制定整改方案的核心是找準問題的癥結所在，只有深入分析，才能制定出切實可行的改進措施。接下來，我們將為大家介紹一些實踐中成功的整改方案，希望能夠給大家提供一些建議和啟示。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇一

存在問題一：支部組織理論學習不夠，學習效果不好。

具體表現為支部組織黨員理論學習缺少系統性計劃，黨員理論學習系統性不強，學習的主動自覺性和學習效果不好，對學習內容理解不深，對業務的學習不鉆、不深，熟悉程度、靈活運用程度不夠，支部未形成濃厚的學習氛圍。

整改目標：

在支部的學習上下功夫，營造講學習、愛學習的良好氛圍，努力創建學習型支部，提高黨員思想素質，充分發揮黨員的先鋒模范作用，將理論學習不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點，通過學習來提高黨員個人的思想政治素質。

整改措施：

1.強化政治理論和黨史業務學習。以“三個代表”重要思想為學習主線，使全體黨員通過學習在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進步，在推動工作上不斷有新進展。政治理論學習要緊密聯系國際、國內形勢和黨史工作的實際，結合業務學習，突出重點、有的放矢、形式多樣、注重實效，在自覺性、經常性和實效性上狠下工夫。

2.支部委員起表率作用。支部委員要帶頭學好政治理論;要定期召開支委會議對黨員思想情況進行認真分析，要根據黨員各自不同的具體情況提出不同的學習要求;要在學習中注意解決支部內存在的主要問題;要注意及時糾正學習中可能會出現的自滿情緒、松懈情緒、厭煩情緒以及夸夸其談，不聯系思想實際和工作實際的不良學風。

3.改進學習方式，完善學習制度。(1)支部認真完成年度綜合培訓計劃，建立黨員學習制度，堅持以制度作保障，不斷強化學習的重要作用。堅持集中學與黨員個人自己學相結合的靈活學習機制，保證全體黨員每月兩次的集中學習時間，落實考勤制度，每月檢查一次支部黨員的學習筆記;建立學習考核制度，對黨員學習效果，在適當時候進行抽查，通過考試的形式，考核學習成效。(2)繼續開展讀書活動。黨支部定期向黨員推薦讀書書目，并有針對性的購置一批涉及黨史、經濟、法律、科技等方面的書籍，鼓勵黨員多讀書，讀好書。(3)加強時事教育。利用報刊、網絡等傳媒，組織黨員閱讀各類時事報道，引導黨員進一步增強政治意識和大局意識，通過時事學習，抓住不同事物之間的聯系，在不斷將知識綜合的過程中，提高黨員綜合分析問題的能力。

存在問題二：對黨員的理想信念和宗旨意識教育缺乏針對性。

???整改目標：

促進黨員堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，牢固樹立宗旨意識，增強黨員意識，增強事業心、責任感，立足本職崗位，堅持黨史工作要為加強黨的執政能力建設服務，為構建和諧宜賓多作貢獻。

整改措施：

標管理制度，對黨員嚴格管理，督促黨員履行義務，保障黨員的權利不受侵犯。

存在問題三：支部對黨員教育管理措施不力，對黨員日常學習、工作的監督力度不夠，對黨員的監督、約束機制不夠完善，對其權利、義務、紀律需進一步明確和規范。

整改目標：

支部通過加強對黨員的教育管理，建立起一支高素質、高能力的黨員隊伍，使黨員在各項工作中處處起好表率作用，切實起到先鋒模范作用。

整改措施：

1.研究、探索建立以發揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系，把黨員有沒有發揮模范作用、發揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據，并將黨員考核納入到個人綜合考核中，目的是使黨員工作中更好地發揮帶頭作用，以推動整體工作發展。

2.進一步健全黨員大會制度和組織生活會制度，支部要定期召開黨員大會和組織生活會，要真正發揮組織生活會在黨員教育中的重要作用，引導黨員在組織生活會上敞開思想，聯系工作，結合問題，遵循“有則改之、無則加勉”的原則，實事求是地開展嚴肅、真誠的批評和自我批評活動，健全黨內監督機制，幫助黨員進步。

探索建立黨員教育管理工作的長效機制。黨支部要公布監督電話和電子郵件地址，設立意見箱。

四、存在問題四：支部在開展各項工作、各類活動時，在形式、內容、深度(本文權屬文秘之音所有，更多文章請登陸查看)等方面創新不夠。支部特色活動、精品活動、品位活動推出不多，支部黨員在日常的黨史研究工作中，創新意識不夠，缺乏新思路。整改目標：

支部應充分發揮戰斗堡壘的作用，努力把支部建設成為能開拓創新、銳意進取的集體。

整改措施：

支部要積極鼓勵黨員解放思想、與時俱進，創造性地開展黨史工作，凡是有利于促進工作上水平的事情要大膽去闖、大膽去干。對勤于思考，敢于突破，不斷探索新方法、新途徑的黨員，要及時表揚并可給予適當的獎勵，并將此作為各類評優的一個重要參考。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇二

（1）學習不夠全面、系統日常對時事政治、黨建、文學方面的學習多，對黨的思想理論知識系統性學習不夠，存在碎片式學習現象，參加黨建方面的培訓班少。

（2）自我約束上不夠嚴格日常工作上不夠勤儉節約，有時存在單面打印、中午不關電腦等現象。

（3）對同事、下級的監督、提醒不夠。不能夠嚴格執行“條例”“準則”等黨紀黨規，嚴格執行請假報告制度。

2、原因分析。

（1）自我要求降低了標準。思想上產生了松懈情緒，放松了對自己的要求，對工作的要求也有一定程度的降低。

（2）制度約束不夠嚴密。辦公室是講原則、講嚴謹的地方，在具體執行上存在變通現象，在要求上有不嚴的情況，班子成員在發揮表率作用上尚有差距。

3、整改措施。

（1）強化執行力，發揚釘釘子精神，確保決策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率，切實履職，帶領黨員干部發揚鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的“釘釘子”精神，遇事不避難，就是做好溝通協調工作，全力確保各項工作又部署、有落實，有序推進。

（2）嚴格落實請銷假制度，制定簽到表，每月核實考勤。

六、服務群眾方面。

群眾意識不強，聯系服務群眾方面不夠，開展的活動較少。

2、存在問題。

具體工作多，深入群眾不夠。日常工作過程中，與群眾交心談心不夠，不能很好的了解所思所想，聽取他們的意見和建議，解決他們的實際困難，為人民服務的宗旨沒有得到認真貫徹落實。

3、整改措施。

（1）牢固樹立群眾觀念，加強沉底調研。要堅持從群眾來來，到群眾中去。通過開展交心談心、走訪等活動，掌握群眾思想實情和工作動態，把群眾的疾苦和需求真實的反映上來，尤其在解決深層次矛盾問題上謀思路、出舉措，真心實意地服務群眾幫助他們解決工作、生活中遇到的實際困難，充分調動群眾的積極性。

（2）強化服務群眾意識，提升基層黨組織組織力，團結動員和聯系服務群眾，以黨支部牽頭，多開展服務群眾的活動。

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支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇三

根據局黨委《xxxxxxx局干部作風問題排查整改工作的通知》要求，為切實解決我中心干部隊伍中存在的作風問題，經會議研究決定，從8月中旬到9月中旬，在全中心開展干部作風問題排查整改工作，具體實施方案如下：

一、指導思想和目標。

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實習近平總書記關于作風建設重要指示批示精神，緊緊圍繞解決干部隊伍中存在的“庸、懶、散、慢、虛”以及慢作為、不作為、亂作為等作風問題，進一步嚴肅紀律要求，認真排查整改，加強監督檢查，推動全中心干部職工作風進一步轉變。

二、領導小組。

為有效推進此項工作，黨支部決定成立養護中心干部作風排查整改領導小組，全面負責此次干部作風排查整改工作，領導小組組成如下：

組

長：xxx副組長：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx組。

員：xxx、xxx、xxx。

三、

重點排查干部隊伍政治紀律、工作狀態、擔當負責、紀律作風等方面存在的突出問題，主要包括以下四方面：

（一）遵守政治紀律方面的問題。重點排查干部職工是否存在深入貫徹落實習近平總書記關于作風建設的重要指示批示精神學習不堅決、不扎實、不到位的問題；是否存在貫徹落實中央以及省市委重大決策部署學習不夠，領會不深的問題。

（二）慢作為不作為亂作為問題。重點排查在研究工作、制定政策方面是否存在不深入研究、不聽取意見、不顧及群眾利益，拍腦袋決策；是否存在濫用權力，或者違反廉潔自律要求，利用職權謀取私利，辦事吃拿卡要等問題。

（三）庸、懶、散、慢、虛問題。重點排查是否存在工作作風不實，工作狀態不佳，工作效率低下，議而不決，決而不斷的問題；是否存在工作推諉扯皮、敷衍塞責等問題；是否存在不遵守工作紀律，上班時間上網聊天、打游戲等問題；是否存在執行請假報告制度不嚴格，經常遲到早退或擅離崗位等問題。

（四）“四風”隱形變異問題。重點排查是否存在“虛多實少、陽奉陰違”、“層層卸責、層層不負責”等形式主義問題；是否存在違規發放津補貼、公車私用、大辦婚喪喜慶事宜，以“一桌餐”等名義接受吃請，大額消費拆分報銷等享樂主義、奢靡之風隱形變異等問題。

四、方法步驟。

（一）自查整改（8月底前）。

1.制定工作方案。認真分析梳理干部作風方面存在的突出問題，有針對性地研究制定工作方案，提出時限要求，明確工作標準，確保排查整改工作任務明確、措施管用有效。

2.開展專題教育。由黨支部負責，繼續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，開展紀律作風學習教育，以“不忘初心，牢記使命”為主題，開展主題黨課活動，以研討座談會等形式廣泛開展學習教育。

3.扎實開展自查。對照排查內容，突出問題導向，通過多種方式排查干部隊伍作風方面存在的突出問題。一是領導帶頭對照查。組織召開專題分析會，對照“四個方面、十六個問題”，結合思想工作實際，主要領導帶頭，班子成員認真自查個人作風方面存在的突出問題。二是逐人分析深入查。全體黨員干部要對照整改內容，結合個人工作實際，逐人進行對照檢查。

（二）督促檢查（9月15日前）。

積極做好局黨委對自查整改工作情況監督檢查的準備工作，由領導小組牽頭，辦公室具體負責，各科全力配合，嚴格按照文件要求的規定將自查整改工作落到實處。

五、工作要求。

（一）加強組織領導。領導干部要高度重視干部作風整改工作，主任、書記為此次干部作風問題排查整改的第一責任人。排查整改期間，領導干部要堅持以上率下，發揮模范帶頭作用，不僅要把自己作為組織者，更要作為參與者，自覺地融入此次干部作風排查整改工作中，確保全中心干部作風排查整改工作有序開展并取得實效。

（二）夯實工作責任。干部作風問題排查整改直接檢驗黨員干部的政治站位、能力水平和工作作風，全體黨員干部要高度重視，把排查整改工作作為一項重要政治任務，以高度政治責任感和嚴謹務實的作風投入工作，確保排查整改扎實細致、積極有效。

（三）嚴肅工作紀律。要嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律，嚴格遵守中央“八項規定”精神，堅持高標準嚴要求，突出問題導向，嚴禁弄虛作假，注重整改實效。要堅決杜絕形式主義、官僚主義，堅持用事實說話，對排查不實、整改不力、責任落實不到位、違反有關規定的人和事，一律嚴肅問責。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇四

（1）政治意識不夠強，政治紀律觀念有所松懈。比如日常工作中對一些人對黨的錯誤言論不能很好的發聲亮劍，旗幟鮮明的進行抨擊、回應，對一些牢騷、不滿不能有效的進行教育、引導。

（2）大局意識不夠強，干工作、做事情考慮自身工作多與同事協調配合不夠。

（3）在核心意識和看齊意識方面，認為自己只是一名普通黨員，聽從領導的指揮就可以了，思想自覺和行動自覺不夠。

2、原因分析。

黨性修養不夠深入。由于事務繁雜，在實際工作中忽視黨性修養。

3、整改措施。

（1）突出工作重點，規范黨內組織生活。要嚴格落實《中國共產黨支部工作條例》、全面規范黨組織生活制度。突出黨性鍛煉，突出政治教育，以“兩學一做”主題教育為牽引，嚴格落實“三會一課”制度，制定支部年度集中學習計劃，強化黨支部政治功能。

（2）牢固樹立四個意識。增強政治定力，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不斷錘煉黨性修養，強化黨性觀念，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇五

（1）工作標準不夠高，開拓創新意識不足。一定程度上存在畏難情緒和倦怠思想，缺乏艱苦奮斗、迎難而上、時時處處爭一流的意志，自己平時走出去不多，視野不夠開闊、思維不夠活泛，干事創業沖勁闖勁不足。

（2）業務能力有待提高。作為黨員，對做好黨建工作態度上是端正的，但因經驗不夠，學習不夠，工作成效不明顯。

（3）創新意識不強。工作上有重視領導布置多、重視實際任務少的問題。實際工作中，把布置當執行，機械照搬照套上級、領導的精神和部署，結合單位實際不夠。

2、原因分析。

執政意識不強，思考問題高度不夠。班子成員想問題、干事情就事論事的時候多，政治敏銳性和鑒別力還不強，因而在抓具體的工作中就缺乏一種政治自覺性和歷史緊迫感，缺乏力度和深度，繼而造成工作中服務大局不夠主動。

3、整改措施。

堅持嚴管黨員，擰緊黨員教育管理的“螺絲扣”。

一是加強教育。通過強化政治理論學習，經常性開展專題教育活動，堅持用先進典型對黨員進行示范引導，用反面典型進行警示教育，進而提升隊伍的素質，錘煉隊伍的作風。

二是加強管理。要克服“老好人”思想，對庸、懶、散、慢、拖、混等現象大膽管理，嚴格要求、敢于較真，重視問題的抓早抓小，杜絕優親厚友現象，不要讓“制度管人管事”成為一句空口號，切實將各項管理制度落實到位，形成風清氣正的工作氛圍。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇六

（1）主動攻堅克難的決心不夠。在工作中，由于思想不夠解放，常常求穩怕亂，敢想、敢試、敢闖、敢冒的開拓進取意識還不夠強，知難而上、排難而進的工作態度和果敢精神還不夠足。

（2）理論自信學習不透徹。對政治理論學習滿足于學習了，知道了。應用的不夠，以至于理想信念不夠堅定。

2、原因分析。

（1）對理論學習存在實用主義思想，覺得有用的和工作較近就學，并且搞懂弄通；覺得離實際遠的，一個時期用不上的，就缺了勤學深鉆的勁頭，導致系統功夫不深，還未能自覺地運用聯系的、發展的觀點學理論，長知識。

（2）認為學習是“虛事”，常把學習當作“軟指標”，從而導致學習時間和效果得不到保證，也使得班子成員沒有嚴格按照黨章黨史、先輩先烈等認真審視自己在思想政治方面存在的差距，造成精神上“補鈣”不及時。

（3）把更多精力放在完成本職工作等“硬指標”上，把政治理論學習當成了“軟指標”，導致對xxx新時代中國特色社會主義思想的理解還有差距。

3、整改措施。

（一）加強政治理論學習，提升班子政策理論水平和組織領導能力。

一是注重學習質量和效果。堅持做到利用每次支委會及時組織開展政治理論學習和黨務知識，重點學習新時代中國特色社會主義思想、《中國共產黨支部工作條例》和《黨章》，做到真學、真懂、真用，不斷提升綜合素質和管理水平。

二是適應新常態，提高支部的組織領導能力。始終保持專注發展定力，加強機關黨建工作研究和科學謀劃，深入學習新理論，準確把握新常態，激活發展新潛能，不斷提升班子戰略思維能力、統籌施策能力和政治引領能力。

（二）強化執行力，發揚釘釘子精神，確保決策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率，切實履職，帶領黨員干部發揚鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的“釘釘子”精神，遇事不避難，就是做好溝通協調工作，全力確保各項工作又部署、有落實，有序推進。

（三）嚴格黨內政治生活，提升黨組織生活質量。

一是嚴格執行黨的組織生活各項制度，堅持民主集中制，堅持“三會一課”制度，堅持民主評議黨員等制度，使黨的組織生活制度化、常態化、規范化、民主化。

二是創新組織生活方式方法，豐富組織活動的載體和方式，提升組織生活的吸引力和質量。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇七

全市完成580戶農村危房改造任務。

二、推進措施。

（一）結合市扶貧建卡立檔契機，對全市建卡立檔的低收入農戶家庭的房屋進行調查鑒定。對鑒定為危房的建卡立檔的低收入農戶家庭進行對接，并對在“十三五”期間有危房改造意愿的確定計劃危房改造年度，對危房進行拍照登記造冊、立檔。

（二）根據各鄉鎮上報有危房改造意愿的建卡立檔的低收入農戶家庭進行全市匯總上報省廳，與省廳積極爭取確保我市“十三五”期間的農村危房改造數量和年度計劃實現全部安排。

（三）待《省農村危房改造實施方案》正式下發后，結合省實施方案的.要求制定市20農村危房改造實施方案，對符合危房改造條件的危房戶進行村、鎮、市三級公示后確定農村危房改造戶。

三、經費安排。

計劃投入1160萬元，其中中央補助435萬元，省根據下達危房改造任務確定補助資金。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇八

關于安全生產經營存在的問題整改實施方案為認真貫徹落實《市食品藥品監督管理局關于在全市范圍內開展食品藥品安全生產集中檢查活動的緊急通知》的文件精神，按照貴局有關文件要求和相關指示精神，公司于2015年9月17日下午至2015年9月18日上午，公司副經理林福江和質量責任人劉正新組織質量管理人員、辦公室、采購部、倉儲部等管理人員，就藥品經營質量管理規范（gsp）執行情況、基本藥物供應情況、特殊藥品管理情況、電子監管碼實施情況，設施設備使用情況，安全管理制度落實情況等進行了自查自糾，在現場檢查中對發現的問題及時進行了整改并提出了整改意見，根據檢查中存在的問題組織召開了專題會議，安排落實相關人員立即開展整改，現將整改措施安排如下：

1、陰涼庫區內有4個干粉滅火器壓力數值已到臨界值。

整改要求：由倉儲部負責人以書面形式通知辦公室，由辦公室負責安排更新、更換消防安全設施設備。

完成時間：2015年9月19日2、公司制定的安全管理制度不夠完善，個別安全管理人員調離崗位后未及時以文件形式更換新的安全管理人員。

整改要求：由倉儲部負責人負責通知辦公室起草文件，對人員進行調整，明確安全責任，由行政助理配合辦公室按照新的法律法規和要求，重新修訂安全管理制度。

完成時間：2015年9月19日我公司對以上問題落實了責任人，使管理人員認識到在日常生產經營中，對安全管理重視不夠，責任不明確。我公司將嚴格按照gsp流程和藥監局有關文件要求規范企業的生產、經營行為，在今后的工作中不發生類似的問題，確保所生產、經營環境藥品安全，無事故發生。

2015年9月18日。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇九

（1）主動學習程度不夠。文件式學習、被動式學習多，學習方式單一，創新方式方法少。

（2）只顧按照上級黨組織的安排被動的參與活動，有時看問題和做事情過于片面，不切合實際。

2、原因分析。

理論學習不夠深入，不夠自覺。客觀上沒有完全處理好工學矛盾，靜下心抽時間對xxx新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入細致，用科學理論指導實踐、解決問題的能力還不夠。

3、整改措施。

（1）加強理論學習，集思廣益創新學習方式。堅持把思想理論武裝作為必修課、終身課，通過線上學習包括學習強國等軟件做到隨時學、隨時分享，也通過學習強化四個意識。

（2）創新學習方式，開設微信群線上講黨課，群內黨員每人輪流通過語音方式向其他人分享黨課心得。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十

為切實做好全鎮安全飲水工作，確保全鎮安全飲水達到“六統一”，經鎮委鎮政府研究決定，制定本方案。

一、工作目的徹底整治全鎮自來水廠，形成全鎮一盤棋，達到“六統一”（統一規劃，統一主體，統一建設，統一運營，統一維護，統一收費），使全鎮人民吃上安全放心的飲用水。

二、時間安排。

按照“六統一”的原則，分步實施，3月底前完成xx水廠、xx水廠經營權收回問題，12月底前完成第二期管網改造提升工程。

三、工作措施及要求。

（一）加強組織領導，成立工作專班。

為切實加強組織領導，鎮委鎮政府成立由鎮黨委書記和鎮長掛帥，城建專班牽頭負責，相關單位和部門負責人參與的安全飲水工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮村鎮規劃管理辦公室，負責領導小組日常工作。同時，為順利推進工作，領導小組下分別成立了清產核資專班、主體回收專班、管網工程協調專班，確保如期完成我鎮安全飲水問題整改任務。

（二）理順經營權屬，分段組織實施（共分三個階段）。

1.宣傳發動和調查摸底階段（2月10日—2月18日）。

城建專班逐個與水廠負責人見面，宣傳學習省、市安全飲水政策，重點傳達市委常委會關于全市安全飲水問題整改會議紀要。按照現有水廠實際運營模式，確定各水廠權屬，以便分類制定工作整改措施。

2.清產核資階段（2月18日—2月28日）。

成立清產核資專班，由xx同志任組長，村鎮辦主任xx同志任副組長，成員由城建辦、農委辦、水利站、財政所等單位負責人組成。要求專班追根溯源，深入實際，于2月底前對租賃經營權的xx水廠、xx水廠全面依法進行清產核資，并提出初步收購方案，為下段組織收回經營權做好準備。

3.整改收購階段（3月6日—3月25日）。

成立主體收回專班，由城建、政法兩個專班同時負責，綜合協調，針對收購中存在的突出問題，及時化解，堅決按要求回收主體，理順自來水供水管理機制。同時派出水務公司工作人員對xx水廠、xx水廠2家水廠的所有供水戶進行調查入戶登記，摸清庫存水費實底，確保群眾利益不受損害。

4.建章立制階段（3月26日—3月31日）。

按照市委常委會議要求，制定全鎮安全飲水管理制度，做到“六統一”，定期開展檢查，確保供水管理機制運行順暢。

（三）明確工作要求，確保按時完成1.嚴格組織實施。各專班要倒排工期，細化工作措施，扎實組織實施，確保平穩收購。

2.明確職責分工。鎮清產核資專班要在保障群眾利益的前提下，不漏一項，不錯一分，認真摸清家底，雙方達成一致。鎮主體回收專班要敢于動真碰硬，主動擔當作為，深入一線做好協調，依法依規將自來水主體經營權收回。鎮管網工程協調專班要加大與市城投公司溝通力度，督促建設方加快啟動施工，要全力配合有關部門，履行屬地責任，科學制定預案，做好溝通協調，保質保量完成水改工程任務。

3.切實提供資金保障。鎮財政所要及時跟進工程進度，嚴格執行財務程序，及時撥付相關款項，確保施工順利進行。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十一

為隆重紀念黨的_華誕，深刻認識黨的奮斗歷程、優良傳統和寶貴經驗，進一步增強服務校院科學發展的職責感和使命感，校辦黨支部擬定于6月上中旬組織召開一次“學習_人物，努力創先爭優”專題組織生活會。

結合_知識的第二次學習，圍繞“我所敬仰的一位_人物”的活動主題，支部黨員撰寫發言文稿，并作交流發言。

本次專題組織生活會以茶話會形式舉行，會場懸掛黨旗、會標，營造莊重、活潑的氛圍。

1、發言文稿圍繞活動主題，題目自擬。行文可結合_人物的工作方法、思想品德、為人處事等，選取一個視角，以小見大，夾敘夾議，暢談_人物對自己的啟發、激勵和影響，文字篇幅在500-800字左右。

2、會議按在黨旗下重溫入黨誓言、交流發言(每人3-5分鐘)、支部老黨員現場點評三個環節展開。

3、會后，全體黨員結合校院組織的“學_、講黨性、跟黨走”紀念建黨_周年主題征文活動，將發言文稿進一步修改潤色，踴躍投稿。(征文啟事附后)。

1、組織委員朱鋒同志主持會議，并組織大家拍攝群眾照和活動照。

2、學習委員陸怡清同志負責記錄，并做好活動的宣傳報道工作。

3、各黨小組組長協助督促小組成員撰寫發言文稿，并于10月前向網站投稿，確保本年度主題征文活動的參與率。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十二

如下，請領導和同志們評議。x篇。更加進一步增強了“四個意識”、堅定“四個自信”、捍衛“兩個確立”、踐行“兩個維護”的堅強決心，凝聚了堅定不移沿著***總書記指引的方向奮勇前進的磅礴力量，蓄足了堅決落實中央和省市縣委重大決策部署的源動力，“爭當表率、爭做示范、走在前列”成為科協建設黨建模范機關的行動自覺。

（二）著力責任引領，在肩扛重擔中帶領履職。帶領支部一班人，對上，向上級主管黨組織請教，請求指導；對下，深入黨員中甘當小學生，虛心學習，調查研究，征求意見。根據上級規定要求，立足本單位實際，研究制定了書記、支部班子、委員抓黨建工作責任清單，落實全面從嚴治黨責任清單，黨風廉政建設責任清單，落實意識形態領域責任制清單，建立了清單化推進落實機制。完善了黨支部組織生活各項制度和民主集中制的各項制度，嚴格議事程序，嚴格執行“書記”末位表態制度，注重聽取吸收不同意見。完善了書記、委員聯系黨員機制、黨員先鋒崗、黨員文明城市創建責任區等制度，形成了書記、委員、黨員明晰的責任鏈，構建了書記帶頭帶領履職的環環緊扣的黨建落實責任體系。一年來，共制定4大類責任清單x個，完善規范和建立各項制度x項。

（三）著力組織引領，在固本強基中提組織力。按照“四強”黨支部目標，固根基、揚優勢、補短板、強弱項，扎實推進標準化規范化建設，切實做到書記當好“火車頭”、做好“領頭雁”，支部成為黨旗高高飄揚的戰斗堡壘，黨員成為一面面鮮紅的旗幟。按期高質量完成支部換屆選舉，以及配套建設，選舉產生“政治力強、策劃力強、執行力強、示范力強、革新力強”的黨支部書記1名，其他班子成員x名，推選黨小組長x名；新發展黨員1名，培養入黨積極分子x名；建立多功能黨員科普教育中心1處。

（四）著力效益引領，在深度融合中擔當作為。按照黨支部委員和黨員隊伍年齡結構、專業學歷特征，開展“1+x”黨建與業務等工作深度融合行動。“1”表示1個黨支部，“x”表示業務等工作范圍內的事項。以科協業務等工作需求為導向，以高質量發展效益為目標，調動起黨建工作的關鍵要素，促進黨建與業務實現“雙輪驅動”，達到深度融合。一是開展“1+民生科普”活動。組織黨員大力宣傳《科普法》和《全民科學素質綱要》，宣傳農村實用新技術、企業新工藝，推動科普進企、入村、到校，進腦。共建設科普主題公園x個，科普廣場x個，印發各類科普明白紙x萬份，科普手冊x萬冊。二是開展“1+重點項目”活動。黨支部發揮科協職能優勢，幫助x個過5000萬元的重點項目，解決了技術難題，加快了項目建設進度。三是開展“1+疫情防控”活動。以志愿服務，“主題黨日”活動等為載體，以微信科普文章、學習講座、現場宣傳等為手段，充分發揮科普優勢，走進社區、農村等基層一線深入開展疫情防控科普宣傳，努力提升社會公眾的疫情防控意識。四是開展“1+‘我為群眾辦實事’實踐活動”。一年來，共聯系村、聯系戶和任職“第一書記”村解決群眾“急難愁盼”問題x件。同時，還開展了“1+青少年科普”、“1+消防安全宣傳”等形式豐富、靈活多樣的活動，較好發揮黨建帶科建的作用，實現了雙促共進共贏。

（五）著力干凈引領，在廉潔自律中展示形象。一是做到打鐵必須自身硬。堅持帶頭嚴格貫徹落實中央八項規定精神和縣委落實八項規定精神實施細則，常撣心靈灰塵，常清思想垃圾，常掏靈魂旮旯，常照鏡、常洗澡、常治病，把鐵的紀律立起來，用嚴尺子衡量自己，用高標準要求自己，防止小問題變成大問題，小管涌淪為大塌方，在大風大浪面前穩坐“釣魚船”，在誘惑考驗中練就“金剛身”。二是抓好廉政教育。組織深入開展黨風廉政專題教育和案例警示教育，結合審計、巡視和政治生態考核查找風險點，構筑不敢腐、不能腐、不想腐“三不”廉政屏障。三是強化作風建設。持續推進機關作風整頓，著力提高全體黨員抓落實能力、創新創優能力、科普推廣能力、依法辦事能力和服務科技工作者能力，樹立忠誠干凈擔當為民的好形象。

工作雖然取得了一定成績，但也還存在一些問題，主要體現在下三個方面：

一是思想認識不到位。存在把業務工作擺在第一位置，作為硬指標，把黨建工作作為“附帶任務”，作為軟指標的思想。在工作部署安排上，對業務工作思考多、謀劃得多，對黨建工作謀劃少、親力親為得少，抓支部建設投入的時間和精力不夠多。

二是黨建與業務時有脫節。把黨建放在“十四五”科協規劃、放在全縣高質量發展、放在群眾日益增長的科普文化需求的大局中來思考謀劃的不夠，載體不夠多，結合不夠緊密，黨建引領作用得不到有效發揮。

三是黨建工作創新不夠。由于思維不夠開闊、內容不夠新穎、方式不夠靈活，造成組織生活缺少創新，黨組織的吸引力和凝聚力不夠。對黨建工作中出現的新問題、新情況缺少深入思考和研究。開展工作往往“吃老本”、憑老經驗，缺乏結合實際創新工作機制的力度和有效方法。

針對個人在履職方面存在的不足和黨支部建設中存在的問題，下步工作中，重點抓好三個方面：

一是立足新時代新征程履行黨建職責。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的理念，切實履行“第一責任人”職責，嚴格貫徹落實上級各項黨建工作要求，堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同考核。以嚴的制度、嚴的措施，落實“書記抓”黨建工作責任制，樹立“黨建就是最大政績”的工作導向。

二是立足新時代新征程豐富黨建載體。以創建學習型黨組織為載體，加強基層黨組織建設；以強化廉潔自律為載體，提高拒腐防變能力；以創新黨員活動為載體，保持黨員先進性；以機關文化建設為載體，促進黨建與機關文化的融合；以機關制度建設為載體，規范黨務目標管理；積極尋找黨建與業務機融合點，發揮黨建引領作用，不斷促進科協工作開展。

三是立足新時代新征程抓實黨建創新。以推進科普工作信息化為切口，申報黨支部書記抓基層黨建工作創新項目；以開展科普大篷車進社區黨員志愿服務為切入點，申報共產黨員業務創新案例。積極發揮黨員主體作用，進一步豐富創新內容和形式，增強黨建工作的引領力，為推進全縣科普事業育高質量發展提供強有力的保障。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十三

為貫徹落實上級環保工作精神，進一步強化環保問題的整改，決定從2月下旬至10月開展整改工作，現制定如下方案。

一、指導思想。

以完善生態環境保護職能監督體系為目標，以解決人民群眾身邊的生態環境問題為重點，深入查擺環保工作中的不足和薄弱環節，深入整治生態保護存在的突出問題，切實推進各類問題整改到位，不斷完善基層生態環境保護監督體系，持續改善全鎮生態環境質量，為經濟社會發展全面綠色轉型提供堅實支撐。

二、基本原則。

（一）堅持問題導向、立行立改。

以反饋的問題為重點，舉一反三、深挖細究，全面排查鎮污水處理廠運行全過程和各個環節中存在的問題，明確整改措施、整改責任和整改時限。堅持立行立改、不等不拖、善作善成，對于能夠立即解決的，馬上整改，對于需要專項整治的，精準用力、抓實抓好，要按照規定時限，在確保質量的前提下，盡量往前趕，早日見到實質性效果。

（二）堅持綜合施策、統籌推進。

堅持攻要害，對面上問題統一部署、一體推進，點上問題一事一議、一案一策，切實增強整改的針對性和實效性，統籌問題整改與工作推進，通過問題整改促進各項工作任務落實，通過工作落實帶動整改工作深入推進。

（三）堅持標本兼治、務求實效。

堅持治標與治本相結合，對標整改、補差補缺，嚴格對照各項工作標準，切實將污水處理異常的問題改到位、改徹底。堅持一手抓問題整改一手抓制度建設，進一步完善政策措施，建立長效機制，有效防止問題反彈，鞏固和提升整改工作成效。

三、工作目標。

2022年10月底前，分監測設備維護、管網排查、建立長效機制3個階段，對鎮區管網和工業集中區管網進行全面排查整治，提高污水收集率，污水處理廠進水和出水各項指標均達到規定要求。

四、整改措施。

（二）鎮建設部門牽頭，壓實鎮污水處理廠職責，常態化開展監測設備檢查維護；

（三）由鎮建設辦和經發辦負責對鎮區管網和工業集中區管網進行全面排查，針對排查出的問題逐一進行整治，提高鎮區污水處理廠的污水收集率。

五、整改工作步驟。

整改工作從2月中旬開始，到10月底結束。共分三個階段進行。

（一）動員排查階段（2月9日—4月30日）。

2月9日，鎮政府主要負責同志召開建設、環保、經發、污水處理廠等多部門參加問題整改推進會，對整改工作進行部署。根據反饋問題和平時工作中發現的問題，結合自身實際，進行全面排查梳理，深入查找存在的問題根源，并建立問題臺賬。

（二）問題整改階段（5月1日—9月30日）。

深刻剖析原因，找出問題癥結，明確整改任務，壓實整改責任，強化整改措施，全面開展整改工作。

（三）鞏固提升階段（10月1日—10月31日）。

鎮環保站牽頭對相關整改工作進行督導，針對措施不完善、整改不到位、效果不明顯等問題，提出相關意見和整改要求，進一步完善相關制度，健全體制機制，鞏固整改成果。

六、保障措施。

（一）加強組織領導。

鎮黨委鎮政府切實發揮牽頭抓總作用，堅決扛起生態環境保護整治責任，全鎮圍繞監測設備維護、管網排查、建立長效機制，在xx鎮污水處理廠問題整改小組領導下，明確分工，壓實責任，穩步建設，推動落實。

（二）明確工作職責。

建立由建設、環保、經發、污水處理廠多部門參與，狠抓落實的整改責任體系，形成相互協作、上下聯動的工作機制，確保整改工作順利推進。

（三）加強運營監管。

鎮相關部門強化對污水處理廠的日常監督管理，確保污水處理設施運行正常，進水和出水各項指標均達到規定標準。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十四

按照20xx年12月份市紀委第三巡察交叉考核反饋問題要求，張家塄村黨組高度重視反饋問題，立即召開專項整改會議，成立專項整改小組，明確反饋問題，深入查擺剖析，明確了整改方向和措施。為推進整改落實工作任務的具體化、責任化、制度化，現制定整改方案如下：

張家塄村高度重視市紀委第三巡察交叉考核反饋問題要求，把巡察整改作為當前一項重大政治任務，學深悟透市紀委有關巡察工作精神，按照“堅持問題導向、突出整改落實、推動各項工作、完善制度機制”的原則，直面問題，剖析原因，著力解決巡察反饋的突出問題，確保市紀委巡察反饋意見得到扎實有效整改落實。

(一)統一思想認識，提高政治站位。成立張家塄村巡察整改落實工作領導小組，聯系領導高永祺任組長，其他支委班子成員任組員，切實加強對整改工作的組織領導、統籌協調和督促推進。先后召開多次專項整改會議，專題部署、研究和推進整改落實工作，進一步統一全村上下思想認識，切實增強抓好整改落實工作的思想自覺和行動自覺。

(二)堅持問題導向，層層壓實責任。針對反饋意見，村支委逐條討論，剖析根源，從思想上進一步提高認識、端正態度，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識、明確目標。對反饋意見梳理成問題整改落實責任清單，明確責任領導、具體責任人、整改時限，整改過程中及時收集好整改臺賬資料。

(三)加強監督檢查，全程跟進督導。把整改落實情況作為張家塄村班子成員履行黨建責任的重要檢驗。要求班子成員對整改必須親自組織、親自上手、親自匯報，督促指導按要求開展整改工作。整改組長負責人召開工作會議，聽取整改工作進展情況，及時解決整改中遇到的問題，督促整改進度，確保各項整改任務如期完成。

(四)注重標本兼治，建立長效機制。在整改落實中，注意分清主次，緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環節，帶動相關問題解決，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續改進作風，提高黨建科學化水平緊密結合、統籌推進，發揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題，把整改成果常態化、制度化。

(一)對黨的思想政治建設重視不夠。

(1)張家塄村“不忘初心，牢記使命”主題教育專題組織生活會議程簡單，對支部班子成員批評意見未記寫，指導組人員未作點評;“不忘初心，牢記使命”主題教育專題學習研討沒有發言提綱，研討流于形式，個別黨員“不忘初心，牢記使命”主題教育心得體會網上下載、照抄照搬、不符合自身工作實際。

整改措施：一是加強理論學習，提升工作能力。村黨支部要加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神以及黨的最新理論、最新會議精神的學習。嚴格按照會議議程開展專題組織生活會并開展深入、有效的研討。二是端正態度、主動改正反思。支部書記、包村領導及黨支部成員，主動端正態度，進行自我反思、自我批評，對自己工作存在的問題進行深刻自我剖析，支部書記王琦、包村領導高永祺已經誠懇認識到了自己錯誤并根據自身的工作實際重新補寫了黨課講稿。三是建立長效機制，今后村黨支部對支部黨員理論學習心得體會、發言材料加強審核。

責任領導：?。

整改責任人：?。

整改時限：即知即改并長期堅持。

(2)駐村干部、村干部對習近平新時代中國特色社會主義思想、黨建基本知識、脫貧攻堅政策學習不夠、掌握不熟。

整改措施：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的十九大和習近平總書記兩次視察甘肅重要指示精神和扶貧政策，夯實駐村干部、村干部的理論基礎，增強工作針對性，提升用理論指導實際工作的能力，實現更好為民服務的宗旨。

責任領導：?。

整改責任人：?。

整改時限：即知即改并長期堅持。

(二)黨的組織建設不夠有力，黨內生活不嚴肅。

(1)張家塄村黨支部202-年度僅開展主題教育4次，第一、二、四黨小組202-年度未召開黨小組會議，第三黨小組會議記錄停留在202-年4月，村支部書記一、二、三季度未講黨課，黨員先鋒指數爭創上墻表運轉在第二季度，無黨員先鋒指數考評卡，會議記錄中無支部考評內容。

整改措施：提高思想認識，嚴肅黨內政治生活。按照《農村黨支部建設標準化手冊》等文件規定，嚴格落實“三會一課”制度、“主題黨日”等黨內政治生活，并列入支部黨建工作重點責任清單，黨支部書記為黨建活動組織第一責任人監督制度落實到位。對涉及群眾利益等重大事項嚴格落實“四議兩公開”進行民主決策，增強工作透明度。不斷加強黨務知識的學習，結合本村的實際按制度要求組織開展各類會議，并引導指導規范記錄各類會議記錄。隨時跟進落實黨員先鋒指數評定制度，完善黨員先鋒指數考評卡。

責任領導：?。

整改責任人：?。

整改時限：即知即改并長期堅持。

(2)張家塄村1名村委會委員參加隴西縣村干部公開招考，考錄為其他村村文書后，至巡察時一直空缺。

整改措施：經請示上級民政部門，其條件符合擔任我村村委委員一職，我村不存在空缺村委委員的問題。

責任領導：?。

整改責任人：?。

整改時限：即知即改并長期堅持。

(三)農村房屋等級鑒定不夠準確。

孟家莊社202-年脫貧戶付平娃家中現有住房4間，其中3間為土坯房，1間為60平方磚木結構房屋，鑒定為a級。

整改措施：孟家莊社202-年脫貧戶付平娃家中現有住房4間，其中3間為土坯房，1間為60平方磚木結構房屋。經住建部門重新鑒定，該戶3間土坯房與1間磚木機構房均為安全住房，重新鑒定為b級。

責任領導：?。

整改責任人：?。

(四)執行“兩不愁、三保障”政策存在偏差，工作措施落實不到位。

張家塄村孟家莊、付家門近百戶農戶因承擔自來水入戶費用過高而至今未接通自來水。飲用未經過縣疾控中心水質檢測的機井供水，飲水農戶對飲用水質不滿意。

整改措施：經鎮分管領導和鎮農業辦積極對接隴西縣潤通公司，村委會積極配合，通過接入引洮自來水提升改造農戶飲用水的水質，張家塄村抓緊統籌鎮村社干部力量，積極動員農戶加快自來水入戶進度，確保農戶飲用水品質達標，解決水質差的問題。整改工程已于202-年3月10日開始施工，截止4月1日，已接通付家門社85戶，其余56戶正在實施，預計4月底完成接水任務，孟家莊社60戶，預計5月底整改完成。接通自來水之后，關閉機井。水務部門對自來水進行水質檢測，并按照水務部門的收費標準進行收繳水費。

責任領導：?。

整改責任人：?。

整改時限：202-年5月底完成。

張家塄村認真貫徹落實市委巡察工作要求，健全完善工作機制，加大制度執行力度，持續深入抓好巡察反饋問題整改工作，繼續把抓好巡察整改作為一項重要政治任務，不折不扣堅決持執行，為我村的發展提供政治保障。

(一)持續發力促整改。村支委會繼續堅持目標不變、力度不減，進一步強化問題導向，增加整改意識，緊緊圍繞巡察組反饋意見，持續推進整改，確保高標準、高質量全部完成整改任務。對已完成的整改任務，適時組織“回頭看”，不斷深化和鞏固整改成果;對還未整改到位的，嚴格臺賬管理，一個一個督辦，一個一個銷號，促進問題解決，對需要長期堅持的，明確責任人，緊盯不放，加強跟蹤問效，確保實效。

(二)健全機制促長效。在抓好整改的同時，更加注重治本、注重預防，建立健全各項規章制度，把解決具體問題與推進制度建設緊密結合，建立健全相關工作機制，力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞、形成一套機制，構建作風建設的長效機制。

(三)強化督查促落實。牢固樹立“四個意識”，強化村“兩委”干部的日常教育監督管理，進一步嚴明紀律，在抓好整改的同時，深入分析問題產生的深層次原因，做到舉一反三、標本兼治。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十五

認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，忠誠履行黨章賦予的職責，按照中央巡視工作方針和省、市、縣委部署要求，深化政治巡察，聚焦堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨，發現問題、形成震懾，推動改革、促進發展，為深入實施省委“五四戰略”和“一優兩高”戰略，切實增強巡視巡察整改的思想自覺、政治自覺和行動自覺，全面分析問題存在原因，開展突出問題重點整治，確保省委巡視辦反饋問題得到全面整改。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十六

（一）堅持問題導向。根據省委巡視辦專項檢查發現的突出問題，舉一反三，全面查擺，自查自糾，建立問題整改臺賬，認真研究解決措施，扎實推進問題整改。

（二）堅持較真碰硬。聚焦突出問題，從嚴要求，狠抓責任落實，能立即解決的立行立改，不能立即解決的制定整改方案，建立整改臺賬，限期限時整改；健全問責機制體制，加大問責力度，傳導工作壓力，開展責任追究。

（三）堅持穩步推進。深刻認識現階段我縣巡察工作存在的薄弱環節和各項短板，在不斷深入學習巡視巡察相關文件及規定的基礎上，做到學用結合，在巡察工作中著力對照現行標準及規定要求，進一步彌補工作短板，加強薄弱環節，堅決將問題消滅在萌芽狀態。

（四）堅持完善機制。綜合施策、多措并舉，既著力解決各方面存在的問題，又用改革創新的辦法探索著力解決思想根源、體制機制層面的問題，著力加強制度建設，固化整改成果，推動我縣巡察工作向制度化、規范化發展，做到強標固本。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十七

一、履行職責情況。

（一）加強黨的思想和政治建設。作為學校黨支部書記，堅持以理論武裝統領黨支部思想政治建設，將學習教育放在首位，研究制定了黨的十九大學習方案，通過張貼宣傳標語、版面制作、書刊訂閱、微信公眾號推送信息等方式進行了學習宣傳。全年組織單位全體干部職工集中學習50次，班子成員專題輔導黨課4次，每名干部職工撰寫學習心得體會4篇，學習筆記2萬字以上。通過學習，引導黨員干部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”落實“兩個維護”，做到黨建工作與業務工作深度融合，把黨建統領的效應體現到推動農機培訓工作發展中來。

（二）從嚴落實管黨主體責任。校黨支部認真研究部署，高標準嚴要求制定黨支部建設標準化，全面規范黨的組織建設，并貫穿農機培訓各項工作中，提高我校黨建科學化管理水平。認真履行“一崗雙責”，既對農機培訓任務況負責，又對黨風廉政建設負責，做到了兩不誤，兩促進。堅持“三會一課”制度，全年召開支部黨員大會4次，召開支委會12次，開展“主題黨日”活動12次，嚴格做到按時按標準繳納黨費等，并建立健全了黨費收繳和管理制度。

（三）深入推進黨建統領“一強三創”行動，促進重點工作任務圓滿完成。按照市委提出在全市實施以“強化‘四個意識’和政治擔當，推進組織創先、機制創新、作風創優”為主要內容的黨建統領“一強三創”行動為抓手。充分發揮黨建統領作用，有效增強了黨支部的凝聚力和戰斗力，充分發揮了黨員的先鋒模范作用，有力促進了農機培訓工作及其它工作的開展:。

1.圓滿完成農機駕駛員培訓和新型職業農民培育工程。全年培訓各類農機駕駛員297人，已完成全年農機駕駛員培訓任務的148%。培育新型職業農民250人，圓滿完成當年下達的培育任務。

2.深入峽門鄉湫池村開展精準扶貧，扎實開展脫貧攻堅行動和掃黑除惡專項斗爭。自覺抵制高額彩禮，有效推動易風移俗、治理天價彩禮行動。

（四）加強支部活動陣地建設，促進黨建各項責任落實。校黨支部在條件有限，空間局限的會議室布置黨員活動墻，會議室內設計科學、布局規范、整潔美觀、內容豐富、圖文并茂。

同時，按照黨要管黨，從嚴治黨的要求，校長抓班子帶隊伍，履行第一責任人職責，按時召開支部會議，對落實主體責任的有關文件、制度意見、工作報告等進行審議；主要領導對班子成員進行約談；對“三重一大”有關事項進行集體研究；定期向局黨委報告黨支部班子成員廉潔從政、重大事項落實等情況。

2018年度黨建工作述職存在3個問題，通過一年來努力工作，已全部整改到位，黨建工作基礎得到了提升。

二、存在的問題及原因。

（一）推進黨建工作力度和創新能力不夠，思想認識上還不到位，或多或少存在重業務輕黨建的現象，投入的時間和精力不足。

（二）制度堅持上還不夠經常，戰斗力不夠強。有些黨員工作隨意性大，雖有制度約束，但落實力度不到位，對一些違規現象都是輕描淡寫。

（三）有些黨員干部的理論水平、政策水平不夠高。個人學習抓得不夠緊，以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大。服務形式單一，服務方式有待豐富。

分析這些問題，主要還是自身主觀上的原因：一是思想認識不到位,創新意識不強。作為支部書記，業務工作專注多，黨建工作思考少，缺乏創新思維，沒有研究破解問題的辦法。二是政治紀律執行與督促不力。一方面是嚴格自律方面沒有跟上。另一方面是與班子成員間互相批評與監督力度不夠，導致工作推動不力。三是黨建工作跟蹤問效抓落實的力度還不夠。對黨建工作考核問責還不夠嚴格，沒有形成長效監督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。

三、下一步工作思路和主要措施。

（一）工作思路。

2020年，我將認真學習貫徹省、市、區委和區農業農村局黨組部署要求，帶頭學習并嚴格遵守《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》這兩個重要法規，對照工作存在的問題，制定整改計劃和方案，全面落實“一崗雙責”的工作機制，進一步完善各項規章制度，確保職責明確到位、措施落實到位、問題解決到位。其次認真履行好基層黨組織書記職責：一是繼續增強我們校黨支部建設領導責任，進一步明確支部書記主體責任，嚴格黨內政治生活，進一步完善健全作風建設長效機制。二是繼續夯實黨建工作基礎、強化基層黨支部標準化建設，在局黨組的領導下堅持以黨建為抓手，以黨員教育管理為重點，以活動陣地為推手，切實轉變工作作風促進我校黨建和各項工作穩步發展。

（二）主要措施。

一是切實增強職責意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一職責人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強支部書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。

二是嚴格黨員教育管理，優化組織機構設置。加大集中整頓力度，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。

三是加強制度機制建設，有效規范組織運行。深化鞏固“兩學一做”“一強三創”等黨建活動成果，完善理論學習、組織生活等各項制度，推動黨內組織生活正常化、經常化真正做到制度健全、運行規范。

四是切實發揮黨建統領作用。認真總結黨建與農機培訓、精準扶貧等重點工作的有效契合點，真正做到黨建工作與業務工作互保互進，發黨建促進政治思想水平，發政治理論有效推進業務工作又好又快發展。

支部書記問題整改方案與實施大全（18篇）篇十八

為全面貫徹省委、省政府關于優化營商環境決策部署，強化全省營商環境評價結果運用，扎實推進以評促改，推動全省營商環境持續優化提升，特制定本總體工作方案。

扎實推進以評促改大力開展營商環境重點領域攻堅推動營商環境便利化水平進入國內先進行列打造營商環境新高地。

（一）開展整改行動。印發實施《河南省營商環境評價整改專項方案》（附后），督促指導各地高標準制定整改方案，聚焦營商環境弱項指標、薄弱環節，認真分析甄別問題原因，對標前沿水平，逐項建立整改臺賬，明確整改目標及時限，盡快補齊各地突出短板。

責任單位：省發展改革委、省直有關單位，各省轄市、濟源示范區。

完成時限：年底前。

（二）組織專項培訓。圍繞提升營商環境評價的重點指標水平，協調評價組及相關領域專家，在全省范圍內組織開展分指標專題培訓，增強各地各部門解決問題、補齊短板的能力。

責任單位：省發展改革委、省直有關單位，各省轄市、濟源示范區。

完成時限：年底前在全省范圍內完成一輪培訓。

（三）開展重點領域攻堅。印發實施《省領導分包優化營商環境重點領域專項方案》（附后），持續深化研究，強化改革創新，完善政策舉措，推動盡快出臺16個專項方案、打造河南政策升級版。建立完善省領導分包營商環境重點領域工作機制，成立工作專班，由分管省領導分包牽頭推進，協調解決日常工作中的重大問題，全力推進營商環境各領域快速提升。

責任單位：省發展改革委、省直有關單位。

（四）強化新聞宣傳。實施《河南省優化營商環境宣傳工作專項方案》（附后），充分運用傳統媒體和新媒體，強化正面典型示范引領，健全宣傳工作機制，深入宣傳中央及全省優化營商環境的工作部署、進展成效、先進經驗，構建全方位、多層次、寬領域的宣傳格局，推動形成“優化營商環境人人有責、人人參與”的濃厚輿論氛圍。

完成時限：持續推進。

（五）召開全省優化營商環境工作推進會。按照省委省政府的部署，適時籌備召開由省委、省政府主要領導出席的全省優化營商環境工作推進會，貫徹落實***總書記企業家座談會講話精神和中央、省委省政府關于優化營商環境的決策部署，強化關鍵問題的溯源解決，對下一步要抓好的工作再明確再部署，推動全省黨員干部理念再深化、標準再提高、作風再轉變，凝聚形成優化營商環境的強大合力。

責任單位：省委辦公廳、省政府辦公廳、省發展改革委。

完成時限：11月下旬。

（一）壓實工作責任。省優化營商環境領導小組辦公室要充分發揮牽頭部門作用，協調省有關部門，督促指導各地各部門制定整改方案。各地、各部門要嚴格落實“一把手”負責制，認真學習中央、省委省政府的有關精神，明確整改方案的具體目標、舉措、時限和責任人，層層落實責任，逐級傳導壓力，實行臺賬管理，并按時將整改方案報省優化營商環境領導小組辦公室。

（二）強化協調聯動。指標牽頭單位是各指標優化的統籌部門，要加強組織協調，建立協調工作機制，形成部門合力，確保按時保質完成整改任務。配合部門要積極主動，對涉及職責范圍的問題進行全面梳理，制定有效措施，切實堵塞漏洞。

各指標牽頭省直部門要對各自領域中存在的重大問題和難題進行分析研究，定期向省政府優化營商環境暨深化“放管服”改革工作例會匯報問題整改進展情況各地、各部門要在年底前將整改情況上報省優化營商環境領導小組辦公室

（四）注重宣傳引導。各地各部門、各工作專班要充分運用報刊、廣播、電視、網絡等新聞媒介，大力宣傳中央、省委省政府關于本地區、本領域優化營商環境的工作安排、改革要求、政策措施，宣傳推進優化營商環境工作落實的情況及工作成就、亮點，并及時回應新聞媒體和社會公眾關切，營造優化營商環境良好的社會氛圍。