進行月工作總結可以梳理整個月份的工作臺賬，為下個月制定工作計劃提供參考。請大家跟著小編一起來看看下面這些范文，希望對你的月工作總結有所幫助。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇一

按照省紀委監委宣傳部《關于報送2022年黨風廉政與反腐敗輿情工作有關總結材料的通知》要求,現將**市紀委監委2022年輿情工作總結如下。

一、工作開展情況。

（一）加強組織管理、精心安排部署。

**市紀委監委強化組織領導,為確保輿情工作取得實效，抓好“三到位”:一是思想認識到位。多次召開專題會議，認真傳達中央、省、牡市紀委監委相關會議精神，并對全委輿情工作進行部署，使輿情工作人員充分認識到網絡輿情工作的緊迫性、重要性和必要性。二是組織保障到位。明確了輿情工作相關要求，精心挑選了政治素質高、業務能力強、工作作風好的工作人員專人專門負責實施輿情工作，并在硬件設備上進行升級，購置2臺高性能電腦。三是工作監管到位。根據輿情工作要求，針對近年來有關**的網絡輿情開展篩查，對有價值的輿情進行研判，推動輿情工作監管向縱深發展。

（二）完善工作制度、健全工作機制。

進一步完善輿情工作相關要求，同時規范網絡新聞信息發布工作，明確信息新聞撰稿人必須由熟悉發布內容情況、具有較高政策理論水平和較強表達、溝通能力的工作人員擔任。截至目前，已撰寫并發布工作總結1篇、會議情況7篇、網評文章11篇、工作信息38篇。實行網上輿情值班制度，及時回復群眾咨詢信息，一方面認真核實事件發生的具體情況，另一方面加強輿情監控，及時解答群眾對熱點話題的疑問和不解，為密切干群關系提供有力支撐。

（三）切實做好預警，提前謀劃研判。

通過加強網絡平臺和信息公開建設，協同政府網絡監管部門對輿情易發環節進行巡查，及時掌握涉紀涉法輿情，建立輿情風險防控機制，提前收集、整理、分析、評估涉紀涉法輿情，將輿情的處理從即時處置轉向事前預警，科學地做出前瞻性、預測性的研判，做到輿情早發現、早回應，切實掌握工作的主動權，提升新媒體時代應變能力，為輿情研判提供必要條件，形成科室聯動、上下銜接、互相策應的工作合力。

二、存在不足。

一是信息稿件的質量有待提高。

近三年**市紀委監委信息發布數量呈不斷上升趨勢，但在國家、省、市三級媒體上的采用量增長幅度較小，存在媒體用稿少，采用率低的問題。二是各科室人員對輿情工作的認識有待提高。業務科室工作人員辦案壓力大，處理的紀檢監察業務工作較多，缺少精力和認識應對輿情工作。

三、下步工作打算。

下一步，**市紀委監委將不斷提高對輿情工作的重視，深入貫徹中央、省、牡市紀委監委關于輿情工作的指示精神，繼續加大管理力度，不斷總結之前的不足，積極借鑒其他縣市區兄弟單位的先進工作經驗，加強與宣傳部門之間的溝通聯系，強化培訓學習，進一步提高處理輿情工作能力。

（一）繼續加強新媒體平臺的監控。

利用好新媒體平臺受眾多，覆蓋面廣的特點，加大對網絡平臺的輿情管理，及時消除不良輿論影響。結合當今社會熱點，廣泛積累素材，合理利用新媒體平臺發布發表全面從嚴治黨相關內容，切實營造**市風清氣正的政治生態環境。

（二）健全輿情工作橫向溝通機制。

輿情工作采取以“提前預防、首問負責、溝通穩控、處理得當”的原則進行，委內組宣室與各職能科室健全橫向溝通機制，在發生輿情第一時間匯總處置，負責科室采取“首問負責”辦法，確保在密切關注下落實辦結責任，完成好輿情處理工作。

（三）加強對輿情工作的培訓力度。

針對當前輿情工作發展的新形勢、新要求、新情況、新問題，進一步統一思想，提高認識，積極開展輿情工作教育培訓，促進全市紀檢監察干部全面了解把握當前輿情工作的基礎工作和相應程序，學習掌握正確處理輿情的基本原則與方法，進一步提高輿情監管、處置和輿論引導能力，切實解決好當前工作中存在的突出問題，努力提升**市紀委監委輿情工作水平。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇二

20xx年，漯河市紀委、監察局在省紀委、監察廳和市委、市政府領導下，認真貫徹落實科學發展觀，立足本職，服務大局，堅持改革創新，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，著力加強以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，全市黨風廉政建設和反腐敗各項工作深入推進，為全市經濟社會又好又快發展做出了積極的貢獻。

一、圍繞科學發展開展監督檢查，經濟發展環境進一步優化。堅持把加強對貫徹落實科學發展觀的監督檢查、優化經濟發展環境放在突出位置，在服務、促進和保證我市進一步解放思想、改革開放、科學發展、加快“兩個率先”的進程中發揮了積極而重要的作用。一是加強對科學發展觀貫徹落實情況的監督檢查。圍繞貫徹落實科學發展觀，開展對中央和省、市重大決策部署執行情況的監督檢查，全年共開展執法監察項目20項，查辦案件43件，責任追究35人，收繳違紀資金175.4萬元，確保“擴內需、保增長、調結構、促轉型”等宏觀調控政策和固定資產投資、土地管理和節約集約用地、節能減排、安全生產、生態環境保護等重大措施落到實處。開展對抗震救災捐贈款物管理使用情況監督檢查，檢查民政部門、慈善總會、紅十字會及黨委組織部門、共青團等接收捐贈款物及對口援建安置房資金物資5176.83萬元，調整歸位救災資金94.6萬元，保證救災款物應繳盡繳、專款專用。繼續開展國有土地使用權出讓情況專項清理工作，查處土地違法違規案件12件，責任追究14人，收繳違紀資金32萬元，會同土地部門查處閑置土地20宗，收回3宗，盤活1宗，申請法院強制執行6宗，督促開發建設10宗，促進了土地資源的節約集約利用。

設高效服務型機關的建議。20xx年5月，市委、市政府印發了《關于創建高效服務型機關的實施意見》和《漯河市深化行政審批制度改革規定》等5項制度，并召開動員大會進行安排部署，全面啟動了高效服務型機關建設工作。大力深化行政審批制度改革，按照減少項目、簡化程序、方便群眾、強化服務的原則，組織對現有行政許可項目和非行政許可審批項目進行了新一輪的清理，取消70項、下放32項行政審批項目，我市保留的行政審批項目已由原來的315項減少到目前的127項，成為全省行政審批事項最少的省轄市。市級行政審批服務時限已由改革前的平均15個工作日壓縮到目前的平均7個工作日。市直35個部門全部成立行政審批服務科進駐行政服務中心，建立了以窗口為主、后方配合、高效運作的工作機制。全面推行政務公開，督促指導各部門全面完成編制政務公開目錄及行政職權運行流程圖，并通過制作印刷品、利用新聞媒體和政務網絡發布等形式，將政務公開內容全部向社會公開。依托市政府門戶網站開設專欄，公開政務信息，全市政務信息網上公開率達到90%。抓好行政（便民）服務中心建設，全面完成市、縣、鄉三級行政（便民）服務中心建設，全市有721個行政村建立為民服務全程代辦點，初步形成了市、縣、鄉、村四級聯動的便民服務網絡。

政小戲、小品、曲藝展演評比活動，全市共創范文藝節目100個，演出200多場，評選出優秀節目22個并進行了匯報演出。積極開展廉政文化示范點創建工作，已初步建成了市人防辦、市國土局、漯河醫專、舞陽縣屈崗村等為代表的8個廉政文化建設示范點。

構改善、質量提高，我市案件查處率、貪污賄賂案件率、要案重處分率均有大幅提高。四是嚴格依紀依法辦案。強化案件管理督辦職能，嚴格落實督辦工作暫行辦法，做到措施具體、時限明確、責任到人，確保在規定時限內辦結。強化程序意識，嚴格“兩規”審批，嚴把審理關，推行被調查人員自我定性量紀，實行對受黨政紀處分人員的回訪教育制度，建立了工作臺帳、與受處分人員定期談話、受處分人員定期匯報思想、恢復黨員權利和解除行政處分申請、恢復黨員權利和解除行政處分考察、宣布和存檔等六項制度，切實維護被處理人員的合法權益。五是積極探索案件審理工作新舉措。在全省率先實行了黨政紀案件公開審理、提級審理、陪審員制度，公開審理12起典型案件，對擴大黨內民主、保障黨員權利起到了積極的作用。市紀委被評為全國紀檢監察案件審理工作先進集體。六是深入開展治理商業賄賂專項工作。繼續把開展治理商業賄賂專項工作作為反腐倡廉工作重點，進一步完善商業賄賂案件查處協調機制和制度，拓寬案件舉報渠道，積極排查案件線索，督促各級執紀執法機關認真履行職責，依紀依法查辦商業賄賂案件。全年查處商業賄賂案件57件，涉案金額584萬元，42名涉案人員受到了嚴肅處理。

人進行誡勉談話；縣區領導班子連續兩年排最后1名、市直及有關單位領導班子連續兩年排后3名且考核得分低于60分的，對單位主要負責人進行組織處理。建立“季查季報”制度，著力加強對責任制的動態管理，分析查找薄弱環節，及時予以通報并督促整改。實行“一案雙果”制度，加大責任追究力度，共對64名黨員干部進行了責任追究，與去年同期相比增加88%，其中科級以上干部51人，黨政紀處分36人，組織處理28人。在省委、省政府組織的20xx年度全省黨風廉政建設責任制考核中，我市被評為優秀等次。二是認真落實領導干部廉潔從政各項規定。從嚴治理“節日病”，全市上繳廉政帳戶現金54.7萬元；在全省率先推行公車節假日封存制度，對封存不力的35個單位進行了通報批評，查處違規車輛104臺，并在《漯河日報》公開曝光，對46個公車私用單位的分管領導進行了誡勉談話，據不完全統計，20xx年節假日期間，全市各級黨政機關、事業單位共封存公車9000多輛（次），節約燃油費200多萬元。認真落實黨政機關和國有企業公務用車備案制度，對146輛符合條件的公務用車進行了備案，退回30余個不符合規定的購車申請；扎實開展貫徹落實“兩辦規定”制止黨政干部公款出國（境）旅游專項工作和黨員領導干部報告個人有關事項工作；強化廉政監控，建立廉政檔案信息管理系統，規范對領導干部的管理。認真開展經濟責任審計工作，審計縣級領導干部52名，誡勉談話4人，警示談話23人。

醫療服務中的不正之風，全市20家縣級以上醫療機構全部參加了醫用耗材集中招標采購，醫用耗材價格與去年相比平均下降了26％，讓利患者2100萬元。認真做好社保基金、住房公積金、扶貧和救災資金監管工作，歸位社保資金800多萬元，規范存款6000多萬元，查辦違規違紀案件12件，涉及違規資金810萬元，黨政紀處分11人，組織處理7人。開展強農惠農政策、土地承包經營權流轉及資金管理使用情況的監督檢查，落實惠農資金3.1億元；查處損害農民利益案件16件，黨紀處分7人，切實維護了農民利益。二是認真抓好政風行風熱線和民主評議政風行風工作。在全省率先實現了電臺、電視臺、漯河日報、市政府門戶網站和“市長熱線”的“五線合一”和互聯互通，刊播熱線節（欄）目121期，解決群眾實際問題295個，化解矛盾和問題隱患1350起。深入開展民主評議政風行風和群眾滿意的基層站所評議活動，組織參評單位扎實開展“對照職能、貼近民生，努力為群眾辦實事辦好事”主題實踐活動，全市78個部門采取便民措施260條，落實惠民政策和項目120項，涉及資金5億多元，群眾總評滿意率為91.7%，比20xx年提升了2.3個百分點。

以主題教育為重點，認真開展廉政教育。4月份，市紀委聯合市大學生村干部辦公室對全市683個村的3300名村干部進行了一次系統的政治業務培訓，增強了基層干部的遵紀守法意識，提高了為民服務的本領。依托遠程教育、鄉村文明學校和各級黨校三個平臺，廣泛開展對農村基層干部的教育和培訓，共培訓村級干部3000多人次，培訓農村黨員1萬人次。扎實開展廉政文化進農村活動，全市共建立廉政文化長廊28條、廉政書屋350個，擺放圖書30多萬冊，40支鄉村廉政文藝宣傳隊活躍在農村，成為弘揚廉政文化的重要力量。各縣區也結合實際開展了形式多樣的黨風廉政教育活動。三是制定完善制度，推動長效機制的建設。結合中央提出的“六要六不要”和省委提出的“六要六嚴禁”要求，制定了農村基層黨員干部以及基層站所工作人員的具體行為規范。同時進一步完善了村務公開、民主管理制度，鄉鎮政務公開、黨務公開、村務公開、財務公開實現了經常化、制度化、規范化。黨務公開正在農村基層逐步推開和規范。認真落實“雙述雙評”制度。市委、市政府印發了《關于在全市開展村級領導班子、領導干部“雙述雙評”活動的實施意見》，對“雙述雙評”的對象、內容、方法、步驟和具體要求做出明確規定。全市共有1081個村開展了“雙述雙評”活動，占行政村總數的86%，活動中提出各項農村建設的意見建議1萬多條，其中近8000條被采納，大量事關農村發展和農民生活的好事實事得到了及時辦理。完善便民服務代理制度。選擇條件和基礎較好的村設立便民服務代理點，選擇工作經驗豐富、政治素質高、服務意識強的村干部擔任承辦員，將涵蓋計生、民政、土地、工商、公安等10多個職能站所30多項審批、服務事項納入便民代理服務，實施全程代理。

七、提高綜合素質，紀檢監察隊伍自身建設進一步加強。健全完善了市紀委常委中心組學習制度，進一步加強了理論武裝。嚴格執行民主集中制，健全完善了常委會議事規則，堅持集體領導，充分發揚民主，重大事項集體研究決定。班子成員之間團結共事，相互理解，相互支持，班子的凝聚力和戰斗力顯著增強。堅持求真務實的工作作風，積極開展工作督查和調研，注重把上級精神與漯河實際緊密結合起來，創造性地開展工作，不斷開創反腐倡廉工作新局面。嚴格執行“四大紀律八項要求’’和省委關于領導干部廉潔從政十二條規定，班子成員帶頭執行《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規定，自覺接受監督，做到遵紀守法、廉潔從政，全年沒有發生違反廉潔自律規定的行為。認真執行黨風廉政建設責任制，切實履行“一崗雙責”，在抓好業務工作的同時，下大力氣抓好市紀委監察局機關干部的思想建設、作風建設和紀律建設，在機關深入開展了“新解放、新跨越、新崛起”大討論、“雙帶頭”、黨員公開承諾等活動。扎實推進派駐機構統一管理工作，制定完善了相關管理制度，組織派駐機構干部任職資格考試，對71個市直單位實行了派駐機構統一管理，此項工作走在了全省前列，我市被中央紀委確定為全省的省轄市級紀檢監察干部工作聯系點。此外，調查研究、法規制度建設、申訴復查、干部教育、信息宣傳、機關黨建、人事管理、機要保密以及后勤保障、“創新獎”評比等工作也都取得了明顯的成效，有力地推動和促進了重點工作的開展。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇三

2005年**街道紀委工作總結一年來，我**街道紀委在**區紀委和街道黨委的正確領導下，以鄧小平理論和全面貫徹“三個代表”重要思想為指導，按照黨的十六大要求和黨中央的部署，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，認真執行黨章規定的各項任務。緊密依靠各級黨組織，廣大黨員和人民群眾，認真履行紀委的各項職責。加大工作力度，推動黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，圍繞街道黨委、街道辦事處各項中心工作，深入持久地對黨員、干部進行黨風廉政勤政教育，為保持黨的先進性和純潔性，為確保改革開放和經濟建設的順利進行，有利地促進我街道的兩個文明建設。現將這一年來的工作情況匯報如下：

（一）、領導干部廉潔自律工作落到實處。

1、規范從政行為，加強監督檢查，深化領導干部廉潔自律工作。

強化領導干部廉潔自律各項規定的落實，增強領導干部廉潔從政和自覺接受監督的意識，嚴格遵守廉潔自律的各項規定，主要抓了以下工作：

1．對領導干部不準收受與其行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證的規定執行情況進行檢查，各級領導干部沒有違反規定的情況發生。

2、根據區紀委精神，我街與黨工委書記***、辦事處主任***簽訂了廉潔自律承諾書，從而進一步加強的領導干部廉潔自律工作。

3、認真制定、落實黨風廉政建設責任制和領導班子成員黨風廉政建設崗位職責。在2月中旬，根據區紀委1號文件《2005年全區黨風廉政建設和反腐敗工作要點及組織領導和責任分工》的通知后，我街立即將通知精神轉發給黨委班子成員。街道黨委十分重視，并在黨委班子會議上組織學習，按通知的內容和要求，進行督促檢查，確保各項工作落到實處。街道黨委還專門制定了****（2005）3號文件關于《**街道2005年黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導及責任分工》，實行領導責任制，把工作更加細化。并印發文件，下發到各社區黨委進行深入研究、學習，請社會各界人士監督，確保黨風廉政建設和反腐敗的各項工作落到實處，且依據區紀委文件的精神，我街還特制定了《**2005街道年黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，根據我街的具體情況，分別以廉潔從政、規范行政執法行為營造良好的軟環境和弘揚艱苦奮斗精神和廉潔從政教育為重點，更好的開展黨風廉政建設和反腐敗工作。

4、嚴格執行落實公務用車規定。

根據區紀委文件，4月份，我街對領導干部公務用車的配備及使用情況進行了調查和統計，并寫出了詳細的情況說明，嚴格按照區紀委的要求執行。（二）、創造性地開展“牢記‘兩個務必’，轉變工作作風”和紀律教育學習月活動我街黨委為深入貫徹黨的十六大精神和**市紀委第？次全會精神，結合我們**的實際，迅速制定了《2005年**街道開展紀律教育學習月活動的通知》，并馬上發到各社區黨（總）支部，要求明確學習思路，扎扎實實地開展今年的紀律教育學習月活動。具體情況有：

1、黨委重視，指導思想明確。

我街黨委對開展紀律教育月活動十分重視，專門召開領導班子會議進行研究安排。明確提出全年的學習計劃和時間安排，學習內容主要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“艱苦奮斗、廉潔從政”為主題，圍繞“八個堅持、八個反對”緊密聯系實際，重點學習“十六大”報告和新黨章，學習毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤的系列重要論述，黨紀政紀和法律法規，深入開展艱苦奮斗、廉潔從政教育，進一步加強黨的作風建設。

2、與時俱進，深化觀念意識。

為使紀律教育活動月不斷深化和強化，有效地提高廣大黨員干部對加強黨的作風建設重要意義的認識，我街黨委于4月15日特別邀請了區黨校***老師到**電業局授課，以“國際形勢和我國現階段所處的環境”為主題，深刻領會黨的十六大報告精神和鄧小平關于黨風廉政建設和反腐敗理論，全面貫徹“三個代表”重要思想，牢記“兩個務必”發揚艱苦奮斗精神，密切黨和人民群眾的血肉聯系的重要論述，授課內容廣泛深刻，機關黨員、黨外積極分子及社區黨員代表，共150多人參加講座課，使大家受到教育。

3、開展牢記“兩個務必”，轉變工作作風，開展民主生活會。

我街黨委對機關的全體人員，著重開展了牢記“兩個務必”，轉變工作作風，提倡艱苦奮斗，廉潔從政的教育，于3月份，在辦事處開展了一場民主生活會，以理論聯系實際，把機關工作作風、黨風廉政建設和反腐敗斗爭的情況，以及發生在我們身邊不良的人和事進行通報暴光。會議要求各位黨員聯系個人思想，作風和遵紀守法方面，進行對照，開展自查自糾，認真整改、領會、牢記“兩個務必”的.實質意義，真正做到在思想認識上有明顯提高，工作作風上有明顯轉變，紀律意識有明顯加強。

（三）、不斷完善鞏固糾風工作。

認真貫徹執行上級的有關規定，特別是繼續鞏固在開展“三個代表”重要思想學習中，一系列行之有效的措施，得到不斷深入和完善。

1、抓好行風評議工作。

為發揮人民群眾及社會各界對**地區各職能部門和行業的監督，切實解決被評議單位突出的行業作風問題，我街于3月中旬，召開各界社會人士的座談會，分別對房管、電業、自來水、煤氣、通訊、郵局、銀行等幾個部門進行了行風評議，通過評議，建立和完善廉政機制，樹立廉潔、務實、高效的行風作風，促進黨風廉政建設，使民主參與、民主管理、民主決策、民主監督的權利在人民群眾中得到落實，既提高了行業部門在群眾中的形象，又密切了群眾的感情，切實做到從源頭上防治腐敗的工作。。

（四）、從制度改革入手，從源頭上防治腐敗。

1、深化干部人事制度改革。在干部人事制度改革方面，我街加大深化改革力度，防止在用人上的不正之風，每年對公務員實施民主評議和考核一次，從而優化公務員結構，提高干部的整體素質，多年來堅持民主推薦、民主評議、民主測驗，現在各科室招收工作人員或社區招聘后備干部都堅持公開、公平、公正的原則，實行公開招考制度。對社區干部實施動態管理，在今年4月份專門組織有關人員，對9個社區的社區書記進行廉潔自律測評，黨委專門對考察情況進行研究，堅持“糾建并舉”的方針和“誰主管”“誰負責”的原則，與社區9個社區書記簽訂廉潔自律承諾書，明確社區書記為糾風工作第一責任人，通過目標管理檢查考核，大部分社區書記都能按照責任書規定履行自己的職責。

（五）、明年的工作設想。

1、適應新形勢的要求。黨的十六大對新世紀新階段全面推進我國的改革開放和社會主義現代化建設，全面推進黨的建設新的偉大工程做出戰略部署，對紀律檢查工作提出了新的更高的要求。深入貫徹江澤民的“三個代表”要求，堅持黨要管黨的原則，開展講學習、講政治、講正氣為主要內容的黨性黨風廉政教育，提高黨員干部的素質和抵御資產階級腐朽思想的侵蝕能力。將“三個代表”的精髓貫徹到具體工作中，將“立黨為公，執政為民”的工作原則體現在工作中。勤勤懇懇做事，兢兢業業辦案。堅持解放思想，實事求是，與時俱進，在思想觀念、工作方法、工作作風、隊伍建設方面更加適應不斷發展變化的客觀實際。要自覺接受各方面的監督、嚴肅工作紀律和辦案紀律，加強內部監督，嚴格管理，要認真貫徹學習《中華人民共和國行政監察法》，進一步發揮行政監察職能。

2、加強監督制約機制的建設和黨風廉政建設規章制度的修改完善工作，并通過體制創新努力鏟除腐敗現象滋生的土壤和條件，加大從源頭上預防和解決腐敗問題的力度，適應新形勢下反腐敗工作的要求。

3、進一步鞏固、健全各級《領導班子黨風廉政建設責任目標和領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》和《黨風廉政建設責任目標和領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》的檢查落實。

4、加大執法監察和辦案的力度，對黨組織及黨員、行政機關公務員在貫徹執行黨的方針、政策、決議等方面進行有效的監督，及時查處違紀違法案件，懲治腐敗人員，維護黨紀政紀的嚴肅性，純潔黨員干部隊伍。

在明年的工作中，我街要發揚與時俱進的創新精神，不斷地加強和改進自身的作風建設和思想政治建設，深化反腐敗三項工作，標本兼治，注重制度創新，從源頭預防和解決腐敗問題，以時不我待，只爭朝夕的精神，解放思想、實事求是，開拓進取，同心同德，狠抓工作落實，為實現黨的十六大做出的反腐敗工作目標和重大決策而努力奮斗。

我街紀委在上級紀委的指導和街道黨委的支持下，做了大量工作，但工作中仍存在一定不足，我們將繼續加大力量，深化各項工作，開創性做好紀監工作，把**紀監工作推上新臺階。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇四

不知不覺加入公司這個大家庭已經一年了，在這段時間，不僅僅認識了這么多好同事，更多的是學到了很多東西，以前對房地產一無所知的我，此刻也能多少了解一些，也能協助銷售人員簽定購房合同，這對我來說是很大的收獲。在新的一年即將到來的時刻，我把自我這一年來的出納工作進行總結，請領導、同事對我進行監督。

作為一名財務人員，一名出納，我十分清楚自我的。

崗位職責。

也是嚴格在照此執行。

1、嚴格執行庫存現金限額，把超過部分按時存入銀行。審核現金收支憑證，每日按憑證逐筆登入現金日記帳。

2、嚴格保證現金的安全，防止收付差錯。對收入和付出的現金及支票都由我和主任雙重復核，以確保準確無誤。

3、堅持每日盤點庫存現金，做到日清日結。這樣一來，問題便不會留到隔日，及時發現，及時改正。嚴格遵守銀行結算紀律，對拿去銀行的票據做到填寫無誤，印鑒清晰。

4、嚴格審核銀行結算憑證，處理銀行往來業務。對業務單位交來的支票，在收到支票時，認真審核該支票的金額，日期，印鑒，然后正確填寫銀行進帳單。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”。

5、隨時掌握銀行存款余額，不簽發空頭支票。保管好現金，收據，保險柜密碼，印鑒，支票等。妥善保管好收付款憑證，月末準確填寫好憑證交接單，及時傳遞到集團公司分管財務手里。對于這快日常，自我經手以來，沒有出過任何差錯，我想這一點就應是值得驕傲的。

6、每月編制工資報表，到月底及時匯總各部門當月考勤狀況，詢問李總當月工資是否有變化，然后根據其編制工資報表，編制完畢先交由金主任審核，審核無誤后，交由李總簽字確認。最后是在工資的發放過程中，做到認真仔細，不出差錯，在這點上，我有過一點失誤，雖然及時糾正了，但也是我值得提高警惕和需要改正的地方。

7、我手里還有一塊就是和房地產業務有必須關系的，就是去集團公司給媒體及相關業務單位請款。李總剛交給我這份的時候，我并沒有把它和業務聯系在一齊，只是廣宣部的同事將單據及請款單填好簽好字后，我便盲目的就拿到集團公司，一旦分管會計問到我相關問題，我便是一問三不知，只好又回來問廣宣部的同事，這樣既浪費了時間，又給人留下不好的印象。經過主任和廣宣部同事的指導，我逐漸對房地產廣宣方面有了了解，之后再去請款，也順利了很多，也節約了很多時間。而且，我將請款這項用細致的表格健全，做到有據可查，也便于年終統計。

當然，一年的要用文字寫完，肯定是不太完善，個性是做出納，本身就是做一些日常性的事務，而且涉及到一些保密制度，所以我就到那里，以后上有有待提高的地方，請領導和同事多指導，爭取在新的一年里，把做得更細，更完善，不出癖漏。

20xx年是深入學習貫徹落實黨的xx大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義適合建設的關鍵一年。作為公司財務出納人員，在本年度的工作當中認真學習黨的xx大精神，在思想認識、學習和業務潛力上都有了很大的進步和提高，這都要感謝單位領導和同事們對我的扶持與幫忙，十分高興能夠與大家一同在這個溫暖的大家庭中成長、進步。

一、體驗企業文化，思想素質提高很快。

剛進入公司，應對陌生的環境，我感到極不適應，公司的領導給予我溫暖的鼓勵;周圍的同事都伸出了熱情的雙手，耐心地手把手教我。這種溫馨的工作氛圍，讓我對公司的“團結、協作、和諧、奮進”的企業文化有了深刻認識，更加尊敬周圍的所有同事，更加熱愛公司，同時學會了如何與同事溝通，如何相處，如何相互協作，互幫互助。在具體的崗位實踐中，我對財務工作認識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業、精心細致、按章辦事的工作理念。財務工作與公司的利益密切相關，不斷需要嚴格按照操作流程和。

規章制度。

進行，而且務必具備一絲不茍、嚴謹細致的精神，一個標點符號的錯誤，一個數字的失誤，一個表格的失誤，都會造成工作地被動，給公司帶來重大損失，因此能夠說財務工作職責重于泰山，務必以高度的職責感對待，注重細節，真正踐行“細節決定成敗”的職業觀。俗話說，“實踐出真知”，透過崗位鍛煉，我對企業文化、職業道德和財務崗職業素質有了全面的了解，這是在學校難以學到的可貴經驗。

二、刻苦學習，知識水平有很大提升。

作為一名新人，透過與周圍優秀的同事比較，我深感自身的知識的欠缺，于是加快了學習的步伐，將書本理論和工作實踐結合起來，堅持學中干，干中學，進步較快。一是樹立勤學好問的意識。遇到不會的問題，我主動向領導請教，向周圍經驗豐富的同事學習，把學習專業知識、提高專業技能作為一項重要資料來抓。業余時間，結合崗位工作需要，我重新翻閱大學的課本，力求將理論知識與實踐操作結合起來，透過這種結合式學習，覺得對原先的理論知識有了全新的認識，順利透過了銀行資格從業考試。二是將學思結合起來，注重總結經驗教訓。孔子云：“學而不思則罔，死而不學則怠。”每一天晚上我都將白天的工作做一個小結，總結一下一天的收獲，分析一下工作中哪些工作做的不到位，哪些做的出色，以后該注意什么，力求改善工作方法，避免以后重犯同樣的失誤。每月進行一次大的總結，回顧過去的成績與不足，思考下一步的工作。透過思考與總結，感覺自我每一天都能積累一些知識和經驗，每一天都有新的收獲，每一天都有新的體會，自我感覺收獲頗豐，也感到每一天都日子快樂而充實。

三、大膽實踐，全力提高業務潛力。

實習期間，我主要從事銀行賬戶和企業賬戶管理。工作中，在領導和同事的指導幫忙下，大膽實踐，認認真真對待每項工作，盡職盡責完成領導交付的大小任務，逐步熟悉了銀行賬戶和企業賬戶管理的具體流程，對財務公司的整體運行也有了必須了解，完善適應了工作環境。首先，我用心參加公司的統一組織的學習培訓，虛心向周圍同事討教，仔仔細細學習了內控流程、崗位標準和公司以及部門的規章制度，樹立了遵紀守法、堅持原則、按流程辦事、合規操作的觀念，充分認識到：確保資金安全和資金使用效率是資金管理的核心資料，也是財務工作重中之重的工作，管理好資金是每個財務人員的義務。其次，大膽實踐，與同事們一齊開展銀行賬戶管理工作。見習期間，我掌握了銀財對賬的基本方法，學會了編制差異表和裝訂憑證等，勤于動手，操作潛力有了很大提高。不久，我正式在銀行管理崗位獨立工作，每一天認認真真對各家銀行業務進行對賬、查帳，不放過一個環節，不疏漏一個細節，較好地完成了一個階段的工作。同時，我大膽參與，結合實際工作需要，提出合理化推薦，協助同事一齊編寫修正了銀行賬戶管理崗的操作流程，必須程度上提高了工作效率。另外，根據領導安排又在企業管理崗鍛煉，期間整理了公司所有開戶企業資料臺帳，掌握了atom系統操作技巧，進一步把握企業賬戶管理的基本要領。經過一段時間學習和鍛煉，我業務潛力有了很大提高，基本能夠獨立進行銀企賬戶管理。

四、總結自我，正視自身的缺點與不足。

在領導的指導和同事們的幫忙下，健康成長，各方面都取得必須進步，但是與周圍優秀同事相比仍然存在較大差距，主要表此刻:一是主動學習、自覺參與實踐的意識不強。工作中僅僅滿足于完成手頭的工作和領導交付的任務，既沒有去深挖細節問題，也沒有主動學習其他的相關技能，對于崗位工作之外和領導要求之外的技能，沒有很好地主動學習，沒有努力地去拓展知識面，存在滿足現狀的意識和實用主義觀念，缺乏探索更多知識與工作資料的精神，必須程度存在“別人推才動、別人不推就不動”的傾向。二是工作用心性還不夠高，創新意識不夠強。雖然盡力以高度的熱情參與工作，但是仍然與周圍同事存在不小差距，缺乏創新意識，不能很好地改善工作方式方法，提高工作效率;依靠性強，自主、獨立開展工作地潛力差，眼里看不見需要做到活，不能及時發現問題，一也不具備處理突發事件的潛力;作為公司的新生力量和年輕人，沒有很好地發揮自身的用心性和創造性，過分地以來老同志的工作成果。三是粗心大意的狀況必須程度存在，影響了工作地效率。

正視自身的不足，才能超越自我。今后我將針對缺點和差距，有針對性地改正，具體做到：一制定完善的工作要求和工作規劃。首先，明確自身的近期的工作目標，那就是加強學習，彌補不足，全面熟悉業務，熟練地、獨立地開展工作，做一個合格的財務人員;其次，明確學習的重點，即不僅僅要全面細致地了解企業對賬的流程，而且還要全面把握所有在公司開戶企業的數量、性質、資金運轉、信譽評價等基本狀況。二培養細致周到的工作作風。要帶著職責意識、細心意識參與工作，從小事做起，從小處入手，無論是清掃衛生，還是賬戶登記，無論是整理材料，還是填制表格，有意識地追求完美無缺效果，盡心盡力、一絲不茍地將每一件小事做好，做圓滿，逐步培養細致周到的工作作風。三要培養鉆研精神和探索精神。繼續努力學習，繼續大膽實踐，對未知的領域要有興趣，勤學勤問，掌握更多地業務知識，學會更多的業務技能，提高自身的適應潛力。四要改善工作態度，增強工作的用心性和主動性。要做到四勤：眼勤，要觀察多學習多了解業務，及時發現問題并作相應處理;腦勤，要善于思考善于總結，提高工作水平;手勤，要多聯系多操作多實踐，遇到工作要搶著干;腿勤，要做老同志的幫手，主動為老同志跑前忙后，在實踐中學習更多的東西。

五、融入團隊，力爭為群眾增光添彩。

除了學習與工作外，我還以飽滿熱情用心參與團委、工會等組織的各項活動，努力將自我融入到團隊中去，進一步增強團隊意識和群眾榮譽感，力爭為群眾增光添彩。九月初，冒著炎炎烈日，我和同事們參加了西南局組織的唱紅歌比賽，較好地展示我公司青年的良好精神風貌。

以上就是本年度個人工作總結報告，不當之處還請領導批評指正。在以后的工作中，我會不斷提高自身的思想政治素質、業務潛力和綜合素質，勤勤懇懇做事，謙虛誠實做人，奮力拼搏，爭取為公司做出更大的貢獻。

20xx年9月份我有幸成為公司的一員，主要是在財務部擔任出納工作，在財務部業務種類繁多的地方，我的職責是現金收支，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發放。回顧這幾個月來的工作，我虛心學習新的專業知識，用心配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態進入自我的工作狀態。我的缺點也是不可掩飾的。我的。

述職報告。

請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。

首先，在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納，我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與賬目，發現金額不符，做到及時匯報，及時處理。

2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。

3、根據會計帶給的依據，與銀行相關部門聯系，井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

4、堅持財務手續，嚴格審核(憑證上務必有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續的憑證不付款。

1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。

2、完成領導交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問題。

一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

二、對針對以上問題，今后的努力方向是：

加強理論學習，進一步提高工作效率。對業務的熟悉，務必透過相關專業知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力，努力學習，爭取在明年取得會計從業資格證書。

綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態度對待工作，在工作中一絲不茍的執行制度，是我們的優勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。作為財務人員個性需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20xx年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇五

20xx年鎮紀委在縣紀委和縣監察局及鎮委、鎮府的正確領導下，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹xx屆四中全會精神，緊密圍繞鎮委、鎮政府的中心工作目標，進一步理清工作思路，突出工作重點，加大反腐糾風和查案工作力度，狠抓各項工作的落實，使我鎮的領導干部廉潔自律、查處違法違紀案件、糾正部門和行業不正之風等工作取得了新的成效，有力地促進了全鎮改革開放、經濟發展和社會穩定。現將一年來我鎮紀檢監察工作匯報如下：

一、進一步落實黨風廉政建設責任制。

(一)鞏固完善反腐保廉領導體制和機制。

根據鎮委、鎮府的人事變動，對鎮的黨風廉政建設領導小組進行了調整，明確了組成人員，加強了對黨廉工作的領導。同時，根據鎮班子成員的分工，制訂了《關于悅城鎮20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工的通知》，鎮委還與各班子成員、機關單位負責人簽訂了《黨風廉政責任書》，進一步明確了職責，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與經濟工作緊密結合，做到一起部署，一起落實，一起考核。各職能部門按照“誰主管，誰負責”的原則，單位一把手對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作全面負責，主動擔起整治和糾正部門及行業不正之風的責任。在此基礎上，根據村委會的換屆，對村級的黨風廉政建設和反腐敗工作進行了職責明確，責任到人，制訂了《村級班子成員黨風廉政建設崗位職責》，使黨風廉政建設和反腐敗工作形成了一級抓一級，層級抓落實的工作格局。

(二)積極開展各項倡廉反腐工作。

1、認真學習貫徹縣委全會和縣紀委全會精神，狠抓《^v^肇慶市委貫徹落實省委分工方案》的落實，完善我鎮防腐體系。

2、認真配合縣組織開展的“百影送千村，黨廉教育進萬家”活動，把我鎮反腐倡廉教育融入農村，寓教于文，寓教于理，寓教于樂，營造了濃厚的廉政文化氛圍，增強了教育效果。

3、今年7月，我鎮根據縣紀委的《關于20xx年開展紀律教育學習月活動的意見》的精神，認真組織貫徹落實，精心組織，周密部署，制定了《悅城鎮關于20xx年開展紀律教育學習月活動的意見》，成立了紀律教育學習月活動領導小組，并對教育學習內容和活動做了詳細的安排，要求各支部和黨員、領導干部認真學習，認真對照，認真自差，認真做好總結，使整個教育學習活動扎實開展，取得成效。

4、認真組織和積極參與縣紀委在紀檢監察干部中開展的“恪盡職守，正身明鏡”及“紅緞子”短信比賽，并取得優異的成績。

5、認真學習好黨員領導干部民主生活會。在民主生活中，每個班子成員都用力較多的時間進行深入學習、認真剖析和反思。在開展批評與自我批評過程中，都能抓住自身的突出問題，深刻進行了剖析，比較集中地解決了思想、工作作風、群眾反映的熱點、難點等問題。

二、做好紀檢信訪工作，嚴查違法違紀案件。

在查處違紀案件方面，加大查辦違紀力度。通過發掘排查線索，信訪1件，反映小水村委會珠源村^v^員何國南違反計劃生育超生第二胎的過錯，并于6月底對其進行了立案，于11月中旬結案。同時，積極做好信訪舉報工作，認真處理和督辦群眾來信來訪。1至12月份，共收到上級轉來的群眾信訪件4件，辦結4件，分別反映機關作風、干部作風、農村財務等問題。經調查，部分反映的問題屬實，并及時調處;對部分不實問題進行澄清，給群眾明白，還干部清白，保護了干部干事創業的積極性。按照“分級負責，歸口辦理”的原則，鎮紀委及時建立完善目標責任制，針對越級訪、集體訪增多的勢頭，積極實行超前預防，及時把苗頭性、傾向性問題排查處理在基層，較好地完成了上級下達的工作目標。

三、狠抓源頭和糾風工作，創造良好的社會環境。

對糾風和優化工作堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針和“誰主管誰負責”的原則，對牽頭責任單位，明確目標，強化責任，按時完成了各項任務，取得了階段性成果。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇六

今年以來，我市紀委、監察局在**市紀委、監察局和我市市委、市政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，始終把反腐倡廉工作放在大局中謀劃，在服務中前進，在落實中創新，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針，圍繞中心，服務大局，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的成效。

一、以強化責任為重心，源頭治腐工作碩果累累。

（一）抓好領導干部廉政建設責任制。在今年市紀委全會暨反腐敗工作會上，市委、市政府、市紀委對全市黨風廉政建設工作作了總體部署，各鄉鎮、辦事處和市直單位“一把手”向市委遞交黨風廉政建設責任書，承諾了責任。我市還下發了《**年全市黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，部署了全市黨風廉政建設，廉潔自律和治本抓源頭工作，并將此項工作納入**年度的目標管理考核范圍，并實行“一票否決”制。

（二）抓好領導干部作風建設。一是明責添壓力。以基層組織建設年為契機，今年市委要求市級領導聯系鄉鎮機關所在村，實行“1+1”聯村制度，即讓一名市直機關干部和一名鄉鎮干部同時包一個村，實現“全覆蓋”。同時市紀委制定了紀委常委聯村制度，明確工作目標和責任人，做到了有人必有責。二是督責生動力。在3月份左右，按照統一安排部署，全力配合衡陽市紀委做好“十萬干部百村千戶大走訪”活動督查工作，明確了專人負責，加強溝通，做好后勤保障，確保了“大走訪”活動的順利開展。三是問責出威力。由市紀委廉政室牽頭，市委組織部、市作風辦、市委市政府督查室配合，把貫徹落實“十個嚴禁”的要求作為干部作風建設年活動的重點工作，對市直各單位進行聯合督查。在明察暗訪中，沒有發現黨政機關干部違規現象。同時，市紀委廉政室根據群眾舉報，重拳出擊，立案查處了市國土資源局工作人員上班時間聚眾打牌違紀案，給予了當事人黨政紀處分。

（三）抓好領導干部述廉評議工作。《**市**年度縣處級黨政正職在紀委全會上述廉評議工作實施方案》下發后，我市按照文件要求，確定2個鄉鎮、住建局、環保局、民政局、教育局4個市直機關單位共*名黨政“一把手”作為首批述廉評議對象。市紀委在按文件精神提出述廉要求的同時，有針對性地要求述廉對象報告重大項目建設、專項資金管理等方面的情況。在述廉大會召開前，市紀委常委或監察局副局長帶隊，通過在述廉評議對象單位召開座談會、個別談話、走訪群眾、發放征求意見表等多種方式，全面了解群眾反映，掌握實際情況。黨政“一把手”向紀委全委會述廉后，對各方面反映的意見，市紀委組織專門力量剖析存在的主要問題，分析問題產生的原因，提出切實可行的整改意見，反饋給被評議對象，落實整改措施，并要求30日內整改到位并將整改情況書面報送述廉評議工作辦公室和各工作組。對整改不到位、群眾有反映的問題責令重新整改，確保落實到位。

（四）抓好黨務、政務公開工作。在去年我市紀委在蘭江等鄉鎮開展黨務公開的基礎上，今年，我市紀委深入思考，總結經驗，在官嶺鎮等鄉鎮按照“群眾關注什么，就公開什么”的原則，凡屬《中國共產黨黨內監督條例》要求公開的內容，只要不涉及黨和國家秘密，都最大限度地進行公開：一是在全局和中心工作方面，公開黨組織的重大決策、決定、決議以及為民辦實事等與群眾密切相關的事項；()二是在思想建設方面，公開黨組織中心組學習計劃、主題活動安排等；三是在組織建設方面，公開領導班子成員分工、工作職責，干部推薦、選拔、任用情況等；四是在作風建設方面，公開黨員干部執行廉潔自律規定和重大事項報告情況等；五是在制度建設方面，公開黨內制度規定的各項辦事程序和工作要求，改革和完善黨內民主決策、民主監督等情況。此外，對年初制定的一些尚未實現的目標、沒有辦成的實事，要及時向群眾做出必要的解釋和說明，并設置黨務公開意見箱，接受群眾監督反饋。力爭通過示范點典型帶動，積極探索黨務公開的有效工作機制和長效管理機制，促進整體工作深入開展，使我市黨務公開工作取得新成效。

（五）提高廉政風險點排查及防控效率。我市圍繞“用人、用錢、用權”等重點領域和關鍵環節，深入排查廉政風險點，通過加強制度建設，構建前期預防、中期監控、后期處置的廉政風險防控機制，最大程度地規范權力運行，減少腐敗現象發生。截至目前，全市**個鄉鎮、48個市直單位已全面拉開廉政風險排查和防控工作的序幕。據初步統計，全市共排查出廉政風險點1500余個，其中高級風險200余個，中級風險400余個，低級風險600余個，為進一步防控廉政風險奠定了基礎，取得了良好的成績。一是全員防控中突出領導干部。從橫向上看，全市所有黨政群機關、企事業單位的在職干部都參與了廉政風險預警防控；從縱向上看，防控工作從市委、市政府向市直機關、鄉鎮延伸。在全員防控基礎上，我們突出抓好黨員領導干部、特別是“一把手”的廉政風險防控，著重查找領導干部用權風險，監督領導干部用權行為；對市直單位、鄉鎮黨政“一把手”實行崗位風險預警防控。二是全域覆蓋中突出重點領域。我們采取點上深化、線上延伸、面上拓展的方式，大力推進廉政風險預警防控全覆蓋。在全域覆蓋中，我們突出工程建設、土地出讓、產權交易等建設領域，突出征地拆遷、教育醫療、社會保障、扶貧救災等民生領域，突出執法、審判、法律監督等司法領域；在重點領域深入開展清權、制權、亮權、控權和問權等工作，確保干部廉潔、工作高效。三是全程監督中突出關鍵環節。我們在廉政風險預警防控中突出預警處置環節，按照信息收集、等級評定、預警處置、督查整改、結果回告、定期通報等流程嚴肅進行預警糾偏。同時，對干部選任、資金使用、項目建設等重點權力進行全程監督。在監督中突出重點環節，如針對項目建設的決策審批、設計預算、招標投標、施工管理、竣工驗收、資金管理、決算審計等七個環節強化監控措施，防止腐敗問題發生。

二、以專項治理工作為主線，黨風廉政建設卓有成效。

（一）開展“吃空餉”問題專項清理工作。在**市紀委組織召開全市清理“吃空餉”問題暨治理違規公務用車工作會議后，我市立即召開了清理“吃空餉”問題專項工作會，市委常委、紀委書記作了講話。下發了《**市專項清理“吃空餉”問題工作實施方案》，對全市鄉鎮、機關事業單位、礦社區服務中心和其他各類事業單位在編不在崗等“吃空餉”人員進行清理。重點清理**年6月份以來的“吃空餉”情況，對于**年6月份以前已清理的對象抓好“回頭看”，截止目前，清理出“吃空餉”人員**人，已處理到位290人，其中已停薪**人，已辦理調動手續17人，已按規定處理請病假12人，已辦理退休手續**人，累計涉及金額**萬元，全部追繳并上繳市財政。

（二）開展公務用車專項治理工作。一是完善管理辦法。根據中央、省、市的文件精神，擬定了《**市機關事業單位公務用車編制配備和使用管理辦法》，明確規定今后市直單位新購公務用車，標準為金額**萬元以內，排氣量不超過1.8升。二是嚴格控制審批。根據**市紀委的要求，我市于去年3月**日停止辦理公務用車購置審批手續，目前我市沒有出現超標準同意購買公務用車的情況。三是查處違規行為。今年，我們積極配合**市紀委嚴肅查處公務用車違規行為，對4起有違規公務用車舉報線索的，認真開展調查，現已對3臺違規公務用車按**市紀委的要求已全部處置到位。

（三）開展《廉政準則》貫徹落實專項督查工作。按照上級有關文件安排部署，我市3月14日在和一賓館中型會議室召開了由副處級及以上干部參加的貫徹落實《廉政準則》、加強廉潔自律工作專項工作會議。會后，市紀委通過查看各單位會議記錄和單位財務賬目，全面了解各單位公務接待、公車管理、公款旅游等情況，并繼續嚴格控制黨政機關辦公樓堂館所建設和治理黨員領導干部違反規定多占住房、買賣經濟適用房和租賃廉租住房等問題。今年上半年，我們對全市農口系統、建設系統黨風廉政建設情況進行了督查，重點對執行厲行節約、規范津補貼、獎金發放等情況進行了規范，進一步促進黨員領導干部廉潔從政。

（四）開展查處違反《黨員干部廉潔自律規定》工作。**年12月份，市紀委就下發了《關于**年春節期間加強廉潔自律和厲行節約工作的.通知》，對“兩節”期間全市領導干部廉潔自律和厲行節約工作進行了安排部署。據統計，全市各級領導干部共拒收禮金**余人次，拒退禮金**萬元，上交禮金**萬元，其中副處級以上領導拒收禮金90余人次，退還禮金25萬元，上交禮金**萬元。春節后，我們對全市鄉鎮局以上單位的“兩節”期間廉潔自律工作進行督查，促使領導干部增強廉潔自律意識。我市加強了對領導干部違規操辦酒席的治理力度，禁止領導干部違規操辦酒席，不許借婚喪嫁娶之機辦酒斂財。明確規定，凡確需辦酒席的必須報經市自律辦同意方可辦理。今年以來，黨員領導干部執行有關事報告制度的共62人，同時，加大查處力度，查處了違規辦酒席的1起，對**鎮黨委委員違規大操大辦生日宴進行立案查處，并給予了黨政紀處分。

三、以維護民利為根本，糾風治亂工作不斷深化。

（一）大力整治教育亂收費治理工作。由**市糾風辦牽頭，組織市委，市政府督查組、教育、物價、財政等部門定期不定期對在春季和秋季開學收費工作進行專項檢查，對檢查中發現亂收費的問題及時進行了糾正。全年共查處教育亂收費案件9起，其中桐黃中學、東橋中學等學校存在的亂收費、亂補濫發等問題，由市紀委、監察局對這幾所學校的校長進行了黨紀、政紀立案外。市教育局對4位校長作了嚴肅處理，其中降職1人，免職3人，通報批評2人，誡免2人。全市共清退違規收費**萬元，有效遏制了教育亂收費現象，進一步規范了辦學和收費行為。

（二）全面推進食品藥品網上集中采購等工作的專項檢查。今年，全市所有公辦醫院都參加了網上集中采購藥品，實現藥品零差價。全市集中招標采購基本藥物總金額**萬元，集中采購藥品降價540萬元，降幅達到2%，網上集中采購工作進一步規范。另外，根據省市《關于開展整頓規范藥品、醫療器械市場流通秩序專項治理活動的方案》的要求，從**年5月21日至25日起，在全市集中開展整頓規范藥品、醫療器械市場流通秩序專項檢查，并成立三個檢查組，采取分區分片的方式進行執法檢查，共檢查村衛生室*家、個體診所27家、藥品經營企業**家，下發責令整改通知書151份。全年查處食品藥品安全問題9件，涉及金額1.1萬元。

（三）切實抓好減輕農民負擔工作。結合全省對強農惠農資金專項清理檢查，全市糾正和整改違規問題涉及金額265萬元，查處哄抬農資價格、制售假劣農資坑農害農問題**件，涉及金額**萬元，查處損害農民土地權益問題1起，各類損害農民利益案件9起，追究相關人員3人，其中給予黨政紀處分3人，切實維護了農民合法權益，減輕農民隱性負擔，保護和調動了農民的生產積極性。

四、以效能監察和執法監察為推手，經濟發展環境不斷優化。

（一）緊緊圍繞市委、政府中心工作，強力開展專項監察。一是加強“一隱兩違”的效能監察。今年以來，針對市委、市政府開展整治城區范圍內重大安全隱患和違法違規建筑這項重點工作，充分發揮專項效能監察作用，開展了報建審批專項效能監察助力我市整治城區范圍內“一隱兩違”建筑行動，制定了《**市關于清理整頓“安全隱患、違法違規”建筑工作責任追究辦法》和《**市“一隱兩違”建筑處理意見》，督促各責任單位和責任人員依法履行職責，通過監察建立了一口受理、專人負責、特事特辦的服務機制，減少報建審批環節，實行陽光收費，“一單式”費用核算，統一到政務中心繳費，收費公開透明，通過“停現控新”、集中申報、限時處理等幾個階段的整治，有效打擊了我市“一隱兩違”建筑漫延勢頭，為我市追繳各項稅費9000余萬元。二是扎實開展立項效能監察和重要崗位效能監察。選擇了市教育局等9個單位*個重點崗位負責人及分管領導為今年效能監督重點對象和立項效能監察單位。目前，各單位通過立項效能監察和重要崗位效能監督，健立健全規章制度10多件，查擺效能“短板”20多處，提出改進建議20多條，所涉及崗位的工作效率、服務質量明顯提高，取得了良好效果。三是認真開展行政審批專項效能監察促進審批提速。切實推行行政審批制度改革，認真落實上級相關放權事項，按照“依法行政、高效行政、規范管理、優質服務”原則，做好了行政審批項目取消和調整的落實工作。市紀委監察局對我市行政審批相對集中的19個部門開展了專項效能監察，目前，我市的行政審批項目提速三分之一以上，審批效率明顯提高。

（二）緊緊圍繞提升行政效能，大力推進平臺建設。一是電子監察系統全面推行。今年我市財政在年初預算時就安排了電子監察系統專項建設經費60萬元，在衡陽市縣市區中率先建成電子監察系統并投入使用。該系統依托我市電子政務統一平臺，把政務服務中心和6個分中心實現專線相連并納入電子政務統一平臺，在控制中心和效能室可以隨時對各服務廳工作情況實行實時視頻監察。同時，通過政務外網專線與省、衡陽市電子監察系統相連，實現了電子監察工作的全覆蓋、高效率。安裝視頻監控系統后，各單位服務質量明顯提高。二是網上行政審批逐步推行。今年，我市政府提出了要建設“數字常寧”的思路，成立了**市網上政務服務和電子監察工作領導小組，出臺了《**市網上政務服務和電子監察實施方案》和《常寧市網上政務服務和電子監察管理辦法》，對每一項行政審批事項全部納入網上行政審批系統，并按照類別分別明確了網上申辦和網上在線審批的范圍和流程。目前我市網上審批辦件1萬余件，限時辦結率達100%，網上審批率基本達到上級要求的90%。三是政務服務平臺逐步完善。今年我市出臺了《**市企業和重大投資項目服務審批代辦制度》，對審批事項進行“代理”和“打捆”服務，對一些好項目、大客商，不需要他們到場，就能迅速替他們辦好立項、選址、供地及有關證件。代辦制度出臺后，已為10多個招商引資項目服務。此外，市政務中心國土資源分中心推行為民服務全程代辦工作，全面構筑“一站式”、“零距離”便民服務體系，切實提高了服務質量和辦事效率。官嶺鎮設立了我市首個我市首個鎮級便民服務中心--**鎮便民服務中心，方便了前來辦事的農民群眾，有效解決了過去群眾辦事難的問題。

（三）緊緊圍繞生產安全，高效開展執法監察。今年以來我市在全市范圍內積極開展“安全生產月”活動，大力推行“打非治違”專項整治。截至目前，我市共開展了六次以安全生產為主題的“打非治違”聯合執法專項行動，通過聯合執法，對轄區內非法礦點逐個排查整頓。采取拆設備、停水電、炸井口、填洞子等手段依法關停了非法礦坑；對柏坊煤礦、大眾礦業這兩家違規開采企業分別處以10萬元和5000元的罰款；責令春達礦業有限公司停止非法越界開采行為，并處以2萬元罰款。僅今年上半年我市就強制拆除洗錳機6臺、柴油發電機組6臺、水管**多米，拆除廠棚6間，遣散從業人員50多名。于此同時，我市從市直和鄉鎮相關責任單位抽調專門人員組成了11個督查組，對高危礦井實行“一對一”對口監管。并不定期對被督查礦井安全生產工作進行抽查，共協助礦山企業消除各種安全隱患**項，排查非煤礦山企業**家，排查出安全隱患*處，下達整改通知書**份，目前整改率97％。近兩年來，市紀委嚴格查處了鹽湖七一煤礦和**煤礦兩起違反安全生產責任制案件，對6名相關責任人進行了黨紀政紀處分。今年全市全市范圍內非煤礦山企業未發生一起生產安全事故。

今年以來，我市紀檢監察工作取得了一些成績，但與上級的要求和人民群眾的期待相比，工作中還存在許多差距和不足，我們將保持清醒頭腦，牢記神圣使命，以奮發上進的精神和求真務實的作風進一步把我市的紀檢監察工作推向前進，不辜負人民的信任和重托。

市監察局。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

近年來，市紀委機關黨委牢牢把握新時代黨的建設總要求，堅持從三個方面下功夫，努力以機關黨建高質量推進紀檢監察工作高質量發展。

一、在加強機關黨的建設上下功夫。

（一）不斷強化思想理論引領。結合全員培訓，開展夜校式學習，組織全體人員利用晚上時間集中學習黨建理論、《紀檢監察干部培訓系列課程講義匯編》及辦案安全應知應會等內容，先后進行x余次測試，代表x市紀檢監察系統接受省紀委監委全員培訓測試檢驗，取得優異成績。

（二）大力夯實機關黨建根基。嚴肅黨內政治生活，提高“三會一課”質量，認真落實機關黨建工作責任制，確保黨的組織生活嚴肅認真。扎實開展“書記上黨課、黨員上講堂”活動，全年共召開機關黨委會x次，黨員大會x次，書記講黨課x次，中心組理論學習x次，新發展黨員x名，培養入黨積極分子x名，推動黨內政治生活嚴、深、細、實。

二、在發揮服務保障作用上下功夫。

（一）突出黨建引領。一是扎實開展結對幫帶工作，組織市紀委監委x名科級干部對x個社區開展結對幫帶，目前已開展了兩輪幫帶，為社區送去了書籍等物品，同時積極協調解決社區在黨建、發展等方面遇到的困難和問題。二是堅持在審查調查組成立臨時黨支部。臨時黨支部監督管理審查調查組成員依規依紀依法安全文明辦案。同時，在進行組織生活時,將審查調查對象一并納入,促使其深刻反省、認識錯誤、交待問題，真正起到教育人、挽救人、轉化人的作用。

（二）聚力護航發展。在強化政治監督上,先后到我市重點民營企業、項目建設一線開展實地監督調研，走訪企業x家，開展實地調研x次，開展監督檢查x次。在疫情防控上，既當“戰斗員”，又當“監督員”。排查x余車次x余人次，走訪居民x余戶，登記信息x萬余人，黨員干部為疫情防控捐款x元。圍繞x條監督清單，成立x個監督檢查組，開展監督檢查x余次，查處履職不力問題x起，追責問責x人，下發通報x期。在持續高壓反腐上，截至目前，共立案x起，給予黨紀政務處分x人，運用“四種形態”處理x人。

（三）緊盯難點焦點。一是媒體問政，夯實主體責任。聚焦群眾、企業關心的難點焦點問題，在電視臺開辟電視問政、“每周聚焦”專欄，截至目前，已錄制電視問政節目x起，開展“電視問政”x場，被問政單位x家，督促回應解決問題x個。錄制《每周聚焦》x期，分別聚焦“交通擁堵”、“路燈不亮”和“井蓋隱患”問題，在x電視臺、“云上x”app、“今日x”和“廉潔x”微信公眾號播出，取得良好反響。二是服務基層，優化營商環境。注重發揮群眾監督作用，“x評議”系統已于x月x日正式上線使用，截止x月x日x點，共收到x條評議，滿意評價x條，滿意率x%。通過發放“優化營商環境服務卡”和召開企業家座談會等形式，及時受理解決企業生產經營中遇到的問題和困難。截至目前，受理的x起問題已全部辦結。三是強化督查，狠抓整改落實。成立x個工作專班，先后到項目建設一線、重點企業等開展突擊檢查、走訪座談x次，提出整改建議x條，現已全部整改落實到位。經驗做法在x市委《信息專報》《x日報》頭版刊發。

三、在持續鍛造執紀鐵軍上下功夫。

（一）堅持問題導向。開展“補短板建機制強能力見成效”問題整改活動，對照問題清單，共查擺問題表現x條，制定整改措施x條，目前已全部整改完畢，機關總臺帳被省紀委監委列為全省x個縣級示范樣板之一。

（二）堅持嚴管厚愛。制定《執紀執法辦案工作負面清單》、《“五個必須、十個不準”行為規范》，加強制度約束。堅持刀刃向內，對紀檢監察干部跑風漏氣、打聽案情、說情干預、違規辦案等行為加大監督檢查力度。嚴控崗位風險，定期輪崗交流，目前已輪崗門交流x余人次。全年開展內部作風及紀律檢查x次，下發通報x期，確保執紀執法權受監督、有約束。

四、下步工作重點。

（一）進一步營造學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，從組織體系、領導體制、工作機制等方面著力，把“兩個維護”體現在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上。

（二）以黨史學習教育為契機，組織開展“支部講壇”、“支部微黨課”“學思踐悟大講堂”，運用好“五種學習方式”，發揮領學促學作用。

（三）實施黨支部提質工程，進一步完善“五星級黨支部”考評體系。建立機關黨委定期約談支部書記、紀檢委員制度，發揮黨支部日常監督的“前哨”作用。

（四）堅持“打鐵必須自身硬”，健全完善監督制約機制，定期開展內部巡查，以自身建設立威立信。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇八

20xx年以來，中共__社區堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞區委、區政府重點工作任務，扎實做好意識形態工作。現將20xx年落實意識形態工作情況總結如下。

(一)加強組織領導，落實工作責任。為進一步加強和改進意識形態工作，社區黨工委年初召開專題會議，對年度意識形態工作進行了安排部署，細化了任務分工，靠實了工作責任。黨工委領導班子切實擔起意識形態工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管領域的意識形態工作，落實好談心談話制度，隨時掌握干部職工的思想動態，辨析突出問題，分清主流支流，針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。同時，社區黨工委把意識形態工作納入黨建工作責任制，與各黨支部簽訂了《20xx年意識形態工作目標管理責任書》，確保意識形態工作責任落到實處。

(二)強化理論武裝，凝聚思想共識。以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“”主題活動常態化制度化，把意識形態工作納入必學范疇，年初制定了黨工委理論學習中心組20xx年學習計劃，每月制定集中學習計劃，扎實開展黨工委理論學習中心組學習和周一集中學習，輔以專題討論、心得交流等方式，著力提升學習實效，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論武裝。截至6月底，社區黨工委開展中心組學習3次，專題討論2次，心得交流4次。著力在豐富學習內容上下功夫，先后集中學習了《中共中央關于加強黨的建設的意見》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《習近平關于社會主義生態文明建設重要摘編》《習近平扶貧論述摘編》等內容，重點學習討論了習近平總書記在甘肅代表團參加審議并發表的重要講話精神，通過反復學、扎實學，確保將精神深刻領會。

(三)堅持正面宣傳，壯大主流輿論。堅持正面宣傳，通過社區門戶網站、微信公眾號、qq群、微博等媒體持續加大正面宣傳力度，搶占網絡意識形態宣傳陣地，規范網上信息傳播秩序，努力營造良好的輿論氛圍。妥善應對輿情，針對涉及群眾切身利益的實際，自覺站在維護意識形態安全的高度，牢牢把握正確的輿論導向，完善網絡輿情應急處置機制，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會不良影響的輿論，加強苗頭性、傾向性信息的分析研判，做到早發現、早預防。

(四)健全制度機制，加強督促檢查。根據中央《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》《黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制實施細則》和省、市、區委《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》《黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制實施細則》，進一步完善了《中共__社區意識形態工作責任制實施細則》和《中共__社區網絡意識形態工作責任制實施細則》，堅持用制度管人、管事、管權。認真開展意識形態工作風險點排查，上截至目前累計排查風險點8個，并制定了相應的措施。

二、存在的問題。

雖然我社區黨工委切實加強了意識形態工作，但在工作中仍然存在一些問題。

一是理論學習的深度還不夠，學習方式死板，學習時多是讀一讀文章、抄一抄筆記，不能有效引導干部職工在把握學習內容實質、學用結合上下工夫，導致學習實效不夠好，特別是在理論指導實踐方面做得還不夠。

二是微博、微信公眾號等網絡主流媒體的管理還不夠規范細致，領導班子成員日常忙于社區各項工作，落實信息發布審核制度不到位，特別是對在微信公眾號發布的信息審核不夠嚴格，對發布信息的質量要求不高。

三是對外宣傳工作還不夠深入，不能充分利用社區資源開展集中宣傳，有時開展主題宣傳的形式單一，活動吸引力不強，對群眾的引導作用發揮不夠好。

三、下一步工作計劃。

(一)注重思想引領，扎實推進理論武裝工作。圍繞學習習近平新時代中國特色社會主義思想，切實在學懂弄通做實上下功夫，跟進學習習近平總書記重要講話精神，引導黨員干部職工樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個堅決維護”。狠抓學習制度落實，保證黨工委理論學習中心組學習和周一集中學習的數量和質量，不斷提高黨員干部職工的理論政策水平。

(二)注重輿論導向，多角度多層次進行宣傳。圍繞區委、區政府中心工作和社區黨工委重點工作，始終堅持正面宣傳為主，牢牢把握正確的輿論導向，提高輿論引導水平。重點圍繞黨建引領基層治理、黨建網格家特色品牌打造等工作，突出宣傳好做法、好經驗，營造良好的輿論氛圍。

(三)強化責任擔當，扎實做好意識形態工作。把意識形態工作與黨的建設緊密結合，同部署、同落實、同檢查，切實加強對意識形態工作的領導，落實好意識形態領域各項工作。進一步培育和踐行社會主義核心價值觀，廣泛開展道德模范、身邊好人的評選推薦活動。認真落實好道德銀行，積極鼓勵和引導居民存儲道德信用點，發揮好道德的引導作用。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇九

xx市紀委市監委結合“我為群眾辦實事”實踐活動，深入村（社區）一線扎實開展“訪村寨、重監督、助振興”專項行動時，xx村不少村民反映了就業渠道少，收入不穩定的問題。

xx市紀委市監委及時將問題向xx鎮黨委反饋，督促該鎮黨委樹牢為民情懷，因地制宜發展產業助農增收，防止出現返貧風險。

收到反饋問題后，xx鎮立即抽調骨干力量組建工作專班，經多方考察對接，結合當地林地資源豐富的優勢，在該村成立了xx鎮xx村股份經濟合作社，并建成了村集體經濟項目林下養殖基地，群眾實現了在家門口就業的愿望。目前，該養殖基地已出欄銷售土雞1800羽，村集體經濟創收4.5萬余元，利益聯結34戶脫貧戶，帶動36名村民就業。

這是xx紀檢監察系統深化黨史學習教育，不斷把學習成果轉化為工作成效的一個實例。今年以來，xx省紀委省監委持續把鞏固拓展黨史學習教育成果作為重要任務，以扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動為載體，通過深化“四項監督”，實施“訪村寨、重監督、助振興”專項行動等措施，不斷把黨史學習教育理論感悟轉化為解民憂、舒民怨、暖民心的實際行動。

“群眾的心聲和訴求就是我們的監督重點。”全省各級紀檢監察機關結合實際，圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接，聚焦群眾產業發展、“四個不摘”、穩崗就業等“急難愁盼”問題，進村入戶開展“下沉式”遍訪，著力破解民生堵點難點問題。

今年1月，xx縣紀委縣監委聚焦群眾生產出行難點問題，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動。在xx街道展架村走訪時，發現該村群眾出行不便且存在安全隱患。xx縣紀委縣監委立即將問題反饋到xx街道辦事處和縣交通運輸局，并同步建立問題臺賬，督促整改落實。經多方協調，縣公交公司將城區1路公交車延伸至展架村，同時延長運營時間，解決了該村1700余名群眾出行難題。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十

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按照省紀委監委宣傳部《關于報送2022年黨風廉政與反腐敗輿情工作有關總結材料的通知》要求,現將**市紀委監委2022年輿情工作總結如下。

一、工作開展情況。

（一）加強組織管理、精心安排部署。

**市紀委監委強化組織領導,為確保輿情工作取得實效，抓好“三到位”:一是思想認識到位。多次召開專題會議，認真傳達中央、省、牡市紀委監委相關會議精神，并對全委輿情工作進行部署，使輿情工作人員充分認識到網絡輿情工作的緊迫性、重要性和必要性。二是組織保障到位。明確了輿情工作相關要求，精心挑選了政治素質高、業務能力強、工作作風好的工作人員專人專門負責實施輿情工作，并在硬件設備上進行升級，購置2臺高性能電腦。三是工作監管到位。根據輿情工作要求，針對近年來有關**的網絡輿情開展篩查，對有價值的輿情進行研判，推動輿情工作監管向縱深發展。

（二）完善工作制度、健全工作機制。

進一步完善輿情工作相關要求，同時規范網絡新聞信息發布工作，明確信息新聞撰稿人必須由熟悉發布內容情況、具有較高政策理論水平和較強表達、溝通能力的工作人員擔任。截至目前，已撰寫并發布工作總結1篇、會議情況7篇、網評文章11篇、工作信息38篇。實行網上輿情值班制度，及時回復群眾咨詢信息，一方面認真核實事件發生的具體情況，另一方面加強輿情監控，及時解答群眾對熱點話題的疑問和不解，為密切干群關系提供有力支撐。

（三）切實做好預警，提前謀劃研判。

通過加強網絡平臺和信息公開建設，協同政府網絡監管部門對輿情易發環節進行巡查，及時掌握涉紀涉法輿情，建立輿情風險防控機制，提前收集、整理、分析、評估涉紀涉法輿情，將輿情的處理從即時處置轉向事前預警，科學地做出前瞻性、預測性的研判，做到輿情早發現、早回應，切實掌握工作的主動權，提升新媒體時代應變能力，為輿情研判提供必要條件，形成科室聯動、上下銜接、互相策應的工作合力。

二、存在不足。

一是信息稿件的質量有待提高。近三年**市紀委監委信息發布數量呈不斷上升趨勢，但在國家、省、市三級媒體上的采用量增長幅度較小，存在媒體用稿少，采用率低的問題。二是各科室人員對輿情工作的認識有待提高。業務科室工作人員辦案壓力大，處理的紀檢監察業務工作較多，缺少精力和認識應對輿情工作。

三、下步工作打算。

下一步，**市紀委監委將不斷提高對輿情工作的重視，深入貫徹中央、省、牡市紀委監委關于輿情工作的指示精神，繼續加大管理力度，不斷總結之前的不足，積極借鑒其他縣市區兄弟單位的先進工作經驗，加強與宣傳部門之間的溝通聯系，強化培訓學習，進一步提高處理輿情工作能力。

（一）繼續加強新媒體平臺的監控。利用好新媒體平臺受眾多，覆蓋面廣的特點，加大對網絡平臺的輿情管理，及時消除不良輿論影響。結合當今社會熱點，廣泛積累素材，合理利用新媒體平臺發布發表全面從嚴治黨相關內容，切實營造**市風清氣正的政治生態環境。

（二）健全輿情工作橫向溝通機制。輿情工作采取以“提前預防、首問負責、溝通穩控、處理得當”的原則進行，委內組宣室與各職能科室健全橫向溝通機制，在發生輿情第一時間匯總處置，負責科室采取“首問負責”辦法，確保在密切關注下落實辦結責任，完成好輿情處理工作。

（三）加強對輿情工作的培訓力度。針對當前輿情工作發展的新形勢、新要求、新情況、新問題，進一步統一思想，提高認識，積極開展輿情工作教育培訓，促進全市紀檢監察干部全面了解把握當前輿情工作的基礎工作和相應程序，學習掌握正確處理輿情的基本原則與方法，進一步提高輿情監管、處置和輿論引導能力，切實解決好當前工作中存在的突出問題，努力提升**市紀委監委輿情工作水平。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十一

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?市紀委市監委機關黨委下設x個黨總支和x個黨支部，目前共有黨員xx名。今年來，機關黨委深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真履行全面從嚴治黨政治責任，以創建全國文明單位為契機，堅持全面從嚴治黨從紀委自身嚴起，嚴肅黨內政治生活從嚴格機關組織生活抓起，發揮黨建引領作用，注重精神文明建設，提升干部能力素質，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發展。

一、在加強機關黨的建設上下功夫。

認真貫徹落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，把黨的政治建設融入日常、抓在平常、嚴在經常教育引導黨員干部深刻認識紀檢監察機關是政治機關，把增強政治能力作為履職之本，把講政治貫穿紀檢監察工作全過程，不斷提高政治站位，增強政治覺悟，強化政治擔當強化黨支部政治功能，組織開展“旗幟鮮明講政治”專題黨課組織黨員干部在入黨紀念日過“政治生日”，再讀入黨志愿，重溫入黨誓詞，對黨說句心里話組織開展全市紀檢監察系統“讓黨放心、人民信賴”演講比賽組建政治導師團隊，對年輕干部進行結對傳幫帶，幫助年輕干部把牢政治方向、站穩政治立場、堅持政治原則、堅定政治道路。

政治上的堅定源于理論上的清醒我們堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為理論中心組和黨員干部理論學習的重要內容，扎實推進向每名黨員干部發放《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等學習材料，組建黨的十九大精神宣講團，組織委機關黨的十九大精神集中宣講會，持續深入宣講好十九大精神實施了紀檢監察干部讀書計劃，并為每名黨員干部購買了《習近平治國理政》《苦難輝煌》等書籍，著力提升學習的廣泛性系統性建立“六個一”學習機制，即每名黨員干部每天學習一小時，黨支部每周集中學習一次，中心組每月專題研討一次，每季度舉辦一期“學思踐悟”論壇，每半年組織一次知識測試，每年組織一次干部輪訓，將學習作為一項“硬指標”，以制度形式固定下來，長期遵循。

組織機關黨委換屆選舉，及時對機關各黨支部進行改選和調整，獨立設置后勤服務中心黨支部和黨風廉政教育中心黨支部，機關黨委直屬黨支部x個，成立了巡察機構黨總支，下設x個黨支部按照程序規定，按時對各黨支部進行了換屆，選舉產生了機關各黨支部委員會注重加強協作區黨組織建設，依托市直紀律審查協作組，建立10個臨時黨支部，黨支部書記由協作組組長擔任，形成了橫到邊、縱到底的組織格局這一做法得到了省紀委的充分肯定同時，在巡察組建立臨時黨支部，確保“工作推進到哪里，組織就跟進到哪里，黨員作用就發揮到哪里”

二、在發揮服務保障作用上下功夫。

針對由于紀檢監察體制機制改革力度較大，個別同志在觀念認識上一時難以跟上，特別是在推進“三轉”、聚焦主業主責等方面存在的認識偏差，及時組織黨員干部深入學習黨章，從黨章中深刻認識領會紀檢監察機關參與三大攻堅戰、掃黑除惡專項斗爭、教育領域突出問題專項治理等工作的根據和重要性、必要性，引導黨員干部積極投入、擔當作為開展“爭當服務發展先鋒”主題教育活動，組織黨員干部學習黨規黨紀和x張光盤，并進行全員知識測試，以考促學，以學促干，進一步增強黨員干部學好業務、做好本職、服務發展的意識。

積極發揮黨員干部的先鋒模范作用，積極投身中心工作在疫情防控期間，我委黨員干部主動發揮職能作用，及時對防控工作進行監督檢查，對交通卡點、餐飲酒店、居民社區、工礦企業、學校等進行專項檢查，對廉政風險點加強排查，嚴防違規違紀行為選派1名政治素質好、工作能力強、作風過硬的黨員干部擔任企業的“首席服務員”，履行疫情防控指導、惠企政策宣傳、安全環保提醒、企業問題協調、營商環境監督五大職責，近兩個月來解決實際問題十多個，打通了服務企業“最后一公里”在迎接全國文明城市復查工作中，我們組織黨員干部簽署安全文明出行承諾書，到結對社區和包干路段開展打掃衛生、交通勸導等志愿活動，用自身的言行帶動周圍居民，形成文明新風組建“每日一善愛心群”，每人每天自愿捐款x元，目前入群人員已達x人，累計捐款x萬元，幫助x名貧困家庭學生實現上學夢。

在審查組成立臨時黨支部，加強對執紀審查干部及借調抽調黨員干部的教育管理監督，做到審查工作開展到哪里，黨組織的管理就跟進到哪里，防止執紀審查干部及借調抽調黨員干部管理出現“兩頭空”臨時黨支部組織審查組成員進行政策理論學習、業務研討交流，做好思想政治工作，及時提醒和糾正審查組成員身上出現的苗頭性、傾向性問題臨時黨支部在進行組織生活時，將審查對象一并納入，通過重溫入黨誓詞、重讀自己的入黨志愿書，學習黨章黨紀黨規，再對照其行為進行反思，使之積極配合組織審查，為順利完成執紀審查任務發揮重要作用。

三、在持續鍛造執紀鐵軍上下功夫。

開展中層干部應知應會黨建、業務知識學考，推進學習型黨組織、黨員干部建設。開展黨史宣講，邀請市黨史辦負責同志講述黨史的內涵和時代價值，教育引導紀檢監察黨員干部汲取歷史智慧，發揮先鋒模范作用。

開展“紀律作風教育月”系列活動，針對工作紀律執行情況組織x次督查，通報問題并由所在支部談話提醒，督促黨員干部遵章守紀、自律自警結合黨員每月“固定學習日”開設“微課堂”，由機關紀委委員圍繞貫徹落實“六條禁令”及處置辦法、紀檢監察干部異常行為干預管理辦法等主題，開展專題講學，引導黨員干部對照排查自身在工作、生活、社交、心理等方面出現的非正常表現，促進抓早抓小，自我預防。

積極推進“剛正清廉、內斂厚重”的紀檢監察機關文化建設，開展“我為黨建獻一策”、拓展訓練、慢跑健身、“書香紀檢”讀書學習、經典誦讀比賽、道德講堂等豐富多樣的文體活動，增進團隊凝聚力，展現黨員干部良好精神風貌結合個人的興趣愛好，組建了羽毛球、乒乓球、足球、游泳、舞蹈等興趣小組，并定期開展訓練廣泛開展談心談話、互幫互助等活動，加強人文關懷，營造干事創業、務實奉獻的機關氛圍。

黨建品牌創建缺乏系統性設計；

黨員活動陣地建設還需加快推進；

等等。這些問題需要在今后的工作中認真研究解決。下半年，我們將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨的政治建設為統領，緊貼服務中心工作的新任務，理出新思路，探索新辦法，解決新問題，著力開創機關黨建工作新局面，為推動紀檢監察工作高質量發展提供堅強政治保證。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十二

按照工作要求，現將辦公室2022年上半年工作情況匯報如下：

一、各項工作開展情況。

今年以來，辦公室在市紀委監委領導班子的帶領下，在委機關各室、派駐機構和鄉鎮紀委的支持配合下，緊緊圍繞紀檢監察中心工作，認真搞好服務，切實履職盡責，全力推進了各項綜合業務和后勤保障工作有序開展。

（一）文秘與文書方面。

以“主動謀劃、超前服務”為原則做好領導班子的參謀助手和信息聯絡員，抓好各部門對領導班子決策的落實情況反饋；做好機要文件保管和保密工作，上半年累計收文191件，其中：中央5件、省級27件、*市級69件、市本級90件；累計發文230件（含處分決定）。做好對省保密局、省紀委監委關于保密工作的迎檢任務2次。嚴格按照程序審批，規范機關印章使用。

（二）機關事務方面。

以“干部滿意，優質提供”為原則抓好機關事務和后勤工作。規范車輛使用管理，累計外派公車430輛（次）；做好政務值班執勤，合理調配值班排班14次、累計值班值宿124人次；做好公務接待服務，累計完成對省紀委監委、省保密局等部門接待10余次。做好會務工作，及時準確發布會議通知，會前搞好布置、會中搞好保障、會后搞好歸檔，累計辦會42場（次），其中其中大型會議18次、常委會及班子會24次，制發會議議題24次、會議紀要29件。圓滿完成七屆市紀委一次會議的各項工作任務。打造讓干部職工滿意放心的集體食堂，后勤人員大力推行營養就餐計劃，制定科學的營養食譜。根據實際制定具體的周食譜、日食譜，并進行公示，積極接受干部群眾的意見和建議，及時調整。

（三）新媒體與信息化建設方面。

以“不斷升級、持續提高”為原則提高信息化保障能力和全委人員對新媒體的運用能力。向省紀委監委報送周報30份。更新調整市紀委監委信息化建設工作領導小組成員和紀檢監察網絡安全成員名單及領導小組，落實安全保密職責，共組織簽訂網絡安全保密責任書及使用管理承諾書87份。完成委機關辦公電腦國產化替代48臺，投入采購費用134098元完成對派駐機構所需設備派發。做好承接省紀委監委安全工作領導小組檢查，完成對委機關、派駐機構、鄉鎮紀委保密安全、辦案安全、網絡安全檢查工作，將針對檢查出的問題細化，建立整改臺賬2份。

（四）材料綜合與專項任務方面。

以“思路清晰、彰顯風格”為原則抓好各項文字材料的起草和運轉，保證調研深入細致、格式規范嚴謹、內容準確詳實、佐證有據合理。上半年，累計撰寫各類信息簡報、領導發言、匯報提綱、工作總結等文稿114篇；全面建立紀檢監察機關工作推進“四個體系”，完成好全會部署任務推進、巡視整改、平安建設、機關“能力作風建設年”、“派駐工作突破年”等6項重點工作任務，每項工作均制定任務推進臺賬，按月匯總督辦，并將結果及時向”一把手“書記和常委會匯報。制發常委會議定事項工作提示、近期重點工作提示單23期，匯總各項任務進展28次，做好省紀委監委、省委政法委、省委巡視辦、市委作風辦等上級部門的迎檢工作12次。

二、存在的問題。

一是平時多忙于事務性工作，放松了對政策文件的學習，造成了個別情況下對工作矛盾處理時理論基礎不夠、大局觀念缺失的現象。

二是與其他科室之間缺乏有效溝通，服務意識有所欠缺，降低了工作效率。三是各成員之間只限忙于做好自己的分工范圍內的工作，對其他同志的工作缺乏主動了解和配合，互補意識淡薄。

三、下步打算。

一是加強政治理論和業務知識學習，拓寬知識結構，不斷更新思維理念，緊跟中心步伐，樹立大局觀念。

二是增強服務意識，熱情待人接物，與各科室搞好配合，真正做到“想干事、會干事、干成事”。三是用好辦公室工作人員“ab角”制度，提高“一盤棋”觀念，加強工作的主動性，改進工作作風。四是打造辦公文化，定期召開辦公室工作研討會議，使每位工作人員暢所欲言，對好的建議積極采納，增強每位工作人員的“主人翁”意識。同時，優化、簡化辦公流程，在不違背正常手續和審批的前提下，積極探索新路徑，辦公室盡量在印章、公車、后勤等方面打好“提前量”，為各科室辦公、辦事提高效率。

辦公室。

2022年8月8日。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

本次會議的主要任務是總結我市2021年紀檢監察工作，謀劃2022年工作。剛才，部分縣市紀委、部室、派駐機構匯報了工作情況，我一邊聽匯報，一邊進行了學習，很受啟發，希望大家融會貫通、相互學習。下面，我講三點意見：

一、忠誠履職盡責，2021年紀檢監察工作高質量發展成效顯著。

今年以來，在習近平新時代中國特色社會主義思想的科學指引下，在省紀委省監委和市委的堅強領導下，全市各級紀檢監察機關全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，主動順應新形勢、新任務、新要求，勇挑重擔，從容面對急事、難事和全面從嚴治黨重任，全市黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效。

四是案件查辦震懾作用更加有力。持續加大懲治腐敗力度，突出重點削減存量、零容忍遏制增量，對黨的十八大后不收斂不收手，特別是在黨的十九大后仍然不知止、膽大妄為的，發現一起查處一起。共受理信訪舉報xx件（次），立案審查xx件，結案xx件，給予黨紀政務處分xx人，移送司法機關xx人。切實抓好漠視群眾利益專項整治，深入排查群眾反映強烈的問題，嚴查小官大貪和“微腐敗”，對基層干部貪污侵占、虛報冒領、截留挪用、優親厚友的決不手軟，查處群眾身邊不正之風和腐敗問題xx件xx人。發揮紀檢監察機關在推動掃黑除惡、“破網打傘”中的尖刀作用，深挖徹查涉黑涉惡腐敗和“保護傘”，維護社會公平正義。共受理排查涉黑涉惡腐敗和“保護傘”問題線索xx件，查處xx件xx人。做好案件查辦“后半篇文章”，堅持“一案一總結”，督促相關職能部門開展行業不正之風整治，在發案單位召開案情通報暨警示教育大會，發揮了較好的警示震懾作用。

五是巡察政治監督作用充分發揮。突出“兩個維護”，持續深化政治巡察，緊盯被巡察黨組織履行職責使命情況，積極探索提級交叉巡察、機動巡察和巡察“回頭看”等方式，對xx個黨組織開展巡察，發現管黨治黨等方面存在的突出問題xx個，問題線索xx個，立行立改具體問題xx個，清退違規發放的津補貼、獎金等xx萬元，巡察移交問題線索成案率不斷提升。堅決扛牢壓實整改主體責任，建立巡視巡察發現問題當下改長久立和分管聯系被巡察單位的領導參加巡察反饋會工作機制，以自我革命精神堅決全面徹底抓好巡視巡察發現問題整改，中央和省委巡視發行的問題已全部完成整改。

舉辦以黨紀法規為主要內容的業務培訓班xx個，培訓干部xx人（次），選送干部參加省以上各類培訓xx人（次），實現培訓全覆蓋。以強烈的自我革命精神純潔凈化干部隊伍，堅決防止“燈下黑”，處置紀檢監察干部問題線索xx件，開展提醒談話xx人，誡勉問責xx人，給予黨紀政務處分xx人，調離不適宜紀檢監察工作的干部xx人，堅決維護紀檢監察干部隊伍純潔性。

二、正視存在問題，把握規律推動紀檢監察工作高質量發展。

四是少數紀檢監察干部擔當意識不強，工作主動性不夠，在履職盡責、嚴謹細致、從嚴執紀等方面還有差距，能力和水平還需不斷提升，等等。

全面從嚴治黨既是政治保障，也是政治引領。面對腐蝕和反腐蝕斗爭的嚴峻性、復雜性和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性，我們要切實增強防范風險意識，深化對黨風廉政建設和反腐敗斗爭規律性的總結認識，保持冷靜清醒，始終肩負起推進反腐敗斗爭的重大任務，零容忍的決心絲毫不能動搖，打擊腐敗的力度絲毫不能削弱。推動紀檢監察工作高質量發展，在實踐中要做到“四個必須”：

一是必須聚焦“兩個維護”這一根本任務。政治首先面對的是人、是人民，人民的根本利益要靠中國特色社會主義制度來保證，制度的實現要靠黨的領導，黨的領導最關鍵的是領導核心。深刻把握講政治的出發點是人民、落腳點是“兩個維護”，增強政治意識，提高政治能力，旗幟鮮明堅持黨的全面領導、維護黨中央權威，精準有力開展政治監督，督促各級黨組織和黨員干部統一意志、統一行動、步調一致前進。

二是必須堅守人民至上這一根本立場。人民是我們黨執政的最大底氣。要牢記民心是最大的政治，堅持為了人民和依靠人民相統一，堅守人民情懷、踐行群眾路線，緊盯發生在群眾身邊、侵害群眾利益的人和事，根據不同領域和地域特點深入整治，著力解民憂、紓民怨、暖民心，打通全面從嚴治黨“最后一公里”，讓群眾獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障。

三是必須把握高質量發展這一工作主題。依規依紀依法正風肅紀反腐，堅持實事求是、事實為上，落實依法治國和依規治黨有機統一要求，促進履職盡責規范化法治化。弘揚偉大抗疫精神，堅定斗爭意志，提高斗爭本領，準確把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭階段性特點規律，強化“三不”一體推進，有力有效應對腐敗和不正之風這個黨面臨的最大風險、最大威脅、最大挑戰。

四是必須強化隊伍建設這一重要保障。高質量發展關鍵在人。要注重目標引領、正向激勵，注重立好規矩、劃出紅線，注重提高站位、提升能力，注重改進方式、轉變作風，注重求真務實、真抓實干，下大力氣把隊伍建強，讓干部過硬。堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，既給關心、給平臺、給機會，又嚴要求、嚴約束、嚴監督，當好黨和人民的忠誠衛士。

三、不斷開拓進取，以擔當務實的精神做好2022年工作。

再過幾天就到2022年了，全市廣大紀檢監察干部要切實增強新時代新擔當新作為的責任感和使命感，認真貫徹落實本次會議精神，堅持穩中求進總基調，再接再厲、扎實苦干，全力做好明年工作，推動紀檢監察工作高質量發展。

一要全力修復政治生態。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決落實“兩個維護”根本政治責任，深刻認識嚴重腐敗案件對政治生態造成的嚴重危害和惡劣影響，堅決修復政治生態，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，防止“七個有之”，做到“四個服從”“五個必須”。要深入分析研判本縣市和駐在部門、聯系部門的政治生態狀況，從政治紀律政治規矩的角度去審視個案，從“圈子文化”“山頭主義”的角度去剖析問題，把個案像剝春筍一樣，一層一層剝進去，認清案件背后現實的基礎和歷史的必然，找出規律、健全制度、堵塞漏洞、強化監督，把個人產生的教訓，變成我們共同擁有的財富，避免重蹈覆轍。堅持從政治上發現、糾正和處置問題，堅決修復和維護良好的政治生態。加強黨內政治文化建設，弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，堅決抵制商品交換原則對黨內生活的侵蝕，防止黨內政治生活形式化、庸俗化、簡單化，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。

二要堅決落實管黨治黨責任。要督促各級黨委（黨組）切實擔負起主體責任，黨委（黨組）書記認真履行“第一責任人”責任，堅決防止只抓業務、不履行管黨治黨責任情況的發生。堅持“一案雙查”，層層傳導壓力，堅決通報一批管黨治黨主體責任不落實的典型案例。強化“一崗雙責”，凡是自己分管部門干部被查處的，都要在民主生活會上開展對照檢查和批評與自我批評。各級紀檢監察機關務必要聚焦主責主業，當好“裁判員”，不做“運動員”，“三轉”決不能走回頭路。在各類專項行動中，要改變同業務主管部門并肩工作甚至牽頭開展工作的做法，堅決避免“監督變牽頭、牽頭變主抓、主抓變負責”。我們要把準定位，推動紀檢監察工作更加科學、更加嚴密、更加有效，展示亮點，增強“辨識度”，實現高質量發展。

三要嚴肅整飭“四風”問題。深入貫徹落實中央八項規定及實施細則精神，保持高壓態勢，緊盯老問題、關注新表現新動向，緊盯年節假期，強化監督檢查，開展形式主義、官僚主義新表現和為官不為、為官亂為專項治理，嚴肅查處各類違規違紀問題，經常抓、長期抓，抓典型、抓問責，抓出習慣、抓出成效。落實好容錯糾錯機制，旗幟鮮明地鼓勵和保護勇于改革創新的干部，激勵廣大干部奮發有為、勇于擔當，凝聚形成干事創業的強大合力。

四要保持堅決懲治腐敗的定力。深刻把握腐敗問題的政治本質和政治危害，態度不變、決心不減、尺度不松，把嚴的主基調長期堅持下去。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，堅持受賄行賄一起查，重點查處政治問題和經濟問題交織的腐敗案件，持續增強不敢腐的震懾。把握“懲、治、防”辯證統一關系，堅持嚴懲腐敗與嚴密制度、嚴格要求、嚴肅教育緊密結合，把查辦案件與堵塞漏洞、強化監管貫通起來，做實以案促改、以案促治、以案促建，切實扎緊不能腐的籠子。加強廉潔文化建設，強化思想道德和黨紀國法教育，著力營造不想腐的濃厚氛圍。

五要持續推進政治巡察。全面貫徹中央巡視工作方針，堅守政治巡察定位，認真落實中央和省委的部署要求，立足常規巡察，適時開展專項巡察、機動巡察和巡察“回頭看”，有節奏有力度、高標準高質量推進巡察工作，實現有形覆蓋和有效覆蓋相統一。創新巡察方式方法，注重傾聽群眾意見、群眾呼聲，更加精準客觀發現和推動解決問題。健全完善上下聯動機制，在信息共享、力量配備、發現問題、成果運用等方面貫通協作，增強監督效能。把巡與改結合起來，認真履行整改監督責任，督促黨委（黨組）落實巡視巡察整改主體責任，把整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面從嚴治黨、融入班子隊伍建設，實現監督、整改、治理有機貫通。

提升紀法雙施雙守的專業本領，堅持政治能力打頭管總，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。持續加強紀檢監察干部能力素質提升，不斷提高紀檢監察干部綜合素質和業務水平，加強對紀檢監察干部的監督管理，著力打造政治上絕對忠誠，工作上盡責擔當，廉潔上嚴格自律的“紀律部隊”。

同志們，讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在省紀委省監委和市委堅強領導下，自覺增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當，不忘初心、牢記使命，干在實處、走在前列，推動全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發展，為推動新時代xx高質量發展提供堅強的政治和紀律保證。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十四

以馬不離鞍、韁不松手的定力，以反復抓、抓反復的韌勁貫徹中央八項規定及其實施細則精神和我市實施辦法，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年市紀委監委黨風政風監督工作要點模板，希望大家喜歡。

2022年，全市黨風政風監督工作將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九屆x中x會精神，認真落實十九屆中央紀委六次全會、市委十屆十一次全會和市紀委十屆六次全會部署，在市紀委常委會領導下，堅持穩中求進工作總基調，緊扣推動高質量發展主題，充分發揮綜合協調職責，為全市經濟社會高質量發展提供堅強保障，以黨風政風監督工作新成效迎接黨的二十大勝利召開。

一、聚焦“兩個維護”，推進政治監督具體化常態化。

(一)堅定捍衛“兩個確立”。深刻理解“兩個確立”的決定性意義，聚焦強化黨的全面領導、發揮全面從嚴治黨引領保障作用強化政治監督，將“兩個確立”“兩個維護”落實到政治監督的全過程各方面，以高度的政治自覺思想自覺行動自覺，聚焦忠誠核心、維護核心、緊跟核心、捍衛核心，堅定捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，保持政治自覺，增強政治能力，確保航向不偏、穩定前行。

(二)緊盯不放推進重點領域專項監督。圍繞鞏固拓展疫情防控和經濟社會發展成果加強監督，推動常態化精準防控和局部應急處置有機結合，查隱患、堵漏洞，解決苗頭性問題。聚焦生態建設，加強生態環保領域監督執紀問責，督促落實“黨政同責、一崗雙責”，抓好中央生態環保督察反饋問題整改。圍繞糧食安全底線，協調做好農村亂占耕地建房問題整治、違建別墅問題清查整治專項監督。圍繞安全生產，研究制定加強重大生產安全責任事故追責問責審查調查工作的制度規定，嚴肅查處違紀違法行為和失職失責問題。

(三)健全完善政治監督機制。認真落實《關于推進政治監督具體化常態化的指導意見》，督促各級黨組織對習近平總書記重要講話重要指示批示精神、黨中央重大決策部署和省委市委工作要求的貫徹落實情況，開展常態化督查。推動健全督查問責機制，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等行為，確保政令暢通。根據階段性工作重點，按季度確定監督主題和重點內容，開展“一季度一主題”專項監督，靈活采取帶隊監督、指派監督、委托監督等形式，發現問題、提出建議、推動整改，形成監督閉環，提升政治監督的針對性、實效性。

二、聚焦作風建設，堅持不懈糾治“四風”

堅持力度不減、久久為功，堅持糾樹并舉、查建并用，堅持系統施治、標本兼治，精準施治形式主義、官僚主義，嚴查享樂主義、奢靡之風，以有力有效監督激勵廣大黨員、干部保持良好精神狀態和工作狀態，推動黨風政風持續向好，帶動社風民風向上向善，努力實現糾治“四風”工作高質量發展。

(四)精準靶向糾治形式主義、官僚主義。緊盯“關鍵少數”，督促推動領導班子特別是“一把手”，切實扛起主體責任、第一責任人責任，發揮“頭雁效應”，主動檢視整改思想上、行動上存在的問題，研究提出行之有效的解決辦法和措施。緊盯貫徹落實黨中央決策部署、市委要求做選擇、搞變通、打折扣特別是搞“包裝式”落實、“灑水式”落實、“一刀切式”落實;不擔當、不作為、亂作為、假作為等易發多發問題，精準施治、堅決糾治。

(五)持續嚴肅整治享樂主義、奢靡之風。以馬不離鞍、韁不松手的定力，以反復抓、抓反復的韌勁貫徹中央八項規定及其實施細則精神和我市實施辦法，把“嚴”的主基調長期堅持下去，嚴懲狠剎歪風陋習，堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰。緊盯關鍵節點，落實節日提醒、值班、報告和督辦制度，深化明察暗訪，嚴查頂風違紀，強化通報曝光。聚焦突出問題，針對違規收送名貴特產和禮品禮金、違規發放津貼補貼、違規配備使用公車、違規吃喝等問題開展專項治理，有效去存量、遏增量。聚焦隱形變異，重點緊盯違規發放津貼補貼或福利、公款旅游、違規吃喝等問題，堅決防范、深挖細查，防止問題萌發坐大。

(六)推動建立健全常治長效機制。堅持糾樹并舉、查建并用，以黨的創新理論武裝頭腦，深化“四史”教育、黨的優良傳統和作風教育，傳承弘揚好作風好風尚，讓求真務實、清正廉潔的新風正氣不斷充盈。著力健全完善制度，對反復出現、普遍發生的問題，從制度機制上找原因，針對制度空白、模糊地帶和不切實際等短板弱項，推動完善制度規定。著力健全工作機制，深化運用“1+x”監督機制，健全與職能部門的常態化協作機制，形成合力糾治“四風”工作格局。通過案例指導、案件查處質量抽查、發出工作提示及時糾偏等做法，加強工作指導。

三、聚焦“以人民為中心”，更加突出整治群眾身邊腐敗和不正之風。

以順應人民對美好生活的向往為基本工作導向，牢牢把握社會主要矛盾變化和人民向往從“有沒有”到“好不好”的轉變，持續整治群眾身邊腐敗和不正之風，讓人民群眾在全面從嚴治黨中感受到公平正義。

(七)立足點題治理，集中整治民生領域損害群眾利益問題。加強對各項惠民富民、促進共同富裕政策措施落實情況監督檢查，緊盯貫徹落實的“最初一公里”“中間段”和“最后一公里”，找準群眾身邊影響民生福祉和生活品質的“急難愁盼”事，持續糾治教育醫療、養老社保、生態環保、食品藥品安全、執法司法等領域腐敗和作風問題。

(八)立足鞏固提升，督促整治鄉村振興領域突出問題。持續開展過渡期專項監督，壓緊壓實各級黨委和政府鞏固脫貧攻堅成果責任，著力整治“四個不摘”政策要求落實不力、返貧動態監測和幫扶機制落實不到位等問題，督促解決扶貧項目資產底數不清、產權不明、監管責任不落實以及閑置浪費等問題，推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。緊盯鄉村振興領域政策支持力度大、投資密集、資源集中的項目和環節，督促鄉村振興資金在線監管平臺擴面提質增效，整治搞勞民傷財的“形象工程”“政績工程”行為，推動解決農村改廁、生活垃圾處理、污水治理和鄉村公共基礎設施維護不力等突出問題，嚴肅查處背后的腐敗和不正之風。

四、聚焦“兩個責任”，推動監督體系提質增效。

抓住責任制“牛鼻子”，圍繞增強監督治理效能的新任務，堅持以黨內監督為主導，發揮政治引領作用，推動各類監督有機貫通、相互協調，完善權力運行和監督制約機制，提升治理能力和水平。

(九)推動“兩個責任”落實。加強對《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》貫徹落實情況的監督檢查，緊盯黨委(黨組)主體責任、黨委(黨組)書記第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”，壓緊壓實管黨治黨政治責任。立足職能職責，協助、配合市委做好全面從嚴治黨主體責任落實情況檢查工作，對責任失位、缺位的問題依規依紀實施追責問責，適時通報典型案例。

(十)推動“1+x”監督機制深耕實作。進一步拓展“1+x”監督機制的運用范圍和實踐領域，落細落實職責清單、部門會商、問題線索移送等機制辦法，提升上下之間、部門之間協作聯動的效率和水平。充分發揮黨內監督的政治引領作用，把監督融入區域治理、部門治理、行業治理、基層治理、單位治理之中，推動紀律監督、監察監督、派駐監督、巡視監督統籌銜接，各類監督有機貫通、相互協調，不斷增強監督治理效能。

(十一)推動監督向基層延伸下沉。充分發揮監督在基層治理中的作用，將村(社區)集體“三資”納入鄉村振興(扶貧惠民)資金在線監管平臺，指導開展村(社區)集體“三資”提級監督等試點。發揮人民群眾的監督主體作用，整合基層監督力量，讓群眾知道監督、參與監督。加大對基層干部和公職人員用權約束力度，讓干部感受到監督、習慣被監督，適應在監督中履職盡責、干事創業。

(十二)著力提高問責精準化規范化。堅持權責統一、失責必問，突出政治責任，督促各部門聚焦落實黨中央重大決策部署和市委工作要求不力、履行全面從嚴治黨責任不到位、維護群眾利益胡作為亂作為不作為等問題，依規依紀依法嚴肅問責。嚴格貫徹執行《中國共產黨問責條例》，堅持實事求是，明晰問責界限，規范問責程序，統一問責尺度。運用問責統計平臺，加強問責案件數據審核，及時糾正濫用問責、不當問責問題。更加突出嚴管厚愛結合、激勵約束并重，落實“三個區分開來”要求，深化運用“四種形態”，推動完善容錯糾錯機制。

五、聚焦隊伍建設，強化內部監督管理規范化。

(十三)打造政治素質高、業務能力強、工作作風實的戰斗集體。堅守政治機關定位，秉持“黨風室姓黨”理念，堅持全面從嚴治黨首先從政治上看，緊扣深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，以規范化建設為抓手抓好支部學習，努力在學懂弄通做實上下功夫，切實用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(十四)從嚴從實加強自我監督約束。自覺接受最嚴格的約束和監督，嚴守紀檢監察機關邊界，扎實開展黨支部標準化規范化建設，擔當盡責、干事創業、奮發有為，鞏固發展支部迎難而上、筑夢圓夢的良好態勢，塑造“可靠、好用”的黨風人形象，鍛造一支政治素質高、忠誠干凈擔當、專業化能力強、敢于善于斗爭的干部隊伍。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

本人于2019年7月由**市委常委、統戰部部長轉任為**市委常委、紀委書記、監委主任候選人，2020年1月任**市委常委、紀委書記、監委主任。過去三年，我始終把工作和事業放在第一位，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習領會習近平總書記最新重要指示批示精神，始終牢記組織的重托和人民的期望，較好的完成了各項工作任務，現將本人近三年工作情況報告如下：

一、工作開展情況。

三年來的工作，我深刻領會中央、省、市紀委監委全會指示精神，認真履行主責主業，努力推動**市紀檢監察工作和疫情防控工作質效雙提升。

制定《**市建立健全容錯免責機制鼓勵黨員干部履職擔當的實施辦法（試行）》，對容錯免責的適用條件、程序時限、結果運用等方面做出規定，堅持“三個區分開來”原則，進一步激發和保護全市黨員干部干事創業的激情活力，營造改革創新、敢于擔當、積極履職的良好氛圍。強化干部管理，開展精細化監督。將紀律檢查和監察建議書綜合運用、廉政檔案建設、重大事項報告、民心網輿情監督作為干部監督的重點，持續強化干部監督工作。提出紀律檢查或監察建議18份，黨風廉政意見回復82人（次），更新全市廳級領導干部廉政檔案28份，處級領導干部廉政檔案918份，受理處級領導干部婚喪喜慶事宜報告12人次，發放黨員干部辦理婚慶事宜提醒函10份，受理并協調解決民心網群眾反映問題31件，現已協調解決29件，其余2件相關單位正在辦理中。按照政治生態建設監督管理平臺考核要求，積極運用“互聯網+政治生態”和“制度+科技”模式，組織評議代表通過“掌上廉政通”手機軟件完成政治生態測評8次，完成了政治生態建設各項工作任務。

二是強化監督檢查職能、精準開展疫情防控。按照**市疫情防控指揮部要求，結合自身工作職責，成立了新冠肺炎疫情防控監督督查工作領導小組，領導小組下設辦公室、7個常態化檢查組，8個縣（區）監督督查組，1個專項督查組，對省、市各項防控工作部署及措施落實情況，領導干部帶頭作用發揮情況進行了全面監督督查。制定《**市疫情防控查漏洞補短板大排查發現問題整改督查工作方案》。共檢查各類場所和單位2941個（次），其中檢查小區（村屯）1076個（次）、商超及經營場所630個（次）、餐飲場所519個（次）、醫療機構藥店236個（次）、交通卡口221個（次）、其他重點部位259個（次）。發現問題253個，對監督督查中發現問題的18個小區值守單位進行了通報批評，并責成市住建局對3家物業公司進行了通報批評，對13名相關責任人給予了“第一種形態”處理，下發提醒函50份、紀律檢查建議書7份、口頭提醒、現場整改195個問題。

“第二種形態”58人（次），占比12%；

“第三種形態”11人（次），占比2.3%；

市委巡察移交44件，其中辦結11件，辦結率25.0%。按照省紀委監委關于深入開展冒名頂替上大學問題調查處置工作的總體部署，**市紀委監委高度重視狠抓落實，主要領導掛帥，常務副書記牽頭，與公安機關成立聯合調查處置工作專班，認真開展了問題線索核查工作。截止目前，前三批6件已取得階段性成效，第四批3件和第五批1件正在開展核查工作。

四是充分發揮巡察作用、全面提升監督質效。不斷將巡察實效轉化為治理效能，充分發揮巡察利劍作用，加強與組織、審計、信訪、司法等多部門聯動，形成監督合力。2022年計劃開展兩輪巡察，目前已完成了第一輪的常規巡察，已巡察各級黨組織160個（其中常規巡察市直黨組織38個，縣（區）6個，鄉（鎮）16個），對8個鄉鎮和4個市直單位進行了“回頭看”，巡察覆蓋率達到84.7%。開展了人防系統腐敗問題“回頭看”、農村基本養老保險問題、“整頓機關作風、優化營商環境”三個上下聯動專項巡察。2021年開展的“醫保社保系統依法履職上下聯動專項巡察”，市委派出的2個巡察組已于10月19日全部進駐到被巡察單位開展巡察。六輪巡察共發現問題2086個，移交問題線索249件，給予黨紀政務處分93人。

完善提升廉政文化主題公園“清風園”建設，新建**市河西廉政教育基地，使廣大基層黨員干部接受更直觀的正面引導和反面警示教育。健全“三不”機制，扎實做好監督執紀“后半篇文章”，印發《關于堅持標本兼治，推進以案促教、以案促改、以案促建工作實施意見》，將“以案三促”工作引向深入，達到全市監督教育全覆蓋，做到上下貫通。

三、存在問題及下步打算。

貫通運用監督執紀“四種形態”還不夠精準；

四是紀檢監察干部配備和業務能力建設與新形勢新任務新要求不相適應等。二是業務學習還不夠深入。對一些政策法規和業務理論把握不準，運用理論學習成果去指導實際工作的能力還有差距。三是沒有進一步激發紀檢監察干部的監督意識。個別紀檢監察干部對監督的重要性和緊迫性認識還有欠缺，沒有切實將監督作為首要職責來看待。工作中存在重審查調查輕日常監督檢查的傾向，以查辦大案要案為重中之重的想法還存在，認為辦案是重點工作，只有辦理的案件數量多、大案多，才能體現工作的成果和自身價值。

在今后的工作中，我將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照中央、省、市和市委的部署要求，深刻領會中央、省、市紀委監委全會指示精神，認真履行主責主業，統籌各項工作，集中精力抓重點抓落實，持續深入正風肅紀反腐，為推進新時代**市紀檢監察工作高質量發展而奮斗。一是強化監督首責，實現監督新進展。在加強督導、傳導壓力上持續發力，推動“兩個責任”落地生根。把落實“兩個責任”作為是否遵守和維護政治紀律和政治規矩的“試金石”，推動落實責任在全覆蓋、抓具體、抓細化上下真功夫，推進黨風廉政建設責任制量化考核，督促落實“兩個責任”清單任務，通過定期督導、專項督導、通報曝光等方式，把壓力層層傳導到基層，形成發現問題、推動整改的閉合效應。二是強化監督檢查，實現監督新突破。采取行之有效的措施，督促全市黨（工）委（黨組）自覺承擔起抓日常監督的職責，在各單位各部門以及每名黨員干部中形成監督與接受監督的濃厚氛圍和良好習慣。將整治群眾身邊腐敗和作風問題作為重中之重，持續針對民生領域、涉農問題、扶貧攻堅、干部作風等方面開展監督檢查，深入開展各類專項治理。三是強化教育引導，實現“三不”新目標。結合廉政教育和警示教育，組織全市黨員領導干部深入學習中央、省委、市委和市委關于作風建設的相關文件精神及要求。堅持分層分崗教育，對“第一種形態”處理的黨員干部、新提拔領導干部、科所隊長及村負責人進行黨規黨紀知識培訓。有效發揮“清風園”和河西廉政教育基地的功能，開展廉政教育參觀培訓。四是強化自身建設，實現隊伍新跨越。堅持用最嚴的紀律管住紀檢監察干部，嚴格執行省紀委監委關于紀檢監察干部的“八項紀律”，引導干部自覺接受黨內監督和其他各方面監督，嚴格約束家屬、子女和身邊工作人員，堅決防止“燈下黑”，嚴防紀檢監察干部被“圍獵”。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十六

候選人，2020年1月任**市委常委、紀委書記、監委主任。過去三年，我始終把工作和事業放在第一位，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習領會習近平總書記最新重要指示批示精神，始終牢記組織的重托和人民的期望，較好的完成了各項工作任務，現將本人近三年工作情況報告如下：

三年來的工作，我深刻領會中央、省、市紀委監委全會指示精神，認真履行主責主業，努力推動**市紀檢監察工作和疫情防控工作質效雙提升。

制定《**市建立健全容錯免責機制鼓勵黨員干部履職擔當的實施辦法（試行）》，對容錯免責的適用條件、程序時限、結果運用等方面做出規定，堅持“三個區分開來”原則，進一步激發和保護全市黨員干部干事創業的激情活力，營造改革創新、敢于擔當、積極履職的良好氛圍。強化干部管理，開展精細化監督。將紀律檢查和監察建議書綜合運用、廉政檔案建設、重大事項報告、民心網輿情監督作為干部監督的重點，持續強化干部監督工作。提出紀律檢查或監察建議18份，黨風廉政意見回復82人（次），更新全市廳級領導干部廉政檔案28份，處級領導干部廉政檔案918份，受理處級領導干部婚喪喜慶事宜報告12人次，發放黨員干部辦理婚慶事宜提醒函10份，受理并協調解決民心網群眾反映問題31件，現已協調解決29件，其余2件相關單位正在辦理中。按照政治生態建設監督管理平臺考核要求，積極運用“互聯網+政治生態”和“制度+科技”模式，組織評議代表通過“掌上廉政通”手機軟件完成政治生態測評8次，完成了政治生態建設各項工作任務。

二是強化監督檢查職能、精準開展疫情防控。按照**市疫情防控指揮部要求，結合自身工作職責，成立了新冠肺炎疫情防控監督督查工作領導小組，領導小組下設辦公室、7個常態化檢查組，8個縣（區）監督督查組，1個專項督查組，對省、市各項防控工作部署及措施落實情況，領導干部帶頭作用發揮情況進行了全面監督督查。制定《**市疫情防控查漏洞補短板大排查發現問題整改督查工作方案》。共檢查各類場所和單位2941個（次），其中檢查小區（村屯）1076個（次）、商超及經營場所630個（次）、餐飲場所519個（次）、醫療機構藥店236個（次）、交通卡口221個（次）、其他重點部位259個（次）。發現問題253個，對監督督查中發現問題的18個小區值守單位進行了通報批評，并責成市住建局對3家物業公司進行了通報批評，對13名相關責任人給予了“第一種形態”處理，下發提醒函50份、紀律檢查建議書7份、口頭提醒、現場整改195個問題。

“第二種形態”58人（次），占比12%；

“第三種形態”11人（次），占比2.3%；

市委巡察移交44件，其中辦結11件，辦結率25.0%。按照省紀委監委關于深入開展冒名頂替上大學問題調查處置工作的總體部署，**市紀委監委高度重視狠抓落實，主要領導掛帥，常務副書記牽頭，與公安機關成立聯合調查處置工作專班，認真開展了問題線索核查工作。截止目前，前三批6件已取得階段性成效，第四批3件和第五批1件正在開展核查工作。

和4個市直單位進行了“回頭看”，巡察覆蓋率達到84.7%。開展了人防系統腐敗問題“回頭看”、農村基本養老保險問題、“整頓機關作風、優化營商環境”三個上下聯動專項巡察。2021年開展的“醫保社保系統依法履職上下聯動專項巡察”，市委派出的2個巡察組已于10月19日全部進駐到被巡察單位開展巡察。六輪巡察共發現問題2086個，移交問題線索249件，給予黨紀政務處分93人。

完善提升廉政文化主題公園“清風園”建設，新建**市河西廉政教育基地，使廣大基層黨員干部接受更直觀的正面引導和反面警示教育。健全“三不”機制，扎實做好監督執紀“后半篇文章”，印發《關于堅持標本兼治，推進以案促教、以案促改、以案促建工作實施意見》，將“以案三促”工作引向深入，達到全市監督教育全覆蓋，做到上下貫通。

三、存在問題及下步打算。

還不夠深入。對一些政策法規和業務理論把握不準，運用理論學習成果去指導實際工作的能力還有差距。三是沒有進一步激發紀檢監察干部的監督意識。個別紀檢監察干部對監督的重要性和緊迫性認識還有欠缺，沒有切實將監督作為首要職責來看待。工作中存在重審查調查輕日常監督檢查的傾向，以查辦大案要案為重中之重的想法還存在，認為辦案是重點工作，只有辦理的案件數量多、大案多，才能體現工作的成果和自身價值。引導，實現“三不”新目標。結合廉政教育和警示教育，組織全市黨員。

領導。

干部深入學習中央、省委、市委和市委關于作風建設的相關文件精神及要求。堅持分層分崗教育，對“第一種形態”處理的黨員干部、新提拔領導干部、科所隊長及村負責人進行黨規黨紀知識培訓。有效發揮“清風園”和河西廉政教育基地的功能，開展廉政教育參觀培訓。四是強化自身建設，實現隊伍新跨越。堅持用最嚴的紀律管住紀檢監察干部，嚴格執行省紀委監委關于紀檢監察干部的“八項紀律”，引導干部自覺接受黨內監督和其他各方面監督，嚴格約束家屬、子女和身邊。

工作。

人員，堅決防止“燈下黑”，嚴防紀檢監察干部被“圍獵”。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十七

按照《中共石棉縣委改革辦關于報送2017年上半年全面深化改革工作總結的通知》(石改辦函〔2017〕8號)的要求，現將上半年我縣紀律檢查體制改革工作情況總結如下。

一、改革工作進展情況。

縣紀律檢查體制改革專項小組上半年3次召開專題會議，認真學習貫徹中央、省委、市委和縣委全面深化改革決策部署，研究制定今年紀檢紀檢體制改革計劃。《縣委全面深化改革領導小組2017年工作要點》下發后，賡即制定了《石棉縣紀律檢查體制改革專項小組2017年工作要點》，并結合《縣委全面深化改革領導小組2017年度改革工作臺賬》將紀律檢查體制改革工作任務分解落實到相關責任部門和機關科室，并確定了分管領導和具體責任人，切實抓好工作安排部署。

2017年紀律檢查體制改革專項小組改革事項共19項，其中縣紀委監察局牽頭負責改革事項18項，縣政府辦牽頭負責改革事項1項。19項改革任務中2項為重大改革事項，6項為縣內自主創新改革，1項為承接市級改革事項，其余為一般改革事項。2017年上半年已完成強化對“一把手”的監督、深化廉政風險防控、系統推進巡察工作、建立容錯糾錯機制、縣委委員和縣政府黨員領導班子成員向紀委全會述責述廉等5項改革任務，余下14項正按計劃推進。

認真貫徹落實《中共四川省委辦公廳〈關于進一步推動縣(市、區)〉黨委落實黨風廉政建設主體責任的意見》(川委辦〔2016〕28號)“推行縣(市、區)黨委領導班子成員向同級紀委全委會述責述廉”的要求，每年組織1-2名縣委常委會成員向縣紀委全委會述責述廉。述責述廉的主要內容包括：執行黨風廉政建設責任制情況;推進懲防體系建設情況;對本級和直接管理的領導班子及其成員監督管理情況;執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》等規定情況;廉潔從政情況等，并由紀委委員對述責述廉對象進行測評。2017年2名縣委常委在中共石棉縣第十四屆紀檢委員會二次全會上進行述責述廉。

認真貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》關于“紀委發現同級黨委主要領導干部的問題，可以直接向上級紀委報告”的規定，進一步明確報告的內容和程序，結合縣委常委會成員特別是一把手向縣紀委全委會述責述廉情況和年度黨風廉政建設責任制考核情況，縣紀委每年年底向市紀委專題報告縣委領導班子成員特別是一把手年度履行黨風廉政建設主體責任及廉潔從政情況。

完善縣委常委會議事規則，明確分管縣紀委副書記列席縣委常委會研究涉及全縣經濟社會發展的重大決策或與群眾利益關系密切的重大事項，群眾關注的熱點、難點問題，黨的建設和黨風廉政建設等方面的議題。2017年縣紀委分管副書記列席縣委常委會議近20次。

認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》“實行組織(人事)部門與紀檢監察機關等有關單位聯席會議制度”的規定，明確參會人員、監督事項等要素，進一步規范縣紀委副書記列席組織部研究干部人事工作部務會議的程序和內容，不斷強化對干部選拔任用特別是一把手任用的監督。2017年縣紀委分管副書記列席縣委組織部干部任免部務會5次。

認真落實《中國共產黨黨內監督條例》相關規定，明確縣紀委在紀律審查和監督檢查中，發現縣委常委會成員及其分管范圍內存在黨風廉政建設方面的問題或薄弱環節的，可以向縣委常委會成員發出書面紀律監督建議，提醒其安排整改。

通過簽字背書定責，責任提示明責，述責述廉履責，一案雙查追責，以具體的工作舉措落實責任，以嚴明的紀律約束責任。制定《石棉縣黨內問責工作流程圖》，推進問責工作規范化，用問責倒逼責任落實。今年以來，細化縣委班子及成員黨風廉政建設主體責任清單232項，明確具體責任內容。組織鄉鎮、部門黨委(黨組)書記、紀委書記簽訂責任書140份。將縣委、縣政府班子成員納入述責述廉范圍，91名述責述廉對象向縣紀委全會書面述責。18名鄉鎮黨委書記、鄉鎮長、部門主要負責人向縣紀委全會口頭述責，并接受詢問、質詢和評議。

嚴明黨的六大紀律，堅持有貪必肅、有腐必反，減少腐敗存量，遏制腐敗增量，做到全覆蓋、無禁區、零容忍。2017年上半年全縣共立案審查43件43人，其中涉及科級干部11人，目前，已結案15件15人，給予黨政紀處分15人，崇廉尚實的清風正氣總體形成。

馳而不息正風肅紀，嚴格落實中央八項規定、省委省政府十項規定和市縣具體規定，重點開展開展扶貧領域突出問題專項整治、侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題專項整治、村(居)務公開專項整治和信訪問題專項整治。突出抓好“三項整改”回頭看和省、市巡視巡察、監督檢查反饋問題整改落實工作。制發《關于開展貫徹落實中央八項規定精神和脫貧攻堅工作專項檢查的通知》，重點鎖定2017年脫貧村開展監督檢查，督促整改問題20余個。制發《石棉縣開展扶貧領域突出問題第一輪專項整治方案》，開展為期3個月的專項整治，對各鄉鎮和縣級部門2014年以來107個扶貧項目進行全面檢查。

認真貫徹落實中央紀委《關于建立健全下級紀委向上級紀委報告工作制度的意見》，堅持實行重大事項向上級紀委報告。今年以來縣紀委主要負責人已先后6次向市紀委匯報了紀律審查、紀檢體制改革、內設機構調整等工作。全面推行上級紀委書記約談下級紀委書記制度。制定了《石棉縣鄉鎮紀委書記和派駐部門紀檢監察機構負責人提名和考察辦法》，嚴格按照辦法對紀檢干部進行選拔任用。認真貫徹落《石棉縣加強和規范縣直機關紀檢監察組織建設的實施意見》(石委辦發〔2013〕15號)，向6個大口黨委和23個縣直部門派駐紀委(紀檢組)、監察室，未派駐紀檢組的部門由大口紀委歸口管理，從而實現派駐機構全覆蓋，實行統一名稱、統一管理，強化派駐機構監督執紀問責。2017年成立了縣委巡察辦，制定了2017年巡察方案，上半年已經開展巡察工作。

一是強化行政監督。進一步加強對縣、鄉兩級政務服務機構的監督管理。按時辦結率、現場辦結率、提前辦結率達99%以上。強化公共資源交易事項的監管，加強行政權力依法公開運行平臺實時監督，上半年處理平臺預警信息15條。二是深化風險防控。制定并下發《2017年石棉縣深化廉政風險防控工作實施方案》，進一步明確廉政風險防控工作任務，細化措施，督促各單位根據不同部門、不同崗位的特點，認真梳理廉政風險點及防控措施，制作成表，擺放在辦公室醒目位置，提醒黨員干部時刻繃緊廉政弦。三是構建干部教育新常態。結合“兩學一做”學習教育，加強思想理論、法紀、警示、先進典型“四項教育”，組織觀看“兩片兩書”(《打鐵還需自身硬》《被圍獵的權力》《中共中央關于部分紀檢監察干部違紀案件及其教訓警示的通報》《打鐵自身硬，從細節抓起》)，4000余人次，切實補足黨員干部精神之鈣。

堅持常態教育。把黨風黨紀教育納入全縣宣傳思想整體工作部署，結合“三嚴三實”、“兩學一做”等專題教育和領導班子思想政治建設，深入開展“講政治、學黨章、守黨紀”專題活動和《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》專項學習研討活動。利用石棉縣紀檢監察網站(廉潔石棉)，通過電視臺+電子顯示屏+手機+互聯網+微信+廣播形式廣泛宣傳反腐敗知識，形成風清氣正、全民說廉良好氛圍。

二、工作亮點與成效。

縣委堅持把黨風廉政建設與經濟社會發展、災后恢復重建等工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲，實行黨委(黨組)主要負責人“簽字背書”、述責述廉、廉政約談制度，設立黨風廉政建設工作提示牌，督促縣級領導帶頭落實“四個親自”、“四個帶頭”和“一崗雙責”。

實行黨委(黨組)主要負責人“簽字背書”、述責述廉、廉政約談制度，設立黨風廉政建設工作提示牌，督促縣級領導帶頭落實“四個親自”、“四個帶頭”和“一崗雙責”。縣紀委認真落實“三轉”要求，聚焦監督執紀問責主業，紀委書記(紀檢組組長)不再分管與紀檢工作無關事項，紀委監察局僅參與14個與工作職能密切相關的議事協調機構，完成委局內設科室調整，調整后86%科室具備監督執紀、查辦案件職能。完善紀檢系統“雙重領導”體制，推進派駐機構改革，實現了派駐機構全覆蓋。

按照切實履行紀委監督責任的要求，在市紀委和縣委的領導下，大膽借鑒創新，研究草擬了《石棉縣紀委主要負責人向市紀委匯報同級黨委及其班子成員履行主體責任及廉潔從政情況的規定》、《石棉縣黨政領導班子成員向同級紀委全會述責述廉制度》、《縣委縣政府主要領導與班子成員廉政提醒談話辦法》等制度，著力從報告程序、述責述廉、選人用人等方面探索加強紀委對同級黨委特別是其常務委員會成員監督的新途徑。

三、存在的問題。

今年共有19項紀檢體制改革工作任務，上半年只有強化對“一把手”的監督、深化廉政風險防控、系統推進巡察工作、建立容錯糾錯機制等5項改革任務順利推進，其余改革工作進度偏慢，如：今年年初中共石棉縣第十四屆紀檢委員會二次全會上進行述責述廉只有2名縣委常委進行了書面述責述廉。

因為改革工作是一項全新的工作，無現成模式可循，已制定的各項制度還需要在實施過程中不斷完善，比如容錯糾錯機制建設方面還存在思路不開闊、措施不全面、收集意見渠道單一等諸多問題，一定程度上會造成工作難以深入，不到位。

四、下一步工作打算。

通過不斷實踐，及時總結和完善已完成的試點工作任務，鞏固改革工作成果。

一是不斷深化廉政風險防控工作，啟動一級廉政風險崗位抽查審計工作。切實加強對鄉鎮、部門主要負責人以及紀檢干部的監督。二是堅持開展黨風廉政建設專項巡察，持續加強作風建設。

充實專項領導小組辦公室人員，細化日程安排，加強協調配合，多學習借鑒外地經驗，進一步豐富工作方式方法，扎實推進改革試點工作。同時加強對各項工作任務開展督查指導，確保各項工作任務按期完成。

市紀委工作總結優選范文（18篇）篇十八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、基本情況。

全年，共受理信訪檢舉舉報x件，扣除業務范圍外、批評建議類，實際受理檢舉控告類信訪舉報x件。我委受理x件，占比36.5%，其中，通過信訪檢舉舉報平臺本級受理x件、基層版受理x件。檢舉控告信訪舉報件中涉及違法組織紀律x件、違反廉潔紀律x件、違反群眾紀律x件、違反工作紀律x件、違反生活紀律類x件、貪污賄賂等職務違法犯罪x件、其他涉法問題x件。

二、主要做法。

實施“面對面”初核了結、談話函詢、提醒、誡勉談話等“第一種形態”的x人次，處置貢獻率187.6%。同時，緊緊圍繞xx市年度綜合考核要求，重點圍繞信訪舉報平臺簽收率、分流轉辦率、補錄率、基層版使用率等數據指標，明確工作責任、力爭工作實效，當前，我市信訪轉送件簽收率100%，分流轉辦率100%，補錄率96.35%，信訪檢舉舉報平臺基層版使用率100%。

（二）用好澄清正名，保護黨員干部正當權益。緊扣上級黨建考核導向，我室在審核辦結信訪舉報過程中，加強同相關職能室的溝通協調，督促全市紀檢監察組織針對檢舉舉報不實的信訪件，進一步深化澄清保護力度，對涉及被不實舉報的黨員干部或黨組織及時采取適當方式予以澄清，營造健康寬松的干事氛圍，激勵被反映人繼續擔當作為。截止當前，全市運用澄清正名機制x例，分別對x名機關（所屬單位）干部、x名鎮（街道）基層干部進行澄清正名，并對其中x個具有典型代表性的案例進行提煉上報上級黨委組織部門。

（三）做好工作協調，高標準完成上級交辦任務。受領上級紀委交辦件x件，高標準完成x件、x件正在辦理之中，按期辦結率100%。參加省紀委、xx市紀委組織的信訪辦結件評比活動，其中，一份獲評全省紀檢監察優質信訪交辦件、一份獲評xx市紀檢監察“我為群眾辦實事”信訪舉報優質辦結件二等獎。發揮信訪舉報綜合分析能力的鮮明導向功能，定量、定性、定比、定期分析研判信訪舉報數據，積極發揮政治生態“晴雨表”功效，今年中，共向xx市紀委信訪室報送綜合分析研判材料x篇和被錄用的工作信息x篇，一份分析報告獲評xx市紀檢監察優秀信訪分析二等獎。

（四）加強協作聯動，強化信訪接訪和穩控工作。專題研究和部署兩會安保、建黨100周年、國慶、十九屆六中全會、基層“兩委”換屆等重要時間節點的信訪維穩工作，嚴格執行“日報告”、“零報告”制度，做到快速反應、及時上報、正確應對、依法處置，今年以來未發生業務內進京訪和越級纏訪鬧訪。聯合鎮（街道）板塊紀檢監察組織開展“開門接訪”活動，在窗口“面對面”接訪，即當面回應訴求、釋法釋理和化解矛盾，又錘煉了基層紀檢監察組織工作人員的接訪能力，今年中，開展接訪任務x天次、接待業務范圍外的來訪群眾x批次、業務范圍相關的來訪群眾x批次，受理紀檢監察信訪線索x條。充分發揮政治生態“護林員”作用，協助各級巡視巡察機構、組織人事部門開展政治體檢工作，今年以來，已協助市委巡察機構提供信訪舉報信息篩選x余條，配合組織人事部門作出被考察黨員干部廉潔回復意見達x余人次。

三、存在問題及下步打算。

二是信訪舉報件年度時間內結信的占比還有待進一步提升；

三是對上協調的方法和手段比較陳舊，還缺乏創新。

2022年，我們將圍繞上級黨建考核和業務中心工作，以固根基、強弱項、求成效為根本要求，著重在以下幾個方面開展工作。

一是著力提升信訪線索處置規范化的水平。緊盯上級轉辦件的及時簽收率、信訪舉報線索錄用的完整性、問題性質定性的精準性以及檢舉舉報辦理子平臺（基層版）的使用率等，進一步提升信訪舉報辦理的時效和質量。積極對接審查調查、監督檢查（派出監察員辦公室）部門，通過分片聯系、個案指導，加大信訪舉報轉辦、督辦力度，督促基層認真研判信訪件的有效價值，提升基層紀檢監察組織挖掘信訪線索能力，提高基層紀檢監察組織辦理信訪舉報實體和程序的規范化意識。

二是持續加強澄清正名保護機制的運用。圍繞“三項機制”進一步加大澄清保護的運用，對被不實舉報的黨員干部或黨組織及時采取適當方式予以澄清，涉及誣告陷害的，移交司法行政機關追究相關責任。同時結合談話函詢、采信告知機制，進一步加大澄清正名、查處誣告陷害工作力度，為擔當實干、改革創新、不謀私利的黨員干部撐腰鼓勁，營造健康寬松的干事氛圍。

三是不斷強化信訪舉報信息支撐的作用。針對“四風”問題和中央八項規定精神、選人用人、群眾身邊不正之風等問題的舉報情況，緊緊圍繞重點領域、突出問題、敏感崗位，不斷強化信訪舉報定期分析、專題分析的作用，及時捕捉和發現違紀違法問題的新動向、新表現，為上級決策提供“風向標”。加強廉情通報，及時堵塞制度漏洞，有效解決“案結信不斷、事了訪不停”的難題。堅持運用法治思維和法治方式處理信訪維穩問題，認真做好“二十大”等重大活動期間的紀檢監察信訪維穩工作，集中排查、化解進京赴省上訪信訪問題。