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政治巡察報告（專業17篇）篇一
按照區委的統一部署，區委第三巡察村居組于20**年12月1日至20**年1月18日對街道和諧社區進行了巡察，20**年3月22日，區委第三巡察村居組將巡察意見向我街道進行反饋，客觀中肯、切中要害指出我街道社區在基層組織建設薄弱，黨建工作不扎實、社區財務管理不到位、民生問題關注不夠等3個方面11項具體問題，并提出相應的整改意見建議。按照黨務公開原則和區委巡察工作有關要求，現將巡察整改情況報告如下：
街道黨工委高度重視區委第三巡察村居組反饋意見，態度端正，照單全收，把巡察整改作為當前一項重大政治任務，一次重大黨性考驗，以高度的政治自覺引領做好巡察后半篇文章。學深悟透區委有關巡察工作精神，牢固樹立“四個意識”，從講政治、講黨性的高度，嚴肅認真對待，深刻剖析反思，全面舉一反三，堅決貫徹推進，確保區委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。
一是統一思想認識，加強組織保障。收到巡察村居組反饋意見后，街道黨工委第一時間召開專題會議，就整改工作進行全面安排部署，對整改工作專題研究，成立了白云街道落實區委第二督導組巡察反饋意見整改工作領導小組，街道黨工委書記同志任組長，辦事處主任同志任常務副組長，其他黨政班子成員任副組長，具體責任科室、社區負責人為成員，下設辦公室，紀工委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領導、統籌協調和督促推進。街道召開了落實區委第三巡察村居組巡察反饋意見整改動員會，進一步統一街道上下思想認識，切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。
二是明確目標措施，層層壓實責任。針對反饋意見,街道黨工委逐條討論，剖析根源、反思反醒，從思想上進一步提高認識、端正態度，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對11項具體問題明確了責任領導、責任人，各責任領導會同責任社區、科室及時研究整改措施。以文件形式下發《街道落實區委第二督導組關于巡察街道社區等社區的反饋意見整改方案》，建立街道落實區委第二督導組巡察反饋意見整改情況臺賬，對11項具體問題細化整改措施，圍繞“立行立改、限期整改、制度整改”的要求，明確整改時間、進度安排，實行掛圖作戰，建立銷號制度，確保整改到位。
三是加強監督檢查，全程跟進督導。把整改落實情況作為街道黨政領導履行黨建責任的重要檢驗，街道紀工委三個月整改期限內啟動了兩輪整改督查工作，針對各社區的不同問題依次開展整改督導工作，把整改工作放到第一位來布置，提要求、作部署，對照反饋意見清單逐一督促落實、銷號，確保各項整改任務如期完成。
四是注重標本兼治，建立長效機制。在整改落實中，注意分清主次，緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環節，帶動相關問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續改進作風、改進工作、提高社區各項建設科學化水平緊密結合、統籌推進，發揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題，把整改成果常態化、制度化。進一步扎緊扎密制度的“籠子”，確保問題不反彈、不回潮，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線。
對照區委第二督導組反饋的3個方面11項問題，各責任領導、責任科室、責任社區、責任人著力強化工作責任，按照逐一整改、對賬銷號的要求，確保整改措施件件有結果、條條有落實。
(一)基層組織建設薄弱，黨建工作不扎實的問題。
1、“三會一課”制度落實不嚴的問題。
整改情況：街道已嚴格落實“三會一課”制度，會議記錄杜絕抄襲，并在以后的會議中真實完善各類臺賬;社區20**年“一征三議兩公開”工作記錄已找到并規范存檔，街道將在20**年嚴格按照流程召開各項會議。問題已整改。
2、黨員管理不規范：發展黨員不規范;黨費收繳不規范的問題。問題已整改。
整改情況：(1)街道已對今年各社區新發展的黨員嚴格按照流程進行資料收集、歸檔工作;(2)黨費收繳明確專人管理，根據工資標準足額交納黨費，做好一人一繳一登記，確保黨費收繳票據和黨員交納黨費登記表一致。(3)對發展黨員工作的每個階段、每個程序、每個環節情況，全過程進行詳實記錄，全程管控、全程監督，確保發展黨員程序規范;(4)社區經查閱會議記錄，申請入黨時間為20**年1月6日，確定為入黨積極分子時間為20**年4月23日;黨員郭，在填寫信息表的時候錯寫成郭，目前已更改完成，下一步將嚴格按照黨員發展有關程序和規定嚴格把關，避免類似情況發生。(5)一是上交街道辦事處黨組織黨費和實際收納黨費有出入，是因為在20**年第四季度，有部分黨員要外出，所以提前交納了一個季度的黨費，顯示實際收黨費數比上交上級黨組織黨費多。二是在20**年按照的是基本工資交的黨費，從20**年至今開始按實際工資交黨費。問題已整改。
3、監督機制缺失的問題。
整改情況：(1)街道黨工委、街道紀工委已對各社區監督委員會成員進行關于居務監督等事項的業務培訓。(2)下一步將積極推進社區監督委員會成員的履職、監督、評議等工作的開展。問題已整改。
4、居務公開落實不到位的問題。
整改情況：各社區均已設置了永久信息公開欄，對社區相關惠民政策、低保信息等進行公示，同時利用大屏幕、橫幅、居民群等形式，多渠道發布確保信息暢通。問題已整改。
5、黨組織生活有償化的問題。
整改情況：各社區均已規范組織黨組織生活，規范化管理，堅決抵制以物質獎勵吸引參與組織生活的行為。問題已整改。
6、印章使用管理不規范的問題。
整改情況：各社區已確定專人負責印章使用管理、完善使用登記薄的、堅持“一印一登記”原則，確保印章使用的規范化。問題已整改。
7、去向告知牌不完整、更新不及時的問題。
整改情況：各社區已完善去向告知牌的干部崗位信息公示;并確定專人負責信息更新工作。問題已整改。
(二)社區財務管理不到位的問題。
8、財務支出不規范的問題。
整改情況：街道財政所已針對所涉問題召集各社區負責人及報賬員召開了街道加強社區財務管理工作會議;同時街道下發了《關于進一步加強社區財務管理工作的通知》規定了各社區要嚴格執行財務規定，堅決杜絕白條下賬，真正做到有據可查、運行規范。問題已整改。
(三)民生問題關注不夠的問題。
9、社區控制“雙違”工作不力。
整改情況：(1)社區經了解搭建的不是鐵皮房，是樓頂漏水的防雨棚，此搭建行為也已上報有關部門，下一步工作，加強對小區雙違的管控力度，發現問題，及時上報處理，堅決杜絕私搭亂建。(2)社區已進行調查核實，已將確屬違建的問題報辦事處“雙違”辦集中處理整治。問題已整改。
10、惠民政策宣傳不到位。
整改情況：(1)社區轄區居民彭二麥老人在郵政小區居住，但是戶口未遷移，按照規定60歲養老保險要去戶籍所在地辦理，后來在社區的政策宣傳下，家人得知此情況，把戶口遷移本轄區，社區即時為老人辦理60歲養老保險業務。今后社區將加大惠民政策宣傳力度，確保各項惠民政策落到實處。(2)社區轄區居民線材廠家屬院南院屬于國家老舊小區改造范圍內，居民反映問題時已對居民做好解釋工作，現道路毀壞、化糞設施老化下陷問題已解決。將進一步提高政治站位，加強責任意識，切實維護群眾利益。(3)白云街道在日后工作中堅持問題導向，將對各社區進行專項督查，著力解決漠視群眾利益的突出問題，維護群眾切身利益，對群眾反映的急需解決的問題，能解決的必須及時解決，一時解決不了的，在一定范圍內創造條件，采取有效措施逐步解決。問題已整改。
11、老舊小區管理不到位問題。
整改情況：各社區已針對三無小區實行“一院一策”組織居民成立自治委員會、功能型黨支部，積極發揮功能型黨支部和居民自治委員會的作用，對老舊小區進行規范化管理。問題已整改。
巡察工作整改以來，全街道(社區)上下能立行立改，對號入座，逐條整改，整改一個銷號一個，確保了件件有落實，事事有回音。通過巡察整改，使全街道(社區)黨員干部深切感受到了巡察監督是對街道黨工委及各社區黨(總)支部工作的一次政治體檢，是對每名黨員干部的真實關心和愛護。同時，也使街道各項工作制度執行更嚴格、作風管理更規范，黨員干部的作風建設和精神狀態有了一個質的提高。下一步，我們將切實提高政治站位，認真自覺抓好黨工委及各社區黨(總)支部各項工作。
(一)持續整改，確保整改落實效果。繼續嚴格對照巡察意見，緊緊盯住整改重點，繼續抓好整改工作，著力在推動建章立制、構建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神、“實”的作風和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復出現。
(二)落實責任，營造風清氣正氛圍。一是強化主體責任意識，按照黨風廉政建設“主體責任”和“一崗雙責”要求，自覺履行黨風廉政建設領導者、組織者、執行者的職責。二是筑牢思想防線，以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀國法教育、優良傳統教育等為重點，強化思想教育，使廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。三是扎緊制度籠子。堅持關口前移，不斷完善權力陽光運行機制、腐敗風險預警機制、職務犯罪預防機制等建設，切實扎緊制度籠子。
(三)注重實效，以整改促提升。街道黨工委及各社區黨(總)支部將繼續堅持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結合，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹習近平總書記重要講話精神，堅決樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，樹立主業意識，落實主體責任，進一步推進全面從嚴治黨向縱深發展，將壓力轉化為加強街道領導班子建設、干部隊伍建設和機關作風建設的動力，實現“兩促進兩不誤”，著力解決白云各項事業發展中存在的突出問題，全力推進街道各項工作取得新成效。
政治巡察報告（專業17篇）篇二
夯實黨建基礎，健全責任機制，不斷強化黨組織凝聚力戰斗力。要牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，黨建工作與業務工作同頻共振，定期分析黨建形勢，專題聽取黨建匯報。要健全黨委理論中心組學習制度，加強對所轄黨組織負責人的業務培訓，提高履職能力。要嚴肅規范黨內政治生活，嚴格落實民主生活會制度、組織生活會制度和“三會一課”制度、廣泛開展談心談話活動，著力提高“紅臉出汗”的效果。要規范選人用人程序，制定內部管理機制，完善考核薪酬制度，進一步加強人員使用管理。要強化隊伍梯隊建設，優化干部隊伍結構，科學合理配備好各類崗位人員。
三壓實主體責任，強化監督管理，著力提升全面從嚴治黨成效。要落實好全面從嚴治黨主體責任，分管領導履行好職責范圍內的主體責任，建立責任清單，有效傳導壓力，形成各負其責、齊抓共管的工作格局。要重點排查重要科室、關鍵崗位和基層國土所存在的廉政風險點，用好約談教育機制，對一些苗頭性、傾向性問題做到早發現早查處早糾正。要堅決落實中央“八項規定”精神，堅決防止“四風”問題變異反彈。要嚴格執行財經紀律，落實固定資產管理規定，完善票據報銷手續，加強對各類經費使用和項目的管理，不斷提升重點領域風險防控能力。
國土資源局黨委要以更嚴的要求、更實的作風、更真的擔當，堅決抓好巡察反饋意見整改落實，以優良的黨風政風、清明的政治生態樹形象、聚民心、促發展，為建設寧杭生態經濟帶最美副中心城市提供資源保障，貢獻國土力量。
政治巡察報告（專業17篇）篇三
市局黨委巡察辦：
按照市局黨委統一部署，局黨委第x巡察組于2020年xx月xx日至xx月xx日，進駐我所開展巡察工作，并于xx月xx日，向我所反饋意見。我所高度重視問題整改工作，經黨支部專題研究整改方案，逐條逐項制定整改措施，定人定責狠抓措施落實，經過全所上下共同努力，問題整改工作取得階段性成效，現將整改落實情況匯報如下：
巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導性。我所對此高度重視，完全贊同和誠懇接受巡察組的反饋意見，堅持以上率下、全員參與，以抓巡察組反饋問題整改促進我所各項工作水平穩步提升。
一是壓實領導責任。第一時間成立了由支部書記、所長xxx任組長，副書記、政委xx任副組長，其他班子成員為組員的巡察組反饋問題整改落實工作領導小組，統籌推進整改落實工作。支部書記負總責，各支委成員分工負責，確保各項整改工作部署到位、責任到位、落實到位。整改工作開始至今，共召開專題會議x次，部署、研究和推進整改落實工作，明確提出“問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵”整改要求。
二是抓實責任分解。經多次完善，形成了《xx所關于市局黨委第x巡察組反饋問題的整改方案》;根據巡察“問題清單”，領導班子成員主動辨析問題、挑實責任，中層負責人主動認領問題、劃定責任，全所上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責任領導、具體責任人，明確了完成時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。
三是建立長效機制。堅持教育引導和科學管理相結合，進一步健全完善相關制度，形成科學規范、有效管控的體制機制，從源頭上遏制類似問題的再次發生。
四是切實抓出實效。切實用好巡察成果，以點帶面，全面提升黨員干部忠誠履職意識、廉潔自律意識、依法行政意識，實現全所黨風政風進一步好轉，發展環境進一步優化。
我所始終堅持“問題導向、立改立行、標本兼治、統籌結合”的原則，采取切實可行的方法，逐條逐項抓好問題整改。
(一)遵守黨的政治紀律和政治規矩方面。
一是學用結合不夠緊密。整改情況：1.形成支委每月專題學習研究制度。每月第一周，支委專題召開理論學習研究會，在學習領會上敢為人先、沖鋒在前，弄懂吃透黨的路線方針政策;研討如何抓好黨的路線方針政策的學習觀測落實，探索如何運用黨的理論推動工作、指導實踐，解決工作中遇到的實際困難。2.加強政治理論學習，尤其是支委委員要帶頭讀原著、學原文、悟原理，做到有批注、有筆記、有心得體會，要求每名支委委員每年撰寫2篇以上心得體會，每篇不得少于2000字。3.進一步完善全所黨員理論學習制度，督促黨員用好“學習強國”教育平臺，有針對性地抓好黨員理論學習輔導，每月堅持推送1篇個人自學內容、開展1次集中理論授課，通過日常檢查學習筆記、每日交班會抽問理論常識、每月組織政治理論考試等方式，提高黨員參與學習的積極性、主動性和緊迫感，確保時間、內容、效果“三落實”。
二是教育整頓不夠扎實。整改情況：1.支委成員明確分工，壓實責任。支部書記xxx統籌全局，把關教育整頓工作全過程;副書記xx具體指導，督導教育整頓各環節扎實推進;xx負責文書擬定與上傳下達，督導辦公室所屬人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實;xx負責督導醫務室與管教1、3中隊人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實;xxx負責督導監訓崗與管教2、4中隊人員抓好教育整頓各項措施貫徹落實。2.搞好教育整頓再動員，點醒認識不清、態度不明、對待教育整頓不嚴肅的“個別人”，講請“自查從寬、被查從嚴”政策，劃清從寬、從嚴界限，主動找心存疑慮、搖擺不定的人員談心談話，幫助他們放下思想包袱，鼓勵他們正視自身問題、積極參與整頓、勇敢自查自糾。3.支部進一步統一思想、理清思路、找準方法，努力提升教育整改成效。從加強日常行為表現檢查入手，逗真碰硬查糾遲到早退、不遵守會場紀律、窗口服務態度差、管理執法不規范等常見問題，從表及里找根源，順藤摸瓜查隱患，猛藥除疴治頑疾。
三是意識形態把控不夠有力。整改情況：1.增強意識形態引導力度。以宣揚黨的路線方針政策、弘揚社會主義核心價值觀、分析社會熱點事件、批駁“公知”亂帶“節奏”、辨析社會似是而非熱門觀點、抵制國外影視、媒體、網絡等文化滲透等內容為主，每半年至少開展1次意識形態專題輔導。2.對于生活、工作中發現的錯誤觀點、不當言論，要立即糾正，對發現的傾向性問題，要及時開展專題輔導，引導全所民輔警及時辨偽存真、防止錯誤思想蔓延。
(二)貫徹執行黨的路線方針政策方面。
一是黨建責任不夠嚴實。整改情況：1.堅持黨建工作研究制度，改變“重業務、輕黨建”形象，平衡業務工作與黨建工作關系，不以業務工作會代替黨務會，不以傳達學習上級文件代替黨建工作專題研究。2.創新疫情期間黨建工作開展模式，通過微信、qq、釘釘等網絡平臺，開展線上黨建工作，通過非接觸方式開展“三會一課”，探索符合防疫要求的黨建工作模式，避免受疫情影響造成黨建工作“脫節”。3.嚴格落實支委班子成員“一崗雙責”，督促支委成員既要抓業務，也要管隊伍。對出現問題的黨員，既要追查黨員自身責任，也要倒查分管領導責任。
二是組織生活不夠規范。整改情況：1.嚴格執行“三會一課”制度。年初排出計劃時間表，每月召開一次支部委員會，每季度召開一次黨員大會、上好一堂黨課。每月開展一次“支部主題黨日”活動，強化黨務知識學習、規范開展黨務工作，開展重溫入黨誓詞、黨員交納黨費、學黨規黨章、學原文原著等黨務活動。堅決防止黨務會議與業務、學習會議混開。規范做好黨務會議記錄、會議簽到、會議圖片及相關學習資料的收集存檔工作。2.嚴肅黨內組織生活會和民主生活會。嚴格按照組織生活會、民主生活會和黨員民主評議的要求，精心組織，認真籌備，扎實開展黨內政治生活，認真查擺個人在政治、紀律、作風、品德、作用等方面存在的問題，提高批評與自我批評的斗爭性，讓有問題的同志揭短亮丑、“紅臉出汗”。
三是思想防線不夠牢固。整改情況：1.樹牢安全理念，筑牢安全防線。轉變部分班子成員因長期未出事帶來的麻痹思想，通過開展經常性安全警示教育，吸取全國xx所安全事故教訓，掌握xx所出現自傷自殘、非正常死亡、xx等事故的新隱患苗頭，對照查找我所安全管理漏洞，破除守舊觀念、慣性思維，用兄弟單位慘痛教訓警醒提神，時刻繃緊安全之弦。2.進一步規范xx管理秩序。解決xx人員識別服數量不足、尺碼不合適的問題。加大監控巡視對xx區秩序檢查糾治力度，重點查糾xx員不按規定著裝、一日生活制度不落實、室外活動不規范等問題。
(三)落實全面從嚴治黨主題責任方面。
一是主體責任落實不夠。整改情況：1.黨支部每半年專題研究1次黨建工作，分析政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設情況，突出查找黨建工作短板弱項，研究制定整改措施。2.抓好黨員思想匯報與黨員談話制度落實，通過聽取黨員匯報和主動談話了解兩個途徑，切實把準黨員思想脈搏，做好跑偏思想引導，開設專題黨課解決傾向性思想問題，努力增強黨課針對性、時效性和吸引力。3.加強黨員隊伍培養。給黨員多派工作、多壓擔子，讓黨員在工作、學習、生活在中體會黨員身份、主動擔當作為。積極發揮黨員先鋒模范作用，督促黨員在急難險重任務中敢為人先，沖鋒在前。加強對黨員的檢查督導，狠抓正風肅紀、狠治歪風邪氣，以扎實的作風、良好的形象展現我所黨員風采、從嚴治x成效。
二是廉政建設重視不夠。整改情況：1.建立廉政教育制度，每季度組織1次廉政教育，學習黨紀法規、相關廉政文件精神、觀看廉政警示影片，幫助xx知敬畏、明得失，用不敢腐、不想腐敗筑牢拒腐防變防線。2.支部班子進一步明規亮紀，樹牢廉潔意識和風險意識，增強自覺抵制不廉潔行為的堅定性，增強執紀力度，切實做到警鐘長鳴、防微杜漸，抓早抓小、抓常抓長。3.加強對我所廉政風險點的管控力度，緊盯物資采買、xx人員人員親屬不正規往來等關鍵環節，規范流程、加強監督，防止出現廉政問題。4.進一步強化中央八項規定的貫徹落實。重申中央八項規定的重要意義;人人過關熟背中央八項規定內容;針對“精簡會議活動”、“精簡文件簡報”、“厲行勤儉節約”等與所工作、生活密切相關的內容，做好常態化的自查自糾。
三是嚴管厚愛結合不夠。整改情況：1.建立黨員談心談話制度，確保每年每名支委委員對所屬黨員談心談話不少于1次，做好談心談話記錄。對家庭發生重大變故和出現重大困難、身心健康存在突出問題等情況黨員做好心理疏導;對受到處分以及有不良反映的黨員做好思想工作。2.結合“三項體檢”工作，開展全員覆蓋的談心談話活動，全面掌握黨員思想動態;規誡提醒“患病”同志“看病就醫、對癥服藥”;關心困難黨員疾苦，共商解困對策;逗真碰硬整治“體檢”發現的頑瘴痼疾。3.形成合力為困難黨員解難紓困。由單位出面，爭取上級黨委、兄弟單位及地方政府支持，持續跟進、形成合力，努力為困難黨員排憂解難。
在市局黨委第x巡察組的指導下，經過嚴肅認真的問題整改，我所的巡察整改工作取得了階段性成效。全所xx堅持全面從嚴治x的思想自覺和行動自覺得到進一步增強，巡察反饋的一些突出問題得到有效解決，一些制度機制得到建立健全，各項工作穩步推進。但我所各項工作和上級的要求、群眾的期待相比，還存在差距和不足。我所將繼續堅持日事日清、日改日進，持之以恒、久久為功，不斷鞏固巡察問題整改成果，不斷提升我所全面建設水平。
政治巡察報告（專業17篇）篇四
按照縣委巡察工作的統一安排部署，縣委第三巡察組于9月15日至12月15日對我局進行了為期三個月的巡察,并于元月10日對我局巡察情況進行了反饋?？h委第三巡查組實事求是、客觀公正地指出了我局在工作中存在的六個方面的十四個問題，并具體到二十一個事項，有針對性地提出了改進意見和建議。針對巡察組反饋的情況，局黨組認真研究整改措施，落實整改責任，根據實際制定整改方案，列出三個清單，對巡察反饋意見認真開展整改落實?，F將整改落實情況匯報如下：
一、以問題為導向狠抓整改工作。
(一)關于黨的政治建設方面存在的問題。
1.學習領會十九大精神和^v^^v^視察山西重要講話精神不及時、不深入。
(1)對^v^新時代中國特色社會主義思想和十九大精神缺乏深層次理解和高標準把握，在融會貫通、學以致用上有欠缺。大部分人未按照學習計劃學習，存在慣性思維，流于表面、重視不夠，效果不佳。
一是局黨組和機關黨支部加強了對政治理論學習工作的組織指導，加強以十九大精神和^v^^v^一系列重要講話為主要內容的政治理論學習，深刻領會^v^新時代中國特色社會主義思想精髓，力求實效，擁戴核心、維護核心、緊跟核心，努力使黨的政策方針走心入腦，堅持用黨的創新理論指導工作、指導實踐。二是完善了局黨支部學習制度和機關學習制度，強化和規范政治理論學習活動，逐步提高全體黨員的黨性修養和政治素質。根據《中國^v^章程》、《中國^v^支部工作條例(試行)》，結合民政工作實際，制定了《20民政局黨支部落實“三會一課”制度實施方案》，同時制定《年黨支部“三會一課”活動安排計劃》。詳細規定了所學內容、學習活動等并付諸實施。進一步規范了學習筆記，加強了每月學習檢查，形成領導帶頭，學習規范，氛圍濃厚的學習格局。
整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。
2.貫徹執行黨的路線方針政策和中央，省、市，縣重大決策部署不到位。
(1)在完成縣委“三基建設”要求指標上有差距。城市社區活動場所和公益性服務設施提檔升級工程尚有欠缺。
通過積極爭取省、市級社區活動場所和公益性服務設施建設扶持補助;與開發商協商預留場地，采取購買方式提升社區活動場所面積;與駐區單位和村委會協商長期無償為社區居委會提供社區服務場所三種方式提升社區服務場所，到月底，我縣城市社區有23個，社區活動場所和公益性服務設施面積達500平方米以上的20個，占城市社區的87%。
整改效果：已于年12月底完成整改。
(2)解決執點難點問題方面有欠缺。農村日間照料中心運行資金缺口大，不能按規定進行分配，加之部分村集體經濟收入匱乏，無法彌補財政補助不足部分，直接影響日間照料中心的正常運行。
一是局黨組年初已經向縣財政局遞交農村老年人日間照料中心運行經費的報告。按相關要求，全縣2019年農村老年人日間照料中心全年運行經費應該為584萬元，全部應由縣財政負擔解決。二是積極與上級民政部門進行溝通銜接，全年力爭爭取30萬元彩票公益金用于農村老年人日間照料中心的資金支持。三是出臺了《平定縣農村老年人日間照料中心制度匯編》，進一步規范了照料中心的各項規章制度，以便引導有條件的村拓寬服務渠道，增加資金來源，保證日間照料中心正常運行。
整改效果：初見成效，2019年12月底全面落實。
(二)關于黨的建設方面存在的問題。
1.“兩學一做”學習教育推進乏力，沒有形成常態化，制度化。
(1)“兩學一做”學習教育“規定動作沒完成，自選擇動作沒創新”。
局黨組加強對“兩學一做”學習教育活動的重視和組織力度，定期召開專題黨組會議研究推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的具體措施，加強對學習活動各個環節的督促檢查，保證全局的學習教育活動進度統一、內容統一、步調一致。
整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。
(2)學習形式單一，結合單位實際開展有針對性性的學習活動較少。存在個別黨員沒有學習筆記，沒有撰寫心得體會現象。
不斷豐富學做結合的有效實踐載體，創新學習方式方法，結合省委“改革創新，奮發有為”大討論，設立三個黨小組。在大討論動員會后，黨小組分別進行了學習討論。今后將結合局“?三會一課”活動計劃，安排組織學習等活動。同時，在《2019年黨支部“?三會一課”活動安排計劃》中，詳細安排“兩學一做”學習教育規定動作并創新自選動作。把舉辦知識競賽和黨員評優表彰以及黨小組長講黨課等列入“三會一課”活動內容。
整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。
認真研究制定學習教育和知識競賽的實施方案，結合“學習強國app”，在現有條件下采取靈活有效的方式定期組織黨員知識競賽。
整改效果：已于1月底完成整改，并長期堅持執行。
2.意識形態工作重制度輕落實。
(1)局黨組對意識形態極端重要性認識不足，沒有把意識形態工作納入重要議事日程，領導班子沒有經常分析意識形態領域的動態動向，正確判斷意識形態領域形勢，研究新情況，解決新問題能力不足。民政涉軍信訪工作問題逐年上升。
政治巡察報告（專業17篇）篇五
報告是一種正式文件格式，具體指陳述調查本身或調查得出的結論，反映工作的基本情況、經驗教訓、存在的問題和今后的工作思路。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據市委統一部署，20xx年1月6日至2月6日，市委巡視五組對市中小企業發展促進局進行了專項巡視。巡視組緊緊圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心，聚焦“四個著力”，把發現問題、形成震懾作為主要任務，針對專項巡視特點，深入扎實開展工作。市委巡視工作領導小組聽取了巡視情況匯報，并向市委報告了有關情況。
市委巡視五組組長代表巡視組作反饋。巡視組指出，市中小企業局在加強黨風廉政建設和轉變工作作風方面逐步完善制度、強化責任，取得了一定效果。巡視中，干部群眾反映的主要問題:一是專項資金使用疏于管理。表現為審核論證存在漏洞，違規使用專項資金，下屬單位資金管理混亂，檢查監管不到位。二是違反中央八項規定行為屢有發生?！叭苯涃M管理依然不夠規范，少數干部邊整邊犯，有的利用外出考察項目之機，公款吃喝、娛樂消費，購置禮品;還有的在逢年過節收受禮品、禮卡及土特產。三是黨組領導核心作用不強。班子存在軟弱渙散現象，“三重一大”制度落實不嚴，抓干部隊伍思想教育不夠深入。四是黨風廉政建設“兩個責任”嚴重缺失。局年度工作報告對加強黨風廉政建設未提出任務要求，紀檢工作組織建設薄弱，監督職能形同虛設。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按規定轉市紀委及有關部門處理。
針對問題，巡視組提出四點意見建議。一是嚴格落實“兩個責任”，切實抓好黨風廉政建設。真正把黨風廉政建設擺上位，認真落實“一崗雙責”，下功夫抓實紀檢工作。二是堅持民主集中制原則，充分發揮黨組領導核心作用。強化黨組集體決策意識，著力抓好“三重一大”制度落實，進一步嚴肅黨內生活。三是強化干部隊伍思想政治建設，下大力抓好作風根本轉變。四是完善制度建設和監管措施，嚴格規范專項資金管理使用。進一步規范申報、論證、審批流程，建立專項資金扶持項目實施情況報告制度，加大審計監管力度。
市中小企業局黨組書記表示，市委巡視組的反饋意見，對市中小企業局領導班子和近年來的工作給予了肯定，指出了存在的突出問題，提出了整改意見，符合實際，十分中肯，充分體現了對中小企業局廣大黨員干部的關心和厚愛，對中小企業局持續健康發展起到了有力推動作用。下一步，我們要認真研究分析，深刻反思問題，用實勁抓好整改，及時補齊短板，確保巡視整改意見落到實處。
市委巡視工作辦公室有關負責同志及巡視組其他成員出席反饋會。市中小企業局黨組班子成員出席會議，局機關部門主要負責同志列席會議。
反饋的12個具體問題，已完成整改個、基本完成整改個、未完成整改個。
（一）關于圍繞黨的政治建設方面。
1、社區黨組織發揮領導核心作用不強，對黨建工作責任制執行不力。
整改情況：召開班子會議研究制訂整改措施。全面加強黨的領導，充分發揮領導核心作用。支委成員要堅持全面從嚴治黨要求，把抓好黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治責任，牢固樹立從嚴治黨主體責任意識，健全完善從嚴治黨問責，追責機制，建立完善廉政談話制度，強化對黨員干部的教育監督管理。
制度判定：基本完成。
2、建檔“第一責任人”意識不強，“一崗雙責”落實不夠到位。
整改情況：針對此次巡察反饋結果，社區黨委高度重視，多次召開班子會議，通過交流、思考、總結，對新形勢下黨風廉政建設有了更加深刻的認識，增強了貫徹落實黨風廉政建設責任制的則仍和自覺性。同時根據提出的問題和意見，并結合工作實際，逐一進行責任分解，落實到人，形成整改方案。此外，為加強班子成員的思想政治素質，社區黨委組織開展有關黨風廉政風險防控和重點領域監管，要將黨風廉政建設與業務工作有效結合，認真履責，強化問責，一級抓一級，層層抓落實。加強整改力度；增強責任感。
進度判定：已完成。
（二）關于圍繞黨的思想建設方面問題。
1、社區黨委黨的建設不夠規范、力度抓的不夠，存在重業務、輕黨建，重形式、輕內容，重數量、輕質量現象，“兩學一做”學習教育和創建共產黨員服務城活動成效不明顯。
整改情況：堅持黨的組織生活各項制度，創新方式方法，增強黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度，堅持民主生活會和組織生活會制度，堅持談心談話制度，堅持對黨員進行民主評議。領導干部必須強化組織觀念，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動。要加強學習，充分利用“兩學一做”學習教育，增強基層黨建設工作。
進度判定：已完成。
根據市委統一部署，xx年x月x日至x月x日，市委xx巡視組對xx市國土資源局黨委開展了政治巡視。
巡視期間，在市委巡視工作領導小組領導和市委巡視辦公室的具體指導下，緊緊依靠國土局黨委，相繼召開巡視交流會、動員會，發行領導小組和領導干部相關情況調查問卷和民主評價表xx份。聽取局黨委全面落實黨主體責任、選擇人員、意識形態等工作情況報告，調查黨建、工程項目等會計xx項、財務會計xx本、證明xx本。開展面對面對話xx人，深入對話xx人，召開局機關黨員座談會進行問卷調查，實地調查了土地整備項目、礦山等xx點。檢查《領導干部個人相關事項報告》的x份，接受大眾訪問x批x的人數。從多個方面了解情況、挖掘問題，順利完成了本輪巡邏任務。
x月x日，市委巡視工作領導小組聽取巡視情況報告，同意巡視小組報告，同意巡視小組指出的問題和意見建議，對國土資源局黨委整改工作提出了明確要求。
現在反饋巡邏狀況如下。
1.整體評價。xx年以來，國土局黨委認真貫徹十八大以來黨的路線政策，不斷加強四個意識，加強黨的政治責任，緊緊圍繞凝聚精神，建設新xx的總要求，堅持保護資源，節約集約，維護權益，改革創新的工作定位總的來說，國土資源局黨委班分工明確，工作實用，實行集體討論、民主決策，頂尖管理方向，管理大局，班長領導作用良好，政治生態建設穩步進展，持續良好。
2.存在不足。在經濟健康持續發展的新要求下，國土局黨委存在土地節約集約利用水平不高、資源保護和執法監督力不強、執行上級決策配置不牢固、全面嚴格控制黨不足等問題。
1.必須提高地方經濟的長期發展能力。土地節約集約利用水平有待提高。全市節地水平和生產效益不高，公司gdp建設用地占有等8個指標綜合排名處于全省中游水平，蘇錫常地區墊底。提高低效率土地利用效率不顯著，2015-2017年工業用地畝均稅收逐年上升，但不能滿足當前土地資源的高效利用和高質量發展要求。土地閑置時間長，宗地多等問題突出，閑置時間最長的項目達到十幾年。土地轉讓管理不規范。土地轉讓金的清算不及時，仍有未按合同約定收取土地轉讓金的現象，轉讓土地的實際利用與轉讓條件不符的現象發生時，管理監督不足。耕地資源保護力度仍需加大，土地開發整理項目重新開發輕管理，新耕地后期管理不足，有些地形再次發生變化。
2.貫徹省市重大決策配置不足。省委巡視反饋意見整改不徹底。對于反饋的批量未供應和閑置土地問題，整改的狀況與上司的要求有很大差異。生態管理不夠有力。關閉露天采石礦山不到位，一些企業在采礦許可證到期后仍非法開采。監督廢棄礦山地質環境的恢復和綜合整備工作需要加強，恢復管理進度緩慢，生態修復質量低。執法監督不嚴格，執法打擊力不足，制止礦山違法行為不明顯，個別企業越層開采處置一年后死灰復燃。
3.黨的領導核心作用不明顯。議事決策程序不規范，局長辦公會替代黨委決策，部分三重一大事項未通過黨委討論，研究記錄過于簡單。全球協調能力需要提高，班級成員積極調查基礎少，部門課間團結合作、交流、資源信息共享等方面還不夠。為民服務意識需要提高，房地產登記交易中心兩證一體化的歷史信息數據整合不足，稅務征收系統不健全，民間服務渠道不暢。辦公證書中出現的用途面積不一致，建筑物跨地區、超占地面積等問題方法少，過于強調客觀原因?；鶎訃榴v扎的優勢發揮不明顯，對大眾強烈的設施農用地擅自改變用途，發現臨時設施用地后期恢復監督，農村宅基地管理不嚴格等問題不及時，無法處理。
4.意識形態的工作不能實行。局黨委不重視意識形態的工作。市委發布《xx市黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》文件后，黨委沒有專題研究、分析、通報意識形態領域的相關工作。意識形態陣地建設需要加強，宣傳形式單一，活動內容少，意識形態工作與國土工作無法有機融合，部分黨員干部對意識形態概念模糊，對各種錯誤的思潮和發言采取回避態度，對輿論集中、多種意見的熱點事件敏感跟蹤不足，積極處理無力。
5.黨建工作推廣不夠有力。抓住黨建是最大的業績的理念樹不牢固，從xx到2017年黨委專題討論只配置了一次黨建工作，沒有配置和業務工作。理論中心組學習重形式輕實效，學習制度不健全，沒有制定詳細的學習計劃，學習記錄不規范，學習內容相同。主題教育活動效果不明顯。一些黨員干部不清楚三嚴三實兩學一做等概念，個人比較檢查資料的調查問題不深。黨員的發展不規范。
6.黨內政治生活不嚴肅。局黨委執行《關于新形勢下黨內政治生活的一些準則》，民主生活質量不高，自我批評不深，互相批評不充分，不辣，紅臉出汗效果不明顯。雙重組織生活會制度不足，局領導干部作為黨員參加支部活動的次數很少。談話制度不能實行，主要領導和班級成員、班級成員和分管人員之間的工作以外的交流很少。三會一課制度不能實行。會議記錄和會計有臨時補習記錄情況，在黨課資料網上抄寫。
7.執行組織人事紀律有差距。選人用人流程不規范，選拔中層干部時征求意見不足，不廣泛，考察人員時只聽取分管領導和部門負責人的評價，缺乏征求服務對象和基層同志的意見，缺乏民主推薦。干部的年齡結構不均衡。機關事業干部的年齡大多在45歲以上和30歲以下，在一定程度上存在骨干斷層現象。后備干部儲備不足，梯隊建設不完善。人員使用管理不規范，存在混亂現象，參公、事業、企業、合同員工審查、報酬、報酬等執行制度不嚴格。
8.主體責任不能履行。局黨委全面從嚴治黨主體責任不足，黨委書記履行第一責任人意識不足，專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作不足。班組成員履行一崗雙責任意識不足，重視責任范圍內黨風廉政建設不足，分管科廉政風險不細致，不準確，風險預防意識不強。利用監督執紀四種形態不足，抓得快，動真硬，敢亮劍，有差距。違反紀律的問題發生時，公開通報處理的違反紀律的問題不及時，周圍典型事件的警告教育效果不明顯。
9.執行八項規定精神不夠嚴格。公務接待不規范。有些公務接待沒有對方公司的公信，沒有接待事前審查書，有大量的接待費支出。公共汽車管理不規范。核定的公共汽車與購買中心注冊的車輛不一致，xx年以來廢棄注銷的車輛沒有立即申報調整，廣宇公司名義的車輛油料頻繁注入。
10.理財不規范。存在虛列支出現象。部下參公事業單位的預算結束后年底轉入自收自支單位支出，預算資金的使用失去了監督。固定理財不到位。局本級及其部下的事業單位沒有根據《資產檢查特別審計報告書》進行會計調整，但現貨與財務會計不一致。發票清算不規范，部分票據清算明細不明，手續不完善，附件不符。
11.招標管理不規范。委托鄉鎮實施的項目有招標公告項目經理資質要求不明確、招標保證金過高、招標文件無合同、評委人數不合理等問題。
（一）提升政治站位，堅持兩個維護，著力加強黨的全面領導。要深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢牢樹立四個意識，筑牢兩個堅決維護的政治忠誠。要嚴格對照省委巡視反饋意見，加快整改執行，切實加大閑置和低效用地的處置力度，活躍庫存，增加優質，提高質量，全力發揮服務經濟發展的保障作用。必須加強土地轉讓監督管理，加大土地轉讓金的清收力度，完善審查前(后)的管理，確保不再發生新的拖欠。加強項目新增耕地后期管理，加大監督指導力度，切實有效保護耕地資源。徹底關閉露天礦山，切實推進廢棄礦山地質環境的恢復和綜合整備，加大執法監督力度，有效阻止各種違法行為頻發，進一步幫助生態文明建設。要健全完善議事決策制度，認真落實三重一大議事決策流程，堅持落實民主集中制。進一步加強班組成員責任擔當意識，加強部門科室間溝通與合作，提高工作質量和效率。把意識形態工作納入黨建工作和年度目標評價體系，加強陣地建設，不斷鞏固主流思想輿論。
(二)鞏固黨建基礎，健全責任機制，不斷加強黨組織凝聚力戰斗力。要牢牢樹立抓住黨建是最大的業績理念，黨建工作與業務工作同頻共振，定期分析黨建形勢，專題聽取黨建報告。要健全黨委理論中心組學習制度，加強管轄黨組織負責人的業務培訓，提高履行職務能力。要嚴格規范黨內政治生活，嚴格落實民主生活會制度、組織生活會制度和三會一課制度，廣泛開展談話活動，著力提高紅臉汗效果。要規范人選用程序，制定內部管理機制，完善評價報酬制度，進一步加強人員使用管理。加強團隊梯隊建設，優化干部隊伍結構，科學合理配置各類崗位人員。
(三)壓實主體責任，加強監督管理，全面嚴格管理黨的效果。要全面嚴格管理黨主體責任，管理領導履行責任范圍內主體責任，制定責任清單，有效傳導壓力，形成各自負責、共同管理的工作結構。重點調查重要科室、重要崗位和基礎國土存在的廉政風險點，采用談判教育機制，早期發現和糾正一些征兆性、傾向性問題。堅決落實中央八項規定精神，堅決防止四風問題變異反彈。要嚴格執行財經紀律，落實固定資產管理規定，完善票據清算手續，加強各種經費使用和項目管理，不斷提高重點領域的風險預防管理能力。
國土資源局黨委要以更嚴格的要求、更現實的作風、更真實的負責，堅決整頓巡邏反饋意見，以優秀的黨風政風、清明的政治生態樹形象、集中人心、促進發展，為寧杭生態經濟帶最美的副中心城市建設提供資源保障，為國土力量做出貢獻。
按照區委統一部署，區委第二巡察組于2018年12月10日，就群眾身邊腐敗問題，對我社區進行了專項巡察，并于2019年1月29日召開反饋會。針對巡察反饋的情況，我社區領導高度重視，迅速行動，堅持問題導向，結合我社區實際，制定了《春光社區黨工委關于群眾身邊腐敗問題專項巡察的整改方案》，逐條制定措施，逐個狠抓整改，取得明顯成效。現將巡察整改情況報告如下：
（一）領導高度重視，召開專題會議。在收到巡察組反饋意見后，我單位立即組織全體工作人員召開專題會議，傳達巡察組反饋意見，積極探討巡察反饋意見，堅定整改決心，正確認識巡察整改的中心思想，強調全體工作人員要積極配合，進行整改。要把巡察組反饋的意見，作為一項政治任務來抓。加強工作人員自身學習，提高基層工作的能力和水平，講政治、嚴紀律、守規矩，貫徹從嚴治黨基本要求，以“釘釘子”精神，堅決抓好落實整改工作，保證基層政府的形象。
（二）加強組織領導，直面問題責任。領導始終把抓好巡察整改落實作為工作任務的重中之重，切實落實整改主體責任，以巡察整改工作的實效推動建章立制，提高全面從嚴治黨的政治自覺性。為了全面落實整改方案具體事項，特成立以黨工委書記為組長，居委會主任為副組長的整改落實工作領導小組，全面負責整改工作。由組長主持協調領導小組日常性工作，由副組長主持負責民政事務全面工作。建立整改臺賬、問題清單、任務清單、責任清單，明確責任領導、責任人、整改要求、整改時限，確保整改工作，事事有回音、漸漸有落實。切實擔負起整改主體責任，社區上下凝心聚力，密切配合，全體推進整改工作。
（三）制定整改方案，細化分解整改任務。對照區委巡察反饋意見，迅速制定整改方案，針對需要整改的問題，逐條制定整改措施，逐項落實整改責任。同時，按照明確責任領導、明確整改時限的思路，建立清單，集中攻堅，整體聯動。社區書記切實履行整改第一責任人的責任，領導小組成員抓好分工范圍內的整改落實工作，分析研究解決問題的辦法，做到不回避，立行立改、不敷衍改出成效，確保整改工作有序開展。
（一）最低生活保障方面問題的整改。
1、申請材料審核把關不嚴。
整改進度：一是戶籍材料審核不嚴。春光社區2017年前，30例低保申請戶籍審核不嚴，經社區負責低保工作人員，按照低保要求，對30戶低保戶戶籍信息不符，進行了重新審查，其中保留在享低保戶17戶：刁xx、張xx、馮xx、張xx、尹xx、劉xx（精神二級殘疾）、王xx（智力二級殘疾）、張xx（精神三級殘疾）、衣xx（多發性腦梗死）、李x（宮頸癌）、吳xx（偏執型精神?。?、李xx（胃竇黃斑瘤、腰間盤突出）、邢xx（腦梗后遺癥，肢體語言受限）、呂xx（右胸肋骨腫瘤切除）、李xx（多發腔隙性腦梗死）、孫xx（二型糖尿病、腎?。?、初x（左耳混合型耳聾、左側鼻息肉）。13戶已停發，其中6戶為現停發，楊xx、王xx、張x、李xx、李xx、林xx（戶籍不符合要求）。7戶為原停發，王x、易xx、王xx、田xx、宋xx（超過兩月未簽到）、郭xx（本人死亡）、王x（名下有兩套房產）。
二是病歷材料審核不嚴。2017年前，病歷信息存在問題的12戶低保戶。其中7戶為在享低保戶：李xx、徐x、林xx、楊xx、張x、祁xx、王xx因病例手寫、涂改等問題，現已停發。其中5戶為原停發，武xx（因收入超標停發）、王xx（因聯系不上本人停發）、高xx（因本人死亡停發）、高xx（因配偶退休停發）、顧xx（因在職參保停發）。
三是婚姻材料審核不嚴。社區負責低保工作人員，已到區民政部門核實婚姻情況，孫xx為肢體二級殘疾，為原農墾系統低保戶，到社區后轉為新增。劉xx，為當月離婚、當月辦理，患左肺下葉腺鱗癌，無生活來源，有外債，妻子已離家，急需低保救助，因此受理。朱xx，尿毒癥患者，正在透析中，生活困難，急需低保救助，現已提供婚姻材料。劉xx婚姻情況不符，本月低保已停。
四是殘疾證審核不嚴。低保家庭胡xx，經社區工作人員到區殘聯核實，夫妻二人確為殘疾人。
胡xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx005321，
靳xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx054021。
2、動態管理失效。
整改進度：社區網格員定期入戶走訪核實，形成了入戶走訪調查常態化制度，及時更新低保家庭檔案32戶，對新申請6戶低保居民，嚴把低保審核條件、做到入戶核實申報人真實情況。
3、檔案管理不規范。
整改進度：一是低保檔案未進行分類管理。社區負責低保工作人員，重新按照年份、類別等信息，對低保檔案進行了分類管理，區分開了低保在享檔案250本和停保檔案227本，方便了日后查閱檔案。
二是涉及更名的低保檔案管理混亂。社區負責低保工作人員，對低保檔案重新審查，其中董xx更名為劉xx、洪xx更名為赫xx、白xx更名為薄x、曹xx更名為曾xx、關xx更名為朱xx，張xx更名為姜xx、蔡xx更名為陳xx、楊xx更名為呂xx，現已上報至民政部門，更改了系統名單。
4、春光社區低保簽到管理失效。
整改進度：一是存在代簽問題。李xx、孟xx、郭x、龍x、張xx、沈xx、李xx、張xx等因臥病在床，由社區工作人員提供上門簽到服務。
二是存在不簽到未停發問題。堅持每月低保簽到制度，張xx、尹xx、孫xx、劉xx、邵xx、韓xx等為殘疾人代步車主，由社區工作人員提供上門簽到服務。
（二）公租房廉租房分配方面問題。
整改進度：春光社區存在未參與輪候直接分房情況。我社區嚴格遵守輪候制度，采取輪候表一式兩份的保存方式，電子紙質同時保存，防止輪候表丟失。
（三）社會救助發放方面問題。
整改進度：社會救助信息宣傳、公開不到位。加大了宣傳社會救助政策內容及申報條件的力度，除電子屏幕，社區宣傳欄張貼宣傳外，網格員入戶走訪中，積極宣傳社會救助政策，已入戶宣傳46戶，使部分困難居民及特殊家庭及時了解政策信息，享受到該項惠民政策。
（四）涉及群眾利益的其他方面問題。
1、社區工作紀律管理不力。
整改進度：一是遲到早退現象嚴重。明確規定上班簽到時間，早八點半上班，下午一點半上班，不得遲到早退，工作人員現已按照每日要求時間簽到上班，目前尚未有遲到早退現象發生，有效杜絕了遲到早退現象。
二是工作紀律渙散。完善社區工作紀律制度，明確要求上班期間不得聊天，吃零食，玩手機等，目前尚未發現上班期間吃零食，玩手機等現象，保證了基層單位的形象。
2、網格化管理不規范。
整改進度：一是網格員責任意識淡薄，入戶走訪走形式。現網格員走訪時，已明確寫清了網格員入戶的具體時間、地點、居民姓名、聯系電話等重要信息，有效杜絕了沒有經過入戶核實，而編造民情日記的情況。
二是網格員民情日記缺失。民情日記由社區書記，一月一查，確保網格員民情日記未丟失，寫完的民情日記本已統一管理。
三是網格日記形式化嚴重。網格員一月至少走訪一次，每月由社區書記，統一檢查內容是否重復，是否雷同，杜絕了網格信息只有姓名電話的問題。凡有走訪必有記錄，讓網格工作深入有效。
3、春光社區影響巡察正常工作。
整改進度：我社區召開了專門會議，吸取了經驗教訓，提高了對巡察工作的認識，在今后工作中，社區保證勤與發放通知的部門溝通，做好貫徹落實工作，避免發生影響正常的巡察工作進度的情況發生。
我社區巡察整改工作雖然取得了階段性成效，但離組織的要求及群眾的期望還有一定差距。在下一步工作中，我們將繼續學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，采取更加有力的措施，進一步加強黨的領導和黨的建設，更加聚焦全面從嚴治黨，持續推進巡察問題整改，確保整改落實取得實實在在的成效。
（一）黨的政治建設方面。
1、黨的政治學習不務實。xxx對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想及黨的十九大精神雖然做了安排部署，但學習局限于照本宣科、念文件、讀稿子多，研討交流和深鉆細研較少，學習不深不透，停留在一般化，走深走實還不到位，體現在崗位上、落實到行動上還有差距。比如：xxx盡管制定了2018年、2019年學習計劃，但沒有根據本單位的實際情況制定，缺乏可操作性和實用性。
2、黨內政治生活不規范。一是xxx對嚴肅黨內政治生活做得不到位，相關的方案和計劃不完善，不健全，會前征求意見不務實，有走過場、放空炮、走形式的現象；xxx民主生活會和組織生活會資料資料整理凌亂，檔案管理存在漏洞，20xx-20xx年民主生活會、組織生活會資料缺失；支部談心談話內容空泛籠統，缺乏針對性，沒有相互交換問題的看法。開展批評與自我批評辣味不足，講真話，道實情的效果沒有充分發揮出來，沒有真正達到團結—批評—團結的目的。
（二）黨的思想建設方面。
1、理論學習學而不實。xxx對理論學習和業務知識抓得不緊，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神及省市區委相關精神的學習，理解不深不透，缺乏系統性和主動性。個別黨員學習的積極性不高，只是被動地寫筆記、做摘抄，存在著應付差事和拼湊對付的現象。比如：部分黨員的學習筆記內容不全、學習心得有網上下載抄襲現象。
2、意識形態責任制落實不到位。xxx對意識形態工作重視不夠，會議安排不具體、不詳實，傳達學習多一點，分析研判少一點。如xxx雖然制定了實施方案，但內容不具體，缺乏可操作性的措施和辦法；對意識形態領域斗爭的嚴峻性、復雜性和隱蔽性認識不夠準，管控意識形態陣地的能力與xx的發展有一定的差距；對網絡輿情及時應對和處置不夠，化解和消除負面輿論需進一步強化；意識形態缺乏長效機制，制定的學習計劃過于簡單，過于籠統，20xx年、20xx年的工作資料不完善，有缺失現象。
（三）黨的組織建設方面存在的問題。
1、“三會一課”制度落實不到位。一是xxx“三會一課”制度執行不規范，不嚴肅，開會的形式單一，支部會、黨員大會開會的次數過多過濫，質量不高。如，xxx年，“三會一課”的記錄中，出現支部會議與行政會議兼開的現象；二是xxx“三會一課”的內容枯燥，泛泛而談的多，理論說教的多，與單位實際貼合的不緊密，對解決實際問題和破解難題作用不大。三是“三會一課”部分資料整理不規范，記載有點凌亂，有涂改痕跡。
（四）黨的作風建設方面存在的問題。
工作作風不扎實、不嚴謹。xxx對工作的標準不夠嚴格，對待工作不夠主動和積極，缺乏整體的思路和謀劃。部分黨員思路不活，辦法不多，往往是領導安排什么就干什么，只滿足于完成領導交給的任務，做實、做深、做細還有一定的差距；對黨員干部的管理抓得不嚴，存在本本主義和經驗主義，效率意識不強，責任落實上力度不夠，缺乏動真碰硬和“抓就抓好，一抓到底”釘釘子精神。
（五）黨的紀律建設方面存在的問題。
“兩個責任”落實不力。xxx雖然能貫徹落實中央八項規定，落實全面從嚴治黨，履職盡責、勇于擔當、廉潔用權，但還存在著重工作，輕黨風廉政建設的現象。如：近三年xxx研究全面從嚴治黨工作較少，廉政風險評估點和具體的防控措施建立不完善；約談多以業務工作為主，僅限于一般性事務安排，業務工作代替黨風廉政建設約談，未能達到約談的目的和效果。
（六）落實審計、財經紀律方面存在的問題（略）。
經過本輪對xxx巡察，目前未發現重大問題線索。
1、黨的政治建設方面。xxx要把黨的政治建設擺在首位，以黨的政治建設為統領，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力在提高政治站位、加強政治引領、強化責任擔當方面下功夫、出實招，不斷提高班子的凝聚力和向心力。同時，要把嚴肅黨內政治生活作為政治建設的重點來抓，嚴格規范“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、領導干部講黨課等基本制度。要根據規定程序和步驟，做好組織生活會意見征求、談心談話和座談交流等工作，引導黨員進一步淬煉政治品格、凈化政治靈魂。
2、黨的思想建設方面。一是深化理論學習。要堅持把理論學習作為立身之本和自覺追求，持之以恒地抓好抓實抓細。通過思想理論學習，不斷提高自己的思想覺悟和理論素養。要堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想同貫徹執行黨的理論和路線方針政策、xx發展實際、破解重點難題問題結合起來，增強戰略思維、辯證思維、法治思維、底線思維能力，切實把理論學習轉化成促發展、解難題、辦實事的實踐動力，不折不扣地貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，落實中央、省市各項決策部署。二是抓好意識形態工作。加強新形勢下的意識形態工作，要牢牢把握意識形態工作的領導權、主動權和話語權，切實做到真抓實管、嚴抓嚴管，任何時候都不能旁落。要進一步強化在黨為黨、黨要管黨的責任意識，堅持正確的政治航向，站穩政治立場，著力在履行基本職能、作好示范表率、強化責任落實方面出硬招，全力解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題，努力形成主動抓、經常抓、合力抓意識形態工作的濃厚氛圍。
3、黨的組織建設方面。xxx要牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職”的理念，不斷健全完善黨的長效機制，全面履行教育、管理、服務各項工作職責，切實將黨的組織工作抓實、抓細、抓到位。一是抓好“三會一課”。要不斷健全完善黨員管理和學習的長效機制，突出政治學習教育、突出黨性鍛煉、突出率先垂范，在內容、形式、方法和手段上不斷進行創新，使“三會一課”制度進一步的鞏固和完善，堅決防止表面化、形式化、娛樂化、庸俗化。二是鞏固落實“不忘初心、牢記使命”主題教育。xxx要持續推進“不忘初心、牢記使命”學習教育常態化制度化，必須始終不渝地堅持“全覆蓋、常態化、求創新、重實效”的原則，緊密結合實際、突出分類指導、查找短板缺項、強化問題整改，切實有效推進“不忘初心、牢記使命””融入日常、抓在經常，防止出現“兩張皮”現象。
4、黨的作風建設方面。xxx要結合推動“不忘初心、牢記使命”常態化制度化和“xx、xx”xx教育，深入開展作風專項整治活動，堅決糾正政治偏差，查找短板弱項，努力糾正黨員干部存在的問題，對診下藥，強化整改。要發揚真抓實干、開拓創新、突破創新的作風，向習近平總書記”不要人夸好顏色、只留清氣滿乾坤”的崇高境界看齊，用習近平新時代中國特色社會主義思想來指導和規范自己行為，做到守土有責、守土負責、守土盡責，努力營造風清氣正、爭先進位的濃厚氛圍。
5、黨的紀律建設方面。要時刻繃緊廉潔自律這根弦，自覺遵守中央八項規定和省市區關于加強黨的紀律建設的各項規定，嚴守黨的政治紀律，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏；要加強廉潔自律教育和警示教育，進一步筑牢拒腐防變的思想防線；要結合工作實際，認真查找單位和個人廉政風險防控工作，加強對重點領域和關鍵環節的日常監督檢查，嚴格落實財務管理和審批，防微杜漸、謹小慎微，做到知敬畏、存戒懼、守底線，切實把主體責任落實到行動上，推動紀律作風建設健康有序發展。
根據市委巡視工作的整體要求和安排，2020年3月18日至3月21日，市委第一巡視組對我鄉進行了4天的特別巡視。2020年6月30日，市委第一巡視組向我鄉反饋了巡視發現的問題，同時提出了巡視整改意見。鄉黨委根據巡視反饋問題，認真分析問題發生的原因，逐一研究整改措施，執行整改責任，現將整改情況匯報如下。
一、統一思想，以高度政治責任感改善巡邏反饋問題。
（1）講政治，強保障。收到巡邏組反饋意見后，鄉黨委立即組織黨委專題研究整改工作，黨委書記任組長、黨委副書記、鄉委副組長、其他班組成員和各中層干部作為成員的巡邏反饋意見整改工作指導組，確保巡邏反饋問題整改有序推進。
(3)強烈警告，固定效果。巡查發現問題是一種手段，做好問題整頓是關鍵，順利推進各項工作是目標。我鄉通過本次巡回反饋問題的整改，進一步明確了工作思路，結合巡回整改和日常工作，結合巡回整改和黨風廉政建設，制度上存在的短板和漏洞，建立健全各制度，形成長期機制，加強干部風格上存在的問題，加強干部日常監督檢查和管理，真正推動巡回整改的效果。
二、反饋問題的整改情況。
(1)思想政治建設方面。
1.班級整體率帶作用不足。個別班組成員擔當精神不足。根據個別對話和資料，班級成員對不按規定償還貸款利息、項目資金支付等重大問題的意見。
充分，均為“同意”。個別班子成員“傳幫帶”作用發揮不明顯，未能充分調動年輕干部的工作積極性，致使工作推動較為困難。
責任領導：班子成員。
責任單位：黨政綜合辦事機構。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善黨委議事規則。按時召開黨委會，黨政辦提前收集議題并將議題發至班子成員，討論時，各班子成員充分發表意見。二是調整班子成員及干部分工，調整中層干部人員，讓人員分工更合理，提高工作效率。三是加強談心談話。黨委書記對班子成員談心談話，班子成員對分管領域及聯系村主要負責人談心談話，重點了解干部思想動態和工作中存在的問題和困難，以解決問題推動工作。四是加強指導。各班子成員加強對分管領域業務人員的工作指導，做好“傳幫帶”，充分調動年輕干部的積極性。五是通過村黨支部書記講黨課、鄉干部工作交流讓全體鄉村干部總結自己的工作，認識到存在的不足，從而加以改進，推動工作順利向前。
2.“三資”清理不到位。一是村“三資”管理不夠完善。查閱萬源市“小微權力”管理平臺發現，玉帶鄉各村的“三資”管理不及時不完善，如2019年各村均未對全年的財務情況進行公開公示;蒙家寨村和下啟山村未對本村的資產資源進行公示。二是底數不清。談話和查閱資料發現，分管領導對本鄉“三資”情況底數不清，截止巡察時止未實施村“三資”清理以及建立臺賬。
責任領導：xx。
責任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是建立完善“三資”臺賬，督促各村通過公示欄和“小微權力”平臺及時公示公開資產、資金、資源等村務情況。二是加強業務培訓，對鄉村干部加強培訓，讓村社干部及時清理“三資”，做到心中有數。
(二)執行財經紀律方面。
1.財務制度執行不到位。一是未按規定使用公務卡結算。查閱會計憑證發現，部分干部職工到萬源出差報銷均未使用公務卡結算，如：2019年12月15日支住宿費160元，再如2019年11月1日支差旅費4240元，其中住宿費1760元未使用公務卡結算，存在廉潔風險。二是報銷附件缺失。2020年3月18日支付鄒某、蒙某住房安全鞏固補短資金分別為1萬元元、8500元均無會議記錄、驗收報告等附件資料，同樣，3月18日支鄧某2018年11月至2019年11月誤工補助7200元未附清單佐證資料。
責任領導：xx。
責任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善財務制度，督促工作人員辦理公務卡，對辦公和差旅報銷嚴格按制度執行。二是嚴格審核把關，財務人員對所有財務報銷嚴格審核，主要領導對附件不齊的一律不予報銷。三是加強對財務人員財經紀律方面的業務培訓。
2.辦公經費使用不規范。一是報賬不及時，談話和查閱會計憑證發現，截止本次巡察結束，各村2019年財務開支均未報銷。二是未及時撥付村級辦公經費。玉帶鄉財政2019年全年僅預支付各村工作經費1萬元，未及時將辦公經費及公共運行維護費用撥付到各村賬戶。
責任領導：xx。
責任單位：財政所。
完成時限：2020年7月30日前，并長期堅持。
整改完成情況：已整改。
一是通過村社干部會督促各村及時清理賬務，按時報賬。二是按程序及時兌付村級經費并加強對村級資金使用的監督。
三、下步工作打算。
(一)思想教育不放松。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習省委、達州市委、萬源市委重要會議精神，以理論知識武裝頭腦，把黨的各項決策部署落到實處，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)從嚴治黨再發力。認真落實全面從嚴治黨“兩個責任”，推進黨風廉政建設，始終把紀律和規矩挺在前面，加強干部廉潔自律教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想底線，確保巡察問題整改不反彈。
(三)隊伍建設翻新篇。抓好班子帶隊伍，做好表率作用，以此次巡察問題整改為契機，充分調動黨員干部工作的積極性、主動性，引導干部以發展的眼光看待問題，著力打造一支吃苦耐勞、和諧包容、團結奮進的干部隊伍，推動我鄉各項事業健康穩定發展。
政治巡察報告（專業17篇）篇六
某區巡察工作開展情況的報告今年以來，x區委在市委和市紀委的堅強領導下，在市委巡察辦和市委第x巡講督導組的有力指導下，深入貫徹落實市第x次黨代會關于全面從嚴治黨和深入推進區（市）縣巡察的安排部署，突出政治巡察、強化制度建設、抓實巡察隊伍、強化協同作戰，堅持問題導向，探索開展基層黨委巡察工作，初步構建了“規范化、大聯動、強震懾”的巡察工作格局。
在x有線電視、街道門戶網站、被巡察單位微信公眾號、廉潔x網站和《新x》報刊發布巡察公告和巡察動態，公示各巡察組公開舉報電話、舉報郵箱和電子信箱，暢通群眾反映問題渠道，讓群眾積極支持參與巡察工作。
二、強化“制度建設”這個根本，系統性健全制度始終把健全完善巡察制度機制放在首要位置，結合x實際，建立健全巡察工作一系列制度規程，初步形成“3+8+10”制度體系，為巡察工作規范有序開展，提供了有力的制度保證。一是規范全區層面“三大機制”。制定《區委巡察工作議事決策規則（試行）》《區委巡察工作實施辦法（試行）》《區委巡察工作聯席會議制度（試行）》，從全區的層面，從區委、區委巡察工作領導小組、區委巡察辦三個層面，明確相關制度規定，著力增強工作合力，推動形成統籌聯動、各負其責、整體“一盤棋”的大巡察格局。二是健全操作層面“八項制度”。制定了區委巡察組信訪工作辦法、區委巡察回訪工作辦法、區委巡察成果運用辦法、巡察發現問題線索處置辦法、巡察工作檔案管理辦法、巡察工作人員守則、巡察工作保密制度、保密工作承諾書等x項制度，為各巡察組開展工作提供政策依據。三是編制運行層面“十項流程”。編制了巡察工作流程、巡察組進駐有關事項、常規巡察公告模板、巡察工作要點、巡察工作動員會、巡察工作匯報會、受理信訪舉報、延伸巡察、巡察反饋等工作流程和文書模板，編印《區委巡察工作手冊》x余份，印發各巡察組和相關成員單位參照使用，確保巡察推進有序、運轉規范、工作有效。
實行巡察對象評價巡察組制度，在巡察結束后，被巡察單位黨組織對巡察組遵守紀律及落實“八項規定”精神等情況作出書面評價，由巡察辦報送領導小組，并存檔備查。
對外針對巡前問題收集、巡中人力支持、巡后線索移交、督促整改等事項，建立巡察機構與紀委、組織、財政、審計等相關部門的協作聯動機制，變“單線作戰”為“協同作戰”，確保各方面力量整體協同、形成合力。三是落實責任“大聯動”。著眼構建“大巡察”工作格局，明確了區委巡察工作領導小組、區委巡察辦、區委巡察組“三級職責”，建立區委巡察工作聯席會議制度，明確區紀委、區委組織部、區審計局、區財政局等x個成員單位責任，實現優勢互補、無縫對接，推動形成統籌聯動、各負其責、整體“一盤棋”的大巡察格局。
五、把握“聚焦問題”這個導向，精準化實施巡察堅持把問題導向貫穿始終，按照“聚焦問題、發現問題、整改問題”的思路，積極創新方式方法，精準發現問題，迅速取得突破。一是精準培訓，提升“實戰能力”。
按照“實用、實戰”的標準，選派巡察骨干力量參加全市巡察辦（組）負責人專題培訓；
邀請區紀檢、黨建、財會、審計等相關領域的專家，針對第一輪x個巡察對象具體業務職能、相關政策法規以及具體巡察業務等，分別開展點對點、面對面的精細化指導和精準化培訓。二是精準畫像，備足“糧草彈藥”。
召開巡察工作聯席會議，明確各成員單位任務分工，向x個成員單位發函，廣泛收集被巡察單位的問題反映、廉潔風險點，精準畫像、建立臺賬，形成加強黨的領導和黨的建設、執行黨的政治紀律和政治規矩、落實“兩個責任”、執行“八項規定”、加強黨風廉政建設執行民主集中制和干部選拔任用等x個大項、x個小項的負面問題清單、列出表現形式，印發巡察組參考使用，為巡察組備足“糧草彈藥”。三是精準巡察，確?！盎鹆劢埂薄?/p>
堅持邊巡邊改、巡后即改，進駐后，各巡察組突出首輪巡察重點，結合巡察單位的實際，細化“一方案三清單”，進一步創新巡察方式方法，一針見血發現問題，不拘一格整改問題，精準把脈、對癥開方，集中火力、精準巡察。
總之，對區（市）縣來講，開展黨委巡察，是一項全新的工作，需要在摸索中不斷前行、在實踐中總結創新。x區的工作離市委的要求和群眾的期盼還有很大差距。在下一步工作中，x將進一步加強對市委的請示匯報、爭取市委督導組的支持指導、爭取廣大群眾的廣泛參與，按照市委要求進一步強化政治巡察、突出關鍵環節、創新方式方法，進一步在發現問題線索、線索分類處置和巡察結果運用上下功夫，全力打好巡察“攻堅戰”、確保首戰告捷，推動全區干部隊伍作風有新轉變、干事創業能力有新提升、聯系服務群眾有新作為，為勇當x建設全面體現新發展理念的國家中心城市排頭兵提供堅強的作風紀律保證。
政治巡察報告（專業17篇）篇七
根據市委巡視工作的整體要求和安排，2020年3月18日至3月21日，市委第一巡視組對我鄉進行了4天的特別巡視。2020年6月30日，市委第一巡視組向我鄉反饋了巡視發現的問題，同時提出了巡視整改意見。鄉黨委根據巡視反饋問題，認真分析問題發生的原因，逐一研究整改措施，執行整改責任，現將整改情況匯報如下。
一、統一思想，以高度政治責任感改善巡邏反饋問題。
（1）講政治，強保障。收到巡邏組反饋意見后，鄉黨委立即組織黨委專題研究整改工作，黨委書記任組長、黨委副書記、鄉委副組長、其他班組成員和各中層干部作為成員的巡邏反饋意見整改工作指導組，確保巡邏反饋問題整改有序推進。
(3)強烈警告，固定效果。巡查發現問題是一種手段，做好問題整頓是關鍵，順利推進各項工作是目標。我鄉通過本次巡回反饋問題的整改，進一步明確了工作思路，結合巡回整改和日常工作，結合巡回整改和黨風廉政建設，制度上存在的短板和漏洞，建立健全各制度，形成長期機制，加強干部風格上存在的問題，加強干部日常監督檢查和管理，真正推動巡回整改的效果。
二、反饋問題的整改情況。
(1)思想政治建設方面。
1.班級整體率帶作用不足。個別班組成員擔當精神不足。根據個別對話和資料，班級成員對不按規定償還貸款利息、項目資金支付等重大問題的意見。
充分，均為“同意”。個別班子成員“傳幫帶”作用發揮不明顯，未能充分調動年輕干部的工作積極性，致使工作推動較為困難。
責任領導：班子成員。
責任單位：黨政綜合辦事機構。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善黨委議事規則。按時召開黨委會，黨政辦提前收集議題并將議題發至班子成員，討論時，各班子成員充分發表意見。二是調整班子成員及干部分工，調整中層干部人員，讓人員分工更合理，提高工作效率。三是加強談心談話。黨委書記對班子成員談心談話，班子成員對分管領域及聯系村主要負責人談心談話，重點了解干部思想動態和工作中存在的問題和困難，以解決問題推動工作。四是加強指導。各班子成員加強對分管領域業務人員的工作指導，做好“傳幫帶”，充分調動年輕干部的積極性。五是通過村黨支部書記講黨課、鄉干部工作交流讓全體鄉村干部總結自己的工作，認識到存在的不足，從而加以改進，推動工作順利向前。
2.“三資”清理不到位。一是村“三資”管理不夠完善。查閱萬源市“小微權力”管理平臺發現，玉帶鄉各村的“三資”管理不及時不完善，如2019年各村均未對全年的財務情況進行公開公示;蒙家寨村和下啟山村未對本村的資產資源進行公示。二是底數不清。談話和查閱資料發現，分管領導對本鄉“三資”情況底數不清，截止巡察時止未實施村“三資”清理以及建立臺賬。
責任領導：xx。
責任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是建立完善“三資”臺賬，督促各村通過公示欄和“小微權力”平臺及時公示公開資產、資金、資源等村務情況。二是加強業務培訓，對鄉村干部加強培訓，讓村社干部及時清理“三資”，做到心中有數。
(二)執行財經紀律方面。
1.財務制度執行不到位。一是未按規定使用公務卡結算。查閱會計憑證發現，部分干部職工到萬源出差報銷均未使用公務卡結算，如：2019年12月15日支住宿費160元，再如2019年11月1日支差旅費4240元，其中住宿費1760元未使用公務卡結算，存在廉潔風險。二是報銷附件缺失。2020年3月18日支付鄒某、蒙某住房安全鞏固補短資金分別為1萬元元、8500元均無會議記錄、驗收報告等附件資料，同樣，3月18日支鄧某2018年11月至2019年11月誤工補助7200元未附清單佐證資料。
責任領導：xx。
責任單位：財政所。
完成時限：2020年9月30日前，并長期堅持。
整改情況：已整改，并長期堅持。
一是完善財務制度，督促工作人員辦理公務卡，對辦公和差旅報銷嚴格按制度執行。二是嚴格審核把關，財務人員對所有財務報銷嚴格審核，主要領導對附件不齊的一律不予報銷。三是加強對財務人員財經紀律方面的業務培訓。
2.辦公經費使用不規范。一是報賬不及時，談話和查閱會計憑證發現，截止本次巡察結束，各村2019年財務開支均未報銷。二是未及時撥付村級辦公經費。玉帶鄉財政2019年全年僅預支付各村工作經費1萬元，未及時將辦公經費及公共運行維護費用撥付到各村賬戶。
責任領導：xx。
責任單位：財政所。
完成時限：2020年7月30日前，并長期堅持。
整改完成情況：已整改。
一是通過村社干部會督促各村及時清理賬務，按時報賬。二是按程序及時兌付村級經費并加強對村級資金使用的監督。
三、下步工作打算。
(一)思想教育不放松。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習省委、達州市委、萬源市委重要會議精神，以理論知識武裝頭腦，把黨的各項決策部署落到實處，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
(二)從嚴治黨再發力。認真落實全面從嚴治黨“兩個責任”，推進黨風廉政建設，始終把紀律和規矩挺在前面，加強干部廉潔自律教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想底線，確保巡察問題整改不反彈。
(三)隊伍建設翻新篇。抓好班子帶隊伍，做好表率作用，以此次巡察問題整改為契機，充分調動黨員干部工作的積極性、主動性，引導干部以發展的眼光看待問題，著力打造一支吃苦耐勞、和諧包容、團結奮進的干部隊伍，推動我鄉各項事業健康穩定發展。
政治巡察報告（專業17篇）篇八
根據民情巡視組的反饋意見結合我地實際情況，黨委、政府高度重視，積極進行整改，現將整改落實情況報告如下：
一、高度重視民情巡視組反饋意見，及時成立工作領導小組。
根據反饋意見，我鄉出現機動車、非機動車未按規定停放在線內，趕集日出現亂設攤點、出攤經營嚴重等問題。這些社會問題造成了許多不必要的麻煩，極大地影響了我地街道的正常秩序。為此，黨委、政府高度重視，及時成立了整改工作領導小組，與交警、派出所、工商、等部門以及村委會進行溝通，商討對我地街道、農貿市場周邊進行管理的方案。按照“屬地管理”、“誰主管誰負責”的原則，突出重點，明確職責，建立協調配合、齊抓共管的工作機制。
二、集中整治、做好相關宣傳教育工作。
街道、農貿市場周圍的攤主、車主開展勸導行動，督促他們停止違規行為，對愿意接受疏導的引導至適合地點進行經營、停放。
三、存在的問題和困難。
對于機動車、非機動車未按規定停放在線內，趕集日出現亂設攤點、出攤經營嚴重等現象，原因一是受我鄉地理環境制約。我地政府所在地周邊街道、市場狹小，呈不規則狀分布，且趕集日趕集群眾較多，外地來此趕集的車輛較多，導致了趕集日商販四處擺攤的違規情況。另外，大多數商販特別是鄉村客運司機隨意停車，加之無停車線，按規定擺放、停車的意識薄弱，對他們宣傳教育力度不夠深也是導致違規擺攤、停車的原因。
四、整改打算。
進行取締。五是在規定時間收攤后，環衛部門對攤點經營產生的垃圾及時進行清除。目前，這些措施的實施已經收到了預期的效果。
政治巡察報告（專業17篇）篇九
在全黨深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神之際，區委巡查組對我校開展整治巡視，這是對我們黨支部和廣大黨員干部的一種關心，促使我們黨員自我督促、自我反思。經過第六輪政治巡察，我校現將相關問題整改情況報告如下：
一年來，我校黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想理論為指導，深入學習貫徹黨十九大精神，全面落實市教育黨委的工作要求，把落實黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要任務，突出抓好黨員領導干部教育、監督和廉潔自律，抓好反腐倡廉工作體制機制創新。雖然我校全體黨員時刻與黨保持一致，也進行了整改，但是還存在些許不足，具體總結如下：
(一)、在加強黨的建設方面。
1、我校黨員干部政治理論學習不夠深入，理論水平不能盡快得到提高;政治思想意識不夠強，對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，沒有與教學聯系起來。
2、我校支部委員會成立時間較短，各種制度多但執行力度不夠。因此在工作開展中缺乏監督。比如：會議落實在口頭上，日常的考勤管理不嚴，黨員干部缺少約束和監督。
3、工作作風不夠扎實，抓工作力度不夠。黨員干部沒有深入為師生服務意識，缺少人文關懷，致使工作中教職工激情不夠。
(二)、在監督管理方面。
1、督查機制有待完善、工作落實有待推進。加強日常監督，是推進責任落地生根的重要保障。例如：有些發票沒有領導簽字就報銷了，報銷制度不夠完善。
2、黨風廉政建設氛圍不夠濃厚。對黨員理想信念教育較少，堅定正確的正確的政治方向，提高黨員的廉潔自律意識和職業道德素質。
第一、認真做好黨風思想教育工作。對全體黨員干部繼續加強思想教育，突出抓好反腐倡廉教育活動，重點加強黨員干部的反腐倡廉教育。
第二、進一步加強監督。認真落實監督的各項制度和措施，加大對領導干部執行各項制度規范進行監督，同時充分發揮教師監督、民主監督的作用。
政治巡察報告（專業17篇）篇十
醴陵市紀委：
2010年10月18日-11月12日，醴陵市紀委派出第二紀工委、監察分局和執法監察室、效能監察室組成聯合巡查組專門就我局黨風廉政建設工作進行了巡查談話，并就制度落實、國有資產管理、機關財務管理、行政執法四方面存在的問題和不足提出了整改意見。針對巡察組提出的問題和建議，我局黨組及時召開局務會議，在廣泛學習討論和征求意見的基礎上，逐條梳理，深入剖析，制定了詳細的整改方案，明確黨政班子成員及相關股室的責任，落實整改措施，確保每條整改措施都能落到實處，確保每個問題都能得到解決，全面推進我局黨風廉政建設工作，更好的完成市委、市政府下達的各項工作任務和目標，現將整改情況匯報如下：
一、規范了行政自由裁量權和執法程序。
按照醴紀發[2010]4號文件的要求，對我局的各項規章制度進行梳理、完善、匯總，新制定煙花鞭炮、危險化學品、礦山行政許可初審制度和規范權力運行監督檢查等制度，對我局現行各項制度進行了完善，按各項權力運行過程繪成流程圖，在各項權力運行過程詳細注明廉政風險點，匯編成《規范權力運行和廉政風險點制度匯編》，建立了職權有據、配置科學、制約有效、程序嚴密、裁量規范、運行公正、監督到位、責權統一、追究嚴格的規范權力運行制度體系。用制度對我局各項權力運行進行全方位、全過程約束，使我局各方面工作有章可循，有據可查，進一步強化了我局黨風廉政建設管理工作。
二、加強了代管國有資產的管理。
加強對國有固定資產的管理、防止國有資產的流失是每個政府部門義不容辭的責任。我局現有國有資產除擁有一棟辦公樓外，還受國資局委托代管的臨街商住樓一棟，共有門面4間和住房17套，通過多次召開樓房住戶會議和門面業主進行宣傳和溝通，目前已經初步理順了管理關系：一是對住戶反映強烈的頂棚破舊和下水道堵塞等公共安全問題進行了處理與整修；二是理順了與門面的管理關系，對臨街招牌進行了翻新改造，與門面租戶重新簽訂了租賃協議，目前租金已收取到位；三是對17套樓房住戶交納租金情況進行了清查摸底，并對履行管理職責過程中遇到的問題及時與國資局、市人民法院等單位進行了匯報和溝通，目前已開始對各住戶租金進行了收取。
三、嚴格了財務管理。
嚴格落實“一崗雙責”和一把手“三個不直接分管”制度，由廖善民副局長分管財務工作，機關所發生的開支，經手人必須取得合法票據，寫明用途，簽名蓋章，經局長審核后由分管財務副局長審批簽字后方可報銷，對不符合發票要素的票據，機關財會拒絕付款。對1萬元以上的重大支出，必須由局長辦公會議集體討論通過才能實施。通過嚴格執行機關財務管理制度，我局在2011年接待任務超過2010年的情況下，今年1－9月份接待費用與去年同期相比節約近7萬元。
四、強化了執法監督。
針對巡察中發現的行政執法方面違反程序執法、濫用簡易程序、重罰款輕整改、案件管理不規范等現象，我局對2010年以來的案卷進行了清理、更正、補充、完善，對2011年下半年新立案件，統一由法規股負責對各股室的安全生產違法案件的立案、法律文書起草、報批及結案工作進行督查批復，對事實不清、證據不足的或程序違法、適用法律不準的案件，退回案件承辦股室補充或糾正，對未進行整改復查或整改未到位的案件，一律不得結案。實行統一立案后，由法規股定期對執法到位及結案情況督查和通報，有效的解決了案件久拖不結和執法不到位的問題，確保了安全執法的嚴肅性和及時結案。嚴格實行案審會制度，按《湖南省行政處罰裁量權基準》裁量案件處罰標準，做到對同一性質案件適用相同法律、處罰幅度一至，做好案審會記錄，做到了一案一審一記錄，案件處罰金額必須與案審會討論結果一至，如企業有實際困難，要由案件承辦股室出具書面報告，提交案審會重新討論通過?，F我局的行政執法、案件處理工作已日趨完善，基本上杜絕了不規范、不公平的現象。
政治巡察報告（專業17篇）篇十一
陜旅集團黨委深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹落實中央和省委關于巡視巡察工作的部署以及省國資委關于開展監管企業巡察工作的要求，于2018年啟動內部巡察試點工作，并連續兩年對系統企業黨組織開展了兩輪內部巡察。通過內部巡察強化了對企業黨組織和黨員干部的監督，把全面從嚴治黨延伸到基層，努力推動巡察監督全覆蓋。
陜旅集團黨委自2018年開始啟動內部巡察工作，兩年來始終堅持深入學習貫徹黨的十九大精神和中央、省委、省國資委關于巡視巡察工作的新部署新要求，堅守統籌協調、指導督導、服務保障職能定位，不斷推動集團巡察工作在探索中發展。
（一）加強組織領導，完成兩輪巡察。
2018年9月，集團黨委成立了以集團黨委書記、董事長周冰為組長的巡察工作領導小組，印發了《關于對集團系統企業開展巡察（試點）工作的意見》，召開了巡察工作動員部署暨巡察業務培訓會。2018年10月，集團黨委組成2個巡察組啟動了對下屬3家企業的為期2個月的內部巡察試點工作，在規范內部巡察、創新巡察方式方法等方面進行了有益的探索。2019年8月，集團黨委印發了《2019年巡察工作實施方案》，對開展第二輪內部巡察工作進行了具體安排部署。2019年9月，集團黨委派出2個巡察組對下屬5家企業開展了2個月的內部巡察。集團巡察工作領導小組領導多次深入巡察組駐地檢查指導工作，給予全方位的支持和關懷。領導小組先后10余次聽取4個巡察組的工作匯報，及時了解工作進展，給予指導幫助，指明工作方向。集團黨委書記、董事長周冰要求巡察組落實監督責任，敢于動真碰硬，善于發現問題，切實發揮好巡察工作的探照燈和顯微鏡作用。
兩年來，集團黨委通過兩輪巡察對下屬陜西旅游股份有限公司、西安唐樂宮有限公司、陜西博凱置業有限公司、陜西太華索道公路有限公司、西安賓館有限責任公司、陜西少華山旅游發展有限責任公司、陜西省旅游設計院有限責任公司、陜西省文物總店等8家企業先后開展了巡察工作，共發現各類問題238項。巡察發現的問題和線索，分類處置，并按照干部管理權限和職責分工，移交有關部門處理。
（二）加強培訓宣貫，建立制度規范。
在巡察開展前，集團黨委巡察工作領導小組認真學習貫徹上級黨組織關于巡視巡察工作的新精神新要求，結合集團工作實際，研究制定《年度巡察工作實施方案》、《重點巡察事項清單》。在省國資委巡察辦的指導下，編印了《陜西旅游集團巡察（試點）工作制度和工作規范匯編》和《陜西旅游集團巡察工作學習材料匯編》，制定了巡察文稿審核要點3項，工作清單和表格12項和工作文稿模板8項，推動高質量做好巡察準備、進駐、反饋等工作。
連續兩年，組織集團黨委領導班子、巡察工作相關人員以及下屬企業相關負責人等100余人，召開巡察工作動員部署暨巡察業務培訓會，宣布巡察工作實施方案、提出工作要求。先后邀請省委巡視組正廳級巡視專員易宇昆、省國資委巡察辦主任張鐵龍、原省紀委黨風室副主任許玉敏，分別圍繞“國有企業巡察工作操作實務”和“中央八項規定在實踐中的遵守與執行”，有效提高了集團系統巡察干部理論水平和實操技能。巡察工作領導小組副組長、黨委委員、紀委書記、監察專員王曉亮主持專題講座，對集團系統的巡察工作進行了全面的解析和實操指導，有效推動黨員干部熟悉掌握中省、省國資委關于巡察工作的決策部署，積極支持配合巡察工作。
（三）加強政策指導，編制計劃規劃。
根據《中國共產黨巡視工作條例》等黨內法規及中央和省委關于巡視巡察工作的部署要求，按照《中共陜西省國資委委員會關于開展監管企業巡察工作的通知》精神，在總結內部巡察試點工作經驗的基礎上，制定了《中共陜西旅游集團有限公司委員會巡察工作規劃（2019-2022）》。計劃于2022年底前，完成集團下屬18家設立黨委、黨總支的企業黨組織領導班子及其成員的巡察任務，巡察期間，可根據工作需求，有選擇、有重點地對其管理的下屬企業黨組織領導班子及其成員進行延伸巡察，實現集團系統巡察全覆蓋。
《巡察工作規劃》的出臺為巡察工作的有序有效開展指明了方向，提供了保障。明確了總體目標、基本原則、巡察范圍及主要任務，提出了工作要求。按照《巡察工作規劃》，集團黨委每年至少組織開展一輪巡察，組建巡察組承擔巡察任務，每次派出若干個巡察組，每組負責巡察1-2戶企業，時間為1個半月左右。
兩輪的巡察工作得到了省紀委相關處室和駐省國資委紀檢監察組的大力支持和幫助，得到了被巡察企業干部群眾的積極配合和參與，基本達到了預期目的，也取得了一定的成果。
（一）做好后半篇文章。
以巡察推動省委巡視反饋問題整改落實，集團黨委書記、董事長周冰和集團黨委委員、紀委書記、監察專員王曉亮代表集團黨委針對省委巡視反饋的有關問題召集所屬4家企業黨組織負責人進行了集體約談。集團巡察辦對問題整改開展“回頭看”并向有關企業下發了督辦通知單。截至2020年7月，2018年被巡察企業已完成整改93項（其中需長期持續整改16項），未完成5項，整改完成率達到94.9%。2019年被巡察企業已完成整改120項（其中需長期持續整改53項），未完成19項，整改完成率為85.7%。集團黨委多次聽取巡察辦關于問題整改情況的匯報，并持續跟進監督巡察整改及問題線索處置，集團紀委已對移交的多件違反有關紀律的問題線索進行立案調查，著力發揮巡察利劍作用，推動集團系統全面從嚴治黨不斷向縱深發展。
（二）建立管理系統。
巡察工作期間，集團黨委巡察辦積極對接省委巡視辦匯報巡察工作進展，帶著問題找方法，通過與省委巡視辦專家的溝通學習，爭取上級支持，借鑒省委巡視系統，建立起集團黨委巡察發現問題線索管理系統，有效提升了巡察工作效率，規范了集團黨委巡察工作管理流程。
（三）完善制度體系。
為持續加強巡察工作制度保障，集團黨委巡察辦編制了《巡察工作流程》及《巡察工作職責》，規范明確了巡察工作要求；對《陜西旅游集團巡察（試點）工作制度和工作規范匯編》和《陜西旅游集團巡察工作學習材料匯編》進行修訂完善，新增《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》《黨政領導干部選拔任用工作條例》等8個巡察工作常用制度。
（四）優化人才儲備。
巡察工作啟動前，集團黨委巡察辦對集團系統企業架構進行了全面梳理，并從集團黨務、紀檢、財務、審計等部門及下屬企業重點崗位抽選人員組建了巡察人才庫。兩輪巡察工作共從中抽選綜合素質過硬的工作人員22人次組成4個巡察組，扎實高效完成巡察工作任務。
對省屬企業開展巡察監督，是貫徹落實習近平總書記關于國有企業重要論述、加強黨對國有企業全面領導的重要舉措；是貫徹黨中央深化國企改革決策部署和省委要求、推動國企高質量發展的重要舉措；是推進國有企業全面從嚴治黨、保障國企持續健康發展的重要舉措。在兩輪巡察實踐中，也暴露出巡察工作的一些不足和問題。
（一）宣傳少，存戒備，仍有配合不力。關于內部巡察的宣傳不足，氛圍營造不夠濃厚。除了巡察辦、巡察組、被巡察單位等小范圍知曉巡察工作外，職工群眾知曉率不高，人人參與巡察監督的氛圍尚未形成。仍存在被巡察單位個別人員思想認識不到位，對巡察工作存有戒備心理，有意避開工作中的不足之處，甚至行動遲緩，落實不力，阻礙了巡察工作向更深層次推進。
（二）時間短、任務重，難免掛一漏萬。由四五個人組成的巡察組要在不到兩個月的時間內對幾家公司進行全面體檢，僅參加會議、翻閱資料、查詢憑證等就要耗費大量時間精力，還要開展談話、接待來信來電來訪。在巡察過程中面對海量的資料，可能會出現疏漏，讓一些問題從眼前溜走，影響巡察工作質量。
（三）熟人多、關系雜，最難不徇私情。作為最基層的巡察單位，又多是傳統老企業，存在一定的裙帶關系，人情網復雜，幾乎都是抬頭不見低頭見的熟人。如果過不了人情關，巡察工作難以取得實效。
發揮好巡察利劍作用，是打通全面從嚴治黨“最后一公里”，推動黨風廉政建設“兩個責任”在基層企業落地生根的長遠之計和固本之舉。
（一）強化宣傳教育。加強和改進巡察工作宣傳報道，充分做好思想發動，努力擴大巡察知識宣傳和巡察工作的知曉率，進一步提高全系統干部職工對巡察工作的思想認識，確保取得良好政治效果和社會效果。加大巡察工作成果成效、好經驗好做法、巡察干部先進典型等宣傳力度，適時通報巡察發現的典型問題，妥善處理涉巡輿情。
進一步增強巡察工作透明度，激發群眾監督正能量，教育引導各級黨組織和黨員領導干部自覺接受巡察監督，真正擔負起全面從嚴治黨政治責任，切實增強巡察的影響力和監督實效。
（二）做好服務保障。重點加強五個方面的服務保障，全力推動巡察工作順利開展。一是從組織建設入手加強服務保障，加強巡察機構黨的建設。二是從隊伍建設入手加強服務保障。協調有關部門完善巡察干部抽調辦法。三是從能力建設入手加強服務保障。適時組織集團巡察干部培訓班，有效提高巡察干部業務素質。四是從機關建設入手加強服務保障。準確把握職能定位，努力提高“三個服務”的質量和水平。五是從作風建設入手加強服務保障。對巡察干部嚴格管理、嚴格監督。
（三）建設專職隊伍。巡察工作主要依靠臨時抽調干部開展，隊伍專職化比率低，巡察工作質量也得不到保證。設立專職巡察機構，推進巡察干部專職化，有利于配齊配強巡察隊伍，有利于提高巡察質量，有利于防止巡察工作檢查指導化、督查督辦化。巡察工作開展前，嚴格選配、嚴格培訓、嚴格紀律、提高素質；巡察過程中，嚴格指導、嚴格監督、嚴格質量、確保成效；巡察結束后，嚴格考核、嚴格反饋、嚴格建檔，從嚴管理。加強巡察干部教育、管理和監督，把巡察崗位作為培養鍛煉干部的重要平臺。
（四）探索陜旅模式。結合集團系統企業分布廣、職工人數多、業務板塊全的特點，在開展巡察工作時創新實踐可以采取三種方式，一是分地域巡察，陜北、陜南、東府、西府、西安、省外分別派出巡察組。二是按職工黨員人數巡察，黨員或職工滿百人的企業單獨巡察，黨員或職工百人以下的企業每兩家派出一個巡察組。三是按業務板塊巡察，十大板塊各派一組負責巡察該板塊二級及三級公司。在老職工、老黨員較多的傳統企業，注意傾聽退休黨員、退休職工心聲。在新板塊、新企業重點關注組織建設和群眾反響。
陜旅集團黨委在巡察工作中不斷總結巡察工作經驗，積極發揮巡察的震懾、利劍和治本作用，加強黨的建設，堅持問題導向，強化結果運用，提升巡察質效，全力推動企業健康穩步發展。
政治巡察報告（專業17篇）篇十二
政治巡察是中共黨內互相監督的一種形式，其核心目的就是為了發現干部在職責實踐中存在的問題并作出改善。政治巡察已經被廣泛運用于中國的政治生活中，在中國共產黨的紀檢機構下一系列的政治巡察活動也展現了其獨特的價值。本文作者作為一名參與過政治巡察的人員，對于這種形式有了自己的理解和體會，本文將就其經歷進行留言。
第二段：政治巡察的實踐過程。
政治巡察的實踐過程的核心步驟有選擇巡察對象，制訂巡察計劃，開展巡察，整理完成報告。這是一個相對階段化的過程，并需要在每個步驟當中把握好處理方法。實踐當中，巡察人員需要與巡察對象充分協商，確認具體的目標地點和時間、任務范疇和內容，做好準備工作后開始正式巡察——在對應的地域，對于屬于巡察范圍的情況進行具體的收集和組織，過程中做到注重實際、注重細節和判斷能力等。
第三段：巡察在發現問題上的積極作用。
政治巡察在發現問題和管控干部行為方面發揮著積極的作用。在實踐當中，我們團隊參與到對某些地區重點政治問題的巡察工作中，通過深度參觀對方系統、對理論的理性探究和反思，最后制定出了一份有效的改進提案，這對于當地政治生活和治理能力有了很強的推動力，并成功推進到了下一輪的層次中。這種效果的實現依賴于頂層設計的運用和實際操作過程的配合，同時也需要用有效的方案展示結果，深入理解和經驗總結等。
第四段：政治巡察對于干部教育的重要性。
政治巡察與干部教育相輔相成，保證了干部向更高的尚方宣誓的前進。巡察人員以卓越的主體思維、合理的問題鏈條和具有獨特優勢的機構和人員；通過監察涉及采訪、研究和議寄、總結評估等活動，全面覆蓋了各事業部分，涵括了各種級別、性質和職位的干部。吸引人們追求更高的理論和實踐標準，檢查修正實踐行為，啟發他們走出困境，替代不良行為。這種過程的開展，可以更好地促進干部的知識和素質的提高。
第五段：結語。
政治巡察作為中共黨內互相監督的重要形式，其具有實踐價值和晉升效應，為中國的政治生活和治理提供了重要保證。雖然其運作過程中的問題還不少，但是隨著時代不斷的演進，其對于實踐和管理的指導作用也會越來越顯著。作為參與其中的人員之一，本文的作者感觸頗深，希望能夠借著這篇文章，與大家共享我的體會。
政治巡察報告（專業17篇）篇十三
政治巡察，作為黨內監督的一種重要形式，是新時代中國共產黨黨風廉政建設和反腐敗斗爭的有效抓手。作為一名參與其中的普通黨員，經過一段時間的實踐與思考，我對政治巡察有了一些自己的體會和認識。
首先，政治巡察是一項重要的監督工作。隨著黨的執政地位逐步鞏固，黨內存在的不正之風和腐敗問題也日漸突出。而政治巡察正是為了強化黨內監督，發現和解決這些問題而設立的。通過對被巡察單位的政治生態進行全面調查和監督，可以及時發現并糾正違反黨的紀律和規矩的行為，保證黨內政治生態的持續健康發展。
其次，政治巡察是一項嚴肅的工作。在政治巡察中，巡察組成員必須本著黨的紀律和法規，嚴守廉潔自律的原則進行工作。巡察組的成員必須保持政治定力，不能被一時的利益動搖，要通過嚴格的自身要求和嚴肅的工作態度，確保巡察工作的公正、嚴謹和高效，以充分體現政治巡察的嚴肅性和權威性。
再次，政治巡察是一項有效的工作。政治巡察突出了“政治”二字，強調對黨委的政治生態進行全面監督，主要目的在于推進全面從嚴治黨。巡察組可以通過日常的巡察工作，及時發現并處理黨內存在的問題，防止問題的擴大化和滋生蔓延，確保黨內政治生態的純潔和政治環境的清朗。同時，政治巡察也可以借助精準的問題線索，加強對黨員和干部的約束和教育，推動全黨干部作風建設和廉潔自律的進一步加強。
此外，政治巡察是一項全方位的工作。政治巡察不僅僅是對黨員和干部的監督，更是對黨委的領導和管理監督。巡察組不僅要深入到黨的基層組織開展工作，還要對上級黨委和政府的領導和決策進行監察。這使得政治巡察具有了更加全面和系統的特點，可以發現和解決不同層級和不同領域存在的問題，確保黨的路線方針政策的貫徹落實。
通過參與政治巡察的工作，我深深領悟到政治巡察的重要性和緊迫性。作為黨員，我們要時刻保持高度的政治敏感性和政治覺悟，積極關注并參與到政治巡察工作中去，為黨內政治環境和黨員干部作風的進一步改善和提高貢獻自己的力量。同時，我們也要善于思考和總結經驗，加強對政治巡察的學習和了解，提高自身的政治素質和監督能力，為黨內巡察工作的順利推進和發展做出更大的貢獻。
政治巡察報告（專業17篇）篇十四
按照區委統一部署，區委第二巡察組于2018年12月10日，就群眾身邊腐敗問題，對我社區進行了專項巡察，并于2019年1月29日召開反饋會。針對巡察反饋的情況，我社區領導高度重視，迅速行動，堅持問題導向，結合我社區實際，制定了《春光社區黨工委關于群眾身邊腐敗問題專項巡察的整改方案》，逐條制定措施，逐個狠抓整改，取得明顯成效?，F將巡察整改情況報告如下：
（一）領導高度重視，召開專題會議。在收到巡察組反饋意見后，我單位立即組織全體工作人員召開專題會議，傳達巡察組反饋意見，積極探討巡察反饋意見，堅定整改決心，正確認識巡察整改的中心思想，強調全體工作人員要積極配合，進行整改。要把巡察組反饋的意見，作為一項政治任務來抓。加強工作人員自身學習，提高基層工作的能力和水平，講政治、嚴紀律、守規矩，貫徹從嚴治黨基本要求，以“釘釘子”精神，堅決抓好落實整改工作，保證基層政府的形象。
（二）加強組織領導，直面問題責任。領導始終把抓好巡察整改落實作為工作任務的重中之重，切實落實整改主體責任，以巡察整改工作的實效推動建章立制，提高全面從嚴治黨的政治自覺性。為了全面落實整改方案具體事項，特成立以黨工委書記為組長，居委會主任為副組長的整改落實工作領導小組，全面負責整改工作。由組長主持協調領導小組日常性工作，由副組長主持負責民政事務全面工作。建立整改臺賬、問題清單、任務清單、責任清單，明確責任領導、責任人、整改要求、整改時限，確保整改工作，事事有回音、漸漸有落實。切實擔負起整改主體責任，社區上下凝心聚力，密切配合，全體推進整改工作。
（三）制定整改方案，細化分解整改任務。對照區委巡察反饋意見，迅速制定整改方案，針對需要整改的問題，逐條制定整改措施，逐項落實整改責任。同時，按照明確責任領導、明確整改時限的思路，建立清單，集中攻堅，整體聯動。社區書記切實履行整改第一責任人的責任，領導小組成員抓好分工范圍內的整改落實工作，分析研究解決問題的辦法，做到不回避，立行立改、不敷衍改出成效，確保整改工作有序開展。
（一）最低生活保障方面問題的整改。
1、申請材料審核把關不嚴。
整改進度：一是戶籍材料審核不嚴。春光社區2017年前，30例低保申請戶籍審核不嚴，經社區負責低保工作人員，按照低保要求，對30戶低保戶戶籍信息不符，進行了重新審查，其中保留在享低保戶17戶：刁xx、張xx、馮xx、張xx、尹xx、劉xx（精神二級殘疾）、王xx（智力二級殘疾）、張xx（精神三級殘疾）、衣xx（多發性腦梗死）、李x（宮頸癌）、吳xx（偏執型精神?。⒗顇x（胃竇黃斑瘤、腰間盤突出）、邢xx（腦梗后遺癥，肢體語言受限）、呂xx（右胸肋骨腫瘤切除）、李xx（多發腔隙性腦梗死）、孫xx（二型糖尿病、腎?。⒊鮴（左耳混合型耳聾、左側鼻息肉）。13戶已停發，其中6戶為現停發，楊xx、王xx、張x、李xx、李xx、林xx（戶籍不符合要求）。7戶為原停發，王x、易xx、王xx、田xx、宋xx（超過兩月未簽到）、郭xx（本人死亡）、王x（名下有兩套房產）。
二是病歷材料審核不嚴。2017年前，病歷信息存在問題的12戶低保戶。其中7戶為在享低保戶：李xx、徐x、林xx、楊xx、張x、祁xx、王xx因病例手寫、涂改等問題，現已停發。其中5戶為原停發，武xx（因收入超標停發）、王xx（因聯系不上本人停發）、高xx（因本人死亡停發）、高xx（因配偶退休停發）、顧xx（因在職參保停發）。
三是婚姻材料審核不嚴。社區負責低保工作人員，已到區民政部門核實婚姻情況，孫xx為肢體二級殘疾，為原農墾系統低保戶，到社區后轉為新增。劉xx，為當月離婚、當月辦理，患左肺下葉腺鱗癌，無生活來源，有外債，妻子已離家，急需低保救助，因此受理。朱xx，尿毒癥患者，正在透析中，生活困難，急需低保救助，現已提供婚姻材料。劉xx婚姻情況不符，本月低保已停。
四是殘疾證審核不嚴。低保家庭胡xx，經社區工作人員到區殘聯核實，夫妻二人確為殘疾人。
胡xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx005321，
靳xx殘疾證號：2308xxxxxxxxxx054021。
2、動態管理失效。
整改進度：社區網格員定期入戶走訪核實，形成了入戶走訪調查常態化制度，及時更新低保家庭檔案32戶，對新申請6戶低保居民，嚴把低保審核條件、做到入戶核實申報人真實情況。
3、檔案管理不規范。
整改進度：一是低保檔案未進行分類管理。社區負責低保工作人員，重新按照年份、類別等信息，對低保檔案進行了分類管理，區分開了低保在享檔案250本和停保檔案227本，方便了日后查閱檔案。
二是涉及更名的低保檔案管理混亂。社區負責低保工作人員，對低保檔案重新審查，其中董xx更名為劉xx、洪xx更名為赫xx、白xx更名為薄x、曹xx更名為曾xx、關xx更名為朱xx，張xx更名為姜xx、蔡xx更名為陳xx、楊xx更名為呂xx，現已上報至民政部門，更改了系統名單。
4、春光社區低保簽到管理失效。
整改進度：一是存在代簽問題。李xx、孟xx、郭x、龍x、張xx、沈xx、李xx、張xx等因臥病在床，由社區工作人員提供上門簽到服務。
二是存在不簽到未停發問題。堅持每月低保簽到制度，張xx、尹xx、孫xx、劉xx、邵xx、韓xx等為殘疾人代步車主，由社區工作人員提供上門簽到服務。
（二）公租房廉租房分配方面問題。
整改進度：春光社區存在未參與輪候直接分房情況。我社區嚴格遵守輪候制度，采取輪候表一式兩份的保存方式，電子紙質同時保存，防止輪候表丟失。
（三）社會救助發放方面問題。
整改進度：社會救助信息宣傳、公開不到位。加大了宣傳社會救助政策內容及申報條件的力度，除電子屏幕，社區宣傳欄張貼宣傳外，網格員入戶走訪中，積極宣傳社會救助政策，已入戶宣傳46戶，使部分困難居民及特殊家庭及時了解政策信息，享受到該項惠民政策。
（四）涉及群眾利益的其他方面問題。
1、社區工作紀律管理不力。
整改進度：一是遲到早退現象嚴重。明確規定上班簽到時間，早八點半上班，下午一點半上班，不得遲到早退，工作人員現已按照每日要求時間簽到上班，目前尚未有遲到早退現象發生，有效杜絕了遲到早退現象。
二是工作紀律渙散。完善社區工作紀律制度，明確要求上班期間不得聊天，吃零食，玩手機等，目前尚未發現上班期間吃零食，玩手機等現象，保證了基層單位的形象。
2、網格化管理不規范。
整改進度：一是網格員責任意識淡薄，入戶走訪走形式?，F網格員走訪時，已明確寫清了網格員入戶的具體時間、地點、居民姓名、聯系電話等重要信息，有效杜絕了沒有經過入戶核實，而編造民情日記的情況。
二是網格員民情日記缺失。民情日記由社區書記，一月一查，確保網格員民情日記未丟失，寫完的民情日記本已統一管理。
三是網格日記形式化嚴重。網格員一月至少走訪一次，每月由社區書記，統一檢查內容是否重復，是否雷同，杜絕了網格信息只有姓名電話的問題。凡有走訪必有記錄，讓網格工作深入有效。
3、春光社區影響巡察正常工作。
整改進度：我社區召開了專門會議，吸取了經驗教訓，提高了對巡察工作的認識，在今后工作中，社區保證勤與發放通知的部門溝通，做好貫徹落實工作，避免發生影響正常的巡察工作進度的情況發生。
我社區巡察整改工作雖然取得了階段性成效，但離組織的要求及群眾的期望還有一定差距。在下一步工作中，我們將繼續學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，采取更加有力的措施，進一步加強黨的領導和黨的建設，更加聚焦全面從嚴治黨，持續推進巡察問題整改，確保整改落實取得實實在在的成效。
政治巡察報告（專業17篇）篇十五
政治巡察是一種重要的監督機制，其主要目的是為了加強黨的全面領導的有效性和提高全面從嚴治黨的能力。隨著中國不斷走向深化改革和開放，各級政府部門和機構的權力不斷擴大，其監管體系和規則也需要不斷完善。因此，政治巡察的實施對于加強黨風廉政建設，維護黨和政府機構的清正廉潔和民主權利意識具有重要的現實意義。
政治巡察是由省級以上紀檢監察機關和黨政機關主要領導，對被巡察地區、單位和個人進行的一種特殊監督方式。其實施方式主要分為四個步驟：確定巡察對象、制定巡察工作方案、實施巡察、發布巡察結果。巡察對象可以包括各級黨委、政府機關、國有企業、事業單位和社會組織等。
三、政治巡察的幾個重要領域。
政治巡察的具體內容包括三個方面：一是原則性問題，二是紀律問題，三是政策執行問題。在這三個方面，尤其是原則性問題的巡察，其內容涉及到全面從嚴治黨、黨的領導、中央重大決策的貫徹落實、作風建設和廉政建設等方面。針對不同領域的重點問題，應該有針對性地制定巡察方案和監督要求。
政治巡察作為一種特殊的監督機制，其意義和價值在于提升黨的領導能力、防范和懲治腐敗，促進政府機構的依法行政、增強民主權利意識和社會穩定等方面。通過巡察的機制建立和實務執行能力的提升，可以對于減少體制性腐敗問題產生積極的促進作用。同時，它還可以通過對既有機制和程序的評估和激勵，增強黨和政府機構的治理水平，進一步提高政府與公眾的互信度和民主監督功能等。
政治巡察已經在國家治理系統中取得了一定的成果，未來應該更加注重科學化和制度化的發展，把政治委員、專家、民眾和社會資本等各個群體吸收進來，形成全面、權威、科學的政治巡察機制。此外，還應該對巡察結果和巡察效能的評估機制進行完善，確保巡察過程的公正和透明，提高機制的可信度和公信力，同時為國家治理的發展和進步保駕護航。
政治巡察報告（專業17篇）篇十六
2013年4月15-30日，區委第一巡察組進駐金山衛鎮開展巡察工作；5月30日，巡察組對巡察情況進行反饋，在肯定主要成績的同時，指出我鎮在“貫徹落實科學發展觀、關注民生、內部管理、審計整改”等方面存在的問題，并提出寶貴的意見建議；6月28日，我鎮根據《關于對金山衛鎮巡察情況的反饋》（金巡辦〔2013〕11號）制訂了《金山衛鎮關于巡察反饋中主要問題和不足的整改方案》（金山衛委〔2013〕28號），明確整改步驟、整改內容，落實牽頭領導、責任部門。根據《關于對2013被巡察單位開展巡察回訪的通知》（金巡辦〔2014〕1號）精神，現將金山衛鎮巡察反饋問題整改落實情況、貫徹落實中央“八項規定”情況和群眾路線教育實踐活動中發現的突出問題的整改落實情況分別匯報如下。
第一部分巡察反饋問題整改落實情況。
區委第一巡察組在對金山衛鎮的反饋意見中，共提出四個方面十二項問題和不足。因2014年2月7日原隸屬于金山衛鎮的金山第二工業區升格由金山區直接管理，經巡察組明確，其中“項目推進破解難題不夠有力、安全生產狀況令人堪憂、環保監管工作力度還不夠強”等三項問題不再由我鎮進行整改；其余九項問題和不足已作出整改落實。
一、貫徹落實科學發展觀方面。
在貫徹落實科學發展觀方面，巡察組共指出三個方面的問題和不足，我鎮主要采取了以下措施進行整改。
問題一：發展戰略還不夠完善。整改落實情況：
2014年初，區級層面的金山第二工業區管委會掛牌成立，由此，2001年金山衛鎮聯合建政以來確定并一貫實施的“化工強鎮、商貿富鎮、文化興鎮、和諧建鎮”的發展戰略到了亟待調整的時候。根據我鎮實際，鎮黨委政府在廣泛征求黨員干部群眾和各界人士意見的基礎上，將發展戰略調整為“新型經濟強鎮、特色商貿富鎮、產業文化興鎮、社會和諧建鎮”（簡稱“新四鎮”戰略）。以“主攻三產、強化一產、淡化二產”為工作方針，爭取在較短的時間內實現產業格局的根本轉變，由此帶動全鎮經濟社會全面發展。半年多來，新戰略不斷豐富完善，實施成效初顯。今年1-9月，全鎮屬地規模企業產值13.5億元，完成計劃的81.3%；固定資產投入3.4億元，完成計劃的75%；稅收6.3億元，完成計劃的81.9%；外資到位120萬美元，完成計劃的80%。預計今年各項主要經濟指標可全面完成。1.新型經濟蓄勢待發。新型經濟在我鎮主要是指建立在信息技術基礎上的新經濟模式?！靶滦徒洕鷱婃偂弊顬橹匾囊稽c，就是“擁抱互聯網”，即把我鎮現有的經濟模式和新經濟模式組合起來，驅動生產性服務業全面發展。其中最具代表性的就是新躍物流公司的“物流匯”，目前其旗下已集聚近6000家會員企業。新躍物流的第三方交易支付牌照申請有望年內獲批，可成為國內銀聯之外第二家真正意義上的b2b平臺，將進一步快速推進金山衛鎮新型經濟發展；國貿城的“金山衛購”已與“義烏購”聯手試水電商營銷模式。另外，整合第一方至第四方物流的工作也在緊鑼密鼓地推進中，一旦整合成功，將會誕生一批電商集群，形成倉儲、配送、電商、物流等一條龍業態。
2.特色商貿轉型升級。金山衛鎮現有的“一城（金山國際貿易城）一市（金山車市）一中心（易家中心）”是最主要的商貿實體。如何在各種商業綜合體競爭頗為激烈的金山新城區塊錯位發展、借力發展，實現銷售最大化，是我們今年和今后工作的重點。國貿城二期“香港城”和進口商品直銷中心有望明年1月試運營；今年10月1日正式開業的易家中心，國慶假期7日的總銷售額就達1537.3萬元。我們的努力目標是：第三產業的商品交易額做到全區第一，并爭取總份額占到全區50%以上。3.產業文化突破傳統。今年3月，我鎮成立了金山衛文化旅游產業發展有限公司，明確以產業化方式整體推進汽車文化、航空文化和“衛”文化等精品項目，提振全鎮發展的軟實力。金山衛鎮有千年古剎萬壽寺、查山古文化遺址、強豐生態農莊等旅游資源，如何在原有基礎上做通做活“古城新鎮”之旅，目前正在重點突破以下幾個方面的工作：一是立足歷史遺跡，打造軍事教育基地；二是發揮資源優勢，豐富衛衙抗倭文化；三是以飛行嘉年華為抓手，建設航空航天創意產業園；四是以國際汽車博覽園的形式形成汽車后服務產業和旅游。
4.社會和諧普惠百姓?！靶滤逆偂卑l展戰略中，前三個鎮歸根到底都是為第四個鎮“社會和諧建鎮”服務的。如何將改革發展的成果更多的惠及廣大農村社區群眾一直是我們思考和探索的課題。今年以來，我們以“三農”工作為切入口，取得了初步成效：500萬工程今年可望有5個村得到實現，并基本實現無300萬以下可支配收入的村，為今后全面實施農齡分配和新農村建設打下堅實基礎；兩個大型農民集居區建設已完成初步規劃；“兩個六點半”群眾工作法不斷深入，在教育實踐活動的實施中黨群關系進一步密切。
問題二：資金瓶頸問題仍未得到有效突破。整改落實情況：今年以來，鎮黨委、政府高度重視資金問題，通過盤活存量資產、合理控制舉債規模等方式多渠道籌措資金，以緩解資金緊張的局面。
1.加大資產盤活、挖掘資源潛力。對政府原有倉儲用途等房地產進行重新評估，將有證的資產進行轉讓、租賃；依法收回政府資產，用于特色招商，增加鎮的經濟實力；有效運作村鎮公司，實施穩健的多元化投融資經營戰略，不斷拓展投融資覆蓋面，增強村級經濟實力。
2.合理控制舉債規模，健全償債機制。確定舉債規模，明確債務資金用途，健全債務動態監管和風險預警，切實做好政府性債務數據的統計分析，密切關注債務到期日和變動情況。同時，根據財力情況盡可能增加償債基金的規模，爭取2014年達到政府性債務總額的5%，2015年后確保每年不少于7.5%。同時，各鎮屬公司的集體資金由財政所牽頭統籌使用，以加快資金的周轉，實現效益最大化。
3.加快與二工區債權債務的結算。我鎮債權總額中最主要的一塊是二工區動遷安置房差價、鎮保資金、基礎設施補償費、土地補償款等。目前我鎮與二工區已初步達成共識，分別成立債權債務清理工作小組，落實專人逐項對接核算，制訂還款方案。雙方初步商定在2-3年內完成已發生的債權債務清理結算工作，同時做到新帳不欠。
問題三：協調經濟發展與社會管理的能力不強。整改落實情況：
社會和諧穩定、百姓安居樂業是我們所有工作的出發點和落腳點。為此黨委政府一手抓經濟發展、一手抓社會管理，促進社會管理和經濟社會同步發展。
1.加快教育設施建設。2014年7月我鎮完成學府小學建設，9月1日正式啟用。學校共可設置20個教學班，由徐匯區東二小學承辦，通過引入徐匯教育的管理經驗以及導師團隊等方式，充分發揮優質教育資源的輻射作用，惠及我鎮的學生。同時，我鎮關愛外來人員隨遷子女的教育，今年學府幼兒園、學府小學共接納外來務工人員子女344人，占比53%；民辦查山小學共有405名學生，全部為外來人員隨遷子女。另外，金衛中學遷建工作已啟動，各項準備工作正有序推進。
2.提升社區管理水平。一是以問題需求為導向，推進小區項目建設。將修繕直管公房列入實事項目，完成5600平方米修繕工作。完善物業設施，完成臨江新村、錢富小區雨污管道分流改造。增設技防設施，在四個小區加裝電子圍欄1.3萬米、監控探頭532個，減少小區偷盜事件發生。改善靜態交通，拓寬小區道路，共計增加停車位619個。開展違法建筑整治，拆除小區內各類違法建筑457平方米。健全物業服務獎懲機制，出臺關于對物業服務企業獎勵的文件。二是開展特色社區活動，推動小區全面發展。加大對動遷小區、外來人口集聚小區資源整合，實施村（居）聯動共同管理。開展“十佳文明樓組”等評選活動，形成新型鄰里關系。舉辦社區日活動，培育小區文體團隊，提高居民群眾的綜合素質和文明修養。
3.引入第三方力量維穩。在創新開展領導干部聯系信訪人、周三領導干部下村（居）接訪等做法的同時，我鎮還成立了“老娘舅屋里廂”信訪調解協會。在領導干部接訪時，“老娘舅”、村民代表、黨代表等共同接訪，一起做好信訪解釋化解工作。同時吸收外來人員中的優秀成員擔任小區“志愿者”，對外來人員的教育管理起到一定效果。
二、關注民生方面。
在關注民生方面，區委第一巡察組共指出一個方面的問題和不足，我鎮主要采取了以下措施進行整改。
問題：動遷安置工作推進力度還不夠。整改落實情況：
1.加快安置房建設。今年4月，f地塊上的3.5kv高壓線正式入地，施工已全面展開，年內可完成80%的住宅結構，2015年底可完成交房。g地塊掛牌前所有手續已完成，目前項目設計、勘察、環評等前期工作已提前介入。
2.加快人口審核。今年1-10月份，我鎮共完成安置房選房43套，辦理進戶38戶。同時，嚴格把關，進一步加大安置人口審核工作力度，今年已完成人口審核170戶。3.加快矛盾調處。加大宣傳力度，規范工作流程，引導合理選房，做好應安置未安置動遷戶的解釋工作。有計劃化解決信訪中涉及安置方面的矛盾，盡快解決歷史遺留問題。今年以來，共解決歷史遺留安置問題29件。
三、內部管理方面。
在內部管理方面，區委第一巡察組共指出三個方面的問題和不足，我鎮主要采取了以下措施進行整改。
問題一：運行機制還未理順。整改落實情況：
二工區單列后成立了二工區管委會黨組，近期成立了二工區發展公司黨委，但二工區轄區內企業的黨建和社會管理工作依然明確由金山衛鎮屬地化管理。為此，今年以來，我鎮積極與二工區對接溝通，共同為區域經濟和社會發展努力。
問題二：人事管理不夠合理。整改落實情況：
1.完善非編人員管理政策。嚴格執行《金山衛鎮關于機關、事業單位非編人員工資管理的若干規定》、《金山衛鎮關于加強機關、事業單位非編人員管理的若干規定》的要求。在此基礎上，為進一步規范操作，今年明確了非編人員進入辦法，不斷完善對非編人員的管理和考核。2.強化非編人員動態管理。及時掌握機關、事業、鎮屬單位人員變動情況并進行備案，建立半年一次對各單位人員變動情況核查的報告制度。
3.加大干部崗位交流力度。對鎮管干部崗位任職年限進行梳理。對任職滿5年的，按照崗位需求，進行適當交流，今年共交流4人。此外，參與區鎮兩級干部交流，我鎮交流到區級機關2名，區級機關交流到我鎮2名。
問題三：安全、環保等專業人才隊伍建設還顯不夠。整改落實情況:。
二工區單列后，我鎮的安全環保壓力有所減輕，但安全環保工作依然形勢嚴峻，需持之以恒、常抓不懈。
1.配強專業人才隊伍。我鎮安全生產事務所目前已配備安全監管人員10名，其中注冊安全工程師3名。
2.注重安環人員培訓。今年以來共開展各類安全生產及特種設備持證上崗培訓6期，其中安全管理人員和企業負責人33人，?；瘡臉I人員52人，特種設備電工、電焊工等150人，特種作業人員256人；開展農民工、班組長、全員安全生產培訓2000余人，進一步提升了安全生產薄弱環節、事故多發易發群體的防范。
四、審計整改方面。
在審計整改方面，區委第一巡察組共指出兩個方面的問題和不足，我鎮主要采取了以下措施進行整改。問題一：經濟小區為申辦企業墊資驗資仍未有效整改。整改落實情況：
我鎮努力尋求規避墊資驗資與促進2個經濟小區發展間的平衡點，逐年縮減墊資金額，達到不墊資?？党墙洕^2013年為申辦企業墊資驗資金額3600萬元，經過規范，2014年已無墊資情況；金衛經濟小區2013年為申辦企業墊資驗資金額5500萬元，2014年1-2月墊資1850萬元，經過規范，已不再墊資。
問題二：安置房建造成本與安置價的差額未在財務賬戶上如實反映。
整改落實情況：
我鎮安置房建設成本與安置戶供應價的差額約為8.6億元。隨著二工區的單列，安置房建設成本的清算已提到議事日程。目前，第四輪三年環保行動計劃一公里范圍內（二工區承擔部分）動遷戶安置房建造成本已初步明確，爭取逐年回籠差額資金。二至三公里范圍內（我鎮承擔部分）動遷戶安置房建造成本考慮到發展融資的需要，仍只能掛賬反映。
第二部分貫徹落實中央八項規定情況。
根據中央《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》和本市、本區《實施辦法》文件的精神，金山衛鎮高度重視，以群眾路線教育實踐活動為主線，以黨建項目為抓手，轉變作風、厲行節約、深入群眾，努力修復魚水之情，密切黨群關系，以作風轉變新成效促進改革發展新突破。
1．及時開展“八項規定”學習，提高思想認識。一是及時傳達上級精神?！鞍隧椧幎ā背雠_后，黨委、政府高度重視，及時組織黨委中心組專題學習，研究制定貫徹落實措施，并在全鎮性會議上進行傳達。二是開展經常性教育。通過組織學習、談心座談、監督檢查等方式深入開展黨風廉政教育和理想信念教育、法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育等，引導干部職工真正做到為民、務實、清廉。三是抓好重大節日預警。高度重視節日期間各單位執行“八項規定”等規章制度的情況，如在中秋前夕，召開金山衛鎮廉政責任制與問責工作推進會，強調廉潔過節，有效遏制公款吃喝、送禮等不良作風。
2．完善各項制度，嚴格執行各項規定。一是整治文山會海。下發《關于精簡會議的提示》；嚴格實行會議預報制度，嚴控會議規模，提高會議實效。文件要求簡潔扼要，下行文要有指導性和可操作性，上行文做到不多頭報告；減少紙質類簡報。今年以來會議數量同比下降21%，文件壓縮17.2%。二是加強財務管理。全面啟動財政單一賬戶、公務卡制度，優化財政資源配置，有效提高財政資金使用效益。嚴控“三公”經費。公務接待必須提前申報、堅持工作餐，嚴禁借各種名義公款請吃；基層單位建立“一戶一表”，每月進行“八項規定”情況自查，防止突擊花錢。今年以來“三公經費”同比減少55.18%。
3．創新為民服務工作載體，密切黨群干群關系。一是群眾工作延伸到“兩個六點半”。推進茶館和廣場陣地標準化建設，從組織、引導、教育和服務四方面下功夫，解決矛盾于無形之中，黨群干群關系進一步提升。二是群眾問題解決在“老娘舅屋里廂”?！袄夏锞恕惫ぷ鳚u漸深入人心，在農村社區的積極作用也在日漸發揮和完善。協會成立一周年來，共走訪家庭935戶，參與矛盾排查127件，矛盾調處210件，收集群眾意見、建議174條。三是群眾滿意度在“365”天中提升。以教育實踐活動和金山區創建文明城區為契機，深化“陽光365”品牌，在受理中心實施窗口文明滿意工程。
4．領導發揮表率，帶頭落實有效貫徹規定。一是帶頭查擺問題。領導班子照鏡子、正衣冠，對自身存在的“八項規定”問題進行再檢查再分析，對于發現的問題及時整改。二是帶頭執行規定。領導干部切實做到以身作則，公務接待堅持吃工作餐，不借調研之名到基層吃喝。三是帶頭深入基層。連續兩年由黨委主要領導帶隊，對全鎮各村（居）、鎮屬企事業單位逐一開展工作調研，給予具體指導，解決實際問題。完善領導班子聯系基層制度，定期走訪；建立領導下訪制度，變被動為主動，暢通干群溝通渠道，收集民情民意。5．強化監督檢查，確保執行規定落到實處。一是加強“一崗雙責”制度和問責制度。加強領導對分管部門與單位的監督和指導，做到一級抓一級、一級對一級負責。紀委認真履行監督職能，抓好廉潔自律工作。嚴格執行有錯與無為問責制、首問責任制，進一步改進工作作風，今年對1家被反映單位進行問責。二是加大監督范圍。對于受理服務中心、衛生服務中心等窗口單位進行重點督查，提高服務滿意度；通過村（居）務監督委員會、監察站、理財小組等形式，把村（居）委會的三重一大、工程項目、扶貧幫困等納入可監督范圍之內，杜絕腐敗的產生，將不正之風遏制在搖籃中。三是強化監督工作力度。一方面，對照“八項規定”和相關法規制度進行全面自查；另一方面，采取明察暗訪、專項督查、突擊檢查等多種方式強化監督檢查。及時發現并糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。
第三部分群眾路線教育實踐活動中發現的。
突出問題整改落實情況。
突出問題的整改是取得整個群眾路線教育實踐活動工作成果的關鍵。做好問題整改工作，對于落實為民務實清廉，進一步推進黨的群眾路線教育實踐活動，確?；顒訉嵭Ь哂兄匾默F實意義。在教育實踐活動中，共召開征求意見座談會58個，個別訪談1086人次，收集到“四風”及各類社情民意252條，通過整理分類后共確定為74條，目前已辦結34條，正在辦理并需長期堅持40條。
一、需要整改的突出問題。
經過廣泛征求意見、深入剖析梳理匯總后，我鎮在群眾路線教育實踐活動中突出問題表現在四個方面：一是班子自身建設和科學決策方面的突出問題；二是開拓創新，破解發展難題方面的突出問題；三是轉變“四風”，提升工作效能方面的突出問題；四是關系群眾切身利益和聯系群眾“最后一公里”方面的突出問題。
二、整改落實情況。
問題一：班子自身建設方面的突出問題。整改落實情況：
一是制訂《金山衛鎮黨委中心組學習計劃》，提高鎮黨委中心組學習的針對性和實效性，提高領導班子科學決策水平和解決學用結合不夠緊密的問題。二是修訂完善《金山衛鎮黨政班子議事規則》，堅持重大決策、政策公開透明原則，政府重要文件下發前先向基層單位廣泛征求意見，同時請法律顧問參與文件的審核，解決工作實際與群眾需求契合度不高、決策實施效果不佳等問題。三是修訂完善《金山衛鎮黨委督促檢查工作制度》。對班子集體決策事項、重點任務實施落實情況，進行跟蹤落實、督促檢查，確保各項決策部署落到實處。問題二：破解發展難題方面的突出問題。整改落實情況：
一是加快安置房建設速度。參與全區146.3萬平方米動遷安置房項目建設任務，目前已經完成《金山衛鎮動遷安置工作三年行動計劃》調研論證工作及初稿的撰寫。今年底確保完成100戶安置工作，2016年底前完成過渡在外安置戶的安置。二是加快轉變重速度、重數量的發展觀。提出了“新四鎮”戰略目標，明確“三二一”產業發展方針；加大轉型力度，研究制定關于加強我鎮村域工業企業分類管理的實施意見，支持104區域和保留區域企業發展，推動198區域近期減量化企業加快減量。
問題三：轉變“四風”，提升工作效能方面的突出問題。整改落實情況：
一是認真開展專項整治工作。認真完成中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組提出的“7+4+10”專項整治要求、市委3項和區委3項重點專項整治任務，并結合我鎮實際確定2項專項整治任務。制定《金山衛鎮黨的群眾路線教育實踐活動專項整治方案》，在明確的20項專項整治任務中，已經整改了13項，還有7項正在有序推進或需長期堅持。二是以制度建設保證黨的作風不斷優化。進一步完善考核制度，工作決策制度和每月工作總結、計劃申報制度，健全大聯動和“12345”市民服務熱線制度，探索建立城市管理聯動工作制度、建立健全專項活動長效制度，修訂《黨政干部聯系基層單位制度》等。
問題四：關系群眾切身利益和聯系群眾“最后一公里”方面的突出問題。
整改落實情況：
一是搭建聯系群眾“最后一公里”的平臺。我鎮積極探索群眾工作新途徑，形成了“兩個六點半”群眾工作法，目前已經成為有效溝通、解決矛盾糾紛、傳達政策方針、收集意見建議、評議村務工作、開展文化活動的有力抓手，在全區推廣，在全市乃至全國諸多媒體宣傳?！昂椭C6+1”村居聯動工作法也是群眾到哪里，基層黨員干部就把服務工作做到哪里，真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事的真實寫照，得到群眾的支持和擁護。二是即知即改，鋪就惠民“最后一公里”道路。鎮黨委對前期征求到的意見和建議，梳理匯總出100多條即知即改內容，列出問題整改清單，并明確了責任領導、職能部門和整改時間，采取每周匯報制度，有效督促問題的整改，切切實實為群眾解決了一些“急、難、愁”的問題?；顒悠陂g共完成了85項即知即改工作。三是上下聯動，合力解決群眾切身利益的問題。我鎮將群眾反映強烈、但因多方原因一時難以解決的復雜問題，通過上下聯動的方式共同解決。對“下”的聯動上，將征求收集到的意見和建議進行分類匯總，明確責任部門，部門協作、村鎮協調，切實將整改措施落到實處。目前已落實的40項，正在推進的20項。對“上”聯動上，納入全區上下聯動解決的10項工作，鎮黨委主動作為，積極與上級相關部門對接，共商解決方案，目前推進順利。
總之，通過半年的集中整改和十個月的持續整改，區委第一巡察組對金山衛鎮巡察反饋的九個問題基本得以整改。同時，鎮黨委政府能有效貫徹落實中央“八項規定”的要求，對群眾路線教育實踐活動中發現的突出問題能及時做到整改?！柏瀼厝罕娐肪€沒有休止符，作風建設永遠在路上”，我鎮將以更昂揚的精神、更務實的作風、更扎實的工作，為建設一個更加風清氣正、繁榮和諧的古城新鎮做出更大更積極的貢獻！
政治巡察報告（專業17篇）篇十七
根據縣委巡察工作領導小組的統一安排部署，經縣委第三巡察組于2017年9月14日至24日對我鎮及其所屬的貧困村村開展了扶貧領域專項巡察工作，現將我鎮扶貧開發巡察出的問題整改報告如下：
一、高度重視，確保整改工作落到實處。
在接到反饋意見后，我鎮立即召開黨委會議商討整改落實工作。以黨的十九大精神和總書記關于脫貧攻堅重要講話精神為指導，堅決落實中央和省、市、縣脫貧攻堅工作決策部署，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，加強組織領導，細化實化整改措施，建立完善問題清單、任務清單、責任清單，既注重當下改的舉措，更要完善長久立的機制，確保整改實效。
二、反饋意見整改情況。
（一）巡查中發現的問題。
主要表現在未實行扶貧資金專戶管理。
巡察發現我鎮扶貧專項資金由鎮財政所負責管理，上級包保部門幫扶資金由鎮經管中心負責管理，形成多頭管理部門，給扶貧資金的管理和使用帶來風險和隱患。為此，巡察組要求落實完成建立項目資金專戶轉賬管理。
（二）整改情況。
通過縣委第三巡察組對我鎮扶貧領域中發現的問題，鎮黨委、政府高度重視，責成鎮財政所統一規范我鎮扶貧領域專項資金的管理和使用，做到立行立改，于9月30日，落實完成了全鎮扶貧領域專項資金的歸戶管理。
在扶貧資金的管理上，我們嚴格按照《《縣扶貧資金項目管理實施細則（試行）》東脫貧辦【2016】18號、《縣財政專項扶貧資金（產業）項目管理補充規定》東脫貧辦【2016】19號文件精神，設立了扶貧項目資金專戶，實行全過程跟蹤管理，全封閉專戶運行，嚴格把握所有項目資金必須進入項目資金賬戶，然后履行審批手續后使用的規定。在項目申報、審批到資金下撥、使用的各個環節，主動接受財政、紀檢監察部門和上級主管部門的檢查、監督，始終做到了?？顚Ｓ茫泐~到位，無擠占、挪用、截留現象發生。
三、下步工作計劃。
（一）深化整改，確保如期完成整改任務。以落實縣委巡察組反饋意見整改要求為契機，高標準嚴要求推進脫貧攻堅工作，把巡察組的意見和建議落實在行動上，轉化為精準扶貧工作的成果。持續加大整改力度，按照整改方案不折不扣抓整改抓落實，做到件件有著落，事事有成效，確保按時按質完成整改工作。
（二）建章立制，切實鞏固整改成果。以問題為導向，以整改為推手，突出制度建設，全面查漏補缺，不斷健全完善脫貧攻堅工作相關制度規范，建立完備的制度體系，標本兼治，為整改成果的長效化提供制度保障。結合開展巡察組反饋的問題和意見整改工作，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭狠抓制度執行，強化督查、強化檢查、強化問責，讓整改成果落地生根，真正實現用制度管人管事。
（三）落實責任，堅決打贏脫貧攻堅戰。全面貫徹落實總書記關于脫貧攻堅系列重要講話精神，切實把脫貧攻堅作為重要政治任務和第一民生工程來抓，提高政治定力和政治擺位。把整改工作貫穿于全鎮脫貧攻堅全過程，真正使整改成為促進工作思路完善的過程，促進干部作風改進的過程，真正把巡察成果轉化為打贏脫貧攻堅戰的強大動力。