述職報告能夠幫助我們回顧過去的工作經歷,發現問題,總結經驗,為今后的工作提供借鑒。在下面的范文中,你可以看到不同行業和職位的述職報告,了解各種工作崗位的特點和要求。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇一
尊敬的各位領導、老師:
大家好!和星小學領導班子的工作離不開全體教師的對教育執著的敬業精神和高尚的職業操守,學校的每一項決策都來自于教師們和班子成員的群策群力。在執行和操作中,我們始終能保持一個聲音,這是老師們對學校工作能順利開展的有力支持。所以,在匯報工作之前,我首先要代表學校行政班子的全體人員,感謝我們的老師們!感謝老師們對學校行政工作的支持!
下面我給大家匯報這幾年,行政班子為推動學校各方面工作所做過怎樣的思考和執行努力。
我們學校的辦學理念是“讓每一個孩子健康成長。”盡管學校的生源并不具備名校的條件,但我們學校依然保持著強烈的上進心,在創“福建省農村義務教育標準化學校“、“泉港區教學管理先進校”和“泉港區文明學校”以后,學校班子再次思考我們未來的發展思路。通過研討,行政會研究,在幾番推敲之后,根據和星小學現有的師資狀況,人文特色。最后,確定將“書香校園”作為學校發展之特色。也就是將“讀有用的書,做有用的人”作為我們辦學的發展目標。為此,在20xx年2月我校舉行了第一屆讀書節并開展系列活動,于20xx年10月舉行了和星小學第二屆讀書節活動,在讀書節期間開展了“我會背古詩”、“童話人物故事”“”古詩詞積累比賽”“古詩詞書寫比賽”、“讀書卡”評比、“讀書經典名言書簽”制作比賽等,學校的讀書經驗還參加福建省關工委第四屆讀書經驗交流會。為了使學校的特色之路走得更遠,更具有教育的價值。我們主要是加強自身理論學習和對全體教師的特色方案培訓,并要求全體教師參與到讀書中來,舉行教師“共讀一本書”等活動,利用教師例會進行“精彩十分鐘”教師讀書心得交流,讓讀書深入到學校的每個細節中。
這兩年的嘗試,工作做了很多,這里無法一一列舉。不過徜徉于校園,我們都能從師生的站立行走,一顰一笑中已能初步感受出書卷氣。當然,我們的工作目標絕非如此膚淺,更多的規劃與思考還有待后續工作的推進。在這一年的工作的推進和制度的不斷完善中,我們感到我們的特色創建的思路正在進一步不明晰,研究的范疇正在逐步拓寬。
教學常規是維持正常教學秩序,提高教學質量的重要保證。我校為保證教學常規的落實,從兩方面著手,一是健全制度,發揮激勵機制的導向作用,二是按照辦學行為要求,加強過程指導監督。
我校健全了機構,成立了以校長為第一責任人,分管校長具體負責的管理機制;以教研組為基本研究單位;教導主任、教研組長為骨干力量;全體教師為參與者、行動者、研究者的教研組織,每期由分管教學的副校長,和教導主任組織教師教學研討,提高了教師的執教能力,夯實了教學過程的管理,培養了一批教學骨干力量。讓青年教師在一步一個腳印的平凡工作中,成長起來。近幾年,我校教師業務能力不斷提高,骨干力量不斷增強,區級骨干,市骨干也在我校在塊教育的熱土中成長起來。這其中不僅有我們教師自身的努力上進,也跟我們班子成員對教學研究工作的重視分不開。
班子成員根據分工,明確職責,分清角色,獨擋一面,主動地、創造性地完成自己的分管工作。做到大事集體研究,小事相互通氣,難事相互支持,有功不攬,有過不推,名利不爭。生活上相互關心,思想上經常溝通,消除誤解,增進理解。我們也經常開展批評和自我批評。班子成員都能從大局出發,從團結出發,十分珍惜團結進取的好局面,人人做團結的楷模。領導成員能夠嚴格要求自己,廉潔自律。學校領導班子堅持和貫徹民主集中制原則,嚴格按規章制度辦事。我們嚴格按政策辦事,不亂收費,不亂訂資料。認真實施校務公開和財務公開,增加學校管理的透明度,經常在會上通報和公開學校重大事項。制定方案制度,廣泛聽取意見,決策不主觀,不武斷,作風民主,政令暢通,作風深入,管理細致。對年輕干部壓擔子,給他們鍛煉的機會,并要求他們成為教學的骨干和推進工作的領頭人。因此,學校的中層干部專業能力強,工作出色,并在自己分管的工作中能積極地推進和創造性的完成自己的工作。
今年,我中心教育發展再展雄心,各種管理開始全面規范。人事管理,學籍管理,教育質量管理,信息報送等工作,都逐漸納入了信息化、軟件化、制度化管理。每一項工作的啟動,學校行政和教師都投入了大量的精力。德育安全文化活動如火如荼,趣味運動會、創特色讀書節系列活動、講故事、比五祖拳,安全網絡知識競賽每件工作都不甘落后。好多工作還獲得了表彰和肯定。
回首這幾年走過的日子,有一些艱辛,有一些苦澀,更多的是欣慰和感激。要不是有這么團結敬業,支持領導班子工作的一支教職工隊伍,我們不可能做好這么多事;要不是有這樣一個團結戰斗,開拓進取的領導班子,我們也不可能取得這么多成績。所以,我代表所有的校級領導真誠地感謝所有教職工,真誠地感謝我們領導班子的每一個領導成員。今后,我們要不斷學習,不斷總結,帶領全校教職工為和星小學的美好明天而努力奮斗。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇二
任職以來,在鎮黨委、政府的正確領導下和同志們的關心幫助下,本人以分管的計劃生育、科學、教育、文化、衛生、民政、體育、廣播電影電視和鹽務等工作為重點,堅持服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,較好地完成了各項工作任務。現將我半年來的工作情況匯報如下,敬請領導和同志們批評指正。
一、加強學習,勤于實踐,力求適應農村工作新需要。
自己始終把堅持政治理論學習作為適應形勢、做好工作的首要任務和內在動力,比較系統地學習了黨的xx屆三中、四中、五中全會精神,國務院辦公廳關于進一步支持甘肅經濟社會發展的若干意見及國民經濟和社會發展“”規劃建議等,并對其中的重要內容和要求摘抄學習筆記,力求加深印象。同時,認真學習了計劃生育、民政、衛生等方面的方針政策和法律法規,特別是詳細學習了黨在農村的各項惠民政策和法律法規等,并在日常工作中通過靈活多樣的形式向群眾多方宣傳,使自己的思想認識、黨性觀念、業務素質和工作能力有了進一步的提高,能夠比較好地適應農村工作新需要。
二、恪盡職守,全力以赴,切實抓好分管工作。
作為一名新提拔領導干部,面對農村工作情況不夠熟悉、所領導人員大多資力和經驗都勝自己一籌的狀況,我虛心向其他領導和前輩學習請教,深入思考如何更好更快的適應工作并創造性的開展工作,不斷提高自己的組織領導能力和綜合協調能力。
1、計劃生育工作:今年以來全鎮計劃生育工作保持了良好態勢,全鎮共出生x人,其中計劃外生育x人,計劃生育率達x%,綜合節育率為x%,順利通過市縣考核驗收,基本達到了穩定低生育水平、提高出生人口素質的既定目標。
一是扎實做好人口和計劃生育信息化建設工作,進一步提升了計劃生育工作管理水平和服務質量。配備了計劃生育工作專用電腦、打印機等設備和專職系統操作員,接入了政務專網。在深入入戶核查的基礎上,做好基礎數據的完善過錄、育婦基礎信息的采集和wis與gpl系統數據的完善工作。共采集x歲以下育齡婦女數碼照片x張,完成比例達x%,在信息應用和資源共享上實現了新突破,確保了“一卡式”服務工作目標的完成。
二是進一步加大宣傳培訓力度,深入開展優質服務活動。利用婚育學校、計生協會等多種形式為育齡群眾提供計生政策法規、科普知識及致富技能培訓服務,增強了群眾實行計劃生育政策的自覺性和主動性。
三是大力實施出生缺陷干預防治工程。一年來免費優生檢測x例,發放斯利安等葉酸制劑123盒,使全鎮出生缺陷發生率保持在較低水平。
四是進一步加大以婦女病普查為重點的生殖保健服務。確保經常性入戶訪視、產術后訪視、環孕情服務、生殖健康咨詢等各項服務工作扎實開展。
五是加強對流動人口的計劃生育管理。我鎮外出經商、務工人員較多,來我鎮經商的外來人口也不少,加強流動人口的計劃生育管理工作尤為重要。今年著重做好了流動人口的宣傳教育和婚育證明的辦理等工作,進一步完善了村委會與流動人口簽定協議、定期寄回環孕檢證明等管理辦法,提高了流動人口辦證率和參檢率。
六是認真落實計劃生育獎勵優惠政策,落實農村“兩戶”低保x戶x人,減免“兩戶”20xx年合作醫療個人健康儲蓄金x萬元。
七是切實加強計生干部隊伍建設。多次對鎮村計生專干進行業務知識培訓,對其日常業務經常進行督查排名,從思想、工作、作風多方面引導教育年輕干部,想方設法調動他們的工作積極性,對村專干和自管小組長中工作能力差、業務素質低的人員進行了調整,使他們思想上有壓力,時刻繃緊計生工作這根弦。
2、民政工作:認真貫徹落實各項民政法律法規,按時足額發放各類民政資金x萬元。根據縣上安排,對農村低保對象進行了核查分類,調整后一類保障對象為x戶x人,二類保障對象為x戶x人,三類保障對象為x戶x人。經常深入五保戶、低保戶和優撫對象等民政服務對象家中,了解他們的生活困難,在力所能及的范圍內幫助他們解決生活困難,并根據有關政策規定,在救災救濟、合作醫療繳存等多方面給予傾斜。在x和x特大暴雨災害中,深入馬寨、老莊等村,與鎮村干部和群眾一起救災,組織群眾及時疏散到集中安置點,并按時足額發放救災物品和救災資金,保護了群眾的生命財產安全。
3、衛生工作:對承擔衛生廁所建設任務的社古、后溝、什字等x村加強指導督查,落實衛生廁所建設任務x座,止目前建成x座。通過積極組織各村向群眾多方宣傳政策、上戶收繳、協調縣合管局下撥往年各村墊交款項等多種方式,較好地完成了縣上的下達的合作醫療繳存任務。與鎮衛生院協調,指導各村做好適齡兒童麻疹和乙肝疫苗接種的宣傳和防疫接種工作,確保接種率達到了x%。積極組織白內障患者赴xx縣人民醫院參加縣殘聯組織的白內障摘除免費手術,為我鎮白內障患者帶來了希望。
4、文體工作:在老莊、盤頭、后溝、高崖四村各新建農家書屋1處,使群眾通過日常閱讀,掌握了種植養殖等多方面的科學技術,對于幫助群眾提高致富能力、發展產業,起到了一定的推動作用。積極組織群眾參加首屆全省農民書畫展,報送縣農辦農民書畫作品3幅。積極組織干部職工和群眾參加省上舉辦的“通信杯?黨在我心中”原創紅色手機短信大賽等活動,傳播了紅色信念,弘揚了優秀文化。大力加強文化市場監管,對集會、音像制品和網吧加大檢查力度,確保鎮區內無重大違規事件發生。在什字、小寨等5村實施“一村一場”工程,豐富了群眾的業余生活,改善了群眾的文體活動環境。在開展日常工作時,注重社會主義核心價值體系在農村文化建設中的引領作用,在與群眾的談心交流中,通過深入淺出的講解,宣傳引導群眾自覺反對封建迷信,接受社會主義先進文化。
5、科教工作:與縣果業局、農技中心等聯站科技人員聯系,做好群眾產業發展方面的技術指導工作,并積極做好市級科技示范鄉鎮的創建籌備工作。落實學校安全工作責任制,協同鎮派出所、交警大隊,對三中、中小等學校進行學校周邊環境整治,對校舍安全和食品安全進行檢查,排除了安全隱患,確保了師生安全。根據教學需要,對全鎮的師資力量進行了合理調整,對史瑞軍等x名同志進行了崗位調動,優化了全鎮的教育教學結構。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇三
尊敬的各位領導、各屆代表、各位老師:
一、重學習,強隊伍,發揮班子凝聚力、戰斗力。
火車跑得快全靠車頭帶,學校黨支部是學校的領導核心;行政班子是推動學校工作的發動機;工會組織是這輛高效運轉機器的值班員。為了充分發揮各自的職能。形成合力,共謀發展。
1、狠抓干部隊伍的政治理論學習,提高政策素養。
一是廣大干部利用網絡學習時事政治,及時了解國家的大政方針。讓自己前進有方向;工作有目標;奮斗有旗幟;學校里成就了大視野。班子胸襟開闊,政治敏銳性強。為有效地做好學校穩定工作奠定了堅實的理論基礎。
二是利用《當代貴州》《貴州教育》等刊物學習,不斷更新觀念,始終保持與時俱進。保持昂揚向上的`精神。
三是利用行政會集中學習,交流心得,相互促進,共同提高,努力構建學習型的領導班子。班子成員以學校大局為重,精誠團結,通力協作,做到有品質、有思路、有力度、有本領。
四是利用上級組織安排,組織學習《換屆紀律:5個嚴禁、17個不準和5個一律》、《貴州省干部作風:四要十不準》、《“三敢”精神》,并組織黨員干部結合工作實際認真討論,增強了大家的紀律性,做到大事講原則,小事講風格。廣大黨員干部以“黨員先鋒崗”為載體,人人爭做師德先鋒、讀書先鋒、教學先鋒、幫教先鋒。
2、利用師培、教研廣泛學習,提升教師教育理論素養。
一是積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習課程改革教育叢書,領悟新課改精神,新課程理念,逐步轉變教師教育教學思想,提高教師的教育教學水平。一年來,組織老師參加縣培訓中心舉行的各種培訓活動,回校后進行學習匯報和二級培訓。
二是在經費十分緊張的情況下,安排全體教師到丹寨排調小學學習交流。
三是校級教研相互學習,本學期主動聯系凱里七小、劍河三小、麻江杏山小學進行教研活動。我校先后有張海平、黃玉蓮、劉雨、李澤梅等教師在活動中獻課,或交流發言。受到同仁的高度贊揚。
3、抓好組織建設,形成班子核心。
根據上級有關文件精神,努力抓好組織建設,提高黨組織的凝聚力、戰斗力。一是進一步抓好了領導班子自身建設。健全了政治學習制度、民主生活會制度、議事制度等系列組織制度,無論多么忙,行政例會和這三個制度都得到了堅持。工作中,班子成員既分工明確,又團結協作,在各自的崗位上以身作則,個個都是全校教師的領頭雁。二是開好了專題組織、民主生活會,開展批評與自我批評,自覺接受監督。我校支部改選后,更加務實與創新。
4、抓好作風建設,提高服務水平。
一是深化了民主集中制。工作分線主管,明確主管領導是第一責任人,行政班子各成員增強了公仆意識,深入群眾之中,了解群眾心聲,廣泛收集教師的意見和建議,認真進行研究,反復加以論證,促進了決策的科學化、民主化。二是加強了黨風廉政建設工作。班子成員自覺執行黨風廉政建設各項規章制度,對照目標責任定期進行自查,嚴于律己,以身為范,杜絕了用人、基建、收費等方面的不規范現象,從源頭上預防和杜絕了違紀現象的發生。加大了對收費工作的監督和自查力度,嚴肅了收費紀律,未出現任何違紀違規現象。三是積極推行校務公開工作。根據教育和科技局黨風廉政建設的要求,學校辦事公開程序,做出服務承諾,特別是對于教師聘任制、學校崗位設置、學校購物和財務開支等工作,力求做到嚴密規范,做到公平、公正、公開,凡事不搞一個人說了算,堅持集體領導,有事共商共議,凡屬分管部門,由部門民主商議,提交學校決定。在教師績效工資考核和崗位設置中,遇到特殊情況,都要通過班子集體討論和廣泛征求教職工意見,民主氣氛濃,盡量給教職工營造一個和諧、溫馨的工作環境。
二、重常規,提質量,求真務實辦學校。
隨著素質教育的深入,我校積極轉移重心,在“細節決定成敗、精細決定品位、落實決定效率”管理理念指導下夯實學校內涵。
1、以德為首,全面加強和改進未成年人思想道德建設。
一是學校領導班子思想統一:明確堅持五育并舉、以德為首的原則,建立了完善的德育管理體制,成立了德育工作領導小組。即:黨支部書記、校長、德育副校長、教導主任——大隊輔導員——班主任——任課教師。
二是以少先隊活動為載體,強化少年兒童思想教育。
結合建黨90周年開展了“祖國好家鄉美”系列活動,進行“祖國好家鄉美”寫字比賽、“光輝的旗幟”和“紅心向黨”征文比賽,讓全體學生通過活動,加深了對黨、對祖國的熱愛之情。
三是以行為規范為突破口,加強思想教育。利用國旗下講話、校會、班隊會等契機,繼續加強日常行為規范教育,從每天身邊的小事抓起,有系統、有層次、有階段、有重點的規范學生的行為習慣,通過養成教育,培養學生自尊、自強、自愛、自律的良好心理素質,養成文明、健康向上的優良品質。以文明、紀律、衛生、安全、學習五項評比為抓手,規范養成習慣,加強對五項評比值日工作的指導、監督力度,健全管理制度,通過嚴格訓練,努力使學生的行為規范外化為行為,內化為素質,逐步養成良好的生活習慣、學習習慣、文明禮貌習慣,促進學生良好行為習慣的內化養成。
2、按德育計劃開展師德師風學習活動和師德師風專題講座。經常利用每單周二的政治學習進行師德教育,通過樹立學校教師隊伍的正氣形象,用身邊的同事感染人,形成了良好的教育教學風氣。
3、夯實教學常規,規范辦學行為。
一是嚴格執行國頒課程計劃,采用定時檢查與隨機抽查相結合的辦法,加強課程計劃的執行和管理,做到“開齊、上足、教好”,促進學生的全面發展,制定并認真執行了《城關三小教學常規管理方案》,加大對課堂教學的監控力度,進一步加強教學常規工作的管理與考核。
二是立足課堂教學,提高教學質量。
首先實施有效的課前預設策略:合理確定教學目標;合理加工教學內容;關注學生生活經驗。
其次實施有效的課堂教學策略:調控教學流程;活化教學方法;調整課堂練習。
最后實施課堂教學“三線一統一”:教師上課心里裝著三條線,即各層級活潑可愛的學生一條線,清晰的教學目標一條線,嚴密的教學環節一條線。統一到課堂教學訓練中。
三是強化各學科的教育教學,加強橫向聯系與交流。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇四
和星小學領導班子的工作離不開全體教師的對教育執著的敬業精神和高尚的職業操守,學校的每一項決策都來自于教師們和班子成員的群策群力。在執行和操作中,我們始終能保持一個聲音,這是老師們對學校工作能順利開展的有力支持。。所以,在匯報工作之前,我首先要代表學校行政班子的全體人員,感謝我們的老師們!感謝老師們對學校行政工作的支持!
下面我給大家匯報這幾年,行政班子為推動學校各方面工作所做過怎樣的思考和執行努力。
我們學校的辦學理念是“讓每一個孩子健康成長。”盡管學校的生源并不具備名校的條件,但我們學校依然保持著強烈的上進心,在創“福建省農村義務教育標準化學校“、“泉港區。
教學。
管理先進校”和“泉港區文明學校”以后,學校班子再次思考我們未來的發展思路。通過研討,行政會研究,在幾番推敲之后,根據和星小學現有的師資狀況,人文特色。最后,確定將“書香校園”作為學校發展之特色。也就是將“讀有用的書,做有用的人”作為我們辦學的發展目標。為此,在20xx年2月我校舉行了第一屆讀書節并開展系列活動,于20xx年10月舉行了和星小學第二屆讀書節活動,在讀書節期間開展了“我會背古詩”、“童話人物故事”“”古詩詞積累比賽”“古詩詞書寫比賽”、“讀書卡”評比、“讀書經典名言書簽”制作比賽等,學校的讀書經驗還參加福建省關工委第四屆讀書經驗交流會。為了使學校的特色之路走得更遠,更具有教育的價值。我們主要是加強自身理論學習和對全體教師的特色方案培訓,并要求全體教師參與到讀書中來,舉行教師“共讀一本書”等活動,利用教師例會進行“精彩十分鐘”教師讀書心得交流,讓讀書深入到學校的每個細節中。
這兩年的嘗試,工作做了很多,這里無法一一列舉。不過徜徉于校園,我們都能從師生的站立行走,一顰一笑中已能初步感受出書卷氣。當然,我們的工作目標絕非如此膚淺,更多的規劃與思考還有待后續工作的推進。在這一年的工作的推進和制度的不斷完善中,我們感到我們的特色創建的思路正在進一步不明晰,研究的范疇正在逐步拓寬。
教學常規是維持正常教學秩序,提高教學質量的重要保證。我校為保證教學常規的落實,從兩方面著手,一是健全制度,發揮激勵機制的導向作用,二是按照辦學行為要求,加強過程指導監督。
我校健全了機構,成立了以校長為第一責任人,分管校長具體負責的管理機制;以教研組為基本研究單位;教導主任、教研組長為骨干力量;全體教師為參與者、行動者、研究者的教研組織,每期由分管教學的副校長,和教導主任組織教師教學研討,提高了教師的執教能力,夯實了教學過程的管理,培養了一批教學骨干力量。讓青年教師在一步一個腳印的平凡工作中,成長起來。近幾年,我校教師業務能力不斷提高,骨干力量不斷增強,區級骨干,市骨干也在我校在塊教育的熱土中成長起來。這其中不僅有我們教師自身的努力上進,也跟我們班子成員對教學研究工作的重視分不開。
班子成員根據分工,明確職責,分清角色,獨擋一面,主動地、創造性地完成自己的分管工作。做到大事集體研究,小事相互通氣,難事相互支持,有功不攬,有過不推,名利不爭。生活上相互關心,思想上經常溝通,消除誤解,增進理解。我們也經常開展批評和自我批評。班子成員都能從大局出發,從團結出發,十分珍惜團結進取的好局面,人人做團結的楷模。領導成員能夠嚴格要求自己,廉潔自律。學校領導班子堅持和貫徹民主集中制原則,嚴格按規章制度辦事。我們嚴格按政策辦事,不亂收費,不亂訂資料。認真實施校務公開和財務公開,增加學校管理的透明度,經常在會上通報和公開學校重大事項。制定方案制度,廣泛聽取意見,決策不主觀,不武斷,作風民主,政令暢通,作風深入,管理細致。對年輕干部壓擔子,給他們鍛煉的機會,并要求他們成為教學的骨干和推進工作的領頭人。因此,學校的中層干部專業能力強,工作出色,并在自己分管的工作中能積極地推進和創造性的完成自己的工作。
今年,我中心教育發展再展雄心,各種管理開始全面規范。人事管理,學籍管理,教育質量管理,信息報送等工作,都逐漸納入了信息化、軟件化、制度化管理。每一項工作的啟動,學校行政和教師都投入了大量的精力。德育安全文化活動如火如荼,趣味運動會、創特色讀書節系列活動、講故事、比五祖拳,安全網絡知識競賽每件工作都不甘落后。好多工作還獲得了表彰和肯定。
回首這幾年走過的日子,有一些艱辛,有一些苦澀,更多的是欣慰和感激。要不是有這么團結敬業,支持領導班子工作的一支教職工隊伍,我們不可能做好這么多事;要不是有這樣一個團結戰斗,開拓進取的領導班子,我們也不可能取得這么多成績。所以,我代表所有的校級領導真誠地感謝所有教職工,真誠地感謝我們領導班子的每一個領導成員。今后,我們要不斷學習,不斷。
總結。
帶領全校教職工為和星小學的美好明天而努力奮斗。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇五
尊敬的各位領導、老師:
大家好!
時間飛逝,一轉眼,一個學期又將結束,回顧本學期的點點滴滴,感慨萬千。有成績,令人欣喜;有疲累,但頗感欣慰;也有不足,更要勇敢面對。
體育工作,我最大的感觸是不易。本學期,體育工作取得了一定成績,這與學校領導和老師們的大力支持是分不開的。本學期我校組織參加了xx市元旦長跑比賽,榮獲小學組團體第二名,王藝然同學獲得小學女子組第一名;組織參加伊濱區運動會,獲得田徑團體第三名;組織我校冬季越野賽、組織我校體育特長生認定、組織我校學生進行體質健康測查等體育活動,都獲得圓滿成功。
當我親身經歷了,親眼見證了每個活動全過程,深深的感到組織活動的不易。就拿越野賽來說,原本比賽是想在11中旬進行,由于種種原因延遲了半個月。舉行這次越野賽,校長是非常重視的,多次詢問,特別是安全問題,千叮嚀萬囑咐。王校長更是精心安排,從活動方案、安全預案的制定到各班隊員的訓練報名,從裁判員的安排到比賽路線的選擇等方面做了大量的工作,并且多次和我溝通、協商、解決比賽中遇到的問題。在比賽開始前的最后時刻,由于上級安全方面的要求,不能到校外組織活動,他又抓緊設計、制定校園內的路線,從丈量、計算到組織學生試路線,都是親力親為。再看看,裁判老師們,雖然年齡大,但是那股認真勁兒,絕不輸給年輕人。你們冒著嚴寒進行裁判工作,各司其職,為比賽的順利進行奠定了堅實的基礎。班主任們也是忙前忙后,發號碼布、給同學們加油、記錄名次,操場上到處都能看到你們忙碌的身影。總的來說,體育工作取得的成績離不開大家的支持與配合。
檔案工作,我最大的感覺是疲憊。學校直屬以后,各種檢查多了。我想,這是上級領導對我校的信任,他們覺得我們能做好;同時也為學校的提升和老師們的提高創造了條件。但是,每次檢查都要看檔案,所以檔案工作就成了學校工作的一個重點。教育均衡縣創建檔案、星級學校創建檔案、綠色學校創建檔案、推進學校教育信息化督導檔案、體衛藝年終督導評估檔案,檔案整理工作可以說貫穿了整個學期。在檔案整理的過程中,老師們付出了相當多的時間和精力。清楚的記得趙麗娟老師雖然要疼的不行,但是還得堅持工作;清楚的記得為了迎接第二天的檢查,我們幾個參與檔案整理的老師一直忙到深夜三點,還有很多就不一一細說。有人說,干得再好,不會寫等于白搭。我想,學校工作也是這樣,干得再好,不會整理檔案資料,也是白搭。xx市學校管理先進單位、xx市綠色學校接踵而來的榮譽能夠說明一切。我們要善于反思,善于總結,才能更快更好地提升自己。
電教工作是做得最差勁的,和學校領導要求的相差很遠,甚至連電教設備正常的運轉都保證不了,有些老師報修了很久才得以解決。由于種種原因,我校的電教工作還處于很初級的階段,像微課的制作、交互式電子白板的應用,這些幾乎是零。就連音頻、視頻的下載、編輯等簡單處理word、excel的一些簡單使用技巧,老師們知道的都很少,這對制作課件、制定教學設計等日常辦公都是很大的障礙。所以,我覺得下學期,要加強電教方面的培訓,開展活動督促老師們將所學知識用于教學、牢固掌握。當然,這只是我的想法,還需要和領導協商,征求老師們意見,然后才能實施。
本學期雖然忙碌,但有提高;雖然疲憊,但成績令人欣慰,回頭看看,覺得所有的付出都是值得的。相信,在董校長的領導下,全體教師通力協作、奮力拼搏,一定會使福民巷小學的明天更加輝煌!
為了福民巷小學輝煌的明天,加油!加油!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇六
尊敬的各位領導、老師:
大家好!20xx年春季學期即將結束了,在這幾年里,我們簕竹村委小學始終秉承“為每一位孩子創造最適宜的發展空間”的辦學理念,提出“讓學生學會生活,學會感恩,養成良好的行為習慣”的辦學思路,走‘特色之路’,施“素質教育”,立“成人成材”之道,嚴格辦學、嚴格管理、狠抓校風、教風、學風建設。
1、領導班子團結協作。
我們學校班子成員在工作中分工明確,各司其職,相互溝通,相互信任,和諧相處。幾年來班子成員自覺開展學習,從學習中找“差距”,從“差距”中尋發展,加強自我管理,以身作則。強化責任意識、大局意識、管理意識、服務意識、團結意識。在工作面前,默默奉獻,常常加班加點,犧牲休息時間,毫無怨言。
2、加強自身學習,不斷提高自身的思想道德素質和業務素質。人常說:“樹人者必先強己”。在社會日益發展的今天,知識更新很快,作為知識的傳播者,必須加強學習,樹立終身學習的理念,擠時間,抽時間學習提高自身綜合素質。近兩年來,本人參加了幾個集中或網上培訓:20xx年參加“國培計劃”數學課的培訓;20xx年參加“國培計劃”——“農村寄宿制領導和班主任集中培訓班”;20xx年還參加了“國培計劃”——“樂高培訓”。同時,在業余時間,通過“走出去、請進來”、“同上一堂課”、訂閱教學相關雜志、參加各級教研、國培等多種形式,為自己提供多種學習途徑,拓寬自己視野,提高自身思想道德素質和業務水平。
1、教學質量穩步提升。
近四年來,我校始終抓住教育教學質量這一主線,落實每周教學任務,認真檢查教師“教學常規”工作情況,要求每一位教師都做到了“無教案不進課堂,準備不充分不進課堂”,認真上好每一堂課的同時積極主動做好課后輔導,做到課堂與課后同步跟進。要求老師們了解學生的學習情況,改進教學方法,把握教學重點,達到最佳教學效果。近年來學校教育教學質量始終穩居全鎮的前列,為我鎮教育事業的發展做出應有的貢獻。
2、教研工作落實有效。
學校工作重點在教學質量,工作重心在教研。學校在保證教學時間的基礎上,努力抓好課堂教學品質,通過“同上一堂課”、“匯報課”、“示范課”、“集體備課”等多種形式搞好學校常規教研,積極打造“自主課堂”、“高效課堂”,搶先推行“魅力課堂”。集中學校力量為縣教研打造優質課堂、示范課堂,促使學校老師積極參與到學校教研中來,推動學校教師團隊業務水平同步提高。同時,學校積極推進兩個科研子課題運作,并作為全鎮四所學校之一積極參與課題研究。老師們在工作過程中積極探究,認真總結,教研論文水平不斷提高,順利完成上級任務。
1、大力改善硬件設施。幾年來,學校始終抓住各種有利的契機,積極改善校園硬件設施。四年里,積極爭取上級領導的支持,先后爭取了600多萬元,完成了新教學樓、水塔、教師周轉房、學生浴室、學生宿舍樓的裝修等十多個項目的建設,使學校的硬件設施更加優化,學校的辦學條件進一步改善;圍墻加固、維修,為學生的安全再一次提供了保障。
2、文化建設充實內涵。在硬件設施不斷改善的基礎上,學校為了進一步綠化美化校園,栽種了新的植被,豐富了樓道文化建設,注重學校實際,積極打造學校良好文化氛圍,營造良好學習生活氛圍,為每一位學生健康成長提供最適宜的發展空間。
1、打造舒適和諧環境。
有人說:“態度決定一切”,而我要說,思想決定態度。在這幾年時間里,學校領導班子充分做到了和諧管理、人性化管理、科學管理,調動了每一位教師的工作熱情和積極性,“一心為學校謀發展”成為每一位簕竹村委小學教職員工的思想動力。在學生方面,針對農村寄宿制學校實際,學校以學生養成教育和傳統美德教育為支點,以留守學生、問題學生為教育重點,以心理健康教育為突破點。重視留守兒童的管理,做到心有人愛,身有人護,學有人教,難有人幫,達到了德智雙優,身心兩健,學有所長,全面發展的育人目標。通過全體教職員工一直努力,學校取得了可喜成績,教學及各方面工作均走在全鎮的前列,20xx年度我校榮獲縣級德育工作先進集體光榮稱號。
2、家校攜手,共擔責任。
幾年來,我們召開了多次全校性的家長會,每次家長會,老師精心準備發言稿,注意與家長談話的語氣、話語,從學生的實際、家長的感受出發,真誠地與家長商談溝通,交流學生偏差思想行為產生的實質原因,商量解決的辦法,做到曉之以情,動之以理,爭取家長的認同、配合和支持。我們特別要求家長要將孩子的安全放在首位,同時對家長進行孩子安全方面的教育,要求家長一定要將聯系方式告知老師,以便及時地與老師取得聯系。時常可以聽到我們的老師打電話詢問家長孩子未到校的原因,提醒家長及時關注孩子的健康的溫暖話語。我們這些真誠的舉動,使得家校的橋梁暢通了,家校的關系和諧了,學校的工作也得到了家長的大力支持與配合。
3、良好習慣的教育,使校園更加整潔美麗。
教育學生,首先教育學生學會做人,養成良好的'行為習慣成為學校教育的一件大事。打掃清潔衛生成為同學們每天的習慣,只為自己創造最舒適的學習、生活環境。當然,打掃校園容易,保持辛苦。為養成同學們良好的行為習慣,領導、老師、班主任做到了周周講、天天講、時時講、處處講,在全體師生的共同努力下,簕竹村委小學的環境衛生進一步得到加強,同時,得到了社會、家長的高度評價。
4、團隊工作有聲有色。
團隊工作作為學校政教工作的一部分,為學校教育教學工作正常開展保駕護航。少先隊充分利用每一周升旗儀式,結合每周工作重點開展國旗下的講話成為學校少先隊工作一大亮點。此外,少先隊結合歷史重大事件和學校實際,開展一系列既教育學生又豐富多彩的集體活動。
5、重視安全,人人平安。
為了使法制教育取得實效,我校經常利用班會、師生集會等各種不同的形式,進行法制教育,提高了學生辨別是非的能力,鼓勵學生勤奮學習。安全工作“責任重于泰山,落實至關重要”。
學校成立了組織機構,加強了制度建設,每學期以及節假日都通過“致家長一封信”的形式告知家長相關安全注意事項;制定安全工作制度和值班管理制度。通過多種活動對學生進行安全教育。確保校園安全,創建平安校園。讓學生懂得:文明禮貌要做到,生命安全更重要。
學校本著人性化管理原則,公開學校重大事務,為保證學校能持續更好更快發展,集思廣益,學校由工會組織定期召開了教代會,就教師們關心、關注的問題及時予以解釋,將誤會及早消除。
同時,學校工會關心教師身心狀況,關心教師疾苦,在節假日慰問生病教師,利用節假日開座談會,了解教師家庭狀況、身體狀況,關心教師子女情況,營造輕松、和諧工作環境。
遵紀守法,廉潔自律;具有團結協作精神,作風民主學校自從開設營養餐以來,學校始終本著“讓學生吃飽、讓學生吃好”的原則,認真計劃每餐搭配,力爭做到每周所食菜品無一雷同,讓學生吃得放心,吃得開心。在上級部門多次檢查中均得到了充分肯定和高度評價。
盡管簕竹村委小學地處偏僻,教師崗位結構不合理,老齡化比較嚴重,但我們堅信,我們簕竹村委小學全體師生一定有決心、有信心、有能力把學校越辦越好!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇七
按照縣局小學教育“強基礎、辦特色”的工作思路,結合校情,確定了我校“抓管理,抓教研,抓質量,抓宣傳,抓招生”的總體工作思路。經過全校上下共同努力,校容校貌發生變化,辦學條件得到改善,教學成績穩中有升,一年級招生實現突破,特別是經過一年來的調研、思考、探索和參加“新教育”外出考察學習,我們找到了一條學校實現突破發展、師生達到共同成長的有效途徑。
1、學校壞境和辦學條件得到改善。
對xx本部、xx幼兒園校園環境、校容校貌進行了改造,投入資金十萬余元,學校面貌煥然一新,有力配合了招生工作。現代教學設備進一步充實,更新了微機室,配置新微機33臺,實現了上網;配置電子白板10套,xx本部教室全部安裝了電子白板;幼兒園接受國家配備的電子產品、圖書、玩具等價值10萬余元,僅鋼琴達到4架,4個教室配備了鋼琴,所有教室建起了班級圖書室。
2、成功組織了盛大的六一慶祝活動。
為了擴大影響、加大宣傳、配合招生,六一期間,我們利用兩天時間,分別組織了兩場盛大的六一兒童節慶祝活動。在校園搭臺子,師生精心籌備,第一天1-6年級過六一,家長和孩子共同參與,第二天邀請xx幼兒園和招生范圍內的三所民辦幼兒園的小朋友和家長,共計600多人到xx本部院內共慶六一,每個幼兒園表演兩個節目,xx學校的全體老師表演了兩個展示集體風采的節目,安排家長參觀校園、參觀展室、教室、辦公室,慶祝活動圓滿成功,達到了預期效果。
3、教學成績繼續創優。
xx小位于鼓樓后、玉皇閣腳下,堅守老城區,地理位置偏僻,交通不便,成為制約學校發展的一大瓶頸。學校多年來始終把教學挺在前面,靠質量生存,靠成績立校,致力于走“成績一流+管理規范+特色鮮明”的辦學路徑。在小學畢業質量檢測中,合格率繼xxxx年在縣城五所完小名列第一、xxxx年排名第二的基礎上,xxxx年合格率92.96%,在縣城五所完小排名第一,博文錄取率14.09%,全縣排名第三、五所完小排名第一。
4、一年級招生實現突破。
地理位置偏僻、招生吃不飽是xx小面臨的不可回避的現狀和急需破解的難題。我們從兩方面齊頭并進:一是早動手、早行動,加大宣傳、擴大影響,走出去,請進來,加大招生力度。今年我們比縣城其它同類熱點學校提前一個月完成一年級招生,招生人數與去年相比實現了翻番,突破了百人大關,有力鼓舞了教職工隊伍的士氣,對學校未來的發展充滿了信心,提了神兒,提了勁兒。二是學校辦特色、強素質。靠規范的管理、豐富的課程、科學的設計和引領增強學校活力和吸引力。
1、扭住常規不動搖,實打實“抓常規、求實效”。
“千招萬招,落實常規是實招”。這是我們多年來的體會、總結,也是上下形成的共識。我們突出做好“四抓”,即:抓教案,抓聽課,抓作業,抓輔導。“四抓”看似平常、簡單,關鍵一以貫之、長期堅持、落到實處,平常招就成了實在招,簡單招就成了有效招。教案、聽課記錄、作業、課外輔導由教導處三位主任按年級分工把關,真審批、真檢查、真反饋、真改進,有記錄,留痕跡。落實聽課,每周一次領導班子集體聽課,校長、教導處人員隨機聽課,教研組每周聽一次研討課,每學期同學科教師聽課不少于15節,每月聽課記錄一匯總一公布。學期初排列好聽課表,每周四。
第1。
節課領導班子集體聽課,教導處提前微信提示,校長帶頭參與,確保校長聽評課30節,其他成員聽評課60節。落實學生作業,教導處積極引導,定期檢查,任課教師對學生的書面和背誦作業逐一檢查、逐個較真,發揮家長作用,提倡親子共讀,落實家長鑒字。
2、開展提高語文閱讀能力課題研究。
年初,確定語文教研活動主題:提高語文閱讀能力。圍繞這一主題開展教研活動:確定每周三為閱讀日,下午第三節課為閱讀課。每天早讀20分鐘為晨讀時間,語文、英語老師分別組織誦讀。開展了第二屆中華經典誦讀比賽,第三節玉皇閣杯硬筆書法比賽,一年級、四年級免費配發了魔法寫字帖,開展“工工整整寫字,認認真真做人”練字活動,開通了紅領巾經典小廣播,每周四課外活動開播。特別是在語文課改方面,把“擴大課外閱讀量”作為研究課題,由教導處統一組織,已經開始實施:召開了課題啟動及培訓會,并采取了三項措施:一是每周拿出兩節語文正課作為課外閱讀課,二是開放圖書室,語文老師統一組織借閱,三是把“擴大課外閱讀量”作為課題,專題研究。明年報教研室申請縣級以上課題立項。
3、以國學為載體修德樹人。
現在教育的缺失主要是“育人”,常說的“教書育人”,只剩了教書,“育人”就像折斷了的一支翅膀。如何找到有效途徑達到育人目的,就是:弘揚國學修德樹人。由語文老師落實每周一節的國學課,利用好全縣統一配發的國學讀本;在全校推廣普及弟子規,要求學生朗讀背誦,在誦讀中養成文明禮儀和良好習慣;紅領巾經典小廣播播放弟子規配樂朗誦,營造國學氛圍;為我縣明德國學班提供學習場所(周日或周六),部分師生參加明德國學班的學習,培養國學興趣愛好,逐步探討在小學生中推廣國學的有效方法。今后把xx小打造成明德國學班小學生國學推廣基地。
4、加強“三支隊伍”建設。
“三支隊伍”指教師、家長、學生三支隊伍。提高教師業務能力:
1、學課標、考課標。組織全體教師學習《義務教育課程標準》(xxxx年版),6月進行了考試,成績與考核掛鉤,12月下旬組織第二次新課標考試。
2、“送出去”充電。派員參加了教研室、進修校、教育局安排的所有教師培訓,包括廈門英語教師培訓,幼兒教師多次赴張家口、宣化培訓,用于外出培訓的費用達到兩萬多元;組織數學教師到東關完小聽課,開展“數學概念”教學研討。
3、“請進來”輔導。邀請教研室教研員為我校語、數、英教師專題授課,講理念,講方法,解難釋疑;組織了“如何提高六年級成績”經驗交流會、班主任工作經驗交流會,校長和教導主任組織了“提高語文閱讀能力、擴大課外閱讀量”的專題輔導。
發揮家長的教育作用:
1、開好家長會。為了保證質量,家長會之前,組織班主任、任課教師召開培訓會,定程序,定內容,發放資料,明確家長會要達到的目的和要求。
2、提升家長管理孩子能力。家長會的一項重要內容,組織家長培訓,教給家長如何教育孩子,轉觀念,授方法。
3、注重家校溝通。利用微信群建立家長和學校的聯系,相互溝通,相互配合;注重平時家長和教師之間的溝通,家長經常關注班級動態、學生的動向,發揮家長的重要作用。
加強學生的養成教育:
2、戴紅領巾,穿校服,見面問好常規要求落到實處;
3、加強班級管理、班級文化建設,組織班級管理、班級文化展示交流現場會,發揮師生參與班級管理、班級文化的積極性和創造性。
發展目標:教師有追求(成名成家),學生有特長(豐富課程),學校有活力(素質教育)。
工作思路:學習新教育理念,借鑒新教育做法,打造科研型團隊,走專業化發展之路。
工作舉措:加強課程建設,締造完美教室,共讀共寫共同成長,讓閱讀成為一種生活方式,讓師生過一種幸福完整的教育生活。
重點工作:放假前,組織好“期末慶典”,以班為單位召開家長會,要求落實三項內容:展示;頒獎;交流。明年重點做好三件事:
1、以“閱讀”為課題搞好專項研究,師生共讀共寫共同成長,讓閱讀成為一種生活方式;
2、締造完美教室;
3、研發課程、豐富課程,包括古城文化、兒童國學班、蔚縣秧歌、民樂隊。
xx小一直不存在教師有償補課現象,教師的注意力和關注點在課堂,功在課內,功在校內,這是我們制勝的優勢。xx有一大批默默無聞一心撲在工作上的實干型教師,在專注中享受職業的幸福和樂趣,比如四街團隊、英語團隊,語文、數學都有一批非常敬業、優秀的骨干教師,我們的學生民樂隊,包括笛子、二胡、琵琶、古箏等,上學期籌備,本學期訓練,音樂老師精心輔導,利用放學時間,不收任何費用,無私奉獻!一支團結和諧、醉心工作、樸實真誠、能征善戰的教師隊伍是我們致勝的保障!加上年輕有活力、積極上進、富有戰斗力的班子隊伍。對今后的發展我們充滿信心,xx的明天一定會更加美好!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇八
各位領導、老師們:
下面我代表學校班子對這一年來的工作情況述職如下,請予批評指正。
1、開放辦學,充分發揮學校在區域內的社會影響力,為學校辦學贏得了良好的社會環境。20xx年,學校在條件簡陋的情況下繼續支持教育局的擴班計劃,20xx年下學期新增班級四個,達到十三個教學班,696名學生。學生與班級的增多為學校的安全管理增加了更多的難度,但為解決務工人員子女入學問題作出了重大的貢獻。學校的“花樣跳繩隊”等學生團隊、“黨員志愿者”等教師黨隊多次走進街道、社區參加活動,為轄區內的人民群眾提供教育咨詢、表演豐富多彩的文娛節目,并將學校各項工作情況通過宣傳展版等多種形式予以宣傳介紹,擴大了學校的社會影響力。學校常年保持與轄區內街、村及社區的工作聯系,各級領導關心學校發展,經常來校慰問看望教師。20xx年,學校的社會影響力更加深遠,學校的社會美譽度再攀新高。
2、力求精致,充分發揮集體的智慧和力量,努力改善學校的物質環境。
雖是過渡校園,也不能忽視環境育人的重要作用。20xx年,我們將校門口雜草除盡,組織保安及后勤人員親自動手開荒辟地,鋪填卵石,在校門口為師生開辟出了有近二十個車位的停車坪,同時實現人車分流,消除了極大的交通安全隱患。學校操場為整體硬化,20xx年,我們兩次成批量的采購花木,精心擺放,讓我們的過渡校園里小樹常綠、鮮花常開。20xx年,我們在食堂鋪地磚、刷墻面、漆門窗,在各個辦公室更換破舊辦公桌椅。20xx年,我們精心進行了班級文化建設,設置班級圖書角,在學校有限的公共墻面上進行精心布置,校園內到處都能感受到濃郁的民俗文化氛圍。在進行學校環境文化建設過程中全體老師群策群力,花小錢、辦大事,讓我們的校園美麗動人。
3、團結一心,充分發揮工會以及黨團的作用,凝心聚力為學校營造了良好的人文環境。
支部牽頭,重點抓好了學校章程與規劃的建設。在此項工作過程中,同志們能以校為家,以高度主人翁精神和強烈的責任感參與其中,為學校描繪了更加美麗的藍圖。學校管理民主,校務、黨務及時公開,工會、支部關心同志貼心到位,黨團活動、工會活動經常。本年度在參加區教師廣播操比賽中我校教師獲小組第六名。行政們能發揮榜樣示范作用,事事帶頭,工作務實。全校教職工在學校班子的帶領下,快樂工作、幸福生活,共同營造了和諧溫馨的人文環境。
1、高度重視對家庭教育的指導。
20xx年3月,屯東小學首屆家長特訓班開班,7月4日全部家長通過結業考試;20xx年9月第二屆家長特訓班又成功開班。學生家長還通過微信公眾號、微信群、qq群、曉黑板等平臺獲得大量的家庭教育學習資源。另外學校還有面對全校家長的全員培訓,也有面對畢業班家長、新生家長的分類培訓。學校的家長學校工作被《長沙晚報》宣傳報道,編寫的教材代表芙蓉區參加省級專項評比。
2、學科活動促進學生全面發展。
每學期都舉辦“屯東小學我型我秀科普藝體節”,各個學科也開展了相關的系列活動。如體育學科的“跳繩聯賽”““民俗運動會”,美術學科的“家·幸福”繪畫大賽、“風箏節“等等,音樂學科的“校園小明星”選拔賽等等。這些活動為學生創造了鍛煉的機會,提供了展示的平臺,豐富了學生的學習生活,促進了學生綜合素質的發展。深受孩子的歡迎。
3、民俗體育特色項目獲得長足發展。
學校空竹、花樣跳繩隊多次在各級各類比賽、表演中獲得佳績。今年6月我校跳繩隊參加湖南省教育廳學生工作處組織的“省陽光體操節”比賽,有42人次獲獎,其中集體表演賽獲得第一名的好成績。花樣跳繩隊還在區運動會上進行了開幕式表演,跳繩隊獲得全區第三名。特別是全校人人一繩一鍵以及課間豐富多彩的民俗體育運動給了全校孩子一個快樂健康的童年。國家級刊物《教育》雜志在20xx年12月刊以《民俗體育助推學校發展》為題,以整整一個版面的篇幅全面報道了我校的民俗體育特色項目。
4、青年教師獲得更加肥沃的成長土壤。
“青藍工程”師徒結對活動扎實有效,青年教師獲得了更加肥沃的成長土壤,一年來進步很大,代表老師有:肖坡華、羅麗亞等老師,分別先后獲得區首屆室內課一等獎、素養大賽一等獎等好成績;在學生團隊獲獎和論文撰寫方面也有不俗的表現。一年來,有五位臨聘教師順利通過教師招聘考試。
5、德育活動形式新穎成效顯著。
每周一開展“向國旗獻禮”主題升旗儀式,大隊部結合德育研究主題及各種節假日和常規教育制定豐富的展示主題,采用“班級+大隊部”責任制,將升旗儀式作為一個小舞臺,給各個班級的孩子們提供展示自己的機會,也為全校學生帶來一場場別開生面、寓教于樂的國旗下教育。充分利用升旗儀式、七色光廣播。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇九
尊敬的各位領導、老師:
大家好!我在三陽鎮小任校長、支部書記已經有六個年頭了。這六年的校長生活,是我一生中最苦最累的六年,也是我一生中工作最值得欣慰的六年,也是為我今后的生活積累豐富的精神財富的六年,更是我在三陽鎮小六年中與大家同甘共苦、努力拼搏中建立起來的無私、親密的深厚感情的六年。雖苦也甜,雖累也值。謝謝局領導對我的關心與信任,謝謝劉督學對我的支持與鼓勵,謝謝校委會一班人的團結與努力,謝謝全體教師對我的寬容與理解。是你們讓我逐漸成熟,是你們讓我們更加團結、和睦,是你們讓我們三陽鎮小一步步走向全縣、全市、全省。在這里,我真誠地對大家說聲:謝謝你們!謝謝大家!
今天讓我在這里述職,不值一述,沒有什么驕人的成績,也沒有什么動地的業績,我就說說我的心里話吧!
我常對校委會領導們講,“你們各方面都比我優秀,只是上級領導對我了解得多一些,信任一些,讓我僥幸當上了校長,當你們的班長。”事實上也是如此,趙、王同志、吳本高三個校長和我都是同學,在校讀書時,他們三個學習都比我的好。另外,趙校長時間比我長,有很豐富的學校管理經驗;吳同志也早在我之前任校長,也是在領導崗位上干到如今;王同志自年進入三陽鎮小以來,一直都是學校領導,由主任到副校長,尤其是在副校長位置上一干就是十三年,對三陽鎮小工作最了解、最熟悉。其他幾個領導,劉百會主任是當過近三十年的校長的老校長,王同志、杜同志和我是近二十年的朋友、同學,而且我和趙校長又是本家,與吳同志、王校長又是同村、同學,從小學一直到現在都沒有分開過。因此,我對他們每一個人,從不存有戒心,從不懷疑他們不為我圍臺,不為我出力。事實上,他們也是這樣做的,從不因我的修養不好、脾氣不好、言語不好而對我有意見,有想法而鬧不團結,我們有時當面說,有問題及時解決,工作有分歧絕不留到第二天,一定在一起解決后才放心。正是有這么一個團結的領導集體,正是有了他們對我的寬容與諒解,讓我們這七個人更加團結,更加有力量。學校各項工作都是他們在分擔解決,他們默默地干著他們分管的工作,有時把工作干得好好的了,我都還不知道,是他們感動著我,讓我在校長這個位置上堅持了六年;是他們感動著我,才讓我覺得校長雖苦也有樂。是他們的努力才使三陽鎮小有了今天的良好局面。我謝謝他們。
問金。看到她一個人在家,我和趙校長真的淚都快流出來了。所有這些,都說明一個問題,我把我們老師們當作我的親人,我盡我最大努力去關心他們,幫助他們,這是我的工作,也是我的責任。可以問心無愧地說:我對每位教師都是真心的,也是真誠的!是你們克服困難,努力工作,為三陽鎮小的發展拼命的精神感動著我,讓我有依靠、有動力、有信心和大家一起去努力。今天三陽鎮小四十七塊獎牌里面,無不凝聚著大家的鮮血和汗水。我謝謝你們!
學生是我們工作的對象,是靠我們去雕塑的產品,是靠我們去培養的人。就像做生意一樣,他們是我們老師的上帝,他們的一切都要我們負責。因此,全校1000多個學生,是我最牽掛的人。為了把他們培養好、教育好,讓他們學會做人,學會做事,學會求知,學會健體,我對我的老師們嚴格要求,為了讓他們在學校吃得好、住得好、生活得好、學習得好,我盡最大努力改善辦學條件,建公寓、食堂,換桌椅,改善飲食生活。為了讓他們養成良好的行為習慣,我們想盡辦法開展各種有益的德育活動。為了讓他們長大后為社會、為環境做一些有意義的事,我們以“愛鳥愛自然,做個環保人”為突破口,從小培養他們熱愛自然,保護環境的理念。為了讓他們學到更多文化知識,我們校委會開動腦筋,抓學生晨讀,抓老師備教批輔,抓各種競講、競賽。
為了怕因學校老師身體有病,離崗了,少教師,耽誤學生的學習,我到局領導那里去請求,讓我們到大學里去請來四位大學生來實習、頂崗;為了讓學生在校有一個安全的學習環境,我和吳校長一起,想盡一切辦法,做好安全教育和安全防范工作,力爭安全工作不出紕漏;為了讓學生安全上學回家,查車、堵車,得罪好多開車人;為了讓學生在校的每一個時間都安全,我們全校老師犧牲了多少應該休息的時間啊!等等,哪一點不說明,他們是我最牽掛的人。
通,我都盡力去做,服從第一,資料款不好收,群眾意見大我做工作,完成任務。學生奶工作不好啟動,我反復宣傳,親自向家長做工作,現已啟動,情況也越來越好。績效工資發放,老師們意見大,我盡最大努力,穩定教師情緒,盡可能想辦法,縮小差距,讓教師們心理平衡。還有許多工作,雖然很違心,但我先執行了再說,嚴格按規程辦事,絕不越級辦事。堅決做到違規違紀的事不干,上級領導安排的工作不想干也要干的原則,確保上級精神、政令的有效暢通。這些年來,我校各項工作都沒有給領導拖過后退。我覺得,這就是對領導的最大尊重。我把領導當成我最尊重的人。當然,尊重領導,才能贏得領導的信任與支持,沒有各級領導對我校的支持與鼓勵,三陽鎮小也不會有這么良好的發展環境。我謝謝所有關心支持我校的領導們!
我剛來鎮小,是五十余萬元的債務,財務上一分錢都沒有,是校委會領導每人借一萬給學校后開始工作的。這六年來,我把五十多萬元的舊債還清了(國家還了十一萬),雖然現在還有幾十萬的債,是建公寓、餐廳經費不足欠下的,為了省錢、弄錢,我厚著臉四處討、八方要。和蔣本榮老師坐大汽車幾天幾夜從河南拖碗回來賣,賣的錢,我一分未要,就連補助我和蔣本榮老師都沒領一分。當時還正是痛風發作,連續餓了三餐,我才能下地走路,之前,一直由老蔣扶我、背我。來客,只要有時間,都在學校食堂就餐,盡可能不在外用餐。沒錢,我和校委會一班人,從沒有到外面、外地去游玩、瀟灑過,就是到京山辦事,都是讓我的同學、朋友請我們吃飯,自己不掏腰包。逢年過節,也很少到領導家去拜年什么的。因為我們沒錢。老師們老說我,福利不好,我何嘗不要好福利呢?因為沒錢。有些朋友、兄弟找我,讓我校買這買那,我不買,得罪了他們,因為我們沒錢。鎮上各單位經常一起吃飯、玩,邀我參加,我推說有病或有事不去,原因是怕回請他們,因為我們沒錢。就是這么省吃儉用,我們校委會一班人,先后用節省的錢,興建了圖書館、添置了技防監控系統、校園廣播網、遠程設備,先后添置十多臺電腦,教學樓北面的窗戶的更換,林蔭操場平整,辦公桌椅更換,后勤食堂設備更新、學生床鋪的統一更換,等等,哪一點不是錢啊!不且都不是小錢啊!也不是上面給的錢啊!領導們,各單位負責人們,做生意的人們都說我是最小氣的人。但對我的學校發展,對我的老師們我不小氣。只要是老師們的利益,無論是哪個老師找我,我都盡可能滿足他們。班主任最苦最累,我最大限度提高他們的待遇,什么保險費手續費、學生奶服務費,學校都一分不要,全部給班主任,我不小氣。學校需要添置的東西,經校委會協商,該買的一定買,我不小氣。但為了學校,我還是把自己弄成了一個小氣人。為了學校發展,我四處奔走,建廁所,求這個求那個,目前學校少教室,下學期無法開學,到現在教室依然沒有得到解決,十分煩心,就像一塊石頭壓在心上,我成了最煩心的人。
常言道:“當家三年狗也嫌。”我已經在三陽鎮小工作六年了,老師們已經非常討嫌了。我知道,這些年,為了工作,批評了很多教師;為了原則,恐怕也得罪過不少教師。加上我本人修養不夠,有些話可能刺激了部分教師,但是請大家理解。我在校長這個位置上,不說不管是不行的,如果有得罪大家的地方,敬請原諒!我不是惡意的,只是言語表達方式上做得不夠。我已向劉督、鎮有關領導、縣局有關領導申請,爭取下學期從校長崗位上退下來,還是干我教師的老本行。同時,因為身體的原因,痛風病、糖尿病、高血壓,也不能讓我再干下去了。也不愿意做一個被大家討厭的人。
老師們,這些話是我的心里話,權作是述職吧!學校這幾年,各項工作都名列鎮前列,這是有目共睹的,是老師們努力的結果,不是我的功勞,我不想在此炫耀。但,我還是想告訴大家,今年我們又取得的重大成績。我們被市教科所授予市科研先進單位,被湖北省授予“愛鳥周”先進集體,被市授予市文明單位,縣最佳文明單位,縣德育先進學校,縣“平安校園”創建先進單位,先進工會組織,目標考評先進單位,中國教育學會授予“科研先進單位”。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十
教師是學校最寶貴的財富,是學校可持續發展的根本保證。到光明學校四年,我常常為學校教師數量上超編而學科結構性缺編而苦惱;為我們的生源質量不高老師教得辛苦而得不到世俗承認而憤憤不平,又常常為老師默默地奉獻執著付出的精神而感佩。因此,我常常心懷夢想,希望通過我和大家的努力,真正地解放和提升我們的教師,讓大家能輕松而高效地工作,和諧而有尊嚴地生活。為此,這幾年來,我都在致力于讓教師專業發展上作著自己的努力與嘗試。
師者德為先。光明學校不缺師德高尚的老師,關鍵是讓他們走上前臺,成為榜樣。基于此,2014年,以培養“和衷共濟、心平氣和、和風細雨、師表美,師能美、師德美的“和美教師”為目標,我在學校開展了“和美教師”評選活動,通過組內民主推薦、學生家長投票,評選委員會選出張偉姣、李曉宇、解琛、易小紅、湯曉丹、段愛芳等首批和美教師。從中推選出湯曉丹、段愛芳老師參加區、市教師節評優,湯曉丹獲市“百優教師”稱號,段愛芳獲區“感人教師”稱號。
師貴專業精。教師專業的高度決定學術的高度,教師的高貴在于專業的高深。只有提升教師的專業,才能讓教師體會到職業的幸福與尊嚴。因此,為提升教師專業水閏,我們立足校本研修,成立了“光明學校青藍學術研磨室”,通過師徒結對,同伴互助的學術共同體方式進行研修與打磨,并專門建立了qq反思平臺。啟動了教師新時期“讀、寫、思”基本功的訓練,即讀專著、讀課標,寫筆記、寫反思隨筆、寫規范字等,每學期至少精讀1本教育教育專著,完成五千字以上讀書筆記,寫毛筆字100個,寫小字10版;青年教師隨筆或反思上傳至網絡反思平臺。
在經費緊張的情況下,我們積極派出教師外出學習。將老師送到長沙參加小學英語名師高效課堂,中小學豎笛師資培訓、全國特級教師課堂展示活動,行政人員參加了在育才學校舉行的湖南省特級教師論并和湘潭云龍實驗小學進行了交流活動,派出12位教師參加在景弘舉行的全國高效課堂小組建設研討會,學習教育教學改革先進經驗。
2014年,我校繼續深化“三自四步”和諧課堂教學模式的改革與研究,上半年,我們進行了精彩課堂的展示活動,本學期我們分年級,分時段舉辦了“三自四步”課堂研磨活動。學校承辦了“云峰杯”調教小學數學學科決賽活動,經過精心策劃與組織,活動取得了圓滿成功,獲得了教研中心和兄弟學校老師的一致好評。我校三位參賽老師在語數外教研組老師的指導和幫助下,獲得了一個一等獎,二個二等獎的成績。
幾年以來,光明學校的辦學條件取得根本性的變化,現在,無論是上級教育主管部門,還是廣大家長,都迫切地希望我們在課改上真正做出一點成績來。我們的生源質量在短時間內不可能發生根本性的改變,但我們的課堂卻能通過我們的努力獲得根本性的改革,這也是今后一段時間學校的發展點。課改三年以來,學校“三自四步”教學模式逐漸在學校推廣,“合作學習”的新課程理念深入貫徹到老師的日常教學當中,老師的教學水平得到了提升。今年11月份,順利通過了市教育局專家組對我校課改工作的復評,得到了專家組的一致好評,并獲得了市“課改樣板校”的榮譽稱號。
教貴有所樂。為了讓教師教有所樂,生活的充實愉快。一方面,學校加強對年組的建設,很多活動都通過年組為單位來進行。年組有了獎勵,大家一起聚一聚,聊一聊,融洽了情感,促進了團結,強化了戰斗力。學校組織了跳繩隊參加區教師跳繩比賽,獲得團體第四名;今年暑假,把教師帶到了江西龍虎山,飽覽山河,放松心情。同時,注意關心教師的冷暖,職工生日,過集體生日吃蛋糕、唱生日歌;教工生病,前往醫院送上溫暖與安慰;職工父母家離世,趕往吊唁,寄托哀思;職工家庭貧困時,積極往上級爭取補助。
我們的教師也許不是全區福利待遇最好的,但一定是最陽光和諧的。盡管平時大家也偶有牢騷與怨氣,但在關鍵問題上,他們卻是有著極強的集體榮譽感的,幾年來,沒有幾個真正想調走的,沒有幾個在外講學校不是的,他們對學校的愛是那樣的深沉,那樣執著。
三、和諧促生長。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十一
現代學校的一個顯著標志,是有特質和個性的辦學思想,基于學校教育的現實背景和師生發展最大化的價值追求,建構先進的辦學思想并轉為群體共識和“行動愿景”,為學校插上一面思想旗幟,這是一校之長,學校靈魂義不容辭的責任。因此,做一個智者,讓校長的智慧在學校的發展中呈現個性是我孜孜不變的追求。
校園文化不僅僅是學生素質和教師素質提高的問題,它還關系到一個民族文化的發揚和傳承。在這個意義上說,校園文化是一個學校的靈魂。正是在這種理念的支撐下,我從學生、學校和教師發展的角度,提出了校園文化促進教師專業化發展的校本教研策略。強調教育要關注學生的生命,關注學生生命發展的生態環境,努力為學生的發展提供良好的服務。為此,我先后四次進行了專題講座,廣大教師在“書香校園”、校本培訓、校本科研、教學實踐、案例分析、專家之聲、外校探幽等形式的實踐中,提升了智慧,積淀了厚重的文化底蘊。校園藝術節、校園體育節、國旗護衛隊、團隊夢想列隊式等一系列活動讓我校處處充滿了文化氣息。
我們知道,每個個體都是鮮活的,每個生命都是有意義的,教育的實質就是要讓每個生命都實現有意義的發展。學校教育為兒童從自然人走向社會人提供了必要的資源式支撐。童年的時光是人一生中最可寶貴的歲月,所有教育行為都要以尊重生命,關愛個體為根本立足點,對受教育者進行真摯的人文關懷。學校的意義也就是在于讓兒童學會生存,體驗成長的幸福。
為了確保這項工作的落實,我對自己定出了兩條要求:
一是牢固樹立教學為中心的思想,深入教學第一線,深入課堂,深入教研組,現場施工親自指導,抓好典型。
二是為自己定了六條制度:
1、校長一周要看課3-4節;
2、校長要親自給教師上業務講座;
3、建立班子業務學習日;
4、指導教師上示范課5-6節。
我深知,當前進一步加強教育系統黨風廉政建設的重要性。為此,我以依法辦事、為正清廉、遵紀守法、勤政恭謙的工作理念為指導,切實抓好學校的廉政建設。
1、搞好民主評議和監督,促進學校領導班子建設.
2、加強師德師風建設工作。
積極宣傳優秀教師先進事跡,開展“敬業愛崗”評選活動,大力弘揚下氣,堅決杜絕教師接受學生家長的吃請,絕不向學生多收一分錢。
3、加強財務工作管理。
“收支兩條線”分明,絕不設賬外賬。學校各項費用的使用,每學期都向教工會報告。每學期組織教職工代表對財務進行審計。
一年來,我以學校工作為己任,處處嚴格要求自己,處處以身作則、率先垂范,認真履行校長的工作職責,在廣大教師的大力支持下,取得了一定的成果。
1、提升了學校的品牌。
今年我們在各級部門的考核中均取得了好成績。德育工作、課改工作、科研工作及少先隊工作得到了專家們的高度評價。有關新聞單位對我們進行了客觀地報道,進一步增加了戰略的內涵。
2、個人榮譽。
一年來,我在努力做好學校工作的同時,更加注重自身素質的提高,不斷用素質教育的理論豐富自己的頭腦,今年,由我指導的7節課分別榮獲省市優秀課例。同時,今年我榮獲等光榮稱號。
(1)繼續研究戰略,再樹實小形象。
通過深化戰略,讓實驗小學成為精神文明的校園,培養人才的學園,發展個性的樂園,優美整潔的花園。
(2)繼續抓好三大支柱,全面推進素質教育進程。
一是抓好以校長為核心的領導集體。做到有明確的辦學思想和教育追求;公正、廉潔、有責任感和事業心;注意在教師中發現和培養領袖。
二是繼續優化教師隊伍。讓教師做到愛崗敬業,富于團隊精神;學識豐厚,樂于學習和探索;技藝精湛,善于博采眾長并個性鮮明。
三是不斷探索培養學生創新精神和實踐能力的新途徑。要做到給學生完整的精神生活:培養學生終身學習的愿望、興趣和能力;培養學生獨立地有尊嚴地面對世界的品質和能力;培養學生寬容與尊重個人價值的品質和快樂地生活地品質。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十二
尊敬的各位領導、親愛的同事們:
大家好!
我叫xx,是今年上半年到綜合部任職的,主要負責綜合部管理工作。在近一年的時間里,我是心懷著對我們岳陽民間資金登記服務中心的深厚感情而工作的。這種感情來自各位領導對我的培養,來自于全體同事對我的信任和支持。為進一步提高綜合部的辦事效率,改進自身的不足,現將本年度的個人工作情況作如下述職,請大家審議。
1、健全管理機制,規范工作流程,進一步提高服務水平。細化崗位職責,將責任落到到位,并采用績效考核的方式,以充分調動員工的工作積極性。同時,制定了一系列管理措施,包括員工滿意測評表、《員工工作服管理規定》、《前臺禮貌用語》、《前臺人員服務質量評比方案》、《關于考勤管理辦法的通知》等,強化員工服務意識,不斷改進服務方式,提高辦事效率。
2、重視員工素質建設,不斷提高部門工作水平。及時展開了對培訓的組織、考核、記錄、照片歸檔、光盤copy等相關工作,提高了培訓會議的效率質量。
3、在搞好日常衛生管理工作的基礎上,精確計算出物質采購的成本價格,做好接待管理以及考勤工作。
在上級領導的正確指導下與部門同事的積極努力下,綜合部取得了不錯的業績,但仍存在一些不足有待改進:
一是由于部門剛剛規范,一些崗位職能有待進一步確定;
二是員工的業務素養有待進一步提高;
三是由于在上任前,本人從未接觸過管理工作,因此,管理經驗較少,導致工作中不夠大膽,工作方式方法有待改進。
總結過去,展望未來。根據本年度工作中存在的不足,并結合服務中心的發展狀況,我部計劃從下列幾方面開展20xx年度的工作:
1、繼續健全相關管理制度,比如,完善、修訂相關激勵制度、獎懲措施等。大力推行目標管理制,利用績效考核,將工作成果與個人收益掛鉤,不斷提高工作效率。
2、加大培訓力度,建立培訓機制。定期組織培訓活動,提高員工的業務技能與服務意識,從而提高部門工作效率。
3、加強與其它部門的組織協調,為順利開展綜合管理工作奠定基礎。
4、作為綜合部主任,我還應抓好個人建設:
一是作好部門的好榜樣,積極學習,帶頭增強服務意識,進一步提高辦事效率,多總結,不斷豐富管理經驗。
二是進一步提升工作價值,當好參謀助手。增強工作策劃意識、提高策劃能力,對于關系單位發展和穩定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,抓好各項管理工作,抓好落實,發揮好參謀助手作用。
我的述職完了,謝謝大家!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十三
尊敬的各位領導、同仁:
大家好!
xx年x月份,由于工作需要,安排我擔任某某集團總經理。回首將近一年來的工作,我們在董事會的正確領導下,帶領公司全體干部職工,團結拼搏,真抓實干,深化運營治理的各項內容,圓滿完成了各項任務目標。下面我把具體情況向大會述職,請領導和同志們予以審議。
xxxxxx。
以上是我的述職報告,難免片面,我誠懇地請求大家對我多提意見和建議,促進企業發展和我個人進步。xx年,我有信心和公司全體干部和員工一道,廣泛的采納大家的建議,以更高的目標,更嚴格的要求,更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神,求真務實、開拓創新,為xx集團在xx年奪取新的成績而努力奮斗。
謝謝大家!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十四
各位領導、同志們:
大家好!下面,我代表農委領導班子做述職報告。
20xx年區農委全面落實市、區農村工作會議要求,堅持以推進城鄉一體化進程為主線,以農業增效、農民增收、農村發展為目標,壯大區域經濟、深化農村改革,農業農村各項工作都取得了良好成績。20xx年全區農民人均純收入預計達到9856元,較20xx年增長12%。
20xx年,我委承擔市委考核我區指標分別為農村面貌改造提升、森林覆蓋率凈增量和水利改革發展三項。
一、農村面貌改造提升。
20xx年全區共15個村列入提升行動省級重點村,按照“環境整治、民居改造、基礎設施配套、公共服務提升、生態環境建設”五大工程的總體思路,全年共計投資5100余萬元,累計硬化道路面積2.6萬余平米,安裝太陽能路燈286盞,新建牌坊3座,美化、粉刷修補墻體近7萬平米;完成了廁所改造和垃圾清運。該項工作已順利通過了省、市驗收。
二、森林覆蓋率凈增量。
全面完成了高速公路北側萬畝荒山綠化工程、**風沙源二期治理封山育林項目、村莊綠化3項綠化工程建設任務。全區20xx年凈增造林合格面積為1940畝,森林覆蓋率凈增量達6.65%,較去年增長0.85%。該項工作已順利通過市政府考核驗收。
三、水利改革發展。
進一步完善和推動我區基層水利科技服務體系改革與建設,成立四個鄉鎮水利站,建立了職能明確、機制健全、功能完善、運轉協調的基層水利服務體系和穩定的水利投入增長機制,保障全區水利事業長期穩定發展;嚴格執行水資源管理制度,嚴控地下水開采、提高水資源重復利用、嚴格水功能區限制納污、加大水環境監控能力。該項工作已于2015年1月23日通過市農業農村工作領導小組考核。
一、加快推進林業生態建設。
廊道綠化工程目前已栽植樹木20余萬株,新打機井2眼,鋪設輸水管網3萬米。封山育林項目在龐家堡閔家窯村實施封山育林5000畝,共栽植苗木8.25萬株。完成了15個農村面貌改造提升村莊綠化項目,投資35萬元,栽植苗木及花灌木1.5萬株。完成高速公路北側萬畝荒山綠化工程,立體化打造申奧迎賓廊道荒山植被景觀效果。
二、順利完成水利項目建設。
完成20xx年7個農村飲水安全項目的掃尾及驗收報賬,啟動20xx年8個農村面貌改造提升飲水安全項目。實施了20xx、20xx年水庫移民后扶項目,總投資**2.47萬元,共鋪設防滲渠槽1.2萬米,配套機泵1處,改善灌溉面積2350畝。完成**風沙源治理工程(二期)水利項目,投資100萬元,建設水源工程和節水工程各10處,建防滲渠4400米,地埋管道750米,安裝鍍鋅管道1101米,建機泵房2處,配泵3臺(套),新建50方蓄水池1座。
三、科學發展農、畜牧業。
20xx年全區農作物播種總面積為8.14萬畝,與20xx年基本持平;完成肉類總產量4400噸、鮮奶產量5200噸、禽蛋產量2000噸,全部完成年初任務。在龐家堡鎮推廣種植地膜張雜谷5010畝。完成了20xx年**風沙源治理二期工程合理利用草地資源項目建設,總投資32萬元,建設青貯窖1000方,采購飼料機械25臺。
四、穩步推動產業、園區建設。
為實現產業帶動,在劉家窯村繼續大力推廣西瓜—茄子高效復種模式,形成了7000畝西、甜瓜特色種植基地;在**和碾兒溝進行了玫瑰和油用牡丹試種;在**村成立養羊合作社,投資450萬元,完成圈舍建設3000多平米,養羊600多只,入社農戶達到50多戶。今年重點實施了兩大農業園區建設:一是大型工廠化花菇地庫載培加工基地項目,目前已投資1500萬元,建成車間、冷庫等共40余間,現已投入生產,年產值將達1500萬元。二是**生豬養殖加工儲藏項目,20xx年完成投資1.2億元,完成了場地平整、辦公樓及基礎設施建設,2座萬噸冷庫已基本完工,將進行設備安裝。
五、積極探索轉型升級。
根據我區城郊型農業的特點和依托城市、服務城市、融入城市的發展思路,在發展休閑、觀光農業上進行積極的探索,力求在第一產業中揉進二、三產業的元素。今年,緊抓我區承辦聯合國糧農組織南南合作框架下全球重要農業文化遺產培訓班的契機,向周邊國家、地區宣傳介紹**傳統葡萄園,并以古葡萄園、草莓采摘園、薰衣草莊園等為依托,與多家雜志媒體合作進行大力宣傳,在航空、高鐵等高端出行方式上,通過文字、圖片等形式,全方位展示**城市觀光農業。同時注重與旅游公司合作,吸引**及周邊的游客到**觀光采摘,現已取得初步效果,全年接待游客9000余人次。
一、織密“防護網”,抓好質量監管。
始終把農產品標準化、無公害生產作為提高農牧業質量和效益的有效途徑來抓,積極指導農戶、養殖場、養殖小區發展無公害生產,制定了《20xx農產品質量安全監管指導意見》等相關文件,認真組織開展了20xx年農資打假專項治理行動、肉及肉制品專項整治等各項治理工作,組織舉辦食品安全和食用農產品安全宣傳活動,確保我區不發生農產品和食品安全問題;為全力抓好動物防疫工作,以鄉鎮為單位,由基層站、包村防疫人員及村級防疫員組成了4支防疫小分隊開展集中免疫工作,并開展了小反芻獸疫疫情排查防控工作,確保我區不出現重大疫情。
二、擰緊“安全閥”,強化防災減災。防汛工作:認真做好汛前防汛檢查,實行區、鄉、村三級監管制度,同時加強防汛宣傳,下發《防洪安全告知書》1000余份,設安全警示牌50塊,印發防汛宣傳單16萬份,發送短信5萬余條。抗旱工作:成立了區級抗旱服務站,負責具體抗旱工作;爭取到上級抗旱資金30萬元,在**村籌建防滲渠3000米,可改善該村330畝農田節水灌溉。森林防火工作:加強了專業撲火隊伍的建設,建立了森林防火長效機制,形成了全區森林防火工作網絡化格局。
三、建好“民生賬”,落實惠農政策。
一是組織開展農民培訓。開展了退耕還林后續產業農民技能培訓,聘請農業專家進村下地為農民講授科學種養技能;同財政局聯合舉辦農村財會人員財政支農政策培訓班,就縣級報賬制度手續辦理、支農資金使用辦法等知識對三鄉一鎮農村三資管理工作人員進行了講解。二是提高審批服務效率。積極推行服務標準化管理,簡化審批程序,20xx年10月成立綜合審批科,對受理的各種申辦件做到及時登記,及時辦理,辦結率為100%。三是惠農補貼發放到位。20xx年玉米良種補貼資金38.7145萬元,已全部撥付各鄉鎮;全區玉米保險參保面積達3.97萬畝,共獲賠保險補償57.8萬元。
四、繪準“村情圖”,深化農村改革。
農村承包土地確權登記工作,今年完成了**鄉**村882畝土地確權登記工作。農村基層民主建設,全區所有行政村全部按規定時間、規定程序、規定內容進行了村務公開,在重點做好財務公開的同時,對低保評定等群眾比較關注的事務上增加了透明度。新民居建設,大東村、教場村今年建設完成7棟、670余套新民居,投資約1.2億元。
以上是農委20xx年完成的主要工作和取得的成效,同時在工作中,我們還存在一些亟待解決的問題和改進的地方,一是農業產業轉型升級步伐緩慢;二是農業科技創新能力有待提高 ;三是農業基礎設施和裝備依然薄弱。針對這些問題和不足,今后我們要采取有力措施,認真加以解決和改進。
20xx年是“十二五”收官之年,我們將堅決貫徹執行區委、區政府的各項部署,緊緊圍繞我區整體建設,加快推進農業結構戰略性調整,優化農業產業布局,加大農業招商引資力度,促進農業優勢產業集聚發展;加強城鎮基礎設施向農村延伸、公共服務設施向農村覆蓋、生產生活文明向農村輻射,實現發展機制創新,農村基礎強化,產業布局調優,農業檔次提升,農民素質提高,努力促進全區農村社會經濟持續發展。
謝謝大家!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十五
省委考核組各位領導、同志們:
我作為這個班子的一把手,在一年來的工作中,比較好地履行了自己的職責。下面,我把個人的情況作簡要述職:
一、堅持理論武裝,錘煉思想政治素質。我比較重視利用參加省市組織的學習、出外考察、到基層調研等機會,認真學習實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅決貫徹黨的路線方針政策,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,自覺把中央的政策、省委的部署在xx具體化。注重理論聯系實際,認真思考加快xx發展的重大問題,結合學習先后在省內外報刊雜志上發表了10篇學習體會文章。在抓好自身政治理論學習的同時,積極組織市委中心組的學習,并緊密聯系全市改革發展穩定的實際,對56個重大問題進行了研討,比較好地統一了認識,為完成各項工作任務奠定了思想理論基礎。在市委一屆三次全委會上,提出了全市工作要在“解放思想、真抓實干、工作方法、黨管人才”四個方面取得新突破的要求,明確了全面建設小康社會的戰略重點。在四次全委會上,提出了發展抓項目要領導、單位、個人責任“三個到位”;改革抓企業要做到“五個提升”;保證抓黨建要實現“三個轉變”。作為一把手,我能夠帶頭按照民主集中制原則辦事,堅持謀全局、把方向、管大事,不斷完善工作機制,重大問題、重要人事任免等都由會、全委會討論決定。經常強調班子成員分工不分家,工作中要講黨性、講原則;生活中要講感情、講友誼,在重大問題上保持一致,使班子堅強有力。
二、著力提高組織領導能力,經常思考解決全市經濟社會發展中的重大問題。在工作實踐中,我始終堅持科學發展觀和正確政績觀,注重研究和改進領導方式方法,把學習貫徹省委戰略方針的著力點放在提高抓項目的能力、解決重大現實問題的能力、創新實績的能力上。在抓項目方面,把xx年年確定為項目建設年,提出并組織實施了領導干部包抓項目責任制,先后3次帶隊到市外招商引資,重視解決招商引資項目建設中的實際問題,積極推動全市的項目建設。在解決重大現實問題方面,針對全市經濟運行的實際情況,組織研究出臺了加快發展的29個決定和意見,比較好地指導了全市的經濟工作;組織開展了影響xx改革發展穩定的體制性、機制性、思想性等問題的調研,提出了一些優化發展環境的對策措施;多次督促解決xxxx流域污染治理、城市重點項目建設中遇到的難題,使這些工作有了新的進展。在創新實績方面,采取抓點帶面的方法,先后主持召開11個現場辦公會,總結推廣了城市建設、文化產業、扶貧開發等方面的成功經驗,有效地推動了面上的工作,極大地促進了干部群眾的思想解放,取得了比較好的經濟效益和社會效益。
三、堅持求真務實,切實維護群眾利益。一年來,我到基層調研110多天,堅持在實踐中為群眾辦實事、辦好事,發現和解決了一些事關人民群眾切身利益的熱點難點問題。一是在xxxx的考驗面前,提出了市委、黨員領導干部靠前指揮、深入一線的要求,作出了干部包鄉包村的工作部署,有效防止了重大事故的發生。同時要求采取各種措施降低損失,收到了比較好的效果。二是提出并組織開展“為民解難題、辦實事”活動。對xxxx、xxxx扶貧問題進行專題調研;密切關注災區群眾生產生活安排,高度重視人民群眾來信來訪,一年來共辦理544件群眾來信,注重督查落實,使這些信件大都有回音、有著落。三是積極協調解決xxx、xxxx和城區拆遷中的問題;召開xxx、xxxxx等現場辦公會,協調解決教育基礎設施建設中存在的難題;積極督促抓好農村小康住宅、城鄉環境衛生等工作,使這些工作有了新的進展。四是認真落實社會治安綜合治理責任制,責成政法機關解決了500多件歷史積案,支持依法嚴厲打擊各種違法犯罪活動,督促開展了“從嚴治警、公正執法、愛崗敬業,爭先創優”活動。五是認真督促黨管武裝工作,研究解決武裝工作中存在的人員編制、經費、訓練場地等問題,促進了軍政軍民團結。六是積極協調解決鐵路、銀行等駐武企事業單位改革發展中的一些具體問題,使他們在建設xx中的重要作用得以充分發揮。
四、抓班子帶隊伍,認真履行班長職責。一是總攬全局、協調各方。積極支持人大、政府、政協的工作,決定重大問題主動征求意見;支持各群團組織、各民主黨派和工商聯的工作;重視老干部工作,努力形成加快發展的整體合力。二是突出抓好領導班子建設。針對縣區領導班子換屆后的新情況,及時舉辦領導干部理論培訓班,加強對新班子的培養教育。三是高度重視干部隊伍建設。先后到市直15個部門、30多個鄉鎮調研,并采取公選、交流、競爭上崗等辦法,加強干部隊伍建設。積極倡導和推行縣級領導班子和領導干部實績考核,不斷加大工作力度,嚴格兌現考核結果,比較好地調動了各級干部干事創業的積極性。四是精心指導“基層組織建設創新年”活動的開展。摸索總結出在農村“包鄉包村、結對培帶”的工作新模式,企業、社區、機關、學校的黨建工作也都有了新的進展。
關于落實廉潔自律規定的情況。我認為,作為黨員領導干部,決策失誤是最大的xxxx,不勤政是事實上的不廉潔,自律不嚴就會在潛移默化中犯錯誤。我是這么想的,也是這么嚴格要求自己的。作為“班長”,在抓好市委班子和各級黨組織黨風廉政建設責任制落實的同時,堅持把黨性黨風黨紀教育和廉潔從政擺在重要位置,正確對待和行使手中的權力,帶頭勤政廉潔,經常聽取各方面的意見,真誠接受批評,自覺接受監督。要求大家做到的我首先做到,禁止大家做的,自己堅決不做。沒有超標準住房、購車、享受待遇,沒有利用職權違反規定干預和插手過建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易等。下基層輕車簡從,堅持吃工作餐,交納伙食費。在公務接待中,不搞鋪張浪費,按標準接待。堅決反對接受下屬單位和個人的禮品、禮金、有價證券。對自己的配偶、子女和身邊工作人員嚴格要求,沒有為他們辦違反規定的事,也不允許他們打著自己的旗號辦事。
回顧和反思20xx年的工作,坦誠地說,我確實把心思和精力用在了工作上,盡自己的努力協調各方面的關系,為xx發展做了一些開創性的工作,解決了一些發展中的重大問題。但是,我深深地感到,自己的工作與黨和人民的要求、與同志們的期待,還有一定的距離。在新的一年里,我將努力克服工作要求急、節奏快、對同志批評多等缺點,努力把xx的事情辦得更好。
關于20xx年的工作,市委一屆四次全委會已經作了全面地安排部署。我們將以省委考核組這次的督促檢查為動力,緊緊圍繞發展抓項目、改革抓企業、保證抓黨建,發揚攻堅破難的進取精神、艱苦奮斗的創業精神,堅持把增加城鄉居民收入作為工作的最高追求,先干快干大干,全力推進經濟社會更快更好地發展,努力使400萬xx人民在加快發展中分享到更多的實惠。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十六
本學期調入新的工作崗位,主要分管班主任、少先隊、工會、安全等德育管理工作,半年具體工作匯報如下:
學校管理是一所學校生存的根本,所以抓學校德育過程管理是我工作中的關鍵環節,小學領導上學期述職報告。我主要從以下幾方面做起。
1.在全面熟悉學校基本情況后,擬定學校德育工作計劃,組建了以校長為組長,各班班主任為核心力量,全體教師為組員的德育隊伍,分工明確,責任到人。
2.與學校領導班子一起,學習和領會上級文件精神后,通力合作,健全各種規章制度。制定了各種安全制度,各種意外事故發生應急演練預案。教師常規工作制度,班主任工作常規制度、值周制度。班級評比制度,班主任考核細則、教師考核制度等,使學校各項管理工作有章可循。真正做到制度管人,人服人。
3.安全工作常抓不懈,從開學到現在甲流流行傳染,我制定了甲流可防、可控、可治的可操作的流程,并和班主任教師一起嚴格遵守,照章操作。并協調衛生疾控部門和學校的關系,嚴格督導和防范,甲流雖傳染猖獗,我校學生在校生活和學習依然井然有序。在這期間還組織師生一起進行了“甲流防控演練”活動;“地震應急疏散演練”活動。利用國旗下講話對學生進行“交通安全”、“防火”、“防踩踏”、等系列安全教育。在此期間,還為全校各個班級上了預防甲流的衛生宣傳課。
4.我以《中小學教師職業道德規范》、《小學生一日學習常規》、《學校作風建設年實施方案》為依據制定了《城北小學德育督導實施意見》,與學校領導一起團結協作實行包班、包年級督導教師儀表形象、教師堅守崗位情況;學校擔當區衛生管理、學生課間活動、學生儀表衛生,學生的思想變化狀況等,述職報告《小學領導上學期述職報告》。督導以上工作落實的全部過程,責成值周教師和學生負責詳細記錄,作出詳細的評比。在學期末還在全體學生中舉行了城北小學《小學生一日常規》及校園文化知識測試問答活動,以上督導過程規范了師生的言行和儀表,學生養成了良好的習慣,收到了明顯的效果。
5.與思想品德教師一起確立校本教材,集體備課,恰當運用《小學生一日學習常規》、《弟子規》等作為品德與生活、品德與社會課程的教材,以課堂為主陣地,聯系學生實際,加強學生行為習慣的養成教育。
6.加強班主任工作管理,建立了班主任成長檔案和班主任培訓制度,采取集中培訓和經驗交流等方式對班主任進行培訓。這學年我為全體班主任做了題為“如何進行班級細節管理”的專題講座,發放了“班主任工作中的心理健康教育”培訓材料,組織班主任觀看了“魏書生關于如何做好班主任工作”的光盤,并寫出了心得體會。
本著一切為了人的發展的原則,開展各項活動,促進師生全面發展。
1.組織全體學開展了愛國歌曲大家唱比賽活動,開展迎國慶60周年抒發愛國情懷征文活動;我愛家鄉優秀論文評比等活動。我校學生在以上征文活動中有30余名學生分獲一、二獎。組織全體師生參加團縣委組織的“文化大搜索活動。”舉行了少先隊建隊日活動。和少先大隊輔導員一起以紅領巾廣播站為主陣地向學生進行各種教育,半學年里,共展播節目90余次,充分發揮了少先隊組織的先鋒模范作用。12月,還在全體師生中開展了“12.4”法制宣傳周活動。活動的開展給學生提供展示的舞臺,提高學生發展特長的積極性。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十七
一、政治思想素質時刻保持黨員的先進性和純潔性;擁護黨的各項路線方針政策,自覺與黨中央保持一致;樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;更新觀念,拓寬視野;時刻以黨員干部的標準規范自己的行為,工作中率先垂范;嚴于律己,寬以待人。
二、組織領導能力與工作作風根據工作分工,本人做為財務處副處長和新校區建設指揮小組成員,協助處長負責財務處會計核算和基建財務工作。在履行崗位職責過程中,能夠認真貫徹執行各項財經法規,面對新情況、新問題、新矛盾,勤于學習,善于思考,認真分析問題和解決問題。對分管的工作,有創新,有擔當,有思路,有計劃,有措施,有落實。善于協調,樂于溝通,較好地完成了各項工作任務。
三、工作成績財務處會計核算工作在日常會計核算中,認真執行各項財經法規,認真貫徹落實《省教育廳直屬高校(單位)會計基礎工作規范化考核暫行辦法》,精心組織,明確崗位職責,提高會計信息質量,保護資產、信息安全完整,確保有關法律法規和規章制度的貫徹執行。
為進一步完善學校財經制度,規范學校財務管理工作,解決日常財務管理中出現的新情況,新問題,參與修訂了差旅費管理辦法、科研經費管理辦法等財務管理制度,更加規范了各項財務行為。
認真完成20xx年度財務日常核算工作;配合學校審計處完成20xx年年度審計工作;放棄暑假休息時間,加班加點,較好的完成教育廳要求的對20xx年12月31日學校資產的盤盈、資金損失及資金掛帳等事項的清查,通過認真清查核實,理順關系,弄清問題的來龍去脈,部分解決了歷史遺留問題。
認真做好年終決算前的各項清理工作,年終會計決算的前期工作,時間緊,工作量大,涉及學校資產管理處、后勤管理處、人事處、教務處、圖書館、門診部科技處等多部門的數字核對及分析工作,工作中克服困難,按時按質完成工作任務。
充分利用網絡信息化平臺,改善服務手段,提高服務水平。及時通過財務信息平臺可以隨時查看最新的財務制度及科研款項到帳等信息,還通過短信等形式隨時跟師生員工溝通,既提高工作效率,也便捷了師生員工。
重視對遺留問題的處理,對歷年審計中提出的問題,認真分析原因,理清解決問題的思路。20xx年克服重重困難,對往來帳進行了認真的清理,通過分部門下發清賬通知,催賬短信,電話溝通等多種措施,截止20xx年年底已取得顯著成效。
積極配合后勤管理處做好我校職工住房補貼發放工作,20xx年上半年,財務處啟動了我校教職工已發放住房補貼數據的清理核對及相關數據資料的整理上報工作,在整理核對過程中,克服重重困難,確保每筆發放數據的準確性,歷經3年時間,截至目前此項工作已接近尾聲。
基建財務工作及其它工作根據組織安排,本人負責新校區基建財務工作,20xx年度,認真履行崗位職責,在新校區建設的工作實踐中,努力學習和掌握基本建設業務知識,認真貫徹執行財政部頒發的《基本建設財務管理規定》和《內部會計控制規范,基本規范(試行)》等法律法規。并結合學校的制度建設,對涉及到有關基建財務方面的制度及規定進行了認真的梳理,完善了基建財務管理體制、健全了財務制度和業務處理程序。全面加強基建財務管理和會計核算工作,嚴格按項目概算、施工合同、物資及設備采購合同、設計合同、監理合同、工程進度等控制基本建設支出額度,加強財務管理和監督,充分發揮基建財務反映、監督、審核把關的職能,控制工程造價,做到事事有程序、件件有規矩、人人有責任,使內部各部門相互牽制、相互銜接和相互監督。
竣工財務決算、財務檔案及工程檔案整理歸檔,房屋、設備等資產移交、人防手續的補辦、原鼓樓校區基建項目等遺留問題的處理等,是本人20xx年的主要工作任務。根據領導布置的各項工作,工作實踐中明確工作目標,逐一推進各項工作,較好的完成了領導布置的工作任務。
竣工財務決算工作。積極配合審計處,會計師審計事務所,完成教工食堂擴建項目的竣工決算工作。積極配合檔案館完成青年教師公共租賃住房項目的檔案整理歸檔工作,文體綜合館項目的檔案整理歸檔工作也在有序進行。
遺留問題的處理,盡管推進艱難,但效果明顯。人防遺留問題是江寧大學城高校的共性問題,人防問題的處理既涉及巨額人防易地建設費用的繳納,又關系到已完工項目的竣工驗收備案的辦理,20xx年5月南京市上調易地建設費標準,人防問題必須要快速解決,在分管校領導高度重視并參與下,經與區政府、人防辦多次商談,人防問題得到妥善解決,為學校節省數目可觀的建設資金。截止目前校園建筑規劃驗收在積極推進中。
原鼓樓校區圖書館等項目遺留問題,分管校領導和基建處領導高度重視,并列入20xx年基建處工作計劃,按計劃要求,對原鼓樓東校區的圖書館等項目進行了認真清理,通過一年來的認真徹底的清理核查,已理請以上建筑項目的投資額及相關往來款余額,并委托會計師事務所進行了審計,此項工作預計今年年底完成。
努力做好組織協調工作。根據指揮小組的分工要求,積極同審計、會計師事務所、資產管理處、后勤管理處、檔案館等部門的溝通,為財務竣工決算后的資產移交、檔案的順利移交奠定基礎。在資金使用上,廣泛征取各項目負責人意見并經指揮小組研究,根據合同節點認真編制資金使用計劃,確保了建設資金的安全、規范、高效。
四、廉潔自律黨風廉政建設和反腐敗斗爭是黨加強執政能力,鞏固黨的執政地位的一項重大政治任務。自覺培養廉潔自律的作風,嚴于律己、清正廉潔,這是對每一位黨員干部最基本的要求,面對改革開放和發展社會主義市場經濟條件下的許多新情況、新問題,能夠自覺加強道德修養,增強自律意識,培養廉潔勤政的工作作風和良好的生活作風。
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十八
尊敬的各位代表:
承蒙各位代表的厚愛,選舉我為副鎮長,這既是對我的認可和接受,更是對我的信任和支持,在此,我表示衷心的感謝!
作為政府班子的一員,我感到既有壓力,更有動力,我有信心、有決心在黨委的領導下,在人大的監督下,迅速轉變角色,端正態度,擺正位置,踏實工作,切實履行好工作職責:
首先是加強學習,不僅學習法律法規知識,更要學習涉農惠農政策;不僅向身邊的領導、同事、朋友學習,更要積極主動向在坐的各位代表,向我們的村組干部學習好的農村工作經驗,不斷豐富完善自己,才能更好地為廣大老百姓服好務。
其次,當好副職,發揮好副職的參謀助手作用,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協調配合,積極為主要領導獻言獻策,盡自己最大的努力為我們鎮的發展作出自己的貢獻。希望在今后的工作中,也能得到各位代表一如既往的支持。我想,說得太多,不管用,關鍵還是看行動,我將用自己的實際行動接受各位代表,接受廣大老百姓的監督、檢驗。
謝謝大家!
2023年小學領導述職報告(模板19篇)篇十九
認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,思想、工作等各方面都有了新的進步。現將有關情況報告如下:
始終把學習作為提高自身素質和駕馭能力、領導水平的第一需要,在認真遵守縣委中心組理論學習和周一集中學習制度的同時,堅持擠時間自學,深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神,堅定政治信念,改造主觀世界;學習黨的路線、方針、政策和中央、省、市領導講話精神,牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學習三個《條例》作為政治任務,深研細鉆,熟練掌握,提高工作能力和決策水平;毫不放松地學習政治、經濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識,豐富理論素養,提高理論水平。堅持理論聯系實際的優良學風,經常深入基層調查了解,了解了大量第一手翔實資料,把學習同解決改革和發展中出現的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現實問題緊密結合起來,切實增強了運用理論知識指導工作和解決實際問題的能力。
按照中央和省、市、縣委關于開展黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署,與時俱進,開拓創新,強化措施,狠抓落實,開創了反腐倡廉工作的新局面。
(一)服務第一要務,為經濟發展保駕護航。加強效能建設,制定了《xx縣機關效能投訴處理辦法》、《xx縣機關效能考核評議辦法》和《關于加強投資軟環境建設的決定》,全面落實各項制度,加大投訴處理力度,營造了優良的發展環境。深入開展了機關規范化建設管理和“政府效率年”活動,各級各部門工作效率和服務水平顯著提高。加強干部作風建設,制定了《關于嚴格執行黨員領導干部廉潔自律有關規定的通知》,對領導干部落實“五個不許”規定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規定,要求各級領導干部認真遵守“四大紀律八項要求”,實現了對領導干部日常工作管理的制度化、規范化。充分發揮旗幟導向作用,執紀辦案綜合考慮政治、經濟和社會效果,既嚴肅執紀,充分體現紀律的嚴肅性,又綜合考慮各方面的因素,調動和保護廣大干部的創新意識和工作熱情。
(二)堅持以人為本,切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現、維護和發展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發點和落腳點,切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風新任務,征用農民土地引入征地仲裁和聽證制度,嚴格執行征用農民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮拆遷中,由具備相應資質的評估機構對拆遷房屋進行評估,按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農民工工資,在全縣實行建設領域農民工工資保證金制度;對改制企業違反勞動法規、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處,切實維護破產改制企業職工合法權益。開展土地補償費管理使用、農民工工資政策落實等情況專項檢查,保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現。突出治理重點,全面落實義務教育階段收費“一費制”,實行涉農價格公示制、村務公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農案件責任追究制等四項制度,全面推行藥品集中招標采購和統一配送制度,維護了群眾利益。完善行風評議機制,對全縣61個部門采取調查問卷的形式進行了評議,促進了部門、行業和基層站所服務質量、工作水平的提高。
(三)懲防并舉,標本兼治,教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系初步形成。一是加強教育,筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風廉政“大宣教”格局,把黨風廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署,充分發揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用,形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內容,在科級領導干部、執紀執法部門和重點領域、重點崗位的黨員干部中,開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王懷忠案件反面典型教育。改進教育方式方法,通過開展“為民、務實、清廉”主題教育,組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育,增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設,構筑反腐倡廉預防體系。推進行政審批制度改革,以貫徹落實《行政許可法》為契機,在全市5個縣區中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作,行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革,深化部門預算,嚴格執行“收支兩條線”規定,全面推行“票款分離”制度,公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革,制定實施《xx縣政府投資項目管理運行程序》,政府投資行為進一步規范;深化干部人事制度改革,健全完善選人用人制度,形成了科學的用人導向和干部激勵機制。建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易和政府采購四項制度得到落實,充分發揮了制度在預防腐敗中的制約作用。
三是加強監督,形成正確行使權力的制約機制。認真貫徹落實《黨內監督條例(試行)》,把對“一把手”的監督和對執紀執法及管錢、管物、管人等權力相對集中的崗位工作人員的監督作為重點監督對象,認真執行領導干部報告個人重大事項、民主生活會等制度,特別是認真落實了紀委同下一級黨政主要領導“談話制度”,教育了干部,嚴肅了紀律。把對建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等重大經濟活動的監督作為監督的重點內容,堅持關口前移,提前介入,全程監督。突出監督重點領域,開展重點單位、重點崗位監督試點工作。積極推行政務公開,暢通監督渠道,確保了監督成效。四是嚴肅紀律,認真查處違紀違法案件。提高依紀依法辦案的能力,建立案查協作配合機制,突出案查重點,緊緊圍繞縣委關于加快發展決策的實施,嚴肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環境、阻礙和影響經濟發展的案件,發揮了案件查處對分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預防和治理腐敗的建設性作用。