編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷可以幫助申請(qǐng)者回顧自己的成長(zhǎng)歷程，梳理和總結(jié)自己的經(jīng)歷和技能，對(duì)個(gè)人發(fā)展有著積極的促進(jìn)作用。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，供大家參考。這些范文涵蓋了不同行業(yè)和職位的個(gè)人簡(jiǎn)歷，可以幫助大家了解如何組織和呈現(xiàn)個(gè)人信息，同時(shí)也可以借鑒一些優(yōu)秀的表達(dá)方式和技巧。希望對(duì)大家寫作個(gè)人簡(jiǎn)歷有所幫助，祝大家成功找到理想的工作！最后，請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀這些范文，注意個(gè)人隱私和保密，不要盲目復(fù)制他人的個(gè)人簡(jiǎn)歷。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇一

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇二

首先個(gè)人簡(jiǎn)歷并沒(méi)有固定的格式，不過(guò)要遵循一定規(guī)則，形式多樣，可以是表格，也可以是行文。

簡(jiǎn)歷包括標(biāo)題和正文兩部分。

正文：

1.個(gè)人基本情況：包括姓名，性別，年齡，學(xué)歷，畢業(yè)院校，家庭住址和聯(lián)系方式。

2.教育背景，經(jīng)歷：包括學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)等受教育情況。將自己在大學(xué)期間主修課程，專業(yè)特長(zhǎng)寫清楚。對(duì)沒(méi)有和缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，受教育的程度是極其重要的。對(duì)于一些專業(yè)性職業(yè)教育的人，應(yīng)重點(diǎn)提出來(lái)，因?yàn)橛袑I(yè)特長(zhǎng)對(duì)公司有很大的吸引力。

3.工作經(jīng)歷：包括職務(wù)，職責(zé)，業(yè)績(jī)，如果工作經(jīng)歷豐富，而且成績(jī)顯著，這對(duì)自己有很大幫助。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，可以寫一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，包括實(shí)踐單位等。也可以將自己參加過(guò)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)寫進(jìn)來(lái)。

4.個(gè)人特長(zhǎng)：包括語(yǔ)言表達(dá)能力，工作能力，專業(yè)能力等。這部分可以帶上自己的證書。

5.證書及相關(guān)資料：這個(gè)可以證明自己的工作能力，包括畢業(yè)證，專業(yè)證，獲獎(jiǎng)證書等。

姓名：吳先生。

性別：男。

出生日期：1991年4月23日

身高：172cm。

婚姻狀況：未婚。

戶口所在地：

現(xiàn)在所在地：

個(gè)人特長(zhǎng)：

語(yǔ)言能力。

普通話：

良好掌握方言能力：

英語(yǔ)：一般。

等級(jí)：其它。

語(yǔ)言：

能力：

等級(jí)：

教育或培訓(xùn)經(jīng)歷。

畢業(yè)院校：寶雞市職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

最高學(xué)歷：中專。

所學(xué)專業(yè)：平面設(shè)計(jì)。

工作經(jīng)歷。

20xx.8--20xx.4廣東新視力廣告公司(民營(yíng)企業(yè))。

工作職位：平面設(shè)計(jì)師離職原因：想來(lái)沿海地區(qū)深造!

工作描述：

本人從事設(shè)計(jì)部工作,主要負(fù)責(zé)個(gè)中畫冊(cè)、名片，宣傳單、噴繪、寫真等客戶來(lái)稿的設(shè)計(jì)、制作與修改工作!

自我評(píng)價(jià)。

本人性格沉穩(wěn),做事認(rèn)真,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神;勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。熟練運(yùn)用：photoshop、coreldraw、illustrator、會(huì)聲會(huì)影等平面常用軟件，并且熟練操作mac蘋果機(jī)!

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇三

???標(biāo)準(zhǔn)簡(jiǎn)歷的四個(gè)基本內(nèi)容。

???標(biāo)準(zhǔn)的求職簡(jiǎn)歷主要由四個(gè)基本內(nèi)容部分組成:。

???1、基本情況:姓名,性別,出生日期,婚姻狀況,聯(lián)系方式等。

???2、教育背景:按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷,學(xué)校,專業(yè),主要課程。所參加的各種專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。

???3、工作經(jīng)歷:按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄,包括公司/單位名稱,職務(wù),就任及離任時(shí)間,應(yīng)該突出所任每個(gè)職位的職責(zé),工作性質(zhì)等,此為求職簡(jiǎn)歷的精髓部分。

???4、其他:個(gè)人特長(zhǎng)及愛(ài)好,其他技能,專業(yè)團(tuán)體,著述,證明人等。

???一份完備的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含以下要素:。

???姓名、地址和電話號(hào)碼:你的姓名,地址和電話號(hào)碼應(yīng)寫在你簡(jiǎn)歷的頂端。在尋找工作期間,應(yīng)確保由你的自動(dòng)回應(yīng)電話傳達(dá)的信息聽起來(lái)職業(yè)化。你錯(cuò)過(guò)的電話或許正好能為你提供工作的機(jī)會(huì)。

???職業(yè)(工作)目標(biāo):緊隨姓名、地址和電話之后的便是你的職業(yè)或工作目標(biāo)。目標(biāo)填寫要簡(jiǎn)明扼要,同時(shí)表明你應(yīng)聘的類型,或你正在尋求的特定的職位頭銜。

???教育水平或個(gè)經(jīng)歷:相對(duì)個(gè)人的經(jīng)歷而言,假如你的教育程度對(duì)你所尋求的.工作更有利,那么應(yīng)將教育程度列第一位。當(dāng)然,反之亦然。

???教育背景:填寫教育背景時(shí),應(yīng)把你最近獲得的學(xué)位或最高學(xué)歷寫在前面。一般方法是寫清學(xué)校名稱,城市和國(guó)家然后是獲得的學(xué)位及畢業(yè)時(shí)間,假如你目前仍在校就讀,就應(yīng)填上將按計(jì)劃畢業(yè)的時(shí)間。

???假如你在校曾獲得“成績(jī)優(yōu)等”,被選為班長(zhǎng),或自立讀完大學(xué),你盡可將這些成就列在履歷的“榮譽(yù)與成就”欄里。

???假如你覺(jué)得學(xué)過(guò)的一些課程對(duì)你的工作有利,你盡可建立一個(gè)“主要課程”或“相關(guān)課程”欄,并將這些課程的科目詳細(xì)地填入相應(yīng)欄目里。

???雇用史描述:現(xiàn)在是盡興填寫的時(shí)候了(毫無(wú)顧慮的自由的信息流通),寫下你從事的任何工作或?qū)γ考ぷ魉?fù)的責(zé)任。你或許會(huì)發(fā)現(xiàn)每天選擇一項(xiàng)并專注于該項(xiàng)工作的努力很有幫助。與朋友或同事大談自己過(guò)去的工作經(jīng)歷同樣會(huì)很受啟迪。

???證明人:證明人通常是放在簡(jiǎn)歷的最后一欄,證明人的詳情,一般不應(yīng)出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上,而應(yīng)單獨(dú)用一張紙寫出,并說(shuō)明你與他們是什么關(guān)系。與工作有關(guān)的證明人,你可以列舉那些公司總裁、經(jīng)理、主管、同事或客戶等。與個(gè)人有關(guān)的證明人可以列舉你的朋友、同事房東等等。在將某些人列入你的證明人欄目之前,你應(yīng)事先通知這些人并詢問(wèn)對(duì)方是否樂(lè)意做你的證明人。

???推薦信:在辭去一份工作之前或之后的盡可能短時(shí)間內(nèi),要讓盡可能多的人為你寫推薦信。一封推薦信能明白地寫上你的品格優(yōu)點(diǎn),而口頭推薦卻使你很難知道推薦人到底為你說(shuō)了些什么。推薦信可以附在簡(jiǎn)歷之后,或者與你的證明人材料一塊單獨(dú)交給你可能的未來(lái)老板。一封推薦信要比你自己扭捏羞澀中的夸夸其談更能展示你的才能。

???當(dāng)然,并非任何情況都需要在簡(jiǎn)歷中描述,比如以下內(nèi)容:。

???沒(méi)有必要將你的婚姻狀況、幾個(gè)孩子、宗教信仰、種族、身高、體重、健康狀況等寫進(jìn)簡(jiǎn)歷。如果與工作沒(méi)有直接關(guān)系的話,也勿需將政治或職業(yè)上的關(guān)系寫進(jìn)去。

???不要將你過(guò)去的工資和期望的工資水平寫進(jìn)去。如果你在簡(jiǎn)歷中寫上了一部分嗜好或其他一些業(yè)余活動(dòng),建議你刪去那些可能被認(rèn)為有危險(xiǎn)性的活動(dòng)。另外還要知道,雇主需要的是你為他工作,而非你從娛樂(lè)中恢復(fù)了你的精力。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇四

敬愛(ài)的黨組織：

我志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，保守黨的秘密，對(duì)黨忠誠(chéng)，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時(shí)準(zhǔn)備為黨和人民奉獻(xiàn)一切，永不叛黨。

中國(guó)共產(chǎn)黨，這個(gè)光榮、神圣的組織成立于1921年，86年光榮的斗爭(zhēng)道路，中國(guó)共產(chǎn)黨從小到大、從弱到強(qiáng)、從幼稚到成熟，不斷發(fā)展壯大。在長(zhǎng)期的革命過(guò)程中，先后形成了分別以毛澤東、為核心的四代黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體。

黨的輝煌歷史，是中國(guó)共產(chǎn)黨為民族解放和人民幸福前赴后繼、英勇奮斗的歷史，是馬克思主義普遍原理同中國(guó)革命和建設(shè)的具體實(shí)踐相結(jié)合的歷史，是堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤、戰(zhàn)勝一切困難、不斷發(fā)展壯大的歷史!

中國(guó)共產(chǎn)黨是無(wú)產(chǎn)階級(jí)的政黨，是由工人階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，以中國(guó)農(nóng)民為天然同盟軍的政黨。中國(guó)共產(chǎn)黨拯救了中國(guó)，中國(guó)共產(chǎn)黨拯救了中國(guó)人民。中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)了中國(guó)新主義革命，將黑暗從中國(guó)大地上驅(qū)逐，使中國(guó)煥然一新，建立了獨(dú)立、自主、嶄新的中國(guó)。中國(guó)共產(chǎn)黨使中國(guó)人民擺脫了壓在他們頭上的三座大山，使中國(guó)人民從此站了起來(lái)，挺直了脊梁，使中國(guó)人民真真正正地當(dāng)家作主，真真正正地成了國(guó)家的主人!中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民，實(shí)行改革開放的政策，促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，使我國(guó)人民的生活水平不斷提高。

中國(guó)共產(chǎn)黨無(wú)愧是偉大、光榮、正確的黨，是中國(guó)革命和建設(shè)事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。中國(guó)共產(chǎn)黨是中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，是中國(guó)各族人民利益的忠實(shí)代表，是中國(guó)特色事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。中國(guó)共產(chǎn)黨代表中國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國(guó)先進(jìn)文化的發(fā)展方向，代表中國(guó)最廣大人民的根本利益。中國(guó)共產(chǎn)黨以馬列主義、毛澤東思想、理論、“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南，以實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的社會(huì)制度為最高理想和最終目的。我們黨是以先進(jìn)理論武裝起來(lái)的黨，是以全心全意為人民服務(wù)為宗旨的黨，是有能力領(lǐng)導(dǎo)全國(guó)人民進(jìn)一步走向繁榮富強(qiáng)的黨。中國(guó)共產(chǎn)黨通過(guò)制定正確的路線方針政策，為實(shí)現(xiàn)國(guó)家和人民的根本利益而不懈奮斗。在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我國(guó)取得了舉世矚目的成就，生產(chǎn)力迅速發(fā)展，綜合國(guó)力大大增強(qiáng)，人民生活水平大幅度提高。

我深知中國(guó)共產(chǎn)黨員是中國(guó)工人階級(jí)的有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先鋒戰(zhàn)士，必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個(gè)人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。中國(guó)共產(chǎn)黨黨員永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員，不得謀求任何私利和特權(quán)。在新的歷史條件下，共產(chǎn)黨員要體現(xiàn)時(shí)代的要求，要胸懷共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，帶頭執(zhí)行黨和國(guó)家現(xiàn)階段的各項(xiàng)政策，勇于開拓，積極進(jìn)取，不怕困難，不怕挫折，要誠(chéng)心誠(chéng)意為人民謀利益，吃苦在前，享受在后，克已奉公，多作貢獻(xiàn)，要刻苦學(xué)習(xí)馬列主義理論來(lái)源本網(wǎng)，增強(qiáng)辨別是非的能力，掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng)，努力創(chuàng)造一流成績(jī)，要在危急時(shí)刻挺身而出，維護(hù)國(guó)家和人民的利益，堅(jiān)決同危害人民、危害社會(huì)、危害國(guó)家的行為作斗爭(zhēng)。

中國(guó)共產(chǎn)黨，一個(gè)全心全意為祖國(guó)、全心全意為人民的政黨，怎能不令人神往?它是真正的的政黨，我渴望加入這一神圣的組織，成為一名共產(chǎn)黨員。而我的這種渴望卻不是因?yàn)橐粫r(shí)的激情，是始于從小對(duì)“黨”這一稱呼的一種神往。

我出生在一個(gè)普通的工人家庭，小時(shí)侯我喜歡縈繞在爺爺膝下聽他講述黨領(lǐng)導(dǎo)群眾反抗外族入侵、振興中華的故事，我親見(jiàn)了長(zhǎng)輩們對(duì)黨的執(zhí)著追求、力求加入并成為優(yōu)秀黨員的奮斗歷程。長(zhǎng)期的耳濡目染使我從小就樹立了一定要加入中國(guó)共產(chǎn)黨的遠(yuǎn)大志向，并且一直持續(xù)到了今天，熱情更是有增無(wú)減。

良好的家庭和學(xué)校教育，使我在文化和品德方面頗有獲益。在鮮紅的隊(duì)旗下戴上紅領(lǐng)巾，我光榮地加入了少先隊(duì);退隊(duì)后頸上的紅領(lǐng)巾?yè)Q成了胸前熠熠的團(tuán)徽來(lái)于本網(wǎng)網(wǎng)，我成為了一名共青團(tuán)員。在這個(gè)過(guò)程中，我對(duì)少先隊(duì)和共青團(tuán)有了全面的認(rèn)識(shí)，同時(shí)對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨的認(rèn)識(shí)也逐漸加深，因此，我愈發(fā)地渴望成為一名合格的共產(chǎn)黨員。從小學(xué)到中學(xué)，從高中到大學(xué)，我前進(jìn)的每一步無(wú)不凝聚著黨對(duì)我的關(guān)懷與培養(yǎng)，我熱愛(ài)黨!在這不斷學(xué)習(xí)和為之奮斗的漫漫長(zhǎng)路上，灑下了我無(wú)數(shù)的汗水，也耕耘出了豐碩的果實(shí)。我從最初的要當(dāng)英雄的幼稚的感性認(rèn)識(shí)，逐步上升到了為共產(chǎn)主義奮斗終身的理性認(rèn)識(shí)階段，可以說(shuō)我唯一的入黨動(dòng)機(jī)就是要全心全意為人民服務(wù)!

目前，我堅(jiān)持在業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識(shí)，思想上有了極大進(jìn)步。當(dāng)然，在不斷追求思想進(jìn)步的同時(shí)，我時(shí)刻記得自己還是一名學(xué)生，學(xué)習(xí)是十分重要的。共產(chǎn)黨員只有精通自身的業(yè)務(wù)，才能在群眾中起到良好的模范帶頭作用。為此，在我十余年的學(xué)生生涯中，我努力學(xué)習(xí)各門文化課程，成績(jī)?cè)诎嘀芯星懊４送猓疫€擔(dān)任過(guò)課代表、生活委員、班長(zhǎng)、團(tuán)支書等工作，工作中，我踏實(shí)肯干，任勞任怨，帶領(lǐng)同學(xué)共同建設(shè)我們的班集體，在班中培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)和研討氣氛。同時(shí)，我也積極參加學(xué)校和社會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)并取得了一定的成績(jī)。在自己有了一些優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)，我還經(jīng)常作自我批評(píng)，發(fā)現(xiàn)自己一些不足之處，在黨的關(guān)懷與培養(yǎng)下，我的的政治思想覺(jué)悟和個(gè)人綜合素質(zhì)都得到了長(zhǎng)足的進(jìn)步，已經(jīng)基本符合了一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)。

升入大學(xué)以來(lái)，學(xué)習(xí)環(huán)境和文化程度都進(jìn)入了我人生的一個(gè)新起點(diǎn)，思想上我對(duì)自己也有了更進(jìn)一步的要求，即爭(zhēng)取早日加入黨組織。在大一開學(xué)之際，我鄭重地向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

__.11.24。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇五

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇六

姓名：

性別：男。

婚姻狀況：

民族：漢。

戶籍：

年齡：

現(xiàn)所在地：

身高：

電子郵箱：

求職意向。

希望崗位：數(shù)學(xué)教師。

工作年限：

職稱：無(wú)職稱。

求職類型：全職。

到崗時(shí)間：隨時(shí)。

工作經(jīng)歷。

_年3月—_年7月_學(xué)校，擔(dān)任中學(xué)教師。

工作描述：這兩個(gè)月于該校實(shí)習(xí)，在實(shí)習(xí)期間擔(dān)任_級(jí)_班實(shí)習(xí)班主任和數(shù)學(xué)科任老師，表現(xiàn)優(yōu)秀，曾被該校推薦為優(yōu)秀實(shí)習(xí)生。

教育背景。

畢業(yè)院校：_大學(xué)。

最高學(xué)歷：本科。

畢業(yè)日期：_-07

專業(yè)：數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)。

教育經(jīng)歷。

_年9月-_年7月_師范學(xué)院本科。

_年9月-_年7月_中學(xué)高中。

_年9月-_年7月_中學(xué)初中。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)水平：優(yōu)秀。

國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。

個(gè)人自傳。

本人勤奮好學(xué)，善于思考，能夠很好的與人溝通;善于聆聽，但又不缺乏自己的主見(jiàn);反應(yīng)快，有進(jìn)取心，能較快的適應(yīng)新環(huán)境;具有很強(qiáng)的職業(yè)道德思想，責(zé)任心強(qiáng)，有自己獨(dú)特的思維方式和處事能力。

發(fā)展方向。

大學(xué)本科，數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)專業(yè);希望從事中小學(xué)教師，這樣能很好的發(fā)揮我在大學(xué)期間所學(xué)的知識(shí)。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇七

準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷時(shí)不要試著在打印紙上省錢，要使用優(yōu)質(zhì)紙張(比如專門的簡(jiǎn)歷用紙)而不要只用劣質(zhì)的復(fù)印紙。檢查完成的簡(jiǎn)歷上是否有錯(cuò)別字，病句或不應(yīng)有的污跡。可以用字處理軟件中的xxx拼寫檢查xxx功能進(jìn)行檢查，也可以請(qǐng)一位朋友來(lái)幫你通覽整份簡(jiǎn)歷，看看有沒(méi)有你漏掉的小錯(cuò)誤。

2、不要縮排字號(hào)。

如果一頁(yè)紙寫不下你的所有工作經(jīng)歷，那就創(chuàng)建一份足以列下你所有的工作經(jīng)驗(yàn)和技能的簡(jiǎn)歷吧。不要縮排字號(hào)，這樣會(huì)使你的簡(jiǎn)歷變得不易閱讀。

3、不要在簡(jiǎn)歷中說(shuō)謊。

不管你過(guò)去是否曾被解聘，或者曾頻繁地?fù)Q工作，或者只有一些低層職位的工作經(jīng)驗(yàn)，千萬(wàn)不要試圖在你的簡(jiǎn)歷中修改日期或標(biāo)題來(lái)掩飾真相，一旦你未來(lái)的`老板試圖核實(shí)你的背景資料而且發(fā)現(xiàn)你在說(shuō)謊，只怕你只能與這份工作說(shuō)xxx拜拜xxx了。

4、不要以弱敵強(qiáng)。

如果你缺乏與正在申請(qǐng)的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，那么就不要使用年代式的經(jīng)歷。不妨試試功能式或技巧式的簡(jiǎn)歷格式，這樣你可以把與此職位最相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和技能放在最醒目的位置。

5、不要簡(jiǎn)單學(xué)舌。

要說(shuō)明自己的工作能力，僅僅把招聘公司的工作職位說(shuō)明拷貝到簡(jiǎn)歷中，再加上自己說(shuō)明的是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。你可以列出特殊的工作技能、獲獎(jiǎng)情況等資料證明你比競(jìng)爭(zhēng)者更適合這個(gè)職位。

6、不要使用任何借口。

以往的工作離職原因無(wú)需在簡(jiǎn)歷中說(shuō)明。所謂的xxx公司領(lǐng)導(dǎo)換人xxx、xxx老板沒(méi)有人情味xxx或者xxx賺錢太少xxx這類話是絕對(duì)不應(yīng)該出現(xiàn)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中的。

7、不要不分巨細(xì)地羅列所有工作經(jīng)驗(yàn)。

雖說(shuō)你可以呈遞篇幅超過(guò)兩頁(yè)紙以上的簡(jiǎn)歷，但是要注意不要羅列所有的大小工作經(jīng)驗(yàn)。人力資源經(jīng)理們最關(guān)心的是你近10年來(lái)的工作情況，所以應(yīng)將簡(jiǎn)歷重點(diǎn)放在你最近和最相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)的說(shuō)明上。

8、不要不分對(duì)象盲目出手。

千萬(wàn)不要準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)歷然后就照著人才市場(chǎng)報(bào)上的地址給每個(gè)招聘公司都發(fā)一套。在申請(qǐng)一個(gè)職位之前，先判斷一下自己是否合乎他們的要求。仔細(xì)閱讀一下招聘廣告，如果覺(jué)得自己不適合這份工作，就不要無(wú)謂地浪費(fèi)你的打印機(jī)耗材了。

9、不要夾帶多余的資料。

發(fā)送簡(jiǎn)歷時(shí)，除非招聘公司有特別的說(shuō)明，否則最好不要附帶成績(jī)單、推薦信或獲獎(jiǎng)證書等附加資料。如果你被通知面試，你應(yīng)該帶上這些資料以備出示。

10、不要涉及太多個(gè)人信息。

按美國(guó)式簡(jiǎn)歷寫法，你無(wú)須在簡(jiǎn)歷中說(shuō)明太多個(gè)人信息，比如婚姻狀況、個(gè)人年齡、種族、家庭情況及個(gè)人愛(ài)好等。

求職意向;________________。

姓名:________________性別:________。

出生年月:____年__月__日所在地區(qū)：___________。

聯(lián)系方式:。

住宅電話：公司電話：_____________。

bp：_____________手機(jī)：_____________。

個(gè)人主頁(yè)：________________________________。

教育背景:。

最高學(xué)歷：

教育情況描述：(此處可注明：所修課程、在學(xué)校所參加的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表的文章等，請(qǐng)依據(jù)個(gè)人情況酌情增減)。

外語(yǔ)能力:。

其它：

工作經(jīng)歷:。

(此處應(yīng)為整篇個(gè)人簡(jiǎn)歷范文的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說(shuō)明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷，尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說(shuō)出最主要、最有說(shuō)服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說(shuō)明的語(yǔ)氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料等;寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是，陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個(gè)人的需求、理想等。)

個(gè)人能力:。

(如電腦能力、組織協(xié)調(diào)能力或其他)。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇八

填寫簡(jiǎn)歷時(shí)，專業(yè)、職能、it技能等欄目，應(yīng)盡量從網(wǎng)站提供選項(xiàng)中選擇，這樣才更有可能被用人單位搜到哦！

寶典2經(jīng)驗(yàn)是核心。

用人單位一般都很看重應(yīng)聘者的經(jīng)驗(yàn)。所以簡(jiǎn)歷一定要在描述經(jīng)驗(yàn)上多花些功夫，切忌套話空話。應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生若將實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)精心包裝一番，會(huì)有出彩效果。

寶典3“自我評(píng)價(jià)”要搶眼。

人事經(jīng)理在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)首先看的就是你的自我評(píng)價(jià)。簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢(shì)是什么，比如“5年出色的銷售經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)過(guò)千萬(wàn)”等等，才能在眾多簡(jiǎn)歷中脫穎而出。

寶典4填寫專業(yè)技能。

如果你是專業(yè)人才，在簡(jiǎn)歷中詳細(xì)描述你的.專業(yè)技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是很重要的，因?yàn)樗鼈兂浞诛@示了你的技術(shù)實(shí)力！

寶典5聯(lián)系方式很重要。

在簡(jiǎn)歷中留下你常用的信箱和聯(lián)系方式，方便用人單位第一時(shí)間和你取得聯(lián)系。作為跳槽者來(lái)說(shuō)，不要輕易在簡(jiǎn)歷中留下公司信箱、單位電話，并且最好標(biāo)明聯(lián)系時(shí)間。否則，就等著你“另覓高枝”的小道消息成為全公司茶余飯后的話題吧！

寶典6英語(yǔ)簡(jiǎn)歷不可少。

許多外資、合資企業(yè)在招聘時(shí)，要求應(yīng)聘者提供英文簡(jiǎn)歷，同時(shí)有越來(lái)越多的公司開始注重應(yīng)聘者的外語(yǔ)能力。

寶典7更新簡(jiǎn)歷要及時(shí)。

如果你今天剛剛念完了一個(gè)培訓(xùn)課程，或者剛剛完成了一個(gè)項(xiàng)目，記得把這些都及時(shí)添加到你的簡(jiǎn)歷。更新得越勤快，你被人事經(jīng)理搜索到的機(jī)會(huì)就越多。

寶典8新招頻出勝人一籌。

嫌平面簡(jiǎn)歷不夠活潑形象？趕快去做個(gè)當(dāng)下最in的視頻簡(jiǎn)歷吧！在視頻簡(jiǎn)歷中，你可以拍下同事、老板、師長(zhǎng)對(duì)你的評(píng)價(jià)、拍下你生活中的閃光點(diǎn)，讓用人單位對(duì)你有更直觀更全面的認(rèn)識(shí)！

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇九

1、簡(jiǎn)歷應(yīng)打印在a4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙上，字體應(yīng)為宋體或普通字體，盡量不要使用華麗的藝術(shù)字體和彩色字體，排版應(yīng)該簡(jiǎn)單明了，不要想著創(chuàng)新，整的特別花哨.

2、要仔細(xì)檢查書面簡(jiǎn)歷，字體、語(yǔ)法和標(biāo)點(diǎn)符號(hào)不能有錯(cuò)誤。最好讓好朋友幫你檢查一下，因?yàn)閯e人比你自己更容易檢查出錯(cuò)誤。

3、記住你的簡(jiǎn)歷必須突出重點(diǎn)，這不是你的自傳，不要寫與你申請(qǐng)的崗位無(wú)關(guān)的東西，關(guān)于你申請(qǐng)的崗位有意義的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷是不能遺漏的。

4、確保你的簡(jiǎn)歷能讓hr在30秒內(nèi)判斷你的價(jià)值，并決定是否聘用你。

5、簡(jiǎn)歷不要過(guò)長(zhǎng)，因?yàn)閔r一般沒(méi)有時(shí)間或者不會(huì)閱讀過(guò)于冗長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷，最好一頁(yè)完成，一般不要超過(guò)兩頁(yè)。

6、不要把簡(jiǎn)歷直接寄到你申請(qǐng)的公司，一封簡(jiǎn)短的申請(qǐng)信會(huì)使公司對(duì)你更有好感，你成功的機(jī)會(huì)就會(huì)大大增加。

7、盡可能提供簡(jiǎn)歷中提到的業(yè)績(jī)和能力的證明材料，并作為附件附在簡(jiǎn)歷背面。一定要記住是復(fù)印件，千萬(wàn)不要把原件寄給hr，以防丟失。

8、一定要用積極的語(yǔ)言，避免消極的語(yǔ)言寫簡(jiǎn)歷，最好的方法是在心情好的時(shí)候?qū)懞?jiǎn)歷。

9、你不能憑空捏造你的經(jīng)驗(yàn)，說(shuō)謊總是不對(duì)的，沒(méi)有公司喜歡撒謊的員工，但沒(méi)有必要把你所有的真實(shí)經(jīng)歷都寫下來(lái)，可以忽略對(duì)自己不利的經(jīng)歷。

10、字句的選擇要精心雕琢，盡量使用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言。

11、最好用第三人稱寫簡(jiǎn)歷，不要在簡(jiǎn)歷上寫“我”。

12、你的個(gè)人經(jīng)歷順序應(yīng)該從現(xiàn)在開始進(jìn)行倒敘，這樣招聘人員可以在最短的時(shí)間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。

13、要組織簡(jiǎn)歷的結(jié)構(gòu)，簡(jiǎn)歷中不應(yīng)該有重復(fù)的內(nèi)容，把你的簡(jiǎn)歷寫得清楚、條理清晰是很重要的。

14、在結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那疤嵯拢屇愕暮?jiǎn)歷富有創(chuàng)意，讓hr對(duì)閱讀產(chǎn)生濃厚的興趣。

1、簡(jiǎn)歷太長(zhǎng)是無(wú)用的。

簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)度和厚度：招聘人員每次閱讀簡(jiǎn)歷平均花費(fèi)1.4分鐘。通常看一頁(yè)半的材料，太長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷是無(wú)用的，而且很難突出中重點(diǎn)。在簡(jiǎn)歷上附上大量證明材料的做法并沒(méi)有增加錄取的機(jī)會(huì)，但也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)任何負(fù)面影響。面試官首先要看的是工作經(jīng)驗(yàn)，其次是個(gè)人評(píng)價(jià)和培訓(xùn)等，所以在簡(jiǎn)歷后面附上一堆復(fù)印件，比如畢業(yè)證書、技術(shù)證書等是用處不大的。一般情況下，只有在初試通過(guò)后，單位才會(huì)要求提供。

2、傳統(tǒng)信件的投遞效果會(huì)更好。

投遞通過(guò)電子郵件和網(wǎng)站提交的電子簡(jiǎn)歷受到的關(guān)注要更少，平均減少23秒。此外，我們發(fā)現(xiàn)約5%的電子簡(jiǎn)歷由于在線或其他問(wèn)題而不會(huì)被招聘人員看到。因此，我們建議，除非雇主明確表示自己有偏向性，否則仍應(yīng)采用傳統(tǒng)的郵件方式。

3、硬性指標(biāo)應(yīng)過(guò)硬。

約有20%的雇主表示他們會(huì)使用較低級(jí)別的助理來(lái)處理簡(jiǎn)歷，設(shè)定出一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)來(lái)篩選。另有45%的雇主認(rèn)為，他們?cè)谶M(jìn)行初選時(shí)，基本上只看這些硬指標(biāo)。

一般的標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)雇主使用的頻率而定的：英語(yǔ)級(jí)別、戶口、專業(yè)背景、學(xué)校聲譽(yù)、學(xué)校表現(xiàn)成績(jī)。值得注意的是，這些準(zhǔn)則不一定是在招聘要求中標(biāo)明的，但你必須自己心里知道，有關(guān)資料必須完整。

4、外國(guó)企業(yè)重視英語(yǔ)和學(xué)校。

關(guān)注的重點(diǎn)：中國(guó)企業(yè)和外國(guó)企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)存在一些差異，一般來(lái)說(shuō)，外國(guó)公司更重視英語(yǔ)和學(xué)校聲譽(yù)，而中國(guó)企業(yè)重視專業(yè)能力和戶口。越受歡迎的企業(yè)，他們往往更注重學(xué)校表現(xiàn)。求職者應(yīng)該制作不同的簡(jiǎn)歷，以突出不同的觀點(diǎn)。

5、印象比較重要，所學(xué)是次要。

簡(jiǎn)歷內(nèi)容：只有20%左右的人能在半小時(shí)后大致描述簡(jiǎn)歷上的具體內(nèi)容，他們對(duì)學(xué)生的性格只有一種總體印象。因此在學(xué)校擔(dān)任什么職位都無(wú)所謂，關(guān)鍵是你不要給人留下書呆子的印象。但如果你撒謊，也會(huì)讓你容易被淘汰。

許多簡(jiǎn)歷列出了自己的課程，只有4%的面試官會(huì)仔細(xì)閱讀。所以你可以列出來(lái)，但必須是重要的，要不超過(guò)一行。

6、恢復(fù)表達(dá)增加入學(xué)機(jī)會(huì)。

我們發(fā)現(xiàn)，符合要求的表達(dá)是非常重要的。同一個(gè)人的簡(jiǎn)歷經(jīng)專家修改后，可以增加40%左右的錄取機(jī)會(huì)。簡(jiǎn)歷的常見(jiàn)問(wèn)題是：表達(dá)不簡(jiǎn)單明了、使用帶有太多情感色彩的詞語(yǔ)、英語(yǔ)表達(dá)不規(guī)范、內(nèi)容太長(zhǎng)沒(méi)有重心、格式不規(guī)范等等。

最讓hr討厭的簡(jiǎn)歷上的幾點(diǎn)。

1、夸張自大的簡(jiǎn)歷。

在簡(jiǎn)歷中介紹自己的優(yōu)點(diǎn)是沒(méi)問(wèn)題的，但不要夸張或自大，這只會(huì)適得其反。

展示自己的個(gè)性，增加hr的第一印象是個(gè)好主意，但要實(shí)事求是，不要傲慢，不然最后吃虧受傷的還是自己。

對(duì)于hr來(lái)說(shuō)，他們見(jiàn)過(guò)很多優(yōu)秀的人和優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷，如果夸張自大無(wú)疑會(huì)增加自己被淘汰的概率。即使你的簡(jiǎn)歷通過(guò)了，如果你的經(jīng)歷被夸大了，面試中你很可能會(huì)被問(wèn)倒，所以不要有僥幸的心理!

2、求職意向含糊不清。

當(dāng)求職者們?cè)诤?jiǎn)歷上寫很多自己的求職意向時(shí)，你實(shí)際上在簡(jiǎn)歷這個(gè)環(huán)節(jié)就要被淘汰了。

一個(gè)擁有職業(yè)發(fā)展定位的人，他的簡(jiǎn)歷意向是非常明確的。相反，如果沒(méi)有職業(yè)發(fā)展的方向，這個(gè)意向就會(huì)模糊不清。想要的職位就會(huì)很多，這樣的簡(jiǎn)歷會(huì)讓hr覺(jué)得你沒(méi)有定位，你想什么都嘗試一下，但是很不穩(wěn)定。

3、你最想申請(qǐng)的是哪個(gè)職位，而不是hr給你一個(gè)選擇。如果你真的對(duì)自己的職位不確定，那就仔細(xì)考慮，確定你最想做的工作，要為不同的職位多準(zhǔn)備幾份簡(jiǎn)歷。

4、生活靚照的簡(jiǎn)歷。

在hr看來(lái)，簡(jiǎn)歷實(shí)際上間接地反映了你的求職態(tài)度。

很多人認(rèn)為證件照片太正式，照片不太好看，所以會(huì)有一些生活靚照的簡(jiǎn)歷，妖嬈多姿，背景也很多樣，這會(huì)給hr一種很隨意的感覺(jué)，甚至覺(jué)得你不重視這份工作，所以你會(huì)在第一輪就被淘汰。

如果你認(rèn)為證件照不太好，你可以選擇一張讓人覺(jué)得舒適的職業(yè)照片，或者直接去攝影棚拍一組職業(yè)照片。

5、簡(jiǎn)歷有很多錯(cuò)誤。

假設(shè)你是hr，你看到的簡(jiǎn)歷里有幾個(gè)錯(cuò)誤的字詞，你覺(jué)得你會(huì)舒服嗎?

細(xì)節(jié)決定成敗，簡(jiǎn)歷中錯(cuò)誤的字詞會(huì)給hr留下你粗心大意的印象，沒(méi)有任何hr想招聘對(duì)工作不認(rèn)真的人。也許是因?yàn)檩斎敕ǖ膯?wèn)題，你打錯(cuò)了字，也許是因?yàn)槠渌颍銢](méi)有檢查，但hr不知道，他看到的只是你發(fā)給他的簡(jiǎn)歷。

所以，一定要在發(fā)送簡(jiǎn)歷之前檢查一下你的簡(jiǎn)歷!看看有沒(méi)有任何語(yǔ)言問(wèn)題和邏輯上的錯(cuò)誤，只需要幾分鐘就能得到額外的面試機(jī)會(huì)。

簡(jiǎn)歷主要版塊的撰寫技巧。

基本信息。

通常出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷的頂部，這樣面試官就可以一目了然地知道應(yīng)聘者的年齡/性別/住址和聯(lián)系方式。基本信息填寫簡(jiǎn)潔明了，避免繁瑣，干擾重點(diǎn)閱讀。同時(shí)，也可以根據(jù)招聘要求進(jìn)行一些微調(diào)。比如，如果公司標(biāo)明黨員優(yōu)先，而你恰好是黨員，就應(yīng)該直接寫在簡(jiǎn)歷上。

教育背景。

按時(shí)間倒序，可以追溯到大學(xué)。如果說(shuō)高中特別有名的話，可以追溯到高中。獎(jiǎng)項(xiàng)和證書也按時(shí)間倒序排列。如果有很多獎(jiǎng)項(xiàng)，應(yīng)該根據(jù)含金量和工作的相關(guān)性進(jìn)行篩選。證書重要的不是多，所以證書不用都列出來(lái)，相關(guān)的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)也可以填寫。

求職意向。

簡(jiǎn)歷中不寫求職意向是一個(gè)很大的禁忌，你必須記住填寫求職意向，最好的寫法應(yīng)該是：行業(yè)+職位名稱或準(zhǔn)確的職位名稱。你可以寫兩到三個(gè)相似的求職意向，也可以為不同類型的求職意向再制作一份簡(jiǎn)歷，更有針對(duì)性。

期望工資。

給出一個(gè)區(qū)間，這個(gè)區(qū)間最好介于招聘人員給出的薪資區(qū)間之間。在了解了你在行業(yè)中目標(biāo)職能部門的總體薪酬后，結(jié)合你以前的薪酬，給出一個(gè)大致的范圍。范圍不能太小，而是要可高可低，這樣可以自由調(diào)整起薪，此范圍內(nèi)的最小值是自己可以接受的底線。

自我評(píng)價(jià)。

招聘人員在看自我評(píng)價(jià)時(shí)最想看到的是：求職者對(duì)自己和公司目前招聘的職位的了解程度，以及與招聘職位的匹配程度。因此，在填寫自我評(píng)價(jià)時(shí)，要體現(xiàn)個(gè)人的綜合素質(zhì)和特點(diǎn)，主要包括：個(gè)人資質(zhì)總結(jié)、工作技能和專長(zhǎng)總結(jié)、工作作風(fēng)總結(jié)、個(gè)人職業(yè)資格總結(jié)，這一部分的重點(diǎn)是突出個(gè)人優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)調(diào)職業(yè)精神。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十

一個(gè)人的經(jīng)歷是很多hr關(guān)注的重要環(huán)節(jié)，因而簡(jiǎn)歷也是hr對(duì)你產(chǎn)生良好第一印象的關(guān)鍵，如果有一個(gè)理想工作值得你去爭(zhēng)取，如何制作一份具有戰(zhàn)斗力的簡(jiǎn)歷就需要好好研究。有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的人簡(jiǎn)歷重點(diǎn)突出有所不同。應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生重點(diǎn)為個(gè)人資料、優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)介、學(xué)歷背景、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)與經(jīng)歷、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過(guò)的社會(huì)活動(dòng)等。在職人士應(yīng)包括個(gè)人資料、經(jīng)驗(yàn)與優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)介、工作經(jīng)驗(yàn)、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過(guò)的活動(dòng)、學(xué)歷背景等。

2、確定職業(yè)定位及目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力與技能。

求職前應(yīng)明確自己的職業(yè)定位及求職目標(biāo)，同時(shí)對(duì)目標(biāo)求職企業(yè)的背景、工作內(nèi)容、企業(yè)文化進(jìn)行前期了解，并將自己在教育背景、經(jīng)驗(yàn)或技能等方面能夠吸引hr的核心優(yōu)勢(shì)突顯出來(lái)。在自己的教育背景、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)或工作歷練、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、參與過(guò)的活動(dòng)等經(jīng)歷上，強(qiáng)調(diào)有符合企業(yè)需求的個(gè)人優(yōu)點(diǎn)、成就與能力。

3、格式簡(jiǎn)明清晰，一目了然。

以點(diǎn)列式、表格、粗體字及副標(biāo)題等方式，讓hr能夠快速且清楚地了解你的資料，在回應(yīng)招聘要求時(shí)，可引述廣告中的特殊要求，然后將自己的符合之處或經(jīng)歷一一列出，將其歸納為一系列要點(diǎn)，并在每個(gè)要點(diǎn)前加著重號(hào)。

4、明智選擇簡(jiǎn)歷模版。

簡(jiǎn)歷的頁(yè)數(shù)以不超過(guò)兩頁(yè)為宜，如申請(qǐng)的職位非常符合你的教育背景和工作經(jīng)歷時(shí)，可采用時(shí)序型模版制作簡(jiǎn)歷，按逆時(shí)序記錄你的經(jīng)歷，在敘述內(nèi)容上注重在著名公司工作的'經(jīng)歷和穩(wěn)定而持續(xù)有晉升的工作經(jīng)歷，文字應(yīng)精簡(jiǎn)有力。如教育背景與工作經(jīng)歷與申請(qǐng)職位無(wú)明顯邏輯關(guān)系，但可提煉可遷移技能滿足職位要求時(shí)，可采用技術(shù)型簡(jiǎn)歷模式，突出各項(xiàng)優(yōu)勢(shì)而非時(shí)間順序，綜合各項(xiàng)工作經(jīng)歷、活動(dòng)及教育背景相關(guān)要素，以突出管理、技術(shù)或其他綜合技能。教育或工作過(guò)程中存在職業(yè)空白期或過(guò)于頻繁跳槽者適合該類型簡(jiǎn)歷。

5、求職信應(yīng)個(gè)性化。

在簡(jiǎn)歷的最前頁(yè)，附上一頁(yè)求職信，表達(dá)你對(duì)該企業(yè)具體某一職務(wù)的興趣，然后簡(jiǎn)單的介紹自己的學(xué)歷背景與工作經(jīng)驗(yàn)，并簡(jiǎn)列出職業(yè)生涯乃至人生規(guī)劃的重點(diǎn)。這樣可以讓hr在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)，能夠快速了解你，同時(shí)也容易記住你的優(yōu)勢(shì)及對(duì)自己職業(yè)生涯的定位與思考。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十一

借款合同書(適用于自然人之間)。

聯(lián)系電話：________________________________。

聯(lián)系電話：________________________________。

甲乙雙方就借款事宜，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議，以明確責(zé)任，恪守信用。

三、借款期限：_______，自_____年__月__日起至_____年__月__日止。

四、借款利息：自支用借款之日起，以轉(zhuǎn)入結(jié)算戶數(shù)額按月利率‰計(jì)算。

五、還款方式：

1.甲方可在借款到期一次性歸還借款本金，利息按月清償。

2.甲方可提前還款，但要全額支付利息。

六、違約責(zé)任：

1.甲方逾期不還借款，從逾期之日起，加收50%的罰息，直至清償本息為止。

2.甲方不按規(guī)定用途使用借款，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方償還全部款項(xiàng)及全額利息。

七、本合同經(jīng)各方簽字后生效，借款本息全部清償后自動(dòng)失效。如有爭(zhēng)議，雙方同意將爭(zhēng)議提交_______仲裁委員會(huì)仲裁/人民法院裁決。(二者只能先其一)。

八、乙方已在本合同簽訂之日將本次借款額以_______方式全額支付給了甲方.

九、本合同正本一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。

甲方：(簽章)合同簽訂地：

乙方：(簽章)合同簽訂地：

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十二

親朋好友之間，偶爾借貸現(xiàn)金，是常有之事，也是人之常情，但人總有三顛七忘二迷糊，既然涉及財(cái)務(wù)，那么就按照財(cái)務(wù)上的規(guī)則去辦，書寫一份表述清晰、內(nèi)容規(guī)范的。

借條。

既能保護(hù)自身的合法權(quán)益又能因不產(chǎn)生歧義而維護(hù)住親朋之間的關(guān)系何樂(lè)而不為呢?下面是小編為大家整理的正確的借條書寫希望對(duì)大家有幫助。

原因:今日由于個(gè)人財(cái)務(wù)緊張借_________1000元人民幣(壹仟圓人民幣)。

借款人:______(簽名)。

身份證復(fù)印件粘貼在借條上。

借款合同。

書(適用于自然人之間)。

聯(lián)系電話：________________________________。

聯(lián)系電話：________________________________。

甲乙雙方就借款事宜，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議，以明確責(zé)任，恪守信用。

三、借款期限：_______，自_____年__月__日起至_____年__月__日止。

四、借款利息：自支用借款之日起，以轉(zhuǎn)入結(jié)算戶數(shù)額按月利率‰計(jì)算。

五、還款方式：

1.甲方可在借款到期一次性歸還借款本金，利息按月清償。

2.甲方可提前還款，但要全額支付利息。

六、違約責(zé)任：

1.甲方逾期不還借款，從逾期之日起，加收50%的罰息，直至清償本息為止。

2.甲方不按規(guī)定用途使用借款，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方償還全部款項(xiàng)及全額利息。

七、本合同經(jīng)各方簽字后生效，借款本息全部清償后自動(dòng)失效。如有爭(zhēng)議，雙方同意將爭(zhēng)議提交_______仲裁委員會(huì)仲裁/人民法院裁決。(二者只能先其一)。

八、乙方已在本合同簽訂之日將本次借款額以_______方式全額支付給了甲方.

九、本合同正本一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。

甲方：(簽章)合同簽訂地：

乙方：(簽章)合同簽訂地：

注意事項(xiàng)：

1、借條最好由借款人書寫，防止借款人以出借人擅自書寫內(nèi)容為由，拒絕承認(rèn)借條的有效性。同時(shí)所有的數(shù)字最好用大寫。

2、出于對(duì)兩年訴訟時(shí)效的考慮，最好稱為借條而不是欠條，同時(shí)，“如到期張軍未還清本息，則未還清的本息愿按月利率仟分之拾伍計(jì)付自貳零壹肆年肆月壹日之后產(chǎn)生的利息，李芳有權(quán)隨時(shí)要求張軍還款”條款的設(shè)計(jì)，一是為了以高利息方式敦促“張軍”盡快還款，二是為了防止“李芳”疏于追討債權(quán)而超過(guò)兩年的時(shí)效，本借條的訴訟時(shí)效從“李芳”實(shí)際追討債權(quán)時(shí)方開始計(jì)算。

3、“為??”表明借款的目的，以免一旦發(fā)生訴訟后“張軍”提出該筆借款系賭債、分手費(fèi)等抗辯。

4、一般的借條常寫“今借到某某多少元”，一旦發(fā)生糾紛，“張軍”有可能主張雖出具借條但未實(shí)際收到款項(xiàng)，為避免此種訴訟風(fēng)險(xiǎn)，本借條書寫為“現(xiàn)收到某某出借的多少元”。

5、出借人的姓名后應(yīng)附身份證號(hào)碼，避免之后就出借人是誰(shuí)發(fā)生爭(zhēng)議。借款人在其簽字上應(yīng)摁手印，以防止事后借款人不承認(rèn)借款事實(shí)。本律師就辦理過(guò)借款人事后不承認(rèn)，因沒(méi)有摁手印，筆跡鑒定也未證明借條是借款人手書的案例。

6、“現(xiàn)金”表明出借的方式，如果并非現(xiàn)金而系銀行轉(zhuǎn)賬，則應(yīng)將此處的“現(xiàn)金”替換表述為“銀行轉(zhuǎn)賬”，同時(shí)應(yīng)保留銀行轉(zhuǎn)賬憑據(jù)。

7、法律規(guī)定民間借貸的利率不超過(guò)銀行同期同類人民幣貸款基準(zhǔn)利率的4倍，超過(guò)部分法律不保護(hù)。

8、出借人一定要審查借款人的身份證，最好留有一份復(fù)印件;如果借款人身份證上的地址與實(shí)際家庭地址不符，則應(yīng)注明實(shí)際地址，這樣避免釀成訴訟后，法院因找不到借款人而造成的送達(dá)困難。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十三

在哈爾濱市日前舉辦的一場(chǎng)招聘會(huì)上，記者聽到了一個(gè)招聘單位和求職者的對(duì)話：“你在學(xué)校都做過(guò)什么實(shí)驗(yàn)？你只寫了你的畢業(yè)課題，但是具體你會(huì)做什么我們無(wú)法了解，還有你的就業(yè)意向是什么？”“我沒(méi)有寫？”“你最好補(bǔ)上這些，因?yàn)檫@可能會(huì)對(duì)你不利。”

關(guān)于大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷正確寫法，黑龍江大學(xué)教師田雷指出，簡(jiǎn)歷除了要包括姓名、年齡、專業(yè)、聯(lián)系方式等個(gè)人基本情況外，更要將實(shí)踐經(jīng)歷、愛(ài)好特長(zhǎng)、自我評(píng)價(jià)和求職意向用最快速、最簡(jiǎn)潔的方式介紹出來(lái)，其中重點(diǎn)介紹必要的'技能水平及專長(zhǎng)，每一部分要力求條理清楚，使人一目了然，后面再附上自己的成績(jī)單、實(shí)踐成果、證書復(fù)印件等。

總之，簡(jiǎn)歷的最佳效果就是讓用人單位在最短的時(shí)間獲得關(guān)于求職者最多的信息，并且是最“有力”的信息。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十四

?一個(gè)陽(yáng)光明媚星期天，平常每天都要睡到太陽(yáng)公公曬屁股才起床的小紅早早地爬起床，叫醒媽媽。媽媽迷迷糊糊地慢慢說(shuō)：“今天什么節(jié)，起這么早干嗎？”小紅激動(dòng)地說(shuō)：“老媽，別裝糊涂了，您說(shuō)今天帶我去公園的！”

?來(lái)到公園，母子兩被那美麗的景色吸引了：小朋友們有的放風(fēng)箏，有的拍皮球......小紅一會(huì)兒玩碰碰車，一會(huì)兒又玩滑滑梯，玩得不亦樂(lè)乎，滿頭大汗。

?小紅一蹦一跳地拉著媽媽的手，一邊走，一邊唱。忽然，一個(gè)香蕉皮擋住了小紅的.去路，小紅想起曾經(jīng)被香蕉皮滑倒，又看香蕉皮好象在向她示威，便氣不打一處來(lái)，一腳把香蕉皮踢飛了。媽媽看見(jiàn)了，好象知道她的心思似的，并沒(méi)有批評(píng)她，只是一邊把她拉到香蕉皮旁，一邊語(yǔ)重心長(zhǎng)地說(shuō)：“我知道你曾被香蕉皮滑倒，很生氣，但你應(yīng)該從別人的角度來(lái)想一想，如果別人一不留神踩到了香蕉皮怎么辦？小紅聽了，非常慚愧，把香蕉皮扔進(jìn)了垃圾箱。

?看著小紅的舉動(dòng)，媽媽笑了。

?是啊！環(huán)境難道不是人人都應(yīng)該保護(hù)的嗎？

?

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十五

這是最重要的一點(diǎn)，也是招聘主管最想知道的，簡(jiǎn)言之就是“我能為您的公司做什么”。在簡(jiǎn)歷中，要列出自己最擅長(zhǎng)的二三項(xiàng)技能，使招聘主管一眼即能看出你想應(yīng)聘的職位，從而不會(huì)立馬將你的簡(jiǎn)歷扔到一邊。

小建議：在簡(jiǎn)歷中，最好能列舉出事實(shí)證明你具有這方面的能力而不是吹噓。但也不能只是簡(jiǎn)單地列舉你曾經(jīng)做過(guò)的工作，要讓招聘主管相信你確實(shí)具有真正的實(shí)力。

二、簡(jiǎn)歷一定要體現(xiàn)出自己的信心。

這是很關(guān)鍵的一點(diǎn)，也是招聘主管迫切想了解的，簡(jiǎn)言之就是“我能勝任應(yīng)聘的職位”。在該項(xiàng)中，要介紹自己最顯著的成就、最值得驕傲的業(yè)績(jī)和曾取得的最輝煌的榮譽(yù)等，使招聘主管對(duì)你有信心，有約你面試的欲望。

小建議：有自信不等于狂妄自大，不要在簡(jiǎn)歷中說(shuō)一些不著邊際的話，以免影響招聘主管對(duì)你的印象。

三、簡(jiǎn)歷一定要體現(xiàn)出自己的誠(chéng)意。

這是最容易被忽視的一點(diǎn)，也是招聘主管潛意識(shí)里的希望，簡(jiǎn)言之就是“你對(duì)我的公司很重視”。因此在簡(jiǎn)歷的開頭，要能體現(xiàn)出“應(yīng)聘就是針對(duì)您的公司的”。這雖然增加了應(yīng)聘者的求職成本，但是這能顯示出應(yīng)聘者對(duì)到該公司工作的誠(chéng)意。

小建議：“精誠(chéng)所至，金石為開。”在簡(jiǎn)歷中要讓招聘主管認(rèn)為你非常希望進(jìn)入他的公司工作，而不是亂打亂撞，亂投簡(jiǎn)歷。

四、簡(jiǎn)歷內(nèi)容切勿冗長(zhǎng)拖沓。

在制作簡(jiǎn)歷時(shí)，你可能認(rèn)為內(nèi)容越詳細(xì)就越方便招聘主管了解你的情況。然而現(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)高效率運(yùn)作的社會(huì)，每個(gè)人都有忙不完的工作。對(duì)于招聘主管而言，他根本無(wú)暇顧及你那超過(guò)一頁(yè)的簡(jiǎn)歷，你的良好初衷在這里也會(huì)弄巧成拙。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十六

首先是，每一份個(gè)人簡(jiǎn)歷模板并不都總是適合你的，再拿到一份個(gè)人簡(jiǎn)歷模板的時(shí)候，對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板做出相應(yīng)的修改是必須的步驟。由于每個(gè)人所具有的能力和基本條件都不太一樣，在個(gè)人簡(jiǎn)歷當(dāng)中河要展示的內(nèi)容，也各不相同，所以一些個(gè)人簡(jiǎn)歷模板當(dāng)中所提到的一些信息，是需要你進(jìn)行修改的，想要制作出一份具有自己特色的個(gè)人簡(jiǎn)歷，這些修改是必須要進(jìn)行的。選擇適合自己所以需要展示的信息選項(xiàng)，增加和修改沒(méi)有的一些項(xiàng)目，使得自己的個(gè)人信息能夠在簡(jiǎn)歷當(dāng)中得到充分的展示，這樣才能夠制作出一份屬于自己的優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷。

其次是，個(gè)人簡(jiǎn)歷模板當(dāng)中經(jīng)常使用到的一些信息，比如自我評(píng)價(jià)，也不能夠直接地照搬而不做任何的修改。這是很多的求職者在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候常犯的錯(cuò)誤，以為是一些無(wú)關(guān)緊要的信息從而在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候不會(huì)去認(rèn)真的對(duì)待，既然個(gè)人簡(jiǎn)歷模板當(dāng)中已經(jīng)有了這些信息，不做修改直接提交對(duì)自己來(lái)說(shuō)是多么的方便。但是用人單位在查看就職者的.個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，往往都會(huì)接到很多同樣的信息的個(gè)人簡(jiǎn)歷，這樣就比較的尷尬了。同樣的信息出現(xiàn)在了不同的求職者的簡(jiǎn)歷當(dāng)中，可想而知這樣的簡(jiǎn)歷在用人單位的手中是多么的沒(méi)有分量。所以，個(gè)人簡(jiǎn)歷模板并不是所有信息的來(lái)源，而是自己個(gè)人建立的一個(gè)制作標(biāo)準(zhǔn)罷了。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十七

現(xiàn)在，相當(dāng)一部分畢業(yè)生都使用word里面的簡(jiǎn)歷模板來(lái)制作求職簡(jiǎn)歷，這不僅方便快捷，而且制作出來(lái)的簡(jiǎn)歷美觀大方，一目了然。但是，word中的簡(jiǎn)歷模板有多種類型，每種類型都適用于不同的人群和工作，并非每一類畢業(yè)生都可以使用。以下介紹五種簡(jiǎn)歷模板，對(duì)求職者希望能夠有所幫助。

一、時(shí)間型簡(jiǎn)歷：它強(qiáng)調(diào)的是求職者的工作經(jīng)歷，大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生都沒(méi)有參加過(guò)工作，更談不上工作經(jīng)歷了，所以，這種類型的簡(jiǎn)歷不適合畢業(yè)生使用。

二、功能型簡(jiǎn)歷：它強(qiáng)調(diào)的是求職者的能力和特長(zhǎng)，不注重工作經(jīng)歷，因此對(duì)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)是比較理想的簡(jiǎn)歷類型。

三、專業(yè)型簡(jiǎn)歷：它強(qiáng)調(diào)的是求職者的專業(yè)、技術(shù)技能，也比較適用于畢業(yè)生，尤其是申請(qǐng)那些對(duì)技術(shù)水平和專業(yè)能力要求比較高的職位，這種簡(jiǎn)歷最為合適。

四、業(yè)績(jī)型簡(jiǎn)歷：它強(qiáng)調(diào)的是求職者在以前的工作中取得過(guò)什么成就、業(yè)績(jī)，對(duì)于沒(méi)有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，這種類型不適合。

五、創(chuàng)意型簡(jiǎn)歷：這種類型的簡(jiǎn)歷強(qiáng)調(diào)的是與眾不同的個(gè)性和標(biāo)新立異，目的是表現(xiàn)求職者的創(chuàng)造力和想像力。這種類型的簡(jiǎn)歷不是每個(gè)人都適用，它適合于廣告策劃、文案、美術(shù)設(shè)計(jì)、從事方向性研究的研發(fā)人員等職位。

學(xué)會(huì)在簡(jiǎn)歷模板中有技巧的“撒謊”在尋找一份有穩(wěn)定收入的工作時(shí)，所面臨的所有不確定性和焦慮讓大多數(shù)求職者發(fā)現(xiàn)越來(lái)越難以抵抗捏造簡(jiǎn)歷或求職申請(qǐng)的誘-惑，他們想把自己最好的一面描繪出來(lái)。

如果能幫你最終獲得這份工作，在簡(jiǎn)歷模板中撒點(diǎn)小謊有什么大礙嗎?美國(guó)著名職業(yè)顧問(wèn)專家恩尼羅會(huì)告訴你答案。在寫簡(jiǎn)歷時(shí)有一條假想的線——允許你在這條線內(nèi)使用一定的技巧。就像是推銷一件產(chǎn)品，你當(dāng)然想凸顯這件產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和價(jià)值，但簡(jiǎn)歷模板不能超越事實(shí)。當(dāng)然，最難之處在于避免越過(guò)這條線。如果發(fā)現(xiàn)你越過(guò)了這條線，許多公司的政策容忍度就變?yōu)榱懔恕?/p>

一些跨國(guó)公司的總裁和高管接連遭遇了“滅頂之災(zāi)”：被所在公司的董事會(huì)和公司解雇，原因是他們?cè)诩尤牍緯r(shí)，過(guò)度“美化”了自己的簡(jiǎn)歷模板，其中包括謊報(bào)自己的教育背景和曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)的重要職位經(jīng)歷等。

恩尼羅說(shuō)，假如你是一名會(huì)計(jì)，花了80%的時(shí)間專注于會(huì)計(jì)事務(wù)，20%的時(shí)間處理與it相關(guān)的工作。如果你現(xiàn)在想找一份it的工作，你應(yīng)當(dāng)在簡(jiǎn)歷模板中更多地強(qiáng)調(diào)你在it方面的技術(shù)和資質(zhì)。

她說(shuō)，這樣別人就會(huì)認(rèn)為你是一名合格的it專業(yè)人士，只不過(guò)碰巧當(dāng)過(guò)會(huì)計(jì)而已，而不是與之相反。如果你聲稱“單槍匹馬地帶頭完成了從系統(tǒng)a到系統(tǒng)b的轉(zhuǎn)換”或聲稱在it部門擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，就是越界犯規(guī)。所以，在不越界的情況下偶爾來(lái)點(diǎn)“小聰明”也未嘗不可，但是要拿捏好其中的“技巧”顯得特別重要。

近年來(lái)，許多跨國(guó)公司雇用了職業(yè)獵頭公司來(lái)推薦重要空缺職位的候選人，他們會(huì)事先將某個(gè)職位的描述和要求發(fā)給專業(yè)的獵頭公司，以便找到符合條件的優(yōu)秀候選人。

于是，獵頭公司往往要求候選人根據(jù)“空缺職位描述”而重新修改自己的簡(jiǎn)歷，然后經(jīng)由獵頭公司的包裝和潤(rùn)色，正式提供給招聘企業(yè)的有關(guān)部門，而這個(gè)過(guò)程就往往會(huì)摻雜一些“水分”進(jìn)去。大部分跨國(guó)公司都有這樣的.招聘規(guī)則：每個(gè)“空缺職位”都有明確的“職位描述”，會(huì)由人事部門每周公布在公司內(nèi)部的網(wǎng)站上，同時(shí)發(fā)給幾家固定的獵頭公司。

于是，大量的簡(jiǎn)歷魚貫而入，而經(jīng)過(guò)獵頭公司“包裝”的簡(jiǎn)歷，往往更能吸引招聘部門老板的眼球。原因很簡(jiǎn)單，他們更專業(yè)地了解每家跨國(guó)公司的企業(yè)文化，用人偏愛(ài)，職位等級(jí)和技能要求等等，于是很容易“量身打造”出一些“明星候選人”，從而讓他們輕易地進(jìn)入被選擇的范圍內(nèi)。

舒高所在的部門就有過(guò)這樣的經(jīng)歷。在兩個(gè)職位空缺發(fā)出后，三家獵頭公司同時(shí)推薦“明星”候選人，同時(shí)在網(wǎng)上對(duì)外招聘。在收到的五六十份簡(jiǎn)歷中，被挑中參加第一輪面試的候選人只有十幾個(gè)人，包括一些內(nèi)部員工推薦和網(wǎng)絡(luò)自薦的候選人。舒高仔細(xì)看了每一份簡(jiǎn)歷，發(fā)現(xiàn)其中一家獵頭公司最為專業(yè)，他們采用的簡(jiǎn)歷格式和簡(jiǎn)歷內(nèi)容具體而充實(shí)，非常符合公司一貫的招聘傾向。

而他們推薦的兩位候選人一路順利“過(guò)關(guān)斬將”，最終贏得了這兩個(gè)空缺職位。于是，舒高也得出了結(jié)論：這家獵頭公司之所以屢屢受到我們公司的重用，在于他們對(duì)本公司的文化、用人傾向和職位分析做得非常完美到位，很對(duì)本企業(yè)的胃口，于是生意做得出奇得好，拿到的推薦傭金也高得驚人。有一位候選人加入舒高團(tuán)隊(duì)之后，特意向舒高要了一份那家推薦他的獵頭公司“包裝”之后的簡(jiǎn)歷。

看過(guò)之后，連他自己也感嘆，“獵頭”公司對(duì)簡(jiǎn)歷內(nèi)容作了如此大的調(diào)整和修飾，但都沒(méi)有超出他個(gè)人的經(jīng)歷范圍，還算比較真實(shí)可靠，只是“美化”的成分相當(dāng)大，比他自己提交給這家獵頭的簡(jiǎn)歷“優(yōu)秀”了好多，簡(jiǎn)直就是為空缺職位而“量身定做”出來(lái)的完美杰作。如此一來(lái)，他也增加了為自己打造漂亮簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn)。他和舒高心照不宣地笑了。

簡(jiǎn)歷正確的書寫（模板18篇）篇十八

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關(guān)于大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷正確寫法，黑龍江大學(xué)教師田雷指出，簡(jiǎn)歷除了要包括姓名、年齡、專業(yè)、聯(lián)系方式等個(gè)人基本情況外，更要將實(shí)踐經(jīng)歷、愛(ài)好特長(zhǎng)、自我評(píng)價(jià)和求職意向用最快速、最簡(jiǎn)潔的方式介紹出來(lái)，其中重點(diǎn)介紹必要的技能水平及專長(zhǎng)，每一部分要力求條理清楚，使人一目了然，后面再附上自己的成績(jī)單、實(shí)踐成果、證書復(fù)印件等。

總之，簡(jiǎn)歷的最佳效果就是讓用人單位在最短的時(shí)間獲得關(guān)于求職者最多的信息，并且是最“有力”的信息。