護士是醫院中最親近病人的角色之一，她們始終站在患者的角度，為患者提供安全、舒適的醫療環境和護理服務。為了幫助大家更好地寫好自己的護士總結，小編整理了一些從實踐中總結出的經驗和教訓。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇一

為隆重紀念國際護士節，進一步推動——市精神文明建設，促進——市護理工作發展，弘揚南丁格爾精神，展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業風范，激勵全體護士愛崗敬業、積極勇于奉獻，為加快———建設步伐發展發揮更大作用，經研究決定，在全市開展紀念國際護士節系列活動，特制定本計劃：

以深入貫徹落實《公立醫院改革試點工作安排》關于“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神，結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動，深化以病人為中心，用星級護理服務理念，進一步規范臨床護理工作，切實加強臨床護理，為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。

增強服務意識，密切護患關系，努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標，打造護理優質服務品牌，真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。

1、愛心如海，護理無限。

2、詮釋護士職業內涵，展示護士亮麗風采。

一評選“優質護理服務示范病區”

二評選“星級護士”

三開展護士禮儀風采大賽。

1、xx月xx日前完成“優質護理服務示范病區”的初評，遴選出5個科室；xx月xx日前完成“優質護理服務示范病區”的終評，在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優質護理服務示范病區”。

2、xx月xx日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作，xx月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。

3、xx月xx日進行護士禮儀風采比賽的`初賽，選出10隊進入決賽。5月xx日進行護士禮儀風采比賽的決賽。

活動內容：

1、院領導致護理人員的慰問信。

2、發放人均價值約200。00元的節日禮品。

3、發放護士鞋。

4、分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。

5、聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。

請各科室認真組織，積極配合，按照活動要求，及時上報相關材料。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇二

尊敬的各位領導、各位評委，同事們：

大家好!

一位哲學家曾說過：“倘若船帆遇不到風，充其量只是一塊普通的帆布”。正是醫院人事制度改革的春風，使我這塊普通的帆布有機會站在演講臺上，接受組織的挑選。首先，我衷心感謝在座的各位領導和同志們，感謝你們為我提供了這次難得的機會，謝謝你們!

下面，簡單介紹一下自己：我叫***，今年**歲，中共黨員，本科學歷，護師職稱。我于20**年分配至**醫院手術室從事護理工作至今，為提高專業素質，于20**年畢業于**醫學院護理專業本科班，20**年曾在**醫大學**院手術室進修護理專業半年，20xx年6月赴**省人民醫院參加護理質量管理學習班且撰寫了兩篇論文《****》《****》先后在西南軍醫雜志上發表。工作期間，由于表現突出、工作出色曾2次被評為服務明星2次。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇三

各縣(市、區)衛生局，麗水經濟開發區衛生局，市直醫療單位：

為隆重紀念“5·12”國際護士節，弘揚南丁格爾精神，展現護理隊伍良好的精神面貌，激發護理工作者工作熱情,促進醫療衛生事業發展，省衛生廳決定今年在全省范圍內開展以“營造優良執業環境，提供優質護理服務”為主題的“5·12”國際護士節紀念活動。為確保我市紀念活動的.有序開展，現就有關事項通知如下：

護士節前夕，各地衛生行政部門要以一線護理工作者為重點，組織相應的走訪慰問和座談活動，了解護理工作現狀，聽取對護理工作意見建議。要開展護士工作與生活狀態現狀調研，解決當前影響護理隊伍穩定和發展的問題，為下一步決策提供參考。各地衛生行政部門和醫療機構要結合“5·12”國際護士節紀念活動，傾聽護理人員的呼聲，關心護士生活，落實各項待遇。要進一步貫徹落實《護士條例》，合理配置護理人員，加強醫院支持系統，切實減輕護士工作負荷，努力為護士提供良好的工作環境。

各地衛生行政部門要積極開展評優評先活動，對在“優質護理示范工程”以及臨床護理工作中作出突出貢獻的集體和個人進行表彰，弘揚先進，樹立典型，增強護理工作榮譽感，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻。

各地醫療機構和護理學會要組織志愿者深入老年院、社區，提供慢性病護理和康復護理指導，為社區居民送知識、送關愛、送服務，提高護理人員的社會影響力。

市衛生局、市科協、市護理學會及處州晚報社將于20xx年5月11日上午在納愛斯廣場聯合舉辦“20xx年5.12國際護士節大型養生康復保健知識宣傳咨詢活動”，以展示天使風采，回報社會關愛，傳授養生康復保健知識。各地在開展紀念護士節紀念活動中，要盡量不增加護士工作負擔，讓護士在緊張的工作之余放松心情，增長知識。

活動結束后，請各地衛生局及市直醫院于20xx年5月20日前將開展活動情況以圖片、文字形式上報市護理學會。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇四

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的`工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、優質服務的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

天使在身邊、滿意在醫院

（一）評選院內優秀病區主任、杰出護士活動；

（二）開展崗位技能競賽活動；

1、理論考試內容：《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；

2、實踐技能競賽內容：密閉式靜脈輸液；徒手心肺復蘇；氧氣吸入。

（三）召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

（一）4月27日前完成優秀病區主任、杰出護士評選工作；

（二）4月30日前完成護理崗位技能競賽；

（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；

2、愛崗敬業，廉潔奉公，具有良好的職業道德；

4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發生；

5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標；

6、在病區管理工作中成績突出，得到醫、護、患三方一致好評。

7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

8、運用醫院信息管理平臺，及時對病區經營管理數據進行分析、督導，制定有效整改措施。

9、熟練掌握醫保相關知識，協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費，實現利潤的合理化。

10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；

4、堅持以病人為中心，服務意識強，態度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

7、近一年未發生重大護理差錯事故。

（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

（二）、各病區接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優秀病

區主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經醫院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

（三）、護理技能競賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規定程序進行。

（二）推薦的擬表彰人員一定要業績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇五

2016年“5.12”國際護士節xx市衛生局開展了以“營造優良執業環境，提供優質服務”為主題的慶祝“5.12”國際護士活動，首先圍繞主題確定活動宣傳重點積極宣傳我國護理事業發展取得的成就，宣傳在加強護士隊伍建設和提高護理質量方面所取得的成效;宣傳護理工作在保障人民群眾健康和生命安全中的重要作用;宣傳優秀護理工作者救死扶傷的人道主義精神和愛崗敬業無私奉獻的職業風范。

通過“5.12”國際護士節的各種宣傳活動，在社會和醫療衛生系統營造了重視護士隊伍建設和加強護理工作的氛圍，激勵了廣大護理工作者，全演講稿范文心全意為人民服務，不斷推進護理工作，提高專業技術水平。為人民群眾健康服務，圍繞以上主題，市衛生局還組織各縣(市、區)衛生局、市直屬醫療機構開展了各種豐富多彩的慶祝“5.12”護士節的活動。現將工作總結如下：

一、圍繞“營造優良執業環境，提供優質護理服務”主題，開展“5.12”護士節活動宣傳。

二、開展表彰優秀護士和十佳護士活動。

在“5.12”國際護士節前夕，xx市衛生局黨組、xx市衛生局為展現我市護理專業工作者愛崗敬業、無私奉獻的職業道德和精神風貌，鼓勵廣大護士在醫療衛生思想匯報范文事業的發展，構建和諧社會中發揮更大的作用，推動我市護理工作爭先創優，通過各縣(市、區)衛生局、市直醫療機構，層層選拔推薦，表彰了三十名優秀護士和十佳護士、十佳醫生，進一步調動了廣大護士的工作積極性，為人民群眾提供優質服務。

三、舉辦全市護士技能大賽等慶祝活動。

1、舉辦2016年護士技能大賽。

為了推動我市優秀護理人才脫穎而出，激活和調動我市護理人員熱愛本職工作，勤學苦練基本功，培養和造就一批知識型技能型的護理人員，以適應社會發展和滿足人民群眾對健康保健的'需求，市衛生局連續三年舉辦了護士技能大賽，還將優勝選手推薦給市社黨在我心中征文保局參評xx市技術能手，我市有一名護士獲“xx市技術能手”稱號。2016年根據xx省衛生廳、xx省總工會的要求，組織了全省護士技能大賽全市的預賽活動，全市有護理人員近1000余人次參加預賽訓練，并由各縣(市、區)、市直屬醫療單位推薦12支代表隊、23名選手參加xx市護士技能大賽，并按省衛生廳要求將全能比賽獲前3名的選手組織參加省衛生廳組織的比賽。

市衛生局還要求各縣(市、區)、市直屬醫療機構根據本地區、本單位的實際情況開展護士節慶祝活動，市衛生局領導在“5.12”護士節還深入護理工作第一線慰問了工作在護理崗位上的護理人員。全市各縣(市、區)都開展了各種慶祝活動10余項，建黨90周年演講稿如：xx市人民醫院與共青團共同舉辦了“護士風采大賽”;全市精神衛生系統的護士在xx市舉行了體育競技比賽等和文藝活動;xx市六醫院“天使之光”文藝演出等活動;受到護理人員和社會各界的好評。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇六

為紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念，展示護士才藝，豐富多彩的生活，促進我院護理工作全面、協調、可持續發展。經研究決定，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：

紀念“5.12”護士節，展護士風采及技能，促進醫院護理的發展

20xx年5月10日下午15：00x17：00(斬定)

醫院會議室

全院護士

(一)護士風采展示活動：護理技能大比拼

(二)年度星級護士站表彰大會

(一)4月30日前完成護理技能比賽

(二)5月5日前完成“年度星級護士站”的評選工作;

(三)5月10日15：00召開紀念5.12國際護士節風采展示暨年度星級護士站表彰大會。

1、整體思想素質高，業務技術精湛，有良好的團隊精神和集體榮譽感，人人立足崗位，爭先創優。病區管理科學規范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，醫療護理服務質量不斷改善。

2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位，病人需求能及時滿足，病人滿意率95%以上。

3、能結合專科工作實際，開展專科護理查房，培養專科護理骨干。

4、執行國家的法律、法規和規章制度。

5、評選周期內全科無病事假。

6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現象，工作期間不得干私活、接聽手機。

7、評選周期內科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發生。

8、科室的各項工作開展的有聲有色，醫護關系融洽，與兄弟科室之間關系協調、溝通有效。

9、全科護士積極參加各種學術活動，完成繼教任務。

10、積極參加院部、護理部的各項活動，并取得優異的成績。

11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求，能做到微笑服務、接電話及語言交流規范。

12、科室至少開展四項的中醫特色服務。

13、護士長目標管理考核及科室質量考核成績優秀。

14、對開展科研、發表論文的護理單元給予加分。

15、對獲得表揚、有感謝信的護理單元給予加分。

16、環境要求：

(2)、處置室：醫療、生活垃圾分類存放，洗手池清潔無污漬;

(3)、換藥室：衛生符合要求，嚴格分無菌、清潔、有菌區域，按規定范圍使用，消毒隔離符合要求，室內無非醫療用品，無菌柜物品擺放有序，無過期，無非滅菌物品，醫務人員進室衣帽整齊，帶口罩。

(5)、值班室：無衛生死角，無蚊蠅蜘蛛網，物品擺放整齊，室內無食物。

(一)申報“星級護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。

(二)護理技能(中醫)操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦2名代表參加比賽，按成績產生一等獎1名，二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。

1、護理部全面組織和協調準備工作;

2、請醫院托展部、a總務科、辦公室共同做好會場布置

3、請財務科協助做好資金保障

4、活動后請總務科安排人員清理打掃會場

1、主持人進場，講開場白，宣布活動開始

2、院長致辭

3、年度優秀管理者、優秀護士演講南丁格爾事跡，領導頒發證書及獎品;

4、院長總結發言，最后主持人宣布活動結束

主持人、兩個話筒、音響等。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇七

5月12日下午，xx市人民醫院多功能廳里，醫務人員歡聚一堂，在這里正在舉辦以“感恩有你，溫暖相伴”為主題的國際護士節慶祝活動。xx市醫療集團主要領導以及市人民醫院的院級領導以及職能科負責人也來到現場，與護士姐妹們一起過節。慶祝大會由護理部副主任xx主持。活動內容精彩紛呈，有微電影播放、微電影拍攝獲獎科室頒獎、手語舞、洗手舞以及南丁格爾宣言以及領導賀辭等環節組成。

為了體現護士“愛崗敬業、無私奉獻”服務主題，倡導“主動服務、溫馨施護”服務理念，展示護理人員風采和護患情感，讓默默奉獻在臨床一線的護士姐妹們走到鏡頭前，護理部組織全院各護理崗位進行微電影拍攝，展示護士姐妹們在不同崗位背后的兢兢業業付出，最后集中制作成《致奮斗在xx的天使們》的微電影進行展播，播放過程中，一幕幕平凡而樸實的鏡頭，描繪著生命的印跡，充分展示了護士群體小草般堅毅及堅不可摧的力量，觸動了在場所有人的心，讓觀眾真切地觸摸到白衣天使這種“救死扶傷”的大愛，觀看的護士群體無不為之動容，堅定了重拾初心的那種感動。

此次微電影拍攝要求各科室以臨床一線的心聲“我的心愿、我眼中的護理工作是什么、我的寄語”為主線，共收集臨床科室精彩作品23幅，通過評選評出一等獎1名，二等獎3名，三等獎x名，優秀獎若干名，受表彰的集體均表示護理工作平凡而偉大，將再接再厲，為醫院的文化建設和各項工作的順利開展再立新功，再創佳績。

慶祝活動得到了臨床各科主任的大力支持，科主任在慶祝護士節活動中也傾情展示了更為溫情的一面，不僅以微電影形式給予護理人員節日祝賀，院長助理、兒科主任趙映敏等科主任語重深長的寄語充分展示了醫護共建共管、團結奮進的協作理念，而且還在現場與護士姐妹們一起演譯了手語舞《xx》，家是最小國，國是千萬家，撼動人心的演出充分展示了xx市人民醫院所有醫務工作者“愛國、愛家、愛醫院”的精神風貌。

在醫務人員的日常工作中，稀松平常的、看似簡單的洗手，卻是醫院感染控制的重要環節，院感科創意編排了《洗手舞》，通過形象深動的舞蹈動作強化了我們執行“手衛生”的理念，為護士節慶祝活動增添了一抹濃郁的節日氣氛，為今后更為實際的與患者安全息息相關的院感控制也起到一定的促進作用。

護士代表們精彩的詩朗誦《唱給護士的頌歌》，謳歌白衣天使的崇高與不凡，年輕護士代表及全體會場護理人員在護理部副主任侯雪琴的帶領下莊嚴的進行南丁格爾宣誓，護理團隊將繼續奉獻愛心，關愛生命，以愛的名義堅守使命和責任，不忘初心、忠于使命。

最后，市醫療集團副主任、人民醫院副院長xx代表醫院向全院護理人員致以節日的問候，向獲獎科室表示熱烈的祝賀，他充分肯定了醫院護理工作者沿著南丁格爾足跡，秉承全心全意為病人服務的宗旨，在平凡的工作崗位上，恪盡職守，敬業奉獻，特別是在每一次重大突發衛生事件面前，醫院的護理人員積極投身其中，迎難而上，快速反應，積極救治，在危難時期彰顯著護士天職。同時，吳劍副院長在肯定成績的同時也提出了新的要求與期望，深入結合國際護士節主題，以等級醫院發展為抓手，夯實護理工作，繼續發揚南丁格爾精神，以病人為本，以服務為榮，以奉獻為樂，永塑“天使”的形象，永葆“天使”的榮譽。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇八

xx月xx日-xx月xx日。

校內，校外，省中醫院。

xx大學護理學院勤工助學部。

勤工助學部全體部員。

08年的5月的12日在四川發生了地震，那次地震是近年來發生的危害性的一次，無數的醫護人員投入到了搶救活動中，他們不畏艱苦，無私奉獻著自己，在這鮮花怒放的5月12日不僅是地震x周年紀念日，更是一年一度的'國際護士節。

1、紀念5.12xx周年，追悼亡魂，鼓勵生者。

2、弘揚南丁格爾精神，增強護理專業凝聚力，展示護理奮發向上，不斷進取的自信心。

3、感恩所有護士對醫學神圣事業的無私奉獻。

2、下載一些地震期間有關護士的感人事跡。

3、準備一些小紙片，準備一本漂亮的本子。

4、準備宣傳海報，橫幅等進行活動宣傳。

5、排演歌曲《感恩的心》。

6、購買鮮花和小禮品。

一、再一次感動。

1、以ppt的形式進行護士節的宣傳。

(1)主持人清點到場人數，組織安排同學入座，宣布活動的開始。

(2)主持人向同學們介紹本次的活動大致流程。

(3)介紹國際護士節的來源，宣傳南丁格爾精神，帶領大家宣讀南丁格爾宣言。

(4)觀看地震中有關護理的感人片段。

2、互動環節。

(1)找同學朗誦地震中的與護士有關的感人詩篇。

(2)預先找同學進行錯誤的急救演示(如止痛，骨折，心肺復蘇)，再隨機抽選同學指出演示中的錯誤，最后展示正確的方法。

二、感恩卡片輕飛揚。

(1)在校內校外發一些小卡片，請別人寫上一兩句感恩護士的話。

(2)將所有感恩卡片貼在本子上，做成精美的感恩冊。

三、走進省中。

(1)向省中的護士獻花，送上禮物和節日的祝福。

(2)向她們送上感恩冊。

(3)為她們表演節目《感恩的心》。

(4)觀察她們的工作過程，感受她們的奉獻之心。

1、清理活動現場。

2、寫活動小結和記錄。

3、將橫幅，宣傳畫等收回，將現場照片進行展覽。

1、ppt放不出來——準備好一間備用教室。

2、活動氣氛不夠熱烈——主持人調節氛圍。

3、校外行人不能幫忙寫感恩卡片——找不忙的行人。

1、橫幅30元。

2、小禮品100元。

3、本子和小紙片10元。

4、獻花30元。

共計170活動預期效果：通過這次活動，我們更懂得珍惜生命，更了解護士的無私偉大，更尊重護士這個職業，也更堅定自己的醫學護理理想。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇九

走進粉紅的五月，鮮花開滿枝頭，在這姹紫嫣紅的時節，我們迎來了第101個國際護士節。為展現優秀護士風采，表彰在護理崗位上做出突出貢獻的先進集體及個人，激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進和全心全意為患者服務的工作熱情，促進護理工作全面、協調和可持續發展，我院于2013年5月8日下午隆重舉行“5.12”國際護士節慶祝活動。

慶祝活動在五樓多功能廳舉行，活動現場布置得簡潔而熱烈，會場主席臺懸掛著“熱烈慶祝5.12國際護士節”的紅色橫幅。

本次活動由田明副院長主持，楊德華院長、駱玉軍書記等院領導及護理部主任一起與護士們共度佳節。首先由楊院長講話，他代表院領導班子向全院護理人員送出了衷心的祝福，祝愿全體護士節日快樂，話語中無不滲透著對護理人員的關愛，對護理工作的肯定、支持與沉甸甸的期待。同時楊院長指出：現在醫院正處于爬坡上坎的關鍵時期，面臨三甲復審，希望大家在平凡的護理工作中，用愛心、真心、耐心、細心、責任心，全心全意為患者服務，深化團結共贏的理念，努力建成“三滿意一發展”的醫院，力爭達到西部領先，全國一流水平。

為表彰先進，增強護理工作者的職業感和幸福感，首先對推薦到市醫管局級公立醫院第二屆“30年功勛護士”的白云、劉玉蓉、張秉芳3位同志及推薦到市醫管局的2名“優秀護士”姚蓉、韋漢芬進行表彰。院級“優秀護士”、“優秀帶教老師”、“優秀見習帶教老師”、“2012年終護理理論考試”前三名的集體及個人也分別受到了表彰，領導們對獲獎人員表示祝賀，同時希望獲獎者在工作中率先垂范，發揚先進模范作用，帶動全體護士共同進步，不斷提升護理服務水平。

為激發廣大職工學習英語的積極性,醫院首次在院內進行了英語演講，由內科護士孔蒗進行了題為“positiveenergy(正能量)”的演講。接下來是來自臨床一線的醫護人員表演的精彩的`文藝節目，包括舞蹈、手語、男女聲二重唱等，演出既展示了醫護人員的多才多藝，又表現了他們對工作的熱愛和積極向上的良好精神風貌。最后是參加“成都市2013年全市護理崗位創新技能大賽”的四名人員進行操作表演：心肺復蘇、心電監護技術、氧氣吸入技術，為大家提供了一個相互學習、交流的機會。

“5.12”國際護士節活動結束了，在今后的征途上，護理隊伍將面臨更加艱巨的任務，肩負更加神圣的使命，希望全院護理人員秉承敬業、愛崗、無私奉獻的南丁格爾精神，以嶄新的姿態，邁出更加堅實的步伐，譜寫出護理隊伍發展的新樂章!

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇十

為慶祝5.12國際護士節，護理部擬定于護士節期間舉辦我運動、我健康為主題的一系列活動，活動方案具體如下：

一、活動內容：

1、護士長拓展訓練;。

2、護士短跑接力賽;。

二、參加人員及流程：

1、護士長拓展訓練：全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組，選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點，不能依靠器具或坐車、騎車等，行程中由裁判人員進行監控，任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績，競賽結束后評出團體一、二、三名。

2、護士接力賽：以科室為單位分為一病區隊;二病區隊;三病區隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫院、骨傷、門診綜合隊，每隊派6名隊員，以團隊總成績為準。

3、5.12護士節晚會：全體護理人員。

5月12日國際護士節，護士自己的節日。為使我醫院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日，同時為了活躍我院企業文化，增強我院員工凝聚力和向心力，特舉辦本次活動。

活動主題：仁和醫院愛的奉獻仁和愛心獻護士才藝表演大獎賽。

活動地點：至尊ktv。

活動時間：5月11日晚8點至晚11點。

參賽名額：醫生：每個科室1個參賽節目。

護士：共8個節目。

導醫：4個其他各部門均1個節目。

才藝種類范圍：歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。

節目要求：

1、內容健康向上;。

2、體現本次活動歡天喜地五一二，其樂融融一家親的主題;。

3、篇幅短小凝練，不超過5分鐘;。

4、單人、集體表演均可。

組織籌備。

1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。

2、賽事流程：請醫院領導發表祝賀詞、講話;。

3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;。

4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;。

5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;。

6、主持人宣讀各節目票數，現場產生各獎項獲得者;。

7、醫院領導為我院年度優秀：護士和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;。

8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;。

9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。

10、企劃部落實主持人事宜;。

11、后勤部負責物料采購供應;。

12參賽人員自備所需道具及器材。

2、即填寫完畢交至組織人員處;。

3、由主持人現場公布各節目票數，記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。

獎項設置：

一等獎：1個。

二等獎：2個。

三等獎：3個。

同時設置仁和醫院優秀護士獎項1名。

4、優秀護士：一等獎：二等獎：三等獎：

獎品設置。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇十一

根據四川省、成都市衛生和計劃生育委員會《關于做好慶祝“5.12國際護士節”有關工作的通知》精神，我院領導高度重視，專題進行布置工作，要求護理部按照省、市衛計委的要求，認真制定活動方案，把20--年慶祝“5.12”國際護士節的活動落到實處。醫院領導還指出：要通過活動的開展，進一步弘揚南丁格爾精神，進一步激發全體護士愛崗敬業、樂于奉獻的工作熱情，不斷提高服務質量，在改善醫療服務行動中有新的作為。護理部提前召開“5.12”國際護士節活動啟動會，確定活動內容，明確活動的目的和要求，經過一個多月的精心準備，醫院開展了形式新穎、內容豐富的慶祝活動，受到廣大護士好評，取得滿意效果，展現了護理隊伍的新形象新風貌。

4月26日至29日，為慶祝5.12國際護士節，由護理部牽頭承辦了護理安全文化周活動，進一步增強全體護士的安全質量意識。我們充分利用新興媒體、互聯網+，制作新穎別致的安全文化周及各小組主題活動邀請函，通過微信發布，吸引了廣大護理姐妹參加。提升專業能力的主題活動包括：輸液安全，你我同行、跌倒防護你我他、護理傷口，溫暖人心、胰島素的安全規范注射。

每日一個主題的安全文化周活動，進一步弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神，展示醫院護理隊伍蓬勃向上的工作狀態，鼓舞醫護人員在追求精準醫療、精細服務的道路上不懈努力，深化優質護理服務內涵、提升優質護理服務水平。做到與患者同行、與患者同心，共同營造和諧的護患關系，讓護理服務質量和病人滿意度持續提高。

響應中華護理學會號召，我院作為四川省護理學會和成都市護理學會“5.12國際護士節”活動分會場，醫院組織開展大型義診活動，倡導群眾“關注健康、關注血壓、關注血糖”。活動提出“讓我們相約，與健康同行”的口號，眾多醫護專家在活動現場免費為病友測量體重、血壓、血糖，進行健康咨詢，并向老年高血壓、糖尿病患者示范教授保健操，受到廣大病友的歡迎并積極參與。

(一)醫院對1141名臨床一線護士送去節日慰問金。

(二)制作“5.12”護士節退休護士微信慰問函，通過慰問函、短信、電話等形式對全院260名退休護士送上護士節的溫馨問候。

(三)走訪4名長期病假，家庭困難的護士，為她們送上慰問品、慰問金帶去了醫院、護理部、護理姐妹們的關懷與問候。

(四)制作微信慰問函對全院護理姐妹送上節日問候，營造溫馨的節日氣氛。

(一)推薦科一名護士長參加全國先進護理工作的評選。

(二)評選30年功勛護士4人已上報成都護理學會。

(三)片區組織評選優秀護士，先進事跡以書面形式報護理部。

(四)護理部組織制作優秀護士先進事跡集錦，通過微信的形式在全院進行宣傳。

(五)優秀護士先進事跡通過院刊、醫院網站護理專欄進行宣傳。

這次活動在全體護理人員的參與下，以專業化、精細化、多樣化的形式，全新的模式詮釋了活動內涵的提升，展現護理管理的新思維，新理念。20--年的慶祝“5.12”國際護士節活動雖然結束了，但尊重護士、關愛護士的工作永遠在路上，我院將不斷總結經驗，不斷改進方式，使我們的護理工作不斷適應新的發展要求，打造一支素質好、務業精的護理團隊。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇十二

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

天使在身邊、滿意在醫院。

（一）評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動；

（二）開展崗位技能競賽活動；

1、理論考試內容：《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；

2、實踐技能競賽內容：“密閉式靜脈輸液”；“徒手心肺復蘇”；“氧氣吸入”。

（一）4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作；

（二）4月30日前完成護理崗位技能競賽；

（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

（一）“優秀病區主任”評選條件。

1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；

2、愛崗敬業，廉潔奉公，具有良好的職業道德；

4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發生；

5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標；

6、在病區管理工作中成績突出，得到醫、護、患三方一致好評。

7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

8、運用醫院信息管理平臺，及時對病區經營管理數據進行分析、督導，制定有效整改措施。

9、熟練掌握醫保相關知識，協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費，實現利潤的合理化。

10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

（二）“杰出護士”評選條件。

1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；

4、堅持“以病人為中心”，服務意識強，態度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

7、近一年未發生重大護理差錯事故。

（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

（二）、各病區接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優秀病。

區主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部（逾期視作放棄），經醫院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

（三）、護理技能競賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規定程序進行。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇十三

5月9日，常德市慶祝5·12國際護士節暨護理學會第八屆會員代表大會召開。會議表彰了20xx年5·12國際護士節護理模擬病房操作技能競賽獲獎團隊和一批優秀護士、護理管理者，并選取產生了新一屆護理學會理事會成員。

市衛計委黨委書記，主任李長春發表重要講話，對全市護理工作取得的成績給予充分的肯定，希望受到表彰的個人再創佳績；希望全市廣大護理工作者以先進為榜樣，秉承南丁格爾精神，始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，最后預祝全市的護士工作者節日快樂。

會議首先宣讀《常德市衛生計生委關于表彰20xx年5·12國際護士節護理模擬病房操作技能競賽獲獎團隊的通報》、《常德市護理學會關于表彰第一屆優秀護士獎獲獎者的決定》，對獲得此次5·12國際護士節護理模擬病房操作技能競賽的獲獎團隊、“常德市護理學會優秀護士獎”的40名護士、“常德市護理學會優秀護理管理獎”的10名護理管理者予以表彰。

隨后，會議聽取并審議了《常德市第七屆理事會工作報告》、《代表資格暨理事候選人資格審查報告》《學會財務報告》、《章程（草案）修改意見》，并選舉產生了新一屆理事會成員。

近年來，常德市護理學會始終堅持辦會宗旨，圍繞衛生改革發展大局，不斷加強自身建設，積極開展學術交流，在繼續醫學教育、專科護士培訓、科普健康宣傳、護理科研創新等方面做了大量工作，為推動常德市醫療衛生事業的發展、護理事業的繁榮，促進常德人民健康等方面做出了重要貢獻。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇十四

增強同學們對護士職業的認識。讓每個同學都能積極思考以后該做什么，該怎樣做好自己的職業，提前為自己的職業了解、認識相關知識，確定志向。

初賽：3-21。

復賽：3-29。

決賽：4-21。

題目自擬、自選角度、文體不限。要求立意要深、構思要巧、選材要新、言辭要美、角度要小、感情要真、描寫要細。

1、本次活動以班為單位，首先組織團支書會議，告知團支書此次活動主題、活動內容、活動時間。

2、由團支書號召班級同學積極參與，同學們自愿參加本次比賽。

3、初賽、復賽、決賽場地均在三樓多媒體教室。

4、本次比賽的初選、復選評委工作均為團總支各社團干部組成，決賽評委由為團總支各社團干部及老師組成。最后由評委評選出決賽的相關獎項，頒發榮譽證書，張榜公布。

場地布置：演講與辯論社內部成員。

場地衛生：演講與辯論社內部成員。

音響設備：演講與辯論社內部成員。

催場工作：演講與辯論社內部成員。

一等獎一名二等獎兩名三等獎三名優秀獎若干。

在慶祝國際護士節活動上致辭（優質15篇）篇十五

為慶祝5.12國際護士節，護理部擬定于護士節期間舉辦我運動、我健康為主題的一系列活動，活動方案具體如下：

一、活動內容：

1、護士長拓展訓練;。

2、護士短跑接力賽;。

二、參加人員及流程：

1、護士長拓展訓練：全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組，選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點，不能依靠器具或坐車、騎車等，行程中由裁判人員進行監控，任何團隊里_后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績，競賽結束后評出團體一、二、三名。

2、護士接力賽：以科室為單位分為一病區隊;二病區隊;三病區隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫院、骨傷、門診綜合隊，每隊派6名隊員，以團隊總成績為準。

3、5.12護士節晚會：全體護理人員。

5月12日國際護士節，護士自己的節日。為使我醫院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日，同時為了活躍我院企業文化，增強我院員工凝聚力和向心力，特舉辦本次活動。

活動主題：__醫院愛的奉獻仁和愛心獻護士才藝表演大獎賽。

活動地點：ktv。

活動時間：5月11日晚8點至晚11點。

參賽名額：醫生：每個科室1個參賽節目。

護士：共8個節目。

導醫：4個其他各部門均1個節目。

才藝種類范圍：歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。

節目要求：

1、內容健康向上;。

2、體現本次活動歡天喜地五一二，其樂融融一家親的主題;。

3、篇幅短小凝練，不超過5分鐘;。

4、單人、集體表演均可。

組織籌備。

1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。

2、賽事流程：請醫院領導發表祝賀詞、講話;。

3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;。

4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;。

5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;。

6、主持人宣讀各節目票數，現場產生各獎項獲得者;。

7、醫院領導為我院年度優秀：護士和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;。

8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;。

9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。

10、企劃部落實主持人事宜;。

11、后勤部負責物料采購供應;。

12參賽人員自備所需道具及器材。

節目評選辦法：

2、即填寫完畢交至組織人員處;。

3、由主持人現場公布各節目票數，記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。

獎項設置：

一等獎：1個。

二等獎：2個。

三等獎：3個。

同時設置__醫院優秀護士獎項1名。