在現在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

書記年終述職報告護師年終述職報告篇一

一、取得的主要成績

就任x鎮黨委書記以來，始終把基層黨建作為第一要務來抓。按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的方針，我重點做好五項工作。

(一)堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設，帶頭學習，提高班子自身素質，發揮領導核心作用。尤其是群眾路線教育實踐活動開展過程中，充分發揮帶頭作用，共組織學習62個小時，領學18個小時，同時組織并參加了演講比賽、知識測驗和電教影片觀看，通過多種形式豐富了自己和基層干部的政治理論知識。在全鎮各種會議上多次強調“組織上的事無小事”，時常通過與管區書記、支部書記、農村黨員群眾談心談話等方式，了解基層班子運行情況和黨員群眾對黨委、黨支部的意見建議，用自己的行動帶動基層干部，讓大家深知黨建工作的重要地位，自今年5月份以來，共與各級各界黨員群眾談心86次、參加“鄉村夜話”21次，走訪黨員群眾124人次。

(二)落實整改提升服務水平。制定班子成員包管區抓黨建工作責任制，用制度規范黨建活動，落實抓黨建責任，促進問題整改。通過整改，在作風整治上，查處“在位不在崗”人員14人，“庸懶散”及違反作風建設規定事項7起;在民生建設上，修建鄉村公路52公里，修繕橋梁18座，清淤河道溝渠11000米，以綠化、硬化、亮化為重點對梁莊街實行全方位改造，同時新建了中心幼兒園和集貿市場;在“三公”支出上，公務車購臵及運行費以及公務招待費分別同比下降了7.2%和8.5%;在和諧穩定上，落實信訪零報告制度，開展“矛盾排查突擊月”活動，共排查出苗頭性問題31項，都已得到妥善處理。

(三)解決基層組織“有人辦事”難題。今年以來，借鄉村文明、土地確權頒證等事務性工作，我多次組織村支部書記到兄弟鄉鎮參觀學習，召開交流會，鼓勵支部書記豐富黨建工作辦法，切實履行好責任。同時以服務型黨組織創建為契機，充分激發黨組織活力，主動服務。今年以來，我鎮共成立各類黨員“幫工隊”、夕陽紅”志愿服務隊x支，開辦“四點半”課堂x處，成立創業培訓基地x處，組建廣場隊伍x支，并將黨組織引領和“半邊天”創業相結合，先后涌現了x個創業增收項目;在今年的“兩委”換屆工作中，提出了“一村一方案”、“一村一預案”的工作措施，在換屆前，將梳理發現的x個軟弱渙散基層黨組織全部整改到位，提前完成換屆;在換屆中，嚴格程序、規范紀律、確保穩定，力爭選出的農村干部有能力、有素質、會干事、干成事。同時修建完善村級活動場所x處，使場所覆蓋率達到100%，并配備了必要的辦公和碳晶電熱板等取暖設施，實現基層黨組織活動開展“有人、有陣地”。

(四)解決基層組織“有錢辦事”難題。堅持把發展壯大村級集體經濟作為一項硬性任務納入全鎮經濟發展規劃，成立以自己為組長的領導小組并多次實地走訪，按照“結合實際，量體裁衣”的原則制定切實可行的增收計劃和長遠發展規劃。

(五)優化黨員隊伍結構。在發展黨員工作中，由黨建辦人員對入黨積極分子進行嚴格篩選，通過進村入戶明察暗訪，與支部書記談話和走訪黨員群眾，了解申請人的基本情況和日常表現;并派專人對遞交的入黨申請書進行審查，對書寫內容或格式不符合要求的一律退回或要求重寫。在黨員的教育管理上，嚴格落實“三會一課”制度，充分利用好“黨員放映廳”，增派駐村指導員，對基層黨組織活動開展情況進行督導。在處理不合格黨員上，堅持零容忍、不手軟。

二、存在的問題和不足

(一)黨員隊伍結構不盡合理。一是年齡結構不合理，個別村發展年輕黨員不及時，造成黨員隊伍老齡化嚴重，社區(村)黨組織60周歲以上黨員達80%以上;二是知識結構不合理，黨員受教育水平普遍較低。全鎮共有黨員1705名，初中及以下文化程度者達1000人。受年齡和文化教育程度的影響，部分黨員的思想觀念陳舊，缺乏創造力，不適應現實要求，造成黨員在引領經濟社會發展中的主體作用發揮不明顯。

(二)基層黨組織建設活力不足。基層黨建機制體制還不夠完善，缺乏形式多樣的活動載體，黨員組織生活比較單一，黨員干部參與積極性不高，活動效果不明顯。黨員干部教育培訓力度還不夠大，特別是近年來農村青年黨員大多外出務工或經商，黨員的流動性大，部分黨員很少參加組織生活，增加了平常教育、培訓和管理的難度。個別黨組織由于黨員難以組織甚至不能正常開展活動，黨內生活制度流于形式，以至于有的黨員黨性觀念淡薄，把自己混同于一般群眾，起不到模范帶頭作用，一定程度影響了黨組織的凝聚力和向心力，加之現階段村干部待遇和報酬較低，部分外出黨員“能人”過多的考慮經濟因素，不愿當“村官”，導致村“兩委”后繼乏人，通過選舉進入村“兩委”班子的大都年齡偏大、整體素質偏低、思想滯后，造成基層黨組織缺乏活力，為民服務的主動性不足。

(三)黨建與經濟工作結合還不夠不緊密。基層黨建工作方式方法相對落后，與日益發展的市場經濟現狀不相適應，與加快發展要求存在差距，部分社區黨員干部的思想觀念、思維方式、管理方法等還不適應新形勢的要求，存在“重經濟、輕黨建”思想，認為黨建工作是“軟任務”，在結合經濟社會發展開展黨建工作中一無想法、二無規劃、三無措施，工作上思路不寬、組織領導能力不強，在一定程度上影響了黨建工作的開展。

(四)村級集體經濟發展任務繁重。雖然在發展壯大集體經濟工作中取得了一定成效，但還存在一些問題，如部分社區(村)“兩委”班子思想上對集體經濟工作不重視，思路狹窄，不能積極主動地尋找增收門路，個別村可支配使用的資源有限又找不到其他增收項目，現有集體收入社區(村)收入來源渠道單一，致使集體經濟發展后勁不足等，都在一定程度上影響了集體收入的增加，導致部分村黨支部在為群眾辦實事上心有余而力不足。

三、下一步工作打算及措施

(一)進一步健全黨建工作機制，落實黨建工作制度保障。結合當前黨建工作新形勢，通過親自主持黨委會研究并充分聽取機關干部、農村黨員干部和群眾代表意見，明年3月份以前，對黨建制度進行進一步健全完善。一是建立健全黨建工作責任制。建立完善班子成員、管區書記包管區制度，并帶頭簽訂責任書。要求各班子成員、管區書記根據所包管區情況制定當年黨建工作發展規劃，拿出具體可行的工作措施;同時通過定期召開黨建工作推進會議，隨時掌握各管區工作進展情況，及時解決工作中出現的新問題。二是進一步完善基層黨員干部培訓管理制度。創新黨員教育培訓形式和內容，以在管區服務中心建立的黨員服務站為陣地，強化黨員經常性教育和監督管理;重點加強流動黨員管理，要求各支部書記必須全面掌握本支部流動黨員情況，建立流動黨員管理臺賬，及時組織返鄉流動黨員開展活動;三是健全黨內組織生活制度。要求班子成員每月參加兩個所包管區內村黨支部的黨員會，并留取影像資料;黨委書記、鎮長每月在全鎮范圍內隨機兩個黨支部參與監督組織生活開展情況，在嚴格落實“三會一課”的基礎上，積極創新活動載體，增強基層黨組織活動系統性和新穎性。

(二)進一步發揮村級活動場所作用，落實黨建工作陣地保障。以規范管理和科學使用為抓手，按照“一室多用”原則，推進村級活動場所作用發揮最大化。定期召開村“兩委”和黨員群眾代表會議，鼓勵群眾參與監督村內重大事務和決策，推進村級事務辦理標準化;建立村干部輪流值班制度，廣泛聽取意見建議，接受群眾咨詢，幫助群眾解決實際困難，實現服務群眾“一站式”;定期組織黨員交流學習，提高黨員思想政治素質，增強基層黨組織凝聚力和向心力;積極組織黨員群眾召開經濟發展和致富項目座談會，開展科普宣傳和科技培訓，提高黨員領富、群眾致富能力，著力促進農民增收;同時通過組織開展各種喜聞樂見的文體活動、定時開放“農家書屋”和“黨員放映廳”等方式，不斷豐富群眾的精神文化生活，力爭將村級活動場所建設成為具有議事決策、便民服務、教育培訓和文體娛樂等功能的綜合服務陣地。

(三)進一步加強農村干部管理。落實黨建工作組織保障。制定農村干部管理辦法，逐步實現依據工作成績量化補貼報酬標準。成立以黨委副書記為組長、以各管區書記和黨建辦工作人員為成員的農村干部綜合考核小組，結合各村工作開展情況，一年兩次對農村干部進行全面考核，并將考核結果作為落實農村干部補貼報酬的重要依據;同時完善獎懲機制，制定激勵制度。作為黨委書記，我將對制度運行情況進行全程督導，堅決杜絕弄虛作假，真正實現“能者多得”，激勵農村干部安心做好農村工作。

(五)進一步開拓創新，落實黨建工作思想保障。下一步工作中，我將帶領梁家一班人緊緊圍繞“服務”抓好黨建創新。積極創造全體黨員發揮積極性的平臺和空間，探索黨員服務群眾長效工作機制，采取豐富多彩的形式方法，增強黨建工作的活力和效果;同時通過經常性開展結合實際服務經濟發展的主體活動，將黨建工作與經濟社會發展緊密結合，更新觀念，強化功能，提高能力，落實責任，不斷加強和改進基層黨組織建設，為黨建工作注入新的活力。

書記年終述職報告護師年終述職報告篇二

2、長2.2公里，寬4.5米的龍鳳路提前通車;

3、長1公里，寬3.5米的胡榆路去年8月底竣工;

4、通往村部的沙石路和嚴黃路水毀道路得到多次加固維修;

5、在汛期前對南洼水庫進行除險加固;

6、全村十余口當家塘開展逐村開挖;

7、部分自然村電網改造和增容工作，6月底前結束。

以上事項，涉及到了福民的交通、水利、電力、教育、生活、經濟發展等方方面面，是我想為福民未來五至十年發展打下的一個基礎。

(六)項目爭取和其他工作方面

書記年終述職報告護師年終述職報告篇三

201x年在鎮黨委政府正確領導下，立足崗位、正確定位，在社區工作中當好主角，團結帶領一班人，緊緊圍繞把黨的惠民政策落實好、把居民群眾多樣化需求回應好、把居民矛盾化解好的要求，開展社區工作。在鎮黨委政府部署的中心、重點工作中，演好配角，當好參謀，協助分工領導做好征地拆遷掃尾和安置小區回遷管理工作，較好的完成鎮黨委政府確定的目標任務。現將本人學習、履行崗位職責和廉潔自律的情況匯報如下，懇請領導和同志們予以評議。

一、加強學習，努力提升自身素質和工作能力

作為一名基層社區書記應具備政治思想、業務、文化知識、民主、心理、清正廉潔六種素質，同時還應具備學習、組織領導、服務、溝通協調、應急、創新六種能力。學習是提高黨性覺悟和思想境界的重要方法，也是提高理論水平和執政能力的重要手段。我始終把學習放在首要位置，從以下三個地方狠下功夫。一是學政治理論，提高思想境界。

認真參加各種學習活動，認真領會了xx大、xx屆三中全會精神實質和深刻內涵，并結合自己的工作實際，撰寫了多篇心得體會，政策理論水平顯著提高;二是學業務知識，提高工作水平。新形勢下的群眾工作和創新社會管理注入了很多新的內容，對此，我深感學無止境，總是潛心學習，不斷完善和充實自己。充分利用空閑時間來認真學習國家政策法規和業務知識;三是學習經驗方法，向領導、向同志、向群眾、向先進的社區學習他們好的經驗和方法，通過堅持不懈的學習，開闊了視野，豐富了知識，提高了工作能力和領導水平，增強了用xx大精神指導實際工作的自覺性。

二、狠抓班子建設，不斷加強戰斗力和凝聚力

一是通過活動載體豐富黨組織建設內涵。年初召開黨員大會征求安置小區管理意見，把無職黨員根據自身的特點設置衛生監督崗、公共設施維護崗、道路交通安全崗等，發揮無職黨員作用，參與小區管理;“七一”和結對共建單位共同開展了五個一活動，使廣大黨員的責任感，榮譽感得到了進一步提高;二是規范制度強班子，繼續堅持兩委十天例會制度。

今年我們開展月總結會議，并邀請居務監督委員會成員和一名退休老干部列席會議，讓他們了解社區工作內容和干部的工作情況，主動幫助社區“兩委”開展工作;三是抓陣地建設，提升社區服務形象。社區綜合服務樓、禹錫路農貿市場已全面啟動建設。換屆選舉以來，在新班子的共同努力下，社區干部整體素質得到進一步提高。

三、狠抓工作落實，積極履行崗位職責

雙嚴社區是征地拆遷后由村轉為社區的，征地拆遷掃尾難度大，拆遷戶回遷安置矛盾多，大量的失地農民就業難，社會穩定的壓力大。針對社區的現實情況，緊緊圍繞創建市示范社區的工作目標，著力提升經濟發展，認真做好征地拆遷掃尾、拆遷戶安置管理、失地農民就業三項重點工作。同時做好民生，社會事業等其它工作，今年主要做了以下工作。

1、征地拆遷掃尾工作。

征遷是鎮黨委、政府交給我們的重要任務，是社區的重點中心工作，年初我協助武其強書記和征遷工作組其他同志，克服因政策前后不統一，時間跨度大，歷史遺留問題多等不利因素，通過艱苦細致的工作，一是利用四個多月的時間，不分白天晝夜召開20多場村民會議，完成了大苗村二、四隊的土地、宅基地、鷹塘水面、公共設施等征遷掃尾工作，確保了和州湖環湖道路、華星城兩個縣主要負責人督辦的重點項目如期施工，得到了縣主要負責人的充分肯定;二是大苗村久拖不決遺留的3戶全部簽訂協議并拆除;三是在鷹塘水面補償款沒有到位的前提下，做好13個村民組群眾工作，確保和州湖公園正常施工;四是創新拆遷方式，破解“拆遷難”的難題，僅用一個月的時間，莊嚴、小戴兩個村80戶，簽訂協議73戶，拆除75戶，目前正在掃尾階段，真正做到公平、公正、公開，拆遷工作迅速、平穩。

2、拆遷戶回遷安置及小區管理工作。

和諧陽光城是和縣“兩區”拆遷的安置小區，自20xx年9月份至今已回遷安置來自全鎮6個村和社區拆遷戶1648戶。回遷安置工作事關全鎮征遷工作的推進和社會穩定，我倍感壓力，不敢懈怠。一年來，一是加大矛盾化解力度，解決被拆遷戶實際問題。積極配合歷陽鎮，主動和住建局、房管局及施工單位協調，幾年來解決了近300戶反映的各類問題;二是加大公共設施建設力度，方便被拆遷戶生活。在安置小區內安裝電子監控及電子狗報警器，增強小區安全防控體系，保障居民財產安全。今年還安裝了室外健身器材20余件、室內健身器材10余件，方便居民強身健體，豐富業余生活;三是繼續做好回遷安置工作。全年接納回遷安置戶418戶，配合了全鎮拆遷工作順利開展;四是加強小區物業管理。將小區切塊，定崗定人進行衛生保潔，定期修剪綠化，使車輛進出有序、停放整齊，為居民創造良好的居住環境。

3、促進失地農民就業，帶動農民增收工作。

一是利用“優勢”輸送就業。每年年初在安置小區舉辦“促失地農民就業，社區和企業對接”現場招聘會，使失地農民在家門口就能選擇就業機會，經過推薦、培訓，輸送了150多名失地農民就近在開發區務工就業;二是組織黨員帶動就業。發動社區3名土石方工程黨員負責人，帶動社區100多名失地農民從事土方工程開挖、運輸等增加收入。還利用春節期間外出經商務工，有一技之長黨員回家過春節的時機，實行“一名黨員帶一戶，一名能人帶一人”的辦法，帶領失地農民200余人外出從事糕點、鹵鴨、面食等增加收入;三是創辦公司提供就業。社區積極爭取多方協調，成立了“新城物業公司”，通過組織人員參加保安、保潔、消防、水電維修、綠化等專業知識培訓，解決了150多名失地農民再就業，多措并舉為失地農民年增收1500多萬元，提升了居民的幸福指數，社區集體經濟亦創收50多萬元，取得了失地農民增收和社區經濟發展的雙贏，贏得了社會廣泛好評。

四、嚴于律己律他，遵紀守法樹形象

一年來，我始終以一個黨員的標準嚴格要求自己，用領導廉潔自律的規定約束自己，要求他人，堅持抓黨風廉政建設，是我對自己工作的一貫要求，“己不正難以正人”。因此，在工作和生活中，我不斷加強自身修養，嚴格遵守經濟紀律，不以權謀私。在征地拆遷、回遷安置、物業公司招聘員工、社區工程建設、小區會所門面房出租等方面，堅持不打一個招呼，不收一分錢票子，不吃一頓酒席，嚴格按制度、程序辦事。同時我還經常教育家人，不收他人禮物，不沾公家、集體的便宜，自覺樹立社區干部的良好形象。

一年來，我在工作上雖然取得了一點成績，這是領導關心、同志們幫助、支持的結果;是上級黨委政府的正確領導，也是全體兩委干部、廣大黨員群眾積極參與配合、支持的結果。但這些成績與上級的要求和人民群眾的期盼相比，與發展的形式和任務相比，還有很大的差距。我自知，在現在的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中發揚優點、克服缺點，力爭把工作做得更好。為實現雙嚴社區的和諧穩定做出應有貢獻。

以上是我的履職情況匯報，不妥之處，懇請同志們批評指正。

述職人：本站

20xx年xx月xx日

書記年終述職報告護師年終述職報告篇四

今后，我們將繼續以“建設是社會主義新農村”為主題，深入開展創先爭優活動和農村基層黨建工作“三級聯創”活動，設崗定責、評星掛牌、依崗承諾地引導廣大黨員充分發揮先鋒模范作用，努力建設社會主義新農村。

我們將根據拉車村具體實際，走“以教興村”之路。大力辦好拉車小學，以“建設人民滿意、社會滿意的教育”為主題，圍繞教育改革、搞好教書育人。發揮在我村境內有“沙廠中學”“拉車小學”兩所學校的優勢，實現資源共享，把我村建設成為“書香村”、“文明村”和諧發展村。

在沙廠街道翻新修建，經過我村境內竹安路全縣通車、沙廠至于沖通鄉油路擬修的大好形式下，村交通條件大大提升。一道亮麗的風景將逐步形成：拉車小學——拉車村辦公室——沙廠中學——沙廠街道的“街道式”新農村建設將逐步形成。拉車村水塘、大坡、拉車組將成為xx鄉北大門絢麗的美景。形成拉車村連接中山村的嶄新建設，拉動沙廠街道向拉車北延，全面推動拉車村可持續的長足發展。

我相信在鄉黨委政府的正確領導下，在各級部門的鼎力支持下，通過我們班子成員及全體村民的共同努力下，拉車村一定能擁有更加美好的明天。

述職人：本站

20xx年xx月xx日

2015書記年終述職報告(四)

書記年終述職報告護師年終述職報告篇五

一是加強班子自身建設，集體凝聚力和戰斗力顯著增強。按照“三個代表”重要思想要求，黨支部堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風，不斷加強班子建設，不斷提高工作水平和組織能力，領導班子和干部隊伍建設取得了一定的成效。

七分公司領導班子個人分別來自不同的單位，要想完成生產任務，班子建設是關鍵，如何充分發揮班子的整體功能，發揮集體的力量，形成強有力的戰斗集體，戰勝各種困難，圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。

我有針對性的找中層管理干部談心，摸清思想動向，有針對性的開展思想教育工作。進行領導層心交心，真心實意地交談，個別談心七人次，解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了黨政一心，遇事勤溝通;深入基層了解職工群眾的思想動態，及時掌握了解職工在想什么、做什么、最關心的是什么。我通過和職工余次談心，了解到職工最關心的問題列出條，及時和行政領導溝通，能解決的我們及時進行了解決，暫時沒條件解決的在以后有條件時安排解決。

二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作，戰斗堡壘和先鋒模范作用突出。

××年，我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產經營為中心，圍繞職工的凝聚力和向心力上，在黨建工作上，不斷融合、創新、努力探索有效的方法和途徑，有針對性的開展工作。我們黨支部分成杭千四標和青萊八合同兩個黨小組，分別由兩名支部委員負責日常的組織活動，充分調動廣大黨員的積極性和創造性。

我們在杭千高速四合同，設立了“共產黨員示范崗”，表現出了共產黨員吃苦在前，享受在后的高尚風格，為其他施工隊起到了表率作用，深入基層做落后職工的思想工作，了解到哪位職工工作上有情緒，我主動找他們談心，做思想工作，幫助他們放下思想包袱，努力大膽的工作。根據團員青年活潑好動的特點，“五四”青年節組織他們到烈士陵園進行紅色教育，重溫了入團誓詞，十一組織了卡拉演唱會，四次撿廢鐵義務勞動，共撿廢鐵四噸，組織了一次乒乓球比賽，三次籃球賽，通過豐富多彩的活動，激發了他們健康向的勞動熱情，一年內，向黨組織遞交入黨申請書的人，確定入黨積極分子人，擬發展黨員人，有三名預備黨員年內轉正，黨的隊伍在不斷發展壯大。

三是落實一崗雙責，抓好黨風廉政工作。

按照集團公司黨委、紀委的要求成立了黨風廉政建設領導小組，對黨風廉政建設責任制任務進行了分解，明確了分公司經理和支部書記擔負黨風廉政建設責任;領導班子其他成員根據分工對分管部門的黨風廉政建設負直接領導責任;各工地的部、室、隊在黨支部的統一領導下，各負其責，分工協作，協助黨支部抓具體工作。設置了一名兼職紀檢員，二名預防職務犯罪聯絡員，分別和分公司及項目部中層簽訂了廉政建設責任書，制定了各項規章制度，做到了黨風廉政建設與安全、生產任務“三同時”。

⒈實行黨風廉政建設責任制的關鍵在于抓落實，為此我們在《七分公司廉政建設責任制實施意見》的基礎上，制定了《七公司廉政建設責任制實施目標考核辦法》，作為領導干部年終評優、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。并進一步明確了違*風廉政建設責任制規定的行為，將追究領導責任，給予紀律處分的責任。

⒉我們努力完善各項規章制度、強化管理、嚴肅紀律，杜絕了“小金庫”現象的發生，使財物管理制度得到嚴格落實。進一步完善了廠務公開，只要涉及群眾利益、群眾關心的問題，都通過通知、公告欄、宣傳欄等多種形式，進行公開，增強了公司內部管理的透明度，規范了管理行為，改進了廣大黨員及領導干部的工作作風，杜絕了暗箱操作和不正之風現象的發生，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

⒊建立健全了落實黨風廉政建設責任制配套制度，制定了誡勉談話制度、《民主評議和民主測評制度》、《干部任前公示制度》等一系列制度。認真執行《廉政準則》、杜絕奢侈浪費行為發生，針對群眾提出的意見和建議，對吃喝送禮問題制定了整改措施，對公司的招待費全面控制。

⒌在工作中，我以身作則，嚴格維護和遵守黨的紀律;在材料招投標、資金分配使用、勞保用品、辦公用品采購等方面都堅持原則，嚴守紀律，不以任何方式向有關方面和個人施加壓力;我個人沒有任何親戚、朋友參與公司的材料采購、設備租賃及勞務隊伍招標工作;平時自己嚴格遵守黨和國家的法紀，沒有行賄情況的發生，從未有過賭博等違法行為;妻子在分公司是個普通職工，孩子上學，均不會干預自己的工作;不搞特殊化，按標準接待上級領導，下基層不接受超標準接待，不利用公款大吃大喝或到歌廳、*高消費;不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅游的問題。對七分公司黨風廉政建設責任制及效能監察制度的落實起到了很好的促進作用。

我們組織學習了中紀委三次全會對領導干部提出的加強思想道德和紀律教育，嚴格執行四大紀律八項要求，促進領導干部廉潔自律，我們還根據保持共產黨員先進性教育征求到的群眾意見和分公司內部存在的不良現象總結出了“七個提倡，七個反對”，即提倡求真務實，反對嘩眾取寵;提倡團結友愛，反對互相拆臺;提倡直視缺點，反對避實就虛;提倡嚴以律己，反對得過且過;提倡發揚民主，反對獨斷專行;提倡無私奉獻，反對斤斤計較;提倡愛崗敬業，反對無所事事。我們把“七個提倡，七個反對”做成桌牌，發放到每位黨員和干部手中，隨時提醒廣大黨員干部，特別是領導干部在廉潔奉公，自覺抵御腐蝕，提高廉政意識方面，把握行為準則，自覺約束自己的行為，率先垂范，做好表率，教育黨員干部樹立正確的人生觀和價值觀，特別是在復雜的社會環境下，要把握自己，明辨是非，做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。一年來其公司沒有出現吃、拿、卡、要的現象和*、受賄、賭博等違法違紀的現象發生。

我們組織黨員干部觀看了《信天游》、《“高速”*，人生路上亮紅燈》等錄相片，起到了正面引導和反面警示的作用。在廉政建設方面實行領導干部重大事項報告制度，涌現出了許多好人好事，諸城項目副經理朱見同志，在金錢面前不動心，過節期間二次拒收勞務隊伍送的*，一次上交材料供應商送的價值元購物卡;杭千四標項目機料科長張建同志經受住“糖衣炮彈”的*，上交材料供應商的價值元的香煙;諸城項目機料科科長程勇上交機械設備老板送的元現金;月日身為共產黨員的財務科會計張興軍上交了勞務隊伍送的元現金。一年來，七分公司沒有出現一次吃、拿、卡、要的現象發生。

我公司根據集團公司《效能監察實施辦法》的要求為進一步加強對關鍵環節的控制，降低工程成本，分別對“工程質量”、“勞務隊伍分包”、“施工機械設備租用”等三個重要環節實施了立項監察。在工程質量控制方面，成立質檢科加強對質檢人員的培訓，嚴把原材料關，對不合格的原材料一律清理出場，所有施工環節必須在質檢人員檢查合格后方可進入下一環節的施工。對原材料的采購我們采用了公開招標的辦法，今年月份我公司青萊八合同項目部在集團公司紀委及企管處的監督下，對工程所需的砂石料、水泥等原材料進行了公開招標，在保證質量的前提下，使原材料的價格在相鄰合同段中價格最低，降低了工程成本。對勞務分包隊伍的選用方面，嚴格根據集團公司的要求在“好管理、守信用”的勞務隊伍中進行了公開招標。通過以上工作的開展，杜絕了“關系戶”、“走*”等*現象的產生。

四是積極開展保持共產黨員先進性教育活動，努力提高黨的執政能力。

按照省國資委黨委和集團公司黨委的要求，及時成立了保持共產黨員先進性教育領導小組，下設先進性教育辦公室，在兩個工地分別劃分兩個黨小組。

每人保證學時以上的學習時間，名黨員平均在字以上，我本人寫讀書筆記達字，全體黨員認真撰寫了平均字的黨性分析材料。

七分公司十五名黨員自覺捐款元，資助xx市賈悅鎮初級中學家庭貧困、面臨輟學、品學兼優的學生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學。

按時召開了保持共產黨員先進性教育組織生活會和職工代表、黨員代表及集團公司分管領導參加的民主生活會，會上各自進行了批評和自我批評，從團結的愿望出發，開誠布公地在領導之間提出了問題和不足，明確了今后的努力方向，會后向全體黨員和職工代表公開了民主生活會的情況。

及時進行了轉段動員大會，學習了黨的xx屆五中全會精神，每位黨員通過學習寫出了心得體會，制定了領導班子整改方案，黨員個人根據實際情況制定了整改措施，制定了保持共產黨員先進性教育長效機制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進行了通報，及時進行了滿意度測評，測評結果滿意度為。

一年來，本人也存在許多問題，一是理論學習與實際結合還不夠，二是對各項規章制度的落實檢查督促不夠，以致個別人員執行各項規章制度還有偏差。三是在工作中，有時存在畏難現象，想多辦一些實事，卻力不從心，今后本人將繼續按照“三個代表”的要求和中紀委“五個不許、兩個糾正”的最新要求，以認真履行崗位職責和黨風廉政建設責任制，團結領導班子成員及全體干部職工，努力拼搏，知難而上圓滿完成集團公司交給的各項任務，使七分公司在生產管理方面再上一個新臺階。

述職人：

20xx年xx月xx日

書記年終述職報告護師年終述職報告篇六

加強學習，提高思想認識和綜合素質

履職到位，做好各項服務工作。

一是服務中心。按照中心文化建設的要求，配合機關黨委、人教處做好中心新春團拜會和第三屆職工運動會，承擔了策劃、組織、實施等工作，組織青年積極的為中心干部職工提供服務。

三是服務群眾。今年來，中心全面深入的開展了 為民服務創先爭優 活動，按照機關黨委的統一部署，團委配合相關部門開展了 住房公積金服務進社區、進廠礦 活動，組織團員青年赴家樂福等大型賣場廣場開展住房公積金知識宣傳，赴132廠開展住房公積金知識培訓，受到了群眾、企業的歡迎和好評。中心 青年文明號 集體也發揮出先鋒模范作用，服務工作受到上級團組織的好評，榮獲成都市 團徽閃亮 成都共青團創先爭優示范單位 榮譽稱號。

今年按照《團章》的規定，在報請中心黨委和團市委批準同意后，召開了中心第二屆團員大會，會上選舉產生了中心第二屆團委，團委委員由原來的5人增加到7人，完善了組織建設，強化了干部隊伍力量，為青年工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

加強黨性鍛煉，不斷改進工作作風

加強與團員青年的溝通交流，努力了解他們的思想，積極關心他們的需求，發揮好橋梁紐帶作用，積極爭取政策，組織好活動為青年服務。

做好外聯外協工作。加強與上級團委的聯系，爭取他們對我們工作的認可和支持，加強與兄弟團組織的聯系，學習他們的先進經驗和做法，為他們提供相應的住房公積金宣傳、咨詢服務，即擴大了工作影響，又爭取了更多的資源服務中心青年文化生活。

嚴格自律，廉政勤政。嚴格執行《廉政準則》及有關規定。在工作中自覺擺正位置，自覺維護民主集中制原則，注意維護團結，常懷謙虛之心，感恩之情，敢于正視自身存在的不足并努力的改進。

提高隊伍素質，注重一專多能。首先提高自己的素質，在自己的不足之處加強練習，克服困難，做出表率，樹立良好形象，把我廠團干部隊伍鍛煉成一支強硬的隊伍，要求在青工中大力提倡一專多能，適應新的發展要求。

抓好團支部建設，夯實管理基礎。針對老團員退團，新團員較少的情況下，抓好團組織建設，為今后團組織發展奠定基礎，加大團員青年管理力度，鍛煉出一支精干的隊伍。

服務青年成長成才，提高青年職工隊伍素質。在提高青年職工隊伍素質上下功夫。就是要繼續深入推進青年素質工程教育活動，開展各種形式的技能競賽。

要認真學習貫徹黨的xx大精神，加強我們青年的思想教育。通過一系列教育把大家的思想覺悟進一步的提高，愛企愛崗的精神進一步的培養，更加同企業緊密地融合在一起，圍繞我們企業的急需來奉獻自己的智慧和力量。

以上是我的述職報告，希望各位領導和同事們給予批評和指正，在以后的工作我會更加努力，不辜負領導和大家對我的期望。

書記年終述職報告護師年終述職報告篇七

在xxx社區一個既有城市居民，也有沿襲農村管理體制的農民的村居混合型社區，要推進社區黨的建設上新水平，就必須堅持從強化組織建設，構建行之有效的工作格局，建立健全工作機制，充分發揮黨組織領導核心作用，提高黨組織的凝聚力和戰斗力，鞏固黨的執政基礎。

(一)以創建特色社區活動為載體，搭建社區黨建工作新平臺。

一是健全體系，打造服務型特色社區。由于轄區下崗職工多的特點，我們確定了以服務人民群眾，實現下崗職工再就業和弱勢群體救助為重點的服務型特色社區。社區依托勞動保障服務站、義務巡邏隊、黨員志愿者隊、幫教服務隊、青年志愿者等各類社區志愿者服務隊伍，廣泛開展了社區勞動保障再就業培訓、醫療衛生、法律咨詢等多項服務，及時為社區群眾排憂解難。我社區轄區內居民及非居民居住相對集中，因此，把把各居民區確定為以豐富人民群眾業余文體生活、提高居民文化素質為重點的文化型特色社區。豐富居民的文化生活，打造文化型社區，組建了文藝隊、物業管理公司、治安巡邏隊等。

二是完善機制，打造平安型特色社區。在轄區內，社會治安綜合治理尤顯重要，因此我們把它確定以平安文明建設為重點的平安型特色社區。我社區以完善居民自治，建立管理有序、文明祥和的新型社區為主要內容，努力打造平安和諧社區，積極培育和發展社區民間組織，組建了衛生監督小分隊、義務巡邏隊、文明創建志愿者、幫教小組、調解委員會、關工協會等多個組織，調動社區居民參與社區建設的積極性，及時做好矛盾糾紛排查調處和流動人口的管理工作。

(二)以深入實施“民心工程”為切入點，居民群眾得實惠

基層工作人員各項工作的立足點與根本就是要以人為本，不斷促進社區發展，創建和諧社區，今年在完成社會日常性工作以外，有以下“民心工作”亮點。

一是進行居民區內道路改造。社區利用各種渠道爭資金改造取忠路、洪公塘路，協調好居民在拆遷過程中的各種矛盾，修筑的兩條馬路寬敞明亮，受了上級和居民的一致好評。在社區環境衛生上也花了很大的力氣，硬化社區內背街小巷3條，并進一步綠化、美化社區的環境，真正讓居民的生活水平有了實質性的提高。

二是開展社區走訪大調查。社區支部成立了居民走訪領導小組，配齊配強了人員。明確分工，落實責任，制定了工作制度，深入走訪調查，了解居民的實際困難和需求，及時化解居民間的矛盾,做到早發現、早解決，發現矛盾做到“大事化小，小事化了”，把矛盾發現在社區，化解社區，防止群體性事件上訪。并采取有效措施，為困難戶解決一些實際問題。大走訪活動開創了黨建工作的新局面，受到了居民的普遍歡迎和稱贊。

三是關注老齡人及弱勢群體。為更好解決老年人、弱勢群體等問題，時刻以“老吾老以及人之老”的心態做好老齡人的工作，利用社區喜洋洋文藝隊活動開展，吸納了社區老年人參與各項文娛活動，豐富老年人文化生活。積極為老年人辦理老齡證，對殘疾進行化社會化管理，積極為他們辦理城鎮醫保提供便捷的服務，為生活困難人群辦理低保和廉租住房補貼，重大節日慰問老年人、弱勢群體，使他們感受到黨的政策溫暖，真正做到“人民群得實惠”。

四、堅持科學發展，正視工作不足，決心再創佳績

書記年終述職報告護師年終述職報告篇八

1、領導干部廉潔自律工作不斷深化。1999年以來，認真貫徹中央和省委關于領導干部廉潔自律各項規定，堅持把握教育、清理、整改、監督、管理五個關鍵環節，重點對一些涉及面廣、群眾反映強烈的突出問題進行了清理整頓。先后對領導干部建房、住房，公款裝修住房，干部學歷，超標準購買小汽車，收受和贈送“紅包”等方面情況進行了清理和巡視督查。

全縣黨政機關及事業單位的4826名黨員干部參加了自查自報，清理紅包43.6萬元，上交及退還本人43.6萬元，35人拒收“紅包”386次76585元，清退商業保險1.66萬元。為不斷規范領導干部廉潔自律工作，相繼制定出臺了《落實領導干部廉潔自律三項制度實施方案》、《領導干部出國(境)學習考察規定》等7項制度規定。全縣83名黨員領導干部自覺報告了重大事項，804名副科以上領導干部建立了廉政檔案，2000年，在全市率先推行了黨政“一把手”年度述廉述責。

2、查辦違紀違法案件力度不斷加大。堅持把握中央和省市明確的各個時期的案件查處重點，突出查辦“三機關一部門”以及群眾反映強烈的違紀違法案件，做到有案必查、有查必糾、有糾必果。建立和推行了基層查辦案件目標責任制、縣紀委常委掛案包案制、組織協調集中辦案制，形成了懲治腐敗的強大攻勢，促進了黨員干部違紀違法案件的及時查處。

1999年以來，全縣紀檢監察機關共受理群眾信訪舉報523件，其中，查否300件，談話誡勉18件，批評教育153件，轉立案52件。共立案查處黨員干部違紀違法案件129件182人，其中：查辦副科級以上領導干部違法違法要案34件61人，萬元以上經濟大案21件21人。在受處分的182人中，受黨紀處分的114人、政紀處分111人、黨政紀交叉處分43人。黨紀處分114人中，警告30人、嚴重警告43人、撤職8人、留黨察看15人、開除黨籍18人;政紀處分111人中，警告14人、記過33人、記大過28人、降級15人、撤職10人、開除留用4人、開除公職7人;立案查處129件182人中，追究刑事責任的25件25人;通過查辦案件，為國家挽回經濟損失210余萬元。

3、糾正部門和行業風氣工作持續發展。一是堅持不懈地做好公路“三亂”治理工作，2001年實現公路無“三亂”目標并通過省級驗收。二是糾正醫藥購銷中的不正之風，先后取締無證經營藥品業主12家，降低270種藥品價格，累計查出和銷毀假劣藥品550種21777瓶，價值6.7萬元，共查處違紀違規案件2件2人。三是治理中小學校亂收費和推行“一費制”工作不斷深入，先后清理清退各類亂收費271萬元，查處違紀違規案件6件6人。

三是始終把減輕農民負擔工作放在維護農村社會穩定的重中之重，抓住治理涉農收費重點，嚴格監督執行涉農收費“四項制度”，做到定期檢查，及時查處，立制規范，先后查處涉農收費案件13件38人。四是深入開展民主評議行風工作，不斷改善和優化投資環境，積極服務于縣城經濟發展。2001年以來，先后分三批對縣工商、國稅等19個部門和行業的行風建設進行了民主評議，在評議過程，共收集有關19個單位行風方面的意見和建議772條，對違紀違規問題進行了嚴肅處理，累計清收清退違紀資金44.3萬元，共處理、處分違紀違規人員56 人。同時，執法監督工作不斷加強，糧食流通體制改革、安全生產、各類專項資金的監督都收到較好效果，促進了經濟和社會事業的發展。

4、源頭預防和治理腐敗工作取得明顯成效。堅持從制權、管錢、用人入手，逐步加大從源頭上預防和解決腐敗的工作力度，把中央和省市部署的源頭治腐各項工作作為反腐敗抓源頭的系統工程，整體推進。一是“收支兩條線”的規定得到認真執行，全縣87個執收執罰部門實行了“收支兩條線”管理，累計入庫資金6950萬元，有效杜絕了“小金庫”。二是政府采購工作不斷規范，2001年以來，累計采購金額896.5萬元，資金節約率達19.6%。三是鄉鎮零戶統管和村帳站審(管)的推行面在全市率先達到100%。鄉鎮零戶統管共取消銀行賬戶446個，累計統管資金7000多萬元，杜絕不合理開支50多萬元;村帳站審(管)共審計清查不合理開支286萬元，違紀違規資金24.5萬元。

四是會計委派工作隨著推行會計集中核算逐步得到改革和深化。五是加強行政代辦中心、財會集中核算中心、招設標中心建設，規范了人、財、物管理。六是加大領導干部經濟責任審計力度，2002年以來，對22個單位的領導干部實行經濟責任審計，審計金額達1.2億元，查處違規資金1398萬元，對有突出問題的2名單位責任人進行了追究。七是政務、村務、廠務“三公開”工作步入規范化、制度化。全縣政務公開的推行面達到95%以上，村務公開的推行面達到100%，校務、廠務公開推行面達到90%以上。

5、黨風廉政建設責任制得到認真貫徹落實。縣委、縣政府及各基層黨政組織根據中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，相繼都制定了《黨風廉政建設責任制實施辦法》、《黨風廉政建設責任制管理考核辦法》等配套制度和規定，各級各部門主要領導帶頭履行職責，認真堅持季度巡視、半年檢查、年度考評制度，確保責任制的落實，在全縣上下基本形成了“一把手”負總責，分管領導各負其責的領導機制，責任分解、責任考核、責任追究、配套制度“四位一體”的工作機制和獎勵機制，基本做到了領導、責任、考核、追究、獎懲五到位。按照省委的規定，不斷加大責任追究力度，對58名黨員領導干部實施了責任追究。2000年，全縣貫徹落實黨風廉政建設責任制工作受到省委、省紀委通報表彰。

6、紀檢監察機關自身建設得到進一步加強。一是紀檢監察機構不斷健全，干部配備工作力度逐步加大。縣直90%以上的正科級單位配備了專兼職紀檢職干部，15個鄉鎮的紀委書記全部由同級黨委副書記擔任,縣紀委、監察機關共提拔任用干部9人次、交流干部15人。二是干部作風建設得到加強，干部的業務素質不斷提高。認真開展了“三講”教育和“三個代表”重要思想學習活動，委局機關制定了《機關干部作風建設若干規定》、《查辦案件工作紀律》等16項制度規定，使機關干部的言行不斷得到規范。為強化業務工作基礎，先后組織3批52名基層紀檢監察干部參加全市業務培訓。三是注重加強干部隊伍自身建設煉，爭先創優意識得到增強，全縣受到縣以上表彰的紀檢監察干部117人，紀檢監察機構56個，縣紀委、監察局連續4年被縣委、縣政府評為“最佳文明單位”，2001年被市委、市政府授予“文明單位”，2002年被市委評為全市“黨風廉政建設先進集體”。

(三)工會及聯系鄉鎮工作

書記年終述職報告護師年終述職報告篇九

20xx年是深入學習貫徹科學發展觀、深化醫藥衛生體制改革的重要一年，做好今年的反腐倡廉和行業作風建設工作意義重大。根據中紀委、省紀委、市紀委和衛生部、衛生廳紀檢組的工作部署和衛生工作的實際，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的xx大和中央、省、市紀委全會以及政府廉政工作會議精神，嚴格履行組織協調和監督檢查職責，嚴格落實黨風廉政建設和糾風工作責任制，以健全完善衛生系統懲治和預防腐敗體系為重點，著力解決黨風、政風、行風方面存在的突出問題，不斷取得黨風廉政建設和糾風工作的新成效，為衛生改革與發展提供有力保障。現就全年的工作情況報告如下，如有不妥之處，敬請批評指正。

一、加強學習，提高認識

一年來，我深入學習xx大報告，特別是學習了x屆x中、x中全會精神，中紀委x屆五次會議精神，以及省、市領導的講話。通過學習，認識到反腐倡廉工作的長期性、復雜性、艱苦性，決心把反腐倡廉放在更加突出的位，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系的建設，旗幟鮮明地反對腐敗。同時，我按照中央的要求，把學習貫徹x屆x中精神作為當前和今后一個時期的首要任務，組織黨員干部認真研讀黨的xx大報告和黨章，學習關于科學發展觀、可持續發展的論述以及構建和諧社會的思想，深刻領會黨的xx大精神，把思想統一到xx大精神上來，力量凝聚到實現黨的xx大確定的各項任務上來，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。

二、明確重點，嚴格履職

一年來，我堅持只要是群眾反映強烈的突出問題，就要下大力氣解決；只要有損害群眾利益的不正之風發生，就要堅決查處和糾正；只要衛生行風存在人民群眾不滿意的地方，衛生糾風工作就要堅持不懈抓下去的原則，圍繞衛生工作的方針政策和改革措施落實情況進行監督檢查，重點抓好了四方面工作：一是對中央關于擴大內需、促進經濟增長政策措施落實情況的監督檢查。嚴查衛生工程項目規劃、立項是否符合中央規定的投向，審批和建設程序是否依法合規、建設資金管理使用是否規范透明、建設質量是否安全合格，確保資金使用安全有效，防止發生腐敗問題。二是對深化醫藥衛生體制改革情況的監督檢查。認真研究醫改中出現的新情況、新問題，解決影響醫改政策落實的黨風政風行風方面的問題，嚴肅查處妨礙醫藥衛生體制改革的違紀違法行為，確保中央政令暢通。三是繼續開展對衛生系統拉動內需資金、物資管理使用情況的監督檢查。強化對大額度資金使用、大宗物資采購、重大項目招投標等情況的監管，確保工作的順利進行。四是著力解決群眾反映強烈的突出問題。加強對醫療衛生人員的思想道德教育；規范醫療機構和醫務人員醫療服務行為；加強對基層醫療衛生機構尤其是新農合定點醫療機構的監管；全面實行藥品集中采購辦法，嚴格規范藥品集中采購工作；關心愛護醫護人員，著力構建和諧的醫患關系；綜合運用發展、改革、管理的辦法，積極探索建立從源頭防治不正之風的長效機制；制定完善臨床路徑，規范診療服務行為。

三、措施有力，工作到位

一年來，我進一步建立健全衛生系統黨風廉政責任制，加強全市衛生系統懲治和預防腐敗體系的建設，對全市醫療衛生單位進行黨風廉政行風建設目標責任制考核，年初在全市衛生工作會上總結去年工作，安排今年全系統懲治和預防腐敗體系的建設工作，下發全年工作要點，并與各地各單位簽定責任書，年中加大監督檢查力度，年末考核兌現獎懲，各項工作取得了顯著的效果一是作好反腐倡廉教育，認真貫徹xx大、x屆x中全會精神和中紀委三次、x次全會精神，提高了廣大干部職工的思想認識。二是鞏固和擴展科發觀學習實踐活動成果，深入基層進行醫患糾紛與醫德醫風建設的調研，撰寫了針對我市醫患糾紛矛盾突出的調研報告，認為加強醫德醫風建設，醫院服務工作到位就能很好的化解一部份醫療糾紛。三是繼續深入開展治理商業賄賂工作和糾風工作。要求各單位主要負責人按照黨風廉政責任制的要求，切實履行第一責任人的責任，帶頭抓好治賄糾風工作。組織行風監督員對全市衛生系統進行行風問卷調查，征求意見。

書記年終述職報告護師年終述職報告篇十

本人自擔任x村黨支部書記以來，能自覺執行黨的方針、政策，始終保持共產黨員應具有的品質，在工作中做到個人利益服從集體利益，光明磊落，團結一幫人做好黨委、政府交待的各項工作。不搞陰謀詭計，服從命令聽指揮，密切聯系群眾，想群眾所想，急群眾所急，不喊空頭口號，為民辦實事。

按照黨風廉政責任制的要求，嚴格要求自己，身先士卒，要求他人做到的自己首先做到，不指手劃腳，不擺架子。由于身先力行，在我主持耙兒溝村全面工作以來，沒有發生明令禁止的不正之風，也未發生過一起對集體和人民群眾財產遭受重大損失事件。

一、堅持原則秉公辦事

平時積極參加區、街道組織的從政道德教育和黨風廉政建設知識的學習，對自己嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計個人得失。重大事項決策堅持在兩委會形成初步意見的基礎上，提高兩議會表決通過，然后才實施，比如征地補償款的分配，工程的承包，都是經兩議會通過后再予以實施，充分發揚了民主，體現了民情民意。

二、加強黨建工作發揮先鋒作用

堅持學習制度，班子隊伍健全，支部干部和委員非常團結。堅持“三會一課”、電教播放制度，我村自安裝太原市黨員干部現代遠程教育終端接收站起，已組織全村三十多名黨員參加遠程教育的學習，取得了很好的效果。黨的十九大勝利召開之后，認真學習習近平主席的講話，從而能夠在新時期充分發揮黨的先鋒模范作用。保證質量完成黨員隊伍建設工作，今年有一名黨員準正。

能夠做好下面的宣傳工作，突出新農村宣傳典型;努力提高兩委班子理論學習水平，貫徹科學發展觀理論;此外我村的新農村特別助理馬鳳枝同志，在參加市委黨校關于認真學習黨的十九大精神后，組織黨員召開支部會議，把自己在黨校學到的新知識和精神貫徹給大家，使全體黨員對十九大的認識有了進一步的提高;同時加強信息工作，按時完成各種征訂任務。

三、扶貧濟困持之以恒

我們經常到較困難的村民家中看望，問寒問暖，了解他們的實際困難，并采取措施幫助他們客服解決，同時對村里的弱勢群體給予更多的關愛和扶持。20xx年5月家中因液化氣泄露發生火災后，黨支部馬上向全村黨團員干部、群眾發起救助倡議，短短幾天時間里就為燒傷的母女募集資金七萬余元，讓她感受到黨的溫暖。

四、心系百姓勤政為民

作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，村民選擇了我是對我的信任，我就要為他們多辦實事和好事。為此，多年來我經常到村民家中走訪座談，了解他們所想、所盼、所急，為村民解決實際困難。

五、政務公開體現民主

嚴格執行公開監督制度，以保障村民利益、集體利益為目標，按照財務公開制度，按時公布財務，接受黨員群眾的監督。

以上是我一年來的工作小結，在此期間我除了做好本職工作外，還積極加強廉政建設，按照“六廉制度”嚴格要求兩委成員，清清白白做人，干干凈凈做事。對照優秀村書記的標準和上級以及群眾的要求我還有許多不足，今天的述職述廉只能作為我今后工作的起點，我要向優秀村書記學習，學習他們勤政為民、樂于奉獻的精神，爭做一各黨員群眾信任的好村官。以上述職述廉匯報如有不足敬請大家批評指正。