建設(shè)方案是為了指導(dǎo)具體的實施工作,確保各項任務(wù)有序進(jìn)行。接下來,我們將展示一些創(chuàng)新的建設(shè)方案范文,希望能對大家的工作有所啟發(fā)。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇一
為深入貫徹黨的十八屆六中全會精神,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,切實加強(qiáng)學(xué)校黨組織建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和教師黨員的先鋒模范作用,不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,引導(dǎo)全體黨員立足崗位,敬業(yè)奉獻(xiàn),不斷提高育人質(zhì)量,推動學(xué)校事業(yè)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展,根據(jù)川口鄉(xiāng)中心校實施五大特色工程,打造五大特色品牌要求,我校立即著手開展“三星一創(chuàng)”黨建品牌創(chuàng)建活動。現(xiàn)將活動開展情況匯報如下:
以xxx精神為指針,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,鞏固擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果,緊緊圍繞黨的中心任務(wù),以服務(wù)社會、服務(wù)師生為重點,以加強(qiáng)組織建設(shè)為保障,以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點和落腳點,全面推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè),圓滿完成學(xué)校各項工作任務(wù),把學(xué)校辦成人民滿意的的學(xué)校。
1、遵循黨章、依法創(chuàng)建的原則。嚴(yán)格按照黨章的規(guī)定,在總結(jié)學(xué)校黨建工作成功經(jīng)驗,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)學(xué)校黨建品牌的創(chuàng)建工作。
2、圍繞中心、服務(wù)大局的原則。緊緊圍繞黨建工作的中心任務(wù)和教育教學(xué)中心工作,用品牌建設(shè)的理念、方法和機(jī)制,提升學(xué)校黨建工作的效能,不斷增強(qiáng)學(xué)校黨建品牌的影響力和生命力。
3、與時俱進(jìn)、突出特色的原則。解放思想,更新觀念,正確處理群體和個體之間的關(guān)系,切實把創(chuàng)新貫穿于黨建品牌創(chuàng)建的始終,努力使黨建品牌富有鮮明的實踐特色、時代特色和行業(yè)特色。
4、因地制宜、務(wù)實實效的原則。緊密結(jié)合學(xué)校黨建工作的實際,求真務(wù)實,遵循規(guī)律,講究方法,扎實推進(jìn),不斷增強(qiáng)黨建工作的實效性和針對性,使創(chuàng)建黨建品牌與學(xué)校各項工作相互促進(jìn),協(xié)調(diào)發(fā)展。
通過深入開展創(chuàng)建黨建品牌工作,探索符合時代特點的黨建工作新方法,探索黨建工作服務(wù)于教育教學(xué)中心發(fā)展的新途徑,充分發(fā)揮黨建工作隊教育教學(xué)學(xué)校建設(shè)工作的推動作用,使創(chuàng)建黨建品牌工作成為促進(jìn)學(xué)校各項工作發(fā)展的強(qiáng)大動力;探索黨員發(fā)揮先鋒模范作用的新領(lǐng)域,使創(chuàng)建黨建品牌過程中,黨支部應(yīng)提高凝聚力、號召力和創(chuàng)造力,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,成為組織信賴、群眾擁護(hù)、業(yè)績突出、廉潔勤政的典范;黨員應(yīng)堅持用“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,做到立場堅定、思想先進(jìn)、工作垂范、情操高尚、成為教職工學(xué)習(xí)的楷模;教師應(yīng)堅持用“學(xué)高為師、身正為范”的理念,成為社會滿意、家長放心、學(xué)生愛戴的好老師。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇二
以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會為指導(dǎo),以加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)為重要抓手,尊崇黨章、遵守黨規(guī),規(guī)范言行,進(jìn)一步堅定理想信念,提高黨性覺悟;進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定正確政治方向;進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣,嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩;進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念,勇于擔(dān)當(dāng)作為。以“鞏固思想建設(shè)、規(guī)范組織行為、嚴(yán)格制度執(zhí)行、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效能”為基調(diào),“聚神聚力、提標(biāo)提速”,為我區(qū)公積金工作奠定更為深厚的群眾基礎(chǔ),助力打造“時尚柯橋、印象柯橋、幸福柯橋”。
(一)搞好思想理論武裝,著力加強(qiáng)思想政治建設(shè)。
結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,著力抓好分中心干部職工思想政治建設(shè)。深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)。著眼明確基本標(biāo)準(zhǔn)、樹立行為規(guī)范,逐條逐句通讀黨章,全面理解黨的綱領(lǐng),牢記黨員義務(wù)和權(quán)利。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī),以史為鑒,通過黨學(xué)習(xí),樹立正確的價值觀體系,銘記革命先輩和先進(jìn)典型的光榮事跡,從xxx計劃等違紀(jì)違法案件中汲取教訓(xùn),守住為人、做事的基準(zhǔn)和底線。深入學(xué)習(xí)講話精神。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列講話重要精神。深刻理解講話精神的由來、形成和發(fā)展,從各個領(lǐng)域、各個方面加深理解,從整體上理解講話精神,將學(xué)習(xí)講話精神與學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來,同學(xué)習(xí)貫徹十八大和十八屆五中全會精神結(jié)合起來,真正做到融會貫通、全面把握,深刻理解黨的科學(xué)理論既一脈相承又與時俱進(jìn)的內(nèi)在聯(lián)系,增強(qiáng)理論的堅定性和自覺性,切實提高思想理論水平。組織開展多樣化學(xué)習(xí)。制定《2016年度學(xué)習(xí)計劃》,形成學(xué)習(xí)體系,將個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合。根據(jù)計劃有序引導(dǎo)自學(xué),同時利用“周一夜學(xué)”、“三會一課”、“專家講壇”、“廉政警示教育”、"電教宣傳教育"等形式,深入開展集中學(xué)習(xí)。落實黨組、中心組學(xué)習(xí),并及時反饋學(xué)習(xí)情況。定期召開全體黨員會議,圍繞所學(xué)進(jìn)行專題討論,對照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》挖掘自身存在的問題與不足,找到存在差距,明確努力方向。利用“一把手上黨課”結(jié)合“兩學(xué)一做”內(nèi)容,統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高分中心干部職工凝聚力。
(二)開展“公仆意識”教育、著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
持續(xù)深入開展作風(fēng)建設(shè),以教育實踐活動成果為基礎(chǔ),深入開展“公仆意識”教育活動,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立為民服務(wù)新形象。開展談心交心活動。暢通溝通渠道,提升溝通質(zhì)量,在分中心內(nèi)部不定期開展談心交心活動。班子成員與分管科室負(fù)責(zé)同志之間、與全體科室人員之間;科室與科室之間,科室內(nèi)部之間,通過談話強(qiáng)化互動交流、答疑釋惑,查擺問題,消除誤會。嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評,針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)梳理上報清單,列明整改問題,即知即改。開展全員“找短板”,挖掘“金點子”活動。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作交流,樹立服務(wù)全局工作意識。安排干部職工輪講“手頭工作”,重點圍繞崗位目標(biāo)責(zé)任制考核要求,逐一對照,力求重思想、精業(yè)務(wù)、強(qiáng)服務(wù)。創(chuàng)新工作思路,有針對性創(chuàng)新工作方法,各科室結(jié)合自身業(yè)務(wù)與群眾要求,列出為民服務(wù)金點子,不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)與能力。推行“為民服務(wù)先進(jìn)崗”評選活動。深入推進(jìn)窗口為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,簡化辦事流程,提高服務(wù)效能。通過“為民服務(wù)先進(jìn)崗”評選活動,以競爭促實效,打造公積金優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。評選采取外部評定與內(nèi)部評定相結(jié)合的方式,將服務(wù)質(zhì)量擺到桌面上來,激發(fā)工作熱情。
(三)深化星級黨支部創(chuàng)建,著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。
以“評星晉級”活動為抓手,對照標(biāo)準(zhǔn),健全黨內(nèi)制度,提升黨建科學(xué)化水平。加強(qiáng)黨建隊伍建設(shè),增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)隊伍建設(shè)與實際工作相結(jié)合,發(fā)揮黨員先鋒崗的先進(jìn)作用。大力抓好窗口工作“一落實兩規(guī)范”,落實黨員掛牌上崗,亮明身份,規(guī)范窗口業(yè)務(wù),規(guī)范窗口服務(wù)。落實公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議等措施。著力加強(qiáng)黨支部建設(shè)。加強(qiáng)和規(guī)范“三會一課”制度和黨員調(diào)入調(diào)出、黨費收繳等組織管理制度建設(shè),對分黨員實有情況進(jìn)行全面核對,實施動態(tài)管理。提升黨員干部隊伍素質(zhì)。不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)的新途徑。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,做好民主評議。嚴(yán)把黨員“素質(zhì)關(guān)”、“程序關(guān)”和“監(jiān)督關(guān)”,抓好入黨積極分子和發(fā)展對象隊伍建設(shè),嚴(yán)格把控黨員隊伍整體素質(zhì),重視年輕干部培養(yǎng),搭建干部成長平臺。著力做好黨員服務(wù),做好扶貧走訪慰問和幫扶困難黨員工作。
(四)提升規(guī)范化教育,著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)。
嚴(yán)格各項要求落實到位,建立科學(xué)管理機(jī)制。規(guī)范職工的職業(yè)行為,制定《黨支部會議制度》、《崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》。督促自覺按照制度要求辦事,完成制度規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)和工作指標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部自覺做到“五帶頭”,即帶頭刻苦學(xué)習(xí),提高素質(zhì);帶頭改革創(chuàng)新,開拓進(jìn)取;帶頭公正廉潔,守法執(zhí)法;帶頭拼搏實干,艱苦創(chuàng)業(yè);帶頭團(tuán)結(jié)一致,服從大局。層層落實責(zé)任,提升學(xué)習(xí)動力,以不定期檢查形式進(jìn)行必要的督查促進(jìn),組織全員參加規(guī)章制度知識大討論。將“首問負(fù)責(zé)制”、“限時辦結(jié)制”和“一次性告知制”成為前臺工作人員的基本服務(wù)理念。
(五)強(qiáng)化教育監(jiān)督,著力抓好機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,進(jìn)一步提高認(rèn)識,不斷規(guī)范黨員干部的行為,搞好自身的廉潔自律工作,增強(qiáng)廉潔自律的自覺性。結(jié)合形勢任務(wù),有針對性地組織反腐倡廉教育。積極開展法律法規(guī)和廉政警示教育活動,適時組織黨員干部參觀相關(guān)展覽,觀看反腐倡廉正反兩面的電教片,做到用正面典型引路,用反面事例教育人,從而不斷增強(qiáng)黨員干部的廉政意識和法制觀念,使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警,自省,自覺依法行政和廉潔從政。積極營造廉政文化氛圍,以推薦讀書、參觀學(xué)習(xí)等形式,開展豐富多彩的廉政文化活動,使黨員干部在愉悅、輕松的氣氛中接受廉政文化的熏陶。積極開展“陽光政務(wù)”,執(zhí)行民主集中制和“三重一大”決策上報制度,創(chuàng)造透明、公正、清廉的工作局面,對涉及重要業(yè)務(wù)、重大經(jīng)費使用、公務(wù)費用、評優(yōu)獎罰等干部職工最關(guān)心、最直接的切身利益事項,利用網(wǎng)站、宣傳欄等載體做好政務(wù)公示,主動接受監(jiān)督。嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律、人事紀(jì)律等各項黨紀(jì)法規(guī),積極發(fā)揮表率作用,杜絕私設(shè)“小金庫”、違規(guī)發(fā)放各類福利、津補(bǔ)貼,違規(guī)超標(biāo)使用辦公用房等現(xiàn)象發(fā)生;加強(qiáng)懲防體系建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主體責(zé)任報告制度,做好“一崗雙責(zé)”工作;認(rèn)真組織述廉評廉大會。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化主體意識。
成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:王寶煥;副組長:邵國娟、邊烽、高岳芳。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由諸菁華同志擔(dān)任辦公室主任。全體干部職工要切實加強(qiáng)主體意識,按照方案要求,明確目標(biāo)任務(wù),按照班子分工認(rèn)領(lǐng)責(zé)任,做到真正把自己放進(jìn)去,真正把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育落到實處。
(二)明確目標(biāo)任務(wù),層層落實責(zé)任。
健全黨建服務(wù)體系,將黨建工作列入年度崗位目標(biāo)考核,積極引導(dǎo)黨員干部牢記宗旨使命,堅持問題導(dǎo)向,將群眾利益想在前,做在前。著力執(zhí)行力建設(shè),深化“四風(fēng)”整治,推進(jìn)持續(xù)整改。進(jìn)一步轉(zhuǎn)作風(fēng)、嚴(yán)紀(jì)律、作表率,形成合力,將為民服務(wù)走在前列,抓深抓透黨建工作。
(三)主動外化于行,提升服務(wù)自覺性。
將黨建工作與分中心重點工作相結(jié)合,全力推進(jìn)思想理論建設(shè)、業(yè)務(wù)水平建設(shè)、服務(wù)素質(zhì)建設(shè);提升主觀能動性,激發(fā)黨員干部參與黨建工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,著力構(gòu)建分中心黨建工作新高度。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇三
團(tuán)隊文化是指團(tuán)隊成員在相互合作的過程中,為實現(xiàn)各自的人生價值,并為完成團(tuán)隊共同目標(biāo)而形成的一種意識文化,團(tuán)隊文化的核心是強(qiáng)調(diào)協(xié)作,團(tuán)結(jié)協(xié)作才能成就共同事業(yè),從而才能實現(xiàn)和滿足團(tuán)隊成員的各自需求,然而有效的團(tuán)隊文化是組織獲得成功的切實保障。“共同的目標(biāo)”是團(tuán)隊的凝聚力,“相互的信任”是團(tuán)隊的基石,“積極性”是團(tuán)隊前進(jìn)的力量源泉。
公司現(xiàn)狀分析
在各位領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)室的帶領(lǐng)下,公司現(xiàn)已邁進(jìn)一個全盛的時期。“理想名苑”二期開盤已圓滿落下帷幕,銷售工作正如火如荼開展著,而且業(yè)績顯赫;各部門工作計劃到位,全方位發(fā)展,都能按時保質(zhì)保量的完成工作計劃;公司制度完善,而且執(zhí)行情況很好。這正是我們公司全體成員努力的結(jié)果,應(yīng)繼續(xù)發(fā)揚。看到優(yōu)點的同時我們還應(yīng)該看到不足之處,根據(jù)員工滿意度調(diào)查情況來看,公司還存在著許多的問題,主要體現(xiàn)在公司員工缺乏凝聚力、團(tuán)結(jié)性不強(qiáng)、合作程度不高;各部門間工作協(xié)調(diào)不流暢,影響部分工作的辦事效率;團(tuán)隊活動幾乎沒有,整體團(tuán)隊意識不夠等,這些看似小事情卻影響著我們?nèi)粘9ぷ鞯拈_展。
目標(biāo)
根據(jù)公司實際情況和發(fā)展目標(biāo)及工作計劃,公司將以全面建設(shè)“學(xué)習(xí)型、互動型”團(tuán)隊為出發(fā)點,不斷提高組織員工之間的協(xié)作精神,開闊視野,調(diào)整思維方式和工作模式,營造和諧、朝氣蓬勃的團(tuán)隊。
具體方案
1、發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,相互配合
如果說企業(yè)是一盤棋,那么每個部門便是棋盤上縱橫結(jié)合的一個個小格子,而我們每個人便是一顆顆棋子。如果想下好這盤棋,贏得最后的勝利,只靠哪一個人或者某一個部門的努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。必須要從全局出發(fā),所有的部門、所有人共同努力,緊緊圍繞企業(yè)目標(biāo),相互協(xié)作,相互配合,才能做到寸土必爭,以致最后取勝。部門、同事之間少一些推諉,多一些合作;少一些冷言冷語,多一些熱心幫助;少一些矛盾爭執(zhí),多一些團(tuán)結(jié)協(xié)作這樣才能充分發(fā)揮一加一大于二的團(tuán)隊效應(yīng)。
2、建立無間隙的溝通方式
溝通是信息傳達(dá)的基本方式,團(tuán)隊管理過程中信息的傳達(dá)、反饋與互享是進(jìn)行管理決策實施有效管理的依據(jù)和保障, 溝通渠道應(yīng)該是立體的無間隙的。溝通能帶給人們快樂,而快樂帶給了人們激情,也帶給了人們力量!進(jìn)行無間隙的溝通是高效團(tuán)隊的靈魂。
因此,可以常召開一些座談會,同事間面對面的溝通,這是最有效的溝通方式,因為雙方不僅能了解言語的意思,而且能夠了解肢體語言的含義,比如手勢和面部表情;舉辦一些戶外活動和比賽能更進(jìn)一步增進(jìn)同事間的交流。
3、留意每個節(jié)日與員工的生日
節(jié)日慶祝與生日賀卡不僅僅是對員工的祝福,還可以調(diào)節(jié)日常的工作氛圍。這一項公司正在執(zhí)行,不過還可以從更多方面進(jìn)一步的實行,如春節(jié)的大紅包;中國傳統(tǒng)節(jié)日送出的禮盒;還有兒童節(jié)送小孩禮物;父、母親節(jié)對員工的父母表示祝福等,將關(guān)懷一點一滴的送出。
4、不要忘了員工的家屬
對員工家屬的關(guān)懷往往更能抓住員工的心,因為在公司的種種表現(xiàn)讓員工在家庭面前很有成就感,滿足了他們的“面子”問題。例如:員工的家庭成員生病,公司可以派代表予以探望;員工的婚姻大事更希望得到全體員工的祝賀,公司不妨把這當(dāng)作一次聚會的契機(jī);員工的子女升學(xué)成功考取名校也可以給予適當(dāng)?shù)莫剟睿欢ㄆ谘垎T工家屬參加公司舉辦的活動,感謝他們對員工工作的支持等等。
5、彼此間互相尊重
一是部門內(nèi)部的每個成員間能夠相互尊重、彼此理解,否則,一個團(tuán)隊將無法運行而走向解散;二是部門之間要相互尊重,對其它部門需要配合的工作積極配合。人們只有相互尊重,尊重彼此的技術(shù)和能力,尊重彼此的意見和觀點,尊重彼此對組織的全部貢獻(xiàn),團(tuán)隊共同的工作才能比這些人單獨工作更有效率。
6、充分挖掘員工的潛力
從團(tuán)隊整體利益出發(fā)思考和處理問題,是每個員工必須具備的基本責(zé)任和意識,而團(tuán)隊意識和技能是可以通過培訓(xùn)予以灌輸和培養(yǎng)的。員工作為知識的載體,所有的知識對組織的奉獻(xiàn)程度將決定組織在市場中的命運,企業(yè)核心競爭力的形成固然有賴于員工個人能力的充分發(fā)揮,但組織真正的競爭優(yōu)勢卻永遠(yuǎn)來自于團(tuán)隊的集體智慧的共同努力。有人做過這方面的研究,每個人在日常工作中只運用了20%的能力,還有80%的潛能沒有發(fā)揮出來,要是將這一部分的能力發(fā)揮充分利用的話那結(jié)果是不可預(yù)料的,所以,要充公分授權(quán)給員工讓員工充分發(fā)揮自己潛在的能力。
7、加強(qiáng)培訓(xùn)工作
培訓(xùn)在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理中是一種重要的管理手段,同時也是企業(yè)員工職業(yè)發(fā)展的推動器,它能使員工對企業(yè)文化和企業(yè)目標(biāo)有深刻的體會和理解,能培養(yǎng)和增強(qiáng)員工對企業(yè)的認(rèn)同感,通過培訓(xùn)提高員工各方面的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平,從而達(dá)到任職資格要求,使企業(yè)和個人雙方受益。培訓(xùn)形式有多種多樣,可以通過公司內(nèi)部培訓(xùn)、向外聘請培訓(xùn)講師、為員工提供脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的機(jī)會以及對員工因自費而取得的勞動資格證給予一定的補(bǔ)貼等。
8、營造和諧的工作環(huán)境
杯相慶,敗則拼死相救”的團(tuán)隊精神。以和諧的工作環(huán)境使每個員工在企業(yè)中不但干得好,還干得開心,從而不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
團(tuán)隊文化是指團(tuán)隊在相互合作的過程中,為實現(xiàn)各自的人生價值,為完成團(tuán)隊共同目標(biāo)而形成的一種意識文化,團(tuán)隊文化的核心是強(qiáng)調(diào)協(xié)作,團(tuán)結(jié)協(xié)作成就共同事業(yè),實現(xiàn)和滿足團(tuán)隊成員的各自需求,更是組織獲得成功的切實保障。“共同的目標(biāo)”是團(tuán)隊的凝聚力,“相互的信任”是團(tuán)隊的基石,“積極性”是團(tuán)隊前進(jìn)的力量源泉。
公司現(xiàn)狀
在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,公司各項工作已逐步步入正規(guī)。各部門協(xié)調(diào)有序,保質(zhì)高效的完成各項計劃,這是全體成員共同努力的結(jié)果。但有優(yōu)點也有不足之處,依據(jù)員工表現(xiàn)及目前情況來看,團(tuán)隊建設(shè)還存在著諸多問題,主要表現(xiàn)在:員工缺乏凝聚力、團(tuán)結(jié)性不強(qiáng)、合作程度不高;溝通、協(xié)調(diào)不夠流暢,團(tuán)隊活動的缺乏等,導(dǎo)致整體團(tuán)隊意識不夠,嚴(yán)重影響著大家的辦事效率,以及日常工作的正常開展。
目標(biāo)
依據(jù)公司當(dāng)前實際和發(fā)展目標(biāo),以建設(shè)“學(xué)習(xí)型”團(tuán)隊為出發(fā)點,不斷提高組織員工之間的協(xié)作精神,調(diào)整思維方式和工作模式,拓寬視野,打造和諧、朝氣、富有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊。
具體方案
(一)、團(tuán)隊?wèi)?yīng)該做到:
1、發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作精神
某一個部門的努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。必須要從全局出發(fā),全體部門及同仁共同努力,緊密的協(xié)作與配合,才能做到寸土必爭,從而實現(xiàn)公司的遠(yuǎn)大目標(biāo)。假若部門、同事之間少一些推諉,多一些合作;少一些冷言冷語,多一些熱心幫助;少一些矛盾爭執(zhí),多一些團(tuán)結(jié)協(xié)作,少一些本位文義,多一些理解和尊重;這樣才能充分發(fā)揮一加一大于二的團(tuán)隊效應(yīng)。
2、建立無間隙的'溝通方式
溝通是建立在平等、互相尊重的基礎(chǔ)之上的,沒有尊重的平臺,就不會有溝通開展的渠道。溝通渠道應(yīng)該是開放的立體的無間隙的,更應(yīng)該以增進(jìn)了解,帶給大家快樂為方向,因為快樂帶來激情和力量!溝通是情緒的轉(zhuǎn)移,是信息的傳遞,溝通最忌諱一臉?biāo)老啵瑘F(tuán)隊建設(shè)中信息傳遞與互享是進(jìn)行管理決策并實施有效管理的依據(jù)和保障,無間隙的溝通是建設(shè)高效團(tuán)隊的靈魂。
因此,可以常召開一些座談會,開展一些團(tuán)隊活動,同事間面對面的溝通,是最有效的溝通方式,雙方不僅能了解言語的意思,而且能夠了解肢體語言的含義,進(jìn)一步增進(jìn)團(tuán)隊同事間的交流與認(rèn)知。
3、團(tuán)隊要注重分享
零售巨頭沃爾瑪最注重的是團(tuán)隊分享,適當(dāng)安排專門的分享聚會,
提倡各種分享方式,并且激勵主動分享的成員。一個擁有分享文化的團(tuán)隊,才能提高整個團(tuán)隊的技能和緊密性,促使團(tuán)隊成為和諧、高績效的團(tuán)隊。假如你有五個蘋果,若自己一個人吃,只能品嘗到蘋果一種的味道,而你若與別人分享其他四個,那你就會收獲友誼還有可能品嘗到不同水果的味道!
4、關(guān)注節(jié)日價值與員工生日
節(jié)日慶典與生日party不僅僅是對員工的祝福,還可以調(diào)節(jié)日常的工作氛圍。雖然公司各項工作正在籌備與完善中,但公司要打造優(yōu)秀團(tuán)隊、體現(xiàn)管理文化、籠絡(luò)人心,一定要明白細(xì)節(jié)決定成敗這一觀點,工作中公司一點一滴的關(guān)懷,不僅會讓大家感到家的溫暖,使工作更加簡單有效,而且會達(dá)到事半功倍的效果!
5、員工家屬很重要
對員工家屬的關(guān)懷往往更能抓住員工的心,因為公司的細(xì)微關(guān)懷更能讓員工在家庭面前有成就感。要知道每個團(tuán)隊成員都有一定的社會關(guān)系,這也正是決定成員對待工作態(tài)度的重要因素。可以通過舉行家庭日活動,定期邀請員工家屬參加公司舉辦的活動,感謝他們對員工工作的支持,讓團(tuán)隊成員的家屬更加關(guān)心和支持成員的工作,也讓成員對團(tuán)隊更加感激與忠誠。
麥當(dāng)勞家庭日活動,其中有一項就是:員工以及家屬生日時在所屬餐廳可享受麥當(dāng)勞免費提供的一份超值套餐外加生日驚喜禮品,雖是點滴溫暖卻能送出餐廳的一份關(guān)懷,贏得員工的心及家屬的支持!
6、團(tuán)隊成員應(yīng)互相尊重
二是部門之間要相互尊重,對其它部門需要配合的工作積極配合。人們只有相互尊重,尊重彼此的技術(shù)和能力,尊重彼此的意見和觀點,尊重彼此對組織的貢獻(xiàn),團(tuán)隊共同的工作才能比單獨工作更有效率。
7、充分挖掘員工潛力
從團(tuán)隊整體利益出發(fā),思考和處理問題,是每個員工必須具備的基本責(zé)任和意識,而團(tuán)隊意識和技能是可以通過培訓(xùn)予以培養(yǎng)的。員工作為知識的載體,對組織的奉獻(xiàn)程度將決定組織在市場中的命運,企業(yè)核心競爭力的形成,雖有賴于員工個人能力的充分發(fā)揮,但組織真正的競爭優(yōu)勢卻永遠(yuǎn)來自于團(tuán)隊集體智慧的共同努力。研究表明,每個人在日常工作中只運用了20%的能力,80%的潛能沒有發(fā)揮出來,要是將這一部分的能力充分發(fā)揮并利用的話那效果將是不可預(yù)料的,所以,要懂得如何授權(quán)和委派,讓員工充分發(fā)揮自己潛在的能力。
8、加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)
培訓(xùn)在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理中是一項重要的管理手段,能使員工對企業(yè)文化有更深刻的體會和理解,增強(qiáng)員工對企業(yè)的認(rèn)同感,提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)水平,使企業(yè)和個人雙方受益。培訓(xùn)形式有多種多樣,可以通過公司內(nèi)部培訓(xùn)、向外聘請培訓(xùn)講師、為員工提供脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的機(jī)會以及對員工因自費而取得的勞動資格證給予一定的補(bǔ)貼等。
9、營造和諧的工作環(huán)境
是不是stanford,不要judge里面有多少名牌大學(xué)畢業(yè)生,而要judge這幫人干活是不是發(fā)瘋一樣干,看他每天下班是不是笑瞇瞇的回家。 企業(yè)文化建設(shè)就好比在一片沙灘上建造大廈,而團(tuán)隊建設(shè)就好比大廈的地基工作,我們每個人就是建地基用的一粒粒沙:一沙一世界,而作為團(tuán)隊建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者或管理層,就好比能把每一粒沙子融合在一起的催化劑:水泥。可見團(tuán)隊建設(shè)的成敗,管理層的領(lǐng)導(dǎo)才能至關(guān)重要。 領(lǐng)導(dǎo)就是領(lǐng)袖加導(dǎo)師,“你要做教練而非監(jiān)工,要做領(lǐng)頭羊而非趕羊人!”,作為領(lǐng)導(dǎo)者若自身的修養(yǎng)不夠,那給你一個項目,你會禍國殖民;給你一個團(tuán)隊,你會把團(tuán)隊帶到萬劫不復(fù);團(tuán)隊建設(shè)不好何談企業(yè)文化建設(shè),故領(lǐng)導(dǎo)或管理者必先認(rèn)識自己才能引領(lǐng)團(tuán)隊建設(shè),自知者明,知人者智,已所不欲,勿施于人!
(二)、領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)做到:
1.解決問題還是責(zé)備員工
很多領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)生問題時,先責(zé)備員工,再解決問題。雖然領(lǐng)導(dǎo)的個人不滿情緒得到了發(fā)泄,但這樣的情況卻帶來極大的弊端。更有甚者,有些領(lǐng)導(dǎo)者在發(fā)生問題時直接在顧客面前嚴(yán)厲責(zé)罵員工,自認(rèn)為讓顧客看到了作為領(lǐng)導(dǎo)者的嚴(yán)格和權(quán)威,實則讓顧客因為該團(tuán)隊的不專業(yè)更加失去信心和好感。
長此以往整個團(tuán)隊便會陷入極力掩蓋錯誤,相互推脫責(zé)任的惡性循環(huán)。嚴(yán)重破壞了團(tuán)隊成員的相互信任的協(xié)作關(guān)系。團(tuán)隊成員也會因害怕受到責(zé)罵而不敢提出合理建議和創(chuàng)意見解。這就給團(tuán)隊績效埋下了極大的隱患。
2.用人之長,必容人所短
團(tuán)隊成員中各自擁有著各自擅長的知識和專業(yè)技能,相對的,每個成員也都有自身的缺點和弱項。作為配臵資源的團(tuán)隊管理者,必須清楚認(rèn)識到每個成員的長短處都是客觀存在的。它們不會因為團(tuán)隊的需要就增長或消失,但它們可以得到優(yōu)化地配臵,讓每個成員都揚長避短。
3.求同存異,適當(dāng)寬松
古有“水至清則無魚,人至察則無徒”的名言,水過于清澈,魚反而難以生存;現(xiàn)實社會,過分苛察他人的過錯或性格上的差異,就會失去伙伴朋友,這也正是管理禁忌:寬於律己,苛以待人。
求同存異——團(tuán)隊成員除了各有各的長短處,還有各自不同的習(xí)慣、性格、價值觀等等。人總是千差萬別的,其中的困難就是如何理解別人、接納別人。人總是缺點與才能并存的,沒有人是完美無缺的。尊重個人的差別和異己觀點,可以引導(dǎo)成員欣賞背景和觀點多樣化帶來的益處。團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者必須求同存異,才真正有益于團(tuán)隊進(jìn)步。
適當(dāng)寬松——有些團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者在執(zhí)行團(tuán)隊規(guī)范時錙珠必較、毫不留情面,在可寬松而且不違反規(guī)范的情況下,卻選擇嚴(yán)罰團(tuán)隊成員。
4.保護(hù)團(tuán)隊成員
層和團(tuán)隊成員之間的信任關(guān)系,這種做法破壞力極大,關(guān)系幾乎沒有再修復(fù)的可能。整個團(tuán)隊離心力渙散,不可能再做出較高的績效。
5.善待錯誤,寬容失敗
任何的成功都必然包括多次錯誤和失敗。團(tuán)隊建設(shè)的路上,也必然會出現(xiàn)各種不同的錯誤和失敗,有些甚至是不可避免的,關(guān)鍵是如何面對并轉(zhuǎn)化它們。團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者者需要認(rèn)識到錯誤和失敗的意義,它們的存在并不是百害而無一利,相反,它很可能就是成功的前兆。善待錯誤就是善待成功的可能性。
領(lǐng)導(dǎo)者善待錯誤、寬容失敗會形成較為和諧的團(tuán)隊氣氛。團(tuán)隊成員也會自主地珍惜這種和諧,更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貙Υぷ鳎矣谔岢龈鞣N創(chuàng)想并付諸嘗試,最終轉(zhuǎn)敗為勝。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇四
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會精神,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動引領(lǐng)學(xué)校的發(fā)展全局。緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展目標(biāo)和教育教學(xué)中心工作,全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),按照“抓作風(fēng)、促落實、提高執(zhí)行力”的思路,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為學(xué)校全面、和諧、可持續(xù)發(fā)展提供有力的思想、政治和組織保證,進(jìn)一步深化學(xué)校黨建工作規(guī)范建設(shè),凸顯個性,爭創(chuàng)特色,努力開創(chuàng)我校黨建工作的新局面。
1、堅持學(xué)習(xí)與實踐同步,加強(qiáng)全體黨員教師政治學(xué)習(xí),推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
2、深入開展“教師職業(yè)道德教育”主題活動,大力加強(qiáng)師德建設(shè),提升教師職業(yè)道德水準(zhǔn),評選校級師德標(biāo)兵和優(yōu)秀黨員教師。
3、開展“共產(chǎn)黨員示范崗”創(chuàng)建活動,進(jìn)一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。
4、積極配合、協(xié)助學(xué)校行政、各部門認(rèn)真做好教育教學(xué)管理工作及學(xué)校重大事務(wù)組織指導(dǎo)工作,完成各項重要的教育活動。
5、加強(qiáng)工會、少先隊工作,有效凝聚各方教育力量,積極推動“平安校園”創(chuàng)建工作。
6、加強(qiáng)組織建設(shè),嚴(yán)格黨員教育與管理,做好黨員的發(fā)展工作,壯大和發(fā)展黨員隊伍,進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)。
(一)依托學(xué)習(xí)載體,加強(qiáng)思想建設(shè),提升理論素養(yǎng)。
充分利用黨員學(xué)習(xí)日、集中學(xué)習(xí)會等“學(xué)習(xí)平臺”,以學(xué)習(xí)宣傳黨的十七屆六中全會精神為主線,結(jié)合學(xué)校教育和學(xué)校實際,扎實推進(jìn)理論學(xué)習(xí)。通過理論學(xué)習(xí),把全校黨員、干部和全體師生的思想和認(rèn)識統(tǒng)一到學(xué)校教育的和諧發(fā)展上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)學(xué)校教育工作的目標(biāo)任務(wù)上來。
1、抓好支部成員的學(xué)習(xí)。堅持每月學(xué)習(xí)交流兩次, 做到帶頭抓、帶頭學(xué)、帶頭用,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)習(xí)做到定主題、定時間、定主講,充分發(fā)揮正確的導(dǎo)向作用。
2、抓好全體黨員的學(xué)習(xí)。為提高全體黨員的政治思想覺悟,我校支部將認(rèn)真做好每學(xué)年兩次的民主生活會制度,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動、十七屆六中全會精神、社會主義和諧社會理論、科學(xué)發(fā)展觀、師德規(guī)范等列入今年的學(xué)習(xí)內(nèi)容。
3、抓好全體教職工的學(xué)習(xí)。堅持每周學(xué)習(xí)一次,開展專題研討。以加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)為重點,圍繞作風(fēng)建設(shè)、教師素質(zhì)、科學(xué)發(fā)展觀、教育法律法規(guī)等主要內(nèi)容,加強(qiáng)思想政治教育和師德規(guī)范教育,樹立為人師表、愛生敬業(yè)的師德形象。
4、抓好黨建信息化的建設(shè)。在充分發(fā)揮學(xué)校櫥窗、板報等宣傳陣地的作用外,還要充分利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,開展黨員教育活動。創(chuàng)建“黨員活動室”,及時交流黨建信息,積極宣傳先進(jìn)黨員形象,使之成為學(xué)校黨建工作平臺,成為溝通聯(lián)系群眾的紐帶。
(二)加強(qiáng)管理,促進(jìn)組織建設(shè),提高組織能力。
堅持“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針。結(jié)合學(xué)校工作實際,緊緊圍繞增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力這個中心工作,加強(qiáng)和改進(jìn)黨的組織建設(shè)。抓好干部隊伍建設(shè),黨員隊伍建設(shè),教師隊伍建設(shè)是實現(xiàn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的關(guān)鍵所在,學(xué)校黨支部要把這項工作作為黨建工作的重點來抓。
1、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。充分發(fā)揮班子成員分工協(xié)作、集體決策的優(yōu)良傳統(tǒng),增強(qiáng)班子的戰(zhàn)斗力。建立和實行中層干部工作考核制度,重平時考核、重實績考核,使全體干部注重學(xué)習(xí),自覺接受教育和監(jiān)督。認(rèn)真做好學(xué)校后備干部的培養(yǎng)工作,多層次、全方位地培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀年輕教師,為他們的鍛煉成長搭建舞臺,創(chuàng)造條件。
2、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。一是加強(qiáng)支部建設(shè),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,體現(xiàn)“一個黨員一面旗”。要積極開展行之有效的黨組織活動,增強(qiáng)支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,要完善先進(jìn)性教育長效機(jī)制。二是加強(qiáng)黨員管理,做好組織發(fā)展工作。要加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作;做好黨員的黨費收繳工作;繼續(xù)健全黨員、干部、教師談話談心制度。
3、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。加強(qiáng)思想政治工作,引導(dǎo)教師不斷加強(qiáng)師德修養(yǎng)和認(rèn)真落實教育、教學(xué)常規(guī),促進(jìn)教師專業(yè)成長。建立教師個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的考核、獎勵機(jī)制,拓展教師培訓(xùn)平臺。
4、做好黨支部目標(biāo)管理考核工作和黨員計劃、總結(jié)及民主評議工作。把一年一度的常規(guī)工作當(dāng)作支部自身建設(shè)和黨員自我學(xué)習(xí)、改進(jìn)的重要契機(jī)。積極創(chuàng)建黨建工作特色,強(qiáng)化服務(wù)黨員、服務(wù)教師、服務(wù)學(xué)生的意識,發(fā)揮黨組織的政治核心作用。
(三)健全監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)健康發(fā)展。
要繼續(xù)深入貫徹中共中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》,做到勤政廉潔。改進(jìn)思想作風(fēng),做到與時俱進(jìn),解放思想;改進(jìn)工作作風(fēng),做到求真務(wù)實,勤勉高效;改進(jìn)生活作風(fēng),做到艱苦奮斗,廉潔自律。
1、堅持預(yù)防為主、教育在先的方針,深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)教育。要在黨員干部中深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)、法制教育和警示教育,筑牢黨紀(jì)國法和思想道德防線。牢記黨的“全心全意為人民服務(wù)”宗旨,密切聯(lián)系群眾,要經(jīng)常深入教研組、深入課堂,積極解決師生普遍關(guān)心的問題,特別對有困難的教職工、學(xué)生要給予更多關(guān)愛。
2、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。貫徹落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求,制定本校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)管理計劃,落實責(zé)任到人,及時部署并組織實施。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督工作。鞏固行風(fēng)建設(shè)成果。要認(rèn)真履行《黨章》賦予的監(jiān)督職責(zé),健全監(jiān)督程序,增強(qiáng)監(jiān)督效果。要認(rèn)真貫徹《黨員權(quán)利保障條例》,發(fā)展黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,確保黨員對黨內(nèi)事務(wù)和學(xué)校事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
4、開展豐富多彩的活動,加強(qiáng)黨員隊伍的愛國主義、集體主義教育。本年度,黨支部要拓寬教育的渠道,挖掘教育的深度,積極為黨員創(chuàng)造外出學(xué)習(xí)參觀考察的機(jī)會,增強(qiáng)黨的先進(jìn)性教育的實效性。
(四)加強(qiáng)民主管理,落實制度建設(shè),推進(jìn)依法治校。
1、進(jìn)一步完善教職工大會制度。結(jié)合學(xué)校實際工作,認(rèn)真籌備開好教職工大會,要圍繞主題,突出重點,充分發(fā)揚民主。討論審議學(xué)校發(fā)展的新思路和新規(guī)劃,落實廣大教職工對學(xué)校發(fā)展以及切身利益等方面的知情權(quán)、參與權(quán)、決定權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
2、繼續(xù)開展普法教育。堅持依法治校,不斷提高依法辦學(xué),依法施教的水平,積極發(fā)揮法制副校長的作用,通過學(xué)習(xí)講座、案例分析、心得交流、電視錄像等多種形式,進(jìn)一步增強(qiáng)全體黨員和教師的法制意識,提高師生學(xué)法、用法、守法的意識和能力。
3、進(jìn)一步推行黨務(wù)、校務(wù)公開。發(fā)揮全體教職工參與管理、民主治校的作用,增強(qiáng)學(xué)校管理工作透明度。重要工作、重大事項、重要決定,都要經(jīng)過黨內(nèi)充分醞釀,行政集體研究決定,體現(xiàn)民主集中制原則,接受群眾監(jiān)督,傾聽群眾呼聲。
4、貫徹黨的民主集中制原則。開好民主生活會,深入開展批評和自我批評,發(fā)揚黨的艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),克服不良風(fēng)氣,規(guī)范黨員言行,自覺維護(hù)黨的形象。
(五)發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,調(diào)動積極因素,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。
要充分認(rèn)識到學(xué)校的改革和發(fā)展,始終離不開廣大師生的努力和社會、家長的關(guān)心支持。要為學(xué)校的發(fā)展扎扎實實地做好關(guān)心人、服務(wù)人、凝聚人的工作。要調(diào)動學(xué)校各方面力量和一切積極因素,促進(jìn)學(xué)校的快速、全面、可持續(xù)發(fā)展。
1、加強(qiáng)對學(xué)校工會工作的指導(dǎo)。要積極支持工會按照《工會法》的規(guī)定履行工會職責(zé),把維護(hù)教職工合法權(quán)益作為工會的基本職責(zé),使工會真正成為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。通過工會了解群眾情況,征求群眾意見,為學(xué)校的改革發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。通過工會關(guān)注、配合,幫助困難職工,構(gòu)建和諧校園。
2、深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,繼續(xù)完善“五個好、五模范”活動。 繼續(xù)深入開展“三聯(lián)系三示范”(一名黨員聯(lián)系一名非黨群眾、聯(lián)系一名學(xué)困生、聯(lián)系一個班級;創(chuàng)建共產(chǎn)黨員示范課、共產(chǎn)黨員示范班、共產(chǎn)黨員示范崗)及“三聯(lián)三為”(黨員聯(lián)系困難群眾、聯(lián)系身邊群眾、聯(lián)系普通群眾;黨員為群眾代言、為群眾排憂、為群眾服務(wù))為主題的教育活動,落實黨員“七個一”系列活動,圍繞群眾反映強(qiáng)烈的突出問題創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮黨員的模范帶頭和示范引領(lǐng)作用。做好服務(wù)凝聚群眾、促進(jìn)學(xué)校和諧穩(wěn)定的工作。
3、加強(qiáng)對少先隊學(xué)生工作的指導(dǎo)。少先隊作為學(xué)校對學(xué)生實施教育和管理的重要職能部門,在學(xué)生管理層面上有著重要的作用。要強(qiáng)化學(xué)生的養(yǎng)成教育,規(guī)范學(xué)生行為。
4、重視退管工作。關(guān)心離退休老教師的學(xué)習(xí)生活和身心健康,豐富他們的退休生活,盡力為他們排憂解難,多辦實事。
(六)重視文明創(chuàng)建,塑造學(xué)校形象,提升學(xué)校內(nèi)涵。
1、落實師德規(guī)范,加強(qiáng)師德建設(shè)。以“師德承諾”為載體,深化師德建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范教師的言行,切實轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,建立新型的師生關(guān)系,恪守職業(yè)道德。把師德建設(shè)的重點落實到關(guān)心愛護(hù)每一個學(xué)生,真正建立平等、民主、和諧、互助的師生關(guān)系上來。開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、師德標(biāo)兵和優(yōu)秀教師活動,把爭做師德標(biāo)兵活動,納入學(xué)校精神文明建設(shè)的總體規(guī)劃。
2、堅持“德育為先”“育人為本”思想,提高創(chuàng)建文明單位的水平。結(jié)合市級文明單位標(biāo)兵的實際,文明單位創(chuàng)建活動要以提升社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育為重點,以文明禮儀為切入點,不斷提高創(chuàng)建水平。
3、充分發(fā)揮宣傳媒體作用,樹立師生身邊的先進(jìn)典型。通過櫥窗板報、校園廣播、校園網(wǎng)絡(luò)等媒體和專題、專刊、專欄形式進(jìn)行宣傳,以達(dá)到振奮師生精神,營造良好的輿論氛圍的效果。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇五
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以貫徹落實縣第十三次黨代會精神為主線,認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,廣泛開展“思想大解放、爭做實干家、推動新跨越”主題學(xué)習(xí)討論活動,進(jìn)一步凝聚人心、明確方向、理清思路,為推動環(huán)保事業(yè)的科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供思想支撐和行動指南,以優(yōu)異成績向黨的十八大獻(xiàn)禮。
4月至5月底。
組織全系統(tǒng)干部職工廣泛開展學(xué)習(xí)討論活動,進(jìn)一步解放思想,開拓思路,不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情,大力營造“想干、敢干、快干”和人人爭做實干家的濃厚氛圍。
重點做好以下六個方面的工作:
(一)組織學(xué)習(xí)(4月上旬)。采取集中與分散相結(jié)合的方式,組織全系統(tǒng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)市第五次黨代會、市委五屆一次全會、縣第十三次黨代會、全縣經(jīng)濟(jì)工作會會議精神和《土家族自治縣國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃》,不斷提高思想認(rèn)識。
(二)參加“書記(局長)論壇”(4月中旬至5月中旬)。積極參加一期“書記(局長)論壇”,結(jié)合環(huán)保工作特點,圍繞“雙百工程”和系列民生工程,以“解放思想、真抓實干、爭創(chuàng)佳績、推動發(fā)展”為主題,結(jié)合環(huán)保實際,進(jìn)行一次訪談。
(三)貼近基層,開門納諫(4月中旬至5月中旬)。結(jié)合環(huán)保工作實際,圍繞思想解放、服務(wù)發(fā)展、真抓實干等方面問題深入開展自查,貼近基層、貼近群眾、貼近服務(wù)對象,以座談會、征求意見表等多種措施,廣泛征求意見,將發(fā)現(xiàn)的問題和搜集的意見進(jìn)行認(rèn)真梳理,并在全系統(tǒng)予以通報。
(四)開展大討論(4月中旬至5月中旬)。召開全系統(tǒng)干部職工大會,針對搜集的意見和建議,圍繞“人人都是發(fā)展環(huán)境”和“立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)”的主題,開展大討論活動,明確方向、查找差距,同時制定有效措施。
(五)召開專題民主生活會(4月下旬至5月中旬)。圍繞主題,召開一次專題民主生活會,深入剖析在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、推動發(fā)展、服務(wù)群眾、創(chuàng)先爭優(yōu)等方面存在問題的根源,深入開展批評與自我批評,進(jìn)一步明確今后努力的方向。
(六)積極整改(5月中旬至5月底)。認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)討論活動的成果轉(zhuǎn)化。針對活動中梳理出來的問題,結(jié)合實際工作抓好整改落實。加強(qiáng)整改督辦,真正做到工作水平進(jìn)一步提高,工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,部門形象得到根本好轉(zhuǎn),群眾滿意度和社會公信力得到進(jìn)一步提升。
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以局黨組書記為組長的環(huán)保系統(tǒng)“思想大解放、爭做實干家、推動新跨越”主題學(xué)習(xí)討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組,同時由局機(jī)關(guān)黨支部、局辦公室負(fù)責(zé)人組成工作專班,做到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),專人負(fù)責(zé),有序、有效的開展活動,確保各項工作任務(wù)落實到位。
(二)緊密結(jié)合實際。學(xué)習(xí)討論活動要結(jié)合發(fā)展實際,促進(jìn)思想大解放;要結(jié)合本地實際,促進(jìn)地方大發(fā)展;要結(jié)合環(huán)保工作實際,促進(jìn)機(jī)關(guān)效能大提升;要結(jié)合環(huán)保隊伍實際,促進(jìn)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇六
xx年是中國共產(chǎn)黨成立93周年,為了隆重紀(jì)念黨的生日,進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,激發(fā)各級黨員干部在推進(jìn)向陽各項事業(yè)科學(xué)發(fā)展的進(jìn)程中發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,根據(jù)我區(qū)實際,決定在全區(qū)開展慶“七一”黨建系列活動,特制定本實施方案。
以頌揚黨的豐功偉績?yōu)橹黝},通過開展一系列有意義的活動,加強(qiáng)和改進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè),動員引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),不斷提高黨員素質(zhì),增強(qiáng)黨的組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),以良好的精神風(fēng)貌和優(yōu)異的工作成績向黨的90歲生日獻(xiàn)禮。
活動從xx年5月上旬到7月上旬,為期二個月。
(一)啟動階段。5月上旬至5月中旬。各總支、支部結(jié)合實際,上報活動安排,區(qū)委辦公室根據(jù)報送情況制定活動方案,進(jìn)行全面部署。
(二)實施階段。5月中旬至6月下旬。由各牽頭部門和相關(guān)責(zé)任人負(fù)責(zé)組織開展系列活動,形成深厚的慶祝氛圍。
(三)驗收階段。區(qū)委將根據(jù)方案的安排,對各項活動開展情況進(jìn)行檢查驗收,并給予相應(yīng)獎懲。
(一)開展總結(jié)表彰活動
“七一”前,我們將對近兩年來全區(qū)各級黨組織、廣大黨員干部在經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會建設(shè)中取得的成果,對涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行命名表彰。擬表彰類型有,“關(guān)注民生、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)發(fā)展”最佳單位12個,從一年一度群眾最滿意單位評選結(jié)果中進(jìn)行命名表彰;黨建工作先進(jìn)黨工委(總支)5個,從區(qū)屬各街道黨(工)委、各基層黨總支中命名表彰;先進(jìn)基層黨組織6個,從社區(qū)以外的基層黨組織中命名表彰;先進(jìn)街道社區(qū)黨組織5個,從全區(qū)社區(qū)黨組織中命名表彰;優(yōu)秀共產(chǎn)黨員20名,重點在生產(chǎn)、科研、教學(xué)、工作一線崗位上取得優(yōu)異成績的正式黨員中命名表彰;優(yōu)秀黨務(wù)工作者10名,重點在各基層黨組織從事黨務(wù)工作兩年以上的人員中命名表彰。
(二)開展主題實踐活動
在“七一”期間,組織全區(qū)各級黨組織結(jié)合實際,召開研討會、座談會,舉辦演講征文、成就展覽,開展文藝演出、歌詠比賽等豐富多彩的紀(jì)念活動,弘揚黨的豐功偉績;組織各級黨組織從本單位、本部門的實際出發(fā),大力開展“獻(xiàn)愛心、送溫暖”活動,通過走訪慰問老干部、老黨員、老模范和困難黨員,體現(xiàn)黨的關(guān)懷和溫暖。
(三)開展共駐共建活動
為更好地推進(jìn)全地區(qū)黨的建設(shè)工作,加強(qiáng)區(qū)域間的聯(lián)合,實現(xiàn)資源共享。于“七一” 前夕,組織向陽地區(qū)各黨委、黨組(含礦務(wù)局系統(tǒng))的組織政工部門,成立鶴崗市黨的建設(shè)研究會向陽地區(qū)分會,全面推動地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。
為使活動有序開展,特成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:xxx
副組長:xxx
xxx
成員:xxx
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室主任:xxx,辦公室設(shè)在組織部。
五、幾點要求
1、高度重視。各相關(guān)部門要高度重視此項活動,作為重要的政治任務(wù)來抓。
2、周密部署。要把“七一”紀(jì)念活動納入近期工作日程,提前謀劃,安排部署。
3、全力實施。要按照活動方案的要求,切實負(fù)起責(zé)任,組織開展系列活動。做到以上帶下,全區(qū)各單位、各部門也要結(jié)合實際,組織開展相應(yīng)的慶祝活動。
4、注重實效。既要按照時間,又要保證質(zhì)量,還要促進(jìn)工作開展,不能為活動而活動,防止娛樂化傾向。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇七
為全面落實新形勢下黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,進(jìn)一步提高全區(qū)中小學(xué)黨建工作科學(xué)化水平,根據(jù)《中國xxx章程》等文件要求,按照《xxx南充市委組織部、xxx南充市教育和體育委員會關(guān)于印發(fā)南充市關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)黨建工作的實施意見的通知》的通知(高委組通〔2017〕80號)。
部署,結(jié)合我校實際,現(xiàn)就加強(qiáng)本校黨的建設(shè)工作提出如下意見。
加強(qiáng)全區(qū)中小學(xué)黨的建設(shè)工作,是加強(qiáng)黨的執(zhí)政地位、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要,是充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢、培養(yǎng)和造就高素質(zhì)人才的需要,是推進(jìn)中小學(xué)科學(xué)發(fā)展的根本保證。
組長:易鵬程(總支書記、校長)。
副組長:鄭健(支部書記)。
唐艷(組織委員、副校長)。
任政(紀(jì)律委員、副校長)。
蔣朝暉(宣傳委員、工會主席)。
組員:各黨小組組長。
1.總體要求。高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以xxx理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九精神和xxxxxx系列重要講話精神以及省第十一次黨代會精神,全面貫徹黨的教育方針,立足我校實際,堅持立德樹人根本任務(wù),不斷創(chuàng)xxx建工作體制機(jī)制,改進(jìn)黨建工作方式方法,著力提高我校黨建工作科學(xué)化水平,發(fā)揮黨組織在學(xué)校工作中的政治核心作用,為各項工作持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。
2.工作目標(biāo)。以辦人民滿意教育為根本出發(fā)點和落腳點,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為抓手,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用、師生黨員先鋒模范作用,認(rèn)真踐行中國夢、教育夢,不斷凝聚發(fā)展正能量,努力實現(xiàn)黨組織“五個好”建設(shè)目標(biāo)。一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。學(xué)校黨組織書記黨建“主業(yè)”意識強(qiáng),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,書記和校長理想信念堅定,政治素質(zhì)優(yōu)良,作風(fēng)好,工作實;領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧、依法治校,引領(lǐng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展,群眾擁護(hù)。二是黨員隊伍好。黨員教師理想信念堅定,愛崗敬業(yè),教書育人,關(guān)愛學(xué)生,帶頭樹立良好的師德師風(fēng)。三是工作機(jī)制好。構(gòu)建一系列與學(xué)校發(fā)展相適應(yīng)的基層黨建工作組織管理、思想宣傳、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政、保障運行等長效機(jī)制。四是發(fā)展實績好。黨建促發(fā)展成效明顯,辦學(xué)特色彰顯,育人質(zhì)量提升,文化氛圍濃厚,校園和諧穩(wěn)定。五是群眾反映好。形成優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),師生和社會滿意度不斷提高。
3.職責(zé)任務(wù)。支部要在學(xué)校各項工作中發(fā)揮政治核心作用,會同行政領(lǐng)導(dǎo)班子,共同推動學(xué)校各項工作順利開展。其主要職責(zé)和任務(wù)是:宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學(xué)方向,堅持立德樹人,依法辦學(xué)、依法治校、依法治教,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人;貫徹落實上級工作部署,支持和監(jiān)督校長依法行使職權(quán),依靠全校師生員工推動學(xué)校科學(xué)發(fā)展;參與討論決定事關(guān)學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定和師生員工切身利益的重要事項,保證和監(jiān)督?jīng)Q策的順利實施;按照黨管干部、黨管人才的原則,加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè);領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教師思想政治工作、學(xué)生德育工作,牢牢掌握學(xué)校意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán),推進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),維護(hù)學(xué)校安全和諧穩(wěn)定;加強(qiáng)對學(xué)校基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo),做好黨員發(fā)展和教育管理服務(wù)等工作,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和標(biāo)桿的示范引領(lǐng)作用;領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校黨的紀(jì)律檢查工作,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè);領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工會、少先隊等群眾組織和教職工(代表)大會開展工作;支持校內(nèi)xxx基層組織按照各自章程開展工作。
4.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,切實增強(qiáng)“四個意識”。堅持黨的組織生活各項制度,強(qiáng)化對黨員的日常管理、組織關(guān)系管理,落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、黨員黨性分析和民主評議黨員、支部主題黨日活動等制度。
1.理順學(xué)校黨建管理體制。堅持學(xué)校總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),支部具體實施,齊抓共管的學(xué)校黨建管理體制。
2.優(yōu)化黨組織設(shè)置。根據(jù)《黨章》規(guī)定,按照有利于開展黨的活動、有利于加強(qiáng)黨員管理、有利于發(fā)揮黨員作用的原則,結(jié)合我校黨員人數(shù)、辦學(xué)規(guī)模及教育教學(xué)管理實際,科學(xué)合理設(shè)置我校黨組織,確保黨的組織和工作全覆蓋。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇八
為深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九屆五中全會和xxxxxx對供銷社工作的重要指示精神,鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,扎實開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動,建立健全機(jī)關(guān)黨建工作長效創(chuàng)新機(jī)制,全面提升機(jī)關(guān)黨建工作水平,結(jié)合區(qū)社實際,現(xiàn)就開展“一支部一特色、一支部一品牌”黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建工作通知如下。
一、指導(dǎo)思想堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以引領(lǐng)黨員干部職工立足崗位、爭做表率為落腳點,牢固樹立“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”理念,在立足各處室、企業(yè)工作特點,認(rèn)真總結(jié)各支部黨建工作的基礎(chǔ)上啟動“一支部一特色、一支部一品牌”黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建工作,創(chuàng)造和培育一批具有較強(qiáng)創(chuàng)新性、實效性、推廣性的黨建工作好做法和好經(jīng)驗,經(jīng)過持續(xù)打造和提煉總結(jié),形成具有較強(qiáng)示范性的支部黨建工作特色品牌,進(jìn)一步激發(fā)直屬系統(tǒng)各支部創(chuàng)新活力,增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動機(jī)關(guān)黨建工作能力和水平全面提升,為全區(qū)供銷合作事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保證。
二、目標(biāo)任務(wù)通過開展支部黨建特色品牌創(chuàng)建活動,積極探索新形勢下加強(qiáng)供銷社黨建工作的新思路、新措施和發(fā)揮黨員先鋒模范作用的新途徑、新方法,進(jìn)一步解決黨建和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象,促進(jìn)支部黨建和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、深度融合,使直屬系統(tǒng)各支部都擁有叫得響、有影響、上檔次的黨建特色品牌,實現(xiàn)“增加先進(jìn)支部、提升中間支部、整頓后進(jìn)支部”的任務(wù)目標(biāo)。
三、創(chuàng)建要求。
1.名稱簡短有力。用10多個字的短語精煉概括出特色品牌名稱,要求形象貼切,朗朗上口。
2.內(nèi)涵豐富深刻。能夠充分反映業(yè)務(wù)工作、黨建工作的服務(wù)宗旨、工作精神、核心價值觀,以及在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧等方面的重要作用。
3.理念先進(jìn)精辟。特色品牌創(chuàng)建工作與新時期、新形勢下黨的總體要求、目標(biāo)任務(wù)相一致。
4.內(nèi)容突出特色。緊緊圍繞本單位、本部門業(yè)務(wù)工作確定創(chuàng)建內(nèi)容,要求突出單位特色、黨建特色、時代特色。
5.培育突出精品。以黨的建設(shè)某一領(lǐng)域為主攻方向創(chuàng)建黨建工作特色品牌,找準(zhǔn)方向和著力點,求精求實,不搞大而全。
四、組織實施(一)特色品牌醞釀(xx年x月)。各支部認(rèn)真總結(jié)提煉本單位、本部門黨建工作的好做法、好經(jīng)驗,把黨建工作成效明顯、群眾滿意度高、可塑性強(qiáng)、具有品牌發(fā)展?jié)撡|(zhì)的黨建典型確定為特色品牌培育項目。同時借鑒觀摩的區(qū)直機(jī)關(guān)先進(jìn)基層黨組織及區(qū)社機(jī)關(guān)市場服務(wù)處黨支部創(chuàng)建品牌的成功經(jīng)驗,精心制定特色品牌創(chuàng)建方案,完善特色品牌創(chuàng)建工作流程。
(二)特色品牌申報(xx年x月)。各支部將特色品牌創(chuàng)建實施方案和《黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表》(見附件)報送機(jī)關(guān)黨委。機(jī)關(guān)黨委將強(qiáng)化指導(dǎo),嚴(yán)格把關(guān),確保成效。凡創(chuàng)建方案思路不清晰、主題不突出、責(zé)任不明確、措施不健全、內(nèi)容無特色、操作無載體的一律要求重新申報。
(三)特色品牌認(rèn)定(20x年x-x月)。機(jī)關(guān)黨委對各支部的黨建特色品牌進(jìn)行討論評審,最終認(rèn)定首批創(chuàng)建特色品牌并予以公布。
行審核驗收,并進(jìn)行宣傳推廣。黨建特色品牌創(chuàng)建情況作為年終黨建工作考核的重要依據(jù)。
(五)特色品牌鞏固推廣(長期)。各黨支部建立長效機(jī)制,堅持問題導(dǎo)向,及時鞏固建設(shè)成果,形成特色品牌建設(shè)長期運行機(jī)制和較成熟的活動做法,進(jìn)一步提升示范效應(yīng)。對已認(rèn)定的黨支部特色黨建品牌,相關(guān)支部應(yīng)不斷拓展特色品牌范圍,豐富特色品牌內(nèi)涵,彰顯特色品牌影響力。
五、工作要求(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。各黨支部要從提升黨員干部職工能力素質(zhì)、促進(jìn)基層黨組織建設(shè)、服務(wù)區(qū)社中心工作的高度,認(rèn)識開展支部特色品牌培育創(chuàng)建工作的重要性,緊密結(jié)合模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建需要和單位、部門業(yè)務(wù)工作實際,結(jié)合黨員和職工需求,凝煉提升黨建工作特色品牌。各黨支部書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),抓好主業(yè)、當(dāng)好主角,切實做好特色品牌創(chuàng)建工作,形成書記擔(dān)主責(zé)、全體黨員人人參與的創(chuàng)建格局。
(二)探索創(chuàng)新,豐富載體。各黨支部特色品牌培育創(chuàng)建工作要注重從活動的主題、載體、內(nèi)容和活動方式等方面,進(jìn)行大膽探索、積極嘗試、勇于創(chuàng)新,要圍繞中心、服務(wù)大局、與時俱進(jìn),充分反映時代特點,不斷適應(yīng)機(jī)關(guān)、企業(yè)改革發(fā)展新形勢,創(chuàng)xxx建工作思路、機(jī)制和方式方法。
(三)聯(lián)系實際、注重實效。各黨支部要把特色品牌創(chuàng)建同模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作緊密結(jié)合,同單位日常工作和實際情況緊密結(jié)合,突出黨建特色、部門特色,體現(xiàn)多樣性。要特別注意結(jié)合支部班子和本部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層黨建工作機(jī)制、“三會一課”制度落實、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工作作風(fēng)改進(jìn)、黨員教育管理和監(jiān)督、服務(wù)“三農(nóng)”工作等方面進(jìn)行謀劃設(shè)計。要找準(zhǔn)方向和著力點,求精求實,切忌重形式、輕內(nèi)容。注重及時總結(jié)凝練好方法、好做法,形成長效機(jī)制。請各黨支部于x月x日前將特色品牌創(chuàng)建實施方案和《黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表》紙質(zhì)版報送至機(jī)關(guān)黨委。
附件:《黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表》。
黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表特色品牌名稱。
基層黨組織名稱。
黨員總數(shù)。
黨組織負(fù)責(zé)人。
電子郵箱。
黨組織歷年來所獲榮譽(稱號)。
申報材料(簡述主要目標(biāo)、內(nèi)容、工作措施、主要特色和預(yù)期效果)。
支部意見:
日(公章)。
上級黨組織意見:
日(公章)。
機(jī)關(guān)黨委意見:
日(公章)。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇九
層出不窮的書法名家背后,是一座城濃郁的墨香文化。如今,走在蓬溪,書法元素處處可見。縣城建成書法主題公園5個,書法主題展館4個,書法牌坊30座,縣內(nèi)店招牌匾書法化達(dá)90%以上。在芝溪河10公里沿岸石壁上,用書法藝術(shù)的形式記錄蓬溪書法藝術(shù)的傳承和發(fā)展,形成獨一無二的“中國漢字發(fā)展史”——“書法藝術(shù)長河”。駐足停留,只覺得墨香撲鼻。
蓬溪縣文化廣播電視和旅游局張光照介紹,蓬溪始終將“中國書法之鄉(xiāng)”品牌建設(shè)作為促進(jìn)蓬溪文化大繁榮大發(fā)展最有力抓手,全力推進(jìn)書法之鄉(xiāng)建設(shè)。圍繞“知名文旅縣”建設(shè)目標(biāo),充分整合、激活優(yōu)勢資源,蓬溪正放大“中國書法之鄉(xiāng)”品牌效益,加強(qiáng)書法事業(yè)建設(shè),提升文化軟實力,發(fā)展壯大書法產(chǎn)業(yè)。一幅書香藍(lán)圖也徐徐展開,張光照透露,到2023年,書法的創(chuàng)作、演出、展示、培訓(xùn)、交流、研究等實現(xiàn)常態(tài)化,形成談書法、學(xué)書法、寫書法的濃厚氛圍。
來源|川觀新聞。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十
為深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九屆五中全會和__對供銷社工作的重要指示精神,鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,扎實開展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動,建立健全機(jī)關(guān)黨建工作長效創(chuàng)新機(jī)制,全面提升機(jī)關(guān)黨建工作水平,結(jié)合區(qū)社實際,現(xiàn)就開展“一支部一特色、一支部一品牌”黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建工作通知如下。
一、指導(dǎo)思想堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以引領(lǐng)黨員干部職工立足崗位、爭做表率為落腳點,牢固樹立“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”理念,在立足各處室、企業(yè)工作特點,認(rèn)真總結(jié)各支部黨建工作的基礎(chǔ)上啟動“一支部一特色、一支部一品牌”黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建工作,創(chuàng)造和培育一批具有較強(qiáng)創(chuàng)新性、實效性、推廣性的黨建工作好做法和好經(jīng)驗,經(jīng)過持續(xù)打造和提煉總結(jié),形成具有較強(qiáng)示范性的支部黨建工作特色品牌,進(jìn)一步激發(fā)直屬系統(tǒng)各支部創(chuàng)新活力,增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動機(jī)關(guān)黨建工作能力和水平全面提升,為全區(qū)供銷合作事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保證。
二、目標(biāo)任務(wù)通過開展支部黨建特色品牌創(chuàng)建活動,積極探索新形勢下加強(qiáng)供銷社黨建工作的新思路、新措施和發(fā)揮黨員先鋒模范作用的新途徑、新方法,進(jìn)一步解決黨建和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象,促進(jìn)支部黨建和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合、深度融合,使直屬系統(tǒng)各支部都擁有叫得響、有影響、上檔次的黨建特色品牌,實現(xiàn)“增加先進(jìn)支部、提升中間支部、整頓后進(jìn)支部”的任務(wù)目標(biāo)。
三、創(chuàng)建要求。
1.名稱簡短有力。用10多個字的短語精煉概括出特色品牌名稱,要求形象貼切,朗朗上口。
2.內(nèi)涵豐富深刻。能夠充分反映業(yè)務(wù)工作、黨建工作的服務(wù)宗旨、工作精神、核心價值觀,以及在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧等方面的重要作用。
3.理念先進(jìn)精辟。特色品牌創(chuàng)建工作與新時期、新形勢下黨的總體要求、目標(biāo)任務(wù)相一致。
4.內(nèi)容突出特色。緊緊圍繞本單位、本部門業(yè)務(wù)工作確定創(chuàng)建內(nèi)容,要求突出單位特色、黨建特色、時代特色。
5.培育突出精品。以黨的建設(shè)某一領(lǐng)域為主攻方向創(chuàng)建黨建工作特色品牌,找準(zhǔn)方向和著力點,求精求實,不搞大而全。
四、組織實施(一)特色品牌醞釀(xx年x月)。各支部認(rèn)真總結(jié)提煉本單位、本部門黨建工作的好做法、好經(jīng)驗,把黨建工作成效明顯、群眾滿意度高、可塑性強(qiáng)、具有品牌發(fā)展?jié)撡|(zhì)的黨建典型確定為特色品牌培育項目。同時借鑒觀摩的區(qū)直機(jī)關(guān)先進(jìn)基層黨組織及區(qū)社機(jī)關(guān)市場服務(wù)處黨支部創(chuàng)建品牌的成功經(jīng)驗,精心制定特色品牌創(chuàng)建方案,完善特色品牌創(chuàng)建工作流程。
(二)特色品牌申報(xx年x月)。各支部將特色品牌創(chuàng)建實施方案和《黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表》(見附件)報送機(jī)關(guān)黨委。機(jī)關(guān)黨委將強(qiáng)化指導(dǎo),嚴(yán)格把關(guān),確保成效。凡創(chuàng)建方案思路不清晰、主題不突出、責(zé)任不明確、措施不健全、內(nèi)容無特色、操作無載體的一律要求重新申報。
(三)特色品牌認(rèn)定(20x年x-x月)。機(jī)關(guān)黨委對各支部的黨建特色品牌進(jìn)行討論評審,最終認(rèn)定首批創(chuàng)建特色品牌并予以公布。
行審核驗收,并進(jìn)行宣傳推廣。黨建特色品牌創(chuàng)建情況作為年終黨建工作考核的重要依據(jù)。
(五)特色品牌鞏固推廣(長期)。各黨支部建立長效機(jī)制,堅持問題導(dǎo)向,及時鞏固建設(shè)成果,形成特色品牌建設(shè)長期運行機(jī)制和較成熟的活動做法,進(jìn)一步提升示范效應(yīng)。對已認(rèn)定的黨支部特色黨建品牌,相關(guān)支部應(yīng)不斷拓展特色品牌范圍,豐富特色品牌內(nèi)涵,彰顯特色品牌影響力。
五、工作要求(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。各黨支部要從提升黨員干部職工能力素質(zhì)、促進(jìn)基層黨組織建設(shè)、服務(wù)區(qū)社中心工作的高度,認(rèn)識開展支部特色品牌培育創(chuàng)建工作的重要性,緊密結(jié)合模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建需要和單位、部門業(yè)務(wù)工作實際,結(jié)合黨員和職工需求,凝煉提升黨建工作特色品牌。各黨支部書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),抓好主業(yè)、當(dāng)好主角,切實做好特色品牌創(chuàng)建工作,形成書記擔(dān)主責(zé)、全體黨員人人參與的創(chuàng)建格局。
(二)探索創(chuàng)新,豐富載體。各黨支部特色品牌培育創(chuàng)建工作要注重從活動的主題、載體、內(nèi)容和活動方式等方面,進(jìn)行大膽探索、積極嘗試、勇于創(chuàng)新,要圍繞中心、服務(wù)大局、與時俱進(jìn),充分反映時代特點,不斷適應(yīng)機(jī)關(guān)、企業(yè)改革發(fā)展新形勢,創(chuàng)_建工作思路、機(jī)制和方式方法。
(三)聯(lián)系實際、注重實效。各黨支部要把特色品牌創(chuàng)建同模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作緊密結(jié)合,同單位日常工作和實際情況緊密結(jié)合,突出黨建特色、部門特色,體現(xiàn)多樣性。要特別注意結(jié)合支部班子和本部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層黨建工作機(jī)制、“三會一課”制度落實、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工作作風(fēng)改進(jìn)、黨員教育管理和監(jiān)督、服務(wù)“三農(nóng)”工作等方面進(jìn)行謀劃設(shè)計。要找準(zhǔn)方向和著力點,求精求實,切忌重形式、輕內(nèi)容。注重及時總結(jié)凝練好方法、好做法,形成長效機(jī)制。請各黨支部于x月x日前將特色品牌創(chuàng)建實施方案和《黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表》紙質(zhì)版報送至機(jī)關(guān)黨委。
附件:《黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表》。
黨支部黨建特色品牌創(chuàng)建申報表特色品牌名稱。
基層黨組織名稱。
黨員總數(shù)。
黨組織負(fù)責(zé)人。
電子郵箱。
黨組織歷年來所獲榮譽(稱號)。
申報材料(簡述主要目標(biāo)、內(nèi)容、工作措施、主要特色和預(yù)期效果)。
支部意見:
日(公章)。
上級黨組織意見:
日(公章)。
機(jī)關(guān)黨委意見:
日(公章)。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十一
詳細(xì)的調(diào)查與分析市場,了解周邊環(huán)境與地理位置,可見度服務(wù)設(shè)施,生產(chǎn)原料供給情況。有無居民樓、寫字樓、大型廠家以及所針對消費群體的消費能力、飲食習(xí)慣、喜好,了解周邊競爭對手的實力、規(guī)模特點。必須親自去做初步確定。擬訂營業(yè)面積為500平方米,必須有三通(水、電、煤氣)并咨詢相關(guān)部門是否禁止建立餐廳。
選好店址的同時,根據(jù)對市場的分析調(diào)查,確定消費定位。人均50元――-60元,特色以色天然食品、野生菌類為主打突出食品營養(yǎng)與養(yǎng)生的文化理念。
建立客戶檔案與投訴處理小組。建立詳細(xì)的客戶檔案,在節(jié)日、生日或特殊的日子里,發(fā)短信或打電話祝福、問候。建立一個良好的客戶群體。投訴意見處理小組。第一時間處理投訴意見經(jīng)客戶一個滿意的結(jié)果,防止事態(tài)擴(kuò)大或?qū)ζ髽I(yè)形象的負(fù)面影響,做到合理完美的處理顧客投訴意見。
完善各項表格與制度,員工手冊,廚房崗位責(zé)任制,服務(wù)手冊,菜品標(biāo)準(zhǔn)制作單,員工資料單,庫存報表,月支出表,外賣記錄表,訂餐表,會員卡,員工意見箱。
前廳領(lǐng)班、廚房主要人員由自己人擔(dān)任,其他人員由社會招聘,前廳服務(wù)員由學(xué)校統(tǒng)一招聘,同時進(jìn)行前期考核、培訓(xùn)、菜譜定制、員工手冊與各項制度的學(xué)習(xí)。培訓(xùn)員工:熟知企業(yè)文化,完全遵守各項規(guī)章制度,工作流程、崗位技能、職業(yè)道德、儀容儀表要求,以及十個習(xí)慣:
1、知道餐廳目標(biāo)價值觀,工作范圍。
2、使用姓氏稱呼客人,增加親和力,遇見客人需求財?shù)接H切的給予服務(wù)、熱情的迎送客人。
3、任何時間地點以客人優(yōu)先。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十二
實施計劃是指從目標(biāo)、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對工作進(jìn)行全面、具體、明確安排的計劃文件。這是一種應(yīng)用寫作風(fēng)格。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
為進(jìn)一步把創(chuàng)先爭優(yōu)活動推向深入,切實增強(qiáng)黨支部和群團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,根據(jù)總段黨委關(guān)于深入開展黨建帶工建促團(tuán)建“共建互促”主題活動的通知精神,結(jié)合單位工作實際,特制訂本實施方案。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,切實推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程中,進(jìn)一步加強(qiáng)和改善黨對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化黨建對工建、團(tuán)建的帶動作用,不斷提高群團(tuán)組織的服務(wù)能力、學(xué)習(xí)能力和合作能力,進(jìn)一步增強(qiáng)群團(tuán)組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,在“服務(wù)科學(xué)發(fā)展,服務(wù)職工群眾,共建和諧單位”的實踐中建功立業(yè)。
業(yè)績好、職工群眾反映好的“五個好”先進(jìn)基層工會組織;共青團(tuán)建設(shè)方面,圍繞“五個好”全面開展團(tuán)組織活動,確保管理所共青團(tuán)組織達(dá)到有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子、有一支能夠發(fā)揮模范帶頭作用的團(tuán)員隊伍、有圍繞黨的中心工作開展的適合團(tuán)員青年特點的活動、有一套行之有效的團(tuán)組織工作制度、有保證工作開展的必要經(jīng)費和活動陣地的“五個有”標(biāo)準(zhǔn)。
2、加強(qiáng)群團(tuán)干部隊伍建設(shè)。努力建設(shè)一支具備“四種意識”(大局意識、群眾意識、責(zé)任意識、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識)和“五種觀念”(競爭觀念、效益觀念、法制觀念、信息觀念、人才觀念)的群團(tuán)組織干部隊伍,著力提高群團(tuán)干部圍繞中心、參與協(xié)調(diào)、維護(hù)服務(wù)、發(fā)展創(chuàng)新的能力。
3、加強(qiáng)職工隊伍建設(shè)。努力建設(shè)一支思想覺悟高、政治素質(zhì)好、能夠掌握一定專業(yè)技術(shù)和現(xiàn)代科技手段,識大體、顧大局的“四有”(有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律)職工隊伍。
4、形成黨工團(tuán)建設(shè)長效機(jī)制。努力探索形成一項適應(yīng)單位思想政治工作、精神文明建設(shè)、行業(yè)文化建設(shè)以及黨工團(tuán)自身建設(shè)的有效途徑。
年、職工開展政治理論教育、專題講座,通過組織學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的方針、政策,深入開展愛國主義、集體主義和社會主義教育,深入貫徹學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)團(tuán)員青年和廣大職工貫徹黨的基本路線的自覺性,引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時,群團(tuán)組織要主動、及時向黨組織匯報團(tuán)員青年、職工的思想動態(tài),為黨組織做好思想政治工作提供依據(jù)。
(二)加強(qiáng)組織建設(shè),確保群團(tuán)組織健康發(fā)展。一是強(qiáng)化群體組織的組織職能。所支部將按照有利于加強(qiáng)對群團(tuán)組織工作的領(lǐng)導(dǎo)、有利于發(fā)揮群團(tuán)組織在三個文明建設(shè)中的作用、有利于增強(qiáng)群團(tuán)組織活力和團(tuán)員青年成長的原則,不斷鞏固和健全群團(tuán)組織的組織職能,強(qiáng)化群團(tuán)組織的主力軍、生力軍和突擊隊作用,通過給群團(tuán)組織交任務(wù)、壓擔(dān)子、搭平臺,特別是發(fā)揮廣大干部群眾、團(tuán)員青年在單位中心工作和重要活動中的模范作用,為完成各項工作任務(wù)做出貢獻(xiàn)。二是強(qiáng)化群團(tuán)組織的教育職能。要充分發(fā)揮收費競賽、技術(shù)比武、崗位練兵等職工技能提升載體,以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為核心,以提升職工隊伍整體素質(zhì)為目標(biāo),不斷強(qiáng)化職工教育,引導(dǎo)廣大職工及團(tuán)員青年立足本職建功立業(yè)。三是強(qiáng)化群團(tuán)組織的服務(wù)職能。緊緊圍繞工會組織“維權(quán)”和“依靠”兩個中心,發(fā)揮工會、職工代表大會的民主參與、民主監(jiān)督作用,切實關(guān)心關(guān)注職工生活,積極創(chuàng)造條件,為職工辦好事、辦實事,保障職工的合法權(quán)益。團(tuán)支部要緊緊圍繞單位工作中心,以組建“青年突擊隊”,爭創(chuàng)“青年文明號”、“青年崗位能手”為核心,創(chuàng)新工作機(jī)制,豐富活動內(nèi)容,增強(qiáng)團(tuán)員意識,凝聚青年力量,激發(fā)工作熱情,促進(jìn)崗位建功,充分發(fā)揮青年團(tuán)員在單位通行費征收工作中的生力軍作用。
(三)加強(qiáng)職工隊伍建設(shè),為單位和諧發(fā)展提供人才保障。一是加強(qiáng)群團(tuán)組織隊伍建設(shè),通過“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識性職工”活動,組織開展形式多樣的讀書活動,大力營造重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,引導(dǎo)職工勤奮學(xué)習(xí),深入實踐,切實為單位發(fā)展做出貢獻(xiàn);二是加強(qiáng)群團(tuán)組織干部隊伍建設(shè),以提高素質(zhì)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)整體功能為目標(biāo),把政治品質(zhì)和道德品行作為考察工會干部和團(tuán)干部的重要內(nèi)容,進(jìn)一步提高群團(tuán)組織隊伍的整體素質(zhì);三是加強(qiáng)青年人才隊伍建設(shè),積極為青年職工的成長成才提供便利條件,建立健全青年人才推薦使用體系,推動單位持續(xù)健康發(fā)展。
(四)深化創(chuàng)先爭優(yōu),推動“共建互促”活動取得實效。一是以在黨支部和全體黨員中創(chuàng)先爭優(yōu)拓展到在團(tuán)員青年以及全體職工中創(chuàng)先爭優(yōu),形成黨群共建、齊爭共創(chuàng)的良好格局,堅持將創(chuàng)先爭優(yōu)活動在黨、工、團(tuán)組織中同部署、同推進(jìn)、同講評、同表彰,做到爭創(chuàng)目標(biāo)一致、活動載體銜接、推進(jìn)節(jié)奏協(xié)調(diào)。及時總結(jié)在黨員隊伍中開展承諾、踐諾、評諾的有效做法,并有針對性地運用到群團(tuán)組織中,切實提高群團(tuán)組織服務(wù)大局、服務(wù)青年的能力和水平,進(jìn)而提高收費窗口文明服務(wù)水平。二是堅持圍繞中心工作創(chuàng)先爭優(yōu)。緊密結(jié)合總段及管理所“十二五”時期工作任務(wù),深入推進(jìn)工會組織和廣大職工創(chuàng)先爭優(yōu)活動,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為推動通行費征收管理水平、提高職工隊伍素質(zhì)、提升單位整體形象的源動力。要通過“黨員示范崗”、“青年文明號”、“模范職工之家”等創(chuàng)建載體,深入開展“三亮”(亮身份、亮崗位、亮形象)、“三比”(比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比奉獻(xiàn))、“三爭創(chuàng)”(爭創(chuàng)滿意窗口、爭創(chuàng)服務(wù)品牌、爭創(chuàng)服務(wù)標(biāo)兵)活動,引導(dǎo)黨員職工和廣大青年團(tuán)員在本職崗位建功立業(yè),爭當(dāng)“優(yōu)秀黨員”、“勞動模范”、“崗位標(biāo)兵”、“青年能手”,進(jìn)一步推動單位的和諧發(fā)展。
(五)注重作用發(fā)揮,激發(fā)群團(tuán)組織活力。堅持將通行費征收管理工作作為黨群工作的切入點,以行政工作的難點作為黨群工作的重點,以單位的支撐點作為黨群工作的著力點,著重在思想上、組織上、作風(fēng)上、制度上、廉政建設(shè)上全面加強(qiáng)黨的建設(shè),從而促進(jìn)群團(tuán)組織增強(qiáng)活力,把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動單位和諧健康發(fā)展的強(qiáng)大力量,帶領(lǐng)全所職工堅決完成各項工作任務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部對工團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),確保工會、共青團(tuán)按照各自職能充分發(fā)揮作用。工會要協(xié)助支部,積極開展好群眾性思想政治工作。
為了樹立典型、抓點帶面,促進(jìn)全市社區(qū)黨的建設(shè)整體水平的提高,為建設(shè)大城市、創(chuàng)建“兩個最佳”提供堅實的組織基礎(chǔ)和政治保證,根據(jù)黨的十六大、市九次黨代會和全市人才工作暨組織部長會議精神,現(xiàn)就全市社區(qū)黨建示范點建設(shè)工作提出如下實施方案:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十六大和市九次黨代會精神,以建設(shè)管理有序、文明祥和的新型社區(qū)為目標(biāo),以強(qiáng)化功能、服務(wù)群眾為重點,以社區(qū)黨組織建設(shè)為核心,以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機(jī)制、組織形式和活動方式為動力,堅持強(qiáng)化基礎(chǔ)、突出特色、開拓創(chuàng)新、注重實效的原則,努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、條塊結(jié)合、共駐共建的社區(qū)黨建工作新格局。
根據(jù)各縣區(qū)意見和我市社區(qū)黨建工作的實際情況,確定下列15個社區(qū)為全市社區(qū)黨建示范點:
陳倉區(qū)虢鎮(zhèn)城關(guān)街道西街社區(qū)、虢鎮(zhèn)車站街道道南社區(qū);
岐山縣鳳鳴鎮(zhèn)鳳鳴路西社區(qū)、蔡家坡鎮(zhèn)開發(fā)區(qū)社區(qū);
鳳翔縣城關(guān)鎮(zhèn)秦鳳路社區(qū);
隴縣城關(guān)鎮(zhèn)西城區(qū)社區(qū);
鳳縣雙石鋪鎮(zhèn)新建路社區(qū)。
與此同時,各縣區(qū)委、鎮(zhèn)街黨(工)委也要確定本縣區(qū)、本鎮(zhèn)街的社區(qū)黨建示范點。金臺、渭濱兩區(qū)創(chuàng)建的示范點各不少于5個,各街道黨工委創(chuàng)建的示范點不少于1個;其他各縣區(qū)也要創(chuàng)建1—3個示范點,力爭使全市社區(qū)黨建示范點的數(shù)量達(dá)到社區(qū)總數(shù)的30%以上。
示范點建設(shè)從**年開始,到**年結(jié)束。按照“一年打基礎(chǔ),二年抓提高,三年見成效”的步驟,采取上下聯(lián)動、分類指導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、重點突破、全面推進(jìn)的方式,通過三年努力,把社區(qū)黨建示范點建設(shè)成為管理規(guī)范、功能齊全、服務(wù)良好、文明祥和的新型社區(qū),建設(shè)成為最佳人居社區(qū),建設(shè)成為社區(qū)黨建工作的典型和樣板。主要工作任務(wù)是:
1、健全一個以社區(qū)黨組織為核心的組織體系。一是按照“一社區(qū)一支部”的要求,建立健全社區(qū)黨組織。黨員超過50人的設(shè)立黨總支,黨員超過100人的設(shè)立黨的基層委員會。沒有建立社區(qū)黨組織或社區(qū)黨組織體制不順的,要及時建立組織,理順體制。要選好配強(qiáng)社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子,尤其是要選好配強(qiáng)社區(qū)黨組織書記。二是加強(qiáng)社區(qū)自治組織建設(shè)。建立健全社區(qū)居委會、社區(qū)居民大會或社區(qū)居民代表會議,堅持和不斷完善民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。三是加強(qiáng)社區(qū)中介組織建設(shè)。積極培育和鼓勵發(fā)展公益性、服務(wù)性的社會團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位,逐步承接從政府部門剝離出來的部分社會職能。同時,按照有關(guān)規(guī)定,在“兩新組織”(新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織)建立黨的組織或選派政治指導(dǎo)員,實現(xiàn)組織覆蓋和工作覆蓋。
2、建設(shè)一塊能保障社區(qū)黨建工作正常開展的活動陣地。每個社區(qū)“一部三室三站”(社區(qū)黨支部、居委會辦公室、警務(wù)室、醫(yī)務(wù)室、城市低保和勞動保障工作站、綜合服務(wù)站、活動站)的建筑面積不低于200平方米。辦公設(shè)施達(dá)到“六有”(有電話、有電視、有電腦、有影碟機(jī)、有辦公桌椅、有文件柜)。三個區(qū)的示范點在**年底前達(dá)到上述要求,其余示范點在**年6月底前達(dá)到上述要求。
3、建立一套內(nèi)容規(guī)范便于操作的黨員教育管理制度。一是建立黨員分類管理制度,推行“三知五管”。即社區(qū)黨組織對社區(qū)黨員做到知思想、知去向、知現(xiàn)狀;對所屬黨員實行“直管”,對在職黨員實行“協(xié)管”,對流動黨員實行“參管”,對企業(yè)離退休職工黨員、大中專畢業(yè)生和復(fù)退軍人黨員實行“接管”,對新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織中的黨員實行“聯(lián)管”。二是建立單位黨組織與社區(qū)黨組織雙向聯(lián)系、雙向服務(wù)和雙向反饋制度,在職黨員到社區(qū)報到,單位黨組織將黨員在社區(qū)的表現(xiàn)和發(fā)揮作用情況作為黨員民主評議、評選先進(jìn)和考核使用的重要內(nèi)容。三是建立黨員責(zé)任區(qū)制度。
4、造就一支結(jié)構(gòu)合理素質(zhì)優(yōu)良的社區(qū)干部隊伍。每個社區(qū)按3—5人配備干部。社區(qū)黨組織書記采取“兩推一選”的辦法產(chǎn)生,居委會干部按照法律程序民主選舉產(chǎn)生。提倡書記主任一肩挑,提倡“兩委”班子成員交叉任職,提倡駐社區(qū)單位負(fù)責(zé)人兼任社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。社區(qū)一般工作人員統(tǒng)一實行聘用制。社區(qū)干部年齡原則上男不超過55歲、女不超過50歲,文化程度應(yīng)在高中以上,大專學(xué)歷的要占一定比例。優(yōu)秀的現(xiàn)任社區(qū)干部年齡、文化程度可適當(dāng)放寬。
5、構(gòu)建一個以人為本服務(wù)群眾的社區(qū)黨建工作平臺。通過開展社區(qū)黨組織爭創(chuàng)活動,實施“核心工程”;開展社區(qū)文明創(chuàng)建活動,實施“道德工程”;開展社區(qū)服務(wù)活動,實施“民心工程”;使黨建示范社區(qū)黨組織達(dá)到“五個好”(領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機(jī)制好、管理服務(wù)好、居民群眾反映好)要求,社區(qū)內(nèi)50%的小區(qū)建成文明小區(qū),力爭三年建成市級文明社區(qū)。
6、形成一個資源共享共駐共建運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的社區(qū)黨建工作機(jī)制。建立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會,每季度召開一次會議,溝通情況,交流經(jīng)驗,協(xié)調(diào)工作。按照“協(xié)商自愿、雙向服務(wù)、資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、共建社區(qū)”的原則,組織機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織與街道社區(qū)黨組織開展“結(jié)對共建”活動,形成社區(qū)黨建共商、事務(wù)共管、文明共創(chuàng)、難題共解、活動共辦的“大黨建”工作格局。
通過三年努力,力爭使社區(qū)黨建工作示范點在規(guī)范社區(qū)工作陣地建設(shè)、建設(shè)高素質(zhì)社區(qū)干部隊伍、黨員規(guī)范化教育管理、推進(jìn)社區(qū)三個文明建設(shè)、構(gòu)筑共駐共建工作機(jī)制等方面形成經(jīng)驗,發(fā)揮示范帶動作用。
1、提高認(rèn)識,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣區(qū)、鎮(zhèn)街、社區(qū)黨組織和市級有關(guān)部門,要把社區(qū)黨建示范點建設(shè)工作作為當(dāng)前和今后一個時期加強(qiáng)和推進(jìn)社區(qū)黨建工作的一個重要措施,列入重要議事日程,統(tǒng)籌規(guī)劃,精心組織,力求取得實效。市委成立社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)任正副組長,市委組織部、宣傳部、市民政局、勞動和社會保障局、財政局、公安局、司法局、綜治辦、規(guī)劃局、城建局、房管局、環(huán)保局、教育局、文化局、衛(wèi)生局、計生局、體育局、團(tuán)委、婦聯(lián)、老齡辦等部門為成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市委組織部,負(fù)責(zé)社區(qū)黨建工作的綜合協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督辦。各縣區(qū)、鎮(zhèn)街也要成立相應(yīng)的組織,加強(qiáng)對社區(qū)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時,建立縣區(qū)委常委聯(lián)系示范點、有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)包抓示范點制度,加強(qiáng)具體指導(dǎo)。
2、明確職責(zé),形成工作合力。
社區(qū)黨建示范點建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要各有關(guān)部門發(fā)揮職能,通力合作。因此,市、縣區(qū)有關(guān)部門要明確各自的職責(zé),增強(qiáng)全局觀念,為社區(qū)黨建示范點建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。組織部門:負(fù)責(zé)社區(qū)基層黨組織建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨員隊伍建設(shè),研究社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用的途徑,構(gòu)建社區(qū)黨建共建機(jī)制,指導(dǎo)群團(tuán)組織開展工作。
宣傳部門:負(fù)責(zé)宣傳黨和國家有關(guān)社區(qū)建設(shè)的方針政策,加強(qiáng)思想理論建設(shè),做好先進(jìn)典型和成功經(jīng)驗的宣傳推廣工作,組織開展社區(qū)文明創(chuàng)建活動,實施“道德工程”。
民政部門:負(fù)責(zé)社區(qū)自治組織和中介組織建設(shè),制定社區(qū)建設(shè)規(guī)劃,指導(dǎo)社區(qū)服務(wù)工作,負(fù)責(zé)社區(qū)居委會成員職數(shù)設(shè)置,提出社區(qū)居委會干部待遇和改善社區(qū)居委會工作條件的意見,協(xié)助做好居委會干部的培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)社區(qū)低保工作。
勞動部門:負(fù)責(zé)指導(dǎo)和依法管理社區(qū)勞動就業(yè)及社會保障管理服務(wù)社會化工作,指導(dǎo)社區(qū)做好企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù),組織職業(yè)技能培訓(xùn),全方位地開展勞動就業(yè)服務(wù)。
財政部門:負(fù)責(zé)社區(qū)建設(shè)資金保障。落實社區(qū)居委會干部待遇、辦公經(jīng)費和辦公用房及設(shè)施建設(shè)經(jīng)費。社會治安綜合治理和公安部門:負(fù)責(zé)社區(qū)社會治安綜合治理和社會穩(wěn)定工作,負(fù)責(zé)社區(qū)警務(wù)建設(shè)和安全小區(qū)創(chuàng)建工作,加強(qiáng)社區(qū)治安管理,建立健全群防群治網(wǎng)絡(luò)。司法部門:負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)社區(qū)普法宣傳、法律服務(wù)、法律援助、人民調(diào)解工作,提高社區(qū)法制化管理水平。
規(guī)劃、城建、房管部門:負(fù)責(zé)將社區(qū)辦公用房及社區(qū)服務(wù)設(shè)施列入城市建設(shè)規(guī)劃,并督促落實,協(xié)調(diào)物業(yè)管理機(jī)構(gòu)與社區(qū)居委會的關(guān)系,提高物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量。指導(dǎo)搞好社區(qū)環(huán)境建設(shè)。
環(huán)保部門:負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)環(huán)境保護(hù)。提高城市環(huán)境保護(hù)水平,減少和消除社區(qū)污染,開展社區(qū)環(huán)保監(jiān)察工作。探索社區(qū)環(huán)保管理新辦法。
教育部門:負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)教育工作,統(tǒng)籌利用現(xiàn)有教育資源,建立健全社區(qū)教育與培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),指導(dǎo)辦好社區(qū)學(xué)校,進(jìn)行多種形式的社區(qū)教育和職業(yè)培訓(xùn)。
文化體育部門:負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)開展健康有益的群眾文化活動,加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),開展全民健身活動。
衛(wèi)生部門:負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生保健服務(wù)工作。指導(dǎo)各街、居設(shè)立社區(qū)醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)點,形成區(qū)、街、居三級社區(qū)醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò),融預(yù)防、保健、康復(fù)、醫(yī)療和健康教育為一體的服務(wù)機(jī)制,使社區(qū)人人享有初級衛(wèi)生保健。做好防病治病的宣傳教育工作,為社區(qū)居民創(chuàng)造良好的健康衛(wèi)生條件。
計生部門:負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)計劃生育工作。協(xié)助相關(guān)部門參與社區(qū)計劃生育綜合治理,加強(qiáng)社區(qū)流動人口等特殊人群的計劃生育管理。落實計劃生育費隨事轉(zhuǎn)政策。共青團(tuán):負(fù)責(zé)社區(qū)青少年思想政治工作,鼓勵青少年參與社區(qū)志愿服務(wù)與社區(qū)三個文明建設(shè)。
婦聯(lián):負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)婦女組織發(fā)揮作用。
老齡辦:負(fù)責(zé)指導(dǎo)社區(qū)老齡工作,鼓勵老年人參與社區(qū)文化體育健身活動。
3、改進(jìn)方法,實行分類指導(dǎo)。
各縣區(qū)委、鎮(zhèn)街黨(工)委、社區(qū)黨組織要深入調(diào)查研究,摸清社區(qū)人口、黨員人數(shù)、駐社區(qū)單位、社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施及社區(qū)資源狀況,因地制宜,分級制定具體細(xì)致的工作方案,明確示范點建設(shè)的主要任務(wù)和工作重點。市、縣區(qū)、有關(guān)部門要及時掌握工作進(jìn)展情況,提出改進(jìn)工作的意見和措施,搞好分類指導(dǎo)。要從各自的職能出發(fā),對示范點建設(shè)給予積極的支持和必要的扶持。市、縣區(qū)委組織部門要牽頭抓總,勇于創(chuàng)新,積極思考和認(rèn)真解決社區(qū)黨建工作中存在的突出問題,努力尋求基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、拓展服務(wù)領(lǐng)域、發(fā)展壯大社區(qū)經(jīng)濟(jì)、在職黨員管理、共駐共建等難點問題的新突破。
4、破解難題,夯實工作基礎(chǔ)。
要采取有力措施,切實解決社區(qū)辦公用房緊缺、基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、社區(qū)干部生活待遇偏低、干部隊伍整體素質(zhì)不高等制約社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建示范點建設(shè)工作上水平的突出問題。
社區(qū)辦公用房和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要立足于新建,縣區(qū)財政要劃撥專項資金,支持社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。采取部門投入為主、社會贊助為輔的辦法,落實辦公設(shè)施和活動器材。市、縣區(qū)政府部門要按照“權(quán)隨責(zé)走”、“費隨事轉(zhuǎn)”的原則向社區(qū)撥付相應(yīng)的工作經(jīng)費。妥善解決和逐步提高社區(qū)干部的生活待遇,社區(qū)干部的補(bǔ)貼按不低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY水平的標(biāo)準(zhǔn)納入市、縣區(qū)兩級財政預(yù)算,按時足額發(fā)放。有收入來源、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好的社區(qū)可用自有資金聘用工作人員,適當(dāng)增加干部報酬。
要采取組織調(diào)整與教育培訓(xùn)并重的辦法,提高社區(qū)干部素質(zhì)。以今年社區(qū)居委會換屆為契機(jī),按照干部隊伍“四化”方針和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過“選、派、聘、兼”等多種渠道,從大中專畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、優(yōu)秀下崗職工中選聘社區(qū)干部。強(qiáng)化對社區(qū)干部的培訓(xùn)。各級黨組織要將社區(qū)干部的教育培訓(xùn)納入干部教育培訓(xùn)的整體規(guī)劃,以縣區(qū)、鎮(zhèn)街黨校為主陣地,加強(qiáng)社區(qū)干部政治理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),組織社區(qū)干部外出學(xué)習(xí)考察,不斷提高他們的綜合素質(zhì)和工作能力。
5、加強(qiáng)宣傳工作,發(fā)揮示范效應(yīng)。
加大宣傳工作力度,營造社區(qū)建設(shè)的良好社會氛圍。要召開社區(qū)居民及社區(qū)單位動員大會,學(xué)習(xí)有關(guān)文件,搞好動員部署,使社區(qū)黨組織、廣大黨員特別是駐社區(qū)單位黨員統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確社區(qū)黨建示范點建設(shè)工作的重要意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和方法步驟,增強(qiáng)參與創(chuàng)建工作的積極性和自覺性。要及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)宣傳社區(qū)黨建示范點建設(shè)中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗,注意用典型指導(dǎo)工作,促進(jìn)全市社區(qū)黨的建設(shè)整體水平的不斷提高。
為深入貫徹黨的十六大精神,切實加強(qiáng)基層黨的組織建設(shè),根據(jù)縣教育局委員會關(guān)于印發(fā)《創(chuàng)建基層黨建工作示范點實施方案》的通知要求,結(jié)合工作實際,為認(rèn)真做好基層黨建工作示范點創(chuàng)建工作,特制定本實施方案。
創(chuàng)建工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞“服務(wù)經(jīng)濟(jì),服務(wù)社會,辦人民滿意教育”的要求,著眼于保持和發(fā)揮黨的先進(jìn)性,增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,結(jié)合實際,開拓創(chuàng)新,切實加強(qiáng)黨的組織建設(shè),力爭在今年內(nèi)把學(xué)校黨支部建設(shè)成為市縣基層黨建工作示范點,成為基層黨組織的樣板,成為落實“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者,實現(xiàn)學(xué)校“三個文明”建設(shè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展,為構(gòu)建和諧沾化作出新貢獻(xiàn)。
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子好。
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員能自覺學(xué)習(xí)牢記“兩個務(wù)必”和實踐“三個代表”重要思想,宣傳貫徹黨的路線、方針和政策。
2、領(lǐng)導(dǎo)班子健全,結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)較高,奮發(fā)有為,顧全大局,決策民主,作風(fēng)優(yōu)良,廉潔勤政,實績突出,班子有一定的戰(zhàn)斗力和凝聚力,能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
3、黨總支成員、支部書記及委員有較高的理論、政策水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,在學(xué)校黨員干部、教職工中有較高的威信。
(二)黨員隊伍好。
1、黨員黨性強(qiáng),作風(fēng)正,黨員能發(fā)揮先鋒模范作用,干部能發(fā)揮骨干帶頭作用;
5、按黨費收繳標(biāo)準(zhǔn),及時足額做好黨費的收繳工作。
(三)工作機(jī)制好。
3、黨內(nèi)監(jiān)督的有關(guān)制度健全,黨支部對黨員特別是黨員負(fù)責(zé)干部監(jiān)督的職責(zé)和措施落實較好,黨員參加組織生活,黨員負(fù)責(zé)干部過雙重組織生活。
4、有一支業(yè)務(wù)熟悉、務(wù)實細(xì)心的黨務(wù)干部隊伍,重視黨務(wù)干部的選配、培訓(xùn);
(四)工作業(yè)績好。
1、高質(zhì)量的完成工作任務(wù),教學(xué)工作和年度工作目標(biāo)完成好,工作業(yè)績突出;
2、黨員干部作風(fēng)明顯改進(jìn),工作效率和服務(wù)水平提高,師生評價好;
3、全體教職員工堅持依法行政、依法執(zhí)教,教書育人,為人師表,認(rèn)真履行職責(zé);
4、精神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)成效顯著,認(rèn)真抓好校務(wù)公開,搞好精神文明建設(shè)和社會治安、計生工作,繼續(xù)爭創(chuàng)市級文明單位。
(五)、師生反映好。
3、共產(chǎn)黨員在學(xué)校各項工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
第一階段:宣傳發(fā)動階段。
黨支部制定創(chuàng)建工作方案,召開動員大會,利用宣傳櫥窗、黑板報、標(biāo)語、廣播,積極營造創(chuàng)建氛圍,使創(chuàng)建工作在學(xué)校造成較大的影響。
第二階段:創(chuàng)建培育階段。
黨支部將按照創(chuàng)建方案,開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議,解決實際問題,爭取創(chuàng)造特色,務(wù)求實效。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
黨政班子成員要自覺學(xué)習(xí)和踐行“三個代表”重要思想,堅持立黨為公、執(zhí)政為民。建立黨建工作例會制度,每月定期研究黨建工作,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
2、加強(qiáng)隊伍教育管理,發(fā)揮先鋒模范作用。
創(chuàng)新活動載體,開展黨員干部素質(zhì)教育活動。認(rèn)真抓好黨員的寒、暑假的學(xué)習(xí)訓(xùn)練,召開高標(biāo)準(zhǔn)民主生活會,搞好黨員民主評議;積極探索黨員設(shè)崗定責(zé)的新舉措,實施黨建、黨員電子管理。按照縣局的統(tǒng)一部署,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,高質(zhì)量搞好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。探索成功經(jīng)驗,繼續(xù)辦好青年黨校和入黨積極分子培訓(xùn)班,按照發(fā)展黨員“十六字”方針,按程序和要求做好黨員組織發(fā)展工作,不斷優(yōu)化班子、黨員、中層干部隊伍的結(jié)構(gòu)。
3、加強(qiáng)活動陣地建設(shè),健全各項規(guī)章制度。
黨總支將克服困難創(chuàng)造條件,爭取在建設(shè)好的基礎(chǔ)上再提高標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)規(guī)范的活動室,搞好室內(nèi)布置,按照局黨委年初制定的黨建黨務(wù)、精神文明建設(shè)目標(biāo)黨建資訊網(wǎng)管理考核要求,做好各項工作。加強(qiáng)工會、共青團(tuán)、婦代會、職代會等配套組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)。健全黨支部工作制度,三會一課制度、黨費收繳制度等。
第三階段:總結(jié)驗收階段。
創(chuàng)建工作在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,黨支部創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校黨支部將按實施方案,責(zé)任分解到人,并負(fù)責(zé)抓好督促落實。及時向局聯(lián)點干部匯報創(chuàng)建工作情況,爭取上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十三
1、加強(qiáng)黨的思想建設(shè)。認(rèn)真的學(xué)習(xí)、貫徹、落實黨的_大提出的各項工作任務(wù),用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,充分發(fā)揮基層黨支部的思想政治工作優(yōu)勢。利用良好學(xué)習(xí)氛圍,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員干部的政治素質(zhì)。
2、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。健全嚴(yán)格的約束監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)一步完善黨員管理,黨員活動和黨員考評制度,充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢和黨員干部的帶頭作用,把黨支部建設(shè)成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。
3、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)。以江提出的“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。
4、充分發(fā)揮黨支部的作用,堅持從嚴(yán)治黨的原則。在實際工作中,凡要求群眾做到的事情,黨員干部自我要率先垂范,凡要求群眾不做的事情,黨員干部異常是主要領(lǐng)導(dǎo)干部自我絕不越“雷池”一步。
5、發(fā)揮黨員中層干部的骨干作用,構(gòu)成一級抓一級的局面,使中層干部在各自的工作中更好地發(fā)揮承上啟下的作用。注重抓好職工思想教育,做好后進(jìn)轉(zhuǎn)化,調(diào)動職工進(jìn)取性。
6、發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。經(jīng)常以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求黨員。給黨員壓擔(dān)子,促使每個黨員在崗位工作、學(xué)習(xí)和生活中,真正起到先鋒模范作用。
7、健全有效的競爭激勵機(jī)制,強(qiáng)化職責(zé)目標(biāo),組織好經(jīng)常性的考核評比,堅持每年開展一次評選優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員的活動,不斷激發(fā)抓好黨建工作的榮譽感和緊迫感,提高黨建工作內(nèi)在驅(qū)動力。
8、充分發(fā)揮工、青、團(tuán)組織作用。黨支部繼續(xù)做好引導(dǎo)和協(xié)調(diào)等方面的工作。
二、加強(qiáng)思想政治教育和學(xué)習(xí),提高黨員的思想覺悟和知識水平,培養(yǎng)開拓性創(chuàng)新精神。
1、組織黨員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和公司、公司黨委的決議、決定、規(guī)章制度和有關(guān)指示精神,不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。
2、嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,為確保干部職工政治素質(zhì)的提高,在政治學(xué)習(xí)中要求做到“八有”有學(xué)習(xí)資料、宣傳專欄、學(xué)習(xí)筆記、心得體會、考勤、記錄、布置有檢查。
3、做好新黨員的發(fā)展工作和黨費收繳工作。
4、搞好本年度的黨員評議工作。
5、全體黨員要上下齊心協(xié)力完成公司全年下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)。
三、加強(qiáng)黨的制度建設(shè),嚴(yán)格規(guī)范黨員干部行為。
1、健全明確的職責(zé)管理機(jī)制,黨建工作要層層職責(zé)到人,要堅持從嚴(yán)治黨,支部書記要親自抓,負(fù)總責(zé)。堅持團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則,堅持少數(shù)服從多數(shù),個人服從組織的原則。
2、健全“三會一課”制度,定期召開支部大會、支委會、黨小組會和開展黨課。“三會一課”制度是黨的基層支部長期堅持的重要制度,也是健全黨的組織生活,嚴(yán)格黨員管理,加強(qiáng)黨員教育的重要制度。
3、密切聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,搞好民主監(jiān)督工作。不斷強(qiáng)化員工參與企業(yè)管理的民主意識,公眾監(jiān)督意識和主人翁的職責(zé)感。各支部委員要注意工作方法,進(jìn)取為員工排憂解難,還要認(rèn)真做好員工的思想工作,大力宣貫公司企業(yè)文化,引導(dǎo)員工為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮主觀能動性。
4、民主評議黨員制度。民主評議黨員是按照《黨章》規(guī)定的黨員條件,經(jīng)過對黨員的正面教育、自我教育和黨內(nèi)外群眾的評議,以及黨組織的考核,對每個黨員在各項工作中的表現(xiàn)和作用作出客觀的評價,并經(jīng)過組織措施,到達(dá)激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。建立民主評議黨員制度,是從嚴(yán)治黨,加強(qiáng)黨員教育、管理和監(jiān)督的有效措施。經(jīng)過民主評議黨員,表彰先進(jìn),清除腐敗分子,嚴(yán)肅處置不合格黨員,從而堅持黨組織的先進(jìn)性,提高黨員隊伍的整體素質(zhì),增強(qiáng)黨的凝結(jié)力和戰(zhàn)斗力。
5、開展民主生活會。黨內(nèi)重大問題,經(jīng)過團(tuán)體討論,充分發(fā)揮民主,正確開展批評與自我批評,黨支部民主生活會每半年一次。
6、為堅持黨的先進(jìn)性和純潔性,增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,必須從嚴(yán)治黨,搞好黨員干部要帶頭搞好廉潔自律,要嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委關(guān)于廉潔從政的規(guī)定以及局黨委下發(fā)的黨員干部廉潔自律十不準(zhǔn)的規(guī)定,要把反腐敗斗爭同純潔黨的組織結(jié)合起來,使黨組織真正成為堅強(qiáng)的堡壘,群眾中的旗幟。
四、加強(qiáng)黨員的教育管理。
1、以學(xué)習(xí)貫徹黨的_大精神為主線,結(jié)合學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,加強(qiáng)對黨員隊伍的思想政治教育。
2、開展形式多樣、資料豐富的黨員活動。并把每月20日定為黨員活動日,使黨的活動為職工所需要,為群眾所支持,為黨員所歡迎。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十四
以_精神為指導(dǎo),全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷強(qiáng)化基層黨建政治引領(lǐng)功能,以提升基層黨組織組織力為重點,把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理優(yōu)勢,推動社會治理重心向基層下移,把基層黨組織建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)基層治理的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,根據(jù)x在省委全面依法治區(qū)委員會第三次會議上的講話精神,全面加強(qiáng)基層社會治理,構(gòu)建"街道黨工委社區(qū)黨組織小區(qū)黨支部"三級社區(qū)組織管理網(wǎng)絡(luò),不斷凝聚群眾、服務(wù)群眾、教育群眾、引領(lǐng)群眾,使黨組織和黨員服務(wù)群眾能力得到全面提升,城市基層黨建服務(wù)"神經(jīng)末梢"更具溫度,為加快打造創(chuàng)新社會治理示范區(qū),建設(shè)"綠色高端和諧宜居"美麗新_提供堅強(qiáng)組織保障。
按照"全面推進(jìn)、重點選擇、聯(lián)合組建"的原則,在社區(qū)黨組織建立直屬小區(qū)黨支部,前期以前進(jìn)街先行試點。
(一)組織架構(gòu)科學(xué)化。
1.支部組建。原社區(qū)黨組織組織架構(gòu)保持不變,將其直屬黨支部以居民小區(qū)分布為原則重新組建,對于有物業(yè)、有柵欄、有3名以上直屬黨員的"三有"小區(qū)單獨組建黨支部;對于無物業(yè)、無柵欄、黨員人數(shù)不足3名無法單獨成立黨支部的"三無"小區(qū),根據(jù)地理位置或地域特點,采取就近原則聯(lián)合其他小區(qū)成立黨支部。可根據(jù)社區(qū)實際工作建立其他類型黨支部。
2.黨員管理。將居住在社區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)的直管黨員編入其所居住的小區(qū)黨支部,小區(qū)黨支部書記從政治立場堅定的社區(qū)黨組織委員或黨員網(wǎng)格員中選出,黨支部委員從有威望、有熱情、有能力的社區(qū)直管黨員、業(yè)主委員會黨員或物業(yè)服務(wù)企業(yè)黨員中選出,負(fù)責(zé)小區(qū)黨支部相關(guān)工作;居住地不在社區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)的直管黨員,可根據(jù)社區(qū)實際編入其他黨支部。直管黨員要按照_區(qū)進(jìn)一步發(fā)揮黨員先鋒模范作用推行黨員"亮身份作表率"包戶責(zé)任制及無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動實施方案中包戶和認(rèn)崗定責(zé)的要求,認(rèn)識履行相應(yīng)職責(zé)。履職情況作為黨員"先鋒指數(shù)"考評重要考核指標(biāo),由小區(qū)黨支部進(jìn)行考核并在"星級化"管理正向激勵反向監(jiān)督工作臺中予以公示。對居住在本小區(qū)內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、離退休等各類黨員,統(tǒng)一納入管理范圍,參照機(jī)關(guān)黨員到社區(qū)報到等措施,強(qiáng)化教育、管理、監(jiān)督,引領(lǐng)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十五
為深入貫徹十九大會議精神及公司黨委關(guān)于各支部要實現(xiàn)“一支部一品牌”目標(biāo)的新要求,充分發(fā)揮黨建品牌的輻射和示范帶頭作用,制定本實施方案。
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以樹立基礎(chǔ)黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點和落腳點,通過打造富有特色的支部黨建文化,充分發(fā)揮黨建文化內(nèi)化于心,外化于形的作用,努力把生產(chǎn)黨支部建設(shè)成為揚中公司引領(lǐng)“一強(qiáng)三優(yōu)”事業(yè)的先鋒隊,不斷開創(chuàng)支部黨建工作新局面。
“文化黨建凝心聚力”
(1)、推進(jìn)執(zhí)行文化,不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的旗幟作用。一是建立目標(biāo)傳遞的導(dǎo)向機(jī)制,支部和黨員簽訂目標(biāo)責(zé)任狀,實現(xiàn)組織目標(biāo)、支部黨員目標(biāo)與部門相統(tǒng)一,做到嚴(yán)格執(zhí)行上級的各項方針、政策和工作指令;二是健全完善持續(xù)改進(jìn)的績效考評機(jī)制,實現(xiàn)績效考核對象和內(nèi)容的全員覆蓋。
(2)、推進(jìn)學(xué)習(xí)文化,重視部門青年黨員及員工的綜合培養(yǎng)。一是豐富黨建知識的學(xué)習(xí)載體和模式。聘請支部書記、副書記、委員等有豐富經(jīng)驗的黨員干部組成黨員培訓(xùn)專家?guī)欤剿鏖_發(fā)或選用高品質(zhì)黨課,制定有效培訓(xùn)計劃構(gòu)建出完整培訓(xùn)體系,鼓勵引導(dǎo)部門青年員工積極向黨組織靠攏。二是注重提升部門青年黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)技能,著力培養(yǎng)專業(yè)性人才。聘請本部門崗位技能專家如各班組長或其他部門優(yōu)秀專家人才等組成職業(yè)技能兼職培訓(xùn)專家,合理制定年度培訓(xùn)工作計劃和考核標(biāo)準(zhǔn),組織基本知識和技能培訓(xùn)和考試,鼓勵專家和青年員工結(jié)對活動,積極對接鎮(zhèn)江公司每年舉行的青年員工技能大比武活動。
(3)、推進(jìn)激勵文化,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力。一是堅持以崗位能力評價為導(dǎo)向,使合適的人做合適的事,對因工作不力工作業(yè)績較差的黨員干部實施誡勉談話。二是主動關(guān)懷黨員干部及其家庭生活,尤其是家庭困難員工、黨員,要積極和部門分工會、公司工會聯(lián)系,申請經(jīng)濟(jì)或其他援助,讓黨員職工切實感受黨組織的“溫度”。
(1)、宣傳發(fā)動階段(2018年3-4月份)。
采取多種形式。組織支部干部員工結(jié)合實際。開展創(chuàng)建黨建品牌和打造支部特色亮點的大討論,集思廣益,完善和確定支部黨建品牌名稱和定位。把黨建品牌的定位過長變成宣傳發(fā)動和增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識的過程,制訂和完善本實施方案,明確目標(biāo),分解責(zé)任,落實創(chuàng)建措施,建立管理制度和保障措施,向上級黨委申報品牌特色項目。
(2)、實施階段(2018年5-10月份)。
1.成立黨員培訓(xùn)專家?guī)臁U匍_支部黨員大會,推選支部優(yōu)秀黨員干部入專家?guī)臁H脒x專家需提交一份黨員黨課培訓(xùn)計劃,后期按計劃制定或選用課程,開展定期培訓(xùn)。
2.成立本專業(yè)技能培訓(xùn)專家?guī)臁=y(tǒng)計本公司技能人才的職業(yè)技能、職稱評定情況,召開部門全體員工會議,推選本部門各專業(yè)具有技師及以上技能等級的專家入庫,邀請其他部門專業(yè)技能專家擔(dān)任兼職培訓(xùn)師,并請示公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)人資部采取激勵措施,入庫專家需提供員工技能培訓(xùn)計劃,開展不定期培訓(xùn)。
3.以省市公司組織的各類勞動競賽、技能競賽為契機(jī),積極組織部門黨員、員工參加培訓(xùn)。對培訓(xùn)執(zhí)行情況進(jìn)行評價,問題挖掘深度、立行立改情況及活動成效開展評價打分,為年度評優(yōu)和部門績效考核提供過程支撐。
4.結(jié)合每月支部“三會一課”的開展活動,建立相應(yīng)的工作臺賬,形成豐富的支部黨建過程資料。每月組織開展問題自查,召開專項活動推進(jìn)會,總結(jié)工作,研究制定整改措施,明確下一步工作安排。
(3)、成果上報階段(2018年10月)。
對品牌創(chuàng)建工作工作開展自查及時查漏補(bǔ)缺,全面總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗,并按照公司黨委要求積極做好成果上報工作。
(4)、總結(jié)階段:11月—12月。
重點總結(jié)支部黨建品牌創(chuàng)建活動開展過程中取得成果,分析活動中的新亮點和經(jīng)驗,建立健支部文化黨建常態(tài)化機(jī)制,勇于創(chuàng)新,突出特色亮點,實施長效管理,做到持之以恒,長抓不懈,不斷提高黨建品牌實效性。11月中旬上報專項活動總結(jié)報告。
(1)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
要切實加強(qiáng)對品牌創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力,支部書記、副書記及支部委員成立工作小組。全面推進(jìn)專項活動有序高效開展,確保活動取得預(yù)期目標(biāo)。專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單:
組長:錢海兵。
副組長:董亞文。
(2)統(tǒng)一思想認(rèn)識。
創(chuàng)建活動是塑造支部先進(jìn)文化、構(gòu)建核心價值體系、提升服務(wù)水平的重要載體,要把創(chuàng)建活動列入重要議事日程,充分調(diào)動支部黨員積極性、主動性和創(chuàng)造性。全體黨員要維護(hù)黨建品牌形象,在工作中依照品牌創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)和要求,嚴(yán)格約束自己,想方設(shè)法為群眾提供更加便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
(3)注重工作實踐。
在黨建品牌創(chuàng)建活動中,要立足行業(yè)特點。突出實踐特色,創(chuàng)新活動主題,用鮮活的形式和內(nèi)容確保活動取得實效。全體支部黨員干部要以求實的態(tài)度去工作、以務(wù)實的作風(fēng)當(dāng)先鋒,創(chuàng)建黨建品牌,創(chuàng)造一流業(yè)績,為公司爭當(dāng)創(chuàng)建“兩個一流”作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
黨建品牌建設(shè)方案(優(yōu)秀16篇)篇十六
為全面貫徹落實全國、全省、全市和全縣組織部門工作會議精神,進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力,將按照要求常態(tài)創(chuàng)設(shè)基層黨建服務(wù)攻堅專班,負(fù)責(zé)我鄉(xiāng)黨建短板攻堅,黨建工作特色亮點打造,不斷提升我鄉(xiāng)基層黨建工作質(zhì)量。
一、組建專班。
以黨建分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,組織干事、“一懂兩愛”村務(wù)工作者全員為主要力量,組建基層黨建服務(wù)攻堅專班1支。
人員組成:
組長:
組員:
二、工作職責(zé)。
基層黨建服務(wù)攻堅專班主要負(fù)責(zé)基層黨建短板攻克和黨建品牌打造,要定期開展全鄉(xiāng)黨建工作大排查,找準(zhǔn)黨建短板和亮點,每月確定一個重點任務(wù)進(jìn)行攻堅提升,研究提出黨建工作執(zhí)行方案和具體措施,及時解決基層黨建工作重點難點問題,力求打造鄉(xiāng)級黨建示范點。
三、
工作要求。
1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。充分認(rèn)識到組建黨建專班開展攻弱點造亮點提升黨建質(zhì)量工作的重要性和必要性,形成主要領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局,“一月一重點一攻堅”全面提升黨建工作質(zhì)量。將“一懂兩愛”工作者參加專班情況作為年度考核的重要參考依據(jù),激發(fā)專班成員的干事創(chuàng)業(yè)熱情,確保工作取得實效。
2.加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。發(fā)揮鄉(xiāng)黨校作用,每季度開展1-2次業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,提高黨建專班成員黨建理論修養(yǎng)和做好黨建工作的能力水平,不斷提升黨建服務(wù)攻堅專班的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
總結(jié)。
推廣黨建工作的典型經(jīng)驗和做法。
4.召開聯(lián)席會議。每月召開1次聯(lián)席會議,加強(qiáng)專班成員的聯(lián)系和溝通,專班成員分別對黨建工作開展情況進(jìn)行匯報,并對下一步工作提出意見建議,會議協(xié)調(diào)解決黨建工作中存在的突出問題,討論研究全鄉(xiāng)黨建工作重要事項。
5.營造濃厚氖圍。黨建服務(wù)攻堅專班成員要亮出身份大膽開展攻堅行動,在走村入戶等下基層工作中,應(yīng)身穿紅馬甲,專班成員是黨員的還要佩戴黨員徽章。及時總結(jié)“一月一重點一攻堅”進(jìn)展成效,選樹宣傳基層黨建先進(jìn)典型;同時,還要深入挖掘?qū)0喑蓡T一線工作的先進(jìn)事跡,運用多種形式選樹“黨員先鋒”,講好“先鋒故事”,形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先鋒的濃厚氛圍。
一線是基層黨組織扎根成長的土壤,一線是xx物業(yè)管理有限公司管理服務(wù)的導(dǎo)向。作為服務(wù)型企業(yè),為了更好地發(fā)揮黨建在一線的引領(lǐng)和服務(wù)作用,xx物業(yè)公司黨支部結(jié)合企業(yè)特點,創(chuàng)建了“根植一線傳黨情”黨建品牌,旨在“深入一線、融入一線、服務(wù)一線”,實現(xiàn)共建共享共發(fā)展,踐行黨的宗旨,傳遞黨的關(guān)情,做黨群關(guān)系橋梁紐帶,鑄就高效服務(wù)支部。
在實踐中,xx物業(yè)公司黨支部通過品牌支部建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動、黨建進(jìn)社區(qū)、黨建共建、實現(xiàn)黨建工作全覆蓋等方面,擦亮支部黨建品牌,發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成為創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢,為企業(yè)各項奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)打下堅實基礎(chǔ),充分發(fā)揮黨組織對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)略引領(lǐng)的作用。
一、主要做法(一)堅持群眾路線,黨員社區(qū)“雙報到”暖人心。黨員作為人民公仆,必須無時無刻發(fā)揮作用,全心全意為人民服務(wù)。xx物業(yè)公司黨支部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神,根據(jù)集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署要求,黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和新時代保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求,組織開展了系列黨員社區(qū)“雙報到”活動。以實際行動積極踐行集團(tuán)“傳承紅色基因不忘初心使命”黨建理念,進(jìn)一步擦亮支部“根植一線傳黨情”黨建品牌。一是開展“助力創(chuàng)衛(wèi),黨員先行”活動,住宅片區(qū)黨員帶頭助力創(chuàng)衛(wèi),嚴(yán)格對照創(chuàng)衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn),采用“一二三四”工作法,美化社區(qū)居民生活環(huán)境,為全面打贏創(chuàng)衛(wèi)攻堅戰(zhàn)貢獻(xiàn)力量。二是開展“深入社區(qū)解民憂”活動,支部班子黨員到社區(qū)督導(dǎo)督辦,以學(xué)雷鋒志愿崗的形式,解決社區(qū)居民生活困難。三是開展“關(guān)愛老人、兒童,社區(qū)義診”活動,公司黨支部聯(lián)系中心醫(yī)院、市立三院等多次上門為社區(qū)居民免費查體、進(jìn)行健康知識宣講等活動。為業(yè)主提供了便利的社區(qū)診療服務(wù),提高了社區(qū)居民的健康保健意識。黨員社區(qū)“雙報到”讓每位黨員在社區(qū)中亮身份、搞服務(wù),及時的了解群眾需求,這為黨員發(fā)揮更大的作用,服務(wù)更多的群眾提供了平臺和制度保證,成為黨員干部直接聯(lián)系群眾的有效載體。
(二)黨員先鋒在行動,創(chuàng)先爭優(yōu)解難題。黨支部創(chuàng)建4個“黨員示范崗”、8個“優(yōu)秀黨員責(zé)任區(qū)”,一支幫扶關(guān)懷弱勢群體工作隊、一支樓宇群黨建工作隊,領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,圍繞解決企業(yè)存在的突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的熱點難點問題,聚焦阻礙公司高質(zhì)量發(fā)展和影響干部精氣神的問題,按照“四不兩直”的原則,深入一線調(diào)研,發(fā)現(xiàn)、整改問題500余項。組建以黨支部書記為首的“沖鋒”指導(dǎo)組下沉一線到黃金99住宅片區(qū),聚焦物業(yè)費和房屋租賃費收取重難點問題,提出了“劃分區(qū)域、掛圖作戰(zhàn)、專人負(fù)責(zé)、限時完成”“一戶一策”“周調(diào)度、月總結(jié)、季報告”等實打?qū)嵉慕鉀Q措施辦法。引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部立足本職崗位和自身實際,把優(yōu)秀黨員的標(biāo)尺和新時代黨員的先進(jìn)形象樹立起來,開展一對一幫扶,慰問困難黨員、群眾,傳遞黨組織關(guān)心與溫暖。在高溫、寒冷天氣時,為一線員工發(fā)放降溫茶、防蚊花露水、紅糖姜湯等慰問物品。年度累計解決業(yè)主、群眾困難問題和意見建議96項。
(三)紅色黨建進(jìn)社區(qū),增添社區(qū)節(jié)日儀式感。值中國共產(chǎn)黨建黨98周年之際,xx物業(yè)公司黨支部開展企業(yè)開放日暨“不忘初心牢記使命”慶“七一”文藝匯演。在xx集團(tuán)統(tǒng)一部署下,公司黨支部積極響應(yīng)國資委號召,堅定踐行xx集團(tuán)“開放包容忠誠責(zé)任”的核心價值觀,秉承“黃金物業(yè)品質(zhì)生活”的服務(wù)理念,主動邀請廣大業(yè)主、職工家屬、媒體朋友走進(jìn)社區(qū)現(xiàn)場參觀物業(yè)管理服務(wù)工作,與業(yè)主面對面交流,聆聽社會各界對企業(yè)發(fā)展的意見與建議,攜手共筑和諧、幸福的城市家園。活動邀請業(yè)主、媒體代表參觀物業(yè)現(xiàn)場管理并舉行了業(yè)主座談會,各相關(guān)負(fù)責(zé)人與業(yè)主面對面交流,聽取意見及建議。隨后進(jìn)行了“不忘初心牢記使命”慶“七一”文藝匯演在黃金99生活廣場拉開帷幕。舞蹈《祝福祖國》、葫蘆絲合奏《再唱山歌給黨聽》、柔力球表演《五星紅旗》、男生獨唱《把一切獻(xiàn)給黨》等由黃金99華府業(yè)主、社區(qū)居委會自編自演的10個節(jié)目精彩上演,用亦歌亦舞的方式盡情表達(dá)了對黨的熱愛,對祖國的祝福。文藝匯演在合唱《歌唱祖國》的歌聲中落下帷幕。在國慶、中秋佳節(jié)之際,公司對社區(qū)進(jìn)行紅色裝扮,在小區(qū)主出入口懸掛國旗、燈籠,擺放“壯麗70年,奮斗新時代”主題噴繪桁架及花卉,鮮艷的五星紅旗飄揚在社區(qū)主道路,活動的開展烘托了濃厚的喜慶、團(tuán)結(jié)的節(jié)日儀式感,提升了社區(qū)居民生活情調(diào)。
(四)黨建共建在一線,共建共享共發(fā)展。一是組織開展“慶祝建國70周年、建黨98周年”活動,與黨建共建單位聯(lián)合舉辦“銘記紅色歷史傳承革命精神為全面完成指標(biāo)堅定前行”黨建共建暨聯(lián)合主題黨日活動,前往所屬在管項目保定國家大學(xué)科技園進(jìn)行黨建工作交流學(xué)習(xí),前往狼牙山革命根據(jù)地,舉行敬獻(xiàn)花籃、重溫入黨誓詞儀式,歷時1小時攀登到海拔1105米頂峰,瞻仰“五壯士”英雄紀(jì)念碑,追憶革命先烈用生命和鮮血譜寫出氣吞山河的壯麗詩篇。前往西柏坡革命根據(jù)地,參觀中共中央舊址、毛主席等偉人舊居、中共七屆二中全會舊址,開展政治生日活動,參觀廉政教育館、陳列展覽館。二是進(jìn)一步固化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),與招商銀行黨支部聯(lián)合開展“不忘初心牢記使命”廉政教育主題黨日暨樓宇群黨建共建活動。活動首先進(jìn)行“結(jié)對共建聚合力,黨建引領(lǐng)謀新篇”樓宇群黨建共建簽約儀式,雙方黨組織就黨建特色與黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作互融互促等方面達(dá)成一致共識,隨后組織30余名黨員和管理人員到山東省廉政教育館進(jìn)行廉政教育,接受了一次深刻的思想政治洗禮。
(五)實現(xiàn)黨建工作全覆蓋,黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作互融互促。黨支部創(chuàng)新成立“先鋒”宣講團(tuán),開展“只爭朝夕,不負(fù)韶華”黨建紀(jì)檢知識全覆蓋宣貫活動,各項目部、各部門利用每周二早禮時間,由黨員帶領(lǐng)群眾對黨的十九屆四中全會精神、黨章黨規(guī)黨紀(jì)等內(nèi)容進(jìn)行朗讀,并定期進(jìn)行黨建紀(jì)檢知識測試,鞏固宣貫成效。通過“黨員先鋒”項目、“聯(lián)合打造樓宇黨建陣地,網(wǎng)格化建立黃金時代廣場區(qū)域黨建品牌”等特色活動有效開展,實現(xiàn)了黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作的互融互促,超額完成年度生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。創(chuàng)新打造黨建學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)+智能化,在“社區(qū)智慧驛站”及智慧社區(qū)手機(jī)app中加入黨建內(nèi)容,每個人可以與智慧驛站機(jī)器人進(jìn)行黨建知識一對一問答,智慧社區(qū)手機(jī)app增強(qiáng)了黨建知識學(xué)習(xí)的便捷性和時效性。
二、實施效果一是擦亮了黃金物業(yè)“根植一線傳黨情”黨建品牌,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的四個意識,增強(qiáng)了黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。更加激勵全體黨員兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻(xiàn),努力把工作干好,為黨旗增光添彩。
二是多種形式的黨建進(jìn)社區(qū)活動調(diào)動起黨員干部積極性,在豐富多彩、喜聞樂見的各項活動中,進(jìn)一步唱響熱愛共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的主旋律,在潛移默化中做好思想政治工作,提升了廣大黨員的核心價值觀體系建設(shè)。豐富社區(qū)群眾業(yè)余文化生活的同時,傳遞了黨的溫暖與關(guān)懷。
三是以堅強(qiáng)有力、扎實有效的黨建共建工作引領(lǐng)企業(yè)新發(fā)展,進(jìn)一步豐富黨組織生活,增強(qiáng)黨組織凝聚力,發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員模范先鋒作用。
四是幫助黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對標(biāo)自身、深刻剖析自己,查找工作中是否存在“慵、懶、散、慢、梗、躲”、“重業(yè)務(wù)、輕黨建”、“一崗雙責(zé)”意識不強(qiáng)的問題,相互提出意見建議,改正不足,最終達(dá)到責(zé)任擔(dān)當(dāng)、切實履行“一崗雙責(zé)”、真抓實干、開拓創(chuàng)新,以黨建促發(fā)展的效果。
五是引導(dǎo)黨員堅持服務(wù)群眾,上下聯(lián)動、全面推進(jìn)、務(wù)求實效的原則,在工作、學(xué)習(xí)和社會生活中創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭示范,努力營造“比業(yè)績、賽作風(fēng)、爭一流”良好氛圍。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動來提高公司管理水平、工作效率和服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)公司又好又快的發(fā)展。
三、工作啟示(一)黨建做實了就是生產(chǎn)力,做強(qiáng)了就是競爭力,做細(xì)了就是凝聚力。堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,開展國企黨建,首先就是堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。而黃金物業(yè)公司的黨建工作堅持黨建促發(fā)展,用發(fā)展檢驗黨建成效,立足打造服務(wù)型黨支部,發(fā)揮了“根植一線傳黨情”的品牌優(yōu)勢,達(dá)到了凝心聚力促發(fā)展的目的。
(二)一個支部一面旗,一名黨員一盞燈。“根植一線傳黨情”支部品牌就是一面鮮艷的旗幟,代表了黃金物業(yè)黨支部扎根一線的工作理念,踐行黨的宗旨,傳遞黨的關(guān)情,做黨群關(guān)系橋梁紐帶,鑄就高效服務(wù)支部。每一名黨員就是一盞燈,黨員先鋒模范作用的切實發(fā)揮使支部品牌熠熠生輝。
(三)黨員聚在一起是一團(tuán)火,散開就是滿天星。設(shè)置黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū),責(zé)任層層分解。每位黨員通過帶頭宣貫黨建紀(jì)檢知識、“黨員雙報到”、慰問走訪業(yè)主、解決項目重難點問題、幫扶困難群眾、清潔衛(wèi)生、交通秩序維護(hù)等內(nèi)容豐富、新穎、服務(wù)企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,將優(yōu)秀黨員的標(biāo)尺和新時代黨員的先進(jìn)形象立起來、樹起來,營造出“比業(yè)績、賽作風(fēng)、爭一流”良好氛圍。
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社會保障服務(wù)支部黨建工作總結(jié)。
黨支部黨建品牌創(chuàng)建工作方案。