這份報告不僅可以幫助我們總結自己的工作表現，還可以為未來的工作規劃提供參考和指導。小編為大家收集了一些優秀的述職報告范文，希望能夠給大家在寫作時提供一些參考和指導。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇一

-->,供大家參考。

本人和鎮黨委根據上級部署安排，認真落實抓黨建責任，聚焦薄弱環節下功夫，較好的完成了全年各項工作任務，主要表現在以下幾個方面：

學習教育開展為契機，建立健全黨委中心組學習制度，全年開展中心組學習會xx次，堅持做到聚焦主線，認真組織開展讀原著、學原文、悟原理集中理論學習，組織基層黨代表深入基層宣講xxx場，組織鎮黨政班子成員及基層支部書記在基層講黨課xxx堂。

始終注重黨員的教育培訓,組織全鎮基層黨組織書記、鎮村干部培訓xx人次。安排班子成員和業務指導組參與和指導基層支部當前隱藏內容免費查看組織生活開展，每季度開展一次基層支部黨建工作調閱、通報、研究和整改，持續規范和提升“三會一課”、主題黨日、組織生活會等黨內生活。調整支部書記xx名、村“兩委”干部xx名，以計工計酬方式聘用村干部xx名。落實支部黨建工作經費xxx萬元。制定完善xxx鎮2021年宗教工作實施方案，全面摸排全鎮宗教活動場所并取締非法宗教活動場所。

全面解決xx個村“空殼村”問題。堅持抓黨建促重點，認真開展軟弱渙散黨組織排查，落實第一書記和駐村工作隊經費保障，加強日常管理和業務指導，鼓勵第一書記積極參與村級基層黨建工作。在馬xxx村試點開辦“幸福食堂”，探索“黨建+農村居家養老服務”新模式。以開展志愿者活動和主題黨日為切入點，帶動黨員參與城鄉環境整治、農村垃圾治理等重點工作。

每季度專題討論研究黨風廉政建設工作，落實《黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任實施辦法》、《黨委主體責任和紀委監督責任清單》，確保黨風廉政建設工作有部署、有落實，穩步推進。

專題研究并開展漠視侵害群眾利益問題專項整治工作，xx個重點整治領域均已整治到位。堅決整治干部隊伍中的作風頑疾，制定出臺《xxx鎮機關干部績效考核辦法》、《村（社區）“兩委”干部績效考核辦法》、《xxx鎮重點工作交辦督辦制度》，利用“工作提示”、“工作督辦”等形式督查推進全鎮各項工作。不定期對干部作風問題進行督查，全年約談不遵守機關制度干部xx名，發放督辦函xxx件，下發督辦通報xx起，對xx名工作開展不利的村干部進行通報，持續改進工作作風。

堅定不移抓好肅風正紀工作。全年共立案xx件結案xx起，給予黨內警告處分xx人，第一種形態xx件xxx人次，收繳違紀款xxx元。

重溫入黨誓詞表彰先進激情大合唱等活動，團結引領全鎮干群聽黨話跟黨走。組織開展青年志愿者活動，帶頭推進移風易俗宣傳教育。

全年組織鎮、村干部參加新農村建設、農村農業科普知識培訓xx次，切實提升了干部素質和履職能力。進一步梳理和調整各村后備人才庫。組織農村技術骨干參加油茶、蔬菜、吊瓜種植和漁業養殖等專業技術培訓和交流，推薦農業項目參加“郵電杯”知識競賽，有效開拓專業技術人才學術交流通道，大力發展村級產業。

回顧一年來的工作，有成績，有亮點，也有需要總結反思的地方，結合工作實際，我認為我鎮黨建工作還存在以下四個不足之處：

針對xx社區、基層站所、“兩新”老年等基層組織正常組織生活開展不規范，增強支部引領作用不強的問題，主要原因是黨員交叉復雜、流動性大、寓居老黨員多等現實問題，我將在下步著重去解決和提升。

本人及鎮黨委汲取我鎮黨風廉政建設中存在的問題教訓，通過落實責任、加強紀律和業務培訓、開展專項整治等途徑，有效的推進了鎮黨風廉政建設，但黨務、村務公開方面還是存在公開內容不全面、村民監督小組主動較真、監督不夠，村民群眾監督制約作用未發揮情況。

并提高學習實效方面，還存在提升的空間。

全鎮聘任干部總人數達到xx人，黨政班子、鎮、村干部人才隊伍總體呈年齡偏大、借用人員多、缺編少人文化水平不高特點，對于引進人才、改善人才結構造成一定阻礙。

針對上述問題，我們下一步要深入學習貫徹黨的十九大、******精神，加強黨員干部教育管理，建立長效機制，強化各項工作執行力，具體措施如下：

黨史學習。

教育。

開展中“送學上門、寄學到人、網絡共學”的成功經驗，通過進一步優化支部組織生活開展方式，從而加強黨員管理和教育。

鎮黨委、紀委將持續開展重點領域和干部作風整治，加強監督執紀問責之效。同時，以各村財務審計為契機，進一步梳理存在的不足，并督促規范黨務、村務公開內容、程序等關鍵領域。同時，加強村民監督小組作用發揮。

鎮黨委著力解決陣地建設和全員學習實效提升的基礎上，繼續推動黨建元素和其他中心、重點工作相結合，做好“黨建+”文章。

通過業務培訓，著力提升班子成員、鎮、村干部素質、能力增強。同時，更加注重村級班子后備干部補充培養，為推動工作提供堅強人才保障。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇二

一年來，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆五中、六中全會精神，主動擔當作為，強化廉潔自律，團結黨總支一班人，較好地完成了上級黨組織交給的各項任務。現將個人抓黨建工作情況簡要匯報如下。

（一）深化政治建設。

通過舉辦紀檢監察干部上海交大綜合能力提升培訓班，實訓干部×人次。聚焦黨的政治建設、全面從嚴治黨等八個方面內容，開展理論中心組學習研討，深入交流體會。

（二）深入開展學習教育。

加強對學習教育應知應會知識的學習理解，確保入腦入心，形成常態。組織機關黨員干部赴×島和×開展主題黨日，重溫入黨誓詞，接受紅色教育和警示教育。組織觀看系列專題教育片，激勵黨員干部擔當作為。認真開展“推動高質發展‘四效’調研行”活動，深入鄉街、村居、企業，開展“四不兩直”調研，聚焦群眾關切，有效解決問題。逐一對照檢查，重點從思想、政治、作風、能力、廉政方面，深入查找剖析問題。開展“五針對五聚焦”檢視反思，全面梳理問題，深入剖析根源。結合學習研討查擺的問題、對照黨章黨規找出的問題、調研發現的問題、群眾反映的問題，認真撰寫檢視剖析材料，認真細致分析問題原因，明確具體舉措，推動整改落實。

（三）提升黨建工作水平。

堅持黨建工作與紀檢監察工作并重推進，自覺把黨建工作融匯于紀檢監察工作的各個環節，通過發揮黨總支的教育、管理與監督職能，解決紀檢監察干部不敢為、不會為等方面存在的問題。充分發揮黨總支（支部）的領導核心和戰斗堡壘作用，認真落實“三會一課”制度，定期召開黨總支（支部）會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動。認真抓好黨員教育管理，組織召開民主生活會和黨員組織生活會，查找存在問題，認真整改落實。認真執行三項機制，積極推進黨內民主建設，引導黨員對黨內事務廣泛參與和有效監督。落實談心談話制度，進一步化解矛盾、增進團結。深入開展爭先創優活動，加強黨員黨性修養、提升能力素質，發揮先鋒模范作用。落實對老干部、老黨員、困難黨員關心關愛工作。加強黨風廉政建設，組織黨員開展廉政風險點自查，建立黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強廉潔自律，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風清氣正的良好工作氛圍。

二、存在問題。

一是理論學習還有欠缺，一些黨員干部存在就學習而學習的現象，目標導向、問題導向、實踐導向還沒有貫穿始終，緊扣實際學習思考還不到位。二是黨內政治生活還不夠規范，“三會一課”等制度的執行上還需加強，民主生活會和組織生活會的質量還需提高。三是工作創新還不夠，學習教育形式較為單一，缺乏主動進取精神。針對這些不足，下一步我們將努力加以整改，切實提升黨建標準化建設水平。

三、2022年工作打算。

一是認真履行職責。堅持以身作則，嚴格要求自己，帶領總支黨員干部完成黨建各項任務。二是加強組織建設。通過集中學習、組織研討和上黨課等形式，促進干部能力提升。三是深化作風建設。強化警示教育，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，努力打造忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

進一步加大經費投入保障，按黨委每月x元、黨總支每月x元、黨支部每月x元，黨員每人每年x元活動經費標準按時下發，并形成工作機制，使黨建工作投入經常化、規范化、制度化，方便基層黨組織、黨員活動。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

2020年，x區工信局黨組認真貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定，以抓好本職工作工作促黨建，以提高隊伍素質為重點，以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為主線，以“抓好黨建工作，促進經濟發展”為工作目標，常態化防控疫情，既完成了業務工作任務，也強化了基層黨建陣地作用，提高了我局全體黨員綜合素質和黨性修養。現將本人2020年黨建工作履職情況匯報如下：

一、主要工作。

（一）全面開展疫情防控。新冠肺炎疫情爆發以來，工信局主動作為，積極響應，周密安排部署，局黨支部始終沖鋒在戰“疫”最前線，成立了“工信局黨支部疫情突擊隊”，做好每天巡察全物資市場保供、保障物流快遞運送物資暢通、確保通訊信息暢通等保障工作，踐行“不忘初心、牢記使命”主題教育，發揚黨員先鋒模范作用，全身心投入到疫情防控工作中。由局黨支部牽頭，成立肺炎疫情防控期間重要物資市場巡查組，市場巡查組分三個小組，每日對市場進行巡查和定點監測，密切關注肺炎疫情防控期間市場重要物資供求變化。加強每個站針對加油現場、便利店、洗手間、收銀臺等區域進行全方位消毒、清潔等。越是特殊時期，越要為社會穩定運行提供有力的保障，助力打贏疫情防控攻堅戰。

（二）著力深化教育成果。2020年，x區工信局在全體黨員中結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，持續推進《習近平談治國理政》第三卷的學習，學習十九屆四中、五中全會精神，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產主義理想。2020年共開展以“不忘初心、牢記使命”為主題的學習、會議、宣講、黨課等活動x余次。我局通過“三會一課”第一時間向全體黨員宣講中央、省、市、區級文件、習近平總書記重要講話、黨的各項條例、規定等，確保學習教育活動貫徹到人，結合工作實際落實到位。區工信局黨支部還組織了重溫入黨詩詞、黨員讀書交流會、專題討論等形式多樣、內容豐富的實踐活動，通過這些活動的開展，使黨員從多個角度認識“不忘初心、牢記使命”的必要性，做合格黨員、優秀黨員的重要性，提高了我局黨員參與的積極性，也增強黨建工作實效。

（三）黨員帶頭服務企業。2020年區工信局堅持開展黨員志愿者服務活動，在職黨員進社區服務活動、“三亮三比三創”做好企業服務，爭當先進黨員活動等。我局將“三亮三比三創”活動和我單位服務企業工作緊密結合，建立了服務企業臺賬，明確登記企業訴求信息、解決辦法、受理人等信息，使我局業務科室為企業服務的過程、結果更加明晰，充分發揮了責任到人，跟蹤式服務作用。2020年以來，我局全體黨員共同幫扶了困難學生x同學。在今年上半年的“在職黨員進社區服務活動”中，我局在x社區、x社區組織開展了散發抵制非法集資傳單、維持交通秩序、清理小廣告、惠企政策宣傳等活動，共計x人次參與活動，為社區提出合理化建議x條。

（四）嚴格程序發展黨員。我局黨支部共有黨員x名，其中在職x名，退休x名，預備x名。為了使發展黨員工作制度化、規范化，根據區委組織部的要求及我局工作實際，我局黨支部制定和完善了發展黨員工作制度。一是測評制：對列入近期發展計劃的入黨積極分子和近期轉正的預備黨員，召開群眾意見征求會，在廣泛征求黨內外群眾意見的基礎上，進行民主測評，并將測評結果作為討論的一項重要依據。二是培養考察制：由黨支部指定兩名比較了解培養對象的同志作為培養人，每三個月對入黨積極分子進行一次培養考察，并填寫考察意見，時間一般為一年。三是公示制：在黨員發展支部大會討論表決之前，對確定為發展對象的入黨積極分子及其它需要公示的對象進行公示，廣泛征求意見。四是票決制：討論吸收預備黨員和預備黨員轉正時，支部大會在集體充分討論的基礎上，進行表決，在表決過程中要堅持逐個討論逐個表決的原則，票決結果作為黨支部形成決議的依據。

二、存在的主要問題及原因。

一年來，x區工信局雖然在黨建工作中取得了一定成績，但與上級組織的要求相比還有很大差距，主要表現在以下幾方面：

（一）責任落實不到位。作為經濟委局，我單位存在著重業務輕黨建的思想意識，致使對黨建工作安排部署多，督促檢查少，造成了工作疲踏，效率不高，在工作的完成上沿用老的辦法、老的思路，創新意識不強。

（二）工作檢查不到位。作為黨組書記，我在對機關干部的管理上存在“老好人”思想，日常業務工作比較繁重，干部職工平日工作壓力比較大，覺得對他們適當的放松管理也是可以的，因此對干部工作作風和各項工作的開展情況，落實檢查和督促的不到位，在實際管理中沒有將各項督察制度發揮到實處。

（三）進取精神不夠強。在黨建工作中發揮主觀能動性不足，習慣于用老經驗處理新情況，標準不高、要求不嚴，基層黨建工作特別是黨風廉政建設、特別是有些制度的落實將就應付，只求過得去，不求過得硬。

有的黨員在參加黨員活動、履行黨員義務時積極性、主動性不夠。

黨務工作是軟任務，放松點無關緊要。二是政治理論學習不深不實，對黨建的認識有所淡化。重業務輕政治的思想嚴重，忽視了系統性的政治理論教育，放松了對政治觀念的改造，滋生了抓黨建工作不夠堅定的問題。三是紀律執行不夠嚴格，機制制度不夠完善。對紀律和決策的落實情況缺乏用力的督促檢查，致使一些規定和措施沒有完全執行到位。四是進取精神不足，黨性修養有所滑坡。加強黨性修養的自覺性不強，提升自我素養的標尺線不高，放松了黨性修養和黨性鍛煉，導致對黨建工作的要求不夠高，降低了工作標準，完成工作質量不高。五是謀劃不精造成落實不力。在工作謀劃上，由于調研不夠細致、思考不夠充分、措施不夠細化等原因造成許多黨建工作停留在口號上、表面上，缺乏針對性、吸引力、硬措施和強手段。尤其是作為經濟委局，有時開展基層黨建工作創造性不夠，熱衷于按照上級政策“依葫蘆畫瓢”，缺乏創造力和創新性，工作部署安排上的不足造成基層黨建工作推進滯后。六是對組織生活制度落實還不到位。嚴格黨的組織生活制度是加強對黨員領導干部教育管理和監督的有效途徑，也是黨要管黨、黨管干部原則的重要體現。一些制度在實際中難于深入，監督停留在抓學習、抓教育、過組織生活階段，對黨員干部的權力運作等深層次監督不到位。

三、下步工作思路和主要措施。

2020年，x區工信局要以全面學習宣傳貫徹黨的十九屆歷次全會精神，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為主線，圍繞民營經濟工作，全面推進基層黨組織政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設，不斷推動我局全面從嚴治黨向縱深發展，提高黨的建設整體水平。

一是加強政治理論學習。加強學習黨的基本路線、方針、政策、決策，認真領會貫徹黨中央及上級黨委的有關文件精神。進一步增強學習的自覺性和系統性，完善個人自學和集體學習相結合的制度，黨組和支委班子集體學習堅持每季度至少x次，黨員集中學習每月至少x次，根據黨建中心任務和重點工作確定學習內容，把學習成果轉化為指導實踐、推動工作的實際成效。針對基層黨務工作者素質不平衡、業務不熟練的問題，及時開展黨務工作者培訓，邀請“身邊”專家講業務、外出觀摩“取經”學經驗，進一步拓展視野，提高抓黨建業務水平。

二是加強班子隊伍建設。認真落實“八項規定”和省、市、區委相關規定，進一步轉變作風，切實履行好工作職責。加強黨員隊伍的培訓、培養和教育，培養和建設高素質黨員隊伍。把黨建活動體現在全心全意為人民服務的宗旨上，落實到愛崗敬業的精神上，落實到實事求是的作風上，落實到黨風廉政建設上，以從嚴治黨為抓手，大力加強和改進我支部的組織建設。

三是加強思想政治教育。充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，認真落實“三會一課”制度，加強黨員干部教育管理，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經常化，鼓勵引導黨員干部開展積極健康的思想交鋒。

四是加強機關制度建設。堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，進一步完善機關黨建各項規章制度，建立和完善聽取群眾意見、民主科學決策、廉潔勤政規范、工作檢查督辦、績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度，控制會議和文件數量，提高工作效率，力促基層黨建工作取得新成效。

五是推動黨員模范帶頭。強化黨員的管理，提高黨員管理水平，加強監督考核，完善黨員發揮先鋒模范作用的考核評價機制，建立健全黨員履行義務的工作機制，提高黨員隊伍的整體素質。結合工作提升服務企業水平和質量，提升我支部整體形象。

六是完善黨建考評體系。制定完善黨建綜合考核辦法，將“不忘初心、牢記使命”主題教育、學習宣傳貫徹十九屆歷次全會精神作為重大專題納入黨員考核體系，同時調整完善政治建設、思想建設、作風建設、基層組織建設、紀律建設、制度建設等考核指標，針對落實主體責任不力、黨建工作抓而不實的黨員同志進行責任追究。

按照以上黨建工作思路謀劃，x區工信局將緊緊圍繞學習貫徹黨的十九屆五中全會精神這條主線，抓住“不忘初心，牢記使命”這個重點，繼續圍繞“x黨建計劃”各項工作要求，配合落實好“十件實事”，釋放黨建創新動力，為全區基層黨建工作做出新的貢獻！

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，在市委的堅強領導下,我作為xx市移動公司黨委書記，切實履行抓基層黨建第一責任人的職責，認真落實市委關于加強國有企業黨的建設和全面從嚴治黨決策部署。根據會議安排，現將本人2021年度抓基層黨建工作情況匯報如下：

針對上年度分公司黨建工作查擺出來的在思想建黨理論強黨上、在踐行以人民為中心的理念、在持續加強作風建設三個方面還需加強的問題，公司黨委嚴格落實新時代黨的建設總要求，堅持問題導向，狠抓責任落實，重點從以下三個方面抓好整改：一是加強政治理論學習。堅持用黨的創新理論武裝黨員干部職工，通過組織開展集中學習研討發言、基層黨支部書記輪訓以及黨務工作者線上線下的培訓，推動***新時代中國特色社會主義思想進企業、進支部、進班組。二是持續提升服務質量。狠抓網絡能力的提升，按照xx移動的統一部署積極推進5g網絡建設，改善網絡質量，做好網絡保障，推動企業聚焦主責主業，服務國家發展戰略，全面。

當前隱藏內容免費查看履行企業責任，推進黨建和業務深入融合。三是抓實黨風廉政建設。嚴格落實《***x通信集團xx有限公司委員會關于貫徹落實***八項規定精神進一步深化作風建設有關規定的實施細則》，深挖細查頂風違紀、“四風”隱形變異問題，緊盯重要節點開展監督提醒、專項檢查。

堅持和完善黨委中心組學習制度，制定學習教育計劃，緊抓思想建設工作不放松，通過集中學習、黨員自學、學習強國等形式多樣的學習教育，理論聯系實際，提升學習質量。在加強黨員干部自身黨性修養的同時，為公司持續健康穩定發展提供了堅實的思想政治保障。把思想政治工作作為經常性、基礎性工作，把解決思想問題同解決實際問題結合起來，積極構建和諧勞動關系，努力將矛盾化解在基層。健全落實企業轉型發展中各項措施，建立黨員領導干部基層聯系點制度、定期開展調研幫扶，深入細致做好思想工作，解決職工群眾困難。抓好市委決策落實，認真做好疫情防控等工作。

堅決落實黨的建設主體責任，履行黨委書記第一責任人職責，和各支部簽訂黨建主體責任書，構建一級抓一級、層層抓落實、“一崗雙責”的黨建工作格局。嚴格按照中國***章程及有關規章制度發展黨員，堅持慎重發展、均衡發展、個別吸收，嚴把黨員發展“入口”關。2021年發展黨員xx名,為公司黨員隊伍發展注入了新的生機和活力。配齊配強黨務工作者，強化黨支部書記的第一責任人意識，定期開展支部書記及黨務工作人員輪訓，提升黨支部的基礎工作水平；依托“黨建云平臺”，推廣“互聯網+黨建”，實現黨務工作信息化、科學化、規范化管理。

積極配合全市推進社會面防控及各類重點集團單位項目，做建設數字中國、網絡強國、智慧社會的主力軍，為xx市智慧城市、智慧醫療、智慧教育、智慧旅游重點項目建設和產業發展提供優質的信息化服務。針對各類突發事件，制定應急預案，組織開展應急演練，重點保障黨政軍重點區域vvip基站通信暢通，提高應對突發公共事件的能力。定期組織線路和設備巡檢，結合集中故障管理系統提前發現問題進行處理，有力保障各類重要會議、重大活動。堅持以人民為中心的發展理念，持續打造“五精”產品（精品質量、精運運維、精品內容、精品營銷以及精品渠道），不斷提高客戶的滿意度和感知度。

2021年，雖然基層黨建工作取得了一定得成績，但還存在一些問題和不足，主要表現在：在思想上，對黨建工作重視程度不夠，有重業務輕黨建的思想。實際工作中，對黨建工作指導和支持力度不夠，不同程度地存在“以會議落實會議、以文件落實文件”等現象。基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發揮不夠明顯，黨建品牌宣傳帶動作用發揮不明顯，干部員工干事創業精氣神不足，行業競爭力缺失，精心謀事、潛心干事氛圍不足。黨建工作考核獎懲、黨員教育管理制度等相關激勵約束機制不夠健全完善，督促落實上級各項黨建工作時缺少必要的實施手段，號召力不強，推動力不夠。

究其主要原因，平時學習抓得不緊,改造主觀世界不夠，不能從強化理論素養、凈化思想靈魂的高度去自主學習、刻苦學習。抓黨建工作認識出現偏差，黨員身份意識淡化，為共產主義奮斗終生的光榮感、正義感、使命感缺乏。沒有把黨建工作時時刻刻放到第一位，有時片面地認為黨建工作就是黨員發展、困難幫扶等事項，主要精力集中在業務上。對黨建工作只是被動地去完成，未將黨建工作與貫徹上級重大決策緊密結合。在抓具體黨建工作落實上，面上安排的多，深入基層督促檢查的少，盯辦落實不夠，管理還不夠規范，準確運用監督執紀“第一種形態”的能力還需加強。

牢固樹立將黨建工作作為第一要務的觀念，切實抓嚴抓實抓好，圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，形成與業務工作相互融合、互相促進的局面。加強業務發展力度，以互聯共享為基礎，以互促共贏為目標，充分發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用。強化黨建品牌的鍛造，提升公司文化宣傳能力，充分用好黨建品牌的宣傳陣地，推動分公司黨業融合、企業文化、意識形態工作向縱深推進。

不斷完善自己，從我做起，帶頭落實責任、帶頭搞好調查研究、帶頭解決問題，牢固樹立黨建“第一責任人”意識和“抓好黨建是最大政績”的政績觀，堅決落實黨建工作各項制度，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部，努力打造一支政治堅強、本領勝任、作風務實、自身過硬的黨員干部隊伍。

豐富黨建工作內容和黨建活動載體，將黨建工作與業務工作有機結合，不斷提高黨員干部參與活動的積極性和主動性，增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。持續落實“以人民為中心”的發展理念，繼續嚴格落實社會責任，繼續做好疫情保障、訪惠聚以及維護穩定等工作，積極推進扶貧幫困等各類公益項目實施，促進公司發展與服務國家、惠及民生的深度融合，進一步樹立企業良好形象。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇六

2020年已經過去，回顧過去一年來，本人作為x商貿公司黨委書記，在實際工作中能夠牢記使命，自覺樹立黨性意識，認真履行黨委書記職責，并按照從嚴治黨的要求，抓重點、解難點、求實效。現就基層黨建工作述職如下：

一、主要工作。

一年來，開展黨委會議x次，黨小組會x次，黨課x次，專題組織生活x次，黨委主題黨日活動x次，實行民主議事x次，按期收繳黨費x元。

（二）強化紀律抓廉政。把黨風廉政建設作為貫徹從嚴治黨的重要一環，針對問題，舉一反三，以“嚴”和“實”的作風狠抓廉潔從政。一是強化廉潔意識。在思想上緊繃廉政建設這根弦，我們以一系列黨內紀律準則、條例的學習為先導，又結合我黨委黨員干部的思想實際，把少數同志身上存在的特權思想、市場經濟條件下一度時期的“寬軟松”的慣性思維，過去公司困難，現在公司經營狀況好轉的“享樂主義”思想作為糾正的重點，加強紀律意識。二是推進廉潔自律。在廉潔制度上扎緊籬笆，在嚴肅黨的紀律上通上了“高壓電”，引導黨員按照“四講四有”標準，做到政治、紀律、品德作用發揮合格。在開展清單明責項目化推進上強化剛性執紀問責的力度，有x名同志因各種履職不到位接受紀律處分，自查自糾問題x個。

的意識更加加強。

二、存在問題及原因。

（一）黨員教育管理有待提高。例如我黨委黨員少，黨員教育工作集中學習較多，個人寫學習心得、體會文章較少，聽別人講較多，轉化成自己的言語講出來較少，一些苗頭性、傾向性的問題把脈不準，少數黨員的黨性意識不強。

（二）履行黨風廉政建設責任制不全面。一是履行第一責任人職責情況不到位，對支持居務監督委員會開展工作等情況支持不夠。二是嚴明黨的紀律和規矩，貫徹執行黨的路線、方針、政策和《黨章》情況不嚴謹，沒完全按照上級關于基層黨風廉政建設各項規定貫徹落實。三是執行中央八項規定精神以及“四風”等方面存在的個別問題。

（三）創新宣傳的方法不多。一是宣傳形式內容單一，宣傳報道口頭為主，字面文字較少，不能系統化學習，特色亮點不突出。二是習慣于按上級要求傳達部署工作，創造性宣傳不夠，尤其是在組織交流研討不夠，把一些客觀因素的困難沒有化成主觀上的努力，總認為這幾年抓黨建抓得不錯、抓得有力，對創新的必要性，形成黨建工作自己的品牌認識不足。

綜合分析存在以上存在問題的原因：一是黨務干部業務能力還顯不足。我在平時的工作中存在重業務輕黨建的現象。由于本人年齡偏大，在新形勢下從事黨務工作熱情不高、工作不適應，對黨建工作的重要性認識不足，造成工作一般化，工作中缺乏主動性和創造性，一些工作亮點不多，個別的甚至照搬照抄。二是全面從嚴治黨落實不到位。在加強黨風廉政建設的融合度不高，建設上，強調規矩意識，確保制度落實和執行有力。基層黨組織的服務群眾的分工執行不夠。聯系群眾不夠緊密，例如我黨委在幫助黨內外職工解決思想、工作、生活上的矛盾做得不到位，黨政溝通不暢通，黨建活動的方法單一。三是黨建宣傳重視程度不夠。我平時對公司的生產經營及經濟效益看得較重，對黨建工作謀劃不夠，比如只要有會議記錄就行，對黨委活動形式嚴格要求不夠，造成黨委作用發揮不夠明顯，導致一些公司職工思想觀念轉變不快。

三、下步工作思路及措施。

（一）抓統籌、強監督、常檢查。一是夯實工作責任。黨委。

書記。

為“五星支部”創建活動的責任主體，要按照“五星黨委”創建要求，認真組織好黨委的創建活動。結合本公司工作實際，研究制定創建工作實施方案和措施，定期研究解決創建工作中出現的問題，抓好各項工作任務落實。二是強化督導檢查。黨委負責人要加強對創建工作的督促檢查，嚴格責任追究，引導“兩新”基層黨組織帶頭開展創建工作。嚴格職責分工，強化日常管理，加強督導檢查，確保創建工作順利推進。三是加大宣傳力度。充分利用宣傳欄、微信、微博等多種形式，大力宣傳創建活動的重大意義和活動中涌現出來的先進典型，充分調動基層各級黨組織和黨員群眾參與創建互動的積極性、主動性。

工作責任清單、問題清單、整改清單，把三張清單作為抓黨建工作的責任狀、考評表，并納入年終公司目標綜合評分，結果作為評先爭優的重要依據。二是抓責任壓力傳導。建立黨建工作專項督查機制，實施重點黨建任務跟蹤督查，把全方位抓企業黨務工作者的創新意識激發起來。三是建立掛鉤聯系機制。黨委成員每個人聯系x個普通群眾，定期參加基層組織生活，提升基層的黨建工作實效。平臺等，打造“家風家訓”宣傳品牌。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、履職情況和工作亮點。

本人和鎮黨委根據上級部署安排，認真落實抓黨建責任，聚焦薄弱環節下功夫，較好的完成了全年各項工作任務，主要表現在以下幾個方面：

——基層黨建統籌求“實”，基層組織堡壘作用逐步凸顯。

（一）抓主線，強化政治意識。進一步樹立抓“大黨建”的主責主業意識。落實黨委每季度專題聽取、研究黨建工作和推行支部書記抓黨建述職機制。以黨史學習教育開展為契機，建立健全黨委中心組學習制度，全年開展中心組學習會xx次，堅持做到聚焦主線，認真組織開展讀原著、學原文、悟原理集中理論學習，組織基層黨代表深入基層宣講xxx場，組織鎮黨政班子成員及基層支部書記在基層講黨課xxx堂。

（二）抓日常，夯實黨建基礎。始終注重黨員的教育培訓,組織全鎮基層黨組織書記、鎮村干部培訓xx人次。安排班子成員和業務指導組參與和指導基層支部組織生活開展，每季度開展一次基層支部黨建工作調閱、通報、研究和整改，持續規范和提升“三會一課”、主題黨日、組織生活會等黨內生活。調整支部書記xx名、村“兩委”干部xx名，以計工計酬方式聘用村干部xx名。落實支部黨建工作經費xxx萬元。制定完善xxx鎮2021年宗教工作實施方案，全面摸排全鎮宗教活動場所并取締非法宗教活動場所。

（三）抓融合，提升工作實效。全面解決xx個村“空殼村”問題。堅持抓黨建促重點，認真開展軟弱渙散黨組織排查，落實第一書記和駐村工作隊經費保障，加強日常管理和業務指導，鼓勵第一書記積極參與村級基層黨建工作。在馬xxx村試點開辦“幸福食堂”，探索“黨建+農村居家養老服務”新模式。以開展志愿者活動和主題黨日為切入點，帶動黨員參與城鄉環境整治、農村垃圾治理等重點工作。

——廉政建設常態求“嚴”，管黨治黨壓倒態勢日趨體現。

（一）從嚴倒逼責任落實。每季度專題討論研究黨風廉政建設工作，落實《黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任實施辦法》、《黨委主體責任和紀委監督責任清單》，確保黨風廉政建設工作有部署、有落實，穩步推進。

（二）從嚴加強標本兼治。專題研究并開展漠視侵害群眾利益問題專項整治工作，xx個重點整治領域均已整治到位。堅決整治干部隊伍中的作風頑疾，制定出臺《xxx鎮機關干部績效考核辦法》、《村（社區）“兩委”干部績效考核辦法》、《xxx鎮重點工作交辦督辦制度》，利用“工作提示”、“工作督辦”等形式督查推進全鎮各項工作。不定期對干部作風問題進行督查，全年約談不遵守機關制度干部xx名，發放督辦函xxx件，下發督辦通報xx起，對xx名工作開展不利的村干部進行通報，持續改進工作作風。

（三）從嚴抓好執紀問責。堅定不移抓好肅風正紀工作。全年共立案xx件結案xx起，給予黨內警告處分xx人，第一種形態xx件xxx人次，收繳違紀款xxx元。

——意識形態平穩求“新”，圍繞中心助推發展作用顯著。

每半年專題分析研判當前意識形態工作進展情況及存在的突出問題。在切實抓好做好黨委中心組學習基礎上。組織完成xxx省網絡干部學院學習任務。堅持圍繞中心大局，營造宣傳氛圍。以紀念建黨100周年為主題，組織開展黨委書記講黨課、重溫入黨誓詞、表彰先進、激情大合唱等活動，團結引領全鎮干群聽黨話、跟黨走。組織開展青年志愿者活動，帶頭推進移風易俗宣傳教育。

——人力資源創新求“效”，農村實用人才培養得到加強。

全年組織鎮、村干部參加新農村建設、農村農業科普知識培訓xx次，切實提升了干部素質和履職能力。進一步梳理和調整各村后備人才庫。組織農村技術骨干參加油茶、蔬菜、吊瓜種植和漁業養殖等專業技術培訓和交流，推薦農業項目參加“郵電杯”知識競賽，有效開拓專業技術人才學術交流通道，大力發展村級產業。

二、存在的突出問題和原因分析。

回顧一年來的工作，有成績，有亮點，也有需要總結反思的地方，結合工作實際，我認為我鎮黨建工作還存在以下四個不足之處：

（二）黨風廉政建設方面：本人及鎮黨委汲取我鎮黨風廉政建設中存在的問題教訓，通過落實責任、加強紀律和業務培訓、開展專項整治等途徑，有效的推進了鎮黨風廉政建設，但黨務、村務公開方面還是存在公開內容不全面、村民監督小組主動較真、監督不夠，村民群眾監督制約作用未發揮情況。

（三）意識形態工作方面。在加強陣地建設、促進全員自主學習并提高學習實效方面，還存在提升的空間。

三、下步工作打算。

針對上述問題，我們下一步要深入學習貫徹黨的十九大、十九屆六中全會精神，加強黨員干部教育管理，建立長效機制，強化各項工作執行力，具體措施如下：

另一方面總結黨史學習教育開展中“送學上門、寄學到人、網絡共學”的成功經驗，通過進一步優化支部組織生活開展方式，從而加強黨員管理和教育。

（二）持續開展作風整治，推進廉政建設實效。鎮黨委、紀委將持續開展重點領域和干部作風整治，加強監督執紀問責之效。同時，以各村財務審計為契機，進一步梳理存在的不足，并督促規范黨務、村務公開內容、程序等關鍵領域。同時，加強村民監督小組作用發揮。

（三）持續圍繞大局抓宣傳，推進意識形態工作。鎮黨委著力解決陣地建設和全員學習實效提升的基礎上，繼續推動黨建元素和其他中心、重點工作相結合，做好“黨建+”文章。

（四）持續加強干部培訓，培養農村工作實用人才。通過業務培訓，著力提升班子成員、鎮、村干部素質、能力增強。同時，更加注重村級班子后備干部補充培養，為推動工作提供堅強人才保障。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

一、履行職責情況。

（一）履職盡責，抓實黨建工作。始終把抓黨建工作擺在首要位置，主動作為細謀劃、明確責任抓落實，主持召開黨建專題會議×次，推動班子成員落實“一崗雙責”。每名副科級以上干部聯系一個基層黨組織，深入聯系基層黨組織現場辦公×次，幫助解決問題×個。對上年度黨工委履行主體責任抓落實不夠等點評問題進行了全面梳理和整改。

（二）強基固本，夯實“兩新”基礎。對轄區非公企業進行全面摸排，新成立“兩新”黨組織×個，調整“兩新”黨組織×個，“兩新”組織黨組織實現全覆蓋。優化提升“兩新”組織黨組織基礎建設，投資×萬元對×個“兩新”黨組織活動陣地進行“六有”標準化建設。培樹×種業、×新材料等一批“兩新”組織黨建示范點，大幅提升黨組織組織力。

（三）突出重點，抓好教育培訓。開展學習型、服務型、創新型機關創建活動，實行機關黨建“四個一”工作法，保證每月×次集中學習，有效促進機關黨員履職盡責。依托主題黨日活動，大力開展“我為招商引資獻一計”活動，機關黨員獻計獻策×條，開創全員招商新局面。全年累計開展“兩新”組織黨組織書記培訓×次，培訓人次×人，切實提升黨組織書記抓黨建責任意識。

（四）實干擔當，工作提質增效。創新開展“領航聚力”活動，促進“紅領書記”作用發揮，牽頭開展黨建自查提升活動×次，打造“兩新”組織標準化活動場所×處。結合實際制定開發區體制機制改革后基層黨建工作八項措施，全方位科學規劃黨建工作，推動黨建引領開發區高質量發展。目前，開發區全年完成稅收×億元，利用外資×億美元，完成×玻璃、×礦山、×汽貿×個項目的退城入園工作。

二、存在的問題。

（一）抓黨建促發展意識不強。作為省級園區，抓非公企業黨建工作定位不高，對于抓好黨建促發展的理念貫徹落實不到位，對于如何通過黨建引領高質量發展思考不夠全面，仍存在黨建與經濟發展“兩張皮”的現象。比如，目前有近×家非公企業對于抓黨建的理解僅僅是完成上級任務、完成黨組織規定動作，未真正實現通過抓黨建激勵企業黨員作用發揮、帶動企業經濟發展。

科威機械有限公司黨支部×名黨員因違反法律法規被開除黨籍。

（三）對深層次問題缺乏細致思考。存在只要面上工作做好了就影響不了大局的思想，對影響和制約基層黨建工作開展的難點、堵點問題沒有下決心觸碰，對一些深層次問題用心研究和指導不夠，措施不夠精準有效。特別是在抓×個“兩新”組織黨組織書記隊伍建設上，僅通過考核、檢查等方式壓責任壓擔子，對年度考核發現的×條黨建短板問題未及時幫助梳理解決措施。對清大淼爾、廣元建筑等×家非黨員的企業出資人不重視黨建的問題也未真正進行深入思考，未采取行之有效的整治措施，導致“上熱下冷”現象仍然不同程度存在。

（四）抓工作落實力度不大。開展黨建工作重安排、重部署，在抓落實方面做得不夠，在盯緊問題、解決問題上做的不到位，提出的切實有效的措施、載體和機制不多。比如，對于每年打造×-×個“兩新”組織特色示范點的規劃，想法和打算只停留在口頭上，始終未盯緊督促落到實處。再比如，對于機關黨建工作如何進一步規范，如何建立長效機制等問題都沒有拿出具體措施。

三、下步工作打算。

（一）提升站位，樹牢主責主業意識。以開發區體制機制改革為契機，突出黨建引領作用，推行園區黨組織與管理機構一體運轉，交叉任職，切實把黨的政治優勢、組織優勢轉化為經濟社會發展優勢。構建以開發區黨工委為主體，機關和“兩新”組織綜合黨委為兩大主線，突出抓好×大產業園區黨總支和×個黨支部的黨建工作新格局，開創園區黨建工作新局面。

（二）提高標準，抓好黨員教育工作。建立健全黨建指導員、黨組織書記、黨員“三支隊伍”培訓機制，每年組織×輪集中培訓，打造骨干隊伍。采取單列發展黨員計劃、轉入流動黨員組織關系等措施，壯大“兩新”組織黨員隊伍，抓實黨員量化積分，激發黨員作用發揮。開展黨員“大學習、大培訓”活動，全年組織不少于×次黨性教育和志愿服務活動，健立黨員教育培訓長效機制。

（三）補齊短板，落實黨建重點任務。制定×項機關黨建標準化工作規范，每年組織×次黨組織書記座談交流會，重點挖掘黨建與業務工作深度融合的有效舉措，形成具有開發區特色的機關黨建工作法。優化考核獎懲機制，嚴抓工作落實，每月定期對各機關黨支部、各產業園區黨組織之間進行量化考核，集中約談排名后兩位單位負責人，并將考核結果和績效工資掛鉤，提高爭先進位意識。

（四）開拓革新，突出園區黨建特色。發揮“兩新”組織綜合黨委協調、指導、督促作用，列支×萬元“兩新”組織專項黨建工作經費，以產業園區為中心，以抓實黨建促進雙招雙引、產業集聚為目標，通過建設產業園區區域黨群服務中心、實行全科一站式服務、培育黨建標準化示范點等方式，打造“作用發揮突出類”“制度標準規范類”“服務功能完善類”等×個示范點，以點擴面促進整體提升、全面過硬，打造全省叫得響的園區黨建工作品牌。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇九

圍繞“學黨史悟思想、學黨史辦實事”主題要求黨員開展集中討論，組織黨員開展“環境是我家，愛護靠大家”實踐活動，促進創建工作開展。

在化解問題樓盤、處理非法集資等底線工作中，存在聯系群眾不緊密、不會做群眾工作情況。

二、履行黨風廉政建設責任制情況。

制定區委班子責任清單x項、全區責任清單x項；

帶頭履行第一責任人職責，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，落實定期報告履行主體責任情況制度。二是大力支持紀委落實監督責任。積極穩妥推進完成監察體制改革試點任務，整合設置x個派駐機構。支持監察委大膽試行留置措施，辦理留置案件x起。制定《x的實施辦法（試行）》，制定落實監督執紀“四種形態”的實施辦法，處置人數分別占x%、x%、x%、x%。深入推進以案促改，開展各類警示教育活動x余次，接受警示教育x余人。三是嚴守黨的紀律規矩。堅持把遵守黨的政治紀律放在首位，深入落實“一準則兩條例”，帶頭在專題民主生活會上深刻反思、深入查擺，帶頭抵制“幫圈文化”。區級巡察發現“六項紀律”問題x個，查處違反“六項紀律”問題x起，處分x人。四是始終堅守廉潔從政底線。帶頭執行八項規定，深入貫徹落實有關廉潔自律要求，量自身、正己心，從嚴要求、從我做起。大力倡樹“清新簡約、務本責實”的作風導向，集中整治形式主義、官僚主義，嚴格落實民主集中制，切實以優良作風保障各項工作落到實處。按照規定認真執行個人重大事項報告制度，對親屬、子女及身邊工作人員嚴格管理、嚴格教育。

存在的問題：一是基層主體責任壓得不夠實。工作目標沒有量化，落實措施過于簡單，工作實效不明顯。在實際推動過程中還存在重布置、輕落實，重結果、輕過程的現象，導致少數黨組織落實中的偏差和問題得不到及時發現和糾正。二是少數單位黨組織認識不夠充分。個別單位的黨組織書記認為黨風廉政建設是“軟任務”、經濟建設才是“硬指標”，主動思考不多，投入精力不足，缺乏落實的主動性，存在為應付檢查而抓的問題。三是作風建設需加強。“四風”問題還沒有被根除，老問題新表現禁而未絕，如……工作人員發生“公車私用”“私車公養”等違反中央八項規定精神問題。個別黨員干部工作中不負責或者疏于管理等不作為、慢作為、亂作為現象時有發生，如……社區未嚴格落實24小時駐廠監管制度，造成未及時發現監管企業虛假整改等問題。

三、落實意識形態工作責任制方面。

處置市級交辦網絡輿情x件，一般網絡事項x件，全年未發生大的網絡輿情事件。三是構建長效機制。堅持全區“一盤棋”的思想，完善區委統一領導、宣傳部組織協調、有關部門分工負責的聯動機制。制定《x區黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》《x區意識形態工作協調聯動會議制度》等，建立起環節清晰、權責明晰、接地氣、可操作的制度體系，為意識形態工作開展提供了有力保障。

基層單位從事意識形態工作的負責人往往身兼數職，理論功底有限，專業水準較低，短期內難以勝任快節奏、高標準、嚴要求的意識形態工作。

四、下步工作思路和主要措施。

下一步，按照中央、省委和市委要求，將進一步認真落實黨建工作責任制，確保抓實抓細、抓緊抓好。

牢記使命”

主題教育。

的創新載體。三是推進“三創五化”，提升基層組織力。加大城市基層黨建工作力度，全面提升街道社區黨群服務中心功能，整合轄區紅色資源打造黨建文化廣場和開放式組織生活基地，加大引入專業社會組織的力度，創新實施“紅色物業”，統籌整合利用轄區資源。四是堅持分類施策，提升組織覆蓋力。開展黨建項目品牌化培育工作，進一步深化“一社一品”社區黨建特色，持續對機關學校黨建工作進行規范提升，加大“兩新”組織黨的組織建設，積極探索推進x新興領域黨建，不斷延伸黨建工作觸角。,供大家參考。

2020年，作為黨委書記，我認真貫徹落實各級會議精神，扎實抓好黨建工作，為轄區經濟和社會各項事業發展提供了堅強的組織保障。現匯報如下：

市委、市政府關于疫情防控工作會議精神，安排部署轄區防控工作。成立疫情防控指揮部，全體辦社區干部取消春節假期，夯實包片包社區責任，嚴格落實值班值守制度、疫情日報告制度。轄區主要路段、各社區設置卡點，封停人員集聚場所，停止一切娛樂活動，全力以赴抓疫情防控。各社區成立疫情防控臨時黨支部，組織人員24小時不間斷對過往車輛和人員進行身份核驗、測量體溫，落實消殺措施，全面把控“卡口”。設立疫情防控黨員示范崗18個，黨員帶頭堅守防控一線卡點，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。衛生院、交警隊、派出所、各社區建立起有效的聯防聯動工作機制，黨員干部率先垂范，涌現出一批先進典型，交警隊隊長帶病堅守防控一線、各社區志愿者紛紛請纓加入到防控隊伍中，全辦匯集起群防群治的巨大力量。做貢獻”等特色活動，在原有下派的黨建指導員基礎上，再選派x名副科級以上干部擔任黨建指導員，實現黨建。

工作。

和企業發展互動共贏；

加強社會組織排查力度，建立x個社會組織黨建示范點，力爭符合條件的社會組織黨組織建設率達x%以上。四是創新“大黨委”共建機制，利用駐區單位自身資源優勢，新建x個專業性服務網點，開展“網格化管理、組團式服務”等特色活動，充分發揮單位和社區黨員先鋒模范作用，實現共駐共建新格局。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?????。

一是注重系統謀劃，明確工作思路。召開縣委常委會議xx次、縣委黨建工作領導小組會議x次專題研究黨建工作，將2021年確定為“基層黨建xx年”，制定年度基層黨建工作總體方案、系列子方案和重點項目清單，分領域研究制定縣委常委班子成員、縣（縣、區）黨委書記、縣直單位黨委（黨組）書記、教育體育黨工委書記、“兩新”黨工委書記、國有企業黨委書記、高校黨委書記抓基層黨建工作責任清單x個，明確xx項基層黨建重點任務，提出實施xx項行動，讓各級黨組織有的放矢抓黨建。二是抓實過程監控，推動重點任務落實。建立“黨建重點任務推進月”制度，堅持“一月一重點”，將基層黨建重點任務牢牢抓在手上。召開視頻調度會xx次，分領域召開基層黨建工作分析研判會x場次，開展隨機調研、暗訪、實地考核x輪，現場檢查各級黨組織書記抓基層黨建工作情況。先后在x縣（縣、區）和機關、教育、衛生、“兩新”、國企等領域召開基層黨建工作現場推進會xx場次，直達基層查找反饋問題、現場把脈問診開方，推動基層黨建重點任務落實落地。三是強化考核問效，壓實黨建責任。制定下發黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核實施細則，嚴肅述職評議考核結果運用，嚴格執行述職評議考核綜合評價等次未達到“好”的黨組織書記，其年度考核不得評定為“優秀”等次的規定，全面壓實黨建責任，全縣各級黨組織抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。

縣級舉辦黨的十九屆五中全會精神培訓班x期、全覆蓋輪訓縣處級干部xxx人。二是抓實黨史學習教育。通過專題學習、專題讀書班、專題培訓、專題黨課、專題宣講等，組織廣大黨員深入學習習近平《論中國共產黨歷史》等x本指定教材，深入學習領會黨的百年奮斗歷程和輝煌成就，教育引導廣大黨員干部群眾學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。目前，全縣各基層黨組織開展主題黨日xxxx次、集中學習xxxxx次，舉辦讀書班xxxx期參學xxxx人次，開展現場學習體驗活動xxxxx次，各級開展理論宣講xxxx場次、受眾xx萬余人次，黨員領導干部和黨組織書記講黨課xxxx次，xxxx個黨組織召開了專題組織生活會。開展“萬名干部規劃家鄉、萬名干部振興鄉村、萬名干部結對幫扶、萬名干部助力創文”x個萬名行動，推動“我為群眾辦實事”實踐活動深入開展，xxxxx名干部回村規劃家鄉、xxxxx名黨員干部參與結對幫扶，x萬名在職黨員為群眾解決困難問題x萬余件。三是開展作風整頓提振干部精氣神。制定《關于加強黨的政治建設著力構建風清氣正政治生態的實施意見》《關于全面貫徹落實新時代黨的組織路線為xx高質量發展提供堅強組織保證的實施意見》，開展重構政治生態大討論活動，抓實政法隊伍教育整頓和“xx”專案以案促改，持續修復凈化政治生態。開展“作風八問”大討論，教育引導全縣各級黨員干部通過問一問“激情干事的精神振不振、爭先進位的銳氣足不足、改革創新的本領強不強、思想解放的程度高不高、攻堅克難的決心大不大、高效服務的作風實不實、履職盡責的成效好不好、紀律規矩的意識嚴不嚴”八問，查找作風建設短板，不斷提升“政治大局能力、學習研究能力、高效執行能力、群眾工作能力、解難紓困能力、溝通協調能力、廉潔自律能力”七種能力，樹牢“充滿激情主動干、比學趕超爭先干、攻堅克難大膽干、領導表率帶著干、凝心聚力合力干、腳踏實地老實干、爭分奪秒抓緊干、改革突破創新干”八干意識，不斷提振干事創業精氣神。

縣委書記帶領100名新黨員代表，全縣共組織1501名新黨員代表進行了集中宣誓；

向xxxx名老黨員發放了“光榮在黨50年”紀念章；

下撥黨費xxx萬元，縣級黨員領導帶頭，對獲得黨內功勛榮譽表彰的黨員、生活困難黨員、老黨員、老干部和烈士遺屬、因公殉職黨員干部家屬全覆蓋走訪慰問，共走訪慰問xxxx人。全縣廣大黨員切身感受到了黨的偉大、黨的溫暖，認同感、歸屬感、榮譽感不斷增強。四是開展“永遠跟黨走”群眾性主題宣傳教育活動，凝聚黨心民心。及時制發通知，組織基層黨組織和廣大黨員干部掀起學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上重要講話精神熱潮，弘揚偉大建黨精神，傳承紅色基因、賡續紅色血脈。在全縣各級各領域組織開展“看家鄉發展變化、悟光輝思想偉力”“從小學黨史、永遠跟黨走”“青少年心向黨”等群眾性主題教育活動，舉辦慶祝中國共產黨成立100周年文藝晚會、成就展和各種群眾性“紅色文藝”展演，教育引導各行各業人員永遠“聽黨話、感恩黨、跟黨走”。

組織開展黨務知識測試xx場次，參加測試人員xxxx余人次；

縣縣兩級共選派黨員干部xxx名組建“xx突擊隊”x支，在xxx公里xx線設置縣、縣、鄉、村四級段長xxx人、查緝封控卡點xxx個，日均投入守邊力量xxxxx余人，堅決將疫情阻擊在國門之外，全縣實現至今無本土病例。八是實施機關黨建“對標達標創標”行動。重點圍繞“三個表率、一個模范”工作要求，聚焦破解“燈下黑”“兩張皮”難題，在全縣機關單位中開展機關黨建“對標達標創標”行動，以“老典型要挖掘出新亮點、新典型要創特色出經驗”為主要標準，建立“達標授牌、動態管理、結果運用”的模范機關創建機制，推動xxx個機關單位爭創“模范機關”，年內在縣級機關中創建不少于x個、縣級機關中創建不少于xx個模范機關。九是實施紅色引領“兩新”組織行動。堅持突破園區、做優城區、夯實鄉村，在全縣開展紅色引領“兩新”組織行動，實施“兩新”黨建“紅色引領”項目xxx個（縣級xx個、縣級xx個、鄉鎮xxx個）。抓實“兩新”組織黨組織體系建設，新建“兩新”組織黨組織xx個，優化調整xx個，規范設置xxx個，選派“兩新”組織黨建工作指導員xxxx人，推動全縣“兩新”黨建全面提升。注重推動“兩新”組織主動履行社會職責，2021年以來全縣“兩新”組織黨組織開展抗疫捐款、捐物折資xxxx余萬元，組建黨員先鋒隊、黨員突擊隊，參與疫情防控xxxxxx余人次。十是實施創建全國文明城縣先鋒行動。制定《關于實施創建全國文明城縣先鋒行動的通知》，圍繞創建“全國文明城縣”的目標，認真落實創建全國文明城縣先鋒行動黨組織x條和黨員x條措施，最大限度把各方力量組織起來、動員起來，支持和參與“全國文明城縣”創建工作。2021年，xx多個縣直單位部門、xx個群團組織、xxx支志愿服務隊、x萬余名黨員干部在中心城縣社區開展網格志愿服務xx萬人次，中心城縣文明形象和衛生清潔情況得到大幅提高，群眾滿意度從xx%提升到xx%。

推動xx街道析置成xx、xxx個街道；

建成城縣黨群服務中心xxx個；

建成“紅色物業”x個；

認真落實“三培養”制度，把黨員業務骨干培養為院領導x人，業務骨干培養為黨員x人，把黨員培養為業務骨干xx人。以“xx紅燭耀·校園黨旗紅”為主題，堅持黨對學校建設和發展的全面領導，大力傳承和弘揚“xx”精神，抓實師德師風建設，做優學校黨建。

????。

國企黨組織領導、推動企業改革發展的能力不強；

全縣在抓黨建促鄉村振興、黨員干部教育培訓等方面有很多好的經驗做法，但沒有固化下來、推廣開來。

?????。

我們要將“項目工作法、一線工作法”理念貫徹落實到基層黨建工作中，全領域制定黨委（黨組）書記抓基層黨建工作責任清單，全面推行基層黨建“書記領航項目”，堅持“一月一重點、一季一調研、半年一推進”和“基層黨建現場推進會”制度，實行清單化管理、項目化推進、定期化調度、一線化督辦、現場化檢驗，將黨建重點任務逐一落實到位。嚴格述職評議考核結果運用，切實將基層黨建工作量化成“硬指標”。

????認真貫徹落實省第xx黨代會提出的實施“基層黨建高質量發展五年行動計劃”，將2022年確定為“基層黨建質量深化拓展年”，持續深化“抓黨建促鄉村振興、抓黨建促xx、抓黨建促基層治理、集體經濟強村、創建全國文明城縣先鋒、黨務干部素質提升”6項行動，拓展實施“村民小組黨支部規范化建設、城縣黨建全域提升、抓黨建促模范機關建設、旅游地區服務黨建、‘兩新’組織覆蓋、紅色教育品牌創建”6項工程，不斷拓展基層黨建領域，提高基層黨建質量。

?????結合學習貫徹黨的十九屆六中全會和省第xx黨代會精神，在全縣黨員干部中廣泛開展“解放思想大討論”“作風建設大比拼”，開展“爭做xxx式的好黨員好干部”主題實踐活動，大力弘揚xxx精神，著力整治“庸懶散軟慢”等突出問題，教育引導黨員干部牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識和“不為困難找理由、只為發展想辦法”的工作理念，對標先進、爭創一流，真抓實干、埋頭苦干，以硬擔當落實硬任務、以硬作風啃下硬骨頭、以硬本領實現硬目標、以硬業績推動xx高質量發展。

緊盯黨務工作者隊伍建設，分領域開展業務大比拼，建立黨務干部跟蹤培訓機制，持續提升黨務干部能力素質，以高素質黨務工作者推進黨建工作高質量。

深入農村基層、xx地區、生產一線、企業廠礦等，挖掘選樹一批致富帶頭人、守邊衛士、工作標兵、崗位能手等優秀典型，以先進帶動后進、以典型引領全面，以基層黨建優異成績迎接黨的二十大。

X區書記抓基層黨建工作述職報告全文完整范文（18篇）篇十五

一、工作情況。

（一）堅決壓實黨建責任，強化一線指導，抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。一是注重系統謀劃，明確工作思路。召開縣委常委會議xx次、縣委黨建工作領導小組會議x次專題研究黨建工作，將2021年確定為“基層黨建xx年”，制定年度基層黨建工作總體方案、系列子方案和重點項目清單，分領域研究制定縣委常委班子成員、縣（縣、區）黨委書記、縣直單位黨委（黨組）書記、教育體育黨工委書記、“兩新”黨工委書記、國有企業黨委書記、高校黨委書記抓基層黨建工作責任清單x個，明確xx項基層黨建重點任務，提出實施xx項行動，讓各級黨組織有的放矢抓黨建。二是抓實過程監控，推動重點任務落實。建立“黨建重點任務推進月”制度，堅持“一月一重點”，將基層黨建重點任務牢牢抓在手上。召開視頻調度會xx次，分領域召開基層黨建工作分析研判會x場次，開展隨機調研、暗訪、實地考核x輪，現場檢查各級黨組織書記抓基層黨建工作情況。先后在x縣（縣、區）和機關、教育、衛生、“兩新”、國企等領域召開基層黨建工作現場推進會xx場次，直達基層查找反饋問題、現場把脈問診開方，推動基層黨建重點任務落實落地。三是強化考核問效，壓實黨建責任。制定下發黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核實施細則，嚴肅述職評議考核結果運用，嚴格執行述職評議考核綜合評價等次未達到“好”的黨組織書記，其年度考核不得評定為“優秀”等次的規定，全面壓實黨建責任，全縣各級黨組織抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。

縣級舉辦黨的十九屆五中全會精神培訓班x期、全覆蓋輪訓縣處級干部xxx人。二是抓實黨史學習教育。通過專題學習、專題讀書班、專題培訓、專題黨課、專題宣講等，組織廣大黨員深入學習習近平《論中國共產黨歷史》等x本指定教材，深入學習領會黨的百年奮斗歷程和輝煌成就，教育引導廣大黨員干部群眾學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。目前，全縣各基層黨組織開展主題黨日xxxx次、集中學習xxxxx次，舉辦讀書班xxxx期參學xxxx人次，開展現場學習體驗活動xxxxx次，各級開展理論宣講xxxx場次、受眾xx萬余人次，黨員領導干部和黨組織書記講黨課xxxx次，xxxx個黨組織召開了專題組織生活會。開展“萬名干部規劃家鄉、萬名干部振興鄉村、萬名干部結對幫扶、萬名干部助力創文”x個萬名行動，推動“我為群眾辦實事”實踐活動深入開展，xxxxx名干部回村規劃家鄉、xxxxx名黨員干部參與結對幫扶，x萬名在職黨員為群眾解決困難問題x萬余件。三是開展作風整頓提振干部精氣神。制定《關于加強黨的政治建設著力構建風清氣正政治生態的實施意見》《關于全面貫徹落實新時代黨的組織路線為xx高質量發展提供堅強組織保證的實施意見》，開展重構政治生態大討論活動，抓實政法隊伍教育整頓和“xx”專案以案促改，持續修復凈化政治生態。開展“作風八問”大討論，教育引導全縣各級黨員干部通過問一問“激情干事的精神振不振、爭先進位的銳氣足不足、改革創新的本領強不強、思想解放的程度高不高、攻堅克難的決心大不大、高效服務的作風實不實、履職盡責的成效好不好、紀律規矩的意識嚴不嚴”八問，查找作風建設短板，不斷提升“政治大局能力、學習研究能力、高效執行能力、群眾工作能力、解難紓困能力、溝通協調能力、廉潔自律能力”七種能力，樹牢“充滿激情主動干、比學趕超爭先干、攻堅克難大膽干、領導表率帶著干、凝心聚力合力干、腳踏實地老實干、爭分奪秒抓緊干、改革突破創新干”八干意識，不斷提振干事創業精氣神。

活動，舉辦慶祝中國共產黨成立100周年文藝晚會、成就展和各種群眾性“紅色文藝”展演，教育引導各行各業人員永遠“聽黨話、感恩黨、跟黨走”。黨委換屆于x月xx日全面完成，選舉產生黨委委員xxx名，全部實現人事安排意圖。xx名鄉鎮黨委。

書記。

x人均為大學本科及以上學歷。x月xx日縣委換屆圓滿完成，省委批復人選全部順利當選，縣黨代表對縣委換屆工作滿意度為xxx分，整個換屆過程風清氣正。二是實施抓。

黨建。

組織開展黨務知識測試xx場次，參加測試人員xxxx余人次；

縣縣兩級共選派黨員干部xxx名組建“xx突擊隊”x支，在xxx公里xx線設置縣、縣、鄉、村四級段長xxx人、查緝封控卡點xxx個，日均投入守邊力量xxxxx余人，堅決將疫情阻擊在國門之外，全縣實現至今無本土病例。八是實施機關黨建“對標達標創標”行動。重點圍繞“三個表率、一個模范”工作要求，聚焦破解“燈下黑”“兩張皮”難題，在全縣機關單位中開展機關黨建“對標達標創標”行動，以“老典型要挖掘出新亮點、新典型要創特色出經驗”為主要標準，建立“達標授牌、動態管理、結果運用”的模范機關創建機制，推動xxx個機關單位爭創“模范機關”，年內在縣級機關中創建不少于x個、縣級機關中創建不少于xx個模范機關。九是實施紅色引領“兩新”組織行動。堅持突破園區、做優城區、夯實鄉村，在全縣開展紅色引領“兩新”組織行動，實施“兩新”黨建“紅色引領”項目xxx個（縣級xx個、縣級xx個、鄉鎮xxx個）。抓實“兩新”組織黨組織體系建設，新建“兩新”組織黨組織xx個，優化調整xx個，規范設置xxx個，選派“兩新”組織黨建工作指導員xxxx人，推動全縣“兩新”黨建全面提升。注重推動“兩新”組織主動履行社會職責，2021年以來全縣“兩新”組織黨組織開展抗疫捐款、捐物折資xxxx余萬元，組建黨員先鋒隊、黨員突擊隊，參與疫情防控xxxxxx余人次。十是實施創建全國文明城縣先鋒行動。制定《關于實施創建全國文明城縣先鋒行動的通知》，圍繞創建“全國文明城縣”的目標，認真落實創建全國文明城縣先鋒行動黨組織x條和黨員x條措施，最大限度把各方力量組織起來、動員起來，支持和參與“全國文明城縣”創建工作。2021年，xx多個縣直單位部門、xx個群團組織、xxx支志愿服務隊、x萬余名黨員干部在中心城縣社區開展網格志愿服務xx萬人次，中心城縣文明形象和衛生清潔情況得到大幅提高，群眾滿意度從xx%提升到xx%。

推動xx街道析置成xx、xxx個街道；

建成城縣黨群服務中心xxx個；

建成“紅色物業”x個；

認真落實“三培養”制度，把黨員業務骨干培養為院領導x人，業務骨干培養為黨員x人，把黨員培養為業務骨干xx人。以“xx紅燭耀·校園黨旗紅”為主題，堅持黨對學校建設和發展的全面領導，大力傳承和弘揚“xx”精神，抓實師德師風建設，做優學校黨建。

二、存在問題。

國企黨組織領導、推動企業改革發展的能力不強；

全縣在抓黨建促鄉村振興、黨員干部教育培訓等方面有很多好的經驗做法，但沒有固化下來、推廣開來。

三、下步打算。

（一）堅持項目化理念，進一步壓實基層黨建責任。我們要將“項目工作法、一線工作法”理念貫徹落實到基層黨建工作中，全領域制定黨委（黨組）書記抓基層黨建工作責任清單，全面推行基層黨建“書記領航項目”，堅持“一月一重點、一季一調研、半年一推進”和“基層黨建現場推進會”制度，實行清單化管理、項目化推進、定期化調度、一線化督辦、現場化檢驗，將黨建重點任務逐一落實到位。嚴格述職評議考核結果運用，切實將基層黨建工作量化成“硬指標”。

（二）堅持主題年推進，推動基層黨建全面強起來。認真貫徹落實省第xx黨代會提出的實施“基層黨建高質量發展五年行動計劃”，將2022年確定為“基層黨建質量深化拓展年”，持續深化“抓黨建促鄉村振興、抓黨建促xx、抓黨建促基層治理、集體經濟強村、創建全國文明城縣先鋒、黨務干部素質提升”6項行動，拓展實施“村民小組黨支部規范化建設、城縣黨建全域提升、抓黨建促模范機關建設、旅游地區服務黨建、‘兩新’組織覆蓋、紅色教育品牌創建”6項工程，不斷拓展基層黨建領域，提高基層黨建質量。

”“作風建設大比拼”，開展“爭做xxx式的好黨員好干部”主題實踐活動，大力弘揚xxx精神，著力整治“庸懶散軟慢”等突出問題，教育引導黨員干部牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識和“不為困難找理由、只為發展想辦法”的工作理念，對標先進、爭創一流，真抓實干、埋頭苦干，以硬擔當落實硬任務、以硬作風啃下硬骨頭、以硬本領實現硬目標、以硬業績推動xx高質量發展。 猜你喜歡 網友關注 本周熱點 精品推薦