再過幾天就要迎來新年了,是時候回顧過去一年的收獲和成長了。希望這些年度總結范文能夠給大家帶來對自己和未來的重要思考,激勵大家在新的一年中不斷努力。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇一
1、認真學習時事政治,堅持黨的領導,方針和政策。
2、學習衛生工作方針,政策、衛生法律,法規。
3、加強職業道德教育和醫德醫風建設,培養一支具良好素質的護理隊伍,更好地為病人服務。
4、組織學習“護士條例”,“優質護理”,“基礎護理服務規范”,“醫療事故處理條例”等相關的法律法規。
5、積極參加院內外一切政治活動。
二、行政管理。
1、在院長及護理部的領導下,服從安排及調遣。遵守醫院一切規章制度,按期完成醫院及護理部下達的各項任務。
2。認真組織學習護士崗位職責、護理工作制度、中西醫護理常規操作規程、基礎護理考核標準、核心制度、護理文書書寫考核標準、急救藥品及急救器械的考核標準等,對護士每月進行一次理論及操作考核。13、認真組織學習護理質量考核標準,嚴格按照各項考核標準進行工作。
4、經常檢查和督促護士對工作制度,中醫西護理技術操作規程及中醫西護理常規,護士崗位職責等掌握情況。
5、合理調配護理人員,對護理人員班次安排合理,并做到心中有數。
加強對護理工作的指導,每周不定時的夜查房。
6、定期組織護理人員進行業務培訓。
7、加強病房管理,達到環境整理,達到環境整潔,安靜,舒適,安全,工作有序。護士對病人進行住院知道,生活護理做好基礎護理,合理控制陪護,積極創造條件搞好,病房設置規范化。
8、每周一檢查急救藥品及急救器械,并對急救藥品及急救器械完好情況,急救器械性能情況有記錄。
9、隨時檢查各項工作的落實情況。
10、及時認真傳達院方及護理部會議精神。
三、業務管理。
1、制定業務學習計劃,每周質量檢查一次并有記錄。每月召開質控會議,有存在問題及整改措施。
2、制定科室質控網絡,質控人員每周檢查1至2次,護士長每周檢查1次。
3、建立科室質量評比方案,每月根據崗位責任、、能、勤、績等進行考核,并與勞務提成掛鉤。
4、每月進行護理業務大查房一次,有實到人員簽名。25、每月進行一次業務考試,成績與勞務提成掛鉤。
6、有計劃地進行各種護理技術操作培訓,要求每位護理人員對各種護理技術操作熟練掌握。
7、加強基礎護理危重一級護理病人的管理,責任落實到人。
總之,在年,只要我們所有護理人員齊心協力,攜手共進工作目標計劃得以實施,我科2014年護理工作將取得優異的成績。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇二
縱觀各止醫院,針灸科大都存在治療病種局限,治療方法單一,局限于門診,醫生隊伍參差不齊等現象,甚至有不斷萎縮的趨勢,即使業務相對開展得較好的針灸科,因為其收入在醫院的整體收入中所占比例不大,有“雞肋”之嫌,這也在一定程度上加重了針灸科的萎縮趨勢。所以,針灸科的發展現狀實在不容樂觀。
我院針灸科現有在編人員4人,招聘人員1人,其中副主任醫師1人,主治醫生1人,醫師2人,醫士1人。有治療床9張,科室現有設備電針治療儀2臺,tdp6臺,腰椎牽引床1臺,頸椎牽引椅1臺,超短波治療儀1臺,電腦中頻治療儀1臺,熱療儀1臺。我科以門診收治病人為主,開設傳統針灸、拔罐、推拿、牽引、艾灸、穴位埋線、小針刀等治療方法,還結合現代康復醫學,開展了運動療法、痛點注射等,收治病種以頸肩腰腿痛、面癱、偏癱、骨關節病及后期功能訓練為主,在治療上以中醫為主,西醫為輔,中西結合,開展特色治療,在一定程度上成為我院的特色專科。在整個大環境下,我科仍不可避免地存在上述問題。
為真正形成特色專科,成為特色品牌,我們尚須加強內涵建設與外延發展,加大學科建設力度。為使我科特色更加突出,作出如下工作計劃。
內涵建設加強內涵建設,打造特色專科品牌,在硬件和軟件方面下功夫,套用一句流行的話就是提升硬實力和軟實力。
具體措施:
一、在軟件上,我科將從如下幾方面著手。
1.培養一支過硬的技術隊伍我們所從事的是與人健康相關,生命相連的事業,來不得半點馬虎,這就要求我們必須技術過硬。另一方面,作為醫生,醫療質量與療效是核心,離開醫療質量與核心,一切就無從談起,而要提高醫療質量與療效,只有靠過硬的技術。所以,我們將把科室人員逐步派出到三甲醫院或有特色專科的醫院進修學習,使科室每人有專長,原有專長的人能進一步得到提高;另外,對新進科人員將實行輪換櫝科,加強基礎知識的全面培養,引進神經內科醫生和急救科醫生,開設針灸病房。
2.注重人才培養,形成人才梯隊我科將形成以主任作畫醫師為龍頭,下有主治醫師、醫師以及相關專業技師的多級人才梯隊,醫護隊伍從現有4人擴大到8人,推拿技師3人,那時,醫生就不僅僅是專業的針灸“匠”了,而是具有內科尤其是神內以及相關急救的醫師了。每個醫生都有其擅長的一面,都能單獨值夜班。
3.篩選和總結傳統針灸中特色針灸治療專病的方法針灸可能是目前僅存不多的最具中醫特色的國之瑰寶了,為保存這一瑰寶,我們就必須去其糟粕,承其精華,篩選和總結傳統針灸中的一些特殊治法、特殊穴位等,比如刺絡拔罐、放血療法、刮痧等等既具中醫特色又有特殊療效的方法,將其發揚光大,創造性利用,形成真正的特色專科。
4.學習、借鑒和引用西醫中有用的東西,并有開創性地加以利用。不能否認,針灸有其局限性,為提高療效,我們可以中西融會貫通,西為中用。比如腦血管病的急性期必須借用西醫手段,頸腰椎間盤急性期配合西醫脫水減壓效果更好,有些久治無效的痛癥進行神經阻滯之后再進行針灸康復理療可能效果更理想。
二、在硬件上,加大投入,增加病房病床,增加理療設備及康復器材。
1.逐步擴大病房規模現在,我們已建立病房雛形,我們在未來計劃將逐步擴大病房規模,達到病床20張,病區設立中心護士站,中心呼叫器,每個病房自動供應冷熱水,有獨立衛生間。
將腦循環治療儀、多功能綜合訓練架、開展作業療法的訓練器材、針對術后制動所造成的關節僵硬,將購cpm訓練器等。另外,針對腰椎間盤突出癥患者,我科還將購三維電腦牽引床等,設備投入資金預算在50萬元左右。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇三
按照今年工作目標和要求,康復科一年共制定出臺了《關于對我市7-14歲殘疾兒童康復訓練實施救助辦法》、《市政府辦公室轉發市殘聯等部門關于_市推進殘疾預防工作實施方案的通知》、《關于印發《_市城鄉居民醫保住院醫療康復實施辦法(暫行)》的通知》等一系列的惠民政策,真正把為殘服務落實到了實處。現將康復科一年工作作如下匯報:
一、積極推進_市殘疾人雙基工程--社區衛生服務中心康復站建設。
1、抓好基礎建設。
按照市殘聯20_年工作重點要求積極積極推進雙基工程社區衛生服務中心康復站建設,對今年的6個試點鎮(街道)分別上門實地查看推進情況。目前6個試點鎮(街道)硬件建設已經到位。
2、深入基層開展社區康復知識業務培訓。
目前已經為_、_、_3個鎮開展了社區康復知識業務培訓,積極和殘疾人面對面溝通,了解他們的需求,把康復知識送到殘疾人家庭,這些都受到殘疾人及家屬的歡迎,也為推動雙基工程的正常運行提供有力的技術支撐。
3、定點督促指導,狠抓運行管理。
下階段將抓好2個示范點官林、屺亭康復站的建設,以點帶面,以先進帶后進,確保雙基工程6個康復站正常有序運行。進一步安排人員定點到各個鎮(街道)督促指導、業務培訓、普及康復訓練知識等,康復指導中心還將安排治療師走進社區及殘疾人家庭,進行一對一的康復訓練指導并制定康復訓練計劃。
二、農療中心積極拓展服務范圍,開設新課程。
1、成功申報民政局公益創投項目。
農療中心借市民政局的力量,成功申報了“打開心靈之窗”精神病康復者培訓公益創投項目,并爭取到了9萬元的活動經費,為農療中心活動的開展推波助瀾。在6月10日舉辦了_市“博愛家園”_農療中心“打開心靈之窗”精神康復者培訓公益創投項目啟動儀式,市殘聯、民政局相關領導、來自試點鎮、街道殘聯理事長和殘疾代表共50名參加了啟動儀式。當天開展了三組活動:絲網花制作、田間勞作、餅干烘焙,受到學員的積極響應。
2、農療中心服務范圍向周邊鄉鎮輻射。
中心除了與周鐵醫院精神科常規性開展每周2次的農療活動外,還與周鐵醫院精神科醫生組成篩查小組,到_、_、_三個鎮(街道),進行農療學員免費篩查,最終確定和橋8人、屺亭5人、_7人符合條件,開展“日托式”農療試點。目前已經組織參加農療中心農療活動186人次。
3、農療中心活動內容豐富多彩。
中心已經開設了絲網花制作、田間勞作、運動保健操等項目。田間勞作還聘請了一位有經驗的肢體殘疾人來擔任“田間管理”,大棚的蔬菜已然初見成效,使農療項目的開展更具專業性。今年還與安特魯烘焙坊合作,新開設了烘焙課程,得到學員們的一致好評。下階段農療中心還將繼續開設一些新的課程,如借用市心理協會和老年大學的有利資源開展一些心理講座等活動,不斷豐富課程,深化內涵。
三、殘疾兒童康復訓練取得新成效,康復救助出臺新政策。
1、免費篩查,建立數據庫。
4月份,在市殘疾人康復中心(_醫院),市殘聯邀請了全國知名腦癱康復專家高晶博士及無錫市的康復專家為全市有康復需求的150多名0--6歲、7--14歲殘疾兒童進行免費篩查,為他們進行康復評定,建立數據庫。數據庫的建立為殘疾兒童今后康復訓練工作的開展提供有效依據。
2、康復訓練救助有新實惠。
今年市殘聯除繼續對符合康復訓練條件的0-6周歲殘疾兒童進行免費康復訓練,還與財政局聯合出臺了針對7-14歲的貧困殘疾兒童進行康復訓練救助的新政策,受到患兒家長的歡迎和好評,切實減輕了殘疾兒童家庭的負擔,使他們能繼續參加康復訓練,提高康復訓練效果。到目前為止已經審批通過的符合康復訓練條件的殘疾兒童共79名,其中腦癱兒童38名,孤獨者兒童30名,外出康復殘疾兒童9名,2名兒童接受了人工耳蝸手術救助。
3、建立健全殘疾兒童家長培訓工作制度。
康復中心定期召開腦癱兒童家屬座談會,及時了解家長和機構的需求,解決康復訓練中存在的問題,使為殘服務落到實處。
4、_心理協會加入助殘隊伍。
_心理協會公益項目“心手相連—腦癱兒童及家長心理援助”每月一次為殘疾兒童家長進行免費心理咨詢,為他們疏導情緒,緩解壓力,幫助他們放下精神上的包袱。同時建立了一個家長自助群,把殘疾兒童家長們集合在一起,解決一些困擾,同時給予支持和關懷。
5、加強康復專家指導力度。
市殘疾人康復中心根據需求制定每月腦癱兒童康復專家高晶博士來宜的康復計劃:為新增患兒確診、在訓兒童下一步康復計劃和康復效果評估等等。同時還幫助中心進行治療師業務培訓,定期召開案例分析,對于治療師來說,整體技術水平得到了提高。
四、各項常規性康復服務工作有序推進。
1、今年4月1日-18日全面推開全市殘疾人輔助器具適配個性化服務工作,康復科會同市殘疾人輔助器具服務中心技術人員走村入戶,深入殘疾人家庭,通過走訪和與家人的交談,了解每個殘疾人的身體狀況、功能障礙情況、生活狀況等存在的個體差異,現場講解有關康復方面的問題和專業知識,針對每個人殘疾程度的不同配發合適的輔助器具。本次適配共為500戶貧困殘疾人配置康復輔助器具和家庭無障礙環境改造970多件。這一活動切實解決了殘疾人和家庭的部分實際困難,受到了廣大殘疾人和家屬的歡迎。
2、認真組織各鎮(街道)在助殘日期間為310名貧困殘疾人進行了免費體檢,我們及早將通知和免費體檢單下發到各鎮(街道)殘聯,并積極與衛生部門協調,做好相關配合工作。
3、各類殘疾人康復服務檔案按照_市精細化管理的要求,全部進行電子化管理。建立康復服務檔案32696份,建檔率為100%,維護及更新22705份。
4、3月份與衛生局相關領導、三家定點醫院各眼科主任,在衛生局召開關于20_年度_市白內障復明手術定點醫院簽訂協議的相關事宜,并簽訂協議。同時還商討關于白內障免費下鄉義診篩查工作,經過商量,確定于3月份,分三組共6天下鄉篩查。本次篩查共有1144例參與,其中符合手術要求的是714例,不符合手術要求的是430例。
由于白內障復明手術低保報銷政策有所變動,5月份在市衛生局召開聯席會議,并就在白內障復明救助手術開展過程中遇到的問題進行商討解決。經過商討后,重新調整白內障救助審批表格式,把三個定點醫院的人工晶體類別及金額加進去,使患者可以更詳細地了解到所需支付的費用,重新調整改進了白內障救助手術通知單,更好地滿足患者的知情權。
到目前為止共下發手術通知單500例,實施手術256例。
5、精神病人門診服藥已經于5月份開始改為實時結報,精神病人只需持農保卡進行門診配藥,就可立即享受50%的優惠,更加方便了殘疾人。每月及時同農保中心核實住院精神病人的醫保結報情況,及時審核、報批精神病人住院醫療救助金額,確保他們出院申報后能及時得到精神病人住院醫療救助。一年已救助住院精神病人5名,金額1.5萬元。
五、盲人定向行走特色工作取得新進展。
盲人定向行走是_市殘聯的特色重點工作,利用所積累的盲人定向行走經驗,向周邊地區輻射和推廣。今年已受邀為_區殘聯、_區殘聯、_區殘聯30多名新專職委員進行盲人定向行走師資培訓,即將還要為新區殘聯50多名新專職委員進行盲人定向行走師資培訓。今后將通過外出交流、培訓學習等機會,增加更多的專業知識,積累經驗,建立規范的培訓課程和培訓制度,使盲人定向行走不但成為_市殘聯的特色重點工作,還要成為全省、全國有名的品牌工作。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇四
2014年是我科建設為市級重點專科的第三年,要求我科繼續加強專科建設,突出中醫優勢,特別是中醫藥內涵建設方面多下功夫,現計劃如下:
一工作目標:
按照醫院制定的目標,爭取主要業務指標在加強政治思想的同時,穩定中實現新的增長,同時力保我科在重點專科建設期間中對中醫藥文化建設和內涵建設的強勁勢頭,協助醫院完成三乙中醫醫院達標,業務收入增長20%,對四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術進行推廣,病員綜合服務滿意率達到97%以上,中醫優勢病種繼續占收治病種前列,中醫治療率100%,一般病種治療參與率達100%。
二具體措施:
1、政治思想方面。
在醫院黨委的領導下,科室加強了時事政治的學習,積極參與各項政治活動等。
2、狠抓醫療質量和服務。
對專業基礎知識的學習和基本技能的訓練常抓不懈,包括中醫、針灸和現代醫學知識。進一步完善醫療質量控制.各項制度,加強對門診和住院病歷質量控制、三級醫師查房制度、疑難與死亡病例討論、院感管理等工作。嚴格遵循醫療法規和醫療規程,避免醫療差錯事故發生。加強醫患溝通,融洽醫患關系。
3、加強人才引進和培養。
擬定各引進一名針灸專業、康復專業的醫師,在人員充足的情況下,可送1一2名年輕醫師到上級醫院進修學習相關的專業。
4、做好三乙中醫醫院達標迎檢資料。
完善重點專科的相關資料,迎接三乙中醫醫院達標的檢查。
5、加強四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術進行推廣參加省中管局的四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術培訓,對我縣縣屬醫療機構、鄉鎮醫院、村(社區)衛生站進行四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術培訓,在我院對四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術進行臨床應用。
6、加強重點專科內涵建設。
加強中醫特色療法如蠟療、小針刀、“冬病夏治”穴位敷貼等特色療法的使用;加強中醫藥文化建設,如在住院部的走廊邊應要有專科的有關中醫藥文化的宣傳欄;加大專科設備投入;學習其它醫院的特色有效的治療方法,提高針灸的治療療效;加強科研和論文撰寫工作。
7、增加新的服務項目。
我科擬新增加小兒腦癱規范治療服務項目,為我縣腦癱患者康復治療服務。
針灸康復科。
二〇一四年一月五日。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇五
2014年是我科建設為市級重點專科的第三年,要求我科繼續加強專科建設,突出中醫優勢,特別是中醫藥內涵建設方面多下功夫,現計劃如下:
一工作目標:
按照醫院制定的目標,爭取主要業務指標在加強政治思想的同時,穩定中實現新的增長,同時力保我科在重點專科建設期間中對中醫藥文化建設和內涵建設的強勁勢頭,協助醫院完成三乙中醫醫院達標,業務收入增長20%,對四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術進行推廣,病員綜合服務滿意率達到97%以上,中醫優勢病種繼續占收治病種前列,中醫治療率100%,一般病種治療參與率達100%。
二具體措施:
1、政治思想方面。
在醫院黨委的領導下,科室加強了時事政治的學習,積極參與各項政治活動等。
2、狠抓醫療質量和服務。
對專業基礎知識的學習和基本技能的訓練常抓不懈,包括中醫、針灸和現代醫學知識。進一步完善醫療質量控制.各項制度,加強對門診和住院病歷質量控制、三級醫師查房制度、疑難與死亡病例討論、院感管理等工作。嚴格遵循醫療法規和醫療規程,避免醫療差錯事故發生。加強醫患溝通,融洽醫患關系。
3、加強人才引進和培養。
擬定各引進一名針灸專業、康復專業的醫師,在人員充足的情況下,可送1一2名年輕醫師到上級醫院進修學習相關的專業。
4、做好三乙中醫醫院達標迎檢資料。
完善重點專科的相關資料,迎接三乙中醫醫院達標的檢查。
5、加強四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術進行推廣參加省中管局的四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術培訓,對我縣縣屬醫療機構、鄉鎮醫院、村(社區)衛生站進行四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術培訓,在我院對四川省常見病、多發病中醫藥適宜技術進行臨床應用。
6、加強重點專科內涵建設。
加強中醫特色療法如蠟療、小針刀、“冬病夏治”穴位敷貼等特色療法的使用;加強中醫藥文化建設,如在住院部的走廊邊應要有專科的有關中醫藥文化的宣傳欄;加大專科設備投入;學習其它醫院的特色有效的治療方法,提高針灸的治療療效;加強科研和論文撰寫工作。
7、增加新的服務項目。
我科擬新增加小兒腦癱規范治療服務項目,為我縣腦癱患者康復治療服務。
二〇一四年一月五日。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇六
我院中醫針灸理療科自開科以來,穩步發展。在桂林市中醫醫院大力支援及幫扶下,我科業務建設、技術實力得到進一步提升,科室建設逐步完善,醫療市場得到拓展,人才隊伍不斷壯大,診療水平及服務質量提高,社會影響力擴大,圓滿完成了20xx年各項工作任務。
1、在院領導的重視和后勤工作的保障下,科室環境的發展較前大有改觀。將墻面重新刷新,鋪瓷磚,懸掛中醫針灸推拿歷史人物、名醫名言的書畫作品等,為病患提供了良好的醫療服務環境,營造了濃厚的中醫傳統文化氛圍。
2、在桂林市中醫醫院針灸科專家的大力幫扶、院領導正確指導及同事的共同努力下,我院針灸理療科工作穩中求進,我們的業務技術水平得到很大提高,治療效果好,門診人數顯著提高;參與病房查房,學習臨床常見疾病,輔以針灸理療治療,提高我院整體醫療水平,突出中醫中藥特色服務。因我院條件限制,針灸理療科尚未具備獨立設立病房的條件,經院務會研究方案決定,內、外、婦產科的病床均為我科病床,我科診治范圍覆蓋全院。
3、在這一年里,我科嚴把醫療質量關,制定操作中出現的暈針、滯針、燙傷等突發事件的應急預案,時刻牢記愛心醫療宗旨,耐心對待病患,增進醫患溝通,基本沒有出現醫療事故。
4、引進了2名高學歷、高層次的中醫針灸推拿技術人員,宣傳及開展的穴位注射、穴位貼敷、刮痧治療等新項目,被廣大病患所接受。
在過去的一年里,我們取得了一定的成績,但仍存在不足之處,如人員隊伍年輕化,診治經驗不足,中醫推拿手法和脊柱調衡法的運用不純熟,有時遇到疑難病種及復雜病歷,處理欠妥當;醫院條件限制,未能開展專科病房,導致無法更好地進行病情追蹤。
在新的一年里,我們有信心克服種種困難,發揚優點,以昂揚向上、奮發有為的精神狀態和求真務實的工作作風,為我院醫療衛生的發展和社會的.進步建功立業,為廣大病患者解除痛苦,再造健康貢獻力量。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇七
1、嚴格執行醫療質量和醫療安全的核心制度及相關操作規范,并定期檢查落實情況,確保醫療質量及醫療安全。因此全年科室無差錯事故發生。
2、科室有完整的醫療質量管理方案及計劃,并有主任醫師、副主任醫師、主治醫師嚴格把關的三級質控體系,有合格的質檢員定期檢查病歷質量,并按甲級病歷的要求管理病歷,保證病歷質量。
3、我科有一條暢通的綠色通道,以保證急、危重病人能夠得到及時的救治。
4、甲級病歷率達100%。
5、中醫藥治療率達100%(國標90%)。
6、門診處方合格率達100%。
7、門診病歷合格率達100%。
8、上級醫師嚴格按要求定期查房,并較好的指導下級醫師。
9、科內定期進行疑難病案討論,從中不斷總結經驗及教訓。
10、開展新業務技術:
(1)雷火灸治療多種慢性病。
(2)火針治療多種慢性病、疑難病(寒證)。
(3)平衡針灸治療多種痛癥。
(4)腹針療法治療多種慢性病、疑難病。
(5)醫達康中藥沖和治療儀治療痹證。
(6)經絡腧穴中藥熏蒸療法。
三、醫療安全。
認真總結近四年科室的醫療安全工作,通過科室醫護人員全面分析醫療問題,尤其通過對“徐寶寶事件”等典型案例的深刻剖析,從中吸取深刻教訓,不斷再強化各級醫護人員的醫療安全意識,加強相關核心制度的學習及落實,重點學習侵權責任法,對科室的安全措施進行進一步梳理、調整及加強,責任落實到每一位工作人員,杜絕一切醫療差錯事故發生。按照20《中醫病歷書寫基本規范》要求,加強病歷管理。通過不斷強化醫療安全意識,全年科室沒有發生任何醫療差錯事故。
四、業務培訓。
建立并落實醫務人員“三基”(基本知識、基本理論、基本技能)培訓計劃、狠抓三基培訓,嚴格進行針灸規范操作多項技能培訓,不斷提高針灸的治療效果,通過反復組織業務學習,加強全科醫生對危急、疑難病癥的診治水平,不斷提高三級醫師查房水平。全體醫生積極參加云南省中西醫結合學會舉辦的心血管疾病治療新進展培訓班,使大家不斷提高對心血管疾病救治的意識及能力;適時請內科專家到我科進行業務技術指導,不斷提高科內醫護人員的業務素質。凡外出參加學習及學術交流的人員,返院后都將學習的內容在科室進行交流匯報,并根據科室情況適時開展新技術、新業務。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇八
2015年,在院領導的正確領導下,在其他科室的大力協同下,針灸科全體醫護人員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,團結一心、務實創新、勤奮工作,各方面工作取得了較大成績。現將一年來的工作總結如下:
一、在以院領導和科室負責人為核心的帶領下,在全體醫護人員的協同配合下,針灸科已建設成為州級重點專科。
二、加強業務學習,不斷提高專業素質。一年來,科室全體醫護人員積極參加各類學習,不斷提高自身素質。全科醫護人員積極參加院內和科內組織安排的各項學習培訓,并認真做好學習筆記。通過學習,全科醫護人員的整體技術實力得到了提高.三、提升服務水平和質量,注重群眾口碑,逐步提高科室效益。群眾口碑是醫院的生命線。一年來,我科室以抓“群眾口碑”為重點,實現了經濟效益和社會效益的雙豐收。一是堅持科室主任定期查房制度,詳細了解病人病情,針對性的提出治療方案。二是對身體不方便的患者,醫護人員一般都給予更多的關心,幫他們訂餐、拿藥、倒水等,做力所能及的事情,為病人解燃眉之急;三是在與病人日常交流中,做到耐心、細致、溫和、熱情,讓病人體會到親人般的關懷。通過平時努力的工作,病人對科室的醫護人員的滿意度不斷提高,為科室創造了良好的口碑。同時,也為科室帶來了許多新的病人,增加了科室的收入。
四、完善硬件設施,不斷提高醫療質量。今年,在醫院經費十分緊張的情況下、在院領導的關心下,我科添置了完整的一套康復設備,并新設康復治療室。先進的醫療設備,豐富了治療的多樣性,大大提高了治療效果。
在2016年,我科將繼續以打造“市級重點專科”為目標,科室將繼續強化優勢,加強團隊合作,彌補不足,不斷提高醫護人員業務素質和服務質量,進一步改善就醫環境及服務設施,為社區的全面發展做出新的更大的貢獻。
2016.01.09。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇九
為認真貫徹落實區委、區政府2014年禁毒工作安排,不斷推動禁毒各項工作往縱深發展,全面實現創建?無毒單位?的總目標,再創禁毒工作新業績,現制定我局2014年禁毒工作計劃。
一、指導思想。
以鄧小平理論、三個代表?重要思想為指導,全面落實科學發展觀,緊緊圍繞?創建‘無毒單位’、構建‘和諧鞏留’?的總體目標,堅持?預防為主,綜合治理,禁種、禁制、禁販、禁吸并舉?的工作方針,明確禁毒責任,夯實基礎工作,強化預防教育,創新幫教形式,嚴抓重點整治為重點,把解決當前突出問題與推動禁毒工作長遠發展相結合,積極推進全局禁毒工作不斷深入開展。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十
新學期伊始,針推學術部在總結上一年的工作之余,已經致力于新一輪活動的計劃和籌辦。在接下來的一個學期的時間里,針推學術部將主動創新,積極發揮和提高學術部承辦和組織學術活動的作用,借著90年校慶和針推學生會工作重心向學術方面發展的契機,為同學們營造一個更活躍的學術氛圍,以豐富同學們的校園精神文化生活,啟發同學們的思維和創新能力。學術部對本學期的工作做了整體的規劃和調整,現具體安排如下:
一:針灸推拿學院第二屆學生科研創新基金課題招標介紹會(3月16號)
為提高針推學院的學術氛圍,我部門于本學期特舉辦第二屆創新課題招標會。但考慮許多同學,尤其是一年級同學,對本次招標的目的,意義及流程和操作情況尚不了解。因而準備于下周舉行關于“創新基金課題招標”的介紹會,以詳述招標的流程操作,讓更多同學加入活動中來。
二:針灸推拿學院第一屆學生科研創新基金課題招標結題報告會(3月底 暫定)
簡要介紹:
根據《廣州中醫藥大學針灸推拿學院學生科研創新基金實施與管理辦法(試行)》的要求,經學院組織專家初審和終審,并由學院領導批準,2010年度資助的廣州中醫藥大學針灸推拿學院第一屆學生科研創新基金課題的14項社會科學類創新實驗項目、6項自然科學類創新實驗項目,將于2015年3月底結題。
三:針灸推拿學院第二屆學生科研創新基金課題招標開題報告會(4月初 暫定)
簡要介紹:
本招標以提高針灸推拿學院學生的科技創新能力為中心,旨在增強我院的學術氛圍,提高學生的科技、學術水平,拓寬學生科研思路,加強對學生的創新能力的培養,創建優良學風,建立良好的學生學術創造體制和環境,培養優秀中醫藥科研創新型人才。
課題作品要求以學生為主設計,獨立完成,并要求有一定的科學性、先進性、理論性和現實意義。選題采取以專家推薦課題和學生自主選題相結合的形式,由參賽學生獨立撰寫課題標書,以作品的科學性、先進性、理論性和現實意義為基本標準。提倡發揮綜合性大學學科資源共享優勢,跨學科、跨校區地開展合作研究。立項資助的研究項目必須有一定理論意義和學術思想,立論根據較充分,研究內容和目標明確,研究方法和技術路線可行,一般在半年或一年內可望取得研究結果或論文。
課題立項分成自然科學類論文、發明制作及社科類調查報告兩類。
四:系列講座(4月份 暫定)
簡要介紹:
活動目的:以講座的`形式幫助同學們更好地學習中醫,營造學院良好的學習氛圍。從同學的角度出發,辦大家想要的講座。
四:針灸推拿學院針灸基礎知識技能操作大賽初賽和決賽(5月份 暫定)
簡要介紹:
活動目的:通過本次理論和實踐相結合的臨床醫技大賽(包括了推拿技術、針刺、還有醫案分析),展示針灸推拿的獨特魅力,并為各學院的同學們提供一個互相交流,切磋技藝的平臺,提高同學們把醫學理論應用到臨床實踐上的能力。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十一
doi:
中圖分類號:
文獻標識碼:a。
近年來,具有中國特色的社區中醫藥服務事業得到較快發展[1]。2009年3月,^v^中央、^v^頒布《關于深化醫藥衛生體制改革的意見》,強調堅持中西醫并重的方針,充分發揮中醫藥的作用;同年4月,^v^《關于扶持和促進中醫藥事業發展的若干意見》。2011年11月,^v^^v^在“十八大”報告中強調“扶持中醫藥和民族醫藥事業發展”。作為上海市遠郊社區衛生服務中心,我們積極響應《上海市人民政府關于進一步加快上海中醫藥事業發展的意見》(滬府發〔2010〕22號)和《上海市進一步加快中醫藥事業發展三年行動計劃(2010-2012年)》,開展中醫藥特色服務,不斷探索新時期農村中醫藥工作。
為了給所轄社區居民創造舒心、整潔、擁有濃郁中醫氛圍的就醫環境,本中心全面裝修改建了中醫藥綜合服務區,將原中醫區域內眼科搬至全科診療服務區域,裝修裝飾上體現中醫藥文化特色,使中醫藥服務區面積由原來的122m2增至252m2,形成獨立的中醫藥綜合服務區。中醫診室由6個增至11個,并且配以中式門窗、墻上貼印有中醫圖案的墻紙,還添置中式家具,配置電針儀等中醫藥診療設備。每個中醫診室面積不低于14m2,實現了一人一診室,在診室每床設置軌道式遮隔簾,以保護患者隱私。
本中心擁有中醫醫師16名,平均名/萬人口;中醫全科醫師6名,平均名/萬人口。16名中醫醫師中,在職8名、外聘1名、退休返聘7名;1名外聘高級中醫執業醫師,11名中級中醫執業醫師。在職中醫醫師中,本科以上學歷7名();中醫全科醫師6名,占在職中醫類別執業醫師數的比例為75%。鄉村醫生68名,其中能中會西的鄉村醫生38名。
發展中醫藥特色服務,人才培養是關鍵。中醫藥特色優勢的發揮,必須要有一支高素質的中醫藥人才隊伍,而具備較高理論素養和較多的臨床經驗的中醫臨床大師,又是這支隊伍中必不可少的組成部分。本中心通過資源整合,與浦東新區光明中醫院簽定協議,對口支持1名副高職稱中醫醫師開設中醫內科門診。2012年,本中心1名中醫醫師入選浦東新區中醫繼承人培養計劃,跟師上海市龍華醫院名中醫徐振曄學習。另外,還通過業務學習、中醫臨床基礎考核、中醫技能考核、進修、培訓、科研等手段,不斷提高中醫人員的中醫理論及技能水平。
“治未病”體現了中醫學超前的治療理念。2007年,時任^v^副總理^v^在全國中醫藥工作會議上,開創性地提出了開展中醫“治未病”工作的要求,此后還就完善中醫預防保健服務體系作出重要指示。本中心對本地區居民中醫藥服務現狀進行了數據統計及整理,制定了有針對性的中醫健康教育方案和宣教計劃的社區衛生診斷報告中醫專題社區診斷項目,對社區主要危險因素進行行為干預,開展中醫“治未病”工作。我們在原有制定的對高血壓、糖尿病的中醫一體化菜單基礎上,新增了慢性支氣管炎的新項目,并對“菜單”內容進行了修改完善。主要對高血壓患者進行藥膳、中藥茶飲指導;對糖尿病患者推行中藥泡腳、足療以預防糖尿病周圍神經病變;對慢性支氣管炎患者,開展冬病夏治穴位貼敷及傳授“慢阻肺傳統運動處方”以增強免疫力,從而起到防治作用。針對老年人易發骨關節疾病的特點,本中心每月派遣中醫醫師下社區教居民鍛煉“十二字養生功”防治頸椎病和“五行健骨操”防治骨質疏松癥,收到了良好的社會效益。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十二
為了搞好護理工作,提高護理質量,切實保障醫療安全,一切以“病人為中心”、“以安全、服務、管理、質量、績效”為核心.遵照“中醫醫管理年活動”、“專科建設”實施細則,和在各位院領導的指引下,抓好護理工作,提高護理質量,使護理工作科學化,現代化,正規化,法制化,規范化.現根據院方及護理部計劃結合我科實際情況,特擬出如下理工作目標計劃:。
一、思想政治方面:。
1、認真學習“^v^”精神,堅持黨的領導,方針和政策。
2、學習衛生工作方針,政策、衛生法律,法規。
3、加強職業道德教育和醫德醫風建設,培養一支具良好素質的護理隊伍,更好地為病人服務。
4、組織學習“護士條例”,“優質護理”,“基礎護理服務規范”,“醫療事故處理條例”等相關的法律法規。
5、積極參加院內外一切政治活動。
二、行政管理:。
1、在院長及護理部的領導下,服從安排及調遣。遵守醫院一切規章制度,按期完成醫院及護理部下達的各項任務。
理文書書寫考核標準、急救藥品及急救器械的考核標準等,對護士每月進行一次理論及操作考核。
3、認真組織學習護理質量考核標準,嚴格按照各項考核標準進行工作。
4、經常檢查和督促護士對工作制度,中醫西護理技術操作規程及中醫西護理常規,護士崗位職責等掌握情況。
5、合理調配護理人員,對護理人員班次安排合理,并做到心中有數:加強對護理工作的指導,每周不定時的夜查房。
6、定期組織護理人員進行業務培訓。
7、加強病房管理,達到環境整理,達到環境整潔,安靜,舒適,安全,工作有序。護士對病人進行住院知道,生活護理做好基礎護理,合理控制陪護,積極創造條件搞好,病房設置規范化。
8、每周一檢查急救藥品及急救器械,并對急救藥品及急救器械完好情況,急救器械性能情況有記錄。
9、隨時檢查各項工作的落實情況。
10、及時認真傳達院方及護理部會議精神。
二、業務管理:。
1、制定業務學習計劃,每周質量檢查一次并有記錄。每月召開質控會議,有存在問題及整改措施。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十三
??麻醉科是高風險高收益的臨床科室,我是一切工作以質量為核心。為了把醫療質量真正擺上科室管理的核心地位,今年,繼續完善和進一步落實醫院各項規章制度,進一步建立健全科室、個人二級質量控制網絡。避免了嚴重差錯事故的發生。堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識,不向患者索要紅包,要有視病人為“衣食父母”的觀念,全力搞好以病人為中心的服務工作。我定期征求病人及群眾意見,針對群眾提出的熱點難點問題,結合科室實際情況認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴。年內無醫療事故發生,健康教育達100%,急救藥品、物品完好率為100%.
??總之,今年我們承接了去年良好的發展勢頭,圓滿完成了今年各項工作任務,也為明年年可持續發展奠定了堅實的基礎。我們有信心,在新的一年來臨之際,以昂揚向上、奮發有為的精神狀態和求真務實的工作作風,為地區醫療衛生的發展和社會的進步建功立業,為廣大病患者解除痛苦,再造健康貢獻力量。
??20__年一年來,在醫院的領導下,我緊緊圍繞全院的發展大局,認真開展各項醫療工作,全面履行了主任醫師的崗位職責。
??一、加強業務學習,不斷提高自身素質。
??一年來,能夠積極參加醫院組織的各項學習活動。同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。非凡是通過參加醫院組織的各項評選活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
??二、認真負責地做好醫療工作。
??救死扶傷,治病救人是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用,為此,我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。
??1、是堅持業務學習不放松。堅持學習婦產科學理論研究的新成果,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高,全年共計記業務工作筆記__萬字,撰寫工作報告__份,撰寫業務工作論文__篇。
??2、是堅持精益求精,一絲不茍的原則,熱情接待每一位患者,認真對待每一例手術,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質量,受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人,實施手術例,治愈病人__人(次)。
??三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。
??作為醫院的一員,院興我榮,院衰我恥,知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來,緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨干的培養等方面開動腦筋、集思廣益,提出合理化建議,充分發揮一名老同志的作用。同時,嚴格要求自己,不擺老資格,不驕傲自滿,對比自己年長的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關心,堅持以工作為重,遵守各項紀律,堅持代病工作,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。
??一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其它同志相比還有差距,在今后工作中,要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十四
本文今天為大家準備的是第7個敬老月活動總結優秀篇,希望內容對您有所啟示。更多精彩內容盡在,歡迎查閱。
2016年是第7個敬老月,為營造愛老敬老的良好社會氛圍,長壽街道社區衛生服務中心根據區社管中心相關要求,在“敬老月”期間,緊密圍繞“敬老助老,從我做起”的活動主題,開展了形式多樣、內容豐富的各類活動。現將活動總結如下:
一、加強組織領導,做好活動規劃。
二、深入開展宣傳,營造活動氛圍。
中心充分運用宣傳欄、電子屏幕、院刊等工具和媒介,在內部對敬老月進行廣泛宣傳,號召全體職工尊老愛老敬老,營造良好的氛圍。9月28日中午,中心領導與退休職工歡聚一堂,共慶重陽佳節,并祝愿老同志們身體健康。
三、活動形式多樣,服務社區老人。
1、10月16日上午9點至11點,我中心與宜川、甘泉、石泉以及區人民醫院等醫療機構,開展社區義診服務,向社區居民進行中醫藥知識宣傳,發放宣傳資料,提供健康咨詢服務,并為居民測量血壓,吸引了社區廣大居民的參與。
2、10月17日上午,我中心為長壽社區的離休干部們舉辦了一次題為“秋冬季保健”的講座。針灸科吳政醫生從中醫理論和營養學入手,針對老年人目前的年齡狀況、身體健康狀況,圍繞“秋冬季的特點、起居養生、精神調攝、飲食調理、運動保健”等多方面的話題與在座的離休干部們進行了交流。之后,我中心的陳林波院長與丁鳴醫生還為現場的離休干部們測量血壓。講座結束后,許多老同志都意猶未盡,紛紛表示要有這樣的講座他們還來參加。
3、敬老月期間,我中心預防保健科舉辦了本年度的“長壽街道健康大講堂”,由中心副主任**醫師主講,圍繞高血壓病的保健知識,為社區73名居民講解了高血壓病的認知狀況、診斷和分級、易患因素、危害、治療等,受到了廣大居民,尤其是老年人的強烈響應,均稱受益匪淺。同時,中心還在社區中積極推廣公健操,以傳幫帶教的方式為60多名社區群眾傳授了五臟養生操。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十五
為進一步深化“優質護理服務”工作內涵,以“提升職業素質、優化護理服務”為主題,提升服務水平,持續改進護理質量,在總結上一年度開展“優質護理服務”活動經驗的基礎上,特制定2016年“優質護理服務”工作計劃。
一、指導思想。
全面實施“優質護理服務”的工作方案,以科學發展觀為指導,深化“以病人為中心”的服務理念,以“提升職業素質、優化護理服務”為主題,努力為患者提供連續性、安全、優質、滿意的護理服務。
二、工作目標。
以患者滿意為總體目標,夯實基礎護理,鞏固成果,進一步深化優質護理服務工作,提升服務內涵,持續改進護理質量。
三、工作措施。
1、修訂各種制度、標準。
繼續完善修訂各項規章制度、工作職責、工作流程、疾病護理常規、臨床護理服務規范及標準。加強對危重病人的管理。嚴格落實《護士條例》,嚴格執行護士執業準入制度,單獨上崗護士有執業證并注冊。
2、全面提升職業素質、優化護理服務(1)加強基礎理論知識的培訓,從“三基三嚴”入手,組織培訓,內容包括基礎理論、專科護理、法律法規、服務意識,強化基礎護理及分級護理的落實并保證質量。
(2)提高臨床護士的實際工作能力,培訓專科護理骨干。(3)加強護士禮儀規范學習。護士禮儀是護士綜合素質的體現,是護士在整個護理工作中,為了塑造個人和組織的良好形象所應遵循的尊重患者、尊重患者家屬及其他工作人員的禮節和注重儀表、儀容、儀態等方面的規范和程序;護士美的儀表、禮貌的語言、落落大方的禮節,可使患者感到被理解、被尊重,心理上得到安慰,情感上得到愉悅,從而促進疾病的康復。
(4)采取各種形式的學習培訓,以提高全院護理人員的業務素質,提高護士觀察病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力。
3、加強管理,確保護理安全。
(1)加強病人重點環節的管理,如病人轉運、交接、圧瘡等,建立并完善護理流程及管理評價程序。
(2)加強護理安全監控管理,每月組織科室進行護理安全隱患排查及護理差錯、護理不良事件的原因分析討論,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出防范措施與改進措施。
(3)加強科室管理。在病房管理、基礎護理、護理安全、病歷文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查,對存在的問題立即指出并限期反饋,每月組織護士長對優質護理病區進行質量控制,綜合評價,對存在問題以工作動態的形式發放科室限期整改。
4、夯實基礎護理。
切實做好基礎護理,使護理工作更加規范化。保持病床整潔、無異味、無污跡,物品擺設整齊規范,輸液滴數與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病人,發現問題及時解決。對于做得好的護士,護士長要在科內會議表揚并根據激勵考核方案給與獎勵。
5、嚴格落實責任制整體護理。
(1)實行彈性排班。工作忙時可加班,閑時可輪休。(2)責任護士從入院到出院的各種治療給藥、病情觀察、基礎護理以及健康教育等為患者提供連續、全程的工作,做好優質護理服務。
(3)全面履行護士職責。基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導等,為患者提供全面、全程、連續的護理服務。密切觀察患者病情,及時與醫師溝通,與患者溝通,對患者開展健康教育和康復指導,提供心理護理。
(4)深化護士分層使用,依據病人病情、護理難度和技術要求分配責任護士,危重患者由年資高、能力強的護士負責,體現能級對應。
6、定期滿意度調查。
(1)每月參加科室工休座談,定期聽取患者對優質護理工作的意見和建議。(2)每月度進行患者滿意度調查,從護士的操作技術、儀容儀表、健康宣教、制定整改措施,及時反饋。讓患者從心里滿意,要求每位護士樹立良好的服務態度,把病人的滿意作為工作的最終目標。
7、加強患者健康教育。
(1)責任護士履行崗位職責。按照崗位管理進行考核,作為績效考核依據。
(2)護士根據考核標準以得分高低進行績效。
(3)強化醫療安全核心制度及各種護理操作規范、流程、各種常規的落實。
2010年針灸科護理工作計劃2010年,我院將繼續圍繞“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,將往年工作總結的優點繼續發揚。不斷加強護理工作的科學化、標準化管理,促進護理質量......
溫江區中醫醫院針灸科2018年度護理工作計劃根據醫院的工作目標和發展思路,結合護理部2018年部署護理工作的主要任務和計劃特定我科室2018年護理工作計劃如下:一、制定護理培......
2011年針灸科護理工作總結2011年對于醫院、針灸科來說都是一個轉變、成長、奮進的一年。在這一年中,我們不斷面臨著挑戰和機遇,在醫院領導和護理部主任、科主任的指導、關心......
張家川縣中醫醫院針灸科2014年護理工作總結2014年針灸科在醫院領導及護理部領導的正確領導下,在科主任的大力支持下,堅持以病人為中心,以全面提高護理質量為主題,根據年初制定......
針灸科2012年度工作計劃在2011年,針灸科從老街中醫院搬遷至武仙路分院,經全體醫護人員的不懈努力,是針灸科突飛猛進發展的一年。2011年總收入萬元,其中針灸理療醫技收入合......
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十六
縱觀各止醫院,針灸科大都存在治療病種局限,治療方法單一,局限于門診,醫生隊伍參差不齊等現象,甚至有不斷萎縮的趨勢,即使業務相對開展得較好的針灸科,因為其收入在醫院的整體收入中所占比例不大,有“雞肋”之嫌,這也在一定程度上加重了針灸科的萎縮趨勢。所以,針灸科的發展現狀實在不容樂觀。
我院針灸科現有在編人員4人,招聘人員1人,其中副主任醫師1人,主治醫生1人,醫師2人,醫士1人。有治療床9張,科室現有設備電針治療儀2臺,tdp6臺,腰椎牽引床1臺,頸椎牽引椅1臺,超短波治療儀1臺,電腦中頻治療儀1臺,熱療儀1臺。我科以門診收治病人為主,開設傳統針灸、拔罐、推拿、牽引、艾灸、穴位埋線、小針刀等治療方法,還結合現代康復醫學,開展了運動療法、痛點注射等,收治病種以頸肩腰腿痛、面癱、偏癱、骨關節病及后期功能訓練為主,在治療上以中醫為主,西醫為輔,中西結合,開展特色治療,在一定程度上成為我院的特色專科。在整個大環境下,我科仍不可避免地存在上述問題。
為真正形成特色專科,成為特色品牌,我們尚須加強內涵建設與外延發展,加大學科建設力度。為使我科特色更加突出,作出如下工作計劃。
內涵建設加強內涵建設,打造特色專科品牌,在硬件和軟件方面下功夫,套用一句流行的話就是提升硬實力和軟實力。
具體措施:
1.培養一支過硬的技術隊伍我們所從事的是與人健康相關,生命相連的事業,來不得半點馬虎,這就要求我們必須技術過硬。另一方面,作為醫生,醫療質量與療效是核心,離開醫療質量與核心,一切就無從談起,而要提高醫療質量與療效,只有靠過硬的技術。所以,我們將把科室人員逐步派出到三甲醫院或有特色專科的醫院進修學習,使科室每人有專長,原有專長的人能進一步得到提高;另外,對新進科人員將實行輪換櫝科,加強基礎知識的全面培養,引進神經內科醫生和急救科醫生,開設針灸病房。
2.注重人才培養,形成人才梯隊我科將形成以主任作畫醫師為龍頭,下有主治醫師、醫師以及相關專業技師的多級人才梯隊,醫護隊伍從現有4人擴大到8人,推拿技師3人,那時,醫生就不僅僅是專業的針灸“匠”了,而是具有內科尤其是神內以及相關急救的醫師了。每個醫生都有其擅長的一面,都能單獨值夜班。
3.篩選和總結傳統針灸中特色針灸治療專病的方法針灸可能是目前僅存不多的最具中醫特色的國之瑰寶了,為保存這一瑰寶,我們就必須去其糟粕,承其精華,篩選和總結傳統針灸中的一些特殊治法、特殊穴位等,比如刺絡拔罐、放血療法、刮痧等等既具中醫特色又有特殊療效的方法,將其發揚光大,創造性利用,形成真正的特色專科。
4.學習、借鑒和引用西醫中有用的東西,并有開創性地加以利用。不能否認,針灸有其局限性,為提高療效,我們可以中西融會貫通,西為中用。比如腦血管病的`急性期必須借用西醫手段,頸腰椎間盤急性期配合西醫脫水減壓效果更好,有些久治無效的痛癥進行神經阻滯之后再進行針灸康復理療可能效果更理想。
1.逐步擴大病房規模現在,我們已建立病房雛形,我們在未來計劃將逐步擴大病房規模,達到病床20張,病區設立中心護士站,中心呼叫器,每個病房自動供應冷熱水,有獨立衛生間。
2.針對我科常見病種,將有針對性、有計劃地增加一些設備。針對頸肩腰腿痛及骨關節病患者,將購炎癥治療儀、中藥熏蒸治療儀,針對腦中風圾脊髓損傷所致癱瘓患者,將腦循環治療儀、多功能綜合訓練架、開展作業療法的訓練器材、針對術后制動所造成的關節僵硬,將購cpm訓練器等。另外,針對腰椎間盤突出癥患者,我科還將購三維電腦牽引床等,設備投入資金預算在50萬元左右。
外延發展針灸科并非是獨立的一個學科和科室,它和其它學科和科室之間有著千絲萬縷的聯系。這就要求我們必須從全局出發,以發展、聯系的眼光來發展針灸科。也即加強與內涵建設相對應的外延發展。
一、注重學科之間的聯系就目前而言,到針灸科的病人有很大一部分是老年人,往往兼雜有其它器質民生病主,如果出現突發病變,就要求我們有足夠的應變能力,以在最短的時間內作出反應。在成立病房之后,就更應對在院患者病情作全面分析,綜合考慮,以作出正確處理。這廉潔涉及到內科、外科、骨科、兒科、婦科、急診科等很多學科的知識,有時往往是牽一發而動全身。所以,針灸科醫師必須具備扎實的基本功,還需對各個學科都有所涉獵及了解,否則,我們就只是一個純粹的針灸匠,而不是針灸師了。所以我科將利用業余時間,定期開展業務學習,科內資深醫師、內針婦兒骨科的業務骨干為針科講課。
二、注重科室之間的橫向聯系針灸科作為醫院的一相科室,它和各個臨床科室、各個輔助科室之間,都有著密切的聯系。作為針灸科醫生必須會看片子,會分析化驗結果,會讀各類報告,能夠將各種結果進行綜合分析,要和各臨床科室加強溝通和聯系。因為我科患者很可能是其他科室的住院患者,那么科室之間的互相配合、互相學習尤顯重要。因此,與院內各個科室建立定點定向聯系,加強協作與溝通,是以后的工作中必不可少的環節。
三、成立科研基地,開發出自己的特色制劑。在未來的幾年內,通過大家的共同努力,針灸科具備一定規模后,可以成為科教研基地,一方面,通過帶教,提升我科的理論水平,同時也可以為人才梯隊的形成培養后備軍。
四、加大宣傳力度現在已過了好酒不怕巷子深的年代,何況,針灸又處于逐步萎縮的趨勢之中,所以我們更要加大宣傳力度,我們將投入一部分資金,用于電視、報紙、傳單及下區鄉宣傳經費。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十七
新的一年,對于我們醫院來說是機遇與挑戰并存的一年,對于我們臨床科室和每個員工來說亦是如此,前途光明、機遇與挑戰更是讓每一個員工和臨床科室感到肩上的重擔。在院黨委的正確領導下,我們針灸科制定“以醫院發展促進科室建設、以科室發展服務醫院建設”為方針的年度工作計劃,現將計劃內容分列于下:
回顧過去一年,在醫院良好的發展勢頭下,醫院在社會上的影響力和知名度進一步提高,每一個科室,每一位員工都分享到了醫院發展的豐碩果實。新的一年里,我們針灸科要加強思想政治建設,使每位員工感醫院之恩,用更高昂的工作熱情和積極的工作態度回饋醫院、奉獻醫院,做到“我是醫院的一員、我以醫院為榮,我是醫院的一員、我為醫院奉獻”。
面對現實,我們還有很多有待提高的地方,無論是技術還是服務,較很多兄弟醫院,我們還有很大的差距,新的一年里,我們以“提高個人專業技術水平,促進科室技術提高”為方針,通過加強專業技術學習、加大新技術新療法引進、有選擇的進修學習等多種方式,切實提高科室整體專業技術水平,使人人有所長、人人有所精,從而使科室整體診療水平得到提高。提高服務意識,切實提高服務水平,使每個員工做到微笑服務、禮貌服務、周到服務,處處為患者著想,向服務要效益,通過提高服務促進效益提高,從而實現科室經濟效益和社會效益的雙豐收。
結合中醫質量管理年活動、名中醫培養、重點中醫專科建設等多項活動的開展和創建,在提高專業技術水平的同時,加大宣傳力度,不僅要在各級的專科建設和活動中取得優異成績,更重要的是在我市及周邊地區的老百姓心中成就“名牌”,在患者心中樹立“做針灸到中醫院”“喝中藥,到中醫院”“腰腿痛,到針灸科”的意識,讓我們的診療和服務成為他們的首選。
科室發展,技術是關鍵、人才是前提,進一步加強人才梯隊建設,計劃20xx年適當引進先進技術和選派人員進修,開拓思路、鼓勵創新,以科研促進創新,以創新提高臨床。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十八
一、指導思想:
二、主要工作。
(一)加強常規管理。
1.進一步完善有關規章制度,以確保各項工作正常有序開展,進一步提高各種設備、資源的使用效率。
3.進一步做好各類軟件資料的登記、保管、發放等工作,方便教師的查找使用(二)抓緊學科常規教學工作,提高學生的信息素養。
2、做好信息應用競賽工作。積極組織學生參加市區信息條線組織的信息學競賽活動,積極組織開展應用競賽校本培訓工作。
(三)加強學習,進一步提高教師應用信息技術的能力。
在學習活動中,根據教師的實際情況,采用自學和集中培訓等學習方式,提高學習的效果。
1.組織學科教師進一步學習《信息技術》及有關教育教學理論,學習國內外信息技術課堂教學中的有效教學策略和教學評價的理論、經驗等,恰當地運用在我校的課堂教學中,促進學生學習方式的轉變。
2.繼續對中青年教師進行課件制作,收集信息資源等技術培訓,提高教師的信息技術應用水平。
3.要求教師一學期能做一個電腦課件服務于教學。
(四)進一步開展教學研究。
繼續開展信息技術與學科課程整合的研究,本學期將舉行一次信息技術與科學學科整合的研究課活動。除此之外,整合研究還將向其他學科延伸(微機室將定期向各班的其他學科開放),進一步提高學生的信息素養,使信息技術更好地為其他學科服務。
(五)加強督查評比。
定期進行檢查,評選,充分調動教師的工作積極性,發揮各種設備的使用效能。
(六)其它工作。
加強三年級學生信息科技學科的教學工作,組織好三年級部分學生參加上海市小學信息科技等級考(一級)的考試任務,同時開設好各年級的興趣班教學。
針灸科年度工作計劃大全(19篇)篇十九
為了響應世界針灸學會聯合會、中國針灸學會關于開展世界針灸周科普系列活動的號召,根據xx省針灸學會科普工作的安排,學會將于世界針灸周(11月16-22日)組織大型科普系列活動。活動以“弘揚中醫,振興針灸”為主題,在全省廣泛動員開展多形式的群眾性科普活動。現就我省20xx年世界針灸周活動組織實施有關事項通知如下:
20xx年11月1日,世界針灸學會聯合會第八屆會員大會在澳大利亞悉尼會展中心召開。為了更好地紀念“中醫針灸”申遺成功,11月16日這一具有歷史意義的一天,以及11月22日世界針灸學會聯合會的成立日,經全體參會代表討論一致通過,將原有的單獨的“世界針灸日”,發展為“世界針灸周”,暨每年的11月16-22日。在此期間,世界各團體會員、針灸組織以及針灸研究機構都將開展多項與中醫針灸相關的系列活動。
在xx省科協重點科普活動項目的支持下,充分發揮地市級學會(組)、專業委員會(分會)、團體會員單位資優勢,為基層開展科普工作提供智力支撐,圍繞本次活動主題,組織科技服務團(科普講師團、志愿者服務隊等)到農村化禮堂、學校、鄉鎮、社區等地開展授、義診、咨詢、技術幫扶服務等科普活動,發揮學會的科普功能,促進學會與各地市學會(組)及相關單位科普工作的結合,助力當地科技創新。鼓勵多家機構合作組織活動。
(一)加強領導,周密部署。各級地市針灸學會(組)、專業委員會(分會)要積極爭取各級醫療機構、掛靠單位對世界針灸周活動的領導和支持,主動邀請公眾一起參與世界針灸周的相關活動。要根據有關要求認真謀劃,組織制定、實施世界針灸周活動。
(二)加強管理,統一規范。要圍繞活動主題,采用規范的主標題和靈活的副標題名稱面向公眾開展世界針灸周活動,著力提高世界針灸周活動的互動性和吸引力。活動參考名稱為:主標題——xx省20xx年“世界針灸周活動”之xxx(地市級學會、專業委員會、團體單位名稱)專場,副標題——特色活動名稱。
(三)貼近公眾,務求實效。要結合實際,充分發揮理事會、委員會作用,圍繞主題創造性地開展世界針灸周活動。在組織開展針灸周活動中,要認真落實中央關于改進工作作風、厲行勤儉節約的有關規定,落實中央八項規定,力戒形式主義,著力在提高活動實效上下功夫。
1、請各地相關單位認真做好活動組織工作,并于11月10日前將“xx省20xx世界針灸周重點活動登記表”反饋到學會辦公室。
2、世界針灸周活動結束后,各地市針灸學會(組)、專業委員會(分會)、團體單位要認真總結,做好有關資料的匯總上報工作。書面總結和相關圖片、影像資料(含電子版),于xx月x日前報送至省針灸學會辦公室。
本次活動的開展情況將作為年度優秀分會評選的重要指標。
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