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護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)

時間:2025-06-27 作者:書香墨

策劃方案是指在實施某項工作、項目或活動之前,為了達到預(yù)期目標而進行詳細的規(guī)劃和安排。如果你對策劃方案的編寫有興趣,可以仔細閱讀以下范文,相信會對你有所幫助。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇一

(一)舉行全院護理技能競賽(詳見20年護理技能競賽活動方案)。

(二)評選優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū)。

(三)評選優(yōu)秀護士長。

(四)評選優(yōu)秀護士。

(五)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。

(六)慰問各級各類護理人員:全院護理崗位護理人員每人一雙護士工作鞋,一個工作用掛表。

(二)5月12日下午3時在門診八樓學(xué)術(shù)報告廳召開紀念“5.12”國際護士節(jié)表彰大會。

(一)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū)

1、開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”的病區(qū)。

2、病區(qū)各項制度落實,護理質(zhì)控檢查全年平均95分以上,無護理差錯事故,患者對護理工作滿意度全年平均98%以上。

3、在三甲復(fù)審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審成績達標,評審期間考核科內(nèi)護理人員無不合格現(xiàn)象。

(二)優(yōu)秀護士長(含副護士長)

1、評選條件

(1)任期3年以上,年內(nèi)全勤。

(2)熱愛護理專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。

(3)工作認真、踏實、嚴謹,業(yè)務(wù)能力突出,充分發(fā)揮模范帶頭作用。熟練掌握本專科護理知識與操作技能及本專科危重癥及疑難病人的護理,能組織和指導(dǎo)對重癥病人的監(jiān)護和搶救工作,贏得同行、患者和社會認可。

(4)以質(zhì)量管理為核心,嚴格督導(dǎo)各項護理工作規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范的落實,年內(nèi)病區(qū)無護理差錯事故發(fā)生。

(5)有較強執(zhí)行力、凝聚力、溝通協(xié)調(diào)能力,善于激勵下屬,帶領(lǐng)科內(nèi)護士積極學(xué)習(xí),發(fā)揮團隊協(xié)作精神,圓滿完成各項護理工作任務(wù)。

(6)在三甲復(fù)審工作中成績顯著,評審期間考核科內(nèi)護理人員無不合格現(xiàn)象。

2、評選方法

(1)護理部對護士長20年績效考核評估成績,占40%權(quán)重。

(2)科室員工對護士長20年績效考核評估成績,占20%權(quán)重。

(3)全院護理管理人員無計名投票,占40%權(quán)重。

(4)按10%比例評選出5名優(yōu)秀護士長。

(三)優(yōu)秀護士

1、評選條件

(1)在我院從事護理工作滿一年以上的具有執(zhí)業(yè)資格的護士,年內(nèi)全勤。

(2)熱愛護理專業(yè),具有良好的.思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。

(3)努力學(xué)習(xí),善于思考,業(yè)務(wù)能力突出,在日常工作中貫徹實施“以病人為中心”的護理理念,認真履行護理職責(zé),工作認真、踏實、嚴謹,富有愛心,有較強的溝通能力,對待患者熱情、細心、耐心,態(tài)度好,具有團結(jié)協(xié)作精神,工作積極主動、配合默契,全年無差錯事故的發(fā)生,贏得同行、患者和社會認可,年內(nèi)獲得護士之星稱號。

(4)在三甲復(fù)審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審考核及評審期間考核無不合格現(xiàn)象。

2、評選方法

采取無記名投票方式,先由各護理單元按本單元護士數(shù)10%比例推薦出侯選人,再由護理部組織全院護士對侯選人按全院護士數(shù)5%比例投票,評選出35名優(yōu)秀護士。

(一)20年度護理工作總結(jié)

(二)表彰獎勵

1、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū):對獲得20年度優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū)榮譽稱號的病區(qū)護理人員獎勵50元/人。

2、優(yōu)秀護士長:對獲得20年度優(yōu)秀護士長榮譽稱號者,獎勵300元。

3、優(yōu)秀護士:對獲得20年度優(yōu)秀護士榮譽稱號者,獎勵300元。

4、護理技能競賽優(yōu)勝獎:

團體獎:對獲得一等獎團隊獎勵20xx元,獲得二等獎團隊獎勵1500元,獲得三等獎團隊獎勵1000元。

個人獎:對獲得一等獎個人獎勵800元,獲得二等獎個人獎勵500元,獲得三等獎個人獎勵300元。

5、每月之星的表彰:對20年第二季度至20年第一季度開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”各病區(qū)每月獲得“每月之星”稱號的護理人員進行獎勵,共363人次,每人次100元。

(三)院領(lǐng)導(dǎo)講話。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇二

紀念5.1220xx護士節(jié)活動策劃方案周年,追悼亡魂,鼓勵生者。又值國際護士節(jié),感恩所有護士為醫(yī)學(xué)神圣事業(yè)的無私奉獻。

銘記5.12,感恩·護士節(jié)。

20xx護士節(jié)活動策劃方案年5月12日中午11:30~12:30在籃球場。

青年志愿者協(xié)會、護理學(xué)院學(xué)生會、護理教研室合辦。

1.青協(xié)宣傳部負責(zé)展板,宣傳海報,橫幅,大幕布等。

2.在多功能廳借桌椅、音響設(shè)備,在當天早上布置會場。

3.學(xué)生會主席鄒瑩請領(lǐng)導(dǎo)。

4.寫請?zhí)o各位領(lǐng)導(dǎo)和老師。

5.準備一些小禮品。

6.護理各隊出一定人數(shù),著護士服,參加活動。

1.主持人講開場白,宣布開始。

2.院長講話。

3.主持人講南丁格爾事跡。

4.學(xué)生代表帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾誓言。

5.找同學(xué)朗誦地震中的與護士有關(guān)的感人詩篇。

6.預(yù)先找兩位同學(xué)進行錯誤的急救演示(如止痛、骨折、休克),再隨機抽選同學(xué)指出演示中的`錯誤,最后請老師點評、糾正。對正確指出錯誤的同學(xué)給予小禮品獎勵。

7.主持人宣布活動結(jié)束,領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)性發(fā)言。

1.青協(xié)人員負責(zé)清理會場。

2.做出活動總結(jié),總結(jié)成功經(jīng)驗和不足之處;。

3.總結(jié)活動資料,上報院報和校園網(wǎng);。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇三

為隆重紀念xx年“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取,同時,展示護士風(fēng)采,豐富護士們的文化生活。擬在全xx范圍內(nèi)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:

紀念國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,使護士在平凡工作崗位上,以高尚的職業(yè)道德、精湛的護理技術(shù)和規(guī)范的護理標準,為全市患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),充分激發(fā)我市廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),構(gòu)建和諧護患關(guān)系,推動全市護理事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

以“營造優(yōu)良執(zhí)業(yè)環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題。

1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”(見附件2),開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動(見另文)。

2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”學(xué)術(shù)交流會”(由市護士學(xué)會承辦)和“護理學(xué)術(shù)講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1-2個護理學(xué)術(shù)講座,講座內(nèi)容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學(xué)分。請各單位按附表要求將講座相關(guān)內(nèi)容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。(五)開展“志愿護理服務(wù)”活動。結(jié)合“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構(gòu)自行在全市范圍開展“志愿護理服務(wù)”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結(jié)合實際,組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位,為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復(fù)護理服務(wù),以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關(guān)愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務(wù)”活動,在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務(wù)意識,提高全社會對志愿服務(wù)的認知度、關(guān)注度和參與度,促進社會文明和諧。

4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農(nóng)村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農(nóng)村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結(jié)合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站等機構(gòu),做好“傳、幫、帶”工作。

1、4月20日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

2、4月30日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評選工作。

3、4月20日前,各單位完成護理學(xué)術(shù)講座安排表(附表7)及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表(附表8),送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的`,將視實際情況組織安排。

4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。

1、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位也要成立相應(yīng)組織,確保各項工作任務(wù)落實到位。

2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務(wù),切實加強臨床護理工作,落實基礎(chǔ)護理,改善臨床護理服務(wù),提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

3、“志愿護理服務(wù)”活動后,請各單位將活動總結(jié)及影像資料于__年5月30日前上報局醫(yī)政科。

4、精心組織,務(wù)求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學(xué)術(shù)講座準備。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇四

茲定于5.10日下午4:00在柳州公園舉行護士節(jié)活動,方案如下:

游戲規(guī)則:每科室出兩位選手,兩科室分別座在翹翹板兩邊,座在前面的兩位選手分別手持一托盤,托盤上將放置一裝滿水的杯子,座在后面的兩位選手負責(zé)翹動翹翹板,用各自力量使得對方的水杯中的水溢出,在規(guī)定的二分鐘時間內(nèi)看哪個組杯中的水最多為勝者,如任意一方水杯倒落即判負,最終以時間長短及水杯中水的多少為標準評出一、二、三名。

游戲規(guī)則:每科室出2位選手(共10組),二人合作,在規(guī)定的時間內(nèi)(三分鐘),互踩綁在腳上的氣球,最終以氣球數(shù)最多獲勝(每次上場5組,共2次)。

游戲用具:汽球60個,繩子,秒表1個工作人員:

游戲規(guī)則:每科室出兩位選手,一位控制車的轉(zhuǎn)向盤及騎車另一位負責(zé)騎車,通過雙方的配合,在規(guī)定的車道中行使最快的科室為勝者,(行駛中要繞過規(guī)定的汽球,如果每未繞過或弄破一個汽球加時5秒),最后按時間順序評出一、二、三名。

游戲規(guī)則:每科室出五位選手,中間的選手分別綁住左右兩位選手的左腳及右腳,在規(guī)定的路線下哪組能在最短的時間內(nèi)走完的為勝者,最后按時間順序評出一、二、三名。

節(jié)目規(guī)則:每科室出10位選手,在兩分鐘的時間內(nèi)哪組在繩中跳的人數(shù)最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。

總游戲規(guī)則:本次活動每位參賽者均可獲得小獎品,每個游戲均分一、二、三名,第一名獲三分,第二名二分,第三名一分,以積分的形式最終積分數(shù)最多的科室為一等獎的`現(xiàn)金大獎。

活動主場地

雙人車賽

端水翹翹板

五人綁腳競走主場地

1、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)最佳管理(護士長)踐行獎1名

2、評選優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)耕耘獎(30年工齡)3名4、對新護士進行授帽儀式

3、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評

選出名次

活動經(jīng)費預(yù)算:

1、星級科室1000元

2、踐行獎500元

3、耕耘獎300元,3人,合計900元4·活動布置約1500元

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇五

一、活動主題。

以“護士:變革的力量重要的健康資源”為主題。

二、活動內(nèi)容。

1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”,開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”學(xué)術(shù)交流會”(由市護士學(xué)會承辦)和“護理學(xué)術(shù)講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1-2個護理學(xué)術(shù)講座,講座內(nèi)容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學(xué)分。請各單位按附表要求將講座相關(guān)內(nèi)容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務(wù)”活動。結(jié)合“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構(gòu)自行在全市范圍開展“志愿護理服務(wù)”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結(jié)合實際,組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位,為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復(fù)護理服務(wù),以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關(guān)愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務(wù)”活動,在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務(wù)意識,提高全社會對志愿服務(wù)的認知度、關(guān)注度和參與度,促進社會文明和諧。

4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農(nóng)村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農(nóng)村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結(jié)合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站等機構(gòu),做好“傳、幫、帶”工作。

三、時間安排。

1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

2、5月8日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評選工作。

3、5月10日前,各單位完成護理學(xué)術(shù)講座安排表及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表,送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的,將視實際情況組織安排。

4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。

四、活動要求。

1、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位也要成立相應(yīng)組織,確保各項工作任務(wù)落實到位。

2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務(wù),切實加強臨床護理工作,落實基礎(chǔ)護理,改善臨床護理服務(wù),提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

3、“志愿護理服務(wù)”活動后,請各單位將活動總結(jié)及影像資料于20xx年5月30日前上報局醫(yī)政科。

4、精心組織,務(wù)求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學(xué)術(shù)講座準備。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇六

為了保障事情或工作順利、圓滿進行,時常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案是書面計劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編為大家收集的護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案,希望能夠幫助到大家。

(一)、年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學(xué)習(xí)班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),當今社會人群對護理的服務(wù)需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。

(二)、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結(jié)合,科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。

(三)、促進護士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流,每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查,并召開護士長工作經(jīng)驗交流會,借鑒提高護理管理水平。

1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學(xué)習(xí)意識,護理部計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主,增加考核次數(shù),直至達標。

2、加強專科技能的培訓(xùn):各科制定出周期內(nèi)專科理論與技能的培訓(xùn)與考核計劃,每年組織考試、考核2—3次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養(yǎng)專科護士打下扎實的`基礎(chǔ)。

3、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護士,在年內(nèi)16項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。

4、強化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握,組織進行一次規(guī)章制度的實際考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

(二)、加強人文知識的學(xué)習(xí),提高護士的整體素養(yǎng)

1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,強化護士的現(xiàn)代護理文化意識,先在護士長層次內(nèi)進行討論,達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動,制定訓(xùn)練方案及具體的實施計劃。

安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學(xué)習(xí)護士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護士禮儀競賽活動,利用“5.12”護士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動月,組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。

(三)、更新專業(yè)理論知識,提高專科護理技術(shù)水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護士長組織學(xué)習(xí)專科知識,如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時,有計劃的選送部分護士外出進修、學(xué)習(xí),提高學(xué)術(shù)水平。

(一)、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系,尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點,增強全員參與質(zhì)量管理的意識,提高護理質(zhì)量。

(二)、建立檢查、考評、反饋制度,設(shè)立可追溯機制,護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題,提出整改措施。

(三)、進一步規(guī)范護理文書書寫,從細節(jié)上抓起,加強對每份護理文書采取質(zhì)控員—護士長—護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重,強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

(四)加強護理過程中的安全管理:

1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理,科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進行分析,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出防范與改進措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個人,追究護士長管理及個人的有關(guān)責(zé)任。

2、嚴格執(zhí)行查對制度,強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,加強對護生的管理,明確帶教老師的安全管理責(zé)任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。

3、強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保持設(shè)備的完好。

(一)、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。

(二)、注重收集護理服務(wù)需求信息,護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調(diào)動她們的工作積極性。

(一)、指定具有護師以上職稱的護士負責(zé)實習(xí)生的帶教工作,定期召開評學(xué)評教會,聽取帶教教師及實習(xí)生的意見。

(二)、各科護士長為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平,安排小講課,了解實習(xí)計劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。

(三)、護理部做好實習(xí)生的崗前培訓(xùn)工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量,每屆實習(xí)生實習(xí)結(jié)束前,組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。

(四)、增強科研意識,力爭年內(nèi)引進或開展新技術(shù)項目1—2項。

(五)、計劃制作護理園地網(wǎng),上傳我院護理動態(tài),及時傳遞護理學(xué)習(xí)資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢,豐富護士的學(xué)習(xí)生活。

我們相信只要努力執(zhí)行以上工作,我們在20*年中的工作中一定能取得好的成績。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇七

為弘揚南丁格爾精神,歌頌白衣天使為人類健康做出的杰出貢獻,打造優(yōu)良校風(fēng)學(xué)風(fēng),培植厚實醫(yī)德醫(yī)風(fēng),在“5?12”國際護士節(jié)臨之際,蘭州大學(xué)護理學(xué)院決定舉辦“木槿花”系列活動,以此激勵學(xué)生牢記歷史使命,傳承南丁格爾精神,激揚青春,放飛夢想。現(xiàn)將具體活動安排通知如下:

活動一:“弘揚南丁格爾精神”――姜小鷹教授學(xué)術(shù)報告及座談會

時間:3月1日――5月1日

地點:教學(xué)實驗樓一樓學(xué)術(shù)報告廳

內(nèi)容:姜小鷹教授通過自身的成長史及奮斗史向師生詮釋“南丁格爾獎”精神。通過座談會,從高等護理教育發(fā)展概況、教育部對高等護理教育的要求、護理專業(yè)發(fā)展對高等護理教育的要求、高等護理教育面臨的機遇、挑戰(zhàn)等幾個方面進行闡述。

活動二:“木槿花”校園化活動――家庭常用急救知識與技術(shù)講座(蘭州大學(xué)工會與蘭州大學(xué)護理學(xué)院聯(lián)合舉辦)

時間:4月28日

地點:教學(xué)實驗樓一樓學(xué)術(shù)報告廳

內(nèi)容:對于日常容易出現(xiàn)的意外或急病,掌握初步救援及護理技能。在有效的時間內(nèi)保護自己,又能及時的幫助和挽救他人生命。護理學(xué)院“木槿花使者”與您一起化解危急,呵護生命。

活動三:“天使在人間”――護士節(jié)宣誓儀式

時間:5月8日

地點:護理學(xué)院校區(qū)操場

內(nèi)容:舉行全體師生南丁格爾誓言宣誓儀式,倡導(dǎo)、繼承和弘揚南丁格爾不畏艱險、甘于奉獻、救死扶傷、勇于獻身的人道主義精神。

活動四:“5?12”愛護理――操場創(chuàng)意造型活動

時間:5月10日

地點:護理學(xué)院校區(qū)操場

內(nèi)容:各班級在學(xué)院操場上設(shè)計出體現(xiàn)南丁格爾精神的圖案,評比出最佳創(chuàng)意班級,以此慶祝“5?12”國際護士節(jié),表達對這個圣潔職業(yè)的熱愛之情,以及立志為護理事業(yè)奉獻青春力量的信心和決心。

活動五:參加“x省慶祝‘5?12’國際護士節(jié)表彰大會”藝匯演

時間:5月10日

地點:待定

內(nèi)容:參加“x、服務(wù)x年5月12日晚上18:30―19:30

:醫(yī)院二樓會議室

:全院員工

(一)評選年度“優(yōu)秀護士”活動;

(二)開展禮儀風(fēng)采展示暨護理技能操作互動;

(三)年度優(yōu)秀護士表彰大會。

(一)5月10日前完成“年度優(yōu)秀護士”的評選工作;

(二)5月12日晚上召開紀念5。12國際護士節(jié)(禮儀展示及護理技能操作互動)暨年度優(yōu)秀護士表彰大會。

(一)評選條件

1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作半年以上的護理人員;

2、熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;

5、熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;

(二)評選辦法和要求

1、護理部按照有關(guān)標準,自下而上,層層評選。

2、醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”1名。

1、護理部組織報名統(tǒng)籌工作;

2、做好會場布置

主持人進場,講開場白,宣布活動開始

領(lǐng)導(dǎo)講話

年度優(yōu)秀護士演講南丁格爾事跡,帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾誓言;領(lǐng)導(dǎo)給其頒發(fā)證書及獎品;

護士技能操作現(xiàn)場互動:

分別找兩位護士進行錯誤的無菌操作和急救演示(如:溺水,休克)

領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言,最后主持人宣布活動結(jié)束

主持人一名、背景墻、桌椅、兩個話筒、筆記本電腦、音響、汽球若干個、小禮品40份

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇八

體檢優(yōu)惠卡最低折扣6―7折,優(yōu)惠清單附后,具體內(nèi)容如下:

(一)方法:將抽血項目清單、特診檢查優(yōu)惠清單、大型設(shè)備檢查優(yōu)惠清單掛于局域網(wǎng)進行公布,由護士將體檢優(yōu)惠單打印于a4紙上,于4月26日前由科室統(tǒng)一上報護理部,加蓋醫(yī)院公章后,憑單在有效期內(nèi)到收費室交款后,到體檢中心進行體檢,具體體檢項目和家屬名單交費時再填寫。

(二)時效:

(一)內(nèi)容:

1、品管圈常識(衛(wèi)輝一附院主講),4月15日xx:30授課

2、壓瘡護理措施(中心醫(yī)院主講),4月16日xx:30授課

3、護理質(zhì)量敏感指標相關(guān)內(nèi)容(衛(wèi)輝一附院主講),時間待定。

(二)地點:新門診大樓四樓多功能廳。

(三)保障:李重先、張慧、吳疆、徐潔。

(一)主題:如何盡快轉(zhuǎn)型,適應(yīng)轉(zhuǎn)型后的工作模式和需求。

(二)字數(shù):500―1500字。

(三)形式:個人撰寫并在醫(yī)院廣播站播放,評選出前三名,給予質(zhì)控獎勵10分并頒發(fā)證書,其他參加人員均質(zhì)控獎勵2分。

(四)時間:4月19日前以紙質(zhì)版上交護理部。

(一)主題:工作中所有可改進質(zhì)量管理的方法、內(nèi)容、素材等范圍不限。

(二)形式:各病區(qū)出一名人員(或護士長)以幻燈ppt形式或?qū)嵨镄问竭M行展示:每人5―8分鐘。以實用有效,值得借鑒推廣為目的,展示后,由所有評委不記名投票,評出前三名給予質(zhì)控獎勵10分,頒發(fā)證書。其他參加者每人獎勵2分。參加展示的`所有項目均以微信、美篇等形式在健康365群、371護士長群、魅力371群展示共享。

(三)評委:全院護士長及獨立護理單元負責(zé)人。

(四)保障:張慧、吳疆、徐潔。

(一)科室(綜合獎):每科獎勵50分

先進護理單元(7個):占全院護理單元的20%。由全院合科室進行投票。投票表單以oa發(fā)至合科室。

(二)科室單項獎(6項13個):每科獎勵20分。

1、精神風(fēng)貌科室(2個,由值班護士長投票)。

2、病區(qū)管理優(yōu)秀科室(2個,由值班護士長投票)。

3、軍人管理示范科室(2個,由值班護士長投票)。

4、質(zhì)量管理創(chuàng)新科室(3個,以質(zhì)量管理創(chuàng)新展示會結(jié)果為準)。

5、護士長查房規(guī)范科室(2個,由護理部查房的5名人員根據(jù)平時查房記錄單進行投票)。

6、早交班管理規(guī)范科室(2個,由護理部查房的5名人員根據(jù)平時早交班記錄單進行投票)。

注:以上獎項投票在質(zhì)量管理經(jīng)驗,創(chuàng)新交流會結(jié)束時進行。“先進護理單元”及科室個人獎項投票結(jié)果,于參加交流會時一并帶去上交(24號)。

(三)個人獎項:每人獎勵5分。

1、評選“護士長教學(xué)授課獎”。

根據(jù)每周護士長教學(xué)授課內(nèi)容,由參加聽課的護士長、獨立單元負責(zé)人投票選出前三名,分別給予質(zhì)控獎勵10分,頒發(fā)證書。其他授課人員每人獎勵2分,三位點評總護士長,每人獎勵10分。同時,對三位總護士長分別給予“點評師”證書。

2、優(yōu)秀護士:每科10%(由本科室無實名投票產(chǎn)生)。

3、操作能手(1)由科室提供,本次考核中11項技能總分全科排名第一者。(2)軍人及文職人員11項護理操作考核前三名,人員排名按前期考核結(jié)果確定。

4、夜班獎:全院統(tǒng)計夜班總數(shù)取前10名。

注:2―4項,獲獎人員每人質(zhì)控獎勵5分,并頒發(fā)證書。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇九

為了確保我們的努力取得實效,時常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計劃。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?以下是小編為大家收集的護士節(jié)活動策劃方案范文,希望能夠幫助到大家。

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè),不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

天使在身邊、滿意在醫(yī)院。

(一)評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動;

(二)開展崗位技能競賽活動;

1、理論考試內(nèi)容:《醫(yī)學(xué)臨床三基訓(xùn)練護士分冊》及護理核心制度;

2、實踐技能競賽內(nèi)容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復(fù)蘇”;“氧氣吸入”。

(三)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。

(一)4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作;

(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;

(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

(一)“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件

1、擔(dān)任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;

2、愛崗敬業(yè),廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德;

4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生;

5、完成年度各項工作計劃,護理工作質(zhì)量達標;

6、在病區(qū)管理工作中成績突出,得到醫(yī)、護、患三方一致好評;

10、帶領(lǐng)團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。

(二)“杰出護士”評選條件

1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

3、熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;

7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

(一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質(zhì)量。

(二)、各病區(qū)接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優(yōu)秀病。

區(qū)主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審,院領(lǐng)導(dǎo)綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。

(三)、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制,各x手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。

本次競賽甲、乙、丙三組各設(shè)一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。

(一)評選是一項嚴肅的工作,各科室應(yīng)堅持實事求是,公平公正的原則進行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規(guī)定程序進行。

(二)推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣作用。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十

為了樹立衛(wèi)生系統(tǒng)形象,頌揚南丁格爾精神,體現(xiàn)護理工作者“褒獎生命、愛惜生命、我愿付出我之所能”的奇特信念和“焚燒自己,照亮別人”的高貴品格,展現(xiàn)護理工作者的才藝激情和精神風(fēng)貌,抒發(fā)護理工作者對人類性命的熱愛之情。體現(xiàn)團隊精神和醫(yī)院文化的內(nèi)涵建設(shè),進一步深刻衛(wèi)生系統(tǒng)改革,加強優(yōu)質(zhì)服務(wù)于病人的信心,提高xxxx護理隊伍的綜合素質(zhì),增強衛(wèi)生體系的凝聚力和號召力,經(jīng)研究決定,在xxxx召開衛(wèi)生體制5.12國際護士節(jié)慶祝大會,表彰一批精良護士,并舉辦xx“天使頌”慶5.12國際護士節(jié)文藝匯演。

演出活動的目標在于,通過演出全方位的向社會各界展現(xiàn)衛(wèi)生工作者在xx的正確領(lǐng)導(dǎo)下,周密團結(jié),艱巨奮斗,所取得的豐盛成果。所以這次運動意思重大,各參演單位一定要高度重視,認真落實,服從大局,確保品質(zhì),做好節(jié)目的排練,達到演出的最佳效果。

本次慶“5.12國際護士節(jié)”文藝匯演,參演節(jié)目懇求主題鮮亮,破意準確,形式不限。重要為:大型歌舞、舞蹈、歌伴舞、戲曲、歌表演、領(lǐng)唱合唱、小合唱、快板、器樂演奏等情勢。

為了確保節(jié)目品德和演出品位。在匯演的基礎(chǔ)上,經(jīng)過考慮,根據(jù)一些單位的情況,有意識的安排一些排練指定性節(jié)目參加匯演,最后與其余單位選送的優(yōu)良節(jié)目有機組合,成為一場上演。

1、歌伴舞《歡樂中國》。

曲子已經(jīng)選定,節(jié)奏明顯、歡喜熱烈、朝氣沉沉、短小精悍,配以大型舞蹈作為終場,后果很好。

需要兩男兩女演唱,其中外聘兩名演唱人員。舞蹈人員16—32名。(由公民醫(yī)院承擔(dān))。

2、小品:《xx》。

由xx醫(yī)院負責(zé)創(chuàng)作一個以新型城市配合醫(yī)療為題材的小品,素材可能相互供應(yīng)。(由國民醫(yī)院承擔(dān))。

3、印度跳舞《美麗的天使,美麗得我》。

舞蹈在整場晚會中存在舉足輕重的.分量,也是晚會范疇的一種體現(xiàn),除了伴舞之外,藏族舞蹈風(fēng)格特異,用服裝來烘托氣勢跟粉飾自身演職職員的不足,增加晚會色彩。(由中醫(yī)醫(yī)院承當)。

4、授帽典禮。

全國各地跟相關(guān)院校都會在5.12國際護士節(jié)期間,舉行授帽儀式,在演出中加入授帽典禮,授帽過程中,襯托歌曲《祝你保險》。主題赫然,意思重大!(由人民醫(yī)院承擔(dān))。

5、古代歌舞:《向快樂看齊》。

古代歌舞,在整場演出中,可能營造活潑動感的現(xiàn)代韻律,展現(xiàn)護理精力風(fēng)貌,調(diào)動觀眾感情。(由中醫(yī)醫(yī)院承擔(dān))。

6、配樂詩朗誦《xx衛(wèi)生發(fā)展好》(暫定)。

此節(jié)目是主題,說唱聲中凸現(xiàn)所有,體現(xiàn)宣傳成果。(由中醫(yī)院承擔(dān))。

7、歌舞表演《展翅飛翔》。

獨唱和情景表演、舞蹈彼此結(jié)合,主要展示護士禮儀和服務(wù)流程。(由中醫(yī)醫(yī)院承擔(dān))。

8、男聲小合唱(防疫站)。

9、二胡協(xié)奏許貞陽等(婦幼保健站)。

10、三句半《合作醫(yī)療就是好》(xx醫(yī)院)。

11、京劇選段《沙家浜》(xx病院)。

12、表演唱《四個老漢》(xx醫(yī)院)。

13、歌伴舞《一杯美酒》(xx醫(yī)院)。

14、男聲獨唱《桃花仍然笑春風(fēng)》(xx醫(yī)院)。

15、歌伴舞《xx》(xx醫(yī)院)。

16、歌伴舞《和諧樂章》(由中醫(yī)醫(yī)院承擔(dān))。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十一

20××年5月8日至5月10日當天。

為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“患者至上”的服務(wù)理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

(一)評選“優(yōu)秀護士”活動;(二)為在職護士購買護士鞋;。

(三)開展護理崗位技能操作大練兵護理技能操作比賽;(四)召開紀念5.12國際護士節(jié)表彰大會。

時間安排:。

(一)5月9日前完成“優(yōu)秀護士”評選工作。

(二)5月1日前完成護理技能操作比賽海選賽;5月9日前完成護理技能操作比賽總決賽。

(三)5月10日下午14:00召開紀念5.12國際護士節(jié)表彰大會。(四)4月20日前各護理單元將鞋碼及數(shù)量匯總上交護理部,5月9前下發(fā)護士鞋。

評選條件:。

(一)“優(yōu)秀護士”評選條件。

1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員。

2.熱愛護理工作,堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。收到感謝信或書面感謝者優(yōu)先;一年內(nèi)收到患者投訴或出現(xiàn)差錯事故者取消評選資格。

3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象,無遲到早退,全年請假不超過3天。

4.熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;獲全國、市及院內(nèi)各項護理比賽者優(yōu)先。

5.近一年未發(fā)生任何護理差錯事故。

6.近一年內(nèi)以本院第一作者發(fā)表各種期刊論文者優(yōu)先。

評選辦法和要求。

(一)各科室(護理單元)按照評選標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量。要求:五病區(qū)1名、四病區(qū)1名、三病區(qū)1名、手術(shù)室1名、急診科1名、影像檢驗體檢心理共1名、眼科耳鼻喉皮膚共1名、口腔科1名、大公館分院2名。

(二)護理部按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”5名,每人獎金300元;評選優(yōu)秀護士長3名,每人獎金300元。

(三)護理技能操作比賽。

1.比賽目的:提升全院護理操作技能水平,掀起崗位練兵熱潮。2.比賽項目:無菌技術(shù)、密閉式靜脈輸液技術(shù)、心肺復(fù)蘇基本生命支持技術(shù)。

3.比賽要求:將全院護理單元劃分為9個區(qū)域,按照五病區(qū)、四病區(qū)、三病區(qū)、手術(shù)室、急診科、影像檢驗體檢心理、眼科耳鼻喉皮膚、口腔科、大公館分院進行劃分,各區(qū)域進行護理技術(shù)大練兵決出2名代表進入決賽,共18名選手進入決賽。

4.決賽由護理部統(tǒng)一組織,18名進入決賽的選手進行抽簽,抽到無菌技術(shù)組、密閉式靜脈輸液技術(shù)組、心肺復(fù)蘇基本生命支持技術(shù)組各6名。

5.按成績產(chǎn)生一等獎3名(獎金各500元),二等獎6名(獎金300各元)、三等獎9名(獎金各100元)。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十二

為隆重紀念____年國際護士節(jié),進一步推動____市精神文明建設(shè),促進____市護理工作發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,為加快______建設(shè)步伐發(fā)展發(fā)揮更大的.作用,經(jīng)研究決定,在全市開展紀念國際護士節(jié)系列活動,特制定本方案:

一、指導(dǎo)思想。

以深入貫徹落實《____年公立醫(yī)院改革試點工作安排》關(guān)于“推廣優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”的部署和全國護理工作會議精神,結(jié)合全省衛(wèi)生系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用星級護理服務(wù)理念,進一步規(guī)范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)。

二、活動目標。

增強服務(wù)意識,密切護患關(guān)系,努力實現(xiàn)護患關(guān)系零距離、護理質(zhì)量零差錯、護理技術(shù)零缺陷、護理服務(wù)零投訴的工作目標,打造護理優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,真正實現(xiàn)“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。

三、活動主題。

1、愛心如海,護理無限。

2、詮釋護士職業(yè)內(nèi)涵,展示護士亮麗風(fēng)采。

四、活動內(nèi)容:

一評選“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”

二評選“星級護士”

三開展護士禮儀風(fēng)采大賽。

五、時間安排。

1、4月10日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”。

2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作,4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。

3、4月25日進行護士禮儀風(fēng)采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風(fēng)采比賽的決賽。

六、活動內(nèi)容。

活動內(nèi)容:

1.院領(lǐng)導(dǎo)致護理人員的慰問信。

2.發(fā)放人均價值約200.00元的節(jié)日禮品。

3.發(fā)放護士鞋。

4.分批組織獲獎護理人員外出修養(yǎng)或拓展訓(xùn)練。

5.聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。

請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關(guān)材料。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十三

學(xué)生會同學(xué)到各班發(fā)送通知。

護理專業(yè)同學(xué)志愿為社區(qū)居民測量血壓,并對居民提出的問題進

行回答;

學(xué)生會以及護理專業(yè)的同學(xué)現(xiàn)場介紹健康知識,學(xué)生會部分成員

分發(fā)健康宣傳單。

對參與活動的同學(xué)加素質(zhì)拓展分

對本次活動進行活動總結(jié)工作。

生活部:負責(zé)策劃、發(fā)通知、安排場地

體育部:維護現(xiàn)場秩序與安全

新聞部:拍照報道

宣傳部:編排海報與宣傳單

對參與活動的同學(xué)加素質(zhì)拓展分

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十四

(一)舉行全院護理技能競賽(詳見20××年護理技能競賽活動方案)。

(二)評選優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū)。

(三)評選優(yōu)秀護士長。

(四)評選優(yōu)秀護士。

(五)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。

(六)慰問各級各類護理人員:全院護理崗位護理人員每人一雙護士工作鞋,一個工作用掛表。

(二)5月12日下午3時在門診八樓學(xué)術(shù)報告廳召開紀念“5.12”國際護士節(jié)表彰大會。

(一)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū)。

1、開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”的病區(qū)。

2、病區(qū)各項制度落實,護理質(zhì)控檢查全年平均95分以上,無護理差錯事故,患者對護理工作滿意度全年平均98%以上。

3、在三甲復(fù)審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審成績達標,評審期間考核科內(nèi)護理人員無不合格現(xiàn)象。

(二)優(yōu)秀護士長(含副護士長)。

1.評選條件。

(1)任期3年以上,年內(nèi)全勤。

(2)熱愛護理專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。

(3)工作認真、踏實、嚴謹,業(yè)務(wù)能力突出,充分發(fā)揮模范帶頭作用。熟練掌握本專科護理知識與操作技能及本專科危重癥及疑難病人的護理,能組織和指導(dǎo)對重癥病人的監(jiān)護和搶救工作,贏得同行、患者和社會認可。

(4)以質(zhì)量管理為核心,嚴格督導(dǎo)各項護理工作規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范的落實,年內(nèi)病區(qū)無護理差錯事故發(fā)生。

(5)有較強執(zhí)行力、凝聚力、溝通協(xié)調(diào)能力,善于激勵下屬,帶領(lǐng)科內(nèi)護士積極學(xué)習(xí),發(fā)揮團隊協(xié)作精神,圓滿完成各項護理工作任務(wù)。

(6)在三甲復(fù)審工作中成績顯著,評審期間考核科內(nèi)護理人員無不合格現(xiàn)象。

2.評選方法。

(1)護理部對護士長20××年績效考核評估成績,占40%權(quán)重。

(2)科室員工對護士長20××年績效考核評估成績,占20%權(quán)重。

(3)全院護理管理人員無計名投票,占40%權(quán)重。

(4)按10%比例評選出5名優(yōu)秀護士長。

(三)優(yōu)秀護士。

1.評選條件。

(1)在我院從事護理工作滿一年以上的具有執(zhí)業(yè)資格的護士,年內(nèi)全勤。

(2)熱愛護理專業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,發(fā)揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核良好及年度考核合格以上。

(3)努力學(xué)習(xí),善于思考,業(yè)務(wù)能力突出,在日常工作中貫徹實施“以病人為中心”的護理理念,認真履行護理職責(zé),工作認真、踏實、嚴謹,富有愛心,有較強的溝通能力,對待患者熱情、細心、耐心,態(tài)度好,具有團結(jié)協(xié)作精神,工作積極主動、配合默契,全年無差錯事故的發(fā)生,贏得同行、患者和社會認可,年內(nèi)獲得護士之星稱號。

(4)在三甲復(fù)審工作中成績顯著,沖刺階段的內(nèi)審考核及評審期間考核無不合格現(xiàn)象。

2.評選方法。

采取無記名投票方式,先由各護理單元按本單元護士數(shù)10%比例推薦出侯選人,再由護理部組織全院護士對侯選人按全院護士數(shù)5%比例投票,評選出35名優(yōu)秀護士。

(一)20××年度護理工作總結(jié)。

(二)表彰獎勵。

1、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū):對獲得20××年度優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進病區(qū)榮譽稱號的病區(qū)護理人員獎勵50元/人。

2、優(yōu)秀護士長:對獲得20××年度優(yōu)秀護士長榮譽稱號者,獎勵300元。

3、優(yōu)秀護士:對獲得20××年度優(yōu)秀護士榮譽稱號者,獎勵300元。

4、護理技能競賽優(yōu)勝獎:

團體獎:對獲得一等獎團隊獎勵20xx元,獲得二等獎團隊獎勵1500元,獲得三等獎團隊獎勵1000元。

個人獎:對獲得一等獎個人獎勵800元,獲得二等獎個人獎勵500元,獲得三等獎個人獎勵300元。

5、每月之星的表彰:對20××年第二季度至20××年第一季度開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”各病區(qū)每月獲得“每月之星”稱號的護理人員進行獎勵,共363人次,每人次100元。

(三)院領(lǐng)導(dǎo)講話。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十五

為隆重紀念_年“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取,同時,展示護士風(fēng)采,豐富護士們的文化生活。擬在全元院范圍內(nèi)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:

紀念國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,使護士在平凡工作崗位上,以高尚的職業(yè)道德、精湛的護理技術(shù)和規(guī)范的護理標準,為全市患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),充分激發(fā)我市廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),構(gòu)建和諧護患關(guān)系,推動全市護理事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

以“營造優(yōu)良執(zhí)業(yè)環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題。

1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”,開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”學(xué)術(shù)交流會”(由市護士學(xué)會承辦)和“護理學(xué)術(shù)講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1—2個護理學(xué)術(shù)講座,講座內(nèi)容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學(xué)分。請各單位按附表要求將講座相關(guān)內(nèi)容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務(wù)”活動。結(jié)合“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構(gòu)自行在全市范圍開展“志愿護理服務(wù)”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結(jié)合實際,組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位,為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復(fù)護理服務(wù),以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關(guān)愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務(wù)”活動,在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務(wù)意識,提高全社會對志愿服務(wù)的認知度、關(guān)注度和參與度,促進社會文明和諧。

4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農(nóng)村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農(nóng)村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結(jié)合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站等機構(gòu),做好“傳、幫、帶”工作。

1、4月20日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

2、4月30日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評選工作。

3、4月20日前,各單位完成護理學(xué)術(shù)講座安排表(附表7)及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表(附表8),送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的,將視實際情況組織安排。

4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。

1、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位也要成立相應(yīng)組織,確保各項工作任務(wù)落實到位。

2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務(wù),切實加強臨床護理工作,落實基礎(chǔ)護理,改善臨床護理服務(wù),提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

3、“志愿護理服務(wù)”活動后,請各單位將活動總結(jié)及影像資料于_年5月30日前上報局醫(yī)政科。

4、精心組織,務(wù)求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學(xué)術(shù)講座準備。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十六

為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),以下是由本站pq小編為大家收集整理出來的護士節(jié)。

希望能夠幫到大家。

為了隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié),進一步推動我院精神文明建設(shè),促進我院護理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:

為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務(wù)”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

以人為本,細節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護。

成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:

組長:

副組長:(常務(wù))。

成員:

(一)評選“優(yōu)秀護士”活動;。

(二)爭創(chuàng)“星級護士站”活動;。

(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;。

(四)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

(一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“星級護士站”的評選工作;。

(二)4月30日前完成護理技能操作比賽;。

(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

(一)“優(yōu)秀護士”評選條件。

1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;。

2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;。

3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;。

5.熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;。

6.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

(二)“星級護士站”評選條件。

1.護士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范;。

3.團隊協(xié)助精神好,醫(yī)護關(guān)系融洽,患者投訴少。

(一)各科室(護理單元)按照有關(guān)標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。

(二)申報“星級護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

(三)醫(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“星級護士站”2個。

(四)護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

在英國一家醫(yī)院任護士主任的南丁格爾,帶領(lǐng)38名護士奔赴前線,參加護理傷病員的工作。因當時醫(yī)療管理混亂,護理質(zhì)量很差,傷病員死亡率高達50%.于是,南丁格爾就潛心改善病室的衛(wèi)生條件,并加強護理,增加營養(yǎng)。半年之后,傷病員死亡率下降到2.2%.這一事跡傳遍全歐。1860年,她在英國倫敦創(chuàng)辦了世界上第一所正規(guī)護士學(xué)校。她的護士工作專著,成了醫(yī)院管理、護士教育的基礎(chǔ)教材。鑒于南丁格爾推動了世界各地護理工作和護士教育的發(fā)展,因此被譽為近代護理創(chuàng)始人。南丁格爾192019年逝世后,國際護士理事會把她的生日5月12日定為“國際護士節(jié)”。

“5.12”為紀念國際醫(yī)務(wù)護理創(chuàng)始人南丁格爾而設(shè)定的紀念日。舉行紀念活動,目的在于激勵廣大護士紀承和發(fā)揚護理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)、以“愛心、耐心、細心、責(zé)任心”對待每一位病人、搞好治病救人工作。

護理工作最獨特的功能是協(xié)助病患及健康的人預(yù)防疾病、減輕病痛、恢復(fù)健康或促進健康,它是結(jié)合科學(xué)、倫理與藝術(shù)的一門學(xué)科,因此,護理人員必須不斷的自我充實,以培養(yǎng)護理人員事業(yè)的素養(yǎng)和樂觀進取的精神。

護理戰(zhàn)線上的“白衣天使”以較強的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者,學(xué)習(xí)和發(fā)揚近代護理學(xué)創(chuàng)始人弗勞倫斯。南丁格爾的精神,“燃燒自己,照亮別人”,“南丁格爾是英雄,是我們護士的驕傲,她和女王伊麗莎白二世的肖像被印在英磅的正背面,這位1820年出生的護士在克里米亞戰(zhàn)爭中搶救傷員的動人事跡,鼓舞了一代又一代的的記理人員,她永遠活在我們心中。”讓我們?yōu)榕嘤嗟目缡兰o的南丁格爾式的護士而共同努力吧!

1、了解護士節(jié)的來歷,學(xué)會尊重護士。

2、懂得一些自我保護和護理的方法。

3、了解護士的工作,懂得關(guān)心護士。

環(huán)境創(chuàng)設(shè):在教室里張貼一些護士幫助病人護理的圖片。

活動一:了解護士節(jié)的來歷。

1、你們知道5月12日是什么節(jié)日嗎?請小朋友們猜一猜。

2、老師來告訴大家是“護士節(jié)”,你們都猜對了嗎?

3、那你們來想一想為什么會有護士節(jié)呢?(幼兒討論)。

4、教師講述護士節(jié)的來歷。幼兒聽聽是為什么有這個節(jié)日的。

活動二:了解護士的工作。

(一)、小朋友們知道護士阿姨上班要做些什么事情呢?

快速聯(lián)想:

1、當小朋友生病時護士阿姨做些什么?(打針、量體溫等等)。

2、請班上一個小朋友了解到的有關(guān)護士的工作講述給大家聽?

(二)討論:如果小朋友是一名小護士,你是怎樣來對待病人的?

1、先討論再個別幼兒回答。

2、教師講述護士的工作情況。

活動三:邀請護士講解護士的工作。

(一)、今天我們請來了我們幼兒園的晨檢護士來給我們小朋友講一講她的工作。小朋友們大家一起來歡迎她。

1、小朋友們看看倪老師穿著怎樣的衣服?頭上還帶著什么?(白大褂、白色扁形帽)教師引導(dǎo)幼兒認識護士的服裝。

2、護士穿著這樣的服裝就準備工作了,我們請倪老師來說說她的工作。

3、護士講述自己的工作。

4、幼兒聽后評一評護士的工作是怎樣的?

5、教師小結(jié):護士的工作很辛苦,她們看到有病人就幫助病人護理,也穿者白色的衣服工作,所以我們都稱她們是“白衣天使”。

(二)、小朋友們要學(xué)會保護好自己的身體。

1、請大家一起來說說我們要怎樣來保護好自己的身體。

2、幼兒派代表來說一說。

3、由倪老師教給大家怎樣來保護好自己的身體。

活動四:觀看護士工作的一段錄象。

1、現(xiàn)在我們一起來看看護士在工作時的醫(yī)學(xué),教育網(wǎng)收集整理一段錄象。

2、讓小朋友們從錄象中看出護士工作時的認真、耐心、細心等等。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十七

5月12日—5月26日。

會議室。

活動目的及意義:弘揚南丁格爾精神,增強護理團隊凝聚力,展示護士奮發(fā)向上,不斷進取的自信心。

1.成立策劃小組:

2.參加人員:要求18名選手參賽,抽簽分成六個參賽隊,進行編號,抽簽決定演講比賽順序。

3.各參賽隊就所出范圍進行復(fù)習(xí)、準備演講材料及操作訓(xùn)練。

4.出題小組出題,并制成卡片。

5.工作人員收集匯總參加演講比賽選手的背景音樂,集中置于一臺電腦上。

1.主持人介紹國際護士節(jié)來源,宣傳南丁格爾精神,帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾宣言。

2.主持人介紹本次活動大致流程。

3.主持人宣布比賽開始。

(一)知識競賽:

本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪,題目類型有選擇題、填空題、是非題,競賽規(guī)則如下:

1、必答題規(guī)則及計分標準。

(1).必答題共18題,每題10分。參賽隊3位選手每人1題,不能由隊友代答。答對加10分,答錯不加分不扣分。

(2).必答題在主持人讀題完畢后,須在30秒鐘內(nèi)答完,否則不得分。

(3).選手答題完畢后,應(yīng)宣布“答題完畢”。

2、搶答題規(guī)則及計分標準。

(1).搶答題共10題,每題10分。答對加10分,答錯扣5分。

(2).主持人讀題完畢、宣布“開始”后,各隊方可搶答。在主持人宣布“開始”前,搶答者為犯規(guī),取消該輪搶答資格,其他隊繼續(xù)搶答。

(3).獲得答題權(quán)后,該隊須在10秒鐘內(nèi)開始作答,在30秒鐘內(nèi)完成答題,否則視同答錯。

(4).選手應(yīng)尊重主持人的裁判。如對宣判有異議,原則應(yīng)由領(lǐng)隊向評委會提出申訴。

(5).選手答題完畢后,應(yīng)宣布“答題完畢”。

(6).選手答錯時,該題交由觀眾答。

3、成績匯總:兩輪分數(shù)總和為各參賽隊本競賽階段成績,由記分員記錄。

(二)演講比賽。

各參賽隊依次進行演講,形式不限,個人或集體均可。

評分標準:

1.每輪演講10分。去掉一個最高分,去掉一個最低分,其余4位評委的平均分,為選手最后得分(具體到小數(shù)點后二位數(shù))。

2.演講內(nèi)容方面:5分。緊扣主題,富有特色,觀點鮮明,內(nèi)容充實,感染力強。

3.表達與形象方面:5分。脫稿演講,衣著得體,自然大方,表達流暢,感染力強。

(三)操作比賽—穿針引線。

每隊派出一名選手參加,另一名選手協(xié)助,穿6*17○針1#線,一分鐘時間內(nèi)完成,依次排名,1-6名各加10、9、8、7、6、5分。

三項競賽成績總和為各隊最終成績,設(shè)一等獎1名,二等獎1名,三等獎1名,進行獎勵。

記錄活動結(jié)果,總結(jié)分析活動中出現(xiàn)的問題。

護士節(jié)護士規(guī)范策劃方案(熱門18篇)篇十八

在“5·12”國際護士節(jié)到來之際,為傳承護理文化,豐富校園生活,使學(xué)生穩(wěn)固職業(yè)思想,強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動,具體方案如下:

一、活動主題。

“追尋南丁格爾足跡,弘揚人道主義精神。

宣傳口號:大力弘揚南丁格爾精神立志做優(yōu)秀護理人才。

二、活動內(nèi)容。

最牛女生評選活動。

三、時間安排。

四、具體活動。

護理系最牛女生評選活動。

參賽方式:由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯(lián)系方式。由班長或體育委員統(tǒng)計交給體育部。

表彰與獎勵:評出一等獎、二等獎各一名。

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9.寫一篇優(yōu)秀的作文需要有豐富的知識儲備和良好的語言表達能力。以下是小編為大家整理的幾篇優(yōu)秀作文范文,供大家參考。我們都會對未來充滿著無限的好奇,現(xiàn)在就讓我們一
夢想是我們靈魂的長空,它讓我們追求自由的翅膀扇動,飛向遠方。這些成功者通過持續(xù)努力和不斷突破自己的局限,最終實現(xiàn)了屬于自己的夢想。我不是小鳥,不可以飛越太平洋。
優(yōu)秀的作文不僅需要有深入的思考和獨到的見解,還需要用生動的語言和精準的表達來展示出來。接下來是一些引人入勝的優(yōu)秀作文段落,通過鮮明的語言和生動的描寫打動了眾多讀
作文是一種表達自我的方式,通過寫作可以更好地展示我們的個性與想法。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,這些作文不僅在內(nèi)容上有著獨到見解,而且在表達方式上也非常值得借鑒。
人生總結(jié)是我們對人生的思考和反思,是我們成長和進步的動力。接下來是一些精心選擇的人生總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些寫作思路和范例參考。人的一生像無盡的夜空,追
作文是語文學(xué)科中最重要的一環(huán),寫好一篇優(yōu)秀作文對于提高語文水平有著重要的作用。優(yōu)秀的作文要注重邏輯的嚴密性和條理的清晰性,避免內(nèi)容的跳躍和流于表面。如何寫一篇優(yōu)
優(yōu)秀作文的寫作風(fēng)格要恰如其分,既要有個人特色,又要符合規(guī)范。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家一些借鑒和啟發(fā)。這些范文涵蓋了不同主題和體裁的作文,
致辭的目的在于引起聽眾的共鳴和共同行動,發(fā)揮社交和影響力。以下是致辭的一些典型范例,通過學(xué)習(xí)和分析,相信大家能夠?qū)懗龈玫闹罗o作品。大家好!很榮幸能和大家一起歡
活動總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)在活動中存在的問題和不足,從而改進和提升我們的活動能力。在活動總結(jié)中,要注意總結(jié)的方法和形式,不僅要系統(tǒng)整理資料,還要注重應(yīng)用。
優(yōu)秀作文需要作者具備較強的觀察力、思考力和表達力,這也是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。優(yōu)秀作文是一種具有創(chuàng)新思維和獨特觀點的文學(xué)創(chuàng)作,它能夠展現(xiàn)作者的個性和思考深度。那
優(yōu)秀作文是對文學(xué)作品和藝術(shù)形式的欣賞和思考,它能夠提升學(xué)生的審美能力和文化素養(yǎng)。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,它們不僅表達了作者深刻的思考,還展示了出色的語言組織能
優(yōu)秀的作文常常能夠引發(fā)讀者的情感共鳴,讓人動容和留下深刻印象。閱讀這些優(yōu)秀作文,可以感受到作者的情感和思想,引發(fā)自己對某個話題的思考。這個星期二晚上,漫天的雪花
在社會實踐中,我們有機會結(jié)識各行各業(yè)的人士,拓寬人脈圈子,為未來的發(fā)展打下基礎(chǔ)。以下是小編為大家整理的幾篇社會實踐經(jīng)驗分享,供大家參考。會、學(xué)習(xí)知識、開闊眼界;
教學(xué)計劃能夠幫助教師合理安排教學(xué)時間,并確保教學(xué)內(nèi)容的完整性和連貫性。以下是小編為大家收集的教學(xué)計劃范文,僅供參考,希望能給大家提供一些啟發(fā)和借鑒。
優(yōu)秀作文能夠有效地傳遞信息,展現(xiàn)作者的才華和思考能力。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家?guī)硪恍椭蛦l(fā)。記得那是一個星期天,我和媽媽逛街腿都走
優(yōu)秀作文的寫作過程需要經(jīng)歷思考、構(gòu)思、組織和表達等環(huán)節(jié),通過反復(fù)修改和打磨才能達到較高的水平。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考借鑒。這些范文涵蓋了
哇!什么氣味這么香!哦,原來是我們五(1)班在舉行品茶會呢!叭!叭!一點點茶葉落入了我的杯子。只見干茶葉成墨綠色,看起來就像燒焦了似的。我把杯子湊到嘴邊,一聞,
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