廣告的目的是創造品牌價值，吸引潛在消費者，并促使他們購買產品或使用服務。以下是小編為大家收集的廣告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇一

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓認證：未參加?身高：162cm。

誠信徽章：未申請?體重：

人才測評：未測評。

我的特長：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：會計：

工作年限：12職稱：無職稱。

求職類型：兼職可到職日期：隨時

月薪要求：--3500希望工作地區：廣州,,。

工作經歷。

廣州致上展覽設計制作有限公司起止年月：-03～-02。

公司性質：私營企業所屬行業：廣告。

擔任職位：會計。

工作描述：負責全盤會計賬務處理，負責工商、稅務事宜，證件年審，展覽期間協助辦公室。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：服務業。

擔任職位：圖書零售、批發商業會計。

工作描述：教科書等圖書的零售和批發。

我負責全盤會計賬務處理，稅務事宜。

一般納稅人,商業。

離職原因：

公司性質：私營企業所屬行業：廣告。

擔任職位：會計。

工作描述：廣告、設計、制作、印刷、展覽等業務。

我負責的是管理公司財務部門，全盤賬務處理,證件年審和管理辦公室。

離職原因：

志愿者經歷。

教育背景。

畢業院校：華南師范大學。

專業一：會計電算化專業二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：優秀。

其它外語能力：

國語水平：優秀。

工作能力及其他專長。

1.每月賬務的日常流程。任職期間，制作、裝訂憑證并編制每月財務會計報表、年底企業所得稅匯算清繳，獨立處理全盤會計賬務。

2.另外公司工商年檢、變更；代碼證年檢；辦理社保業務。

3.參與公司業務經濟分析，并根據公司實際情況協助領導作出可行性財務方案。對公司的費用支出進行監督，能按時給員工報銷。

熟悉一般中小企業會計全盤帳務處理，熟悉速達3000財務軟件的運用。

詳細個人自傳。

本人已工作十多年，熟悉小規模和一般納稅人的全盤賬務處理，熟悉稅局日常事務操作流程。懂速達3000財務軟件的操作，熟悉小規模和一般銷售企業內賬、外賬處理，主動做事認真負責，勤勞肯干，耐心謹慎。團體合作精神和服務意識較強。善于從工作中總結經驗，不斷成長；愛好打球等體育運動。

要求：要照顧家人只能做兼職，價格面議。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇二

簡歷就是個人廣告，代表著自己身份,詳細而簡單的介紹自己。要寫好一篇好的簡歷，簡歷的制作技巧也很重要的！

對初出校門的學生來說，簡歷事關第一份工作。

而有工作經驗的人，要想提職加薪攀別的高枝兒，簡歷就得常更常新，不斷添油加醋。

求職簡歷自我介紹是一個非常重要的自我評價，所以設計像簡歷這樣的個人廣告，要重視要謹慎。

如果人家看到你的.簡歷就想面試你，說明你的簡歷寫得好。

寫簡歷沒什么絕對格式，誠實是根本，沒有的東西不要瞎吹，怕吹破了。可要誠實地把自己的經驗技術和優點表現出來也是一大學問。所以你可以以專業為“核心”來寫，以功能為主題來寫。有必要時也要大談成就，把能夠扯到新工作的芝麻大的小事也一一寫到。

新手就要多寫些東西在簡歷上，讓簡歷不至于太單薄。比如說會的技術要單列一大項，而回頭談到工作經歷時，再用其他詞匯細節性地說一遍。經驗豐富的人就該突出重點，廢話少說，不要搞出3頁以上的簡歷，讓人看了打瞌睡。

好簡歷是怎樣寫出來的，就是看別人的，多改自己的，一切都盡在把握中。

有時寫完讓別人看看也很重要，因為別人會看出你看不出的錯誤，尤其是招聘者。總之，簡歷該怎么寫，那是八仙過海，各顯神通。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇三

簡歷就是個人廣告，別人買不買你的帳就從你的簡歷開始，意義也就變得十分重大。

對初出校門的學生來說，簡歷事關第一份工作。

而有工作經驗的人，要想提職加薪攀別的高枝兒，簡歷就得常更常新，不斷添油加醋。

如果人家看到你的簡歷就想面試你，說明你的簡歷寫得好。

寫簡歷沒什么絕對格式，誠實是根本，沒有的東西不要瞎吹，怕吹破了。可要誠實地把自己的經驗技術和優點表現出來也是一大學問。所以你可以以專業為“核心”來寫，以功能為主題來寫。有必要時也要大談成就，把能夠扯到新工作的芝麻大的小事也一一寫到。

新手就要多寫些東西在簡歷上，讓簡歷不至于太單薄。比如說會的技術要單列一大項，而回頭談到工作經歷時，再用其他詞匯細節性地說一遍。經驗豐富的人就該突出重點，廢話少說，不要搞出3頁以上的簡歷，讓人看了打瞌睡。

看別人的，多改自己的，一切都盡在把握中。

有時寫完讓別人看看也很重要，因為別人會看出你看不出的錯誤，尤其是招聘者。總之，簡歷該怎么寫，那是八仙過海，各顯神通。

大學生個人簡歷怎么寫。

1.簡歷不要太長。

大學生的簡歷普遍都太長。其實簡歷內容過多反而會淹沒一些有價值的閃光點。而且，每到招聘的時候，一個企業，尤其是大企業會收到很多份簡歷，工作人員不可能都仔細研讀，1份簡歷一般只用1分鐘就看完了，再長的簡歷也超不過3分鐘。所以，簡歷盡量要短。

簡歷過長的一個重要原因是有的人把中學經歷都寫了上去，其實這完全沒有必要，除非你中學時代有特殊成就，比如在奧林匹克竟賽中獲過獎，一般來說，學習經歷應該從大學開始寫起。

很多學生的求職簡歷都附了厚厚一摞成績單、榮譽證書的復印件，其實簡歷上可以不要這些東西，只需要在簡歷上列出所獲得的比較重要的榮譽。如果企業對此感興趣，會要求求職者在面試時把這些帶去。

2.簡歷一定要真實客觀。

求職簡歷一定要按照實際情況填寫，任何虛假的內容都不要寫。即使有的人靠含有水份的簡歷得到面試的機會，但面試時也會露出馬腳的。

3.不要過分謙虛。

簡歷中不要注水并不等于把自己的一切，包括弱項都要寫進去。有的學生在簡歷里特別注明自己某項能力不強，這就是過分謙虛了，實際上不寫這些并不代表說假話。有的求職學生在簡歷上寫道：“我剛剛走人社會，沒有工作經驗，愿意從事貴公司任何基層工作。”這也是過分謙虛的表現，這會讓招聘者認為你什么職位都適合，其實也就是什么職位都不適合。

4.簡歷要寫上求職的職。

求職簡歷上一定要注明求職的職位每份簡歷都要根據你所申請的職位來設計，突出你在這方面的優點，不能把自己說成是一個全才，任何職位都適合。不要只準備一份簡歷，要根據工作性質有側重地表現自已，如果你認為一家單位有兩個職位都適合你，可以向該單位同時投兩份簡歷。

在文字、排版、格式上不要出現錯誤。

用人單位最不能容忍的事是簡歷上出現錯別字或是在格式、排版上有技術性錯誤以及簡歷被折疊得皺皺巴巴、有污點，這會讓用人單位認為你連自己求職這樣的事都不用心，那工作也不會用心。

5.簡歷不必做得太花哨一般來說簡歷不必做得太花哨，用質量好一些的白紙就可以了，盡量用a4的紙。

現在學生簡歷中比較流行做封面的形式，其實沒有必要，這會增加簡歷的厚度。

6.簡歷言辭要簡潔直白。

大學生的求職簡歷很多言辭過于華麗，形容詞、修飾語過多，這樣的簡歷一般不會打動招聘者。簡歷最好多用動賓結構的句子，簡潔直白。

7.不要寫上對薪水的要求。

簡歷上寫上對工資的要求要冒很大的風險，最好不寫。如果薪水要求太高，會讓企業感覺雇不起你；如果要求太低，會讓企業感覺你無足輕重。對于剛出校門的大學生來說，第一份工作的薪水不重要，不要在這方面費太多腦筋。

果到外企求職，這一項也可省去，其他都可不寫。

大學生簡歷應該怎么寫。

一份合格的求職簡歷應該包括以下內容：

姓名、電話（或其他聯系方式）等個人資料應該放在簡歷的最上面，這主要是為了方便用人單位和求職者及時取得聯系。

緊接著是畢業的學校、專業和時間。對于所學課程，可以列上幾門最主要的、有特色的專業課，一些公共課、基礎課不必寫上。

下面應該注明應聘的職位和目標。

接下去就是簡歷上最重要的部分：工作經歷。對于初出茅廬的大學生來說，這部分包括勤工助學、課外活動、義務工作、參加各種各樣的團體組織、實習經歷和實習單位的評價等等。這部分內容要寫得詳細些，指明你在社團中、在活動中做了哪些工作，取得了什么樣的成績。用人單位要通過求職者的這些經歷考查其團隊精神、組織協調能力等。

興趣愛好也最好列上兩三項，用人單位可就此觀察求職者的工作、生活態度。

如果應聘外資企業、大的跨國公司一定要附上英文簡歷，而且要把最近的經歷放在最前面，簡歷前面最好附一封推薦信。

拓展：制作畢業簡歷技巧。

看起來，應該有一些方法能夠緩解簡歷方面的憂慮。不幸的是，關于撰寫簡歷的許多廢話只是純粹在誤導讀者。例如，在一篇文章中，一個知名的簡歷專家就求職者如何使自己的簡歷看上去更有吸引力而又“沒有真正撒謊”—即使他并不符合某個職位的要求—出了些點子。

他說，訣竅在于使簡歷“風格化和籠統化”。例如，如果你的目標是成為銷售經理，那么千萬不要那么直接地說，而應當說你在“尋找一個既有挑戰性又充滿責任的職位，處于這個職位可以使你的能力、所受的訓練、以及經驗等最有效率最有效益地得到發揮”。另一個例子是：在總結自己的工作記錄時，不要只是簡單地說你曾經“雇用、培訓、監督以及激勵下屬”，而應當說你曾經“高效率地雇用、有策略地培訓、經濟有效地監督、以及有針對性地激勵下屬”。

實際上，這種類型的簡歷無論有多好，都不可能使你獲得工作，充其量也只是使你獲得一個面試機會。在最終的決策階段，你的面試表現和證明書更有說服力。一份糟糕的簡歷確實會把你排除在競爭的大門之外，從而付出失去工作的代價。

招聘經理希望看到的簡歷。

如果充分利用簡歷的話，它可以成為一種靈活的營銷工具，它不僅能在你找工作時派上用場，而且可以在兩次求職之間幫助你對自己的職業生涯進行管理。寫一份簡歷迫使你明確自己的職業目標。它是你最佳業績的樣本的儲備庫，一旦雇主需要隨時可以動用，并且可以用之于對當前的工作進展進行評價，以及為績效評價和晉升做準備。

在大多數情況下，招聘者都希望看到的簡歷既簡單又簡短。如果有一大堆簡歷需要你去處理，難道你不希望它們這樣嗎?“如果簡歷超過兩頁，我就不打算讀它，”阿爾斯通·蓋德尼說，他是亞特蘭大目標營銷體系公司的ceo，“我顧不過來那么多。”

招聘經理希望能夠輕易地追溯你的工作和教育經歷，希望找到證據以證明你能夠干好工作，不希望看到工作經歷中有無法解釋的間斷或任何使他們警惕的問題。就這么回事。

假如你是招聘者，你會喜歡下面所描敘的哪一個：

a.高效率雇用，有策略地培訓，經濟有效地監督，及有針對性地激勵下屬。

b.在擔任小機械部門經理的兩年中，我發起了一個成本控制計劃和一次高強度的銷售培訓活動。結果部門的銷售額增加了25%，同時成本下降了10%。

如果你選擇a，請立即停止閱讀本文，去找那種簡歷作者。如果你繼續讀本文，那么恭喜你，你已經通過了大話空話這一關。

用故事打動招聘經理。

以下的提問和方法可以幫助你改進自己的簡歷：你曾經做過哪些事情使你獲得晉升、加薪或獎金?你曾經重組過哪些部門?如果你曾經獲得的業績與未來雇主的業務直接相關的話，那就更好。如果你可以用生動有力的例子說明自己的管理風格，并說明它如何使公司在某些方面獲益，那么就請直言(不過應該盡量簡短)。逸聞趣事比數字更有打動人的力量，它能夠以一種數字絕不可能具備的方式打動別人的內心。在你的出色管理之下，一些行將失敗的項目又起死回生了，你有這類曲折動人的故事嗎?曲折動人的故事人人都喜歡。

由于雇主推崇簡潔，你應該對職業生涯的主要內容進行篩選和分析，并通過選擇最適合未來雇主的材料為其定制一份簡歷。如果你勤于收集關于教育、培訓、工作現場、項目、報告、活動等方面的信息，那么可供選擇的材料就非常豐富。

從小事中發現你的潛在優勢。

有時候，毫不起眼的小東西吸引了招聘經理的注意并使他決定雇用你。對托尼·圣吉來說，這個不起眼的東西是他的飛行執照。他把簡歷投遞給了柯林斯·萊薩克，后者打打理了一家小型的工程咨詢企業，在提供專業服務的過程中常常需要建立三維模型以供專家驗證之用。飛行執照使萊薩克先生深信圣吉先生盡管缺乏該領域的工作經驗，但他熟練于從三維角度觀察事物。

當你構思一份簡歷時，你不可能總是清楚什么起作用。圣吉先生認為飛行執照與該工作風馬牛不相及，以至于根本沒將其列入簡歷之中。后來在面試的時候真相才浮出水面。

我回想起一個資深獵頭曾經告訴我一件事，他的一個顧客之所以從眾多的受過相似培訓的競爭者中脫穎而出，原因在于他從簡歷中發現這個顧客曾經在一次政治競選中做過志愿者，并且曾經擔任過大學棒球隊的隊長。對他而言，這些都意味著領導能力。

針對目標職位定制簡歷。

總結經驗，我認為應該把所有的經歷和技術列成一個清單。也許有一天其中的某一項使你獲得夢寐以求的工作。

萊薩克先生領導工程服務的業務以來，數十年不斷地身體力行，設計了所謂的終身成績單，在上面如實記錄自己知識主體的所有內容—項目、研討會、學術討論會、會議、自愿工作、在職培訓、生命體驗等。其他人也設計了類似的收集職業信息的工具，通常稱之為職業文件夾。它們常常可以作為簡歷的附件，在爭取工作面試機會上很有用。

當然，雖然有大量信息要支配，你也不能一股腦兒將它們全部塞進簡歷。你應當做一些研究—查看分類廣告和網頁上的工作描述，與目標公司里的熟人聯系等等。明確公司對該職位的資格和經驗要求，然后從儲備清單中篩選出合適的項目填充到簡歷中。清單就是一個數據庫，使你能夠為每一個可能的雇主—或是重要的雇主—量身定做一份簡歷。

我們再看看圣吉先生的經歷。他離開萊薩克先生的公司后，在一家工程公司干了一段時間，然后又辭職申請一家建筑公司的設計工程師工作。他的希望并不大，因為用他自己的話說，設計工程師“多得很”，并且他沒有取得工程方面的學位。但是在面試過程中，面試者發現圣吉先生有某種軟件方面的經驗，而該軟件能夠解決一個長期困擾該公司的問題，他立即雇用了圣吉先生。

因此，請你按照杰出的美國心理學家羅斯尼·羅斯納達拉所說的那樣去勇敢地行動吧：“大膽地表現自己吧，總會有所收獲的。”

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇四

姓名：

戶籍地：廣州。

婚姻狀況：未婚。

年齡：23歲。

求職意向：

月薪要求：xx--3500。

批注：如果不是必須，簡歷中不需將月薪要求提出來，這樣會減少面試機會，而我們知道最后定薪往往會因為面試情況而有所不同，因為薪資要求過高或過低而失去一個好的面試機會很不劃算。

工作經歷：

xx年曾擔任產品廣告攝影師助手,離職原因是要上學.

xx年在廣東省******編輯部編委成員負債該刊物的美術編輯(職位：美術編輯)。

xx年在廣州市***百貨公司做企劃美工.(職位：企劃美工)。

xx年在廣**廣告公司做平面設計離職原因是工作上班地點不穩定(職位：平面設計師)。

xx年在廣東**文化發展有限公司任美術編輯一職。(職位：美術編輯組組長)。

xx年至今在香港**有限公司任攝影師兼平面廣告設計師.

批注：hr不僅關注你在哪些公司工作過，更關心你做過哪些具體工作，所以工作經歷作為簡歷核心應該具體翔實。至少要寫出具體工作內容，取得哪些成績。

教育背景。

畢業院校：廣東**職業學院。

最高學歷：大專。

所學專業：平面廣告設計第二專業：

培訓經歷：畢業學校：廣東省文藝職業學院專業：平面廣告設計。

1990-**小學畢業。

1996-**中學畢業。

1999-xx**高級職業中學畢業工藝美術專業。

xx-xx廣東**職業學院畢業平面廣告設計專業(任班長一職)。

批注：簡歷中的教育經歷只需要從大學開始即可，小學中學就完全沒有必要寫了。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人專長為廣告設計,企業形象設計策劃(ci策劃)、視覺識別(vi設計)、標志設計(logo)、包裝設計(package)、廣告設計(ad)、品牌設計、展覽展示、海報、畫冊及戶內外廣告,熟練photoshop和coreldraw等軟件，并于大學期間專修水粉、書法、國畫，曾經參加過校際硬筆書法獲二等獎、毛筆書法一等獎和在大學期間，本人的畢業作品包裝設計被學校評為優秀作品，并在廣州市畫院舉辦的畢業生優秀作品展展出，并被留校作留校作品代表學校參加各類省市級的設計展覽和比賽,并在xx年廣東省平面廣告包裝大賽中，此作品獲得優秀作品設計獎，而且對攝影有濃厚興趣，多次參加實踐，有一定水平。懂得平面廣告設計和包裝設計和寫pop字體.

而且“廣東省文化學會書畫藝術研究專業委員會”的.標志是本人的成功作品之一，并被協會成功采用上了，還有“廣東省文化學會”也是本人的標志設計作品之一，該標志現在也是被該選取之中。

本人性格沉穩、細致、觀察力強、上進心極強，十分適合于美術設計以及攝影等工作，而且為人隨和，易于溝通，能夠比較輕易地融入工作群體，發揮所長。

但愿我們的合作能給貴公司帶來不可估量的收獲，并能自如的發揮本人的創造力。

詳細個人自傳:。

本人是中國中華人民共青團團員,于入讀芳村區高級職業中學，攻讀工藝美術專業，成績良好。

xx年考入廣州文藝職業學院，大學期間一直擔任班長，有較強的組織和領導能力。而且成績一直保持在班級的前矛，并且本人的畢業作品包裝設計被學校評為優秀作品，并在廣州市畫院舉辦的畢業生優秀作品展展出，并被留校作留校作品代表學校參加各類省市級的設計展覽和比賽，而且被評為xx年-xx年度優秀班干部。

xx年經廣東省文化學會廣東書畫藝術研究專業委員會審批成為正式會員。

xx年在廣東昆岡廣告做平面設計負債好又多快訊項目的平面設計和編輯.

xx年成功設計出“廣東省文化學會書畫藝術研究專業委員會”的標志，并被該會成功采用。

xx年成功設計出“廣東省文化學會”標志，現正被該會選取之中。

xx年在廣東愛威文化發展有限公司任美編組組長。

xx年-xx年至今在香港嘉宏環球有限公司任攝影師兼平面廣告設計師,有良好的工作表現.

本人期望從事美術設計、美術編輯、包裝設計方面的工作，并且對美術編輯這個職位有一定的工作經驗,同時有足夠的信心迎接任何工作的挑戰。

批注：有一個簡單介紹即可，個人詳細自傳是不用放到簡歷中的，簡歷一定要簡潔清楚，hr主要是篩選合適的人，不會花很長時間看你的自傳的，這些你可以在面試時和hr溝通。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇五

簡歷的目的在于爭取面試機會，而不是得到工作，所以一份好的簡歷就像一個好的廣告，必須在有限的時間言簡意賅地突出個人特色以吸引招聘者的目光。據科學驗證，無論從人的注意力還是視覺效果講，整份簡歷以2頁左右為最佳。不過簡單不等于草率，除了將必備的基本資訊做一個交待，更得依所應征的工作所需，適時地突出你的能力與專長。

臺灣有位日文系畢業的學生，他應征的工作對創意性要求很高，于是他將自己的簡歷設計成病歷表交給主考官，他聲明自己病入膏肓，醫生開具的處方是“要有源源不絕的創意”，就憑著這份本身就是一個前所未有的創意與設計，他被錄取了。

一個人的簡歷其實是你給公司的第一印象，這一印象所能延續的.長度超乎所有人的料想。美國一家國際一流的大型公司，老板退休前提出的最后一個愿望是想見一下前他欽點錄用的一位員工，人事經理為其找到人后誠懇地請求說想知道老板尋找這位員工的原因，老板從他已清存好的文件盒中拿出一份紙頁發黃的簡歷，那份簡歷寫得像一本流水賬，其中被用紅筆圈著的最后一行寫著：

“1976年9月11日晚7時，我寫完最后一篇工作日志，關緊廠房里的最后一扇窗，窗上有一小片白灰濺上的印跡，我用指尖點了一點口水將它擦掉了。我明天要去一個新的公司上班。”

這個故事從另一個層面告訴我們，簡歷有時也并不一定要百分之百地寫成2頁長，它還可以寫成另外一個樣子，比如那本可以讓一個老板珍藏15年之久的“流水賬。”

此外，切忌用印有別的公司或企業標志的公函紙，否則會一開始就給人留下貪小便宜的不良印象。

簡歷是你進入職場時自己開啟的第一扇窗，每個人都有足夠的理由將它開啟好。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇六

姓名：李****性別：女。

出生年月：1988年10月工作經驗：應屆畢業生。

畢業年月：6月最高學歷：本科。

畢業學院：吉林大學所修專業：廣告設計與制作。

現居地區：長春戶口所在：吉林大學。

求職意向。

職位類型：全職。

期望月薪：面議。

期望地點：長春市。

期望職位：助理，設計，制作。

所獲獎勵。

工作經歷。

參與過平面設計，平面廣告制作，雜志制作，腳本制作，曾在天成龍行廣告公司實習。

電腦水平。

photoshopoffice,能熟練掌握windowsvista操作系統的系統管理及網絡運用，能熟練運用word，powerpoint，能運用excel進行數據處理，對辦公軟件具有很強的學習能力。

語言水平。

普通話精通。

自我評價。

我的理念是：在年輕的季節我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值并在工作中做出最大的貢獻。作為初學者，我具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創新，不斷追求卓越；作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神；作為領導者，我具備做事干練、果斷的風格，良好的溝通和人際協調能力，受過系統的經濟相關專業知識訓練，敢于面對困難與挑戰。希望有機會合作，我將成為您的得力助手。

聯系方式。

聯系地址：

手機：

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇七

一份卓有成效的是開啟事業之門的鑰匙。正規的有許多不同的樣式和格式。大多數求職者把能想到情況的都寫進中，但我們都知道沒有人會愿意閱讀一份長達五頁的流水帳般的，尤其是繁忙的`人事工作者。這里有三條寫的重要原則：以一個工作目標為重點，將視為一個廣告，再就是盡量陳述有利條件以爭取面試機會。

寫作出色第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業采取的是認真負責的態度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數百名應聘者中最合適的一個。因此如果的陳述沒有工作和職位重點，或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。

第二條原則是把看作一份廣告，推銷你自己。最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，并且能夠多次重復重要信息。你的應該限制在一頁以內，工作介紹不要以段落的形式出現；盡量運用動作性短語使語言鮮活有力；在頁面上端寫一段總結性語言，陳述你在事業上最大的優勢，然后在工作介紹中再將這些優勢以工作經歷和業績的形式加以敘述。

制作的第三條原則是陳述有利信息，爭取成功機會，也就是說盡量避免在階段就遭到拒絕。為面試階段所進行的篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身于招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進入面試階段的應聘者人數越少越好。招聘者對理想的應聘者有也有要求：相應的教育背景，工作經歷，以及技術水平，這會是應聘者在新的職位上取得成功的關鍵。應聘者應該符合這些關鍵條件，這樣才能打動招聘者并贏得面視機會。同時，中不要有其他無關信息，以免影響招聘者對你的看法。

記住，寫作時，要強調工作目標和重點，語言簡短，多用動詞，并且避免會使你被淘汰的不相關的信息。人力資源管理者都很繁忙，在篩除掉不合適的應聘者前不會花費時間來瀏覽每一份。當你獲準參加面視，就完成了使命。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇八

目前住地：廣州民族：漢族。

戶籍地：廣州婚姻狀況：未婚年齡：23歲。

求職意向：

月薪要求：--3500。

批注：如果不是必須，簡歷中不需將月薪要求提出來，這樣會減少面試機會，而我們知道最后定薪往往會因為面試情況而有所不同，因為薪資要求過高或過低而失去一個好的面試機會很不劃算。

工作經歷：

20xx年曾擔任產品廣告攝影師助手，離職原因是要上學。

20xx年在廣東省******編輯部編委成員負債該刊物的美術編輯(職位：美術編輯)。

20xx年在廣州市***百貨公司做企劃美工。(職位：企劃美工)。

20xx年在廣**廣告公司做平面設計離職原因是工作上班地點不穩定(職位：平面設計師)。

20xx年在廣東**文化發展有限公司任美術編輯一職。(職位：美術編輯組組長)。

20xx年至今在香港**有限公司任攝影師兼平面廣告設計師。

批注：hr不僅關注你在哪些公司工作過，更關心你做過哪些具體工作，所以工作經歷作為簡歷核心應該具體翔實。至少要寫出具體工作內容，取得哪些成績。

教育背景。

畢業院校：廣東**職業學院。

最高學歷：大專。

所學專業：平面廣告設計第二專業：

培訓經歷：畢業學校：廣東省文藝職業學院專業：平面廣告設計。

20xx-20xx**小學畢業。

20xx-20xx**中學畢業。

20xx-20xx**高級職業中學畢業工藝美術專業。

20xx-20xx廣東**職業學院畢業平面廣告設計專業(任班長一職)。

批注：簡歷中的教育經歷只需要從大學開始即可，小學中學就完全沒有必要寫了。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人專長為廣告設計，企業形象設計策劃(ci策劃)、視覺識別(vi設計)、標志設計(logo)、包裝設計(package)、廣告設計(ad)、品牌設計、展覽展示、海報、畫冊及戶內外廣告，熟練photoshop和coreldraw等軟件，并于大學期間專修水粉、書法、國畫，曾經參加過校際硬筆書法獲二等獎、毛筆書法一等獎和在大學期間，本人的畢業作品包裝設計被學校評為優秀作品，并在廣州市畫院舉辦的畢業生優秀作品展展出，并被留校作留校作品代表學校參加各類省市級的設計展覽和比賽，并在20xx年廣東省平面廣告包裝大賽中，此作品獲得優秀作品設計獎，而且對攝影有濃厚興趣，多次參加實踐，有一定水平。懂得平面廣告設計和包裝設計和寫pop字體。

而且“廣東省文化學會書畫藝術研究專業委員會”的標志是本人的成功作品之一，并被協會成功采用上了，還有“廣東省文化學會”也是本人的標志設計作品之一，該標志現在也是被該選取之中。

個人簡介。

本人性格沉穩、細致、觀察力強、上進心極強，十分適合于美術設計以及攝影等工作，而且為人隨和，易于溝通，能夠比較輕易地融入工作群體，發揮所長。

但愿我們的合作能給貴公司帶來不可估量的收獲，并能自如的發揮本人的創造力。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇九

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

求職意向。

人才類型：應屆畢業生。

應聘職位：公關/媒介：平面設計、宣傳策劃，動漫/游戲/手機：，高級管理：

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：實習可到職日期：隨時

月薪要求：1500--2000希望工作地區：廣州,深圳,珠海。

工作經歷。

公司性質：私營企業所屬行業：服務業。

擔任職位：實習生。

工作描述：主要幫忙公司運作上的'小環節工作，幫忙整理客戶資料，聯系客戶，學到一些展會的知識和于媒體交際的能力，積累不少經驗。

離職原因：

公司性質：國有企業所屬行業：教育/培訓/院校。

擔任職位：實習生。

工作描述：參觀實習，了解動漫新動態和一些軟件技術實操作。

離職原因：

教育背景。

畢業院校：廣東女子職業技術學院。

專業一：廣告動漫設計專業二：iso/9000。

起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好粵語水平：優秀。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

于2006年考取全國計算機一級資格證書；

于2007年獲得全國普通話二級乙等證書；

于此同時考取了國際商業美術設計師d級證書；

2008年1月通過全國英語四級能力考證；

詳細個人自傳。

本人性格開朗，樂觀熱情，在校擔任班長一職，對工作認真負責！自我要求高，時間觀念強，基本牢固掌握一些專業知識和軟件技能，生活充實而有條理，有自己的處事原則。于06年6月參加全國計算機信息高新技術考試成績合格，獲取全國普通話二級乙等證書，并于08年獲得全國英語四級證書、國際商業美術設計師d級證書，此外，還外學了國際管理體系，并獲得iso/9000內部審核員資格證書。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十一

簡歷就是個人廣告，別人買不買你的帳就從你的簡歷開始，意義也就變得十分重大。

對初出校門的學生來說，簡歷事關第一份工作。

而有工作經驗的人，要想提職加薪攀別的高枝兒，簡歷就得常更常新，不斷添油加醋。

如果人家看到你的簡歷就想面試你，說明你的簡歷寫得好。

寫簡歷沒什么絕對格式，誠實是根本，沒有的東西不要瞎吹，怕吹破了。可要誠實地把自己的經驗技術和優點表現出來也是一大學問。所以你可以以專業為“核心”來寫，以功能為主題來寫。有必要時也要大談成就，把能夠扯到新工作的芝麻大的小事也一一寫到。

新手就要多寫些東西在簡歷上，讓簡歷不至于太單薄。比如說會的技術要單列一大項，而回頭談到工作經歷時，再用其他詞匯細節性地說一遍。經驗豐富的人就該突出重點，廢話少說，不要搞出3頁以上的簡歷，讓人看了打瞌睡。

看別人的，多改自己的，一切都盡在把握中。

有時寫完讓別人看看也很重要，因為別人會看出你看不出的錯誤，尤其是招聘者。總之，簡歷該怎么寫，那是八仙過海，各顯神通。

大學生個人簡歷怎么寫。

今天小編就教大家怎么寫寫大學生簡歷：

1.簡歷不要太長。

大學生的簡歷普遍都太長。其實簡歷內容過多反而會淹沒一些有價值的閃光點。而且，每到招聘的時候，一個企業，尤其是大企業會收到很多份簡歷，工作人員不可能都仔細研讀，1份簡歷一般只用1分鐘就看完了，再長的簡歷也超不過3分鐘。所以，簡歷盡量要短。

簡歷過長的一個重要原因是有的人把中學經歷都寫了上去，其實這完全沒有必要，除非你中學時代有特殊成就，比如在奧林匹克竟賽中獲過獎，一般來說，學習經歷應該從大學開始寫起。

很多學生的求職簡歷都附了厚厚一摞成績單、榮譽證書的復印件，其實簡歷上可以不要這些東西，只需要在簡歷上列出所獲得的比較重要的榮譽。如果企業對此感興趣，會要求求職者在面試時把這些帶去。

2.簡歷一定要真實客觀。

求職簡歷一定要按照實際情況填寫，任何虛假的內容都不要寫。即使有的人靠含有水份的簡歷得到面試的機會，但面試時也會露出馬腳的。

3.不要過分謙虛。

簡歷中不要注水并不等于把自己的一切，包括弱項都要寫進去。有的學生在簡歷里特別注明自己某項能力不強，這就是過分謙虛了，實際上不寫這些并不代表說假話。有的求職學生在簡歷上寫道：“我剛剛走人社會，沒有工作經驗，愿意從事貴公司任何基層工作。”這也是過分謙虛的表現，這會讓招聘者認為你什么職位都適合，其實也就是什么職位都不適合。

4.簡歷要寫上求職的職。

求職簡歷上一定要注明求職的職位每份簡歷都要根據你所申請的職位來設計，突出你在這方面的優點，不能把自己說成是一個全才，任何職位都適合。不要只準備一份簡歷，要根據工作性質有側重地表現自已，如果你認為一家單位有兩個職位都適合你，可以向該單位同時投兩份簡歷。

在文字、排版、格式上不要出現錯誤。

用人單位最不能容忍的事是簡歷上出現錯別字或是在格式、排版上有技術性錯誤以及簡歷被折疊得皺皺巴巴、有污點，這會讓用人單位認為你連自己求職這樣的事都不用心，那工作也不會用心。

5.簡歷不必做得太花哨一般來說簡歷不必做得太花哨，用質量好一些的白紙就可以了，盡量用a4的紙。

現在學生簡歷中比較流行做封面的形式，其實沒有必要，這會增加簡歷的厚度。

6.簡歷言辭要簡潔直白。

大學生的求職簡歷很多言辭過于華麗，形容詞、修飾語過多，這樣的簡歷一般不會打動招聘者。簡歷最好多用動賓結構的.句子，簡潔直白。

7.不要寫上對薪水的要求。

簡歷上寫上對工資的要求要冒很大的風險，最好不寫。如果薪水要求太高，會讓企業感覺雇不起你；如果要求太低，會讓企業感覺你無足輕重。對于剛出校門的大學生來說，第一份工作的薪水不重要，不要在這方面費太多腦筋。

果到外企求職，這一項也可省去，其他都可不寫。

大學生簡歷應該怎么寫。

一份合格的求職簡歷應該包括以下內容：

姓名、電話（或其他聯系方式）等個人資料應該放在簡歷的最上面，這主要是為了方便用人單位和求職者及時取得聯系。

緊接著是畢業的學校、專業和時間。對于所學課程，可以列上幾門最主要的、有特色的專業課，一些公共課、基礎課不必寫上。

下面應該注明應聘的職位和目標。

接下去就是簡歷上最重要的部分：工作經歷。對于初出茅廬的大學生來說，這部分包括勤工助學、課外活動、義務工作、參加各種各樣的團體組織、實習經歷和實習單位的評價等等。這部分內容要寫得詳細些，指明你在社團中、在活動中做了哪些工作，取得了什么樣的成績。用人單位要通過求職者的這些經歷考查其團隊精神、組織協調能力等。

興趣愛好也最好列上兩三項，用人單位可就此觀察求職者的工作、生活態度。

如果應聘外資企業、大的跨國公司一定要附上英文簡歷，而且要把最近的經歷放在最前面，簡歷前面最好附一封推薦信。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十二

目前所在：湖南。

年齡：25。

教育背景。

畢業院校：吉首大學。

最高學歷：本科獲得學位:學士畢業日期：-05

專業：藝術設計。

戶口所在：湖南。

婚姻狀況：未婚。

民族：漢族。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應聘職位：廣告：

工作年限：3職稱：

求職類型：全職可到職日期：一個月

月薪要求：3500--5000。

希望工作地區：廣東省,湖南,浙江。

工作經歷。

公司性質：股份制企業所屬行業：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職位：企劃主管。

7，負責公司日常攝影。

離職原因：

公司性質：民營企業所屬行業：房地產/建筑。

擔任職位：設計師。

離職原因：

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：

工作能力及其他專長。

工作認真負責，能吃苦耐勞，能按時按量完成公司任務，虛心向上，團隊意識強!

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十三

年齡：25歲。

應聘職位：平面設計師、美術編輯、排版設計：

工作年限：2。

月薪要求：2000--3500。

希望工作地區：北京。

個人工作經歷：

公司名稱：強升廣告公司2xxx-10～2xxx-11。

所屬行業：廣告。

工作描述：強升廣告設計公司是一間印刷與設計公司，主要是服務于汽車行業，業務主要有廣告設計，包裝設計，畫冊設計，名片設計，印刷等方面，而我的工作主要是負責公司的畫冊設計，平面廣告設計，名片的設計等工作，平時的工作方式主要是直接跟客戶溝通和交流，按客戶的要求來設計。

公司名稱：金星工藝廠xx02～2xx-07。

所屬行業：家具。

擔任職務：平面設計。

工作描述：金星工藝廠是一間軟體沙發家具廠，工廠主要是以生產和出口懶人沙發和豆袋為主。我的工作是負責平面設計方面的工作。如：產品畫冊的設計，產品印花的設計與制作，產品配色，產品拍照和產品圖片的處理，產品附件的制作如：織嘜、吊牌、洗水標、箱o、條形碼等的制.，還有參與公司新產品的開發。

教育背景。

畢業院校：湖北職業技術學院xx09xxx-07。

最高學歷：大專。

所學專業：產品造型設計。

語言能力。

外語：英語一般。

工作能力及其他專長：

擁有扎實的設計基礎，良好的手繪能力，整體畫面感好，有一定的創意和想法，精通photoshop、coreldraw，iiiustrator、indesign、adobeacrobat等平面設計軟件，略懂3dmax、cad等軟件件的基本操作。對設計流程有一定的了解和認識，熟悉印刷工藝流程。

詳細個人自傳：

本人性格誠實穩重，做事耐心勤快，責任心強，適應能力強，有很高的團隊合作精神，綜合素質好。現在無論在設計創意上還是在設計軟件的操作上都有很大的提高。

附：

有時候我們會這樣想，我的簡歷這樣寫合適嗎?我寫的東西是hr想看到的嗎?是對方感興趣的嗎?其實，hr無非對下面幾個問題感興趣，第一，你能不能做好這份工作。第二，你想要多少工資。第三，你能做多久。這三個問題是hr所關心的，首先，如果這份工作你不能勝任，工資再低或者再高都是沒意義的，因為不會錄用你，第一個問題解決了，才接著第二個問題和第三個的問題。用人單位不希望請一個短期工，如果對方想招，還不如直接招兼職，還省去了很多開銷，比如社保福利等等。頻繁跳槽的員工，對于hr來說是非常頭疼的，這不但意味著hr辦事不利，用人失察，也給公司造成很多有形無形的損失。因此，我們知道了hr所關心的問題后，能夠讓自己的簡歷時刻圍繞hr關心的問題，一個一個去攻破，這樣，我們的簡歷就能夠讓hr青睞。

首先，就是展現自己的能力，證明為什么你能夠勝任這個崗位的工作，你有何特長，你有哪些相關的工作經歷經驗或者相關崗位突出的成績，你有哪些素質是可能從之前的工作中延伸到這份工作中，能夠更好的為這份工作服務的特質，然后把你的能力和特長一點一點的列下來。其次，你期望的薪酬，薪酬期望過高或者過低對自己都不好，如果可以，不必要在簡歷上寫薪酬期望值，可以留在面試的時候談，你可以先去了解這個行業這個崗位的薪酬水平，結合自己的能力估一個期望值，但是切記不要偏離的太遠，這樣你才能更好的把握住這份工作。最后要表明心態，一旦對方錄用，必將虛心努力工作，也表明自己的工作穩定性，職業目標清晰，一旦從事了就不會容易變動。同時也要在面試的時候適當的體現出自己工作的穩定性。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十四

*年工作經驗|政治面貌|身份證：15***************。

通訊地址。

15*********(手機)|*********(座機)。

e-mail:****@。

求職意向。

期望工作性質：

全職。

期望從事職業：

期望從事行業：

期望工作地區：

北京。

2000--3500。

目前狀況：

我目前處于離職狀態，可立即上崗。

自我評價。

本人專長為廣告設計,企業形象設計策劃(ci策劃)、視覺識別(vi設計)、標志設計(logo)、包裝設計(package)、廣告設計(ad)、品牌設計、展覽展示、海報、畫冊及戶內外廣告,熟練photoshop和coreldraw等軟件，并于大學期間專修水粉、書法、國畫，曾經參加過校際硬筆書法獲二等獎、毛筆書法一等獎和在大學期間，本人的畢業作品包裝設計被學校評為優秀作品，并在廣州市畫院舉辦的畢業生優秀作品展展出，并被留校作留校作品代表學校參加各類省市級的設計展覽和比賽,并在廣東省平面廣告包裝大賽中，此作品獲得優秀作品設計獎，而且對攝影有濃厚興趣，多次參加實踐，有一定水平。懂得平面廣告設計和包裝設計和寫pop字體.

而且“xx研究專業委員會”的'標志是本人的成功作品之一，并被協會成功采用上了，還有“xx學會”也是本人的標志設計作品之一，該標志現在也被該學會選取之中。

本人性格沉穩、細致、觀察力強、上進心極強，十分適合于美術設計以及攝影等工作，而且為人隨和，易于溝通，能夠比較輕易地融入工作群體，發揮所長。

但愿我們的合作能給貴公司帶來不可估量的收獲，并能自如的發揮本人的創造力。

工作經歷。

工作經歷：

曾擔任產品廣告攝影師助手,離職原因是要上學。

在******編輯部編委成員負債該刊物的美術編輯(職位：美術編輯)。

20在市***百貨公司做企劃美工(職位：企劃美工)。

20在廣**廣告公司做平面設計，離職原因是工作上班地點不穩定(職位：平面設計師)。

年在廣東**文化發展有限公司任美術編輯一職(職位：美術編輯組組長)。

至今在**有限公司任攝影師兼平面廣告設計師.

教育經歷。

教育經歷：

1996-**中學畢業。

1999-**高級職業中學畢業工藝美術專業。

語言能力。

英語：

讀寫能力良好。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十五

姓名：性別：

婚姻狀況：民族：

戶籍：年齡：

現所在地：身高：

聯系電話：

電子郵箱：

求職意向。

工作年限：職稱：無職稱。

求職類型：全職。

到崗時間：隨時。

工作經驗。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任媒介助理。主要工作是：1、制定廣告計劃，并與廣告代理公司(或媒體)共同完成廣告投放/廣告投放的監督;2、廣告費用支付的初審/走訪并調查廣告代理商;3、收集相關資料并管理客戶關系/競品的廣告投放分析;4、及時調整產品的廣告方案/聯系制作展示器材/廣告文檔的管理。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任速記老師。主要工作是：1、培訓速記學生/為大型會議作現場速錄(如亞太市長峰會)/速像帶、磁帶整理/為來訪人員作速記咨詢;2、品牌管理與規劃/媒介策劃、投放、管理;3、企業財務基礎/應收賬款管理/清欠技巧;4、跨越斷橋/超越畢業墻天梯等活動提升個人素質，不怕失敗，勇于實踐，打破固有，不斷創新，同時更要信任團隊，在合作中共進。

教育背景。

畢業院校：xx大學。

最高學歷：本科。

畢業日期：-07

專業：廣告學。

語言能力。

英語水平：優秀。

國語水平：優秀。

粵語水平：優秀。

自我評價。

本人有三年工作經驗，在市場推廣、活動策劃方面，都能為客戶提供可行的意見。善于溝通，懂得從客戶角度出發思考問題，能在以公司利益為前提的條件下，有效地與其他部門交流合作，更好地滿足客戶。工作認真踏實，有責任心，能夠承受巨大的工作壓力，希望通過自己的努力，更進一步。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十六

工作時間：-8-1至-6-1。

公司名稱：四川省印刷制版中心有限公司。

工作部門：電腦創意部工作職位：平面設計。

工作時間：2000-6-1至-8-12。

公司名稱：新銳廣告公司。

工作部門：創意設計部工作職位：平面設計。

對寫真，噴繪，雕刻可以進行一般性設計。

工作時間：2002-8-12至2008-6-8。

公司名稱：櫻之舞平面設計公司。

工作部門：創意設計部工作職位：平面設計。

熟悉印前、印中、印后工作流程，能有效和客戶進行多次的溝通與交流，根據客戶的`要求對產品進行創意設計與排版。

我不是一個特別優秀的設計師，我不具備大師的級別（雖然，我很向往具備），我只是這樣的一個人:在工作中認真負責,對自己負責的事情有強烈的責任心,踏實肯干,校稿仔細,有耐心,性格平和。

設計永無止境，身為平面設計師，除了努力，還是努力。

性別：女。

學歷:中專專業:印刷。

家庭狀況:無負擔,無顧慮。

聯系電話：15928660xxx。

聯系人：張xx。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十七

姓名：

性別：男。

民族：漢族。

出生年月：1994年1月23日。

婚姻狀況：未婚。

身高：184cm。

體重：66kg。

戶籍：上海。

現所在地：上海。

畢業學校：上海中華職業技術學院。

學歷：專科。

專業名稱：廣告學。

畢業年份：

工作年限：一年以內。

求職意向。

職位性質：全職。

職位類別：廣告設計、平面設計、服裝設計。

職位名稱：廣告設計師;平面設計師;服裝設計師。

工作地區：上海;。

待遇要求：3000以上。

到職時間：三天內。

技能專長。

語言能力：英語一般;普通話標準。

教育培訓。

9月-207月上海中華職業技術學院專科。

工作經歷。

所在公司：上海明酷市場營銷服務有限公司。

時間范圍：5月-207月。

公司性質：私營企業。

所屬行業：廣告、公關、設計。

擔任職位：設計助理。

工作描述：在實習期間通過該單位覺得自己的人際關系提高很多，工作中認真負責，學到了在書本上無法學到的知識。

離職原因：

其他信息。

自我評價：勤奮努力，認真對待學習，有很強的適應力和學習能力。性格開朗頭腦靈活，具有寬闊的胸襟，能與大家和睦相處，有良好的團隊合作精神，能吃苦耐勞，責任心強、誠實守信，對工作認真負責積極主動，在大量的實踐活動中學會待人接物的技巧和為人處事的道理，同時也贏得了良好的人際關系。

相信你的信任與我的努力為我們帶來事業上的'成功!

發展方向：我喜歡做銷售業，我對我的口才還是有較強的信心，能與他人很好的交談，心態也很好。有很強的上進心。

其他要求：最基本的能給我加4金。

聯系方式。

聯系電話：×××××××××××。

電子郵箱：×××@。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十八

個人簡歷上主要就是自己的信息，雖然說個人簡歷要求是簡潔，但同時也要求要完整。在個人簡歷上要有自己完整的信息，這也是基本的要求，尤其是求職者的聯系方式以及求職目標等等，這些信息都不能缺少。

個人信息。

性別：男。

學歷：本科政治面貌：0。

婚姻狀況：未婚籍貫：河南省。

身高：174公分體重：70公斤。

專業：平面設計工作經驗：4年。

期望工作地點：新鄉市。

求職意向。

行業/職位：行政/后勤其他期望月薪：面議工作性質：全職。

教育經歷。

語言能力。

語種：熟練使用各種辦公軟件能力：熟練。

工作經歷。

公司名稱：鄭州金鼎商貿。

公司規模：保密。

所在部門：行政部。

工作分類：行政/后勤行政管理。

職位月薪：保密。

工作描述：

公司名稱：新鄉韻達快遞。

公司規模：保密。

所在部門：客戶服務。

工作分類：客戶服務/咨詢顧問客服。

職位月薪：保密。

工作描述：

公司名稱：新鄉景潤裝飾公司。

公司規模：保密。

所在部門：廣告宣傳。

工作分類：工藝/美術/禮品/文化廣告設計。

職位月薪：保密。

工作描述：

自我評價。

我是一個有很強責任心并積極進取的人，在長期的工作中堅持做事認真不浮躁穩重的態度，在公司與同事相處融洽所有活動都積極的參加，做事遇到問題首先會從公司利益的角度想問題并且積極上報有關領導，一切為公司的利益著想，并且會在以后的工作生活中保持樂觀向上進去的態度，做事更加認真負責吃苦耐勞。

個人簡歷是求職中非常重要的環節，在求職之前一般都是先寫好個人簡歷，當然在寫個人簡歷的時候一些需要對相關的一些信息進行了解。像是個人的能力信息，還有關于求職目標的企業信息等等。在個人簡歷上能夠體現出自己優勢的一面，就能很大成功的提高通過率。

一方面，在個人簡歷上需要體現自身的優勢。

想要在個人簡歷上把握好特長優勢，首先就是要在個人簡歷出現自己求職的.優勢以及特長。在眾多的個人簡歷的中，如果沒有特別優秀的地方，很容易就會被忽略，進而也就不能被選中。在個人簡歷上不僅要有特長優勢，還需要注意一點，就是其特長部分一定要是與求職職位有關的特長。比如說應聘科技公司，需要的各方的技術，寫計算機能力也可以，但是如果是其他方面的特長及不適合了。

另一方面，也不能過分的自夸。

很多招聘者表示，在個人簡歷看到一些對自己自夸自擂的描述就會反感，主要是因為這樣的個人簡歷顯得比較浮夸，不能讓人看出其特點是不是真的，又會顯得自負。以此，在個人簡歷上即便是要體現特長也需要一定的度量，尤其要注意真誠。

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇十九

把簡歷設計成你的個人廣告（專業20篇）篇二十