月工作總結可以幫助我們更好地規劃和安排下一個階段的工作目標和任務。下面是小編為大家收集的一些月工作總結范文，希望可以給大家提供一些參考和靈感，幫助大家寫出更加出色的總結。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇一

望都電大涉農中專20xx年度教學工作圓滿結束。本年級共有四個教學班，計一百多人。在教學過程中，我們始終堅持高標準、高質量的辦班方針，搞好教學和后勤服務，取得了較好的效果，得到上級和學員的肯定和好評。

本年度教學工作具有以下特點：

在生源的組織上，得到領導的大力支持。在課程設置、教學安排、后勤服務等主要環節上進行了精心準備。在課程設置和教學安排上，我們充分考慮到農業產業特色和農民創業的實際情況，專門聘請了農業部門的技術骨干進行研究，將課程設置重點放在農民創業基礎知識，提高創業意識，提升創業能力上。在后勤服務上，盡最大努力為學員創造良好的學習和生活環境。

一方面，我們選聘一些教學經驗豐富，有一定創業經歷，充分理解創業內涵的在校教師和有關部門技術骨干人員擔任。同時還要求授課教師要理論聯系實際，認真編寫講義，注重多媒體等現代教學手段的運用。另一方面，課程安排上，既有理論教學，也有現場參觀學習和社會調研活動。為了提高學員們對養豬的感性認識和養豬疾病防控技術，我們分別采取了集中面授和小范圍交流指導的方式靈活教學，因地制宜，有的放矢不，收效顯著。

為確保培訓工作的順利進行，制定了《班級日常管理辦法》、《學員守則》等管理制度，成立臨時班委會，指派一名負責人擔任班主任，全面負責日常管理和協調工作；加強對學員的平時考勤，不定時點名簽到，并把平時的考勤結果納入考核內容，作為結業時評定的依據。

召開學員座談會，征求學員對教學、后勤服務等方面的意見和建議，對課程設置、教師選聘、作息時間、后勤保障等方面作了適當調整和改進。通過問卷調查，學員們對教學工作的總體滿意度到達90％以上，在學習內容、教學師資、后勤服務和管理等方面也給予了很高地評價，在“收獲最大”的選項中有93.6％學員認為，通過學習，更新了觀念、增長了知識、獲得了信息、結交了朋友、增強了創業的信心。

總之，本年度教學工作中，我們深挖潛力，傾心工作，但離上級領導和廣大學員的要求還有一定的距離，如在學員業余時間開展交流較少，有些課程時間的安排上不盡合理等。我們將不斷總結經驗，改進工作，力爭把今后培訓工作做得更好。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇二

20xx年是“十二五規劃”開局年，又是中國_建黨九十周年，我們工會在上級黨委的領導下，按照上級工會工作部署的要求，堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，以維護企業和諧穩定為出發點，保障員工權益為入腳點，圍繞玉蘭牧業中心工作和工作目標，切實履行好工會職責。

一、以建設學習型組織推動企業文化建設深入發展“創建。

學習型組織，爭作知識型員工，是全面提高員工隊伍的素質，推進員工知識文化進程，促進企業可持續的一項長期任務，全年組織員工學習8次，主要學習《工會法》、《勞動法》、《婦女兒童保護法》和相關的法律法規、業務技術知識培訓面達到了100%。

二、利用建黨九十周年為契機，組織員工、干部參加農場。

黨委和上級工會組織的大合唱比賽、趣味運動會、“三八”婦女節組織豐富多彩的娛樂活動及各項建黨九十周年紀念活動，回顧歷史、展望未來、振奮精神、提高員工愛黨、愛國的熱情。

三、關注民生、了解民意、解決民困。關注民生，關心解。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇三

忙碌中總抱怨時間太短促，要學要做的事還有很多，特別是在當前大力開展教育改革的形式下，越來越感到肩上擔子的沉重。如今學期即將結束，有必要回顧一下自己在本學期中的表現，思考一下該如何更好地面對下一階段的挑戰。

一、德。

現代人需要終生教育，教師尤甚。作為教師，要不斷提高自己的專業知識水平，不斷提高教育教學的能力，以適應和滿足飛快發展的社會的需要。比如說，作為一個只有中專學歷的教師，就要自覺進修大學專科的專業知識，以拓寬和加深自己的專業知識面，同時，還要訂閱一些具權威性的專業雜志，從中了解本學科的發展情況，即最新的教學理念，了解當今最熱門最流行的教學方法，虛心學習別人成功的教育經驗，并結合自己和孩子的實際情況，研究出孩子喜聞樂上的而又具有個人特色的教學方法。還要善于創新，敢于嘗試，經常反思。中國有句古話叫“授人以漁而非魚”，講的就是這個道理。活動后要仔細反思活動的成功之處和不足之點，想想如何改進會更完善，并及時在教案上做好記錄。只有經常這樣學習、思考、創新、嘗試、反思，才能不斷地提高自己。

二、勤、能、績。

每天我們都會與孩子共同游戲、學習，我們就像孩子們的“大姐姐”，陪伴在孩子們的左右，平常總能聽到我們和孩子們愉快的歡笑。

在新課程指南的指引下，我們全身心地投入到二期課程改革的洪流中。在走進二期課改的這一學期中，我已經明顯的感受到了我們幼兒園里每一個孩子、每一個老師、乃至每一個家長身上所發生的可喜的變化。在二期課改中，我們的孩子從原有的被動接受式的學習到現在探索體驗式的學習;我們的老師從各自為政執行自己預定的學科教學計劃，到現在一起選擇課程、平衡課程、優化課程;我們的家長也從幼兒教育旁觀者監督者被指導者的角色變成了現在幼兒教育的合作者、支持者、參與者。所有這些，都使我們心悅誠服地接受新課程。

孩子們對于幼兒園的集體生活已經有了很深的情感，使他們喜歡上了幼兒園的生活，并在大家共同的游戲、學習中相互了解和相互熟悉并成了好朋友。學會了生活的自理，平時總有孩子會對我說：“老師，我會穿衣服、穿褲子、鞋子。”的確，孩子是最棒、最了不起的。孩子在我們為他們創設的環境中無論是游戲、學習、交往等各方面的能力都得到了不同程度的提高。

三、努力的方向。

1.孩子們的學習環境寬松了、自主了，但自我約束的能力、規則意識逐漸淡化。作為教師該如何把一些規則意識給孩子，讓他們養成良好的生活習慣。

2.隨著主題活動的開展，我們在嘗試著進行各科的整合。那么我們該如何把音樂、計算等活動滲透于主題活動中，使孩子得到均衡發展。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇四

乙方：_______________

依據____市推進畜牧發展文件，為完善土地承包政策，發展農村經濟，搞好產業結構調整，經村委會及全體村民同意，甲乙雙方自愿達成以下協議，訂立土地畜牧養殖合同，以規范雙方權利和義務。

一、承包地座落于______村，北至______，南至______，東至______，西至______，東西長______米，南北寬______米，合計______畝。

三、承包方式：公開承包，交款方式：現金，一次性付清。

四、承包期滿，乙方如繼續養殖，可用其它土地調換，如乙方不需再用，____日以內將地上附著物清理干凈，每違約一天，需交違約金元。

五、本合同不因甲方法人代表變更而變更，在承包期間對每屆村委會均有法律效力。

六、承包用途：建養殖小區，養殖規模及設計應與申請書和附圖紙相吻合，承包期內如有轉讓或經營其他項目必須經村委會同意方可實施。

七、本合同雙方簽訂后，受法律保護，雙方必須履行不得違約。

八、本合同一式五份，雙方各持一份，鎮法律服務所、畜牧局、土管局各一份。

甲方：_______________乙方：_______________

日期：_______________日期：_______________

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇五

從人員洗澡消毒，進出舍踩腳踏盆及衛可洗手消毒，沖欄應知應會及安全操作，料槽及飲水器消毒處理，設施設備應知應會及安全操作進行講解。同時告知新員工這樣做的目的，防范非洲豬瘟是重中之重，因為豬只對于外界病毒的抵抗力非常弱，我們每天的消毒就是盡可能的減少細菌病毒的傳播，只有做好生物安全防控工作，才能最大程度地避免不必要的損失。同時告知新員工，時時刻刻要求自己，不管有沒有人監督，生物安全防控都要切實的完成，不能說沒人監督就偷個懶不洗澡不消毒，安全意識時時刻刻都要保持住，久而久之就養成習慣了。

沖欄考驗耐心，精工出細活。每個人都是從沖欄開始的。剛開始的時候還有些急于求成，我們檢查沖欄質量合不合格，通過重復的沖洗能夠完成任務，沖欄的過程中發現了很多的問題比如我們的料槽附近的螺絲容易掉落，通過和員工商量，我們手動進行對這些螺絲進行加固；四周拐角殘渣不易沖掉，通知多次沖洗進行緩沖解決。

我帶領著幾個新員工開始鋪設彩條布，準備擋豬板及趕豬棍，做好消毒轉群通道隔離措施，并仔細的告訴新員工們趕豬技巧及注意事項，要拿好手中的擋豬板防止豬只掉頭并時刻保持自身安全的前提下趕豬。

問題:

1.部分新員工生物安全防控意識不夠強烈，工作期間員工受傷事件發生較多。

2.新員工工作流程不清楚，工作效率低下。

措施:

1.對全體新員工進行生物安全防控專題課件進行培訓并考試，工作期間員工受傷事件發生較多，后期通過安全生產主題進行培訓及現場老帶新搭配工作，保證安全生產。

2.對全體員工進行集中培訓，對各項工作流程進行梳理，使每位員工知道工作重點在哪里，提高員工工作積極性，培養員工合作意識，使員工意識到協作的重要性，工作不僅僅是只做好自己份內的事，而是當其他組員需要幫助的時候積極的給予幫助與配合。

在以后的日子里，本人還是會虛心學習,充實自己，踏實工作盡自己的努力為公司為自己創造美好未來！

xx

xxxx年x月x日

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇六

總結。

個人工作總結最近發表了一篇名為《社區個人工作總結》的，好的應該跟大家分享，重新整理了一下發到這里[http:]。

促進和諧神會建設的主要手段，建設和諧社會是黨和政府當前堅持的主導政策方針，經過改革開放30多年來的發展，經濟體**深刻變革，社會結構深刻變動，利益格局深刻調整思想觀念的深刻變化，社會矛盾進入易發多發期，社區工作在化解矛盾糾紛解決社會問題促進社會公正上有不可替代的作用。在社區工作過程中，社區工作者應將和諧和發展作為服務與管理的主要手段，達到家庭關系和諧，人際關系和諧，干群關系和諧和社會和諧。不斷探索和總結新的理論經驗和方法，不斷提升社區工作服務水平，解決各種社會問題，滿足社區居民的社會需要。作現將我在各方面的表現和情況匯報如下：

在海濱街道蟾南社區，我主要負責的是村郵金融這一塊，幫助社區居民方便快捷的完成各項生活開支費用的繳納和咨詢。通過這段時間的工作學習，我認識到基層社區是一個可以發揮我們年輕人生活力與創新意識、發揮自己專業知識與長處的大好平臺，隨著認識的不斷改變，感受的不斷加深，我的工作能力也在逐漸增強。我越來越清楚地看到社區工作的重要性，以及做好社區工作的不容易。同時我也看到了基層社區的不斷發展，也學到了很多業務知識、掌握了很多與群眾交流的技巧，增強了自己學習的能力，磨練了自己的意志。也有了一些。

心得體會。

想與同事們分享。

在加強理論學習上，思想匯報專題不斷增強政治理論水平和思想道德素質。我一直將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。我堅持擁護中國******的領導，深入學習和科學的發展觀等重要思想為指導，不斷提高自己的政治思想素質，加強素質理論學習，不斷更新自己的觀念，樹立以人為本的思想。在年8月通過了溫州市助理社會工作師的考試，并取得了溫州市人力資源和社會保障局頒發的資格****。

作精神，樹立良好的工作作風。工作時我始終保持嚴謹認真的工作態度，腳踏實地，積極肯干。耐心的回答每個來社區咨詢問題的居民，盡自己最大的力量為他們做事，并在年獲得了“示范村郵站”崗位稱號，也有幸推薦“年浙江省村郵先進個人”評選。

在生活上：首先我熱愛生活，樂觀向上，用積極的生活態度面對生活中困難和問題。其次，我勤儉節約，反對鋪張浪費，崇尚質樸的生活，嚴格要求自己，養成良好的生活習慣，合理的安排自己的休息、娛樂、體育鍛煉時間，養成珍惜時間的觀念。最后，我樂于助人，積極主動的幫助社區居民，鄰里之間和睦友愛。

在經過了四年的工作學習，我從不適應社區工作到慢慢融入這個社區，并且和居委會的同事們，社區居民的相處也越來越融洽。我知道我在思想上、工作上、學習上及生活上或多或少的存在一些不足，但是我會不斷的鞭策自己，我一定好好保持自己的優點，在缺點上下工夫，時刻自我檢討，并時時處處地深思熟慮，努力從一言一行中，top100盡量克服自己的缺點，改變自我，不斷提升自我，做一名合格的優秀團員，并爭取做日后做一位有所作為的社會工作者，融入群眾中去，真誠的為人民服務，積極取得更大的進步。

述職報告。

來到社區兩年多的時間，隨著工作經歷的積累，我逐漸發現，自已的身心已經深系在社區工作的崗位上，每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能代表政府為許多基層群眾辦實事，做貢獻，自豪感油然而生。年即將過去，現將工作總結如下：

加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質。我一直將理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多想，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。我堅持擁護中國******的領導，深入學習和科學的發展觀等重要思想為指導，不斷提高自己的政治思想素質，加強素質理論學習，不斷更新自己的觀念，樹立以人為本的思想。

在工作中以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，嚴格要求自己，認真完成領導安排的各項工作。我虛心向身邊的老同志們學習，向有經驗的同事們學習，向他們學習如何為人、如何正確的處理各類矛盾，如何與轄區的居民融洽相處。在上級領導的正確指導下，在各位社區居民的大力支持和協助下，我能夠把認真學習到的業務知識，掌握的國家法律、法規，準確地運用到實際工作當中，保**了各項工作的順利完成。

出現的各類問題、寫作積極參加街道社區組織的各類業務培訓，不斷提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性。

在這段時間定期入戶了解居民人口變化情況，告知社區全程****的各種服務和辦理各種業務所需材料。向居民宣傳社區“單位化、網格化、責任化”服務管理工作和服務群眾的工作機制，掌握居民的民情民意，社情動態，及時幫助并解決居民遇到的困難。幫助提醒督促流動人口和房東準備資料登記備案，并及時向流動人員和房東提供流動人口服務指南。

在社區我主要承擔計劃生育流動人口管理、介休市社會事務網格化管理兩個方面（一）流動人口計生工作方面我南大街社區地處市內繁華地段，流動人口比較集中，流動性也較大。截止年底，我社區現有流動人口49戶（80人），其中育齡婦女28人。年我為為轄區內流動人口查驗**達60余次。發放宣傳品200多份，提供免費技術服務60余人次。為沒有實施長效避孕措施的流動育齡婦女發放避孕藥具20套。在工作中能夠熟練掌握計劃生育的各項工作流程。及時向流動人員提供服務指南，向他們宣傳黨的計劃生育政策。

建和諧社區，維護社會穩定，起到了積極意義，不僅使網格員能夠準確掌握居民的民情民意，社情動態，更能及時幫助并解決居民遇到的困難。

（三）進網格掌握民情了解民意一年來，我還注重對轄區內民情民意的了解和掌握，積極參加各種入戶活動100余戶（次）。比較準確的掌握了轄區內（特別是分管的網格）的各種信息。配合社區其他工作人員參與到安全排查和創建國家衛生城市、低保入戶調查、計生入戶、危房排查、保障房入戶、經濟普查等調查，入戶排查工作。

在進過了兩年多的工作和學習，我從不適應社區工作到慢慢融入這個社區，并且和居委會的同事們，社區居民的相處也越來越融洽。在工作中我還有很多不足的地方，我相信在以后的工作中，通過慢慢的積累經驗，一定可以更好的完成自己的工作。

到了鍛煉和提高。工作中取得了一定的成績，得到了居民的擁護和贊揚，現將本人一年來的思想工作總結如下：

一、熱愛社區、扎根社區我經常對自己說：“我愛社區，我要扎根社區，更要奉獻在社區??，”因為在社區這個舞臺上我能夠體現自己的人生價值。我自己認為我完全稱職為一名合格的社區干部，因為我公正、無私、樂于奉獻，憑著我的工作熱情和工作能力，憑著我有一顆善良的心和我愛管閑事的性格，憑著我扎實刻苦忘我的工作精神，我掌握了社區工作的知識、工作方法和相關政策，并將學到的知識運用的社區工作中，創新工作方法。尤其是我善于整理社區工作檔案，敢于迎接新的挑戰，能夠刻苦鉆研社區業務知識。把自己的身心融入社區，讓自己在社區這個大家庭里發熱，發光。

二、努力學習適應新的挑戰。

學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環境的必然要求。一是堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、理論和“”重要思想，明確“”的科學內涵，理解“”的精神實質，用“”的思想武裝自己的頭腦，指導各項工作。二是認真學習業務知識。閱讀黨報黨刊，努力掌握擔任社區干部所必備的專業知識。同時加強基層組織建設等各方面的學習，從中學習上級的工作意見、政策法規，借鑒外地的工作經驗，增長自己的工作能力。做到學以致用，把學到的本領運用到工作之中，通過學習改進了工作方法，提高了工作效率，齊心協力，為較好地履行職務打下良好的基礎。

三、

奉獻是天職敬業是本分。

我作為新人，社區是個工作量大的社區，要想打開局面，工作難度很大，可是我很快的進入了工作狀態，與同事的關心搞得很融洽，各種檔案的整理，各種會議的召開，各種資料的歸檔，各種材料的書寫??我全部承擔起來，在關鍵時刻，不管白天黑夜，廢寢忘食，忘我的工作，那一段時間，我每天只睡5、6個小時，但是我不覺得委屈，因為我自己有自己的宗旨：就是不管怎樣辛苦，不管遇到什么樣的問題和困難，我一定要克服，把本職工作干好，因為我愛自己的工作，愛社區這份事業，情系社區，服務百姓。

以上是我一年來的思想、工作匯報，我為老百姓做的事還有很多，面對成績，查找不足，自知自己學習的還不夠。要想把社區工作推向新臺階，就要在社區建設和社區服務上下功夫。

首先，要增強為人民服務的民本意識、提高自身素質。1：努力學習馬克斯主義、列寧主義、毛澤東思想、理論和“”重要思想，掌握理論知識，提高思想水平，要深入實際，真心誠意的與群眾為友，當好百姓的公仆。

2：自我錘煉，加強思想道德修養，要想提高服務質量，就。

要有良好的道德品質，要重視言行，要有德性。為了更好的為社會多做貢獻，我一定會努力學習，提高政治修養，鉆研業務知識，努力使自己成為一個高尚的人、有道德的人、有益于人民的人。

一年來，我能夠以正確對待各項工作任務，對工作中遇到的難題，總是想法設法，竭盡所能予以解決，始終能夠盡心盡責、任勞任怨、事實求是地總結自己的工作，用合格的民政干部的標準嚴格要求，還存在一些不足，主要表現在：對民政條系外的其他工作做得偏少，在新的一年里，我一定會嚴格要求自己，多做批評和自我批評，搞好班子團結，積極完成上級交給的各項任務。密切聯系群眾，維護人民群眾的利益，為民排憂解難，把自己全部的精力貢獻給社區，把自己全部的愛心奉獻給居民。我會從實際工作中，認真學習，提高認識，勤奮工作，不辜負小區黨組織和廣大居民群眾對我工作的信任和支持。

以上就是這篇的詳細內容，講的是關于工作、社區、自己、學習、居民、不斷、提高、思想等方面的內容，看完如果覺得有用請記得（ctrl+d）收藏。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇七

為了充分發揮教師的輻射帶動作用，我校開展了骨干教師與青年教師結為幫帶對象，并制訂出了詳細的帶徒計劃，目標明確，措施到位。我有幸與身邊的青年教師xx成為師徒，一學年來，師徒雙方相互學習認真履行職責，通過經常深入課堂，就課堂教學遇到的問題進行深入的討論，開展“師徒平臺互動研討課”活動。其中指導徒弟xx老師開一節全校性的公開課，并就這一節主持集中研討。在日常的教育教學中，我們師徒通過一起學習、互相聽課、評課等形式的活動，共同探討、研究教學中遇到的問題，尋找解決的方法不斷改進于完善自身的課堂教學方式，強化提高課堂教學的有效性教學研究，從而不斷提高自身的業務素養。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇八

20xx年，我們按照標準化生豬項目建設標準和原則，狠抓管理、資金和措施的到位，確保了進度和質量，養豬場年終工作總結。

1、嚴格按照項目要求組織施工。

依照標準化生豬養殖場的建設要求布局牧場欄舍位置和場內的管理、生產、排污三大功能區，設計了科學的豬群結構，在建設生產設施、附屬用房、附屬工程、儀器設備中著重突出了養殖標準化化、排泄物處理生態利用化、防疫規范化，使得整個建設符合項目計劃要求。

在項目實施過程中，我們根據生產需要擴大了豬舍建筑面積、排污管道、水電建設、養殖設備和公母豬引種等建設內容，因實際需要將干糞堆放場改為固液分離機械、將田間貯液池改為塑管灌溉，以滿足項目整體的有效運作。

2、嚴格按照科學工藝組織生產。

本項目完全采用三元雜交良種配套的自繁自養技術和全進全出的養殖生產工藝，選用全價飼料飼喂仔豬、配合飼料喂養商品豬，大量使用青綠飼料以提高產品品質；主要養殖設備選用定位、產仔、保育、肥育設施規格配套；污物處理選擇雨污分流、固液分離、沼氣凈化與三沼綜合利用、就地消納的農牧結合利用型工藝；同時建設防疫消毒設施，按照規模化豬場免疫程序落實重大動物疫病的強制免疫和常規免疫，接受政府免疫監測、檢疫監督和投入品監督管理，確保項目高標準運行。

3、切實抓好制度建設。

本項目建設過程中，我場嚴格按照標準化生豬養殖場建設規定，建立了生產管理制度、財務制度、防疫消毒制度、檔案管理等制度和操作規程，并做到制度上墻，落實了重大動物疫病的強制免疫、免疫抗體檢測、疫情監測和瘦肉精抽樣等管理制度，及時參加了項目、防疫、食品安全等方面的法規和技術培訓，以提高知識、規范制度，項目建設至今未發現違反規定的行為。

4、按規定做好項目管理。

在發改、農業部門的統一領導下，我們依托市畜牧獸醫局的技術支持，能按照項目的要求，努力做到項目管理措施到位：一是本項目有市發改、農業局組織管理和市畜牧獸醫局具體指導，二是本項目及時接受了市財政、環保及當地政府監督指導，三是按照公司經營模式建立了財務制度和項目建設專賬制度，四是認真接受發改、財政、農業等部門檢查指導，規范了項目管理、推動了項目的進度、提升了工程質量。

在政府重視、領導關心下，我們經過近一年的努力，基本完成項目的建設任務，雖然去年以來豬價大幅度下跌直接影響了生豬生產的經濟效益，但正因為有了此項目，才改善了生產條件、改變了生產方式、減少了疫病發生機會，產生明顯的經濟、社會、生態效益。

1、經濟效益良好。

我們采取邊建設、邊生產的方式，提早引進種豬組織生產，本項目實施期間本場已經出欄商品豬xxxx頭，銷售收入已達xxxx多萬元，目前場內尚存欄生豬xxxx頭（其中能繁母豬xx頭、公豬x頭、仔豬xxxx、肉豬xxxx頭），估計年內還可上市生豬xxxx頭以上，生豬出欄超過項目預定的出欄指標，在項目實施年豬價下跌的情況下，尚可取得近xx萬元的生產利潤，經濟效益顯著。

2、社會效益明顯。

對解決畜牧業發展緩慢、解決農村剩余就業人口、緩解發展生產與環境保護矛盾等問題有明顯的社會效益，特別是實施標準化生產和設施先進的沼氣資源綜合循環利用型生態養殖模式，對推動畜牧業適養區標準化、生態化生豬發展，增加農民收入、保障豬肉供應有良好的示范作用。

3、生態效益顯著。

圍繞標準化養殖組織建設與生產，采取農牧結合、資源循環利用的模式，在有效解決畜牧業生產排泄物污染問題的同時，利用沼氣處理設施開展“三沼”綜合利用，對發展農村生物能源、發展有機農業有著突顯的生態效益，可助推本地水稻、蔬菜基地有機化生產發展。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇九

乙方：_______________。

甲方在目平湖外洲圍墾了一個養殖場地，所有設施一應俱全（以清單為準），現承包給乙方經營，為明確雙方的權利與義務，特制定本合同條款如下：

承包區域位于南嘴鎮目平湖外洲，東臨赤山河溝左旭庭六九楊樹山，西至漢壽蘆葦基地，南抵袁述貴養殖基地，北靠岳紙承包蘆葦山，水陸面積約700畝。

暫定一年，從______年______月______日起至______年______月______日止，本合同期限屆滿后，同等條件下乙方有優先權承包。

每年承包金額為陸萬元。

1、甲方現存有生產設施以造表登記的方式移交給乙方，所造登記表雙方簽字確認。

2、甲方造表登記的財產所有權歸甲方所有，乙方只有使用權，承包期滿后，乙方按原物歸還給甲方。甲方財產乙方必須妥善保管，愛惜使用，如有遺失損壞，乙方必須修復、賠償。

1、在承包期內，甲方不得干涉乙方的自主經營權，但對由乙方保管使用的資產，甲方有權監督檢查權，如甲方第二年要自主經營，，應提前一個月通知乙方，否則，應賠償乙方經濟損失。

2、乙方在承包期內的自主經營，自負盈虧，因經營需要所雇請的員工自行承擔費用。如第二年不愿承包，應提前一個月通知甲方，否則一切后果自負。

3、在承包期內因生產需要改造生產設施或改變圍墾設施，必須經甲方的同意后方可實施，否則，甲方有權終止合同，所有承包費不予退還。

4、乙方只和甲方產生合同條款，甲方的一切債務和糾紛與乙方無關，如有問題甲方全權處理，乙方不負責任。

5、如在當年的（在乙方承包期內）如因不可抗拒的自然災害和政府政策的變動所給予的養殖補償所有歸乙方享受。

6、甲方基地所載六九楊樹木，乙方應負責管理，如有損壞，乙方應負責賠償。

7、甲方養殖基地養殖的甲魚，乙方應負責管理，嚴防偷盜，如發現偷盜甲方甲魚行為，乙方應負責賠償。

本合同一經雙方簽字付承包租金即刻生效，如有違約，按合同法有關條款賠償對方所造成的損失。

本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，每份具有同等的法律效益。

甲方：_______________乙方：_______________。

日期：_______________日期：_______________

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十

從人員洗澡消毒，進出舍踩腳踏盆及衛可洗手消毒，沖欄應知應會及安全操作，料槽及飲水器消毒處理，設施設備應知應會及安全操作進行講解。同時告知新員工這樣做的目的，防范非洲豬瘟是重中之重，因為豬只對于外界病毒的抵抗力非常弱，我們每天的消毒就是盡可能的減少細菌病毒的傳播，只有做好生物安全防控工作，才能最大程度地避免不必要的損失。同時告知新員工，時時刻刻要求自己，不管有沒有人監督，生物安全防控都要切實的完成，不能說沒人監督就偷個懶不洗澡不消毒，安全意識時時刻刻都要保持住，久而久之就養成習慣了。

沖欄考驗耐心，精工出細活。每個人都是從沖欄開始的。剛開始的時候還有些急于求成，我們檢查沖欄質量合不合格，通過重復的沖洗能夠完成任務，沖欄的過程中發現了很多的問題比如我們的.料槽附近的螺絲容易掉落，通過和員工商量，我們手動進行對這些螺絲進行加固；四周拐角殘渣不易沖掉，通知多次沖洗進行緩沖解決。

我帶領著幾個新員工開始鋪設彩條布，準備擋豬板及趕豬棍，做好消毒轉群通道隔離措施，并仔細的告訴新員工們趕豬技巧及注意事項，要拿好手中的擋豬板防止豬只掉頭并時刻保持自身安全的前提下趕豬。

問題:。

1.部分新員工生物安全防控意識不夠強烈，工作期間員工受傷事件發生較多。

2.新員工工作流程不清楚，工作效率低下。

措施:。

1.對全體新員工進行生物安全防控專題課件進行培訓并考試，工作期間員工受傷事件發生較多，后期通過安全生產主題進行培訓及現場老帶新搭配工作，保證安全生產。

2.對全體員工進行集中培訓，對各項工作流程進行梳理，使每位員工知道工作重點在哪里，提高員工工作積極性，培養員工合作意識，使員工意識到協作的重要性，工作不僅僅是只做好自己份內的事，而是當其他組員需要幫助的時候積極的給予幫助與配合。

在以后的日子里，本人還是會虛心學習,充實自己，踏實工作盡自己的努力為公司為自己創造美好未來！

xx。

xxxx年xx月xx日。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十一

我根據骨干教師的工作要求，積極參加學校組織的各種教研活動。參加x店鎮名師送教下鄉研討活動;參加小片區鳳竹小學國學經典誦讀展示活動。平時抓緊學習，寫好學習筆記，并就此課題對低年段的學生及家長進行調查問卷，做好問卷分析，試課題研究更加扎實有效。

隨著教改的不斷深入，我時刻感到自己的不足，今后我將虛心向各位名師學習教學方法、教學藝術，博采眾長，努力提高教學水平。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十二

摘要：教育部2001年6月8日頒發的《基礎教育課程改革綱要（試行）》的通知文件，其目的就是推進基礎教育課程改革，實行全面素質教育，順應世界課改潮流，為建設“四化”培養大批“四有”一代新人。文章結合經濟欠發達地區市（縣）基層中學在貫徹執行這一文件中存在的主要問題，提出解決初中語文教改應從加強學習、統一思想，領導重視、上下聯動，加大投入、改善條件，多策并舉、提高素質，突出重點、循序推進等五方面進行探索，圍繞教改八大重點內容，發揮師資的骨干作用，常抓不懈，共同推進。

關鍵詞：經濟欠發達初中語文教改存在問題解決對策。

中圖分類號：文獻標識碼：a。

2001年6月8日，教育部向全國頒發了《基礎教育課程改革綱要（試發）》的通知文件，其主要精神就是：大力推進基礎教育課程改革，調整和改革基礎教育的課程體系、結構、內容，構建符合素質教育要求的新的基礎教育課程體系。貫徹執行這一文件10年來，全國全面實施了素質教育，較好地解決了前7次課程改革遺留的問題，順應了世界課改的潮流，對貫徹和執行中央、_的深化教育改革全面推進素質教育的決定的路線、方針、政策起到了劃時代的重要作用，尤其對黨的_提出的全面推進建設小康社會目標，實現科教興國的人才戰略任務，全面貫徹黨的教育方針，抓好中學基礎教育，培養大批人才，取得了階段性的成果。但是，由于我國地域遼闊、人口眾多，各地差異較大，在貫徹實施基礎教育課程改革綱要（試行）文件過程中，仍存在一些地區的不平衡和差異性，不盡人意。現筆者結合在經濟欠發達地區任教工作的實踐，略談一下經濟欠發達地區初中語文教改存在的主要問題及解決對策。

一、存在的主要問題。

1.認識淡薄，思想轉變不到位。時至今日，經濟欠發達地區一些基層鄉鎮中學的少數老師，仍對中央、_、教育部頒發的教改文件的必要性、緊迫性缺乏深刻的認識，認為教改主要是教育職能部門和學校領導的事。缺乏緊迫感和危機感，思想上尚未真正轉變到位，工作缺乏主動性和創造性。

2.教師待遇偏低，挫傷教師教改積極性。如南方經濟欠發達地區的某縣級市，由于地方工業少、稅源少，財政收入少，在編的青年、中年層次的骨干教師工資水平偏低，加上地方配套教師績效工資資金缺乏，又無住房公積金，致使教師工資比不上外出在珠三角務工的農民工，造成一些中年以上教師家庭負擔重，生活拮據。教改貢獻大、擔負任務重的教師的工資收入得不到體現，很大程度上挫傷了教師教改工作的積極性和主動性，甚至出現了個別教師利用業余時間從事第二職業掙錢，如辦養豬場、養魚、種速生林、開摩托營運搭客等彌補養家。這種現象很難得到扭轉，在粵西困貧市（縣）普遍存在。

3.教育經費缺口大，教育“兩大硬件”跟不上。經濟欠發達市（縣）的教育經費往往投入少，資金缺口較大，致使教育的“兩大硬件”跟不上。首先，鎮級中學教師缺編、學生班額偏大（一般每班學生人數都在70~80名以上）；其次，學校的學生教室、宿舍面積狹窄擁擠，學生的學習、生活環境不盡人意。至于學校電教設備、圖書館等配套設備，就更沒法適應教改新形勢的需要了。正如一些群眾反映，珠三角城市的中學像“歐洲”，欠發達地區的中學像“非洲”。

4.師資素質偏低，創新人才奇缺。教師是人類靈魂的工程師。師資隊伍的素質，決定教改工作成敗的關鍵。由于經濟欠發達地區，財政投入不足，教師職工福利待遇低，加上在基層鎮級中學任教工作條件艱苦，近幾年在各方努力下，中學教師文憑學歷已普遍達標。但在教師隊伍中，文憑學歷中的電大、函大畢業的教師占比大，正規國民教育重點大學畢業的師范類本科學歷的學生不愿到基層任教，創新型的研究生類的人才在基層中學目前尚是空白，致使教師隊伍整體綜合素質與中學教改的素質要求還存在著較大差距。因此中學的教改目標、課程結構、課程標準、教學質量等指標很難按預定計劃和目標實現。

二、解決對策。

1.加強學習，統一思想。針對經濟欠發達地區一些基層鄉鎮中學少數老師對搞好教改的淡薄認識，當前，當地市（縣委）、政府和教育行政主管部門的領導，要盡快采取有力措施，組織和引導基層鄉鎮中學、初級中學的校長和教師，有針對性地學習__在黨的_上所作的《高舉中國特色社會主義偉大旗幟，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗》的報告；學習《_中央_關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》（中發[1999]9號）和_《關于基礎教育改革與發展的決定》（國發[2001]21號），教育部關于印發《基礎教育課程改革綱要（試行）》（教基[2001]17號）的文件，《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》（2010―2020年），通過學習，從而明確優先發展教育，建設人力資源強國的戰略任務，明確基礎教育課程改革的目標，就是要以_同志關于“教育要面向現代化，面向世界，面向未來”和“三個代表”的重要思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，全面推進素質教育。明確教師隊伍是教改的主力軍，明確教改的目標任務，要牢記黨的宗旨，不辱使命，增強光榮感和責任感，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，積極投身到教改當中去，貢獻自己的力量。

2.領導重視、上下聯動。經濟欠發達地區的初中語文教改是一項浩大的社會系統工程，需要上下共同努力，才能打好攻堅戰。當前，應切實抓好三方面的工作：一是要成立機構，領導和協調好中學教改工作。市（縣）委、政府和教育行政主管部門，要成立專門抓好中學教改工作領導小組，分工專門負責教育工作的領導專抓。二是鄉鎮級中學，要成立中學教改工作領導小組，由校長、教導主任、各學科小組長組成領導小組，部署開展教改日常工作。三是各科任老師，要圍繞教改綱要的目標、教學要求，制定好自己落實教改的工作計劃，并按計劃、按任務、按時間落實到教學工作中去。

3.加大投入，改善條件。經濟欠發達地區的教改工作，需要大量的教育經費作支撐，但在短期的3至5年內，地方工業的發展和稅源的培植，需要一定的期限和過程，不可能一下子就增加大量的財政收入。這就需要以省為單位，在每年新增加的財政預算收入中，盡量壓縮或減少非生產性開支，增加教育經費投入，并重點向經濟欠發達的市（縣）傾斜。同時，地（市）級和地方市（縣）也要采取多方措施，加大對教育經費的投入。這樣，省、地、縣（市）三級加大了教改的經費投入后，要切實改善教育的五方面的硬件，為做好教改工作營造良好氛圍。改善五方面的條件包括：一是提高教師隊伍工資福利，使教師收入不低于全省的干部職工的平均水平。二是要在市（縣）城區和鎮，建好兩級教師的安居工程。可采取市（縣）、鎮和教師個人三方出一點錢辦法，統一規劃建設，使教師居有住所，以解除后顧之憂。三是按省的文件要求，配足農村鎮級中學的學生人數所需的師資及后勤工作人員。四是按省的文件要求，中學的初、高中在校人數的班額不準突破原來的人數規定，以確保教學質量和學生的安全。五是抓好學校的教學樓、學生宿舍、圖書館、電教室的硬件建設，配備好電教設備和增購各類圖書，為教改服務。

4.多策并舉，提高素質。“十年樹木，百年樹人”，教師就是創造美的人，嚴師出高徒。教師的綜合素質和職業精神，是關系到我國基礎教育課程改革綱要實施的成敗關鍵。__2007年9月1日在全國優秀教師代表座談會上的講話對廣大教師提出了四點希望：“愛崗敬業、關愛學生；刻苦鉆研、嚴謹篤學；勇于創新、奮發進取；淡泊名利，志存高遠。”這是對新時期教師職業精神的高度概括和新的要求。經濟欠發達地區中學教師的綜合素質距離_提出的要求還有一定差距。因此，要提高他們的綜合素質，為搞好教改服務，當前應切實采取四方面的措施：一是以市（縣）為單位，制定好《關于加強中學在崗教職員工的思想教育和業務技能教育，全面提高教師隊伍的綜合素質（2011―2015）的工作規劃》。對培訓、提高教師隊伍綜合素質的目標、任務、指導思想、工作措施等提出明確的要求。二是貫徹“缺什么、學習什么、補什么”的原則，采取多法并舉辦法，加強教師學習與培訓，努力提高教師隊伍的綜合素質。如：堅持終身學習、堅持自學、采取互教互學、半脫產、脫產進修培訓等辦法。三是建立和健全的教師職稱評、聘脫鉤、教師資格五年履行年審、績效工資等考核制度。四是建立和健全中學人才庫，培養一批教學碩士研究生等出類拔萃人才和學科帶頭骨干，開拓教改新局面，振興經濟欠發達地區的教育事業。

5.突出重點，循序推進。基礎教育課程改革綱要（試行），是我國實行改革開放新形勢的一項戰略性工程，是推行全面素質教育，為黨和國家培養“四有”新人，落實科學發展觀，加快推進全面建設小康社會目標的迫切需要。尤其是要搞好經濟欠發達地區的中學語文教改，應突出重點，循序推進。當前要抓好以下三方面的工作：

（1）圍繞目標，吃透精神。要圍繞改革的目標、課程結構、課程標準、教學過程、教材開發與管理、課程評價、課程管理、教師的培養和培訓等八大重點地進行，尤其要吃透精神，結合在教改的實際，有組織、有目標、有計劃地進行，并將具體任務落實到各科任老師，做到圍繞中心，有分有合，各負其責，大膽探索，常抓不懈，共同推進。

（2）分清重點、難點，轉變角色，激發活力。在實際教學中，如有些教師將挖掘課文思想意義作為教學的重難點是缺乏訓練價值的。例如教學《魯提轄拳打鎮關西》一課，老師問：“當魯提轄在打鎮關西時他是怎么想的？”教學《范進中舉》一課時，老師問：“當范進被岳父打一巴掌時，他是怎么想的？”等等。這類問題無語言、思維、思想教育訓練價值。這時筆者認為可以仔細研讀教材，分清重、難點，找背景資料，如《魯提轄拳打鎮關西》一文，一是可以從小說的技巧描寫，三拳打死鎮關西時味覺、視覺、聽覺來寫，十分生動形象化；二是可以分析魯達的好打不平、嫉惡如仇的性格，經過層層剝絲式的列提綱，學生對小說的結構也都有個大致的認識了。講解《范進中舉》這篇文章，筆者先讓學生存疑，為什么范進會瘋？然后將情節內容分析，胡屠戶開始為什么要打罵范進，后來為什么說范進是“天上的星宿是打不得的”前倨而后恭的態度，范進也是從悲（屢考不中）――喜（高中舉人）――悲（突然發瘋）――喜（回復正常），全文扣人心弦、發人深思。接著列出提綱讓學生記下，最后根據情節請幾個學生上講臺上進行角色扮演，深刻領悟。

教師要轉變傳統的主角角色，使學生逐漸變為課堂的主體，建立良好的師生關系。教師教學中要把“全面提高學生的語文素養”的總目標認真落實到識字與寫字、閱讀、口語交際、綜合性學習、作文五個方面的教學實踐中，保證三個緯度的目標得到真正的落實。

（3）更新觀念，改革教法，大膽進行探索。語文教學應該遵循“輸入大于輸出”的原則，但也要根據實際教學。承襲傳統的“滿堂灌”和公式化的教學法是不能適應當今社會對初中語文教學要求的。要從營造民主和諧的教學氛圍做起，轉變學生的學習方式，倡導自主、合作、探究式學習。

欠發達地區初中語文教師更需要對初中語文教學思想、教學內容、教學方法、教學手段進行探討研究，以便使語文教學更好地為素質教育服務。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十三

在上級部門的領導下，我們按照標準化生豬項目建設標準和原則，狠抓管理、資金和措施的到位，確保了進度和質量。

1、嚴格按照項目要求組織施工。

依照標準化生豬養殖場的建設要求布局牧場欄舍位置和場內的管理、生產、排污三大功能區，設計了科學的豬群結構，在建設生產設施、附屬用房、附屬工程、儀器設備中著重突出了養殖標準化、排泄物處理生態利用化、防疫規范化，使得整個建設符合項目計劃要求。

在項目實施過程中，我們根據生產需要擴大了豬舍建筑面積、排污管道、水電建設、養殖設備和公母豬引種等建設內容，因實際需要將干糞堆放場改為固液分離機械、將田間貯液改為塑管灌溉，以滿足項目整體的.有效運作。

2、嚴格按照科學工藝組織生產。

本項目全采用三元雜交良種配套的自繁自養技術和全進全出的養殖生產工藝，選用全價飼料喂仔豬、配合飼料喂養商品豬，大量使用青綠飼料以提高產品品質；主要養殖設備選用定位、產仔、保育、肥育設施規格配套；污物處理選擇雨污分流、固液分離、沼氣凈化與三沼綜合利用、就地消納的農牧結合利用型工藝；同時建設防疫消毒設施，按照規模化豬場免疫程序落實重大動物疫病的強制免疫和常規免疫，接受政府免疫監測、檢疫監督和投入品監督管理，確保項目高標準運行。

3、切實抓好制度建設。

本項目建設過程中，我場嚴格按照標準化生豬養殖場建設規定，建立了生產管理制度、財務制度、防疫消毒制度、檔案管理等制度和操作規程，并做到制度上墻，落實了重大動物疫病的強制免疫、免疫抗體檢測、疫情監測和瘦肉精抽樣等管理制度，及時參加了項目、防疫、食品安全等方面的法規和技術培訓，以提高知識、規范制度，項目建設至今未發現違反規定的行為。

4、按規定做好項目管理。

在發改、農業部門的統一領導下，我們依托市畜牧獸醫局的技術支持，能按照項目的要求，努力做到項目管理措施到位：一是本項目有市發改、農業局組織管理和市畜牧獸醫局具體指導：二是本項目及時接受了市財政、環保及當地政府監督指導，三是按照公司經營模式建立了財務制度和項目建設專財制度，四是認真接受發改、財政、農業等部門檢查指導，規范了項目管理、推動了項目的進度、提升了工程質量。

在政府重視、領導關心下，我們經過近年的努力，基本完成項目的建設任務，雖然去年以來豬肉大幅度下跌直接影響了生豬生產的經濟效益，但正因為了此項目，才改善了生產條件、改變了生產方式、減少了疫病發生機會，產生明顯的經濟、社會、生態效益。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十四

20*年上半年在上級主管局的正確領導下，在*鎮與相關部門的大力支持下；*分局認真貫徹黨的_精神，深入貫徹落實科學發展觀，通過開展廣泛的旅游宣傳促銷，科學嚴謹的行業管理和優質高效的旅游服務，各項工作取得了一定的成績；20*年上半年共接待海內外游客195680萬多人次，門票收入萬元，創旅游總產值5820多萬元，與往年同期相比增長了49％,超額完成了今年年初所制訂的各項目標任務；現就上半年工作回顧如下：

一、開展思想教育和業務知識學習,提高優質旅游服務，強化行政能力。

在學習內容上，主要是學習黨的_精神、馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想。同時，努力學習法律、法規和《風景名勝區管理條列》及現代科學技術等方面的知識，拓寬知識面，努力適應時代發展的新要求不斷提高干部職工的政治素質和業務水平；并認真貫徹民主集中制原則，不斷提高領導班子的決策水平和執政水平。分局班子真誠團結，求真務實，把思想統一到工作上來，在分局的重大問題上實行“集體領導、民主決策、個別醞釀、會議決定”的決策制度，并做好會議紀要，逐步建立和完善重大決策征求意見制度，認真貫徹民主集中制原則；同時分局還注重加強對職工的學習和培訓，充分發揮職工的主觀能動性，進一步增強了風景旅游業發展的責任感和緊迫感，進一步完善了游客滿意的服務制度與投訴監督機制，切實維護廣大游客游覽安全；通過學習和培訓從而使分局廣大干部、職工真正實現了由“管理者向服務者”轉變，向游客提供優質高效的旅游服務。從而使分局內部進一步理清旅游發展思路，明確了發展目標。

二、深入貫徹落實科學發展觀，打造和諧景區，進一步鞏固國家“aaa”級旅游區的質量等級,全面促進旅游事業協調發展。

風景區生態化管理的目標是風景區的可持續發展，旅游經濟的可持續發展是其中之一，自然資源的永續利用，自然美學價值和生物多樣性的保持，文化遺產原真性與整體的保持，旅游經營管理者、居民、游客之間的和諧共處，旅游經濟與其他經濟產業的協調發展，居民生活水平提高等，都是風景區生態化管理的的重要組成部分。為了切實做好景區的生態化管理，對景區旅游經營活動和資源保護進行了全方位，多層次的管理，而景區管理工作是一項錯綜復雜的動態工作，直接反映本行業系統文明程度與形象的具體體現。我們把創建省級文明風景區、文明誠信景區和開展服務與環境大建設和行業行風評議活動等工作相結合。強化行政執法，打造和諧景區，促進旅游經濟持續健康發展。

（一）嚴格保護風景名勝資源，使景區的自然資源和文化遺產原真性得到可持續發展。“風景名勝資源是一種不可再生的資源，一旦破壞，就無法恢復；只有保護得好，才可以永續利用。”分局始終堅持“科學規劃、統一管理、嚴格保護、永續利用”的十六字方針，嚴格按照新頒布的《風景名勝管理條例》與《甌海區宣傳貫徹風景名勝區條例工作實施方案》的要求，認真實施依法治景和依法管景。嚴格實施景區“一書”審批制度，對景區違建筑嚴格查并做好違章建筑統計上報工作，上半年會同土地、規劃、公安等有關部門共拆除景區違章建筑6處200多平方米，有效的揭制了景區內違章建筑的蔓延，使景區的各項違章建筑停留在萌芽狀態。大力開展保護風景旅游資源有關法規的宣傳，努力增強全民資源保護意識和法制意識；在景區游步道兩側清理防火帶，設置保護資源的警示標志。并對景區游覽的游客開展有關宣傳活動，樹立資源保護意識，有效地維護了風景旅游資源的完整性和自然性，使景區的自然資源和文化遺產得到了持續發展。

（二）嚴格落實安全生產和衛生管理工作，進一步營造良好的旅游環境。按照“安全第一，預防為主”的方針，。分局成立了以局長為總負責的安全領導小組，分局的骨干為成員，下設辦公室，負責日常安全工作，落實安全生產責任制，與景區管理站、經營單位逐級簽訂責任書，形成了“橫向到邊，縱向到底”的安全責任體系，收集安全臺賬資料等。每月定期地對景區進行安全大檢查，對存在安全隱患予以取締和整改，遇重大節假日及節慶活動，制訂應急預案，實行24小時值班制度。同時加強森林防火工作，專門成立森林防火領導小組，清理游步道，設置森林防火帶，并制定應急處理方案，加強森林防火安全巡邏，懸掛橫幅和防火警示牌，分發宣傳單，時刻提醒游客注意森林防火安全。上半年，*景區沒有發生一起安全責任事故，另一方面，加強對景區衛生管理工作。景區落實專職環衛清潔工進行管理，加強了對景區及周邊村莊環境衛生的管理，對景區內和周邊村莊的衛生、垃圾做到日產日清，并及時處理，并與景區內的相關單位落實“門前三包”責任制，確保景區環境衛生整潔，為游客營造了一個整潔、舒適的游覽環境。

（三）加強對旅游行業單位的管理，優化旅游市場秩序，為繼續做好對旅游行業單位的管理工作，積極推進旅游行業的規范化建設，*分局加強旅游規章的宣傳普及工作，形成了健康發展旅游業的濃厚氣氛，在景區長期推出社會承諾制度，旅游行業同業誠信公約，設立旅游咨詢、投訴服務點，取締臨時、流動攤位，對景區內各經營戶、攤點實行明碼標價，統一佩證上崗、亮證經營，并采取明查暗訪相結合的原則，定期與不定期地會同工商、物價、公安等部門聯合執法檢查，齊抓共管，做到從嚴執法，違法必究，大力整治景區旅游市場，從而優化旅游市場秩序。

三、科學規劃，加大景區開發建設力度，積極開展招商引資。

規劃是景區建設發展的前提，分局注重景區總體規劃的修編和詳細規劃的編制工作，上半年委托浙江園林設計院繼續對*湖、金坑峽景區控制性詳規重新做了修編，對*紙山民俗文化村（水碓坑村）進行規劃編制,初稿已完成,待總規審批后馬上組織專家進行論證，此規劃對進一步整合*優勢資源，大力開發特色旅游，豐富*景區的文化旅游內涵，拓展旅游外延，增強旅游吸引力和競爭力將起到很大的作用。

在景區建設上，分局根據總體規劃和詳細規劃的要求，積極開發新的景區景點，多層次開發旅游產品，加快旅游景點的建設步伐。一是建立健全了*旅游招商引資項目庫，積極爭取旅游項目進入區、市招商引資項目庫，認真配合完成*景區服務接待中心開發項目的各項工作，同時與投資商洽談投資800多萬元的*戶外拓展項目，二是分局投入100多萬元資金完善七瀑澗景區與四連碓的各項基礎設施，完成了七瀑澗景區入口農家樂外立面改造工程，入口處綠化帶改造工程。維修更新了七瀑澗景區九條祭休息停一座，安全警示牌6個，設置了路標、防火標志牌4處。三是分局投資10多萬元對水碓坑村部分古民居和造紙作坊進行維修。四是為了爭取上級財政的支持，積極落實今年景區的建設項目和立項工作。

四、加大旅游宣傳力度，大力提高景區知名度，不斷拓展客源市場。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十五

2009年上半年，在市局黨組和縣委、縣政府的正確領導下，**質監局緊緊圍繞全年目標任務，以促進地方經濟發展為中心，全體干部職工認真學習實踐科學發展觀，求實創新，較好地完成了各項目標任務。

一、突出重點，注重創新，特色工作閃光出彩。

在工作中注重方式方法創新，著力打造特色工作。一是實施360度“領導班子述職述廉”評議辦法。通過由個人述職述廉、上級領導、社會各界人士、下屬以及服務對象等全方位來了解個人的績效、素質、專業知識、工作能力、廉潔自律、工作成果等，被評估者不僅可以從自己、上級領導、社會各界人士、下屬以及服務對象處獲得多種角度的反饋，也可從這些不同的反饋清楚地知道自己的不足、長處與發展需求，使以后的工作開展更為順暢。二是開展爭聘企業質量名譽顧問活動。深化局領導班子成員、中層干部與全縣重點企業掛鉤聯系制度，選擇連云港興鑫鋼鐵有限公司等45家縣內重點企業作為聯系服務對象，每人每年固定聯系3家企業，免費擔任企業質量名譽顧問。三是建立農村醫療機構計量管理標準化。組織醫療衛生、標準化、計量方面的人員共同制定《農村醫療機構計量規范》，用標準化規范醫療計量管理。把農村醫療機構計量工作納入標準化管理軌道，規范農村醫療計量行為，提升我縣醫療計量管理水平，為醫療工作提供準確可靠的計量保證，確保廣大農民群眾享受到安全有效的公共衛生和基本醫療服務。目前規范已完成，正等待省局審批。四是創建國家級“質量興市”先進縣。牽頭開展申報國家級“質量興市”先進縣相關工作，組織協調相關部門、鄉鎮編制有關的規劃、計劃等。目前，前期工作已完成，等待申報。五是扎實開展連云港化工產業園區特種設備標準化管理工作。經過前段時間深入調研，我局制定了《連云港化工產業園區特種設備標準化管理實施方案》，配套出臺《考核細則》。4月底，我局在化工園區召開動員會，對園區特種設備標準化管理工作進行部署，要求各單位按照細則與時間規定扎實開展本單位工作。6月1日，我局組織以高級工程師、中介機構代表與質監、安監等部門相關人員組成的考核評價小組，對園區企業特種設備標準管理工作開展情況進行考核評價。目前考核工作已完成，下一階段我們將依據考核結果對企業進行綜合評定分類，參照驗收組專家意見，針對不同類別的企業實施不同的管理方式，并對考核過程中發現的問題將及時督促企業進行整改。

半年來，我局先后被縣委縣政府表彰為“2008年度部門先進集體一等獎”、榮獲全縣工會工作先進集體、檔案工作先進集體、安全生產先進集體、縣級機關先進基層黨組織等多項殊榮，被市質監局表彰為“連云港質監系統2008年度先進單位”，被省質監局表彰為“江蘇省質監系統2008年度先進單位”、“江蘇省質監系統文明創建工作先進單位（1998-2008）”等。

二、強化服務，促進發展，推動地方經濟建設堅強有力。

一是增加服務項目。今年，我局購買了檢衡車及配套砝碼，加油機標準器等，累計投入金額達30萬元，進一步擴大檢測范圍。二是創新服務方式。積極推行“重點企業聯系制度”，建立了局領導班子成員、中層干部與全縣重點企業掛鉤聯系制度，從全縣范圍內選擇了連云港興鑫鋼鐵有限公司等45家重點企業作為聯系服務對象，截止目前,全縣共28家重點企業聘請我局人員作質量名譽顧問。三是提高服務質量。在嚴峻的經濟形勢面前，鼓勵企業樹立信心，克難攻艱，我局自金融危機發生后已取消收費項目4個，減免收費項目5個，兩次縮短了辦事時限，切實減輕企業負擔，為企業樹立信心。在化工園區、質監局會議室分兩批宣貫了新特種設備安全監察條例，深入84家食品生產企業將新的食品安全法手冊發放到企業手中。舉辦了壓力容器培訓班、叉車培訓班。主動上門為縣重點招商引資企業興鑫鋼鐵有限公司提供特種設備相關手續辦理服務，為企業快速投產貢獻力量。此外，我們還做好法制一條街結對工作，到結對單位順天龍蝦館現場指導，籌劃了宣傳版面。深入開展優化投資發展軟環境建設工作，成立領導小組，制定實施方案及計劃，制作征求意見函等。

三、打牢基礎，突出重點，專項工作有序推進。

半年來，我局共出動執法人員586人次，受理舉報投訴18件，立案查處各類違法案件43起，其中大要案3起，查獲涉案貨值167萬余元，結案26起。搗毀銷售假冒湯溝酒窩點1家。無行政復議和行政訴訟案件；立案送審率、結案備案率、接待舉報投訴出場率、統計報表完成率均達100%，曝光典型案件4個。

（三）“四走進兩免費”活動扎實推進。“兩免費”工作有序推進，共檢定血壓計600余件，b超20余臺，農貿市場計量器具1200多件。深入到學校、社區、鄉鎮共37家單位開展各類計量知識宣講活動和免費檢測活動。廣泛發放“生活計量小常識”，張貼“計量宣傳海報”，提高市民計量意識。共在13家單位張貼“計量宣傳海報”20張。通過去年和今年共同努力，使“服務計量進鄉鎮（社區、學校）”活動100%覆蓋到我縣的鄉鎮（社區、學校）。

四、加強監管，落實責任，各項目標任務按序時進度完成。

1、兩個安全得以保證。特種設備安全進一步鞏固。一是開展元旦、春節前特種設備檢查，共檢查生產企業36家，排查隱患69條。二是與教育局聯合開展校園特種設備安全檢查，共檢查學校13所，排查隱患18條。三是開展《特種設備安全監察條例》宣貫，共有86人參加。四是開展特種設備作業人員培訓，共對217名操作人員進行培訓并發給操作證。五是落實企業安全主體責任，新告知單位23家。六是化工園區特種設備標準化管理全面推進。參加試點企業30家，所有設備均已懸掛標志牌，6月1日開始組織專家考核，并根據考核情況進行分類監管。食品質量安全進一步加強。建立突發事件快速反應預案，成立機構；已按要求準備好應對突發事件技術儲備。建立了食品安全專家隊伍，開展對有關食品及相關產品生產企業和食品生產加工小作坊的培訓，組織63家企業參加食品安全法培訓；召開水、添加劑專項會議6次，170余人參加。扎實開展了食品安全專項整治行動。一是開展了純凈水桶專項整治工作。開展純凈水桶專項檢查11次，出動監管人員26人次，巡查覆蓋我縣所有16純凈水生產企業，立案查處不合格企業2家。同時還對縣內179家銷售單位進行了檢查，立案查處銷售單位4家。二是開展了打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治。召開全縣食品企業及小作坊負責人會議，布置專項整治工作，74家企業負責人參加了會議，并上報了食品生產加工單位使用食品添加劑自查自糾表和食品添加劑生產企業自查自糾表67份，協助企業排查添加劑使用過程中存在的問題，通過自查全縣企業共整改不合格項11個。對全縣109家食品生產企業及小作坊的添加劑備案情況進行了調查摸底，共計備案使用食品添加劑企業96家。三是開展了春節、端午節食品安全專項檢查。檢查企業71家，檢驗產品61批次，合格59批，合格率97%，對檢查不合格企業下達整改通知，責令限期整改。

2、技術基礎明顯加強。標準化工作有序推進：制定了2009年標準化工作要點，出臺了**縣實施技術標準戰略意見，幫助50余家企業進行了標準有效性確認；備案企業標準28項；完成采標2項。申報了無公害金針菇省級農業標準化示范區，申報省農業地方標準1項。組織專人起草了《醫療衛生機構計量工作規范》地方標準草案，目前已送省局進行審批。條代碼工作進展順利，辦理組織機構代碼證書325戶，ic卡102張。新辦條形碼用戶3戶，續展5戶。計量工作扎實開展：一是做好節日期間市場計量監督檢查。檢查4家超市30余種節日禮品。二是開展農資市場計量監督檢查。共檢查化肥經營單位2家、農藥銷售門市3家，抽檢化肥20個批次、農藥5個批次。三是開展計量合格確認工作。幫助8家企業開展了計量合格確認工作，其中4家企業已通過考核。四是做好能源計量服務工作。深入連云港興鑫鋼鐵有限公司開展能源計量服務活動，指導企業做好能源計量器具的配備，實現節能降耗。截止目前，共計檢定各種計量器具近3000臺件。其中檢定壓力表700只；醫療計量器具600臺件；加油機100臺；衡器1500臺。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十六

為了保證豬群的健康發展和生產的順利進行，維護豬場的聲譽，特制定如下人員管理措施：

1、凡進入豬場的人員，無論是進入生產區或生活區，一律先經過豬場大門口進行腳踏消毒池(墊)、消毒液洗手、紫外線照射5分鐘后方可入內。

2、所有進入生產區的人員，必須堅持“三踩一更”的消毒制度。即：場區門前踏3%的火堿池、更衣室更衣、消毒液冼手、生產區門前消毒池及各豬舍門前消毒(盆)消毒后方可入內。條件具備時要先沐浴再更衣再消毒才能入內。

3、外來人員禁止入內，并謝絕參觀。若生產或業務必需，經消毒后在接待室等候，可以借助錄像了解情況。若系生產需要(如專家指導)也必須參照生產人員入場時的消毒程序消毒后入場。

4、飼養人員除工作需要外，一律不準區竄舍，工具不得互相借用。

吃肉問題由場內宰殺健康豬只供給。

6、本場送豬的人員和車輛，必須經過全面消毒后方可回場。

7、嚴禁場內養貓養狗，職工不得將寵物帶入場內。

8、飼養員應定期進行健康檢查，傳染病患者不得從事養豬工作。

9、場內獸醫人員不準對外診療豬及其他動物的疾病，豬場配種人員不準對外開展豬的配種工作。

10、每天打掃豬舍衛生，保持料槽、水槽用具干凈，地面清潔。經常檢查飲水設備，觀察豬群健康狀態。

11、豬場工作人員應按時完成每日的資料記錄。

11.1認真做好日常生產記錄，記錄內容包括引種、配種、產仔、哺乳、斷奶、轉群、飼料消耗等。

11.2種豬要有來源、特征、主要生產性能記錄。

11.3做好飼料來源、配方及各種添加劑使用情況的記錄。

11.4獸醫人員應做好免疫、用藥、發病和治療情況記錄。

11.5每批出場的豬應有出場豬號、銷售地記錄，以備查詢。

11.6資料應盡可能長期保存，最少保留2年。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十七

2009年我社區兩委，認真貫徹黨委政府的有關文件精神，深入學習實踐科學發展觀，通過全體干部和黨員以及居民代表的共同努力、同心同德。圓滿地完成了年初預定目標。現將09年工作完成情況總結如下：

一、黨總支工作情況。

1、基本情況：

湯口社區共有20個居民組，總人口2855人。黨總支下轄三個支部，現有黨員106名，其中預備黨員2名，建黨對象4名，積極分子4名，總支委員由7人組成。

2009年來，在鎮黨委的正確領導下，社區黨總支積極開展學習實踐科學發展觀活動，充分調動社區黨員的積極性、主動性、創造性，及時把握和充分認識黨組織在加強和改進社區工作中肩負的重大責任，且在保持社區穩定，推動社區文明建設上做了大量的工作。

2、組織學習情況。

社區黨總支在鎮黨委、政府的正確領導下，認真學習實踐科學發展觀，貫徹“_”精神，始終堅持立黨為公、執政為民的方針，通過學習，增強黨總支的先進性和凝聚力。召開四次總支委會議，五次總支黨員大會、三次民主生活會和十八次兩委會。

3、黨組織發展情況。

湯口社區總支特別注重培養從經濟建設一線中年輕有為、素質好、有經濟發展頭腦、品德兼優的4名青年為建黨對象，從建黨對象中吸收4名預備黨員，要求他們平時學習《黨章》和參加黨組織的各項活動，并由鎮黨委和支部共同考核，做到成熟一個發展一個，切實按照“五好標準”的要求，完善各項規章制度，通過民主評議、支部大會通過的原則，來完善和增強支部的戰斗力，經廣大黨員的民主評議，評選出4名優秀_黨員，并培養3名德才兼備的后備干部為社區以后班子建設打好基礎。

4、黨員認識的提高。

自鎮學習實踐科學發展觀活動動員大會召開后，我社區立即召開班子會議，研究部署相關工作，成立了領導小組，制定了實施方案，召開會議進行宣傳和動員，為學習實踐活動的順利開展打下了組織基礎。我社區將學習貫穿于整個學習實踐活動的過程，領導小組要求班子成員、全體黨員采取領導干部帶頭學、突出重點全面學和集中分散結合學相結合，深入學習了《科學發展觀重要論述摘編》、《___論科學發展》；學習__在全黨學習實踐活動動員大會暨省部級主要領導干部專題研討班上的重要講話和中央有關會議、文件精神；學習市第五次黨代會和市委五屆歷次全會精神；學習市委市政府貫徹落實科學發展觀的一系列重要決定；學習近年來國家和省、市一系列新規章、新制度、新政策。按照必讀書目的要求，通過集中學習與分散學習相結合、座談討論與分組輔導相結合等方式，抓好中心組和黨員的學習。期間，黨總支共安排了3個學習日，黨員安排學習時間均不少于20課時，出差、出訪的黨員及時安排補課。5月份，我社區還與風景區公安局第一、六支部一起開展了學習科學發展觀活動座談會。

社區兩委嚴格落實鎮黨委政府關于學習實踐活動的部署要求，在各個步驟環節中緊密結合工作實際，創造性地開展活動，全心全意為居民服務，在工作中求創新，在創新中謀發展。各項工作全面進步，實現了“解放思想有突破、落實工作有新舉措，服務水平有新提高、干部隊伍有新形象、各項工作有新業績”的目標。通過這次學習，全體黨員干部更加深入思考研討了科學發展觀，提高了認識水平，打好了思想基礎，加深了對科學發展觀的認識，增強了做好學習實踐活動的信心和決心，提高了自身工作能力和水平。

5、黨員干部廉政情況。

我社區參加鎮黨委、政府召開的紀檢工作會議，成立了湯口社區居勤廉委，能認真貫徹黨委、政府的各項指示精神，堅持“堂堂正正做人、踏踏實實做事”的原則，不茍小利，勤政廉潔，充分體現了黨支部為民辦實事的精神。社區干部深入了解居民的生活疾苦，開展扶貧幫困工作，社區19戶低保戶廉價住房補助已公示評定，扶貧幫困工作得到較好的落實；在七一組織活動當中廣大黨員發揮先鋒帶頭作用，踴躍捐款，為社區貧困、老弱病殘、孤寡獨居老人給送去溫暖。

6、黨總支的領導核心作用。

黨總支成員能團結一致，任勞任怨，工作勤懇，大家都能按分工負責和齊抓共管的原則，較好地完成各項工作任務，相互取長補短，廣泛吸取各方意見和建議，認真查擺存在的問題。開拓思路，結合本社區實際情況，提出各項整改方案，搶抓機遇，努力增加集體經濟收入，為居民多辦實事。如給居民辦醫療保險、房屋保險。項目服務意識顯著增強，積極性、主動性有了極大提高。

二、居委會工作。

(一)完成上級下達的各項任務：

1、在最短時間內完成了“千百意”地段的拆遷和安置地塊的征地工作；

2、投資5萬元全面完成了紅角塢道路硬化，自來水等等公共設施。

的建設；

4、對寨西新村、黃眉新村的亮化工程投入5萬余元，讓居民夜里出行更方便；

任務，用半天的時間完成了黃山風景區急救中心的征地工作;。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十八

當新年的腳步悄然而至，20**年的工作也告一段落。20**年在政府重視，領導關心下，一直圍繞著“抓住機遇謀發展、精細管理促提高”的發展主題，邊學習、邊發展。本年度我們積極參加由政府以及總公司組織的各項會議，積極爭取政府財政項目并認真落實項目各個環節，我們經過一年努力較好的完成了各項任務工作，促進了公司生產和經營管理的提高。新的一年，新的開始我們面臨的不是一帆風順而是嚴峻的考驗，面對日趨嚴格的安全、環保要求我們的工作任務繁重，絲毫不得松懈。

一、技術工作：抓好技術員以及飼養人員關于養殖技術的學習和培訓工作，使員工掌握養殖生產技術與處理問題的辦法，歸納總結生產經驗提高員工綜合素質，培育人才團隊、拓寬社會人才渠道、吸納高層次人才，學習新知識、新技術，更好的為我公司生豬養殖業可持續發展服務。

二、管理工作：完善健全生產管理制度、財務制度、防疫消毒制度、檔案管理等制度并認真落實各項制度，圍繞標準化生產養殖和生態養殖模式，改善生產條件、減少疫病發生機會、提高生產效率。

三、經營工作：增大藏香豬宣傳力度。竭力減少食物、水源、電力浪費。

回顧一年來的工作是有喜有憂，總的來說收獲的比失去的多，值得。

我們深思和總結。20**年主場克服生豬市場的不景氣，社會疫情帶來的疾控壓力等不利因素，基本完成了既定的生產任務。2015是一個新起點，瞻望未來我們知道在工作生活中還會有波折有困難，但我們敢于在崎嶇中拓荒前行。在生豬養殖業走向規模化、規范化、機械化、現代化的進程中我們要不懈努力，理清思路，改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，奠定公司發展壯大的基礎。

樂都縣容生生態養殖有限公司。

20**年1月18日。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇十九

(一)符合下列條件者受獎勵:。

1.關心集體，愛護公物，提合理化建議，主動協助領導搞好工作者，

2.在特定環境中見義勇為者,敢于揭發壞人壞事者。

3.努力學習專業知識,操作水平較高者。

4.認真執行豬場各項規章制度，遵守勞動紀律者.

5.勝任本職工作，生產成績特別顯著，貢獻很大者。

(二)符合下列條件者受罰(警告、罰款、開除)。

1、違反勞動紀律者。

2、違反操作規程者。

3、出現責任事故、造成損失者。

4、不愛護公物，損壞公物者。

5、挑撥離間、無理取鬧、搞分裂者。

6、對壞人壞事知情不報者,見危不救、袖手旁觀者。

7、以權謀私、化公為私者。

8、貪污受賄、挪用公款、收取回傭及厚禮者。

9、盜竊、賭博者。

10、語言行為粗暴及欺騙者。

二、員工休請假考勤制度。

(一)休假制度。

1、員工每月休假4天，正常情況不得超休。

2、正常休假由組長、生產線主管逐級批準，安排輪休。

3、有薪假:婚假7天，喪假(直系親屬)5天，產假45天，人流休假6天，上環休假3天，下環休假1天，女結扎休假13天，男結扎休假5天。

4、法定節假日上班的，可領取加班補貼。

5、休假天數積存多的由生產線主管、場長安排補休，省內可積休8天，跨省12天。

(二)請假制度。

1.除正常休假，一般情況不得請假，病假等例外。

2.請假需寫《員工請假單》，層層報批，否則作曠工處理;曠工1天，扣薪2天，連續曠工5天以上作自動離職處理。

3.員工請假期間無工資，因公負傷者可報公司批準，治療期間工資照發。

4.生產線員工請假4天以上者由主管批準，7天以上者須由場長批準。

(三)考勤制度。

1、生產線員工由生產線主管負責考勤，生產線主管、后勤人員由場長負責考勤，月底上報。

2、員工須按時上下班，遲到或早退2次扣1天工資。

3、有事須請假。

4、嚴禁消極怠工，一旦發現經批評教育仍不悔改者按扣薪處理，態度惡劣者上報公司做開除處理。

(四)頂班制度。

1、員工休假(請假)由組長安排人員頂班，組長負責。

2、組長休假(請假)由生產線主管頂班，生產線主管負責。

3、生產線主管休假(請假)由場長頂班，場長負責。

4、各級人員休假必須安排好交接工作，保證各項工作順利開展。

5、出現特殊情況如外界有疫情需要封場，則不可正常休假，只能安排積休。

三、會計出納電腦員崗位制度。

1.嚴格執行公司制定的各項財務制度，遵守財務人員守則，把好現金收支手續關，凡未經領導簽名批準的一切開支，不予支付。

2.嚴格執行公司制定的現金管理制度，認真掌握庫存現金的限額，確保現金的絕對安全。

3.做到日清月結，及時記帳、輸入電腦，協助公司會計工作。

4.每月8日發放工資。

5.負責出欄豬、淘汰豬等的銷售工作，保管員和后勤主管要積極配合。

6.配合后勤主管、生產管理人員物資采購工作。

7.負責電腦工作，有關數據、報表及時輸入電腦，協助生產管理人員的電腦查詢工作，優先安排生產技術人員的查詢工作。

8.負責電腦維護與安全，監督和控制電腦的使用，有權限制、禁止與電腦數據管理無關人員進入電腦系統，有責任保障各種生產與財務數據的安全性與保密性。

9.協助場長、后勤主管做好外來客人的接待工作。

10.會計出納電腦員直屬場辦公室。

四、水電維修工崗位責任制度。

1.負責全場水電等維修工作。

2.電工帶證上崗，必須嚴格遵照水電安全規定進行安全操作，嚴禁違規操作。

3.經常檢查水電設施、設備，發現問題及時維修，及時處理。

4.優先解決生產線管理人員提出的安裝、維修事宜，保證豬場生產正常運作。

5.水電維修工的日常工作由后勤主管安排，進入生產線工作時聽從生產線管理人員指揮。

6.不按專業要求操作，出現問題自負。

7.不能及時發現隱患并及時采取措施，出現問題或影響生產時，追究其經濟責任。

五、機動車司機崗位責任制度。

1.遵守交通法規，帶證上崗。

2.場內用車不準出場，特殊情況須出場時請示場長批準。

3.愛護車輛，經常檢查，有問題及時維修。

4.安全駕駛，注意人、車安全。

5.堅決杜絕酒后開車。

6.車輛專人駕駛，不經場長批準，不得讓他人使用。

7.不準用車辦私事，特殊情況下請示場長批準。

8.車輛必須在指定地點存放。

9.除特殊情況外，所有豬場機動車都必須在指定地點加油，在指定地點維修。

10.場內用車由后勤主管、生產主管協調安排，場外用車由場長安排。

六、保安員門衛崗位責任制度。

1.負責豬場治安保衛工作，依法護場，確保豬場有一個良好的治安環境。

2.服從豬場后勤主管、場長的領導，負責與鎮派出所的工作聯系。

3.工作時間內不準離場，堅守崗位，除場內巡邏時間外，平時在正門門衛室值班，請假須報后勤主管或場長批準。

4.主要責任范圍:。

禁止社會閑散人員進入豬場;禁止非生產人員進入生產區;禁止村民到豬場附近放牧;禁止場外人員到豬場尋釁滋事;禁止打架斗毆，禁止“黃、賭、毒”;保衛豬場的財產安全，做到“三防”;協助后勤主管、場長調節豬場與當地村民的矛盾;嚴重問題及時向場部匯報，或請求當地派出所處理。

七、倉庫管理員崗位責任制度。

1.嚴格遵守財務人員守則。

2.物資進庫時要計量、辦理驗收手續。

3.物資出庫時要辦理出庫手續。

4.所有物資要分門別類地堆放，做到整齊有序、安全、穩固。

5.每月盤點一次，如帳物不符的，要馬上查明原因，分清職責，若失職造成損失要追究其責任。

6.協助出納員及其他管理人員工作。

7.協助生產線管理人員做好藥物保管、發放工作。

8.協助豬場銷售工作。

9.保管員由后勤主管領導，負責飼料、藥物、疫苗的保存發放，聽從生產線管理人員技術指導。

八、食堂管理制度。

為了方便職工就餐，搞好職工生活，加強食堂管理工作，現將豬場食堂管理制度規定如下:。

1.食堂實行飯票就餐制度。拒收現金。

2.職工每人每月伙食費210元，飯票不夠者可以找出納購買。

3.臨時外來人員必須購買飯票就餐，拒收現金，客餐記帳，月底結算。

4.伙食標準:早餐1元，中餐3元，晚餐3元;臨時外來人員就餐早餐2元，中餐4元，晚餐4元。

5.早餐要搭配好小菜、稀粥、湯等，午餐、晚餐保持青菜2種、肉類2種，以供就餐人員選擇。

6.食堂將每周菜譜書寫在黑板上公布，供員工參考監督。

7.食堂要保持清潔衛生，周圍環境及食堂內每周消毒一次，餐具(碗、筷、碟)每餐用完后清洗干凈，放在消毒柜消毒，炊事員要穿工作服操作。

8.飯堂工作人員態度要和藹，經常征求職工意見，不斷提高伙食質量，不準與就餐人員吵架。

9.食堂財務要公開，互相監督，不準營私舞弊。每月底結算一次伙食費，并交后勤主管、財會或場長審閱，每月底將本月領取伙食費總金額(包括收入)、實際消費金額、結余金額等數據在黑板上公布。買菜和驗收由兩個人執行:即一人買菜，另一人驗收，購買菜單由兩個人簽字，保存在月底結算。出納員負責領取、保存、支出伙食費、發放飯票等事宜。

10.食堂定編2人，設組長主廚一人，日常工作安排由組長負責，有事向后勤主管或場長匯報。

11.就餐時間安排:早餐6:00-----7:00。

中餐11:00-----12:00。

晚餐6:00-----7:00(夏制)。

5:30-----6:30(冬制)。

九、消毒更衣房管理制度。

1.員工上班必須更衣換鞋方可進入生產線。

2.上班時，員工換下的'衣服、鞋帽等留在消毒房外間衣柜內，經沐浴后(種豬場設沐浴)，在消毒房里間穿上工作服、工作靴等上班。

3.下班時候，工作服留在里間衣柜內，然后在外間穿上自己的衣服鞋帽等回到生活區。

4.換衣間內必須保持整潔，衣服編號和衣柜編號要一一對應，工作服、毛巾折疊整齊，禁止隨意亂放，水鞋放在自己的編號柜下。

5.地面、沖涼房要保持清潔干凈、整齊有序，無臭味。

6.工作服、工作靴等不得亂拿亂放，要整潔、整齊。

7.上班員工應該互相檢查督促，切實落實消毒房管理措施。

8.消毒房管理人員負責消毒更衣房的管理工作。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇二十

x豬場位于xx三青路北側，距沿海高速2公里，靠近灤南第二泄洪道，周邊為農作物種植區，豬場周圍由農田防護林圍護，占地面積100畝，2011年經縣政府批準為畜牧養殖用地。豬場常年存欄12800頭，年出欄32000頭，年創經濟效益1600萬元，從業人員可達200余人，帶動就業100余人。經濟效益、社會效益十分顯著。生豬養殖模式，自繁自養，統一優良品種，統一管理，分戶養殖。引進優質母豬500頭，種公豬35頭，提高優良品種覆蓋率，仔豬市場采購為補充。市場銷售與大型生豬屠宰場建立長期供銷關系，與天津、北京、內蒙大型超市對接，實現生產、銷售一體化，養殖效益最大化。

豬場具備足夠的水源和電源，新打260米深水機井一眼，日供水量300噸以上，電力裝機容量100千瓦，并自備發電機組一臺。養殖場內主干道硬化500米，兩側3米綠化帶，建設有辦公室、獸醫室、業務接洽室和小型會議室，場區門口建有更衣室，紫外線消毒室，和消毒池。場區內分布有生產區、生活服務區。生產區料道和糞污道分開，生產區在上風處，獸醫室、糞便場在下風處，圈舍采取東西走向，座北朝南，利于采光，統一規格，磚木結構，石棉瓦頂，脊高2.5米，跨度5米，圈舍前6米空地，東西長度依地形而定，30—50米不等。飼料間、休息室沿中心主干道兩側修建，執行統一標準，前后、左右對齊，磚混結構，彩鋼瓦封頂。自來水入戶，實行磁卡供水制。電力入戶，一戶一表。豬場配備2名畜牧獸醫，負責生產技術指導，畜禽疾病診療、配種、防疫、消毒工作，落實各項防疫措施，嚴格科學地按程序接種疫苗，控制生產區、生活區人員流動，做好人員、車輛、工具的消毒工作。豬場設場長、副場長、財務人員各一名，具體負責豬場的生產、管理、銷售、結算及各項規章制度的落實，確保畜產品的質量安全。

糞污處理走無害化、生態化的路子，每一天產生的糞污(50-60噸)定點存放，堆積發酵，沉淀池厭氧發酵，腐熟后作為有機肥料，供應周邊農作物種植戶，對環境無污染。投資36.5萬元完成豬場環溝1800延長米，橋涵一座，0.5m/s強排站一座，保障主汛期豬場安全度汛。

豬場建設自2011年5月開工建設，完成土方回填10萬立方米，投資350萬元，場地平整6萬平方米，投資10萬元，修建橋涵一座投資6.5萬元，淸挖環溝1800米，投資10萬元，0.5m/s強排站一座，投資20萬元，新打機井一眼投資15萬元，主干道硬化500米，投資15萬元，場區設計4.5萬元，合計431萬元，完成總投資的18﹪，2012年完成豬舍建設，種豬引進，自來水配套，電力配套及基礎設施建設，實現xx豬場的正常運行。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇二十一

本人副主任科員，駐xx村點長。今年以來，在縣委、縣府和鎮黨委、鎮政府的領導下，認真學習_理論、_三個代表重要思想、科學發展觀，學習黨的十八大和十八屆三中全會精神。積極參加縣委、鎮黨委開展的理論學習活動。扎實工作，深入基層了了解社情民意，主動化解基層各種矛盾，指導村黨支部、村委完成好黨委、政府交給的各項工作，現述職如下：

一、協助村支部抓黨建工作：年初根據鎮黨委黨建要求，制定黨員學習制度和發展規劃。堅持三會一課制度，利用三會一課組織支部黨員學習馬列主義_思想、三個代表重要思想、科學發展觀、十八屆三中全會精神。通過抓基層黨建工作，收到了明顯效果：1、發展_員1名，培養積極分子3名;2、黨員思想信念進一步加強。3、支部和村委各項工作明顯提高，今年楊和榮市長曾2次到xx村檢查工作并給予高度贊揚。

二、協助村委抓好社會主義新農村建設，為民辦實事。作為xx村的點長，我感到肩上的擔子不輕。每次政府布置工作的各項工作，我都和村委認真討論方案，做到先謀后動。特別是從5月份以來開展清潔鄉村工作，此項工作是史無前例，無經驗可借鑒，再加上收農戶的錢搞清潔工作，群眾有部分不樂意，認為現在國家富有了，應該由財政拿錢給保潔員發工資。為了統一思想，抓好此項工作，村兩委成立了美麗辦領導小組、村民理事會，召開多次會議認真商討，制定可行措施：1、選出能吃苦耐勞又有樂于奉獻精神的4名同志擔當保潔員;2、加大宣傳力度，改變群眾等、靠、要的思想和不良陋習;3、收費工作按先易后難開展，同時收費工作隊邊收費邊做后進農戶工作;4、制定衛生公約;5、在全村范圍內請車填埋、清運陳年垃圾73處，約100噸。給群眾感覺到此項工作不是走過場，實在為民辦事。通過開展了強有力的思想工作和制定了工作措施，使得xx清潔鄉村工作有序健行，基本達到了家園美、水源清，群眾交保潔費率達75%。在抓好清潔鄉村工作的同時，xx的惠民政策工作、新農保工作、新型農村合作醫療及衛生改廁等工作都能與其他村委齊頭并進。村委建設方面：1、全部完善好村辦公樓圍墻，辦公室環境舊貌變新顏;2、建成了健身小廣場;3、硬化村內巷道1000米。

三、盡力盡責抓好xx的改廁工作。2013年縣分給xx的任務是400座，也是任務最多最重的鄉鎮。分別落實隴村、渠盞、平田、xx、甘嶺、四通、xx、大琳、眉山、石茍10個村委，我認真按照鎮政府工作計劃進行：一是協同縣愛衛辦技術員到各村開展改廁有關技術培訓和政策學習;二是把改廁工作作為為民辦好事實事的一項工作來抓，同時扎實深入到項目村委宣傳發動和技術指導，改變群眾舊的觀念和陋習。縣委要求改廁任務8月30日完成xx鎮400座任務，五一前全部按要求完成，得到縣領導的好評。

總之，一年取得了一定的成績，但也存在不足，欠老當益壯的精神，懷著等退休的思想，學習欠主動性。今后努力學習十八大精神，從中獲取精神糧食，多為民做事。

范文二。

各位領導、同志們：

一年來在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣委組織部親切關懷下，領導、同事的大力支持下，我嚴格按照村第一書記職責要求，始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，堅持以雙學雙爭和創建市級大學生村官工作示范點為契機，自覺服從組織各項安排，開拓創新，扎實工作，努力做到不辜負領導的支持和信任，較好地完成了各項工作任務。現按照峰山鄉紀委的有關通知精神，就本人一年來執行廉潔自律等情況，向大家報告如下：

一、主動加強學習，不斷提高自身思想認識和理論素質。

(一)加強政治理論學習。

一年來，我認真學習了黨和國家方針、路線、政策，尤其是xx大、xx屆三中全會精神，深入領會了科學發展觀的內涵;積極參加市解放思想能、形、成，推動落實好、快、干主題教育活動;對xx關于大學生村官重要批示，國家副主席xx關于大學生村官座談會的重要講話以及省委書記_與銅山縣單集鎮大學生村官座談會的講話精神等內容進行深刻學習并且撰寫了相關心得體會。同時還參加縣委組織部組織每月兩課的學習。

(二)加強業務知識學習。

在深入學習農村工作制度的基礎上，我先后查閱了20余本關于新農村建設及其三農問題的書籍;認真詳細地學習了黨內表決、民主選舉、代表會議，民主理財等方面知識。此外，我還積極主動與上級領導溝通，學習他們處理農村糾紛和辦事具體事務方法，創新了工作思維和方法，不斷豐富自己、完善自己、鞏固自己、提高自己，這不僅提高了自身素質，而且提高了工作效率。

通過加強理論學習，記錄民情日志100多篇，調查報告10余篇，打實自身的思想政治基礎，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

二、注重實踐創新，履行村第一書記職責，認真做好各項服務基層的工作。

(一)以以雙學雙爭和創建市級大學生村官工作示范點為契機，積極投身創業大潮，努力探尋我村經濟發展出路。

從華西學習歸來后，我和大學生村官袁意秀、周王村黨支部書記周新建共同投資創辦了峰山鄉周王村肉雞養殖基地，總投資89萬元。該基地于xx年7月正式投入運營，目前已出欄肉雞兩批共計1xx余只，預計年產值80余萬元。經過近一年多的努力目前初步形成了市場+專業合作社+農戶的經營模式，集引種、養殖、疾病防治、銷售為一體的市場化經營模式。目前宿遷征秀養殖場已經注冊成功，養殖規模將進一步擴大，吸引更多養殖農戶入社。同時，我還積極籌建并成功辦理了周圩養豬專業合作社，已經有40余戶農戶入股進社;養殖專業合作社免費為農戶提供市場信息，養殖技術、疾病防疫和產品外銷。

積極招商引資，大力發展村級集體經濟。利用一些同學在上海、杭州、蘇州等地工作，他們平時接觸老板較多，通過他們聯系客商到我村考察投資高效農業項目。

(二)加強村兩委領導班子建設，優化黨員隊伍結構，進一步提高工作的凝聚力和戰斗力。

對村領導班子進行了黨的路線、文化知識、市場經濟、法律法規等知識再培訓;積極從創業致富能手、回鄉知青、復員退伍軍人、外出務工經商青年中選拔培養村級后備干部和黨員，形成凝聚人心、齊心協力抓工作的領導核心;同時充分發揚黨員帶頭富和帶領富的先鋒模范作用。

(三)以日常工作為中心，較好地完成上級政府交給的各項工作任務。

一年來，我在村兩委班子的大力支持下，繼續實施按照八有目標工程，積極宣傳新型農村合作醫療、母豬保險、三麥保險、農林業病蟲有害防治、動物日常防疫、統籌提留等相關政策;努力做好勞動力登記、培訓、輸出、貧困戶調查、留守兒童統計等工作;農村黨員遠程教育、赴村小學義務支教、五五普法、計劃生育、夏秋兩季秸稈禁燒和綜合利用，兵役登記、目測、初檢，土地增減掛鉤，村莊河塘整治長效管理，通有線電視，農村衛生環境綜合整治等工作。

(四)以完善制度為重點，著力提高村務工作效率。

1、在村兩委的支持下，繼續推進全村在農村低保等重大事務上采用村務公決制度;進一步完善了制定了《村民代表議事制度》、《每周一次村干部例會制度》等相關制度，全村干群結合隊伍工作機制得到進一步完善。

2、加強制度建設是做好黨支部工作的有力保障。全面加強制度建設，堅持黨的民主集中制，發揚黨內民主同完善村民自治制度有機結合，相互促進，并著重抓好四項制度建設：(1)建立健全黨組織和村委會議事規劃和決策程序;(2)實行村務公開(3)實行村民代表評議黨員、干部制度;(4)建立健全村規民約。擴大民主，讓廣大村民參與村務管理，并加強了群眾監督。新一屆班子，組建了村務管理監督小組，建立民主理財制度，村務公開制度，招標制度，并嚴格執行各項制度，取得了較好的效果，我村財務開支在監督小組的監督下，定期向廣大群眾公開，并接受群眾監督，深得群眾的信任。

(五)抓好各類公益事業的建設，積極為民辦實事。

(1)在村道建設方面，他重點對全村的主要道路每年進行至少二次的全面維修，方便群眾的日常通行。

(2)抓好水利設施的建設。請求縣水務局幫助村打機井一口，以解決蔡莊、端南、端北、北趙莊、前趙莊5個自然村莊、530戶農民、1700多人生產生活之需要。(請示報告已上報，等待回復)。

(3)抓好農村合作醫療的建設，使本村的合作醫療參保率達到98%以上。

(4)積極開展為貧困戶、老干部、老黨員送溫暖活動，累計30人余次。如xx年12月4日對周蘭富、朱永其、_涵、趙正龍等老干部發放生活補助;xx年3月12日在縣人防辦葉主任帶領下對王華忠、朱澤林、宋心亮、宋心照、張克榮等10戶貧困戶形成接對幫扶;xx年2月25日，泗洪縣老區促進會、扶貧協會會長王道美帶領縣衛生局、發改局、銀燕復合肥廠等相關部門到村對進行慰問;他積極聯系自己的母校淮陰師范學院與村里品學兼優學生開展接隊幫扶;如xx年4月1日體育系黨總支下設四個黨支部對周王村貧困學生李雅、趙云萍、張濤、朱永強達成長期資助意向，直到大學畢業。

(5)大力開展村干部與貧困戶接對幫扶活動。在資助趙正永、周勝男兩名貧困學生基礎上，他又選擇貧困戶趙呂香和周興佑自己結隊幫扶對象。

(6)赴村小學義務支教。由于周王村小師資較缺乏，他就利用業余時間，每周抽出時間義務幫助小學生上四節課，不管天氣如何，他都一直堅持，受到了學生家長的好評!

(7)充分利用村遠程教育管理員這個特殊身份，對黨員干部進行了黨的路線、文化知識、市場經濟、法律法規等知識學習、培訓;累計培訓黨員干部50人次。

三、在執行村務收支情況，個人是否嚴格執行財務制度。

雖然我們村由兩個村合并而成，但在經濟方面由村內的主辦會計同志擔任，村內帳目清楚，制度完善，大小支出都是與村主任意見一致后才開支的，從來不搞個人主義，不設小金庫。

四、重大問題和項目安排涉及群眾利益等問題的決策情況。

按照年初制訂的目標和工作思路，利用各種形式，積極開展工作。今年，村養豬場的標準化廠房工作通過招投標進行，項目的確定和缺口資金的收取都是通過村民代表大會通過，同時也得到了村內群眾的大力支持。

五、在執行村務當中是否做到公正公平公開，是否接受群眾監督。

一年來，我們村的各項活動開展，我能夠做到村民有問必答，有叫必到。堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，本著一切從簡原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限財力用于經濟建設和社會事業的發展上。

六、珍惜工作機會，不斷錘煉自己，認真做好鄉領導交辦的其它任務。

(一)認真做好鄉督查室日常督查工作。

為了更好地使黨委政府各項工作能夠及時落實，我被抽調任鄉督查室副副主任，主持全鄉督查工作，通過明查暗訪，打電話，現場查看，干部群眾反應等方式，了解工作的進度和完成情況，堅持工作10日一督查一通報，先后對集鎮區環境衛生綜合整治、道路沿線環境衛生綜合整治、便民服務中心工作人員在崗在位情況、各村土地增減掛鉤進展情況、夏秋兩季秸稈禁燒和綜合利用工作等鄉80多項重點工作，50多項一般性工作進行了督查督辦，累計出督查專報35期，這充分地調動廣大干群的積極性和創造性。

(二)努力完成了鄉團委交給的相關工作。

為了積極響應上級號召，經研究成立中國共產主義青年團泗洪縣峰山鄉大學生村官團支部，團支部委員3名，書記或副書記1名;申報期間我積極籌備相關材料，同時還負責我鄉團員組織關系接轉等工作。

(三)積極做好鄉黨政辦公室值班工作。

對近年來辦公室各種檔案材料進行了認真整理，同時負責日常文件、傳真接收，電話會議通知等有關工作。

(四)努力做好鄉綜治辦各種臺帳工作。

七、個人廉潔自律情況，是否有違法違紀行為。

當村官，廉為本。一年來，本人在以身作則執行廉潔從政規定的基礎上，還始終把廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放到突出位置，通過經常性的教育，規范化的管理，努力使全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和村民賦予的權力，勤勤懇懇為村民服務。對于重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。切實為人民群眾做好事、辦實事。抱著對黨的事業和村民的利益負責的精神，盡力把群眾切身利益的事情辦實辦好。

八、存在的不足。

市級大學生村官示范點創建(泗洪縣峰山鄉周王村肉雞養殖基地)規模還不夠大，帶動我村貧困戶脫貧致富的力度有帶進一步提高;村級集體經濟收入有待進一步突破。

一年來，在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績，但對照黨和人民的期望，自己感到還有一定差距。我決心以新一輪科學發展觀學習為指導，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅定地與各種腐敗現象作堅決斗爭，并虛心聽取大家的批評意見，自覺接受黨和群眾的監督，始終保持_人的浩然正氣，團結和帶領全村人民為更快脫貧致富而努力奮斗。

以上報告，請予審議。謝謝大家。

2023年養豬場個人工作總結（熱門22篇）篇二十二

（一）符合下列條件者受獎勵：

1、關心集體，愛護公物，提合理化建議，主動協助領導搞好工作者。

2、在特定環境中見義勇為者，敢于揭發壞人壞事者。

3、努力學習專業知識，操作水平較高者。

4、認真執行豬場各項規章制度，遵守勞動紀律者。

5、勝任本職工作，生產成績特別顯著，貢獻很大者。

（二）符合下列條件者受罰（警告、罰款、開除）。

1、違反勞動紀律者。

2、違反操作規程者。

3、出現責任事故、造成損失者。

4、不愛護公物，損壞公物者。

5、挑撥離間、無理取鬧、搞分裂者。

6、對壞人壞事知情不報者，見危不救、袖手旁觀者。

7、以權謀私、化公為私者。

8、貪污受賄、挪用公款、收取回傭及厚禮者。

9、盜竊、賭博者。

10、語言行為粗暴及欺騙者。

二、員工休請假考勤制度。

（一）休假制度。

1、員工每月休假4天，正常情況不得超休。

2、正常休假由組長、生產線主管逐級批準，安排輪休。

3、有薪假：婚假7天，喪假（直系親屬）5天，產假45天，人流休假6天，上環休假3天，下環休假1天，女結扎休假13天，男結扎休假5天。

4、法定節假日上班的，可領取加班補貼。

5、休假天數積存多的由生產線主管、場長安排補休，省內可積休8天，跨省12天。

（二）請假制度。

1.除正常休假，一般情況不得請假，病假等例外。

2.請假需寫《員工請假單》，層層報批，否則作曠工處理；曠工1天，扣薪2天，連續曠工5天以上作自動離職處理。

3.員工請假期間無工資，因公負傷者可報公司批準，治療期間工資照發。

4.生產線員工請假4天以上者由主管批準，7天以上者須由場長批準。

（三）考勤制度。

1、生產線員工由生產線主管負責考勤，生產線主管、后勤人員由場長負責考勤，月底上報。

2、員工須按時上下班，遲到或早退2次扣1天工資。

3、有事須請假。

4、嚴禁消極怠工，一旦發現經批評教育仍不悔改者按扣薪處理，態度惡劣者上報公司做開除處理。

（四）頂班制度。

1、員工休假（請假）由組長安排人員頂班，組長負責。

2、組長休假（請假）由生產線主管頂班，生產線主管負責。

3、生產線主管休假（請假）由場長頂班，場長負責。

4、各級人員休假必須安排好交接工作，保證各項工作順利開展。

5、出現特殊情況如外界有疫情需要封場，則不可正常休假，只能安排積休。

三、會計出納電腦員崗位制度。

1、嚴格執行公司制定的各項財務制度，遵守財務人員守則，把好現金收支手續關，凡未經領導簽名批準的一切開支，不予支付。

2、嚴格執行公司制定的現金管理制度，認真掌握庫存現金的限額，確保現金的絕對安全。

3、做到日清月結，及時記帳、輸入電腦，協助公司會計工作。

4、每月8日發放工資。

5、負責出欄豬、淘汰豬等的銷售工作，保管員和后勤主管要積極配合。

6、配合后勤主管、生產管理人員物資采購工作。

7、負責電腦工作，有關數據、報表及時輸入電腦，協助生產管理人員的電腦查詢工作，優先安排生產技術人員的查詢工作。

8、負責電腦維護與安全，監督和控制電腦的使用，有權限制、禁止與電腦數據管理無關人員進入電腦系統，有責任保障各種生產與財務數據的安全性與保密性。

9、協助場長、后勤主管做好外來客人的接待工作。

10.會計出納電腦員直屬場辦公室。

四、水電維修工崗位責任制度。

1、負責全場水電等維修工作。

2、電工帶證上崗，必須嚴格遵照水電安全規定進行安全操作，嚴禁違規操作。

3、經常檢查水電設施、設備，發現問題及時維修，及時處理。

4、優先解決生產線管理人員提出的安裝、維修事宜，保證豬場生產正常運作。

5、水電維修工的日常工作由后勤主管安排，進入生產線工作時聽從生產線管理人員指揮。

6、不按專業要求操作，出現問題自負。

7、不能及時發現隱患并及時采取措施，出現問題或影響生產時，追究其經濟責任。

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