行政是指政府機(jī)關(guān)及其工作人員所進(jìn)行的管理和執(zhí)行工作。行政是企業(yè)內(nèi)部各部門之間銜接的紐帶,它確保了信息流通和工作協(xié)同。行政工作要適應(yīng)快速變化的外部環(huán)境,靈活應(yīng)對(duì)各種情況。如何做好行政工作是每個(gè)行政人員的首要任務(wù)。行政人員應(yīng)具備較高的應(yīng)變能力和解決問題的能力。小編為大家整理了一些行政工作心得和經(jīng)驗(yàn)分享,希望能對(duì)大家有所幫助。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
從xx年11月份至今,進(jìn)入公司已有五年多的時(shí)間里,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的五年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就像一個(gè)大家庭一樣,大家相處融洽和睦,同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處,如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系等方面的知識(shí)。在公司的日子里,我不僅學(xué)到了一些新知識(shí),同時(shí)也積累了很多寶貴的人生經(jīng)驗(yàn),對(duì)于公司五年來的培養(yǎng)表示衷心的感謝!
隨著公司的快速的發(fā)展,無論是在業(yè)務(wù)拓展方面,還是在行政管理方面,均對(duì)公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個(gè)工作內(nèi)容只是以文字處理為主的辦公文員逐步過度至一個(gè)負(fù)責(zé)整個(gè)公司行政、檔案、銷售等方面事務(wù)的辦公室主任,深深感覺到個(gè)人能力的不足,綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠(yuǎn)了,自己深感有愧公司五年來的培養(yǎng)。
由于我個(gè)感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意,感覺愧對(duì)公司的期望,同時(shí)也感覺自己在過去的五年里沒有給公司做過重大貢獻(xiàn),主要是和自身能力不高有關(guān),在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)特向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
首先,非常感謝您這幾個(gè)月來對(duì)我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這三個(gè)月來的工作情況,覺得來到一保工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這幾個(gè)月以來領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和細(xì)心教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在一保的工作中,讓我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激一保給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。我辭職的原因,是因?yàn)槲壹也辉谖錆h,再工資太低無法保障自己的生活,剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì),我想打算試試看,所以我決定辭職,請(qǐng)您們支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿一保的業(yè)績一路飆升!希望幼兒園領(lǐng)導(dǎo)們及各位同事工作順利!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇二
由于我個(gè)感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己滿意,感覺愧對(duì)公司的期望,同時(shí)也感覺自己在過去的五年里沒有給公司做過重大貢獻(xiàn),主要是和自身能力不高有關(guān),在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)特向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
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最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇三
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略運(yùn)營體系的籌劃建設(shè),主要包括集團(tuán)規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)公司上市籌劃中的人力資源系列工作。
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的管理深化,內(nèi)部控制體系的建立和實(shí)施,做好相關(guān)專項(xiàng)管理的推進(jìn)。
教育經(jīng)歷。
/9—2013/6安徽師范大學(xué)企業(yè)管理本科。
證書。
/12大學(xué)英語四級(jí)。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
自我評(píng)價(jià)。
本人性格隨和樂觀,積極向上,愛好廣泛,喜歡鉆研,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力,并具有良好的身體素質(zhì)。樂于溝通,易于融入集體,樂于助人,學(xué)習(xí)能力較好,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,在工作中不斷提高專業(yè)知識(shí)之余,同時(shí)也在不斷地提高做人、做事的的能力,爭取將工作做得更好,爭取做更好的自己!
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最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇四
姓名:國籍:
目前所在地:廣州民族:漢族婚姻狀況:未婚年齡:
目前所在:深圳年齡:22。
戶口所在:茂名國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。
誠信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:
人才測評(píng):未測評(píng)。
我的特長:
求職意向人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:施工員:,測繪/測量:,安全主任/安全員:
工作年限:1職稱:
求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:隨時(shí)
擔(dān)任職位:現(xiàn)場監(jiān)理員。
工作描述:在深圳市中海康城國際花園項(xiàng)目頂崗實(shí)習(xí),擔(dān)任現(xiàn)場監(jiān)理員一職,參與管理現(xiàn)場的各種工作及土建類的各種驗(yàn)收,同時(shí)也參與資料的整理及簽發(fā)工作。
離職原因:公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。
擔(dān)任職位:
工作描述:“十一”期間在蘇寧公司的配貨倉庫做兼職。
離職原因:志愿者經(jīng)歷。
教育背景畢業(yè)院校:廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)一:建筑工程技術(shù)專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
略
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:精通。
其它外語能力:
國語水平:良好。
工作能力及其他專長:做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速吸收新知識(shí)和適應(yīng)新環(huán)境。
詳細(xì)個(gè)人自傳:溫和,謙虛,自律,踏實(shí),誠實(shí)守信,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速吸收新知識(shí)和適應(yīng)新環(huán)境。本人將以飽滿的熱情吃苦耐勞的精神投入到工作崗位中,發(fā)揮自己的性格優(yōu)勢,應(yīng)用自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)在激烈的市場競爭與知識(shí)經(jīng)濟(jì)的大潮中成為有用的綜合型人才,為社會(huì)建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇五
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簡歷編號(hào):
444xxxxxxxx。
更新日期:
無照片。
姓名:
xxxxxxxx先生。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
湖北。
身材:
162cm58kg。
婚姻狀況:
已婚。
年齡:
33歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
工作年限:
16。
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
3500--5000。
希望工作地區(qū):
廣州佛山深圳。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品。
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:
負(fù)責(zé)辦公室日常管理,建立公司行政人事管理模塊,執(zhí)行總經(jīng)理相關(guān)決策事項(xiàng).
離職原因:
公司名稱:
廣東迪米格(佛崗)實(shí)業(yè)有限公司(港資)起止年月:-09~-07。
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
擔(dān)任職務(wù):
人事行政主管。
工作描述:
領(lǐng)導(dǎo)下屬(人事、后勤助理)完善公司管理制度和相關(guān)工作流程、并指導(dǎo)下屬工作,包括《員工手冊》、人事管理制度(如晉升激勵(lì)方案、招聘流程、崗位說明書、培訓(xùn)管理、績效考核等);行政管理制度(車輛、保安、宿舍、飯?zhí)谩⒐潭ㄙY產(chǎn)、安全與職業(yè)健康、污水處理與工業(yè)固廢處理等);其他管理制度(公司內(nèi)部溝通交流程序、辦公用品管理、出差費(fèi)用報(bào)銷等)。召集各部門定期溝通,找出工作中的問題,改進(jìn)整體績效.
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔(dān)任職務(wù):
總務(wù)系長。
工作描述:
(1)對(duì)人事、后勤、辦公室、安全職業(yè)健康與環(huán)境進(jìn)行全面管理,每月組織部下統(tǒng)計(jì)kpi值,并在月度管理評(píng)審上向日方董事會(huì)匯報(bào)。(2)參與公司現(xiàn)場重大突發(fā)事故的處理與調(diào)度/調(diào)查。組織總務(wù)部進(jìn)行iso14001體系的認(rèn)證與維護(hù)。(3)負(fù)責(zé)編寫人事行政方面的管理制度、辦公室日常需要的公文,并審查后報(bào)告總經(jīng)理批準(zhǔn)后簽發(fā)并跟蹤執(zhí)行效果。(4)對(duì)ehs進(jìn)行全面責(zé)任管理,同時(shí)對(duì)公司新員工培訓(xùn)、ehs知識(shí)培訓(xùn)、員工禮儀培訓(xùn)擔(dān)當(dāng)主講。(5)每周一對(duì)總務(wù)部進(jìn)行工作計(jì)劃安排,周五下午進(jìn)行工作總結(jié)和問題研究及措施跟進(jìn)。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
股份制企業(yè)所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品。
擔(dān)任職務(wù):
車間設(shè)備管理主任。
工作描述:
負(fù)責(zé)對(duì)車間的化工設(shè)備進(jìn)行管理、維護(hù),并進(jìn)行車間現(xiàn)場安全管理。同時(shí)參與公司文化建設(shè)、企業(yè)報(bào)刊編寫、文娛活動(dòng)舉行。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
湖北大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
漢語言文學(xué)。
所學(xué)專業(yè)二:
人力資源管理與行政。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
-09。
湖北大學(xué)。
漢語言文學(xué)。
大專畢業(yè)證。
上海杰森培訓(xùn)認(rèn)證公司。
iso/ts16949內(nèi)審員培訓(xùn)。
iso/ts16949內(nèi)審員資格證。
-05。
上海杰森培訓(xùn)認(rèn)證公司。
iso14000內(nèi)審員培訓(xùn)。
iso14000內(nèi)審員資格證。
-05。
廣州安全監(jiān)督管理局。
安全主任培訓(xùn)。
安全主任培訓(xùn)。
語言能力。
外語:
英語一般。
其它外語能力:
日語一般。
國語水平:
一般。
粵語水平:
一般。
工作能力及其他專長。
能在服務(wù)的公司或企業(yè)完成如下事項(xiàng):
(1)建立完善人事行政管理系統(tǒng)。
(2)建立完善培訓(xùn)管理系統(tǒng)。
(3)建立完善ehs管理系統(tǒng)。
(4)正確導(dǎo)入并執(zhí)行企業(yè)文化建設(shè)系統(tǒng)。
(5)對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行效果評(píng)估。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
工作經(jīng)驗(yàn)淺談:
(1)簡約、圖文表達(dá),是公司溝通的最好方式。
(2)溝通、和諧、團(tuán)隊(duì)、目標(biāo)任務(wù)、分清“輕重緩急”、授權(quán)、指導(dǎo)、績效、及時(shí)反饋是做好工作的關(guān)健。
其他:
(1)在湖北化工廠工作近九年,認(rèn)識(shí)到了企業(yè)文化建設(shè)、員工參與管理的.重要性。
(2)在日資企業(yè)工作中,熟悉了日本人的管理優(yōu)秀模式,以及“以人為本”管理的重要性,還有現(xiàn)場管理、早會(huì)管理、“數(shù)據(jù)說話”的管理優(yōu)勢。
(3)在港資企業(yè)工作中,領(lǐng)悟到了初創(chuàng)企業(yè)應(yīng)考慮的方方面面,特別是戰(zhàn)略與系統(tǒng)決策管理。
(3)成本、績效、市場風(fēng)險(xiǎn)分析、人員態(tài)度與素質(zhì)是企業(yè)生存管理的重要因素。一旦缺乏分析與管控,都將會(huì)使企業(yè)損失慘重。
(4)企業(yè)文化不是喊出來的,而是企業(yè)各層管理人員與員工齊心合力執(zhí)行出來的。
(5)真正的“威信”好領(lǐng)導(dǎo),是能夠授權(quán)、指導(dǎo),及時(shí)考評(píng)績效,即站在戰(zhàn)略高度,做正確的事,領(lǐng)導(dǎo)下屬正確做事。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
(郵編:510000)。
聯(lián)系電話:
138xxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
xxxxxxxxxx。
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇六
什么才是個(gè)人簡歷中最需著重對(duì)待的問題呢?有些人會(huì)認(rèn)為最重要的是簡歷中的風(fēng)格問題,而有些經(jīng)常實(shí)施簡歷制作的人則可以理解到,其實(shí)簡歷最為關(guān)鍵的書寫區(qū)域應(yīng)該是那些不被人們著重的能力問題。當(dāng)能力匯聚后,有創(chuàng)作需求的人多會(huì)借助這般方式來增進(jìn)簡歷它可發(fā)揮出來的實(shí)用性。
當(dāng)然簡歷也要彰顯個(gè)人風(fēng)采。為何我們需要如此著重簡歷的能力問題呢?相信已經(jīng)有很多人對(duì)此問題表示出比較疑惑的態(tài)度,一般情況下,有用人需求的企業(yè)單位,多會(huì)著重求職者的個(gè)人工作能力以及工作經(jīng)驗(yàn),只有這兩點(diǎn)優(yōu)勢可滿足需求,才可以打造出別具運(yùn)用效果的簡歷,從而不會(huì)對(duì)求職帶來絲毫風(fēng)險(xiǎn)。
個(gè)人信息。
姓名:性別:。
出生日期:籍貫:
目前城市:工作年限:。
目前年薪:聯(lián)系電話:。
e-mail:/jianli。
應(yīng)聘方向。
求職行業(yè):應(yīng)聘職位:人事主管,行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
求職地點(diǎn):。
薪資要求:面議。
工作經(jīng)歷。
2008/02―現(xiàn)在:×××公司。
所屬行業(yè):人事行政人事主管。
主要職責(zé):。
1.在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。
2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?做好人才挖掘、引進(jìn)工作。
3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作。
4.具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
5.具體負(fù)責(zé)員工戶藉調(diào)動(dòng)、職稱評(píng)定、住房分配預(yù)案測算等管理工作及辦理其申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
6.負(fù)責(zé)落實(shí)勞動(dòng)安全保護(hù),參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。
7.負(fù)責(zé)年終先進(jìn)單位、個(gè)人的評(píng)選評(píng)比,授予榮譽(yù)稱號(hào)的具體工作。完成人事部臨時(shí)的其他任務(wù)。
2005/03―2008/01:×××裝飾工程公司。
所屬行業(yè):建筑與工程。
行政人事主管。
主要職責(zé):。
1.在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的.初步意見。
2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?做好人才挖掘、引進(jìn)工作。
3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作。
4.具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動(dòng)合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
5.具體負(fù)責(zé)員工戶藉調(diào)動(dòng)、職稱評(píng)定、住房分配預(yù)案測算等管理工作及辦理其申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)。
6.負(fù)責(zé)落實(shí)勞動(dòng)安全保護(hù),參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。
7.負(fù)責(zé)年終先進(jìn)單位、個(gè)人的評(píng)選評(píng)比,授予榮譽(yù)稱號(hào)的具體工作。完成人事部臨時(shí)的其他任務(wù)。
2003/06―2005/03:×××大廈。
所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心。
行政文員。
行政人事部文員在行政人事部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作,對(duì)行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)。履行以下職責(zé):。
1.負(fù)責(zé)公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。
2.負(fù)責(zé)辦理員工的進(jìn)廠、請(qǐng)假、調(diào)動(dòng)、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。
3.全面負(fù)責(zé)員工考勤工作。
4.負(fù)責(zé)員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應(yīng)急處理。
5.辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請(qǐng)、質(zhì)量驗(yàn)收、發(fā)放、登記、管理。
6.外來客人的接待和服務(wù)。
7.外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(dá)(送)。
8.復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)的管理和使用。
9.公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。
10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
教育培訓(xùn)。
2007/08―2007/12:×××省勞動(dòng)人事學(xué)校人力資源管理其他。
2006/09―2009/06:×××師大法學(xué)院經(jīng)濟(jì)法本科。
主要科目有經(jīng)濟(jì)法,公司法,金融法環(huán)保法,行政法,勞動(dòng)法,保險(xiǎn)法等13門課程,及英語和論文答辯。
1999/09―2003/06:×××師大法學(xué)院法律大專。
課程包括:憲法,法理學(xué),行政法,民法,下發(fā),行政訴訟法,民事訴訟法,刑事訴訟法,經(jīng)濟(jì)法,國際私法,知識(shí)產(chǎn)權(quán)法,哲學(xué),政治經(jīng)濟(jì)法,英語等課程。
職業(yè)技能。
外語:英語:良好。
計(jì)算機(jī):良好。
證書:二級(jí)人力資源師從業(yè)證。
自我評(píng)價(jià)。
自大專畢業(yè)以來,努力的工作,并不斷學(xué)習(xí)。在6年工作中,熟悉和掌握辦公室行政管理和人力資源管理的操作程序和內(nèi)容。
工作同時(shí),不斷的學(xué)習(xí),06年起參加經(jīng)濟(jì)法本科自考,現(xiàn)已全部通過學(xué)習(xí)課程和學(xué)位英語考試,論文答辯。07年積極參加人力資源管理師培訓(xùn),具備二級(jí)人力資源師從業(yè)證。
文檔為doc格式。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇七
個(gè)人相片。
姓名:
朱xx。
性別:
女
民族:
漢族。
1987年7月20日。
證件號(hào)碼:
360735198707******。
婚姻狀況:
未婚。
身高:
157cm。
體重:
38kg。
戶籍:
江西贛州。
現(xiàn)所在地:
江西贛州。
畢業(yè)學(xué)校:
江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷:
中專。
專業(yè)名稱:
工程造價(jià)。
畢業(yè)年份:
工作年限:
一年以上。
職稱:
其他。
求職。
意向。
職位性質(zhì):
全職。
職位類別:
行政/后勤。
職位名稱:
辦公文員;資料員;。
工作地區(qū):
江西贛州;。
待遇要求:
1000元/月需要提供住房。
到職時(shí)間:
兩周內(nèi)。
技能專長。
語言能力:
英語;。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷:
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我評(píng)價(jià):
對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),喜歡安逸!
發(fā)展方向:
喜歡安逸的工作環(huán)境!
其他要求:
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話。
手機(jī)號(hào)碼:
電子郵件:
qq(oicq):
個(gè)人網(wǎng)站:
郵政編碼:
341100。
通訊地址:
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇八
離職原因:
公司轉(zhuǎn)行。
公司名稱:
公司性質(zhì):
其它所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
人事行政助理。
工作描述:
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的.關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
離職原因:
個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
工商管理。
所學(xué)專業(yè)二:
電子商務(wù)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
廣東商學(xué)院。
工商企業(yè)管理。
畢業(yè)證書。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
精通。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
熟練應(yīng)用office2000、word、excel、等辦公軟件,能有效地利用網(wǎng)絡(luò)資源;熟悉文職的日常事務(wù)的處理流程,能科學(xué)地分配利用時(shí)間..深深體會(huì)到,處理每一件事時(shí)都要有五心:自信心、細(xì)心、真心、耐心、平常心。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人性格樂觀、自信、遇事冷靜、適應(yīng)能力快、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)體合作精神、能吃苦耐勞、具有較強(qiáng)的管理能力、辦事有始有終。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇九
各位評(píng)委、各位同事:
大家好!
首先我要感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們對(duì)我的信任與支持,給了我這個(gè)參加競職演講的機(jī)會(huì)。
本人現(xiàn)年××歲,(……此處簡單的寫些自己的介紹)。
××年至今在×××工作。歷任(……此處寫工作經(jīng)歷)。期間,(……此處也曾經(jīng)獲得的獎(jiǎng)勵(lì)或榮耀)。
多年來我注重政治思想修養(yǎng)。工作中形成了強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和政治覺悟;執(zhí)著地追求工作的高水平、高效率和高質(zhì)量。
多年來我注重道德品格修養(yǎng)。堅(jiān)持以身作則,嚴(yán)于律己,寬以待人,堅(jiān)持做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事;堅(jiān)持寬懷大度,坦坦蕩蕩;堅(jiān)持服從大局、聽從分配、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志。
多年來我注重文化、專業(yè)知識(shí)修養(yǎng)。(……此處也自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷以及學(xué)習(xí)取得的成績)。通過堅(jiān)持自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合的方式,使自身的文化、專業(yè)知識(shí)得到了不斷提高和更新,為更好地完成各項(xiàng)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
多年來我注重在工作中鍛煉、提高自己的實(shí)際能力。工作中自覺加強(qiáng)自身執(zhí)行、協(xié)調(diào)、決斷、應(yīng)變、表達(dá)、調(diào)查研究和組織管理等方面能力的鍛煉。
多年來,在機(jī)關(guān)工作中,我一直堅(jiān)持“嘴嚴(yán)、手勤、腿快”的原則,不折不扣地完成組織分配的各項(xiàng)任務(wù)。任×××?xí)r能高質(zhì)量地按時(shí)完成每項(xiàng)任務(wù);任×××?xí)r能嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度;做×××工作,從不計(jì)較份內(nèi)份外,注意深入基層進(jìn)行學(xué)習(xí)、調(diào)查、分析、研究,大量接收、儲(chǔ)存、組織、加工各種信息,形成大量的調(diào)查報(bào)告、工作意見、情況分析、簡報(bào)、通報(bào)以及各種會(huì)議材料。同時(shí),為企業(yè)起草了各種可行性報(bào)告、協(xié)議、合同等。一方面在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,為領(lǐng)導(dǎo)提供了準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù),為企業(yè)提供了力所能及的服務(wù);另一方面為更好地完成本職工作提供了保證。任×××?xí)r能在市場經(jīng)濟(jì)形勢下創(chuàng)造性地完成上級(jí)布置的各項(xiàng)工作;任×××?xí)r能較好地把參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三者統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到:調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)、服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn),較好地完成領(lǐng)導(dǎo)意圖;在××××公司任職時(shí),在較短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)掌握了生豬生產(chǎn)經(jīng)營收、殺、調(diào)等方面的業(yè)務(wù),并運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)經(jīng)營管理,針對(duì)各基層站的具體情況進(jìn)行分類指導(dǎo),很快成為行家里手;(………………加上自己的工作經(jīng)驗(yàn)以及工作態(tài)度)。
如果說我在過去的工作、學(xué)習(xí)中取得了一點(diǎn)進(jìn)步和成績,首先要感謝組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持、幫助,其次是長期工作、學(xué)習(xí)中形成的一些特點(diǎn):一是我的敬業(yè)精神比較強(qiáng),尤其是有過軍旅生活經(jīng)歷,培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),這是干好一切工作的基礎(chǔ);二是我思想比較活躍,接受新事物比較快,工作中注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性,這有利于開拓工作新局面;三是我辦事比較穩(wěn)重,處世比較嚴(yán)謹(jǐn),在廉潔自律上要求嚴(yán)格,這是做好一切工作的保證;四是我信奉誠實(shí)、正派的做人宗旨,能夠與人團(tuán)結(jié)共事,具有較好的協(xié)調(diào)能力。
今年我們商務(wù)局改為商業(yè)協(xié)會(huì),在發(fā)展的.進(jìn)程中再次到了重要關(guān)頭,新的領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢,采取了一系列務(wù)實(shí)的改革措施,我們每個(gè)同志也都應(yīng)該承擔(dān)起應(yīng)盡的責(zé)任。在過去十多年里,領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的進(jìn)步給予得太多,現(xiàn)在我理應(yīng)義不容辭地支持、參與到改革中去,站出來接受組織的考驗(yàn)和同志們的考察。從工作出發(fā),考慮自身的實(shí)際和特長,今天我選擇的競聘崗位是辦公室主任和人事股長。
辦公室、人事股是一個(gè)單位的信息、參謀、服務(wù)中心,是聯(lián)系上下的紐帶,是溝通內(nèi)外的橋梁。辦公室、人事股作為一個(gè)單位的參謀機(jī)構(gòu)和執(zhí)行助手,應(yīng)做好參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)工作中的助手、信息、協(xié)調(diào)作用,提高工作效率,實(shí)現(xiàn)管理和服務(wù)的創(chuàng)新,開創(chuàng)工作的新局面。
如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),以“三個(gè)適度”為原則與人相處,“三個(gè)服從”是個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位?!叭齻€(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級(jí)要求與我會(huì)實(shí)際工作不相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生沖突時(shí),我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時(shí),我會(huì)從領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。“三個(gè)適度”是冷熱適度,對(duì)人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍;剛?cè)徇m度,對(duì)事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對(duì)同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對(duì)的話分析聽,批評(píng)的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。同時(shí)我還要做好“三個(gè)服務(wù)”(為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為群眾服務(wù)、為來協(xié)會(huì)辦事的人員服務(wù)),做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀、做好大家的勤務(wù)員。
如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是:努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇十
在編寫個(gè)人簡歷之前要以優(yōu)秀簡歷為目標(biāo),則就需要了解個(gè)人簡歷的特點(diǎn)。比如說什么樣的個(gè)人簡歷更能吸引人,什么樣的個(gè)人簡歷更具有說服力。在寫之前也可以先學(xué)習(xí)一些,關(guān)于個(gè)人簡歷的寫作技巧。
確定的.求職目標(biāo)之后,就可以對(duì)求職目標(biāo)的企業(yè)公司進(jìn)行調(diào)查了。在個(gè)人簡歷中有很多地方都可以用到企業(yè)公司的信息。比如說企業(yè)公司篩選個(gè)人簡歷的方式,企業(yè)公司在招聘上需要怎樣的人才。還有關(guān)于企業(yè)的發(fā)展,以及管理模式方面等等信息,都需要了解清楚。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候,也提高關(guān)于公司的展望,對(duì)下一步的面試也很有幫助。
以下是小編和大家分享的辦公室主任求職簡歷模板,更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注(/jianli)。
姓名:
性別:
***。
聯(lián)系電話:
***。
學(xué)歷:
專業(yè):
工作經(jīng)驗(yàn):
民族:
漢
畢業(yè)學(xué)校:
***。
住址:
***。
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
為人誠懇、樂觀、開朗,富拼博精神,能吃苦耐勞,工作積極主動(dòng),求知欲望強(qiáng)烈,有豐富的行政管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展工作,擬定公司相關(guān)的規(guī)章制度,具有認(rèn)真踏實(shí),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
求職意向:
目標(biāo)職位:
人事主管·人事專員|行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任|商務(wù)專員。
目標(biāo)行業(yè):
計(jì)算機(jī)軟件|通信(設(shè)備·運(yùn)營·增值服務(wù))|快速消費(fèi)品。
期望薪資:
面議。
期望地區(qū):
***。
到崗時(shí)間:
1周內(nèi)。
工作經(jīng)歷:
20xx。
***有限公司行政人事主管。
職責(zé)和業(yè)績:
(工商;稅務(wù);組織機(jī)構(gòu)代碼證;銀行開戶;社保、公積金開戶;進(jìn)出口權(quán)、酒類流通許可證等)辦理及年檢工作。
2.協(xié)助總經(jīng)理完成公司全面經(jīng)營管理工作。不斷建立、完善公司人事行政規(guī)章制度。
3.編制公司崗位說明書,并進(jìn)行修改,審核、存檔。
4.建立、完善公司績效考核制度,負(fù)責(zé)組織對(duì)員工的各類績效考核。
5.負(fù)責(zé)員工日常人事管理,入職、離職等,與員工簽訂勞動(dòng)合同,員工試用期考核轉(zhuǎn)正事務(wù)辦理。
6.員工福利待遇的辦理,社保,公積金繳納,員工生日的慶祝。
7.負(fù)責(zé)進(jìn)口合同執(zhí)行,督辦付款、內(nèi)陸運(yùn)輸、清關(guān)、商檢、繳稅等事宜。
8.財(cái)務(wù)方面:辦理發(fā)票增量、增版及納稅人轉(zhuǎn)正申辦等外勤事務(wù),會(huì)開具增值稅發(fā)票和普通發(fā)票等,具有簡單的財(cái)務(wù)知識(shí)。
200x—200x。
職責(zé)和業(yè)績:
1.負(fù)責(zé)銷售部銷量的統(tǒng)計(jì)、分析,完成各類統(tǒng)計(jì)及報(bào)表工作。
2.簽批發(fā)貨單,控制促銷品的定量發(fā)放。
3.協(xié)助相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)編制5s管理制度,并負(fù)責(zé)實(shí)施及評(píng)定工作。
4.負(fù)責(zé)車輛管理及調(diào)度、安排各地發(fā)貨。
5.協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)與公司各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通。
6.起草公司內(nèi)部公文、任務(wù)書及來往函的管理工作。
7.員工招聘會(huì)及網(wǎng)絡(luò)形式的招聘、入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)的辦理及檔案管理。
8.努力營造企業(yè)文化氛圍,裝飾辦公場所,美化辦公環(huán)境,編寫員工活動(dòng)方案,組織實(shí)施。
職業(yè)技能與特長:
繪畫,工藝品制作,熟悉word、excel、powerpoint、photoshop辦公軟件等。
正在參加cad制圖及建造師培訓(xùn)考試。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇十一
簡歷編號(hào):
更新日期:
姓名:
肖小姐。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
湛江。
身材:
162cm?kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
23歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
行政/人事類:辦公室主任/行政/助理、其它類、其它類:
工作年限:
5
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
2000--3500。
希望工作地區(qū):
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
統(tǒng)計(jì)。
工作描述:
離職原因:
公司轉(zhuǎn)行。
公司名稱:
公司性質(zhì):
其它所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
人事行政助理。
工作描述:
4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
離職原因:
個(gè)人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣東商學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
工商管理。
所學(xué)專業(yè)二:
電子商務(wù)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
廣東商學(xué)院。
工商企業(yè)管理。
畢業(yè)證書。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
精通。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
熟練應(yīng)用office2000、word、excel、等辦公軟件,能有效地利用網(wǎng)絡(luò)資源;熟悉文職的.日常事務(wù)的處理流程,能科學(xué)地分配利用時(shí)間..深深體會(huì)到,處理每一件事時(shí)都要有五心:自信心、細(xì)心、真心、耐心、平常心。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人性格樂觀、自信、遇事冷靜、適應(yīng)能力快、責(zé)任心強(qiáng)、具有團(tuán)體合作精神、能吃苦耐勞、具有較強(qiáng)的管理能力、辦事有始有終。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇十二
婚姻狀況:已婚籍貫:浙江浦江人。
政治面貌:民主黨派目前所在地:浦江縣城民主路。
?求職意向。
期望職位:項(xiàng)目管理、副總經(jīng)理、行政辦公室主任。
職位類型:全職工作地點(diǎn):浙江省。
工資待遇:8000住房要求:面議。
?工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn):
工作經(jīng)歷:
--年廣東中山君和房地產(chǎn)開發(fā)有限公司任項(xiàng)目經(jīng)理。2008年調(diào)任“義烏。
金福源國際燈具市場”駐古鎮(zhèn)招商總監(jiān)總負(fù)責(zé)。
教育背景。
最高學(xué)歷:本科畢業(yè)院校:安徽工程學(xué)院、浙江藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院廣東高級(jí)技工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè):工程與經(jīng)濟(jì)、美術(shù)設(shè)計(jì)畢業(yè)時(shí)間:-1。
第一外語:水平:普通。
計(jì)算機(jī)能力:熟練其它能力:懂水晶工藝、懂營銷策劃、業(yè)余繪畫。
所獲證書:安全主任證、建造師證待考中。
教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
2008年7月年8月廣東中山高級(jí)技工學(xué)校、企業(yè)安全管理體系獲中山市監(jiān)督管理局認(rèn)證。
經(jīng)常參加市縣級(jí)企業(yè)、工程與項(xiàng)目的研發(fā)管理培訓(xùn)和聽證。
?自我評(píng)價(jià)。
接觸真誠、待人親切、應(yīng)變、語言表達(dá)、組織溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)!擅長打羽毛球、做事先做人!忠于企業(yè)!忠于職業(yè)!忠于技能!具敏銳洞察力、有高度責(zé)任感!工作經(jīng)驗(yàn)豐富、勤奮、務(wù)實(shí)。在書畫方面多次獲得獎(jiǎng)勵(lì),企業(yè)管理行政人事工作經(jīng)歷近10年,多方多次獲得縣級(jí)表彰?,F(xiàn)為中國書畫家協(xié)會(huì)會(huì)員、金華浦江美術(shù)家協(xié)會(huì)會(huì)員、浦江文聯(lián)書畫家協(xié)會(huì)會(huì)員、作品分別在《書畫家雜志》、《現(xiàn)代名人名言錄》、《浦江當(dāng)代畫集綿》、《浦江美術(shù)家會(huì)員作品集》。獲機(jī)動(dòng)車駕駛證c證。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇十三
簡歷編號(hào):
更新日期:
無照片。
姓名:
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
168cm60kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
30。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職。
應(yīng)聘職位:
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)、行政/后勤、
工作年限:
10。
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
民營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
營業(yè)部主管。
工作描述:
負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶訂貨和對(duì)賬業(yè)務(wù);倉庫進(jìn)-銷-存業(yè)務(wù),每月庫存商品成本核算;供應(yīng)商對(duì)賬和貨款結(jié)算。能熟練運(yùn)用金蝶e3軟件和速達(dá)e3軟件。
離職原因:
公司名稱:
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
營業(yè)員。
工作描述:
眼鏡銷售。
離職原因:
志愿者經(jīng)歷:
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
市場營銷。
所學(xué)專業(yè)二:
行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
-09。
廣州市一商中專。
市場營銷。
-
-03。
廣州城市職業(yè)學(xué)院。
行政管理。
-
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
精通。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
語言能力:流利粵語、國語,對(duì)客戶訂貨和對(duì)賬業(yè)務(wù);倉庫進(jìn)-銷-存業(yè)務(wù),每月庫存商品成本核算;供應(yīng)商對(duì)賬和貨款結(jié)算。能熟練運(yùn)用金蝶e3軟件和速達(dá)e3軟件。月薪要求:2000-3000元。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
能夠熟練的運(yùn)用辦公軟件,對(duì)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),一絲不茍,深受上級(jí)主管及同事的好評(píng),且具有很強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
家庭電話:
手機(jī):
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁:
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇十四
一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷可以讓求職者在數(shù)以萬計(jì)的簡歷中脫穎而出,從而為應(yīng)聘者爭取到面試的機(jī)會(huì)。如何讓個(gè)人簡歷脫穎而出就要了解用人單位如何篩選簡歷,要有針對(duì)的編寫個(gè)人簡歷。
性別:女。
民族:畬族年齡:28。
婚姻狀況:未婚專業(yè)名稱:旅游管理。
主修專業(yè):管理類政治面貌:團(tuán)員。
畢業(yè)院校:龍巖學(xué)院畢業(yè)時(shí)間:2011年7月。
最高學(xué)歷:大專電腦水平:精通。
工作經(jīng)驗(yàn):四年以上身高:166cm體重:50公斤。
現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。
期望工作地區(qū):福建福州市福建廈門市新羅區(qū)期望工作性質(zhì):全職。
最快到崗時(shí)間:1個(gè)月內(nèi)需提供住房:不需要。
教育背景:
學(xué)校名稱:龍巖學(xué)院(2008年9月-2011年7月)。
專業(yè)名稱:旅游管理學(xué)歷:大專。
所在地:證書:校三等獎(jiǎng)學(xué)金。
專業(yè)描述:旅行社管理,酒店管理,電子商務(wù),管理學(xué),營銷與策劃等。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu):佳興駕校(2015年12月-2016年5月)。
課程名稱:駕駛員培訓(xùn)證書:駕駛證。
公司名稱:龍巖中山門診部(2015年6月-2017年2月)。
所屬行業(yè):醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:50~200人工作地點(diǎn):龍巖市謝陽橋頭。
工作描述:主要負(fù)責(zé)。
2、公司制度制定,落實(shí),監(jiān)督管理等相關(guān)工作;。
3、對(duì)外事宜辦理等。
公司名稱:新華人壽保險(xiǎn)有限公司(2014年9月-2015年3月)。
公司規(guī)模:工作地點(diǎn):龍巖市商務(wù)營運(yùn)中心。
職位名稱:財(cái)富專員。
離職原因:家庭原因。
公司名稱:廈門陸島酒店有限公司(2013年5月-2014年9月)。
所屬行業(yè):旅游·酒店·餐飲服務(wù)公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:10~50人工作地點(diǎn):廈門思明區(qū)。
職位名稱:行政人事主管。
工作描述:主要工作包含。
1、公共區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)備管理,酒店證件審核工作。
3、會(huì)議工作,酒店員工活動(dòng),會(huì)議,旅游活動(dòng)等策劃,
4、咖啡廳籌備工作及經(jīng)營管理,等相關(guān)工作。
離職原因:家庭。
公司名稱:北京金都伊人有限公司(2011年9月-2013年4月)。
所屬行業(yè):醫(yī)衛(wèi)·保健·美容公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:工作地點(diǎn):北京。
職位名稱:行政人事。
自我評(píng)價(jià):本人有多年的人事工作經(jīng)驗(yàn),良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快,愛創(chuàng)新。有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,良好的人際關(guān)系。處事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,勇于承擔(dān),對(duì)工作有毅力,勇于迎接新挑戰(zhàn)。沉著冷靜、不急不躁和誠懇是本人對(duì)待工作的態(tài)度,真誠是待人的堅(jiān)持。會(huì)用踏實(shí)的作風(fēng)在工作中證明自己的能力!注:保險(xiǎn)、電銷、網(wǎng)銷勿擾!
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
在個(gè)人簡歷中不要編寫無用的語言。
個(gè)人簡歷中要編寫的內(nèi)容有很多,最好濃縮在一頁紙上,如果在一篇個(gè)人簡歷中出現(xiàn)太多無用的語言會(huì)導(dǎo)致簡歷篇幅過多,而這樣直接做的后果是招聘官會(huì)認(rèn)為應(yīng)聘者不能語言簡練的濃縮簡歷,想必在工作中也會(huì)拖泥帶水,無法有效率的完成分內(nèi)工作。使得應(yīng)聘者不能順利求職。
不要在個(gè)人簡歷中出現(xiàn)感情化的語言。
有些應(yīng)聘者在個(gè)人簡歷中常出現(xiàn)過于感情化的語言。比如說我認(rèn)為……,我覺得……,如果……我想我會(huì)……。這些語言我們統(tǒng)稱為感情化語言。如果想讓招聘官看到簡歷就覺得你是個(gè)能力很強(qiáng),工作干練果斷的應(yīng)聘者的話,就不要在你的簡歷中出現(xiàn)這些不僅感情化還顯得個(gè)人主義強(qiáng)的句式。給招聘官感覺你是個(gè)自我主義過強(qiáng)的人,不會(huì)考慮錄用。
在一份簡歷中要學(xué)會(huì)正確使用語言,言語表達(dá)要嚴(yán)謹(jǐn),不要出現(xiàn)語句問題。一個(gè)成年人在編寫個(gè)人簡歷中的語言要求是語言使用言簡意賅,使招聘官一眼就能看到應(yīng)聘者想要表達(dá)的重點(diǎn)。而不是像寫日記一樣隨心所欲。
最新行政辦公室主任求職簡歷(熱門15篇)篇十五
簡歷編號(hào):
更新日期:
無照片。
姓名:
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
廣州。
身材:
155cm?44kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
32歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
工作年限:
10。
職稱:
求職類型:
全職。
可到職日期:
一個(gè)星期。
2000--3500。
希望工作地區(qū):
廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù):
行政主管。
工作描述:
公司經(jīng)營代理銷售國外知名品牌醫(yī)療器械及耗材,本人管理公司行政:處理工商牌照相關(guān)事項(xiàng);處理公司員工入職事務(wù),合同簽訂,人事檔案管理等事項(xiàng);處理公司社會(huì)保險(xiǎn)購買及離職人員退保等相關(guān)事務(wù);管理公司文具采辦的預(yù)算及執(zhí)行;采辦公司綠化植物;制定公司員工手冊及執(zhí)行;計(jì)算考勤工作,核算社會(huì)費(fèi)用,核算員工工資的`事務(wù);監(jiān)管公司車輛使用。監(jiān)管公司商品進(jìn)銷存事務(wù)。
離職原因:
合同期滿。
公司名稱:
公司性質(zhì):
外商獨(dú)資所屬行業(yè):其他。
擔(dān)任職務(wù):
總經(jīng)理助理。
工作描述:
公司是香港上市鐘表集團(tuán)旗下的一子公司,經(jīng)營本集團(tuán)旗下的進(jìn)口瑞士品牌國內(nèi)總代理的貿(mào)易工作。本人協(xié)助總經(jīng)理管理辦公室行政工作;負(fù)責(zé)文書工作;整理及保管內(nèi)部文件,對(duì)外往來文件。公司經(jīng)營進(jìn)口品牌手表,本人負(fù)責(zé)采購該品牌貨品及配件,追蹤、制作及管理該品牌貨品在國內(nèi)市場各經(jīng)銷商及自賣場的進(jìn)/銷/存帳務(wù);跟蹤國內(nèi)市場上該品牌商品的售后維護(hù)服務(wù);執(zhí)行總經(jīng)理指令,協(xié)助總經(jīng)理完成市場銷售工作。
離職原因:
合同期滿。
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。
擔(dān)任職務(wù):
客戶服務(wù)主任。
工作描述:
跟進(jìn)客戶服務(wù)工作。
離職原因:
協(xié)商離職。
公司名稱:
公司性質(zhì):
私營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。
擔(dān)任職務(wù):
客戶服務(wù)主任。
工作描述:
跟進(jìn)客戶服務(wù)工作。
離職原因:
協(xié)商離職。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè)一:
廣告學(xué)。
所學(xué)專業(yè)二:
會(huì)計(jì)。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
四十二中學(xué)。
初級(jí)會(huì)計(jì)。
初級(jí)會(huì)計(jì)電算化。
語言能力。
外語:
英語良好。
國語水平:
精通。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
1、熟識(shí)管理辦公室行政及人事工作。
2、管理公司文書工作,整理及保管內(nèi)部文件,對(duì)外往來文件。
3、了解貿(mào)易公司財(cái)務(wù)、采購及倉庫進(jìn)、銷、存的管理工作。
4、了解市場銷售工作的流程。
5、熟識(shí)產(chǎn)品售后維護(hù)服務(wù)工作。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
語言能力:
國語:精通。
粵語:精通。
英語:能閱讀日常文件。
自我評(píng)價(jià)。
熟練操作辦公軟件。具備市場分析能力,具備財(cái)務(wù)知識(shí),執(zhí)行力強(qiáng)!
性格開朗、樂觀,擅與人溝通,工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)!
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
廣州市。
聯(lián)系電話:
135xxxxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
135xxxxxxxxxx。
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁: