著時間的推移，很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學校到社會發展，xx文學社也不例外，因此，注入新鮮血液成為了一種必然，同時本社團也影響著xx理工學院的文化氣息，為此，為了本社團的發展需要，也為了積極響應學校的文化號召，本社團決定開展20xx年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。

1：宣傳xx文學社，使其所有學生了解xx文學社了解社團的的基本情況。

2：招進對文學感情去的同學及其有特殊能力的同學，給予廣大學生一個自我發展的平臺，讓大家在此讓自己的`能力得到鍛煉與升華，無論實在文字方面，還是在管理與組織能力方面使其自己物盡其用，以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。

3：對于能力不足而又對此感興趣的同學，我們社團秉承無私的精神，讓你在xx文學社得到應有鍛煉與提升。

4：xx文學社經常與其他高校進行文學交流活動，在此，可以讓自己在鍛煉的同時讓自己隨著文字走得更遠。

：xx理工學院全體同學。

1：熱愛文學，樂于上進。

2：服從組織安排，樂于奉獻自己的時間。

3：工作積極，有上進心，敢于創新。

五：招生新式。

1：通過海報傳單等告知新同學有關xx文學社的報名的地點，時間等。

2：學期開始，設有先關的招生點，廣大新生可通過xx文學社設的點進行咨詢與報名。

通過網站進行告知（新浪微博，騰訊微博，百度貼吧…。）。

3：通過網站進行告知（新浪微博，騰訊微博，百度貼吧…。）。

1：由xx文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內容。

2：xx文學社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。

1：提前兩天到指定地點進行海報的張貼。

2：在軍訓期間由xx文學社社員到指定的點進行現場招新。

3：活動結束后由社長做相應的工作總結。

1：

2：

3：

………。

：兩套桌椅，宣傳海報，xx文學社社旗，展板兩張，宣傳單若干，文件夾兩個，注冊表兩套。筆記本一臺（帶有本社團ebook），簽字筆兩支……。

：略。

策劃單位：xx理工學院xx文學社。

xx文學社社長：xx。

策劃人：xx。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇六

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇七

在丹桂飄香的新學期里，xx協會迎來了一年一度的招新活動。在招新活動中，愛好xx的新生們可以加入我們協會，及時獲得各種各樣的化學信息并可參加由協會主辦的豐富多彩的與xx有關的活動;而希望鍛煉自己的同學則可以加入各個部門，協助辦好協會的各項活動。同時，化學愛好者協會吸收到了新鮮血液，則可以為廣大同學提供了一個更好的了解化學、熱愛化學的平臺。

1、協會簡介。

我們的宗旨是：

本次招新活動分為社聯會員招新和學院部員招新兩部分。所有愛好化學的同學均可在社聯統一招新時間前來報名，成為我們的會員;我院同學還可參加院會的部門招新，成為協會的骨干人員。

2、部門招新簡介。

化學愛好者協會下設常務部、編輯部、策劃部、宣傳部、網絡部五個部門。

常務部：主要負責日常事務，進行活動前和活動中的組織工作。

部門口號：

編輯部：主要負責本學年計劃出版的《化學愛好者》期刊和《化學愛好者簡報》及《化學化工學院院刊》一部分的編輯工作，包括前期搜集資料、確定內容、校版、出版等工作。

部門口號：

策劃部：主要負責活動前的策劃和活動后的總結工作。活動前經部員討論后確定活動流程并寫出書面活動策劃書，活動后進行全面的總結。

部門口號：

宣傳部：主要負責宣傳工作，在活動前出海報，及時準確的宣傳協會的活動。

部門口號：

1、部員招新。

時間：

地點：

2、會員招新。

地點：

(一)部員招新：

1、前期宣傳：

迎新時，搶占先機，第一時間向新生分發傳單，內容包括協會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時，由宣傳部出一期海報張貼于學院07級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時，發行化愛的最新期刊和簡報。

2、招新點布置：

在所分配的招新點墻壁上張貼化愛招新海報，桌前橫掛協會會旗，桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。

3、具體流程。

(1)有意參加化學愛好者協會部門工作的同學，在招新點報名，報名時需按要求填寫表格(報名表格見后附)。

(2)各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。

(3)待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。

(二)會員招新。

1、準備工作：

社聯招新時，化學愛好者協會現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括化學愛好者協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好化學的同學加入協會。

2、招新點布置：

在社聯指定帳篷內，辦公桌前方張貼上一學年化學愛好者協會活動剪影。后面懸掛彩噴的協會介紹。在帳篷上方空間拉線掛幾本《化學愛好者》期刊。辦公桌上擺放傳單，以往活動的花名冊，幾本《化學愛好者》期刊和新出版的第一期《化學愛好者簡報》，供前來詢問的同學閱讀。準備化學愛好者徽章，分發給新加入的會員同學們。

3、具體流程：

在會員招新時間內指定本協會部員在帳篷中值班，為對本協會感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本協會的同學，按社聯規定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為化學愛好者協會會員活動現場將向會員贈送“化學愛好者簡報”。在招新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前半天聯系會長，以做應對。

1、各部門確定部員、協會確定全體會員后，將名單上報學院及社聯有關部門。

2、招新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇八

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇九

一、活動背景：新的一學期，新的希望冉冉升起，新的一屆九職青春排球協會即將揚起風帆。xx年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新同學的到來，同時也借此機會讓同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，我了共同的目標，一起攜手，一起奮斗!在過去的一年里，九職青春排球社團在學校有關部門和領導的支持指導下，全體社員共同努力策劃了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿的完成了所屬的各項任務。

二、活動目的：

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，是社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和-諧校園的號召，我們社團策劃開展xx年招新活動，欲借此達到以下效果：

1、宣傳我社團的核心文化，讓廣大新老同學認識了解我們社團。

2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任。

3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好地適應大學生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。

4、另外也吸納一些有共同志趣的同學走進校排球社團共同學習，本著“同心、辛勤、溫馨、追求卓越”的宗旨共同進步。

5.在社團中選取優秀的學院為校排球隊的隊員，去參加比賽，為自己，為團隊，為學校爭取榮譽。

三、招新對象：

具有九江職業技術學院的正式學籍的在校全日制學生。

四、招新要求:。

1、熱愛體育，愛排球的。

2、服從安排，以集體團隊利益為重者。

3、工作積極，勇于創新，有理想者。

五、招新形式：

1、群。微信公眾平臺的形式提供同學們九職青春排球社的招新報名時間、地點。

2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。

3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員)。

4、同時我們支持線上先報名線下后確認即通過qq群、電話、貼吧、微信。

六、招新人數：

各部門根據自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。

七、招新流程：

1、現場咨詢由協會干部負責。

2、收取會費25元。

3、招新結束后由協會干部收拾場地。

4、對整個活動進行總結。

5、面試過程：社團的主要負責人和社員都可以參加作為評委，讓新的社團每人首先自我介紹，記錄下一些參加過比賽的社團，這樣有利于為校排球隊提供人員。

八、人員安排：

1、招新活動負責人：社長、副社長：主要統籌規劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。

九、活動效果：

學校統一組織策劃，社團積極參與的活動，得到了校團委的支持即線上九江職業技術學院貼吧工作委員會支持。相信我們有能力辦好招新工作，我們積累了豐富的工作經驗，招新工作取得成功。

xx學院。

xx協會。

xx.07。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十

一、活動目的及意義：

豐富學校社團活動，增添大學生活樂趣，培養發展學生特長，讓大學校園變得更加豐富多彩，讓廣大學生感受大學生活的魅力。我街舞社團即將迎來新一屆的有生力量之際，希望在為社團今后的發展注入新的活力，增強社團發展的動力的同時，通過擴大招新活動的規模，積極爭取更多的學生加入街舞社團。

二、活動時間：

20xx年8月30日—20xx年9月23日。

三、活動地點：

招新宣傳在全校范圍內進行，我們將會在學校主要宿舍樓前，計算機樓前，學校操場等處設立報名點。

四、活動內容：

1)召開社團領導人會議，商議招新工作細節，討論招新相關事項，并給各部門分配工作。

2)印制招新表格，制定新的學年計劃。

3)準備招新橫幅，繪制宣傳海報。

3)聯系代課老師，決定上課時間。

1)掛橫幅，貼宣傳海報。

2)發放街舞社社員資料登記表。

3)為前來舞蹈室咨詢的同學講解本社基本情況。

五、招新工作尾聲〔9.23晚〕。

1.舉辦一次新生社員見面會，讓新生們看到不同舞種的風采（包括：breaking、jazz、popin、hiphop等）為他們介紹每個舞種的歷史與知識，讓他們有一個初步的印象。

2.發放ca干部申請表，讓有意愿成為舞蹈室干部的同學獲得鍛煉自己的機會。

3.根據新生的基本課程排出不同班次。

六、正式進入社團教學階段。

宗旨是讓所有熱愛跳舞的同學都能身心愉悅。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十一

1.社團定出大會主持：李敏（熟悉大會流程）。

2.各部準備問題，通知新成員開會詳情。

3.會場布置：納新主題黑板布置---宣傳部；

4.準備音響播放音樂---外聯部；

5.嘉賓水---企劃部；

6.宣誓詞---秘書部；

7.入座牌---常務部，旅游部；

8.座位的擺設---營銷部，網絡部。

強調時間，要在6點之前完成。全體著正裝帶胸牌出席。

2.待人員到齊后進行正式納新。

3.主持人致納新開場詞，歡迎并介紹到場的嘉賓及社長。

4.由社長宣布納新大會正式開始。

5.到場嘉賓講話。

6.各部部長以橫排形式對自己進行介紹。

7.根據座次的位置分為四大組，由前向后走蛇字型讓新成員自我介紹，可向自己申請的.部門部長提出 疑問，部長可向申請加入的人員進行簡單提問。必要時可進行篩選。各部部長望以禮相對。

8.在新成員介紹到一半時，由大一新生代表演出節目。

9.到此各部門已經基本完成納新，人員確定。

10.納新完成后，社長攜各部所有成員進行宣誓。

11.最后各部部長組織新成員進行一次簡短的談話。

12.納新大會結束。

社長做總結及下步安排，處理會場。

大家再接再厲勝利完成我們的納新活動！

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十二

為了促進同學之間的`交流，豐富同學們的課余生活，加強同學們積極參加體育活動，鍛煉身體的意識，我們特別組織這樣一次活動，希望通過此活動，能讓各個年級的同學得到一個相互交流的機會，讓大家在學習之余有更加豐富的活動。

主辦方：乒乓球社團

1、活動對象：本次活動面向社團所有學生，由參賽隊員提前報名。報名采用自由報名。

2、比賽地點：乒乓球場

3、比賽時間：周六和周日舉行。

4、比賽方式：

（1）形式定為男單，女單。

（2）比賽采用單淘汰賽制。

5、比賽器材要求：

（1）乒乓球由乒乓球協會統一供給，乒乓板由選手自帶。

（2）記分采取國際慣例：口報與記分相結合。

6、比賽規則：

（1）整個比賽分為預選賽和決賽。

（2）預選賽采用三局淘汰制。先滿11分的勝出。整個預選賽采用單循環淘汰制，勝者進入下一局。

（3）所剩選手還有一定數量時（男單：4人；女單：4人；），將進行決賽。決賽采用五局三勝制。

（4）其他乒乓球規則一切按國際慣例，由當值裁判具體操作。

7、獎項設置：

男子單打、女子單打各設一等獎（一人），二等獎（一人），三等獎（兩人）

活動宣傳（由宣傳部負責）

（1）裁判：在院乒乓球協會中進行選拔。

（2）工作人員：乒乓球協會成員

1、裁判員要注意檢查運動員學生證，發現冒名頂替者立即取消比賽資格，比賽結束后才讓運動員簽名，防止弄反勝負隊員。

2、遲到者的處理：當有任何一方選手遲到十分鐘以上當自動棄權論。若雙方都不到，則作雙方棄權論，下一選手輪空進入下一輪。

1、比賽用品：

（1）乒乓球：10/桶*3桶 = 30元

（2）記分紙筆：20元

2、獎品：200元

總計約：250元

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十三

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十四

羅列出介紹輪滑知識的展板，把輪滑運動的好處介紹給大家，讓大家了解輪滑這項時尚的運動。

形式：輪滑知識展板。

2、精彩輪滑平地花式表演。

邀請校內輪滑協會的高手，為大家做現場的平地花式表演，讓大家了解輪滑的魅力所在。

形式：現場表演。

3、觀眾互動。

讓大家加入到現場的活動中來，通過現場人員的講解，學會簡單的基礎動作。運用找來的鞋子，讓大家親身感受輪滑的魅力。

形式：輪滑技術講解。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十五

動漫社團創建于2009年06月，是直屬聊城職業技術學院的社團，由聊城大學客座教授任高級顧問兼指導老師。在上一學年，社團主要舉辦了聊城市第四節水城動漫展cosplay等活動，并刊登在《水城動漫》。新學年中，我們將繼續組織會員參與各種深入接觸動漫的活動。本學年社團將定期刊登動漫消息在《水城動漫》上，為同學們提供最新的動漫信息。

我們的目的是：讓不懂動漫的人了解動漫，讓了解動漫的人熱愛動漫!

以宣傳、發展動漫文化為宗旨，以豐富同學的業余生活為目標，以暢所漫游為口號，歡迎各位熱愛動漫的同學來參加，我們會通過開展各種形式多樣的活動給同學一個可以展示自己才能的舞臺。

本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好動漫的同學均可在社聯統一納新時間前來報名，成為我們的會員;我院同學還可參加院會的部門納新，成為社團的骨干人員。

2、部門納新簡介。

本社團部門分為：.cos部，原創部，組織部，.宣傳組，活動部，外聯部。

部：負責cosplay的相關事宜及社團的形象問題。要求對cosplay有興趣及一定的了解及自己的理解，具有“獻身精神”。【有特殊才能的優先】其中包括：服裝部、道具部、化妝部、發型部、攝影攝像部、劇本編排部、人事部。

2原創部：有一定的漫畫的基礎(最好特別是原創)，熱愛漫畫(含水彩、水粉、)或小說。負責創作漫文，向各大知名雜志投cos稿。

3.組織部：負責組織策劃各項校內外活動，以及日常檔案整理工作。

4.宣傳組：負責動漫社在校內的宣傳工作，每次活動的海報的張貼。

5.活動部：負責活動現場布置等工作。并負責策劃活動。

6.外聯部：拉贊助，以及交流宣傳工作，協助宣傳部。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十六

(一)部員納新：

1、前期宣傳：

迎新時，搶占先機，第一時間向新生分發傳單，內容包括社團及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時，由宣傳部出一期海報張貼于學院09級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時，發行化愛的最新簡報。

2、納新點布置：

在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報，桌前橫掛社團會旗，桌上擺有社團簡介、各部門簡介、社團期刊及簡報、部員報名表、社團簡介、各部門簡介等。

3、具體流程。

(1)有意參加動漫愛好者社團部門工作的同學，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格(報名表格見后附)。

(2)各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。

(3)待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。

(二)會員納新。

1、準備工作：

社聯納新時，動漫社團現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括動漫社團基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好動漫的同學加入社團。

2、納新點布置：

在社聯指定帳篷內，辦公桌前方張貼上一學年動漫社團活動剪影。

3、具體流程：

在會員納新時間內指定本社團部員在帳篷中值班，為對本社團感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本社團的同學，按社聯規定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為動漫愛好者社團會員活動現場將向會員贈送“動漫愛好者簡報”。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前半天聯系會長，以做應對。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十七

2、由副會長宣布招新活動開始

3、由各位報名者上臺開始發表自我演講，時間不超過三分鐘，并在黑板上寫明個人資料

4、由副會長，辦公室主任，副主任向報名者提出問題

5、依次循環到報名者演講結束

6、由辦公室主任對今天的活動作一個小結

7、由副會長對今天的活動作總結

8、由主持人宣布今天招新活動結束，并公布結果的日期和方式

備注

1、安排好相關人員負責現場秩序

2、各位工作人員公平的選拔新干事

3、在選拔結束后應及時公布結果

小結：新干事是一個部門的新的力量，是一個部門不斷發展的保障，公平而公正的選拔新干事更好的促進一個部門的發脹，通過這次經管院青年志愿者協會的招新，青志協將有新的一批干事上陣，他們的到來，我相信將會使我們經管青志協的明天更美好，更輝煌！

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十八

3.主持人宣布活動開始。

4.輪滑平地花式表演。

(1)多人排火車。

由社團老會員帶領12位成員慢速繞排球場3圈。

(2)10人輪滑表演。

10人繞樁3圈后分別上3組不同的動作。(正剪.正蛇.正單腳)。

(3)6人輪滑表演。

6個人分別從一排樁的兩端同時起步.

(4)雙人輪滑表演。

由兩名社員老成員先上一組平花表演，動作完后另兩名會員接上雙人表演。完后4人交替表演.

(5)個人激情表演。

由老會員分別用自己拿手的動作上樁表演包括單輪速樁表演。

(6)剎車表演。

(7)跳箱子表演(調高)。

5.觀眾互動。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇十九

一、招新目的：

為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號，奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私服務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神，多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協會將策劃舉行12年招收新進志愿者活動。

二、招新要求：

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等，有一定的藝術細胞。

三、活動說明：

1、招新對象為全校xx級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本著志愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間，現場工作人員一律穿正裝，嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質保時完成分內工作。在完成本職工作前提下，需發揚志愿者團結精神，互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規定及青年志愿者協會制度進行處置。

四、活動時間：

新生參加完軍訓后。

五、宣傳方面。

1可以建立一個新生咨詢qq群，便于新生咨詢我們學校的情況，以便達到宣傳我們協會的效果，為招新做準備。

2張貼海報與宿舍掃樓發傳單。

3召開推介會。

4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

六、招新與錄用指導：

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協作。一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優勢資源，大家協同工作，在協同工作效率的同時加強個內部委員之間的交流與合作，在協同工作中加深了解，提高整體效率和作風，使青協這棵大樹常青。

七、面試辦法：

1、面試公告海報。

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門，負責部門應認真制作公告海報在青協宣傳墻張貼，公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變，將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)。

初試：應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試，部門委員做好相關組織工作，并依據應招人數分配面試時間。面試時各部門委員交叉協同工作，在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環節：

a、作簡短的自我介紹;。

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優勢;。

c、要求回答一個事先準備的問題;。

d、自由交流。

復試：根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核，利用考核機制再次評定留用委員(評定時經部門集體討論，決定后提交錄用人員名單)。

八、活動總結。

招新活動結束后，由總負責人召開總結大會，對活動進行評點、總結，所有參與招新的協會人員準時到會，秘書處進行會議記錄，各部門進行活動總結報告。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇二十

過去的一學年，是××大學演講與辯論協會剛剛起步的一年，也是協會不斷發展壯大的一年。協會在校團委、學生會的領導和支持下，其發展已成相當規模，協會機制體制也不斷建立健全。協會在過去的一年也成功主辦和協辦多項活動。展望新的學年，協會將以推出品牌活動為目的，為把協會建設成××大學優秀社團乃至湖北省高校優秀社團而努力奮斗！

社團一年一度的招新是關乎其興衰的重要活動，是使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍。因此，為了協會的發展與壯大，武漢理工大學演講與辯論協會將在校學生會社團部（社團聯合會）的管理指導與安排下進行全校性的社團招新。

時間：xxxx年10月17、18日

地點：××大學南湖校區與升升公寓區（具體時間與地點將遵照武漢理工大學學生會社團部的安排）。

××大學在校本科生（主要為南湖校區及升升公寓區的大一新生）

前期準備：

1、協會宣傳展板兩個（展板內容見附件1）

2、招新宣傳單一式五百份（宣傳單內容見附件2）

3、招新成員登記表格一式六份（有社團部提供）

4、協會招干表格一式兩百份（可以招新是直接發給會員）

5、簽名筆兩支

6、招新需要用的帳篷、桌椅（由社團部提供）

7、筆記本電腦一部，主要用于招新是放映經典演講或辯論賽，讓同學直接了解演講與辯論的藝術。

前期宣傳

1、協會將派四個人于10月16日晚上在南湖寢室發傳單宣傳，以便讓同學們更直接更全面了解我們協會。

2、協會將派人在南湖以及升升的可宣傳地方進行宣傳單的張貼。南湖主要包括宿舍樓下面幾食堂下面，升升待定。

期間工作

協會招新期間，主要是按照社團部規定進行。屆時，協會將安排大量內部人員進行現場對同學指導及宣傳。因此，招新期間，協會會長、副會長、部長如無特殊情況必須到場工作。如有特殊情況，需向會長請假方可離開。會長請假需征得大家同意。招新期間，中飯自己解決。

后期工作：

每天招新結束，各負責人必須留下來清理現場以及歸還相應物品，并且保管好協會的資料及財產。

展板2*

宣傳單500*

招干表格200*

簽名筆2*

總計

七、主辦單位：武漢理工大學演講與辯論協會

附件1（展板內容）

一、××大學演講與辯論協會簡介

××大學演講與辯論協會是在武漢理工大學校團委和學生會社團部（社團聯合會）的領導和直接管理下，由數十位十分熱愛演講與辯論以及對口才、公關、交際有濃厚興趣的在校生自發組織、具有學術性質的并在《武漢理工大學學生社團聯合會章程》及協會章程內展開活動的學生社團組織。

××大學演講與辯論協會成立于20xx年9月，是一個年輕而富有朝氣的新興社團、武漢理工大學演講與辯論協會本著“豐富校園文化生活，全心全意為會員服務，努力提高會員的演講、辯論等口才能力”為宗旨，堅持貫徹落實“一切為了會員，為了一切會員，為了會員的一切”的辦事原則，積極努力為會員及同學提供超越自我、提高自我口才的鍛煉平臺，為提高理工大人的演講與辯論能力而不斷努力！

二、××大學大學演講與辯論協會活動簡介

××大學演講與辯論協會自成立以來一直致力于舉辦各類以演講和辯論為主題的比賽與活動，積極培養提高廣大協會會員的演講與辯論水平，鍛煉和提高會員的口才及交際能力，為更好的適應社會打下堅實的基礎。

協會經常邀請有資深經驗的教授、專家開展講座或者邀請大三大四有經驗的學長學姐與會員進行交流，以及經常在校園內播放經典演講與辯論比賽錄像等活動提高會員的演講與辯論技巧！協會每周將對內部成員及會員開展小型的提高口才活動，比如針對性的開展演講（如自由演講、即興演講、英語演講等）與辯論活動，讓會員的口才在實踐中得到提高。協會每學期將會舉辦一兩次大型活動提高會員的興致以及檢驗會員平時訓練成果。

總之，演講與辯論協會將竭盡能力為你提供鍛煉自我平臺，讓你的口才在不知不覺中得到提供！

附件2（宣傳單內容）

校演講與辯論協會招新啦

朋友，你有過上臺發言時吞吞吐吐的尷尬嗎？有過面試時不知所措時的緊張嗎？你想像李詠那樣在臺上聲情并茂滔滔不絕嗎？你想像馬丁·路德·金那樣在眾人面前揮灑自如侃侃而談嗎？朋友，在21世紀這個是人才未必有口才、有口才必定是人才的社會里，你一定想過如何提高自己的口才吧！

那么，現在機會終于來了！不要猶豫，加入到我們的隊伍中來！

武漢理工大學演講與辯論協會自成立以來一直致力于舉辦各類以演講和辯論為主題的比賽與活動，積極培養廣大協會會員對演講、辯論的興趣，鍛煉和提高會員的口才及交際能力，為更好的適應社會打下堅實的基礎。協會還經常邀請有資深經驗的教授、專家開展講座以及經常在校園內播放經典演講與辯論比賽錄像等活動提高會員的演講與辯論技巧！

加入我們，我們將為你提供一個全新的平臺讓你鍛煉自我、提高自我的口才。

體育社團招新策劃書（模板21篇）篇二十一

一、活動目的及意義：

為豐富我院同學們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學更愉快、輕松的學習，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們通過組織大規模的有效率、有秩序的社團招新活動，為我院全體社團今后的發展注入新的活力。

二、活動時間：

xx年9月5日—xx年9月17日（正式招新時間）。

三、活動地點：

招新宣傳在全院范圍內進行。我們將在至食堂路段上安置各社團的報名點。

四、活動內容：

（一）活動前期策劃準備階段。

針對我院學生社團發展的現狀，我院團委對此次招新工作予以了相當的重視，團委?；社團部制定了一系列的招新措施，物品、場地及人員安排和應急預案。

（二）活動中期宣傳階段。

在該階段，我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動，同時在后期也會掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。

（三）正式招新工作階段。

在該階段，我們會向廣大的在校學生（特別是大一新生）發放社團宣傳單，以擴大宣傳力度。與此同時，各社團招新現場都將掛起各社團社旗，以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢。現場還將根據實際情況和條件安排一些適宜的小活動。

在該階段，各社團需向團委?；社團部遞交總結材料及新社員名錄。我們將通過總結此次招新活動，找出成功與不足之處，并且對后期工作作出相應的安排和通告。

（五）“我的社團我的家”動員大會。

“動員大會”由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展，旨在向本社團新社員介紹社團基本情況及規章制度，并對本社團今后的工作和目標加以講解，另外還需組織社員相互認識和了解，讓新社員更快的適應社團環境和社團生活。

具體事宜由各社團自行策劃和安排。“動員大會”結束后需向團委?；社團部遞交相關材料及活動成果。

五、招新人員分工：

（一）宣傳工作。

1、宣傳人員主要由各社團負責人組成，由團委?；社團部負責監督和管理。

2、宣傳單的制作和發放由各社團自行負責（發放時注意要做好善后工作，不得影響校園環境衛生）；宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委?；社團部負責（要做到能夠重復利用，以節約經費）。

（二）招新現場。

社團招新活動現場工作人員由團委?；社團部成員及各社團負責人共同組成。（詳見附件）。

現場由各部門人員輪流值班，對前來咨詢或報名的準社員予以接待，并向其介紹我院各社團的相關情況。

（三）、對外聯系。

此次活動由我院團委?；社團部各相關部門負責對外聯系。

六、社員費及擬定招新人數。

根據學院社團工作的實際情況和以往經驗，所有新社員需交納社員費15元/人（非專業性普通社團）；各社團招新人數原則上不作限制，但為方便各社團今后的活動運作及管理，建議各社團根據實際情況自行擬定計劃招新人數，并報團委社團部審批。

七、經費預算：

1、宣傳橫幅2條：60元。

2、海報1張：20元。

3、社員登記表等材料及后期處理費用：50元。

4、活動后勤費用：100元。

合計：230元。